本次数据中心运维值班长工作总结旨在对过去一段时间的工作进行总结与反思，梳理工作中的亮点和问题，进一步提高运维效率与质量。下面是小编带来的“数据中心运维值班长个人工作总结(6篇)”，欢迎阅读！
数据中心运维值班长个人工作总结（一）
作为数据中心运维值班长，我的主要职责是确保数据中心的运行和维护工作的正常进行。在这一岗位上，我积累了丰富的管理经验和技术能力。以下是我在工作中的主要成绩和经验总结：
1. 保障数据中心的稳定运行：我负责监控数据中心的设备状态，并及时处理设备故障。我熟悉各种设备的操作手册和维修技术，能够快速判断故障原因并进行修复。我还制定了详细的备份计划，以防止数据丢失和灾难发生。
2. 组织定期的设备维护和检修：我负责组织团队对设备进行定期的维护和检修。通过定期的维护，我们能够提前发现潜在的问题并及时解决，避免了严重的故障和停机时间。
3. 实施改进措施：在我任职期间，我注意到一些运维工作的瓶颈和问题，通过与团队成员的讨论和意见收集，我提出了一些改进措施。例如，我引入了一些自动化工具和流程，以提高运维效率和减少人工错误。
4. 管理团队和协调工作：我负责管理一个小团队，确保团队成员的工作按时完成。我每天与团队成员进行例会，了解他们的工作进展和问题，并提供帮助和解决方案。我还负责协调各个部门的工作，确保数据中心的运维工作与其他部门的需求相匹配。
总结起来，作为数据中心运维值班长，我通过保证数据中心稳定运行、组织设备维护和检修、实施改进措施和管理团队和协调工作等一系列工作，为公司的业务发展和用户的需求提供了可靠的支持。我具备了较强的技术能力和团队管理能力，并不断努力提高自己的综合素质。
数据中心运维值班长个人工作总结（二）
我作为数据中心运维值班长，负责确保数据中心的稳定运行。在过去的一段时间里，我认真履行了我的职责，并且在工作中取得了一些成绩。在本次个人工作总结中，我将回顾我所做的工作，并分享我取得的经验和教训。希望通过这次总结，能够不断提高我的工作效率和质量，进一步提升数据中心的运维水平。
1. 值班日常管理：负责组织安排值班人员，制定并执行值班计划，确保数据中心24小时不间断运行。定期组织值班人员进行交接班，确保信息的流转和问题的及时处理。
2. 突发事件处理：在突发事件发生时，及时做出反应，迅速采取措施解决问题。确保及时通知相关人员和部门，协调各方合作解决问题，保障数据中心的稳定运行。
3. 故障排除与维修：对数据中心设备的故障进行排查和维修，并及时通知供应商或厂家进行更换或修理。确保设备的正常运行，降低故障率。
4. 监控和报告：负责对数据中心设备进行24小时不间断的监控，及时发现并处理设备异常。按时提交监控报告，汇总设备的运行情况和异常情况，提供给上级领导或相关部门做决策参考。
5. 安全管理：定期进行数据中心设备的安全检查和巡查工作，确保设备的安全运行。对发现的安全隐患进行整改，并加强安全意识教育，提高员工的安全意识。
6. 团队管理：负责对值班人员的培训和日常管理，制定工作绩效评估标准，并对团队进行绩效考核。鼓励团队合作，提高团队效率和工作质量。
在工作总结中可以总结自己在每个方面的工作情况和成果，如完成的突发事件处理数量、故障排除的效率和质量、监控报告的准确性和及时性等。同时也可以提出自己在工作中遇到的问题和困难，并提出改进方案和建议，为今后的工作提供参考和改善。
数据中心运维值班长个人工作总结（三）
本次数据中心运维值班长个人工作总结，记录了笔者在岗期间的工作经验和心得。通过对工作内容的详细总结，旨在对下一批值班长提供借鉴和参考。本次总结分为几个部分，包括工作内容、工作亮点、遇到的问题及解决办法等。通过总结，笔者不仅对自己的工作进行了审视，也对以后的工作有了更详细的规划和思考。希望这个工作总结能够对大家的工作有所帮助。
1. 值班管理：值班长需要负责管理值班人员的工作安排，包括班次安排、轮班制度、请假调休等。还需要确保值班人员的工作纪律，如准时上班、按时交接班等。
2. 故障处理：作为数据中心的运维值班长，需要及时响应并处理各类故障，包括网络故障、服务器故障、存储异常等。在处理故障时需保证快速响应、高效解决，并及时向上级汇报和寻求支持。
3. 巡检维护：值班长需定期进行数据中心的巡检工作，包括设备状态检查、温湿度监控、电力负荷监测等。对于发现的问题，需要及时进行维护和修复，确保数据中心的正常运行。
4. 事件管理：在遇到重大事件或突发情况时，值班长需要迅速组织应急处理工作，包括调度人员、准备应急设备、协调相关部门等。同时，需及时向上级领导和相关人员报告情况，并制定应对方案和后续跟踪工作。
5. 值班记录：值班长需要及时记录值班期间的各项工作情况，包括故障处理情况、巡检维护记录、设备更换等。这些记录有助于日后的分析、问题追溯和改进工作。
在工作总结中还应该包括以下内容：
1. 工作成绩：总结过去一段时间内所完成的工作任务和达成的目标，以及对自己工作表现的评价。
2. 工作难点和挑战：总结在工作中遇到的难点和挑战，以及如何克服和解决这些问题的经验和方法。
3. 工作改进：根据工作中的经验和教训，提出对工作流程、工作方法或技术手段的改进建议，以提高工作效率和质量。
4. 学习和成长：总结在工作中学到的新知识和技能，以及个人的成长和进步情况，包括参加培训、学习新技术和完成证书考试等方面的内容。
通过对工作的总结和反思，值班长能够更好地发现自身的不足，提高工作水平，为数据中心的稳定运行和业务发展做出更大的贡献。
数据中心运维值班长个人工作总结（四）
作为数据中心运维值班长，我工作的主要职责是确保数据中心的运作正常，并及时处理和应对任何突发情况。在过去的一段时间里，我积极履行职责，做出了以下总结：
1. 值班期间，我始终保持警觉，定时巡检各项设备和系统，确保其正常运行。同时，我经常与其他运维人员保持沟通，及时了解当前运维情况，以便能够迅速响应任何问题。
2. 在处理突发情况时，我能够迅速冷静地分析问题，并采取相应的解决措施。我积极与供应商和其他相关部门合作，以确保问题能够尽快解决，最大程度地减少停机时间。
3. 我积极参与数据中心的项目推进工作。在特定的项目中，我能够与其他团队成员合作，按照项目计划和要求完成工作，并及时向上级汇报工作进展。
4. 在值班期间，我积极与其他同事合作，互相帮助和支持。我参与组织并指导新员工的培训工作，帮助他们快速了解工作流程和操作规范。
5. 我定期参加相关培训和学习，以不断提升自己的专业水平。我努力跟进行业新技术和解决方案，以便能够适时应对新挑战。
总体而言，作为数据中心运维值班长，我努力保持高度的责任心和敬业精神，积极主动地处理问题，并与团队成员合作，以确保数据中心的稳定运行。
数据中心运维值班长个人工作总结（五）
在数据中心运维工作中，作为值班长，我承担着重要的责任。在过去的一段时间里，我全力以赴，尽心尽力地完成了各项工作。通过对数据中心的日常运维管理、故障处理和安全保障等方面的不懈努力，我积累了丰富的经验和技能。我深知值班长的重要性，因此我将继续不断提升自己的专业能力，为数据中心的稳定运行和客户的满意度贡献更多的力量。
1. 值班监控：每天负责对数据中心的网络、服务器、存储等设备进行全面监控，确保系统的正常运行。同时，及时处理和响应各类报警信息。
2. 维护保养：定期对数据中心的服务器、存储设备进行检查、清洁和维护保养，确保设备的正常运行和良好的工作环境。
3. 故障排除：当数据中心出现故障或问题时，我负责迅速定位问题并采取相应的措施进行排除。在处理过程中，我会与其他运维人员密切合作，确保问题尽快得到解决。
4. 系统维护：我会定期进行系统升级、补丁安装和配置优化，确保系统的稳定性和安全性。
5. 值班记录：我会认真记录每天的值班情况、报警信息和处理过程，以便于后续分析和总结，同时也方便其他运维人员了解当前的系统状况。
总结来说，作为数据中心运维值班长，我通过及时的监控、维护保养、故障排除和系统维护等工作，保障了数据中心的稳定运行。在工作中，我注重与团队的合作，与其他运维人员紧密配合，确保问题能够快速得到解决。同时，我也积极总结经验和教训，持续改进工作方法和流程，提高工作效率和数据中心运维水平。
数据中心运维值班长个人工作总结（六）
在数据中心运维值班长的工作中，我主要负责确保数据中心的运营和维护工作的顺利进行。以下是对我工作的总结：
1. 保障数据中心的正常运行：我负责监控和管理数据中心的电力、网络、温度和湿度等设备和环境参数，确保数据中心的运行状态处于最佳状态。
2. 及时处理故障和问题：在值班期间，我要随时关注监控系统的报警信息，如果发现异常情况，立即采取相应的措施，快速解决问题，以确保数据中心的稳定和可靠性。
3. 协调和指导其他运维人员：我作为值班长，需要对其他运维人员进行协调和指导，确保各项工作的顺利进行。我会根据工作的紧急程度和重要性，合理安排和分配工作任务。
4. 保障数据安全：作为数据中心的值班长，我要确保数据的安全性，包括备份数据、监控和防御系统的安全漏洞，以及制定合理的数据保护措施。
5. 持续优化工作流程：我会不断总结和反思自己的工作经验，提出改进的建议，以提高工作效率和质量。我会积极参加相关培训和学习，不断完善自己的专业知识和技能。
通过以上的工作总结，我不仅能够保障数据中心的正常运行和安全，还能够提高工作效率和质量，为数据中心运维工作的顺利进行做出贡献。
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数据中心工作总结
