总结一：规划局党建工作总结
今年,我局党总支在县委县政府的领导下,在广大干部职工的全力配合下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，深刻领会党的十八大、十八届四中全会精神，紧贴公路工作实际情况，围绕公路建管养，开展党务工作，进一步促进三个文明建设协调发展，进一步加强了思想建设，围绕创建“廉洁型机关”“学习型党组织”、“创新型机关”活动，不断强化政治理论和业务知识学习，使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。今年七月份，我局党总支又在全局范围内广泛开展“纪律教育学习月”活动，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，较好的完成了上级党委安排的各项工作任务。
一、加强领导，精心组织。
为做好迎接上级党委对我局党建工作的检查工作，经局务研究，同意由麦树杰副书记负责，政工人事股协同完成好。严格对照检查内容进行认真查找，对存在不足之处，认真做好补充工作。
二、主要完成党建工作情况。
(一)、加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平。
1、强化理论学习和业务培训。坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段，班子成员带头学习，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习新党章、十七届五中会议精神及市委相关会议、文件精神，并有针对性地对党员干部学习情况进行了检查，使广大党员干部职工正确地领会精神实质，同时，加强专业知识的培训学习，并将理论与实践相结合，不断提高工作管理水平。
2、创新学习方法，注重教育实效。采用学习文件材料、领导上党课、专题宣讲辅导、观看警示教育片、组织座谈讨论、进行知识测试和撰写学习体会等多种形式，开展党风廉政和业务知识培训活动。我局今年积极各种培训;开展了局主要领导讲党课和观看廉政警示教育专题片活动;邀请了市局党总支书记谢石明同志到我局做了题为《如何加强党组织基层建设，增强单位凝聚力和向心力》的专题报告。;参加了廉政知识考试。
(二)、加强组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力。
1、建立和落实机关党建工作责任制。局党组将党建工作目标层层下达，建立了目标考核机制，党政一把手亲自抓，相关负责人具体抓，逐项抓落实，不定期地对局机关支部组织开展活动情况进行检查，切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结，并做好了党建研究和信息报送工作，全年按时报送党建信息稿件，调研文章篇，全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务。
2、以完善的规章制度促进组织建设。坚持“三会一课” 制度，进一步完善了党务公开制，增强党组织工作透明度。建立和完善了党内民主选举和党员“三先”制度、党员评议党组织干部制度等，切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。制订和完善了本局各项机关管理制度，并有效实施管理，层层签订了党风廉政建设责任书，在项目管理、人员竞岗、干部竞聘、财务管理及收支两条线等方面都严格按照国家有关规定及程序办理，做到纵向到底，横向到边。
3、深化“创先争优”活动，增强党建工作生机和活力。局党总支把开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动作为基层组织建设的重要载体。在具体工作中做到了“六个结合”，使我局全体党员干部增强党建工作生机和活力，一是把“创先争优”活动与学习《廉政准则》结合起来，使“创先争优”活动能落到实处。二是把“创先争优”活动与“深化作风建设提高执行力活动”结合起来，我局通过整顿机关作风和制定工作督查机制，使“创先争优”活动与日常各项工作紧密结合，取得了实实在在的效果。三是把“创争”活动与党员干部教育结合起来。
建立健全的党组织考核评价和激励机制，加强党员学习管理，通过邀请老师上课、利用宣传栏等工作空间和渠道，搭建党员学习交流的有效平台。四是“创先争优”活动与维护社会稳定建设和谐社会结合起来。做好今年原收费站人员安置工作，以“党员带帮”的方针，指定党员负责带帮安置到各养护中心的原收费站职工，做好关心生活、工作、思想等工作，主动排查各种矛盾纠纷，及时就地做好化解工作，使我局顺利完成市局下达的安置任务，安置人员的平稳过渡。五是把“创先争优”活动与我局实际结合起来。我局坚持党员示范岗，党员带头作用，以点带面，以党小组为中心，带动职工积极开展“创先争优”活动。六是把“创先争优”活动与“双到”扶贫开发工作结合起来。以领导挂点、干部驻点的方式，建立健全定点帮扶责任制。
4、做好发展党员和党费收缴工作。 一是强化对入党积极分子的培养教育，结合学习邓小平理论和党章等活动进行，联系新的形势和任务、联系我局工作的实际进行正面引导，关心他们的工作、学习、生活，积极创造有利于入党积极分子健康成长的良好环境。支部上半年重点发展对象2名。二是做好党费的收缴与管理工作。我局现有党员71名(其中退休党员15名)，党费收缴做到：按时交纳、及时调整、全额上缴，无漏报瞒报现象。
(三)、抓好党风廉政建设责任制落实，增强反腐倡廉工作新成效。
1、组织领导到位。局党总支建立了以邓伟男同志为组长的党风廉政建设领导小组，认真组织学习《中国共产党纪律处分条例》，落实中央的“八项规定”，充分认识反腐倡廉，加强党风廉政建设的重要性。廉政建设做到有组织、有活动、有成效。
2、分工落实到位。党委各成员在抓好分管工作的基础上，对党风廉政建设都能认真负起责任，按照一岗双责的要求大胆管理、弘扬正气。
3、部署落实到位。上半年来，我局始终把党风廉政建设与本局的各项工作结合起来，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。一是局党总支逢会必谈廉政建设，要求局机关全体干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。二是杜绝职务犯罪，重点在党风廉政建设监督机制和反腐倡廉教育机制上抓出成效。
4、宣传教育到位。我们注重思想政治教育，要求党员干部自重、自省、自警、自励，慎独情微，廉洁奉公，将理论学习作为改善工作作风，树立良好形象的基础工作来抓，自觉加强党性锻炼，努力改造世界观。严格落实学习制度，创新学习形式，主要利用党员座谈会和全体职工大会，采取集中学习与个人自学相结合、理论辅导和研讨座谈相结合等多种形式，开展廉政纪律学习教育，通过加强政治理论业务知识和党章的学习，激励和引导党员学习新知识、掌握新技能，追求高素质，在党员中形成“人人学习、处处学习、时时学习”的浓厚氛围，不断提高党员的思想政治素质、整体业务水平，树立起 “五种观念”(即：使命观念、奉献观念、市场观念、创新观念、效率观念)。
