案管工作总结。
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案管工作总结 篇1
今年我在增强职工档案管理意识、完善相关机制、加强档案管理、扩大信息资源、广泛为社会提供服务等方面取得了明显成效。现特对今年的档案工作总结如下。
一、领导重视，宣传到位，建立建全档案管理机制
年初，我对抓好今年档案工作进行了专题研究和安排。分派具备档案管理资格的人员上岗从事该工作，各科室专设信息员一名。进一步建立健全各类规章制度，并上墙公示，确保档案管理工作向法制化、制度化、规范化方向推进。聘请档案工作的专家到作专题指导，讲授档案管理基本知识、重要意义和实施办法，介绍当今国内外档案管理的先进经验，从而使全体职工增强了对历史、信息的尊重意识，提高了档案管理人员的工作能力。
二、狠抓落实，责任到位，切实做好档案管理工作
按照档案管理工作的统一部署，一是在机构与组织管理、基础设施、业务建设、档案信息化建设、档案信息开发利用六个方面确定目标任务，并向领导、责任科室、个人层层分解，签定目标责任书，真正做到任务、时间、人员三落实。二是严格按照档案接收、鉴定、整理、保管、利用程序实施管理：注重日常接收文件、资料和征集资料信息，凡已工作处理完备的文档、图纸、图片、电子文档、实物等档案一个月内进入档案室，按程序处理档案，并及时向档案馆报送档案。
广泛收集当代新政策、法律法规、理论学说、高新科技等涉及规划建设方面的文献资料，扩大信息来源;档案入库前，首先对其真实性、完整性、可用性、时限性和保密程度进行分类鉴定和处理，有利于对其实施动态管理，而后，对档案进行整理、保管分类、编号、登记，增强了档案的保存价值和使用价值;档案入库时，按规定的分类库柜位置存放，确保档案目录、档案名称、档案存放位置、计算机管理总目录协调一致，以便于清查、使用档案。
档案入库后，切实加强对档案的保管、保卫工作，坚持每月清洁库房一次、打虫一次，做好防火、防盗、防虫咬、防霉变等预防工作;坚持对电子文档载体和环境进行检测，及时检查信息保存情况，做到防磁化、防辐射、防碰撞;对档案工作实施全面检查，特别是对档案管理的制度落实、安全防护、正规化建设等方面进行重点检查，发现隐患和问题及时整改;做好档案资料的利用工作，一方面对未利用档案进行妥善保管和防护，另一方面对可利用档案按照审批、登记、发出的程序向社会提供咨询服务，产生较好的社会效应。
三、加强档案硬件设施建设，确保档案管理工作上档升级
把档案硬件设施建设作为重要工作之一抓紧抓好。一是在办公经费短缺的情况下，拨出专款设置档案，并实施改造、维护，增大了档案容量;二是购置了铁质文件柜以及大批消防、防盗、防虫、刻录机等设施和物品，提高了安全防范能力;三是按行政、业务、科技三大类档案设置电脑作为总信息库，并与其他电脑联网，加强了内部信息联系和共享，提高了工作效率;四是各科室文献、资料的收发、登记、信息传递和电子文件的存放均实现了办公自动化，档案管理的科技含量倍增，确保档案管理工作上档升级。
四、迎接上级检查，争创档管先进
结合本身工作需要组织对档案管理工作实施全面检查。检查档案管理目标责任落实情况，将目标任务与奖惩措施挂钩，任务完成者奖，未完成者罚;督促各科室整理资料，并及时向档案室移交，以防档案资料遗失或泄密;实施全面清库，按照进档、修复、续存、可用、销毁、上缴几个方面进行检查、分类、整理库存档案，重新编写目录，上机登记，做到对档案件件有登记、有呵护、有掌握。
今年档案管理工作取得了较大成绩，但距上级要求还有差距，特别是在对档案资料准确分类、硬件设施等方面存在着不足，有必要在今后的工作中加强提高。
案管工作总结 篇2
尊敬各位领导：
上午好，首先，欢迎各位领导莅临我公司检查指导工作！下面，按照通知要求，就我公司档案管理情况向各位领导作简要汇报：
xxxx年，在集团公司正确领导下及各级业务部门的精心指导下，我公司档案管理工作以“抓规范、求提升、争一流”为目标，认真对照档案规范化建设标准，坚持四个到位，加强三项建设，突出五个重点，全面加强档案建设，取得了显著成效。
一、坚持四个到位，始终把档案管理工作摆在重要位置
为切实加强档案管理工作，我们从组织领导、机构设置、责任落实、人员配备等四个方面入手，坚持“四个到位”。
一是领导重视到位。我公司把档案管理工作作为“一把手工程”，始终摆在全公司工作的突出位置，纳入每年整体工作计划，与各项安全生产中心工作同部署、同推进、同考核。
二是机构设置到位。成立了以总经理为组长档案管理领导小组，办公室主任具体主管档案管理工作，并下设专业小组，相关部门负责人、岗位业务人员组成档案网络体系。在办公室设立档案室，对我公司所形成的各种门类、各种载体的档案实行综合管理，建立了统一领导、统一管理、统一制度，层次分明、健全完善、运转高效的档案管理机构。
三是责任落实到位。严格实施档案工作责任制，把档案工作纳入目标管理，实行主管公司领导、办公室主任、档案管理人员三级责任连带责任制，并与年终考核挂钩，明确工作目标，落实领导责任，形成了总经理负总责、办公室主任日常抓、专职档案员具体抓，一级抓一级，层层抓落实的档案管理责任运行机制。
四是人员配备到位。办公室配备了一名兼职档案员，负责全公司档案工作管理，在各科室确定了13名责任心强、热爱档案工作的兼职档案员，具体负责本部门档案的收集、整理和归档工作，形成了以公司档案室为主、各科室齐抓共管的档案管理工作网络。
二、加强三项建设，全面提高档案管理工作的软硬件水平
我公司严格按照集团公司档案管理标准，切实加强制度建设、基础设施建设、档案管理队伍建设，全面提升档案管理工作的软硬件水平。
一是加强制度建设。我们严格按照《中华人民共和国档案法》、等法律、法规和文件精神，建立完善了以岗位责任制、档案归档、保管、保密、利用、统计为主要内容的档案制度体系，并把各项档案管理制度上墙公布，使档案管理工作行之有据、有章可循，从制度上保证档案管理工作规范有序。
二是加强基础设施建设。根据档案室建设规模的要求，档案室设置面积136平方米，配备档案管理设备9 台，其中安装豪华型移动密集架21组、防磁柜1台、温湿度计1个、电脑2台、复印机1台、打印机1台、碎纸机1台，扫描仪1台等，极大限度地改善了档案保管条件，为档案管理提供了良好的设施保障。为档案管理上档次、上水平创造了扎实的物质条件。
三是加强档案管理队伍建设。我们重视加强档案管理人员的培训，提高档案人员的业务素质。一方面，积极组织档案人员参加集团公司组织的档案知识培训；另一方面，每月举办内部档案业务知识培训班，组织人员认真学习《档案法》、《档案管理规范》等内容，并通过内部网络开展档案知识宣传培训工作，使全公司员工了解档案的管理内容及考核办法，使档案管理与时俱进，充分调动档案人员学习业务的积极性。
三、突出五个重点，充分发挥档案管理工作的职能作用
我们突出规范整理、安全保密、项目档案、利用档案资源、档案编研五个重点，积极发挥档案管理工作的职能作用。
一是突出规范整理。按照《文件材料归档范围及要求》，档案管理人员专门对文书、会计、基建、财务、声像等各门类档案进行了持续的完善补充和规范整理，从材料的形成、收集，到编排、装订、归档等各个环节上严格把关，保证了归档案卷的质量。截止xxxx年年底，归档各类档案共计2164卷、8751件，其中文书档案4587件，财务档案635卷、一期基建档案1529卷4164件；照片档案300张，光盘档案722张，实物档案46块，各类档案利用294人次 1236 卷，各类档案的立卷归档符合规范要求。
二是突出安全保密。档案室配备、配齐了消防、防盗器材，严格落实档案库房的“八防”措施，确保库房安全。日常档案管理工作中，我们坚持每天测记温湿度，并做好详细检查记录，确保库房温湿度达到规定要求，定期检查档案，确保案卷完整，不受损，定期投放防虫药物，定期检查照明情况，定期检查防火防盗。
三是突出项目档案管理工作。建立项目档案管理制度，将项目档案工作与相关部门当月的绩效考核挂钩。为确保项目档案工作与项目工程建设同步，每月由监理单位组织,项目档案管理人员参加对施工单位的内页资料进行抽查,并以“五定表”的形式下发施工单位进行整改,在规定时间进行复查，如施工单位未按时间完成问题整改,对项目负责人进行通报批评，对拒绝整改问题的施工单位,将对项目负责人进行经济处罚。强化合同管理，强化项目档案审查工作，为确保项目档案按期归档，在财务支付工程款审批流程中，基建项目负责人确认项目档案齐全完整后方可支付工程尾款。严格按照《国家重大建设项目文件归档要求与档案整理规范》（DA/T28-20xx）的.要求进行项目档案收集及整理工作。
四是突出综合开发利用。按照档案分类大纲和保管期限表，做到划分准确、分类合理、合理组卷，使档案便于保管和检索利用。编制各类档案目录纸质目录和电子目录齐备，编制了《案卷目录》检索工具，为文件的检索，提供了方便、快捷的服务。我们对各类档案建立了统计台帐，并及时报送各类档案统计报表。按照档案管理要求，我公司档案室档案完整率、准确率和归档率均达到要求。
五是突出档案编研工作。我公司以档案为基础，突出做好大事记的编写、制度汇编和年鉴的整理，各部门参考实物档案、照片档案等档案资料，完成并制作宣传册、宣传片等，使档案资料有效的发挥作用。
尽管在档案管理方面取得了一些成绩，但我们仍清醒认识到，距规范化档案管理工作要求仍存在一定差距。
1、档案信息化建设未能实施，希望集团领导考虑档案信息化资源开发利用，切实提高档案管理水平。
2、档案经费投入不足，目前对照档案设备标准还缺少空调、加湿器、除湿器、消毒机、装订机、绘图仪等设备。
3、档案编研工作开展效果不明显，档案业务研究活动成效不显著。
4、由于集团公司下半年未组织档案人员的培训，目前我公司兼职项目档案管理人员没有取得档案业务培训证书。
在今后的工作中，我们将以此次检查为契机，进一步提高对档案管理工作的重视度，切实加强档案资源利用，努力提高管理规范化水平，促进档案管理工作再上新台阶。
1、继续深入学习，宣传，贯彻《档案法》等法律、法规和文件精神，提高档案管理人员的法律意识及的业务素质，为做好档案管理工作奠定坚实的基础。
2、继续做好档案的保管利用工作，使“死档案变为活档案”，更加符合现代化企业管理水平，更好地为生产服务。
3、抓好档案人员的业务培训，进一步提高档案管理水平和工作能力，提高解决实际问题的能力。
4、积极争取资金，加大我公司档案室的硬件建设，落实“八防”的各项措施，确保档案安全。
以上汇报，不妥之处敬请各位领导批评指正。 谢谢大家。
案管工作总结 篇3