绝大多数人在写个人工作总结的时候，不知道如何下笔，有几篇可以被我们学习借鉴的文章就可以完全不一样，那么，值得被我们借鉴的个人工作总结格式有哪些，还有哪些方面是需要我们特别关注的呢？下面是小编为大家整理的“数据中心工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。
自从进入数据中心工作，我深刻意识到数据是公司宝贵的财富。数据中心是一个重要的组织结构，负责管理和运维数据中心的各个方面。在这段时间里，我参与了各种不同的项目和任务，寻找解决方案和回答一些重要的问题，这是我的工作总结。
目标是提高数据安全性和可靠性。数据安全和可靠是数据中心工作的主要关注点之一。我们进行了各种措施来确保数据隐私和完整性。我们优化和更新了防火墙和安全系统，并实现了最新的数据加密技术。我们还实现了紧急备份系统，以保证在紧急情况下数据不会丢失。
改进和升级服务器。数据中心的主要功能是存储和处理数据。我们将所有的服务器进行了升级，更新了硬件和软件，以更好地满足各种需要。我们还实现了一些新规定，如固态硬盘，这些规定加快了数据处理速度和性能。
提高应急响应能力。数据中心必须具备应急响应能力，以应对意外情况。我们组织了应急响应演习，建立了标准化的流程，确保在紧急情况下能够准确和快速地响应。我们还实现了自动化集成工具和监视系统，以便我们尽早发现问题并尽可能快地响应。
加强团队合作和沟通。数据中心工作需要密切合作和协调。我经常与IT部门和其他公司团队合作，并定期更新和交流信息。我们还举办定期会议，以协调工作，讨论与数据中心相关的问题。我们确信，团队合作和良好的沟通是高效数据管理和维护的关键。
总结来说，这段时间让我深入了解并掌握了数据中心工作。在这里，我与其他团队一起工作，从而更好地了解数据。我们在提高数据中心的安全性和可靠性方面做出了很多努力。未来，我将继续致力于提高数据管理和维护的技能，为公司提供最好的服务。
运维简短个人工作总结6篇
请大家一同阅读这篇揭示“运维简短个人工作总结”内涵的文章，写作文献好像需要很多具体细节掌握，参考范文发挥了重要的作用。通过分析范例的写作方式，我能更好地掌握论文写作的技巧。你了解一个高质量范文是如何撰写的吗？
运维简短个人工作总结 篇1
各位领导同志：
一年来，在公司领导的正确领导和各部门的支持下，经过我司财务部全体人员的共同努力，圆满完成领导交办的各项工作。任务。作为财务部部长，我的工作宗旨是组织公司全体财务人员贯彻落实国家财务法规和政策，组织日常财务核算和财务监督，完成公司交办的各项财务指标和任务。公司准时。对我一年来的工作做一个简单的汇报如下：
我。政治表现
自从开展保持共产党员先进性教育活动以来，让我更加深刻地认识到保持共产党员先进性就是有效统一党员思想和行动。广大党员融入中央决策和要求，切实解决实际问题取得新进展，努力使这项先进性教育活动长期有效。发挥作用，继续把改革发展稳定工作做好，时刻提醒自己要不断加强修养，积极参加党支部组织的各项活动和各项政治学习，始终坚持重要思想三个代表之一。要求自己保持作为先进典型的党员带头作用，以实际行动全面完成领导交办的任务。
二、过去一年的工作
（1）组织会计监督，完成公司交办的各项工作
1按时完成公司日常财务核算工作，及时、全面、准确、真实地反映财务信息，在办理各种费用报销时多解释和了解，严格按照相关财务规定和公司规定办理和审批权限。在财务会计工作中，每一位财务人员都恪尽职守，认真对待每一笔交易，准确出具各项会计报表。
2.及时做好资金归还工作。在主营业务上，不仅仅是电费回收工作，督促各供电站每月按时与公司结清电费，并及时编制电费回收考核表，随时掌握各站的情况。电费回收，及时为领导提供真实准确的财务信息。 截至XX年12月31日，各供电站电费回收率达到100%，到考核日，全部电费回收率达到100%。
3.资本运作方面：今年资本运作较为紧张。与往年不同的是，首先根据公司每月的资金计划，分为紧急后慢。考虑到员工切身利益，不仅按时支付工资，按时缴纳养老金、医疗保险基金、公积金，而且兼顾国家税收，每月按时申报各项纳税申报，按时缴纳各项税款。时间和全部，这是一种合理的逃避。税负方面，本年度税务部门未收到我公司一分钱的递延税费。往年，税务部门每年向我公司收取数万元的纳税递延费，以减少公司不必要的损失。 ，尽力了！
4。由于历史原因，马井皋水电站、黄土溪水电站分别向我公司借款1/9ⅹ、700万元。这完全是重组前的行政干预。对此，我公司遭受了一定的经济损失。 为维护公司权益，财务人员积极运作，每月从两个电站的上网电费中扣除部分电费，作为公司拖欠利息的还款，并全年收取利息ⅹⅹ00万元，为公司创造了一定的资金。益处。总之，在今年资金非常紧张的情况下，公司没有新增贷款，也没有拖欠当年的费用。我们做了一些工作。
5.电子报税作为一种新型的申报方式，具有高效、快捷的特点。为实现纳税申报纳税的电子化、网络化，我司财务部从公司发展的战略高度出发，统一思想，精心组织，稳步推进，有效解决了我司传统申报方式中的数据采集问题，节省人力、物力。 现在我司税务人员每个月只需轻点电脑鼠标即可完成纳税申报和纳税申报，电子申报的实施也大大提高了我司财务工作的质量和效率，确保了安全申报材料的及时性。且准确，确保税款按时入库。
2.加强财务人员管理，提高财务人员的职业素质。
为完善公司内部管理制度，规范会计工作秩序，不断提高会计师职业素质，XX年初，我司财务部先后印发了《委托会计管理办法》和“中央供电站出纳员”。 《人事管理办法》、《会计人员比例考核制度》、《会计定期会议制度》等办法和制度细化了管理工作，并组织财务人员参加了财政局举办的会计人员持续再教育。 《会计基本工作规范》及相关税务法律知识；定期召开会计会议，听取单位指定会计师的工作汇报，交流财务工作经验，探讨会计知识，支持指定会计师依法行使职权，引导和鼓励员工敬业爱岗 加强基础工作，规范核算，提高抓政策水平，增强团队学习创新能力，逐步提高公司财务管理总体水平
（三）加强财务检查行动及内控监督管理
为进一步规范供电站财务行为，促进业务公开和阳光财务管理，公司于XX年9月发布了《供电站财务收支管理办法》。 ，监督管理的责任落在我司财务部。为贯彻落实公司《管理办法》，财务部在公司纪检部门的配合下，对各供电站的财务情况进行了全面检查，即：财务收入与稳定发展相关的方面供电站的支出、费用、工资分配、物资采购、生产经营、电价政策、收费标准、农村电费收入等违反财政纪律的行为。
三、具有爱岗敬业的思想素质
财务工作就像年轮，一年工作的结束意味着明年的工作工作重新开始。我喜欢我的工作。虽然复杂、琐碎，也不算太新奇，但作为公司正常运转的命脉，我深感自己岗位的价值，所以我从不在乎失去什么，而是努力工作，无怨无悔. ，尽职尽责，多年来的努力和奉献，得到了领导和同志的肯定。
财务工作取得可喜成绩，得到了领导和上级部门的认可。 XX年，我公司还被市电力集团有限公司评为财务先进单位，这与财务部门的努力是一致的。工作是分不开的，但在看到成绩的同时，也看到了不足，在今后的工作中还需要改进。查看并检查存在的问题。我认为主要原因是开拓创新意识不够，还需要做进一步的工作。加强。在以后的工作中，我绝不辜负公司领导的信任和期望。我必须努力做到以下两点：
1．为公司经济发展做贡献，进一步加强各项理论学习，提高理论水平，认真掌握计算机，以适应信息化发展的要求，努力做一名优秀的财务人员。
2.严格要求，诚实自律，塑造公司高管形象。
以上是我对过去一年工作的总结。如有不对之处，请领导同志批评指正。
运维简短个人工作总结 篇2
20xx年，计划完成全口径水利固定资产投资7.8亿元(其中：水利部分5.2亿元，水务部份2.6亿元），20xx年上半年完成5.16亿元，占目标任务数的66.2%。
(一）深入谋划“十四五”水利发展规划，绘制水利发展蓝图。
聚焦高质量竞争力现代化，全面提升水安全保障能力，构建高标准防洪保安、高水平水资源配置、高品质幸福河湖、高效能智慧水利四张网，为全县社会经济的发展以及人民群众的民生福祉提供坚强保障。目前，形成“十四五”水利规划编制初稿。我局“十四五”水利改革发展规划涉及骨干水源、大型灌区、农村饮水安全、水土保持、中小河流等14类项目共155个（五小工程按1处计），总投资166.6515亿元。
（二）抓牢水利项目前期工作跟踪落实。
美女山水库可研已上会审查，目前根据工作安排计划，黔西南州美女山水库计划20xx年6月份报送水规总院进行复审，力争20xx年底前取得可研批复，开展三通一平建设。完成20xx年安龙县水系连通及农村水系综合整治实施方案上报审查，正在组织开展天盖水库，西海水库前期工作，大型灌区渠系配套、产业供水等建设项目已完成项目规划。安龙县城镇污水处理厂污泥处置工程已完成可研、环评、风险评估批复工作。安龙县万峰湖镇污水处理厂提标改造工程、安龙县普坪镇污水处理厂提标工程已完成可研、环评、风险评估批复工作，初步设计已完成待批复。安龙县中心城区生活污水综合治理工程（一期、二期）已完成可研、环评、风险评估批复工作，初步设计已完成待批复。
（三）强力推进在建水利工程项目建设。
1、平桥水库：20xx年计划完成投资2.9亿元，已完成投资1.6亿元。已基本完成枢纽工程（大坝）建设，正抓紧水库帷幕灌浆余下工程量施工。供水灌溉工程、供水灌溉管道工程已完总工程量的40%。
2、官山水库：总投资31885万元，已完成投资20300万元，形象进度达64%。完成大坝（枢纽工程）浇筑，现正进行枢纽工程扫尾工作及灌区供水工程，完成库区、枢纽区及灌区供工程移民征地工作，正在开库区移民搬迁安置工作。