5、制度保障到位。我局制定《实施纲要》、《党风廉政建设责任制》等多项规章制度，用制度管理队伍，规范行为。
6、加强重点岗位监督。一方面强化班子内部权力运行程序的监督和制约，班子成员互相尊重，紧密配合，遇事能自觉按照民主集中制原则多商量、多反馈。一些重大决策、安排和大额资金使用，都经过集体讨论做出决定，并积极征询上级领导意见，形成团结、务实、民主、真诚的氛围。另一方面加强对掌管人、财、物等重要岗位权力运行的监督。班子成员布置工作能多吹风、多提醒，经常开展廉政谈话。
(四)、强化领导班子建设形成整体合力。
一是制订了以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动规划;二是坚持重大问题集体讨论决策，特别是干部任用问题一律由局党组会讨论决定;三是加强工作沟通，班子成员相互交流各自分管工作开展情况，使党政班子成员全面了解全局各方面工作的进展情况，有利于班子成员的工作沟通和配合协调;四是加强思想交流，健全党内民主生活制度，定期召开了专题民主生活会，通过班子民主生活会、党组会以及班子成员之间谈心活动，交流思想，相互勉励，共同促进;五是班子成员坚持每年年初、年中和年末进行三次系统性的工作调研，掌握工作推进情况，解决实际困难，并全面落实年度述职述廉制度。在全局上下保持着思想不乱、工作不断、作风不散、发展较快的良好局面。
(五)、贯彻落实“纪律教育学习月”活动，加强党风廉政建设。
1、成立党风廉政建设领导小组。局党总支建立了以邓伟男同志为组长的党风廉政建设领导小组，以领导小组带头的形式，认真组织我局全体党员干部学习《中国共产党纪律处分条例》，从而贯彻落实中央的“八项规定”，促使我局全体党员干部充分认识了“反腐倡廉，加强党风廉政建设纪律教育学习月”的重要性，使廉政建设做到有组织、有活动、有成效。
2、加强各项工作的分工和部署。党委各成员在抓好分管工作的基础上，对党风廉政建设认真负起责任，按照一岗双责的要求，结合我局公路工作实际情况，把党风廉政建设与本局的各项工作结合起来，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。一是局党总支逢会必谈廉政建设，要求局机关全体干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。二是杜绝职务犯罪，重点在党风廉政建设监督机制和反腐倡廉教育机制上。 5
3、制定规章制度，加强重点岗位监督。我局党总支制定了《实施纲要》、《党风廉政建设责任制》等多项规章制度，做到用制度管理队伍，规范行为。在强化班子内部权力运行程序的监督和制约方面，做到一些重大决策、安排和大额资金使用，都经过集体讨论做出决定，并积极征询上级领导意见;在加强对掌管人、财、物等重要岗位权力运行的方面，做到领导班子成员相互监督，布置各项工作时多吹风、多提醒，经常开展廉政谈话。
4、开展领导干部廉洁自律“保健操”项目。一是廉承诺，组织了我局领导班子成员写好廉洁从政承诺书，并在局纪律教育月动员大会上公开宣读了廉洁从政承诺;二是廉自测，组织了我局全体干部职工参与廉政准则网上知识测试活动，使全体干部职工通过答题，在寻找答案、查阅资料的过程中加深对廉政准则的领会;三是廉内助，为贯彻落实好廉洁从政工作，把警示教育落到实处，7月29日我局领导班子成员参观惠州监狱。同时，局党总支订阅了相关家庭安全警示教育DVD发放予领导班子成员，让其携同配偶观看。此外，8月20日我局党总支组织了我局党员干部参加了廉政建设警示教育图片展览;四是廉暗哨，局党总支把民主监督的工作与日常工作结合起来，结合实际，制定了《天星县公路管理局党总支二0一四年党建工作计划》;五是廉环境，在局领导班子成员办公室放置廉洁从政警示牌、开放了职工阅览室、为党员干部订阅了《廉政准则学习读本》等。
5、开展以多形式深化党性教育活动。一是在机关开展以“加强制定教育，构筑拒腐防线”为主题的读书活动，学习了中央印发和贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。通过用最新近、典型的案例分析和大量翔实的图文资料，结合中国共产党党员领导干部廉洁从政的基本要求和举措、“八大禁止”和“52个不准”等内容，使我局全体党员干部充分认识了《廉政准则》发布的重要作用和意义，从而进一步增强廉洁从政的责任感、紧迫感，切实转变工作作风，以优良的党风促政风带行风;二是充分利用局域网、工作手机信息、开辟学习宣传《廉政准则》专栏，刊登廉政准则学习问答，并把准则内容张挂上宣传栏系统等方式进行广泛宣传，积极营造了学习贯彻《廉政准则》的浓厚氛围，增强了我局全体党员干部廉洁从政的自觉性和紧迫性。
(六)、切实做好扶贫开发工作，确保实现扶贫目标。
1、认清形势，把扶贫济困工作摆上议事日程。我局党总支深感帮扶弱势群体，保障困难群众的基本生活，是是展示先进性教育活动成果的有效载体，是密切党群、干群关系的“民心工程”。 局党总支领导坚持和完善扶贫工作，坚持定期到挂点村平陵村听取工作落实情况汇报。
2、加强党组织建设，制定帮扶计划。为帮助挂点村加强党组织建设，发展壮大挂点村集体经济，加强挂点村基础设施建设，推进挂点村建设，我局党总支坚持深入调查论证，通过实地考察，召开座谈会听取意见等方式，掌握基本情况，与当地干部群众共同研究脱贫措施，并根据调研的结果制定2015年度帮扶计划。
3、走访慰问老党员。结合我局扶贫开发“规划到户责任到人”2015年度帮扶计划，我局党总支领导与挂点村平陵村党支部召开了“七一”党员座谈会。
4、落实扶贫措施，做好生产生活恢复工作。结合挂点村平陵村“6.15”水灾后的具体情况，为切实做好协助挂点村生产生活恢复工作，我局党总支与挂点村平陵村党支部密切联系，根据挂点村贫困户和相对贫困户不同情况，落实帮扶措施。
5、开展宣传教育，推动工作落实。为增强我局全体机关干部职工先富帮后富的责任感和荣誉感，营造共同参与扶贫济困的良好气氛。我局党总支充分利用互联网、工作手机信息系统等方式，大力弘扬艰苦奋斗、艰苦创业的精神，教育引导机关党员职工营造以人为本、相互帮助、共同致富、和谐发展。 7
(七)、创新机制，推进党建工作
1、落实惠民举措，全面推行政务公开和社会服务承诺制，在政府门户网站公布了职能职责、服务事项。
2、通过“行风热线”电台广播、万众评公务活动等形式，向社会和市民征集意见、建议、做法，并有针对性地加以解决和采纳。
3、抓表率，发挥先锋模范作用。发扬一方有难，爱心无限，我局广大党员干部职工积极参与，投身捐款捐物工作，营造了学先进、赶先进，争做贡献、争当表率的良好社会氛围。
