机关辞职报告7篇

机关辞职报告7篇。

资料是时代的记录,它是产生于人类实践活动。在日常的学习工作中,我们都会用到各方面的资料。参考资料有助于我们的工作进一步发展。你是否收藏了一些有用的资料内容呢?小编花时间专门编辑了机关辞职报告7篇,希望对大家有所帮助。

机关辞职报告 篇1

尊敬的领导:

我是您单位的某一职务人员,很荣幸能够为您服务这么长时间。然而,眼下,我不得不向您提出我的辞职申请。

这并不是我仓促的决定,而是我长期以来对自己人生规划的思考和总结。我认为,我应该对自己的一生负责,为自己的人生填上一些色彩和宽度。我相信您也一定能够理解我这一决定的由来。以下是我希望您审阅的辞职报告。

首先,我要感谢您和团队成员给予我的信任和支持。在这里,我与大家共事不到几年,但是觉得收获颇丰。您的带领与关注,让我在工作中有了充足的发挥空间。在这里,我得到了很多宝贵的经验和金钥匙。这些宝贵的经验一定能在今后的生活中发挥出更好的价值。

然而,平淡的、重复的、重复的工作生活已经让我感到疲倦不堪,我知道,我的职业道路应该向着我的专业方向、兴趣爱好、潜能潜力、个人性格和价值观念等方向去发展,而不是一直沉浸在同一工作领域。

因此我向您提出辞职请求,实现自己追逐梦想的计划,在生活中寻求更多的挑战和机遇,探索出自己真正的价值。给了我这份工作,只是一段我人生中的阶段,它虽然短暂,但是其中收获和感悟依然深刻。正是由于这份工作的收获和成长让我更有信心去寻求更加广阔的发展机会,我相信,在不久的将来我一定能够再次回归职业道路,也能够回報社会和企业给予我的关爱和帮助。

在离开之前,我也想为您献上我多年的积累和对工作的一些想法和思考。希望它们对您在未来的工作和管理中能有所助益。

最后,再次表达对您和团队所有成员的感恩之情,在这份工给我的几年时间,我在这里学到了太多的知识和经历,结交了太多的朋友和同事,是您们才让我的工作变得更加成熟,更加充实,增加了我在人生中的感受和阅历。感谢您和团队所有的支持和帮助。

谨此致敬!

敬礼

辞职人:

日期:xxxx年xx月xx日

机关辞职报告 篇2

据有关统计资料,20xx年**县共发生入室盗窃案件291起,造成直接经济损失约1037.8万元。这类案件的发生,不仅使辖区单位和群众的财产安全受到损失,还在一定程度上影响了了群众安全感和对公安机关执法满意度,给建设平安、和谐**也带来负面作用。因此,尽快遏制和减少此类案件的发生,为广大人民群众创造一个安全、舒心的治安环境,增强群众安全感和满意度,严厉打击此类犯罪,显得尤为重要。下面以我县入室盗窃案件为例,研究其作案特点,分析其作案原因,并提出对策及建议。不妥之处,请同志们批评指正。

(一)关于发案区域。入室盗窃案件主要集中在乡镇的村及其街道,县城主要发生在居民小区、商铺、城乡结合部及单位。发生在高档住宅及物业管理较为严格的、设施较为完善的大型住宅区的案件相对较少,如滨河湾小区。

(二)关于发案时间。从接到报案的时间和破获的案件情况来看,绝大多数案件发生在清晨7至9时报案,夜晚则很少报案,因此案发大多在凌晨1至5时。另外在农村,逢集、庙会、农忙季节发生在农宅的盗窃案件则是发生在白天家中无人的时间段。

(三)关于作案手段。一是采用撬棍、螺丝刀等撬压工具强行破坏门锁入室盗窃。发生在偏远乡村及办公场所的盗窃案主要采用这种手法。二是用特殊工具扭锁芯开门或用软物塞锁芯开门行窃。因作案工具小巧易带,难以被人觉察,开门动作无声响、省力省时,如同钥匙开门,极易得手。三是作案人多为惯犯,结伙作案。作案人作案时往往衣冠楚楚,团伙成员望风、破门开锁、入室行窃分工明确,且多使用手机等通讯工具联络,作案得手后迅速乘坐交通工具逃离现场,具有较强的隐蔽性。四是入室盗窃案件很容易转化成抢劫案件,对事主生命安全造成威胁。作案人入室后,往往先进入厨房取菜刀,一旦遇到有人回家,便持刀相威胁,对事主人身安全造成直接危害,有的转化成抢劫杀人。

(四)关于作案人数。作案人多为有劣迹、前科人员,多数案件系2人以上结伙作案,以便互相支持、协助,便于逃窜。从已抓获的犯罪嫌疑人,多数犯罪嫌疑人为成年男性,身体素质好且具备丰富违法犯罪经验的人员。

(五)选择作案对象。作案人入室后,首要选择现金、金银首饰、贵重手表、手机等价值高、易携带、易销赃的物品。在乡村发生的盗窃案有还拌有盗窃一些生活用品。

通过对入室盗窃案件的分析,主要有以下几个方面的原因:

(一)犯罪外部原因。经济社会快速发展、社会财富大量增加是案件多发的根本原因。从犯罪发展规律来看,随着我县近年来经济的高速发展,商业日益繁荣发达,群众日渐富裕,社会财富大量集中城区,给犯罪分了提供进行违法犯罪的经济重要条件。

(二)犯罪主体原因。入室盗窃犯罪主体,可以分为四种类型:一是致富型。绝大多数入室盗窃犯罪主体实施盗窃犯罪并非因生活所迫,而是为了追求迅速致富,但是通过正常途径很难实现,于是选择盗窃等侵财犯罪作为脱贫“捷径”。二是谋生型。有一部分入室盗窃犯罪人,其原始动因是因为进城后,因无一技之长,很难找到就业机会,为了生存,不惜冒险去从事盗窃等侵财犯罪。三是顺手牵羊型。部分入室盗窃犯罪主体可能有职业,在日常生活中,一旦发现机会,偶尔实施入室盗窃。四是以偷盗为生,好逸务劳的惯犯。

(三)社会防控原因。社会防控手段整体滞后,入室盗窃犯罪破案率低,认定难,处罚轻,打击不力。实施犯罪风险低,“利润高”,是造成当前入室盗窃犯罪高发态势居高不下的最主要原因。主要表现在:一是便利的交通重要任务为犯罪分子提供多发的地利条件。我县位于信阳市中部,312国道与107国道交汇,京九铁路与西宁铁路交汇,大广高速与沪陕高速从境内横穿,省道、县道、乡村道路发达,交通方便迅捷。这些经济建设的成果,在促进社会发展、改善人民生活的同时,也给犯罪分子作案提供了极大方便。二是社区管理滞后于犯罪手段。小区设计不科学、不合理,功能不完善,建筑设施落后、老化是案件多发的客观条件 。我县的许多居民小区,存在着明显的设计不合理、功能不完善的问题。四通八达,出入口无控制设施,人员随意进出,小区在设计上未能从安全防范角度认真考虑,以致防范明显滞后,给犯罪分子以可乘之机。 另外社区管理也存在是社区管理处责任心不强,极少研究社区治安居家安全运作的问题,保安队伍年龄偏大,素质不高,更谈来是有盘查技能和缉捕技术。社区治安管理职责不清,只管物业,不管治安的情况普通存在,难以发挥整体效益。公安机关对社区治安管理的指导和协调工作不力。小区居民很难见社区民警对社区物业单位开展治安业务指导。三是粗心大意、疏于防范是案件多发的内在原因。通过对发生的案件进行现场勘查和询问受害人发现,多数案件的发生,主要原因还是防范意识不强、防范手段薄弱、防范措施不落实。在对许多受害单位和受害人进行调查询问中发现,许多人根本就没有加强防范的思想,粗枝大叶、粗心大意,防范意识薄弱。如一些居民在家中存放大量现金,一些商家把大笔货款放在柜台内,不上锁。同时,还有一部分人由于自身经济条件好,对少部分财物损失满不在乎,也在一定程度上疏于防范。新时代城市居民之间感情淡漠、关系疏远造成邻里防范,相互照应、提醒不足。由于城市居民数量大,生活方式不同,彼此往来少,缺乏感情,造成邻里之间的初级社会关系日趋淡化,邻里守望、互助等传统防范已不奏效。如有的居民发现对面邻居家被盗,既不报案、也不阻止,事不关己,高高挂起。人防力量严重不足,流于形式,没有专门的防范力量,仅有几名守门老人分散在若干内小区内,后半夜多数在闭门睡觉,无人巡逻、守护,致使违法犯罪分子大摇大摆自由进出、案件屡发。侦查措施滞后于法制建设。四是技术防范十分匮乏,推广应用程度不够。目前,我县城区技防设施应用只有城关的监控系统,较好的小区是滨河湾小区建成使用视频监控系统,发挥了较好的作用,其次是部分商店与110进行了联网,而其他单位、小区、商场,大多没有采用技防设施。

(四)案件的外在因素。 从古至今,盗窃案件的侦破历来是难度很大的警务工作。近年来尤其是去年开展的打击“两抢一盗”专项斗争,我县公安机关为打击盗窃犯罪,采取了许多行之有效的措施,也收到了明显的成效。但是,冷静、理性、客观、认真地分析公安机关现有的工作方式、模式和运转机制,确实存在一些不足之处和值得改进、加强的地方。 一是公安机关运转机制不适应犯罪预防和打击犯罪的需要,猫鼠不同步的问题比较突出。现有的工作机制仍然是八小时工作制,八小时外仅有少量值班民警应付运转。而在深夜盗窃案件多发的时段,却不能保证足够的警力从事巡逻防范、打击现行等工作。在案件发生后,也没有足够的警力在第一时间迅速开展相关案侦工作,而是由值班民警出现场后,第二天再移交刑警大队,有时失去了破案的最佳时间。二是串并分析、蹲坑守候、打击现行的工作没有充分开展。面对案件高发的势头,由于任务繁重、警力不足、精力不够以及警务理念、责任心等诸多因素,公安机关在对案件进行串并分析、蹲坑守候、打击现行上显得明显不够。现在破获的案件,多数是“捡死耗子”靠群众扭送现行,少有通过串并案、打现行破获的。三是控制销赃、阵地控制、刑嫌调控、情报资料、特情耳目等刑侦基础工作不扎实,服务现实斗争的作用发挥不够。长期以来,公安机关一提到基础工作,往往强调的是治安基层基础工作,而对刑侦基础工作重视不够,抓得不够扎实,一些基础工作流于形式,个别单位甚至为应付检查搞花架子,在一定程度上削弱了服务侦查破案的作用。从侦破盗窃案件的经验来看,发挥控制销赃、情报资料、特情耳目等刑侦基础工作的作用尤为重要。四是基层公安机关刑侦工作科技含量不高,刑事技术手段落后,很大程度上影响了案侦工作。作为打击犯罪主打力量的基层公安分县局和派出所,没有技术侦查的手段和权限,很多能应用技侦手段侦破的一般性盗窃案件,因案件本身性质和影响程度又不能争取技侦部门使用技术手段,而大多靠传统的方法进行侦破,以致入室盗窃案的破案率较低。五是宣传发动群众、组织开展安全防范力度不够。从“大走访”活动的效果上看,我们依靠群众确实破了一些案件,降低了发案率,体现了“警力有限、民力无穷”,但是不容否认的是我们的民警在深入辖区开展群众工作、组织安全防范的工作不扎实,发动群众不够,安全防范宣传不够,推广防范措施、提高辖区单位、群众的防范意识和水平不够,在案件发生后,协助开展摸底排查、收集案件线索方面作用发挥不够好。这些都值得我们一线民警深思。

(一)坚持以防为先。牢固树立防范胜于打击的思想,多措并举,狠抓犯罪预防工作。一是切实加大防范宣传力度,增强群众的防范意识,提高防范水平。二是坚定不移地走群防群治之路,强化社会治安综合治理,健全治安防控体系。当前,要重点狠抓群防组织建设,健全单位、社区、街面“三张网”建设,充分发挥群众自防作用。三是积极推广、落实人防、物防、技防、犬防相结合的防范措施。特别是要以“平安杯”社会防控体系建设为契机,大力推广技术防范;以城市店铺为主的110联网报警体系建设、居民小区社会化防控监控系统建设,主街道及重要路口的红外监控系统建设,强力推动社会治安防控向产业化发展,确实减少可防性案件发生。

(二)坚持以巡为要。发挥基层派出所辖区情况熟的优势,形成以派出所社区民警、巡警队为主的有效巡防机制。责任区刑警中队要和辖区派出所紧密结合,在有效解决派出所警力不足的基础上,要建立社区民警、管段民警责任制,充分发挥派出所社区民警辖区情况熟悉的优势,在两个重点时段内,在重点区域加大便衣的巡防和蹲坑守候,尤其是在第二时段内,重点应盘查街面小巷内2人以上可疑人员,对携带断线钳、手电、改锥、千斤顶等工具或者是人力三轮车的人员应立即带回审查,指纹、足迹要及时进行比对,从中带破一批案件。

(三)坚持以打为路。加强现场勘查及刑事特情建设。各级刑侦部门每当接到此类报案,应第一时间赶到现场,进行现场勘查,提取现场指纹、足迹,进行并案分析,为日常盘查可疑人员比对指纹、足迹提供资料。全面加强刑事案件尤其是入室案件的现场勘查工作,力争使入室盗窃案件的现场勘查率达到理想的程度。要提高入室盗窃案件的痕迹提取率,充分发挥指纹自动识别系统远程工作站作用,提高刑事技术作用率。加强刑事犯罪情报资料的收集与分析,为串并案件和领导决策提供依据。加强刑事特情工作,物色可靠特情,为加大入室盗窃案件侦破力度提供有效帮助。同时,应加强对旧货业、二手机市场、打金业、典当业、摩托车行修理业、旅馆业的监督,从中物色特情耳目,控制销赃途径,从中发现犯罪线索,及时予以打击。

机关辞职报告 篇3

尊敬的领导:

你好!非常感谢领导给予在××工作的`机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!**某些原因,今天我在这里提出辞职申请。

在××两年的时间里,公司给予我多次参加大小项目的实施机会,使我在**工作岗位上积累了**的技术技能和工程经验,**也学到了**工作以外的处世为人等做人的道理。

**的这些我很珍惜也很感谢公司,**这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。

另外,在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我对**部门,对过去的、现在**的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

×的发展和建设在进一步的规范和完善中,真心祝愿××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!再次感谢!

