文宣工作总结必备。
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文宣工作总结 篇1
今年以来，我社区文化活动为载体，以提高居民群众文化素质为方向，活跃和丰富居民群众的文化生活，全方位开展各项活动，把社区文化工作作为加强社区建设的一项硬任务，坚持以人为本，全面促进社区的和谐发展。现将具体工作总结如下：
一、加强领导、健全组织机构
20xx年在街道领导的高度重视和大力支持下，把社区文化工作提上了议事日程并列入了社区全年工作计划；社区确定了一名党政领导和一名专业干部主抓文化工作，形成了人员分工明确、层层有人抓的文化工作体系，因地制宜开展了各种文化活动。
二、抓好设施建设、整和社区资源
文化活动室及活动设施、活动阵地的建设是开展街道社区文化活动的根本，活动阵地和设施的多少、环境的好坏将直接影响社区居民对文化生活的要求。街道为了满足社区居民的文化需求和创造一个优良的活动环境，采取“上级援助一点、辖区单位赞助一点、自己筹措一点”的办法，改善了社区的室内外活动场所、文化设施等基础性建设。到目前为止，活动室达到了“文化氛围浓厚、服务功能齐全、站舍清新整洁、环境优雅和谐”的要求。作为社区文化工作开展的阵地，文化活动室均配备有专门的管理人员，活动室总面积达300余平方米，图书千余册，活动器材总值一万五千余元。除此之外，社区还努力挖掘、整合社区文化资源，组建秧歌队、扇子队、健身操队、太极拳队、武术舞剑队、老年书法队等专项文体团队。各文体团队积极参与县、街道，社区组织的各项活动，累计全年开展活动二十余次，时时为广大群众奉献着丰富的文化盛宴。广泛开展全民健身运动，保持了社区的文化工作旺盛的生命力，增强了居民的文化认同感，满足了居民群众对文化生活多元化的需求。
三、开辟宣传阵地、推进社区文化发展。
为提高居民的综合素质和参与全民健身活动的积极性，社区设立了文化宣传栏。根据季节、气候、中心工作等客观实际，定期通过板报、宣传画等形式向居民群众宣传健康知识、文明知识、家庭教育、社会公德等。国家的大事、社区的好事都能及时的出现在宣传栏上，使居民、群众能更好的了解国家、身边发生的`大事、好人好事，既能调节身心、促进健康，又起到了宣传造势、舆论导向的作用，对于确保各时期中心任务的完成和文化活动的开展起了极大的推动作用。
四、创新文化载体、开展丰富多彩的文化活动
一年来，社区文化工作紧紧围绕着县委、县政府及街道的工作重心，开展了丰富多彩的文化活动，在促进精神文明建设、构建和谐社区方面发挥了积极的推动作用。为迎接“七一建党节”，街道和社区共同举办“七一庆祝晚会”，不定期在社区举行“群众大舞台”晚会，使老百姓在家门口能观看到自己自编自演的文艺节目，多次举办象棋、老虎吃羊、兵乓球等一系列比赛，并结合文明社区、文明家庭、文明居民评比活动，举办纳凉晚会XX余场，极大地丰富了广大社区居民的精神文化生活，提高了家庭成员的道德艺术修养，促进了和谐社区的建设。
五、社区文化工作中存在的问题及解决方法
1、社区文化活动室没有足够的活动经费。每当社区计划为文化活动室添置一些图书、电教设施、活动器材时往往捉襟见肘。经费的紧张和不足在很大程度上限制了文化活动室的完善和各项文化活动的开展，阻碍了社区文化建设向前迈进的脚步。
2、社区的文化活动虽然开展的较多，但覆盖面还很小，往往只局限在本社区内部。未来的一年中，社区文化活动组会尽力想办法把文体活动的覆盖面加大，有效合理的整合社区的文化资源，并在有条件的情况下将一些社会文艺团体请进来，并把社区的文化团队带出去，在让社区居民欣赏到更高水平的文艺演出。
文宣工作总结 篇2
xx年是中国工作在“中高端保护”战略部门的正确领导下，我公司坚持“安全第一”方针，始终把安全放在各项工作的首位，紧扣“预防为主”的主题，坚持“防治结合”的原则，扎实开展“三项整治活动”，有力地促进了公司各项安全工作，保障了公司全年无一事故。现将我公司xx年度安全工作情况汇报如下：
一、加大安全宣传力度，强化安全责任，确保公司安全生产
1、xx年我公司在公司安保部及各部门的领导下，坚持“安全第一”为主线，以安全防控体系为基础，以“安全生产，人人有责”为工作标准，进一步完善了公司安全工作责任体系，加大了安全宣传教育的力度。通过宣传标语、宣传画、黑板报、安全生产知识竞赛等活动，加强了安全意识的培育，提高了员工的安全意识和安全责任意识，为公司的安全工作做到了有效的宣传。
2、xx年我公司通过公司领导、各部门的共同努力，公司安全工作取得了较好的成效，没有发生一起安全责任事故以及重大人身伤亡事件，为公司的安全生产工作做出的贡献。
二、安全生产情况
一）安全生产目标完成情况
全公司共有安全责任人26人，安全生产管理人员19人；特种作业人员38人；机械行驶安全人数合格率1000%；危险化学品从业人员安全生产证持证率1000%。
二）主要工作措施
3、公司在安全教育方面，加大安全宣传力度，通过悬挂横幅、张贴标语以及开展形式多样宣传教育，增强了安全责任意识，提高了安全防范能力。
4、在全公司范围内开展了安全宣传教育、培训等活动，使安全生产人人皆知。使全公司所有员工认识到要加强安全教育，提高员工的安全意识，减少安全生产事故的发生。通过安全教育，使员工认识到安全工作的重要性，认识到自我防护的紧迫性，认识到安全工作是自己的第一位，是各项工作的生命线，是公司的一切工作的重中之重，安全生产事关公司安全、员工利益。
5、公司在安全教育培训方面，以安全知识、安全操作规程、安全管理标准等为主要内容，组织安全生产法律法规、专业知识、事故案例等专题培训及教育，使全公司员工的安全知识、安全责任意识、安全管理水平都得到了提高，安全意识有了进一步的提高。
6、公司组织各部门定期或不定期组织安全检查，加强对设备的检查和维修，及时排除各种安全隐患。
7、为了确保公司安全生产，我公司制定了公司安全生产管理制度，并按规定对各项制度进行了落实。使公司全体员工时刻绷紧安全生产工作这根弦，杜绝各类安全事故的发生。
8、在全公司范围内开展了安全宣传教育活动，通过公司内部的安全宣传、培训等方式，使全公司员工的安全意识得到了进一步的提高。
9、公司在安全教育培训方面，针对公司实际情况编制了公司安全教育培训内容，对公司安全管理制度的建立、安全生产事故应急救援预案的编制、安全生产事故报告的处理等都进行全面的安全知识培训。
10、在生产安全事故应急救援预案的编制和执行过程中，我公司针对公司的实际情况编制了公司《安全事故应急救援预案》，并进一步完善了公司应急管理体系，提高了员工的安全素质。
11、在安全培训方面，通过对生产工艺、设备安全生产法律法规、行业标准、技术规范、操作规程等进行培训学习，使员工的安全技术水平有了进一步的提高。
三、安全生产基本情况
一）安全宣传教育
12、在xx年安全宣传教育工作中，我公司在安全生产宣传教育方面重新修订了相关的安全管理制度，明确了工作的重点。如《安全事故应急救援预案》、《防洪抢险应急预案》、《突发事件应急救援预案》、《防雷电应急预案》、《火灾事故应急救援预案》、《食物中毒应急救援预案》、《防汛安全培训》、《防汛工作预案》、《防雷雨应急预案》、《防雷击应急演练》、《突发事件应急救援预案》等，并在安
文宣工作总结 篇3
在这半年里，作为班级的宣传委员，我在班上的各项工作中，有得也有失；在工作中，有困惑也有收获，对于我自己的工作来言，这半年的工作可以总结以及下半年的工作计划。
在这半年里，首先，我对这半年来的工作及个人工作进行总结。
一、工作情况。
我是一个比较喜欢写东西的女生，但是，由于工作原因，所以，在这半年里，有过一些挫折，也有过失败。失败了，但不要气馁，也不要气馁，更不能怨天尤人。
我对自己的工作是这样的，首先我对这半年来工作的总结：
首先，我觉得自己的工作态度，以及对工作的认真态度是很重要的。我们的工作态度，不能只局限于做好工作，在工作上也是会有困难的，我们要以饱满的热情投入到工作中，而不能被动应付。所以，在上半年的工作中，我会更加的积极，努力，不断进取。
其次我觉得我还是很有信心的，对自己的工作能力和工作的热情是很高的，所有我觉得自己的一些优点就是，不管是工作态度上，还是工作能力上都有很大的进步，所以，我会不断的去学习，不断的提升自己的工作能力，这样，我的工作能力才会提高。
第三，对于工作我还是有很多的不足的。比如，工作经验不足，工作能力还是很欠缺的。虽然工作的内容和过程都很多，但我会在今后的工作中不断的去补充。
第四，自己的工作态度还是要积极向上，认真负责，对人也要有礼貌。在这半年的工作中，我觉得自己还是有很多不足的，比如说，在与人沟通上还是有一定欠缺的，我会向周围的同事学习。
二、工作总结。
首先，在这半年来的工作当中，有很多做的不好的地方。比如说，我的自我约束能力不强，没有把自己的工作做到自己的最好，我会在接下的时间里去改正过来，我会认真的去做好这份工作。
其次，我在工作的过程当中还是会有一些细节上的问题，比如说，在与同事相处时，不能很好的去利用自己的专业知识；在工作的过程当中，会有人不知道如何去与领导交流问题；在工作上，我们不能去利用网络的资源去做工作，而是去做一个工作的机会。
三、下半年工作计划。
我希望在下半年的工作计划里，我可以在完成工作的同时，也会多去思考其他人的工作，我会在完善自己的工作的同时，不断提升自己。
文宣工作总结 篇4
时光如水，岁月如歌。xx年的时光就这样匆匆忙忙地过去了。回首这xx年来的工作，想说的真是太多了。这xx年里，我在组宣中心领导和部门领导的指导下，在各位同事的帮助下，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终严格要求自己，较好地完成了各项工作任务，个人综合素质也得以提高。现将xx年来的工作情况总结如下：
一、认真学习，提高思想觉悟和业务工作水准
xx年来，自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。我始终坚持学习党的理论，努力提高自身的理论，并注重学习与工作相关的各种知识，积极参加各种培训学习等活动，广泛地开展学习，通过学习，提高了自身的理论水平和工作能力。
二、踏实肯干，努力完成好各项工作
在组宣中心领导安排部署的各项工作中，我都能够做到以身作则，积极履行各项工作职责。在部门领导的指导下，我积极参加组宣中心组织的各项学习和活动。并注重自学，认真学习了党的四中全会精神、中国特色的社会主义理论体系，学习科学、文化、经济、哲学等方面的知识，努力做到融汇贯通，联系实际。在工作中学习，在学习中工作。
三、认真完成各项工作任务和领导交办的其他各项工作任务
今年以来，我主要负责了以下业务工作和领导交办的临时性工作。
一是完成了组宣中心的“三个服务”的咨询服务。对于来我中心咨询的客户，耐心地给予解释，对于不清楚的明确回答，及时向部门领导、同事们请教。同时，认真听取他们提出的意见和建议，不断提升自己的服务水平，让他们了解我中心的服务宗旨和服务特色，更好地为我中心的各项工作和服务。二是认真做好来电来访接待工作。热情、大方地对待每一位来访者，认真对待每一位来访者，并积极听取来电来访者的意见和建议，把问题及时向部门领导反馈。今年共接待来访客人500多人次。三是做好日常事务性工作。工作中严格遵守各项规章制度，认真对待每一个来电人员，严格按照规章程序和程序要求做好接待工作，热情服务每一位来访者，坚持用礼貌热情主动帮助他们各项业务，严格按照工作流程和接待标准完成各项工作任务。认真做好办公室的日常事务性工作。按照部门领导的安排，做好了各种文件和日常事务性工作。四是认真做好来访接待工作。今年以来，我中心了来访接待来电来访200多人次，并做到了安抚好每位来访者的同时，让每位来访者都能感受到我中心人们热情、友好、温暖的服务态度;以及积极配合来访接待工作的开展，为来访者办实事。
四、在工作之中不足
今年以来，我中心领导和科室领导的大力支持和帮助下，做了一些工作，也取得了一些成绩，但距领导和群众的要求还有差距。
一是工作中存在急躁情绪，工作方式简单，处理问题还不够冷静，对问题考虑少，工作方法简单。
二是在大局和局限于自己的思考多，工作方法单一，在处理问题上还不够细致，工作效率不高。
三是在工作中，还有很多缺陷，需要查找和改正，努力提高自己的工作能力和管理水平。
在今后的工作中，我一定继续发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的精神，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负组织和同志们对我的期望。在工作中多向领导和同事学习，取长补短，虚心学习，吸取他们的长处，反思自己不足，提高自己的工作效率，做好自己的每一项工作。
文宣工作总结 篇5
岁月匆匆，转眼间半年已经结束，首先，我很荣幸当选文宣部副部长，回首往昔，比照今天，在近半年的文宣部工作中我学会了很多，在工作中提醒自己，在合作中提高自己。同时我们也发现了一些问题及时进行了改正，并继续发扬了优点与长处。
文宣部是一个较团结的部。各成员间，部长与副部长间关系很融洽，工作都很尽心尽力，都在各自的岗位上认真负责的做好自己的工作。为了更好地做好学校的各项检查工作，我们文宣部制定出了严格的检查标准。以“公平、公正、公开、更高、更快、更强”，用具体的事实、数据说明问题是我们在平时工作中最基本的原则。学生会的每一位成员都能做到严于律己，以身作则，立场坚定，不畏困难。遇见问题都及时做好了调整，力争将每件事做到极致。我们分别对版报检查、晨会稿、出校办报进行了分工：
检查板报：我们分成三个组分别检查高一、高二、高三年级板报，提前一周对个班进行通知，由部长和两个副部长带队，每组五人检查三天。第四天带队部长或副部长交汇总总表，并评出前六名的班级。在检查板报过程中各成员都必须按照评分标准以及以“公平、公正、公开”，对各项进行评分。必要时可对该班级板报提出建议。
写晨会稿：我们将每周一通知四个班级写晨会稿（每班写两篇），在周四收晨会稿。在对所交晨会稿中进行挑选，选出好的两篇上交。对最终选上晨会读的班级进行加分，对不交晨会稿的班级进行扣分。
办校板报：办校板报是体现我们文宣部合作精神的.时候。分成四部分（设计、查资料、绘画、板报字）分工进行，互相合作互相帮助。我们的“关键词”是：创新。尽我们所能设计出更好地板报。我们的“特色”是：改革。让出板报不仅仅只是出版报，最终目的是培养成员之间的合作关系。让每个成员都能对这期板报认真负责。
文宣部存在的困难和不足。本学期文宣部工作虽取得了一定的成绩，但工作中仍存在一些问题和不足，有些方面有待进一步加强：
1.制度建设有待加强。有些制度不够规范，有些制度还不够完善，对工作的有序性和规范性造成一定影响。
2.创新工作有待进一步加强。
3.成员有些不够，在检查板报方面有时会人手不足。
4.校园内的不良行为和不良现象依然存在，校园宣传方面还不到位。为了营造良好校园文化氛围，还需要做大量的宣传工作。
文宣部工作任重而道远，工作还面临很多新情况和新挑战，只有不断学习，不断开动脑筋，不断创新，才能不断把文宣部工作推向前进。下学期，除要做好日常工作外，还要针对存在的问题，继续采取有力措施加以解决。全面推进文宣部工作不断向前发展。
文宣工作总结 篇6
加入学生会这个大家庭已经一年了，在这一年里，我像大家一样都付出了许多也收获了许多，记得学期初竞选时我的第一句话就是感谢学生会的知遇之恩，现在我还是要首先感谢学生会对我的信任，让我在这里能够实现想法、施展才华。
这一学期，学生会任务不算少，对我们这个新组建的团队来说是个充满挑战的开始。对文宣部而言，这个学期主要面临了四个挑战性问题：
首先，是文艺宣传工作的结合，这给我们提出了新的要求，就是在文艺宣传工作结合而机构人员精简的前提下，怎样能保质保量完成工作任务。这就要求我们要提高办事效率，提高人员的产出效益。我们需要的不是只通一项的人才而是文艺宣传都能拿出手的通才。而在新学生会组建时，文宣部报名人数就远远不够部门需要人数，于是我通过对各班同学的了解，选定了几个有能力担当文宣部重任的人，一个一个的交流，最终说服他们加入了文宣部。我想这也是我当选部长面对的第一个挑战。
第二，在学期开始时，我就明确了本学期学生会的几项大的工作，不仅是文艺部的，还有其他部门的工作与工作内容。因为这学期文艺部的工作十分繁重，而学生会的活动基本上都需要宣传部门的配合，如何在文艺与宣传都有任务需要完成时把握任务的轻重缓急是我工作中面临的第二个挑战。让我高兴的是，文宣部设置了主管宣传的副部长，所以我用心做好部内人员的调配工作，让孙振刚等几个男生负责帮助尹婷婷画海报，只用赵燕一个同学帮我去做啦啦操和歌舞大赛的相关工作。这样文艺部这几个人既能挑起啦啦操、歌舞大赛训练的大摊子，又能有充足的人手去画海报。
第三，如何处理个人问题与学生会工作的冲突。这一个问题，让我学会了取舍，而个人牺牲也不再是书本上的词汇，通过在学生会的锻炼，我也学会了这种品德。这学期不仅仅是学校活动丰富的时期，也是校外活动活跃的时期。我个人不光在校内需要组织院里的比赛和活动，校内外我个人也参加了一些才艺的比赛。所以又要搞好个人的节目又好组织好院里的文艺工作，这是我面临的第三个挑战。记得啦啦操表演完的下午，我刚下场又接着去鲁东参加歌唱比赛，可惜由于迟到错过了比赛，但我并不后悔，因为我们的啦啦操虽然没拿奖但是的确获得了很多好评。
第四，学会自立，学会分析困难，学会从根本上解决。这学期面对文艺部好多工作开始还是很有压力的，一是没有了老干部的技术指导和经验支持，二是啦啦操等需要大量人手但这学期学校最缺的也恰恰是人力资源，我想这是我面临的第四个也是最大的挑战。而新学生会中，分管文艺部的主席是管美艳，她又在文艺宣传方面没有任何经验，所以最终我只能靠自己。功夫不负有心人，在院里同学们的支持下，在一些朋友的帮助下，歌舞大赛我们院取得了最好的成绩，而我们知道这样的成绩来之不易，我们看着大家从开始跟不上伴奏，到最后唱功没有任何问题又一句一句的教大家走台，没有幕后的付出就不可能有台上的精彩演出；而啦啦操也招齐了人顺利的排练表演完毕，获得了好评，而谁记得我们从当初一个宿舍一个宿舍一个人一个人的交流，最后选择了协调性较好的16个女生8个男生，到后来一次一次的课下练习，还有在烈日炎炎的操场上来回来去的训练队形，在最后一天我们又加班加点的加换了一个队形，就是在大家齐心努力下，才有了场上三分钟的效果。更重要的是，在私下与同学们的交流中，我知道不管是歌舞大赛还是啦啦操，基本上所有参与的同学都寻找到乐趣，而不是给大家增添了额外的负担和烦恼，这种幽默的方式，更能调动大家的积极性，而这种获得快乐的过程要比成绩重要。
回忆这个学期的工作，记忆深刻，因为那都是我成长的足迹，而且我洒下了辛勤的汗水。还记得歌舞大赛的时候，作为院的文艺部部长，为了起带头作用，为院争取好成绩，我自己报名了一个歌曲一个舞蹈，歌舞大赛前那两周里，白天除了上课的时间，我和赵燕还有马运、张静一起在812编排舞蹈，晚上通过私下的关系，跟艺术团的朋友借钥匙话筒音响，带领院里进入决赛的八个节目一起，几乎每天都练到十点多；记得啦啦操训练时，由于人员训练总是因为各种原因不能来齐，有几个同学学习进度跟不上，所以常常出现白天分段给不同的几个人教相同的一段动作，有的时候一天白天晚上加起来要跳六个多小时，脚上不断地起泡磨破起泡磨破；记得运动会将要开始前，大家在运动场上进行最后的彩排，为了人能来齐为了效果最好，我们都是在早上六点和吃午饭的时间训练，炎炎烈日下，看着啦啦操一个动作一个动作的成型，心里说不出的高兴。
但我做的所有，都是我的职责所在，是我的分内之事。在这里我要特别感谢所有支持我们院里文艺宣传工作的普通同学们，在这个学期人员紧缺的条件下，没有同学们的大力支持，许多工作做起来难度会很大。我感动的是，歌舞大赛时大家为了能为院里争光，每次大家都会齐聚812，几乎每天晚上都是十点多才回宿舍，但大家没有一个人有怨言；我感动的是，歌舞大赛训练时，我会因为大家的走台或者跟节奏直言不讳的把问题指出来，有时候因为着急态度不好，但大家给我的从来都是虚心接受和充分理解；我感动的是，啦啦操每一次晚上训练，大家都会早早的就到了共享大厅，我说训练到九点半，但每次都会不知不觉的超过时间，可是从来没有一个同学提醒我到时间了，总会耐心的学完我所教的；我感动的是，同学们不训练的时候都会来找我，主动问我动作要领，自己在宿舍里加班练习；我感动的是，即使天气很热，其实起的很早，最后的训练关头，大家都能按时到场训练，积极主动；我感动的是，最后为了借牛仔短裙，赵燕陪我走了两个区的宿舍，从一层到六层，所有啦啦操的女生也都在积极地为大家借牛仔裙；我感动的是，最后一天当我在艰难地抉择是否再加换队形时，非但没有同学抱怨提意见，我还收到了同学发来的`短信――“做你想做的，不可能让每个人都满意，怎么样我们都支持你。”
