幼儿园产假老师请假条范本4篇

幼儿园产假老师请假条范本4篇。

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幼儿园产假老师请假条(篇1)

尊敬的学校领导:

我是一名教师,由于分娩日期(预产期xx月xx日)将近,学校地处偏僻乡村离家很远,交通不便,而且天气越来越冷,上班多有不便。根据医生建议需要尽早回家休息,静养待产。特向学校领导申请办理产假,希望领导本着关怀下属,关心下一代的人文精神,给予审核并通过。

特此申请!

此致

敬礼!

请假人:xxx

20xx年x月x日

幼儿园产假老师请假条(篇2)

尊敬的`学校领导:

我是xxx的一名教师,由于分娩日期(预产期xx月xx日)将近,学校地处偏僻乡村离家很远,交通不便,而且天气越来越冷,上班多有不便。根据医生建议需要尽早回家休息,静养待产。特向学校领导申请办理产假,希望领导本着关怀下属,关心下一代的人文精神,给予审核并通过。

特此申请!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

幼儿园产假老师请假条(篇3)

尊敬的学校领导:

我是xxxxx的.一名教师,由于分娩日期(预产期xx月xx日)将近,学校地处偏僻乡村离家很远,交通不便,而且天气越来越冷,上班多有不便。根据医生建议需要尽早回家休息,静养待产。特向学校领导申请办理产假,希望领导本着关怀下属,关心下一代的人文精神,给予审核并通过。

特此申请!

此致

敬礼!

请假人:

20xx年x月x日

幼儿园产假老师请假条(篇4)

尊敬的学校领导:

尊敬的领导:

本人已怀孕____个月,预产期在____年____月____日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从____月____日至____月____日,共计____天。恳请领导给予批准。

请假人:某某某

X年X月X日

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教师流产假请假条范本9篇


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教师流产假请假条【篇1】

说不上是什么原因,现在有越来越多的先兆流产的情况发生,让很多家庭陷入到无尽的悲痛之中。先兆流产怎么办呢?

一般来说,医生会建议有先兆流产迹象的女性多卧床休息、严禁性生活,此外,还应对患者营造一个有利于心情稳定、解除紧张气氛的环境,不要让患者过于紧张。对曾经有流产史者,应给予更多的精神支持。如过孕妇孕激素水平低,可用孕激素支持治疗。

很多先兆流产都会有阴道流血的迹象,如果阴道流血停止、腹痛消失、B超证实胚胎存活,那么可以继续妊娠。若临床症状加重,B超发现胚胎发育不良,血hCG持续不升或下降,表明流产不可避免,应终止妊娠。

在孕早期,孕妇应注意休息、避免过度劳累,孕期的前三个月应避免同房,尽量避免接触有毒有害物理化学物质,以期避免先兆流产的发生。

教师流产假请假条【篇2】

1.计划外妊娠或估计预后不良者,及早行人工流产术。

2.符合计划生育者,如超声检查或HCG连续测定均提示胎儿存活,应给予保胎。

起居以平和为上,既不可太逸(如过于贪睡),亦不可太劳如提掣重物或攀高履险等。

先兆性流产的时候,孕妇需要多吃含有维生素以及微量元素的食物,如蔬菜、水果以及豆类和蛋类等等。

孕妇应勤洗澡、勤换内衣,但不宜盆浴、游泳,沐浴时注意不要着凉。

研究认为,一部分自然流产是因为孕妇中枢神经兴奋所致。

孕妇在妊娠中期就应开始定期进行产前检查,以便及时发现和处理妊娠中的异常情况,确保胎儿健康发育。

如果孕妇有自然流产史的话,则应该在妊娠三个月内以及七个月之后进行同房。

1.患有肺结核、贫血、肺炎、甲状腺等疾病者,以及体质欠佳的妇女,容易发生胎漏、胎动不安故在怀孕前应积极治疗原发病,待病愈后再考虑怀孕生子。

2.为了使肾气充足、气血旺盛,除了注意营养外 还可以有意识地多吃一些补肾健脾的食品,如芡实、鸡盹、海菜等。

3.不吃辛辣、动物血及热性食物,包括蒜、姜、胡椒、咖喱、肉桂、酒、咖啡、桃等。此外寒性食物,如田螺、河蚌、蟹等也不宜多吃。

4.多吃新鲜蔬菜,多饮水,保持大便通畅如大便干燥难解,每天早晚备服蜂蜜1匙,以润肠通便。

5.在休养期,积极参加太极拳等温柔的运动以增强体质。一旦阴道有见红症状,应冷静处理。恐惧和焦虑会使血清中产生泰霍洛明这种物质,促使子宫肌肉痉挛,使症状加重。所以,此时孕妇应卧床休息,保持心清平静,并严禁房事。

6.孕妇及家属要密切观察阴道出血的量、色及血块的大小,若出血量加大,腹痛阵阵加剧,保胎无望,应及时到医院终止妊娠。

教师流产假请假条【篇3】

充分的休息,切勿过度劳累。不要做过重的体力劳动,尤其是增加腹压的负重劳动,如提水,搬重物等。

防止外伤。出门最好穿平底鞋;孕期尽量不要外出旅游;避免振动的工作环境;做家务时避免危险性动作,如登高等。

摄取均衡的营养,远离烟酒,清淡饮食,不吃辛辣的食品,尽量少食多餐,必须保持大便通畅,避免肠胃不适。维生素E有保胎作用,因此孕期应多摄入富含维生素E的食物,如硬果类(松子、核桃、花生等)、豆制品等。

节制性生活。性生活时腹部受到的挤压和宫颈受到的刺激均会诱发宫缩,在孕早期,胎盘的附着尚不牢靠,宫缩非常容易导致流产,所以妊娠早期应禁止性生活。妊娠中期虽然可以有适当的性生活,但次数和幅度都应少于孕前,准爸爸们应该克制一下。

