本月工作总结

本月工作总结5篇。

这篇文章将以不同角度和方面令您了解“本月工作总结”的魅力。按照公司领导的指导方针，我们已准备撰写本月度的岗位工作总结。撰写工作总结对于个人的自我定位能力的发展很有帮助，您是否知道如何写好岗位月工作总结呢？欢迎您阅读本文，并建议将其收藏备用！

本月工作总结【篇1】

教研组是学校落实教学工作,开展教学研究和教学改革,提高教师业务水平的重要基地,是实现教师专业化发展的重要组织｡近年来，我科常组在学校教导处的悉心关怀指导下，在本组的积极努力下，在合作研究型教研组建设方面，大有改观。本组从以下几个方面作一个简短的汇报。

一、以加强科学知识、业务理论学习，武装组员

曾几何，有人说过：“要使学生一杯水，老师要有一桶水。”不知过了多少年，又有人说，要使学生一桶水，老师要有一条河。也许若干年以后，又有人会说，要使学生一桶水，老师要有大海那样的深，大海那样的广。可见，老师的知识需要不断更新，不断的发展。一个拥有扎实功底的老师，在教学实践中得心应手，反之，寸步难行。为此，我组本学期加强了科学知识和业务理论学习。我们学习了美国小学主流科学教材：《物质科学》、《生命科学》、《地球科学》，《笔记大自然》。我们学习了《教学设计原理》、《小学自然教材教法》等相关业务知识，并利用教研活动时间，作了《加强主题设计，提高教学有效性》专题讲座。通过学习切磋，我们努力突破教学常规，用科学理论业务知识武装自己。

二、以课堂主阵地为背景，开展合作教研活动

1)更新组员教学观念，突破教学常规

多少年来，直至今日，我们大多老师评价一节课时，或多或少去关注，去片面追求一堂课的完整性，如从课的导入到课的结束，因而教师在课堂教学中不免流行形式，很少去深入思考学生在课堂上解决什么问题，解决几个问题才适度?老师很少去关注学生的思维有没有发展，新概念是否形成等。因此，本学期，我们首先通过美国主流科学和教学设计理念的学习，更新组员教学理念，突破教学定向思维，将新理念落实到课堂教学中去。例如，陈豪老师执教的三年级牛津自然教材第六单元《液态、固态、气态》第二课时--《水的三态变化》。按常规教学将水、水蒸气、冰放在一课时解决，从教学形式上来说，过渡自然，内容环环相扣，但稍作仔细研究发现，整堂课实验操作过多过杂，恰似“蜻蜓点水”，究其原因，由于老师受常规的定向思维影响，因而学生没有足够的时间和空间去深入探究水的三态之间的变化，针对这种现象，我组大胆设想，打破教学常规，将本单元三课时内容，划分成两课时来执教，水蒸气一课时，水和冰为一课时。经过课时调整，学生有更多的时间、空间去探究水和冰之间的相互转化。

2)发挥组员“绍兴师爷”作用，合作做个好参谋

好文章不是写出来的，而是不断地修改出来的，同理，一堂好课是需要不断的尝试，不断的改进，借用辩证唯物主义观点，从理论到实践，再从实践到理论，这种螺旋式上升。例如常晓玲老师执教的《光和影子》一课时，学生通过实验操作得知影子的形成后，老师出示多媒体儿歌，全班学生念念儿歌加深理解光和影子的关系，从教学达成度来说，无可非议，但从学生知识习得过程来说，似乎还欠缺，总感觉是老师给予学生的知识结论。为此，我组老师建议能否儿歌的内容，让学生来归纳总结，这样便加深理解光和影子的关系。后来常老师第二次对教案进行了修改，果然取得了很好的效果。也许经过教案修改执教后，以为较完善，但事后，我们组又经过非正式的研讨，发现，《光和影子》这部分内容，难道只是让学生识记“光在上，影子在短，光在下，影子长，光在右-，影子在左------这些结论吗?老师教学的达成度是什么?围绕这个问题我们科常组再次深入细致的分析，每个组员都在反思同一个问题，本节课的核心内容是什么?那就是物体挡住光形成了影子。核心内容抓住了，那么黑板上板书的光在上，影子在下，光在下，影子在上-------”能不能进行归纳?老师可以组织学生根据板书可以归纳出，光的不同方向的照射产生不同方向的影子。可见，课堂教学的有效达成，离不开教研组的合作策谋划策，同时也需要多次的尝试改进教法，俗话说，没有最好，只有更好。