目前,事业单位人员辞职争议很多,一般是事业单位员工提出辞职而单位不同意,员工单方离职,单位留置人事档案。

我国现实条件下员工没有人事档案,其可选择的工作范围受到很大限制,无法进入国际大企业工作,找不到理想的工作,无法办理社会保险事宜,也无法办理出国的相关手续,员工非常苦恼。

此类人事档案与员工分离的现象非常之多以致也成为社会问题。

我国事业单位人员分为与单位签订劳动合同员工和未与单位签订劳动合同员工两部分,其中与单位签订劳动合同的员工与单位的劳动关系适用《劳动法》,其辞职条件、辞职程序和辞职纠纷的解决均适用《劳动法》及调整劳动关系的行政法规。

目前,大部分事业单位人员,比如学校的教师、科研院所的研究人员不与单位签订劳动合同,这部分人员与单位的关系就不适用《劳动法》,其辞职适用国家相关人事管理法规。

依据《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》,全民所有制事业单位的专业技术人员和管理人员可以提出辞职,并按人事管理权限,向所在单位或主管部门提出书面申请,所在单位或主管部门应从收到辞职申请起三个月内,予以办理辞职手续,发给辞职证明书,并且按国家关于流动人员人事档案的规定,进行人事档案移交、接转手续,一般事业单位人员的辞职是没有实质性的要件的,只需要履行提前通知的义务即可。

但是以下四类人员辞职必须经过所在单位或主管部门批准,否则是不能辞职的:

(一)国家和省、市(地区)重点科研项目的主要负责人和业务骨干,辞职后对工作可能造成损失的;

(二)在边远地区、少数民族地区工作的;

(三)从事特殊行业、特殊工种的;

(四)从事国家机密工作,或曾从事国家机密工作,且在规定的保密期内的。

未与单位签订劳动合同的事业单位人员辞职争议适用《人事争议处理暂行规定》,争议双方应当在争议发生之日起60日内,以书面形式向单位所在地人事争议仲裁委员会申请仲裁。

机关辞职报告 篇4

非常感谢领导给予我在厅办公室工作的机会以及在这一年半里对我的帮助和关怀,因我应聘________________(单位)________一职并已得到录用,故现向厅办公室提出辞职申请。

我于8月到________厅工作,感谢办公室领导在工作上给予了我大力帮助和支持,使我在办公室文秘(聘用)工作岗位上学到了宝贵的知识和实践技能,也学到了工作以外的为人处世的道理,这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利。同时,也感谢厅办公室全体同事对我无微不至的关怀。望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离职之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝自治区________厅事业蓬勃发展,祝办公室领导和同事们前程似锦,鹏程万里!

xx法院:

我于xx年x月x日从xx大学毕业后到本院xx部门工作,至今已三年有余。由于妻子在广州工作,长期两地分居,造成生活实际困难,现向领导提出辞职申请。

在xx部门工作的三年,我积累了实践经验、锻炼了材料撰写能力和法律应用能力,感谢领导和同事们一直以来给予的关心、支持和帮助。我相信这段经历将是我今后职业生涯的坚实基础。

我自xx年x月结婚后,妻子一直在广州工作。随着年龄的增长,安居、生育等事项逐渐提上日程,两地生活的实际困难凸现,这些家庭的羁绊不免时时分散精力。为了妥善安排生活、解决困难,特请求领导批准我的辞职申请。

从20xx年1月至今,在单位工作已经一年多的时间了,和很多优秀的人成为同事,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深的影响我,我诚挚的感谢各位领导,感谢这个单位中的每一位,因为你们让我成长。

但是由于个人原因使我不得不向单位提出辞职申请,望委领导批准为盼。

xx法院:

我于xx年x月x日从xx大学毕业后到本院xx部门工作,至今已三年有余。由于妻子在广州工作,长期两地分居,造成生活实际困难,现向领导提出辞职申请。

在xx部门工作的三年,我积累了实践经验、锻炼了材料撰写能力和法律应用能力,感谢领导和同事们一直以来给予的关心、支持和帮助。我相信这段经历将是我今后职业生涯的坚实基础。

我自xx年x月结婚后,妻子一直在广州工作。随着年龄的增长,安居、生育等事项逐渐提上日程,两地生活的实际困难凸现,这些家庭的羁绊不免时时分散精力。为了妥善安排生活、解决困难,特请求领导批准我的辞职申请。

机关辞职报告 篇5

尊敬的领导:

我是xxx,现任xx机关的一名公务员,感谢党和政府对我的教育和培养。在这里,特向您递交我的辞职报告。

在我加入公职队伍之前,我一直憧憬着能够为国家和人民做出一份力量。然而,现实却让我深深地感受到了这个公职岗位的种种压力和困难。虽然经过多次试炼和历练,我已经变得睿智、淡定和坚韧。但是,面对现实中的一些腐败、陋习和群体性事件,我感到无力和心力憔悴。

我一直努力为公职工作做出贡献,但是由于我所面临的挑战和机会的狭隘性,许多优秀的人才都离开了这个平台。我也反思过自己,想尽一切办法,改变我们部门的现状,但是往往发现自己遇到了过多的阻碍和腐败。我曾经尝试强行改变,但最终发现环境并没有真正转变,这也使我感到很失望。

在此之下,我渐渐地感到我对于前途的期望已经被消磨殆尽,对于未来的发展望尘莫及。因此,我决定向您递交我的辞职报告。我没有任何个人怨言和不满,这只是一个理性的决定,我认为自己可以为社会、为国家做出更多的贡献和价值。

最后,我衷心地感谢组织、领导和同事的关爱和支持,在此表示诚挚的敬意。

此致

敬礼!

xxx

xxxx年xx月xx日

机关辞职报告 篇6

员工简单的辞职信范文

人事部主管:

我因为要去英国留学,故需辞去现在的工作,请上级领导批准我的辞职申请。

公司的企业文化感化了我,我对公司是深有感情的。我留学归来之后,仍愿意回公司就职。

感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持,并祝公司兴隆。此致

敬礼

市场部xx-x

xx年1月1日

简单的员工辞职信辞职信怎样写好?2015-09-1313:54|#2楼

尊敬的领导:

你好!感谢你能抽出时间看我的辞职信,很道歉在这个时候辞职。

感谢在公司的这些年,您对我的细心栽培。看着公司的业绩日益红火,然而我也有了本身的想法,辞职的想法,这个问题困扰了我很长时间。

也许是受到老板您的影响,我认为什么事情只靠想是不行的,想要像你一样成功.只有从现在开始努力.继续充电,努力学到更多该学的知识。虽然有点舍不得,可是路是要靠我本身走的,因些选择辞职后创业变成我目前要做的事情。希望公司能够理解。

希望领导批准我的辞职请求,我会做好交接工作。

此致

敬礼!

辞职人:

2015年7月29日

简单的辞职申请书范文2015-09-1316:20|#3楼

尊敬的'公司领导:

首先,致以我深深地歉意,很遗憾在这个时候向公司提出辞职,离职的原因纯粹是出于个人未来的工作发展而考虑,无法继续在公司发展!离开前我也会认真做好工作地交接,把未完成的工作做一下整理,以保证公司工作的顺利延续。也很荣幸曾身为xx公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在xx公司辛勤工作的同事工作顺利,事业有成!

辞职申请人:

申请日期:

尊敬的公司领导:

您好!工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在xx-x的一切职务,敬请批准。

辞职申请人:

申请日期:

尊敬的公司领导:

我因xx-xx事,经本人再三考虑,决定在x年x月x日辞职,特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。

辞职申请人:

申请日期:

简单员工辞职申请书范文2015-09-1323:55|#4楼

尊敬的公司领导:

首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于20xx年12月31日离职,请公司做好相应的安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。

望公司批准,谢谢!

祝公司业绩蒸蒸日上。

申请人:

xx年xx月xx日

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自年月日进入xx-x股份有限公司,年月日调入xx部分,至今已过半载,恰是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变从一个学生到社会人的转变。

在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经由慎重的思索,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人假如偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,无所作为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力正视下一步步推进。也恰是考虑到公司今后推进的公道性,本着对公司负责的立场,为了不让公司因我而造成的决议计划失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造灿烂,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

申请人:

xx年xx月xx日

公司领导:

递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我身体状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此请允许我提出辞职申请。

这段时间,我认真回顾了这两年来的工作情况,觉得来xx公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这近两年来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的近两年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有辞职申请书了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。感谢公司领导在我在公司期间给予我的信任和支持,感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。

我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量,请公司领导谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。相应的工作交接我已经在2月底请假前交接完毕。

我衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

申请人:

xx年xx月xx日

辞职信标准范文2015-09-1310:32|#5楼

尊敬的领导:

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两个月时间获得了许多的机遇和挑战。经过这段时间在公司从事市场的工作,使我在销售行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我不得不向公司提出离职申请。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

机关辞职报告 篇7

尊敬的领导:

我于一九九五年学校毕业后分配到县委机要局上班,至今已经上班十年时间。如今,我就要辞掉这个铁饭碗,真有点舍不得。回想这十年,感慨万千——对人生,对名利,对事业。

在机要局辛辛苦苦干了这么多年,本来是想换个工作环境,可是几经周折,还是没有实现这个愿望,要想调个好单位真的比登天还难,说实话,只要能调出机要局,在什么单位我都会很开心。实权单位当然是不可能的了,因为我知道我的条件,也知道我的性格。就算有钱,我也不愿意拿去做那种丑恶的交易,做人就要光明正大,死了也不会被打进十八层地狱,所以如果我有钱了,我首先想到的是我们身边那些真正需要帮助的人,钱要花在刀刃上,同时也为自己积点德。

其实在机要局上班也不错,工作也轻闲,而且也没有什么利益冲突。一起参加工作的哥们都变成局长、书记、乡长了,可自己还是个默默无闻、无私奉献的小科员。本来大家都是很好的朋友,可是现在级别发生了变化,见到面的时候也会觉得有一种隔阂,这些都无所谓,因为我压根就没有想到要当官,并且也没有谁会莫名其妙给我个一官半职,在机要局过点清淡的生活也是不错的,可以淡薄名利,可以休养身心。

虽然默默无闻,无私奉献是机要工作的的特点,但是如果让所有的大官小爷们也来机要局默默无闻,无私奉献一下的话,可能咱们的组织部门再不怕机构雍肿了,因为这样的话,很多人辞职会比我更加积极。

恳请有关领导早日批准我这个辞职要求,我感激不尽。

XXX

20xx年X月X日

gz85.COM精选阅读

机关想辞职报告


在写辞职申请书时,需要注意以下几个方面:

1. 提前通知:在正式提交辞职申请之前,应提前与雇主进行沟通,尽量给予足够的时间来安排工作交接和找到合适的替代人选。

2. 温和表达:在表达辞职意愿时,要使用礼貌和温和的措辞,避免过于直接或冲动的表达方式。

3. 表明原因:在辞职申请书中,可以适当说明自己辞职的原因,但要注意避免过于详细或负面的描述,保持客观和中肯。

4. 谢意表达:在申请书中,应表达对公司和团队的感激之情,对过去的机会和经验表示感谢,并表示自己的离开并非对公司或者同事的不满。

5. 承诺配合:对于工作中尚未完成的事项,可以承诺在离职前尽力完成,并提供必要的协助和支持。

6. 格式与字数:辞职申请书应该采用正式的格式,包括日期、称呼、正文和落款,并且字数不宜过长,以简洁明了为主。

希望以上内容能够对您编写辞职申请书有所帮助。祝您在新的职业发展道路上取得更大的成功!

机关想辞职报告 篇1

城管机关辞职报告

尊敬的领导:

您好!我是城管机关的一名执法队员,我怀着沉重的心情向您递交我的辞职报告。这并不是一时冲动的决定,而是经过深思熟虑后做出的选择。

在过去的十年里,我全心全意地为城市管理做出了较大的贡献。我积极参与各项执法工作,努力维护城市的秩序与安全。然而,随着时间的推移,我逐渐感到城管机关的工作环境和职责带来了巨大的压力和困扰。我深刻地认识到,城管工作需要手握铁拳,但同时也需要心怀仁慈。然而,在现实中,这并不总是如此。

该机关为了维护城市的形象和公共秩序,往往需要对违法行为进行严厉执法。在执法过程中,我们常常面临着形形色色的困难和挑战。我们不仅要面对被执法对象的冷漠和不理解,还要迎战来自各方的声讨和指责。对于我们这些执法队员而言,每天都是一次艰难的战斗。

然而,我曾经秉持的执法原则遭到了削弱。近年来,我发现有一些机关成员违背了公平与正义的初衷,滥用职权,甚至对待被执法对象失去了基本的人性关怀。他们以追求执法指标为名,肆意滥用职权,大肆罚款,导致了一些不公正的执法行为。这种现象已经在我们的队伍中愈演愈烈,我感到十分的愤慨和无奈。

另外,城管机关的工作压力和工作时间也给我的身心健康带来了很大负担。每天漫长而忙碌的工作让我无暇顾及自己的家庭和个人健康。24小时待命的状态让我很难有时间休息和放松,这导致了我的疲劳和身体健康的下滑。为了保持良好工作状态,身心健康也是必要的。

此外,我认为城管机关需要进行改革,以适应社会的发展和进步。过去的城管工作注重治标不治本,使用简单直接的手段解决问题,但并未从根本上遏制和改变问题。我们应该朝着以预防和整治为主的方向发展,提高城市管理水平,为居民提供更美好的生活环境。

尊敬的领导,虽然辞职对我个人而言可能会面临很多的困难和挑战,但我坚信这是我追求内心呼唤的正确决定。我希望能够寻找一份更符合我的人生价值观和职业发展的工作。我愿意在辞职后尽快完成工作交接,并协助组织顺利进行调整。

再次向您致以最诚挚的谢意和歉意。感谢您过去对我的培养和指导,使我成长为一个更好的人和职业者。辞职只是我人生中的一个节点,我相信这将是一个新的起点。我会以坚定的信念和积极的态度,迎接新的挑战和机会。

祝愿您和城管机关在未来的工作中取得更大的成就!

衷心感谢!

