税务财务工作述职集锦9篇

税务财务工作述职集锦9篇。

如何写出条理清晰的岗位述职报告呢?述职报告什么工作都写,这样势必犯了大而全的错误,精选文章“税务财务工作述职”将为您展示更多有关知识和见解,我们将提供更加详细和系统的参考和建议!

税务财务工作述职【篇1】

税务局财务述职报告

尊敬的领导、各位同事:

在这一年的税务工作中,我们税务局财务部门充分发挥自身专业能力和职责,在财务管理中秉持公正、透明、高效的原则,认真履行职责,积极推进各项工作,推动全局工作的蓬勃发展。现在,我将围绕“财务管理、经费支出、资产管理、风险防范”四个方面,向大家做一份工作述职报告。

一、财务管理

今年,我们坚持依法依规进行财务管理,细化财务制度、规范财务流程、强化内部监督,确保各项财务工作有据可依、有序进行。我们不断加强会计信息化建设,实现会计凭证电子化、归档电子化、报表提取电子化、工资发放电子化,提高了工作效率和准确性。

同时,我们通过精细化预算管理,合理调配财务资源,优化财务结构。在预算编制方面,我们制订了科学、规范的预算编制流程,建立预算基础数据,统计分析预算执行情况。各单位明确财务责任,考核预算执行情况,制定“紧缩预算”措施,实现了预算严格管理。

二、经费支出

今年,我们认真履行了经费管理职责,规范经费使用流程,坚决杜绝浪费和滥用。我们根据经费管理制度,严格审查各项经费申请,制定合理的经费支出计划,规范经费使用流程。同时,加强内部控制,确保资金流转完整、真实性强、确实用于办公经费和公务财务管理。

三、资产管理

今年,我们依照国家有关规定,加强管理资产,维护国家资产安全。我们推进资产管理制度建设,规范资产购置、领用、盘点、报废等环节,确保资产存量清晰明了、资产流动及时监管、资产质量有保障。同时,我们在资产管理办法制定和财物管理系统优化上,提升了资产管理的精细化和专业化水平,确保资产安全使用。

四、风险防范

今年,我们一直牢记风险防范的基础,强化风险防范意识,加强自身风险管理能力,全面做好风险防控工作。我们不断完善风险评估机制,认真总结风险事件,加强对不良风险的收集、分析和评价,及时发现风险隐患。在数据备份、设备维护和网络安全等方面也采取了严格措施,保证信息安全。

总之,今年我们税务局财务部门紧紧抓住院局工作大局和主要任务,坚持高起点、高标准,切实完善财务工作的各项制度和措施,以严谨的态度全面推进各项财务工作,促进全局财务工作的协调发展。

以上就是我的报告。感谢各位领导、同事对我工作的支持和帮助。

税务财务工作述职【篇2】

在这个春暖花开的季节,公司派了七位老师来指导我们的工作,以助我们工作的顺利开展。虽说距离开学现在才两个月,但是我们跟着老师们学习取得的进步却不只是两个月能够达到的。我们在牛老师等七位老师的带领下开展了一次又一次的活动,并且创下了东八的最高峰,迎来了一次又一次的掌声,得到同学们的不断好评,这些都是我们所有同学和老师的功劳。

近期在东八我们举行了两次大型的讲座,我们邀请到张锐总裁、前程无忧的李志强、智联招聘的徐鹏和我们最最喜爱的张强老师,虽说在这次工作中大家都很辛苦,活动前,老师们从早到晚的贴海报,同学们也一起做宣传,活动后还要补收余款,统计数据,进行数据的分析。虽说我不是全程参与,有些方面的工作我也不是很了解,但是我在我自己的岗位上却有了深刻的认识,只是后悔没有向老师们好好学习。工作上虽取得了很大的进步,但是也有着有些问题的存在,下面我就简单的说下我发现的问题:

1、飞信问题:

活动期间有很多问题需要通知,开会是很正常的事,但是隔三差五的飞一个就不好了,不仅打扰到别人的生活,学习,并且还起不到通知的效果。所以想请发飞信的同学注意下,想好自己要说的,言简意赅。同时,还要想好该事件应该通知哪些人,尽量通知到位。

2、岗位问题:

因为竞选刚过,很多同学对自己的岗位认知不是很明确,所以有时候自己做了别人的事,而自己的事却没能做好,这就需要上级的好好领导,包干包做不是最好的领导方式。

3、人员安排问题:

针对活动的类型不同,所需要到场的人也是不同的,不应该是想去就去,想走就走的。一场活动,人员的配置是很重要的。比如说开课,人力资源部要负责社员和学员的签到,行政部要负责物资的发放,市场部可以支援,财务部要负责报名和听课证的相关问题。

税务财务工作述职【篇3】

我叫__,到税务处工作已经有一年了,回顾在税务处一年来的工作感慨颇多,我稽查三科的同志们在科学发展观的指引下,在分局领导班子的正确领导和亲切关怀下,在兄弟科室的大力支持下,胜利地完成了各项工作任务。现将一年来的工作总结如下:

一、强化“稽”字认真履行职能

20__年的税收任务对于我局来说十分艰巨,摆在我科面前的稽查任务也非常沉重,全年共给我科下达稽查户数_多户,稽查任务_万元。为了完成这些硬指标,我科全体同志集思广益、群策群力,积极发挥人的主观能动性。我科根据年初工作会议上的“五要”(1、税费收入要确保,2、征管手段要优化,3、科技兴税要到位,4、党风建设要严明,5、文明服务要优化)讲话精神,认真开展了稽查工作。

我科的稽查对象大多是注销、变更企业,特别是注销企业有两种原因:一是无力经营,二是合并改制。把握好注销企业的最后一关,防止税款流失是我们的重要任务。工作中,我们采取了动态稽查、询问稽查、比较稽查、信息稽查、关联稽查等方法,将每一户接受稽查的企业的纳税情况按税法规定和稽查操作规程作了全方位的检查,并将检查情况及时向分局审理委员会汇报,按照审理委员会的意见进行处理。税务稽查是打击偷漏税的最直接的手段之一,其基本职能有稽审、监控、惩处、督导、促收等,我们在稽查时有效的将这些职能有机地结合起来,体现了税务稽查工作的特点。

二、着眼“稳”字确保收入完成

由于目前我区企业的经营情况不是很好,经济效益下滑,资金周转不畅,导致税收收入很难完成。税收收入是我们工作的中心,市局考核收入计划按平均进度考核,这就要求我们稽查科在完成任务时也要跟上分局的步伐,每当查补出税款时,我们就立即组织入库。由于企业有困难,总想一拖再拖,我们就再三做工作,采取“说破嘴、跑断腿”穷追不舍的工作态度催缴入库,保证了全局一盘棋的步伐。

三、狠抓“素”字解决营养不良

干部自身素质的高低直接反映着稽查质量的高低,为了保证稽查质量,我科的同志们在跟上分局的业务学习的同时,本着缺啥补啥的原则,结合全国税务执法资格考试,自己每天抽出半个小时的时间“充电”,着重解决工作中急用的知识,掌握最新的税收动态,了解最新的税收政策。通过学习每个人的查帐水平有了较大提高,使大家在提高工作能力方面收益匪浅。我们必须跟上时代的步伐,否则将被时代所淘汰。在做好业务学习的同时,我们没有放松政治理论的学习。今提高我们每个人的思想理论水平,通过一系列政治业务学习,每位同志的自身素质都有了不同程度的提高,稽查业务更加精通了,税收政策、法规掌握更加准确了,执法程序更加规范了,政治立场更加坚定了,大大提高了工作效率。

四、力求“准”字贯彻税收政策

在贯彻税收优惠政策方面力求准确,我们按照分局制定的“四无”,准确无误地加以贯彻,我们利用稽查工作得天独厚的便利条件,具体落实不走过场;在稽查质量上力求准确,“准”在稽查当中很重要,它是稽查结果的综合体现,我们在实施稽查前,先对被查企业纳税情况进评估,找到切入点。实施稽查时,为了政策掌握的准确,我们还经常咨询综合科的同志,求得帮助,一年来我们稽查过的企业没有因我们的稽查结果而发生争执。

五、推进“优”字提高服务水平

经过几年的“双评”工作,我们更加牢固地树立了优化服务意识,我们时刻没忘以服务经济发展,服务纳税人作为出发点,改变了过去只注重要求纳税人履行义务、忽视纳税人权利,只注重行使征税权利、忽视对纳税人服务的倾向,我们摆正了执法与服务的关系,增强了服务意识,将服务寓于稽查中,赢得了纳税人的理解与支持,从而保证了工作的顺利开展。

