领物资防暑的降温的夏季通知集锦八篇

领物资防暑的降温的夏季通知集锦八篇。

通知是把事项告知相关人员的一种公文,在工作中往往会接触到各种各样的通知,按照领导要求,接下来需要我们写一则夏季防暑降温通知,我们在撰写时一定要严谨,层次要清楚,段落分明。有没有可以参考的夏季防暑降温通知呢?面对这些问题,工作总结之家小编为大家收集了“领物资防暑的降温的夏季通知”,欢迎阅读,希望工作总结之家小编的分享可以为您带来帮助。

领物资防暑的降温的夏季通知【篇一】

目前,我国大部分地区已经普遍进入高温天气,施工已进入高温作业期。为贯彻落实公司的安全管理制度以及上级领导的指导思想和精神,保障公司全体员工的身心健康和生命安全,确保在高温时期内安全生产的顺利推进,现就有关要求通知如下:

1。思想高度重视,加强组织领导。

各分公司及项目部要高度重视施工人员的生命安全与身心健康,给予一线作业人员异常的关心,并按施工项目所在地相关《高温天气劳动保护办法》的要求,加强组织领导,针对防暑降温安全生产进行全面部署,制定防暑应急预案,完善、落实职责制。加强防暑降温宣传教育,使员工掌握高温时期的卫生防疫知识和中暑急救常识,增强自我保护意识和本事,确保高温时期生产的安全和员工身体的健康。

2。合理安排作息时间。

各分公司及项目部要合理调整高温时期作业人员的劳动强度和作息时间,作业时要采取有效的通风、隔热和降温措施,严格控制室外作业时间,避开高温时间段,当室外气温超过37摄氏度时,必须停止一切室外工作。一旦出现人员中暑等相关的问题,应立即处理,不得延误。

领物资防暑的降温的夏季通知【篇二】

各院(部)、处及有关单位:

学校决定近发放20____年度教职工防暑降温费,发放标准和时间参照陕人社发[20____]77号文件精神。现将有关事项通知如下:

一、发放时间

西安地区6月15日至9月15日(共93天)。

二、发放标准

从事室外作业人员(日工作时间在4小时天以上)每人每一天10元,其他人员每人每一天6元。

三、发放范围

1、在编在岗人员(不包括6月15日前出国,9月15日后返校人员;不包括年薪制人员)

2、离退休人员;

3、已办理提前离岗手续的人员(在原单位造册);

4、6月15日至9月15日期间调入人员及新参加工作者,从报到之日起按实际在岗天数发放;

5、博士后的降温费从博士后的日常经费中支出。

四、发放办法

采用银行转存方式。请各单位按附表格式填写,经主管领导审核签字加盖单位公章,将一式二份纸质文档在6月28日前报送实验室与资产管理处(教学主楼1408室),将附表的电子文档发至信箱:,经审核汇总后由财务处发放。

五、校内实行企业化管理、工资返还学校的单位,参照本通知标准列入成本自行发放。

六、学校双肩挑干部在机关造册。

联系人:梁教师

联系电话:

附表:20____年防暑降温费发放表

实验室与资产管理处

20____年6月14日

领物资防暑的降温的夏季通知【篇三】

各学院、部、处级单位:

20xx年高温季节即将来临,为做好防暑工作,保障教职工的身体健康,上海学校拟发放20xx年度防暑降温费。

发放办法及标准如下:

1.发放范围

20xx年6月1日在册的全校在岗人员及离休干部发放防暑降温费(其中离休干部防暑降温费由离退休处负责);因各种原因暑期不在岗人员(包括长期病休人员、随任人员、未经批准擅自出国或逾期人员等)不予发放;

2.发放标准

每人每月60元,防暑降温期4个月(6-9月),故每人标准为240元;

3.经费来源

生产经营承包单位自筹资金发放防暑降温费、龙虎牌防暑套装,其它单位防暑降温费由学校负担;

4.请各单位下载并填写20xx年度防暑降温费发放表(见附件,一式两份),于20xx年6月14日前送交人事处劳资科。

联系电话:88888888

二〇一七年六月八日

领物资防暑的降温的夏季通知【篇四】

各单位、各部门:

根据《关于调整陕西省夏季防暑降温费标准的通知》(陕人社发[20xx]77号)精神,现将我校20xx年防暑降温费的发放事宜通知如下。

一、发放范围

在职在岗人员、离退休人员、内退人员。

二、发放时间

20xx年6月15日至9月15日,共计93天。

三、执行标准

从事室外作业人员每人930元,其他人员每人558元。

四、经费自筹单位人员按照以上标准由学校代发,独立核算单位人员参照以上标准自行发放。

五、接到通知后,请各单位以20xx年6月15日在岗职工人数为准,如实填报《西安科技大学降温费发放审批表》,领导签字,加盖单位公章,于20xx年6月29日(周一)17:00前报送人事处。

六、报送地点

临潼校区行政楼406室人事处劳资科。

联系电话:xx

联系人:xx

特此通知。

xxx

20xx年xx月xx日

领物资防暑的降温的夏季通知【篇五】

各分公司工会:

目前已进入盛夏季节,日照强度高,高温天气持续,为切实做好夏季施工现场防暑降温工作,保障施工人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故和突发事件,各分工会要制定相应的应急措施。我们将适时组织检查和慰问,故请各分工会做好如下工作:

1、认真落实防暑降温责任制。各分工会要认真贯彻落实有关抓好建筑工地防暑降温工作的一系列要求,要以对一线施工人员生命和健康高度负责的态度,切实加强对防暑降温工作的组织领导,完善、落实责任制,制定应急预案,狠抓防范措施落实,防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

2、合理安排作息时间。要密切关注有关高温天气的气象预报,气象学将日最高气温大于或等于35摄氏度定义为“高温日”,连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,减轻劳动强度,严格控制室外作业时间,避免高温时段作业,确保劳动者身体健康和生命安全。原则上,气温超过37℃,严禁11:00至15:00进行室外作业。

3、加强工作中的轮换休息。在夏季根据施工的工艺过程,特别对时间紧、任务重的项目,尽可能调整劳动组织,采取勤倒班的方式,缩短一次连续作业时间,加强工作中的轮换休息。加强现场巡查,加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传,提高全员安全防范意识。

4、保证现场饮水供应充足。现场应供给足够的合乎卫生要求的饮用水、饮料、茶及各种汤类等,有效地防暑降温,避免发生中暑事件。

5、落实防暑降温物品。要切实关心在高温天气下坚持施工的广大一线施工人员,加强对防暑降温知识的宣传,要求施工人员随身携带防暑药物,如:人丹、清凉油、风油精等,落实每一位工人的防暑降温物品。降刭M按定标准、规定时间及时发放到位公司夏季防暑降温通知通知,启示。

6、积极改善建筑工地生产生活环境。要认真落实建筑施工现场管理规定,积极采取措施,加强通风降温,确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施满足防暑降温需要,并为施工人员提供清凉饮料和常用防暑药品。建筑工地施工现场的宿舍和食堂必须安装电扇,有条件的单位,应在宿舍安装空调

7、切实做好卫生防疫工作。要切实做好施工现场及生活区的卫生防疫工作,加强对饮用水、食品的卫生管理,严格执行食品卫生制度,加强对食堂人员的管理和监督,避免食品变质引发中毒事件;加强对夏季易发疾病的监控,现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时,应及时向有关主管部门报告。

8、做好夏季防火防彻干燥,火灾事故易于发生的实际情况,进一步加强预防火灾措施,对配电房、油料(油漆)仓库等易燃场所进行定期检查,发现问题立即处理,同时按规定配备灭火器材。还要注意防范台风、雨季洪水灾害的影响,确保人员、住房、设备和财产的安全。

XXX公司工会

20xx年6月25日

领物资防暑的降温的夏季通知【篇六】

集团所属各全资(控股)企业工会:

在夏季高温即将到来之际,根据集团党委和领导班子的指示精神,各单位工会要认真开展好今年夏季职工防暑降温工作,以保护职工身体健康和保障企业安全生产稳定运行为目标,采取有效措施,努力实现安全生产无违章无事故。现就做好职工防暑降温工作通知如下:

一、高度重视,加强组织领导

各单位要充分认识做好防暑降温工作的重要性,牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,加强对高温天气安全生产及职工防暑降温工作的领导,关注一线员工夏季高温工作安全问题,切实把防暑降温工作落实到每个班组、每个高温岗位和每个一线岗位职工,保证广大职工在安全适度的环境下工作。

