学校内涵发展工作经验总结

学校内涵发展工作经验总结。

天波易谢,寸暑难留。回想起来,在一段时间中,我们会有一些深刻经历了很多 ,大部份人会以此为契机写一份总结提升自我。总结和心得体会相似,但是比较客观一点。怎么样去写好总结范文呢?为此,小编花时间整理了学校内涵发展工作经验总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

篇一:学校内涵发展半年工作总结

崇溪中学内涵发展半年

工作总结

转眼间,学校内涵发展工作又过了半年,这半年来,我校认真贯彻落实市、县学校内涵发展项目领导组会议精神,在县内涵发展项目办的正确领导下,求真务实﹑团结拼搏﹑齐心协力,认真抓实全校教育教学工作的同时,全员、全力投入到内涵发展工作中。中学行政班子认真研究、合理部署,在全体教师的团结协作下,按时完成了我校的工作任务。为深入学习惯彻市、县内涵发展项目领导组会议精神,在今后的工作中能大胆尝试我校提出的“两案四环七步”的教学模式,推进课堂教学改革,促进我校内涵发展,全面提升教育教学质量。为此,现将半年来的学校内涵发展工作总结于后:

一、基本情况

我乡是属典型的高寒特困地区,距县城60余公里,条件艰苦,气候恶劣。全乡下辖12个村民委员会,有汉、苗、彝、回等民族,总人口近四万人。学生上学路途遥远,远的学生要走5个小时左右才能到校学习;全校共有教师57人(借出1人,长期请病假2人,短期病假3人),其中在职在编的公办教师48人,特岗教师9人,教师中学历达本科的有50人,专科7人。

二、所做工作及取得的成绩

自“昭通市学校内涵发展启动会议”、“第一、二片区会议”以来,我校在县内涵发展项目办的领导下,立即行动,开展此项工作。一是由校长传达学习市、县会议精神,统一教师的思想,提高认识,树立学校内涵发展的思想基础。安排部署工作任务和时间节点要求,并对教师提出纪律要求;二是内涵发展项目由副校长组织学习相关要求和分析我校情况,确定出我校的教

学模式为“两案四环七步”的教学模式和撰写课程实施方案措施;三是由教务主任和学科主任组织教师深入学习“新课标”解读“模板”,根据教师结构情况,对课程实施方案的撰写实行任务分配,合理搭配教师资源,共同完成任务,本学期已完成导学案和教学模型的建立并在教学活动中实施。

三、存在的问题

1、师资力量薄弱,严重紧缺教师。初中十六个教学班只有50名教师上课,每班有60余位同学,班额较大;另外,音乐等无人上课,严重影响着我校学校正常教学工作的开展。

2、部分教师的职业意识和责任心不够强,对学校内涵发展项目工作认识不够,缺乏开拓创新精神,不知从何入手,出现等、观、望现象。

3、大部分教师教学理论水平不高,尤其缺乏新的课堂教学理念。

四、下步工作打算

1、请求上级解决我校师资薄弱问题,补充教师力量。

2、加强校本研究和教师的业务培训及思想政治学习,提高教师思想意识。

3、积极争取教师外出培训学习和请本地专家入校指导的机会,提高全校教师的整体业务水平和运用模型的能力。

4、继续加大学校内涵发展工作力度,严格执行“学校内涵发展管理办法”,推进我校内涵发展进程,全面提高学习办学和管理水平。

2013年12月20日

篇二:2015年秋学校内涵发展总结

2015年秋学校内涵发展工作总结

2015年春季学期,根据昭通市教育局关于学校内涵发展的会议通知精神,以实施目标管理为主线,以教师专业化成长为依托,以校本教研为载体,注重特色教育,积极推进教育内涵的有效发展,全面引领了各项工作健康开展。

我们学校内涵发展的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,实施科教兴校战略和名师强校战略。我们学校的目标是:以办人民满意的教育为最终目标,争取用三年的时间,在上海方略集团教育专家的指导引领下,在市、县教育主管部门的领导下,在中心校的支持下,经过我校全体师生的积极努力,让尖山中心小学的办学环境明显改善,办学水平整体提升,教学质量实现一次质的飞跃,教师的教学能力得到进一步提高,学生综合素质向前迈进一大步。 现就我校一学期来学校内涵发展工作的开展情况作如下汇报:

一、积极完成任务清单

2015年秋季学期,根据教育局的统一安排,各项目学校的首要任务对本校办学理念(即:办学宗旨、办学目标、校训、校风、学风、教风)进行梳理。为了把这项工作做好,我们召开了中心小学班子会议,大家集体讨论然后由杨彬老

师整理。根据市县教育局的要求,我们积极开展工作,认真按时上交任务清单中要求上报的材料。

二、认真改进工作

(一)、优秀教师队伍建设

学校加强全体教师教育理论修养,提高综合素质,增强教学能力,使一部分教师成为在某一学科领域里有独到见解、具有教学特色的专家型教师。

学期伊始,结合学校发展规划,开展了“一师一优课、一课一名师”活动,并结合我校课堂教学模式组织开展教师说、讲、评、反思、教学创新设计等,发动每位教师每学期至少要上好一节优秀的研究课,在按照要求参加“一师一优课、一课一名师”活动的基础上,学校精选10余名教师讲示范课,互相学习、让更多的教师利用我校课堂教学模式上课,从而促进我校学校内涵发展。

(二)、扎实做好学生工作。

按照2015年学生培养目标,遵循“先做人,后学习”的原则,学校对学生日常管理工作常抓不懈。着力培养学生的基础文明和基础道德,弘扬中华民族的传统美德,营造文明、和谐的校园环境和社会环境。

加强学生的习惯养成教育,坚持从小事抓起,从细节入手,循序渐进抓好规范教育,并持之以恒,逐步落实:开学第一周为“德育周”,要求各班班主任检查上学期德德育作业——如果在学校看到不文明行为该怎么办?学校择优展示,让学生自我教育,自我完善,共同提高。