三、以多元化的活动，开展合作教研活动

教研活动不仅仅局限于钻研教材､研究教法，更主要的是要促进教师的发展与创新，本学期，我组充分发挥综合人力的因素，将劳技、信息技术、自然融为一体，以“合作互助”活动形式,探索教研活动的实效性｡具体做法是:：第一、合作研讨课｡要求教研组教师集体参与课堂教学,由一人上课,其余组员听课,课后研讨教学的得与失,研讨改进的方法通过“合作互助”形式的教研活动,让每一位教师在活动中得到了启发。将每一位老师的智慧融入到执教老师教学中去。第二，个人尝试与集体相结合。我组打破常规，先给予执教老师广阔的自由空间，自己备课上课，组员集体听课，在此基础上组员针对这节课出谋划策，合作修改教案，让执教老师再次上课，组员再次听课评课。通过这种个人到集体方式的备课上课，达到教师之间的知识结构､教法经验互补。

四、.以项目建设为引领,提高教研活动的质量

本学期，我组进一步《以规范课前准备工作，提高课堂教学有效性》为引领，切实提高教研活动质量。由于学科的特殊性，我们自然、劳技、信息技术频繁的使用到器材、软件。而如何选择合适的工具，如何为学生准备有结构的材料?这些都是我们教研组，在每次教研活动中的必修课。因为合适的器材、合理的多媒体软件为提高课堂有效性提高了有力的保证。例如，陈豪老师执教《水的三态变化》内容时，学生研究水结成冰实验难度较大，因为实验室没有冰箱，如何来突破空间得限制，我们组想出了，取薄薄的类似“太阳神”口服液瓶子，将水装进瓶子，再放在盛有冰块的容器里，这样水结成冰实验很快做成了。再如，卞玉琴老师执教的《衣架》一课，如何引导学生将衣架的弯钩做的圆滑、美观，我们组员出了不少金点子，如用5号电池弯、用铅笔弯、用固体胶弯等。还譬如，常晓琳老师执教的《光和影子》，学生先前用粉笔挡住手电筒光，由于粉笔竖着不稳，因而影子会晃动，给学生画影子带来困难，我们听完课后，纷纷出点子，想到了润唇膏、想到了固体胶，想到了小皮球、乒乓球等。所有的这些器材，只是学生探究的途径而已。

五、合作研究初建成效

一个学期来，我们组在学校领导的悉心关怀和指导下，在合作探究型教研组建设方面初建成效。我们科常组卞__老师参加了嘉定区中青年教师劳技评优课，常__老师参加了嘉定区中青年教师自然评优课。这两节课，获得了评委的一致好评。其次，我们组除了在学科上合作研究外，还在科技活动比赛、以及拓展型领域进行了广泛的合作。

本月工作总结【篇2】

转眼间，进入公司已经三个月了。这段时间里，在公司领导和同事的关怀帮助下，我对工作流程了解许多，后来又经过公司的专业培训，又使我了解了以“以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业精神及各项规章制度。

一、以情服务、用心做事

工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热情，耐心地帮助他们，对他们提出的问题自己不能回答时，我向主任、老同事请教后，给予解答；工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规的事情都是做到“礼先到”，不摆架子，耐心地和他们沟通，于他们谈心，避免和他们矛盾，影响公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管

箱管工作在公司工作中，我时刻严格要求自己，以身作则，工作中敢于负责，确保了政令畅通。记得一次，我在一位客人的身边，我按照“准”的要求处理着，为了取得更多的宝贵的工作经验，我自己买了一套西瓜让他们吃，同时我也处处以身作则，要求他们做到的自己首先做好。

我首先从思想上严格要求自己，不断加强理论和业务知识的学习，努力提高自身素质，提高工作效率和工作质量，为公司的发展做贡献。

三、履职尽责、扎实工作

1、提高服务意识，改进工作作风，提高办事效率，真正做到“不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为”。

2、进一步强化安全防范意识。通过安全检查，并做到有安全隐患及时排除和上报。在这里我也不想多说，因为我知道有些安全隐患只是纸老大难，而老大难就是说只要有了这种意识，才能在今后的工作中避免发生事故。

