[荐]个人上半年的工作总结集锦(5篇)。
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个人上半年的工作总结(篇1)
出纳上半年个人工作总结2022
随着时间的推移，2022年上半年已经匆匆而过。对于我来说，这段时间是占据相当重要位置的，特别是我的工作，作为出纳，我在这个职位上度过了一半的时间。回顾这段时光，我对自己有了一个较为清晰的认识，也总结了一些经验教训。在这里，我向领导及同事分享我这半年在工作中的得与失，为今后的工作加油鼓劲。
一、工作任务及完成情况
1．工作任务
在上半年，我的主要工作任务主要包括：审查、登记、打印、归档和对账。其中，审查、打印和归档这些工作任务相对简单，可对账是出纳最需要精力和经验的一个环节，因为如果一旦出现轻微的错误，就有可能引起后续环节的错误，甚至会影响企业的正常经营运转。在整个半年内，我主要负责每月总账、现金日报、收款、付款及工资发放等明细的归档和存档工作。同时，制定出基于财务统计与分析具体在管理上的报表，及时为领导提供各项财务数据。另外，我也要协作领导完成银行对账、固定资产清理、存货盘点等工作任务。
2．完成情况
在工作任务的完成情况上，我只能说尽了自己最大努力。在前期的工作中，由于对流程和规章制度不熟悉，时间上吃亏，但是在后续的工作中，我在不断的学习中不断完善自己。在对账的工作中，我也经历了几次差错，但确保不影响下游环节的结果。除此之外，我还为企业年中的考核提供了各项财务数据，融合预计、实际，进行对比分析得出年中清晰的利润、成本、支出、收入、税等情况，为领导提供数据支持。
二、个人能力的改善
上半年，对于我来说是一年的序幕，更是对工作的完整和提升个人能力的阶段。在这半年时间里，我通过同事交流、学习与心理及技能方面的提升，逐渐进入到了自己的工作状态中。同时，还有以下几点方面得到了提升：
1.技能方面：掌握了公司常用软件美奇及其功能、excel数据分析及统计。
2.心理方面：在管理方面发掘潜能，树立了团队意识，学会了与同事保持良好的沟通。
3.习惯方面：合理安排工作、更加尽责，保质保量完成任务，同时也能够合理规划，按时完成日常工作。
三、工作中的收获与遗憾
自己任职以来，这半年时间的工作不可谓不是收获的满满的“季节”。通过这段时间的工作，我潜移默化的提升了自己的素质，同时，也充分了解到了自己的不足，调整了自己在工作中的心态，让自己越来越适应这个工作环境，取得良好的工作成果。
对于这半年的工作，我取得了许多满意的成果，但是也有许多不甚满意的遗憾。在处理金融日报的过程中，由于对票据方面的掌握不到位，忘记发票时间等小细节而误报一记录时间，给领导看时令其疑虑，同时也浪费了时间。但是， 领导并没有过于苛责，只是让我更加注重小细节，我也在此提醒自己，不能再犯同样的错误。
四、对此半年的工作的总结
在这半年的工作过程中，我不断地学习、汲取经验，同时解决了许多难题。具体来说，有以下几方面：
1.学习公司规章制度，做好财务相关资质证书的学习和考试。M.Gz85.cOm
2.带着思考去问问题、学习主动解决问题，避免了重复工作。
3.对于工作中的问题形成好的记录，避免下次再犯同样的错误。
5、对下一阶段的工作计划
在经过半年的工作学习和锤炼后，我明白了如何更好地适应这个工作环境，并规划了下一阶段的工作计划。
1.进一步理解并掌握公司各项规章制度。
2.如何与财务相关的人员团结合作，建立更友好的合作关系。
3.学会“四步解决法”，即分析问题->制定解决方案->开展解决方案->总结整改，并且注重严肃认真处理好经济责任。
4.发掘潜能，为团队发挥所长，提升个人工作效率。