敬上

李某某

机关想辞职报告 篇2

机关单位辞职报告

尊敬的领导:

您好!我是贵单位党政机关一名普通职员,在此向您呈交我的辞职报告。经过深思熟虑,我决定离开这个让我感到熟悉又陌生的环境,追求我内心深处的梦想和愿望。

我来到贵单位已有五年的时间,这段时间里,我得到了许多的培养和锻炼,为此我深怀感激。在这里,我学习到了许多专业知识和工作技能,同时也结识了很多优秀的同事,他们给我带来了无尽的启发和帮助。然而,逐渐地,我开始感到自己在这里的生活已经进入了一种固化状态,似乎失去了对未来的期待和追求。

在这个机关单位,工作虽然稳定而且收入丰厚,但日复一日的工作很容易使人产生浑浑噩噩的感觉。每天都是千篇一律的公文、无尽的会议、枯燥的敲打键盘,仿佛看不到头的工作量中,我开始怀疑自己的人生意义和追求。为了摆脱这种困境,我开始尝试从事一些兴趣爱好,比如写作和摄影,但由于工作繁忙和时间限制,我在这些方面没有太多展示自己的机会。

我深知,一个人的青春有限,而我的兴趣和梦想不能等待。我渴望一个充满活力和挑战的工作环境,在那里我能够发挥自己的才能和潜力,不被琐碎的事务所困扰。我希望能够以自己的方式探索生活的意义,追寻内心真正的欢喜和满足。

因此,我决定辞去目前的职务,离开贵单位。我想要迎接一场新的挑战,去寻找我真正热爱的事业,开启一段全新的人生旅程。我希望能够有更多的时间和空间,去追逐我的梦想和热爱,尽情发展和展示自己的才能。

在离职之际,我想对贵单位领导、同事和朋友们表示衷心的感谢。感谢你们在我工作和生活中给予的关心和帮助,是你们让我在这里度过了宝贵而难忘的时光。我将永远铭记在心,希望我们可以保持联系,继续互相关心和支持。

最后,我希望贵单位能够理解并接受我的决定。我的辞职并不代表对贵单位工作的不满,而是出于对自我的追求和发展需要。我相信,只有真正追寻内心的声音,才能找到属于自己的成功和幸福。祝贵单位工作进展顺利,取得更大的成就!

再次感谢您的理解和支持!

谨启

敬礼

(姓名)

日期:

机关想辞职报告 篇3

机关工会辞职报告格式样本

尊敬的机关工会全体成员:

大家好!

我是XXX,任职于本机关工会第一届委员会。通过深思熟虑和认真权衡,我决定向全体成员递交我的辞职报告。

首先,我想表达我对机关工会提供给我的机会的感激之情。在担任工会委员期间,我学到了很多东西,与各位成员建立了深厚的友谊,并且有幸能够为大家提供服务和支持。这段时间对我而言是非常宝贵的。

然而,我认为现在是时候将工会委员的职位交给其他有能力、有激情并且能为全体成员谋福利的人了。由于个人因素和我在职场上的新发展,我提出了辞职。我的辞职并不代表我对工会的失望,而是为了让更多的人有机会发挥他们的才能,推动工会更好地为广大成员服务。

在我担任工会委员期间,我们取得了一些可喜的成果和改善。例如,我们组织了一系列有意义的活动,如夏季运动会、职场技能培训班和健康讲座等,旨在促进成员之间的交流和合作。此外,我们成功与公司签订了一份更优惠的员工福利协议,并为成员争取到了更多的福利待遇。这些成果都得益于全体委员和成员的支持,以及大家的团结和积极参与。

对于我个人而言,担任工会委员的时光是充实而难忘的。在这个过程中,我不仅锻炼了自己的领导能力和组织协调能力,还学到了如何处理各种复杂问题和冲突。这些经验将对我未来的职业发展产生积极的影响。

虽然我不再担任工会委员,但我愿意继续以普通会员的身份为工会做贡献。我将积极参与各项工会活动,并为广大成员提供力所能及的帮助和支持。

最后,我要对全体成员表示衷心的感谢。感谢大家给予我这个机会,也感谢各位对我在工会工作中的支持和理解。我相信,在新的一届委员会的领导下,机关工会将继续取得更大的成绩,为全体成员带来更多福祉。

辞职报告完毕,谢谢大家的聆听!

XXX敬启

机关想辞职报告 篇4

《机关工作者辞职报告》

尊敬的XX机关领导及同事们:

大家好!经过深思熟虑,我决定向您呈交我的辞职报告。我曾在这个机关度过了美好而难忘的时光,无论是从同事间的相处还是参与的工作项目,都给我留下了深刻的印象和宝贵的经验。然而,在职业生涯的追求和个人成长的考虑下,我认为辞去当前的职位,寻求新的挑战和发展机遇将是我下一步合理的决定。

首先,我想对这个机关和所有的同事们表达我最深的感激之情。在过去的几年里,我受到了大家的悉心教导和无私帮助。在每一个工作岗位上,我都能收获到宝贵的经验和职业技能,这些都将成为我未来发展的基石。无论是公司重大项目的推进、复杂问题的解决,还是团队合作中的协作和沟通,都让我受益匪浅。我将永远铭记这里给予我的机遇和支持。

其次,我希望能为您们对我的信任和合作表示感谢。我的离职并非一时冲动,而是经过慎重的思考和个人规划后做出的决定。我时刻想着提升自己的能力和水平,以便更好地回报这个机关和服务于更广泛的社会。我相信,离开当前的工作环境,寻求新的挑战将是我个人成长和职业发展的必经之路。

这是不容易的决定,我深感内疚和不舍,但这也是我个人梦想的追求。我的职业目标是在更大的平台上施展所学,发挥个人能力和潜力。通过离开这个机关,我将有机会寻找更具挑战性的工作机会,为公司创造更大的贡献。我相信经过这次决定,我将能够更好地实现自己的职业生涯规划并成就更大的梦想。

在此,我请求您的理解和支持。辞职并不代表我对这里的不满或失望,而是出于对个人发展的思考和对更大的职业抱负的渴望。我将永远珍视在这个机关度过的时光,保持对组织的忠诚和感恩之心。将来,如果有机会,我愿再次为这里工作贡献自己的力量。

最后,我想再次向所有的领导和同事们表示诚挚的谢意。在我离开之际,我将为这里的一切感激涌上心头。在以后的日子里,我将怀着感激的心情追忆这段美好的时光,并将本机关的优秀传统延续和发扬光大。

再次向您们表达我的诚挚感谢,并恳请您们审慎考虑我的辞职申请。愿这个机关在您的领导下继续繁荣发展!

祝好!

XX

日期

机关想辞职报告 篇5

-

公司,**这些会给我以后的工作和生活带来帮助和便利。

另外,在与部门同事日夜相处的两年中,我也与**部门、过去和现在的**同事建立了由浅到深的友谊。我希望这种友谊,这种关系会一直持续下去。公司的发展建设正在进一步规范和完善。衷心希望您在未来的发展征程中取得成功,蒸蒸日上!再次感谢!

真诚的

致敬!

20xx,xx,xx,xx,20xx,

辞职原因2机构汇报:

尊敬的xxx办公室领导:

您好!

p>

非常感谢领导给我工作机会办公室和他们在过去一年半的帮助和照顾。由于我应聘了xxx(单位)xxx的职位并被录用,现向办公室报到。提出辞职申请。

我20xx年8月去xxx厅上班,-

感谢办公室领导在工作上给予我很大的帮助和支持,让我在办公室秘书工作(就业)工作 我在学校学到了宝贵的知识和实践技能,也学到了工作之外的生活原则,这将给我以后的工作和生活带来帮助和便利。同时,我还要感谢办公室所有同事的无微不至的关怀。希望领导批准我的申请,并协助办理相关辞职手续。在正式辞职之前,我会认真地继续做好目前的工作。

祝自治区xxx厅事业蒸蒸日上,祝机关领导和同事前程似锦,一路顺风!

此致,

< p> 致敬!

机构辞职报告原因3:

尊敬的xx主任:

您好!

下班后近四年来,我发现自己在工作和生活中所学的知识还存在很多不足,已经不能适应社会发展的需要,所以我渴望回到校园继续深造。经慎重考虑,-

特此申请:本人自愿申请辞去xxx所有职务,请批准。

四年来,我有幸得到了单位历届领导和同事的指导和热心帮助。在工作中,我学到了很多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。在生活中,我们得到了各级领导和同事的关心和帮助;在思想上,我们得到了领导和同事的指导和帮助,有了更加成熟和深刻的人生观。这近四年的工作经验,将是我未来学习和工作的第一笔宝贵财富。

在此,感谢yyy(xxx的上级单位)主任a、主任B、主任C在过去的工作和生活中给予的大力支持和帮助。尤其要感谢xxxz主任这两年对我的关心、指导、信任和对我人生道路上的指导。感谢所有帮助过我的同事。

希望领导批准我的申请,请协助办理相关辞职手续。在离开之前,我会认真地继续做好我现在的工作。

-

祝你身体健康,事业成功。并祝yyy、xxx事业蒸蒸日上。

辞职者:

----

事业单位辞职报告

事业单位辞职报告

公开事业单位辞职报告

事业单位如何给员工写辞职报告

事业单位如何写辞职报告

机关想辞职报告8篇


本文为“机关想辞职报告”方面的最新范文,工作总结之家的编辑为大家精心准备。现实生活中,人事变幻莫测,许多人需要申请离职。但是,向用人单位提出离职申请时,通常需要提交一份离职申请书。这种申请书是我们解除劳动合同的常见且便捷的方式。我们相信,这篇范文一定对你有所帮助!

机关想辞职报告 篇1

据有关统计资料,20xx年**县共发生入室盗窃案件291起,造成直接经济损失约1037.8万元。这类案件的发生,不仅使辖区单位和群众的财产安全受到损失,还在一定程度上影响了了群众安全感和对公安机关执法满意度,给建设平安、和谐**也带来负面作用。因此,尽快遏制和减少此类案件的发生,为广大人民群众创造一个安全、舒心的治安环境,增强群众安全感和满意度,严厉打击此类犯罪,显得尤为重要。下面以我县入室盗窃案件为例,研究其作案特点,分析其作案原因,并提出对策及建议。不妥之处,请同志们批评指正。

(一)关于发案区域。入室盗窃案件主要集中在乡镇的村及其街道,县城主要发生在居民小区、商铺、城乡结合部及单位。发生在高档住宅及物业管理较为严格的、设施较为完善的大型住宅区的案件相对较少,如滨河湾小区。

(二)关于发案时间。从接到报案的时间和破获的案件情况来看,绝大多数案件发生在清晨7至9时报案,夜晚则很少报案,因此案发大多在凌晨1至5时。另外在农村,逢集、庙会、农忙季节发生在农宅的盗窃案件则是发生在白天家中无人的时间段。

(三)关于作案手段。一是采用撬棍、螺丝刀等撬压工具强行破坏门锁入室盗窃。发生在偏远乡村及办公场所的盗窃案主要采用这种手法。二是用特殊工具扭锁芯开门或用软物塞锁芯开门行窃。因作案工具小巧易带,难以被人觉察,开门动作无声响、省力省时,如同钥匙开门,极易得手。三是作案人多为惯犯,结伙作案。作案人作案时往往衣冠楚楚,团伙成员望风、破门开锁、入室行窃分工明确,且多使用手机等通讯工具联络,作案得手后迅速乘坐交通工具逃离现场,具有较强的隐蔽性。四是入室盗窃案件很容易转化成抢劫案件,对事主生命安全造成威胁。作案人入室后,往往先进入厨房取菜刀,一旦遇到有人回家,便持刀相威胁,对事主人身安全造成直接危害,有的转化成抢劫杀人。

(四)关于作案人数。作案人多为有劣迹、前科人员,多数案件系2人以上结伙作案,以便互相支持、协助,便于逃窜。从已抓获的犯罪嫌疑人,多数犯罪嫌疑人为成年男性,身体素质好且具备丰富违法犯罪经验的人员。

(五)选择作案对象。作案人入室后,首要选择现金、金银首饰、贵重手表、手机等价值高、易携带、易销赃的物品。在乡村发生的盗窃案有还拌有盗窃一些生活用品。

通过对入室盗窃案件的分析,主要有以下几个方面的原因:

(一)犯罪外部原因。经济社会快速发展、社会财富大量增加是案件多发的根本原因。从犯罪发展规律来看,随着我县近年来经济的高速发展,商业日益繁荣发达,群众日渐富裕,社会财富大量集中城区,给犯罪分了提供进行违法犯罪的经济重要条件。

(二)犯罪主体原因。入室盗窃犯罪主体,可以分为四种类型:一是致富型。绝大多数入室盗窃犯罪主体实施盗窃犯罪并非因生活所迫,而是为了追求迅速致富,但是通过正常途径很难实现,于是选择盗窃等侵财犯罪作为脱贫“捷径”。二是谋生型。有一部分入室盗窃犯罪人,其原始动因是因为进城后,因无一技之长,很难找到就业机会,为了生存,不惜冒险去从事盗窃等侵财犯罪。三是顺手牵羊型。部分入室盗窃犯罪主体可能有职业,在日常生活中,一旦发现机会,偶尔实施入室盗窃。四是以偷盗为生,好逸务劳的惯犯。