3、积极配合公司其他各部门完成工作任务。

在公司工作这三个月的时间里，我也发现了一些问题，我觉得有以下几点：

4、工作时缺乏魄力。尤其是现在的客人对我的言行举止，我就更加看不进去了。如果我能够把这些不好的习惯纠正过来，我想我在以后的工作中一定要把这些坏习惯彻底改正。我相信我会有一个好的工作效率的。

5、工作经验不够丰富，遇到突况不能很好的应对问题。

在以后的工作中，我将不断总结经验，努力学习，更好的完成工作，不骄傲不躁，争取在以后的工作中取得更大的进步。

本月工作总结【篇3】

一、2月份工作总结

1.对比《20__年“互联网+政务办事”工作稽核指标体系》，结合我局牵头承担的工作任务，兼顾抓好全市资料梳理汇总及电话网络回访等工作。目前，稽核资料已汇编成册并送达省数据资源治理局(政务办事治理局);

2.深化“一网、一门、一次”革新工作，持续增强网上政务办事平台扶植。目前我市92766项政务办事事项已全部纳入安徽政务办事网__分厅运行解决。多次组织开展实施清单编制“回头观”工作，全面进步标准化清单质量，“一网通办”事项占比已达100%，居全省第一;

3.扎实推进“一门、一窗”革新工作。通过功能升级和硬件改造，晋升各级政务办事实体大厅的智能化程度，推动线上线下交融成长。继续优化简化做事流程， 2019年1月全市网上办件量共约30.8万件，网上陈诉办件占比达64.77%，均匀申请资料缩减至2.98个，全面撤消复印件，均匀许诺时限缩短至2.89天。积极推动政务办事事项入驻政务办事中心，市级95.8%的政务办事事项进驻“一门”解决，84.7%的政务办事事项推行“一窗综合”解决，该两项指标均位居全省第二;

4.持续推进“最多跑一次”工作。目前“最多跑一次”事项占比已达100%，居全省第一;

5.以固镇县、龙子湖区为试点，开展政务办事事项村子(社区)、乡镇(街道) 及县(区)“跨层级”联合解决,此中，固镇县共梳理跨层级联做事项 42 个，龙子湖区共梳理跨层级联做事项 91 个，均可在政务办事网在线解决。我局将认真总结试点经验，指导其他县区全面启动联做事项“最多跑一次”工作;

6.继承对安徽政务办事网__分厅运行指标进行统计、阐发和通报，对网上办件开展电子监察，按周通报县区和市直部门网上运行环境;

7.认真做好全市政务办事系统“最佳办事大厅、最佳办事窗口、最佳办事之星”评选运动的前期筹备工作;

8.起草县区和市直部门“互联网+政务办事”稽核法子(政务办事部分)，待市“互联网+政务办事”和谐小组批准后，在统一支配下组织实施;

9.扎实开展新时代新担当大讨论运动。迅速转达全市新时代新担当大讨论运动动员大会精神，并结合我局实际出台局运动，推动运动深入开展;

10.认真完成 20__年度党收集问题的整改落实任务。

二、3月份工作计划

1.实时与省数据资源治理局对接20__年“互联网+政务办事”工作稽核进展环境，尽力在稽核中实现争先进位;

2.认真落实《进一步深化“互联网+政务办事”推进政务办事“一网、一门、一次”革新工作实施规划》，持续抓好“一网、一门、一次”相关指标数据的序时推进;

3.认真做好机构革新前期相关工作;

4.指导县区开展“跨层级”联合解决，启动联做事项“最多跑一次”工作;

5.应用电子监察系统，做好安徽政务办事网__分厅运行指标的统计、阐发和通报工作，强力推进各项指标持续晋升;

6.组织开展全市政务办事系统“最佳办事大厅、最佳办事窗口、最佳办事之星”评选运动;

7.组织开展县区“互联网+政务办事”年度稽核和市政务办事大厅窗口年度评比表彰运动;

8.持续深入开展新时代新担当大讨论运动;