在县委、县政府的正确领导下，局领导班子将带领全体干部职工继续发扬奋发有为、求真务实的工作作风，不断地发挥干部职工的主动性和创造性，全面提高机关党建工作的整体水平。
总结二：规划局党建工作总结
2015年是深入学习党的十八届三中全会的关键之年，是贯彻好党的群众路线实践教育活动的重要一年，2015年，XXX机关党总支在市级机关工委和XXX党组的领导下，以打造“学习型、服务型、创新型、和谐型”党组织为抓手，深化思想教育，转变机关作风，全面加强和改进机关各项党的工作，确保廉政之风的形成，树立良好党员干部形象，开创了机关党的工作新局面。主要工作总结如下：
一、党组重视，机关党建各项工作有序推进
按照党组主要负责同志政治责任要求，党组书记XXX同志切实把机关党建工作放在心上、把责任扛在肩上、把关键环节抓在手上，对机关党总支交任务，提要求，亲自倡导开展文明部室评比、党员志愿服务月等活动，召集党组会议研究机关党建工作6次，组织党组中心组学习会5次，参加机关党总支开展的活动23次，各位党组领导也积极参加机关党总支组织的活动。在年初的全体党员大会上，XXX党组对全年机关党建工作进行了安排部署，表彰奖励了2名优秀共产党员，同时要求机关党总支要切实担负起效能建设协调、指导、督查的重要职责，在机关大力开展以“围绕中心大局，增强服务意识，提高工作效率，规范管理行为，严格工作纪律”为主要内容的机关整顿作风活动，争取实现效能作风建设的工作目标。任务下达后，机关党总支联合办公室、组织部完善健全了XXX机关内部管理制度，涉及机关效能建设监督员制度、党员干部绩效考评制度、办公室卫生制度、请销假制度等，解决了机关在作风方面存在的突出问题，有力地推动了机关各项工作的顺利开展。
二、以深化教育实践活动为主线，全面打造学习型党组织
XXX机关党总支在党组的指导下，紧抓党的群众路线教育实践活动契机，在机关党员干部中形成了勤于学习、善于思考、学以致用的优良学风，进一步深化了对党的群众路线的认识，提高了党员干部的综合素质和实际工作本领。
一是专门学：通过党组中心组学习会、党员集中交流学习会、“一把手”专题党课、现场警示教育、组织党员参加联合党课等形式，把领导班子成员和机关党员干部集中起来，共组织了15次全体党员集中学习会。
二是专题学：围绕教育实践活动的总体要求，组织了以“铭记历史教训，牢固树立出国留学网群众观”为主题的警示教育学习;以赵亚夫、焦裕禄、牛玉儒、杨善洲为镜组织了先进典型学习会;围绕“新形势下青年群众工作”开展党组中心组和党支部专题学习会。专题民主生活会前还组织党组成员集中学习了习近平总书记在指导兰考县委常委班子专题民主生活会上的重要讲话精神，使党组成员放下思想包袱，以严肃认真的态度高质量开好专题民主生活会。同时，注重把握学习教育重点，不以学习资料代替原文原著，重点围绕“通读原著、研讨交流、摘写心得”开展读书学习活动。
三是专业学：围绕 “为了谁、依靠谁、我是谁”组织开展了全体党员干部大讨论，并在周一的机关例会开设“我的中国梦”机关干部讲坛，初步形成“班子为榜样、支部为核心、党员为主体、人人均参与”的符合青年干部队伍特点的机关学习模式。通过反复交流，党员干部进一步理清了XXX的理念、载体和项目形式，不断把学习实践的成果转化成谋划科学发展的正确思路、推进突破发展的坚强意志、做好本职工作的实际能力，提高了做好新形势下青年群众工作的能力。
三、以围绕中心工作为重点，全力打造服务型党组织
一是服务青年创业就业。与市人社局、市农委联合共建，实施“青年创业风帆计划”、农村青年致富带头人“薪火计划”，通过搭建创业就业平台、落实创业扶持举措、发放青年创业贷款、推进创业导师带徒1+1工作、培育“农村青年信用示范户”、选派金融挂职团干部等具体工作措施，深化青年就业帮扶。上半年，累计发放青年创业贷款344笔、7200万元青年创业小额贷款5500余万元。发挥“康桥工程”桥梁作用，联合市青商会、学校、企业三方资源，分类举办招聘会2场，提供就业岗位4000余个，“总经理助理”见习机会67个，见习岗位660个，累计开展各类创业典型报告会13场。
二是服务XX生态建设和文明城市创建。XX机关党总支围绕全国文明城市创建，进一步深化青年文明示范行动，与共建结对社区共同开展文明引导、卫生清扫等各类志愿服务活动50余人次。3月6日上午，以植树节为契机，组织部分党员与交通系统青年一起参加了植树活动，并号召全市广大团员青年树立生态环保意识，踊跃参与植树护绿活动。6月5日，在城市客厅广场组织了纪念“六·五”世界环境日暨“青春助力生态镇江”环保公益嘉年华活动，机关党员同志与100余名环保志愿者通过“绿色骑行”、“废旧物改造时装秀”、“童画环保”等活动向镇江市民宣传绿色环保理念。
三是开展“三岗三责”党员志愿服务活动。结合领导干部下基层“三解三促”、巩固脱贫攻坚成果“四争”活动，XXX机关党员多次走访结对帮扶的XXX村，实地了解村级发展情况，帮助化解村级发展难题，并持续帮扶XXX特困家庭18户。在今年的1月份，机关党总支还特别启动了党员干部“联系服务农村青年月”志愿活动，20多名党员分组集中性地开展了“送文化下乡”、“送温暖下乡”、“送文明下乡”、“美丽XXX”等活动。今年3月份，在全国第51个“学雷锋纪念日”到来之际，机关党总支又积极行动起来，努力为社区空巢老人、农民工子女、残障人士等提供各类志愿服务，激发邻里守望热情，掀起学习雷锋的热潮 。市委“走亲连心”活动启动后，机关党总支建立了基层联系点制度，每名党员分别联系1个镇(街道)，并在联系点做好“召集1次青年群众座谈会、与党政领导进行1次面谈、开展1次主题微团课、解决1个基层青年的共性问题、确定1个调研主题、结交1批青年朋友”，这“六个一”，有效推动党员干部下基层、接地气、受锻炼、办实事，切实增进与基层青年的感情，进一步提升共青团的影响力和凝聚力。
四是与基层团委开展结对共建活动。创新“三结对一创争”活动形式，与XXX街道团工委开展结对共建活动，围绕“组织建设同促、党团教育齐抓、党团活动互动、规章制度共建”四个方面做好结对共建工作，促进XXX机关转变工作作风。今年3月，组织XXX党员志愿者与XXX街道青年干部志愿者共同清扫飞黄路、石韦路两侧，清理道路以及周边垃圾、杂草。5月份又组织党员走村入户发放“爱我家园”倡议书，宣讲秸秆焚烧对环境的危害，向村民普及环保理念。
四、以团建促党建为主要抓手，全力打造创新型党组织
近年来，市委、市政府及社会各界高度关注农民工及农民工子女问题，关爱农民工子女是共青团履行基本职能、体现社会责任、促进社会和谐的重要举措。为了服务好、引导好全市农民工子女学生，XXX机关党总支充分发挥“XXX”的团建工作优势，以团建促进党建，打造了志愿服务行动品牌。
五、以提升基层党组织活力为目标，全力打造和谐型党组织
一是党员干部与普通党员之间开展谈心谈话。XXX一把手”主动带头，与单位所有中层以上的党员干部分别谈心谈话，征求他们对XXX机关工作的意见建议;党组成员之间、党组成员与分管部门的党员同志也进行了谈心谈话，了解他们的思想状况，工作学习状况。通过诚恳、不遮掩的谈话，党员干部之间把个人问题谈透、把对方问题谈透;把批评的意见谈透、把改进的措施谈透。2015年党员干部之间的谈心谈话共开展了53人次，提出有利于单位发展的建议34条。