(三)社会防控原因。社会防控手段整体滞后,入室盗窃犯罪破案率低,认定难,处罚轻,打击不力。实施犯罪风险低,“利润高”,是造成当前入室盗窃犯罪高发态势居高不下的最主要原因。主要表现在:一是便利的交通重要任务为犯罪分子提供多发的地利条件。我县位于信阳市中部,312国道与107国道交汇,京九铁路与西宁铁路交汇,大广高速与沪陕高速从境内横穿,省道、县道、乡村道路发达,交通方便迅捷。这些经济建设的成果,在促进社会发展、改善人民生活的同时,也给犯罪分子作案提供了极大方便。二是社区管理滞后于犯罪手段。小区设计不科学、不合理,功能不完善,建筑设施落后、老化是案件多发的客观条件 。我县的许多居民小区,存在着明显的设计不合理、功能不完善的问题。四通八达,出入口无控制设施,人员随意进出,小区在设计上未能从安全防范角度认真考虑,以致防范明显滞后,给犯罪分子以可乘之机。 另外社区管理也存在是社区管理处责任心不强,极少研究社区治安居家安全运作的问题,保安队伍年龄偏大,素质不高,更谈来是有盘查技能和缉捕技术。社区治安管理职责不清,只管物业,不管治安的情况普通存在,难以发挥整体效益。公安机关对社区治安管理的指导和协调工作不力。小区居民很难见社区民警对社区物业单位开展治安业务指导。三是粗心大意、疏于防范是案件多发的内在原因。通过对发生的案件进行现场勘查和询问受害人发现,多数案件的发生,主要原因还是防范意识不强、防范手段薄弱、防范措施不落实。在对许多受害单位和受害人进行调查询问中发现,许多人根本就没有加强防范的思想,粗枝大叶、粗心大意,防范意识薄弱。如一些居民在家中存放大量现金,一些商家把大笔货款放在柜台内,不上锁。同时,还有一部分人由于自身经济条件好,对少部分财物损失满不在乎,也在一定程度上疏于防范。新时代城市居民之间感情淡漠、关系疏远造成邻里防范,相互照应、提醒不足。由于城市居民数量大,生活方式不同,彼此往来少,缺乏感情,造成邻里之间的初级社会关系日趋淡化,邻里守望、互助等传统防范已不奏效。如有的居民发现对面邻居家被盗,既不报案、也不阻止,事不关己,高高挂起。人防力量严重不足,流于形式,没有专门的防范力量,仅有几名守门老人分散在若干内小区内,后半夜多数在闭门睡觉,无人巡逻、守护,致使违法犯罪分子大摇大摆自由进出、案件屡发。侦查措施滞后于法制建设。四是技术防范十分匮乏,推广应用程度不够。目前,我县城区技防设施应用只有城关的监控系统,较好的小区是滨河湾小区建成使用视频监控系统,发挥了较好的作用,其次是部分商店与110进行了联网,而其他单位、小区、商场,大多没有采用技防设施。

(四)案件的外在因素。 从古至今,盗窃案件的侦破历来是难度很大的警务工作。近年来尤其是去年开展的打击“两抢一盗”专项斗争,我县公安机关为打击盗窃犯罪,采取了许多行之有效的措施,也收到了明显的成效。但是,冷静、理性、客观、认真地分析公安机关现有的工作方式、模式和运转机制,确实存在一些不足之处和值得改进、加强的地方。 一是公安机关运转机制不适应犯罪预防和打击犯罪的需要,猫鼠不同步的问题比较突出。现有的工作机制仍然是八小时工作制,八小时外仅有少量值班民警应付运转。而在深夜盗窃案件多发的时段,却不能保证足够的警力从事巡逻防范、打击现行等工作。在案件发生后,也没有足够的警力在第一时间迅速开展相关案侦工作,而是由值班民警出现场后,第二天再移交刑警大队,有时失去了破案的最佳时间。二是串并分析、蹲坑守候、打击现行的工作没有充分开展。面对案件高发的势头,由于任务繁重、警力不足、精力不够以及警务理念、责任心等诸多因素,公安机关在对案件进行串并分析、蹲坑守候、打击现行上显得明显不够。现在破获的案件,多数是“捡死耗子”靠群众扭送现行,少有通过串并案、打现行破获的。三是控制销赃、阵地控制、刑嫌调控、情报资料、特情耳目等刑侦基础工作不扎实,服务现实斗争的作用发挥不够。长期以来,公安机关一提到基础工作,往往强调的是治安基层基础工作,而对刑侦基础工作重视不够,抓得不够扎实,一些基础工作流于形式,个别单位甚至为应付检查搞花架子,在一定程度上削弱了服务侦查破案的作用。从侦破盗窃案件的经验来看,发挥控制销赃、情报资料、特情耳目等刑侦基础工作的作用尤为重要。四是基层公安机关刑侦工作科技含量不高,刑事技术手段落后,很大程度上影响了案侦工作。作为打击犯罪主打力量的基层公安分县局和派出所,没有技术侦查的手段和权限,很多能应用技侦手段侦破的一般性盗窃案件,因案件本身性质和影响程度又不能争取技侦部门使用技术手段,而大多靠传统的方法进行侦破,以致入室盗窃案的破案率较低。五是宣传发动群众、组织开展安全防范力度不够。从“大走访”活动的效果上看,我们依靠群众确实破了一些案件,降低了发案率,体现了“警力有限、民力无穷”,但是不容否认的是我们的民警在深入辖区开展群众工作、组织安全防范的工作不扎实,发动群众不够,安全防范宣传不够,推广防范措施、提高辖区单位、群众的防范意识和水平不够,在案件发生后,协助开展摸底排查、收集案件线索方面作用发挥不够好。这些都值得我们一线民警深思。

(一)坚持以防为先。牢固树立防范胜于打击的思想,多措并举,狠抓犯罪预防工作。一是切实加大防范宣传力度,增强群众的防范意识,提高防范水平。二是坚定不移地走群防群治之路,强化社会治安综合治理,健全治安防控体系。当前,要重点狠抓群防组织建设,健全单位、社区、街面“三张网”建设,充分发挥群众自防作用。三是积极推广、落实人防、物防、技防、犬防相结合的防范措施。特别是要以“平安杯”社会防控体系建设为契机,大力推广技术防范;以城市店铺为主的110联网报警体系建设、居民小区社会化防控监控系统建设,主街道及重要路口的红外监控系统建设,强力推动社会治安防控向产业化发展,确实减少可防性案件发生。

(二)坚持以巡为要。发挥基层派出所辖区情况熟的优势,形成以派出所社区民警、巡警队为主的有效巡防机制。责任区刑警中队要和辖区派出所紧密结合,在有效解决派出所警力不足的基础上,要建立社区民警、管段民警责任制,充分发挥派出所社区民警辖区情况熟悉的优势,在两个重点时段内,在重点区域加大便衣的巡防和蹲坑守候,尤其是在第二时段内,重点应盘查街面小巷内2人以上可疑人员,对携带断线钳、手电、改锥、千斤顶等工具或者是人力三轮车的人员应立即带回审查,指纹、足迹要及时进行比对,从中带破一批案件。

(三)坚持以打为路。加强现场勘查及刑事特情建设。各级刑侦部门每当接到此类报案,应第一时间赶到现场,进行现场勘查,提取现场指纹、足迹,进行并案分析,为日常盘查可疑人员比对指纹、足迹提供资料。全面加强刑事案件尤其是入室案件的现场勘查工作,力争使入室盗窃案件的现场勘查率达到理想的程度。要提高入室盗窃案件的痕迹提取率,充分发挥指纹自动识别系统远程工作站作用,提高刑事技术作用率。加强刑事犯罪情报资料的收集与分析,为串并案件和领导决策提供依据。加强刑事特情工作,物色可靠特情,为加大入室盗窃案件侦破力度提供有效帮助。同时,应加强对旧货业、二手机市场、打金业、典当业、摩托车行修理业、旅馆业的监督,从中物色特情耳目,控制销赃途径,从中发现犯罪线索,及时予以打击。

机关想辞职报告 篇2

尊敬的领导:

我是您单位的某一职务人员,很荣幸能够为您服务这么长时间。然而,眼下,我不得不向您提出我的辞职申请。

这并不是我仓促的决定,而是我长期以来对自己人生规划的思考和总结。我认为,我应该对自己的一生负责,为自己的人生填上一些色彩和宽度。我相信您也一定能够理解我这一决定的由来。以下是我希望您审阅的辞职报告。

首先,我要感谢您和团队成员给予我的信任和支持。在这里,我与大家共事不到几年,但是觉得收获颇丰。您的带领与关注,让我在工作中有了充足的发挥空间。在这里,我得到了很多宝贵的经验和金钥匙。这些宝贵的经验一定能在今后的生活中发挥出更好的价值。

然而,平淡的、重复的、重复的工作生活已经让我感到疲倦不堪,我知道,我的职业道路应该向着我的专业方向、兴趣爱好、潜能潜力、个人性格和价值观念等方向去发展,而不是一直沉浸在同一工作领域。

因此我向您提出辞职请求,实现自己追逐梦想的计划,在生活中寻求更多的挑战和机遇,探索出自己真正的价值。给了我这份工作,只是一段我人生中的阶段,它虽然短暂,但是其中收获和感悟依然深刻。正是由于这份工作的收获和成长让我更有信心去寻求更加广阔的发展机会,我相信,在不久的将来我一定能够再次回归职业道路,也能够回報社会和企业给予我的关爱和帮助。

在离开之前,我也想为您献上我多年的积累和对工作的一些想法和思考。希望它们对您在未来的工作和管理中能有所助益。

最后,再次表达对您和团队所有成员的感恩之情,在这份工给我的几年时间,我在这里学到了太多的知识和经历,结交了太多的朋友和同事,是您们才让我的工作变得更加成熟,更加充实,增加了我在人生中的感受和阅历。感谢您和团队所有的支持和帮助。

谨此致敬!

敬礼

辞职人:

日期:xxxx年xx月xx日

机关想辞职报告 篇3

近年来,中国经济飞速发展,人力资源市场的竞争也愈发激烈。政府机关作为一种比较稳定的职业,是不少人向往和追求的对象。然而,随着年轻人的职业追求逐渐多元化和个性化,政府机关的吸引力也逐渐下降。因此,越来越多的政府机关人员开始辞职或求职于其他领域,这也引起了广泛关注和讨论。

在政府机关辞职的原因中,工作压力与职业发展空间是两个重要原因。政府机关工作十分繁重,领导和同事间的关系也十分复杂,这给工作带来了很大的压力。此外,政府机关的职业发展空间相对比较局限,晋升需要满足一定的资历和层级要求,这给一些有抱负的年轻人带来了挫折感和不满意。

在此,我想通过本文探讨政府机关人员辞职这一现象的影响和应对策略。

首先,政府机关人员辞职会对机关的稳定和工作效率产生一定影响。政府机关是国家的重要机构,工作的秩序和效率对整个社会都有着重大的影响。如果政府机关人员不稳定或者人员流动过大,将对工作效率和稳定性产生重大影响。政府机关应该适时调整工作压力,营造良好的工作氛围,对年轻人给予更多关注和支持,继续为年轻人提供发展机会和晋升通道,这样才能吸引更多优秀人才留在政府机关,确保政府机关的稳定性和工作效率。

其次,政府机关人员辞职也说明政府机关需要更多的改革和创新。政府机关是我国重要的管理机构,改革和创新是其必须要面对和解决的问题。政府机关应该适应时代的发展和变化,创新行政管理方式,深化政府机关职能转变,真正实现服务大众、保障民生的目标,从而更好地发挥政府机关的作用。

此外,政府机关也应该考虑更多的人才培养和引进。政府机关的人才队伍建设是维护政府机关稳定和效率的重要因素。政府机关应该加强对人才培养的投入和管理,适应年轻人个性化和多样化的需求,让年轻人在工作中有所获得和成长。同时,政府机关应该积极引进外部人才,吸收不同背景和专业知识的人才加入政府机关,从而更好地适应时代需求和社会发展。

综上所述,政府机关人员辞职现象虽然给政府机关带来了不小的问题和挑战,但其也反映了政府机关需要改革和创新的现实。政府机关应该加强对年轻人的关注和支持,营造良好的工作氛围,并加强人才引进和培养,让政府机关更好地适应时代发展和社会需求。

机关想辞职报告 篇4

(一)加强对命案防范工作的组织领导,强力推行“命案防范责任追究制度”

一是层层落实工作责任。成立了由局长任组长、政委任副组长,其他党委成员为小组成员的命案侦破与防范领导小组,局长是命案防范工作的第一责任人,主管副局长为直接责任人、各乡镇派出所长和责任区民警为具体责任人,层层签订责任书,对现行命案防范责任一包到底,使全体民警人人身上有担子、有压力,积极参与到案件侦破工作中去。二是健全和完善命案侦破快速处置预案。分管领导和警种根据职责分工,及时到岗到位开展工作,做到接警出警快、现场勘查快、调查访问快、追缉布控快,抢抓战机,快侦快破,力争在最短的时间内锁定捕获犯罪嫌疑人。三是进一步规范了命案侦破整体联动机制。规定各警种都要充分发挥职能优势,全警动员,全力以赴,积极参与命案攻坚,形成破案合力。四是实行严格的奖惩制度。制定了《在命案攻坚会战中加强政治思想工作、实行奖惩的意见》,从制度上健全了考核机制,把破案成绩列入效能考核,对破案有功人员给予政治和物质上的奖励并及时兑现。对巡逻失控,管理不到位,调处矛盾不深入、不及时导致命案发生;接警后反应不迅速,使受害人得不到及时救治而死亡和应及时抓获犯罪分子而未抓获的,对该派出所除实行一票否决外,并严肃追究有关单位领导和当事人的责任。

以深入开展“龙乡卫士杯”破案追逃防控竞赛活动为载体,适时组织开展了“打击盗窃、抢劫等多发性刑事犯罪”、“秋季巡逻防范”、“冬季打防暨命案防控”以及“狂飙(一号、二号、三号、四号)”等集中行动。在追逃专项行动中,共抓获各类网上在逃人员73人(其中外省上网逃犯36名),其它在逃人员32名,有效敦促9名逃犯到公安机关投案自首。在扫黑除恶专项行动中,共摸排涉黑恶违法犯罪线索57条,打掉涉黑犯罪团伙1个、涉恶犯罪团伙3个,抓获涉黑恶违法犯罪人员53人,破获各类刑事案件50起。如去年元月份打掉以张鲁豫为首的垄断范县至北京客运市场的涉嫌黑社会性质犯罪组织团伙,涉案人员达50多人。该团伙是全省首例以涉嫌黑社会性质组织犯罪被批准逮捕的犯罪团伙,这一案件是河南省第一起由县级公安机关主办破获的涉嫌黑社会性质组织犯罪案件,有力震慑了黑恶犯罪活动,使我县公安工作走在了全市乃至全省的先进行列。

我县以来发生的命案,其中3起是由于家庭矛盾引发的命案,6起是由于邻里纠纷引发的命案,3起是由于宅基矛盾引发的命案,4起是由于报复伤害引发的命案,由这四类民间纠纷和矛盾引发的命案占全部命案的80%,此类命案由纠纷和矛盾发生、发展、积累、激化的过程,具有很强的可防性,如果调处及时,方法得当,命案的发生完全可以避免。为此,该局党委经过认真分析研究,制定了三项制度,一是信息员制度。要求每名责任区民警在每个行政村至少设立三名以上信息员,及时了解和掌握民间纠纷和矛盾,全力做好化解和调处工作。二是定期汇报制度。分管派出所领导每半月到派出所听取责任区民警对辖区不安定因素的排查情况及矛盾、纠纷的化解情况,并对民警调处有困难的案件及时部署力量,做好进一步的调解处理。在县局每月例会上,各派出所长对辖区矛盾纠纷的排查处理情况进行汇报,及时互通情况,总结经验。三是回访制度。对各乡镇派出所汇报的已调解处理的案件,由局领导带领局纪检、政工、办公室和治安大队的民警对当事人进行回访,及时了解当事人对派出所民警处理结果的意见和建议,防止纠纷和矛盾进一步激化,引发新的矛盾冲突,避免向命案转化。,共排查出各类矛盾纠纷500余起,并全部进行了妥善处置。