3、阿当水库：总投资25682万元，已完成投资13612万元，形象进度达53%。完成大坝基础开挖及大坝基础垫层浇筑，现正进行大坝主体工程浇筑，已完成库区及枢纽区移民征地工作，正在开库区移民搬迁安置工作。
4、龙洞水库：总投资16675万元，现已完成投资7000万元，形象进度达42%。
5、污水处理厂及其配套管网工程：总投资5.8亿元，新建城东污水处理厂已进入商业运行，城北污水处理厂建成通水调试，城南污水处理完成设备安装，累计完成管网建设38.45km，完成投资4亿元。
6、安龙县8万吨供水工程：总投资2.74亿元，已完成投资1.45亿元，形象进度达53%。
7、北xx流域乡镇污水处理一期工程，总投资8820.69万元，新建龙山镇污水处理厂设备安装、厂区绿化已完成，累计完成污水收集管网安装8.5km，已具备通水运行条件；笃山镇污水处理厂已完成设备安装，累计完成污水收集管网建设2.2km，已具备通水条件；洒雨镇污水处理厂已完成建设，累计完成污水收集管网建设10km，正在开展调试工作；海子镇污水处理厂已完成建设，累计完成污水收集管网建设5.6km，正在开展调试工作，共完成投资6000万元。
8、安龙县城西污水处理厂提标改造工程：已完成主体工程建设及部分设备安装，完成投资1300万元。污水处理设施项目建设及调试工作有序推进，城镇生活污水处理率91.4%。
9、安龙县20xx年国家水土保持重点工程大地小流域综合治理工程:总投资650万元，计划治理水土流失面积13平方公里，现已完成投资293万元，形象进度达45%。
10、安龙县鲁沟河（龙新村半边街至香车河村田坝组）河道治理工程:总投资697万，治理河长2.5km，现已完成投资200万元，形象进度30%。
11、安龙县鲁沟河（龙新平桥至鲁沟河板板桥）河道治理工程:总投资952万元，治理河长3.2km，现已完成投资280万元，形象进度30%。
12、龙山镇立度山洪沟防洪治理工程：总投资652.07万元，主体工程已全部完工，治理山洪沟1444米。
运维简短个人工作总结 篇3
供电所设备运维工作总结
作为一名从事电力行业的工作者，我平日里主要负责的就是供电所设备的运维工作。这项工作的重要性不容忽视，一方面它直接影响着我们日常生活的用电维持，另一方面，设备的正常运行也保证了供电安全的稳定性。我在这里想总结一下我所在公司的供电所设备运维工作的经验体会。
设备正常运行是供电所的基础工作，而运维工作可以保证设备的正常运行。首先，我们需要认真了解设备的使用说明，根据说明书进行操作并制定对应的操作流程，以免在使用过程中无意中导致设备出现不可预见的问题。其次，运维人员还需要根据生产进度、设备使用情况以及环境状况等因素调整设备运行参数；并定期清洁设备杂质，修复设备的小故障，保证设备的稳定运行。这样不仅有助于延长设备寿命、避免设备损坏，还能提高设备的利用率、降低生产成本，达到经济效益最大化。
其次，安全防护是运维工作中非常关键的一部分。运维人员必须对设备进行安全漏洞扫描，发现并解决潜在的安全隐患。同时，还需要在现场进行安全维护，设备维护必须要遵循安全操作规程、严格遵循安全操作程序，确保维修人员和现场工作人员的人身安全。在每次维修设备时，必须对设备进行全面的检查与测试，确保设备在维修后可以正常运行。
另外，运维工作还要了解设备的定期检查和保养周期，并制定相关的计划和工作流程。在日常的检查与保养中，需要准确发现设备问题，并给出适当的解决方法。为了保证设备的稳定运行，我们必须做到预防优先，通过科学的维保措施，预防设备下次出现故障。
最后需要注意的是，运维人员必须了解设备的使用状态与性能。通过定期对设备的性能参数进行维护与监控，同时也可以发现问题，并及时解决。此外，了解设备的使用状态和维修记录，可以为提高后续的运维服务提供基础数据支持。在生产中，设备的良好运行直接关系到产量输出和质量保障。而每一次对设备进行维护与保养，都是为做好下一步生产保障工作打下了可靠的基础。
总之，作为供电所的运维人员，我们需要充分认识到设备运维工作的重要性，不断提高技术水平、拓宽技能范围、加强安全防护措施、降低损耗成本，保证设备的正常运行，促进企业的健康发展。通过不断的总结经验、优化工作流程，做到维护与预防工作同步进行，将可以保障设备的正常运行和生产效率的扩大，从而为客户提供更加安全、可靠、高效的电能输出服务。
运维简短个人工作总结 篇4
201x年即将过去，在这xx年中保安部在公司和项目部的领导下顺利的完成了公司和项目部下达的各项指标，保证了小区的安全并受到业主的好评。在这xx年中保安部完成了小区所有的日常维护工作，以下是小区保安员年度工作总结：
1、保安员的仪容仪表
2、消防器材的维护
3、报警电话的发送与演练
4、突发事件的处理
5、突发事件的处理经验教训
二、提升整体服务形象
6、礼节礼貌要求每天训练一次员工礼节礼貌要求，如遇特殊情况必须请假或改变仪容后方可上岗。
7、对住户来电、来人、来访客人要求做到耐心仔细，根据住户反映的问题，灵活处理。
8、对提出的问题及时汇报、立即整改。
9、群众活动要求各楼层管理人员参加，以身作则，带头遵守并严格落实。
10、针对商场业主下水道堵塞、外围灯光被占用等现象，管理处设立求助岗和业主联系施工单位，跟踪问题整改。
11、管理费用：管理有保安员，要求内容必须为广场业主，外围有业主的车辆停放处。
12、有针对性开展有偿服务，对住户表示感谢。
13、完善小区各项治安、消防制度。
14、严格落实门岗责任，对施工人员及搬家、送货等外来人员认真盘查并通过内线电话及可视对讲和业主核实来访情况。
15、对各类安全工器具和物品定期清理、除尘。
16、跟踪、检查、落实好各项安全管理规章制度。
17、通过夜间、上门等工作，保安部各岗位员工无论是在管理上还是在在在落实上都有不同程度的提高，全年未发生一起责任事故。
三、突发事件处理经验教训
18、严格落实门岗责任，对施工单位重要部位每日工作在必须时间段进行整体，发现问题及时处理。
19、针对特殊情况加强跟踪、跟踪和落实。
20、加强对突发事件的控制和处理经验教训，在突发事件中的控制。
21、加强与业主的沟通和交流，有针对性的开展岗位人员的招聘工作。
22、严格落实验证审核制度，保证验证结果的准确性。
23、全力以赴确保小区安全并受到业主的好评。
保安部个人先进总结
200*年即将过去，在这xx年中保安部在公司领导的正确管理下，和全体员工的共同努力下，较好的完成了公司下达的各项安全工作任务。在今年的xx月xx日，我们有幸来到了河北省金华市万达物业管理有限公司，担任保安部一员。保安部主要职责是配合保安在施工现场进行管理，根据园区的特点，制定本单位的安保方案、巡更路线、内务卫生等。设立专职保安员。对来访人员进行登记，确保公司财产安全。
为了做好公司的`安全防范工作，加强公司内部的安全管理，我们除正常的进行公司财产、员工的外，还加强了内部的保安管理工作。
为了确保园区的保安管理工作能够正常的进行，我们制定了严格的考核标准及检查内容，而且进行不定期的抽查跟踪检查。对抽查出来的问题及时进行整改。
24、保安部在日常的工作中，除正常的值班巡逻外，还坚持每天对园区巡逻的，确保园区的安全。
25、坚持对园区内的水、电、气设施实行专人管理，发现违规、的及时报告和处理。并将园区水、电、气设施设备实行分片负责，做到了专人管理。
26、对园区内的施工设备实行专人保管，做到了专人负责，遇到问题及时解决。并将责任具体化分工到人，使园区内的工作顺利实施。
27、实行严格的保安员及人员考核制度，每天进行现场，发现问
运维简短个人工作总结 篇5
2004年运维部工作总结
支部领导：
2004年运维部受分公司直接领导，指挥调度在省公司相关专业部门和全体员工的辛勤努力下，网络维护和通信生产建设任务圆满完成，有力地保障了版纳移动业务的发展。一年的工作总结如下：
I． G网建设
strong>在省公司的正确领导和有关部门的大力支持下，经过分公司全体工程技术人员的辛勤工作，已经完全完成。截至11月，共新增基站28个（宏站5个，边缘网23个），搬迁2个，扩容69个（宏站扩容47个，边缘网扩容22个），基站42个站点减少（宏观站点）。 27个站和15个边缘网络），修改基站配置，将站类型改为17个（即从二代站到四代站1个，三代站到四代站10个站，边缘网络改为 1 个第三代站，5 个微蜂窝改为边缘网络）。建设进度领先全省，完成省G网项目建设计划，提升了网络覆盖质量，更加有力地增强了市场竞争力，促进了业务发展和业务收入。
4月完成BSC1&BSC2&BSC3的A接口扩展，完成BSC2&BSC3到512TRX的扩展，新增BSC14。 BSC支持3G，交换容量扩大。 -MSC和BSC扩能项目于4月2日完成，设备投入正常运行。
5月视频会议系统项目建设完成。
8月22日——生产大楼正式开工建设，预计今年完成70%的进度。
二、本地传输网络建设
1、及时完成城域网工程建设，建设一个节点，一个环，建光缆公里，管道公里，初步检查接入网。及时完成支撑1个基站的G网接入段光缆建设，光缆总长度1公里。
2、积极配合和协调省管项目版纳地方网线项目建设，目前已完成90%的工程量。
3.针对版纳分公司局域网传输光缆现状，及时对线路进行了调试维护，使传输运行良好，消除了存在的隐患。
三、网络优化
节期间，在分公司领导的直接指导下，运维部将在节前重点抓好市区、乡镇。会场进行了大规模的网络优化工作。我们仅在景洪市就将增加近 100 个 TRX。节前，省公司为第四代站下发了160张载波，为新开通的基站使用了159张。替换站4个，增设站9个，扩容站6个，拆除三代站载体55个，其中新开通基站43个，增设站1个，扩容站14个。