在半年的时间里，我一路成长，获得了许多知识和技能，成为了新的自己。我相信，接下来的日子，以同样的状态以更优秀的表现迎接新的挑战。
个人上半年的工作总结(篇2)
20xx年上半年，我院在市委的正确领导、市人大和市政协的监督下，在市政府和社会各界的大力支持下，认真学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，全面贯彻落实科学发展观，按照“三个至上”，指导思想的要求，紧紧围绕政法机关“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作，大力加强队伍建设和法院管理，全面推进审判和执行工作，为我市和谐稳定和经济发展发挥了积极作用。
上半年共受理各类案件1672件，审(执)结992件，结案率59.3%。
一、坚持能动司法、服务大局，为社会稳定和经济发展提供有力的司法保障和法律服务
半年来，我院紧紧围绕执法办案第一要务，能动履行司法职能，为我市“十二五”规划时期经济社会发展开好局、起好步，实现经济快速发展，创造和谐稳定的社会环境、公平正义的法治环境、优质高效的服务环境。
(一)严惩严重的刑事犯罪，全力维护社会稳定。上半年，共受理各类刑事案件216件，审结158件，结案率73.1%。运用刑事审判职能，严厉打击了危害国家安全、危害社会治安、破坏社会稳定、贪污渎职等各类犯罪。上半年生效判决被告人243人，给予刑事处分的210人，其中从重判处五年以上有期徒刑的4人，有效发挥了刑罚打击、教育、振摄作用，增强了人民群众的安全感，为推进我市社会治安状况根本好转发挥了积极作用。
在刑事审判工作中，我院积极推进量刑规范化工作，通过规范量刑刑罚行为、总结固化科学的量刑方法、确保量刑结果均衡和过程公开透明。上半年，适用量刑规范化审理的案件140件，判决被告人218人，其中被告人不服判决提出上诉的仅9人，罪犯服判率达95.9%。
同时，积极运用审判职能参加社会治安综合治理和社会管理创新工作，加大司法领域的****保障力度，落实宽严相济的刑事政策，加强未成年****益的司法保护。上半年，判决宣告缓刑的罪犯155人，占处刑总人数的73.8%。审理未成年人犯罪案件11件14人，判处缓刑的9人，占81.8%，收到较好的审判效果和社会效果。
(二)扎实推进社会矛盾化解，依法调节和规范社会关系。在民商事审判工作中，我院以“社会矛盾化解年”为载体，以服务群众，关注民生为根本，扎扎实实做好化解社会矛盾，满足人民群众司法需求的各项审判工作。上半年共受理民商事案件1095件，审结624件，结案率57%。其中，受理离婚、“三养”等婚姻家庭纠纷案件387件，审结284件;受理买卖合同、借款合同、农村承包合同、建设工程合同等合同纠纷案件320件，审结123件;受理人身损害、财产损害赔偿等权属侵权及其他民事纠纷案件388件，审结217件。通过审判活动，依法保护了合法的民事权益，制裁了违法侵权行为。上半年，民商事案件判决结案的196件，占结案总数的31.4%。发挥了民事审判调节社会关系，维护经济秩序，促进经济发展的积极作用。
同时，牢固树立和谐司法理念，加大民商事案件调解力度，坚持“调解优先，调判结合”的民事审判原则，以及实行“三调联动”的有效衔接，妥善处理和解决了大量的矛盾纠纷。上半年，调解结案和经工作当事人主动撤诉结案的案件356件，占结案总数的57.1%，取得了较好的审判效果和社会效果。
在行政审判工作中，我院认真履行司法审查职能，坚持“保护行政相对人合法权益与监督支持行政机关依法行政并重”原则，加强行政审判工作，积极化解行政争议，有效保护行政相对人的合法权益，促进依法行政。上半年共受理各类行政案件15件，审结10件。其中判决维持具体行政行为的4件，占40%;其他方式处理和解决的6件，占60%。积极探索行政案件协调处理机制，把协调机制纳入“大调解”格局，作为一种解决行政争议的方法和程序要求，妥善化解行政争议。取得了“定纷止争，案结事了”的较好的办案效果。