强化学生的安全意识,注重路队建设,学校定期开展法制教育进校园活动、“三防”安全演练活动、有序乘车活动,提高学生遵纪守法和自我防卫能力。

通过系列教育活动,为学生创设了一个文明、有序的学习和活动环境,提高了学生的思想道德修养。 作为校长,一定要时时刻刻思考自己的办学目标和办学方向,一定要办出学校的地方特色。学校领导一定要充分利用学校内涵发展的有利时期,抓好国家课程校本化研究,提升办学质量和办学水平,尖山中心小学的全体教师,特别是领导干部,一定要克服畏难情绪,统一思想,鼓足干劲,按时按质完成学校内涵发展的各项目标,把尖山中心小学的办学水平提高到一个新的高度!

三、存在的问题

1、很多教师观念还没转变,不愿意花时间在教学研究上,只愿意把时间花在讲、批改作业和辅导上。

2、能运用《尖山中心小学课堂教学模式》上课的只有部分年轻教师,多数教师运用起来有一定的困难。

3、激励机制还有待于完善,教师积极性还没有达到自主开展工作的愿望。

四、学校下步工作打算

1、进一步完善教师评价体系,加强师德师风建设。

2、加大课堂改革的力度,把学校内涵发展和“一师一优课、一课一名师”活动推向深入。

3、加强学生的行为规范管理,力争学生个性发展凸显成果。 4、争取下学期大部分教师能用《尖山中心小学课堂教学模式》上课。

以上就是我校2015年春季学期学校内涵发展的工作总结,在以后的工作中,我们将结合实际,着力把学校内涵发展工作开展得有色。

尖山中心小学

2015年6月

篇三:学校内涵发展亮点工作点评汇报材料

学校内涵发展亮点工作点评汇报材料

培养良好习惯 成就美好人生

一、 学生良好习惯养成教育活动的背景

1、教育的核心目标

1978年,诺贝尔获奖者汇聚巴黎。

记者询问84岁的诺贝尔物理学奖得主卡皮察:“是哪所大学、哪个实验室让您学到一生最重要的东西?” 这位白发苍苍的学者回答:“是幼儿园。”

“幼儿园?”

“把自己的东西分一半给小伙伴,东西要放整齐,不是自己的不要拿,饭前要洗手,做错事要道歉,午饭后要休息,学习要多思考,要仔细观察大自然。分享,自律,爱自己,爱学习,这就是我一生中最宝贵的财富。”

正所谓“小习惯决定大未来”

著名的教育学家叶圣陶曾说过:“什么是教育?简单的一句话,就是养成良好的习惯。”这一名言、通俗而又深刻的揭示了教育的核心目标就是培养学生良好习惯。

2、社会发展的需求

在新的社会背景下,社会各界都为中国梦的早日实现挽起了袖子、甩开了膀子。作为一名教育人,我们的职责就是要教好书,更要育好人,将学生的习惯养成作为育人的重要内容,是时代赋予我们的历史责任

3、我校特殊的现状。

现在的林吉爱心小学是由常庄小学、朝阳小学、核桃园小学、店子小学4所小学 ,在最近一年多的时间内合并而成的。由于原来各校教学理念、教育方式、管理模式的不同,学生各方面的习惯、素质参差不齐,差异很大,给学校的管理带来了困难。学生的学习习惯、行为习惯和生活习惯等亟

待规范。

为了整合现有资源,提升办学水平,我们学校本着对学生一生负责的态度,决定以学生习惯养成为切入点,提出了“培养良好习惯,成就美好人生”的办学理念,在学生学习习惯、生活习惯养成等方面进行了积极的探索,取得了一定的成效。

二、学生习惯养成教育的具体措施

(一)首先,为确保活动的开展,首先成立了由校长任组长,分管校长具体负责,教导处、德育处、少先队各科室人员、班主任、任课教师为成员的学校学生习惯养成教育活动领导小组,具体负责各项活动的组织与实施。

同时各班成立由品学兼优的学生代表组成班级学生评价小组,在班主任的指导下对本班学生的行为习惯进行评价。

2、细化目标、明确做法,以细、实为特点,提升活动设计的实效性、科学性、系统性。

我们对学生的现状进行了深入的分析研究,寻找学生身上的问题与不足,据此确立了我们的培养目标,并从学生的学习习惯、行为习惯、生活习惯等不同层面进行了细化。 学校结合实际制定了林吉爱心小学学生习惯养成教育目标;

学生学习习惯养成的目标,

1、学会倾听的习惯

2、善于思考的习惯

3、敢于提问的习惯

4、与人合作的习惯

5、自主读书的习惯

6、认真书写的习惯

7、自评互评的习惯

8、善于积累的习惯

9、动手操作的习惯

10、按时完成作业的习惯

学生行为习惯养成的目标:

1、举止文明的习惯

2、诚实守信的习惯

3、尊重他人的习惯

4、守时惜时的习惯

5、懂得感恩的习惯

6、勤俭节约的习惯

7、遵守秩序的习惯

8、勤于动手的习惯

9、锻炼身体的习惯

10、讲究卫生的习惯

学生生活习惯养成的目标:

1、合理饮食

2、讲究卫生

3、按时作息

4、享受乐趣

5、阳光活动。

良好的习惯不是一朝一夕能养成的,需要一个循序渐进的过程。学校根据学生的年龄特点,把各个层面的活动目标,按照低、中、高三个学段,分解为适合学生实践的具体要求,并将这些要求细化到学生日常行为中。各年级结合具体目标要求,分阶段进行习惯养成教育活动。

(二)、通过多种形式对学生进行习惯养成教育活动:

1、利用课堂教学对学生进行养成教育。

(1)课堂教学是实施素质教育的主阵地,更是促进学生习

惯养成的主渠道。实现既要教书又要育人的目标。教师在日常教学中,把习惯养成教育的具体目标渗透在学科教学中。通过课堂教学培养学生良好的习惯。

(2)根据养成教育的目标学校编写了学生养成教育活动校本课程,把习惯养成教育作为一门课程,纳入学校常规教学活动中,每周一下午第二节课作为学生习惯养成教育课,在时间上切实保证学生习惯养成教育目标的落实。

(3)为了使习惯养成教育贴近学生生活实际,我们以活动为载体,以实践体验为主要形式,提高习惯养成教育的效果。

学校依据各年级养成教育的阶段目标开展了系列教育活动:

①我们开展了“文明礼仪伴我行”系列活动;

“养成良好学习习惯、奠定美好人生基础”学习习惯养成教育系列活动

“行为规范你我,行动展示自己”行为习惯养成教育系列活动

“美好生活快乐童年——生活习惯养成教育”系列活动② 利用国旗下讲话进行养成养育。师生全员参与国旗下讲话,多角度、多层次确定主题对学生进行养成养育。

③ 利用主题板报,手抄报、养成教育知识竞赛,养成教育专题讲座、演讲比赛,文艺汇演等形式对学生进行养成教育。 ④ 通过规范阳光体育大课间活动、规范学生上学、放学行为、规范学生乘车行为等对学生进行养成教育。

为确保校车运行的安全,我们从等车、上车时、上车后、在车内、下车时、下车后六个环节制定了细致的行为规范。经过一年多的时间,学生已养成了良好的乘车行为习惯。乘车学生秩序井然,较好地促进了校车的安全运行。我校校车运行中的一些做法受到了上级领导的肯定。

(4)学生良好习惯的养成,需要家长、学校的通力配合,

方能事半功倍。

我们在强化学校教育的基础上,通过家访、发放学生习惯调查表,电话询访等方式,加强家校沟通,了解学生的情况,利用家长会、学校家长开放日、家长进课堂、家长与学生共进午餐等家校联合形式,增进家长的认同与支持,齐心协力做好学生的养成教育。

我们针对低年级学生生活自理能力较差的现状,定期开展“家长学生共进午餐”活动。 要求孩子为父母打饭、买菜,自己洗刷餐具。家校联动,共同培养孩子的生活习惯和生活自理能力。

(5)设立学生行为督查岗。规范学生的日常行为,促进学生良好行为习惯的养成。

(6)优化校园环境是养成教育中的一个重要外部条件,我校在养成教育中十分重视校园环境建设,用环境教育塑造学生,培养学生的良好行为习惯。为营造浓厚的养成教育的氛围,学校在教室内、校园内制作了养成教育内容丰富的版面,让学生在这种环境中自觉地培养自己的良好行为习惯

三、习惯养成教育活动的评价

为确保学生养成教育活动的效果,采取多种形式进行评价,采取了教师评(星级评价)、家长评(家长陪孩子共餐,进课堂鼓励性评语)、学生互相评价、自评相结合的方法,设置了“星级班级”、“文明礼仪星”、“学习之星”、“行为规范星”和“生活有序星”几个板块,来激发学生参与活动的积极性,为习惯养成的健康发展提供了有力的保障。

通过评价,学生的日常行为逐步朝着由他律到自律,从现象到实质,从片面到全面,从别人到自己的方向发展。

四、学生习惯养成教育的初步成果

经过不懈努力与探索,学生的良好行为习惯已逐渐形成,学生的言行规范有序了。 教室里,学生认真学习、自


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法院发展“枫桥经验”工作总结


法院发展枫桥经验工作总结

近年来,**区人民法院认真贯彻落实习近平总书记把枫桥经验坚持好、发展好,把党的群众路线坚持好、贯彻好的重要指示精神,坚持以人民为中心,创新发展新时代枫桥经验,通过立足审判职能、推进诉调对接、延伸法律服务、加强法治扶贫、参与乡村治理多措并举,不断提升基层治理的社会化、法治化、专业化水平,推动乡村社会从治理到善治的转型,促进社会和谐稳定。

推进诉调对接,注重矛盾多元化解

充分发挥法院在矛盾纠纷多元化解机制中的引领作用,通过搭平台、建队伍、立制度、强保障等措施,打造多元解纷大平台。对外延伸触角,将**个对接联络点、**个调解点、*个示范点及**个调解组织连接起来,聘请**名特邀调解员,实现村村有调解员、各行各业有调解员。2018年以来,指导特邀调解员化解各类矛盾纠纷***件,有效提升基层治理成效。对内深挖潜力,依托诉调对接中心诉前调解组、婚姻家事调解中心、全国模范法官**调解室和速裁组进行调解速裁。2018年以来,诉调对接中心共办结民商事案件****件,平均办案周期为*天,实现纠纷快速办理。

立足审判职能,强化纠纷案结事了

构建繁简识别+类案集中+要素审判模式,通过立案分流、庭前分流、类案分流三层次分流强化案件繁简分流及调解速裁。创新调解工作机制,探索出了调处立场秉公心、洞察民意用细心、调处矛盾有耐心、赢得信任凭真心、定纷止争有恒心和辨明是非、明之以法;找准症结、析之以理;情理共融、动之以情;换位思考、比之以心五心四步调解工作法,提高群众对法院调解的认同度。2018年1-9月,我院受理案件****件,审结民商事案件****件,以调解、撤诉方式结案****件,调撤率**%;速裁案件***件,占全部案件的**%,实现近**%以上的案件快速处理,有效减轻群众诉累。

参与乡村治理,实现矛盾就地解决

加强与辖区党委、政府及党政各职能部门的协调配合,排查各类矛盾纠纷和不稳定因素,对涉及脱贫攻坚、等中心工作引发的矛盾纠纷提前介入,关口前移, 2018年以来,我院有效化解了**起矛盾尖锐的纠纷,切实把矛盾解决在当地。