如果一帆风顺的当上了副主席，就不会知道原来还有那么多的具体的工作，就不会知道原来一个工程的背后还有细节也是举足轻重，就不会知道如何去处理具体工作中遇见的许多实际困难，就不会有这么多跟更多同学交流的机会。而就在这些具体的工作中，我与好多同学有了交集；就在这些曲折的经历中，我学会了更多内容，得到了更多感动。人无法拒绝成长，但可以选择怎样成长，用什么样的方式去实现自己的价值，我不得不承认从低处做起是一个非常正确的选择，许多工作只有你做了，你才知道流程是什么，细节有什么，你才知道大家都不容易，只有知道执行者都做什么工作，你才能从实际出发去做出决策。我认为这一学期的基础工作让我收获颇丰，不管是处理事物的能力还是与人交流的能力都得到了提高，毫无疑问，这段经历会成为我成长路上珍贵的记忆！
文宣工作总结 篇7
岁月匆匆，转眼间半年已经结束，首先，我很荣幸当选文宣部副部长，回首往昔，比照今天，在近半年的文宣部工作中我学会了很多，在工作中提醒自己，在合作中提高自己。同时我们也发现了一些问题及时进行了改正，并继续发扬了优点与长处。
文宣部是一个较团结的部。各成员间，部长与副部长间关系很融洽，工作都很尽心尽力，都在各自的岗位上认真负责的做好自己的工作。为了更好地做好学校的各项检查工作，我们文宣部制定出了严格的检查标准。以“公平、公正、公开、更高、更快、更强”，用具体的事实、数据说明问题是我们在平时工作中最基本的原则。学生会的每一位成员都能做到严于律己，以身作则，立场坚定，不畏困难。遇见问题都及时做好了调整，力争将每件事做到极致。我们分别对版报检查、晨会稿、出校办报进行了分工：
检查板报：我们分成三个组分别检查高一、高二、高三年级板报，提前一周对个班进行通知，由部长和两个副部长带队，每组五人检查三天。第四天带队部长或副部长交汇总总表，并评出前六名的班级。在检查板报过程中各成员都必须按照评分标准以及以“公平、公正、公开”，对各项进行评分。必要时可对该班级板报提出建议。
写晨会稿：我们将每周一通知四个班级写晨会稿（每班写两篇），在周四收晨会稿。在对所交晨会稿中进行挑选，选出好的两篇上交。对最终选上晨会读的班级进行加分，对不交晨会稿的班级进行扣分。
办校板报：办校板报是体现我们文宣部合作精神的时候。分成四部分（设计、查资料、绘画、板报字）分工进行，互相合作互相帮助。我们的“关键词”是：创新。尽我们所能设计出更好地板报。我们的“特色”是：改革。让出板报不仅仅只是出版报，最终目的是培养成员之间的合作关系。让每个成员都能对这期板报认真负责。
文宣部存在的困难和不足。本学期文宣部工作虽取得了一定的成绩，但工作中仍存在一些问题和不足，有些方面有待进一步加强：
1.制度建设有待加强。有些制度不够规范，有些制度还不够完善，对工作的有序性和规范性造成一定影响。
2.创新工作有待进一步加强。
3.成员有些不够，在检查板报方面有时会人手不足。
4.校园内的不良行为和不良现象依然存在，校园宣传方面还不到位。为了营造良好校园文化氛围，还需要做大量的宣传工作。
文宣部工作任重而道远，工作还面临很多新情况和新挑战，只有不断学习，不断开动脑筋，不断创新，才能不断把文宣部工作推向前进。下学期，除要做好日常工作外，还要针对存在的问题，继续采取有力措施加以解决。全面推进文宣部工作不断向前发展。
文宣工作总结 篇8
十一月份，在学院及生物工程系的正确领导和大力支持下，文宣部各项工作进展顺利，圆满地完成了本月的工作任务，并取得了两次大中型活动的圆满成功，在系内外产生了极强的影响力。现将本月的工作总结
一、主要工作回顾
1、主持人大赛
在十一月中旬，我们生物工程系组织学生参加了学院第x届主持人大赛，在比赛过程中，各项后勤工作都完成的较顺利，每个学生干部都尽其所职，做好自己该做的事情，最终我系取得了优异的成绩，在以后的工作中我们会再接再厉，使我们的工作更上一层楼。
2、新干部纳新工作
在十一月底，我们生物工程系进行了第三轮团学干部面试并取得了圆满成功，为团学工作注入了新的血液。
3、一二九系列活动
在十一月下旬，我们生物工程系响应院团委号召，开始进行运动的相关系列活动，一切活动都在有条不紊的进行中。
二、工作的成功之处
1、在我们各项活动过程当中大家都表现出了一种大无畏的奉献精神。
2、每次活动都做了极其精密地策划，并且做了充分地准备，大幅度地提高了活动的质量，活动都在系内外产生了极强的影响力。
3、目前，我们内部工作进展顺利，没有出现较大的问题，新干部在我们的带领下，工作积极性也很高。
三、工作中存在的问题
1、活动中，大家的配合不是太默契，没有达到预期的希望。
2、活动中，细节问题考虑不周到，活动设备准备欠妥。
十一月份，我文宣部的各项工作已经圆满结束，然而，我们将会站在新的起点上，继续坚持文宣部的基本路线不动摇，在下个月创造出更加突出的成绩，在学院树立良好的形象，为本系争光。
文宣工作总结 篇9
为了使文宣部在今后的工作中能更加出色，我对理学院历年来的工作做了如下总结：
工作计划文宣部的工作时间是无规律的，它是依照其它部门的活动而定的。因此一些工作也不在我们的计划当中。我们只能配合其它部门在特定的时期做好宣传工作。为了能把工作做得更好，充分调动本部门成员的积极性和提高他们的能力，而制定了以下工作计划。
一、及时工作制。
文宣部全面负责各部门各项宣传工作，全面及时的报道各项工作、活动。要能按时保质的完成宣传板。
二、进行分组工作制。
为提高工作效率，所以进行分组工作。老成员分别带两名新成员。每次按组分配任务。
三、在院里举行才艺大赛（书画比赛）。
为了能挖掘更多的书法绘画人才，而举行的书画比赛，主要面向大一和大二同学。比赛按班级为单位选送作品。对优秀作品进行评奖，并给予奖励。
四、购买有关书籍为出宣传板作参考。
为了提高本部门干事的能力，也为了提高宣传板的质量，因此需要购买一些参考书籍来阅读。
文宣工作总结 篇10
一、工作任务
1.主动、创新的去发现工作，而不是被动的等待行动的需要。在工作中充分调动自己的聪明才智，以更为简洁有效的手段完成工作。
2.每周开一次小例会，方便工作任务的布置和部员之间交流。对社团存在的问题进行讨论并商讨解决办法，大家可交流各方面的消息，自身感受及文学作品的欣赏。
二、情感交流
适当聚聚，谈谈各自的喜怒哀乐，培养大家感情。大家也可在双休日期间，组织些文体活动，一起去体育馆小小展示自己的运动细胞。
三、工作重点
1.我部利用板报、海报和网络媒体方式，及时提供各种社团活动信息，使同学更全面地参加学院学校的各项学生活动。同时，通过留言、网络面对面、邮件、即时通讯等方式为同学们构建的交流互动平台，方便了解同学想法，采纳合理建议。要有所反馈，有所行动。
2 .负责将各项工作、社团的重要活动、社团的实践科研各项学术成果等重要信息及时上传。同时，协助各部门及有关人员完成社团的外界媒体宣传工作。与其他部门做好互动工作，相互促进，共同成长。
在新的一月里我们将和其他部门密切合作，为同学提供一个更好的文学平台，积极努力举办一些具有文宣部特色的活动，丰富同学们的生活，把文宣部建设成一个有特色的部门。
文宣工作总结 篇11
随着期考的到来，文宣部本学期的工作基本告一段落。经过了这一学期的历练，文宣部逐渐成长，基本上顺利完成本学期的各方面宣传工作。部门委员们能独立完成布置下去的宣传工作。部门成员一起工作一起活动，渐渐建立起了友谊。以下是文宣部本学期的工作情况总结：
一、基本工作情况与效果
1、部门纳新工作
9月下旬，部门纳新。在纳新前，部门老委员一齐下宿舍宣传本部门的性质与职能。由于本部门的性质比较特别，纳入的大部分新生必须具备绘画、书法以及写作这三项技能中的一项。通过学生之间的推荐，提前物色适合本部门的新生。纳新当天，部门老委员现场面试并设置书法、绘画、写作区，对新生进行分类考核。根据需求，确定新委员名单。
2.新生见面会
纳新工作结束后，便展开新生见面会。让新生更快互相了解，以及让新委员了解到本部门的工作性质。邀请前任部长参加见面会，进行工作交流。
3.新生培训
不定期对新生进行了海报的构图、打稿、上色方面的培训。对于争鸣简报的新闻稿方面，邀请了编委会的学姐，进行的培训。委员对部门工作上手较快。
4．部门工作
本学期的主要工作是，做好自律会的宣传工作。宣传海报板块的制作、争鸣简报的出版以及举办第七届社区文化节节标设计征集大赛。
1)海报板块。新委员上手较快。海报板块的质量不错。到本学期的下半学期，委员已经可以独立完成海报板块的制作。第七届社区文化节的宣传海报与板块，由部长与副部长在旁指导，委员分组合作完成。
2)争鸣简报。本学期在十一月中旬出了一期争鸣简报。本期争鸣简报，委员参与较多的是写新闻稿。经过“如何写新闻稿”的培训后，大部分委员能掌握写新闻稿的要点。
3)第七届社区文化节之节标设计征集大赛。节标大赛，逃脱了以往封闭的比赛形式。初赛以大众票选的形式进行，吸引了各系学生进行投票。决赛以PPT演说的方式进行，在比赛中，进了夜光，吉他演奏的一系列具有创意的点子，让决赛更与众不同。改变形式后，节标大赛得到更多的关注。
5．部门内部活动
中秋节，部门成员一起去聚餐，让大家在吃饭中更互相了解；十一月下旬，部门成员一起去KTV；圣诞节，内部聚餐煮火锅。
二、存在的问题及改进的想法
1．新生刚进入部门时，对部门性质以及工作不是特别的了解。导致了他们对自己定位出现了错误。某些新生不是很清楚自己适合做哪个方面的工作。从而导致了刚刚开始工作后，工作效率不高。之后，通过与新生交流，也了解到了他们的适合，或者喜欢往哪方面发展。而后，对新生工作进行分组分配，工作质量以及效率都有了明显的提高。
2．工作一段时间后，部分委员感觉部门工作较为繁重，工作热情有所降低。经过调解以及适当的分工，给工作增加些乐趣、增强工作效率，减少工作时间来调节一下委员的工作状态。
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宣讲工作总结必备9篇
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宣讲工作总结 篇1
班主任工作汇报材料
有一位哲人说：“班主任工作是学校的连队工作。。。”对于这句话我深信不疑。
开学将近三个月了，我首先感谢学校领导给了我这样一次机会，班主任工作是一项非常细琐的工作，上至“天文地理”下至“鸡毛蒜皮”，都得亲力亲为，下面就把自己所做的工作，做一个简单汇报：
一、工作回顾
一。8月30日，全天24小时工作——上午协助学校迎接七年级新生，安排新生在教室就座。入住宿舍，协助学校收取生活费近万元。中午值班，下午，我会给新生们发一本书。第八节课，我将协助政治教育部门对新生进行安全教育，并组织学生晚上看安全电影。
2。8月31日，他帮忙教惩戒班，调整宿舍，教男生洗衣服。
三。9月1日，成立了临时班委会，并召开了会议，每个人都有责任。会议分为男女两部分
4、走上正规以后，通过观察和了解，调整了班干部，目的是让他们各尽其才，发挥长处；全面了解学生，争取做到知人善教，因人施教。
5、不折不扣的完成各处安排的工作
组织学生完成了《开学第一课》作文竞赛，辅导的3篇作品都获得了一等奖；组织学生参加“励志感恩”演讲会；组织学生参加感恩父母大手牵小手书信竞赛，“天地杯”作文竞赛；每月组织第一次考试，综合成绩很好；组织学生参加运动会，国歌和武术表演第三次；各个项目的成绩也不错；组织学生整理宿舍，主办内容丰富的板报；成立了学习小组；组织学生顺利进行期中考试，成绩也很理想。
二、主要做法
人文管理：爱学生把学生当成自己的孩子（女生月经期学校还没有**热水，家长要校长和女生宿管员的**，要打**找校长和女生宿管员，被我挡了……一是因为校长怕接**，二是因为全敏也很辛苦）；宁愿自己挨骂，不要学生受委屈，受损失（九年级一女生和我们班一女生伙在一起，我把自己班的女生喊走了，九年级那个女生骂我神经病。（班主任后来调查后发现，目的是哄人吃饭。
教这么多年的书，连杨凯，冯辉，郭思龙等那么调皮的男生都没有骂过我，却被一个女生骂了，虽然心里不是滋味，但自己的学生没吃亏也划得来。）
跟踪管理：长时间或白天或晚上与学生打架。
两口子总动员：儿子上班了，媳妇还没娶，孙子还没抱，我们两口子都有耐心，有时间，七（1）的教室和寝室总有我们的身影。
三、存在的问题
俗话说：“丰收之年总有欠收之人”。虽然班上取得了一些成绩，但优秀学生和差生之间还是优很大的差距。学习贫困学生要有耐心。
学生的自我管理和自我教育还没有形成气候。
宣讲工作总结 篇2
4，进一步稳定规范的考试风格和纪律
新学期学校认真制定了《连阳中学关于严肃考试纪律的有关规定》并且在每次考试前，在教师会上组织教师认真学习，召开全校学生会，认真学习，在我校形成了作弊可耻的氛围，学生学习的积极性比上学期更加积极努力。
5、 进一步调整教师考核量化方案，调动教师积极性。
学校领导带头学习外地经验，转变观念。教师随着学校的指挥棒，在这一思想的支配下，学校积极推行变“精英”教育为“大众”教育的教育观念，在考核教师上由过去的考核的20%学生上升为80%，让教师关注每一个学生，收到良好的效果。
六、落实教研教改课题，以教改促质量。
教导处在搞好原有的“作文、阅读”教改的同时，积极推广洋思教学法，实行分层教学，让优生吃饱，差生吃好，不使一个学生掉队，教导处严格规定，对后进生要布置不同的作业，不要歧视后进学生。教导处还重视加强优生的培养工作，作为常规量化的重要环节，统一发放了作业卡，层层落实优生计划、目标，在今年的县级视导工作中，作为一个亮点收到教研室的好评。
七、教导处今学期围绕提高学生学习成绩这一目标，强化学生的学习意识。
从上课、作业、考试等方面严格要求，严格控制学生的学习时间，保证上课45分钟的学习质量，对缺勤学生严格登记，并实行补课制度。召开了初一优生座谈会，鼓励他们再接再厉，考出优异成绩。了解他们的学习生活等情况。
对教师教学的情况，半年时间改变了学生学习的松、散、懒的状态，不论在校内、校外，感觉到了学习的紧张气氛，受到社会各界的好评。以上工作，虽取得了一点进步，但还有很大不足，有待在下一学期工作中加以完善、充实和改进，不当之处请领导同志指正。
教导处工作汇报完毕，谢谢大家。
宣讲工作总结 篇3
数学科学学院宣讲员培训总结
时光荏苒，本学期即将过去，而我系的宣讲团也成立一学期了，作为一个理科院系，宣讲工作一直是我们的难点，从过去的经验浅薄到现在的稍有成就，从过去的一片空白到现在的丰富多彩，这期间学生干部们付出了太多太多。现就本学期我院的宣讲团培训与选送校级宣讲员工作做一总结:
开学初，在我院三位辅导员老师的指导与支持下我院团总支学生会宣传部开始着手组建数学科学学院大学生形势政策教育宣讲团，经过前期报名、选拔工作，我院共吸收进来83名宣讲员，这些同学中有很多一部分是学生干部，在10月份我院举行了宣讲团成立开班仪式对这些宣讲员开始进行一系列的宣讲培训，内容涉及大学生活，大学校园安全、形势政策，学习十八大精神，举办宣讲比赛等内容。我院宣讲团的宗旨是：以学习研究、宣传、实践党的重要思想和先进理论，促进和实现广大青年自我教育的理论类学生社团。
在我院培训宣讲员期间，校团委在全校范围内举办以“与信仰对话——聚焦十八大”为主题的宣讲大赛，为响应校团委号召，我院及时从宣讲员当中选配了何祥、王彬瑶、杨贯楠、王新超四名同学参加学校的宣讲员培训，这四名同学按时的完成了学校的四次培训。在初赛阶段考虑到场地的原因我院配出了15名本系宣讲员前往聆听和学习，决赛阶段我院又配出了30名本系宣讲员前往学术报告厅观摩学习。进过学校选拔，我院选配的12级新生杨贯楠同学顺利地成为了一名校级宣讲员。其他三位同学由于准备不充分未能入选。
在本学期中，宣讲团虽然得到了很大改善，但是仍有许多的不足，首先没有分工明确，下学期中需要分配好每个人的工作，其次，宣讲团的纪律不是很严格，最后因为宣讲团的人数很多，无法让每个人都有锻炼的机会，这是需要我们巧妙处理的。
宣讲团的质量是需要团队的努力的，希望我院的宣讲团能在院团总支的指导下，在所有学生干部的支持下越办越好。
数学科学学院团总支
副书记张延维
20xx年12月2日
宣讲工作总结 篇4
学校宣讲工作总结
近年来，学校宣讲工作在广泛应用了各种新技术的同时，也不断完善着自己的方法和手段。作为学校宣讲员，我们时刻保持着高度的责任感与使命感，为学校发展做出了积极的贡献。在此，我想对我们学校宣讲工作进行一次总结。
首先，我们的宣讲对象主要是在校大学生。我们通过开设各种形式的讲座、报告会和活动，将各类最新、有关热点的信息传递给在校学生，让他们不断了解学校的发展和创新，增强学校荣誉感和归属感，更好地适应社会的发展和变化，更有信心面对未来的挑战。
其次，在宣讲过程中，我们注重与听众的互动和沟通。我们鼓励听众提出自己的观点和看法，也定期开展问卷调查，了解听众的反馈和建议。我们根据听众的需求，不断完善宣讲内容和方式，力求给听众带来更实际、更有价值的信息。
再次，我们注重培养宣讲员的专业素质。为此，我们定期举行专业培训，让宣讲员了解最新的宣讲技巧和新技术，提高他们的应变能力和专业水平。在宣讲过程中，我们注重礼仪和形象塑造，力求让听众感到宣讲员的亲和和专业性，更好地打动听众。
最后，我们也注意到学校宣讲工作与时俱进，积极引导学校走向更高、更远的方向。我们协助学校开展各种宣传和推广活动，为学校争取更多的经费和社会支持。同时，我们也积极参与学校的创新与发展，带头践行学校育人理念，引导学生勇担社会责任和发挥主人翁作用。
总之，作为一名学校宣讲员，我们承担着传播信息、鼓舞人心的重任。我们将有信心、有热情地继续推动学校宣讲工作的发展，为更多的学生带来更好的信息和帮助！
宣讲工作总结 篇5
优秀教师工作总结
一、要成为一名优秀的教师。首先，应该在思想上积极进步，能够积极参加各类教育教学活动。教育之本在于教师，教师之本在于师德。
这就更坚定了我要努力做一名具有崇高信仰的优秀人民教师的信念。在教育教学过程中以身作则，要求学生做到的自己必须先做到，起到模范带头作用。我知道作为一名优秀的教师应该具有扎实的专业素质。
俗话说：“要给学生一杯水，教师必须要有一桶水”。所以我在努力工作的同时也不断提高自己的业务水平，并于____年撰写的教学**《**小学生阅读能力的提高》荣获梧州市三等奖，另一篇教学**《作为班主任，怎样用心管好自己的学生》荣获广西区二等奖。
我深知作为一名优秀教师肩上的责任有多么重大，不但要有宽阔的知识面，还要有持之以恒的工作态度，只有这样才会离成功不远。
二、在教学工作方面，优化教学方法，按常规做好课前、课中课后的各项工作。认真钻研教材课堂教学真正体现“教师为主导，学生为主体”的教学思想。要提高质量还要课后辅导工作，不断研究新大纲，新教材。
对于教学，我是一个新手；对于新大纲、新教材，我更是一个新手。俗话说：知己知彼百战不殆。
为此，为了更好的了解新教材，为了更好的了解新的课堂改革的方向和要求、目的，我在教学之余利用电脑网上资源和学校订的有关书刊，通过各种途径去研究新大纲。
在每一个学期初，我就始去翻阅新教材，了解这一册教材的内容和各个知识的关联点，做到了解并熟悉教材。
三、支持并积极进行课堂改革。
当课堂改革的春风吹遍全国的时候，作为一个新的教师，我对这一次的课堂改革不仅是抱支持的态度而且我自己也用实际行动去支持和积极进行课堂改革。
因为对于我们这些年轻教师来说，刚踏上讲台才几年，对于这一种新的教学思想和教学手段都较易接受，因为我们受传统的教学方法的影响较小，教学模式尚未定下来。因此，在平时的教学当中，我都是注意不断探索各种新的，好的教学方法，尝试用多种有效的教学手段进行教学。
宣讲工作总结 篇6
【篇一：运作方案汇报发言稿】
运行方案汇报发言稿
尊敬的各位领导各位同事：
大家下午好！
接下来，我将向大家汇报穿岩洞矿2015年效益监测项目的运行计划。
第一，立项理由及过程。