为支持行政机关依法行政，及时受理和审查各类非诉行政执行案件，上半年共受理土地、环保等非诉行政执行案件149件，经审查裁定准予进入执行程序的19件，维护了社会主义法制权威。
(三)加大执行工作力度，维护司法权威。在执行工作中，我院认真落实省人大常委会通过的《关于加强全省法院民事执行工作的决议》，力争在破解“执行难”上有新作为。全院执行干警坚持能动司法，为大局服务，满足人民群众的司法需求，自觉加快办案进度，提高执行效率，通过集中执行、突击执行，执结了一批涉及招商引资、重点工程项目开发建设以及其他疑难复杂案件。上半年，共受理执行案件290件，执结178件，执结率达61.3%，执行标的总金额达1371.08万元。自觉树立和谐执行司法理念并贯穿在执行工作全过程，通过耐心细致的思想工作和疏导教育，促使当事人自动履行、和解执行的案件77件。对于有执行能力拒不履行的，坚决采取强制措施执行。上半年强制执行的案件34件，依法保护当事人的合法权益，维护了司法权威。
(四)重视和加强信访接待工作，维护社会政治局面稳定。信访无小事，件件系民生。我院始终把涉法涉诉信访工作摆在重要位置，进一步加大对涉诉信访案件的调处力度。今年上半年，共受理涉诉信访案件23件，已结20件，结案率达87%。其中省法院和政法委交办新的进京访案件，全部做到息访，取得较好的稳控效果。为从根本上减少信访案件发生，有效化解社会矛盾，我院通过加强申诉复查和再审案件审判工作，开展信访案件质量评查等，依法纠错，维护司法公正，维护社会稳定。上半年，共受理上级法院指令再审和本院进入再审程序审理的.案件10件，已结5件。其中判决维持的1件，改判的3件，其他方式处理和解决的1件。按照上级法院的要求，对35件信访案件进行案件质量评查。坚持实行标准化和“全天候”立案以及法庭代收案、代立案制度，并对残疾人、老年人、农民工等弱势群体实行优先立案，提供法律咨询、诉讼指导和便民服务，有效了发挥立案工作的“窗口”服务作用，在司法程序上，最大限度的满足人民群众的诉讼需求。
二、加强审判管理，提高审判质效，狠抓执法办案，确保裁判公正
省法院将今年确定为“案件质量年”，我院以此为契机，采取各种措施，大力加强审判管理和制度建设，确保裁判公正。
(一)强化审判管理意识，加强审判管理。建立了院长主管，副院长分管，审判管理办公室具体管和各业务庭负责的“管理到人，责任到位”审判管理责任体系。上半年，多次召开审判管理工作会议，实行审判质效评估，对影响案件质量、效率、结案率、均衡结案率等方面存在的问题，逐一制定整改措施。并严格按照《审判质效考评办法》的规定，考核奖惩干警工作，突出绩效考评导向和激励作用。
(二)强化管理制度建设，实行规范管理。结合本院审判工作实际，先后制定了《关于审判业务庭案件管辖范围的暂行规定》、《案件回访工作实施方案》等规章制度，逐步把审判管理纳入制度化、规范化的管理轨道。把审判管理覆盖到审判质量、效率、效果各方面和全过程，提高法定审限内结案率，确保月度、季度、年度均衡结案。
(三)强化管理注重实效，确保裁判公正。实行审判质效层层负责制，严把案件审核、签发关，并对已结案件按月进行质量检查和归档，发现问题及时纠正。定期对审判执行工作态势研判和通报，及时发现和解决影响审判质量的问题。充分利用信息化管理手段，加强审判的程序监控和节点管理，实现对案件质量管理的有效监督和指导。