延伸法律服务,培育良好乡风民风

扎实推进立案进村、开庭进村、诉讼调解进村、信访接待进村、法制宣传进村为主要内容的诉讼服务五进活动,受到群众的热烈欢迎。设立假日法庭、农忙法庭、午间法庭等特色法庭,方便农村群众诉讼。针对不赡养老人、收取高额彩礼、邻里纠纷、封建迷信诈骗、农村赌博违法犯罪等深入圩镇、村落开展巡回审判、以案释法活动**次,受教育群众*万余人,发放宣传资料*万余份,解答法律咨询***余人次,弘扬孝老爱亲、重义守信的传统美德,涵养守望相助、崇德向善的文明乡风。

加强法治扶贫,扎实推进脱贫攻坚

同步推进精准扶贫和法治扶贫,全院干警结对帮扶**乡贫困户,常态化开展访民意、送法律、调矛盾、解民困等活动,使法治扶贫更加精准、务实、高效。帮助挂点村制定、完善村规民约、红白理事会章程,倡导文明新风。协助指导、审核、修订合同、协议等***份,帮助群众防范法律风险。


灵寿县城经济发展经验总结材料



灵寿县地处河北省中西部太行山东麓,石家庄市西北部30公里处,总面积1069平方公里,人口31.2万人,共辖6镇9乡、279个行政村、772个自然庄。地形轮廓呈条状,地势自西北向东南倾斜,依次形成山区、丘陵、平原、湿地等梯级地貌特征。灵寿,古产奇木--灵寿木,质坚,宜以制杖,皇家多以此杖赐赠大臣勋戚,以示尊崇,灵寿因此而得名。
一、灵寿县历史文化悠久,人文底蕴深厚
春秋战国时期为古中山国都城所在地,公元前206年——汉高祖刘邦元年置县,至今已有2200多年的历史。古中山国的先民们在这里开疆拓土,创造了光耀史河的“古中山文化”。战国名将乐羊、乐毅从这块土地走上金戈铁马的古战场。赵武灵王师略中山,而有“胡服骑射”,成就一代霸业。北齐天宝八年(公元557年)赵郡王高睿为记母功德所建幽居寺,至今塔碑犹存。北宋开国元勋曹彬名垂史册。宋仁宗慈圣光宪皇后拥佑两朝政绩斐然。明代傅氏三代历任兵部左侍郎、史部尚书、工部尚书,敕建“三世中枢”牌坊,通体透雕,全国仅有。抗日战争时期,贺龙、聂荣臻、彭真、刘澜涛等老一辈无产阶级革命家曾在此运筹帷幄。晋察冀边区政府、抗大二分校都曾长驻灵寿。陈庄歼灭战闻名中外。
二、灵寿区位优势明显,基础设施完备
县城距省会石家庄30公里,京昆高速的建成通车,融入了省会石家庄20分钟交通圈,神黄铁路穿境而过并设站,京赞路、207国道、宝平线、正南线等国省级公路构成灵寿骨干公路网,是晋煤及西北部山区矿产品外运的主通道。县域内有污水处理厂1座,大型水厂2座。拥有220千伏变电站1座,110千伏变电站2座,35千伏变电站8座。电话装机容量2万多门,移动通讯实现全境无缝隙覆盖。
三、灵寿资源丰富,开发潜力巨大
已探明储量的矿藏有大理石、石英石、云母、金、银、铁、锰、钼等49种,总储量约28亿吨。其中,花岗石(大理石)储量10亿立方米,年生产、加工石材板材能力1600万方平米,居华北第一;黄金储量20吨,年产黄金1万余两,黄金储量、产量在太行山区位居第一;云母储量1340万吨,储量、产量、出口量均居全国第一;境内主要河流有滹沱河、磁河、松阳河等9条,有大中小型水库29座,总库容量3.1亿立方米,地下水居石家庄市第一位,地表水储量居石家庄市第二位。25万亩广阔的浅山区、丘陵区土地污染小,重金属含量低,无农药残留,具有发展优质绿色无公害农业的天然优势。森林覆盖率39.8%,位居石家庄第一。旅游资源多样,有著名的五岳寨国家森林公园、五岳寨地质公园、三梦山、磨子坨、五郎寨、水泉溪、横山湖、滹沱河湿地、磁河湿地等自然景观。
四、灵寿县经济结构合理,产业特色明显
(一)县域工业:以“存量改制,增量招商”为策略,加大国有企业改革和新项目建设力度,初步形成了50家规模以上工业企业并存的清洁煤化工、纺织服装、机械加工、建材生产、制药等五大支柱产业。煤化工业:以正元化肥、三兴焦化为代表,年销售收入6.86亿元,利税1.2亿元,上缴税金7000万元,占全县财政收入的四分之一。石家庄正元化肥有限公司属中外合资企业,总资产6.87亿元,净资产2.69亿元,年产合成氨20万吨,尿素30万吨,甲醇8万吨,销售收入5.8亿元,利税9804万元,正元牌产品远销广东、广西、东北等60多个省市和地区,出口日本、韩国等国家和地区。河北三兴焦化有限公司,总资产1亿元,年产冶金焦炭14万吨,年销售收入1.2亿元,利税500万元。纺织服装业:主要龙头企业有益康针织有限公司、名世锦簇纺织有限公司等。名世锦簇纺织有限公司年产各类染色布3200万米、年产值3.1亿元,产品主要销往欧盟、美国、韩国等国家和地区。建材业:主要包括石材、水泥两大行业。其中,石材业为灵寿的第一大特色产业,县内有200多座矿山,石材花色品种多达200个,现有1600多家石材深加工企业,初步形成了卢家洼、牌坊、伍河等7个加工小区,吸纳近6万人就业,年产各种板材、异性材1600万平方米,素有“石材之乡”美名,产品远销广东、广西、浙江、上海等地,年销售收入12亿元,上缴税金5900万元。矿产品加工业:主要有云母、蛭石、石英石、黄金开采加工等行业。云母年加工能力12万吨,产品远销日本、韩国、东南亚等国家和地区。
(二)生态农业:按照“结构调优,品种调良,产业调强”的思路和标准化、系统化、产业化要求,着力培育了以食用菌为主的绿色无公害蔬菜、红薯、干鲜果、茶叶、中药材、柴鸡、奶牛肉牛等七条龙型经济。食用菌种植业:种植面积600万平方米,从业人员4万人,年产各类食用菌12万吨,出口2万吨,产值6亿元。灵寿县被国家和省食用菌协会分别命名为“国家食用菌生产基地县”、“中国
国金针菇之乡”、“河北省食用菌之乡”。烟叶种植业:丘陵区宜烟耕地12万亩。全县25个植烟村已组建6个村级烟叶分会,联系烟农1600户。2005—2008年稳定植烟面积6000亩,完成销售收入7144万元,上缴税金1120万元,烟农增收3320万元,户均年增收6900多元,取得了经济效益和社会效益共赢。红薯产业:红薯种植面积2.1万亩,“薯业仙凤园”商标完成省级注册,年贮藏能力100万公斤鲜薯贮藏窖,全国最大。茶叶种植业:“太行绿茶”种植面积350亩,注册成立了3家茶叶种植专业合作社,带动农户1200户,拓宽了山区农民致富的增收渠道,成为河北的独特产业。
(三)旅游业:灵寿县旅游资源丰富,以自然景观、文明历史、革命史迹共同构成了得天独厚的旅游资源优势,有著名的五岳寨4a级国家森林公园、横山湖景区、陈庄战役纪念碑、抗大二分校旧址、古中山国故城遗址等景观。2008年,积极整合旅游资源,加大了基础设施建设力度,景区综合服务功能得到了大幅提升。打通了西连五台山、南接正定的旅游通道。水泉溪景区创a升级、秋山景区步游路及游客中心建设、磨子坨景区游客中心建设等项目正在积极实施,全县景区晋档升级步伐进一步加快。旅游产业初步形成了以五岳寨、横山湖、沙湖度假村三大景区和三梦山、神仙洞等九大景点为支撑的“一线多点”旅游格局。年接待游客18万人以上,旅游收入2100多万元。
我县在市委、市政府的正确领导下,全面落实科学发展观,始终把持续健康发展作为第一要务,把关注民生民计作为行政首责,统筹城乡发展,全力推进“三年大变样”工作,集中力量支持重大项目、重点工程、重要基础设施建设,全县经济和各项社会事业得到了较快发展。全年地区生产总值完成54.34亿元,增长13.9%;全社会固定资产投资完成70.05亿元,增长47.7%;全部财政收入完成2.41亿元,增长20.5%,其中地方一般预算收入完成1.05亿元,增长14.86%;规模以上工业企业增加值完成21.1亿元,增长25.78%;规模以上工业利税完成9.70亿元,增长43.07%;社会消费品零售总额完成14.7亿元,增长22.6%;全县金融机构存款余额43.79亿元,比去年增加8.94亿元;农民人均纯收入实现2956元,净增58元。市考核的8项主要经济指标,有7项进入全市前10名。