首先向大家介绍选题背景：2015年，根据集团公司经营要求及瓮福磷矿生产安排，穿岩洞矿矿石生产及外发任务重；b 2-4，b 1和a的出现条件很复杂。 如果采用常规采矿方法，则很难获得高质量的矿石。受采空区崩塌影响，生产矿石贫化率难以控制，据测算，2014年贯通矿山开采区贫化率高达9.5%。
为满足矿石不同品级的需求，矿段上需整体推进，合理的规划，分层分级开采既能在一定程度上控制生产矿石的贫化率，又能确保外发矿、送选矿的均衡配矿，更是满足完成2015年矿石生产任务开采上细化管理的要求。
选题过程：通过召开选题立项会，紧紧围绕穿岩洞矿2015年生产经营现状、年度生产经营计划等工作展开，找出穿岩洞矿生产经营管理上存在的重点、焦点、热点、难点、薄弱点，找出质量管理、货场管理、hse安全管理等10个选题方向。
在充分考虑每个项目的重点性、必要性、可操作性、可控可保障性等方面下，通过对比论证认为，分层分级开采联合性强，符合“五点”性质，是2015年穿岩洞矿效能监察项目的最佳选题方向。
之后，通过召开选题立项会，从穿岩洞的实际情况出发，以“质量管理（分层开采）”为方向，提出了以下4个题目并进行论证。认为应加强工艺管理，确保原矿分层分级开采规模过大；严格工艺管理，实现分层分级开采，措施外延大，目标小，前后逻辑性不强，严格分层分级开采，确保矿石p2o5质量，p2o5质量表述不当，而强化分层分级采矿管理，确保生产矿石质量措施具体，目标明确，拟采用。3月4日，经集团公司、瓮福磷矿效监办领导指导，最终将题目确定为强化分层分级采矿管理，确保生产矿石满足质量需求。
接下来，进入项目二期，分析项目现状：
结合隧道矿山的实际情况，对项目现状进行分析总结如下：
矿山采场过洞工艺流程中没有具体实施分层分级开采
2015年，矿石开采外包，严格控制开采工艺
外包单位分层分类开采技术管理制度缺失
受采空区塌陷的影响，经测算2014年穿岩洞矿采矿区域内贫化率达9.5%。矿石贫化率亟待进一步控制
地质录井和矿石模型更新需要进一步跟进，技术管理方面的指导和监督需要进一步加强
顶底板制度有待完善
在分析上述项目现状的基础上，进一步加强对矿石贫化率的控制迫在眉睫。据初步设计矿石贫化率与测算的2014年矿石贫化率，运用**分割法，取二者差值的**分割点，在初步设计值的基础上作为目标值，结合穿岩洞矿生产实际情况，将目标值定为6.5%。
其次，2015年穿岩洞矿矿石外发、送选任务重，受b2-4、b1、 a层矿赋存条件及其组分的影响，外发矿、送选矿的均衡配比较难控制，能否确保送选矿满足送选要求、外发矿满足合同要求，将是2015年穿岩洞矿矿石质量管理工作中的重中之重。
根据以上分析，确定项目目标如下：
一。控制矿石贫化率≤6.5%。
2。确保选矿满足选矿要求，出矿满足合同要求。
围绕项目目标，本文首先分析了影响两个目标实现的因素：
影响目标一实现的因素有：爆破技术的影响、采空区的影响等；影响目标二实现的因素有：拆除石夹的难度等。
结合隧道的实际情况，深入了解了许多影响因素的主客观性，最终确定了最终要的影响因素：
1. 生产管理制度不健全
2。现场地质工作和质量监督不到位
根据以上分析的两个主要因素，3月9日讨论制定对策，明确责任人和完成期限。
各阶段实实施限、目标和重点工作内容：
第一阶段：3月10日至4月15日；阶段目标：建立健全规章制度和技术
术培训计划及考核方案。重点工作内容：建立地质编录管理制度、分层分级采矿管理制度等4项制度及建立矿石取样台账、地质编录台账2项台账，完善顶底板清理制度、采矿作业计划管理制度，建立穿岩洞矿矿石生产工艺流程图；编制技术培训计划和考核方案。
第二阶段：4月16日至10月25日；阶段目标：实现分层分级开采，实现项目目标。
重点工作内容：落实相关制度和方案的宣传、实施、培训和运行，并组织相应的考核和监督；重点抓好地质工作的落实，加强现场监督的落实。
为了保证项目对策的顺利实施，
在组织措施上，成立了隧道矿有效性监测项目组，分工明确，责任明确。在制度和措施方面，结合矿山实际情况，制定了项目经营评价方法。
在对策措施和技术经济措施方面，为保证项目的实施和目标的实现，制定了项目实施和考核细则；
监察措施方面，
一。效能监察工作纳入日常工作考核。
2、在效能监察小组中设一名项目监督人，由支部书记担任，对项目的整个实施过程进行监督。
三。每季度邀请磷矿增效监督领导小组对我们的工作进行监督指导。
4、每个月对工作进行总结，并由穿岩洞效能监察小组成员共同讨论。
5、每个阶段的工作完成后进行“回头看”，小组成员对工作进行总结，由磷矿效能监察领导小组给予评价。
并制定了各阶段监察计划表。
汇报完毕，谢谢大家！
【篇二：工作总结计划发言稿】
工作总结计划发言稿
各位学长、学姐、同学们：
并谈论未来的工作计划。
为了方便社团内部的管理，统筹社团各项工作的开展，充分调动各部门工作的主动性、积极性、协调性，成立了办公室这个部门。办事处成立以来，积极参加了团组织的各项活动。先是在各部门副部的竞选过程中办公室人员积极主动地参与进去，配合主席团，使青团的工作效率得到提升开学以来，迎新是青团的一项大事，首先是的迎新准备工作，我们先是在钟楼招募迎新志愿者，并对他们进行统一安排。
9月8日、9日，办公室还派出相关人员到火车站迎接新生。虽然很难欢迎新生，但我们学到了一些东西。对于今年的迎新，总体来说，人人都参与进去，特别好，但是对于人员的安排上却有一些疏忽，这是我认为我们应该注意的地方。
接下来就是青年志愿者的招新 ，办公室与青团其他各部门一起完成了社团的招新工作，为社团注入了无限的活力；青年团各部委的招聘工作，正是我们最近忙的。各部委的新登记工作已经完成。
工作计划：部委招新工作还未完成，接下来几天，办公室会对报名的新生进行笔试和面试，挑选出适合本部门的青年志愿者。部委招新完成后，会有对新生部委进行礼仪培训会，优秀志愿者表彰会，我们会提前写好相应的培训策划及注意事项，供主席团参考审批。
新生干部见面会，办公室也会对其进行计划并在会议中做好会议记录。接下来是本学期新生的志愿活动和素质拓展培训。我们会作出具体的安排和计划。
以上是办公室工作总结计划，有很多优点和缺点。需要跟各个部门一起才能更好的服务于青团，为青团增添一抹亮色。谢谢！！！
[第三部分：精彩作品总结演讲]
good工作总结演讲稿
尊敬的各位领导，时光荏冉，转眼间
2009年带着收获的喜悦已经过去！
回顾这一年的工作让人感慨万千。
2009年新闻工作在领导者的关心下
在活动的帮助下，我得到了鲜花盛开的结果
我们有一支优秀的新闻队伍可以战斗！
实际上，没有人比他们更平凡，
他也许就是你共事的小张或天天见面的小王。
可他们却往往更多一份责任和理想，365天的平凡工作中才开出了大片的鲜花，歌声才伴随着彩旗在人生赛场上飘扬。
因此，许多眼睛期待着寻找那久违的光芒，
因此，他们有一个共同的名字，那就是开辟第三战场的例子！
是的，我们已经赢得了第三战场的全面胜利，新闻宣传高屋建瓴，打造品牌形象、建立社会影响，为企业的持续稳健发展保驾护航！
2009年，我们拥有一支70人的大型新闻团队，700多篇文章犹如一场密集的市场壳雨！
这是一种力量！事实上，新闻离你最近，
在你需要帮助的时候伙伴投来关切的目光。
困难来临时他们最爱说：“让我来试试”，
掌声响起后他们总爱讲：“是团队的力量”！
话语在流淌，他们知道如何用心说话，
困难的面前，他们没有豪言壮语却挺直了坚决的胸膛！
说实话，这700篇新闻文章真的很不寻常
他们用辛勤的汗水，才换回成功后那滴喜悦的眼泪！
他们是用全心的投入，才赢得笔下那一瞬间灿烂地开放！
她们是梁旭、杨雄、张文静等的骨干。她们正在用钢笔为企业描绘灿烂的日出！2009年，我们实现了两个突破：一是发布重要新闻，省级新闻发布数量超过40个，这是新闻数量的结果。
第二打造了70人的新闻创作团队，这是新闻宣传全面落实的成就。
感谢一线伙伴们的支持！正是你们的热情参与，使我们在第三战场上取得了胜利！ 感恩领导的关怀，使您们的**远瞩，让新闻工作在正确的轨道上前进！
2009年新闻宣传工作的航船，两盏明灯点亮了航程，一是领导亲自挂帅，成立了新闻宣传工作领导小组，亲自指导工作，无微不至的关怀，让我们的努力有了方向！
二是激励机制成为新闻宣传工作的巨大动力，培训、交流和奖励，激发了员工参与的热情，提高了新闻宣传的质量！
这两盏灯为2009年的成绩打下了保证！
“凿壁偷光”的故事是我学习的榜样，他让我懂得成长来自于坚持！
致力于为国家服务的岳飞是我忠诚的榜样。他让我明白，只有那些愿意付出的人才能被称为高尚！《寒风中的保罗》就是我挑战的一个例子。他让我懂得如何把一把生锤子变成钢！
2009年的成绩已经定格，喜悦的同时我们还有些许的遗憾：重大新闻的反应速度、执行效率、总结报道，和资源联动水平有待提高，新闻创造队伍有待于磨练。
面对2010年的新高度，我们相信，在公司领导的英明领导下，在广大一线员工的热情支持下，继续完善激励机制，提高水平，建设通讯员第二第三梯队，一定会全面完成新闻宣传目标！
号角响了。让我们高举旗帜，拎着行李，毫不犹豫地走向新闻宣传的第三战场！
宣讲工作总结 篇7
一同走过，进步创新
尊敬的教师和社会联合会成员：
大家好！我是z山校区协会联席委员会组织部主任张柠旭。 今天，我很荣幸代表赭山校区协会组织部报告今年的工作。
为了进一步加强和完善社联组织建设，上学期初，社联进行大改革，内部重新整改，并在社团管理上提出“管好骨干、管好会员、管好印章、管好经费、管好活动”的“五管好”方针。在赭山校区社联，组织部作为一个新成立的部门，在这一年的工作中，有成绩也有不足，有面临新问题的困惑，也有收获创新意识的感动。在过去的一年里，组织部不断向前发展，全体成员共同努力，共同建设一个更好的社会联盟。
上学期伊始，组织部的第一个活动就是承办了整个社联的招新工作，在招新的三轮面试中，组织部精细安排，合理组织，选出了优秀的，有工作能力的新委员，为社联注入了新鲜血液，与此同时也为新成立的组织部招徕了第一批新委员，而在今后的工作中这些部员有令人称赞的工作表现。
在社联招新结束之后，紧接着就是学校社团的招新，学校的各个社团展现自我文化与风采，吸引大一新生的加入，组织部新老委员投入工作，组织活动现场，维持组织纪律，很好的完成了工作。
为了加强新委员的工作能力，端正新委员的工作态度，学期中旬配合宣传部进行“华笔行动”公文写作培训。活动中，组织部新成员在课堂培训中认真表现，考试结束时发挥良好，取得了良好效果。在接下来的发聘书过程中，组织部成员还与师姐们进行了良好的交流，使工作圆满完成。
上学期，组织部还制定完善了新成员的考核方案和制度。每年，社会联合会都有新的变化和新的气氛。新委员的数量和素质与往年也有所不同，所以上学期的考评方案，组织部参考了以往的规章，较大程度上进行了创新，也在部门例会上集思广益，征求了新委员的意见，从考勤，工作态度，华笔行动成绩等几个方面定下了新委员考评方案的大体框架，在加以详细的填补，从而使得整个新委员考评在此安排下有序开展起来。
作为社联的核心部门，组织部的主要职责就是“五管好”中的管好骨干。上学期初，会长工作的交接问题已经展开了，大部分社团已经在规定的时间内完成了社团会长任务的交接，组织部在这段时间的主要任务是负责会长交接表的接收和处理，组织部委员很好的完成了交接工作，按时完成了规定的任务，并做好了充分的备案工作。
除此之外，上学期为了加强社团之间社联与社团之间的联系，组织部采取了社团通讯录的方式，先制出了通讯录的格式，各社团填写完毕之后进行了大量的修改，作出了较整齐完整的社团通讯录，极大地方便了社联各部门与社团的联系，加强的交流，也是创新方法在组织部施行的较好案例，体现了组织部对社团骨干的管理。
此外，上学期末，组织部还组织了赭山校区社联内部联谊活动。从最初的策划书准备、修改，到联谊前各种道具的准备及现场布置，组织部精心安排活动，鼓励各个部门精心准备，做好节目的衔接工作，联谊中也积极活跃现场气氛，每个环节都认真准备、一丝不苟。在联谊会上，组织部负责整个节目的策划和场前幕后的安排，组织个节目的有序进行。
在主席团的指导下，在组织部的积极努力和各部门的协调下，圆满结束了社联的内部联谊活动。
在上个学期也有一些贯穿始终的工作，比如新委员的活动打分，新委员在活动打分中熟悉了各个社团的工作，加强了与社团之间的交流，也为今后在工作中更好的表现奠定了基础。
对于本学期的工作，我们有以下展望：
1. 中南校区社联联谊
关于此项工作，我们也一直在不断准备与筹划中，在准备中我们考虑多方面因素，各环节安排、联谊形式、聚餐地点、现场气氛等都是我们筹划的内容。为了增进两个校区社联之间的友谊，在工作上更好的进行交流，我们不断改进，也希望社联成员们能对组织部的工作多提宝贵建议。
2. 社团干部考评
这也是本学期组织部的一个主要工作，对此我们也正在和新校区组织部进行沟通，紧跟老师的思想与方针，努力做好“五管好”中的管好骨干，促进社联和社团的进步。
3. 组织部的日常工作
本学期，组织部将继续本着认真、负责的工作态度做好本部门的工作，定期召开部门例会，将工作进行总结与布置，并同时协助其他兄弟部门做好社联的工作。同时，继续引导和培养新成员，使他们不断进步进步。
4. 加强与社团的沟通
这个学期我们将继续加强与社团间的沟通，了解各社团的动态，同时我们新委员也会不时的与各社团的成员进行交流，更全面的了解各社团的信息，并及时对各社团的不足表现提出我们的意见和建议。
在以往的工作中，我们一直以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情，我们有过挫折，但我们坚强的走了过来，我们有过欢喜，但我们并不以此为傲，这学期我们将再接再厉，将组织部建设的更好更完善。
未曾停下前进的脚步，我们共创社联美好的未来！
谢谢大家！
组织部二〇一二年三月
宣讲工作总结 篇8
篇一：工作汇报演讲稿
尊敬的蔡书记，尊敬的丁、刘、姚老师，尊敬的同学们
大家晚上好！今天，我代表学生支部做一个中期工作报告。（下一页）
在工作报告中，我将主要从三个方面介绍我们办公室的工作
继承我们办公室的优良传统，第二是介绍我们部门开学以来的的一些特色活动；
第三是我们对未来工作的展望。（下一页）
20xx年初，学生支部办公室成员进行了一些调整。开始
由于一些原因，办公室的工作没有走上正轨，缺乏工作的重点和方向。后来在学
在办公室教师的关心和主席团的指导下，办公室清理了自己的工作思路，
只有明确工作重点和方向，我们才能真正实现我们的工作使命。（下一页）
第一章系介绍处是团总支学生支部所属的学生组织之一，协调
学生处各部门之间关系的平台和枢纽。在助理老师和主席团的帮助下组织所有部门
主要工作是学校的工作，学校是团支部学生支部的重要组成部分。作为是团总支学生分会
办公室是各中心息的集散地。通过对学工办老师、主席团与各个职
能部门之间各项事宜的协调，在文件、档案、财务用品管理的基础上，以保证学
生会各项工作的顺利开展。（下一页）
我们的办公室成员来自不同的专业和年级。我们一起工作这么久了
大家都知道，我不会一一介绍。（下一页）
这学期以来，我们在及时完成教师和主席团交办的任务的基础上，制定了
《土建学院学生干部值班职责》、《20xx年上学期学生干部值班表》、《土建学院
团总支学生分会财务管理制度》，完善了《土建学院院干通讯录》、《土建学院主
要班干通讯录》，收录了11级至09级《土建学院学生信息登记表》的电子稿和
纸质稿。
准确、及时地召开各类会议，做好每次例会的出席和会议记录。（下一页）
本学期以来，办公室建立了较为完整的团支部学生支部档案，包括
系统的书面文件和主要电子文件，尽最大努力方便以后的工作，真的
正发挥资料的作用；
及时发布各类通知，使信息能够及时、准确地传递到各部门，使
正常开展。
这学期，我们加强了学生会办公室、团委办公室和其他学院的办公室
向他们学习良好的工作经验。（下一页）
改组了总团支部学生处，规范了物品放置。把办公室的各类
文件标明用途。（下一页）
四、开学以来我们共同修订了《土建学院学生干部值班职责》、《20xx年上学期
学生干部值班表》、《土建学院团总支学生分会财务管理制度》。在接下来的工作
中我们还会将不断的完善我们团总支学生分会的各项体制。（下一页）
第二章特色活动（下一页）
a、前言
为了进一步加强与兄弟院校的交流与合作，我们应该向兄弟院校办公室学习
优秀的工作经验，能更好地开展学生工作，为学院服务，为师生服务。在校
在团委办公室的组织下，各兄弟院校办公室召开了工作交流会。（下一页）
b、交流形式及目的
在我院土木工程学院团委办公室和投资旅游学院的统一安排下，**学院，计算
机械科学技术学院分为一个小组，有四次工作交流会。交流过程校团委与学
团联负责人全程跟踪。（下一页）
交流会上，我们从一下三个方面入手：
一。各学院交流各自办公室的工作内容和特点。
2、集中学习各学院好的工作方法，如**学院的“百分制”，以及学生信息库
的建设等。
三。各学院对办公室工作提出相关建议和要求。(下一页)
d、总结
通过这次交流，我们不仅对办公室工作有了更好更清晰的了解，
我们也从彼此身上学到了很多宝贵的经验，这样我们才能共同进步，更好地为自己服务
我们学院也增进了我们的感情，为今后更好的工作提供了基础。（下一页）
第三章展望未来(下一页)
后期工作计划1。基于办公室工作的特殊性，部门成员必须具有高度的思想觉悟，消极
负责的工作态度，除此之外，还必须具备一定的写作能力和操作电脑的能力。在下一阶
我们将专注于培养我们每个人的写作和计算机技能。
2。档案管理一直是办公室最重要的日常工作之一。以后我们继续不定
整理档案，对部门资料进行电子归档。
三。继续加强与学生会办公室、校团委和其他高校办公室的联系
部门，多与他们交流经验，多向他们学习先进的管理方法。
5个。一是以往配合各部门活动，使各部门活动得以顺利开展。
6、完善各方面的工作制度。如《团总支学生分会办公室管理制度》（下一页）
未来办公室将以更高的效率和质量完成这项工作，使每个成员都能变得更好
锻炼和提升同时形成了我们办公室的优秀文化和特色。（下一页）
结束语（下一页）
回顾和总结半个学期的工作，我们感触颇深。要感谢学工办老师
主席团一直在支持和帮助该办公室。同时，我们的工作离不开办公室里的每一个人
我们会员的智慧和汗水，离不开与我们同舟共济的各个部门。
在今后的工作中，我们将继续努力探索，扬长避短，使各项工作
逐步走向完善。（下一页）
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。”我们坚信：只要我们以积极的心态
工作积极，付出无悔，我们的办公室工作一定会做的更好。
篇二：述职报告演讲稿
亲爱的领导、同事们大家好：
我是工程部的**。我于20xx年毕业于**专业。毕业后，我很荣幸能和他们签合同并成为他们中的一员。来到项目部后，我感受到了项目部团结拼搏的工作氛围，这让我坚定了再发展的决心。
（翻页）
一转眼来到赣韶项目部一年了，在这一年中有欢笑有忧伤，有困惑有感悟，有学习有成长??但感触最深的还是体会到了自己的成长。从20xx年7月起，我在****项目部工作了一年。
这一年来，一直在项目部担任技术员一职，得益于项目部领导的关心培养和同事们的热心帮助、谆谆教导，我已逐步成长为一名合格的技术员。对我来说，20xx就像一本厚厚的书。书中所有的故事我都很难放弃。当我回过头，看看走过的这一年，虽然在这一年里也有过不如意不顺利和许多错误的事情发生，但是我知道人正是在经历了这些之后才能够成长，成熟，所以我告诉自己“我无悔，我会更加的勇敢”。
（翻页）
宣讲工作总结 篇9
感党恩跟党走
走在新世纪的征途上，沐浴着晨曦的阳光，唱着春天的故事，我心情是那样激荡。感党恩，跟党走，明党史的号角又一次吹响。
然而，回首眺望走过去的历程，却是那样的曲折不平坦。你看那洒满鲜血的路上，一个个脚印记载着多少风雨与沧桑。两次的世界大战，翻天覆地的解放战争，无数的先烈抛头颅洒热血，前赴后继，进行艰苦卓绝的斗争，才赢得了国家的独立和民族的解放?感党恩，跟党走，明党史是时代的精神和号角。
一唱雄鸡天下白，唤来春天照人间。从此，我们的祖国进入了建设社会主义的新时代。国民经济和各项事业取得了举世瞩目的巨大成就，一个充满生机活力的中国崛起在世界的东方。