(四)强化接受监督意识，保证公正司法。自觉把法院各项工作置于人大、政协和人民群众的强有力的监督之下，上半年，向人大常委会报告了我院行政审判工作情况，以《法院信息》、《人大代表联络通讯》等形式通报我院审判工作情况。对涉及我市经济建设大局的案件、涉及民生诉求的重大疑难复杂案件，以及涉及稳控的敏感性案件，及时向人大请示报告，求得监督和支持，保证国家法律的正确实施，保证法院工作为大局服务，为人民司法。注重发挥人民陪审员既是“审判员”又是“监督员”作用，上半年，邀请人民陪审员参加陪审的案件30余件，收到较好的审判效果和社会效果。
三、抓党建带队建，加强队伍建设，提高法官素质
半年来，我院充分利用各种主题教育活动的有力时机，加强队伍建设，提高法官素质，切实增强干警在新形势下做好审判工作的自觉性和责任感。
(一)加强法院党建工作，以党建带队建促审判。年初，我院被省法院确定为党建工作联系点，我院以此为契机，进一步加强党建工作，不断提高党建工作水平。建立了党员活动室，做到“支部建在法庭”，“党旗插在基层”，使每个党员都成为公正执法的一面旗帜。全体党员自觉坚定理想信念，发挥党员的先锋模范作用，有力的促进了队伍建设和审判工作的健康发展。
(二)加强主题教育工作，不断提高法官素质。深入开展“发扬传统，坚定信念，执法为民”等一系列主题教育实践活动和建党90周年宣传教育活动，先后组织法官参加省、市法院召开的“红色经典”读书演讲比赛、报告会和市委政法委组织的“唱响红歌”活动，以及组织党员重温入党誓词、党员公开承诺、街头送法等活动，使全院法官“为大局服务，为人民司法”的自觉性、主动性不断增强，并落实到执法办案全过程，主题教育活动取得显着成效。
(三)加强业务学习，增强依法办案能力。积极组织各审判部类法官到上级法院进行续职培训，开展院、庭长带头办案和发挥观摩庭的示范作用，增强法官驾驭庭审能力和执法办案水平。通过层层把关以及指导、评查和交流经验的方法，使法官制作法律文书的能力和水平显着提高，质量明显增强。组织书记员的考核和培训，促进书记员队伍整体素质的提升。积极组织干警结合审判实践撰写论文，参加应用法学研讨，发挥用调研促学习，促进业务建设的积极作用。
(四)加强党风廉政建设，确保法院依法履职。全面落实“一岗双责”党风廉政建设责任制，充分利用正反两方面典型进行警示教育，使干警找得着榜样、看得见风险、经得起诱惑、守得住底线。从建立完善符合审判规律与特点的廉政风险防范机制入手，制定了《岗位廉政预警机制实施办法》、《兴城市人民法院廉政监督卡》、《兴城市人民法院案件回访表》等制度。加强法院内外部监督，从有关单位聘请6名廉政监督员，落实法院内部廉政监察员。严格执行“四个一律”、“五个严禁”，及时查处干警违法违纪行为。上半年，一名干警因违反审判纪律，被给予警告处分。加强司法巡查和审务督查工作，确保干警依法履行职责，正确行使职权，严肃审判纪律，提高工作质效，公正高效司法。
(五)加强基层基础建设，推进审判工作现代化。在市委、市政府和上级法院的关心支持下，建筑面积达1万3千平方米的法院综合办公楼已经施工建设，预计年内竣工。积极努力筹措资金，解决办案交通工具，保证一庭一车，极大地提高了办案效率。在工作上、生活上关心和爱护干警，接送干警上下班，解决干警午餐问题，极大地稳定了干警队伍，增强了队伍的凝聚力和战斗力。
半年来，我院各项工作取得一定成绩，但按照党和人民的要求，仍存在一些问题和不足：个别干警对科学发展观和“三个至上”指导思想的学习认识不全面、贯彻落实的自觉性不高;个别干警工作责任心不强，审判纪律观念淡漠;案件质量仍需大力加强;结案率、均衡结案率不高、个别案件审判周期过长，对新类型疑难案件的研究和探索不够;漠视程序、法律文书制作粗糙、论理无力等现象体现个别法官素质偏低;涉法涉诉信访问题仍很突出，处置措施尚需加强。这些问题和不足，我们将高度重视，并且有信心在今后的工作中切实解决。