调整天马、移动新楼、微波酒店3根天线。
节前，组织网优人员和机房人员提取2003年的流量数据进行分析，根据流量模型提出今年的流量预测（主要是2003年的流量预测）节日），根据交通量的预测结果，提出G网的扩容和改造方案。在接下来的项目实施中，证明了交通预测对扩建项目具有直接的指导作用。同时要求机房在节日期间实时观察网络流量，对拥塞高的扇区立即调整参数和功率控制，使流量分流到相邻小区，应急通信车辆的交通分流取得了很好的效果。由于节前网络优化工作准备充分，可见节期间网络质量保持较好，基站拥塞率较去年有明显下降。交通拥堵率高达40-50%，而今年最高拥堵率仅为10-15%。
经过大家一年来的努力，版纳网络的考核指标不断提升，尤其是消除拥塞小区位居全省前列，在全省网络分析大会上获得好评。版纳在全省在线排名中逐渐位居前列，尤其是10月份，更是达到了第二名。但仍有许多领域需要我们改进，尤其是在掉线方面。
四。基站维护工作
全年更换了29个基站和48组问题电池。
近期，结合全州空调改造维护、基站固定资产盘点、接地电阻测试、铁塔防盗检测，机房防水，基站卫生检查。
省公司新增6台油机，满足基站停电时发电机油机的需求。
公司领导和工作人员对全州基站进行了三季度检查，发现了很多问题，并督促相关人员解决。
V.电力环境
完成全州121个基站电池放电测试（全州172个基站，仅有121个基站有电力环境监测）梳理电池放电时长121个基站的数据。为未来的电池维护提供准确的数据。
8月，全州对空调进行一次全面清洗保养，对部分故障空调进行全面保养，使设备在可靠环境下正常工作。
六、加强技术培训，提高团队素质
分公司承建的G网项目是一支年轻的团队，面对大型项目建设任务要在短时间内保质保量完成，组织和技术工作难度较大。为此，分公司把技术培训作为保证项目质量和进度的重要措施，采取走出去请进来的方式。项目期间制造商集中工程技术人员。特点，组织运维人员进行现场交流或集中培训，厂家工程技术人员现场讲解解答。
全年组织维修人员集中培训92人次。他们学习了边际网络、空调、电源的相关知识，提高了维修人员的技能。
积极学习最新的移动通信技术。 2月，运维部4名技术人员赴昆明进行为期一周的3G学习。
5月15-20日，中兴通讯工程师受邀在我司对ZXDU电源进行了C级用户培训。
8月20日至25日，艾默生受邀对其产品的使用和维护进行了详细的讲解。
9月，诺基亚公司高级工程师受邀对边缘网络进行了为期3天的现场培训，将员工的基站维护技能提升到了一个新的水平。
七、交换维护工作
交换设备通讯故障为零。而
可以有效地处理交换设备的故障，保证交换网络的安全。配合省公司完成56条数据传真需求并及时应对
日常维护工作：为分公司领导、运维部门、县公司提供每日日报，及时反映网络运行情况。情况，为领导决策提供真实可靠的数据。完成103个基站扩容、开通、降容、传输割接数据生产。
配合市场部每月为新增网络用户开通国内漫游功能，完成神州行大众卡的后台数据制作，配合计费中心在后台完成批量用户数据处理，以及新营业厅线路调度的计费。
八。安全与消防
注意安全生产，全年无人员伤亡。进行多次安全性研究。
8-9月，运维部门组织了全州基站防盗检查，并在基站变压器上设置了警示牌。还对基站和机房的消防进行了检查，对存在的一些问题及时整改。
10月，运维部全体员工参加了公司组织的消防培训，提高消防安全意识。
10月，公司主动联系厂家，交出二楼机房燃气消防系统的终检，使消防设施最终投入使用.
九。问题及不足
1) 基站阻塞435次，其中广电光缆故障14次，租用电信线路传输17次，微波故障6次，停电389次，基站故障9次。
2）今年新站没有安装电力环境监测，给维护带来很多不便，也造成了不必要的损失。
3) 一些基站仍然使用单台空调。时间长了，空调的寿命就会受到影响。
4）随着基站的逐渐增多，维修量越来越大，应急频繁发电，导致维修力量不足、维修人员不足的问题更加突出。引进人才，建立新的用工制度，是当前加强维修力量最紧迫、最紧迫的任务。
5）部门管理不畅，需要调整适应后改进。
X. 2005年工作计划
1．继续做好网络维护质量管理和技术维护工作，提高网络运行质量。
2. 2005年完成了边际场地和宏观场地的场地调查和选址，以及前期的土建和电力协调工作。
3.积极配合城域网、地方输电网络、城市管道建设等工作任务的筹建等工作。
4.按计划完成勐海生产大楼建设。
5.与其他新进入版纳通信市场的运营商达成互联互通事宜。
6.理顺施工程序，及时支付施工费用。
运维简短个人工作总结 篇6
运维是一项重要的工作，在企业的信息化发展过程中，运维人员扮演着重要的角色。在不断变化的信息时代，运维人员也需要不断进步和改进自己的工作方法和技能。在这一年里，我经历了许多的挑战和机遇，在这篇文章中，我想和大家分享我在这一年的工作总结。
一、工作内容
我所在的企业主要涉及的产品是一款金融软件，作为运维人员，我们的主要任务是对软件进行维护和监控。在工作中，我们需要依靠一系列的监控工具和维护流程，来确保软件的正常运行。在这一年里，我们进行了一系列的优化工作，主要包括以下几个方面：
1.加强监控
监控是我们工作最重要的一环，我们需要对软件系统进行全面的监控。在这一年中，我们对监控模块进行了升级，增加了邮件报警和短信报警功能，以便我们能够及时地对软件异常进行处理，并能够做到快速响应。
2.改善维护流程
我们在工作中不仅需要及时响应异常，还需要在日常工作中做好维护工作，以避免软件出现故障。在这一年中，我们重新规划了维护流程，并建立了一套完善的文档管理系统。这样不仅加强了我们的维护工作，还能够更好地保障用户利益。
3.强化安全意识
安全问题是软件系统中最重要的问题之一，在这一年中，我们加强了对软件系统的安全监控。我们升级了安全防火墙，并增加了一些新的监控工具，这些工具能够及时发现安全问题，并做出及时处理。
二、工作成果
在这一年中，我们在工作中取得了一些成绩。我们优化了监控系统，在故障处理的效率上有了很大的提升。同时，我们优化了维护流程，更好地保障了软件的稳定性。在安全方面，我们也取得了很好的成果，增强了对软件系统的安全保障。
三、展望未来
在未来，我们还要继续加强我们的工作，提高我们的技能和能力。我们需要不断学习新的技术和工具，并不断创新，以适应日新月异的信息时代。
在这一年中，我明白了一个道理：只有不断进步和改进，才能在工作中不断提高。我相信，在未来的工作中，我会继续努力，为企业的发展贡献自己的一份力量。
值班长个人工作总结
10000号客服中心前台值班长工作总结
每次写总结的时候，总是要忍不住感叹，“时间过得真快呀”，没想到20XX年上半年度的就任10000号客服中心前台值班长一职工作竟然这么快就要在炎炎酷暑中结束，似乎还没来得及作好新一轮的期待和规划，又要开始起航扬帆了。
在过去的6个月中,我作为10000号客服中心前台值班长，带领我小组的员工基本上顺利完成了去年的各项工作任务。在此，对一直以来支持我工作的话服部所有员工表示感谢。如果没有他们的努力工作，就不会有客服部今天的成绩。我也感谢各部门同事对我工作上的支持和配合。特别感谢卢主管对我的关爱，没有卢主管不断对我的教诲就没有我现在的进步。上半年，客服中心的工作是比较繁忙和辛苦，但对于我们每个人来说又有很多不同的收获。
10000号客户服务中心是中国电信在激励的市场竞争中着力打造的品牌形象，是化解各种复杂矛盾，持续改进服务质量的重要环节，一方面通过优质服务提升客户满意度，增强客户忠诚度，保持市场存量；另一方面通过与客户的良好沟通向客户推介新产品、新业务，收集市场需求信息，进行客户关系管理，它不仅是差异化服务平台，更是对渠道、对客户经理的营销支撑平台。时光飞逝，转眼间来到10000号客服中心差不多有两年的时间了，在这两年多的磨练中，我欣喜地看到自己的悄然变化，也亲眼目睹佛山电信10000号客服中心在坚决执行“用户至上，用心服务”的服务理念中经历的种种改革浪潮。
管理是一种观点，是一种服务，更是一种艺术，激励与日常管理与团队建设密切相关不可分割，区域中心的激励工作具有人力资源管理的共性，也有它的特殊性，大家都知道，无论任何单位的发展都离不开全体员工的创造力和积极性，虽然物质激励仍然是衡量员工的自身价值的一个重要指标，但事实上在特定环境下，精神激励的作用在一定程度上超出了物质奖励的意义，我认为：有激励就有动力，有期待就有冲刺，有认同就会产生归属感，两者之间是作用力与反作用力的关系。基于这个观念，在10000号日常管理工作中，将激励措施面向所有员工，我关注每个员工一点一滴的进步表现，量体裁衣，灵活运用，一张满意的笑容，一个赞许的眼光，一句肯定的话，都会成为员工“温馨服务，天天进步”的动力。重视员工，欣赏员工，塑造员工，点点滴滴的积累就形成了团队的合力，保证了中心整体服务水平不断提升和各项目标的顺利完成。
为了更好的促进工作发展，我现将这上半年度的个人工作总结汇报如下：
一、团队管理工作。我原由一名10000号客服代表，通过自身的努力和公司对我的工作的信任、能力的肯定，现成为一名10000号前台值班长，管理好一个团队是我作为一名前台值班长的首要任务。我通过了解小组的组员都主要出生于80后和90后以及他们每一个人的性格、爱好、特点，有针对性找每一位组员进行一对一的谈话交流，使他们的内心产生对我的信任、对公司的未来是充满希望。且针对组内的新员工比例是占有绝大部分，所以他们对电信的业务会出现不熟悉、不了解，了解到这种情况和组员也意识到自己需要自我的提高，就利用空余休息的时间组织一场场业务知识的培训课程，使得他们提高自己的业务知识，在每一个话务中都能尽善尽美的回答用户提出的疑问。在不断地将自己以上的经验和想法得以实施并取得一定成效的同时，我们在这个举足轻重的位置上，更像是一颗螺丝钉，同中心的前台、后台、组长、质检及部门经理之间作着有效的配合，同时也与其它各组或各部门之间作着较为和谐的沟通与交流，将话务管理工作进行得有条不紊。在我尽自己最大的努力去做好份内事情的过程当中，对团队二字体会特别深刻。