该局以平安范县建设为“总抓手”,以加强基层基础建设为重点,认真落实社会治安综合治理各项措施,通过建立社区和农村警务室,积极推动警力下沉、警务前移,完善农村基层防控体系,形成了县、乡、村三级巡逻网络,提高了社会面的动态防控能力。特别是对新区、老城的夜市以及商贸城等案件高发区,抽调专门警力,集中进行昼夜巡逻防范。20,全县共发生十类可防性案件318起,比下降了228起,同比下降了41.8%。命案、入室盗窃、社会面上“两抢一盗”、盗窃机动车等案件都得到了有效遏制。进入冬季案件高发时段后,该局制定了《冬季打防暨命案防控集中行动方案》,从11月20日起,利用40天的时间,在全县范围内开展了冬季打防暨命案防控集中行动,由四名副局长分任指挥长,带领机关民警下驻各乡镇,分四个战区进行行动。采取警车、便车、步行巡逻相结合的方式,实行24小时不间断的巡逻,增大街面见警率,全方位加大对社会面的治安巡逻防控力度,严厉打击各类违法犯罪活动,有效震慑了各类违法犯罪活动。如12月5日23时许,濮城战区两辆巡逻车巡逻到辛庄韩庄村附近的公路上时,发现一辆出租车停在路边,经询问得知出租车司机在该地正在遭遇四名陌生青年人抢劫,四名嫌疑人欲对司机行凶时发现巡逻警车慌忙四散逃跑,避免了一起恶性案件的发生。通过行动共破获抢劫、抢夺、盗窃等危害群众安全的案件200余起,抓获各类违法犯罪分子160余人,调处了一大批矛盾纠纷,为做好命案防范工作打下了坚实基础。

为在全县形成开展“命案攻坚会战”的强大声势,县公安局就“扫黑除恶”、“追逃”专项斗争、“夏季打防攻势”、冬季打防暨命案防控等行动,在县电视台发表专题电视讲话,动员号召广大群众积极参与到行动中来,积极检举揭发杀人在逃人员线索,形成围剿严重刑事犯罪分子的合力。对于重大刑事犯罪分子,利用各种新闻媒体进行曝光,向广大人民群众表明公安机关打击犯罪的决心,给予有杀人动机或正在预谋犯罪的人员以有效震慑。同时,为提高群众法制意识,加强社会面的普法教育,提高全民的法律素质,该局选拔业务素质较高的民警,深入到各乡村,扎实有效地开展普法教育。他们选取各种矛盾纠纷引发的杀人案件典型案例,结合《治安管理处罚法》、《刑法》、《民法》、《婚姻法》等有关条款规定,通过“以案讲法”等各种形式进行法制宣传教育,引导群众树立依法解决问题的意识,防止因一时冲动走上违法犯罪的道路。

机关想辞职报告 篇5

20xx年县公安局悬赏追逃首批名单出炉”,向社会公众宣告了我局部署“横峰大追逃”行动全社会参与的开始。

20xx年,我局在“清网行动”中一战成名,影响深远!“清网行动”以来,我局并没有停止或放慢追逃的脚步,而是将“清网”追逃中一些好的做法和技战法固化下来,形成长效机制,运用于实战,保持了每年在追逃上省市领先的工作态势。9月至3月,省公安厅部署开展为期半年的“利剑”行动,四轮齐驱,我局共抓获各类逃犯80名,总量位居省、市前列,平均两名民警能抓1名逃犯,平均两天就有1名逃犯落网,“利剑”追逃清网率达95%,为全省第一;其中抓获外省上网逃犯18名,也为全省第一。

5月26日晚上,局党委在总结行动经验的基础上,提出了“横峰大追逃”的构想,连夜梳理存量逃犯名单,发现与横峰有关逃犯仅剩26人,13人为本地立案上网追逃人员,13人为外地立案上网横峰籍逃犯,决定将本地立案网上在逃13人作为首批公开悬赏追逃对象,力争早日将这批逃犯“清”干“网”净!于是,“20县公安局悬赏追逃首批名单”新鲜出炉!

根据横峰县公安局党委关于开展“横峰大追逃”行动的决策部署,为了固化“清网”追逃长效机制,充分调动社会力量参与公安工作,积极举报相关线索,局“清网办”对各办案单位上报的亟需抓捕归案的犯罪嫌疑人进行梳理,汇总了历年逃犯中现存的13名本地立案网上在逃人员,作为今年第一批公开悬赏追逃对象(名单附后)。

一、悬赏金额。公开悬赏追逃期间,按照《横峰县公安局追逃工作实施办法》第十二条关于“命案逃犯奖励5000元;7类重点案件逃犯(包括抢劫、强奸、爆炸、放火、绑架、投放危险物质、故意伤害致死)奖励1000元;其他类逃犯奖励500元”之标准,对举报逃犯线索、协助我公安机关抓捕的人员予以奖励。

二、悬赏期限。从即日起,至今年12月31日。县公安局或上级公安机关有特殊要求的除外。

三、举报方法。24小时有奖举报专线:110,或周局长:150793099xx。

机关想辞职报告 篇6

尊敬的领导:

您好!

我是某政府机关的一名员工,在此致以最诚挚的问候。经过深思熟虑和反复考虑,我决定向您提交我的辞职报告。

首先,我要感谢政府为我提供的工作机会,以及在工作中给予我的培训和指导。这几年来,在工作中我有幸结识了许多优秀的同事,取得了一些成绩和经验。但是,我认为这个时间节点上离开现在的工作环境已经是一个正确的选择。

我认为,政府机关是一个很好的工作环境,但是同时,它也有着一些不可避免的缺点。在政府机关的工作中,我们需要遵守严格的规章制度,听从上级的指挥和安排。虽然这对于工作效率和管理非常有帮助,但也会让我们失去一些发挥自己才能和创造力的机会。同时,政府机关的岗位晋升和工资提升也比较缓慢,需要投入较长的时间和精力方才有所成效。

而我作为一个年轻的职场人士,更希望寻找一个更具有挑战性和发展潜力的工作环境。我希望能够有更大的自主性和创造性,能够在事业上有更好的发展前景。同时,我也认为自己的个人能力和专业知识需要更新和提升,而这是在政府机关的工作中难以实现的。

因此,我认为离开政府机关,寻找更适合自己的工作环境,是我个人的决策。我对政府机关的工作和员工都充满着感激之情,同时,我也希望在以后的行业中能够取得更好的成就。在此,我希望能够得到领导的谅解和支持,同时,我也愿意为政府机关的顺利运行尽一份力。

最后,感谢您抽出时间来阅读我的辞职报告。希望政府机关的工作越来越好,员工能够有更好的发展和工作体验。

此致

敬礼!

辞职人:XXX

日期:XXXX年 XX月XX日

机关想辞职报告 篇7

公司高等机关辞职申请书【一】

尊敬的办公室主任:

您好!

工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在现在的一切职务,敬请批准。

在近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

在这里,特别感谢王主任、马主任、刘主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢王主任在近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康,事业顺心。并祝事业蓬勃发展。

此致

敬礼!

辞职人:xx

xx年xx月xx日

公司高等机关辞职申请书【二】

尊敬的领导:

首先,我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。

从xx年xx月份到xx乡政府工作以来,至今已xx年多时间,在这xx年多的工作当中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在乡政府工作的xx年多来,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。

xx年多以来,由于自己所学专业的局限性,我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏,虽然工作得到领导的认可和同事的好评,但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面,而作为我本身来讲,我一直不干平庸,自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想。时光荏苒,岁月如梭。转眼之间,我已经到了而立之年。在这个重要的人生转折点,突然从狂想的梦中醒来,回到现实中,发现青春一去不复返。年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后,我决定调整一下自己目前的状态。

工作靠领导的支持,靠大家的力量,我才能在xx乡政府工作这么多年。同时由于自己的素质还不强,水平还不高,在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情。特别是因工作,自己不注意方法而批评过不该批评的同志,再此向同志说声对不起,请原谅。

经过近段时间的考虑,我决定辞去现在的工作。在此,我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我FFF年多来的学习和成长时期,感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下,我学会了很多做人、做事的道理,同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高,这将是我一生受用不尽的宝贵财富,在此我表示衷心的感谢。

最后,我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉,并请各位领导谅解我的处境,再一次致谢。

希望批准我的辞请,我衷心感谢。祝各位领导同事身体健康,工作愉快!

辞职人:xx

xx年xx月xx日

公司高等机关辞职申请书【三】

尊敬的X局长、诸位局领导:

我从XX年XX月通过公务员招考来到XX单位工作以来,至今已有X年时间。在这X年多的工作中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在单位工作的五年多来,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。

但由于我的爱人在XXX,两人两地分居,生活诸多不便。因此,我不得不向单位提出辞职申请。

在此,我感谢诸位领导曾经提供给我学习和成长时期。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下,我学会了很多做人、做事的道理,这将是我一生受用不尽的宝贵财富,在此我表示衷心的感谢。

对于由于我的辞职给单位造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望单位能体恤我的个人实际,对我的辞职申请予以考虑并给予批准。

感谢诸位在我在单位期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在以后工作中取得更大的成绩!

辞职人:xx

xx年xx月xx日

公司高等机关辞职申请书【四】

尊敬的各位领导:

时间过得真快,转眼间我已经在xx工作了整整一年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辞职。

首先,非常感谢这一年来xx单位对我的信任、关心、照顾、认可、教导和培养。但是以后我无法再为单位服务了,也无法再陪伴于xx的身边,在此我感到非常的遗憾。

认真回顾过去的这一年,我在xx单位学到了很多东西,无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高,我也非常热爱我的这份工作。此外,我也非常感谢我的同事们,感谢他们一直以来对我的帮助和关怀,以及大家在一起的那份和睦,那份团结一致。

一直以来我非常珍惜这份工作,也非常想尽自己的最大的努力继续做好这份工作,但是很多事情并不是跟自己预料的那样,我现在必须向单位领导提出辞职,在此我表示深深的歉意,并希望能得到单位领导的准许!

辞职人:xx

xx年xx月xx日

公司高等机关辞职申请书【五】

尊敬的xx领导:

首先,我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。

从xx年xx月份来到市明办工作以来,至今有一年多时间,在这一年多的工作当中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在文明办工作的一年多来,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。

一年多以来,由于自己所学专业的局限性,我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏,虽然工作得到领导的认可和同事的好评,但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面,而作为我本身来讲,做一名优秀的法律人一直是我的梦想,因此,我更希望从事与法律专业相关的工作。经过再三的思考之后,我决定调整一下自己目前的状态,准备把自己置身于与法律相关的事务性工作中加强专业学习的同时,迎接今年9月份的司法资格考试,以加强专业理论水平和提高实际工作能力,为实现理想奠定一个良好的基础。

经过近段时间的考虑并向领导汇报情况之后,我决定辞去现在的工作到法律相关的职位上工作,边上班边复习准备司法资格考试,争取在今年能通过司法考试。

在此,我感谢市委宣传部和市文明办领导曾经提供给我一年多来的学习和成长时期,感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下,我学会了很多做人、做事的道理,同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高,这将是我一生受用不尽的宝贵财富,在此我表示衷心的感谢。

最后,我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉,并请各位领导谅解我的处境,再一次致谢。

此致

敬礼

辞职人:xx

xx年xx月xx日

机关想辞职报告 篇8

工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。

经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在现在的一切职务,敬请批准。

在近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。

工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。

生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

在这里,特别感谢王主任、马主任、刘主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢王主任在近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

您好!

在此,感谢领导给予我发挥个人优势的平台,感谢一直以来对我的指导和信任,感谢所有给予过我帮助的同事们。

两年来的工作,让我发现自己在所学知识已经无法完全应对,不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。

经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在XXX的一切职务,敬请批准。

由于我的离职给单位带来的不变深感抱歉。同时,望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

我很遗憾自己在这个时候向单位正式提出辞职申请。

在这近两年里,得到了机关单位同事的多方帮助,我非常感谢。单位平等的人际关系和开明的工作作风,让我能扎实在安监办开展工作。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向单位辞去安监办主任职务带来的一点点影响。

通过考虑,本着对单位负责的态度,为了不让单位因我而造成的决策失误,我郑重向单位提出辞职。

我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开岗位,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职>培训,使他尽快熟悉工作。

离开岗位,很舍不得,舍不得领导和同志们的支持和关怀。

我很遗憾不能再为单位自己的力量。我只有衷心祝愿单位领导和同事工作顺利!

机关想辞职报告13篇


在日常的生活工作中,职场人员也想要找寻自行更高的工作,很多人会选择离开,现在已有岗位。想要辞职时需要向领导递交辞职申请,辞职申请的书写一定要合规要求。为了让大家更好地了解“机关想辞职报告”,这份文件仅供参考具体方案需要您结合实际情况做出调整!