走在新世纪的征途上，我看到了金菊含笑，听到枫叶流丹，闻到硕果飘香。还有那抖擞的雄姿震憾，在九百六十万平方公里的大地上。我欣喜地发现，21世纪也是充满活力和经济飞速的时代。
它在灿烂的古代文化，有巨大的物质与精神财富，有实飞猛进的科学技术。京九铁路，世纪之交的经济大动脉，在城乡结合处拉响了充满企盼与追求的汽笛；三峡工程描绘着经济开放的轮廓；浦江开放，将中国改革开放继往开来；香港、澳门的回归雪洗了百年耻辱；奥运会领奖台上飘起的五星红旗，给雄鸡形的版图上镀上了金灿灿的色彩。还有爱因斯坦相对论的发明；海森伯量于力学的创造；核能的开发和利用；登上了月球的阿波罗与长江、嫩江和松花江抗洪的英雄伟，把人类文明推上了历史的巅峰，一个又一个杰出谷物，为人类社会树起了不朽的丰碑。
回眸昨日，祖国成就辉煌，展望明天，我们豪情满怀新的世界，新的千年，将是知识经济的时代。因为当今世界，科学技术突飞猛进，国才竞争日趋激烈，
那科教兴国该是治国兴邦的重大决策。新的世纪，我国要加入世界中等国家的列行，还有祖国宝岛台湾也即将回到母亲的怀抱。
走在新世纪的征途上，我感慨万千。面临科技发展的第五次浪潮，面对知识经济的挑战，说明人才是何等的重要，它是国家的财富，是振兴的希望。我们要勇敢地承担起世经重托，我们要跨越世纪的一代，是21世经的真正主人。把自己的人生理想与祖国、时代、人类命运联系起来，树立远大的理想，培养良好品德，发扬创新精神，掌握实践能力，勤奋学习，立志成才，做个新世纪的社会主义事业建设者和接班人。
宏图已绘就，号角已吹响；壮志在心头，扬鞭在脚下。让我们以满怀豪情再创新世纪的辉煌。
宣传思想工作总结（必备9篇）
年轮流转，时光飞逝，回想起来，我们在某些事情中会有很多的收获，很有必要给自己写一份总结，一份给自己的总结，总结可以让我们自我反省，提升自我。写总结范文的时候我们注意哪些地方呢？有请驻留一会，阅读小编为你整理的宣传思想工作总结（必备9篇），欢迎你参考，希望对你有所助益！
宣传思想工作总结【篇1】
十八大以来，埇桥区充分认识加强和改进检察宣传思想工作的极端重要性，始终坚持正确的政治方向和舆论导向，紧扣主题、积极作为，自觉做法治精神的弘扬者、检察工作的记录者、公平正义的守望者，积极适应当前分众化、差异化传播趋势，加快构建舆论引导新格局，借助新媒体传播优势，以积极有效的宣传，对内凝聚人心、鼓舞斗志，对外争取理解和支持，为检察工作健康发展最大限度地凝聚正能量，努力实现新形势下检察宣传思想工作的新发展。
一、坚持正确政治方向，提高政治站位，强化党对检察宣传思想工作的领导。做到两个“坚决维护”，坚持“两个巩固”，把统一思想、凝聚力量作为宣传思想工作中心环节。要求全体干警做维护意识形态安全的坚强卫士，做到思想同心、目标同向、行动同行。注重实践提炼经验，2014年，获全国检察机关党建理论研讨二等奖，作为安徽省基层唯一代表参加全国检察机关党务工作理论研讨会;在市级以上学术期刊发表论文五十余篇，并获中国法学会中部崛起法治论坛二等奖等十七个奖项，先后有4名干警入选全国业务专家名单，1名干警入选全省理论研究人才库。注重精神文明创建，连续七年获宿州市文明单位称号;2014至2017年获评安徽省卫生先进单位。注重葆有为民情怀，2013年获全国文明接待示范窗口，2012年至今连续获评宿州市“优秀青少年维权岗”，2014年获安徽省“妇女维权岗”称号。注重宣传营造声势，在主题教育、主题活动开展中连续报道，策划“两学一做”学习教育活动新媒体系列专题“朗读的力量”，通过微动画、音频的方式讲述红色经典;在“讲重做”活动中，制作“书香埇检”系列微信作品，弘扬传统文化;“微预防”系列廉政微动画被省院评为“全省职务犯罪预防精品微课程”。
二、围绕法治宣传，聚焦“一点两面”，全面展示新时代检察工作的新作为。主动围绕中心、服务大局，立足检察工作法律监督主责主业开展宣传思想工作。一是围绕“一点两面”新态势，抓住“三大攻坚战”、生态环保、公益诉讼、未成年人保护等重点工作，精心策划组织，主动设置议题，提升宣传思想工作的供给质效：聚焦职务犯罪预防，拍摄预防“微电影”《钥匙》，在全省及全国检察系统评比中均获特等奖，并在安徽电视台等十五家主流媒体展播;聚焦“检爱·助飞”未检品牌建设，“小红帽”公益微信入选全国未成年人检察30年新媒体作品，根据真实案例，改编拍摄青少年权益保护题材微电影《纸风车》，网络播放量逾万次，被最高检影视中心转载，并由省委政法委推荐参评第三届“平安中国”微电影大赛;聚焦生态环境保护，创作编导音乐剧微视频《守护》，以传统淮北大鼓、民谣、说唱、进行曲等音乐形式，表现检察人树立宪法信仰，建设生态检察，履行公益诉讼职能，守护人民群众生活环境坚定决心和坚实脚步。二是充分发挥案例宣传正向作用，实现“一个案例胜过一打文件”的示范效应，切实让人民群众从每一起案件中感受到公平正义：2016年1月，获全国2015年度“扫黄打非先进集体”称号，央视《新闻联播》报道播出;2018年扫黑除恶专项斗争期间，选取芦岭煤矿18人涉黑案、埇桥区城隍庙张某英案等典型案例，依托发生在群众身边的真实、典型案例向开展法治宣传教育，加大检察官以案释法力度，吸引群众点击阅读10万加、点赞评论2000余次，获2018年8月全国“互联网+检察”指数排行榜微信榜单第四名的好成绩。三是深入挖掘推出展现新时代检察风貌的榜样人物，2017年，推出报道本院退休人员卢湘君躬身孝道、赡养保姆33年的孝亲故事系列宣传作品，全力配合中央电视台社会与法频道《道德观察》栏目以《一句诺言比金坚》为题对卢湘君的专访，新华网、中国文明网、检察日报、安徽日报等主流媒体转载报道。2017年11月，卢湘君由“埇桥好人”、“宿州好人”、“安徽好人”荣登“中国好人榜”，彰显检察职业精神和检察人员良好社会形象，促进检察工作健康协调发展。
三、把握宣传思想工作规律，强化舆论引导，大力推进检察公共关系建设。运用政治智慧、法律智慧、监督智慧、宣传智慧，加强新时代检察宣传思想工作。遵循新闻传播规律，完善“两微一端一网”“互联网+检察”融媒体矩阵，大力实施检察新闻宣传精品工程，为人民群众提供喜闻乐见的检察宣传产品，十八大以来，在市级以上主流媒体发表稿件432篇，其中国家级12篇，省级24篇，市级396篇;先后63篇新媒体作品被省院、高检院“两微一端”采用，确保日日有信息、新闻有内容、宣传有质量，稿件发表量位居全市检察机关首位，连续五年获评全市检察宣传先进集体。积极融入地方新闻宣传大背景，参与区委区政府中心工作，着力宣传服务大局的措施活动，刊播系列公益广告、社区政务服务、文明城市创建、法制宣传等，营造积极向上社会氛围，为社会贡献检察正能量，形成良好的检政联动、检媒联动、检民联动关系，不断扩大检察“朋友圈”。
宣传思想工作总结【篇2】
县委宣传部：s0100 为全面贯彻落实“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神，切实做好我县教育系统的宣传思想工作和精神文明建设工作，根据县委宣传部《关于2005年全县干部理论教育的安排意见》等文件精神，现将双柏县教育党委一年来宣传思想和精神文明建设工作总结汇报如下： 一、领导重视，认识到位 县教育局党委历来高度重视宣传思想和精神文明建设工作，高度认识到加强宣传思想工作是切实贯彻执行党的路线方针、政策的前提保证；是明确方向、统一思想、凝聚力量重要措施。切实加强精神文明建设，从小处说是提高个人素质、塑造单位和行业形象、推动各项工作开展的有效措施，从大处讲加强社会主义精神文明建设、构建和谐社会的重要措施之一。为此，我们在年初就专门召开党委会议，对抓好宣传思想工作和精神文明建设工作进行了专题研究，强化领导机制和工作机构，明确职责任务。确定由局党委书记负总责，副书记具体抓，相关股室实际操作。各学校（园）党支部书记是学校（园）宣传思想和精神文明建设工作的第一责任人。要求全县教育系统干部职工，要从实践“三个代表”重要思想的高度，统一思想，提高认识，充分认识到在新形势下做好宣传思想和精神文明建设工作的重要性；充分认识到在改革开放和社会主义主义市场经济条件下，加强干部理论学习，加强思想道德教育，加强精神文明建设工作，使广大党员干部树立正确的人生观、科学的发展观和马克思主义群众观，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀。并结合教育工作实际，对全县教育系统的干部理论教育、宣传思想和精神文明建设工作作了安排布署。 二、加强干部理论教育 教育局党委在开展工作中，狠抓干部理论学习教育，把理论学习纳入党建考核目标，作为局党委一项重要工作，及早安排，长期坚持，长抓不懈。做到有组织保障，有机构管理，有专人负责，有一定经费投入。 （一）强化党委中心学习组学习制度 县教育局党委于2005年初制定下发了《关于建设学习型领导班子和创建学习型机关的实施意见》和《关于2005年教育系统干部理论教育的安排意见》等文件，及早安排布署党委中心学习组、干部理论教育的学习任务、时间安排、目标要求。局党委在充分调查研究的基础上，结合教育实际，确定讨论专题，提前通知参会者做好准备。全年共举行了4次会议（第四专题准备在11月底进行），每次保证1-2天时间。以集中学习方式，明确中心发言人，进行专题发言、讨论。在学习过程中，坚持不走过场，不搞形式主义，书面发言稿撰写认真，发言讨论针对性、实效性强，场面热烈，收到良好的效果。在学习活动中，结合“云南教育大改革，楚雄教育怎么办”的大讨论活动，还深入开展了轰轰烈烈的教育思想大讨论，制定下发了《教育局关于进一步加强和改进中小学德育工作的意见》。通过党委中心学习组的学习活动，大家统一了思想，进一步提高了对深化教育体制改革的认识。 （二）加强领导班子理论学习 县教育局党委始终把加强领导班子思想政治建设，提高其执政能力和领导水平，创建学习型领导班子作为党建工作的一项重要工作来抓。在认真抓好中心学习组学习活动的基础上，切实开展好“五个一”学习活动，要求领导干部每月安排1次集中学习；每季度举办1次双休日讲座；坚持每天学习1小时；每月熟读1本书；每半年撰写一篇有质量的理论学习或工作研究文章。 （三）加强教育系统干部理论学习 为进一步加强党的思想政治建设，提高教育系统广大党员干部的政治理论水平，把教育局机关建设成为勤于思考、善于学习、勇于实践、敢于创新的学习型机关，在全县教育系统中形成认真学习、民主讨论、积极探索、求真务实的风气，把教育系统干部培养成学习型、思考型、创新型的干部。局党委采取有力措施，切实加强干部理论学习。一是及早规划。于年初制定下发了《关于2005年教育系统干部理论教育的安排意见》，对教育系统进行干部理论学习作了具体安排。二是强化领导机制，明确责任。各学校（园）党支部书记是学校（园）干部理论教育第一责任人。三是时间上有保障。局机关在每星期一例会上，安排专门的理论学习时间；各学校（园）每学期集中学习至少1至2次，平
宣传思想工作总结【篇3】
宣传思想工作总结汇报州考核组各位领导：**县宣传思想工作以党的“xx大”和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕中央、省、州宣传思想工作会议精神，围绕县委、政府的中心工作，坚持以正面宣传为主，努力唱响主旋律，打好主动仗，在县委、政府的正确领导和州委宣传部的帮助指导下，通过全体宣传思想战线干部职工的共同努力，取得了一定的成绩，营造了团结干事的良好局面，推动了各项工作健康发展。
一、今年以来宣传思想工作所取得的成绩
二、几点成功的经验
总结今年以来的宣传思想工作，我们取得了一定的成绩，积累了许多宝贵的经验。一是领导重视是搞好宣传思想工作的重要保证。宣传思想工作，必须要有县委、政府的高度重视，提供必要的政策、经费支持才能打开工作局面。二是牢牢把握正确的舆论导向，是搞好宣传思想工作的首要条件。宣传思想工作肩负着传播党的声音的重任，必须时刻与党中央保持高度一致，才有生命力，才能正确宣传党的路线、方针、政策。三是宣传思想战线团结拼搏是搞活宣传思想工作的必备条件。今年我县以新闻战线“三项教育”活动为契机，加强宣传思想战线干部职工思想工作，进一步理顺工作关系，增进干部职工交流、协作，树立了团结干事的良好形象。
三、存在的主要困难和问题
我们在取得工作成绩的同时也存在着一些困难和问题。一是与时俱进地开展工作仍然要有较大差距。二是经费紧张困难。工作用车由县财政解决十万元购车经费，但不足资金无法落实，至今工作用车仍无法解决，为下基层工作带来诸多不便。经费紧张同时也导致了对外宣传、文化产业等方面的工作难以有效开展。三是办公设施严重滞后，与现代化办公有较大差距。部内仅有一台电脑，无法满足现代化办公需要；县广电局系统设备和办公用房严重滞后，工作开展难度大。
四、下步工作打算
（一）继续深入学习宣传“三个代表”重要思想，努力在理论武装工作上有新进展。
要结合新的实践，兴起学习宣传贯彻“三个代表”重要思想的新高潮，同时，要继续学习宣传贯彻好xx年中央和省、州宣传思想工作会议精神，在全县上下形成学理论、用理论的良好氛围，提高干部职工的理论素质，促进经济发展。
（二）进一步抓好深化文化体制改革加快文化产业发展工作。
当前和今后一段时期，全县文化体制改革和文化产业发展工作，必须着眼于巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，着眼于服务经济建设这个中心和全县工作大局，着眼于促进社会全面发展和人才的全面发展出发，积极开展工作。一是解放思想，坚定不移地推进文化体制改革；二是抓住机遇，加强文化基础实施建设，繁荣文化事业；三是狠抓落实，切实抓好正在实施的项目和组织的活动；四是结合县情，以全省现场会精神指导今后的工作。
（三）切实加强精神文明建设。
大力弘扬和培育民族精神，继续认真组织开展好“弘扬和培育民族精神，全面建设小康社会”的主题教育活动；继续深入贯彻实施《公民道德建设实施纲要》；继续广泛深入开展未成年人思想道德建设和“三讲一树”活动；按照“巩固、提高、延伸、辐射”的思路，深入开展各类群众性精神文明创建活动；积极推动基层文化建设，活跃群众文化生活。
（四）进一步抓好对外宣传工作。
一是坚持导向，尊重规律，提高引导水平，增强新闻宣传的吸引力和感染力。二是继续做好漾濞核桃新闻发布会各项准备工作。三是进一步持久和深入开展“三项学习教育”活动，加强新闻工作与时俱进，拓展新闻宣传工作外延，努力开创全县新闻工作的新局面。四是积极筹备，同省州有关名制片人合作，运作摄制一部反映自然风光，绿色生态，民族风情的电视专题片，争取年底完成电视脚本编攥，明年上半年开机摄制。
（五）巩固和提高“三项教育”成果，办好《漾濞时讯》。
切实加强站和新闻信息中心班子和采编人员建设，在具体工作中不断创新，把握正确舆论导向，大力宣传党的路线方针政策，多报道对工作中具有指导意义、群众关心的内容，力求准确、鲜明、生动，努力使新闻报道贴近实际、贴近群众、贴近生活，更好地为人民服务，为社会主义服务，为党和国家工作大局服务，为加快漾濞经济社会的发展做出应有的贡献。
（六）以县庆20周年为契机，切实抓好宣传精品工程。
按照县委、政府“一书一册”的要求，做好县庆20周年精品图书和精品画册的前期宣传、策划和编审工作。
（七）加强宣传干部队伍建设。
不断加强宣传干部队伍建设，内强素质，外树形象，建设一支“学习型、创新型、团结干事型”的宣传思想工作队伍，进一步提高宣传思想工作队伍的政治和业务素质。
五、几点意见建议
全面开创宣传思想工作的新局面，离不开上级宣传部门的关心和指导。为此，请上级宣传部门多莅临县级宣传部门指导工作，在力所能及的范围内给予一定的经费支持，多争取一些宣传思想工作方面的政策。另外，宣传思想工作是最具与时俱进、最具创新性的工作，要多为县级宣传部门的干部职工到上级宣传部门，甚至到东部发达地区学习创造机会。
宣传思想工作总结【篇4】
个人年度思想工作总结报告
20XX年，在各级党委、政府的正确领导下，在各级领导和同志们的帮助支持下，我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，牢记组织和领导的重托，始终坚持高标准、严要求，立足基层、磨炼意志，扎扎实实做事、干干净净为人，勤奋敬业、锐意进取，自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高，树立了选调生的良好形象，较好地完成了领导安排的各项工作任务，得到了领导和同志们的充分肯定和好评。现将一年来的工作总结如下：
一、加强学习，注重政治素质和工作能力提高。坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，用马列主义武装自己的头脑，不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造，提高自身的政治理论水平和工作能力。认真学习深刻领会上级工作会议精神，在实际工作中认真加以贯彻，保证党和国家路线方针政策的执行。一年来，共写心得体会、学习笔记累计10000余字。
通过扎实的思想政治理论学习，为自己开展各项工作提供了强大的思想武器，在日常工作中注重学以致用，取得了明显效果。在加强理论学习的同时，注重更新知识结构，重点加强业务和政策法规知识的学习，努力做到在工作中学习，在学习中工作，精益求精，不断探索，使自己更加胜任本职工作。
二、身体力行，深入细致地作好本职工作。根据组织与单位领导的安排，一年来，我时时严格要求自己，较好的完成了以下几项工作：
一是镇办公室工作。作为乡镇党委秘书，在工作中我端正态度，积极主动，无论是接听一个电话、传达一个指示，还是撰写核对一篇文稿、汇报一项工作，都力求做到准确无误，较好地完成上传下达工作，充分发挥了办公室的.纽带作用、窗口作用。
二是包村工作，去年初，根据镇工作的需要，我负责*镇西南片工作。在工作中，我放弃了许多休息时间，深入群众，深入基层，经常走村串户，与村民聊天，拉家常，了解农村工作的实际，立足本职，发挥自身优势，创造性地开展工作，圆满完成了种粮直补、农业税征收、“两工”和基层稳定等重要工作。
三是县委调研室工作，去年12月份，经组织考察推荐，我调入县委办公室工作，面对新的工作环境，我一切从头做起，认真钻研业务知识，不断学习经济、法律、人文、计算机等方面的知识，注重积累，学以致用。立足于办公室工作，用心观察，用心思考，用心研究，积极开拓创新，及时准确认真完成领导交办的各项工作任务。对自身严格要求，严格遵守办公室各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，平易近人。综合表现得到了县委办公室领导的充分认可与肯定，受到办公室各位同志的一致好评。
宣传思想工作总结【篇5】
近日，中共中央党史和文献研究院编辑的习近平同志《论党的宣传思想工作》一书，在全国发行。这本书科学回答了事关党的宣传思想事业长远发展的一系列带有根本性、战略性、全局性的重大问题，引领宣传思想工作不断迈向新高度，进一步凝聚起奋进新时代的磅礴力量。
历史经验证明，能否做好宣传思想工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。今年，是决胜全面建成小康社会、打赢脱贫攻坚战、实现“十三五”规划收官之年，在这样的关键时刻，做好党的宣传思想工作意义重大。因此，宣传思想工作只有从推动事业长远发展出发，巩固党的群众基础，认清肩负的责任和挑战，紧扣决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚，坚定主心骨、汇聚正能量、振奋精气神，才能有精神有力量推动各领域发展不断迈向新征程。
“文者，贯道之器也。”党的思想宣传工作是党的一项重要工作，是治国理政、定国安邦的大事。当前，面对国际形势复杂多变，国内
改革发展如火如荼，同时伴随着信息技术的迅猛发展，这些都对宣传思想工作提出了新的更高要求。在高标准下，就需要始终紧跟党的步伐，坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，巩固壮大主流思想舆论；坚持在党的领导下，抓好理念创新、手段创新、基层工作创新；坚持学习党的先进理论，发出时代最强音，宣传阐释好中国特色，讲好中国故事，传播好中国声音，推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、落地生根，将“两个一百年”目标和伟大复兴的“中国梦”根植到每一名人民群众心中，共同铺好美好、光明的康庄大道。