二、采取有效措施,做好防暑降温排查工作

各单位工会要积极协助本企业领导做好防暑降温工作的部署,结合本企业实际,制定切实可行的防暑降温工作方案。一是各单位于6月10日前制定《防暑降温安全检查表》完成对重点场所、重点部位的全面检查,并及时消除安全隐患:二是积极改善作业条件和环境,对高温作业场所加强通风、隔热等降温措施,达到《工业企业设计卫生标准》的要求:三是制定高温中暑应急预案,进行应急救援的演习:对从事高温作业的职工入暑前进行健康检查,及时调整患有高温禁忌症职工的工作岗位:四是根据生产特点和具体情况适当调整、合理安排夏季高温作业时间,保证职工有充足的休息时间,并设立高温作业职工的工间休息室:五是在作业现场及时供应合格足量的清凉饮料和防暑药品:六是加强职工食堂和饮食卫生管理,防止食物中毒和肠道传染病的发生,确保职工平安度夏。

三、做好检查监督工作

各单位工会要深入到生产一线加强对劳动安全卫生和防暑降温工作的监督检查,充分发挥职工群众的监督作用,加大对事故隐患的排查和整改,发现问题要及时督促解决,发现重大问题要及时报告本单位领导和上级工会组织,并采取切实可行的措施加以解决,努力为职工创造安全、良好的工作环境,切实维护好职工的安全健康权益。

领物资防暑的降温的夏季通知【篇七】

各学院、研究院(中心、所):

时至仲夏,天气炎热,为体现学校“以生为本”的育人理念,向广大研究生送上夏日的'关心问候和丝丝清凉,按照工作惯例,经研究生院(研工部)研究,决定给全校研究生发放防暑降温品。具体情况如下:

一、前期调研

研究生院(研工部)于6月6月8日在长安校区召开学生意见征求会,在认真听取同学们的意见建议的基础上,经市场调研和质量比对,最终确定了今年防暑降温品种类(冰糖+花露水)。

二、发放安排

今年防暑降温品发放由师苑超市统一配送,配送时间为6月13日—14日。

三、工作要求

1、落实工作责任

各单位要指定研究生辅导员要按照配发人数,将防暑降温品发放给所在单位研究生;配发人数已经研究生培养办核准,如果有出入请及时与研究生教育管理科联系。

2、加强宣传教育

各单位要以防暑降温品发放为契机,树立“以生为本”的育人理念,把学校的关心和问候带给研究生;同时,要加强研究生诚信感恩教育,引导研究生树立爱校荣校意识,养成健康生活习惯。

3、严把物品质量

在防暑降温品发放过程中,如有质量问题,请各单位做好问题汇总,及时与师苑超市联系调整更换。

xxx

20xx年xx月xx日

领物资防暑的降温的夏季通知【篇八】

各建设单位,施工、监理企业:

随着近期气温的不断攀升,我区已进入高温酷暑天气,为做好建筑工地的防暑降温工作,确保高温酷暑期间建筑工程的安全生产以及一线作业人员的身体健康和生命安全,现将有关事项通知如下:

一、明确职责,做好防暑降温工作

各单位要高度重视施工现场的防暑降温工作,以对一线施工人员生命和健康高度负责的态度,切实加强对防暑降温工作的重视;各公司、项目部、监理单位要指定专人负责此项工作,明确工作职责,落实安全生产责任制;要制定应急预案,落实防范措施,加强对重点时段和施工现场的监督管理。

二、加强管理,保障一线人员安全

各工程项目的建设单位、监理单位应加强施工作业人员生产、生活保障和劳动保护情况监督,督促施工单位严格执行高温作业有关规定和标准,把防暑降温工作落实到每一个项目、每一个班组、每一个职工,防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。由于新区工地地理位置较为偏远,离城区医院距离较远,各项目部必须配足相关降温药品和急救工具,并对相关人员进行专门培训,使其了解急救知识,在紧急情况下可开展自救行动,减少伤亡事故发生。

三、工作要求

(一)安排好高温酷暑期间安全生产值班和调度,一旦发生高温天气引发的工人中暑和各类安全生产事故,要按规定及时上报,采取措施,妥善处理。

(二)合理安排作息时间,要密切关注有关高温天气的气象预报,避开高温生产,严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施,原则上上午10:30至下午15:00应休息不得施工,适当调整夏季高温作业劳动和作息制度,减轻劳动强度,严格控制室外作业时间,确保劳动者身体健康和生命安全。当温度高于37℃,项目部各班组要安排专人负责对一线工人进行跟踪服务,有中暑迹象立即启动应急预案。

(三)提供好的工作和休息环境。作业区和宿舍区须保证良好的防暑降温条件,特别是地下室、管道等密闭的作业环境,要保证通风措施;安全施工现场提供足够茶水、清凉饮料,并在施工现场配备急救器材和药品;要严格控制加班加点,避免疲劳作业。

(四)切实做好卫生防疫工作。食堂要达到卫生防疫要求,提供卫生干净的饭菜,及时清除变质腐败食物。一旦发生食物中毒时,应立即采取有效隔离措施并及时向新区建设主管部门报告,以便及时处理。

(五)强化临时用电安全管理,制定紧急停电应急预案。夏季是用电高峰期,各单位要节约用电,并做好紧急停电时的应急预案。加强宿舍用电安全管理,严禁乱拉乱接,并及时检修和维护电气设备,防止因电气线路和设备老化、短路、漏电等诱发火灾。

(六)开展送清凉,送健康活动。积极开展形式多样的向建设工地一线作业人员送清凉、送健康活动;各单位可安排一定的经费,购买必要的防暑降温用品和设备,到施工现场开展走访活动;要组织现场作业人员进行中暑急救知识培训。

高温期间,我局将组织相关部门对建设工地防暑降温工作进行专项检查,对不认真落实建设工地防暑降温工作要求的有关单位和个人追究责任,同时接受有关建设工地防暑降温工作投诉,对投诉情况进行查处,投诉电话:xxx。

xxx

20xx年xx月xx日

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夏季容易中暑的防暑降温通知集锦


通知是我们日常使用频率很高的一种法定公文,我们的工作中经常伴随着通知的身影,根据领导要求,马上需要写一份夏季防暑降温通知,一般来说写好通知对我们职场人来说起到了锦上添花的作用。那么您知道大家都是怎么写夏季防暑降温通知的呢?以下是工作总结之家小编陆续整理的“夏季容易中暑的防暑降温通知”,供大家参考,希望能为大家提供些许帮助。

夏季容易中暑的防暑降温通知【篇一】

各区(经济功能区)建设局,市、区安监站,各施工、监理企业:

目前,珠海地区已进入高温酷暑期,又正值施工高峰期,为切实做好建筑工地高温酷暑期的防暑降温工作,确保施工现场一线施工人员的安全和健康,现将有关事项通知如下:

一、各单位要高度重视建筑施工现场的防暑降温工作,各公司、项目部、监理单位要指定专人负责此项工作,明确工作职责;要制定应急预案,落实防范措施,加强对重点现场和重点部位防暑降温和施工安全工作的监督检查。

二、各区建设行政主管部门和市、区安监站要密切关注当地气象台有关高温天气的预报,加强检查、巡查,按照《建设工程安全生产管理条例》第六十四条的规定,对未根据不同施工阶段和周围环境及季节、气候的变化,在施工现场采取相应的安全施工措施的应立即责令限期改正,并对防暑降温措施不落实,造成中暑事故的责任单位及责任人依法追究责任。要加强对防暑降温工作的指导,并利用新闻媒体、宣传栏、知识讲座等形式广泛宣传高温天气安全生产有关知识,促使建设系统全员关注防暑降温工作。

三、各建筑施工企业要将防暑降温作为近期安全生产工作的重点,认真贯彻落实好以下措施:

(一)合理调整作息时间.通过“抓两头、歇中间”等措施,尽量避免高温时段进行露天室外作业。本地天气预报日最高气温达到40℃时,当日停止工作;日最高气温达到38℃时,当日工作时间不得超过4小时;日最高气温达35℃时,除紧急抢险、抢修施工作业外,上午11时至下午3时时间段一律停止户外施工作业。

(二)提供良好的工作和休息环境。施工作业区和宿舍区须保证良好的防暑降温条件,特别是地下室、人工挖孔桩、管道等密闭的作业环境,要保证通风措施到位;要在施工现场提供足够茶水、清凉饮料;要组织现场作业人员进行中暑急救知识培训,并在施工现场配备急救器材和药品;要严格控制加班加点,减轻工人劳动强度,避免疲劳作业。

(三)切实做好施工现场的卫生防疫工作。食堂要达到卫生防疫要求,提供卫生干净的饭菜,及时清除变质腐败食物。一旦发生食物中毒时,应立即采取有效隔离措施并及时向建设主管部门和卫生部门报告,以便及时处理。

四、要向建筑工地一线作业人员积极开展形式多样的“送清凉、送健康”活动,各建筑施工企业要安排一定的经费,购买必要的防暑降温用品和设备,到建筑施工工地开展走访活动,有条件的单位可组织医疗小分队,深入施工现场,宣传署期防病知识,为工人检查身体。