机关想辞职报告 篇1

近年来,中国经济飞速发展,人力资源市场的竞争也愈发激烈。政府机关作为一种比较稳定的职业,是不少人向往和追求的对象。然而,随着年轻人的职业追求逐渐多元化和个性化,政府机关的吸引力也逐渐下降。因此,越来越多的政府机关人员开始辞职或求职于其他领域,这也引起了广泛关注和讨论。

在政府机关辞职的原因中,工作压力与职业发展空间是两个重要原因。政府机关工作十分繁重,领导和同事间的关系也十分复杂,这给工作带来了很大的压力。此外,政府机关的职业发展空间相对比较局限,晋升需要满足一定的资历和层级要求,这给一些有抱负的年轻人带来了挫折感和不满意。

在此,我想通过本文探讨政府机关人员辞职这一现象的影响和应对策略。

首先,政府机关人员辞职会对机关的稳定和工作效率产生一定影响。政府机关是国家的重要机构,工作的秩序和效率对整个社会都有着重大的影响。如果政府机关人员不稳定或者人员流动过大,将对工作效率和稳定性产生重大影响。政府机关应该适时调整工作压力,营造良好的工作氛围,对年轻人给予更多关注和支持,继续为年轻人提供发展机会和晋升通道,这样才能吸引更多优秀人才留在政府机关,确保政府机关的稳定性和工作效率。

其次,政府机关人员辞职也说明政府机关需要更多的改革和创新。政府机关是我国重要的管理机构,改革和创新是其必须要面对和解决的问题。政府机关应该适应时代的发展和变化,创新行政管理方式,深化政府机关职能转变,真正实现服务大众、保障民生的目标,从而更好地发挥政府机关的作用。

此外,政府机关也应该考虑更多的人才培养和引进。政府机关的人才队伍建设是维护政府机关稳定和效率的重要因素。政府机关应该加强对人才培养的投入和管理,适应年轻人个性化和多样化的需求,让年轻人在工作中有所获得和成长。同时,政府机关应该积极引进外部人才,吸收不同背景和专业知识的人才加入政府机关,从而更好地适应时代需求和社会发展。

综上所述,政府机关人员辞职现象虽然给政府机关带来了不小的问题和挑战,但其也反映了政府机关需要改革和创新的现实。政府机关应该加强对年轻人的关注和支持,营造良好的工作氛围,并加强人才引进和培养,让政府机关更好地适应时代发展和社会需求。

机关想辞职报告 篇2

20xx年县公安局悬赏追逃首批名单出炉”,向社会公众宣告了我局部署“横峰大追逃”行动全社会参与的开始。

20xx年,我局在“清网行动”中一战成名,影响深远!“清网行动”以来,我局并没有停止或放慢追逃的脚步,而是将“清网”追逃中一些好的做法和技战法固化下来,形成长效机制,运用于实战,保持了每年在追逃上省市领先的工作态势。9月至3月,省公安厅部署开展为期半年的“利剑”行动,四轮齐驱,我局共抓获各类逃犯80名,总量位居省、市前列,平均两名民警能抓1名逃犯,平均两天就有1名逃犯落网,“利剑”追逃清网率达95%,为全省第一;其中抓获外省上网逃犯18名,也为全省第一。

5月26日晚上,局党委在总结行动经验的基础上,提出了“横峰大追逃”的构想,连夜梳理存量逃犯名单,发现与横峰有关逃犯仅剩26人,13人为本地立案上网追逃人员,13人为外地立案上网横峰籍逃犯,决定将本地立案网上在逃13人作为首批公开悬赏追逃对象,力争早日将这批逃犯“清”干“网”净!于是,“20县公安局悬赏追逃首批名单”新鲜出炉!

根据横峰县公安局党委关于开展“横峰大追逃”行动的决策部署,为了固化“清网”追逃长效机制,充分调动社会力量参与公安工作,积极举报相关线索,局“清网办”对各办案单位上报的亟需抓捕归案的犯罪嫌疑人进行梳理,汇总了历年逃犯中现存的13名本地立案网上在逃人员,作为今年第一批公开悬赏追逃对象(名单附后)。

一、悬赏金额。公开悬赏追逃期间,按照《横峰县公安局追逃工作实施办法》第十二条关于“命案逃犯奖励5000元;7类重点案件逃犯(包括抢劫、强奸、爆炸、放火、绑架、投放危险物质、故意伤害致死)奖励1000元;其他类逃犯奖励500元”之标准,对举报逃犯线索、协助我公安机关抓捕的人员予以奖励。

二、悬赏期限。从即日起,至今年12月31日。县公安局或上级公安机关有特殊要求的除外。

三、举报方法。24小时有奖举报专线:110,或周局长:150793099xx。

机关想辞职报告 篇3

政府机关人员辞职报告范文

政府机关面临着加快实现信息化的重要任务,承担着对国家和社会的特殊管理和服务职能。下面是出国为您的“政府机关人员辞职报告范文”,希望您喜欢!请点击出国(..)查看。

尊敬的政府领导:您好!来到单位也有些时间了,在这段时间里,单位的领导对我十分照顾,同事们对我也十分友好,对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。虽然工作有时会累一点,但是那微不足道付出跟我在这里得到的相比,如同滴水之于汪洋。

如水的时光匆匆流走,一去不回。来到贵单位的日子也差不多是两个月有余。这段时间,我衷心感谢单位对我们的培养,也感谢xx您对我们的关心和照护,对此我深感谢意。在这里我收获了很多,这些是我在课堂无法学到的,虽然也有不快的时候,但我已慢慢学会化解一切。也正是来到贵单位,我也开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有痛苦。在这两个月的工作中,我确实学习到了不少东西,然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨,由此我开始了思索,认真的思考,思考的结果连自己都感到惊讶,或许自己并不合适在这里工作。

望领导批准我的辞职申请,并请协助办理相关离职手续(本人在2**年*月*日离职)。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。此致

敬礼!申请人:xx20xx年10月13日

尊敬的领导:

首先,我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。

从年月份到xx乡政府工作以来,至今已xx年多时间,在这xxx年多的工作当中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在乡政府工作的xxxx年多来,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。

xxx年多以来,由于自己所学专业的局限性,我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏,虽然工作得到领导的认可和同事的好评,但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面,而作为我本身来讲,我一直不干平庸,自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想。

时光荏苒,岁月如梭。转眼之间,我已经到了而立之年。在这个重要的人生转折点,突然从狂想的梦中醒来,回到现实中,发现青春一去不复返。年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后,我决定调整一下自己目前的状态。工作靠领导的支持,靠大家的力量,我才能在xxxxx乡政府工作这么多年。同时由于自己的素质还不强,水平还不高,在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情。特别是因工作,自己不注意方法而批评过不该批评的同志,再此向同志说声对不起,请原谅。

经过近段时间的考虑,我决定辞去现在的工作。在此,我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我xx年多来的学习和成长时期,感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下,我学会了很多做人、做事的道理,同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高,这将是我一生受用不尽的宝贵财富,在此我表示衷心的感谢。

最后,我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉,并请各位领导谅解我的处境,再一次致谢。

希望批准我的辞请,我衷心感谢。祝各位领导同事身体健康,工作愉快!此致

敬礼!

辞职人:xxx20xx年x月x日

尊敬的领导:

您好!我进**已经有些时日了,由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑,我决定辞去我目前在政府单位所担任的职位。

感谢您愿意挽留我,如果您这样想的话。我会把您的挽留当作对我最大的鼓励,坚定的走下去;我的机会,在我年轻的时候,在我有机会选择的时候,在我就算失败也可以承受的时候,给自己全新的机会去尝试。来政府单位不久,学到许多东西,技术加强了不少,做事速度也提升了许多,这都得感谢政府单位领导对我的信任,有太多事情,我们一起经历过,每一个片段对于我们来说都有太多的回忆;有太多感谢要说,没有你们我不敢第一个飞过断桥,没有你们我没有那么多的激情去释放,也不会成长那么多。

再这里感谢领导对我在这段时间的帮助和照顾,希望领导批准!此致

敬礼!

辞职人:xxx201x年x月x日

尊敬的xx厅办公室领导:

您好!非常感谢领导给予我在厅办公室工作的机会以及在这一年半里对我的帮助和关怀,因我应聘xx一职并已得到录用,故现向厅办公室提出辞职申请。

我于年8月到XXX厅工作,感谢办公室领导在工作上给予了我大力帮助和支持,使我在xx工作岗位上学到了宝贵的知识和实践技能,也学到了工作以外的为人处世的道理,这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利。

同时,也感谢厅办公室全体同事对我无微不至的关怀。望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离职之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝自治区xx厅事业蓬勃发展,祝办公室领导和同事们前程似锦,鹏程万里!此致

敬礼!辞职人:xxx201x年x月x日

尊敬的领导:

首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的,自我进入xx作之后,由于领导对我的关心、指导和报告任,我获得了很多机遇和挑战,学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一些新的领域也缺乏学习的兴趣和动力。为了不因为我个人能力的原因而影响单位的工作安排和发展,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给单位带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。祝愿领导和所有同事身体健康、工作顺利!希望领导能够体恤我个人的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx20xx年x月x日

机关想辞职报告 篇4

尊敬的联社各位领导:

我叫,现年 38 岁,大专文化,中共党员,工作单位编制在稽 核大队。本人于 4 年初被组织调入到联社机关工作,先后到计划 信贷股、稽核监察股(稽核大队)、风险资产管理股、营业部(先后 借用到县金融证券办、市稽核大队)、稽核大队(借用到县人行业务 与统计股)上班。其妻,现年3 岁,大专文化,3 年招聘并一直 安排在 信用社工作,先后任出纳 年和会计5 年。小孩9 岁,父母 亲均多岁,长期随我居住在县城。由于父母亲年岁较大且身体不 佳,小孩正是成长和学习最佳期,夫妻生活也因路途很遥远和特殊工 作等原因而严重影响,且到机关工作多年而配偶属本系统员工没有调 进县城的只有我一人,因此,我已多次申请要求领导将我妻子调进县 城工作,而领导每次都认为困难属实,但要等新员工招聘,或要等年 底人事调整。一年又一年,现 年即将过去,为此,我再次强烈要求 领导从我实际困难出发,尽快将我妻子调进县城上班。人生一世太短 暂,不求官不求财只有一家团团圆圆,在此求求您们了,今生今世绝 不忘记您们的关心和帮助!

尊敬的__领导:

首先感谢您在百忙之中阅读我的调动申请。我叫__,生于1971年8月2日,1990年毕业于省职业技术学校卫生班,同年在__省__市__县中泉卫生院做计划生育工作,在此期间被派往__县人民医院妇产科进修一年多。1991年11月正式调入__卫生院从事医疗工作,1994年调入__县中医院工作至今。

工作期间本人于通过国家医师资格考试取得国家执业医师执业证书。203月至11月参加了临床医学知识及中医学经典西医学中医培训。同时,本人于1994年通过国家资格考试取得护士执业证书。在至全脱产学习取得医疗专科临床医学专业毕业证书。经卫生系列中级职务评审委员会评审通过,获得医师任职资格,聘任为医师专业技术职务。通过国家医师资格考试取得执业医师资格证书。8月至12月参加了中医药防治常见传染病学习。每年都被卫生专业技术职务医师评审通过。

本人十分热爱本职工作,自1990年参加工作以来,遵纪守法、爱岗敬业、尽心尽责、努力学习,能顾全大局,服从安排,兢兢业业,与同事相处和睦,专业技能不断提高,目前已熟练掌握临床常见病临床表现、诊断、鉴别诊断以及治疗原则,总了不少工作经验。

现因家庭原因,特向组织申请工作调动:因丈夫长期在兰州工作,对家庭无法照顾,而且孩子面临高考上大学的问题。夫妻长期两地分居不仅影响家庭生活且对孩子的成长和生活极为不利。为解决家庭实际困难,免除后顾之忧,更好地投身工作,特向组织申请工作调动。

以上申请确为万般无奈之举,诚盼学校领导考虑我的实际困难,同意我调到贵校工作。且贵校亦因长期无校医老师,给工作及师生安全带来极大不便。本人热爱教育事业,热爱每一个天真烂漫的孩子,决不辜负领导对我的期望,我会不断努力,积极进取,尽职尽责,在新的工作岗位上做出更大的成绩,为学校的建设发展贡献微薄之力!

机关想辞职报告 篇5

按照上级的统一部署,我们认真组织开展了党风廉政建设教育活动。通过学_,我对活动的重要意义有了一个更高的认识,使我对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。可以肯定地说,通过这次教育活动,使自己对相关内容在原有的学_基础上有了更进一步的提高,在一些方面拓宽了思路,开阔了视野,增强了搞好工作的信心。现就学_情况谈一点粗浅的认识和看法。

党风廉政建设关乎民心向背,关乎事业成败。党中央领导集体对加强党风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视,采取了强力措施,中纪委三次全会上提出了“四大纪律”、“八项要求”,中央连续出台了《党内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规,充分显示了坚持不懈反腐倡廉的强大决心。对于廉洁自律问题,要把握好两条:一要干事,二要干净,也就是既勤又廉。不勤政无以立业,就没地位;不廉政无以立身,就栽跟头。要把这两条统一起来对待,经得起考验,树立好形象。

1、要警钟长鸣,筑牢防线。任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的,都有一个思想演变的过程。因此,把牢思想这一关是最有效的预防,加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我们一时一刻都不能放松世界观、人生观、价值观的改造。要认识到权力是一把双刃剑,用好了能为民造福,用不好也能为自己造“罪”。我虽然只是公安局一名普通民警,也应该倍加珍惜得来不易的工作,不要因一念之差给家庭、给亲人带来无以挽回的痛苦。

2、从严自律,管住自己。当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面,形形色色的价值观不断充斥人们的思想,我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下,越要保持清醒的头脑,越要保持艰苦奋斗的作风,越要从方方面面严格要求自己。稍有不慎,就可能犯错误、栽跟头。“常在河边走,难得不湿鞋”,就是要时时刻刻谨小慎微。我们每一名党员干部都要正确行使手中的权力,在大事上一定要泾渭分明,小节上时刻从严把握,哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,自重、自省、自警、自励,清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人。

3、自觉接受监督。失去监督的权力,必然滋生腐败;脱离监督的干部,往往会犯错误。我们每一名党员干部都要正确地对待监督。党组织和群众的监督是一面镜子,经常地照一照,检查一下自己的缺点和不足,及时加以改正和纠正,对自己的成长进步大有裨益。“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”,常被泼点冷水,常听点逆耳之言,可以使头脑保持清醒。党中央颁布实施的《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,这是落实党要管党、从严治党方针,发展党内民主、加强党内监督的十分重要的党内法规,使党内监督走上了有法可依的路子。我们广大民警都要认真学_,严格执行。

做好党风廉政建设和反腐倡廉工作,就要坚决贯彻求真务实的要求,推进各项改革建设事业更快发展,就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则,贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。

1、要有求真的精神。求真说到底是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神,是分析问题、研究问题、解决问题的有力武器。从大的方面讲,是科学判断新形势,准确把握规律,探求办法措施。具体到我们普通民警来说,就是坚持把人民群众的利益放在首位,坚持把公安事业发展放在首位,客观分析存在的问题和差距,清醒地看到前进中的矛盾和困难,增强加快发展的压力感、紧迫感。同时,又要看到我们良好的工作基础、各方面的优势条件,坚定信心,抢抓机遇,推动公安事业不断向前发展,一年比一年快、一年比一年好。求真就要开动脑筋,勤于思考,学会用心,善于从普遍性问题中发现和找到规律性的东西,总结和提炼经验性的做法,用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的高度热情,又要有扎扎实实的工作态度;使我们的各项工作体现时代性、把握规律性、富有创造性。