保持心情愉快,情绪稳定。鲜牛奶可以帮助孕妇预防骨质疏松,还能帮你稳定情绪;橘子、芹菜等高纤维的蔬菜水果,既去火又补充维生素,并且能让你心情愉快起来。

保持身体特别是会阴部清洁。生殖道炎症也是诱发流产的原因之一。怀孕期间,阴道分泌物增多,因此外阴清洁工作显得非常重要,孕妇每晚都应坚持清洗外阴,必要时一天清洗两次。一旦发生阴道炎症,应立即治疗。

1,孕妇方面:包括内分泌功能失调如黄体功能不健,甲状腺功能不足等,孕妇感染性疾病,高热,严重贫血,严重营养不良,放射性,毒性物质接触及生殖道畸形如双子宫,子宫肌瘤等均易导致先兆流产.

2,胎儿方面的因素:则最突出的是受精卵的染色体异常了,约占整个流产儿的25%左右.父体或母体生殖细胞不健全是主要原因,其他原因如脐带供氧不足,羊水疾病,胎盘病毒感染以及某些妇科炎症等,也会引起流产.孕妇营养不良,也是流产的原因之一.有的孕妇早期有严重的妊娠恶心,剧吐,以致极度营养馈乏,对胚胎的发育有很大的影响,也容易发生流产.

3,外环境因素: 整个妊娠期间的性生活应持谨慎态度,不恰当的性生活尤其是在早孕早期易引起流产.在妊娠中期,性生活也应适度,避免压迫孕妇腹部的性交体位和粗暴性交,以免引起流产.围产期间做妇科检查时,若手法粗暴,亦是易引起流产的原因之一,这一点尤其对体质虚弱的孕妇更要注意.药物与某些化学物质,如奎宁,一氧化碳,铝,磷,汞,苯中毒,亦常使胚胎难保.

出现先兆流产症状,要请医师查清原因,特别是排除有否遗传学上的原因后,由医师决定是否保胎,可给予绒毛膜促情腺激素,维生素E等治疗,要休息,避免各种刺激及过多活动对胎儿有好处.

1.生活规律:起居以平和为上,既不可太逸(如过于贪睡),亦不可太劳如提掣重物或攀高履险等。逸则气滞,导致难产;劳则气衰,导致伤胎流产。因此,孕妇一定要养成良好的生活习惯,作息要有规律,最好每日保证睡够8小时,并适当活动。这样,才能使自己有充沛的体力和精力来应对孕期的各种情况。

另外,孕妇衣着应宽大,腰带不宜束紧,平时应穿平底鞋。要养成定时排便的习惯,还要适当多吃富含纤维素的食物,以保持大便通畅。大便秘结时,避免用泻药。

2.合理饮食:孕妇要注意选食富含各种维生素及微量元素、易于消化的食品,如各种蔬菜、水果、豆类、蛋类、肉类等。胃肠虚寒者,慎服性味寒凉的食品,如绿豆、白木耳、莲子等;体质阴虚火旺者,慎服雄鸡、牛肉、狗肉、鲤鱼等易使人上火的食品。民间有不少食疗方对预防习惯性流产和先兆流产很有效果,这里向大家介绍两则:

①莲子、桂圆肉各50克,文火煲汤,加山药粉100克煮粥。怀孕后即开始食用,每日1次。此方适宜于阴道出血、小腹坠痛、腰腿酸软、苔白舌淡、有习惯性流产史者。

②南瓜蒂3个,莲蓬蒂6个,共焙黄为末,分3次米汤送服,1日服完。此方适宜于妊娠数月后胎动腹痛、阴道出血、面赤口干、五心烦热、小便短赤的血热型先兆性流产者。

3.注意个人卫生:孕妇应勤洗澡、勤换内衣,但不宜盆浴、游泳,沐浴时注意不要着凉。要特别注意阴部清洁,可每晚用洁净温水清洗外阴部,以防止病菌感染。

4.保持心情舒畅:研究认为,一部分自然流产是因为孕妇中枢神经兴奋所致。因此,孕妇要注意调节自己的情绪,尽量保持心情舒畅,避免各种不良刺激,消除紧张、烦闷、恐惧心理,尤其不能大喜大悲大怒大忧,否则对胎儿的生长发育是非常不利的。

5.定期做产前检查:孕妇在妊娠中期就应开始定期进行产前检查,以便及时发现和处理妊娠中的异常情况,确保胎儿健康发育。

6.慎房事:对有自然流产史的孕妇来说,妊娠3个月以内、7个月以后应避免房事,习惯性流产者此期应严禁房事。

教师流产假请假条【篇4】

病者体质虚弱或有流产史者,怀孕后出现先兆流产往往是因为脏腑功能不足所致。因此,患者饮食上宜用有营养易消化的食品,忌食油炸类食品、肥肉、冷饮以及毛笋等不易消化食品,以免脾胃受损,消化不良,甚至出现腹泻,导致气血生化不足,胎失所养,而发生先兆流产。

辛辣食物如辣椒、姜、蒜等均能助热生火,使热伏血脉,迫血妄行致使血海不固,引起胎动不安。而且辛热之物耗气动血,使气更虚,不能固摄,以致胎气不固而流产。另外,热伤肾阴,影响胎儿生长;辛辣的食物损伤津液,还易引起大便秘 结.大便时费力,需要啬腹压,亦不利于保胎安胎。