六、不忘“廉”字树立地税形象

清正廉洁、务实高效,是我局的治局方略,我们严格按照分局年初签定的党风廉政建设责任状,一级负责一级。一年来,我们认真参加分局的各类廉政建设活动,认真学习关于税务干部廉洁自律的有关规定,认真收看廉政教育片,做到了警钟长鸣、防微杜渐。平时我们还结合每个季度的廉正写实,全体同志重温自己所写的廉洁自律保证书。全年累计拒吃请__余次,还谢绝了礼金。我们的做法得到了纳税人的好评。

七、提高“率”字增强稽查质量

考核指标中,对选案中标率、查补入库率、处罚率、滞纳金加收率分别要求达到__%。表面上简单的数字,实际上标准是非常高的,这就要求我们在稽查中既要高标准又要严要求。稽查中我们不论税种大小税额多少,都认真对待一丝不苟,为了做到这一点,我们没少得罪人,尽管如此,我们也乐此不疲任劳任怨。正是有了全科同志的共同努力,才保证了稽查质量。

八、突出“严”字遵守规章制度

我局是全国税务系统文明服务示范单位,是省级文明单位标兵,分局的要求是非常严的,各项规章制度较细,平时考核又多。为了树立良好的地税干部形象,我们全科同志认真遵守规章制度,自觉严格要求自己,“严”字当头,与局领导班子保持一致,时常温习税务干部的要求和标准,全年没有发生违规现象。

税务财务工作述职【篇4】

作总结尊敬的董事长、各位领导、各位同仁大家好!时间如梭,转眼间一个年度又将跨过,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但 也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

今年,新公司像雨后的春笋一样不断地涌现,对财务工作人员的需求递增, 财务部充当了培养和输送财务人员基地的角色,保障了各公司的工作有序开展。

公司内部,要求管理水平的不断地提升,外部,税务机关对企业的检查、税收政 策调整、 国家金融政策的宏观调控,以及以科技局为首的五部门对高新技术企业 的检查, 在这不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛 下来了,下面总结一下一年来的工作。

一、业务方面 1、核算工作是本部门大量的基础工作,资金的结算、费用的稽核与报销、 会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按 时完成。

2、会计审核是把控好企业经济利益的关键,严格按有关规定执行,决不应 个人面子而放松政策。正确核算各项收支,审核一切开支凭证的合理合法性,对 于收入的核算,严格按照会计准则及税收法规的条件确认,杜绝提前确认收入, 虚构收入的情况发生, 对于各项费用开支, 要合理合法, 并符合公司的制度规定, 例如,针对公司报销单据抬头不规范,及办公用品会务费报销不符合税法规定, 今年专门下发通知,对该类报销进行具体的要求。

3、保障公司资产安全与完整,资产的管理是今年财务部工作的重点之一。

我们按原定计划对固定资产进行分步骤逐步清查,加强设备管理,逐步完善设备 台账。加强仓库物资管理,定期对仓库物资盘点清仓,对异常情况进行检查、核 实并更正,逐步实现帐、实相符。

4、积极为营销做好服务并提出合理化建议。财务部加强销售管理力量,加强 了对销售台帐的审核, 加快了财务销售明细的编制,及时与营销部进行客户往来 核对,并对销售计划完成情况、销售政策执行、未收款原因进行分析,积极为营 销做好服务并提出合理化建议, 对客户的超期欠款及时提报,为营销及时采取措 施回收货款提供支持,加快资金利用率和周转率。

5、按照上市公司要求,正确设置会计科目。今年按照新会计准则要求对以往 部分不符合准则规定的会计科目进行重新设置, 并按照准则要求的报表格式重新 定义报表,使得会计核算进一步规范。

6、及时掌握国家政策,加强与税务、银行、会计事务所等部门联络、沟通工 作,积极准备并通过了省重大项目检查、高新技术企业复审、市地税局的例行检 查、各合作银行的实地考察。保障了公司各项工作的开展,保证了融资渠道的畅 通。

7、使用 ERp 可以使企业各部门在同一个平台上协同工作,共享数据和信息, 将企业所有资源进行整合集成管理,加快业务流转速度,数据和信息共享等等, 今年, 通过财务工作人员的引导和坚持,目前销售与采购的部分基础数据采集录 入,营销部部与采购部的同仁已逐渐进入,相信在大家的共同努力下,公司的信 息化管理会上一个新台阶。