二、突发问题处理技巧。我原来是一个在面对突发事件的处理能力、应对组员间等问题都会表现出毫无能力驾驭、出手无策。但公司给予了我很大的帮助和支持，我已改变，不再是以前那位什么都不懂的黄毛丫头。例如在面对突发事件的发生时，现在我首先会让自己的冷静下来，因只有冷静的头脑才可以想出好点子应对，如果你表现出手忙脚乱的神态，那么组员也会跟随你，错漏百出。
三、自我增值提高。在做好团队管理工作的同时，如何使自己在业务与技能方面保持持久的优势，对大多数基层管理者来说是一个难题。在平时忙碌的工作以后还要不断更新自己头脑袋里的知识库，因公司不断地有新的业务推出，资费标准、受理规范、服务规范等也在不断的更改完善，这也说明了10000号前台值班长需要拥有超强得学习记忆能力。
四、在线营销数据的整理。在我刚上岗不久，卢主管和麦主管给予了一个既是挑战又是机遇的机会我——汇总全台在线营销情况。但经过了这六个月的在线营销汇总中学到很多，也得到很多同事的帮助。记得在3月份的时候，话务部对于这揽收做了一次大调整，无论是揽收上报奖励的规则、需要在网厅界面录入网厅单进行匹配数据还是上传揽收的方式。这次揽收的大改革不但造成了我的困扰，也造成了全台话务员的不解，不知道什么情况下自己才可以上报奖励。我收集了全台话务员关于揽收方面的疑问，汇总起来去请教麦主管、采编组人员等关于较熟悉的人员。现在对于揽收是如何上报奖励，需要在网厅入单界面录入网厅单进行匹配数据还是上传揽收的方式都基本上可以了解到情况且每次组员们上报到揽收系统，我都会再次帮他们进行检查，让我们每人及时地上传揽收资料以及尽量因少少的差错而导致不能匹配和拿不到组员应有的奖励。真的很谢谢你们给予了我这么好一次机会自身素质的培养，了解在工作中要处处细心。
以上这几点是我上半年作为一名10000号前台值班长的主要工作总结。在这上半年的繁琐工作中，让我受益匪浅，得到了很多的收获，学到很多的经验，无论是在管理方面还是处理问题的能力都有大大的长进。我期待着下半年工作挑战的来临，笑迎下半年工作的挑战与机遇，坚信胜利是会属于自己的。当然在期待成功的时候，也不能忘了要做好自己的下半年工作计划，才会让自己迈向成功的阶梯。
一、营造学习与知识共享的文化氛围，创新培训思维，寻找多样方法，相互学习，知识共享，加快员工自身素质与服务营销能力的提升。针对这一点，我经常通过利用自己的休息时间给组员进行电信业务知识的培训课程，并主动把自已平时处理问题时碰到的一些典型案例讲给组员听和叫组员收听一些典型案例的录音，进行讨论总结。组员在工作中碰到的疑难问题向我请教时，我总是把自己多年来的工作经验的毫无保留地全告诉她们，教她们如何进行处理、解决问题。
二、以阳光心态笑看花开花落，面临困难仍能保持长效的工作热情。。作为一个客服代表，具有良好的职业心理素质是很重要的。要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色，学会把工作当成是一种享受。首先，对于用户要以诚相待，当成亲人或是朋友，真心为用户提供切实有效地咨询和帮助，这是愉快工作的前提之一。然后，在为用户提供咨询时要认真倾听用户的问题而不是去关注用户的态度，这样才会保持冷静，细细为之分析引导，熄灭用户情绪上的怒火，防止因服务态度问题火上烧油引起用户更大的投诉。
三、注重区域中心服务理念和团队文化建设，努力创建一支富有凝聚力和战斗力的学习型团队。所谓的团队不能单纯理解为一个特定范围的一群人，而应是大家同一目标，一种声音，一起努力的团体，这一团体是否团结，是否有凝聚力，是否有相互学习、知识共享，决定了团队的战斗力，它是影响单位或部门发展的关键因素之一。“众心齐，泰山移”，我深知：一个无论多么优秀的管理人员其个人能力是有限的，而众人的智慧是无穷的，怎样去设计区域中心内部文化，激发每一位员工爱岗敬业、积极向上的工作热情，创建一支富有凝聚力和战斗力的学习型团队，让每一个员工具有归属感和职业自豪感，这是自区域中心成立之日起至今一直是我孜孜追求的境界和竭力奋斗的目标。
很幸运的是，我们区域中心本身就是一个充满了激情和活力的团队，而且每一个身处其中的人在“逆水行舟，不进则退”的动力支持中积极地参与着这个团队的建设。在与另外班长良好而默契的配合下，我们彼此取长补短，查漏补缺，再加上主管的大力支持和富有亲和力的微笑，不管遇到什么困难，我们都能团结一心，寻求到行之有效的处理办法，渡过难关，将话务管理工作日臻完善地进行下去。每每遇到难以决定或影响较大的投诉时总少不了上级领导的帮忙和引导，这在很大程度上为班长的工作减轻了压力，那是一种“天塌下来有人一起扛着”的踏实感。记忆中有好几起这样的投诉，但都有惊无险，最终成为锻造我们能力的经历而不断丰富着我们的客服生涯。
所以不管在以后的工作将会发生什么的变化，我都不敢有丝毫的松懈，并且将更加的认真地做好自己份内的事，努力克服个性的弱点，推开障碍和阻力，抛弃“小我”，轻松上阵。我相信自己不管受到岁月如何地磨砺而产生变化，但是追求完美、永不言败的个性是永不会改变的。
我的信念是活到老，学到老，要自信一生，也许，只有用学习的心态来支撑自己，才能使我这以后在客服行业做得更有活力、更具创意和更加从容一些吧。
车间值班长工作总结
XX年是******股份有限公司成立的三周年，我们***班在努力适应***厂的快速变革与发展，以***厂年度生产计划为工作主线，在车间领导的正确领导和指引下，全班员工紧密团结、努力奋斗，以“规范化、标准化、精细化”为工作追求目标，以人员素质管理为突破口，切实转变思想观念，牢固树立发展意识、竞争意识和创新意识，大力推动班组基础管理更上一个新的台阶。较为圆满地完成了本年度厂、车间下达的各项生产任务。能积极有序地开展各项工作，班组建设也得到提高。现将一年来***班及我所开展的主要工作述职如下：
1、原材料制备
****是****生产的源头，合格的***是保证****的生产乃至成品
生产的关键之一。***班**制备小组组长为本班员工***，我在管理***班各项工作的同时，协助***进行生产用****。在成员仅有两人的情况下***制备小组XX年1-11月份共制备生产****52批次，共计****。在生产中，我们严格执行《*****管理制度》对****管理实行双人双锁，建立建全***管理记录和领用记录。对****的制备与领用实行严格控制管理。
2、半成品生产
***生产是整个生产工序的中间环节，其品质对后续生产工
艺质量起着决定性的作用。***班各个原辅小组在贯彻执行**规范和***标准操作的原则下，根据车间下达的半成品生产工序指令单生产各型****************。其中*******型*****万毫升，******型*******万毫升，******型********万毫升。充分保证了成品****生产的***需求，对整个*****生产工序起到了铺砖垫瓦的作用。
化工值班长工作总结
回首一年来，我部门全体人员在公司的领导下，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，牢固树立“以人为本”的理念和“责任重于泰山”的观点，始终坚持“目标任务明确，职能责任到人，执行制度到位，监督考核保证”的工作原则，有力地促进了生产系统的稳定运行，力争为企业营造“安全第一，清洁生产，节能降耗，构建和谐”的舆论氛围。现将一年来的主要工作总结如下：
一、安全工作
1.紧抓安全培训教育，努力提高员工素质。
安全第一，预防为主的方针是消除和减少事故的法宝，提高做从业人员的素质是消除人的不安全行为的最有效方法。一年来，我班不定时对员工集中学习：“安全管理制度、化工生产禁令、安全防护知识、应急救援与防护器材的正确使用等内容，每次参加培训人员热情高涨。同时部门对不同时间入厂的新员工进行了为期半月的部门级安全教育，保证了新员工的三级安全教育的质量。在日常工作中，及时转发相关职能部门的文件，并要求各单位合理安排时间组织所属员工认真学习。
2.开展全方位的隐患排查，保证安全设施消防设施完好备用。
隐患排查与整改是安全管理工作的重点之一。一年来，全部门人员克服困难，坚持不懈地执行日巡检、周联检制，为各单位增补灭火器，更换灭火器，配发水枪，消防水带，更换防毒面具，滤毒罐，并对查出的隐患实施整改和考核。
3.强对检修现场的安全管理
一年来，生产运行设施的维修和保养工作天天进行，尤其8月份进行了年度大检修。为确保检修安全，我部门倾已所能，坚持深入现场，主动为各检修点制定检修防护措施，做到有项目就有安全员，坚持用数据说话，从面保证了现场动火、进塔入罐、可燃气体管道及煤气管碰头等大大小小的检修任务顺利进行。
二、环保工作
一年来，我们在抓好安全稳定生产的同时，积极抓好节能减排，努力创建资源节约型和环境友好型企业。化工厂结合现有的生产装置条件，积极探索有效治理的新方法、新措施，实现由末端治理向前端控制的转变，对系统中重点污染源的超标排放进行了因地制宜的相应治理，收到了一定效果，缓解了环保压力。1.扩建投运脱盐水再生废液中和池，使外排废水pH值趋于稳定。
2.为解决新鲜水用量大，通过多次检查确认，将各区使用的补加新鲜水有问题的地方进行整改，使新鲜水量节省不少。