二是坚持以党建带动和促进群团组织建设。充分发挥工会和妇委会的纽带和桥梁作用，监督民主管理的实施情况，维护和保障职工的权益。工会围绕XXX中心工作，通过召开职代会、发放征求意见表的形式，向广大职工征求在政治学习、办公环境、人文关怀、班子民主决策、各项制度制定等方面的意见和建议。对于好的合理化建议，及时采纳并向党组汇报，切实关心群众生活，维护职工利益。在“慈善一日捐”活动中，职工全部参加，共计筹集慈善捐款3万余元。在妇女工作方面，配齐配强了妇委会班子，积极参与片区的各项活动，支持妇委会创造性地开展各项工作，开展创建“五好文明家庭”和争创“巾帼文明示范岗”等活动。
三是加强机关和谐文化建设。加强机关文化阵地建设，因地制宜开展各类健康有益的文体活动，丰富党员干部的业余文化生活，营造健康文明、生动活泼、和谐奋进的良好氛围。坚持节庆日活动和经常性活动相结合，开展喜闻乐见的业余文化活动。如积极参加机关工委组织的广播操汇演、迎新春长跑，开展新春植树、南山绿道健步走、图书漂流等活动。每两年一次的女职工体检活动、每逢生日的送生日祝福活动等，注重了人文关怀，丰富了党员干部的文化生活，促进了同志之间的和谐关系和党员干部自身的全面发展。
四是落实党风廉政建设责任制。2015年，XXX领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任，班子主要负责人认真履行好第一责任人的职责，班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负起主要领导责任，切实做到了“一岗双责”。在述职述廉会议上，把贯彻党风廉政建设责任制的情况作为重要阐述内容，并在一定范围内开展评议，以此督促领导干部切实负起责任，落实反腐倡廉各项任务。
六、以宣传造势为突破点，营造积极和谐的机关党建工作氛围
一是在“XXX”网站上开设“党的群众路线教育实践活动”专栏，及时上传刷新专栏内容，全年共上传活动信息39条，向市级以上各级各类媒体上报党建调研信息材料12条;其中《XXX》在《XXX》上刊载，受到广泛好评。
二是通过围绕“党的助手、后备军”这一工作定位，创新引导青年的载体，加大共青团新媒体建设力度，注重运用新技术加强正面宣传，努力把“大道理”转化为青年易于接受的“小道理”，引导青年紧跟党走中国特色社会主义道路;
三是积极培育和选树典型，注重并发挥先进典型的示范带动作用，不断学习先进经验，开阔视野，开动脑筋，着力营造积极和谐、充满活力的机关党建工作大环境。
总结三：规划局党建工作总结
我支部现有支部成员31人，其中书记1人，副书记1人，委员3人;一年来，我支部党建工作在系统党委的领导下，严格遵照党建目标量化考核要求，紧密结合机关系统党委年度党建工作要点，紧紧围绕中心工作，突出开展创先争优活动，较好地完成了年度党建工作目标任务。现总结如下：
一、不断强化组织建设，切实落实党建工作责任制。
按照系统党委安排，我支部不断强化组织建设，认真履行党建工作责任制，狠抓党建工作。支部书记严格履行直接责任人职责，分管领导负责抓好党建工作。在认真分析研究党建工作面临的新特点、新情况、新要求的基础上，针对性的把党建工作落实在具体的为群众服务当中。坚持开好每半年一次的领导班子民主生活会和民主评议党员工作，坚持党员领导干部参加“三会一课”，过双重组织生活，确保了班子成员牢固树立了“顾大局、守纪律、改作风”的政治意识。按照中央提出的“八项规定”，和“三严三实”的要求，切实加强党风廉政建设，严格执行各项议事规则，收到了良好的效果。
二、以“创建学习型机关”为抓手，切实加强党员干部思想教育。
结合党的群众路线教育实践活动深入开展 ，我支部以“营造学习型环境、争做学习型干部”为抓手。狠抓全体党员干部的政治、业务和道德素养教育。一是认真学习党的十八大和十八届三中全会精神，学习总书记系列讲话精神，坚持学习制度不放松，严格制定学习计划，二是开展“少些烟酒气、多些书卷气”讨论活动，强化责任意识。针对干部当中“应酬多、私事多、闲事多、学习时间少”的不良现象，集中两个星期时间，开展了学习教育活动收到了良好效果。三是开展主题实践活动，强化服务意识。2015年我们结合建党93周年系列活动，紧紧围绕“走进职工家庭，感受职工生活环境、温暖职工身心”主题、积极开展“暖心工程”主题实践活动，提出了具体的服务内容。
三、以学习教育、查找问题为重点，扎实开展党的群众路线教育实践活动。
今年以来依照系统党委统一安排，我们重点抓好动员部署、学习教育、听取意见、对照查改四项活动，开好座谈会，广泛听取意见，查改不足，确保活动取得实效。
做好动员 积极参加系统党委教育指导组组织召开的启动部署和督导工作会，研究制定活动方案，认真召开公司支部的群众路线教育实践活动动员大会，广泛做好动员。
突出“四学” 组织支部的党员干部，认真学习研读《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《党的群众路线教育实践活动学习教育读本》等必学选编教材，不断提高全体干部的综合素质。学习方式灵活多样、简便易行，重点做到了“四学”。
一是集中研学。结合工作实际，合理安排学习时间，着力组织好学习教育活动，注重采取精读原文、传达文件精神、典型案例教育等方式组织学习。组织全体干部集中学习。
二是领导带学。以为民务实清廉为主题，积极开展“党员领导干部讲党课”活动，主要领导同志要带头讲党课，对党员干部进行集中教育。
三是观摩交流学。以“树立群众观点、践行群众路线”为主题，开展参观交流活动。组织党员干部观看《焦裕禄》等电影或专题片活动，学习先进典型，学习身边榜样，提高思想认识。
四是个人自学。全体党员同志始终坚持每天抽出一定的时间进行深入学习，做好学习笔记，撰写liuxue86体会文章，搞好学习交流，增强学习效果。
在听取意见上突出“五问”。通过召开座谈会、发放征求意见表、谈心谈话、等方式，以中央八项规定为切入点，聚焦“四风”，听取方方面面的意见。特别注重听取基层干部群众、服务对象、退休老同志对领导班子和党员领导干部作风方面的意见建议。
在边查边改上突出“五对照”。紧密结合工作实际，对学习教育、听取意见过程中发现的问题，不等不拖、反思查改。在整个活动的开展中，始终坚持进行“五对照”，边学边查边改，让群众看到变化、见到实效。
四、以“抓好党建促进工作”为核心，切实推动民生任务圆满完成。