2、要有务实的作风。

说老实话、办老实事、做实在人,既是处事为人的立身之本,也是创业为政的基本准则。一个人的能力有大小、职位有高低,但只要是踏下心来做事、实打实地做人,就能干出名堂,也能取得组织的信任,得到群众的赞誉。

3、要有实干的行动。实干,是共产党人的作风;认真,是共产党人的品格。我们要继续坚持“干”字当头、“实”字为先,遇到困难不缩手,干不成功不罢手,以实干求实绩,以实干求发展。科学的决策再加上实干的行动,我们的事业就能无往而不胜。

4、要有实际的效果。

衡量工作能力的标准,主要是看实绩。只要是领导布置的任务、安排的工作,都要按时、按质、按量完成。

腐败现象的存在是我们不容回避的问题,这方面的问题最伤群众的感情,最损害党和人民群众的关系。我们要毫不松懈地抓好党风廉政建设,以实际成效取信于民。要学_贯彻“三个代表”重要思想,坚持立党为公、执政为民,必须坚决把反腐败斗争深入进行下去。要坚持标本兼治、综合治理的方针,加大治本的力度,把反腐倡廉工作寓于改革开放和经济建设的全过程,寓于各项政策措施之中,从源头上预防和治理腐败问题。要强化理想信念教育和廉洁从政教育,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。要时刻把党和人民的利益放在首位,自觉地以党纪政纪约束自己,用群众的满意程度鞭策自己,模范地遵守廉洁自律的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。

党的十六届四中全会通过《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》中,明确提出了加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争是我党提高党的执政能力,巩固党的执政地位的一项重大政治任务。实践证明,党的作风关系党的形象,关系人心向背,关系党的事业全局,作为一名普通民警,我们应自觉自愿拥护党的领导,旗帜鲜明地维护党的形象,各负其责,支持和参与党风廉政建设和深入开展反腐败斗争,做到廉洁自律,自觉纠正部门和行业不正之风,切实解决群众反映强烈的突出问题,加强自身业务学_,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉增强廉政意识,增强纪律和法制观念,做遵纪守法、廉洁从政、勤政为民,切实转变作风、务实高效、开拓创新的模范。牢固树立“发展才是硬道理”的思想,牢牢把握发展经济这个中心,正确认识和处理好经济建设与党风廉政建设的辩证统一关系。与基层党组织从思想上、行动上保持一致,自觉抵制腐败,做到管住自己的口,管住自己的手,管住自己的腿,大力弘扬无私奉献精神和党员干部廉洁自律、严于律已的表率作用。

党风廉政建设和反腐败斗争是全党的一项重大政治任务,是一项社会性的系统工程。我们每一个人要从自己的工作性质、业务特点出发,彻底转变“反腐败是额外负担”“我们小民警不存在也不需要反腐倡廉”的错误想法,积极主动地承担起反腐倡廉职责,确保全局的党风廉政建设和反腐败斗争工作平衡发展。我作为公安局的一名普通民警,一是要认真学_党的路线方针、政策,学_专业知识,不断提高自身政治素质和业务素质,提高为人民服务的本领。二是要在实际工作中,严格遵守单位制定的各项规章制度,服从领导安排,遵纪守法,爱岗敬业,认真履职,完成领导安排的各项工作任务。做一名大公无私、廉洁奉公、吃苦在前、享受在后的好民警。三是要树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉增强廉政意识,增强纪律和法制观念,做遵纪守法、廉洁从政、勤政为民,切实转变作风、务实高效、开拓创新的模范,以自己有限的力量把我局党风廉政建设工作推向一个新的高度。

机关想辞职报告 篇6

工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。

经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在现在的一切职务,敬请批准。

在近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。

工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。

生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

在这里,特别感谢王主任、马主任、刘主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢王主任在近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

您好!

在此,感谢领导给予我发挥个人优势的平台,感谢一直以来对我的指导和信任,感谢所有给予过我帮助的同事们。

两年来的工作,让我发现自己在所学知识已经无法完全应对,不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。

经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在XXX的一切职务,敬请批准。

由于我的离职给单位带来的不变深感抱歉。同时,望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

我很遗憾自己在这个时候向单位正式提出辞职申请。

在这近两年里,得到了机关单位同事的多方帮助,我非常感谢。单位平等的人际关系和开明的工作作风,让我能扎实在安监办开展工作。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向单位辞去安监办主任职务带来的一点点影响。

通过考虑,本着对单位负责的态度,为了不让单位因我而造成的决策失误,我郑重向单位提出辞职。

我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开岗位,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职>培训,使他尽快熟悉工作。

离开岗位,很舍不得,舍不得领导和同志们的支持和关怀。

我很遗憾不能再为单位自己的力量。我只有衷心祝愿单位领导和同事工作顺利!

机关想辞职报告 篇7

恭敬的xxx领导:

起首,我向列位领导提出辞职的哀求表现深深的歉意。

从××年11月份来到市明办事变以来,至今有一年多时间,在这一年多的事变当中,有过面对困难时的倘佯和苦累,也有过乐成后的甘甜,是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的门生作育成为一名综合素质较强的构造事恋职员。在文明办事变的一年多来,我得到了列位领导无微不至的眷注和同事的热情资助,度过了一段舒畅、充实的时间。

一年多以来,由于本身所学专业的范围性,我在事变中深深感触本身相干知识的缺乏,固然事变得到领导的承认和同事的好评,但仍旧感觉本身在事变上不停处于一个比力被动的局面,而作为我本身来讲,做一名良好的执法人不停是我的空想,因此,我更盼望从事与执法专业相干的事变。颠末再三的思考之后,我决定调解一下本身如今的状态,预备把本身置身于与执法相干的事件性事变中加强专业学习的同 时,欢迎本年9月份的司法资格测验,以加强专业理论程度和进步实际事变本领,为实现抱负奠定一个精良的底子。

颠末近段时间的思量并向领导报告环境之后,我决定辞去如今的事变到执法相干的职位上事变,边上班边温习预备司法资格测验,夺取在本年能通过司法测验。

在此,我谢谢市委宣传部和市文明办领导曾经提供给我一年多来的学习和生长时期,谢谢领导和其他同事带给我快乐的事变和学习的时间。在列位领导的体贴和同事们的引导资助下,我学会了很多做人、办事的原理,同时我在综合和谐和文章写作等方面也有了很大的进步,这将是我一生受用不尽的宝贵财产,在此我表现衷心的谢谢。

末了,我为我的辞职给单位带来的诸多未便深感歉仄,并请列位领导体贴我的处境,再一次致谢。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

机关想辞职报告 篇8

据有关统计资料,20xx年**县共发生入室盗窃案件291起,造成直接经济损失约1037.8万元。这类案件的发生,不仅使辖区单位和群众的财产安全受到损失,还在一定程度上影响了了群众安全感和对公安机关执法满意度,给建设平安、和谐**也带来负面作用。因此,尽快遏制和减少此类案件的发生,为广大人民群众创造一个安全、舒心的治安环境,增强群众安全感和满意度,严厉打击此类犯罪,显得尤为重要。下面以我县入室盗窃案件为例,研究其作案特点,分析其作案原因,并提出对策及建议。不妥之处,请同志们批评指正。

(一)关于发案区域。入室盗窃案件主要集中在乡镇的村及其街道,县城主要发生在居民小区、商铺、城乡结合部及单位。发生在高档住宅及物业管理较为严格的、设施较为完善的大型住宅区的案件相对较少,如滨河湾小区。

(二)关于发案时间。从接到报案的时间和破获的案件情况来看,绝大多数案件发生在清晨7至9时报案,夜晚则很少报案,因此案发大多在凌晨1至5时。另外在农村,逢集、庙会、农忙季节发生在农宅的盗窃案件则是发生在白天家中无人的时间段。

(三)关于作案手段。一是采用撬棍、螺丝刀等撬压工具强行破坏门锁入室盗窃。发生在偏远乡村及办公场所的盗窃案主要采用这种手法。二是用特殊工具扭锁芯开门或用软物塞锁芯开门行窃。因作案工具小巧易带,难以被人觉察,开门动作无声响、省力省时,如同钥匙开门,极易得手。三是作案人多为惯犯,结伙作案。作案人作案时往往衣冠楚楚,团伙成员望风、破门开锁、入室行窃分工明确,且多使用手机等通讯工具联络,作案得手后迅速乘坐交通工具逃离现场,具有较强的隐蔽性。四是入室盗窃案件很容易转化成抢劫案件,对事主生命安全造成威胁。作案人入室后,往往先进入厨房取菜刀,一旦遇到有人回家,便持刀相威胁,对事主人身安全造成直接危害,有的转化成抢劫杀人。

(四)关于作案人数。作案人多为有劣迹、前科人员,多数案件系2人以上结伙作案,以便互相支持、协助,便于逃窜。从已抓获的犯罪嫌疑人,多数犯罪嫌疑人为成年男性,身体素质好且具备丰富违法犯罪经验的人员。

(五)选择作案对象。作案人入室后,首要选择现金、金银首饰、贵重手表、手机等价值高、易携带、易销赃的物品。在乡村发生的盗窃案有还拌有盗窃一些生活用品。

通过对入室盗窃案件的分析,主要有以下几个方面的原因:

(一)犯罪外部原因。经济社会快速发展、社会财富大量增加是案件多发的根本原因。从犯罪发展规律来看,随着我县近年来经济的高速发展,商业日益繁荣发达,群众日渐富裕,社会财富大量集中城区,给犯罪分了提供进行违法犯罪的经济重要条件。

(二)犯罪主体原因。入室盗窃犯罪主体,可以分为四种类型:一是致富型。绝大多数入室盗窃犯罪主体实施盗窃犯罪并非因生活所迫,而是为了追求迅速致富,但是通过正常途径很难实现,于是选择盗窃等侵财犯罪作为脱贫“捷径”。二是谋生型。有一部分入室盗窃犯罪人,其原始动因是因为进城后,因无一技之长,很难找到就业机会,为了生存,不惜冒险去从事盗窃等侵财犯罪。三是顺手牵羊型。部分入室盗窃犯罪主体可能有职业,在日常生活中,一旦发现机会,偶尔实施入室盗窃。四是以偷盗为生,好逸务劳的惯犯。

(三)社会防控原因。社会防控手段整体滞后,入室盗窃犯罪破案率低,认定难,处罚轻,打击不力。实施犯罪风险低,“利润高”,是造成当前入室盗窃犯罪高发态势居高不下的最主要原因。主要表现在:一是便利的交通重要任务为犯罪分子提供多发的地利条件。我县位于信阳市中部,312国道与107国道交汇,京九铁路与西宁铁路交汇,大广高速与沪陕高速从境内横穿,省道、县道、乡村道路发达,交通方便迅捷。这些经济建设的成果,在促进社会发展、改善人民生活的同时,也给犯罪分子作案提供了极大方便。二是社区管理滞后于犯罪手段。小区设计不科学、不合理,功能不完善,建筑设施落后、老化是案件多发的客观条件 。我县的许多居民小区,存在着明显的设计不合理、功能不完善的问题。四通八达,出入口无控制设施,人员随意进出,小区在设计上未能从安全防范角度认真考虑,以致防范明显滞后,给犯罪分子以可乘之机。 另外社区管理也存在是社区管理处责任心不强,极少研究社区治安居家安全运作的问题,保安队伍年龄偏大,素质不高,更谈来是有盘查技能和缉捕技术。社区治安管理职责不清,只管物业,不管治安的情况普通存在,难以发挥整体效益。公安机关对社区治安管理的指导和协调工作不力。小区居民很难见社区民警对社区物业单位开展治安业务指导。三是粗心大意、疏于防范是案件多发的内在原因。通过对发生的案件进行现场勘查和询问受害人发现,多数案件的发生,主要原因还是防范意识不强、防范手段薄弱、防范措施不落实。在对许多受害单位和受害人进行调查询问中发现,许多人根本就没有加强防范的思想,粗枝大叶、粗心大意,防范意识薄弱。如一些居民在家中存放大量现金,一些商家把大笔货款放在柜台内,不上锁。同时,还有一部分人由于自身经济条件好,对少部分财物损失满不在乎,也在一定程度上疏于防范。新时代城市居民之间感情淡漠、关系疏远造成邻里防范,相互照应、提醒不足。由于城市居民数量大,生活方式不同,彼此往来少,缺乏感情,造成邻里之间的初级社会关系日趋淡化,邻里守望、互助等传统防范已不奏效。如有的居民发现对面邻居家被盗,既不报案、也不阻止,事不关己,高高挂起。人防力量严重不足,流于形式,没有专门的防范力量,仅有几名守门老人分散在若干内小区内,后半夜多数在闭门睡觉,无人巡逻、守护,致使违法犯罪分子大摇大摆自由进出、案件屡发。侦查措施滞后于法制建设。四是技术防范十分匮乏,推广应用程度不够。目前,我县城区技防设施应用只有城关的监控系统,较好的小区是滨河湾小区建成使用视频监控系统,发挥了较好的作用,其次是部分商店与110进行了联网,而其他单位、小区、商场,大多没有采用技防设施。