3.积极治理污水，将400#区含苯乙烯较高的滗析水回收利用，以实现节能、减排、增效，COD有原来老超指标到现在基本平稳。
4.加强内部管理，确保污染物保持稳定。坚持强化监督全厂各导淋严格招待差时排放规定，避免污染物含量大幅波动，继续强化各分析室残渣废液回收集中处理，尽一切手段降低污染物含量，使之趋于稳定。
5.将给类不同的胶分类明确存放。
三、生产工作
1.及时生产巡检，设备简单巡检，劳动纪律良好。
2.今年6月因厂外原因导致生产车间停电1个多小时，并且只提前通知半个小时，给生产带来的影响可想而知，在经理及各员工加班冒着雨，尽量挽救生产，虽因准备
时间实在太少，导致部分产品不合格，但在大家共同努力下还是抢救下大量合格产品。
3.7月份因外部蒸汽停供，我们生产车间停止运行，进行小检修。
4.8月份我公司进行大检修，我部门人员在冒着酷暑，加班加点，将检修完成在计划时间内。
5.在今年9月份装置开车过程中，我们遇到了前所未有的困难，我车间生产产品出现异常，出现反应强度不够，各项指标不达标，在经理及各个员工共同努力下，排查异常，更换具有异常数据的原料，终于使生产产品达到优级品。
6.11月，我部门进行了过滤器拆请大赛，各个班组积极参加部门举行的活动，使活动同时也学到不少东西。
四 不完善之处
11月底，我部门进行了本厂的第二次危险化学品泄露事故的紧急预案演习，经理和李总做了深刻的总结及针对性的对演习中存在的缺点进行指出改正。
1、虽生产污水有明显好转，但仍需改进2、虽未发生安全大事故，但轻伤事故仍有发生
3、虽劳动纪律绝大多数遵守，但仍有极个别发生。
五 总结
在20XX年，在工作中，有欢乐，有悲伤，有笑声，有哭泣。
20XX年我们虽然做了大量的工作，取得了可喜的成绩，但在我们的工作中仍然存在一定的差距。其一，部分员工思想观念依然陈旧，转变较慢，工作主动性不强，缺乏进取精神和忧患意识、竞争意识。其二，个别员工综合素质还有待提高，公司专业技术人才青黄不接。。其三，员工培训虽多，但仍存在流于形式的现象。其四，部门与部门之间沟通协调配合欠佳，以致于出现工作脱接、效率低、质量差的现象。存在的上述差距，有待于我们在工作中不断总结、改进和完善。
值班长工作总结
转眼之间XX年又过去了，想想在这一年里公司发生了重大的变化，各个公司的成立，人员的变动，不能不让我们在今后的工作中要更加的努力，回首过往，公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段，这让我懂得了很多。尤其是领导对我的支持与关爱，同事们对我的帮助。在此我向公司的领导以及全体同事们表示最衷心的感谢。
现将过去一年的工作总结如下：
一、 工作情况
1、管理方面
一是尽力创造和睦而不失原则的良好氛围，还有公司为我们提供宽松的工作环境；二是发挥班组成员积极性。做到凡事有人管、凡事有人做，人人责任明确、各负其责，充分发挥每一员工的积极性和创造性，并严格执行运行各项规章制度，做到制度面前人人平等。加强班组成员的自主管理意识，在一定限度内最大程度地发挥自身能量，这样班组管理基础扎实了，各方面工作就有了保障。
自己既要懂知识会业务，又要善管理。搞好班组整体工作，靠的是全体员工的共同努力，又要充分发挥班组每一个员工的积极性，自己身为一班之长，我始终明确一点，只有以身作则、身先士卒，班组成员才能信得过、听得进、齐努力。自己抱定一个宗旨，要求别人做的事，自己先做；要求别人去完成的任务，自己首先完成，在班组摆正自己的形象，以自己的实际行动去影响班组成员，并去带动他们。
我在网上看到这样一句话，感觉挺好就摘抄了下来，是这样说的：积极的人象太阳,照到哪里哪里亮;消极的人象月亮,初一十五不一样。如果我们每个人都象太阳的话，那我们就会照亮富锦照亮中宇。
2、工作方面
1、XX年对风机全面检查10次，配合箱变厂家处理了存在问题的箱变，配合华锐厂家对三期风机的投入调试工作及二期风机的维护，对一期27台风机进行了二次维护工作，二、三期风机进行了二次维护工作，配合花马变对所内原有的两条出线进行了改线工作，并利用这段改线停电时间对一二三期的线路进行了一次全面的检修，配合佳局配电对二期电缆接头进行了改造，完善了所内场区存在的缺陷。风机故障处理方面，我们严格要求自己，克服种种因自然环境给我带来的困难，保证风机正常运行，保证风机的可利用率。
2、认真落实“安全第一，预防为主”的方针,深刻吸取各地发生的事故教训，切实做好安全生产工作，使得每一名员工都能深刻认识到安全生产责任重于泰山。在领导的带领和全体运行人员的努力下，没有发生一次人身、设备及交通等安全事故。作为变电运行的基层班组，一切工作莫过于确保安全运行
3、保证设备可利用率是我们全体员工努力的方向，我们把理论和实际工作结合起来，散发出高度的积极性和创造性，脚踏实地自觉勇敢的面对锻炼与考验，努力完成公司交给我们的各项任务。
二、人员学习及培训
1、公司的不断的扩大也加快了人员的进出，这样也在培训上给我们带来了很大压力，但我们会克服困难，加大培训力度。
2、新学员已陆续的转正，由于大家的专业不同，在学习工作中要发挥他们的长处，取长补短，充分发挥大家的优点来提升富锦风电的整体实力。学员我们按计划进行有序培训，我们生产运行制定的每周四次学习，利用晚上一小时的学习时间，来对一天发生的故障进行讨论与学习。没有故障的时候让大家发挥个人的长处，讲一些个人的专业知识来拓展大家知识面，从整体上来提升运行员的素质。
三、存在不足及整改计划
经过了一年的工作与学习，看到了收获，看到了希望，更看到了自己的不足，高等学校毕业的大学业生正逐步的充实到公司，自己稍有一丝的放松，就有可能落在后边，所以我要利用业余时间进行学习，对自己进行充电。在管理方面，由于缺少经验，管理上还有欠缺，在日后的工作中将会不断的完善。还有就是自己的英语水平不足，这个不足从去年一直说到了今年的上半年，说要在下半年的时间开始学习，可到了年底自己竟然还是没有行动，20XX年的上半年工作总结时，我要是在重复这样的话那我真的在原地不动，我要用自己的实际行动来证实，希望大家对我有个监督。其次我要从以下几个方面进行整改：
1、进一步加强理论和业务学习，提高自身素质。坚持理论联系实际，实事求是，解放思想。加强自身思想改造，与时俱进，开拓创新，使自己的一言一行都体现出中宇员工的形象。
２、进一步解放思想，适应工作需求。我是一名风电生产运行人员，负责风电场一值值班工作，在今后的工作中，要用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题，因此，在今后的工作中，将以风电精神、英华精神为榜样做好本职工作。
３、加强自身建设，严格要求，自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态，自重自省、自警自励，在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同公司联系起来，坚持高标准、严要求，努力做好本职工作，圆满完成公司交给的任务。
四、心得与感受回想这一年来的工作，略有所获，而这所获离不开领导的关怀和指导，更离不开全班同事同甘共苦的结果。我深信，一个人的能力是有限的，如果要把集体的力量凝聚到一起却是无穷大。
五、20XX年工作计划
1、做好一二三期的风机维护工作。
2、做好二期风机出质保期前的一切准备工作。
3、加强库房管理，保证工具及备品备件齐备。
4、做好春秋检工作确保20XX年设备安全运行。
5、严格执行安全技术措施及各项制度，杜绝各类事故的发生，确保实现安全生产运行。
6、继续提高自身文化素质及管理业务水平。
7、加强对运行人员及代培人员的学习及培训工作，XX年新学员也会陆续的来到富锦风电场，在领导的带领下，我会全力以赴做好培训工作，确保从富锦风电场走出去的员工都是个拿得起放得下地，让我们所有的员工都能以优秀的成绩充实到中宇公司的各个风电场。
展望未来，我对公司的跨越式发展充满信心，公司就如一辆豪华大巴，正在高速前进着，向更广阔的疆土挺进，车上有公司为我们搭建的宽广舞台，有领导的正确指挥，我坚信，我上了这趟车，无论走到哪里，我会永不下车。
最后祝各位领导及同事：“工作顺利，身体健康”。
数据员个人工作总结
数据员个人工作总结
一、数据量过大，数据中什么情况都可能存在。
如果说有10条数据，那么大不了每条去逐一检查，人为处理，如果有上百条数据，也可以考虑，如果数据上到千万级别，甚至过亿，那不是手工能解决的了，必须通过工具或者程序进行处理，尤其海量的数据中，什么情况都可能存在，例如，数据中某处格式出了问题，尤其在程序处理时，前面还能正常处理，突然到了某个地方问题出现了，程序终止了。
二、软硬件要求高，系统资源占用率高。
对海量的数据进行处理，除了好的方法，最重要的就是合理使用工具，合理分配系统资源。一般情况，如果处理的数据过TB级，小型机是要考虑的，普通的机子如果有好的方法可以考虑，不过也必须加大CpU和内存，就象面对着千军万马，光有勇气没有一兵一卒是很难取胜的。
三、要求很高的处理方法和技巧。
这也是本文的写作目的所在，好的处理方法是一位工程师长期工作经验的积累，也是个人的经验的总结。没有通用的处理方法，但有通用的原理和规则。
下面我们来详细介绍一下处理海量数据的经验和技巧：
一、选用优秀的数据库工具