今年以来，公司面临职工民生工作任务重、工作压力大的难题，我们用抓好党建工作焕发的干劲和激情，大胆创新，真抓实干，确保了各项工作任务的圆满完成。一是详实制定办理职工退休工作计划，积极筹措资金，确保养老保险金如数缴纳。截止目前，已办结3名，办理中4名，正在筹划办理4名;截止七月份，已累计缴纳养老保险金107.847万元。二是积极实施“暖心工程”， 截止目前，发放福利6次，覆盖220名职工，金额达4.61万元。三是积极办理医药报销或保障事宜，截止8月底，交回14例，已审14例，审定金额56079.85元，已报销28000元;增发药费人员覆盖面，其中退休165人、在职49人; 切实保障工会职工大病医疗参保人数，迄今为止，已覆盖111人，参加比例88%。
另外，2015年党费收缴按时按额圆满完成。党报党刊、双刊征订按期征订，党员活动阵地建设规范。
五、认真落实党风廉政建设责任制。
认真贯彻落实系统党委廉政工作精神，严格按照《廉政准则》和党员标准，坚持从领导干部做起，带动党员和群众共同遵守政纪党纪，一是通过对《党章》、《党内两个条例》和习近平总书记关于反腐倡廉的重要论述的学习，进一步夯实党风廉政建设思想基础;二是通过建章立制工作、完善有关规章制度，坚持用制度管人、管事;确保了党风廉政建设责任制的贯彻落实。
过去的一年通过扎实有效的工作，取得了一些成绩，但我们感到用高标准衡量，同先进单位相比，还存在着一定的差距和不足：干部的思想作风和工作作风还需进一步加强;协调力度相对薄弱;上述不足，我们将认真加以改进。
2016年我支部领导班子和广大干部职工将在系统党委的领导下，始终坚持围绕工作抓党建、抓好党建促发展的思路，深入学习实践科学发展观，牢记职责，振奋精神，积极作为，开拓进取，扎实工作使我公司事业再上新台阶。
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市规划局党建工作总结
2014年，市规划局党总支部在局党组的直接领导下，在市级机关党工委的关心指导下，深入学习贯彻十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神，以深入开展党的群众路线教育实践活动为主线，牢牢把握服务中心、建设队伍的核心任务，深化学习型、服务型、创新型党组织建设，坚持党要管党、从严治党，各项工作实现了新突破、服务能力有了新提升，为把xxx建设成为经济发达、生态优美、社会和谐、人民幸福的现代江南名城提供了坚强的规划保证。现将一年来的工作总结如下：
一、扎实开展党的群众路线教育实践活动
开展群众路线教育实践活动是2014年的首要政治任务。自3月份以来，在市委的统一部署和第八督导组的指导下，我局高度重视，精心组织，积极筹备，扎实认真开展教育实践活动。
在学习教育、听取意见环节，采取召开座谈会、书面征求、下基层调研等方式，运用政府门户网站、12345便民服务平台、规划局网站等载体，共征求到意见建议132条，梳理归纳后为20条。在查摆问题、开展批评环节，主要领导与班子成员、班子成员之间、班子成员与分管科室（部门）负责同志、党总支书记与总支委员、各支部书记之间逐一开展了谈心谈话活动，并由我主持起草了局党组班子对照检查材料，每一名班子成员、市管党员领导干部和中层党员正职也自己动手撰写了对照检查材料，在此基础上，召开了专题民主生活会、组织生活会和民主生活会情况通报会。在整改落实、建章立制环节，局党组认真制定整改方案，共3个方面16条具体措施，班子成员也分别列出整改清单，明确整改措施和时限。在深入调研的基础上，根据规划管理工作特点，围绕优化服务方式、提高公众参与度、加强机关管理等方面系统抓好建章立制，分别制定出台了《加强学习，坚定理想信念》、《深入调研，加强工作指导》、《联系基层，服务群众》、《强化内部管理，完善勤政廉政》等四项制度。
二、进一步推进学习型党组织建设
1、抓好党建责任落实工作。党总支根据机关党工委年度党建工作目标考核要求，及时修订规划局党建目标责任书，适时与所属三个支部签订落实，做到一级抓一级，层层抓落实。明确支部书记为党建第一责任人，确保党建工作真正落到实处。
2、抓好思想理论武装工作。结合党的群众路线教育实践活动，把学习党的十八大、十八届三中全会精神、党章、中国特色社会主义理论体系、党的光辉历史、习近平总书记系列重要讲话精神、《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等学习资料作为学习重点，并下发群众路线专用笔记本。通过集中和分散等形式组织党员干部观看了《信仰》、《身边人眼中的周恩来》、《焦裕禄》等影片，班子成员集中学习贯彻习近平总书记在河南省兰考县调研指导党的群众路线教育实践活动时的讲话精神。
3、抓好学习总结交流工作。结合规划工作实际，坚持学以致用，理论联系实际，通过集中培训，专题报告，专家辅导，个人自学，集体研讨等方式，打造学习型机关。继续开展“推荐几本好书、写好几篇心得”活动，并在党员活动室开辟学习交流专栏，及时登载心得文章，在全局形成了爱读书、读好书的生动局面。
4、抓好教育培训实践工作。以党组中心组理论学习为统领，大力开展党员干部培训，不断创新学习载体，建立健全学习检查激励机制。以建党93周年为契机，开展了一次“嘉兴南湖红色之旅”党员活动，组织34名党员赴中国共产党的诞生地、中国革命的发源地——嘉兴南湖参观学习，加深了党员们对党的理解和认识，也更加坚定了对党的信念，要充分发挥共产党员模范带头作用，大力弘扬“红船精神”，为党和国家的各项事业贡献自己的力量。
三、进一步推动作风效能建设
1、以党的群众路线为抓手，改进工作作风密切党群关系
一是积极开展“一把手在一线”活动，党组书记蒋向阳赴建华村开展现场调研活动，认真听取对《xxx市元和建华片区控制性详细规划》中道路系统规划的意见。二是针对有些板块反映的规划报建不方便等问题，组织信息中心等相关科室进行研究论证，将规划管理端口接入各相关板块，使这些板块的建设项目规划报建工作在办公室就能完成接件并传送至规划管理办公系统，大大的提高了工作效率。三是出台了《xxx市规划局建设工程（建筑类）规划批后管理办法》，进一步调整管理结构，转移工作重心，切实把之前工作中重事后管理调整为事前、事中的跟踪管理，重材料管理调整为进工地、下一线的现场管理，在思想上力争做好群众的服务员和企业的咨询员，在行动上切实维护公共利益和百姓权益。
2、以创建服务品牌为依托，推进服务型党组织建设
一是组织党团员志愿者走进结对的绿源社区，开展“规划进社区”活动，向社区居民介绍城市总体规划、社会事业专项规划等涉及民生的规划，并现场答疑解惑，让居民更多的了解规划，认识规划，理解规划，激发参与规划的热情。二是出台了《xxx市建设项目规划方案联审办法》，对重要项目、大型房地产项目等，由我局负责确定并召集联审单位，召开联审联办会议，将原来串联式审查调整为并联式审查，各职能部门提前介入，有效汇集相关意见，避免了以往多部门间单线程送审，将项目各部门审查总时间从原来约30到40个工作日，压缩到10到15个工作日。三是针对审批过程中的常见问题，修订新版服务指南，通过图文并茂的形式，介绍材料准备、经典案例、宣传现行规范和技术标准、行业政策，以更直观易懂的形式，实现事前多渠道沟通和提醒，增进相互了解和理解，更好的执行规划。
3、以加强公众参与为目的，强化党务政务公开