今年以来，我局档案工作在上级业务主管部门的监督和指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻执行《档案法》，严格按照《省〈中华人民共和国档案法〉实施办法》的要求办事，在严格管理、加强组织领导、提高业务技能等方面真抓实干，做到了档案工作规范化、制度化。现就我局来档案管理工作总结如下：
一、组织管理
1、局领导高度重视档案工作，今年重新调整了局档案管理领导小组和档案鉴定小组。明确了一名局领导分管档案工作，配备了专职档案工作人员，健全了由全局各科室兼职档案员组成的档案管理网络;同时保证了资金的投入，落实了档案业务工作所需经费。
2、制定了司法局档案工作目标考核办法，将各乡镇司法所的档案工作列入目标考核内容，并要求各乡镇司法所严格执行，认真落实。
3、建立健全档案管理制度，制定并落实了《文书档案综合管理办法》、《档案管理人员岗位责任制》、《档案管理制度》、《保密制度》等一系列档案管理制度，落实专人管理，明确了责任，在文件的收集、整理、立卷、归档等重要环节实现了制度化、规范化，做到收集齐全、分类合理、组卷科学、归档及时。档案形成永久1件、长期3件、短期1件。
4、安排专人对电子文件进行归档管理，使我局档案管理逐步走向电子化。
二、档案业务建设工作
1、有适宜保管档案的专用库房，能容纳近20xx年来档案资料，档案专用库房门窗坚固、位置适当，不潮湿、不漏雨，备有温度计、干粉灭火器、空调、电脑等设备保护档案，以确保档案资料无安全隐患。
2、有数量充足、质量较好的档案专用柜架，档案装订严格按照国家标准要求装订。
3、归档文件严格按照档案立卷归档制度整理归档，符合有关规范要求。
4、将文书档案、会计档案、声像档案、基建(灾后重建、重点建设项目)档案、实物档案、电子档案分门别类整理归档，并且归档文件资料齐全，符合规范要求。
5、根据我局实际情况， 建立了档案借阅和利用登记制度，完善了《借阅档案文件登记薄》，做到了查阅登记、退档注销等手续齐备。档案管理利用率得到明显提高，特别是公证档案，在提供证据、查找合同依据等方面，为当事人提供了快捷、方便的服务。
6、严格按照上级业务主管部门的要求在规定的时间内报送纸质文件目录及电子文档目录。
三、档案管理工作
我局办公室集中保管本机关各种门类和载体的档案，档案保管安全，设施设备到位，无安全隐患。
目前，我局档案工作已趋制度化、规范化、科学化，档案管理水平有了明显提高。在今后的工作中，我们将按照科学发展观的要求，以狠抓档案管理为契机，在巩固和发展己有成绩的基础上，继续努力，开拓进取，根据司法行政工作发展的需要，不断改进和完善档案管理手段，加快档案信息计算机输入工作，探索档案电子化管理的方式方法，争取早日实现档案管理电子化，使我局档案工作再上新台阶。
案管工作总结 篇4
近年来，检察机关的工作越来越被社会所关注，特别是检察院案管办的工作。作为保护公民合法权益、维护社会稳定的重要力量，检察院案管办肩负着重要的工作职责和使命。
一、工作概述
检察院案管办是指检察机关内部的专门部门，主要负责案件立案和侦查监督。其主要职责是：
1. 受理刑事案件，审核立案材料，指导派驻检察官开展侦查工作。
2. 监督批准逮捕、取保候审和审查起诉等刑事诉讼活动。
3. 负责协调涉案证据的保全、收集、鉴定和保管等工作。
4. 参与制定诉讼方案，审查案件质证材料。
5. 指导派驻检察官开展庭审工作，协助侦查、审判人员处理案件中遇到的问题。
6. 上报案件处理情况，接收上级检察机关的案件指示和部署。
二、工作成果
1. 准确研判案件性质和证据情况
案管办对于案件性质和证据情况的准确研判是案件办理的关键。通过多年的工作积累，案管办工作人员拥有了丰富的执法办案经验，可以对案件性质和证据情况进行准确地判断，保证了案件的质量和效果。
2. 严格执法，依据法律办案
依照法律办案是案管办一贯的原则。案管办工作人员会以法律为准绳，坚持执法公正、依法严厉打击犯罪，同时注重保护犯罪嫌疑人的合法权益。
3. 协助派驻检察官开展侦查工作
派驻检察官是检察机关进行侦查监督的重要力量。在案件办理过程中，案管办会为派驻检察官提供专业的技术指导和必要的人员协助，确保他们能够有效开展侦查工作。
4. 有效地提升了侦查监督效能
案管办对于侦查监督的严格执行，有效地提升了侦查监督的效能。为了进一步提高侦查监督的水平，案管办会进行专业化的培训和教育，提高工作人员的专业素质。
三、存在的问题
尽管案管办取得了一定的成果，但是也存在一些需要解决的问题：
1. 人员流动性大。由于职务特殊，案管办的工作人员普遍存在流动性大的问题，这会给案件办理带来不利影响。
2. 环节繁琐。案件办理涉及环节繁琐，且案管办的工作人员需对案件细节了解得非常清晰，这都需要工作人员耗费大量的时间和精力。
3. 工作量大。随着社会的不断发展和犯罪活动的不断猖獗，案件量不断攀升，工作量巨大，这对于工作人员的工作质量和工作效率提出了更高的要求。
四、解决措施
为了解决上述问题，我们需要采取一些措施：
1. 加强人员培训。针对性地进行专业化的技术培训，提高案管办工作人员的专业素质。
2. 加强队伍建设。加强案管办的内部管理，建立稳定的工作团队，解决人员流动性大的问题。
3. 优化工作流程。通过优化工作流程，提高工作效率，疏通工作环节，减少环节冗余，提高工作效率。
4. 强化信息化建设。加强信息化建设，提升信息化水平，利用信息化技术提高工作效率和质量。
五、总结
作为保障社会公平正义的重要组成部分，检察院案管办的工作是非常重要的。经过多年的努力，案管办取得了一定的成果，但还需要进一步加强队伍建设、优化工作流程、强化信息化建设等方面进行改进，从而满足新时代的新要求，推动案件办理工作不断进步和提高。
案管工作总结 篇5
档案管理工作是单位管理工作的重要组成部分，是开展各项工作的必要条件，为维护历史真实面貌发挥重要的作用，我镇一向重视档案管理工作。为进一步规范档案工作，切实为全镇发展服好务，根据县档案局的要求，对照《ｘｘ省机关档案工作规范化管理评估内容及评分细则》，我镇做了大量艰苦细致的工作。现将有关情况汇报如下：
一、档案工作基本情况
ｘｘ镇综合档案室自19xx年建立以来，一直把档案管理工作作为办公室的主要工作职责，办公室主任全面负责档案工作，配备专人从事档案、文件、资料的收发、传递、清理、整理、归档等具体事项。在档案管理工作方面，我们认真贯彻执行国家档案管理相关法规、增强档案管理意识、以服务全镇发展大局和履行工作职责为中心，进一步加强档案管理工作，不断健全档案管理制度，完善档案领导机构和网络体系，加强档案工作的软件和硬件建设，提高档案管理的现代化水平，充分开发和利用档案信息资料为全镇发展、改革、管理创新服务，提供了优质服务。
为了适应新时期社会发展的需要，使档案工作再上新台阶，从今年年初开始，我镇综合档案室升级达标工作严格按照《ｘｘ省机关档案工作规范化管理评估内容及评分细则》上的具体标准和要求，开展了一系列工作，已整理的室藏档案有270卷（册），其中：文书档案270卷（盒）；会计档案1050卷（册）。
二、综合档案室基本情况
（一）加强领导，建立健全档案管理网络体系
我镇党委、政府始终把档案管理工作纳入重要议事日程，听取办公室关于档案管理工作的专题汇报，有针对性地研究档案管理工作，切实帮助解决档案管理工作中的实际问题。镇党委、政府多次强调要把乘机做好档案管理工作的契机，坚持高标准、高起点、严要求，从适应全镇工作发展大局出发，扎扎实实地做好各项工作。为了加强对档案管理工作的组织领导，进一步落实工作责任，我镇成立了专门领导小组和专门机构负责档案管理工作，并以党政综合办公室为轴心、各站办所互动的档案管理网络体系，做到职责明确、落实到位，有力地保证了档案管理工作在升级达标工作中的基础作用。
（二）提高认识，不断增强档案管理人员的素质
我镇把切实加强档案管理，按期完成档案工作升级达标作为抓好档案管理工作的契机，狠抓了档案管理人员素质的提高。正确地认识档案管理工作的前提和基础，办公室多次牵头召开各站办所会议，讲清做好档案管理工作的重要性，并采取多种形式加强全局性的档案业务知识和相关法律法规的学习。另外，镇党委积极组织人员参加县里召开的档案人员培训，通过听取专家授课，使档案工作深入人心，从而增强了档案管理意识的提高的对档案管理工作重要性的认识。
（三）加大投入，加强档案管理工作的制度化和基础设施建设
档案管理工作制度化建设方面，根据档案部门要求和我镇实际，进一步建立健全并落实了档案归档、保管、查借阅以及安全保卫、开发利用、鉴定销毁等系列制度，明确分管领导和兼职档案员的岗位责任制。为把档案工作落到实处，真正做到各司其职、各负其责，我镇还把档案工作纳入了村级年度绩效考核范围。在目标管理考核中，每月考核，年终考评，有力地促进了档案管理工作，特别是村级档案工作持续稳定的开展。在档案基础设施建设方面，我镇在全镇办公、住房条件极端艰难的情况下，专门在六楼设立了综合档案室一间，并配备了相关设施，同时在大会议室设立了全镇荣誉室，呈列了我镇近年来所获得的县以上的各项奖牌。
（四）严格规范管理，强化档案业务建设，提高档案管理工作
我镇为确保档案管理工作升级达标，严格按照《ｘｘ省机关档案工作规范化管理评估内容及评分细则》，进一步对档案业务建设进行规范。在巩固原有业务建设成果的基础上，坚持开拓创新，实现业务标准和工作质量的进一步规范，对各类兼职档案人员在档案收集、整理、归档等方面高标准、严要求，统一业务工作标准和要求，确保档案工作质量。一是做好文件资料的收集和归档；二是做好整理与编目，严格按照省、市、县档案管理部门要求，结合我镇
实际，制定了《档案分类大纲》、《文件材料归档范围和保管期限表》，做到分类科学、装订规范、排列有序，编目编号系统规范；三是做好保管与移交，我镇对各种门类、载体的档案实行了集中统一管理，档案存放整齐统一，符合规范。建立了全宗卷和库房内档案资料存放示意图。对破损、霉变、褪变档案进行修复、复制，依法定期向县档案局移交档案；四是做好鉴定与统计，成立了以镇党政领导、办公室、档案人员、相关站办所兼职机密员的档案鉴定工作小组，负责到期挡案的鉴定工作。并建立了档案管理基础情况统计台账，做到统计内容全面、数据准确。我镇在案卷格式、整理质量以及检索工具、专题编研资料均符合档案管理工作要求。同时，我们还加强了对各村（居）档案管理工作的指导督促，每年组织检查，发现问题，及时督促整改。
（五）充分利用档案信息资源，为全镇发展和领导决策服务
做好档案整理，使档案作用得到最大程度的发挥，是我们加强档案工作的最终目的。我镇在开发利用上，一方面加强《归档文件目录》、《全宗介绍》、《案卷目录》、《大事记》、《基础数据汇编》《领导名录》、《规范管理制度选编》等编研资料，编制了全宗指导以及各类档案目录，另一方面还积极做好日常档案的收集整理归档，并有效利用档案信息资源，为镇领导提供决策依据，为全镇依法行政、生产经营管理、体制机制创新及改革发展创造条件。通过对档案的合理开发利用，不仅较好地发挥了档案固有的作用，也使广大干部职工进一步认识到档案工作的重要性。