如薏米、肉桂、干姜、桃仁、螃蟹、山楂、冬葵籽等。忌生冷寒凉食品。如生冷瓜果,寒凉性蔬菜、冰冻冷饮、冰制品。

妊娠期肠里面动及肠张力减弱,且运动量减少,容易出现便秘。同时由于子宫及胎儿的压迫,也会感到排便困难。本病患者除养成定莳排便的习惯外;还应多吃含纤维素多的蔬菜、水果。必要时可口服缓泻剂,如睡前口服双醋酚汀5—10毫克或果导片l一2片等。但禁用番泻叶、甘露醇等峻泻剂,以免造成流产。

教师流产假请假条【篇5】

准妈妈若是子宫畸形如双角子宫、子宫纵隔及子宫发育不良等均会影响胚胎着床和发育不良而导致流产;子宫内口松驰或宫颈深度裂伤都会引起胎膜早破而发生晚期流产。

初次孕检特别重要,因为通常在初次孕检中,利用妇科窥器检查,就可以了解准妈妈阴道、宫颈情况,排除准妈妈生殖器官发育异常的可能。如果查出有异常,准妈妈就应该遵循医嘱,及早处理。否则如果被动流产,对准妈妈的身体损伤会更大。

相信大家都知道,胎儿是通过胎盘来吸收母体的营养的,因此当胎盘发育不良或者是一些疾病的时候,则会导致胎儿因得不到营养而出现流产。

内分泌的异常会使胎盘受到严重影响:黄体功能不足往往影响蜕膜、胎盘而发生流产;孕激素分泌不足时,会使子宫蜕膜发育不良,从而影响受精卵的发育引起流产。

前列腺素增多,会引起子宫肌肉的频繁收缩,也会导致流产;甲状腺功能的减退,会使细胞氧化能力产生障碍,进而影响胚胎的生长发育而导致流产。

准妈妈有过引产史的流产发生率将增加10倍。引产次数越多,未来妊娠流产的可能性就会更大;有过人工流产、带宫内节育器及口服避孕药史者,流产发生率也会有所增加。

通常医生会建议做过人流手术之后至少一年半后再准备怀孕,做过药流至少一年后再怀孕。如果长效口服避孕药,要停药3到6个月后再计划怀孕,口服短效避孕药停药以后要恢复一次月经才可以怀孕。

受精卵异常的话,则导致女性早期流产的注意原因,而,如果在怀孕前两个月的时候出现流产的话,则一般都是精子或者是卵子有缺陷而引起流产的。

有关研究显示,大约有10%~15%的准爸爸的精液中含有一定数量的细菌,这有可能影响胚胎发育,最终导致流产。

少精症是因精子数量少,与卵子相遇的机会就少;精子畸形在某种程度上表现为精子内遗传物质异常,如大头精子多为双倍体精子,双倍体精子受孕,胚胎为多倍体,因而发生流产。

当准妈妈妊娠期特别是妊娠早期,受到外力的撞击、挤压、跌倒、参加重体力劳动、做剧烈的体育运动、进行腹部手术或阑尾炎,也会引起子宫收缩而造成流产。

过度紧张、焦虑、恐惧、忧伤等精神创伤也会引起子宫收缩而导致流产。准妈妈的家人应特别注意,如果在孕期有亲朋去世,家人应尽量安抚准妈妈,并适时用其他事情转移准妈妈的注意力,以免其过度悲伤而导致流产。

准妈妈若是酗酒,乙醇会直接对胎宝宝造成伤害,还会干扰胎盘和胎宝宝血液循环导致胎宝宝死亡而流产;大量吸烟包括被动吸烟会使胎盘血液流量减少,也可使得体内激素水平发生复杂变化,二者均可导致胎宝宝宫内发育迟缓或流产。

教师流产假请假条【篇6】

尊敬的学校领导:

因本人有孕不慎流产,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

从《女职工劳动保护特别规定》可知,流产是有产假的,不过流产产假几天则根据怀孕时间长短而定:怀孕未满4个月流产,产假15天;怀孕满4个月流产,产假42天。

《女职工劳动保护特别规定》第七条规定原文:

女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的`,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。对女职工流产的,《女职工劳动保护规定》仅原则规定“给予一定时间的产假”。为保障流产女职工的权益,这次明确了流产产假。

流产产假工资是职场女性最关心的问题之一,产假工资怎么算也关乎孕妇的切身利益。女职工生育津贴为本人上年度月平均缴费工资除以30天乘以产假天数。

《女职工劳动保护特别规定》第八条规定原文:

女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。

产假天数按下列标准确定:

(一)女职工正常生育的产假为98天,其中产前休假15天;难产的增加15天;多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天;晚育的增加60天。属计划内生育二胎的,产假不享受晚育待遇。

(二)女职工妊娠不满2个月流产的,产假为15天;妊娠2个月以上不满3个月流产的,产假为20天;妊娠3个月以上不满4个月流产的,产假为30天;妊娠4个月以上流产、引产的,产假为42天。

司法实践中,女职工混淆流产后的产假期间和正常生育的产假期间的情况时有发生;而用人单位认为只有正常生育才能享受产假待遇的误区也经常出现。在此提醒广大女职工,要准确理解和运用法律规定,依法维权,同时也不要过度维权。

教师流产假请假条【篇7】

资料

据统计,怀孕前期发生阴道出血,约有一半的'孕妇能继续怀孕成功,约百分之三十的孕妇会发生自然流产,百分之五是子宫外孕,另外极少数的孕妇是葡萄胎、疾病等因素;

4. 腹部绞痛:

通常轻微的腹痛可以卧床休息,但若是剧烈腹痛或是伴随阴道出血等症状,则要尽快就医;

5. 早期破水:

当孕妇发生羊膜破裂、羊水流出,子宫颈扩张,子宫不断收缩并有出血现象等早产现象时,应尽速就医;

6. 感染:

可分为泌尿道感染及生殖道感染。泌尿道感染会有尿频、发烧、上厕所时会痛等征兆,分泌物常常恶臭、阴部瘙痒。

教师流产假请假条【篇8】

如发生先兆流产,孕妇应该卧床休息,减少活动,但并不是24小时都躺在床上不动,甚至连大小便都不敢下床,这样过分的精神紧张,反而会引起流产,应该适当地进行轻微的活动。必须禁止夫妻生活。尽量减少不必要的阴道检查,以减少对子宫的刺激。

可用黄体酮保胎。因为黄体酮有保证胚胎发育、维持妊娠、抑制子宫平骨肌收缩、降低子宫紧张度的作用。口服维生素E有益于胚胎的发育,每次10~20毫克,每天3次;必要时用镇静、安眠和止痛药,以减少不必要的刺激。

中医中药治疗主要还是遵循对症下药的原则下进行的,分为肾虚、气血虚、脾虚, 血热阴亏这三种情况,中医中药治疗能达到标本兼治的功效。

治以固肾安胎。用寿胎丸加味、桑寄生9克、续断9克、阿胶9克、菟丝子9克、白术9克、艾叶炭9克、杜促9克、党参12克。

治以补中益气、养血安胎。用举元煎如味:党参12克、黄芪12克、白术9克、外麻6克、炙甘草3克、职权胶9克、何首乌9~12克、桑寄生9克。

幼儿园教师请假条10篇


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幼儿园教师请假条 篇1

尊敬的学校领导:

尊敬的领导:

本人已怀孕____个月,预产期在____年____月____日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从____月____日至____月____日,共计____天。恳请领导给予批准。

请假人:某某某

X年X月X日

幼儿园教师请假条 篇2

尊敬的领导:

您好!我是XXX学校的教师_________,因为_______________________,需请______。请假(时间)从_______到_______。请假期间有效联系方式:_________________。恳请批准,谢谢!

请假人:_____________________

时间:_______年______月_____日

幼儿园教师请假条 篇3

尊敬的_______________:

您好!我是余坊中心校的教师_________,因为_______________________,需请______。请假(时间)从_______到_______,去往地点__________________,请假期间有效联系方式:_________________。恳请批准,谢谢!

校方(校长)意见:

教育局(直属领导)意见:

所在部门:

请假人:_____________________

时间:_______年______月_____日

幼儿园教师请假条 篇4

请假人姓名:

所在部门:

请假事由

请假天数

请假起止时间

所在系(部)

主任同意签名

签名

时间

教务处处长签名(有课,2天以上的)

签名

时间

组织人事处处长签名(2天以上的)

签名

时间

分管教学副校长签名(4天以上的)

签名

时间

校长签名

(6天以上的)

签名

时间

销假时间

延假天数及原因

组织人事处处长同意延假签名

学校领导同意延假签名

备注

说明:请假1天以内(含1天)的,须获得本系(部)主任同意.有课则须同时到教务科办理停,调课手续,无课者报教务处备案;

请假2天以上(含2天)3天以内(含3天)的,须获得本系(部)主任,组织人事处处长同意.有课则须同时获得教务处处长的同意(并到教务科办理停,调课手续,下同)无课者报教务处备案;

请假4天以上(含4天)5天以内(含5天)的,须获得本系(部)主任,组织人事处长同意,有课则须同时获得教务处处长的同意,无课者报教务处备案,最后报请分管教学的副校长批准;

请假6天以上(含6天)的,须获得本系(部)主任,组织人事处处长同意,有课则须同时获得教务处处长的同意,无课者报教务处备案,然后还须获得分管教学的副校长同意,最后报请校长批准

幼儿园教师请假条 篇5

尊敬的领导:

您好!我是xx幼儿园的.教师_________,因为_______________________,需请______。请假(时间)从_______到_______,去往地点__________________,请假期间有效联系方式:_________________。恳请批准,谢谢!

此致

敬礼!

申请人:xxx

申请人:20xx年x月x日

幼儿园教师请假条 篇6

尊敬的领导:

我是幼儿园xx班的xx老师,因为(原因),需从xx年x月x日到xx年x月x日请假,(共x天),请假期间联系方式:_________________。课时按排为:第xx节由xx教师上课。销假时间:_______年______月_____日。恳请批准,谢谢!

请假人签字:_________________

学校意见:___________________

时间:_______年______月_____日

幼儿园教师请假条 篇7

尊敬的学校领导:

我是一名教师,由于分娩日期(预产期xx月xx日)将近,学校地处偏僻乡村离家很远,交通不便,而且天气越来越冷,上班多有不便。根据医生建议需要尽早回家休息,静养待产。特向学校领导申请办理产假,希望领导本着关怀下属,关心下一代的人文精神,给予审核并通过。

特此申请!

此致

敬礼!

请假人:xxx

20xx年x月x日

幼儿园教师请假条 篇8

尊敬的_______________:

您好!

我是xx中心校的教师_________,因为_______________________,需请______。请假(时间)从_______到_______,去往地点__________________,请假期间有效联系方式:_________________。恳请批准,谢谢!

校方(校长)意见:

教育局(直属领导)意见:

所在部门:

请假人:_____________________

时间:_______年______月_____日

幼儿园教师请假条 篇9

尊敬的领导:

您好!

我是幼儿园xx班的xx老师,因为xxxxxx,需从xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日请假,(共xx天),请假期间联系方式:xxxxxx。

课时按排为:第xx节由xx教师上课。

销假时间:xxxx年xx月xx日

恳请批准,谢谢

此致

敬礼!

请假人:xxx

20xx年x月x日

幼儿园教师请假条 篇10

尊敬的领导:

本人于XXXX年X月X日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假,自X月X日到X月X日共计15天,请予以审批。

特此申请

此致

敬礼!