一是公开征聘市民规划师，挑选有代表性的十位市民正式聘用为市民规划师，畅通表达意愿的渠道，提供其了解规划、参与规划的平台，从多个角度宣传规划，引导市民以更科学的态度为城市发展建言献策。二是做好党务公开工作，实现党务公开的经常性、动态性、及时性。定期召开规划管理座谈会，邀请人大代表、政协委员、民主党派和社区代表参加座谈，就规划管理中的热点、难点问题听取意见建议，实现拓宽思路、多方面听取民意、汲取民智。在控制性详细规划编制、建设项目审批前和建设项目审批后三个阶段实现了全过程的公众参与。
四、进一步夯实党的组织基础
1、提高党务工作水平。我局把党务工作岗位作为培养高素质党员领导干部的重要阵地，确保党员干部队伍的精干和高效。建立健全了局机关党总支会议制度、党务公开制度、党日活动制度、党员学习制度、民主评议制度、党费收缴和管理等制度，促进各项工作制度化规范化，推动党建工作不断上新台阶。
2、落实组织生活制度。制定了《党日活动制度》，明确每月的20日为党组织的活动日，每逢单月15日为退休支部的活动日，把党日活动真正落到实处。落实“新三会一课”制度，重点开展了作风效能建设分析会，副局长、纪检组长钱永清召集6名新提升的中层干部进行了集中廉政谈话，要求与会人员要树立坚定的理想信念，做好“四身”、“五慎”、“六警惕”，要慎用权、勤修身，特别是在规划的调整、方案审核、执法的自由裁量等方面把好权力关。
3、加强党员队伍建设。建立健全教育、管理、服务党员的长效机制，组织党员集中学习，真正成为牢记宗旨、心系群众的先进分子。积极开展在职党员到社区报到活动，我局共有在职党员25名，目前报到率已达到100%。把好党员“入口关”，去年12月，谭振华、杨乐2名同志正式成为预备党员；今年上半年，党总支又确定了薛松、姚英琼和邹士彦3名思想上积极上进、工作上勤奋努力的同志成为入党积极分子，参加了入党积极分子培训班。
五、进一步推进反腐倡廉建设
一是明确责任。我局通过年初与各科室、监察大队、信息中心签订的《党风廉政建设责任书》，将确定的整体目标分解落实，并明确责任内容、责任考核、责任追究、责任落实的具体指标体系，形成较为完整的防控网络。二是明确任务。引导党员干部自觉遵守党的纪律，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，增强全心全意为人民服务的宗旨意识。组织开展了多样的廉政主题活动，以“5·10”训廉日为契机，组织全体党员干部到沙家浜革命历史纪念馆和廉政教育馆开展教育实践活动，接受廉政文化的熏陶和教育；7月16日，组织全体党员干部参观了xxx市反腐倡廉警示教育基地，通过警示教育活动，让全体党员干部深刻领会增强拒腐防变能力的重要性和迫切性。三是明确目标。积极发挥纪检组和监察室的职能作用，在成功创建市级廉政文化示范点基础上，继续开展廉政文化进机关活动。出台了《xxx市规划局经营性项目“三公开一监督”制度》，进一步做好规划方案批前公示、批后公布和核实前的相关公示工作，接受社会更广泛的监督，实现规划管理“阳光”、“透明”，提高管理效率，维护社会公平。
六、进一步营造机关工作良好氛围
一是积极参加机关党工委组织的运动会等相关活动，带动工会、共青团、妇女组织等开展各类活动，积极推动党建工作向纵深发展。在市级机关第九届运动会中，我局代表队参加了全部4个体育项目的比赛，获得了女子踢毽子比赛第1名。
二是做好志愿者服务工作。我局志愿者多次深入结对的绿源社区提供服务，为社区提供了力所能及的帮助。同时，我局干部职工积极参加 “公共文明引导服务先锋行动”。
三是做好退休职工、生病住院职工及家属的慰问工作；组织在职和离退休职工进行体检；组织全体职工参与义务献血、爱心捐献等社会公益活动。
党建工作始终贯穿于我们的日常工作中，我局党总支始终坚持党建工作与规划管理工作并重，通过“两手抓，两手硬”的方式，不断强化党建工作，使规划管理工作更规范化、制度化、科学化。接下来，我局党总支将继续将党建工作与业务工作紧密结合，为xxx经济社会发展提供坚实的规划支撑。
规划局党建工作思路总结范文
2018规划局党建工作思路总结范文
近年来,市规划局党支部坚持围绕规划抓党建,抓好党建促规划的工作思路,扎实推进基层党组织建设,充分发挥党组织战斗堡垒作用,进一步提升基层党组织凝聚力、战斗力,使党建工作与城乡规划管理、与推动**市经济社会发展有机结合起来,以规划事业的发展检验党建工作的成效,奏响了党建引领规划、推动城乡规划管理工作的最强音。
一、提高政治素质强党员作风
加强政治理论学习是确保党员干部坚定政治方向、全面提高党员素质的根本保证。党支部班子始终坚持把思想政治建设当作一条主线贯穿于整个规划工作的全过程，作为一项长期工作任务来抓，以建立学习型党支部为突破口，提高广大党员干部的政治思想理论水平。在学习过程中做到四个坚持：坚持理论学习制度，支部组织党员每周三下午集中进行学习;坚持学习签到制度，做好学习内容的记录和整理;坚持抓学习效果，做到学习内容重点突出，学习安排规范有序，学习检查详细全面;坚持理论学习与实际工作相结合，通过领导带头上党课、微信活动室、观看视频讲座、组织交流学习心得等形式，不断丰富完善工作抓手。
支部把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、党章纳入党员活动日固定议程，组织党员干部深入**乡**村开展十九大精神宣讲调研活动。为了挖掘用好**市域红色资源，增强理论教育的吸引力感染力，组织全体党员前往抗日英雄模范村参观学习，激发了党员的学习热情，提升党员干部的党性修养，进一步增强党支部的凝聚力和战斗力。
二、强化党组织建设促提升
(一)抓主体责任，落实全面从严治党。一是落实三严格的要求，严格要求自己，履行党支部书记第一责任人的职责;严格要求班子成员和党员干部，经常组织谈心谈话。二是构建三加强的布局，加强纪律建设，从严肃党内政治生活做起，强化三会一课制度落实，加强警示教育，开展预防职务犯罪、廉政警示教育等讲座，用纪律和规矩把党组织和党员干部管起来。加强廉政建设，以制度建设推动党风廉政建设不断取得新的成效。三是实行三责任的机制，列出班子成员的主体责任清单和监督责任清单，厘清责任，明确任务，不断强化班子成员的分管责任。
(二)抓组织建设，规范基层党组织整体提升。一是合理划分党小组，加强党员干部素质建设，做好支部组织建设工作，保证党内各项活动有序开展。二是强化党员教育培训，充分利用远程教育平台，大力宣传党员楷模，做好保持共产党员先进性教育活动，着力提高党员干部素质。三是不断规范党建工作机制，按照党内规章制度健全发展党员工作实施细则和政治理论学习、组织生活、民主生活会、党费收缴管理等党建工作制度，不断规范支部党建工作。四是加强党员阵地建设，进一步规范党员活动室。完善阵地建设，健全习近平新时代中国特色社会主义思想、新时代党的建设总要求，党员的义务和权利等各项制度，对支部班子成员基本情况、职责分工、履职承诺，党小组设置情况，党员设岗定责情况进行公示，做到了有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的六有要求。档案资料分类整理，详实规范，党员一人一档，统一标签，完善了场所内相关档案资料。