现在的数据库工具厂家比较多，对海量数据的处理对所使用的数据库工具要求比较高，一般使用Oracle或者DB2，微软公司最近发布的SQL Server 2005性能也不错。另外在BI领域：数据库，数据仓库，多维数据库，数据挖掘等相关工具也要进行选择，象好的ETL工具和好的OLAp工具都十分必要，例如Informatic，Eassbase等。笔者在实际数据分析项目中，对每天6000万条的日志数据进行处理，使用SQL Server 2000需要花费6小时，而使用SQL Server 2005则只需要花费3小时。
二、编写优良的程序代码
处理数据离不开优秀的程序代码，尤其在进行复杂数据处理时，必须使用程序。好的程序代码对数据的处理至关重要，这不仅仅是数据处理准确度的问题，更是数据处理效率的问题。良好的程序代码应该包含好的算法，包含好的处理流程，包含好的效率，包含好的异常处理机制等。
三、对海量数据进行分区操作
对海量数据进行分区操作十分必要，例如针对按年份存取的数据，我们可以按年进行分区，不同的数据库有不同的分区方式，不过处理机制大体相同。例如SQL Server的数据库分区是将不同的数据存于不同的文件组下，而不同的文件组存于不同的磁盘分区下，这样将数据分散开，减小磁盘I/O，减小了系统负荷，而且还可以将日志，索引等放于不同的分区下。
四、建立广泛的索引
对海量的数据处理，对大表建立索引是必行的，建立索引要考虑到具体情况，例如针对大表的分组、排序等字段，都要建立相应索引，一般还可以建立复合索引，对经常插入的表则建立索引时要小心，笔者在处理数据时，曾经在一个ETL流程中，当插入表时，首先删除索引，然后插入完毕，建立索引，并实施聚合操作，聚合完成后，再次插入前还是删除索引，所以索引要用到好的时机，索引的填充因子和聚集、非聚集索引都要考虑。
五、建立缓存机制
当数据量增加时，一般的处理工具都要考虑到缓存问题。缓存大小设置的好差也关系到数据处理的成败，例如，笔者在处理2亿条数据聚合操作时，缓存设置为100000条/Buffer，这对于这个级别的数据量是可行的。
六、加大虚拟内存
如果系统资源有限，内存提示不足，则可以靠增加虚拟内存来解决。笔者在实际项目中曾经遇到针对18亿条的数据进行处理，内存为1GB，1个p4 2.4G的CpU，对这么大的数据量进行聚合操作是有问题的，提示内存不足，那么采用了加大虚拟内存的方法来解决，在6块磁盘分区上分别建立了6个4096M的磁盘分区，用于虚拟内存，这样虚拟的内存则增加为 4096*6 + 1024 = 25600 M，解决了数据处理中的内存不足问题。
七、分批处理
海量数据处理难因为数据量大，那么解决海量数据处理难的问题其中一个技巧是减少数据量。可以对海量数据分批处理，然后处理后的数据再进行合并操作，这样逐个击破，有利于小数据量的处理，不至于面对大数据量带来的问题，不过这种方法也要因时因势进行，如果不允许拆分数据，还需要另想办法。不过一般的数据按天、按月、按年等存储的，都可以采用先分后合的方法，对数据进行分开处理。
八、使用临时表和中间表
数据量增加时，处理中要考虑提前汇总。这样做的目的是化整为零，大表变小表，分块处理完成后，再利用一定的规则进行合并，处理过程中的临时表的使用和中间结果的保存都非常重要，如果对于超海量的数据，大表处理不了，只能拆分为多个小表。如果处理过程中需要多步汇总操作，可按汇总步骤一步步来，不要一条语句完成，一口气吃掉一个胖子。
九、优化查询SQL语句
在对海量数据进行查询处理过程中，查询的SQL语句的性能对查询效率的影响是非常大的，编写高效优良的SQL脚本和存储过程是数据库工作人员的职责，也是检验数据库工作人员水平的一个标准，在对SQL语句的编写过程中，例如减少关联，少用或不用游标，设计好高效的数据库表结构等都十分必要。笔者在工作中试着对1亿行的数据使用游标，运行3个小时没有出结果，这是一定要改用程序处理了。
十、使用文本格式进行处理
对一般的数据处理可以使用数据库，如果对复杂的数据处理，必须借助程序，那么在程序操作数据库和程序操作文本之间选择，是一定要选择程序操作文本的，原因为：程序操作文本速度快；对文本进行处理不容易出错；文本的存储不受限制等。例如一般的海量的网络日志都是文本格式或者csv格式（文本格式），对它进行处理牵扯到数据清洗，是要利用程序进行处理的，而不建议导入数据库再做清洗。
十一、定制强大的清洗规则和出错处理机制
海量数据中存在着不一致性，极有可能出现某处的瑕疵。例如，同样的数据中的时间字段，有的可能为非标准的时间，出现的原因可能为应用程序的错误，系统的错误等，这是在进行数据处理时，必须制定强大的数据清洗规则和出错处理机制。
十二、建立视图或者物化视图
视图中的数据来源于基表，对海量数据的处理，可以将数据按一定的规则分散到各个基表中，查询或处理过程中可以基于视图进行，这样分散了磁盘I/O，正如10根绳子吊着一根柱子和一根吊着一根柱子的区别。
十三、避免使用32位机子（极端情况）
目前的计算机很多都是32位的，那么编写的程序对内存的需要便受限制，而很多的海量数据处理是必须大量消耗内存的，这便要求更好性能的机子，其中对位数的限制也十分重要。
十四、考虑操作系统问题
海量数据处理过程中，除了对数据库，处理程序等要求比较高以外，对操作系统的要求也放到了重要的位置，一般是必须使用服务器的，而且对系统的安全性和稳定性等要求也比较高。尤其对操作系统自身的缓存机制，临时空间的处理等问题都需要综合考虑。
十五、使用数据仓库和多维数据库存储
数据量加大是一定要考虑OLAp的，传统的报表可能5、6个小时出来结果，而基于Cube的查询可能只需要几分钟，因此处理海量数据的利器是OLAp多维分析，即建立数据仓库，建立多维数据集，基于多维数据集进行报表展现和数据挖掘等。
十六、使用采样数据，进行数据挖掘
基于海量数据的数据挖掘正在逐步兴起，面对着超海量的数据，一般的挖掘软件或算法往往采用数据抽样的方式进行处理，这样的误差不会很高，大大提高了处理效率和处理的成功率。一般采样时要注意数据的完整性和，防止过大的偏差。笔者曾经对1亿2千万行的表数据进行采样，抽取出400万行，经测试软件测试处理的误差为千分之五，客户可以接受。
还有一些方法，需要在不同的情况和场合下运用，例如使用代理键等操作，这样的好处是加快了聚合时间，因为对数值型的聚合比对字符型的聚合快得多。类似的情况需要针对不同的需求进行处理。
海量数据是发展趋势，对数据分析和挖掘也越来越重要，从海量数据中提取有用信息重要而紧迫，这便要求处理要准确，精度要高，而且处理时间要短，得到有价值信息要快，所以，对海量数据的研究很有前途，也很值得进行广泛深入的研究。
数据员个人工作总结
在过去的一年里，我在领导、同事们的支持和帮助下，用自己所学知识，在自己的工作岗位上，尽职尽责，较好的完成了各项工作任务。为公司做出了应有的贡献。同时，身为一名化验员我也在从思想到行动，从理论到实践，进一步学习，提高自己的工作水平。现将本人本年度工作总结如下：
一、努力学习，完善自我：随-着公司的发展，实验室仪器的增加。为了更好的完成工作，在之前的工作基础之上，又学习了水中油含量、柴油烃类组成（稀释法）、hcl的测定等新的实验方法，并且熟练掌握，较好的完成了相关的工作任务。其次在工作中也经常遇到一些新的问题，通过和领导、同事们的商讨研究最终解决。同时也对相关工作有了进一步的认识。
二、工作内容与体会：我的工作主要是配合研发一部的其它几个岗位做相应的分析。第一，配合重整催化剂评定岗位生成油的折光率和烃类组成分析；第二，配合抽提组的芳烃抽提的柴油做烃类组成分析；第三，配合代研究做的裂解油的黏度，酸值及色度等分析；第四，负责研发一部水样的水中油含量、水垢等相关分析；另外在原油评价中负责酸值、蜡含量、硫醇硫、色度、冷虑点、黏度及逆流黏度等相关分析；参加hr-05b300溶剂生产负责取样及黏度分析共二十一天；其次就是一些储存油样的色度分析及其它的一些实验分析；另外我还积极配合其他同事完成了一些工作任务。一年中，在领导和同事们的悉心关怀和指导下：我共完成色度数据500多个；折光率数据150个；黏度数据88个；逆流黏度数据140个；水中油数据245个；荧光族组数据193个；柴油族组成数据115个；酸值数据30多个；蜡含量数据11个；密度数据16个；冷虑点数据5个；溴价溴指数数据18个。化验工作精细琐碎，而且由于我们主要是搞 研发，所以不像炼油厂的化验工作很有规律性。我们会经常遇到不同的新问题。所以为了搞好工作，我不怕麻烦，细心观察实验现象，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，认真学习相关业务知识，不断提高自己的理论水平和综合素质。在实验室工作安全意识和环保意识相当重要。所以我工作投入，能够正确认真对待每一项工作，熟记各项安全措施，遇事不能慌。环保也是相当重要，做到每种化学试剂和需要处理的油样，集中分类处理，不随意乱倒。这些对环境都很有影响。在刷洗瓶子时，不随便倒沾有油的污水。同时注意到实验室的通风和各种化学试剂及油样的摆放问题。
三、工作态度与勤奋敬业：我热爱自己的本职工作，正确认真对待每一项工作，在开展工作之前做好个人，有主次的先后及时完成各项工作。热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤。有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。积极参加公司组织的各项活动，如春游，秋季五项全能体育比赛等。