五、加强信息报送工作。各单位要安排好高温酷暑期间安全生产值班和调度,一旦发生高温天气引发的工人中暑和各类安全生产事故,要按规定及时上报,并采取措施,妥善处理。

夏季容易中暑的防暑降温通知【篇二】

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团卫生健康委:

目前,全国各地陆续进入高温酷暑季节,为切实做好高温季节防暑降温工作,有效预防和控制中暑事件的发生,切实维护好广大劳动者的职业健康权益,现就有关事项通知如下:

一、加强组织领导,精心安排部署

防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全。近年来,我国一些地区因夏季高温天气引发的中暑甚至死亡事件时有发生,高温中暑给劳动者身体健康和生命安全造成严重威胁。地方各级卫生健康行政部门要充分认识高温中暑对劳动者身体健康的危害,切实把防暑降温工作作为当前一项重要工作来抓,提早谋划、提前部署,在高温天气来临前对本地区防暑降温工作作出安排部署。加大对高温危害及其防护措施的宣传力度,广泛宣传防暑降温常识和相关法律法规,增强社会公众和劳动者的自我防护意识。

二、强化用人单位主体职责,认真落实各项防范措施

用人单位是防暑降温工作的职责主体,对本单位防暑降温工作全面负责。用人单位要严格按照《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔2012〕89号)有关规定,认真落实好各项防范措施。

一是组织职业健康检查。在高温天气来临之前,用人单位应当组织高温天气作业的劳动者进行健康检查,对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者,应当及时调整作业岗位。

二是进取改善劳动条件和作业环境。在高温作业场所增添必要的通风或降温设备,为劳动者供给足够的防暑降温饮料及必需的药品,不得以发放钱物替代供给防暑降温饮料。

三是合理安排作业时间。根据本单位生产特点和具体条件,按照规定合理安排调整劳动者高温天气工作时间。日最高气温到达40℃以上,应当停止当日室外露天作业。日最高气温到达37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业。日最高气温到达35℃以上、37℃以下时,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气从事露天作业及在温度超过33℃以上的工作场所作业。

四是加强培训教育。要专门组织对高温作业和高温天气作业劳动者进行高温防护、中暑急救等职业健康知识的培训,增强劳动者的自救互救本事。

五是制订高温中暑应急预案并组织演习。根据从事高温作业和高温天气作业的劳动者数量及作业条件等情景,配备应急救援人员和足量的急救药品。劳动者出现中暑症状时,应当立即采取救助措施,病情严重者,用人单位应当及时送医疗卫生机构治疗。劳动者因高温作业或者高温天气作业引起的中暑,经诊断为职业病的,享受工伤保险待遇。

三、突出重点人群,加强监管执法

地方各级卫生健康行政部门要加强对易发生高温中暑行业和单位的执法检查,对违反国家有关规定、危害劳动者身体健康的行为,要严格依法查处。要督促有关行业主管部门加强对建筑工、环卫工、巡线工、快递员等露天作业岗位和炼铁(钢)工、锅炉工、烧窑工等高温作业岗位防暑降温措施落实情景的监督检查,督促用人单位认真落实各项防暑降温措施,避免高温中暑事件的发生。

夏季容易中暑的防暑降温通知【篇三】

各市劳动保障局、国税局、地税局,省各有关厅、局,省各直属企业:

为做好夏季防暑降温工作,保证企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,确保企业生产经营活动健康有序进行,经研究,适当提高职工夏季防暑降温费标准,现将有关事项通知如下:

一、企业在岗职工夏季防暑降温费标准为:从事室外作业和高温作业人员每人每月120元;非高温作业人员每人每月100元。全年按四个月计发,列入企业成本费用。

二、防暑降温工作季节性强,企业应合理安排夏季职工工作,适当调整高温、露天作业人员的劳动强度和作息时间,避开高温时段,严格控制加班加点,确保职工身体健康。

三、各级劳动保障部门一定要树立以人为本的思想,把改善企业职工的劳动环境条件作为维护劳动者合法权益的重要内容之一。要引导和督促企业按照《劳动法》的要求,制定和落实夏季防暑降温各项措施,建立健

全劳动安全卫生制度,确保夏季企业生产经营正常进行。

夏季容易中暑的防暑降温通知【篇四】

各单位、各部门:

根据天津市《关于建立全市职工平均工资发布及工资保险福利待遇正常调整制度的暂行办法》(津政发[20xx]17号)文件精神,现将我校20xx年度防暑降温费的发放原则及标准通知如下:

一、 发放范围

20xx年5月6日我校在册的在职职工和离、退休人员(第三条除外)。

二、发放标准

一次性发放564元/人(141元/月)。

三、不享受人员范围

1、享受劳保待遇、外借及20xx年6月至9月因出国仍未上班人员。

2、因各种原因在我校已停薪的人员。

四、20xx年5月10日至9月30日报到工作人员,按照夏季在校工作的实际月份补发防暑降温费。补发公式为:128元/月×夏季工作月数(含报到当月)。

五、发放程序

1、各单位于20xx年5月12日前按上述范围及标准填写《20xx年防暑降温费发放明细表》一式二份,报人事处薪酬管理科,离、退休人员由离退处负责造册。各单位电子版报薪酬管理科储信娟。

2、经人事处审核后,由财务处统一发放。

附:20xx年防暑降温费发放明细表

xxx

20xx年5月6日

夏季容易中暑的防暑降温通知【篇五】

各县(市)、区安委办,市各有关单位:

近日来,气温快速上升,高温炎热提前来临,中央气象台也连续发布高温预警报告,全国多地出现35度以上高温天气,南通地区也受其影响,气温比往年同期都有不一样程度的提高,所以,今年的防暑降温形势尤为严峻。为做好高温天气防暑降温工作,有效预防和控制高温中暑及高温作业引发的各类事故,切实维护劳动者安全健康权益,现就有关事项通知如下:

一、高度重视防暑降温工作

各地、各相关部门要高度重视高温天气防暑降温和劳动保护工作的重要性,切实加强领导,提前筹划,及时对本地区防暑降温工作进行周密细致的安排部署,依据相关法律法规,结合本辖区工作实际,制定工作方案,狠抓职责落实,督促用人单位切实做好防暑降温工作,严防高温中暑和高温作业引发各类事故。要大力宣传做好防暑降温工作的重要意义及防范高温中暑的基本知识和方法,增强广大劳动者自我保护意识。

二、切实落实用人单位防暑降温主体职责

用人单位要强化防暑降温职责意识,结合本单位的作业特点,合理安排职工在高温天气的工作时间,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度;加大防暑降温经费的投入,配备必要的通风或降温设备,为劳动者供给必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境,保障劳动者的身心健康。作业单位应按照《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔20XX〕89号)的要求,按照气象部门发布的天气预报的信息,严格遵守高温作业时间要求。对从事高温作业的劳动者,用人单位要做好防暑降温饮料和必需药品发放工作,防暑降温饮料和必需药品不得冲抵高温津贴。

夏季容易中暑的防暑降温通知【篇六】

尊敬的花城业主(住户):

大家好!

根据湖北省XXXX年07月26日09时气象台发布高温黄色预警。未来三天日最高气温将达35-38℃。请注意防暑降温。

现已进入中伏,高温热浪一来,给业主朋友们的工作和生活带来很大影响,容易引发疾病。为此,我们四季花城物业服务中心特提醒大家注意:

白天尽量避免或减少户外活动,尤其是10-16时不要在烈日下外出运动。室外高温作业人员在户外工作时,须采取有效防晒措施,防止皮肤灼伤,此外,还应及时补充水分,防止中暑。

小孩暑期在家,家长必须叮嘱小孩注意用电安全,尤其是空调、电视机、电风扇的使用,家长应告诫小孩,不要独自到江河、水库里去游泳、玩水,以防止溺水事件的发生。

此外,针对高温天气给人们带来的种种不适反应建议:

1、适量饮淡盐水、凉茶、绿豆汤等,不可过度吃冷饮;

2、从冰箱取出的食物切勿直接食用,应放置几分钟后再食用;

3、注意保持充足睡眠,中午要适当午睡一小时,减少工作强度,有规律地生活和工作,增强免疫力。

高温天气,希望小区业主能够互相帮助,互相关心,一起度过这个高温酷暑的盛夏。

最后,衷心祝愿全体业主朋友们身体健康!平安度夏!