学校管理工作经验总结


开心工作 快乐成长 共创佳绩

近两年来,我校在区、镇教育局领导的关怀指导下,学校认真贯彻党的教育方针,本着“让每一位师生开心、快乐、有进步”的办学理念,真正做到了让教师享受参与管理过程的开心快乐,让师生享受管理成效带来的进步,学校在管理、教育质量、社会声誉等方面实现了稳步提升,基本实现了教育效益和社会效益的双赢。现将近两年的工作经验总结如下:

一、衡量利弊,大胆实行封闭式管理

2010年秋季开学初,我们深刻认识到学校的半封闭管理对于整个学校的管理存在着较大的问题,为了扭转部分学生因为被个别品行较差的外宿学生影响而纪律性较差的被动局面,同时为了防范外宿生在放学或上学途中受社会不良青年的教唆而做出不尽人意的事,也为了外宿学生放学或上学途中的人身安全,我校参照其他学校的做法,开学后就向学生宣布了进行封闭式管理的打算,并且就此问题征求学生及其家长意见。在征得绝大部分学生及其家长同意的基础上,经过全体师生的努力,用了一个多月时间,终于实现了学校从半封闭管理到全封闭管理的过渡。实施这种管理模式,我们很欣喜的看到很多家长对我们做法的支持,但是也有部分家长持不理解的态度,对于那些不理解的家长,我们的老师都予以耐心的解析,而傅校长也亲自接访了100多位家长,并得到全部家长的支持。

通过两年多的全封闭管理,我们认为,此举很大程度上减少学生校外的违纪现象发生,减少了学生受社会不良因素的影响,让学生更安心地学习。而且使原来外宿的学生能通过学校的熏陶来培养集体观念,增强纪律观念,规范日常行为,让学生学会自主安排学习生活,自主处理人际关系,增强自我管理能力。

二、加强学校中层行政班子建设,让中层干部发挥模范带头作用。

2011年秋季,新的一届行政班子经过竞岗走上了新的工作岗位,每一个行政岗位都更换了人员,针对这种情况,学校通过多种形式对学校中层行政干部的进行,让这些新班子成员很快就熟悉了自己的业务工作,都能在自己的工作岗位出色完成任务。

新的一届行政班子在工作当中都能注重相互协作和沟通,和气一团,勤恳工作,积极进取,在教师当中留下了好口碑,树立了好榜样。

我校的行政班子建设实行分级管理,分工负责,团结协作的原则。学校行政领导坚持逢周四下午召开一次行政会议的制度,贯彻“集体领导,会议决定”的要求,做到大事研究,中等事讨论,小事通气。