9.完成“学习强国”平台及党员注册工作，扎实推进学习开展。因版权原因已竣事下载，请支持官朴直版。

本月工作总结【篇4】

1、组织开展了“学习实践”主题教育活动，组织全院职工认真学习了《学习实践活动领导小组》、《党的》和市委“十二五”规划纲要》，并结合本院实际，对照“十二五规划纲要”和的要求，深入学习了理论，认真开展了“学习实践”专题教育活动，通过活动学习，增强了全院职工的思想和素质，提高了全体职工的理论水平和思路能力，使大家统一了思想，提高了认识，增强了工作责任心。同时组织大家认真学习了省委、省的“”的精神，以及市委、市的“科教兴市、兴市”的战略部署，通过学习使大家深入了解了的内涵和重要意义，使大家的思想统一到科学发展思想上来。

2、认真贯彻《中华共和国科学技术普及法》、《中华共和国工业和民生法》等法律法规，大力开展了“科教兴市、民生兴市”的活动。通过活动使大家学法、懂法、守法、用法，提高了大家的科学文化素质，增强了大家的法制观念和法律意识，使大家在思想认识上、行动上达到了统一和统一，增强了法律意识和法律责任感。

二、加强组织领导，认真落实工作要点

3、成立了以院长为组长的领导小组和办公室，下设办公室，负责日常工作的全面协调和管理。

4、召开专题会议，认真贯彻《中华共和国科学技术普及法》、《国家卫生工作条例》等法律、法规。

5、制订了《医疗机构管理规章制度》。

6、召开了专题会议，认真贯彻了《国家卫生工作条例》的有关规定和省《医疗卫生机构服务收费管理办法》，并制订《药品管理办法》，进一步明确了医疗机构和医生的职责。

三、加强管理，完善制度，提高工作效率

7、建立健全医疗卫生机构医疗卫生服务收费核查、管理、审核、监督和监督制度，规范医疗服务行为，确保药品、医疗器械质量安全。

8、加强了医疗废物管理，规范医疗废物收集行为，严格实行“三查一落实”制度。

9、加强对药品、药品、器械的管理，做到了帐物相符，票价相符，处方合理，并做好了药品、器械的日常管理工作。

10、完善医疗服务机构管理，加强对药品、器械、器具、物资管理，杜绝了药品、器械的过期或假冒行为。

11、加强医疗卫生单位管理，规范医疗服务行为。

12、加强医疗质量管理，提高医疗质量意识，严防医疗事故的发生。

通过这一次的学习，使大家的工作能力得以提高，业务水平明显提高，为提高医疗质量，推动医院科学发展，打下了较好的基础。

本月工作总结【篇5】

四月的大地郁郁葱，四月的田野生机盎然。走进四月，人们睁大的双眼尽情领略春天的遍地美景。人们张开双臂拥抱春天的无限柔情。四月的微风动人心弦.微风从地面拂过，鸟儿在微风中自由展翅，燕子在柳枝头低声呢喃，乘风而来的大雁也按捺不住内心的激动，不断向人们高声鸣唱，“春归来，我亦归来”。四月在加油呐喊声的伴随下，和我们一起走过。四月是一个充满活力和激情的时间。四月的工作也非常的多，现时四月完成的工作如下总结：

1、体育健身节：学院每年一度的体育健身节在四月召开。四月份主要开展的有球类和田径比赛。我们部门主要的工作是在台下和体育部配合完成后勤保障工作。生活部主要负责运动员饮水问题和检录。在为期两天的田径比赛中，我们部门完成了很大的工作量，我们的工作得到了体育部和主席团的一致认可，同时也得到系部老师和运动健儿的认可。在这次协助工作的完成中我们也发现了很多的不足之处，但我们会在以后的工作中加以改正，在工作前多做准备以此来完成我们的工作。

2、女生节：由院女生部组织开展的女生节在四月拉开帷幕。在本届女生节中，我们部门主要负责了一些体力活，同时充当观众，为节目加油呐喊。在为期四天的女生节中我们部门的工作得到了女生部暂时负责的认可。

3、常规工作：在四月初，我们的执勤地点在松苑餐厅，在苑园餐厅的执勤的过程中，出现的依然是一些老毛病。所有出现的问题没有得到实际的解决。个别素质低下的同学依然是就餐后不捡餐盘。在接近四月中旬的时候，我们更换了执勤地点，在松苑餐厅旁的开水房执勤。由于天气变热的原因，晚上打水的人变得很少了，一切都比较顺利。

4、寝室星级评定：为期一年的寝室文化节还有一个月就落幕了。我们部门主要负责的是寝室星级的摘抄。统计上报系负责人处，以及筹备四月底的大一各班班长、生活委员会议的一些材料和数据(详见五月工作计划)