8、财务部门既是管理部门又是服务部门,在加强严格管理的同时又要做好热 情服务工作,这是两种不同角色的转换,在严格管理的同时不失笑容,在热情服 务的同时不失原则,这就是我们工作的要求。在会计审核中,严格按规定办事, 一就是一, 对审核中发现的非原则问题仔细地向经办人员说明,并告知如何办理 相关手续和解决问题的办法;咨询服务,对前来咨询财务、税务知识和政策法规 等有关问题, 我们都能尽自己所能耐心解说。对公司新出台的规定做到边贯彻边 学习,如:公司资金管理制度,对贯彻执行时大家遇到问题进行归结,为此我们 提供咨询的同时吸收各方意见,不断提高认识,做好服务工作。

团队建设方面 1、按照董事长历次会议期间提出的文化理念,组织兄弟科技财务部召开了 “团队成长我成长,我与团队共荣辱” “40 字方针” “节能降耗,加强沟通、减 低内耗、快乐工作、和谐共处” “汝果欲做事功夫在事外” “凝心聚力共克时艰” “重拾艰苦创业精神”等分享会。通过分享,大家统一了认识,团队的凝聚力和 向心力进一步加强。

2、会计培训,利用晨会、分享会,对密切相关的会计知识进行培训,首先 是会计职业道德教育,其次是《会计法》 ,要了解会计知识,首先要了解这方面 的法律知识;二是会计基础知识,非专业人员学习这方面知识的目的要明确,目 的是为了看懂会计报表,为了能看懂报表,就要了解一些基础的东西;三是如何 看报表,这是会计知识培训的重点。

3、根据公司的要求对部门职责进行了修改,并制订了部门考核标准。为了使 会计核算工作规范化,重新修订《财务管理制度》 ,要求从基础工作、会计核算、 日常管理三方面提出,目的是打好基础。内部开展规范化工作,从会计核算到档 案管理,从小处着手,全面开展,逐步完善财务的管理工作。

工作中存在的不足 1、固定资产盘点清查工作,未能按时完成。

对固定资产的清查,可以检查固定资产是否存在、是否完整、对准确计算 产品成本、 部门费用非常必要, 在杨总的关注下, 通过今年各相关人员的的努力, 车间及各部门的资产清产盘点已经告一段落,截至 11 月底盘亏盘盈已经明确, 盘盈资产的询价已经完成, 但是由于今年财务人员的更替频繁,固定资产管理员 自十月份兼任不熟悉不了解的销售管理, 因此盘盈盘亏资产的固定资产管理和账 务处理还未完成,我们在 12 月份一定将这项工作完成。并且在以后的工作中, 对于固定资产的入账、调拨、维修保养等业务,按照既定程序流程操作,我们一 定要把固定资产管理工作认真、持久的做下去。

2、对于研发支出和递延收益的处理还有待规范,由于对会计准则和税法的 理解不同,对于研发支出,会计准则是作为一级科目核算的,而税法对此没有明 确表述,因此对于新项目的研发,期初采用在管理费用中核算,从六月份开始, 设置研发支出一级科目,对研发支出进行专项核算;对于递延收益,适用于核算 政府补助项目的,对于政府补助,分费用性补助和资产性补助,因公司收到的政 府补助都是后补助项目, 难以区分是费用补助和资产性补助,并且考虑到上市审 计对非经营性收益要做调整, 因此对递延收益的账务处理,也没有按一致性原则 处理。

3、对于研发支出和残疾人工资加计扣除问题,因公司初次设想申请税收优 惠,鉴于本年度财务人员更换频繁,税务会计刚刚从事会计工作,首先要保证基 本的核算和申报工作, 同时申请该项税收优惠还需其他部门的配合,故而该项工 作进展不理想。

4、因出纳岗位在寿光办公,财务其他岗位在羊口,因而相关部门及本部门 在办理收款、用款、结算等业务时有诸多不便,虽然经过不断改善相关流程,依 然难从根本上解决业务、单据传递办理的效率、安全问题,需加强部门之间协调 配合,科学管理需要加强监督,需要各部门的相互配合。大家从企业发展的整体 利益出发,而不是从部门的局部利益出发,相信很多问题解决起来要容易的多。

5、与工商、税务、银行、财政等部门的沟通还不够,下一步应该加强联络, 以便及时了解有关的政策法规变动情况,保证公司的合法权益。今年通过高新技 术企业复审及税务局的检查,我们感到会计核算的基础工作还需要进一步加强, 基础工作是一切工作的根本。