开创宣传思想工作新局面，要发挥好带头引领作用。作为新时代的党员干部，要在工作生活中善于替党发声、传播正能量，真抓实干、埋头苦干，敢于担当、改革创新，真正涌现出越来越多值得学习的时代榜样；要时刻围绕中心、服务大局，找准宣传思想工作的切入点和着力点，真正做到深入领会，精准传达；要坚持正面宣传、传播正能量，在全社会形成积极健康、昂扬向上的主流舆论，真正的占领舆论的制高点；要与时俱进，着力改进方法、创新手段，将宣传思想工作紧扣时代脉搏、融入时代发展，只有这样才能真正坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，切实最大限度发挥出党的宣传思想的优势。
凝聚起团结的磅礴力量，需要宣传思想工作的发力。我们有9000余万党员，是当今世界第一大政党，是一股不可忽视的磅礴力量。作为力量的源泉，每一名党员都需要团结各方面力量，发挥各方面优势，高举旗帜、团结一致、奋发进取，积极应对国际和国内的挑战，不断开创党的宣传思想工作新局面，为夺取中国特色社会主义新胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
宣传思想工作总结【篇6】
，我局宣传思想工作在县委及县级主管部门的正确领导下，按照县委总的安排部署和县委办、县宣传部提出的任务要求，结合单位实际情况，按照党的十九大精神，以加强干部思想理论建设为基础，牢固树立和深入贯彻落实好科学发展观，以促进县域经济又快又好发展为出发点和落脚点，认真开展了全审计系统全体干部职工的理论学习及培训工作，并取得了一定的成效。
按照县委的安排部署，成立了理论知识及业务技能学习领导小组，制订了详细的学习计划，给每个职工购买了学习资料，并要求做好学习记录及撰写好学习心德体会。
今年来，局机关集中学习20多次、举办党课学习4次、各种教育活动及专项业务学习12次，组织干部职工集中学习了十九大精神，局领导先后多次深入到回龙桥村、立石子村进行民情调研和帮扶活动。
1、结合粮食行政工作特点，加大仪陇粮食行政工作宣传力度，特别是加大网络宣传力度。局机关制订了干部职工理论业务学习计划，同时把任务逐一分解，落实责任，实行‘亮点工作’与奖惩挂钩。
2、创新理论学习方式，掌握学习重点。一是制定“加强理论学习、严格管理、注重实效”的原则和要求;二是注重对一般干部职工学习教育与业务骨干带领相结合，保证平时政治理论学习教育时间，充分调动业务骨干撰写理论文章的积极性;三是掌握学习重点，注重学习时效。主要是加强对马克思主义传统经典理论学习，“党章”、十九大精神、省委十一届三次全会、市委六届八次全会重要思想的培训学习工作;四是贴近干部职工的需求，把普法、行政效能建设、等作为重点，着重提高干部职工适应审计行政工作需要和经济社会发展需要的能力。
3、创新管理理念，推行外宣考核激励机制。我局结合审计行政工作的实际情况，围绕重点宣传法治仪陇建设进展情况为出发点，建立了外宣考核奖惩制度。
我局结合单位实际，按照干部理论学习要求，对学习内容除了集中组织学习外，对未组织学习过的内容作了规划，并购买、印发所需材料，要求干部职工加强自学。为检验自学效果，采取对干部职工读书笔记、学习心得、理论文章进行抽查，抽查情况在局范围内进行通报，对做得不好的给予批评教育。
在加强干部职工理论学习培训的同时，更注重对干部职工理论实践锻炼。一是结合干部职工本人实际，有目的、有侧重的安排干部职工开展一些工作;二是安排干部职工经常深入群众开展服务工作，使他们经受锻炼和考验，以加强党性锻炼和为民服务的理念。
通过理论知识的学习，进一步提高了干部职工的政治思想素质，增强了干部职工的法制和职业道德观念及为民服务的宗旨意识。使全体干部职工的世界观、人生观得到了改造。有了正确的价值取向，爱岗敬业、刻苦钻研业务、勇于创新。积极探索审计工作的新路子。
一是政治思想觉悟明显加强。落实科学发展观思想进一步加强，学习贯彻和实践“两学一做”得到进一步深入推进。
二是进一步树立了良好的行业风气。把构建和蔼社会、服务好群众及外来企业、保障企业利益和促进地方经济社会健康、稳定发展作为自觉行动，树立了良好的审计人形象。
一是政治理论学习深度不够，党员干部适应形势发展所需的综合素质还有待提高。
二是对一般干部职工的理论学习制度须科学化和实用化。
三是理论联系实际须更进一步深入，从而适应新形势的发展需要。
在今后的工作中，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，与时俱进、创新理论学习新方式，围绕提高干部队伍素质，促进法治仪陇长远发展来开展干部理论教育和培训工作，努力建设一支适应新形势要求的政治过硬、知识面广、能力较强的高素质粮食行政干部队伍。
宣传思想工作总结【篇7】
_乡_年的宣传思想工在县委政府、县委宣传部和县明委的指导和乡党委的正确领导下高举邓小平论和“三个代表”重要思想伟大旗帜深入贯彻落实科学发展观全面落实中央、省、市、县委关于宣传思想工的一系列重大决策和部署紧紧围绕全乡工大局解放思想、实事求是、时俱进、开拓创新坚持以科学的论武装人、以正确的舆论引导人、以优秀的品鼓舞人唱响主旋律、打好主动仗创新形势、创新手段、创新内容不断提高宣传思想工水平切实为统筹_乡经济社会协调发展全面建设小康社会提供强有力的精神动力和思想保证。
一年来我乡广大领导干部认真学习“三个代表”重要思想和党的_大、_届四中全会精神认真开展深入学习实践科学发展观活动不断深化论武装工。一是抓好党委中心组学习的规范化、制度化。把加强党委中心组的学习为建设高素质领导干部队伍的基础性工来抓采取中学习、座谈讨论等形式组织全乡的村委会干部和站所职工对科学发展观和_大精神进行专题学习对全乡党员干部的思想有了较大充实。二是结合深入学习实践科学发展观活动中的专题讲座积极开展新型农民培训共开展各种培训7期1100余人次。通过培训农村党员干部掌握一至二门实用技术达75%每次参学率达96%以上培养出致富带头人13名。三是继续注重培养典型宣传典型以典型带动全体真正做到“支部个个有典型党员人人是先锋”。四是坚持不懈地抓好季度党课教育坚持乡党委干部联系农村支部进行论学习辅导和上党课制度。前三季度全乡党课党员参学率达98%参加党课党员1053人次。
宣传工始终围绕以经济建设为中心以为_经济社会发展创造良好的舆论氛围为工重点联系实际开展各项宣传思想工。一是牢牢把握舆论导向积极策划着力营造昂扬向上团结奋进开拓创新的舆论氛围。二是深入群众宣传机关效能建设使群众熟知、解、支持、参到各村的具体工中真正做到“以人为本”促进乡、村两级工有质量、有效率的完成。三是在开展宣传思想工同时坚持正确的舆论导向深入实际实事求是使全乡的宣传工能够准确体现上级精神针对群众意见建议求真务实提高了宣传工的体质量。正确处好正面宣传舆论监督的关系坚持弘扬主旋律树信心鼓干劲统一认识凝聚人心为全乡经济发展创造良好的舆论氛围和社会环境。_年是中华人民共和国成立60周年为开展好新中国成立60周年庆祝活动大力唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的时代主旋律为庆祝中华人民共和国成立60周年营造良好氛围_乡党委政府认真贯彻落实县委政府的《师宗县庆祝新中国成立60周年活动方案》件精神通过开展庆祝新中国成立60周年宣传报道、积极参加县上举办的庆祝新中国成立60周年书画摄影展、制一期庆祝新中国成立60周年主题宣传板报、开展一次政协主题实践活动、多次召开庆祝新中国成立60周年专题会、举办庆祝新中国成立60周年体育活动等为国庆活动和社会稳定营造良好氛围。
全乡精神明建设工紧紧抓住提高公民思想道德素质和科学化素质一根本坚持从实际出发分类指导的则按照“巩固、提高、延伸、发展”的建设思路以提高明程度为目标以“争做明公民、创建明单位、花园式单位、明示范乡镇、五明和谐户”为主线认真抓好老典型的巩固提高和新典型的培育发展。一年来全乡针对精神明建设必须循序渐进的特点从思想、道德、化入手加强公民道德、社会公德、家庭美德教育宣传以形式多样、富有娱乐性的活动吸引群众参从而达到转变群众意识形态的目的使群众自觉讲明、讲道德提高乡村明程度和群众明素质全乡精神明建设工呈现出深入、持续、健康的发展态势。
一是按照县明委的安排部署明确目标、突出重点继续贯彻落实《公民道德实施纲要》。结合_第九届“三月三”民俗化旅游节开展了一次以“迎国庆、讲明、树新风”为主题的大型游园活动使5000余名游客既体会到节日的快乐又学到了知识。进一步抓实抓好未成年人思想道德建设精心组织开展未成年人思想道德建设宣传教育活动积极营造全社会共同关心重视未成年人思想道德建设的氛围在全乡中小学校组织开展各种形式的道德宣传活动极大地提高了未成年人思想道德素质。
二是认真组织实施“群星”精神明工程创建活动。乡党委把“群星明”工程摆在重要议事日程结合县委实施的“123”系列创星活动及旅游开发按照“立典型创精品树明新形象”的总体要求结合_实际在全乡农村、单位、学校、工商户中开展创星活动今年推荐上报市级明单位4个县级明单位1个县级明村3个进一步巩固完善好已创的省、市、县明单位(村)、生态明村、科普明村、明单位的建设工及十明户的动态管工。
一是加大农村化户建设。_乡进一步加强引导在现有7支农村业余演出队的基础上今年又新申报了2户农村化户进一步加强指导提升演出水平、丰富演出内容。通过引导扶持进一步挖掘民族化提升民族化内涵发展壮大农村化事业。据统计全乡9支演出队共演出110余场次6000余人次受教育和受益。
二是积极开展农村化活动。充分利用农村化资源积极开展乡村化、家庭化、校园化、机关化、节庆化活动。组织水寨老年艺队利用“三月三”民俗化旅游节演出民族歌舞节目《民族时装展》、《打谷子》、《牛魂》等少数民族节目并利用节假日以及接待上级领导、游客表演的竹杆舞、艺节目等共80余场次丰富活跃了当地群众的业余化生活。
三是加强化市场监管。建立健全化事业发展长效机制加大投入明确职责安排专人负责进一步健全化市场的管机制净化化环境壮大化市场监管队伍明确相关站所的职责认真落实分片包干责任到人到户的化管责任制和责任追究长效机制组织定期和不定期的化市场专项治3次。
四是加强化产业发展。乡党委结合民族化旅游开发积极挖掘和发展民族化成功举办第九届“三月三”民俗化旅游节大大提高了_的知名度目前共接待游客30余万人次实现旅游综合入3500余万元。紧紧围绕旅游六要素抓好化产业发展规划积极扶持发展农村化户年内发展化户7户。
五是抓好乡体综合站建设。已在_开发鞫??钊朐?担?砺畚渥埃?呗垡?迹?幕?ぷ鳌⒕?裎拿鹘ㄉ琛⒍酝庑??投游榻ㄉ璧雀飨罟ぷ髌胪凡⒔??氏至己梅⒄固?疲???嫱瓿山衲甑母飨罟ぷ魅挝竦於?思崾档幕?。??不勾嬖谧乓恍┪侍夂筒蛔悖?/p>
一是党员干部学习体系建设缓慢在学习宣传贯彻党的路线、方针、政策等方面部分单位和少数党员干部学习意识不强还存在重形式轻贯彻落实的意识。
二是精神明建设工中工机制不够健全工的实效性、针对性还需进一步加强。
三是由于经费缺乏在创建省、市、县级明村中硬件条件还存在一定困难在巩固创建市级明村的过程中没有经费补助群众积极性不是很高。
_年_乡宣传思想和精神明建设工将紧紧围绕“统一思想明确目标注重结合抓实载体突出亮点求特求新”的工机制扎实开展工。
一是注重抓好论教育工深入掀起学习“三个代表”重要思想、_届四中全会精神和科学发展观按照“武装头脑指导实践推动工”的要求继续抓好党委中心学习组和季度党课教育健全完善党员干部论学习“三项制度”不断改进学习方法拓宽学习渠道提高论学习的针对性和实效性。
二是加强舆论宣传弘扬时代精神。紧紧围绕发展是第一要务加大_对外宣传力度认真做好各阶段的宣传工特别是各种重大节日和大型活动的宣传报道。多方加强省市县新闻主流媒体的学习交流采用请进来和传出去的途径及时快速将全乡的各种信息传递到县、市乃至省里提高_的知名度为_发展营造良好的外部环境。多层次推介_对外开放新形象加大信息员队伍建设出台外宣奖励机制激活人才资源宣传效应。
三是认真抓好干部群众思想道德教育突出重点加强未成年人思想道德建设健全完善精神明建设领导机制、责任机制、投入保障奖励机制组织实施好“群星明”工程建设突出重点以“866”工程和新农村建设为载体在农户、村民小组、村委会、学校、单位、工商户中全面组织开展_乡群星明创建活动重点解决好农村改水改电改路改厨和“三堆”工力争创出一批高质量高标准的省市县级明村、明单位。
宣传思想工作总结【篇8】
今年以来，我们把交通建设放在更加重要的位置，通过大力实施通乡油路、农村公路建设，使全县公路交通条件得到了明显改善，但由于全县公路建设量大面宽，建设资金缺乏，公路等级低、通行能力弱的问题仍然十分突出，严重制约着全县经济社会的快速发展。当前及今后一个时期，我们必须把加快公路建设、缓解交通“瓶颈”制约作为加快宕昌科学发展的着力点和突破口，牢牢把握加快农村公路建设面临的大好机遇，采取超常规的办法措施，集中力量开展好今冬明春的交通大建设活动，为推动我县公路交通事业快发展、大发展奠定一个坚实的基础。
(一)统一思想，切实增强搞好交通大建设活动的责任感
我县山大沟深，自然条件严酷，长期以来农村信息闭塞、物流不畅、市场不活，严重制约着全县经济社会发展。对我县来说，要贯彻落实好科学发展观，就必须加快公路交通建设步伐，千方百计破解交通瓶颈问题，尽快形成贯通城乡、畅通舒适、布局完善、规模适度的公路交通网络和便捷、畅通、高效、安全的交通运输体系，消除城乡阻隔，为加快发展提供重要支撑。这既是广大干部群众多年来的夙愿，更是我们各级干部义不容辞的职责和义务。
当前和今后一段时期，将是我县交通事业大发展的重要时期，也是加速全县经济社会超常规、跨越式发展的关键时期。随着兰渝铁路、兰海高速等重大项目的开工实施，以及国家对农村公路建设投资力度的不断加大，我县的交通事业将迎来一个崭新的春天，全县的交通环境将得到明显的改善。但是，我们必须看到，国家对农村公路建设的投资也只是导向性的，加快我县农村公路建设，除了要争取国家的投入外，还必须继续发扬自力更生、艰苦奋斗的创业精神，依靠广大干部群众的艰苦努力，为抓住国家政策机遇、全面改善交通条件奠定一个良好的基础。
(二)明确任务，推动交通大建设活动深入开展
今年公路交通大建设活动任务重、时间紧，各乡镇和有关部门要精心组织、统筹安排，迅速掀起建设高潮，确保既定目标如期完成。
1、突出工作重点，切实加快建设进度。这次公路建设大会战的任务主要有八项：一是城区路桥建设上，要求元旦前完成旧城区北滨河路亮化工程;年5月底前全面完成岷江桥建设和大堡子、小堡子桥的前期工作，6月底全面建成岷江桥。二是通乡油路建设上，完成角狮公路扫尾工作，完成宕簸路、小河口至竹院、小河口至韩院、大舍至脚力铺4条通乡油路的维修养护及竣工验收;争取立项开工建设大河坝旅游公路改造铺油工程。三是联网路建设上，争取启动实施南腊二级公路建设项目;完成车兴路扫尾和交工验收，争取年油路立项建设。四是通村公路建设上，完成在建的灾后重建10条34.8公里通村公路扫尾工程。五是通社公路建设上，全面完成66条204.8公里的通社公路改造新修任务。六是便民桥建设上，完成年建成的10座便民桥扫尾和交工验收工作，并做好年12座便民桥设计、报批等前期工作。七是公路养护上，对全县已新建改建的970公里国道、县、乡、村道进行全面整修养护。八是路政管理上，各乡镇要按照属地管理原则，积极主动配合路政管理人员切实规范路政秩序，保障路产路权完整。
2、加强项目管理，努力提高工程质量。各乡镇和交通部门要牢固树立和强化质量意识，健全制度，加强管理，千方百计提高工程质量。一要严格执行质量责任制度。全面落实设计、施工、监理责任制，建立农村公路质量责任档案，对每条道路的负责人、施工单位、技术责任人实行挂牌明示，并存入档案。二要健全质量监管体系。建立健全三级质量监控体系，坚持施工单位自检、乡镇复检、交通部门抽检，做到分级管理、层层负责，特别是交通部门质量监督人员，必须身临一线，现场检查、跟踪督查，严格把好质量监督关，确保每一项公路建设工程都能经得起群众和历史的检验，成为人民群众满意的优质工程、放心工程。三要严格查处质量问题。在检查中一旦发现工程质量问题，要及时采取整改措施，责令施工单位立即进行整改，该返工的坚决返工，对返工造成的损失全部由施工单位承担，对质量监督人员玩忽职守造成质量问题和严重后果的，要追究其责任。
3、充分发动群众，强力推进农村公路建设。要大力弘扬自力更生、艰苦创业的精神，团结和依靠广大群众的力量，确保各项建设任务全面落实到位。一要做好宣传动员工作。各乡镇、村社要向群众讲清农村公路建设的原则、补助政策，把工作做细、做实，充分调动群众积极性，引导群众自愿投身到农村公路建设中，用实际行动来改变自己的生存、生活条件。二要用足用活“一事一议”政策。组织群众投工投劳整修乡村公路，要充分尊重群众意愿，一律实行“一事一议”，严格按照政策规定办事，依靠政策组织和发动群众，不搞强行摊派和集资，切实做到行为规范、程序合法。三要凝聚合力搞突破。对建设任务重、施工难度大的公路建设项目，要组织受益村社联合开展大会战，集中力量打歼灭战，交通部门要从技术上、物资上给予重点支持，确保工程建设有力有效推进。四要统筹抓好公路养护。各乡镇要把公路养护放在与公路建设同等重要的位置上，扎实部署，想尽一切办法，全面整修乡村公路，清理水毁塌方，疏通排水边沟，平整路面，铺石备砂，切实提高乡村公路的畅通能力。特别要提高公路养护质量，绝不能摆样子、走过场，切实做到整修一条、畅通一条。
(三)狠抓落实，确保公路大建设活动取得实效
1、强化组织领导，明确工作职责。为了确保交通大建设活动目标任务的顺利完成，要继续实行四大班子联乡领导包抓和县直帮扶单位协抓责任制。各联乡领导和帮扶单位要以高度的政治责任感和使命感，切实负起责任，真正把这次交通大建设活动当作当前一段时间的重要工作抓紧抓好。各乡镇要相应成立交通大建设活动组织机构，由乡镇党委书记、乡镇长亲自挂帅、亲自上阵、亲自组织、亲自参与、亲自督查，杜绝群众干、干部看的问题，真正把各项建设任务落到实处。
2、深入宣传动员，营造浓厚氛围。各乡镇、各部门要充分认识县委、县政府大办交通、开展交通大建设的决心和信心，进一步加大宣传力度，大力宣传加快交通建设的重大意义，大力宣传公路建设中的宝贵经验和先进典型，使公路建设各项政策措施深入人心，成为广大干部群众的自觉行动。宣传、广电部门要通过媒体平台开办专栏，专题报道，营造浓厚的舆论氛围。
3、加大资金整合，全面完成帮建任务。要多渠道筹措资金，整合财力推动公路建设，凡是能够挂靠项目的要尽量挂靠项目，能够挖掘潜力筹集的要尽力筹集，能够向上争取的要全力争取。通过各种有效途径，动员全社会力量推动交通建设。特别是县直帮扶单位要在人力、物力、财力上给予大力支持，全力以赴帮助所联系乡镇完成公路建设任务。
4、采取有效措施，全力解决拆迁占问题。各乡镇、各部门要知难而进、迎难而上，不回避问题，不上交矛盾，下大力气，出实招硬招，切实解决好拆迁占问题。要注重工作方法，认真做好群众的思想疏导工作，善于把解决拆迁占问题和兑现各项惠农政策结合起来;要带着对群众的深厚感情做工作，切实解决实际困难，真心实意为群众办实事，赢得群众的信任和支持，努力做到和谐拆迁、和谐征用。同时，国土、建设、交通、法院、公安等职能部门要全力协助解决好拆迁占问题，该依法强制执行的要尽快启动法律程序，尽快依法强制拆除征用，为公路建设顺利进行创造良好的施工环境。
5、加强督促检查，严格兑现奖罚。在交通大建设活动中，县上督查组要及时深入各乡镇开展巡回督查，对建设进度快、工程质量好的乡镇要通报表扬，对行动迟缓、任务完成差的乡镇要通报批评，限期整改，努力形成你追我赶、争创一流的良好工作态势。交通大建设活动结束后，要全面检查验收，严格兑现奖罚。
同志们，认真落实强农惠民政策，大力改善交通条件，是推动我县经济快速发展、社会和谐稳定的迫切要求，是广大群众的殷切期望。我们一定要本着对人民群众高度负责的态度，以更加饱满的工作热情、良好的精神状态、扎实的工作作风，强力推进惠农政策落实改革试点工作和交通大建设活动，为加快宕昌科学发展做出新的更大的贡献!