下半年，我们要认真贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神，全面贯彻落实科学发展观，进一步解放思想，把党的十七大确定的任务具体落实到法院各项工作中去，努力做到“三个至上”，确保人民法院工作正确的政治方向。本着对党和人民高度负责，对宪法和法律高度负责，对审判事业高度负责的精神，以党和人民群众满意为目标，认真履行审判职能，继续加强审判执行工作，努力提高服务和保障的审判工作水平，为我市社会和谐稳定，经济快速发展做出更大的贡献。
个人上半年的工作总结(篇3)
随着夏季的到来，20xx年已经过去一半，这也是xx公司重要的半年：厂房扩建、生态园审批通过、上岩棉生产线等，这标志着我公司的进一步发展壮大！上半年除了人事工作外，还有xx纪念馆、总经理布置的其他任务等。以下是我上年年工作总结：
一、人员现状
总部现有员工50人，总部新入职员工xx人，工程公司新入职员工xx人。总部离职员工xx人，工程公司离职xx人。总体而言公司流动率与同年相比有所减少，公司员工30-50岁员工比例较大，20-30员工比例略少。
二、人事档案
1、根据公司、部门进行分类，并且对档案进行健全补充：包含人员简历、身份证件、奖惩、合同、员工调查表等；
2、人事档案分类：在职员工档案、离职员工档案、残疾人档案、员工考核档案、员工培训考试档案、员工体检档案、工程公司非全日制档案、安全培训、员工调查表、合理化建议等13类。
三、组织员工体检
5月份组织公司全体员工在南院进行体检，共119人，
费用17850元。无重大疾病，部分高血压。
四、考勤及薪酬福利
1、对员工考勤机和考勤表核对；
2、对未打卡的收集打卡异常单；
3、对每月考勤和奖惩进行公示；
4、根据出勤、奖惩等做总部行管人员工资表，核对车间、工程公司工资表；
5、根据转正、离职、工程公司、续签、新入职人员办理社保（含签订合同、增减表、报盘等）；
6、办理员工退休2名，工伤0，生育0，失业1名。
五、招聘
1、了解各部门岗位需求情况；
2、通过网络、现场、厂房张贴招聘信息等方式进行招聘；
3、招聘岗位：已招聘，仓库管理员1名，化验员1名，行政专员1名，基建管理员1名；还需招聘：业务员、保安；
六、培训
1、针对新员工入职培训：公司企业文化、陈列室、产品展示厅、公司考核制度等培训；
2、培训计划：专业技能、安全生产、员工思想教育等培训；
七、考核制度
1、1-5月配合人事经理月底进行制度考核统计；
2、6月份组织制度考核，统计考核结果；
3、针对总经理要求进行考核制度补充、修改、完善，并组织征求意见；
八、陈列室整改
1、根据陈列室现有问题进行总结并方案规划；
2、针对问题组织实施整改，保持美观、持久；
九、xx纪念馆
1、每月对xx纪念馆巡查1-2次，并总结归纳汇报总经理；
2、近半年来李纲纪念馆解决问题：标志牌更换、主楼维修、别墅渗水维修、玉龙食堂清理维修、小工费用清单并公示、别墅床罩制作、日常卫生管理制度等；
十、办公室相关工作
1、会议纪要、通知等文字撰写；
2、通讯录的制作、更新；
3、视频添加文字宣传、电子屏文字宣传；
4、总经理相关工作温馨提醒；
个人上半年的工作总结(篇4)
出纳是财务部门中非常重要的一环，主要负责公司的现金管理、资金收支的掌握、不同账户之间的转移等人民币业务的处理。我在这个职位上已经担任了半年了，在这段时间里，我认真学习专业知识，不断提高自己的工作能力，在实践中积累了丰富的经验。下面是我的上半年个人工作总结。
一、认真学习专业知识
作为出纳员，首先要具备扎实的专业知识，包括会计、税务、银行结算、金融市场等方面的知识。在公司入职后的一个月里，我认真阅读了相关法律法规和企业财务管理规定，深入了解了企业的财务系统和账务处理流程，加深了我对会计核算、银行结算等方面的认识。另外，充分利用公司内部和外部资源，不断学习金融知识，通过查阅金融类书籍和杂志、听取金融专家讲座等方式，提高了自己的工作技能和素质。