总结这一年来的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如很多实验只是停留在简单的操作而忽视了工作原理；实验过程中由于自己的粗心导致实验仪器损坏或实验结果误差较大等。还有个别实验做得不够熟练，不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。通过这段时间的工作实践，让我懂得从事实验分析工作一定要细心，不能放过一个疑点，有问题多请示，多汇报。在今后的时间里，我将认真遵守各项考勤制度，努力学习有关石油化工的各项实验分析方法及石油化工知识，争取成为一名更为优秀的全方面的实验分析化验员，为公司的发展献出自己的一份力量。
数据员个人工作总结
在市委、市政府的领导和关心下，在自治区农普办的业务指导下，经过市农普办和县区农普办全体人员的通力合作，我市第二次农业普查数据处理工作接近尾声。现将全市农业普查数据处理工作总结如下：
一、数据处理基本情况
我市共有1602个普查区、17010个普查小区，涉农单位1960家，需要录入的普查表有200多万张。我市农普数据处理工作全部安排在市一级开展，分为光电录入和Apras逻辑审核两个阶段，两个阶段同时进行。市农普办调配二十多台电脑，加上自治区调拨的12台电脑，约有30多台pC机用于农普数据处理工作。
整个普查数据处理工作从准备阶段到数据上报，历时一年半时间，经历了数据处理组组建阶段、清查处理阶段、设备安装调试阶段、培训阶段、光电录入阶段、逻辑审核阶段、数据上报阶段等。我市光电录入工作开始于2007年4月上旬，采取外聘实习生和市农普办工作人员相结合操作的方式，由实习生进行扫描、校验、审核整个流程的操作，农普办人员在旁监督以保证扫描录入的质量。全面的光电录入工作于6月12日结束，期间共扫描普查表2300579张，平均每天扫描3万张左右，最高一天扫描约7万张的普查表。Apras逻辑审核开始于4月中旬，采取的方法是由乡镇人员操作对本乡镇的数据进行逻辑审核、改错，市农普办业务组人员控制总体数据质量。为确保数据质量，市农普办多次召开现场培训会，通过制定、执行完整的工作流程，从而对Apras审核进行全程监控。市农普办先后组织了20批约400人次参加了农普Apras逻辑审核工作，整个审核工作于7月下旬结束。市农普办还结合我市的实际，发挥创新能力，在国家下发的Apras程序制度基础上，新增了19条审核公式和10张汇总表用于数据质量控制。8月下旬，我市农普数据顺利通过自治区审核并上报至国家。
数据处理工作总结(2)
二、主要做法
（一）领导重视，为数据处理工作提供强有力的组织保障。
数据处理作为整个农普工作的重要环节，关系到农普工作的好坏，我市农普数据处理工作之所以顺利开展，与市农普办领导密切关心分不开的。农普办领导经常对数据处理工作进行检查指导，及时纠正数据处理工作错误，协调解决数据处理工作遇到的困难。
市农普办领导从普查经费中划拨出数据处理专项经费，用于保障数据处理培训、外聘数据处理人员劳务费、购买数据处理用服务器和pC机等电子设备、网站建设和网络正常运行以及平时日常办公所需要的支出，保障了农普数据处理工作的顺利进行。
（二）精心准备，成立农普数据处理组，制定本市普查数据处理实施。
根据南农普办字11号文《南宁市第二次全国农业普查领导小组办公室成员职责分工方案》的要求，在市农业普查领导小组办公室专门设立数据处理组，并以文件形式明确了数据处理组的工作职责，处理组成员由市统计局计算站业务骨干组成。
根据国家和自治区的普查数据处理实施方案要求，结合南宁市的实际情况，我们制定了农普数据处理实施方案。方案明确规定了整个农普数据处理工作流程、处理模式，建立了数据处理工作岗位责任制，确保了系统管理、扫描、识别、校验、审核、任务管理、数据管理岗位责任到人。市农普办还制定了一些数据处理工作规定，如计算机房管理规定、机房日常工作管理要求等。
（三）密切配合，做好农普清查数据处理工作，为普查正式开展夯实基础。市农普数据处理组积极配合业务组开展农普清查摸底工作，协助业务组完成清查快速汇总工作。
（四）认真筹备，做好数据处理环境的落实、数据处理系统的集成和设备补充工作。
市农普办及时落实了数据处理工作的场地，并对数据场地按要求进行了改造，保证独立接地并且小于1欧姆。购置了17台pC机，在机房安装了一台格力5p天井式空调，给机房配备了打印机，调配5台电脑和2台服务器用于Apras逻辑审核工作，并更新了机房的两台UpS。
及时接收自治区下发的数据处理软、硬件，及时组织数据处理组人员组装设备、安装程序、调试网络、测试系统集成，搭建了与外部隔绝的农普数据处理专用网络，保障了数据处理按时开展。同时，落实了资料周转、调阅和管理的资料库用房。
（五）精心挑选，做好数据处理人员选调和培训工作。
根据农普工作要求，市农普办从各成员单位抽调了一批年纪轻、学历高、业务精的同志充实到农普数据处理工作中来，在数据处理工作各环节担当监督员、审核员等重要角色。并从南宁市有关院校挑选出39名学生参加光电录入和Apras逻辑审核工作。
市农普办多次派出业务骨干参加国家、自治区举办的各种数据处理工作的培训会，结合本市实际制定了详细的培训计划，对我市参加数据处理工作的县区及外聘的人员进行数据处理技术的培训。培训取得良好效果，受训人员熟练理解培训内容和掌握了相应的操作技巧，极大促进了我市农普数据处理工作顺利开展。
（六）合理安排，做好各县区普查表上交及数据处理工作中原始资料的登记交接工作。
制定原始资料交接流程，制作了交接登记表，规定各县区上交普查表的时间，指定专人负责资料的交接工作，原始资料有专门地点存放，专人进行管理，已录入和未录入的资料分开存放，避免了在资料管理上出现混乱。
在光电录入和逻辑审核过程中，每个环节普查表的流转均有详细的记录。特别是在光电录入环节中，有专人领取普查表并由专人负责回收领取的普查表，对于已扫描、已校对、已审核的普查表均有明显标识。
（七）精心组织，做好普查表光电录入和逻辑审核工作。
在自治区下发的12台pC机的基础上，我市又购置一批pC机用于光电录入工作。制定了规范的录入工作流程，领表、扫描、校验、审核、收表等环节均定人定岗，专人负责，市级和县级排出专业人员负责跟班答疑。参与录入工作的人员实行两班倒，每班设有一个由市农普办人员担任的班长负责对光电录入的全面调配。每班交接有详细的交接单，记录清楚前一班未完成的工作、已领出报表的小区名。
数据处理组负责把光电扫描的数据从光电录入系统导出，再导入到Apras逻辑审核中，并进行审核，记录好审核出来的错误笔数。当光电录入导出时遇到错误，数据处理组人员将错误清单打出，交由光电录入当班班长处理。
Apras逻辑审核由乡镇人员操作完成，乡镇人员负责审核、修订本乡镇的农普数据。市农普办统一协调，安排各个乡镇进行数据处理的时间，业务组和数据处理组人员实时监控，当发现问题、错误，及时告知相关乡镇的人员。为进一步控制好我市的数据质量，市农普办结合我市的实情，发挥创新能力，在国家下发的Apras程序制度基础上，新增了19条审核公式和10张汇总表。光电录入工作基本结束后，原先参与光电录入的人员立即转入到Apras逻辑审核的工作。
（八）严格执行，做好农普图像、数据的备份和处理设备的维护工作。
数据处理组对光电录入系统进行刻盘备份，定期对光电扫描的图像和Apras逻辑审核的数据进行备份，图像可以通过程序定时自动备份，Apras中的数据通过人工定时备份。接入农普数据处理专用网络的每台电脑上均装有国家下发的VRV北信源杀毒软件，并对其设置了定时自动查杀病毒。由于措施得当，整个数据处理工作中未出现因操作不当或不及时备份或未及时查杀病毒而造成数据和图像丢失现象。
每天工作结束时，均要求扫描仪操作人员对扫描仪进行清洁。数据处理组每个月定期对扫描仪进行深度清洁。当扫描仪出现故障超出能力范围时，数据处理组均能及时与赞华公司联系，请技术人员上门维护处理故障。其他设备在农普数据处理工作期间未出现任何故障。
及时对光电录入系统和逻辑审核系统进行升级。一旦国家农普网或自治区下文件更新，市农普办数据处理组均能及时对市级相关程序按要求进行更新（包含Apras制度更新），避免出现更新不及时而耽误整个数据处理进程的事件。
（九）服从调配，积极配合全区农普数据处理工作的开展。
根据自治区的要求，在光电录入期间，我市先后支援了贵港市和北海市各一台光电扫描仪，支援贵港市四台pC机，有力支持了兄弟市的数据处理工作。在数据上报后，及时返还了自治区下发的所有扫描仪、pC机、服务器等数据处理设备。
（十）按时保质，做好普查数据质量检查、评估和上报工作。
市农普办安排有专人负责统计每天的光电录入进度，并按照要求及时向自治区上报光电录入进度。
严格按照规定的内容、时间和方式向自治区农普办上报我市农普数据和扫描图像。在上报数据之前，数据经市农普办业务组进行了分析和评估，符合要求的评估报告及有关文字随同普查数据一并上报自治区。
对于自治区审核反馈的数据和错误清单，及时组织人员进行核实、修订，及时按规定再次上报数据。
（十一）密切配合，做好普查数据事后质量抽查工作。
数据上报后，根据自治区农普办的安排，我市派出业务组组长和数据处理业务骨干参加了普查数据事后质量的抽查工作。在整个抽查工作中，我市按照自治区农普办的要求，严格把关，认真完成抽查工作的每一个步骤。我市农普数据处理工作质量得到了较大提升。
三、今后工作计划
下一步数据处理工作的重心将转移到数据资料的开发上。我们计划在自治区反馈数据后,立即组织人员对全市农普资料进行系统整理,及早开展本市的农业普查资料汇编的编辑工作，完成县区一级的汇总并向其反馈相关数据和资料，努力搞好农业普查数据库的建设工作。
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