四月过去了，五月追随而来。五月是梦的季节，在这个季节，青春的萌芽，青春的向往，青春的交响乐，青春的舞曲都融为青春的光荣与翅膀。我们将以更加热情的态度去迎接五月的工作。

GZ85.com更多月工作总结扩展阅读

消防月工作总结范本5篇

考虑到您的需要我们进行了“消防月工作总结”的编辑，随着公司管理制度越来越严格，听从领导的安排，我们需要开始收集整理本月度岗位的相关素材了。每月做好工作总结可以帮助自己少走弯路，少犯错误，岗位月度工作总结到底要怎么写呢？仅供参考，欢迎阅读！

消防月工作总结【篇1】

安全是构建和谐社会的基石，是学校发展的命脉。我校在今年“119”消防日前后，以消防知识和技能普及与演练、隐患整改为重点，使全体师生牢固树立“全民消防、生命至上”理念，以“学消防，促平安，建和谐”为主题开展丰富多彩的活动，掀起“消除火灾隐患，树立安全意识”为主题的高潮，通过丰富多彩的活动，增强全校师生和学生家长的安全防范意识，安全防范工作齐抓共管，将一切不安全因素扼杀在萌芽状态之中，给师生一个安全的学习、工作环境。

本次消防安全周工作如下：

一、学校高度重视，专门成立了消防安全工作领导小组，建立健全安全工作领导体系，制定了活动计划，使安全工作落到实处，主要领导要亲自抓并参与消防宣传活动的策划、组织和检查，推动消防宣传工作向深度和广度发展。

具体分工如下：

组长：xx

组员：xx

二、部门合作，共同参与。校务处和德育室两个部门共同开展了本次活动。

1、宣传发动，营造氛围。11月8日-11月14日是我校进行的今年“119消防宣传周”活动时间，在这期间学校通过班主任会议、全体教职工会议做好本次活动的宣传发动工作，提前将“119消防周”活动方案挂在校园网上，要求各班班主任认真学习，了解今年各项活动的具体内容。

学校户外电子屏滚动播出“119消防宣传周”活动宣传口号，校园悬挂消防安全周宣传标语，以期来充分营造浓郁的消防安全宣传氛围。

11月8日午会课德育处主任严冬梅老师通过校园广播系统向全校师生进行消防安全知识的'宣传，拉开了本次消防活动周的序幕，。

2、安全疏散，提升效果。我校每学年一开始，便要求全体体育教师利用体育课时间进行安全疏散演练的模拟训练，重点让学生熟悉疏散线路，在此基础上我们还利用校园广播对安全疏散演练在细节上进行安全教育，做了明确的要求，确保了11月13日早上全校性安全疏散演练的正常进行，由于安排得当，安全疏散演练效果明显，没有发生一起踩踏摔伤事故，迅速、有序的消防安全演练提高了师生的逃生自救能力。

3、排查隐患，重视整改。学校安排了校务处工作人员对学校内的所有消防设施设备进行“地毯式”排查，将一切消防隐患扼杀在萌芽状态，由于在去年落实了上海市教委的消防设施设备改善工作，所以所有灭火器没有过期现象，我们还安排人员对全部灭火器、消防栓进行擦拭保洁工作。

4、主题活动，积极开展。三-五年级的中、高年级学生通过网络学习和德育处提供的有关消防安全知识的视频学习，并在11月8日的午会课时间开展了形式多样的消防知识十分钟队会，丰富了学生的消防知识与技能。

学校与xx消防中队是共建单位，签订了共建协议，学校定期组织学生到消防中队开展活动，学习和了解相关消防安全知识，取得良好成效。

各班出好了一期以消防知识为主题的“安全伴我行”专题黑板报并进行评比，时时提醒师生消防安全利国利民。

形式多样的消防安全教育活动，让师生们、家长们走进消防、了解消防、参与消防，时刻牢记“消防安全、警钟长鸣”，并携手为孩子的健康成长提供良好的消防安全环境。

消防月工作总结【篇2】

为了做好消防安全工作，确保校园的长期安全稳定。我们开展了消防宣传月活动。现将活动的开展情况总结如下：

一、加强领导，强化管理，使“安全月”工作稳步推进

领导重视，建立一套得力的安全管理队伍。进一步完善安全制度。使安全管理制度更加科学、合理、规范、易操作。学校安全工作领导小组和保处室、各年级主任、各班级班主任签订安全工作现任状。建立了各项安全工作检查评比制度、安全工作管理制度。实行领导安全值日检查制。值日领导对每天的安全工作负总责，领导小组成员依表值日。针对我校学生比较多，楼道比较窄，安全隐患大的状况，安排专人进行管理。为校为本，讲求实效，制定完善的宣传教育内容。