总之，我镇在档案室升级达标的建设过程中，既促进了档案工作的进一步升级，又使档案管理员得到了一次学习和锻炼的机会，更使档案管理工作有了新的发展。通过不懈的努力，我镇的档案管理工作有了显著成效，但离上级的要求还有一定的差距，我们深知，继续抓好档案管理工作，进一步规范档案工作，是当前和今后必须坚持的，我们将以此次档案室升级达标为契机，继续深入贯彻《档案法》，加强依法治档，科学管档，最大限度地发挥档案开发利用效益，为全镇改革发展做出新的贡献。
案管工作总结 篇6
今年以来，档案工作在高层的领导和支持下，紧紧围绕“档案为经济发展服务”的目标，较好地完成了年度工作任务。以下是今年的档案管理工作总结。
一、进档案改革，提供决策依据
根据推进档案立卷改革工作的进一步要求，在业务指导科的精心指导下，综合档案室文书档案仍然以“件”为单位，整理归档。通过档案进一步立卷改革，我们体会到，利用档案方便快捷，而且规范安全，方便查找、借阅，提高了档案管理工作效率。同时完善了实物档案、声像档案、科技档案等专业档案的归档立卷工作。做好文件汇编，档案利用效果汇编，各类案卷目录和有关资料汇编。为领导提供决策依据、为部门提供凭证依据，不断提高档案的利用价值。
二、完善管理制度，做好档案工作
档案工作紧紧围绕“五有”工作部署，即有分管领导、有档案工作员、有档案装具、有各门类档案、有档案管理制度。做到热心、恒心、耐心和细心，不断完善档案制度，加强档案业务建设，不断探索创新，使档案工作迈上了新的台阶。
完善管理制度。制订了档案工作的领导与档案人员岗位责任制，制定和完善了档案工作管理目标制度，狠抓薄弱环节，使档案工作逐步纳入规范化、制度化。加强档案业务建设。为确保档案建设工作有序发展，采用“请进来”的办法，加强档案业务培训，专门邀请业务指导科举办档案业务培训班，提高业务素质，不断增强档案意识。重点指导、培育了三个“档案管理”示范点，并在此基础上分成四个组进行了一次互查、互评活动，总结经验、取长补短。
工作的实践使我体会到，作为一名档案工作者，要想做好档案工作，首先就要爱岗敬业，从心底里热爱档案工作，同时还要有一定的社会责任感和脚踏实地的奉献精神，认真学习和掌握一些相关的专业知识，掌握档案工作的内在规律，这样工作就会游刃有余，处于主动地位，忙而不乱，有条不紊。
三、存在不足
档案意识较淡薄，思想未到位。部分人员对档案工作仍不够重视，个别同志根本就没有档案意识，一定程度上影响了档案工作的开展。基础设施较差。档案装具、材料等设施达不到上级部门对档案工作的要求，使档案保管利用受到影响，随着社会发展，办公自动化技术的应用、电子文件应运而生，传统的归档方式已不能满足社会需要，但受到经济制约，档案工作只能依据传统的方式进行归档。档案收集不够齐全。各办公室形成的文件材料，各自存放，一些专业档案和照片档案易散落在各个办公室，收集、整理它们也就很难，造成档案收集完整率、归档率低。
四、整改措施
树立“依法治档”的意识，把档案法制化建设抓好做实。把档案工作列入整体工作考核的目标责任，统盘安排，认真落实。加大对档案治理的投入。积极向上级各部门争取资金改善档案硬件设施，配齐配强档案工作人员，逐步使档案工作走上规范化、制度化轨道。
进一步开发和利用好档案。积极主动为现实工作提供参考、借鉴、凭证。同时积极对档案信息资源加以开发，使之为领导决策提供依据。加强自身档案知识修养，提高业务水平。积极参加培训，认真学习有关档案方面的知识，勇于创新，注重工作实效。充分发挥计算机互联网的作用，注重做好涉及广大群众切身利益的人事编制法规、规章和有关政策的公开发布工作，全心全意为人民服务。
档案工作是整体工作不可缺少的重要部门，因而展望未来经济发展水平相适应，档案工作要站在新的起点和高度、不断加强档案意识完善档案制度建设，把档案的资源充分利用起来，确定档案服务重点方向，创造更多的服务方式，开拓收集范围，不断提高档案利用率，积极主动地为各行各业服务，努力实现档案工作新发展，为档案事业贡献智慧和力量。
案管工作总结 篇7
我校档案室筹建工作是从今年上半年开始整理，今年八月全面启动，是按区教育局xx(xx)xx号文件要求，在区教育局和区档案馆有关领导指导下进行的，到今年11月中旬初步结束。
一、以前档案状况说明
我校创建于20xx年，是一所专门招收外来民工子弟的民办学校，建校至今已8年，20xx年至20xx年我校处于筹建阶段各项工作不规范，对档案工作不了解，所以未能收集档案资料，只留存一些教师业务和照片资料。20xx年杭州市xx区新民学校成立后，档案资料收集也不完整，整理不规范。逐年积累了学校的档案资料。由于学校在档案管理上缺乏经验和标准要求，在类别的保管期限上模糊不清，不分主次地一概收集、整理、组卷，没有组卷的散乱成堆，对上级文件也是如此，不分保存价值，一律收集，永久保管，而且按学年装订成册。
20xx年2月xxx校长参观了xxx实验学校、xxx学校档案工作后，看到学校档案工作的瘫痪现状，十分着急，先后几次召开班子会议进行研究，并把档案工作列入学校的议事日程，安排以余春千为分管领导，组织力量进行全面的收集、整理、立卷工作。
二、整理后档案的分类及要求
1、从原来的三大类到目前的九大类：党群类，目录号1号;行政类，目录号2号;教学管理类，目录号3号;学生学籍类，目录号4号;教师业务类，目录号5号;基建类，目录号6号;设备类，目录号7号;会计类，目录号8号;特种载体类，目录号9号。
2、以“件”的形式整理装订。
(1)把建校以来所有原先不分保管年限的各级各类文件以年度为单位分为永久、长期、短期三类进行归档装订。
(2)把建校以来所有的教学管理类材料，以学年为单位，按问题排列分为永久、长期、短期三类进行归档装订。
(3)基建类、设备类、照片类从文书档案中抽出单独编目录号。
(4)完善和充实教师业务类、特种载体类。
三、体会
1、认真领会有关文件精神，熟悉档案业务知识，对我校20xx年来的档案资料进行重新整理，使我校现有档案更加规范化、标准化。目前的档案根据不同的类别，编写目录号，分柜安放，改变以前封面标题的随意性，注重作者、时间、内容、文体四要素完备。
2、学校领导的重视，教师的支持和上级主管业务部门的指导是搞好档案工作的保证。在这次档案工作的达标过程中，学校领导充分认识档案工作的重要性，并召开会议成立档案领导小组，校长任组长，副校长任主管，制订，专人整理，增添设备，并提出高层次的要求。还在教师会议上强调搞好档案工作的必要性。所以在建立教师业务档案时，要求教师把应归档的证书，各类评比、比赛中获奖的荣誉证书复印件上交，由于教师们配合支持，使这个工作完成较快。
学校档案从开始到结束，教育局xxx老师、档案局xxx老师来我校指导工作，同时也得到档案局监督指导科xxx老师的多次指导，使档案工作逐步趋于规范化、标准化。
3、存在的差距。
通过这次档案整理，与以前比确实取得了一定的长进和成就，但是和上级教育局、档案局的要求，还有较大差距，主要表现在档案材料中的文，书写用笔尚未统一，格式不够规范，材料收集中的科学性、规范化等问题上有待于进一步提高。虽然档案目录电脑贮存，但也还是开始起步阶段，如何运用现代化设备，参加档案管理，为教育、教学服务这篇文章只开了个头，有待于继续深入完善。使档案管理工作尽快达到规范化、标准化的要求。
案管工作总结 篇8
刚刚毕业，来到德阳昊华清平磷矿有限公司参与公司磷铵项目的建设，我感到很荣幸。在磷铵项目部我在综合科从事项目档案管理工作。
案管理工作是企业管理工作的一部分，是提高企业工作质量和工作效率的必要条件，是维护历史真实面貌的一项重要工作。磷铵项目部的档案记载着这个磷铵项从可行性研究、初步设计、开工建设、投料试车到最后竣工验收等相关的文件资料是磷铵项目建设的第一手资料。
从刚刚接手这项工作时候的陌生到现在的对档案管理工作的熟悉，在这期间我得到了项目部各位领导和同事的许多帮助。在他们的帮助下，通过自己学习摸索总结我找到了工作的方法和自信。现在是清平磷矿磷铵项目建设的重要时期，加快项目建设的同时也要不断夯实档案基础建设，加大档案管理工作力度，有效发挥档案的功能。各级单位领导对项目部档案管理工作提出很多的建议，通过项目部内部的“查漏补缺”，档案管理工作有了较大的进步。现将具体情况总结如下：
磷铵项目部高度重视项目建设期的档案管理工作，将档案管理工作纳入工作日程，真正做到了认识到位，组织到位，措施到位。项目开工建设以来形成了以综合科领导，档案室具体负责、各职能科室协助抓的案管理网络。
各级单位领导对项目部档案管理工作多次视察，并提出宝贵的意见。在工作中不断地总结，档案室针对以往档案管理中出现的'问题及时的更正。针对部分文件没有及时归档保存的情况，我对档案室文件进行了梳理，对缺少的文件积极协调相关部门进行补充并重新进行了档案的编号，便于后期的档案借阅整理。
为进一步加强项目部的档案管理制度建设，规范相关的文书档案管理，在综合科的领导下先后编制了《档案保管制度》、《档案保密制度》、《档案室人员岗位职责》、《文件统一编码规定》等，明确了档案工作职责和任务，以及的归档范围及整理要求。于此同时加强了档案的借阅管理，坚决做到无正当理由、无本科室负责人及综合科负责人签字不外借的原则，避免档案的遗失。
在归档过程中，项目部档案所有文件归档目录、盒内文件目录、文件资料汇编等全部使用计算机打印使项目部档案管理工作档案走向了规范化、科学化管理轨道。
下一步的工作打算
一、项目建设工作的档案与业主、总包方、监理单位及管理公司等密切联系，因此我还必须要积极深入各部门科室加强宣传工作力度，提高全员档案意识。使文件材料的归档率、完整率、齐全率都达到要求，避免归档不规范，归档质量差等问题的出现。
二、加强学习，提高自己的档案管理业务素质和水品。我作为企业的职工，要尽自己最大的努力完成本职工作，在仔细认真的前提下，高度重视自己的工作，坚持遵循集中统一管理，维护档案的完整与安全。
案管工作总结 篇9
根据县《关于开展年度档案执法监督检查（复查）的通知》的具体要求，在局领导的积极指导下，于月至月期间，对我局一年来的档案工作进行自查。现将具体自查情况汇报如下：
一、建立健全制度，档案规范化管理水平逐步提高