我们将进一步开展会计规范化,特别是对会计制度 和税务政策有差异的问题多咨询研究,尽可能做好会计处理,在对每笔会计核算 都要有统盘考虑和长远的观念。

6、 财务分析工作虽然每月进行, 但仍处在账面上说明分析, 分析深度不够。

为提高财务分析能力, 把财务分析纳入日常工作中去。要日常做好财务分析资料 的收集,为公司集团决策提供数据支撑。

7、财务人员安于现状,缺乏竞争意识和危机感。利用培训分享,针对财务人 员安于现状、缺乏竞争意识和危机感,看问题、做事情缺少前瞻性的情况,进行 了一一剖析, 同时提出财务部不是核算部, 仅仅做好核算是不够的, 管理上不去, 核算的再细也没用,核算是基础,管理是目的,所以,做好基础工作的同时要提 高管理意识, 要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。如对每一笔经济业务 的核算, 在考虑核算要求的同时,还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理 上和税收政策上的影响问题,现在考虑不充分,以后出现纰漏就难以弥补。

“打 铁会需自身硬” 这就需要每一名财务人员加强业务学习, 不断提升专业胜任能力。总之, 本年度全体财务人员在繁忙的工作中都表现出非常的努力和敬业。虽 然做了很多工作,还有很多事情等待着我们,我们将继续挑战下年度的工作。

明年计划 1、做好会计核算,进行会计审核监督,按照集团公司的各项制度及会计制 度税收法规进行会计核算,加强存货、往来账款的管理,加强成本费用控制,审 核各项开支的合理合法性。

做好各项税费的计提和纳税申报。保证会计信息收集 处理和传递的及时性和准确性。

根据会计资料做好报表分析,为集团领导的决策 提供数据支撑。

2、按照软件流程,使各相关部门信息能相互共享;在以往工作的基础上, 继续深入物流模块的应用,使库存存货、采购管理、销售管理的个查询、汇总功 能都能熟练应用,为个相关业务部门提供及时准确的业务信息。

3、继续加强固定资产的盘点清查,由于各种原因导致固定资产账实不符,我 们继续与各相关人员对固定资产进行核对,为以后规范管理打好基础。

4.继续加强对存货的核算和监督,定出合理库存量,减少库存占用,提高资 金的使用效率。通过前期的盘点,存货账实差异很大,导致账实不符,这主要是 由于前期对存货监督不够重视造成的。本月的盘点,也存在差异,但我们及时查 出差异原因,更正错误,今后我们要继续加大对存货的管理,将每月一盘点,每 季度大盘点贯彻落实到实处。

5、加强与营销的销货款的核对,积极为营销提出合理化建议,使其加快销货 款的回收,提高资金周转率。

6、财务分析工作。不仅要每月进行财务分析说明,各季度报表按季度对财务 状况进行简要分析说明;12 月份报表按会计年度进行分析说明。

7、加强企业文化和团队建设,适时适地的将集团的理念、价值观传递到团队 成员中,使大家工作有热情、服务有温情、提高团队的整体素质,树立起专业用 心、务实高效的部门新形象;加强职业技能培训,对会计法、会计准则、各项税 收法规进行培训学习,提高财务人员的综合素质。

虽然我们做了一些工作,但还存在很多不足,我们将吸取教训,总结经验, 积极整改, 继续挑战下月的工作。也希望其他部门和单位多给财务部提意见或建 议,以便改进我们的工作。我们将积极进取,开拓创新,提供优质服务,为集团 公司全年奋斗目标的实现而努力!

税务财务工作述职【篇5】

税务局财务述职报告

尊敬的市局领导、各位专家、各位同事:

大家好!今天,我非常荣幸向大家汇报我们税务局的财务工作,同时也感到有些紧张和压力。在过去的一年中,我们税务局紧紧抓住了税收改革的机遇,不断强化财务管理、规范会计核算、优化预算执行等各项工作,取得了一定的成绩。下面,我将从以下三个方面向大家做出述职汇报。

一、2019年财务工作回顾

去年,我局按照国家和市局的要求,认真落实中央和地方政策,积极抓好会计核算、财务管理等各项工作。我们的工作依据是“合法合规、公平公正、诚实守信、服务民生”。具体来说,我们突出以下几个方面:

1.会计核算

我们认真贯彻执行《会计法》和财政部的各项会计制度,不断加强财务收支管理、发票管理、清欠管理等各项会计核算主体责任。去年,我局共核算各类收入和支出8200万元,其中税收收入占比80%左右,财务支出占比20%左右。同时,我们也成功地完成了上级财务报表及财政部门监管的工作,得到了上级机关的高度认可。

2.财务管理

我们保持良好的资金运转平衡,合理利用资金资源,保证了办公和工作经费的按时足额到位。同时,我们也注重加强内部控制,完善各项制度,加大财务风险监控和防范,规范财务管理流程,有效减少了财务风险。

3.预算执行

我们严格按照年度预算,合理安排资金,做到收支平衡,突出重点支出,切实增强了工作实效。去年,我们投入约300万元用于改善办公环境,购置办公设备和软件等,全面提高了工作效率,提升了服务质量,行政管理水平得到了较好的提升。

二、2020年工作计划和安排

2020年,我们将主要聚焦以下几个方面:

1.会计核算

我们将进一步加强凭证和账务管理,完善财务收支管理体系,规范各项财务操作流程,完善天然气资源清算管理程序。

2.财务管理

我们将进一步提高内部控制和风险防范能力,加强资金使用效益监控,优化财务流程和体系,加强科学决策和预算计划。

3.预算执行

我们将更好地把握市场需求和税收政策,科学安排预算,强化督促和跟踪,切实提高预算执行过程的管理效能和透明度。

三、未来发展展望

未来,我们将进一步强化自主创新和人才引进,逐步转变传统财务管理方法,提升科技含量和人文素养,注重推进财务数字化转型和现代化管理,始终稳步推进财务工作的规范化、现代化和民主化。

总之,过去的一年,我们在财务管理上取得了一定成绩,在新一年,我们将始终坚持依法合规、公平公正、诚实守信、服务民生的原则,不断加强内部管理,优化声誉和业务效益。我们将紧密团结、奋发进取,开创新的局面,实现老百姓对税务局工作的更高期望。谢谢大家!

税务财务工作述职【篇6】

xx年,我们审理组在分局党总支的正确领导下,在分局兄弟科室的大力支持配合下,全组人员众志成城、齐心协力,用“三个代表”重要思想统揽工作全局,遵循分局推出的“三型稽查”新理念,以规范管理、依法治税为主线,狠抓制度建设、质量建设、队伍建设和党风廉政建设,为二零零四年分局各项工作任务的圆满完成做出了我们应有的贡献。

一、严把关口,提高稽查工作质量

在新的税收征管模式下,稽查工作居于重中之重的咽喉地位,是打击偷、逃、骗、抗税的有力手段,是强化税收监控、推进依法治税的有力保证,而审理工作是稽查工作程序中的重要环节,税务稽查案件定性是否准确,处理是否得当,审理环节的工作质量起着站岗把关的作用。因此,为了把稽查案件办成“铁案”,我们对每一份案卷严把“四关”,确保稽查工作质量,即:文书关、证据关、政策关和数据关。

1、文书要全。完整齐备的文书不仅能反映每一份税务案件的违法事实、处理(罚)依据及处理(罚)决定,对我们的工作质量进行考核,更能指导纳税人强化税法意识,规范税收秩序。因此,对每一份案卷,从下达《税务检查通知书》起最后执行完毕制作《审理报告》止,其间的文书要齐备、语句要简练、表述要清楚、时间顺序要合理。

2、证据要真。证据是判断事实的依据,也是定案的依据。取证对每一份稽查案卷的质量起着决定性的作用。在实际工作中,不少税务行政诉讼、复议案件最后税务机关败诉,都是因为证据。今年,我们加强了对证据的审查,每一个违法事实必须要有充分的证据予以说明。多用直接证据,在直接证据不足说明情况时,同时加强对辅助证据的制作,如询问笔录等。

3、政策要准。适用税收法律、法规、规章是否得当是税收执法行为合法性的核心,我们对每一个违法事实的定性都要有法可依。对适用法律依据错误的、定性不准确的坚决予以驳回纠正。

4、数据要对。数据是从量的方面来认识客观事物,每一起税务案件的违法事实都是通过大量原始数据反映的,对计算错误、数字笔误的,我们通过多次核算无误后责令其改正。

在具体工作中,我们对工作岗责明确、任务清晰。今年,我们的审理工作采取“四级审理制”,即对每一份案件,审理人员初审,组长复审,科长监审,局长终审。一份案卷至少四人经手审理,改变了去年一人审理、一人签字的状况,有效减少了工作中的失误,提高了审理质量。