(三)抓制度建设，切实落实一岗双责。结合工作实际，按照简明易行、注重实效的要求，建立和完善分工负责制，真正做到事事有人管，人人有专责，党支部书记和支部委员定期研究讨论工作，同时公开接受职工群众监督。开好组织和民主生活会，交流思想，严肃开展批评与自我批评，查找问题，建立清单，认真整改落实。
(四)抓廉政教育，强化机关作风建设。一是持续抓好整改落实，防止四风问题反弹回潮。党支部书记带头为党员干部讲作风建设党课。按照中央和省市委的统一部署，改进工作作风，促进作风建设常态化、长效化。二是切实抓好机关规范化建设。规范议事决策、重大事项管理、推进党务公开、廉政制度建设等方面狠抓落实，力争取得明显成效。三是严格落实中央八项规定精神、省委和市委要求，着力整治庸懒散等不良作风，努力打造优良的机关作风。
三、提升党建促规划发展
(一)促规划效能建设。一是深化落实八项规定，加强制度建设。出台公务用车管理办法等12项机关管理制度规范机关运行。二是规范档案管理工作，完成省档案一级站创建工作。对新接收的档案进行了集中整理归档工作，完成了文书档案的电子整理归档工作。三是扎实推进三基工作，推进精细化管理、建立效能工作制度，梳理基础工作目录，编制工作基础资料和三个手册。四是全面开展减证便民专项行动，加快放管服效改革，在推行权利清单制度和推进互联网+政务服务的基础上，对行政审批前置审批材料进行全面清理规范，大幅度精简申请材料，切实减轻企业和群众负担。
(二)促脱贫攻坚工作。一是推进**村精准扶贫工作，派驻帮扶工作队。积极与市农商行协商金融扶贫事宜，为**乡**村**户建档立卡贫困户**人办理金融扶贫，达到金融扶贫全覆盖。组织全体党员开展一名党员认领一棵树、捐赠一颗树、栽种一棵树活动，共栽种松树**株，有效改善村民活动场所环境。积极联系协调相关部门，为14户贫困户进行危房改;为*户贫困户办理省柴节煤连灶惠民项目，每户国家补助****元，单位出资***元，真真解决贫困户燃眉之急。二是积极做好县际扶贫工作。全力支持我局派驻**县第一书记开展工作，对派驻**县第一书记进行走访慰问，为其提供生活用品、缴纳人身意外险，经常性的听取驻村工作开展情况，为第一书记开展工作提供坚强保障，解决后顾之忧。在向优秀规划设计单位学习借鉴和深刻把握村庄现状的基础上，完成《**县**镇***村扶贫建设规划初步方案》编制工作，研究确定启动卫生院和活动室扶贫项目，并对点进行帮扶。
千帆竞发,奋勇者当先。 市规划局党支部将围绕市委、市政府提出的新的各项奋斗目标和工作部署,不断开创党建工作新局面,为我市城乡规划管理事业提供坚强的组织保障和政治保证,推动各项工作再上新台阶、再创新佳绩。
规划局工作总结
2009年，在区委、政府及市规划局上级部门的关心支持下，我局依托深入学习实践科学发展观活动及讲党性、抓机遇、重民生、谋发展为主题的作风教育活动为基础，深入学习和贯彻党的十七大精神，紧紧围绕城乡规划这一工作中心，认真履行职能，以推动城乡规划建设事业科学发展为主线，以古城区重点建设项目为工作抓手，以科学发展观为统领，扎扎实实做好城乡规划管理工作。下面就2009年的工作情况总结如下：
一、抓好政治理论学习，认真推行阳光政府四项制度
今年古城区组织开展了深入学习实践科学发展观活动和 讲党性、抓机遇、重民生、谋发展为主题的作风教育活动以及党委（党组）中心组学习，我局组织全局干部职工每周一上午集中学习，通过坚持学习党的十七大会议精神及党的路线、方针、政策和上级文件等，使全局干部职工正确的树立了理想信念，了解了城乡规划的法律法规及党纪党规。全局干部职工在学习活动中认真做好笔记及心得体会、整改落实方案等，努力将所学知识运用到实际工作中，并顺利完成了三个学习活动，使学习活动具有了现实意义，为全年的工作奠定了坚实的基础。
根据古城区政府办《丽江市古城区人民政府办公室关于认真做好推行阳光政府四项制度相关工作的通知》（古政办〔2009〕26号）文件要求，为加强我局推行阳光政府四项制度相关工作,确保取得实效 ,经局务会研究，成立了古城区规划局推行阳光政府四项制度领导小组，切实做到了精心组织、周密部署，层层抓落实的工作格局。一方面我局组织全局干部职工学习阳光政府四项制度相关文件资料，做到让广大干部职工人人知晓。 第二方面积极参加区政府96128政务信息查询专线联络员培训， 熟悉相关政策及业务。并于2009年8月7日在局二楼会议室召开了《新团片区控制性详细规划》（重大决策）听证会。第三方面围绕具体工作，向社会公众进行听证，并通过网络平台公示、通报和公开重大决策、重大事项、重点工作、政务信息内容，为阳光政府四项制度的顺利实施营造良好的氛围。
二、规范规划管理，严格审批程序
为确保规划管理工作落到实处，我局切实采取有效措施、规范规划管理、严格审批程序、完善各种规划管理制度，力求规划管理的程序化、规范化。一是所有单位建设项目都必须先通过市规委会，做到严把科学规划与三规合一关。二是制定和完善相关规划管理制度，结合《中华人民共和国城乡规划法》和《丽江城市总体规划修编（20042020）》具体要求不断完善建设项目规划许可程序和条件。三是不断强化规划的实施和管理。严格建设项目审批，坚持一书三证的规划管理制度。四是认真对待规划日常工作，从《规划建设许可证》等行政许可证的发放到实地勘察工地，都严格按照相关规定予以实施，做到第一线严格把关，不出错漏。五是我局档案室认真、及时的完成了2008年、2009年度建设项目审批、核实档案的整理，同时完成了所有归档档案文件目录和案卷目录的微机录入工作，完成2008年度《归档文件目录》的编制等，并建立归档文件、案卷目录数据库，方便了档案的查询，全年接待局内外查询档案者数百人次，查阅档案百余卷（件）。
到目前，我局共审定核发建设项目选址意见书64份,审批建设用地规划许可证35份，审批工程规划许可证952份；审批改建扩建面积680944.79㎡， 其中私人改扩建面积81587.1㎡，单位改扩建面积599357.69㎡；零星空地审批25份，实地踏堪1000多人次。
三、加强规划建设执法力度，强化居民依法建设意识
作为世界文化遗产的丽江，古城区的经济一直在飞速发展，随着城市化进程的加快。在城乡建设过程中出现了许多的违章建设行为，我局工作人员根据《中华人民共和国城乡规划法》和《丽江市古城保护管理条例》的相关规定，加大对辖区内违章建筑的查处力度，多次组织相关部门人员对违章建筑进行排除，特别是对古城酒吧一条街的所有经营场所、清溪河两旁及雪山路沿线等房屋做了全面调查，对部分存在违反规划审批及安全隐患的违章建筑做出了整改要求，取得了一定得效果。