为保证档案管理工作顺利开展，进一步完善档案管理体系，使档案工作规范化、标准化、制度化，根据《中华人民共和国档案法》、《河南省档案管理条例》等法律、法规，结合我局实际情况，制定了《档案管理制度》、《保密制度》、《鉴定销毁制度》等制度。各项制度的建立，促进了我局档案工作的提高。按照制度，我局对各科室各类文件资料进行收集、归档、整理、编目，保证了档案的规范、齐全。在档案管理工作中，我们严格执行《归档制度》，使各类文件材料的归档率，永久、长期保存档案的准确率达到100％。同时，也使全局干部职工进一步了解档案的任务及作用，养成了有难题找档案室查资料的习惯。
二、领导重视，组织健全，全体人员的档案法律法规意识进一步增强
我局党组把档案管理工作纳入重要议事日程，做到和业务工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。注重学习贯彻档案法律、法规知识，对档案管理中遇到的重要问题，不定期召开会议进行研究。20xx年2月，根据人员变动及工作需要，及时调整了档案管理、鉴定、销毁工作领导小组，由局党组书记、局长窦臣有任组长，党组成员、副局长王国建任副组长，各科室及二级机构负责人为成员，加强了对档案工作的领导。领导小组对档案工作及时进行指导，对档案进行鉴定，确保档案管理工作的顺利开展。同时，对综合档案室的人员进行调整，抽出精干人员，充实档案管理人员队伍力量。为我局档案管理正规化打下基础。
我局十分注重提高档案员的素质，配备4名档案员都具有大专学历，档案员多次到市、县档案局进行学习，由专业人员帮助整理和指导，进一步提高了档案管理质量和档案员的实际操作能力。在办公经费十分紧张的情况下，订阅《档案管理》等刊物，通过学习，档案员责任感和使命感进一步增强，全体人员认清了形势，提高了对档案工作重要性的认识，档案法制观念和法制意识得到了明显增强，收到了良好效果。
三、提高档案保管条件，加强档案现代化管理
我局办公用房十分紧张，现用办公室，是借用图书馆的房子。结合实际情况，我们对档案实行相对集中的管理方式，文书档案、财务、案件查处、人事档案等统一由档案室管理，并在经济困难的情况下，强化硬件设施，配备铁皮柜、制作高质量版面等，存放档案室有樟脑球、灭火器、干湿温度计等，各项防护措施齐全，符合保管要求，现已将全局所有职能科室的资料文件等纳入管理。在县档案局的帮助、指导下，我局对建局以来的各类档案进行整理，购买档案盒，打印案卷封面，共归档各种档案680卷（件），其中：文书档案：
1、旧标准（1997年—20xx年）永久档案87卷，长期档案46卷，短期档案48卷，共181卷；
2、新标准（20xx年—20xx年）永久档案8盒72件，长期档案3盒18件，短期档案3盒43件，共11盒133件。会计档案（1980年—20xx年）：凭证276卷（册）；报表29卷（月报），2卷（年报）；帐簿29卷，共336卷。案件（20xx年—20xx年）共6卷。艺术档案（1978年—1992年）永久档案84卷。
虽然我局在档案管理工作中取得了一定成绩，但是，由于我局条件有限，档案管理水平与实际工作的需要还有一定的差距，档案利用率不高、一些资料收集不够及时等问题仍然存在，我们要在今后的工作中发扬成绩，克服困难，扎扎实实地把档案管理工作做好，更好地为我局中心工作服务。
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纪委案管工作总结
【纪委案管工作总结】
2011年上半年，新县纪检监察案件监督管理工作坚持以科学发展观为统领，以贯彻中央、省、市、县纪委全会精神为主线，坚持为领导决策服务、为查办案件服务，认真履行案件监督管理五项基本职责，进一步促进依纪依法安全文明办案工作，努力开创案件监督管理工作新局面。今年3月，新县案件监督管理工作被市纪委表彰为先进单位。 一、全县查办案件情况 2011年上半年，新县纪检监察机关新立案件 25起，结案 25起，处分违纪人员 25人，其中党纪处分 18人，政纪处分 7人，双重处理2人，科级干部1人。县纪委监察局自办案件18起，乡镇纪委办案7起。 二、工作开展情况 1、实行重要案件线索集中管理制，促进科学管理。根据《新县纪委监察局机关案源管理办法》、《新县纪委监察局机关案件管理工作办法》等制度规定，对案件线索受理、集中排查、集体研究的范围、程序和方法继续实行集中管理，规范运作。一是对受理的20起重要案件线索，建立台账，并进行规范办理。
二是向组织部门和有关单位提供了干部提拔使用和评先评优意见建议。三是做好县、乡党委换届的舆论舆情监控、收集、处理等工作。 2、加强组织协调，促进资源共享。新县反腐败工作协调小组办公室及办案协作联席办公会议成员单位认真落实《新县反腐败工作协调小组议事规则》、《关于进一步加强纪检监察机关、司法机关、行政执法机关办案工作配合协作的意见》等规定，加强了协作配合，促进了资源共享。上半年，县纪委监察局向公安局移送案件线索1起，县法院向纪委监察局移送案件线索 3 起，相互移交的4起案件线索分别进行了立案处理。 3、强化监督检查，促进依纪依法安全文明办案。一是加强对办案安全管理责任，实行办案安全分级负责。委局机关分管案件监督管理工作领导与案件检查室负责人及乡镇责任领导在县纪委全会上签订《依纪依法安全文明廉洁办案目标责任书》，明确目标责任。二是加强对办案场所的监督管理。建成并启用高标准办案谈话室，对委局机关自办案件的重要调查谈话进行全程录音录像。三是加强对查询银行存款和暂扣封存涉案款物的监督检查，严格审批程序。四是加强对办案人员的监督管理，做好委局机关自办案件的监督回访工作，确保依纪依法安全文明廉洁办案。 4、加大督促办理力度，提高办案效率。突出督办重点，加强对本级机关自办案件、上级机关交办案件、领导交办事项的督办。规范督办案件程序和责任，建立督办工作台帐，明确专人负责，确保督办件在规定的时间内办结。上半年对市纪委交办的6起反映损害群众基本权益的信访件进行督办，起到很好效果。 5、做好统计分析，发挥查办案件的治本功能。一是使用中纪委新版软件做好案件统计数据的录入、审核、汇总上报工作，确保数据无误。二是加强案件综合分析工作，每季度就全县查办案件情况进行分析、通报，提出建议，为领导决策提供参考依据。三是督促案件检查室加强对重大典型案件的剖析和研究，坚持“一案两报告”制度，发挥办案的治本功能。上半年共向市纪委案件监督管理室报送调研文章1篇，工作信息4条。 三、存在问题和下半年工作打算存在问题：一是案件数量少，案源线索需进一步拓宽；二是基层纪委案件查处工作进展不平衡，绝大部分乡镇还没有办理案件，督查力度需进一步加大。三是调查研究和案件方面信息工作滞后，需进一步加强。四是创新意识不强，工作方式方法需进一步改进。 下半年，案件监督管理工作将围绕提高案件管理水平，加大督查力度，服务案件查办工作。一是拓宽案源线索。加强同办案联席会议成员单位的配合协作，实现案源共享，提高办案效率。二是严格领导包片制度。委局班子成员加强对所联系单位查办案件工作督查指导，确保查办案件目标任务的完成。三是加强信息和理论研究。进一步做好案件、案管信息的收集、分析、编发和报送，加强理论调研，为领导提供决策服务。四是创新工作体制机制。建立健全案件通报制度、重要案件督办制度、依纪依法办案监督员管理办法等制度，促进依纪依法安全文明办案。
2007年上半年案件管理工作总结 2007上半年，我市案件管理工作在市纪委监察局的正确领导及荆州市纪委案件管理室的具体指导下，紧紧围绕《荆州市纪检监察机关案件管理工作要点》来开展工作，取得了一定的成效。现总结如下：一、所做的主要工作 （一）围绕中心，建立健全各项规章制度案件管理室是委局机关负责案件管理工作的综合职能部门。在工作实践中，我们紧紧围绕市委和市纪委关于反腐败和查办案件工作的整体部署，坚持为领导决策服务，为反腐败查办案件工作服务，积极履行职能，全力协助委局领导加强对办案工作和办案队伍的管理，认真开展协调，加大监督检查、督办落实力度。为规范办案行为，提高执纪水平，切实推动全市反腐败查案工作的深入开展，我们加强调查研究，注重用制度规范案件管理行为，有效防范查处案件工作中的违纪违法行为。今年来，我们相继制定和完善了《松滋市纪委对办案人员的监督管理办法》、《松滋市案件管理室工作职责》、《松滋市纪检监察机关对“双规”有关人员的管理办法》、《双规期间有关食宿规定》等规章制度。通过严格组织实施，产生了很好的效果，为规范案件管理工作提供了有力的制度保障。
（二）强化职责，及时准确报送案件统计资料为做好统计上报工作，我委局强化工作责任，准时在每月25日前将上月统计内容通过报送软盘的方式上报荆州市纪委案管室，没有退报现象。我市报送的信访统计表满足平衡关系，没有错报或漏报，要素登记表统计指标准确无误，按要求填写简要案情部分，没有修改上报过的数据。重要指标的查询结果与累计数据一致。较好地完成了全市纪检监察机关办案情况的统计、分析、综合工作。2007年元至6月，我市共收集办案线索20条，接受来信来访45件，“双规”2人，查处违纪、违法案件5件，涉及党员5人，监察对象3人；“三机关一部门”案件3件，经济案件3件，其中自办案件3件，副科级以上案件3件；处分5人。
（三）突出实效，加强重大案件和疑难案件的管理在重大案件的管理上，我们积极探索备案制度，密切关注大案要案在整个案件中的比重，针对工作中的薄弱环节和存在的问题，及时采取措施，认真加以解决。在疑难案件的管理上，我们强化案管的协调和指导作用，顺利推进案件的及时查处。今年我委对两名局级干部进行了“双规”至始至终未出现任何安全问题，受到有关领导的好评。二、工作打算1、积极参加委局组织的政治思想学习、业务学习，同时抽空自学，加强纪检干部世界观、价值观和人生观的改造，使其从思想上、行动上跟上时代的步伐。2、围绕委局机关工作重点，抓落实，抓创新，抓实效。3、继续做好委局机关办案情况的统计、分析、综合工作，制定、完善有关规定制度，负责对有关案件线索的管理，对有关案件按照领导安排跟踪督办。4、做好领导交办的办案工作及其他工作任务。
【纪委案管工作总结】
针对下一阶段案件查办工作，魏祖民要求，要加强协 作办案，充分发挥纪委的组织协调作用，继续保持与检察、 公安、审计等部门的良好协作关系，探索构建与金融系统、 通信部门的应急合作机制。要加强初核质量，办案人员要选 准初核时机，在严格保密的基础上了解调查对象个人性格、 爱好、家庭、交友、社会背景等多方面信息。要加强安全管 理，始终坚持把办案安全工作放在工作首位。完善办案安全 应急预案，充实陪护员队伍，组织专题培训，落实各项安全 措施。要加强案后复盘，全面落实“一案三报告”制度，建 立健全办案日志制度。办案人员要注重学习犯罪心理学、审 讯心理学等知识，养成记录办案感受的习惯，进一步充实完 善案件卷宗。