二、开展多彩的活动，将安全意识深入人心

我们利用各种会议对师生进行安全重要性地教育。每日都有安全知识与安全方面的表扬与批评，通过广播，学生学到了许多安全常识，感受到了安全的重要性。黑板报、宣传橱窗等更是学生宣传安全的主阵地，在校园处处都能感受讲安全的气氛。

为了提高学生学安全、讲安全的积极性，我们还举办了安全知识讲座，并开展了安全知识竞赛、安全名言警句评比等活动，让每个学生铭记在心。学校还把安全工作作为学校日常的重点工作，寓安全教育于活动中，加强安全教育，提高安全意识，养成安全习惯。

三、强化安全管理，加强进行安全检查

对学校的每一个角落进行排查，消除安全隐患。各年级主任会同各班班主任对本班级的电器、用电线路和门窗进行一次检查，特别是检查窗户用小锤敲一敲，检查接口处是否离焊，玻璃边缘用手摸一摸，看看上面的油腻是否要脱落。总务处牵头由领导小组成员参加对学校围墙、大门、厕所、公用教室、微机房、楼房、外面用电线路等公共设施进行了一次安全大检查。所有检查相关人员都参加，并且有记录，有签名。

加强了食品卫生安全教育，保证不让一例食品事故发生。学校教育学生不到外面的摊点上购买零食、饮料等，防止病从口入，毒从口入。检查学生的体质和有无传染疾病的发生，德育处、体卫处等每天安排专人进行检查。对查出的问题及时进行整改并通报。利用班队课、晨会课，学科渗透等途径，加强对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的防溺水、防触电、防病、防食物中毒、防体育运动伤害、防火、防盗、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育活动。

利用学生常规管理通报这一手段，对学校内外出现的各种安全责任事故进行曝光，警示每一个班主任加强安全管理，保证学校的每一个安全指令地落实。经常性地组织学校各部门对学校各处进行安全大检查，摸清学校可能存在的安全隐患和潜在的矛盾，并做出相应的对策，真正做到防患于未然，把事故消灭在萌芽状态中。

四、加强校内外联系，健全管理网络

为了让每一个孩子能够安全学习，我校充分利用社会各界力量，加强对安全工作的宣传与管理。为了让学生行路更加安全，学校与交警部门联系，请他们来校为学生宣传交通法规知识，还与他们共同研究，在我校放学与上学高峰期，将教育局到邮政支局一段的幸福路的定为机动车禁区，并安排交警值勤，保证了学生的行路安全。

我们还与防疫部门合作，对学校校园商店进行卫生检查，对校园周边的食品店定期进行卫生监督，与城管部门合作，对校园周围的摊点进行清理，使我校周围多年无法根除的卫生安全隐患得以根除。我们还修订了加强学生乘坐机动车上学的管理制度，与每一位乘坐机动车上学的学生家长重新签订了安全工作责任状，杜绝一切社会闲散人员进入校园，以明确责任，确保学生安全。

学生的安全教育工作常抓不懈，常抓常新。正是因为学校能从实际出发不断健全和完善学校有关安全工作方面的规章制度，才形成了学校安全保卫工作和学生安全教育工作有章可循，以章办事，违章必纠的良好局面。使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域，每一个角落。当前，学校安全工作的不断增大，学生中独生子女越来越多，他们在家庭中受到的保护多，缺乏生活经验，自我保护意识和安全防范能力低。

安全工作只有起点没有终点，必须做到长期的警钟长鸣，这是一项长期的、复杂的系统工程。今后，我们将进一步重视学校安全教育工作，及时解决安全工作中出现的新问题，不断提高学校安全教育工作水平。