通过定岗定责、相互协作,有效堵塞了稽查案件中出现的漏洞,规范了执法程序。XX年,我们共审理税务案件102起,查补税款279,994.14元,罚款56236.28元,案件处罚户次率达到100%,涉税罚款率达到53.06%;重大案件移送审案委员会6件,重大案件送审率达11.11%,均达到市局规范管理的要求。

二、以人为本,全面增强综合素质

干稽查工作不仅仅要具备扎实的业务素质,更要有过硬的思想素质作保障,才能在这个物欲横流的商品社会中立于不败之地。一年来,我们坚持思想和业务“两手都要抓、两手都要硬”,全面增强自身综合素质。

第一,端正思想作风,提高思想政治素质。年初,我们坚持一周一次系统的学习《岗位监督条例》和《纪律处分条例》,并开展了深入广泛的讨论。4月份,在分局传达市局党风廉政建设和人事人才会议精神后,全组同志集中学习了龚局长会议讲话,我们根据各自在工作中存在的问题,认真反思,揭摆问题,强化了政治思想觉悟和法律意识。

第二,参加社会实践,加强廉政教育。3月份,通过分局组织的参观“六新生”监狱和任绍斌贪污税款一案的警示教育。各色各样的贪官和腐败分子,无一不是在理想信念上动摇和失落,以至于背离和背叛,他们理论上不学,党性上不修,政治上不坚,经不起权力和利益的诱惑,接受了腐朽落后的思想观念,突出了"私"字,放大了"权"字,纵容了"贪"字。记得经济犯朱建林含着悔恨的眼泪,喊着:“妈妈,能不能等等我”。试想他今年已经50岁了,还有16年才能出来,到那时,他的双亲很可能已经不在了。丢掉了现在也就丢掉了将来。

回来后,我们全组人员开展了深刻的自查自纠自改,每人写下了近万字的思想认识,大家纷纷表示要在工作中兢兢业业、恪尽职守,在生活上艰苦朴素、廉洁自律,做一个岗位上离不开的人、一个纳税人信得过的人、一个领导放心的人。

第三,提高业务技能,参加各种形式学习。宋雨同志今年通过层层考核选拔,荣膺分局“人才库”一员,她给科里同志进行了稽查业务培训和所得税业务培训。在她的带动下,大家比学习、比素质、比能力。今年7月1日《行政许可法》颁布之前,分局组织可《行政许可法》知识竞赛,王春怡同志与其他组同志为科室取得了第二名好成绩。

在襄樊清新净水科技有限公司一案的审理中,是定性为“虚开海关完税凭证”还是“偷税”是问题的焦点。我们翻阅了《新刑法》、人民法院《对刑法的司法解释》、全国人大常委会《关于惩治偷税、抗税犯罪的补充规定》等法规,经过全组人员讨论,问题最后落脚在“海关完税凭证”是否属于《新刑法》第二百零五条中的“其他发票”。我们积极与市局相关科室取得联系,带上案卷资料、法规,上门咨询,最终把案件定了下来。“在工作中学习,在学习中提高”,正是这种在平时工作中的钻劲,今年我们审理组在省局组织的“企业所得税业务能手考试”中有二名同志取得了省级能手的称号。

税务财务工作述职【篇7】

税务局财务述职报告

尊敬的领导:

根据贵局的布置,我作为财务部门的工作人员,特别整理了一份我个人财务工作的述职报告,以便向领导汇报。

一、财务工作总体情况

在过去的一年里,我和我的团队在财务工作方面取得了以下成绩:

1. 及时、准确的完成了每月的预算编制工作,并与领导层进行了有效的沟通和协调,确保整体财务预算的合理性和准确性。

2. 建立了严格的财务管理制度,包括收支款项的监控、流程的规范、合规性的审查等,有效保证了财务的安全性和稳定性。

3. 积极推动税收征管信息化建设,成功上线了新的财务管理系统,提高了财务数据的准确性和处理效率。

4. 加强了内部控制,完善了财务审核程序,提升了财务信息披露的透明度和规范性。

二、收入情况分析

在过去一年里,我部门的收入情况总体稳定。主要原因有:

1. 收入征管工作积极推进,税收征管政策的落地和执行,有效增加了税收的缴纳和征收。

2. 加大对企业和个人的税收宣传和政策解读,提高了纳税人的自觉性和主动性。

3. 加强了对大型企业和高净值个人的税务风险管理,避免了大额税款的逃漏。

三、支出情况分析

我部门的支出情况在过去一年里基本符合预算,主要原因有:

1. 严格执行财务审批程序,确保支出的合法性和合规性。

2. 合理控制财务开支,优化内部资源配置,减少了无效支出。

3. 加强了与供应商的合作,通过谈判和合同管理,控制了采购成本的增长。

四、财务工作存在的问题和不足

尽管取得了一定的成绩,但我部门的财务工作还存在一些问题和不足:

1. 财务人员的专业素质有待提高,需要进一步学习和提升财务管理知识和技能。

2. 对一些新的税收政策和财务制度的理解和应用还不够深入,需要加强学习和沟通协调。

3. 财务数据的汇报和展示还需要进一步改进,提高报表的可读性和实用性。

五、改进措施和建议

为了进一步提高财务工作的水平和质量,我拟定了以下改进措施和建议:

1. 加强财务人员的培训和学习,提高专业素质,熟悉新的税收政策和财务制度。

2. 深入了解和研究纳税人的需求,针对不同类型的纳税人制定差异化的税收服务,提高服务质量。

3. 加强与其他部门的协作,推动信息共享和流程优化,减少重复工作和不必要的环节。

4. 定期组织财务工作的培训和交流会议,分享经验和案例,促进财务工作的互相学习和借鉴。

最后,我会继续努力,不断改进和提高我的个人财务工作能力和水平,为税务局的发展和税收征管做出更大的贡献。感谢领导对我工作的关心和支持!

此致

敬礼!

税务财务工作述职【篇8】

税务局财务述职报告

尊敬的领导、各位同事:

我代表税务局财务处,向大家述职报告我处近期的工作情况。首先,感谢各位在过去一年对财务处工作的支持和关心。在各位的帮助下,财务处完成了多项工作,并且实现了很好的成绩。

一、财务管理工作

财务管理工作是财务处的核心工作,我们一直秉承“态度决定质量,细节决定成败”的原则,切实做好日常财务管理,保障税务局各项业务的正常开展。同时,我们还加强了内部审计工作,发现和解决了多个财务管理中的问题。

二、财务预算管理工作

我们始终坚持以数据为依据,以实际情况为依据,按照政府有关财政预算的要求和业务发展规律,制定了税务局年度预算方案和月度经费申请报告。按照“严格、规范、精细、透明”的要求,全面做好预算执行情况的监控和管理工作。

三、资金管理工作

资金管理是财务工作的重要方面,我们在资金运作中,注重规范流程,严格授权,提高效率,切实做到了安全控制、资金保障和信息透明。同时,我们还加强了项目资金管理,确保资金使用的专款专用和合理性。

四、税务局财务信息化工作

财务信息化工作是税务局财务管理的重要组成部分,我们一直致力于提高财务工作的效率和质量,完善管理信息化系统,加强技术保障,提高数据审核的准确性。同时,我们还加强了数据安全保护工作,确保财务信息的安全性和稳定性。

五、税务局财务文化建设

税务局财务文化建设是税务局文化建设的重要组成部分,我们一直秉承“服务、责任、创新、协同”的理念,不断加强部门内部的沟通和协调,建立健全了各项制度和规范,使财务文化建设成为税务局工作的“基石”,增强了税务局的凝聚力和向心力。

在未来的工作中,我们将持续推进财务管理创新和改进工作,加强与其他部门的联动和协作,提升财务工作水平,为税务局的发展做出更大的贡献。

最后,谢谢大家的耐心听取,愿与大家共同努力,共创美好明天。

税务财务工作述职【篇9】

20_年--半年已结束,为更好的开展各项工作,现对_年X半年各项工作总结如下:

一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高。

一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法 论 ,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义ZUI终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。

我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。

一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;,自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。

二是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。

三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、《反分 裂国家法》,通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。

三、努力工作,按时完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨,努力实践“三个代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手:

一是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握ZUI近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。

二是领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。

三是在接待来访群众的工作中,坚持按照工作要求,热情接待来访群众、认真听取来访群众反映的问题,提出的要求、建议。同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相信政府。

在同志们的关心、支持和帮助下,各项服务工作均取得了圆满完成任务的好成绩,得到领导和群众肯定。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不强。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,刻苦学习、勤奋工作,做一名合格的人民公务员,为全面建设小康社会目标作出自己的贡献!