(四)案件的外在因素。 从古至今,盗窃案件的侦破历来是难度很大的警务工作。近年来尤其是去年开展的打击“两抢一盗”专项斗争,我县公安机关为打击盗窃犯罪,采取了许多行之有效的措施,也收到了明显的成效。但是,冷静、理性、客观、认真地分析公安机关现有的工作方式、模式和运转机制,确实存在一些不足之处和值得改进、加强的地方。 一是公安机关运转机制不适应犯罪预防和打击犯罪的需要,猫鼠不同步的问题比较突出。现有的工作机制仍然是八小时工作制,八小时外仅有少量值班民警应付运转。而在深夜盗窃案件多发的时段,却不能保证足够的警力从事巡逻防范、打击现行等工作。在案件发生后,也没有足够的警力在第一时间迅速开展相关案侦工作,而是由值班民警出现场后,第二天再移交刑警大队,有时失去了破案的最佳时间。二是串并分析、蹲坑守候、打击现行的工作没有充分开展。面对案件高发的势头,由于任务繁重、警力不足、精力不够以及警务理念、责任心等诸多因素,公安机关在对案件进行串并分析、蹲坑守候、打击现行上显得明显不够。现在破获的案件,多数是“捡死耗子”靠群众扭送现行,少有通过串并案、打现行破获的。三是控制销赃、阵地控制、刑嫌调控、情报资料、特情耳目等刑侦基础工作不扎实,服务现实斗争的作用发挥不够。长期以来,公安机关一提到基础工作,往往强调的是治安基层基础工作,而对刑侦基础工作重视不够,抓得不够扎实,一些基础工作流于形式,个别单位甚至为应付检查搞花架子,在一定程度上削弱了服务侦查破案的作用。从侦破盗窃案件的经验来看,发挥控制销赃、情报资料、特情耳目等刑侦基础工作的作用尤为重要。四是基层公安机关刑侦工作科技含量不高,刑事技术手段落后,很大程度上影响了案侦工作。作为打击犯罪主打力量的基层公安分县局和派出所,没有技术侦查的手段和权限,很多能应用技侦手段侦破的一般性盗窃案件,因案件本身性质和影响程度又不能争取技侦部门使用技术手段,而大多靠传统的方法进行侦破,以致入室盗窃案的破案率较低。五是宣传发动群众、组织开展安全防范力度不够。从“大走访”活动的效果上看,我们依靠群众确实破了一些案件,降低了发案率,体现了“警力有限、民力无穷”,但是不容否认的是我们的民警在深入辖区开展群众工作、组织安全防范的工作不扎实,发动群众不够,安全防范宣传不够,推广防范措施、提高辖区单位、群众的防范意识和水平不够,在案件发生后,协助开展摸底排查、收集案件线索方面作用发挥不够好。这些都值得我们一线民警深思。

(一)坚持以防为先。牢固树立防范胜于打击的思想,多措并举,狠抓犯罪预防工作。一是切实加大防范宣传力度,增强群众的防范意识,提高防范水平。二是坚定不移地走群防群治之路,强化社会治安综合治理,健全治安防控体系。当前,要重点狠抓群防组织建设,健全单位、社区、街面“三张网”建设,充分发挥群众自防作用。三是积极推广、落实人防、物防、技防、犬防相结合的防范措施。特别是要以“平安杯”社会防控体系建设为契机,大力推广技术防范;以城市店铺为主的110联网报警体系建设、居民小区社会化防控监控系统建设,主街道及重要路口的红外监控系统建设,强力推动社会治安防控向产业化发展,确实减少可防性案件发生。

(二)坚持以巡为要。发挥基层派出所辖区情况熟的优势,形成以派出所社区民警、巡警队为主的有效巡防机制。责任区刑警中队要和辖区派出所紧密结合,在有效解决派出所警力不足的基础上,要建立社区民警、管段民警责任制,充分发挥派出所社区民警辖区情况熟悉的优势,在两个重点时段内,在重点区域加大便衣的巡防和蹲坑守候,尤其是在第二时段内,重点应盘查街面小巷内2人以上可疑人员,对携带断线钳、手电、改锥、千斤顶等工具或者是人力三轮车的人员应立即带回审查,指纹、足迹要及时进行比对,从中带破一批案件。

(三)坚持以打为路。加强现场勘查及刑事特情建设。各级刑侦部门每当接到此类报案,应第一时间赶到现场,进行现场勘查,提取现场指纹、足迹,进行并案分析,为日常盘查可疑人员比对指纹、足迹提供资料。全面加强刑事案件尤其是入室案件的现场勘查工作,力争使入室盗窃案件的现场勘查率达到理想的程度。要提高入室盗窃案件的痕迹提取率,充分发挥指纹自动识别系统远程工作站作用,提高刑事技术作用率。加强刑事犯罪情报资料的收集与分析,为串并案件和领导决策提供依据。加强刑事特情工作,物色可靠特情,为加大入室盗窃案件侦破力度提供有效帮助。同时,应加强对旧货业、二手机市场、打金业、典当业、摩托车行修理业、旅馆业的监督,从中物色特情耳目,控制销赃途径,从中发现犯罪线索,及时予以打击。

机关想辞职报告 篇9

您好!

非常感谢领导给予我在厅办公室工作的机会以及在这一年半里对我的帮助和关怀,因我应聘xxx(单位)xxx一职并已得到录用,故现向厅办公室提出辞职申请。

我于20xx年8月到xxx厅工作,感谢办公室领导在工作上给予了我大力帮助和支持,使我在办公室文秘(聘用)工作岗位上学到了宝贵的知识和实践技能,也学到了工作以外的为人处世的道理,这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利

。同时,也感谢厅办公室全体同事对我无微不至的关怀。望领导批准我的`申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离职之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝自治区xxx厅事业蓬勃发展,祝办公室领导和同事们前程似锦,鹏程万里!

您好!

从20xx年1月至今,在单位工作已经一年多的时间了,和很多优秀的人成为同事,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深的影响我,我诚挚的感谢各位领导,感谢这个单位中的每一位,因为你们让我成长,

但是由于个人原因使我不得不向单位提出辞职申请,望委领导批准为盼。

我于xx年x月x日从xx大学毕业后到本院xx部门工作,至今已三年有余。由于妻子在广州工作,长期两地分居,造成生活实际困难,现向领导提出辞职申请。

在xx部门工作的三年,我积累了实践经验、锻炼了材料撰写能力和法律应用能力,感谢领导和同事们一直以来给予的关心、支持和帮助。我相信这段经历将是我今后职业生涯的坚实基础。

我自xx年x月结婚后,妻子一直在广州工作。随着年龄的增长,安居、生育等事项逐渐提上日程,两地生活的实际困难凸现,这些家庭的羁绊不免时时分散精力。为了妥善安排生活、解决困难,特请求领导批准我的辞职申请。

机关想辞职报告 篇10

政府机关辞职报告

尊敬的领导:

我代表政府机关,向您递交我个人的辞职报告。此时此刻,我内心深感忐忑不安,但我觉得这是正确的决定。

我加入政府机关已经有很长一段时间了,这个工作让我学到了很多东西,我也用心尽力地为人民服务。然而,随着时间的推移,我的心态发生了变化,我对政府机关的工作机制和文化逐渐感到不适应。

首先,我发觉政府机关的工作文化过于保守,缺乏升级和改革。公务员们习惯了小打小闹,守土有责的方式,很少挑战自我、接受变化,很少有人愿意主动改变自己去适应环境的变化。我在尝试提出新的想法、新的流程和新的工作方式等方面遇到了许多阻力、采用滞后和难以实施处罚等。

其次,政府机关的内部体制过于繁琐,刚性、官僚气息强烈。极易导致工作效率不高、信息传达不及时。大的政策和法规的制定、执行也常常会被小问题拖延、耽搁,导致国家的各种问题无法得到解决。而且,政府工作的流程和审批机制过于繁琐,严重影响了我们的工作效率。

最后,政府机关的工作环境不是特别适合我,由于某些原因,我感到有些无奈;同时,由于我个人性格的一些特点,让我在与同事们交流沟通时,无法得到充分理解和支持。

总结来说,出于对我个人职业规划和前途方式的考虑,我不得不做出这个艰难的决定。虽然有些失落和遗憾,但我相信只要我保持热情和动力,未来一定还有机会,我仍然会发挥我所长,为社会做出重要的贡献。

最后,我要特别感谢你们在我担任职务期间的关怀和支持,我将会一直抱着感激之情。此时此刻,我衷心祝愿政府机关的各项工作更加顺利,取得更好的成绩!

此致

敬礼

XXX

20XX年XX月XX日

机关想辞职报告 篇11

尊敬的领导:

我是xxx,现任xx机关的一名公务员,感谢党和政府对我的教育和培养。在这里,特向您递交我的辞职报告。

在我加入公职队伍之前,我一直憧憬着能够为国家和人民做出一份力量。然而,现实却让我深深地感受到了这个公职岗位的种种压力和困难。虽然经过多次试炼和历练,我已经变得睿智、淡定和坚韧。但是,面对现实中的一些腐败、陋习和群体性事件,我感到无力和心力憔悴。

我一直努力为公职工作做出贡献,但是由于我所面临的挑战和机会的狭隘性,许多优秀的人才都离开了这个平台。我也反思过自己,想尽一切办法,改变我们部门的现状,但是往往发现自己遇到了过多的阻碍和腐败。我曾经尝试强行改变,但最终发现环境并没有真正转变,这也使我感到很失望。

在此之下,我渐渐地感到我对于前途的期望已经被消磨殆尽,对于未来的发展望尘莫及。因此,我决定向您递交我的辞职报告。我没有任何个人怨言和不满,这只是一个理性的决定,我认为自己可以为社会、为国家做出更多的贡献和价值。

最后,我衷心地感谢组织、领导和同事的关爱和支持,在此表示诚挚的敬意。

此致

敬礼!

xxx

xxxx年xx月xx日

机关想辞职报告 篇12

各位领导、同志们:

按照要求,下面我联系自身思想工作思路,本着“不讲成绩,只讲问题”的原则,深入自查,认真剖析自身存在的问题,希望各位领导、同志们多对我开展批评、帮助。

一是思想观念不够解放。对照科学发展观全面协调可持续的基本要求和统筹兼顾的根本方法,深感自己在推进科学发展中还存在着思想不够解放,工作思路不够开阔,工作方法不够灵活等问题。工作中尽管高标准、严要求,但往往就事论事多,统筹兼顾少,单项与整体工作还没有实现同步推进、同频共振。 二是理论学习不够深刻。平时忙于工作,忙于事务,真正用于学习的时间和精力很少。有时侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习,而忽视了系统的理论学习。在学习过程中,只注重掌握一些基本观点,而缺乏系统深入的学习,因而对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观的精神实质理解得不深不透。

三是工作作风还不够扎实。工作中过多的停留在技术层面上,对基层情况了解情况相对较少,对一些实际操作中遇到的问题未能及时发现。有时工作方法不够灵活,未能因事因时因人做好具体工作。公安业务学习不够深入,片面认为自己只负责技术,对公安业务知识只需要简单了解即可,没必要再系统学习,而实际上是没有公安业务知识做支撑,技术服务是绝对做不好的。

四是对信息化知识的学习有待加强。当前处于社会转型期和各种社会矛盾的凸显期,各种尖锐的社会矛盾日益增多。随着科技投入的增加,信息化时代脚步的加快,公安信息化建设对公安工作的重要性必要性日益显现,作为负责全局信息化保障的技术人员,自己在工作中,应该坚持将对高科技知识的学习和应用放在重要的位置,力求掌握最先进的技术。

存在上述问题的原因是多方面的,虽然有其客观原因,但主要还是自己主观努力不够:一是自己对政治理论和业务学习重视不够,片面强调工作忙,把学习当成软任务,没有摆到应有的位置。二是工作主动性不够,创新意识差。三是工作标准不高,有应付了事思想。四是对自己要求不严,带头示范作用不够。针对上述问题及原因,我要充分利用这次民主生活会的机会,认真进行整改,力争做到思想觉悟上有明显提高,政治敏锐性上有明显增强,工作作风上有明显转变,带头作用上有明显起色。

一是要解放思想。要用科学发展观的要求自觉检验自己的思想、工作和作风,把主观世界的改造寓于虚怀若谷、闻过则喜,真诚听取群众意见、自觉接受群众监督之中,寓于讲党性、重品行、作表率的实际行动之中,寓于牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,牢固树立正确政绩观的实际行动之中。要紧扣当前公安工作重点,按照科学发展观的要求,结合各项专题活动,紧抓三项建设,切实提高党员干部的“科学判断形势能力”、“应对复杂局面能力”、“依法行政的能力”。

二是要加强学习,努力提高自身的思想政治业务素质。今后我一定认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观;要做到学而不厌,学有所思,学有所得;要以开放、宽广的世界眼光,努力拓宽知识面,在积极吸收借鉴人类社会文明发展的新成果,学习新知识、接受新事物、增长新本领的同时,明辨是非、分清善恶,坚定政治方向和政治立场,自觉抵制和清除剥削阶级腐朽思想、价值观念、道德观念的侵蚀;要虚心向人民群众学习,向下级学习,逐步丰富和充实自己树立正确的世界观、人生观、价值观的实践底蕴。

三是要转变工作作风,增强工作实效。要进一步发扬求真务实的工作作风,克服主观主义、形式主义和官僚主义。在做好日常工作的同时,深入搞调研,把精力投入到实实在在的工作中去,扑下身子干实事,瞄准目标抓落实。要加强业务知识学习,认真学习新的法律法规,吃透政策、把握政策、用活政策;加强专业技术学习,及时排除各类问题,保障网络畅通,为各实战单位做好全方位的服务。

我发言完毕,谢谢大家!

机关想辞职报告 篇13

尊敬的领导:

我是您单位的某一职务人员,很荣幸能够为您服务这么长时间。然而,眼下,我不得不向您提出我的辞职申请。

这并不是我仓促的决定,而是我长期以来对自己人生规划的思考和总结。我认为,我应该对自己的一生负责,为自己的人生填上一些色彩和宽度。我相信您也一定能够理解我这一决定的由来。以下是我希望您审阅的辞职报告。

首先,我要感谢您和团队成员给予我的信任和支持。在这里,我与大家共事不到几年,但是觉得收获颇丰。您的带领与关注,让我在工作中有了充足的发挥空间。在这里,我得到了很多宝贵的经验和金钥匙。这些宝贵的经验一定能在今后的生活中发挥出更好的价值。

然而,平淡的、重复的、重复的工作生活已经让我感到疲倦不堪,我知道,我的职业道路应该向着我的专业方向、兴趣爱好、潜能潜力、个人性格和价值观念等方向去发展,而不是一直沉浸在同一工作领域。

因此我向您提出辞职请求,实现自己追逐梦想的计划,在生活中寻求更多的挑战和机遇,探索出自己真正的价值。给了我这份工作,只是一段我人生中的阶段,它虽然短暂,但是其中收获和感悟依然深刻。正是由于这份工作的收获和成长让我更有信心去寻求更加广阔的发展机会,我相信,在不久的将来我一定能够再次回归职业道路,也能够回報社会和企业给予我的关爱和帮助。

在离开之前,我也想为您献上我多年的积累和对工作的一些想法和思考。希望它们对您在未来的工作和管理中能有所助益。

最后,再次表达对您和团队所有成员的感恩之情,在这份工给我的几年时间,我在这里学到了太多的知识和经历,结交了太多的朋友和同事,是您们才让我的工作变得更加成熟,更加充实,增加了我在人生中的感受和阅历。感谢您和团队所有的支持和帮助。

谨此致敬!

敬礼

辞职人:

日期:xxxx年xx月xx日