请假人:xxx

20xx年x月x日

幼儿园老师请假条

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教师产假产假请假条


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教师产假产假请假条 篇1

尊敬的领导:

本人已怀孕____个月,预产期在____年____月____日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从____月____日至____月____日,共计____天。恳请领导给予批准。

申请人:xxx

申请日期:X年X月X日

教师产假产假请假条 篇2

尊敬的领导:

我因生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于201__年__月__日的预产期。经医生建议定于201__年__月__日前提前待假,回家休息。本人从201__年__月__日开始请假,于201__年__月__日收假,请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志,________同志责任心强、工作经验丰富,已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批!

另附法定产假期限。

根据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天

根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条已婚妇女晚育的,除国家规定的产假外增加产假30天,给予男方护理假15幼儿园教师产假请假条模板请假条。

根据四川省《中华人民共和国母婴保健法》实施办法第二十四条实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。

共计173天

申请人:

申请时间:

教师产假产假请假条 篇3

教师产假请假条模板(一)

xx(单位)办公室:

因本人即将临产,根据国家规定产假为90天,自即日起向办公室请产假。

特此请假,恳望批准!

xx(单位)

xx(部门)xx(姓名)

年 月 日

教师产假请假条模板(二)

尊敬的学校领导:

因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

教师产假请假条模板(三)

尊敬公司领导:

由于本人预产期(X月X日)将至,为免给工作及同事带来麻烦,特向公司领导申请从X月X日开始休产假。根据公司规定,产假为XX天,预计将于X月X日恢复上班,望领导批准!

申请人:

xx-xx年xx月xx日

教师产假请假条模板(四)

尊敬的教育局领导:

姓名:×××,性别:女,出生年月:××××年×月×日,什么时候毕业于哪个学校,本人的工作单位,什么时候与哪个结婚,因为预产期在×××(于什么时候生下小孩),特请产假××××天(指明从哪天到哪天),望领导批准!

此致

敬礼

请假人:

时间:××年×月×日

教师产假产假请假条 篇4

本人于20xx年xx月xx日开始休产假,假期将于20xx年xx月xx日结束。由于孩子尚小,特向部门及总公司人力资源部申请将产假延长3个月,即延长至20xx年x月xx日为止,xx日恢复上班。

若工作需要,本人将在不耽误工作的情况下在家处理,或及时赴单位进行处理,或提前恢复上班。

恳请部门及总公司人力资源部能给予批准。

此致

敬礼

请假人

20xx年xx月xx日

教师产假产假请假条 篇5

教师产假请假条格式及范文

产假请假条怎么写

请 假 条

尊敬的学校领导:

我因怀孕已有 时间(医院相关证明附在请假条后),预产期为 ,因身体原因需从现在开请产假一个学期,(从即日起来7月4日),请准予批准为盼!

请假人:某某某

2017年9月1日

教师请假最好不要在学期中请假,如果在学期中,可以自己请人代课或者把课给学校其他老师上(当然要给一定的待遇,你自己给),然后过了假期后在下一学期开学时再请假一个学期,这样两个假期连起来,带孩子的时间长一些,自己也得到更好的休息,有利于更好地工作!

另附:法定产假期限

女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。

怀孕三个月以内流产的女职工,根据医疗单位的证明,给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。

产假期满恢复工作时,允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。

教师产假请假条

一旦孕上宝宝,为了自己的健康着想,已工作的妈咪就得考虑产假的问题。拿教师这个职业来说,如何写教师产假请假条呢?下面,让小编告诉您吧。

1、国家对产假的规定

产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工,根据医疗单位的证明,给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下流产的,给予产假四十二天;七个月以上的,则给予产假九十天。产假期满恢复工作时,允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。

2、产假期间的工资安排

在休产假时,如员工已参加了生育保险,则可以根据生育保险的规定,由生育保险基金支付产假期间的工资,其标准是该年度本人缴纳社会保险的基数。同时,还可以领取生育津贴和医疗津贴,其所在单位不再支付产假工资。

产假期间的生育津贴按照上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。女职工生育的`检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。本人上一年度月平均工资收入高于全市职工月平均工资300%、超过部分不计入缴费基数,生育保险基金不支付超过部分,高于全市职工月平均工资300%部分应由所在单位以生育生活津贴的形式支付。

女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其他疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

如员工所在单位没有参加生育保险,产假期间当按规定支付正常工作期间的工资。女职工应当得到的生育保险其他待遇,也应当由单承担。

3、教师产假请假条的范例

尊敬的学校领导:

因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

XXX

产假陪护假请假条

尊敬的领导:

本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产XX天(含公司规定之陪产假x天和事假X天),时间从x年x月x日到x年x月x日,共计X天。请领导批准。直接跟你们公司的人事科说明情况,填一张特定的单子就可以了。这个假不用写请假条的。

机关、企业事业单位工作人员晚婚晚育又领取独生子女父母光荣证的,女方产假为一百三十五日至一百八十日,男方照顾假为七日至十日。产假、照顾假期间,工资照发,不影响晋升。

特殊请假条

你们好!