【思想宣传范文】二
同志们：
去年，围绕换届，市、县两级相继召开了党代会、人代会和政协会，描绘了未来五年推进经济社会科学跨越发展的宏伟蓝图，今年正月十三，市上又召开了全市经济工作会议，昨天我们召开了全县经济工作会议，对20各项工作进行了全面细致地安排部署，市县“三会”和经济工作会议的召开对我们的工作提出了新的要求，也对新时期进一步加强干部作风建设提出了新的更高的要求。县委、县政府决定在全县范围内集中开展干部纪律作风集中整顿活动，主要目的就是要深入贯彻落实市、县“三会”精神和经济工作会议精神，通过活动的开展，认真查找和解决干部职工作风方面存在的突出问题，严明纪律、转变作风，为实现市、县“三会”和经济工作会议确定的目标任务，加快推进科学跨越发展提供坚强的纪律作风保证。刚才，贾书记宣读了本次活动的实施方案。下面，我讲三个方面的意见。
一、统一思想，提高认识，切实增强干部纪律作风集中整顿的紧迫感和责任感
干部纪律作风反映的是党风和政风，展示的是干部职工的素质和形象，不仅决定着事业兴衰，更关系着人心向背。扎实开展干部纪律作风集中整顿活动，认真解决干部职工纪律作风方面存在的突出问题，对于全面加强干部队伍建设，推进经济社会科学跨越发展具有十分重要的意义。
首先，开展干部纪律作风整顿，是弘扬党的优良传统，提高党的执政能力的一项重要举措。党的执政能力和先进性，不仅体现在党的理论、路线和方针政策上，也体现在广大党员干部，尤其是党员领导干部的良好作风上。我们党在过去 年的奋斗历程中形成的光荣传统和优良作风，不仅是我们党的重要政治优势，也是我们党的执政能力和先进性的重要组成部分，更是我们党在广大人民群众中树立起来的鲜明旗帜。全县各级组织，广大干部要以此次干部纪律作风集中整顿活动为契机，大力弘扬党的优良传统，切实改进工作作风，不断增强干部队伍的凝聚力和战斗力，提高执政能力和水平。
其次，开展干部纪律作风集中整顿，是密切党群干群关系，树立干部良好形象的迫切需要。作风就是形象，作风就是导向，作风就是旗帜。当前，随着经济社会的不断发展，广大人民群众对全县各级干部作风提出了更高、更严格的要求。县委、县政府开展这次干部纪律作风集中整顿活动，就是要通过进一步加强对干部的教育、管理和监督，以党风带政风、促民风，让群众真切感受到干部纪律作风的新变化，以实际行动取信于民，树立县委、政府的良好形象，树立各级干部的良好形象，树立干事创业环境的良好形象。
再次，开展干部纪律作风集中整顿，是加快科学跨越发展，推动各项工作的当务之急。建立一支政治坚定、业务精通、作风过硬的高素质干部队伍是加快推进经济社会科学跨越发展的重要保证。今年是实施“十二五”规划的关键之年，各项经济社会发展指标能否达到预期目标，对于实现县第十四次党代会描绘的宏伟蓝图至关重要。去年，在县委的正确领导下，在县人大、县政府、县政协，各乡镇、县直各单位干部职工的共同努力下，我县经济社会各项事业呈现出良好的发展势头，在全市八县一区的排名位列第二位，荣获综合考核一等奖，可以说取得了较好的成绩。但是，从责任书考核的具体情况看，一些任务指标完成还不够理想，如，GDP、财政收支、城镇化建设、环境保护等4项排在了第六位，节能减排、预防道路交通事故2项排在了第七位，药品安全监管、农民人均纯收入、精神文明建设、旅游工作等4项排在了第八位，教育发展、国土资源工作倒数第一。深刻分析，查找根源，其中一个重要原因就是一些干部纪律涣散、作风不实，执行力不强，在推进发展中没有尽到应尽的责任。因此，要确保今年各项目标任务的圆满完成，开展集中整顿活动、转变干部纪律作风就显得尤为重要。
县委、县政府对干部纪律作风建设历来十分重视，先后制定、出台了一系列加强干部纪律作风建设的制度和措施，有力推动了干部作风的转变，全县干部队伍的纪律作风总体上是好的，尤其是在“5.12”地震抗震救灾和灾后重建中，全县广大干部以非凡的勇气、过硬的作风，不畏艰险、冲锋在前、连续作战，确保了各项工作有力有效推进。但仍有一些干部在作风建设方面存在一些不容忽视的问题，尤其是随着灾后重建任务的完成以及县乡换届的结束，一些干部思想懈怠、纪律松弛，工作飘浮、作风不实，严重影响了全县整体工作的有效推进，影响了党群干群关系。实施方案中总结出了十个方面的问题，即，思想不够解放，谋划工作缺乏超前意识;学习风气不浓，推动工作缺乏指导;制度落实不够，作用发挥不够充分;执政能力不强，引领发展的水平不够高;创新意识不强，工作标准定位不高;服务意识不强，干事创业的环境不够优;纪律自由散漫，工作效率低下;责任意识不强，落实工作大打折扣;大局观念淡薄，缺乏团结协作精神;工作作风漂浮，缺乏爱岗敬业精神。这十个方面的问题，我感觉查找的是比较准的，我完全同意。从这十个方面的问题看，我认为主要是“六种意识不强”。一是进取意识不强。一些领导干部置县委、县政府和人民群众加快科学跨越发展的强烈愿望于不顾，在岗不尽责，无所事事、推天混日，只图舒舒服服当官，不想吃苦耐劳做事，不求有功，但求无过。一些干部不思进取、满足现状、得过且过，工作不推不动、甚至推而不动，该跑的项目不跑，该干的工作不干，工作散漫疲沓。一些干部思想庸俗，不谋事、专谋人，不在工作上谋思路、想办法，而是热衷于跑门子、拉关系。二是效能意识不强。一些干部学习意识淡薄，对新知识、新技能、新信息充耳不闻，视而不见，对本职工作不思考、不钻研，思想僵化，观念陈旧，缺乏开拓创新、苦干实干的闯劲和干劲。一些干部特别是个别领导干部精神懈怠，缺乏事业心和责任心，思想上因循守旧、固步自封，工作上敷衍了事、疲沓拖拉，工作效能不高，推进不力，贻误了的发展。三是纪律意识不强。一些干部个人主义、自由主义严重，“夜郎自大”,唯我独尊，我行我素，有令不行，有禁不止，对县委、县政府的决策部署表面应付，想执行的就执行，不想执行的就不执行，凭个人兴趣和好恶办事。一些干部纪律涣散，对县委、县政府召开的会议，想参加就参加，不想参加就不参加;在单位上班三天打鱼、两天晒网，不遵守单位规章制度，经常迟到早退，利用办公电脑打游戏、玩扑克，甚至个别干部职工长期不在岗，拿着工资干私事，上班时间泡茶楼、游农家乐、耍赌博，严重败坏了党员干部形象。有的部门领导干部组织观念不强，经常不假而别，超假不归，甚至借口跑项目或出公差为个人办私事;一些单位不遵守干部人事纪律，随意借调干部。有的乡镇干部“走读”现象严重，早出晚归，不坚守岗位，致使群众办事不方便，一旦发生突发事件处置不及时，严重影响乡镇工作的正常运行。四是实干意识不强。一些领导干部在抓落实上一般号召多、具体措施少，安排部署多、督促检查少，死搬硬套多、创新求实少;以会议传达会议，以文件落实文件，只图形式，不求效果。一些干部工作粗枝大叶，虎头蛇尾，不深入实际调查研究，不做艰苦细致的工作，热衷于搞数字游戏，做表面文章，只求过得去，不求过得硬。个别领导干部独断专行，民主意识差，把公共权力部门化、部门权力个人化、个人权力利益化，决策执行集于一身，不能很好地坚持民主集中制原则。一些干部宗旨意识淡薄，对人民的感情淡漠，做群众工作缺乏激情、缺少办法，对群众的困难视而不见，对群众的疾苦无动于衷，对群众的要求置若罔闻，对党的惠民政策落实不到位，严重脱离群众，影响了党群干群关系。五是责任意识不强。一些干部精神不振、缺乏朝气，面对困难、缺乏勇气，遇到困难绕道走，碰到矛盾往上交，工作中推诿、扯皮，没有攻坚破难，动真碰硬的工作魄力。有的干部怕事、避事，在重大事件和危急关头临阵退缩，缺乏推动发展、维护稳定的责任意识。有的领导干部不敢坚持原则，怕得罪人，该说的不说，该管的不管，该做的不做，明哲保身，随波逐流，怕担风险，怕负责任，满足于当“太平官”，做“太平事”。一些干部面对歪风缺乏正气，凡事以利益为前提，于己有利的就争，于己无利的就推，在工作中不作为、慢作为甚至乱作为。六是廉洁意识不强。一些干部把部门利益、个人利益置于全县大局之上，不给好处不办事，好处少了缓办事，给了好处乱办事，门难进、脸难看、话难听、事难办的“四难”现象依然存在。有的领导干部遵守财经纪律不够严格，对财务管理把关不严，私设“小金库”，随意经手现金，坐支挪用，甚至胡花乱支单位财物，中饱私囊、违法乱纪。一些干部节俭意识差，奉行奢侈浪费之风，乔迁开业、婚嫁喜庆大操大办，相互攀比，讲排场、比阔气。个别干部职工参与赌博，参股开矿，为乱采乱挖等不正之风充当“保护伞”。一些干部执法不公平公正、不一视同仁，有关系的和没关系的不一样，当地人和外地人不一样，老实人和难缠人不一样，甚至借执法过程捞取好处，谋取私利，贪污受贿，严重影响了干部形象。
以上这些突出问题，尽管表现在少数干部身上，但造成的影响却很坏。当前，经济社会发展正处在攻坚克难、加快发展的关键时期，要完成既定的目标任务，实现经济社会科学跨越发展，关键在人、在干部。全县各级干部一定要充分认识开展这次干部纪律作风集中整顿活动的极端重要性和现实紧迫性，以积极的心态、良好的状态扎实推进活动的有序开展，确保活动取得实实在在的效果。
【思想宣传范文】三
这次干部纪律作风集中整顿活动的总体要求、重点解决的问题及方法步骤，在刚才宣读的《实施方案》中都做出了明确规定，大家要准确把握，全力抓好贯彻落实。
一要准确把握这次干部纪律作风集中整顿活动的总体要求。全县各级组织和广大干部要始终坚持以党的十七大精神、“三个代表”重要思想及科学发展观为指导，深入开展“五好四爱三珍惜”干部作风集中整顿活动，着力解决干部职工思想作风、学风、纪律作风、工作作风、领导作风和生活作风等方面的突出问题，力求达到“五个明显”，实现“一个目的”(“五个明显”，即：全县干部职工的精神面貌明显改观，工作作风明显转变，组织纪律明显加强，工作能力明显提高，干事创业的积极性和主动性明显增强;“一个目的”，即：进一步激发干部队伍的生机与活力，全面提高干部队伍的整体素质，推动经济社会各项事业跨越式发展)。要始终坚持实事求是、分类指导，依靠群众、内外结合，边学边改、边查边改，继承创新、务求实效等四个基本原则，高标准，严要求，认真按照确定的目标任务和设定的工作程序扎实开展活动，严格执行政治纪律、组织人事纪律、工作纪律，建立健全各项规章制度，形成纪律作风建设的长效机制。
二要准确把握这次干部纪律作风集中整顿活动的工作重点。这次活动的对象是各乡镇、县直及省市驻各单位全体干部职工。主要任务是，解决干部队伍中存在的十个方面的突出问题。因此，应着力抓好以下四方面的工作重点：一是严明各项纪律，加强干部管理。要健全干部职工日常管理各项制度，对不经组织人事部门批准随意借调的干部和长期不在岗的干部进行清理，对违规违纪的人员按有关规定严肃查处。二是健全规章制度，规范从政行为。要健全首问责任制、岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、一次性告知制、过错责任追究制、记工作日志制度、工作实绩登记和公示制度、考核督查制度等制度体系。三是优化创业环境，推动科学发展。要解放思想，牢固树立“别人发财、自身发展”的理念;大力查处不按政策法规办事，吃拿卡要、行政“不作为”、“乱作为”、“慢作为”的案件;组织人大代表、政协委员、离退休干部、投资商等对机关作风、效能进行评议。四是强化组织措施，加大惩治力度。要全力营造“不讲纪律就换岗位，不变作风就变位子”的浓厚氛围，对问题轻微的，进行批评教育;对问题突出的，按规定严肃处理;对涉嫌违法违纪的，依法依纪严厉查处。
三要准确把握这次干部纪律作风集中整顿活动的方法步骤。这次活动从今年2月上旬开始，到5月底结束，共分动员部署、专题学习、开展讨论、查找问题、集中整改、总结提高六个阶段。动员部署阶段(2月10日至2月19日)的主要任务是，成立组织机构，制定实施方案，召开动员大会，层层落实责任，明确任务，对干部纪律作风集中整顿活动进行宣传发动。专题学习阶段(2月20日至3月10日)的主要任务是搜集整理学习资料，集中学习规定篇目，撰写学习笔记、心得体会，布置学习园地等。开展讨论阶段(3月11日至3月21日)的主要任务是在组织专题学习的基础上，深入开展“五好四爱三珍惜”大讨论活动，进一步提高干部职工参与活动的积极性和主动性。查找问题阶段(3月22日至4月12日)的主要任务是，广泛征求社会各界的意见建议，查找问题，撰写剖析材料并做出整改承诺;召开民主评议会，进行民主评议;召开民主生活会，组织干部职工开展批评和自我批评，提出评价意见等。集中整改阶段(4月13日至5月3日)的主要任务是，根据查找出来的问题，制定整改方案，建立长效机制，抓好整改方案的落实。总结提高阶段(5月3日至5月底)的主要任务是，督导组对活动开展情况进行全面验收，召开纪律作风集中整顿活动总结暨满意度测评大会，对纪律作风集中整顿活动进行总结，对领导班子和干部职工进行纪律作风满意度测评。
精心组织，周密部署，确保干部纪律作风集中整顿活动取得实效
开展这次干部纪律作风集中整顿活动，是县委、县政府作出的一项重要决定。全县各级组织和广大干部要把这次整顿活动作为当前一项政治任务，纳入重要议事日程，高度重视，统筹安排，精心组织，切实抓紧抓好，确保整顿活动取得实效。
第一，要强化领导，明确责任。县上已成立了干部纪律作风集中整顿活动领导小组、办公室及督导组，对集中整顿活动进行统一协调指导。各乡镇、各部门都要成立相应的组织机构，对照活动要求，制定工作方案，确保活动顺利开展。对重点执法执纪部门的整改方案，领导小组要认真审议，对问题查摆不彻底，整改措施不具体的，要重新制定方案，确保抓出实效。县级联乡领导和分管领导要切实负起责任，加强对所联乡镇和分管部门开展整顿活动的指导和督促。各级领导干部特别是“一把手”要身体力行，主动研究，亲自操作，认真整改，用自身良好的工作态度、工作形象，影响和带动整个干部队伍作风的转变;要切实承担起本单位纪律作风整顿第一责任人的责任，一级抓一级，层层抓落实，合力推进纪律作风建设;要切实承担起抓好班子、带好队伍的重任，做到敢于负责、敢于碰硬、敢于拍板，真正带出一支作风过硬、群众满意的干部队伍。
第二，要严肃执纪，督查到位。各级各部门要把握好活动的每个环节，确保活动取得实效。要坚持抓好自查自纠，紧密结合工作实际，把本单位的人和事进行系统分析和比较，把存在的问题和隐患查深、查透、查清，纠改彻底;要大力推行开门整风，通过各种形式找准存在的问题和解决对策，明确整改方向，切实解决问题。纪律作风集中整顿活动领导小组办公室、各督查指导组，要把监督检查贯穿于活动的全过程，定期召开例会，加强情况通报，组织明察暗访，促进各部门各单位主动排查问题，自觉纠正问题，严防走过场、流于形式，坚决避免一般化、应付了事。特别要抓住基层和群众反映的热点、焦点问题，组织精干力量，集中排查，力促纠正。纪检、监察部门要在经常性检查的同时，加大对反映属实违法违纪问题的查处力度。要把整顿活动开展情况作为各乡镇、各部门领导班子和干部年度考核、综合考核评价的一项重要内容，对工作查摆不力，对突出问题整改不认真，对责任人处理不到位的，要坚决严肃追究当事人和单位负责人的责任。
第三，要加强宣传，营造氛围。要高度重视这次干部纪律作风集中整顿活动的宣传报道工作，宣传部门要精心谋划，制定宣传方案，营造强大的舆论攻势。要开辟专栏、专题，集中报道活动开展情况，大力宣传这次集中整顿活动的指导思想、目标任务、工作重点以及整顿效果，宣传整顿活动的成功做法、基本经验。要加强正面引导，注意发现和挖掘干部队伍中好的典型，及时总结推广，及时进行正面的宣传报道，以激励干部、弘扬正气;要有重点、有针对性地解剖反面典型，引导大家对照反思，汲取教训，为集中整顿活动顺利开展营造良好氛围。
第四，要统筹兼顾，务求实效。整顿的最终目的是严明纪律，转变作风，推动工作。各乡镇、各部门要密切结合工作实际，找准结合点，突出实效性，做到活动与工作两不误、两促进。要把开展活动与贯彻落实市县“三会”和经济工作会议精神结合起来，与完善今后五年发展思路结合起来，与谋划年工作结合来，与抓好当前工作结合起来，统筹兼顾，妥善处理好整顿活动与当前中心工作的关系。特别要把主要心思和精力投入到加快推进科学跨越发展上来，投入到项目建设、工业发展、农业特色产业开发、扶贫开发、旅游产业开发、社会事业发展、改善民生、维护稳定等重点工作任务的落实上来，确保在关键领域实现新突破，在重点领域实现新发展，以活动的开展促进工作、推动发展，用实实在在的工作成效体现干部纪律作风的新变化、新气象。
同志们，干部作风建设既是长期而艰巨的一项任务，也是重大而紧迫的现实工作。全县各级组织和广大干部一定要扎实有效地开展好这次干部纪律作风集中整顿活动，以活动取得的实际成效取信于民，为推动经济社会科学跨越发展提供坚强的纪律作风保证。
【思想宣传范文】四
同志们：
今天，县委、县政府召开全县道路交通安全专项整治工作会议，主要是深入贯彻落实县委“决战60天、打好五大战役”动员会议精神，进一步增强各级各部门及广大干群道路交通安全工作的责任感和紧迫感，认清我县道路交通安全面临的形势，采取有效措施，下大力气防范道路交通事故的发生，确保全县道路交通安全。根据会议安排，我先讲四点意见，供大家在工作中参考：
一、认清形势，切实增强预防道路交通事故的责任感和紧迫感
安全生产是一个关系到经济发展、社会稳定和人民安居乐业的重大问题，安全生产状况的好坏是经济发展环境好坏的一个重要标志。道路交通安全是我县安全生产工作的重点，同时也是巩固和发展我县经济建设成果的重要保障。近几年来，我县道路基础设施建设发展较快，公路养护总里程达2163公里，其中干支公路养护里程474km，通村公路管养里程达1689km。伴随着道路建设的快速推进，全县道路运输市场发展也十分迅猛，这在方便群众出行，促进全县城乡经济发展等方面发挥了十分重要的作用。但是，全县道路交通安全面临的形势也十分严峻，非客运车辆非法载客现象十分突出，县乡客运市场秩序没有得到有效整治，公路危险路段没有得到彻底治理，各类严重交通违法行为大量存在。这些不利因素直接导致全县道路交通安全得不到有效保障，交通事故的时有发生，给人民群众的生命财产安全造成了重大损失。对此，我们必须要有清醒的认识。随着冬季即将到来，道路交通将进入事故多发期，集中力量进行道路交通安全整治，既是贯彻落实省、市安全生产会议精神的需要，也是我县提高安全生产工作水平，确保顺利完成全年各项目标任务的一项重要举措。各乡镇(场、区)、各部门、各单位一定要站在以人为本，关爱生命，构建和谐社会的高度，真正从“讲政治、保稳定、促发展”的大局出发，充分认识当前我县道路交通安全形势的严峻性和紧迫性，把预防道路交通事故工作置于重要位置，想尽一切办法，切实抓出成效。为人民群众出行创造安全、畅通的道路交通环境。
二、强化措施，严格管理，扎实做好道路交通专项整治工作
预防道路交通事故工作是一项复杂的社会系统工程，仅靠公安交警的力量是远远不够的，必须动员全社会方方面面的力量，突出重点，齐抓共管，标本兼治。
一要强化城市出租车的专项整治。出租车是城市文明与进步的窗口，出租车驾驶员是文明市民形象的代表，但目前我县的出租车还存在有损城市形象的突出问题。公安交警部门要科学部署警力，确定重点路段，合理安排时间，从薄弱环节入手，加大出租车的管理力度，严肃查处出租车乱停乱靠、超速行驶、随意调头、酒后驾车、闯红灯等违章违法行为，对违章驾驶员既要教育引导，又要依法严肃处理，决不能姑息迁就。运管部门要加强对出租车企业的行业管理，严格落实安全责任制度，完善群众监督举报方式，认真对待群众反映的问题。出租车企业要加强对驾驶员的安全教育和职业道德教育，对安全意识差、服务质量差、群众意见大的驾驶员要依法严肃处理。
二是强化农村摩托车、农用车的专项整治。农村摩托车、农用车安全事故频繁发生，严重影响人民群众生命财产安全。这次道路交通集中整治活动，要把农村摩托车和农用车作为整治的重点。公安交警部门要加大对无牌无证摩托车的整治力度，禁止无牌无证摩托车上路行驶。对上路行驶的无牌无证、超速、超载等摩托车违章驾驶人员，要按有关规定的最高限处理，严管重罚，要想尽一起办法减少交通事故，最大限度的减少人员伤亡。农机部门要组织专人，深入村组开展农机服务，认真排查上路农用车无牌无证、无反光警示牌、私自改装等各类安全隐患，发现问题及时查处。要组织农机驾驶员进行安全法规和农机知识的培训，提高驾驶员的安全意识，最大限度地防止农机安全事故发生。各乡镇(场、区)要把农村摩托车和农用车治理作为专项整治的重点，确定专人具体负责，组织乡镇派出所干警、农机工作人员共同参与，积极配合交警和农机部门做好专项整治工作。