夏季容易中暑的防暑降温通知【篇七】

各县(市)、区安委办,市各有关单位:

近日来,气温快速上升,高温炎热提前来临,中央气象台也连续发布高温预警报告,全国多地出现35度以上高温天气,南通地区也受其影响,气温比往年同期都有不一样程度的提高,所以,今年的防暑降温形势尤为严峻。为做好高温天气防暑降温工作,有效预防和控制高温中暑及高温作业引发的各类事故,切实维护劳动者安全健康权益,现就有关事项通知如下:

一、高度重视防暑降温工作

各地、各相关部门要高度重视高温天气防暑降温和劳动保护工作的重要性,切实加强领导,提前筹划,及时对本地区防暑降温工作进行周密细致的安排部署,依据相关法律法规,结合本辖区工作实际,制定工作方案,狠抓职责落实,督促用人单位切实做好防暑降温工作,严防高温中暑和高温作业引发各类事故。要大力宣传做好防暑降温工作的重要意义及防范高温中暑的基本知识和方法,增强广大劳动者自我保护意识。

二、切实落实用人单位防暑降温主体职责

用人单位要强化防暑降温职责意识,结合本单位的作业特点,合理安排职工在高温天气的工作时间,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度;加大防暑降温经费的投入,配备必要的通风或降温设备,为劳动者供给必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境,保障劳动者的身心健康。作业单位应按照《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔20XX〕89号)的要求,按照气象部门发布的天气预报的信息,严格遵守高温作业时间要求。对从事高温作业的劳动者,用人单位要做好防暑降温饮料和必需药品发放工作,防暑降温饮料和必需药品不得冲抵高温津贴。

三、加大对用人单位监督检查力度

各地安全生产监督管理部门要针对夏季高温安全生产工作的特点,加大对建筑工地、露天作业场所、存在高温作业岗位用人单位监督检查力度,重点对用人单位防暑降温各项措施落实情景进行监督检查,对违反国家有关规定、危害职工身体健康的行为,有关部门要依据职责分工,依法进行查处,责令用人单位认真整改,并加强对整改情景的跟踪检查,确保整改措施落实到位。

四、加大宣传培训力度

各地要充分运用广播、电视、报刊、网络等各种宣传手段,开展形式多样宣传活动,普及防暑降温和相关法律法规知识,增强自救互救本事。各用人单位要结合本单位高温作业的实际,对劳动者进行防暑和中暑急救宣传教育,增强劳动者在高温天气下工作的自我劳动保护本事。

夏季容易中暑的防暑降温通知【篇八】

进入夏季,日照强度高,高温天气持续,为切实做好夏季作业现场防暑降温工作,保证员工的身体健康,不断改善劳动条件,防止因高温天气引发员工中暑和其它生产安全事故,特制订本措施。

一、合理安排调整作息时间。严格控制室外作业时间,避免高温时段作业,确保劳动者身体健康和生命安全。(严禁11:00—15:00上山外出作业)

二、保证现场饮用水供应充足,作业现场供给足够饮用水,有效地防暑降温,避免发生中暑事件。

三、落实防暑降温物品,车间向分公司安全生产室打报告,申请配发防暑降温药品,如风油精、人丹、清凉油、藿香正气水等。

夏季防暑降温的通知(合集12篇)


日常的工作和学习中,我们都会遇到很多不一样的公告通知。通知公告的重要性在于增强社会的信息化和现代化程度,不必为写公告通知而烦恼了?仅供参考,希望能为你提供参考!

夏季防暑降温的通知【篇1】

各商圈、各施工工地:

近期,市气象台发布高温黄色预警信号,为做好应急防范工作,现就有关工作提示如下:

1。各商圈做好高温天气宣传工作,物业、企业尽量避免高温天气下室外工作,做好防暑药品储备,有限空间作业施工时做好安全措施,尽量避免高温作业。

2。施工工地,在高温黄色预警期间,尽量避免室外高温作业、有限空间作业,做好安全措施,储备防暑药品,定期发放给一线职工。

3、现场每个施工点必须保证有卫生的饮用水、茶水或者绿豆汤。

4、各施工队现场负责人要加强巡检,对病、体弱者一律禁止在高温天气施工。

5、现场必须备有中暑急救药品(遵医嘱)。

要求各施工单位将防暑降温作为近期的工作重点,扎实做好工地的防暑降温工作,制定防暑降温措施,所制定的防暑降温措施必须包括以上五方面内容,各施工单位7月31日中午12点前将各家防暑降温措施书面上报至项目部张xx处,项目部将会对各施工单位现场防暑降温工作进行检查。

特此通知!

XXX

二〇一X年X月X日

夏季防暑降温的通知【篇2】

现已进入盛夏高温时节,为预防中暑、中毒等各类夏季施工安全事故的发生,保障现场作业人员安全健康,现就进一步加强建筑施工高温天气防暑降温工作有关事项通知如下:

一、高度重视高温天气应对工作

高温天气不仅对人民群众生产生活、供水供电等造成影响,也极易引发各类安全生产事故。各地、各部门要坚持以人为本、民生优先,把应对高温天气作为当务之急,全面落实各项应对措施,各司其职,密切配合,统筹安排,切实解决好高温天气给人民群众生产生活带来的困难和问题,进一步夯实安全生产责任,加大隐患排查整改力度,有效预防各类事故发生,确保人员到位、措施到位、责任到位。

二、全力做好群众生产生活保障

要把保障群众生活放在首位,精心安排好高温期间的群众生产生活。加强水厂运行管理和供水管网检修维护,全力保障群众生活用水。加强有序用电管理,做好电力调度,切实保障城乡居民和公共场所用电。落实预防措施,防止流行疾病发生。合理调配医务人员,做好医疗应急准备,妥善处置和及时转运、救治患者。采取有效措施减少高温干旱对农业生产的不利影响。在确保安全的条件下,要尽量为居民提供公共避暑场所。帮助五保户、低收入家庭等困难群体做好防暑降温工作。

三、认真贯彻作业时间要求

工矿企业、建筑、交通、电力、燃气、环卫等单位要坚决落实防暑降温措施,应按照国家安监总局、卫生部、人社部和全国总工会《防暑降温措施管理办法》和气象应急预案的要求,按照气象部门发布的天气预报信息,严格遵守高温作业时间要求:

1。日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外露天作业:

2。日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业:

3。日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班:

四、加强高温天气检测预报预警

要密切监测天气变化,及时通过各种新闻媒体和信息渠道向社会发布高温天气预警信号,重点加强对卫生、教育、交通、农业、水利、电力、建筑等重点行业的气象服务,提出预防高温等灾害性天气的措施和建议。一旦发生重大旱情或突发事件,各有关部门要按照应急预案要求,及时启动应急响应,组织力量进行处置。充分利用电视、报纸、网络等媒体,及时播报高温预警信息,加强防暑降温常识宣传,增强广大群众自我防护意识。要加强应急值守,及时处置因高温天气引发的各类突发事件,确保人民生命财产安全。

夏季防暑降温的通知【篇3】

防暑降温通知

尊敬的各位居民:

随着夏季的到来,气温逐渐攀升,热浪滚滚,出门遇上闻名的“烤箱”般高温天气,对于我们的身体健康来说,是一个很大的挑战。为了保障大家的健康,应对夏季高温,为期近两个月的防暑降温工作正式启动,请大家注意以下几点:

一、增加饮水量,适量补充盐分

夏季出汗多,身体流失的水分和盐分都比较多,因此,定期饮水是必 不可少的。建议大家每天饮用不少于8杯水,同时要注意补充盐分,以维持人体正常运转。对于长时间待在户外的人群,还可以通过喝一些运动饮料来增加体内的矿物质含量,提高身体的抗暑能力。

二、注意衣着

夏季高温,穿着合适的衣服也是很重要的。建议大家选择轻薄透气、色素浅的纯棉衣服和宽松的裤子,尽量避免直接暴晒的衣物。对于户外工作者来说,最好穿上防紫外线的衣物和帽子、太阳镜等,减少皮肤对紫外线的辐射,避免晒伤。

三、合理安排作息

在高温的环境下,要保持充足的睡眠也会有一定的作用。在平时要注意保持良好的作息习惯,尽量不要熬夜,避免出现身体疲劳和长时间处于弱势状态,影响身体正常机能的运转。

四、合理安排户外活动

在温度较高的情况下,户外活动一定要谨慎。可以根据当天的具体情况,选择最佳的出行时段,避免在高温和强光的时段进行活动。尽量不要在中午12点到下午3点这个时段出门,因为这段时期是太阳最毒辣的时候,很容易引起中暑。

五、注意防止中暑

中暑是由于人体体温调节机能障碍,导致体温过高而引起的一种疾病。在高温环境中人体容易出现中暑,症状主要表现为头晕、头痛、恶心、呕吐以及体温升高等。一旦出现中暑症状,应及时停留在阴凉通风的地方,让身体降温,以及时缓解症状。对于患有慢性疾病的人群,特别是心血管、呼吸系统疾病等患者,更要特别关注防暑降温工作,以避免发生突发情况。

六、加强公共场所的降温措施

为了保障大家的健康,我市将加强公共场所的降温措施,如公交车、地铁、商场、餐厅等大型人员集聚的场所将增设空调、风扇等降温设备,改善环境。同时,也建议广大商家在经营过程中,适当减少灯光和电气设备用量,为大家营造更为凉爽舒适的消费环境。

总之,对于夏季高温对我们的身体所带来的威胁,我们需要更加重视,采取一些措施进行自我防护和预防。各位居民一定要认真遵守上述防暑降温工作措施,注重保护自己的身体健康,让我们度过一个安全、健康、快乐的夏季!