我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。

请假人:xxx

日期:xxxx年xx月xx日


教师产假产假请假条 篇6

法定产假期限

1.《中华人民共和国劳动法》第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。

2.《女职工劳动保护规定》第八条女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天。

3.《江西省人口与计划生育条例》第四十七条国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的,除享受国家规定的假期外,晚育的增加产假30日。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。

产假时间:90天+30天(晚育)+15天(剖腹产)+30天(寒假顺延)asymp;5个半月

教师产假产假请假条 篇7

尊敬的学校领导:

因本人***期间生产,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,请假时间自****年*月**日至*月**日共xx天,恳请领导批准。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

请假人:

时间:x年x月x日

校方(校长)意见:

教育局(直属领导)意见:

请假条相当于公文中的“请示”,它是因事、因病或者因公请求领导或相关负责人,准许不参加某项工作、学习、活动的.文书。它比请示简便、灵活,格式可以固定,也可以不固定。但经常被人们忽略的一个应用文写作,无论是学习,还是工作,我们都离不开请假条,请假条的意义可大可小,很多人往往不够重视,所以造成了很多笑话。请假条的内容包括“标题、上款、正文、请假时间、下款”。

教师产假产假请假条 篇8

尊敬的学校领导:

我因怀孕已有时间(医院相关证明附在请假条后),预产期为,因身体原因需从现在开请产假一个学期,(从即日起来7月4日),请准予批准为盼!

请假人:某某某

X年X月X日

【拓展阅读】

教师请假最好不要在学期中请假,如果在学期中,可以自己请人代课或者把课给学校其他老师上(当然要给一定的待遇,你自己给),然后过了假期后在下一学期开学时再请假一个学期,这样两个假期连起来,带孩子的时间长一些,自己也得到更好的休息,有利于更好地工作!

另附:法定产假期限

女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。

怀孕三个月以内流产的女职工,根据医疗单位的证明,给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。

产假期满恢复工作时,允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。

产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。

职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。职业女性休产假享受生育保险待遇,由社保统筹基金报销相关医疗费和发放生育津贴;职业女性没有参加生育保险的,由用人单位承担。

老师请假写请假条


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老师请假写请假条【篇1】

尊敬的领导:

我因临近生产了,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,根据有关规定,产假为90天,晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定,特申请产假四个月,时间为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

请领导批准为谢。

此致

敬礼!

请假人:xxx

20xx年x月x日

教师请产假请假条

教师请产假请假条

教师请产假请假条

教师请产假请假条

教师请产假请假条

老师请假写请假条【篇2】

请假条


申请人:xxx


学号:xxxx


班级:xxx


院系:xxx


尊敬的xxx老师:


我是贵院xx班的一名学生,我在这里写这封请假条是因为我不得不请假并且希望得到您的谅解与支持。我向您真诚地解释我请假的原因,并争取您的谅解。


非常遗憾地告诉您,由于一次突如其来的家庭紧急事务,我迫不得已需要请假。我的家庭遭遇了一场非常严重的意外事故,需要我日夜照顾。作为家中唯一能够提供帮助和支持的人,我不得不将家庭紧急事务作为优先考虑的事项。这是我作为一个负责任的家庭成员所应尽的义务。


根据医生的建议,我需要在接下来的两周内全天候陪伴家人,并与医疗团队保持联系,以确保他们得到最好的照顾和康复。在这个过程中,我将会亲自照料家人的日常生活起居,并与医护人员一同制定恢复计划和治疗方案。


我深知请假会给我的学习和班级带来不确定的压力和不便,但是我希望您能理解我的困境并支持我的决定。我将通过请假期间积极与班级教师和同学保持联系,并准备好回归后的学习内容,确保不会因为请假而对我的学业产生任何负面影响。


为了尽早恢复正常生活和学习状态,我将会密切关注家庭的情况,随时准备返校。我希望您能给予我这段时间的理解和支持,我已向班级教师和辅导员做了请假说明,并将及时通知他们随时待命的状态。


非常感谢您的理解和支持。我的目标是尽快返回学校,继续我的学业,并把我在家庭负责任事务中积累的知识和经验与我的同班同学一同分享。我会全力以赴,并尽早向您报到。


再次衷心感谢您,我的请假希望得到您的批准和支持。


祝安好,


xxx


日期: xxxx年xx月xx日

老师请假写请假条【篇3】

教师提前请产假请假条1 我是xx中学教师,因本人有孕在身,预产期在x月份,现已怀孕x个月,故此时向领导请假,根据国家晚婚晚育有关政策,请假时间为4个月(从20xx年 月 日到20xx年 月 日)。

在此非常感谢学校领导对我在孕期的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

申请人:xxx

x年x月x日

教师提前请产假请假条2 我因生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,根据有关规定,产假为90天,晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定,特申请产假四个月,时间为20xx年10月8日至20xx年2月7日。

请领导批准为谢。

请假人:

x年x月x日

教师提前请产假请假条3 因本人有孕在身,预产期x月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

请假人:

x年x月x日

教师提前请产假请假条4 因本人有孕在身,预产期为12月中旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,4月中旬回来上班,请假时间为5个半月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批为感。

请假人:

x年x月x日

老师请假写请假条【篇4】

有关于幼儿教师的请假条范本1

尊敬的园领导:

您好!我因__________________,需请假_____。请假(时间)从_______到_______ ,请假期间有效联系方式:_______。恳求批准,谢谢。

请假人:

年 月 日

园方(园长)意见:

有关于幼儿教师的请假条范本2

尊敬的园领导:

您好!我因__________________,需请假_____。请假(时间)从_______到_______ ,请假期间有效联系方式:_______。恳求批准,谢谢。

请假人:

年 月 日

园方(园长)意见:

有关于幼儿教师的请假条范本3

尊敬的园领导:

您好!我因__________________,需请假_____。请假(时间)从_______到_______ ,请假期间有效联系方式:_______。恳求批准,谢谢。

请假人:

年 月 日

园方(园长)意见:

有关于幼儿教师的请假条范本4

尊敬的园领导:

您好!我因__________________,需请假_____。请假(时间)从_______到_______ ,请假期间有效联系方式:_______。恳求批准,谢谢。

请假人:

年 月 日

园方(园长)意见:

老师请假写请假条【篇5】

尊敬的校领导:

由于婚期已近,我和未婚夫妻的结婚吉日择于公历XXXX年XX月XX日,需请假X天至XX年XX月XX日,期间需准备结婚事宜,本人责职工作已经具体交接给其他老师,望领导予以批准。

此致

敬礼

申请人:__________

时间:____年___月___日

【篇二:男教师婚假请假条】

尊敬的学校领导:

本人于XXXX年X月X日与妻子登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假,自X月X日到X月X日共计15天,请予以审批。

特此申请

申请人:XXX

XXXX年X月X日

【篇三:男教师婚假请假条】

尊敬的校领导:

您好!我是余坊中心校的教师xx,因为本人于XXXX年X月X日与妻子登记结婚,需要请假。请假(时间)从_______到_______结束。恳请领导批准,谢谢

此致

敬礼!