消防月工作总结【篇3】

随着119消防宣传日的到来，我园认真组织开展了以“消防安全从我做起”为题材的119消防宣传月活动，现将具体活动情况总结如下：

1.开展一次消防演练活动

教师在课上讲述了在各种场合如何预防火灾(如家里、学校、公共场所等)，遇到火灾怎样报警;遇到轻微火灾怎样处理;遇到严重火灾怎样逃生等。并带领幼儿进行逃生演练。

2.上一堂消防安全知识课

在“119”消防宣传活动期间，为提高消防安全意识，我园各班教师对幼儿进行消防安全知识教育，积极营造浓厚的消防知识宣传教育氛围。

3.利用幼儿园各班级的家园共育栏(“119消防小知识”)，全体师生开展消防知识宣传教育工作。让广大家长、师生了解火灾的危害，懂得怎样去预防。

4.本周一早上国旗下讲话内容是消防小知识。

5.对幼儿加强对消防器具的认识。

6.学习消防小儿歌，在班上进行朗诵表演。

7.饭后在操场上散步引导幼儿观看火灾逃生展图。

此次活动的开展，不仅丰富了老师、家长和幼儿的消防知识，还增强了他们自救逃生的能力，最大可能的提供了幼儿园师生的安全保障，确保幼儿园发展不受影响，把安全教育落在了实处。

消防月工作总结【篇4】

　公司严格按照通知要求，大力营造“119”消防日宣传气氛，分别在办公楼、生产现场悬挂宣传横幅，并在绿化区建设宣传长廊，使员工全方位、全视角、全身心融入消防日活动中来，真正做到“人人参与消防、人人关注消防、人人掌握消防”为公司消防安全打下坚实基础。

11月11日下午16:00，由生技处牵头组织各部门新进员工、消防专业队伍、各部门负责人、兼职安全员，开展消防应急演练活动，通过活动开展，提高救援人员的技术水平与救援队伍的整体能力，以使在事故的救援行动中，达到快速、有序、有效的效果。

为了提高公司全员秋季消防安全管理意识，提升公司消防安全管理氛围，公司积极主动邀请淮安市安居安防培训中心高级教官，到我公司对全员进行秋季消防专题培训。通过培训使我们懂得养成良好的消防安全行为习惯益己益家益社会。

开展消防安全大检查，深入挖掘消防安全隐患，11月11日上午10:00由公司领导xx带队，各部门负责人、兼职安全员参加，分两组对公司仓库、办公楼、员工宿舍、总降、电力室等危险源消防措施落实情况进行专项检查。

“119”消防宣传日虽以过去，但各级管理人员要利用此次活动开展为契机，时时刻刻教育员工“关注消防、关爱生命”，要将活动宣传主题“认识火灾，学会逃生”作为日常消防工作准则，真正做到“消防安全、人人有责”。

各部门人员要知道火灾通常情况下不是天灾，而是人的行为错误引发的灾害。通常火灾对人员及财产造成的损失都是巨大的因此，防火减灾是我们不能不引起重视的大事。各部门管理人员要将人员消防安全潜意识培养放在当前工作首位，时时、处处、事事注意行为安全和保障环境安全，是可以最大限度地防止或减少火灾危害，因此各级管理人员要结合20xx年度培训实际，编制好20xx年度安全培训计划，将消防安全培训作为重要培训课程纳入培训计划，不断增强全员学习消防安全知识意识，提高全员消防灾害应急处置能力，确保公司财产、人员人身安全。

消防安全工作不是一时一事就能做好的，是经常性的工作。培养消防安全潜意识，就是要使每个人绷紧消防安全这根弦，学会处置火灾事故、具备自防自救能力，努力营造全员消防氛围，从而，创造一个平安、祥和、文明、和谐的企业环境和社会环境。

消防月工作总结【篇5】

　今年11月9日是全国第x个法定“119”消防宣传日，为切实提高广大师生的消防安全意识和法纪观念，增强师生的防火自救和逃生技能，确保广大师生的生命财产安全，维护稳定和谐的校园秩序，我校认真组织开展了“119”消防宣传月活动，现作如下总结。

一、领导重视，全员参与，增加防火、逃生知识。

根据上级要求，成立了以校长为组长，政教主任和总务主任为副组长及相关处室人员为成员的活动领导小组。学校制定详细“119”消防宣传周活动方案，由总务处，政教处和少先队负责实施。此次活动影响面大，参与面广，极大的提高了广大师生对消防安全的重要性的认识，丰富了消防知识，懂得了一定的逃生自救技能。