三是坚持集中整治与日常管理并举，建立道路交通安全整治长效机制。集中一段时间对道路交通安全进行专项整治，可以有效解决道路交通安全存在的突出问题，但不是治本之策，加强日常管理，坚持经常性检查、监督和治理，才是做好道路交通安全治理工作的基础和关键。各部门、各单位要正确处理好集中整治与日常管理的关系，不能只抓集中整治，忽视日常管理，要统筹安排，既有长期安排，又有阶段性重点，逐步完善措施，形成道路交通安全整治的长效机制。
三、明确职责，协调配合，形成道路交通安全专项整治工作合力
一要强化责任意识。各乡镇(场、区)一把手是辖区内道路交通专项整治工作的第一责任人，要做到守土有责，确保一方平安。分管领导要具体负责，亲自抓部署、抓检查、抓落实。要逐村签订道路交通安全工作目标责任书，对本辖区的道路交通安全实行目标管理。配套通村水泥路硬路肩建设、会车让行带建设和警示标牌设置，特别要落实好重点危险路段的安全防护措施和加快水毁道路的恢复工作。抓好“乡村机动车辆监督管理卡”的使用和考核。落实红白喜事、外出务工等集体出行报告制度，杜绝乘坐非客运车辆。组织干部上路巡查，整顿管理集镇交通秩序，确保道路畅通有序。公安交警部门是政府预防道路交通事故的主要职能部门，要合理调配警力，加强省、县道路重点路面的监控，采取在重要地段设置治安卡点、公开盘查、便衣巡查、蹲点设伏等多种形式和固定岗勤、区域联勤与流动巡逻相结合的勤务方式，不定期对出租车、农村客运车、摩托车等违章行为进行专项整治。对查获的各类违法行为，依法按照上限给予从严从重处罚，切实减少各类严重交通违法行为的发生率。公安派出所要切实履行好管理农村道路交通安全职能，确保农村道路不漏管、不失控。要针对农村道路和农民出行的特点，集中警力、集中时间开展货车、低速载货汽车、三轮汽车、拖拉机等非客运车辆违法载人等整治行动，力争依法收缴或暂扣一批报废机动车和无牌无证车辆、依法公开处罚一批非客运车辆违法载人行为人，形成道路交通安全的严管氛围。安监部门作为安全生产综合监督管理部门，要充分发挥协调作用，督促有关部门和单位，加强配合，履行职责，加强对道路交通安全工作的指导，认真做好道路交通安全形势的综合防治分析、预测、协调以及对重特大交通事故的查处。交通运管部门要加强客运秩序管理，净化客运市场，对非客运车辆载客一律扣车处罚并予以取缔;加大客运车辆的监控，从车站始发地源头抓起，对不符合运营条件的要坚决取消运营资格，积极配合公安交警部门抓好出租车的安全治理。同时，要加强客运高峰时期的运力调配。道路建设时要将道路交通安全设施、交通标志与道路建设同设计、同施工，会同交警部门验收;对公安交警部门排查上报的危险路段和事故黑点要及时整改，不能及时整改的要设置警示标志。要重点落实好近三年发生交通伤亡事故事发地段的安全防护措施。教育部门要认真开展道路交通安全“进学校”活动，加大交通安全知识的宣传教育，营造良好的道路交通安全宣传氛围，培养学生良好的交通安全行为;要建立交通安全校长责任制，严禁学生乘坐超员车，杜绝学生乘坐农用车等非客运车辆。教育学生走安全路线，严防学生在出行途中发生交通事故。宣传、广电部门要把交通安全宣传列入工作计划，利用报刊、电视等宣传媒体，多形式地宣传交通安全法律、法规，提高全民的道路交通安全意识和法律意识。开办专题栏目，以事实说理说法，警示人们自觉维护交通秩序。农机部门要结中整治活动，对农机情况全面调查摸底，重点解决好“黑车非驾”和不参加年审的问题，加强农用车辆和农机具的安全管理工作，对驾驶员进行农用车驾驶、农机具操作等业务知识的培训和考核。各企业要牢固树立“安全出效益”的意识，正确处理好经济效益和安全生产之间的关系，配合各职能部门抓好安全生产责任制的落实，确保企业行车安全。这里需要强调的是：凡发生一次性死亡3人以上安全生产事故的，要严肃追究行业、乡镇(场、区)和部门主要领导的责任。
二要加强安全管理。运输企业主要领导是本企业安全运输的第一责任人，必须按照有关规定，进一步加强内部安全管理，健全机构，配备专、兼职安全管理人员，完善安全管理体制，保障安全运输。要建立严格的安全运输管理责任制，把安全责任落实到具体岗位和驾驶员，加大对违章违规驾驶员及相关工作人员的责任追究力度;要健全驾驶员安全教育制度，定期对驾驶员进行安全法规、操作规程和安全形势教育;要保证安全生产的必要投入，搞好对营运车辆和设备的维修、保养和检测，严格日常检查，及时发现和消除事故隐患，及时淘汰报废车辆，确保安全运行。交通部门要会同公安交警、工商、安监等部门，对全县专业运输企业集中开展一次交通安全专项整顿清理活动。落实运输企业交通安全责任制、签订《交通安全责任状》、开展交通安全宣传教育、对车辆运输的合法性和驾驶员的规范管理等情况进行全面检查。同时，冬季客运高峰期即将到来，要严厉打击长、短途客运车辆严重超员等违法行为，确保超员客车、隐患车辆不出站、不上路。对检查出有问题的单位，要立即责令其限期整改，消除隐患。
三要加大执法力度。要充分利用好法律武器，打击各种违法犯罪活动，整治道路交通秩序，维护道路交通安全。要通过对道路交通安全违法行为的查处，使驾驶员能吸取教训，牢记道路交通安全，依法、依规驾驶。通过查处，强化驾驶员的道路交通安全意识，让他们认识到生命的珍贵，让他们认识到发生事故对个人、家庭和社会所造成的重大危害，从而爱惜自己、保护自己、关心他人。要采取严罚重处的办法，对那些道路交通安全意识淡薄的驾驶员依法从严、从重处理，使他们不敢二次违法。一是对超员、超载、超速行驶、酒后驾车等严重交通违法行为严罚重处;二是对报废车、非法改装车上路的违法行为严罚重处;三是对低速车、拖拉机、三轮车违法载人，违规行驶严罚重处;四是对占道行驶、倒行逆驶的违法行为严罚重处。要制定和完善应急处置预案，及时预防和处理可能发生的事故。
四、加强领导，落实责任，确保道路交通安全专项整治工作取得实效
各级各部门各单位要统一思想，提高认识，站在构建“平安”、“和谐”及对人民负责的高度，充分认识预防道路交通事故的极端重要性和紧迫性，切实增强政治责任感，铲除思想上侥幸和麻痹大意的祸根，树立为政一方就要保一方平安、护一方稳定、守土有责的思想。按照“政府牵头、部门联动、各司其职、各负其责”的要求，深入研究本乡镇(场、区)、本系统、本单位交通安全的重点和难点，找准问题、采取有力措施、想尽一切办法，利用一切手段，调动一切可以调动的力量，从讲政治、保稳定、促发展的高度，把安全作为建设和谐社会的一项重要内容来抓，以确保人民生命财产安全为已任，把预防道路交通事故工作的责任落实到各级领导，把任务落实到相关单位，把措施落实到基层，认真抓好预防道路交通事故工作。各乡镇(场、区)要高度重视，把预防道路交通安全工作当作建设社会主义新农村的重要内容，要对辖区预防道路交通事故工作负责，将道路交通安全纳入政府安全工作目标管理内容，列入重要议事日程，切实加强领导，抓好落实。各部门要各负其责，密切配合，认真抓好各项措施的落实，确保道路交通安全专项整治工作取得实效。
同志们，安全生产只有起点，没有终点，事关全局，来不得半点马虎，做好道路交通安全工作任务艰巨、责任重大、刻不容缓。各乡镇(场、区)、各部门、各单位主要领导要切实履行好安全生产第一责任人的职责，认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，集中力量做好道路交通安全专项整治工作，为打造“平安”、构建“和谐”做出应有的贡献。
【思想宣传范文】五
同志们：
今天我们召开政府机构改革会议，主要目的是按照市委、市政府的批复，全面实施我县的政府机构改革工作。刚才，县长宣读了《县县级人民政府机构改革实施意见》。会上，书记还要作重要讲话，希望同志们认真领会，严肃认真地抓好落实。下面，我先讲几点意见：
一、统一思想，提高认识，切实增强推进政府机构改革、深化行政管理体制改革的责任感和紧迫感
推进新一轮政府机构改革，是党的十七大、十七届二中全会提出的一项重要任务，是深化行政管理体制改革的核心内容。改革开放以来，我国共实行了五次政府机构改革。通过改革，我们的行政理念发生了重大变化，组织机构得到调整优化，政府自身建设不断加强，行政能力明显提高，为促进经济社会又好又快发展提供了坚强有力的保障。但是，我们也看到，随着市场经济体制的发展完善，行政管理体制与政府担负的重任相比，也存在一些问题。因此，我们要与时俱进，按照科学发展观的要求，进一步推进行政管理体制改革，深刻认识机构改革的重要意义，增强工作的责任感和紧迫感。
第一，这次机构改革，是加快建立与中国特色社会主义市场经济体制相适应的行政管理体制的必然要求。经济基础决定上层建筑，深化行政管理体制改革，是完善中国特色社会主义市场经济体制所决定的。经过改革开放三十多年的发展，我国经济社会发生了深刻变化，客观上要求不断深化和调整以机构改革为主要内容的行政管理体制改革。就我们而言，虽然经过历次机构改革，政府职能定位更加明确，机构设置更加科学，岗位职责更加明晰，运行机制更加完善，行政能力更加提高，但同全国大多数地方一样，仍然存在机构设置过多、分工过细等问题。在这次政府机构改革中，我们经过反复研究，既落实中央要求，又结合实际，对职能相近的部门进行整合，目的就是优化资源配置、理顺工作关系，建立精干高效的责任政府和服务政府。
第二，这次机构改革，是新时期新阶段全面正确履行政府职能的客观要求。当前，行政管理体制与经济社会发展不相适应的问题仍十分突出，主要反映在以下几个方面：一是政府职能转变还不到位，政企、政资、政事以及政府与中介组织不分的问题仍然没有得到很好地解决。政府仍然管了一些不该管、管不好、管不了的事，行政许可和微观管制仍然过多。一些部门习惯于搞审批经济，管的多，卡得死，该放的不放，借着备案、核准等理由，变相审批;一些部门承担了过多的专业性、技术性事务;一些事业单位承担着行政职能。二是政府社会管理和公共服务的职能比较薄弱，一些关系群众利益的问题还没有得到根本解决。一方面，政府的社会管理职能仍然存在缺位现象。另一方面，公共服务仍然严重不足。三是职责交叉现象比较突出。有些事都在管，有些事都没管，职责不明、责任不清的问题仍然存在。四是权责脱节问题仍未得到解决。一些部门权责不对称，不匹配，有的有权无责，有的权力过于集中。一些部门重职能配置，轻责任承担，导致职能错位。这些问题很大程度上影响了我们更好地履行职能，必须通过这次机构改革加以解决。
第三，这次机构改革，是加强政府自身建设、实现经济翻番目标的必然要求。我们实现县委、县政府提出的经济翻番目标，时间紧、任务重、难度大、要求高，没有一套高效运行的行政体制是不行的。为此，我们从去年就开始在政府系统开展“能力建设年”活动，目标就是提高政府抓落实的能力。今年，我们要以推进新一轮机构改革为契机，深化执行力建设，把有利于实现翻番目标的职能职责不断加强，把大家抓落实的积极性和创造力调动起来，进而促进全县经济社会又好又快发展。
二、严格执行上级要求，因地制宜设置政府机构
《中共中央、国务院关于地方政府机构改革的意见》(中发[]12号)就各级政府机构设置提出了明确规定。即：省级政府机构限额为40个左右，直辖市为45个左右，大城市为40个左右，中等城市为30个左右，小城市和县(区)为22个左右。按要求，县政府机构限额由各地根据经济社会发展情况和不同县情，按14—22个左右掌握，左右的幅度均为2个。设置直属事业单位不超过6个，部门管理机构不超过2个。为慎重起见，我们从去年开始，就进行了大量的调查研究，听取各个方面的意见建议，政府机构改革方案也数易其稿，编办多次向省市编办汇报沟通，并召开县政府常务会议和县委常委会审议，报省编办备案和市委、市政府批准，最终形成了今天的方案。改革方案主要有以下特点：
(一)机构精简幅度虽然不大，但涉及的部门多。县政府现有机构45个，其中工作部门23个(不含监察局)，议事协调机构的常设办事机构2个(农办、编办)，直属事业单位和归口管理的事业单位14个，驻外机构2个(驻京办、驻汉办)，部门管理机构2个(物价局、扶贫办)，派出机构2个(行政服务中心、政务公开办)。通过整合调整，不再保留4个行业协会、农办、驻京办，经过争取，农机办、农经办、能源办作为农业局内设机构，相对独立，主任按副科级配备。增加一个派出机构(开发区管委会)和一个归口管理机构(矿管办)，实际精简正科级机构7个。虽然幅度不是很大，但涉及面广，牵涉的部门多。除党群和政法部门外，几乎所有政府序列的机构都涉及到了。
(二)调整的机构不多，但部门的职能整合力度大。按照“一件事情由一个部门负责”的原则，对部分部门进行了调整。一是加强对工业的统筹协调，将经济局的职责，机械建材轻工行业协会的职责，燃化行业协会的职责，整合划入经济和信息化局。二是加强对农业和农村工作的综合管理与统筹协调，进一步完善服务农业、农村和农民的管理体制，将农办、农业局、农机办、农村能源办和农经局的职能整合划入农业局。三是加强人力资源统一管理、合理流动和有效配置，整合人才市场与劳动力市场，完善就业、劳动权益和社会保障体系，将人事局、劳动和社会保障局职能整合划入人力资源和社会保障局，挂“公务员局”牌子。四是促进各种交通运输方式相互衔接，发挥整体优势和组合效率，加快形成城乡一体化的综合交通运输体系，加强交通统一管理，将交通局的职责、建设局的城市客运管理职责整合划入交通运输局。五是为加强城市管理，在政府城管办的基础上组建城市管理执法局。
(三)机构调整既严格执行政策，又体现特色。对新一轮政府机构改革，中央和省市强调不搞“一刀切”。既有规定动作，又有自选动作。鼓励各地从实际出发，因地制宜，探索创新，这给我们留下了一定空间。为此，我们从实际情况和工作需要出发，在不折不扣地完成规定动作的同时，自选了几个动作。在不突破机构限额的前提下，为加强我县磷矿资源管理，将矿管办由政府办的内设机构单设为归口政府办管理的正科级事业单位。按照大部制的要求，专业经济管理部门都应该撤并。但烟叶、茶叶是我县特色产业。为此，我们经过争取，作为归口管理机构予以保留。为完善社会主义市场经济体制，减少行政干预，撤销了所有行业协会。
三、紧紧围绕政府机构改革的总体要求，扎扎实实地做好各项具体工作
按照省委、省政府和市委、市政府关于地方政府机构改革的总体部署，这次县政府机构改革的总体要求是：以转变政府职能为核心，按照精简、统一、效能的原则，理顺职责关系，明确和强化责任，优化组织结构，完善体制机制，推进依法行政，提高行政效能，建设人民满意政府。从主要任务上讲，我们要突出抓好三个方面：
(一)转变政府职能，加快服务型政府建设。转变政府职能是政府机构改革的核心，是深化行政管理体制改革的突破口。因此，无论是新组建和调整变动的部门，还是机构未作调整的部门，都要把转变职能作为首要任务。机构改革中，多一个机构，少一个机构不是主要目的，我们的目的是要通过机构改革，服务和加快经济社会发展。要合理界定政府职能，加快推进政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开，把政府不该管的事项转移出去，把政府应该管的事管好。要不断深化行政审批制度改革，下大力减少行政审批事项，做到能放尽放，应放尽放。要加强服务型政府建设，加强社会管理和公共服务，着力解决民生问题，强化执行和执法监管，提高处置突发公共事件和社会治安综合治理的能力。
(二)理顺职责关系，明确和强化责任。一是要在转变政府职能的基础上，进一步理顺部门职责关系。坚持一件事情由一个部门负责，做到部门分工明确，管理范围清楚，管理权限统一，有利于提高部门的积极性。确需由多个部门管理的事项，也要明确一个牵头部门，分清主次，明晰协办程序。二是要核定职责。无论是机构调整变动的部门，还是未变动的部门，都要按履职尽责的要求，按照服务好经济社会发展的要求，对部门职能、岗位职责进行重新核定，实现职责核定的全覆盖。三是要强化岗位责任。通过定职责、定机构、定编制，确定各部门应承担的责任。按照权责一致、权责对等的要求，创新形式和方法，建立健全绩效评估机制，严格执行行政问责制，真正做到有权必有责、用权受监督、侵权须赔偿、违法要追究，不断提高政府的执行力和公信力。
(三)准确把握政策，认真开展“三定”。按省市要求，县政府工作部门、政府直属事业单位、部门管理机构和派出机构，都要重新开展“三定”。党群、检法部门的“三定”规定继续使用。“三定”即定职能、定内设机构、定编制。编制就是人员定额和领导职数。
一是要综合设置股室。按规定，县级各部门内设机构统称为股(室)，均为股级。内设机构人员编制原则上不少于3名，换句话说，就是3个人以上才可以设1个股(室)。经测算，我县这次参与改革的30多个机构，内部股室要精简20%左右。虽然难度很大，但上级有要求，7月份以后，省市要进行评估，不执行规定不行。同时，就我县实际而言，一些部门确实存在内设机构设置过多、分工过细，职能交叉重复、相互推诿扯皮、行政效率不高的现象，造成环节多、门槛高、办事难，干部和群众意见很大。有的部门每增加一项新任务，就要求增加一个内设机构和领导职数，造成内设机构和领导职数膨胀。有的股室就一两个人，不少股室甚至只有一个人。有官无兵、官多兵少现象非常普遍。因此，困难再大也要克服。
二是严格控制人员编制。这次政府机构改革的前提是“两个不增”，即不增加人员编制，不增加机构个数。无论是行政编制，还是事业编制，都只能在中央编办和省编办核定的编制总量中调配。总的原则是，锁定总量、盘活存量、优化结构、服务发展。我县县直党政群机关行政编制为421名，政法专项编制为477名。使用行政编制的40个单位，平均只有10.5名编制。行政编制十分有限。机构改革后，不准再为行政单位核定新的自定事业编制，原有事业编制可以过渡，随着自然减员和人员调出，逐步核销行政机关的自定事业编制。因此，凡是参与这次改革的部门，编制总量增加不了。我们将在总量内，根据各单位履行职责的情况，做适当调整。
三是按规定核定领导职数。省市要求，这次县政府机构改革，要严格按省委《关于进一步加强党政机关领导职数管理有关问题的通知》(鄂办发[]37号)和市委[]21号文件精神核定领导职数。要将此作为对市县政府机构改革评估工作的重要内容。文件规定，县(市)区政府各工作部门行政编制在10名以下的，领导职数为1—2人;编制在11—20名的，领导职数为2—3人;编制在21名以上的，领导职数为3—4人，最多不能突破4人。以上不含纪检组长职数。对应省市部门，可以配“三总师”，但1个部门只能配1名。因机构改革合并等原因造成领导职数超配的，允许暂时过渡，以后逐步调整消化。因此，在部门“三定”时，我们将积极向省市组织、编制部门争取政策，在允许范围内核定领导职数。
四是机关工勤人员实行以钱养事。这次政府机构改革后，凡使用行政编制的机关，包括党群、人大、政协、政府工作部门、部门管理机构，以及党委、政府直属事业单位，都不再核定工勤编制。现已使用工勤编制的人员按“老人老办法”的原则保留，随着自然减员和人员调出，逐步核销。机构改革后上述单位新进的工勤人员一律实行聘用制和社会化管理。我们经过调研，并报市编办备案，拿出了具体的实施办法，将在适当时候出台。请各有关部门认真贯彻执行。
四、周密部署，精心组织，确保改革顺利进行
这次机构改革涉及面广、政策性强，时间也很紧迫。各部门一定要高度重视，切实把思想和行动统一到上级的决策和县委、县政府的部署上来，加强领导，精心组织，确保县委、县政府各项改革措施落实到位，确保如期完成县政府机构改革任务。
(一)要加强组织领导。各部门要按照县政府机构改革实施意见的要求，切实把推进机构改革放在突出位置，精心组织好本部门的机构改革工作。“一把手”要亲自抓、负总责。同时明确一名分管领导具体负责组织实施。要细化具体工作方案，又快又好地落实好各项改革任务。要把改革和提高工作效能结合起来，在改革中保护和提高广大干部职工的积极性。在机构改革期间，要有大局意识，部门的工作秩序要正常运转，不能影响工作。如果以机构改革为借口，推诿扯皮，影响工作，要严肃追究相关领导和人员的责任。县编办作为机构改革的责任部门，要加强对改革的指导、协调和检查，认真研究解决机构改革中出现的新情况、新问题，重大问题要及时向县委、县政府报告。各有关部门要加强协调配合，支持配合编办的工作，合力推进县政府机构改革。
(二)要扎实抓好具体工作的落实。县政府机构改革共分两个阶段，第一阶段是，这次动员会后，6月底以前，审核印发各部门的“三定”方案。需要开展“三定”的单位共30多个。政府工作部门24个，即政府办公室、监察局、发展和改革局、教育局、科技局、司法局、民政局、财政局、国土资源局、林业局、水务局、卫生局、人口和计划生育局、审计局、统计局、交通运输局、住房和城乡建设局、文化体育和新闻出版局、农业局、商务局、人力资源和社会保障局、经济和信息化局、环境保护局、安全生产监督管理局。部门管理机构2个，即扶贫开发办公室、物价局。直属事业单位6个，即城市管理执法局、机关事务管理局、旅游局、移民局、粮食局、民族宗教事务局。归口管理事业单位4个，即烟叶办公室、茶叶办公室、矿产资源管理办公室、广播电视台。议事协调机构的办事机构1个，即县机构编制委员会办公室。具体程序是，各部门将拟订的“三定”规定草案报送县编办;编办与各部门就“三定”方案规定的问题进行协商沟通，送县法制办审核，达成一致意见后提交县编委审定，对于部门职能有争议达不成一致的，由县编委裁定。最后以县委办、县政府办文件印发。第二阶段是7月份，检查督促各单位落实“三定”方案，并迎接省市机构改革评估工作。