祝您身体健康,生活愉快!

夏季防暑降温的通知【篇4】

夏季是一年中最炎热的季节,人们在高温下容易身体不适,甚至中暑。为了保障广大员工的身体健康,公司特意发布了《防暑降温通知》,提醒大家要采取一系列的措施来应对高温天气。

一、增强自我防暑意识

首先,大家要养成良好的生活习惯,尤其是在高温天气下,要注意适当放慢工作和生活节奏,避免了连续工作或玩乐时间过长,增加户外活动的时间,注意休息。

其次,要注意饮食健康,均衡营养,少吃油腻的食物和辛辣食物,多吃新鲜蔬菜、水果,多饮开水,避免不适应的食物。

另外,还要学会正确的穿着方法,选择透气性好、宽松、清凉的衣物。

二、从环境和设备上着手

每天的工作和生活场所都应该保持通风良好,及时排除室内潮湿、污浊的空气,避免堵塞、阻塞、封闭环境。同时,要保持室内适宜的温度,尽可能避免高温环境。

对于一些需要长时间待在室外的工作者,应该提供必要的劳保用品,例如帽子、手套、墨镜、防晒霜等。

三、预防中暑

在高温天气下,要时常观察自己和同事的身体状况,发现身体不适及时休息、避免阳光直射,并及时寻求医疗救护。

另外,在工作和日常生活中,要及时补充饮用水,以防中暑,但是要避免喝 excessive cold drinks 以免损伤身体的机能。

本文所述,防暑降温并非单纯的开空调或吃降温药,而是要从个人预防措施、环境设施、及时响应并调整个人体力和心态等多方面入手,以创造良好的工作和生活环境,为员工们提供 more productive, more efficient and safer 的工作条件。

夏季防暑降温的通知【篇5】

各单位:

最近我市天气持续高温炎热,为了确保职工盛夏时期生命安全与健康,现将有关事项通知如下:

一、提高认识,增强做好防暑降温工作的职责感。做好防暑降温工作,不仅仅是《劳动法》、《安全生产法》等国家法律、法规的规定,也是工会组织维护职工合法权益的重要资料,是工会劳动保护工作的重要环节,是工会劳动保护工作者的职责所在。各级工会组织应积极配合有关部门及企业行政做好防暑降温工作,发挥“群防群治”的作用,加大对事故隐患的监督检查与治理,防止发生职工中暑伤亡事故。

二、落实措施,进取推动防暑降温工作取得实效。各乡镇、系统工会,要根据本乡镇、本系统的实际,制定切实可行的防暑降温工作方案,明确暑期防暑降温的工作目标、任务,职责到人,狠抓落实。要结合“安全生产月”及福州市政府开展的安全生产专项行动,深入基层厂矿开展宣传、检查、走访和慰问活动。大力宣传国家有关防暑降温和劳动保护的法律、法规、条例和政策。

加强对重点建设项目单位,露天施工、高空作业、高温作业单位,危险品储运企业农民工相对集中的单位以及往年发生过职工中暑事故的单位等重点企业、重点场所、重点部位的监督检查;督促和帮忙他们完善暑期安全职责制,制定应急预案,落实防范和防暑保健措施;督促他们采取有力措施,调整作业时间、改善作业条件、减轻劳动强度,并加大防暑降温经费的投入和物品发放力度,确保职工安全度夏。要关心职工生活,督促和帮忙企业大力改善职工生活条件,确保职工宿舍、食堂、厕所、淋浴间等设施贴合和满足防暑降温和劳动保护工作需要。

要积极组织慰问活动,让生产一线职工感受到来自党和政府以及工会组织的关心、关怀。

检查走访要认真细致、讲求实效。重点关注以下几个问题:一是防暑降温经费预算和落实情景:二是露天和高温工作场所通风、隔热、降温措施制定和落实情景以及这些场所工作人员的作业时间安排情景;三是暑期劳保用品配置、配备情景;四是防暑药品发放情景和清凉用品供应情景;五是开展防暑降温知识宣传教育情景;六是高温天气的预警机制及相应的xx应急预案建立和急救演练情景;七是夏季易发疾病监控机制、预防传染病和食物中毒应急预案建立情景;八是组织职工体检情景;九是基层单位工会劳动保护检查委员会、工会小组劳动保护检查员在防暑降温工作中履行职责、发挥作用情景。

三、坚持信息畅通,及时报告防暑降温工作重要情景。各乡镇、系统和基层工会,要加强与基层工会的`工作联系,坚持信息畅通。要及时总结、推广企业在防暑降温上创新性举措。发生中暑、中毒等事故时,要及时报告同级政府和上级工会组织,并采取有效措施加以解决。不得延报、谎报、瞒报。

夏季防暑降温的通知【篇6】

夏季的到来迫使我们重视防暑降温问题。高温天气不仅对人体健康造成威胁,也会影响工作、学习和日常生活等多方面。为了让大家度过一个清凉舒适的夏季,以下为大家提供一些防暑降温的小贴士。

首先,饮食方面,大家应该尽可能选择清淡富含水分的食物,如绿叶蔬菜、水果等。另外,建议大家多喝鲜榨果汁、咖啡、茶水、玉米汁等清凉饮料,增加水分摄入量。而过饱或过饥都会让身体处于不适状态,因此适时少食多餐会更有利于身体健康的维持。

其次,保持居住环境的通风和湿度,能够有效地改善室内空气质量和舒适度。在通风方面,可以在清晨或傍晚的时候打开窗户,让新鲜空气进入室内;湿度方面,可以使用空气清洁机、加湿器等器具,确保室内湿度适宜。

此外,注意保持个人卫生,穿着清爽、透气的衣物,以便排汗散热。在外出时,应尽量避免阳光暴晒,带上太阳镜、遮阳帽、防晒霜等防护用品,同时也要注意防蚊虫叮咬,避免蚊虫传播疾病。

最后,对于需要在室外工作或运动的人群,更需要注意及时补充水分,做好防晒、防暑措施。建议在太阳最毒的中午时分避免长时间暴露在阳光下,保护好自己的皮肤和身体健康。

综上所述,防暑降温是需要我们日常生活中认真重视的问题。只要大家按照科学的方法进行防护,就能够顺利度过这个炎热的夏季。在此提醒大家,出行前及时查看天气预报,合理规划行程,避免在高温时段外出,确保自身健康安全。

夏季防暑降温的通知【篇7】

防暑降温通知

夏季的气温逐渐升高,炎热的天气也逐渐来袭。为了确保大家的工作和生活环境,让大家度过一个舒适、健康的夏季,公司特采取以下防暑降温措施:

一、 调整工作时间

我们将提前调整上班时间,并延迟下班时间,避免在最炎热的时候出现在户外,减少中暑的风险。同时我们也鼓励大家在午餐时间选择室内用餐,并避免利用午餐时间在户外长时间逗留。

二、 加大室内空调制冷力度

为了保证办公室、厂房的舒适度,公司将加大室内空调制冷力度,确保室内的温度始终保持在舒适的范围内。同时我们也会增加空调的清洁次数,确保室内空气的清洁度和新鲜度,减少因空气污染导致的呼吸道疾病。

三、 提供饮用水

为了确保大家的健康和身体水分的充足,公司会提供充足的饮用水,让大家随时补充水分。我们也会鼓励大家要经常饮水,避免长时间不饮水的情况出现。

四、 提供清凉饮品和果汁

为了让大家在工作和生活过程中感受到夏日的清凉,公司也会不定期地提供清凉饮品和果汁,缓解夏季高温所带来的疲惫感,让大家更精神地投入工作。

五、 注意户外防晒

由于夏季的阳光更加强烈,为了避免皮肤受到阳光的伤害,我们希望大家在户外活动时,尽量穿上长袖衣、长裤和帽子,使用防晒霜等措施进行防晒。同时,我们建议大家在户外长时间活动时,能够选择比较遮阴的地方,减少阳光曝晒的时间。

以上是公司的防暑降温通知,我们希望大家能够共同遵守,做到身体健康,并保证工作和生活环境的舒适度。

夏季防暑降温的通知【篇8】

目前,我国大部分地区已经普遍进入高温天气,施工已进入高温作业期。为贯彻落实公司的安全管理制度以及上级领导的指导思想和精神,保障公司全体员工的身心健康和生命安全,确保在高温时期内安全生产的顺利推进,现就有关要求通知如下:

1。思想高度重视,加强组织领导。

各分公司及项目部要高度重视施工人员的生命安全与身心健康,给予一线作业人员异常的关心,并按施工项目所在地相关《高温天气劳动保护办法》的要求,加强组织领导,针对防暑降温安全生产进行全面部署,制定防暑应急预案,完善、落实职责制。加强防暑降温宣传教育,使员工掌握高温时期的卫生防疫知识和中暑急救常识,增强自我保护意识和本事,确保高温时期生产的安全和员工身体的健康。

2。合理安排作息时间。

各分公司及项目部要合理调整高温时期作业人员的劳动强度和作息时间,作业时要采取有效的通风、隔热和降温措施,严格控制室外作业时间,避开高温时间段,当室外气温超过37摄氏度时,必须停止一切室外工作。一旦出现人员中暑等相关的问题,应立即处理,不得延误。

夏季防暑降温的通知【篇9】

现已进入盛夏高温时节,为预防中暑、中毒等各类夏季施工安全事故的发生,保障现场作业人员安全健康,现就进一步加强建筑施工高温天气防暑降温工作有关事项通知如下:

一、认真部署高温建筑施工安全生产

各级建设行政主管部门,各级工程质量安全监督机构,要提高对夏季高温安全生产工作严峻性的认识,密切关注天气变化,加强对防暑降温工作的组织领导,督促各建设、监理和施工单位制定防暑降温计划,认真落实夏季高温酷暑各项防范措施,把防暑降温工作落实到每一个项目、每一个班组、每一个作业面,严防因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

二、严格贯彻高温施工作业时间要求

各施工单位要按照气象部门发布的天气预报信息,严格遵守高温作业时间要求:

1、日最高气温到达40℃以上,应当停止当日室外露天作业;

2、日最高气温到达37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;

3、日最高气温到达35℃以上、37℃以下时,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班;

4、因生产工艺要求,应急抢险需要,不能按规定停止高温作业的单位,应做好防暑降温工作,减少高温接触时间,同时做好防止高温中暑的应急准备工作。

三、合理安排作息时间和工作休息环境

各施工单位和项目部在高温期间,做到合理安排工序和工作量,适当调整作息时间,采取“做两头、歇中间”的方法,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,严格控制室外作业时间,确保劳动者身体健康和生命安全。

夏季防暑降温的通知【篇10】

防暑降温通知

随着夏季的来临,气温急剧升高,炎炎夏日已经无法避免。为了确保员工的身体健康和安全,公司决定启动防暑降温措施。以下是公司制定的一系列建议和注意事项,希望大家能够注意,并积极配合。

1.饮食健康

饮食健康是身体健康的重要保障。在高温天气中,我们需要多喝水、保持水分平衡,同时注意控制盐分和油脂的摄入量。公司食堂将会根据气温调整饮食,为大家提供清淡易消化的食品,饮料会增加适量的维生素和电解质。同时,公司鼓励大家自带饮用水和适量的水果,以补充身体所需。

2.合理安排工作

在炎热的天气下,我们需要注意身体状态,避免过度劳累。公司将会根据工作性质和气温调整工作时间,尽可能避开高温时段。同时对于需要在户外工作的员工,公司将会配备适当的防晒用品、遮阳帽和清凉毛巾等,以减轻热病的发生。

3.进一步加强通风降温

在公司办公室和车间中,员工需注意室内的通风和空气流通。保持室内空气流通的同时,公司也将会安排专人对空调进行清洗和维修,以确保室内空气质量。

4.注意人际关系和心理健康

高温天气容易引起身体疲劳和情绪波动。公司鼓励员工之间多交流,互相鼓励和支持。同时,公司也将会安排专业心理咨询师来为员工提供心理健康方面的帮助和支持。

最后,公司还特别提醒大家在高温天气中要注意安全。路上行动时,注意避开高温时段;户外活动时,避免长时间暴露在阳光下,适当增加休息时间,以免发生热病和其他意外。

防暑降温从小事做起,每个人都要有责任心和自我保护意识。相信在大家的共同努力下,我们能够度过一个健康、舒适和快乐的夏季!

夏季防暑降温的通知【篇11】

夏季是炎热的季节,高温天气对人们的身体健康和生活质量都造成了不小的影响。为保障大家的身体健康,减轻高温天气的不良影响,本单位特制定本通知,呼吁广大员工注意防暑降温。以下是具体措施:

一、合理安排工作时间

高温天气下,应尽量避免在酷热的中午时分进行剧烈的体力活动,尤其是室外作业人员要尽可能利用早晚较为凉爽的时间段开展工作。避免高温时段直接暴露在烈日下,切勿长时间接触强烈光线。

二、注意饮食

在高温天气下,饮食是非常重要的。呼吸急促和身体流汗会使体内的水分严重流失,导致脱水,所以应多喝水,补充身体所需的水分。避免饮用过多的饮料,尤其是含糖分高的饮料,对于大量消耗体力的人而言,补充点盐分的凉茶也是个不错的选择。而食物则应以清淡少油为原则,易消化的食物为宜,避免油腻大餐过多摄入。

三、适当降温

夏天炎热难耐,适当的降温也十分重要。平时可以这样做:

1、避免直接暴露在阳光下,尽量待在遮蔽的场所。

2、使用遮阳伞或戴橙色或灰色的帽子,能有效减少光照,轻度遮蔽阳光,舒缓阳光直接照射带来的刺眼感和热感。

3、在室内利用空调或电扇进行降温,但是也要注意避免温差过大,以免对身体造成不良影响。

四、防晒措施

高温天气下,太阳的紫外线也更加强烈,应做好防晒措施,避免直接暴露于阳光下。尤其要注意对暴露在阳光下的皮肤进行保护,打开遮阳伞或者戴上帽子,涂擦防晒霜等,避免晒伤皮肤。

五、集中供水和换衣服

在高温天气下,人体会大量流汗,水分和矿物质严重流失,需要不断补充新鲜水源,同时还要及时换衣服,避免身体的潮湿和细菌滋生。

通过以上几点影响,相信大家在这个高温时期中,能够尽可能地保持身体健康,让夏天变得更加适宜人体的季节。最后,提醒大家随身携带草酸二乙酯等防暑药品,以备紧急需要。

夏季防暑降温的通知【篇12】

夏天是一个炎热的季节,在这个季节里,人们常常会感到闷热和不适,这时有必要采取措施来防止中暑以及降低身体温度。本文将介绍一些防暑降温的措施,以及需要注意的事项。

一、 饮食方面

夏天为了防止中暑,需要注意饮食,平时要多饮水,每天至少喝两升水,可以有效的缓解身体温度上升。此外,也要注意饮食调节,避免进食辛辣刺激性食物,而是应优先选择新鲜蔬菜和水果,以及清淡的饮食,可以有效的降低身体温度,防止中暑。

二、 穿着方面

为了避免中暑,夏季的穿着要注意透气性。平时应选择透气性较好的衣物,这样汗液可以很好地散发,让身体可以及时散热,防止中暑发生。此外,在进行户外活动时,最好选择轻便透气的运动装备,防止过度出汗,防止中暑的发生。

三、 家庭方面

对于夏季的家庭,防暑降温必不可少。可以通过实施一些措施来降低室内的温度,例如在室内开启空调或者大运风扇,并且在室内放置一些绿色植物,这样不仅能够减少室内的温度,还能增加室内湿度。此外,在室内通风也是非常必要的,可以让室内的空气流通,减缓热量积聚,让室内温度升高得更缓慢。

四、户外方面

户外环境中,尤其是在烈日下,更需要注意防暑降温。此时比较适宜进行运动的时间是清晨和晚上。如果要进行户外运动的话,可以穿上透气性较好的运动装备,还可以选择带有防晒效果的衣物和帽子,以避免日晒和中暑。在进行户外活动时还应该注意遮挡阳光,多休息,及时补充水分。

五、其他方面

在夏天防暑降温方面,还有一些需要注意的事项。其中在进行户外活动时要从小量开始,逐渐增加运动量,以避免突然造成大量出汗,让身体不能够及时适应。此外,也需要注意防蚊虫叮咬,以免引起瘙痒,发生过敏反应。

总之,在夏季防暑降温是非常重要的,需要我们采取一系列的措施来避免中暑,降低身体温度。这些措施包括饮食方面、穿着方面、家庭方面和户外方面。在平常的生活中,要注意这些方面的规律,才能做到有效的防暑降温,让自己的身体保持健康。