三、注重教师队伍建设,打造富有凝聚力的教师团队

近年,学校十分重视教师队伍的建设。在管理理念上,我校坚持以人为本,注重个性发展,凝聚群体力量,倡导团结合作的团体意识,营造健康和谐的绿色人际环境,促进教职工的身心健康,想方设法让每位师生工作、生活在这个大集体中感到开心、快乐且有进步。在管理方法上,注重树立典型,发挥示范、榜样作用;着意人文关怀,做到知人善任,任人唯贤;注重沟通,凝聚情感;善于包容,着眼发展。激发广大教职工的工作热情和充分调动他们的积极性。具体操作如下:

(一) 以活动为载体,增强教师凝聚力

学校积极组织教职工参加有益于身心健康的各种文体活动,增强教师的凝聚力和向心力。如,学校在学年初组建了教师的羽毛球队、篮球队、足球队、乒乓球队等,在学校范围内开展各项比赛活动,还经常组织教师篮球队和足球队外出交流切磋球技。学校还组织教职工积极参加社会捐助活动,如“爱心捐款”,“慈善日捐赠活动”,通过参加慈善活动,倡导一种互助精神,体现了教师的良好。此外,学校还想方设法创造条件,组织一些集体的外出活动,如盈香春游、从化、德庆秋游等。

通过各种活动,充实了教职工的业余生活,使教师的身心得到放松,让大家陶冶了情操,愉悦了身心,增强了凝聚力。

(二)竭力营造公平竞争、积极向上的教学氛围

近两年来,我校坚持教师学科循环教学,坚信每一位教师的教学能力和责任心,90%以上的教师都能够连续跟班任教,这样,为每位教师的专业成长提供锻炼自我的平台。

我校还坚持平衡分班,不搞尖子班或实验班,使教师能够在公平的环境里竞争,充分发挥教师工作的积极性和主动性。

另外,努力完善教师的评价机制。学期末的各项评优评先,本着公平公正的原则,以教师的业绩为主,扩大受表彰教师的范围,激发教师的工作热情。

最后,学校积极营造积极向上的教学氛围。对于那些参加各项竞赛、在大考中获得优异成绩的同学以及教师,我校善于利用学校的宣传栏、、学校广播等形式进行大力表彰,定期召开师生表彰会,通过各种途径,加大宣传力度,弘扬校园正气。通过标榜,让教师乐教,学生乐学,有利于营造团结、和谐、上进的校园氛围。

(三)注重培养年青教师,让教师彰显个性

我校十分重视校本培训,努力创建平台,让教师尽彰显个性。近年来,先后有多位教师做了讲座。如,梁汉文老师作了如何进行的讲座,谭月欢老师的如何进行了听课、评课的讲座,杨玉燕、杨友强、严雪香、周建华和杨碧霞等老师作了的讲座;谭秀华、苏玉红、谢雪莲、朱甦燕老师作了个人教学经验的讲座;黄丽艳老师作为八年级的英语备课组长作了备课组工作的经验交流讲座;陈建嫦老师作了如何辅导英语学困生的讲座等等。我校还开展课题研究等专业技术培训,我校的区宝莹和叶趣兴老师在外出学习一个星期回来,为全校老师们开展了一场课题研究的经验交流讲座,提高了教师的对课题的认识。此外,不少的年青教师在我校承办区教学研讨公开周或者是校际教研交流活动之际,主动承担学科公开课和示范课的任务,展示自我、锻炼自我、挑战自我。

近两年来,学校在有限的财力下,鼓励、支持老师参加各类型的培训班和培训活动,参与各类型的竞赛活动。其中到省外(广西、云南、江西、北京)学习的共有10多人次,参加省组织的学习有20多人次,市组织的活动有60多人次参加,区组织的活动,我们尽量让更多的人参加。教师每次学习回来以后都会在科组内作学习汇报,并上交学习总结资料。

同时,我校也坚持“请进来”的做法,近两年来,我校特地邀请了北师大安文铸教授到我校进行以“一个人民教师的责任与使命”为题目的专题讲座;还邀请了教科陪中心副主任莫希礼为全校师生开展题为“谈‘秘诀’与‘捷径’,成文明健康才”的讲座。

四、群策群力,从提高课堂教学质量入手,切实提高教学质量

抓常规,重细节,建设高效课堂是我校的方法和目标。具体做法如下:

(一)注重细节管理,规范教师的教学行为

(1)加强早、午、晚读、教案和作业批改的检查。教导处经常组织人员不定期对语文、英语、思想品德等科目进行早、午、晚读的检查,相关科目的早、午、晚读做到了有的放矢,真正做到了有落实,有质量,有效果。同时也对教师的“讲学稿”学案和学生作业批改进行不定期的检查,并做好记录和信息反馈。

(2)为规范各教师的教学行为,学校实行推门听课制度,镇教育局领导、学校行政领导、教师进行不定时、不预约的随堂听课的制度。学校要求教导处行政人员、科组长一学期听课至少要在20节以上,其他学校行政领导要达15节以上,教师至少要10节以上。本学期开始,镇教育局的领导每周都会到我校进行听课的教研活动,我们还不定时邀请我们的退休教师回校听课及其他指导工作。通过这些做法,促进了教师认真备课和上课,实现高效课堂。

(3)做到“不放弃每一个学生”,不挖苦、不歧视学生,杜绝体罚或变相体罚学生的现象,讲究教育的策略和方法,防止教学事故的发生,认真落实每位教师跟踪一名学困生的帮扶工作,尽最大努力提高学困生的学习成绩。