乡镇纪委案件检查工作总结 今年以来，在县纪委和镇党委的领导下，我镇纪委 紧紧围绕三项工作格局，始终把查案作为开展反腐倡廉的重 要手段，按照“二十字”方针要求，认真查处各类违纪案件， 党纪处分 xxxx，其中 xxxx 为党内警告处分，xxxx 留党察看 2 年处分。通过查案，有效促进了全镇党风廉政建设，推动 了党委政府各项工作的顺利开展，为我镇三个文明建设登台 阶、上水平提供了坚强有力的纪律保障。现将今年来案件检 查工作情况总结汇报 一、围绕稳定，认真实施责任追究，严肃查处工作 失职、渎职案件 今年来，我镇纪委把维护稳定、促进发展，作为查 案工作的出发点和立足点，作为促进社会和谐的切入点和着 力点，做到紧盯不放、紧抓不松、紧查不拖。3 月份，本镇 健康村六组村民李某，在“两会”期间赴京上访，给首都北 京的社会政治稳定造成不良影响，使地方党委政府的正常工 作十分被动，在社会上产生了很大负面影响。对此，我镇纪 委闻风而动， 立即组成专案组进行认真调查。
通过内查外调， 最终查明该村分工负责李某信访稳定工作责任人(村党总支 副书记姚某和村民调治保主任张某)，因工作不细不实，疏 于管理，监督不力，信息失灵，使李某因土地承包纠纷得逞 顺利赴京上访。为追究责任，严肃党纪，以诫今后，经镇党 委研究，决定分别给予这两位责任人党内警告处分，并对 xxxx 镇分工该村干部通报批评。
通过对李某赴京上访事件相关责任人的查处和适时通报，在全镇各级干部中产生了 很大震动，使各级干部深刻理解了信访稳定与经济发展的关 系，进一步增强了信访稳定责任意识，自觉抓实做好信访稳 定工作的各项措施，认真落实全镇信访稳定工作责任制，有 力地维护了社会大局稳定与经济社会的发展。
二、围绕执纪，积极加强部门协作，认真查处涉法 案件 查案是执纪为民的治标之举，案件线索，是查案的 前提条件。为了深入挖掘案源，细排案件线索，不断加大查 案力度，我镇除注重加强组织财务审计、受理信访、执法监 察等方法排查案源外，同时还注重加强与工商、税务、公安 等部门沟通协作，努力做到信息共享，优势互补，齐抓共管。 阜中村党支部副书记吴某交通肇事， 2004 年 1 月 13 日 20 于 时 40 分许，骑摩托车将陈洋镇利国村村民孟将(男，48 岁， 聋哑人)撞死，被县法院以交通肇事罪判处有期徒刑二年， 缓刑二年六个月。
年初， 我镇纪委从公安部门获悉此情况后， 便主动跟县法院取得联系，并复制相关证据材料，对照《中 国共产党纪律处分条例》的规定，经报请县市纪委批准，最 终给予吴某留党察看两年的处分。
目前，我镇纪委又从公安部门了解两个线索：一是 花元村党员干部仇某因殴打与其经营同样农资的群众刘某， 并致刘某轻伤， 被公安部门给予其行政拘留 7 天的行政处罚， 仇某对此不服，先后向县政府和法院提出行政复议和行政诉 讼，均以失败告终，现在他又向市中院提起诉讼。我镇纪委 已密切关注这一诉讼案件的判决结果，并将严格按规定对仇 某进行批评教育和相应的处理；二是小沙村党员束某因对本 村青年妇女耍流氓行为，被公安部门行政拘留 5 天。对此， 我镇纪委已到公安部门复制了相关证据材料，并正在按规定 进行处理。
三、围绕维权，主动深入基层调研，坚决查处侵害 群众利益的案件 为了切实维护好、实现好、发展好广大群众的根本 利益，真正做到“为民、务实、清廉”和“立党为公、执纪 为民” ，我镇纪委在要求村(居)、单位加大政务、村务、校 务、医务、财务公开，充分接受群众监督的同时，还经常深 入基层单位、深入基层群众、深入基层实际进行调研，广泛 听取各方面意见，全面检查涉及群众切身利益的有关工作， 对查实侵害群众利益的各类行为，坚决严惩不贷。5 月份， 我镇纪委牵头组织审计站人员对卫生院近年妇幼保健保偿 工作的收费与服务情况进行检查， 通过职工座谈、 走访群众、 查看财务帐册资料等办法，发现卫生院存在按规定收费却不 按规定服务的现象，具体情况是：新生儿出生后入保时一次 性交 6xxxx，即可按时接种各种无价疫苗，其中新生儿出生 后第 3、4、5、1xxxx 月，各接种一次一种叫百白破疫苗(若 接种常规百白破疫苗，则不需再交钱，若改用无细胞百白破 疫苗，则需一次性补交 6xxxx)。2001 年至 2004 年，卫生院 共向新生儿收取无细胞百白破疫苗款 3522xxxx**镇执法监 察工作总结今年以来，我镇执法监察工作在县纪委和镇党委、 政府的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和党的十 六届三中、四中全会精神为指导，认真落实县会精神，紧紧 围绕年初制定的工作目标，按照因地制宜、与时俱进、服务 中心的原则，切实履行纪委监督职能，坚持常抓不懈、扎实 工作，取得了较好的经济效益和社会效益。现将今年来开展 执法监察工作的情况，简要总结汇报 一、围绕中心，突出重点，认真抓好农技中心财务 清理 按照射纪发[2005]9 号文件“关于开展镇区‘六大 ''中心财务清理的通知”精神，我镇立即进行了研究，并根 据几大中心财务管理实际情况，决定对矛盾较多、单位内部 职工和社会上反响都比较大的农技中心财务进行突击清理。
我镇纪委通过事前广泛听取各方建议和认真调研，制定出台 了“关于对农技中心财务进行突击清理的实施方案” 。就在 搭好班子准备按“方案”着手清理时，因镇人事调整(纪委 副书记刘德森同志调出、清理工作组的三个会计人员中一个 主动辞职外出打工、二个被镇下派到村分别担任村支部书记 和村会计辅导员)使农技中心财务清理工作暂时停了下来。9 月份在纪委董彪书记的多次努力下，镇党委同意将已下派到 村做会计辅导员的原审计站副站长又调回镇审计站上班，并 重新抽调人员搭建班子，继续对农技中心财务开展清理。目 前已进入外调对帐阶段。从清理情况看，由于该中心是由原 农机站、林蚕站、农科站、兽医站、水产站等五个单位先后 合并组成的，合并时各单位帐面资金余额和固定资产多少不 一，财务和财产管理上确实比较混乱。整个清理工作估计在 本月底结束。
二、围绕稳定，服务大局，扎实开展重点村财务清 理 村级财务是农民的财务。如果村级财务有问题，损 害了群众利益，群众不答应，就会上访，既造成社会的不稳 定，又影响该地区经济发展，负面作用比较大。因此，抓重 点村财务清理，就是在实践“三个代表”重要思想，就是在 加快发展农村经济；就是在维护社会大局稳定，就是在努力 构建和谐社会。今年，我镇把重点村财务清理，作为排查案 源的重要渠道和维护农村社会稳定的“牛鼻子” ，紧抓不放。
按照充分听取审计部门和农经管理部门的意见，并结合信访 办和镇纪委平时掌握群众信访的情况，我镇决定将健康村作 为今年财务清理的重点村。工作开展情况与对农技中心财务 清理情况相似。目前，正在紧锣密鼓地清理之中。从清理工 作情况看，该村高速公路建设拆迁、征地补偿这一块帐务比 较混乱，核实的工作量较大，该村财务清理工作估计在 12 月中旬结束。
三、围绕纠风，依法维权，切实加强对全镇妇幼保 健等工作的监督管理 今年，我镇把纠正行业不正之风作为依法维护群众 权益的重要举措，摆上突出位置。年初在多渠道收集信息并 进行认真分析和筛选的基础上，本着“进得去，出得来；不 晃虚枪、务求实效”的原则，决定对卫生院 2001 年以来妇 幼保健保偿工作及今年对中小学生注射 a c 流脑疫苗情况开 展执法监察。通过大量地内查外调工作，最终查实卫生院防 保科在 2001 年至 2004 年期间，向新生儿收取无细胞百白破 疫苗款 3.xxxx 多元(每名新生儿 6xxxx，分别在出生后 xxxx 月、xxxx 月、xxxx 月和 1xxxx 月时注射，每针 1xxxx)；而 实际情况是医院只对部分新生儿使用了该疫苗，对部分新生 儿用常规百白破疫苗代替，从而截留 2700xxxx 元。由于防 保科疫苗注射情况记载不清，考虑到向新生儿退款的难度大 和社会负面影响大，不利于社会稳定，也不利于医院今后开 展工作，因此，我镇纪委决定将医院向新生儿收取但尚未用 于新生儿的 2700xxxx 元中无法再补用的 2494xxxx 的无细胞 百白破疫苗款全部收缴财政。同时进行立案查处，追究相关 人员责任。通过开展这项执法监察，敦促卫生院对在疫苗接 种期内的新生儿继续使用无细胞百白破疫苗，并在今后自觉 做到收什么费，就用什么疫苗和搞好相应服务；帮助卫生院 建立和完善了相关制度。
四、围绕惠民，落实政策，兼顾督查其它相关工作 今年来，我镇在抓好县纪委部署的中心工作和镇自 选特色项目的同时，还注重兼顾对惠民政策落实情况等常规 项目进行执法检查。
一是对 2004 年度小麦直补款 32341xxxx 和 2005 年度水稻直补款 125665xxxx 的管理与使用情况进行 检查；二是对 2004 年以来全镇优抚等资金发放和今年农村 低保与草危房改造对象户的确定情况进行检查，并将继续跟 踪监管；三是对全镇 10xxxx 农村计划生育扶助奖励对象的 确定情况进行检查，并将继续检查该资金兑现发放情况；四 是对全镇动物防疫工作进行检查，从而保证了全镇防疫经费 专款专用、动物防疫工作做细做实做到位。
在抓好对相关工作开展执法检查的同时，我镇 8 月 份还组织开展了基层评议站所活动，广泛收集群众意见，及 时反馈落实情况，努力提高各行各业服务意识，不断排查新 的执法监察项目。 回顾今年来的执法监察工作，我镇做了大量工作， 取得了一定的成绩，但对照领导与工作要求，还存在一些不 足，主要表现在：一是有碍于情面的怕恼人思想，有该监察 而没监察的常规项目，主要是社会公益事业和工程建设招投 标方面；二是缺乏开拓创新的精神，满足于常规工作，等等。
今后工作打算
1、继续抓好农技中心和健康村财务清理。
2、帮助有关单位和村进一步完善和建立管理制度。
3、广泛调研，挖掘储备 2006 年执法监察项目。街道纪工委案件查处工作的难点及对策 众所周知街道作为基层组织既同群众接触最紧密, 又是党的路线方针政策的直接实施者,起到承上启下的作 用。搞好基层反腐倡廉工作,对于改善党群关系、干群关系, 维护党和政府在人民群众中的威信和形象,加强党的执政能 力,提高党的执政地位,具有特别重要的意义。然而违纪违法 案件的查处历来是党风廉政建设和反腐败斗争最严厉、最过 硬、最有震慑力的手段和措施,但作为基层纪检监察干部在 实际案件查处工作中难免会遇到一些困难和问题,我认为主 要表现在以下几个方面
一是案件线索缺乏。我们街道只有 5 个社区,总人 口也仅 14000 余人,而现有党员和干部人数极少,一年也难得 查处一起案件。究其原因,主要是因社区党员大多都是年龄 偏大的老人,实施违纪违法的可能性很小。而年轻外出务工 的流动党员即使违纪违法,由于信息不通,也不会受到党纪 政纪责任的追究。其次是街道纪工委是在同级党工委的领导 下,对主要领导存在监督不力的现状,同时在同事之间存在 着事不关己,高高挂起,多一事不如少一事的现象,导致这种 对身边的党员干部监督不力,对远的又监督不到的窘境,完 全是靠举报得到案件线索。