(三)要严格遵守改革的各项纪律。政府机构改革，要严格机构编制和组织人事等各项纪律，保证改革平稳推进和各项工作正常开展。要认真贯彻执行中央纪委、中央编办、监察部《关于严明纪律，切实保证行政管理体制改革和政府机构改革顺利进行的通知》(中纪发〔〕6号)和县纪委[]4号等有关文件精神，遵守有关机构编制管理的方针政策和规章制度，认真执行机构改革方案。要严格执行财经纪律。不得借改革之机用公款相互宴请，严禁违反规定突击购买、配备、调换小轿车及办公用品，严禁突击发放奖金、补贴和纪念品。
同志们，县政府机构改革是事关我县改革发展大局的一项重要工作，意义重大，任务艰巨。我们一定要深入贯彻市委、市政府和县委、县政府的决策部署，以高度的政治责任感、以务实的工作作风，扎实推进县政府机构改革工作，圆满地完成各项改革任务，为促进我县经济社会又好又快发展做出更大的贡献。
宣传思想工作总结【篇9】
20xx年已经走过，回顾市委宣传部一年以来的工作，我们结合了我们市的实际情况，以及宣传部工作的范围，市委宣传部将工作圆满顺利的完成，得到了上级领导的表扬赞同。在今后的工作中，我们还是会继续不断的努力下去，将市委宣传部的工作做到最好。为宣扬我市的各项成果作出最大限度的褒奖，在今后的工作中还是会做到更好！
今年以来，我部在市委宣传部的正确指导和区委的直接领导下，结合实际，按照年初制定的宣传思想工作计划，坚持“三贴近”原则，认真学习宣传党的十七大精神和深入贯彻落实十七届三中全会精神，努力开拓创新宣传思想工作，把宣传思想工作推上一个新的台阶，为加快建设富裕文明和谐新区提供有力的思想保证、精神动力和舆论支持。
一、未成年人思想道德建设工作有序开展
为了贯彻好党中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的一系列重大决策部署，我们坚持以求真务实的精神切实加强和改进未成年人思想道德建设，按照“关键在落实、关键在领导”的要求，强化德育教育意识，夯实德育基础，着力抓好“爱国主义教育基地”、“德育基地”、“劳动实践基地”、“科学教育基地”等为主要内容的基地建设。为了让未成年人能在良好的环境里健康成长，对文化市场进行集中整治，在学校进行了“平安创建”活动。同时以活动为载体，组织开展了一系列活动，逐渐把道德建设工作推向深入。在新城四中、城东小学等中小学校积极开展了学习“八荣八耻”活动。这些举措，有效地加强了未成年人思想道德建设。
二、进一步加强理论武装
制定了全年理论学习计划，不断健全理论中心组的学习制度。加强对区委理论中心组和乡镇（街道）党（工）委理论中心组专题学习的指导与督查，推动中心组学习的经常化和制度化，今年以来，区委理论中心组认真组织学习了以贯彻落实科学发展观、中纪委“八项禁令”、加强党的执政能力、胡锦涛在中央党校省部级干部进修班发表的重要讲话、市委“六靠”发展思路、党的十七大精神等为专题的共6次。各乡镇（街道）理论中心组也按规定积极主动地组织学习。在学习当中，我们注重把理论学习与工作实践相结合，做到学以致用，用以促学，推进各项工作的顺利完成。与此同时，我们还规定各级理论中心组学习要有计划地安排，各个成员每次学习要有笔记和学习心得，规定各乡镇（街道）党（工）委宣传委员每年参加市（区）以上的理论培训班不少于两次，努力提高他们的理论水平。今年我区收上各类论文550多篇，推荐发表了53篇，其中在国家级报刊杂志上发表有2篇，省级16篇、市级43篇。
三、深入开展舆论宣传工作
1、基层宣传队伍建设进一步加强。今年，我们十分重视新闻通讯员队伍建设，在五月份，我们举办了20xx度全区新闻通讯员培训班，不断提高素质和业务水平。同时我们积极创造机会，加强通讯员之间的交流和学习，提高通讯员的写稿积极性，增强通讯队伍的团队精神。目前，已涌现了一批新闻基础知识扎实、政治觉悟性强、新闻敏感度高的通讯员队伍。
2、报党刊发行工作扎实开展。在20xx年度重点党报党刊发行工作中，我们从“抓早、抓实、抓重点、抓关键”入手，切实做好发行中每个环节的工作，确保“领导、任务、责任、经费、督查”五个到位，从而促使发行工作顺利开展，做到发行数量稳中有升。
3、题宣传重点突出。今年以来，我区的新闻舆论工作能坚持正确的舆论导向，唱响主旋律，打好主动仗，坚持“三贴近”原则，紧密围绕市委、市政府工作的部署和区委、区政府的中心工作，集中力量打好如“落实中央一号文件”、构建社会主义和谐社会、推进工业化与城镇化、社会主义新农村建设、自治区党代会、市委“六靠”发展思路、党的十七大精神、“三会一节”等重大报道战役，在全市乃至广西产生了积极的影响。为了使各项主题宣传更深入，一年来在乡村、城镇主要路口悬挂各类宣传横幅近1700多条，大小标语11万多条，宣传栏出版1000多版。
4、外宣传力度进一步加大。为贯彻落实市委“六靠”发展思路和迎接党的十七届三中全会的召开，我区在电台、日报、电视台分别对几年的发展成果作专题系列报道，充分展示了区位优势和良好发展环境，在社会上产生了良好效应，品位得到进一步提升。另外，我们充分发挥与人民广播电台联办节目的优势，组织大量的新闻稿件在电台播放，截止目前，已播出稿件160多篇，取得良好的新闻效果。今年11月份，我区组织文艺下乡巡回演出宣传十七大精神，在广西电台、广西电视台、广西日报、人民电台、市电视台、日报做了报道，产生强烈影响。据统计，到目前，我区在各级新闻单位发表稿件共计1550多篇，其中中央级50多篇，省级近400篇，市级1100多篇。
5、会宣传丰富多彩。在乡村，我们充分利用春节、三月三、“五四”青年节、国庆节等节日文娱活动和“三下乡”活动进行宣传党和国家的大政方针和市委、市政府的决策部署以及区委、区政府的中心工作和工作安排，从而使党和政府在农村的各项工作得到广大干部群众的理解和支持，取得良好的效果。如在三月三，我们在大丰镇举行了以建设新农村为主题的文艺演出，进一步宣传新农村建设的主要内容和政府的决策部署，使我区的新农村建设试点工作顺利推进；从11月12日开始，组织了文艺队深入乡村巡回演出宣传党的十七大精神，使十七大精神家喻户晓，深入人心。在学校，我们通过上形势教育课、放电影片，举办征文比赛、演讲比赛，参观爱国主义教育基地等形式进行思想政治教育和思想道德教育，使学校成为教书育人、青少年健康成长的最佳场所。为了使宣传氛围更活跃，先后组织12次市、区级业余歌舞团、28次乡村文艺队在圩镇中心举办文艺宣传活动。举办了端午节龙舟赛、篮球赛等重大文娱体育活动。通过各种形式的活动宣传，进一步提升了我区的外部形象，为推进全区各项工作创造了良好的舆论环境。
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五、精神文明创建工作扎实开展
1、一步加强基层文化阵地建设。乡镇文化站得到了进一步完善，对一部分硬件进行了更新和添置，村屯级文化中心户也等到了建设，桥圩新仁村、大竹新民村等村屯文化中心户建设社会反映良好。
2、极开展“城乡清洁工程”活动。为了充分发挥我区各级文明单位、文明村镇的示范带头作用，营造一个清洁卫生的生活环境，我们先后组织了15次大规模清洁卫生活动，共出动11万多人（次），清理淤泥、垃圾2万担，整治卫生死角25处。
3、入开展群众性的精神文明创建活动。今年以来，我们以构建和谐社会为目标，以“管理规范到位，服务优质配套，居民文明和睦，环境整洁优美，文化丰富健康，秩序安全优良”为抓手，积极开展文明单位、文明村镇和文明小区、文明庭院等创建活动。
4、开展诚信建设活动。以质量、诚信、守法、服务、文明为主要内容，我们深入开展诚信文明企业、诚信文明商店、诚信文明窗口创建活动。同时在中和高中、新城四中等学校以文艺晚会、书画比赛、演讲比赛等多种形式开展做诚信学生活动。在开展“反盗版百日行动”中，我部与文化、工商等部门组成联合执法组对辖区的音像书店进行了大清查，收缴各类盗版光碟7000多张，盗版书15000多册。
回顾一年来的工作，我们虽然取得了一定的成绩，但离区委和上级党委的要求还有一定的差距，工作中仍存在着不足之处，主要表现在：理论学习抓得还不够紧不够深，特别是对乡镇（街道）党（工）委理论中心组学习指导督促力度还不够；乡镇（街道）、部门领导的宣传意识不够强，宣传经费紧缺，宣传队伍建设有待加强；精神文明建设的亮点不多等等，所有这些不足之处都有待在今后的工作中认真加以改进。
20xx年，我们市委宣传部工作将会在去年工作的优点方面继续不断的前进，在我们工作不得利的地方，我们要重点的予以坚决的改进，让我们的工作得到更大的改进。随着时间的不断的推移，我们将会改正我们的缺点，发扬我们的优点，相信随着时间的推移，我们会将20xx年的工作做到最好！
单位文员工作总结必备
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单位文员工作总结 篇1
作为一名资料员，细心是很重要的，项目上上下下的文件，发放文都要做好记录，项目哪个人借了什么东西（包括各种书籍、仪器）都要登记，什么时候归还也要记录，项目新购什么书、什么仪器都要登记好，一起还要写上编号，有效期至哪一年等内容，除此以外，还要熟悉wordexcel等办公软件的应用，因此，作为一名资料员，还要经常制表，例如：下派到工地的工程师、总监、监理员名单一览表（包括姓名、性别、职称、专业、联系方法等），还有，得把收集的文件资料、监理月报、各单位往来发放文件分类放入相应的档案盒，把各个档案盒里面的资料名称达进电脑制成目录，附在各个档案盒内，以便查找。
此外，打字速度也要快、准才行，因此有许多东西要制成电子文档资料的形式。要求资料员要熟悉网络搜索。实习期间，遇到政府部门、建设单位公司要检查，各项工作都要重新补缺查漏。在这一年的实习中，我不但学到了专业知识，电脑的水平也有所提高，特别是人际关系的处理，更是受到很深的启发，要感谢学校给我这个到公司实习的机会，我真实受益匪浅，全面的`提高自己！今后在工作中认真履行职责，正确运用权限，促使业务工作能力和监理水平不断提高，在为业主提供高水平专业服务的同时也为施工单位提供服务，要在技术上和施工组织管理上为建设单位及施工单位出谋划策，努力帮助其解决在施工过程中遇到的问题和困难，认真细致地做好各方面的监理工作，力争在工程监理行业有一个更加美好的未来。
单位文员工作总结 篇2
办公室文员是企业中非常重要的一员，他们承担着企业日常事务的管理与执行，为企业的高效运转发挥着重要作用。作为一名文员，我深知自己的工作是不可或缺的，因此，在这一年的个人总结中，我想分享一下自己的工作经验和收获。
一、工作内容：
首先，我想说的是作为一名办公室文员，我的工作内容非常繁多，包括各种文件的处理、文件归档、资料的整理、业务报表的管理以及其他与办公室相关的事务。在此期间，我认为具有以下几点优势。
1.高效的时间管理：作为一名文员，我认为时间管理非常重要。因为我的工作内容非常的繁多，我需要合理地分配时间，并对各项工作进行有序的安排和展开。通过优化时间管理和安排，我在短时间内能够完成更多的工作，确保工作质量的同时提高效率。
2.良好的团队协作：在公司的工作中，每一个人都是团队的一员。因此，良好的团队协作非常重要。作为一名办公室文员，我注重和其他部门和同事的合作与沟通，尽力协助团队完成各项工作，并对疑难问题寻求合理的解决方案。
3.细致的问题思考：在完成工作过程中，细致的问题思考也非常重要。因为办公室涉及到各种类型的文档处理，我时刻注重文件的细节和准确性，以免因细节问题造成工作出错。
二、工作收获：
1.加强了激情和工作责任心：在工作的同时，我也在不断地学习和积累。通过不断地实践，我增强了自己的激情和工作责任心，尽力做好每一项工作，不断提升自己的工作能力。
2.提高了沟通和交流能力：在工作中，我需要与各方进行沟通和交流，以完成各种任务。在这个过程中，我不断增强了自己的沟通能力和交流技巧，让自己更加具备领导能力。
3.突破自身思维障碍：在适应公司的文化和氛围中，我不断思考工作的有效性和其他可能性，尽量去找到最优解决方案，突破自己的思维极限。
三、总结：
在过去的一年里，我的工作经验和收获在很大程度上都来自于对工作、团队协作等方面的重视和努力。我的总体感受是，作为一名办公室文员，我需要做到高效、优质和精确，同时也要注重锻炼自己的能力，为公司发展做出力所能及的贡献。我会继续以更好的态度和工作能力，为公司的强大发展和新一年更好的工作做出更大的贡献。
单位文员工作总结 篇3
在忙碌的工作中，不知不觉间已经过去一年的时间了，回顾20xx年，我虽然有些迷茫，也有些快乐，既有一个人的艰辛，也有整个团队的力量，在大家的配合和支持下，我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作，也顺利完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要将来不断学习、不断积累工作经验，运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。现将这一年的学习、工作情况总结如下：
一、踏实的工作态度
销售助理是属于服务性质的工作，工作内容比较琐碎，需要细心、谨慎，且不能疏忽大意，更不能马虎潦草。
一年来，我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥善地做好本职工作，尽量避免工作中出现任何纰漏。
因人事变动，销售部门日常工作分阶段性繁琐忙碌，其中包括：考勤统计、收发文档管理，部门员工薪资申报、离职流程、办公用品管理，案场制度监督等一些基础性工作，虽然在工作处理中出现了或多或少的纰漏，但总体保证整体部门团队的正常工作。这一年时间，我不仅能够将公司各领导下达的各项任务顺利完成，而且把原来不太接触的对外事务、人员社保录用管理等事务熟练掌握，虽然较为辛苦，但收获实在！
二、尽心尽责，做好行政人事工作
认真做好本职工作和日常事务性工作，协助领导保持良好的工作秩序和工作环境，使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务工作，让领导和同事们避免后顾之忧，在部门经理的直接领导下，积极、主动的做好部门日常内务工作。
1、物资管理工作：制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，根据部门领用情况，进行领用登记。
2、文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。
3、人事档案管理工作：将在职员工和离职员工档案进行分类存档，并做好登记储备。
4、财务方面：在职员工及离职员工的薪资、报销申报，日常杂物费用支付，确保派发的及时准确。
5、协助工作：协助销售经理做好公司季度及年度活动的组织和安排工作，以及搞好公司企业文化的宣传活动。
三、20xx年度所学知识：
1、销售王总的指导下：学习公司劳资事务方面的准备及办理流程等；
2、销售经理的指导：学习正规化的文档管理、规范的公文写作、灵活的接待技巧、公共关系中的礼仪形象等；
3、财务部同事的指导：费用申请单的规范填写、存档文件的正确方法。
综上总结，这一年来的工作让我进一步感到销售部是一个可以提升自己的部门，我也希望能在这个部门继续工作下去，并不断有所开拓，作为销售部门的一名成员，在此我对20xx年工作做如下几个方面的规划：
一、注重细节
由于销售部门的日常事务工作分阶段性忙碌，工作较琐碎，虽然对常规性的工作已有了比较熟练的掌握，但面对大量的日常性工作和领导临时交办的事项，有事不免会出现差错，忽略了一些细节方面的工作，在未来的一年中，要本着“工作无小事”的态度认真仔细做好每一项工作，并从中学习不断观察总结的能力，注重每一个细节，从而提高工作质量。
二、提升工作水平，完善工作技能
作为一名要优秀的房地产销售助理，应对房产行业的基础知识有一定的了解和掌握，我把提升自身业务水平及技能提高作为一项重要任务，力争努力做好本职工作。
三、提高沟通能力，调整工作模式
因为性格等原因，始终无法在人际方面做出成绩，在接下来的工作中，我尽量学会多与其他团队人员沟通，加入团队中，一起参与工作发展。
在此基础上，我要将工作内容不断细化细分，不断提高自身的工作效率、并不断完善工作流程。
行政助理对于我来说是公司赋予我的一个新的挑战以及肯定，希望能通过近2年的工作学习，努力提高工作水平，适应新形势下工作的需要，在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短，踏实工作，力求把今后的行政工作做得更好。
希望自己也能运用所学，为公司出一份绵薄之力，更希望在不久之将来，我在工作上也可以独挡一面，不再依赖部门经理，不再依赖同事们，不辜负培养我帮助我，让我成长起来的人!
20xx年我将以一个崭新的面貌投入到今后的工作中，同时也希望能和公司一起成长，共同进步!
单位文员工作总结 篇4
事业单位办公室文员工作总结
在过去的一年里，我作为一名事业单位办公室文员，承担了各种日常工作任务，我从中学到了很多宝贵经验，也取得了一定的成绩。下面我将详细总结一下我过去一年的工作情况。
首先，作为办公室文员，我主要负责文件的整理和管理。每天的工作一开始，我会先整理已收到的文件，分类归档并编号，以便于查阅和检索。随后，我会做好每天的工作安排，拟定会议议程以及相关文件。在文件管理方面，我主动学习并应用电子文档管理系统，极大地提高了工作效率和准确性。此外，我还积极参与文档的编辑和修改，并及时通知相关人员完成审批流程，确保文件的及时性和可靠性。
其次，作为事业单位办公室文员，我负责了日常会议的组织和记录工作。在会前，我会事先搜集相关资料，制定会议议程，并及时通知参会人员。会议期间，我认真记录与会人员的发言和意见建议，并及时整理成会议纪要。我力求将每个环节的内容都记录清楚，以保证后续工作的顺利进行。在会后，我将会议纪要以及相关资料进行归档，方便后续查阅。
此外，我还负责了办公室的日常协调和沟通工作。在日常工作中，我积极主动与不同部门的同事进行沟通，协助处理他们的问题和需求。我始终保持良好的沟通和合作态度，力求解决问题和促进工作进程顺利推进。同时，我也经常参加部门间的协调会议，及时了解各部门的工作进展，为领导决策提供参考依据。
在过去的一年里，我意识到自身的不足之处，并积极学习提高。我不断学习相关法律法规和办公软件的使用，提高了自己的专业素养和工作效率。另外，我还积极参加了各类培训和学习机会，不断拓展自己的知识面，提高自己的综合能力。
总的来说，作为一名事业单位办公室文员，我在过去一年里积极主动地履行了我的工作职责，提高了自己的专业素养和工作效率。同时，我也意识到自身的不足之处，并不断学习提高。在未来的工作中，我将持续努力，不断完善自己的工作能力，并为单位的发展做出更大的贡献。
单位文员工作总结 篇5
在这段时间中，我努力学习让自己适应公司快节奏、高效率的工作环境。在同事们的关心帮助下，我完全融入到了公司这个大家庭。在此，我向关心帮助过我的领导和同事们表示真诚的感谢!下面是我的个人工作总结：
2、新进人员的入厂和离职人员的出厂手之办理及个人档案的建立与管制(电脑化)
7、核对并输入加班单及统计汇总，月初统计上月的全厂人员出勤分发至各部门核对，并以相关报表整理核对交至财务室(如加班统计表、出勤表、奖惩统计表、外宿人员统计表、新进/离职统计表)
8、每日、月对全厂职员工的考勤工作(每日考勤日报表、每月人力流动统计表、请假，迟到，旷工，奖惩手续办理、每日进行对全厂人员的查卡、监卡等)
9、对各类资料进行签收，整理并分类归档(厂内程序文件、内部联络单、外部联络单、会议资料、各类培训资料、考勤资料、人事异动资料等分类整理)
在职期间，我一直在做上述各项人事文员的工作，我要求自己：做好文员工作计划，保持优点，改正缺点，充分体现自己的人生价值，为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。