(二)深入开展教研教改活动,提高课堂效益,教研氛围得到明显的提升,教师的业务水平得到明显提升

(1)向课堂要质量,切实提高课堂效益。针对区教科培中心对我校进行调研时再次反馈的情况,结合我校实际,要求教师要坚决杜绝“一言堂”或“满堂灌”现象,做到讲、练、评相结合,原则上一节课之中教师的授课时间不超过25分钟,给学生适当的时间进行自学和练习,同时要求教师的“讲学稿”学案必须和上课的内容一致,不能学案是一套,讲课内容是另一套,切实做到提高课堂效益。

(2)加强教学方法和教学心得的交流,促进共同提高。虽然教无定法,但是教学方法和教学心得互相之间是可以交流和学习的,可以触类旁通的,因此我校每个学期都要求各科组推荐1-2位教学成绩突出的教师写他们的教学经验或者是教学心得,在科组进行讲座或交流。

(3)加强对科组的管理,提升科组的活动质量。行政领导挂钩到有关科组,并参加相关的科组活动,提升科组活动的质量。

(4)加强集体备课,建设高效课堂。提倡个人备课和集体备课相结合,集体备课要求明确每次备课的时间、地点和主备人,注重进度、目标、重难点和练习题的统一。集体备课要有计划、有主题、有记录,做到提前备课,轮流主备,集体研讨,优化学案,师生共用。通过集体备课,科员间可以相互学习、取长补短、共同提高,探求最好的教学方法,建设高效课堂。

(5)加强课题的指导和管理。已开题的相关课题组继续做好相关课题的研究工作(含校本“草根”课题),每学期各课题组要开一节有关课题的汇报课,同时做好相关课题成果的转化和推广应用。

(6)发挥名教师(或骨干教师)的带头作用。学校鼓励各位老师要认真做好自己的本职工作同时,努力成为学校、镇或区级名教师(或骨干教师),名教师(或骨干教师)还要做好对年轻教师的传、帮、带作用。

五、以创“**市德育示范学校”为契机,使德育工作的走向规范化,推动向纵深发展

去年,通过我校师生的共同努力,我校顺利通过了“**市德育示范学校”的评估。学校德育工作继续坚持“以德育创新为动力,以行为养成教育为核心,以加强班主任队伍建设为重点,以强化班级管理为突破口,以丰富多彩的活动为抓手”,建立健全德育评价机制。

(一)建立和完善德育工作管理机制,实现德育工作规范化、科学化

我校制定了《班级量化管理细则》、《优秀班主任考评方案》等有关德育管理制度,进一步促进了我校德育工作的制度化、规范化,使学校的德育工作有了强有力的制度保证;构建完善的德育管理网络机制,进行分线管理,分级落实,齐抓共管,德育工作人员做到分工不分家,既团结协作,又能独立地开展工作。我校在建立、健全的同时,狠抓制度的落实与执行,每天对学生的日常行为进行检查评比,做到每天检查登记,每周小结公布,每月汇总公布,并把考核结果纳入班级量化考评,收到了较好的效果。

(二)狠抓班级管理,强化学校德育工作

班级管理是一个动态的过程。要求班主任在班级管理、班级建设、班级规划等工作中,要注重培养学生各方面的能力,以提高学生的素质。

(1)完善班级管理制度。在原有制度的基础上,重新修订了《**中学班级量化考评细则》、《**中学班主任管理制度》、《优秀班主任考评方案》等规章制度,并打印成册发放到每个班主任手中。

(2)建立健全管理机构。学校成立了以德育副校长、政教主任、德育专干为成员的考评和检查小组,每日做到“四查”,即查集会和早操、查课间、查考勤、查早晚读,并把考核结果纳入班级量化考评之中。

(3)健全学生组织。建立健全班级干部队伍建设,充分发挥学生自我管理、自我教育作用,协助班主任做好班级管理工作。

(4)上好每周的班会课。要求班主任认真上好每周的班会课,要有主题,内容要丰富,形式要多样,并做好班会记录,及时上交政教处。

(5)每周召开一次班主任会议。

(6)每学年至少召开了一次家长会,进行家校双向反馈。

(三)以“三谭”德育特色为主线,开展德育培训,强化德育队伍建设

我校继续秉承明城革命“三谭”的优秀品质,开展以“三谭”为特色的工作,开展形式多样的德育活动,培养学生坚毅顽强、吃苦耐劳的奋斗精神,引导他们以饱满的热情投入到学习中去。把“三谭”德育思想渗透到活动中,让学生在活动中体验,在体验中受教育。

学校加大团队干部、班主任的专业化建设。确立了专业道德理念培训、专业理论知识培训、专业技能技巧培训等内容,采取“请进来”、“走出去”等形式(如:和荷城中学结对子,两校互派老师参加班主任经验交流),加大对团队干部、骨干班主任的培训,使德育队伍校本培训制度化

(四)构建学校、社会、家庭三结合的教育网络,加强对学困生的跟踪和管理,创造良好的成长环境

缺乏家长和社会的教育是不完整的教育。学困生的转化是一项充满智慧与挑战的工作,家长和社会的参与是必须的、必要的。近年来,我校已经对明城镇7个村委(居委会)进行了沟通和家访,并受到好评。

(五)加强实践性活动,充分发挥学生的自主、自治、自律性,寓学于各类活动中

我校一直注重寓教育于活动之中,我们组织了一系列的活动:如开展了以“交通安全”、“预防未成年人犯罪法制教育”、“成人与成才”等为主题的系列教育活动;积极组织学生参加各种社会实践活动,如:组织七年级学生春游,组织团员到“三谭”纪念馆缅怀革命先烈及到敬老院老人,组织学校的志愿者到校外进行服务活动等,培养了学生的社会活动能力;邀请镇派出所和交警部门同志来校作各类的法制报告;组织学生每天下午放学后观看有意义的电影;丰富学生的体育、文化活动,如:每天对学生开放室内的兵乓球室,举行校运会、文艺晚会,班级篮球赛、以及其他各项的体育锻炼活动。设置学科和学校宣传橱窗,让学生及时了解了国际、国内及校园大事及相关学科的知识;社团扩大规模(我校现有有规模的社团活动有文学社、剪纸社团、书画社团、合唱社团以及其他的体育活动社团等),无论在小组数量,人员都增加,绝大多数学生都能参加社团活动;各场室定期开放,如图书馆、电子阅览室、舞蹈室等,让学生坐得下来,活得愉快;各年级各学科都积极开展各类型的竞赛活动。