二是办案力量不强。一是人员不足,虽然街道纪工 委都配备了 1 名纪工委书记和 2 名纪工委委员,但这些纪检 监察干部都兼任了其他事务,从事多项工作,主动发现和查 处案件上的精力很有限;二是业务素质偏低,主要是人员调 整频繁,即使他们工作很努力,但由于业务不够熟悉,缺少查 案的基本功,更谈不上办案经验,主观上造成案件查处工作 的低效率;三是专业知识缺乏,当前,违纪违法案件带有相当 的隐蔽性,谋取私利的手段也五花八门,而基层纪检监察干 部对财务、法律等专业知识普遍缺乏,有的对如何查处违纪 案件显得无从下手。
三是违纪手段隐蔽。随着经济和社会的发展,违纪 的手段逐步向隐蔽化、边缘化、 “合理化”方向转变,呈现出 多样化的态势。有些党员干部、社区干部千方百计钻法律、 纪律、政策的空子,打“擦边球”,谋取所谓“合理、合法” 利益的行为,特别是违反财政金融等其他经济类型案件相应 不断增加。有的社区以收卫生费为名强行收取居民盖章服务 费,对不参加社区公益劳动的低保户就收取其公益劳动金等; 有的以办理低保为条件收受居民贿赂;有的为了达到拿奖金 福利的目的,借促进工作之名,私设小金库,滥发钱物。
四是办案手段有限。根据《中国共产党纪律检查机 关案件检查工作条例》及《中华人民共和国行政监察法》的 规定,纪检监察机关查办案件最强硬的措施和手段无非是 “双规” 、而基层纪检机关根本就不具备此权力;还有一条规 定:必要时可以对与案件有关人员和事项,进行录音、拍照、 摄像,而这要经证人同意才可以,但证人如果不同意,这项措 施就不能采取,就不可避免证人因担心一旦签了字就要承担 后果而拒绝签字的情况;特别是对一些社区党员和干部的查 处,显然是比较虚的,既不牵涉提职,也不影响薪酬,如果涉 案人员不配合组织的调查,就更缺乏硬的措施。
五是定性量纪困难。
《中国共产党纪律处分条例》 对各类违纪行为均作出了具体的、相应的处分档次。如条例 中很多款都有如下表述:情节较轻的,给予警告或者严重警 告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分; 情节严重的,给予开除党籍处分。但什么情况是情节较轻、 情节较重、情节严重,没有具体的规定,在量纪时处分档次完 全可就轻或就重,出现定性量纪的随意性。针对金家弄社区 原主任潘某私吞低保金的违纪行为,我们只作了从轻处罚, 仅给予了通报批评教育处理。
针对这些困难和问题,我们街道纪工委主要是采取 了以下对策开展反腐倡廉,查处案件工作的
一、拓宽案源渠道。掌握违纪线索是案件查处工作 的首要条件,街道纪工委一是从信访举报中发现案件线索, 把那些举报严重违纪违法行为的信件作为重点,经过调查举 报属实、具备立案要素的案件线索,及时立案查处;二是在街 道和各社区设立信访举报箱,公布举报电话,同时各社区还 聘请了党风廉政监督员,从而拓宽案源渠道;三是从源头上 发现违纪线索,重点是加强对财会、民政部门和管钱的干部 的监督,主动从中查找线索。
二、筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。街道纪工 委高度重视党员干部和社区干部的教育与管理,以廉政文化 为载体,着力扩大反腐倡廉教育的宣传面和覆盖面,突出重 点,完善机制,整合各种社会力量,积极调动群众参与廉政文 化建设的自觉性和积极性,结合基层实际深入开展廉政文化 进机关、进学校、进家庭活动,营造浓厚的廉政文化氛围,以 筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。
三、加强制度建设。街道纪工委通过建立健全党风 廉政建设责任制,以推进党风廉政建设工作的深入开展。健 全信访工作责任制,建立信访网络,实行领导干部接待来信 来访日,主动了解和解决人民群众的合理诉求,坚持把解决 信访问题与保护群众的根本利益结合起来,真正把矛盾化解 在基层,把问题解决在基层。
四、切实强化民主监督。为拓宽民主监督渠道,街 道纪工委建立了基层干部述职述廉和民主评议制度,同时与 社区干部签订廉洁自律责任状,评议结果作为年终考核的依 据。在各社区还聘请了一些威望高、作风实、有议事能力的 离退休老干部、素质好的居民作为党风廉政监督员,负责反 映基层意见和建议,监督干部贯彻执行各项政策,经常收集 基层干部廉情信息,及时发现和解决一些苗头性问题。
五、 加强业务培训。
违纪违法案件要得到有效查处, 没有足够的力量是不行的,但是面对当前机构精简、提高行 政效能的大趋势,再增加工作人员是不太现实的。因此街道 纪工委注重加强对现有纪检监察干部的学习和培训,通过到 外地学习借鉴别人的成功经验与自学党纪党规条例,熟悉纪 检监察工作,掌握查办案件的方法和技巧,不断提高自身的 纪检监察工作能力。
六、加大违纪案件的查处。针对社区为居民办理低 保,关系到群众切身利益的事项,街道纪工委要求各社区公 开办事程序,聘请社区监督员参加评议,尽量做到公平公正, 同时张贴公布不准以任何名义收取低保户的公益劳动金及 从低保金中扣除卫生费。金家弄社区居委会原主任潘某对已 死亡的低保户不及时取消,还要私自冒领其低保金,另还采 取一方面告知某低保户已取消了其低保金,而实际上并没真 正取消,自己却私领其低保金的隐蔽手段进行私吞低保金, 街道纪工委对潘某这种违纪行为进行了严肃查处,并予以了 通报批评教育处理。
【纪委案管工作总结】
贯彻市纪委案件 检查和案件管理工作汇报提纲市纪委
继市纪委案件检查和案件管理工作会议之后，青冈县纪 委认真贯彻、深刻领会其精神实质。并把贯彻会议精神贯彻 于全年工作的始终。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、 注重预防的方针,突出查办重点，强化管理监督，全力突破 大要案和疑难案件。把查办案件与开展警示教育、提出整改 意见和整章建制结合起来，实现政治、法纪和社会效果相统 一。具体做法是
一、围绕会议精神，搞好传达学习 1、县纪委于 4 月 6 日召开了纪委常委会贯彻落实市纪 委案件检查和案件监督管理工作会议精神。传达郭力书记、 刘向东书记和王占福书记的讲话。并向县委汇报这次会议精 神。
2、召开全体干部大会传达会议精神。大会由纪委副书 记刘清林同志主持会议，刘丙权常委传达了会议精神并重点 的学习了省、市纪委领导的重要讲话。县委常委、监察局局 长马宝昌同志就如何贯彻落实市纪委案件检查和案件监督 管理工作会议精神做了重要讲话，部署了青冈纪委今后案件 检查和管理工作。
二、找准工作重点，抓好工作落实 1、加大工作力度，突出查办大案要案。全县纪检监察 机关 2010 年共受理群众信访举报 22 件，立案查处违纪违法 案件 20 件，处分 20 人，查处大要案 5 件。对于影响县域经济发展和社会稳定的案件，县纪委牵头，相 关部门人员组成的联合调查组，充分发挥各部门的职能作用，稳1 妥查办，尽快给群众满意的答复。县纪委监察局用较短时间先后 解决了长期困扰县政府的由于装饰品商场拆迁引起的集体访， 廉 租房拆迁补偿等一系列群众反映强烈的历史遗留的热点难点问 题和案件，处分党员干部 6 人，科级干部 5 人。真正做到了为县 城经济社会发展排忧解难，保驾护航，受到了县委县政府主要领 导和社会各界的一致好评。2、严格实行依纪依法办案。县纪委制定了《关于查办 案件工作程序的暂行规定》 、 《关于暂予扣留、封存涉案财物 的暂行规定》 、 《办案工作纪律》等项制度。办案工作的制度 化、规范化水平进一步提高，全年没有发生违规办案问题。
一是严格执行办案程序。严格执行查办案件工作流程， 从线索受理、初核、立案、调查、移送审理等各个环节，都 要按规定办，照程序走，确保做到手续完备、程序合法。二 是严格使用办案措施。使用“两规” 、查询冻结银行存款、 暂扣涉案款物、组织处理等办案措施，必须做到条件符合， 先批后用，严格管理，杜绝非法使用，切实保障被调查人的 合法权益。三是严格执行办案纪律。办案人员要严格遵守和 执行《青冈县纪检监察机关执纪办案人员工作纪律》 、 《保密 工作纪律》 、 《主办检查员制度》和《错案责任追究制度》等 制度规定，严守“十不准”要求，依纪依法办案。
3、 确保安全文明办案。
我们按照全市办案安全工作会议， 对办案安全工作进行全面周密的部署，确保在不发生任何人 身安全事故的前提下查办案件。并逐级签订办案安全责任 状，切实把安全责任落实到每个案件、每个环节、每个岗位、 每个人，形成层层抓办案安全的责任机制。强化安全防范意 识。加强对办案人员安全文明办案教育，警钟长鸣，增强办 案人员纪律意识、保密意识、安全文明办案意识，提高安全2 文明办案的自觉性。按照省纪委办公厅下发的《关于进一步 加强办案安全工作的通知》 （黑纪办发[2010]2 号）和市纪委 办案安全工作的要求，我们在办公室一楼建立了独立的三间 办案场所，对谈话过程进行了全程录音录像，在室内实行了 墙体软包装，为安全办案提供了物质保证。现在已经投入使 用，同时受到省纪委调研组领导的好评。
4、切实发挥办案的治本功能。一是实行了大要案和典型 案件“一案双报告”制度。制定实施了《县纪委监察局“一 案双报告”制度实施办法》，明确了五个具体环节，即形成 治本建议报告；向发案单位下发《纪检监察建议书》和《整 改通知书》；发案单位召开治本会议；形成《自查整改情况 报告》；反馈治本情况，对整改结果进行验收。在执行“一 案双报告”过程中，我们充分利用掌握第一手资料，内容详 细的优势，从案件中挖掘深层次的问题，提出从源头上治理 和防范腐败行为的措施和建议。2010 年，我们向涉案单位下 发《纪检监察建议书》10 件，帮助 10 个单位规范了制度， 切实解决了损害国家集体和个人利益的实际问题 15 个。通 过执行“一案双报告”制度，切实转化办案成果，帮助发案 单位堵塞漏洞，有效地预防了同类问题的再次发生，充分发 挥了查办案件的治本功能。二是选择一些重大典型案件，开 展警示教育。我们编发案件查处情况通报，深入剖析涉案党 员干部违法违纪的主客观原因，对广大党员干部进行警示教 育，真正做到“查处一案，教育一片，完善一面”的效果。
三是召开案件处理新闻发布会，曝光典型案件。对一定时期 纪委监察局查处案件的总体情况向社会予以公布，对热点案 件、焦点案件和典型案件进行公开曝光。我们每年在半年和 年末定期召开案件处理新闻发布会的做法已经作为一项制3 度固定下来。
通过召开新闻发布会， 营造了惩治腐败的气氛， 扩大了反腐倡廉的声势，警示了那些掌管行政资源的党员干 部。今年对烟草公司干部刘某大操大办案件、县绿化办主任 张某失职案件进行及时通报和深刻剖析。真正达到查处一 案，教育一片的目的。