二、严格落实日常工作
作为出纳员，日常工作的严格落实对于公司的财务管理是至关重要的。在工作中，我始终保持高度的责任心和紧张的工作状态，认真核对和处理每一笔账务，确保账务的准确性和真实性。同时，我还积极配合其他部门的工作安排，协调财务报表的编制、处理各种对账、复核、签章工作等。在各项任务中经常有准时完成任务、反映问题和想法。
三、积极主动沟通，开展合作
一个团队的良好协作对于企业的发展是至关重要的。在半年的工作中，我积极主动与其他部门和单位沟通，并建立了合作关系。例如，与银行工作人员的联系协调账户的开立和结算工作，配合采购和销售部门的工作安排及时处理付款和收款等问题。
四、不断提高自身能力
在半年的工作中，我积极反思自己的工作方式和能力，以便提高自己的工作效率和学习强度。我会不断地查阅相关资料，参加有关财务类的培训和讲座，并进行自我提升。
五、总结和改进
半年的工作让我认识到我自身的优点和不足。在平时工作中，我积极地跟进上级领导的指示，注意细节，把工作做到位。我的不足之处在于，缺乏后续分析，难以找到问题发生的原因，所以我会抽出时间总结一下工作中出现的问题，分析问题的原因，寻找改进方法，以便在以后的工作中能够更好地完成任务。
综上所述，我的上半年个人工作总结是认真学习专业知识，严格落实日常工作，积极主动沟通并开展合作，不断提高自身能力，总结和改进。这些具体的努力和工作方法，为公司的财务工作提供了稳定而有力的保障，有助于企业的长期发展。
个人上半年的工作总结(篇5)
根据县委办公室和县政府办公室文件要求，现将我县xx年上半年林业工作情况和下半年工作计划总结汇报如下：
一、主要工作完成情况
（一）造林：
x年，我县造林绿化突出以“x万亩森林增长工程”建设为主的营造林工程。全县xx年计划任务x亩，实际完成xx亩，占省下达任务的x%。
具体如下：
1、成片造林：
（1）退耕还林后续产业专项造林：全县完成巩固退耕还林成果后续产业造林xx亩，占省计划任务的x%（其中丰产林造林xx亩，经济林造林xx亩）。
（2）长防林造林工程：全县完成长防林国债项目造林x亩，占省计划任务的x%。
（3）造林补贴试点：全县完成造林补贴试点x亩，占省林业厅计划任务的x%，占省财政厅计划任务的x的x%。
（4）石质山造林：全县完成石质山造林x亩，占省计划任务的x%。
（5）其他造林：全县完成其他造林x亩，占省计划x亩的x%。
2、退耕还林补植补造：全县完成退耕还林补植补造x亩，其中退耕还林补植x亩，荒山荒地补植x亩，占省计划任务的x%。
3、森林经营：
（1）长防林封山育林：全县完成长防林封山育x亩，占省计划任务的x%。
（2）现有林培育：全县完成退耕还林后续产业培育xx亩，占省计划任务的x%。
（3）森林抚育补贴试点：全县完成森林抚育补贴试点x亩，其中综合抚育x亩，抚育采伐x亩，占省计划任务的x%。
4、义务植树：全县完成义务植树x万株，占市计划任务x万株的x%，义务植树造林面积折合x万亩，工青妇等部门营造的“工会林”、“青年林”、“巾帼林”、“八一林”等x亩。
5、特色林建设：全县完成特色林、特色园建设x处，造林xx亩，占市计划任务的x%。
6、森林长廊建设：全县完成森林长廊示范路建设x公里，绿化面积xx亩，占市计划任务的x%。
7、森林村庄、森林城镇创建：x年全县计划创建森林村庄x个，森林城镇x个，目前达标村镇正在抓紧落实创建任务，搞好缺编项目补缺补差工作，计划x月初申报达标。
（二）育苗：全县完成育苗面积x亩，其中当年新育苗20xx亩，超额完成x%。大苗移植培育面积x亩，林苗两用林培育x亩，个体苗木花卉培育面积x亩。实现产值x亿元。