请假人:

年 月 日

老师请假写请假条【篇6】

【公办教师产假请假条】

范本:

尊敬的学校领导:

因本人***期间生产,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,请假时间自****年*月**日至*月**日共xx天,恳请领导批准。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

请假人:

时间:X年X月X日

校方(校长)意见:

教育局(直属领导)意见:

劳动法62条规定:"女职工生育享受不少于九十天的产假"

女职工劳动保护规定第8条规定"女职工产假为90天,其中产前休假15天难产的,增加产假15天多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天"

根据以上规定,法定的产假期为90天用人单位可以根据本单位实际情况对产假时间另行规定,但不得低于法定标准如果因为特殊情况休假超过90天的,只要有医院证明就可以向单位请病假,但病假期间不能享受产假待遇,

教师产假请假条范文。对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。女职工产假为九十天,其中产前休假十五天难产的,增加产假十五天多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假(根据国务院颁布的女职工劳动保护规定相关规定)

劳动部还下发了一份劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知,对女职工产假产假期间待遇以及适用范围等问题更为详细的解释:

一 怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天产假产假期间,工资照发

二 产假期满,因身体原因仍不能工作的,经过医务部门证明后,其超过产假期间的待遇,按照职工患病的有关规定处理,另外,在这些规定的基础上不同省市和地区对产假也有相关的规定,至于男职工,其妻休产假时,他是否也有权休假照顾妻子,国家目前尚未作出规定因此,单位可以根据实际情况需要,自主确定男职工是否休产假,以及时间长短与待遇

产假期间,工资如何发放:

产假期间,工资照发对于产假国家政策有详细规定:

对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天另外,每个地区对产假都有自己的补充规定 女职工产假为九十天,其中产前休假十五天难产的,增加产假十五天多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假(根据国务院颁布的女职工劳动保护规定相关规定) 劳动部还下发了一份劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知,对女职工产假期间待遇以及适用范围等问题更为详细的解释:

一 怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天产假产假期间,工资照发

二 产假期满,因身体原因仍不能工作的,经过医务部门证明后,其超过产假期间的待遇,按照职工患病的有关规定处理 另外,在这些规定的基础上不同省市和地区对产假也有相关的规定 您在私营单位上班,看来他们仅仅是按国家规定的最低待遇(不少于90天),给您支付工资的如何解决?一.您要看一看您们地区有没有自己的补充规定;二.超90天部分如果可取,可以考虑按患病的有关规定向单位提出申请,不知您单位是如何规定的

孕妇之夫按国家条例有多少产假?

产假可以提前休吗?

所以,你可以找医生开个需要休假的证明,相信你们单位不应该为难你的!!

怎样请产假?

对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天另外,每个地区对产假都有自己的补充规定 女职工产假为九十天,其中产前休假十五天难产的,增加产假十五天多胞胎生育的',每多生育一个婴儿,增加产假十五天女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假(根据国务院颁布的女职工劳动保护规定相关规定) 劳动部还下发了一份劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知,对女职工产假产假期间待遇以及适用范围等问题更为详细的解释:

【范文格式】

1. 如何理解孕妇产前检查算作劳动时间?

答:为了保证孕妇和胎儿的健康,应按卫生部门的要求做产前检查女职工产前检查应按出勤对待,不能按病假事假旷工处理对在生产第一线的女职工,要相应地减少生产定额 ,以保证产前检查时间

2. 如何理解产前休假15天的规定?

答:女职工产假90天,分为产前假产后假两部分即产前假15天,产后假75天所谓产前假15天,系指预产期前15天的休假产前假一般不得放到产后使用若孕妇提前生产,可将不足的天数和产后假合并使用;若孕妇推迟生产,可将超出的天数按病假处理

3. 休产假能否提前或推后?教师产假正值寒暑假期间,是否能延长寒暑假休假时间?

答:国家规定产假90天,是为了能保证产妇恢复身体健康因此,休产假不能提前或推后至于教师产假正值寒暑假期间,能否延长寒暑假的时期,则由主管部门确定

4. 按原规定休56天产假的女职工,1988年9月1日还在休产假者,如何计算产假?

答:应按本规定休产假90天计算

5. 女职工流产应休息多长时间?

答:女职工流产休假按劳险字19882号关于女职工生育待遇若干问题的通知执行,即女职工怀孕不满4个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予15~30天的产假;怀孕满4个月以上流产者,给予42天产假,产假期间,工资照发

6. 本规定发布前哺乳期有10个月的,也有18个月的,是否都应按本规定执行?

答:凡哺乳(包括人工喂养)一周岁以内婴儿的女职工都应按本规定执行企事业单位有条件的,也可适当延长哺乳期

7. 哺乳期满,有的婴儿身体特别虚弱,或正值夏季,可否适当延长哺乳期?

答:女职工哺乳婴儿满周岁后,一般不再延长哺乳期如果婴儿身体特别虚弱,经医务部门证明,可将哺乳期酌情延长如果哺乳期满时正值夏季,也可延长1~2个月

续休产假请假条(位居中)

XX(单位或处室)领导:

因婴儿身体特别虚弱,经医务部门证明,我拟于XX月XX日起申请续休产假,为期 天.