5、强化制度贯彻落实，进一步提高监督管理水平 （一）加强线索统一管理，确保线索不流失。信访室受理的案件线索，经主要领导批示，及时交由案件承办室，同时，在 2 日内转案件监督管理室备案列催。
委局机关各部门在案件调查、 专项清理和检查等执法执纪中发现的案件线索，不准直接办理， 一律经分管领导审核，主要领导批示后，交案件监督管理室登记 备案，案管室在 2 日内转具体案件承办单位办理。对于公安、司 法、审计机关及其它执法执纪机关移交的党员干部、监察对象的 案件线索，统一交由案件监督管理室登记备案。案管室在收到线 索 2 日内提出办理意见，经主要领导审批后按有关程序办理，有 效避免了案件线索的流失。（二）加强组织协调，推动查办案件工作顺畅运转。我 们把严肃查办违纪案件作为促进经济社会又好又快发展的 重大事情来抓，建立主要领导包案责任制，对重大疑难案件 要亲自听汇报，并帮助协调力量，解决困难，排除阻力。同 时，我们坚持由纪委牵头，县法院、检察院、公安局、审计 局等单位主要领导参加的案件协调领导小组联席会议制度。
充分发挥案件协调小组的作用，在这一制度的执行上，我县 发挥了很好的作用，在查办某村原支部书记王某和村委会原 主任张某重大经济案件时，县纪委、公安、审计、经管总站 等部门分工协作，使此案件查办工作得以顺利进行。
（三）加强监督检查，强化对办案过程的管理。进一步完4 善办案程序备案制度， 对办理案件的过程实施监督。
2010 年以来，从案件初核、立案、调查、审理、移送等环节 所填写的办案文书，各承办室都能做到及时备案，保证 了程序合法、手续完备。
（四）加强督促办理，提高案件查办质效。截止目前， 共对登记备案的 20 件信访件和 10 件重要线索进行了全 程督办，截止目前，信访件及案件线索的查办情况是：正查 4 件，待查 1 个，查结 10 件，立案 20 件，结案 20 件。
对超过规定时限的案件、信访件，通知各承办室按 照规定程序办理延期手续（即填写延长办理期限登记表） 报分管领导审核、主要领导批准后可适当延长。我们主 要是通过口头催办、电话督办（对驻中心镇纪工委） 、下 发督办单等形式加强对案件初核、立案、调查、移送审 理等环节工作程序的监督检查，规范办案人员依纪依法 办案行为。截止目前，纪委监察局没有出现办案安全责 任事故。
（五）加强统计分析，为领导决策提供客观依据。我们 做到了每月 15 日向市纪委上报的统计报表及时准确，综合 分析材料有数字、有分析、有建议。要求各承办室对大要案 实行“一案双报告”制度，促使发案单位内部加强管理，切 实发挥查办案件的治本功能。2010 年以来，共上报市纪委案 管室信息 6 篇，专题调研 2 篇，综合调研 2 篇。为上级机关 科学决策提供全面科学翔实的客观依据。
（六）加强队伍建设和管理。加强对纪检监察干部的教 育和培训，组织他们尽可能多的学习一些网络、法律、经济、 金融、财会、信息技术等知识，以增强工作的应对性，提高 办案能力和水平；为提高知识能力，我们对办案人员的业务5 知识进行了测试。
不断优化办案人员结构， 吸纳一批懂经济、 懂管理、懂纪检监察业务知识以及具有会计师、审计师、等 任职资格的一专多能复合型人才，组成办案人才库，选送两 人参加市纪委的办案人才库。打破办案力量封闭管理状态， 实行了资源共享。三、下步打算1、要广开渠道扩大案件线索。要改变过去坐等案件线 索送上门的被动做法，主动出击，积极拓宽案源渠道，多角 度全方位收集案源线索，不断增强工作预见性和创造性，实 现由被动性工作向主动性工作的转变。
2、加强办案人员队伍建设，有效的利用办案场所为依 托，实行文明办案、安全办案、规范办案。
3、加强对查办案件全过程的监督检查，积极探索案件 管理的方式方法，提高监督实效。特别是要加强案件查办工 作的舆论宣传和对案件查办结果落实情况的监督。要加大案 件查办工作的舆论宣传力度，公开处理一些影响力大，涉及 面广，严重影响经济社会发展和损害群众利益的案件。要加 强与组织、人事部门的沟通与联络，认真执行“一案双报告” 制度，对违纪人员处理结果执行情况的加强监督检查，注重 案件查办结果的运用， 真正达到查处一案， 教育一片的目的
案管工作总结范本
时间匆匆流逝了，走得那么无影无踪，我们总会经历很多各式各样的事情，可以说，写总结是不可避免的了，总结的作用是用于客观的发现自我。对于总结范文你有什么心得呢？小编经过整理，为你编辑了案管工作总结范本，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
案管工作总结 篇1
检察院案管办工作总结
在检察机关的工作中，案管办的工作显得尤为重要。它是负责监督和管理刑事案件的专门部门，涉及到所有与刑事案件有关的工作。近日，我所案管办完成了一年的工作，现对此进行总结。
一、案件立案及审查管理
首先，案管办负责对接收的案件进行立案审查和管理，核实案件明细，优化案情分析、模型预测和动态管理等技术手段，确保案件立案符合法律规定及工作标准。案管办还根据各案件性质、涉案人员情况进行专门审查，提高了办案效率。
二、案件分配及调度
其次，案管办需要对案件进行分配和调度。在归口办案工作中，案管办根据线索来源和涉案人员特点等因素，对各类案件进行全面分析，合理分配给各办案部门和检察官，优化调度、查缉打击、案件审查质量，营造全员参与、逐级负责的工作氛围，有效提升了整个检察工作的力度和效果。
三、案件查办及管理
最后，案管办需要对案件进行调查办理和管理。在审查前置阶段，案管办严格把握存证程序和校核规范，梳理证据链条、协调取证、过程反映和其他证据匹配等环节，将办案思路置于法律之上，始终保持自我调整和完善。在调查过程中，案管办根据案件实际情况，采用导侦、外刑侦、大数据分析等技术手段，全面查清低端、中端、高端犯罪活动，不放过任何破案线索。
总的来说，案管办是检察机关中非常重要的一个职能部门。通过对案件的立案、分配、调度和调查办理等方面的综合管理，案管办不仅可以提升检察机关对犯罪活动的全面管理水平，也能加速事态的平息和再次控制，从而更好地维护社会稳定和公平正义。
在今后的工作中，案管办还要始终围绕法律法规，积极反映社会需求，不断提高自身素质和专业技能，努力履行好职责，为建设法治社会做出应有的贡献。
案管工作总结 篇2
检察院档案管理工作总结今年，我院在上级院的正确领导下，按照目标管理考核要求，在认真执行的基础上，采取有力措施加强档案工作，在体制和机制上积极创新，进一步加强了档案管理的规范化。结合本院实际，进一步加强了对档案的归档、建档工作，较好的完成了今年的工作。我院现有档案管理员一名，档案库房30m2，档案密集架9列32组，有档案5116卷，并配备档案专用微机1台，打印机1台，打扫仪2台，多功能一体机1台等相关的档案使用设施。保*了档案入室规范管理，让档案更好地为检察工作服务。我们还制定完善了档案人员岗位责任制、档案借阅制度、档案保密制度、案件归档制度、档案鉴定与销毁制度等，通过加强制度，使我院的档案管理实现了规范化、制度化和科学化。还按照要求完成了年度归档工作，档案入室迅速，收集齐全，保*了质量。在具体工作中，我们坚持做好以下几个方面的工作:一是严格依法管理，促进档案工作的法制建设。档案工作尤其是检察机关的档案管理工作，往往是滞后于其他检察工作的，但我院在全力抓好其他检察业务工作的基础上，并没有放松对该项工作的管理，对档案工作进行了进一步的规范和整理，积极为各科室利用档案提供支持，发挥档案的应有作用，提高档案的利用效率，为业务科室办公、办案提供保*。二是学习相关法律法规，完善各项规章制度。认真组织相关人员，学习贯彻、和对有关法律法规，我们还依据上述法规，有针对*制定和完善了我院档案工作的各项规章制度等。三是推进档案数字化建设力度。年初以来，我院根据上级院目标要求，按照省院要求对各科室归档的卷宗进行数字化加工，91年以来的文书档案已数字化加工完毕，完成机读目录xx条12042页。1995-xx年诉讼档案已录入完成，诉讼档案机读目录6476条265520页。届时查阅各部门归档卷宗在计算机上即可完成，将极大提高工作效率，不断提高档案管理的数字化水平。四是注意开发档案的信息资源，加大档案为检察工作服务的力度。档案工作不仅是一项规整、管理的工作模式，更主要的是他的利用价值，如何利用档案为我们的工作提供服务与方便，才是重中之重。在今后的工作中，我们将继续努力，使我院的档案管理工作得到进一步的提高。
案管工作总结 篇3
行政执法案卷档案管理自查情况报告为加强行政执法案卷管理，提高执法案卷档案管理工作水平，按照《关于开展行政执法案卷档案管理执法检查的通知》文件要求，我局对20xx年1月1日至20xx年12月31日期间实施并已办结的行政执法案卷进行了自查，现将自查情况报告如下：
一、自查结果基本情况
根据上级的要求，我单位明确了此次案卷自查的重点，主要针对行政执法案卷的合法性、审批工作的规范性以及立卷归档的标准性进行自查，认真组织实施，严格按照相关文件的要求，对以往的行政执法案卷逐项检查，逐一对照，修改完善。
通过自查，行政执法案卷档案管理制度建设方面，我局制定了《XX县质量技术监督局行政执法案件档案管理办法》，20xx年1月1日至20xx年12月31日共实施并已办结行政执法案卷XX件，均符合主体合法、适用法律依据合法、程序合法、审批工作规范，在案卷制作过程中，基本上符合文书规范标准和立卷归档标准，均已纳入本单位档案收集范围，并按国家档案法律法规的要求和标准归档。行政执法案卷材料均按照行政执法活动的法定程序、环节进行收集，无违法收集材料的情况；行政执法案卷齐全完整、签署完备、归档及时、整理规范；不存在拒不移交行政执法案卷等违法违纪行为；不存在损毁、丢失、涂改、伪造和擅自出售、转让档案及复制件以及利用档案泄密的情况。
二、行政执法案卷管理工作中存在的问题
从案卷自查情况上看，我局行政执法工作人员的法治意识明显增强，依法行政的工作水平也有了较大提高，适用法律依据准确，程序合法。但同时也存在一些不足：主要是行政执法案件审批后案卷归档工作有待进一步加强，部分行政执法案件材料顺序排列、目录填写以及页码编写不规范。
三、改进措施
针对存在问题，我们将采取以下措施切实加以整改。 一是加强培训，提高能力。加强对执法人员的业务培训力度，着力提高执法人员对法律、法规和规章条文的学习理解能力，对行政执法文书的制作运用能力，把好每一道行政执法程序关，进一步严格依法行政，把行政执法工作推向新的高度。
二是提高档案管理人员素质。我局将通过对档案管理人员进行档案学科理论培训，提高档案管理人员专业技能和素质，使其熟悉档案工作的各个环节和基本要求，掌握科学管理的原则和方法，提高档案管理质量。