“开心、快乐、有进步”这一个办学理念在实践中给了我信心。我们欣喜地看到,通过一系列教育活动,学生乐学了,学生思想道德素质有了明显的提高,精神风貌有了很大改观,学生良好的行为习惯正在养成,初步形成了校园整洁、环境优美、学生举止文明,各项工作井然有序的局面。

新学年,我校将继续抓好我校独具特色的大课间学生的长跑活动,通过长跑活动调节学生的节奏,增强学生的体魄;继续举行“读书节”系列活动,要求全校师生参加,活跃师生身心;各科组结合本科组特点,每学期每年级要继续大力开展学科社团活动,丰富学生的课余生活。

六、体卫、安全、创文等工作齐头并进,发展态势良好

学校领导亲自督促全校“两操、一课”的进行,以推动学校的体育工作进一步发展。我校重视体育工作,积极开展“大课间”活动,保证学生每天一小时的活动量并开展一年一度的运动会和文艺晚会,为学生的个性发展提供平台;学生体锻达标率为98.3%,体育合格率为98.4%。去年,我校学生参加**区初中生田径比赛中,获得总分第一名的好成绩。

认真贯彻卫生局和教育局有关文件精神,按时做好卫生防疫工作。在这几年里,全校师生平平安安,无重大事故发生。学校内外环境稳定。卫生工作常抓不懈,学生良好的卫生习惯基本形成。

安全工作是学校的头等大事,我校把安全管理作为学校工作的重中之重。认真制订学校安全、事故应急预案并组织演练,定期开展安全检查整改。安全制度健全,措施得力,三年内未发生重大责任事故。

在创文工作中,由于本学年行政人员变动大,因为我校重新成立创文工作小组,并且把创文工作明晰责任,落到实处。

七、教育教学质量整体提高,学校办学成绩突显

近年来,我们本着“让每一位师生开心、快乐、有进步”的办学理念,努力建设和谐校园,取得了显著的办学效益。上学年取得的主要成绩如下:

在去年的校长论坛论文评比中,傅铭辉校长的论文获得省三等奖;参加**区教育评比全校有7个教师的论文获得区一等奖,15人次获二等奖,8人次获得三等奖;姚蔚、杨清佳老师参加**市的班主任工作论文评比,都获得二等奖;严静华、梁水添、严程江老师参加**区评比,均获得二等奖。教师赛课的成绩也非常喜人,夏玉好老师在“全国中小学公开课电视展示活动比赛”比赛中荣获全国二等奖,区一等奖,区宝莹老师在**区初中数学说课比赛中获得一等奖,区静仪老师在**区中学语文说课比赛中荣获二等奖,并获初中语文教师第一名,同时在“**市课例征集”中,有2位老师获得二等奖,3位老师获得三等奖。在这个学年,**区英语科的“同课异构”教研活动中,我校的陈建嫦老师获得了区英语教研组的肯定和好评。在物理、化学、政治、历史科目的优质课比赛中,我校的伍海玲老师获得一等奖,其他三位老师获得二等奖。

教育教学中,我校涌现出一大批现代教育技术方面有很深造诣的名师,谭秀华、夏玉好老师被聘为“**市资源骨干教师”;而刘爱环、区宝莹老师被评为“**市优秀教师”;区级先进个人16人次。

学生方面,获得市级以上的荣誉称号有3人次,区级以上的有5人次。在全国基础教育英语综合能力竞赛、省四届读书活动、第六届学生书信、党成立90周年市征文、“母亲节”征文、区中学生英语口语表演大赛、区中学生现场作文比赛等活动比赛中,我校捷报频传。其中,在2011年11月举行的**区初中学生田径运动会中,我校获团体总分第一名,有13人次获得第一名的好成绩,受到镇政府的表扬;参加**区第八届少儿花会话剧比赛和合唱比赛,两项均获得了三等奖。在**区的初中英语口语比赛中荣获2个二等奖,1个三等奖,在同类学校中占第一名。通过这些活动、竞赛,学生的个性得到充分的发展。

今年,我校九年级参加中考,成绩喜人,总平均分居区同类学校第二名;八年级参加区统考统改,中考科目总平均分居区同类镇级第二,其中语文和数学平均分第一,英语、物理平均分第二名;七年级也进步十分明显,很多科目都有很大程度的进步。

八、存在问题与展望

我校存在的问题及今后努力的方向措施主要有:

1、学校教学设施设备陈旧(平台),维护缺乏资金保障,已经不能充分满足教学需要。展望新建学校能为教学提供强大硬件支持,使我校现代教育技术迈上新台阶。

2、我校的优质课题比较少,科研成果还不突出。课题研究需严格按照各课题实施方案开展研究,高质量完成结题工作,让科研成果服务于教育教学。

3、学校办学特色还需进一步深化,今后结合本校“三谭”资源实际,以教育科研促发展,在德育方面办出自身特色。

回顾我校近年的办学历程,我们取得了一定成绩,但也有许多缺点与不足,今后我们将进一步总结办学的经验教训,我们依照教育规律,按照明城镇人民的需要来打造学校的发展蓝图,继续充分发掘自身历史文化底蕴,提升学校整体形象,使我校的教育教学质量再上一个新台阶。

**市**区**中学

二○一三年三月八日