老师请假写请假条【篇7】

尊敬的`学校领导:

因本人喉咙红肿,现讲话会疼痛,医生要求在家休息几天,调养身体。特向领导申请请假几天,对于要上的课程已经做好调课处理,待下个月进行适当时间进行补课,望领导予以批准。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

xxx

尊敬的学校领导:

因本人严重感冒,无法正常上课,故向学校请假一天,下周继续上课。

特此申请,望领导审批。

请假人:_____________________

时间:_______年______月_____日

老师请假写请假条【篇8】

标题:幼儿园教师请假条


尊敬的xx园领导:


我是贵园的xx班教师,现向贵园请假两天。因不幸患了急性胃炎,医生严禁我继续上课,需要在家休养。


这几天,我一直感觉身体不适,持续恶心、呕吐和腹痛。于是,我前往医院就诊,经过医生的仔细检查和诊断,确认我患上了急性胃炎。医生告诉我,要尽快休息,并将开药给我,让我好好调养。胃炎在儿童教育工作上非常雪上加霜,因此医生建议我休假两天,彻底恢复。


作为一名负责任的教师,我深知幼儿园教育是一项需要高度耐心和精力的工作。如果我继续工作,可能会因为身体不适而无法完全投入,影响到幼儿的学习和健康。因此,我希望能够请假两天,进行认真的休养,以更好地为孩子们提供教育服务。


在此期间,我会尽力协助您和我的同事们做好安排,并积极与您保持沟通,确保班级的正常运转。如果有任何需要我协助的事情,我会及时回应并提供力所能及的帮助。


同时,我将在下周一(日期)回到园中,在家期间,我会积极调养身体,恢复健康,以便能够更好地继续履行我的工作职责。


感谢您对我工作的理解和支持,我会尽早康复并全力以赴履行教育使命。


敬希批准。


此致


敬礼


xx


(注:此为虚构文章,旨在提供撰写参考)

老师请假写请假条【篇9】

标题:请假条格式及写作要点详解——给老师领导的请假条范文


请假是我们日常生活和工作中不可避免的一部分,而请假条则是请假过程中不可或缺的一环。如何写一份规范、清晰的请假条,让老师领导能够准确了解您的请假事由并且高效地批准请假申请,无疑是一项需要掌握的重要技巧。本文将详细介绍请假条的格式以及写作要点,旨在帮助您能够写出一份合理、完整的请假条。


一、请假条的格式:


1. 请假条的抬头部分:


格式:日期+称呼+单位名称


示例:2022年10月10日


尊敬的XXX老师:


XXX中学


2. 请假条的正文部分:


格式:开头语+请假事由+请假时间+其他需要说明的事项+表示感谢+祝愿等


示例:开头语:“我是XX班的学生,特向您请假!”


请假事由:“由于我身体不适,无法参加明天的XXX活动,特请批准。”


请假时间:“我计划请假时间为XX月XX日至XX月XX日。”


其他需要说明的事项:“请假期间,我将积极配合任课老师补习,以确保不会影响我的学习进度。”


表示感谢:“非常感谢您的关心和理解,希望您能够批准我的请假申请。”


祝愿:“祝愿您工作顺利,身体健康!”


3. 请假条的落款部分:


格式:您真诚的学生+您的姓名+联系方式


示例:您真诚的学生


张三


联系电话:XXX-XXXXXXX


二、请假条的写作要点:


1. 请假事由:


在请假条中,清楚、明确地说明请假的原因是非常重要的。无论是身体不适、家庭原因还是其他特殊情况,坦诚地将请假事由告知老师领导,有助于获得更好的理解和支持。


2. 请假时间:


在请假条中,准确说明请假的时间段,包括开始和结束的日期。确保请假时间范围清晰明了,同时与学校规定的请假时段相符。


3. 其他需要说明的事项:


如果请假期间需要做一些额外安排,如安排补课、完成作业等,应在请假条中明确说明。这样能够表明您在请假期间仍然保持对学习的重视和努力。


4. 表示感谢和祝愿:


请假条中,适当地表达对老师领导的感谢之情,并以礼貌的方式表示对他们的祝愿。这展现了学生对老师的尊重和感激之情。


请假条作为一种正式的请假方式,既可以准确清晰地传达请假事由,又可以展现学生的自律和对学习的重视程度。通过遵循请假条的格式以及写作要点,学生可以撰写一份规范、完整的请假条,以期有效地与老师领导进行沟通和申请,请假过程也能更加顺利和高效。

老师请假写请假条【篇10】

XX部:

我因感冒发高烧,需要输液,故于____年____月____日请假一天,请批准,谢谢!

申请人:XXX

____年____月____日

附:

(依据《关于机关、事业单位工资制度改革后工作人员假期工资计发问题的通知》的规定)

事业单位工作人员和机关工人:

(1)病假在两个月以内的,基本工资(固定工资部分加按国家和省规定比例计算的活工资部分,下同)全额发给。

(技术工人为技术等级工资、普通工人为等级工资、运动员为体育基础津贴,机关技术工人为岗位技术等级工资、普通工人为岗位工资,下同)按机关工人工资构成中的奖金,下同)按90%以下(含90%〉的比例计发;工作年限满十年及以上的,基本工资全额发给。

(3)病假超过六个月,从第七个月起,工作年限不满十年的,固定工资部分按70%计发,活工资部分按70%以下(含70%)的比例计发;工作年限满十年不满二十年的,固定工资部分按80%计发,活工资部分按80%以下(含80%)的比例计发;工作年限满二十年及以上的`,固定工资部分按90%计发,活工资部分按90%(含90%)以下的比例计发。