三是落实案卷归档专人负责制。加强档案工作队伍建设，选择作风正派、责任心强、有专业技能的干部从事档案管理工作，加速档案管理科技进步。
规范行政执法案卷质量是一项长期工作，对规范行政执法行为、促进依法行政将起到重要的作用。针对这次案卷自查中发现的问题，我局将认真分析研究，不断完善内部运行机制，规范工作流程，认真做好行政许可案卷的立卷和归档工作，满足案卷合法、规范性标准，切实提高行政审批工作水平和案卷质量。
案管工作总结 篇4
在上级主管部门的指导下，经全体教师共同努力，我校档案管理工作取得了显著成绩，在教育教学管理中发挥了重要作用，为学校教育教学改革、教学研究提供了可靠信息，有力地促进了办学水平的提高，档案管理工作逐步走上规范化的轨道。
一、管理体制方面：
1、学校成立了由校长任组长、主任为副组长，档案员为成员的领导小组，把档案管理工作纳入学校重要议事日程，做到建档工作有布置、有要求、有检查，及时解决档案工作中遇到的实际问题，经常组织相关部门人员认真学习《北京市中小学档案管理办法》及有关档案管理的业务材料，努力提高广大教师的档案意识。
2、学校克服人员紧张的困难配备了兼职档案员1人，具体负责档案日常管理工作。
二、制度建设方面
1、学校每学期末，学年度终对教学档案及时进行归档，文书方面按年度及时进行归档，并形成制度。现存档档案数量为：888
2、建立了学校各方面的保管期限表和分类大纲。
3、建立了档案保管制度。
4、建立了档案借阅制度，保密制度。
5、建立了档案人员的岗位责任制。
6、建立了档案鉴定销毁制度。
三、基础设施方面：
1、学校档案室有专门库房一间，建筑面积25平方米，具有防火、防盗、防虫鼠、防尘等措施，档案室设备齐全。
2、学校所有的档案均存放在铁橱子里，现有精致档案铁橱4个，所有档案材料都能分门别类进行存放。
3、配备整理档案工具（打孔器、锥子、剪子、装订线、档案盒、软皮盒、温湿计、起钉器、纸刀、各类目录类、钉书机、樟脑球等）。
四、业务建设方面：
1、我校的档案工作实行了综合管理，所有档案均放在档案室进行集中管理。
2、案卷质量符合上级要求，各类档案较齐全完整、条理、系统，各类档案符合立卷要求。
五、档案信息开发利用方面：
1、根据我校档案管理工作的实际，编制了有使用价值的检索工具，如：案卷目录、五年以上全引目录、五年以上文字号索引、专题目录、案卷存放位置索引。
2、编制了多种汇编和参考材料。
六、监督指导方面：
1、为充分发挥档案为教学服务的作用，经常性地对教师进行档案意识教育，对各种归档材料的形成及时提出改进意见，使其达到档案规定的要求。
2、档案工作领导小组每学期进行一次业务学习，并及时指导档案工作，及时收集、整理、立卷。
对照《朝阳教委档案综合评估指标体系及评分细则》，我校进行了认真自查，经过自查，总得分88分，历次档案检查验收均达到上级标准，多次赢得上级主管部门表扬。
我校档案管理工作历经几年的努力探索，取得了一定成绩，但也存在很多问题和困难，主要表现在，档案员为兼职，业务能力尚待提高，学校档案管理特色还不突出，这些都将作为今后努力的方向。
案管工作总结 篇5
近年来，检察机关的工作越来越被社会所关注，特别是检察院案管办的工作。作为保护公民合法权益、维护社会稳定的重要力量，检察院案管办肩负着重要的工作职责和使命。
一、工作概述
检察院案管办是指检察机关内部的专门部门，主要负责案件立案和侦查监督。其主要职责是：
1. 受理刑事案件，审核立案材料，指导派驻检察官开展侦查工作。
2. 监督批准逮捕、取保候审和审查起诉等刑事诉讼活动。
3. 负责协调涉案证据的保全、收集、鉴定和保管等工作。
4. 参与制定诉讼方案，审查案件质证材料。
5. 指导派驻检察官开展庭审工作，协助侦查、审判人员处理案件中遇到的问题。
6. 上报案件处理情况，接收上级检察机关的案件指示和部署。
二、工作成果
1. 准确研判案件性质和证据情况
案管办对于案件性质和证据情况的准确研判是案件办理的关键。通过多年的工作积累，案管办工作人员拥有了丰富的执法办案经验，可以对案件性质和证据情况进行准确地判断，保证了案件的质量和效果。
2. 严格执法，依据法律办案
依照法律办案是案管办一贯的原则。案管办工作人员会以法律为准绳，坚持执法公正、依法严厉打击犯罪，同时注重保护犯罪嫌疑人的合法权益。
3. 协助派驻检察官开展侦查工作
派驻检察官是检察机关进行侦查监督的重要力量。在案件办理过程中，案管办会为派驻检察官提供专业的技术指导和必要的人员协助，确保他们能够有效开展侦查工作。
4. 有效地提升了侦查监督效能
案管办对于侦查监督的严格执行，有效地提升了侦查监督的效能。为了进一步提高侦查监督的水平，案管办会进行专业化的培训和教育，提高工作人员的专业素质。
三、存在的问题
尽管案管办取得了一定的成果，但是也存在一些需要解决的问题：
1. 人员流动性大。由于职务特殊，案管办的工作人员普遍存在流动性大的问题，这会给案件办理带来不利影响。
2. 环节繁琐。案件办理涉及环节繁琐，且案管办的工作人员需对案件细节了解得非常清晰，这都需要工作人员耗费大量的时间和精力。
3. 工作量大。随着社会的不断发展和犯罪活动的不断猖獗，案件量不断攀升，工作量巨大，这对于工作人员的工作质量和工作效率提出了更高的要求。
四、解决措施
为了解决上述问题，我们需要采取一些措施：
1. 加强人员培训。针对性地进行专业化的技术培训，提高案管办工作人员的专业素质。
2. 加强队伍建设。加强案管办的内部管理，建立稳定的工作团队，解决人员流动性大的问题。
3. 优化工作流程。通过优化工作流程，提高工作效率，疏通工作环节，减少环节冗余，提高工作效率。
4. 强化信息化建设。加强信息化建设，提升信息化水平，利用信息化技术提高工作效率和质量。
五、总结
作为保障社会公平正义的重要组成部分，检察院案管办的工作是非常重要的。经过多年的努力，案管办取得了一定的成果，但还需要进一步加强队伍建设、优化工作流程、强化信息化建设等方面进行改进，从而满足新时代的新要求，推动案件办理工作不断进步和提高。
档案局档案管理工作总结
今年我局档案管理工作紧紧围绕落实“文化兴市”战略，加快推进文化事业和文化产业发展这一目标，不断夯实档案基础建设，加大档案管理工作力度，有效发挥档案的功能，档案工作有了较大的发展，较圆满完成了工作任务。现将具体情况总结如下：
一、高度重视，加强领导
今年以来，我局高度重视机关档案管理工作，将机关档案管理工作纳入工作日程，加强对档案管理工作的领导，真正做到了认识到位，组织到位，措施到位。XX年，新一届领导班子调整后，及时调整了安阳市文化局档案管理工作领导小组，并把档案工作列入全局的长远规划、年度计划及有关人员的岗位标准和职责中，把档案工作作为机关管理的一项重要的内容纳入年度目标，与机关其它工作同部署、同组织、同考核。同时，配备了具有较高专业素质工作人员任档案管理人员，建立档案管理工作网络，形成了以主管领导挂帅、办公室主任分管、档案室具体负责、各职能科室协助抓的四级档案管理网络。
为进一步加强对机关档案工作管理，局机关舍得在档案设施上投入，局机关搬入市党政综合大楼办公后，在办公用房十分紧张的情况下，专门挤出办公房设立了文书档案室、人事档案室；拨出经费，购置档案柜20余节，为档案室配置了计算机等专用设备，投入资金购买安装了益友档案管理系统，使档案管理在硬件上有了保障，适应了现代化管理的需要。
二、加强制度建设，规范档案管理
为进一步加强我局的档案管理制度建设，规范机关的文书档案管理，XX年以来,先后制定了《安阳市文化局档案管理办法》及有关规章制度。如：《档案保管制度》、《档案利用制度》、《档案工作保密制度》、《档案材料归档制度》等，明确了档案工作职责和任务，以及的归档范围及整理要求，使各有关单位对文件材料的形成、积累、收集、整理有据可依，同时，制定了《档案人员岗位责任制》和考核、奖惩制度，并纳入机关的岗位责任制，充分发挥和调动档案工作人员的积极性。
为规范档案管理，提高档案管理质量，XX年，我局按照市档案局要求，在全市率先安装了《益友档案管理系统》软件。对所有须归档的文件材料经整理后，全部输入计算机管理，极大地提高了检索速度和档案的质量。在归档过程中，我局档案所有文件归档目录、盒内文件目录、盒底备考表、文件资料汇编等全部使用计算机打印；文件、材料的归档全部使用无酸档案盒，文件不易被腐蚀、变质，有利于档案的保存，使我局的档案档案逐步走向了规范化、科学化管理轨道。
四、采取有力措施，做好归档和利用工作
XX年以来，我局按照市档案局的要求，全力做好文书档案的归档和移交工作，截止目前，共归档文书档案1100余卷、件，财务档案900余卷。其中，XX年，一次向市档案局移交各类档案1700余卷；XX年，归档文书档案313件，较好地完成了归档任务。并按照市档案局要求，制订工作计划，组织市戏曲研究所专门人员，积极开展全市艺术档案的收集、归档工作。协助市档案局制作了《崔兰田艺术生平展》、《张宝英舞台艺术展》网页，在党政综合大楼举办了《崔兰田艺术生平展》；与市档案局联合出版了《崔兰田艺术研究》，为落实“文化兴市”战略，弘扬崔派戏曲艺术做出了积极贡献。
五、积极参加档案培训，完成上级交办的任务
为进一步提高档案工作的规范化、科学化管理水平，我局档案专职人员多次参加市档案局举办的档案培训班，购买了《档案工作法规文件与业务知识汇编》、《归档文件整理规则汇编》等重要工具书，对档案工作的开展，提供了科学依据。XX年上半年，由于机关搬迁至东区党政综合楼办公，按照市档案局有关要求，必须在当年6月底前向档案局移交建国以来形成的所有文书档案。在时间紧、任务重的情况下，我局克服重重困难，从基层抽调10余名人员，并在档案局领导的指导和支持下，完成了近30年的文书档案与财务档案的整理归档任务，为我局档案管理迈上新台阶奠定了坚实的基础。
六、工作中的不足和今后打算
1、加强宣传工作力度，提高全员档案意识。由于对档案法规宣传力度不够，缺乏全员档案意识。因此，造成归档不规范，归档质量差等，今后，我们将着力加强档案法制宣传，不断强化档案意识。
2、加大资金投入，强化档案现代化管理。随着时代的发展，社会信息化程度越来越高。我们将进一步加强档案现代化管理，有效发挥档案的信息功能。加大资金投入，做好各项基础工作，加强档案的规范化管理，不断提高档案管理的现代化水平，充分发挥档案的作用，为推进全市文化事业繁荣发展做出积极的贡献。
3、加大档案管理人员培训力度，提高档案管理人员的业务素质。今年，要邀请档案局专业人员，适时举办全市文化系统档案管理人员培训班，加大培训工作力度，提高档案管理专业人员的素质，以带动全市文化系统档案管理水平的提高。