夏季防暑降温的安全通知汇集


通知是传达下级机关周知或者执行事项的公文,我们在工作中有很多场合需要用到通知。按照公司领导安排,我们准备写一则夏季防暑降温通知,我们在撰写时内容一定要具体,并且根据实际情况撰写。写夏季防暑降温通知告需要注意哪些问题呢?工作总结之家小编已为您准备好了《夏季防暑降温的安全通知》,供大家参考,希望能为大家提供些许帮助。

夏季防暑降温的安全通知(篇一)

公司各项目部:

进入盛夏季节,为了切实做好夏季施工现场防暑降温工作,保障施工人员的身体健康,公司为各项目安排防暑降温物品的专项资金。请各项目部做好物品采购及发放工作,该费用不计入项目部日常开销,凭发票到公司财务报销。

各项目部要做好防暑降温工作,确保一线人员夏季安全施工。

XXXX 公司

20xx年7月21日

夏季防暑降温的安全通知(篇二)

各生产单位:

目前,我县已进入夏季高温季节。为做好高温天气防暑降温工作,保障职工在生产工作过程中的身体健康和生命安全,现就有关事项通知如下:

针对今年夏季极端高温天气,合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间、减少高温时段室外作业等措施,切实做好高温天气防暑降温工作。

日最高气温达到40℃以上(因人身财产安全和公众利益需要紧急处理的除外),应停止当日室外露天作业;日最高气温达到37以上、40℃以下时,当全天安排员工室外露天作业时间累计不得超过6小时,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。不得安排怀孕女职工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业,确保劳动者身体健康和生命安全。

各生产单位应配备藿香正气水、速效救心丸等应急药物。保证饮水充足。

特此通知!

夏季防暑降温的安全通知(篇三)

集团公司各单位、总部各部室:

高温季节来临,为切实做好今年的劳动防护、防暑降温工作,有效预防中暑及生产安全事故的发生,确保职工安全度夏,各单位要落实防暑降温主体责任,采取有效措施,加强高温季节的劳动防护工作力度,关心职工职业健康安全状况,现将有关要求通知如下:

一、加强领导,加大宣传,高度重视高温期间劳动防护和防暑降温工作

高温季节是事故易发和高发期,各单位要加强领导,加强组织,坚持以人为本,牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想,把防暑降温和高温期间劳动防护工作作为近期一项重要工作来抓。要深入车间(工区)、班组,切实加大防暑降温政策法规的宣传力度,增强责任意识。结合高温期间生产特点和实际情况,切实把防暑降温工作落实到每个车间(工区)、班组、高温岗位和每个职工,保障广大职工的安全与健康。

二、落实责任,加强保障,依法依规落实防暑降温和劳动防护各项措施

各单位强化防暑降温责任意识,严格执行国家有关职业健康安全的法律、法规,落实各项防暑降温工作措施。凡有高温作业和露天作业的单位,要合理调整工作时间,避免高温时段现场作业,严格执行《防暑降温措施管理办法》各项规定。加大防暑降温经费投入,改善作业条件,特别在相对固定的高温作业场所配备必要的通风或降温设备,为高温作业劳动者提供足够的、符合要求的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及药品,保障员工的身心健康,最大限度的减少因高温中暑造成的职业伤害。

三、加强监督,履行职责,依法开展对劳动防护和防暑降温工作检查

各单位要结合高温期间安全生产和劳动防护工作的特点,加强对职业健康安全和防暑降温工作的监督检查,切实履行监督职责。要突出工作重点,加强对高温作业、高空作业、露天施工、危险化学品储运等危险性因素较大的企业和场所进行检查。

四、以人为本,关心职工,认真做好防暑降温工作总结

各单位要将防暑降温工作作为第三季度的一项重点工作来抓,各级安全管理部门要及时总结将本单位防暑降温好的做法,并将工作总结于8月30日前报送安全运行管控中心。

夏季防暑降温的安全通知(篇四)

各有关单位:

本市目前已进入夏季汛期,是高温、台风和雷电暴雨多发季节,为贯彻落实住建部和本市相关部门的要求,确保夏季施工高峰期间的安全生产,现将有关事项重申如下:

一、高度重视建设工程的防台防汛工作

各单位要以对国家财产和职工人身安全高度负责的态度,切实加强对夏季防台防汛和防暑降温工作的组织领导,完善并落实责任制,制定针对性的应急预案,落实应对防范措施。对地处沿江沿河防汛墙沿线的工地;地势低洼、地质条件差,工地出土不方便、有堆土现象的工地;目前在深基坑开挖阶段的工地;市郊地区易受台风侵袭、空旷地带的工地;市中心高楼密集区域的工地等重点区域加强监督检查,防止高温、台风和暴雨引发的各类事故。

(一)做好防汛相关工作,保障排水管网畅通。

各单位要加强建设工程的防汛工作,避免发生堵塞下水道、损坏防汛设施等违法违规行为。施工污水必须先沉淀后排放,严禁直接排入城市排水管网。各施工单位要及时疏通工地排水系统以及与城市下水管网连接的窨井,保证排水畅通。

(二)加强防台工作检查,确保安全生产。

1、总包单位即日起应对工地大临设施(宿舍、仓库、食堂等)组织一次针对性的全面检查,发现存在隐患的,应当及时整改。当台风风力超过临时设施设计承载力时,总包单位应及时组织人员进行疏散,确保职工的`生命财产安全。

2、台风、暴雨前后,各施工单位要对工地的脚手架等各类附着物、悬挂物的拉结点、紧固点,塔机的锚固和限位装置,工地围墙,基坑沟槽支护状况,工地临时用电线路及电箱,大临设施等进行专项检查,发现隐患要及时整改到位,确保完好有效。

3、台风、暴雨期间,施工单位要确保24小时的现场值班制度落实到位。要严密监控工地围墙、基坑沟槽支护、塔机等施工机械的安全状况以及现场排水等情况,防止发生围墙倒塌、基坑沟槽坍塌、设备倾覆、触电等重大安全事故和现场大面积积水情况。要确保通信畅通,发现重大险情,要立即处理,并报告有关部门。

4、项目经理要及时关注市建筑业管理应急短信群发系统的信息,要确保工地项目经理的到岗尽责,发生突发性灾害事故事件后,施工单位要做好应急处置工作,及时启动应急预案,并报告事态发展情况,将危害减小到最低限度。

二、做好防暑降温工作,落实文明施工要求

各工地要把防暑降温工作与电力迎峰度夏工作结合起来,保障职工生命安全和身体健康。

(一)在市中心气象台预报当天气温达35℃以上时,除紧急抢险、抢修作业等特殊要求外,白天高温时段(上午11:00至下午15:00),暂停所有的户外高温时段施工作业(施工企业可由此顺延施工工期)。各建筑施工单位要合理调整作息时间,采取“做两头、歇中间”等措施,避免高温天气的露天室外作业。

(二)配合做好紧急限电工作。各工地应自觉配合电力部门做好建筑工地夏季紧急限电等工作。

(三)控制夜间施工。建设工程夜间(22:00至次日凌晨6:00)施工应当按照有关规定执行,严禁施工扰民,切实保障职工基本的作息时间。

三、做好饮食饮水及卫生管理工作

(一)各施工单位要切实做好本工地的卫生防疫工作,加强对食品和饮用水的卫生管理,严格执行食品卫生管理制度,避免发生因食品变质引发的群发性中毒事件。

(二)要按照《建筑施工现场环境与卫生标准》(JGJ146-20xx),确保施工人员的宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施符合标准和满足防暑降温工作的需要。

(三)施工单位必须在施工现场为作业人员提供符合卫生要求的茶水,备好含盐清凉饮料和防暑降温药品。

(四)食堂要严格执行职工食堂卫生标准,配备冰箱,做到生熟分开,严格食品留样待检制度,防止职工向周围无证摊贩购买食物。

(五)加强对夏季易发疾病的监控,现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时,应及时向有关主管部门报告。

四、认真做好监督管理工作

(一)监理单位应加强对施工单位落实现场防台防汛、防暑降温和饮食饮水卫生管理工作的监督检查。

(二)监督站要组织对建设工程防台防汛、防暑降温和饮食饮水卫生管理工作的专项检查,发现隐患和问题要督促及时整改;对隐患严重,或不及时整改的,要依法处理。

(三)监督站要及时维护更新项目经理的手机号码等基础数据,掌握所属工地的各类情况,确保信息渠道的畅通;发生紧急情况时,要立即组织处理,认真做好对突发事件的应急处置工作。

**市建设工程安全质量监督总站

二○xx年六月四日

夏季防暑降温的安全通知(篇五)

各施工、监理、建设单位:

近日我市出现持续高温天气,为做好防暑降温工作,确保施工现场一线施工人员人身安全和身体健康,现将做好工地防暑降温工作的有关事项通知如下:

一、各建筑企业要加强组织领导,采取有效措施,切实抓好防暑降温工作。要针对高温天气带来的不利因素,制定防暑工作预案,合理安排生产,防止因高温天气引发工人中暑和各类生产安全事故。

二、各建筑业企业要进一步改善施工现场作业环境和卫生条件,确保施工人员宿舍、食堂、厕所等临时设施符合本市相关标准。对不宜从事高温作业的职工,要适当调整作业岗位。

三、各工程项目要合理安排作息时间,注意劳逸结合,要根据生产实际情况,适当推迟下午的开工时间,坚决杜绝中午高温时间作业,无特殊情况严禁加班。

四、各建筑企业应针对夏季炎热、天气干燥,火灾事故易于发生的实际情况,进一步加强预防火灾措施,对配电房、仓库、木工房等易燃场所进行定期检查,发现问题立即处理。

五、加大防暑降温和中暑急救知识的宣传,一旦出现中暑事件,要立即采取有效措施处理,并及时送往医院抢救,确保作业人员生命安全。

夏季防暑降温的安全通知(篇六)

关于做好夏季防暑降温工作的紧急通知

各分(子)公司,项目部,本部各部门、事业部:

为了加强高温天气作业劳动保护工作,切实保护劳动者生命安全和健康等各项权益,根据省人力资源和社会保障厅《关于做好夏季防暑降温工作的紧急通知》(*人社明*[20xx]26号)文件精神,现就做好集团下属各单位、直管项目部防暑降温工作通知如下:

一、各单位要采取切实有效措施,做好高温天气作业的劳动保护工作。针对今年夏季极端高温天气,要严格执行高温条件下的劳动禁忌标准。日最高气温达到40℃以上,应停止当日室外露天作业;日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,各单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定(即:重劳动、中等劳动、轻劳动分别为20、30、40分钟),且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,各单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。各单位不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业,确保劳动者身体健康和生命安全。各单位要建立健全防暑降温工作制度,采用良好的隔热、通风、降温措施,积极改善作业场所的工作条件;要为劳动者提供足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。

二、各单位要加强防暑降温工作的监督检查。要深入作业场所实地检查,重点检查职工工作时间、休息时间等情况,对于存在的问题要督促项目部及时整改。

各单位要高度重视当前的防暑降温工作,要把这项工作作为落实企业关爱职工推进“双爱”活动的重要举措,根据实际情况,组织相关部门积极开展“送清凉送健康”等活动,切实做好夏季防暑降温工作,把“双爱”活动落实在具体行动中。

z建设集团有限公司

20xx年8月8日

夏季防暑降温的安全通知(篇七)

各市劳动保障局、国税局、地税局,省各有关厅、局,省各直属企业:

为做好夏季防暑降温工作,保证企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,确保企业生产经营活动健康有序进行,经研究,适当提高职工夏季防暑降温费标准,现将有关事项通知如下:

一、企业在岗职工夏季防暑降温费标准为:从事室外作业和高温作业人员每人每月120元;非高温作业人员每人每月100元。全年按四个月计发,列入企业成本费用。

二、防暑降温工作季节性强,企业应合理安排夏季职工工作,适当调整高温、露天作业人员的劳动强度和作息时间,避开高温时段,严格控制加班加点,确保职工身体健康。

三、各级劳动保障部门一定要树立以人为本的思想,把改善企业职工的劳动环境条件作为维护劳动者合法权益的重要内容之一。要引导和督促企业按照《劳动法》的要求,制定和落实夏季防暑降温各项措施,建立健

全劳动安全卫生制度,确保夏季企业生产经营正常进行。

夏季防暑降温的安全通知(篇八)

现已进入盛夏高温时节,为预防中暑、中毒等各类夏季施工安全事故的发生,保障现场作业人员安全健康,现就进一步加强建筑施工高温天气防暑降温工作有关事项通知如下:

一、加强组织领导,精心安排部署

防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全。近年来,我国一些地区因夏季高温天气引发的中暑甚至死亡事件时有发生,高温中暑给劳动者身体健康和生命安全造成严重威胁。地方各级卫生健康行政部门要充分认识高温中暑对劳动者身体健康的危害,切实把防暑降温工作作为当前一项重要工作来抓,提早谋划、提前部署,在高温天气来临前对本地区防暑降温工作作出安排部署。加大对高温危害及其防护措施的宣传力度,广泛宣传防暑降温常识和相关法律法规,增强社会公众和劳动者的自我防护意识。

二、制订高温中暑应急预案并组织演习。

根据从事高温作业和高温天气作业的劳动者数量及作业条件等情景,配备应急救援人员和足量的急救药品。劳动者出现中暑症状时,应当立即采取救助措施,病情严重者,用人单位应当及时送医疗卫生机构治疗。劳动者因高温作业或者高温天气作业引起的中暑,经诊断为职业病的,享受工伤保险待遇。

三、突出重点人群,加强监管执法

地方各级卫生健康行政部门要加强对易发生高温中暑行业和单位的执法检查,对违反国家有关规定、危害劳动者身体健康的行为,要严格依法查处。要督促有关行业主管部门加强对建筑工、环卫工、巡线工、快递员等露天作业岗位和炼铁(钢)工、锅炉工、烧窑工等高温作业岗位防暑降温措施落实情景的监督检查,督促用人单位认真落实各项防暑降温措施,避免高温中暑事件的发生。

夏季防暑降温的安全通知(篇九)

xx区管委会,各镇政府、区办事处,市属各单位:

受副热带高压控制,近期我市连续出现高温天气,从7月2日至今我市紫马岭人工观测站连续三天最高气温维持在35摄氏度左右,部分镇区更达到36-37摄氏度,给广大人民群众生产生活带来很大影响。预计本周我市天气将持续晴好炎热,为切实做好防暑降温工作,确保正常的生产、生活和社会秩序,现就有关事项通知如下:

一、高度重视,加强组织领导

各镇区、各部门要高度重视做好防暑降温工作,切实加强对高温暑期安全生产及群众防暑降温工作的领导,采取有效措施,抓好防暑降温、安全生产和正常生产生活保障工作。针对高温天气带来的不利影响,各镇区、各部门领导干部要带头深入企业,深入一线,加强指导,及时协调解决生产单位和人民群众生活中遇到的各种实际问题,确保全市生产和人民群众生活的稳定。

二、狠抓防暑降温措施落实

各镇区、各部门要根据自身实际,对当前的防暑降温工作作出有效部署和安排。劳动保障、安全生产管理、医疗卫生等部门及工会组织要把防暑降温工作作为近期工作的重点,切实加强劳动保障和生产调度,做好医疗保障服务,保护职工身体健康。教育部门要做好学生的防暑降温和暑期安全工作,尤其要采取有效措施避免学生因戏水、游泳造成的安全事故发生。有关部门要努力做好交警、建筑工人、环卫工人等室外工作群体的防暑降温工作。新闻媒体要采取各种有效的宣传方式,普及防暑知识,帮助城乡群众科学做好防暑工作。物价、工商部门要监测好高温暑期人民生活必需品和重要商品的市场供应、价格动态,掌握市场信息,防止发生市场异常波动,保证市场供应平稳有序。卫生防疫部门要加强对食品卫生的检查,严防群众中毒事件发生。交通运输部门要增加降温设备,做好旅客停留及旅途中的防暑降温工作,为司乘人员和旅客营造良好的工作和乘候车环境。民政部门要做好五保户、低保家庭、低收入家庭、孤老烈属、孤老复员军人的防暑降温工作。

三、切实做好安全生产工作

各镇区和有关部门要加大对重点行业、重点单位和重点部位的监督检查,狠抓安全生产责任制落实,防止因高温天气引发的各类安全生产事故。正确引导生产单位针对夏季安全生产的特点,切实组织好工业生产,做好电力、运输、市场、安全、生产资料等方面的综合协调和统筹调度。引导生产单位和驻军警部队合理安排生产班次、劳动时间和训练时间,严格控制加班加点,禁止延长高温作业工种的工时,确保职工的安全和健康。要加强对燃气、供电、化工等企业和车站、客运车辆、商场、学校等公共聚集场所以及油库、危险品仓库等易燃易爆场所的安全监管,防止因高温天气引发安全事故。切实加强道路交通安全监管,防止因高温引发的道路交通事故。

四、加强农业生产的防高温工作

各镇区和有关部门要积极指导农户做好夏种作物的种植和管护,尽量防止高温天气造成农业生产减产减收。切实做好对动物养殖行业的防暑降温工作。持续高温会对畜、禽、水产等动物养殖行业造成损害,各相关部门要采取积极措施,做好防范工作,农业科技部门要加强技术指导,做到科学养殖、科学防暑。

五、积极做好防台风的准备工作

目前我市已进入热带气旋多发季节,各镇区要严密关注天气变化,注意做好防风工作。气象部门要做好气象预测预报工作。