（三）森林病虫害防治：上半年，共开展病虫害防治法律法规宣传x次，受教育x万人；病虫害普查x次，x万亩；木材经营加工企业检查x次，x家；病虫害防治x万亩，防治率x%。
（四）森林防火：去冬进入防火季节以来，我县三个国有林场都不断强化组织领导，成立了森林防火专业扑救队，建立健全了森林防火预防扑救制度，防火警戒期，从林业局到各林场、各防火楼、各有关乡镇一律实行x小时防火值班制度。同时，投入大量资金新购置和配备防火器械，全县防火器械得到极大改善。去冬今春，全县没有发生大的森林火灾。
（五）林业行政执法：
1、林业案件查处：上半年全县共查处各类林业案件x起。其中：林业刑事案件x起，立案x起，均破案。刑事拘留x人，取保候审x人；林政案件x起（主要是盗伐、滥伐林木，非法占用林地等），行政罚款x余万元。林业案件发案率和破案率均与去年同期持平。
2、强化林地征占用管理：加强林地督查和审核审批工作，进一步规范了林地征占用管理，重点乱砍滥伐和违规使用林地案件，对我县林地使用进一步规范化起到了重要作用。
3、清理整顿木材经营加工市场。上半年共检查木材经营加工厂xx家。严格审核木材经营加工各个环节，依法发放经营加工许可证，开始从源头上控制小、散、乱无序加工企业。
二、主要存在问题
1、人员与技术力量不足。一是乡镇林业技术干部人员过少，乡镇林业工作困难重重，技术指导多有不到位，资源监管力度更是不够；二是森防检疫站技术人员过少，跟上不发展的需要；三是森林防火任务重，却没有正规编制，兼职从事防火工作人员较少，力量薄弱。
2、“x万亩森林增长工程”造林成活率偏低。对于各乡镇和造林地块来说，由于对工程建设谋划不够，准备不足，部分造林地造林主体不明确，加上今春气候异常，早暖、晚霜、久旱，以及仓促上阵导致苗木质量差等原因，经春季植树造林自查验收和市森增长办抽查，全县春季造林平均成活率仅为x%，全县有近x万亩的造林地需要补植补造。
三、下半年工作打算
1、搞好林木抚育管理，迎接检查验收。重点开展“x万亩森林增长工程造林”的抚育、管理，在x月下旬前动员国有林场和全社会开展并完成“今春造林”的雨季补植补造工作，确保以优异成果迎接国家和省、市各级检查验收。
2、狠抓苗木田间管理。指导国有林场和育苗大户搞好苗木培育，及时开展中耕除草，适时施肥和灌溉排涝，培育优质合格壮苗。
3、狠抓林业行政执法。一是计划下半年组织力量在全县范围内开展林业法律法规宣传活动，增强全民法律意识。二是严厉打击无证经营加工木材、非法侵占破坏林地、乱砍滥伐和盗伐林木、乱捕滥猎和非法经营野生动物行为，保证森林资源安全。三是进一步加大木材经营加工市场监管力度，规范收购行为。四是开展林地保护管理清理整顿，进一步规范占用征用林地管理，有效遏制和打击违法违规侵占林地行为，切实提高林地保护管理水平。
4、加强森林病虫害防治工作。抓好森林病虫害预测预报，（）抓好杨树病虫害、马尾松毛虫、松梢害虫及主要经济林病虫害的防治；及时清理松褐天牛危害木和病死树，控制松材线虫病蔓延；加强产地、调运检疫，适时开展竹木市场、木材加工场所的检疫检查工作。
5、按照上级统一部署，认真组织力量，开展好国有林场改革试点各项准备工作，全力做好林场改革试点。
6、开展全县林地现状调查，认真摸排造林空间，为今冬明春重点工程“x万亩森林增长工程”造林做好规划设计。
7、扎扎实实地做好今冬明春的森林防火工作。
8、加大招商引资力度，完成年度县下达的招商引资任务。认真抓好机关和系统x廉政、效能建设、综合治理、计划生育及信访等工作，争创文明单位和文明行业。
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