年内我局对五乡四个办事处31位助理员进行不定期的有关法律法规培训，加强了助理员的执法水平。并要求助理员加强对社区进行日常巡查，及时发现违章建设情况，第一时间遏制违章现象，将违章建设的经济损失降到最低。同时为了让群众更多地了解和掌握建设过程中法律、法规及相关政策，我局通过发放《中华人民共和国城乡规划法》的法律知识传单及悬挂标语宣传等方式让公民深入了解《中华人民共和国的城乡规划法》，使城乡居民了解进行违章建设是一种违法行为，城乡居民要修缮及扩建房屋需按法律程序进行审批，树立一个要建设必须有规划在先的责任意识，营造良好的社会风气。
2009年我局共调解因建设而导致邻居纠纷200多件，建设工程停工核查115件，建设行政责令整改29件，建设行政处罚73件，违章建筑面积624.3 ㎡；处罚罚款共计89140.00元（捌万玖仟壹佰肆拾元整）。
四、积极配合相关部门，做好拆迁工作
（一）雪山路拆迁工作
雪山路建设项目的拆迁是近几年丽江市城市建设过程中拆迁量最大、拆迁成份最复杂的一个项目，共涉及拆迁户43户，涉及总拆迁面积约23800㎡。通过一年[增]的努力目前我局已全面完成了雪山路拆迁工作。
(二)狮子山环境整治项目
狮子山环境整治区域位于丽江古城西面，是丽江古城的重要组成部分。该区域脏、乱、差显现十分突出，严重影响了丽江作为世界文化遗产和国家级历史文化名城的形象。
我局承担了对该区域天雨集团、云燕宾馆的拆迁工作，目前天雨集团商务楼拟拆迁建筑面积474.19㎡。占地面积为379.982㎡，现已签订了拆迁协议，只等资金到位后即可实施拆迁工作。
云燕宾馆拟拆迁建筑面积为5500㎡，占地2131.2㎡，我局与云燕宾馆所有人（云南博源实业有限公司）协商后，委托昆明亚太资产评估有限责任公司进行资产评估，现资产评估结果已确定，公司员工安置问题已谈妥；各承包出去的经营户之间的经济合同关系已解除。目前已与云南博源实业有限公司达成初步意向。
（三）清溪河及七星西路拆迁工作
清溪河涉及拆迁户17户，总拆迁面积3999.65㎡，七星西路共涉及拆迁户9户，总拆迁面积2700㎡。今年年初我局配合相关部门顺利完成了清溪河、七星西路的拆迁整治工作。
五、实事求是，做好人大议案、建议、批评、意见及政协提案、党代会提案面复工作
2009年，我局共收到《丽江市古城区第二届人民代表大会第二次会议代表议案》3份，《中国共产党丽江市古城区第二届代表大会第二次会议提案》2份，《丽江市古城区人民代表大会代表建议、批评和意见》3份，《中国人民政治协商会议云南省丽江市古城区第二届委员会第二次会议提案》1份。
我局领导班子高度重视，多次召开会议对议案、提案及建议意见进行探讨，对代表们所提出的议案、提案、建议及意见，从实际出发对所涉及的内容做了详细认真的答复，并组织工作人员到福慧学校、七河乡三义行政村、祥和办事处祥云社区等地向每一个代表进行了面复，得到了代表们的认同。
六、认真做好财务工作
（一）严格按照《云南省行政事业收费许可证》收费项目、标准进行收费，按月上缴区级财政国库，并纳入财政预算统筹管理。截止9月已上缴财政专户89，979.00元。
（二）罚没款收入，按月上缴区级财政国库。截止9月罚没款已上缴89，140.00元。加强对票据领用、核销管理。
（三）严格按照财政收支科目设置会计科目，设置总账、明细帐。认真做好财务核算工作，做到日清月结。定期与财政、银行进行对帐，会计与出纳对账，做到帐帐相符、帐证相符。建立健全各项规章制度，坚持审核一支笔签字为原则，杜绝虚报冒领等行为，深入开展反腐倡廉教育，抓好廉洁自律工作，抵制拒腐防变能力，合理使用资金，防止资金流失。
（四）签订了丽江市古城区规划局2009年党风廉政建设责任制、责任书《严肃财经纪律杜绝小金库承诺书》 我单位不涉及小金库及帐外帐。对单位购置的车辆装备、办公用品、纳入财政统筹安排，通过申报由政府采购，中心进行了集中采购，并按规定进行帐务处理。
七、制定党风廉政建设长效机制，完善党建工作
年初，我局与下属股室签订了《党风廉政建设目标管理责任书》，以各股所长为主要负责人和责任人，从基层开始严格要求。在此基础上，为建立一支依法、高效、廉洁、勤政、务实的干部队伍，充分调动全局各职工的积极性、主动性，明确各股室工作职责，认真完成我局2009年度各项工作，依照科学管理，制度创新的要求，建立健全我局各项内部管理的长效机制，组织召开了股、所长会议，提出下一步的工作计划。制订并签订了《古城区规划局股室工作目标责任书》、《古城区规划局股室服务承诺》。
我局党支部积极组织全体干部职工学习《党章》《实施纲要》等相关文件及资料，增强了党员干部的党性修养和宗旨意识，坚定了理想信念；订阅了有关党风廉政建设报刊材料，并进一步开展机关效能建设，加强制度建设，建立健全民情恳谈会制度，党员干部交心谈心制度，严明工作纪律，规范工作行为；充分发挥党内监督、法律监督、行政监督、群众监督、舆论监督等各方面的监督作用，继续推行政务公开，进一步加强领导干部特别是支部党员的党性修养，教育党员干部勤学、善思、创新、修身，同时结合城乡规划方面的内容，进一步转变干部作风、转变工作方法、积极开展便民、为民、利民的服务活动，加强干部的自我教育，自我管理、自我约束、自我监督、自觉做到廉洁自律、勤政廉政。
八、工作中存在的困难和不足
1、随着生活水平的提高，目前城中村居民私房翻建呈上升势头，特别是清溪河、雪山路的建设项目带动起周边居民的建设高潮。寨后上、下两村的许多村民通过拆迁款和村集体的分红款大力新建房屋，而各村社将所有的集体空地、菜地等在没有通过土地及规划部门允许的情况下私自划分给村民做为建设用地（这些现象已经开始蔓延到其他一些城区周边的村社，如福慧村、玉河上、下村和义尚文林村、祥和街道办事处等部分村舍）。城中村迎来了新一轮的违章建设高潮，由于涉及到利益问题，且历史遗留问题部分仍然得不到解决，城中村大量违章建筑既成事实存在，很多群众难以理解，有时对抗情绪严重，对抗阻扰执法情况时有发生。给我局的执法工作造成了极大的困难。
2、城区内住宅小区普遍存在违章建设行为。许多庭院式建筑的小区统一规划建设完成后，业主入住又会按照自己的意愿对房屋进行改造。而整个古城区范围内小区物业管理还没有规范化，使得有些物业管理水平较低，发现问题时没有及时制止和汇报，等到出现邻里纠纷无法协调解决时才反映到我局执法队。当我局执法队到小区进行勘查时，许多违章建筑早已存在并已形成规模，使得执法工作很难开展。
3、规划执法监察力量薄弱，人手不足的情况较为突出。
4、规划专业技术及规划监察专业人才不足，一般干部职工规划专业知识薄弱，致使有时工作进展缓慢。
5、拆迁工作较为繁重复杂，而我局拆迁工作经验仍不足，有的时候碰到问题还无法独立完成。
九、2010年工作计划
1、按照区委、政府的安排布署，围绕中心工作，开展好各项城乡规划、监察、拆迁工作。
2、积极配合相关部门，做好丽鹤路的拆迁工作。
3、进一步落实新团片区开发建设中《新团片区控制性详细规划》。
4、进一步加强执法队伍建设，提高全局干部职工工作水平，通过学习、培训等方式增强工作人员对规划、执法、拆迁工作的业务水平。