二、宣传消防知识，法规法纪。

进一步增强广大师生的防火意识。学校利用在校门口悬挂标语。张贴消防宣传画，消防知识，政策法规，并利用11、6日上午大课间时间举办消防知识讲座等多种形式宣传《消防法》初期火灾的扑救方法，逃生自救能力和有关灭火器的知识，使师生切实增强防范意识，掌握防火、灭火和逃生自救常识，全校师生受到了一次深刻的消防宣传教育，激发了大家消防工作热情。

三、活动期间，学校组织了一次消防安全大检查

针对检查中发现的问题，学校从财力上给予大力支持检查中对学生人为损坏的安全出口标志，进行及时更换，使学校消防设备处于正常状态，保证了疏散安全，杜绝了火灾隐患。

四、消防演练，师生参与的积极性非常高。

学校政教处根据学生的实际，有针对性地组织了一次消防演练通过演练，增强了师生的防火灭火自救能力，懂得了灭火器的使用等消防知识。

今后我们将进一步加强消防管理，严格落实消防法律、法规、技术规范和消防工作责任制，坚持预防为主，不断改善学校防火安全条件，依靠科学的方法，进一步提高防火、灭火和救援能力，坚持以人为本，全面提高师生的消防安全素质，增强综合能力，确保消防安全工作万无一失，为创造和谐、稳定的校园环境不懈努力。

本月工作总结11篇

一起来看看栏目小编为您准备的精彩“本月工作总结”，根据单位上级的安排，我们应该对自己本月度所做的岗位工作分析总结。我们进行工作总结可以明确未来的发展方向，好的岗位月工作总结范文总有值得借鉴的地方？我希望我的见解和建议能够为您带来一些新的角度和思路！

本月工作总结【篇1】

似乎只是一转眼，一个月又过去了，又到了写月工作总结的时候，本人现总结如下：

一、后勤方面

6月份气温逐步升高，如何给小朋友提供更加可口卫生的饭菜是各项工作的重中之重。为此，将对厨房的各方面工作长抓不懈，为本园孩子的饮食健康提供保障!

通过每周的食谱，提高了饮食的透明度。

后勤的凝聚力比以前加强了，后勤人员的齐心协力把幼儿园的卫生，打扫的干干净净，每天都能保持厕所无异味 。

门卫大叔现在也能坚守岗位，没有像以前一样随时离岗、脱岗，也没有像以前一样在晨间接待和下午放学的时候，在操场上跳舞，做大弧度的运动，一是不安全，二是不雅观，再一个就是你的形象代表的不是个人，而是整个山姆大叔幼儿园的形象。能态度和蔼地对待每位家长，热情的和家长、老师打招呼、问好。

存在的问题:

后勤人员的责任意识要加强、安全意识要加强、后勤和教学要做到相辅相成，和老师要团结一致。

二、保健方面

现在正值夏季，是细菌繁殖的季节，也是传染病的高发期间，我们在各方面加强班级卫生工作，加强消毒，杜绝传染病的发生，为小朋友提供一个健康安全的生活环境。

夏季也是各种传染病多发季节，为此，我们认真做了各种预防措施。教室经常开窗、通风。保育员每天用84擦拭桌面和拖地，每周用84浸泡玩具后清洗。每天对来园的小朋友进行晨、午检。培养幼儿良好的午餐、午睡、盥洗习惯。及时提醒小朋友多喝水。细心的根据天气的变化，提醒家长及时为幼儿更换小被子。

三、七月份工作计划

1.继续加强后勤管理和保育员、门卫大叔沟通协调工作。

2.跟进孩子每天的用餐量让厨房增减食物，保证每个孩子吃饱、吃好。

3.保育员做好消毒工作，保证每天幼儿园的卫生干净、整洁。

本月工作总结【篇2】

金秋十月，随着微微寒风的到来已渐渐接近尾声。秋天是一个收获果实的季节，我们来到这个学校已经一个月了。在这一个月的时间里，我们班级的纪律和安全卫生等方面逐渐进入正轨，同学们对学习的热情也有所提高。但是也暴露出一些问题，为了以后能更好的进行组织工作，现对十月工作进行以下总结：

一、板报

金秋送爽，随着第二次团课的到来，响应学校团委的号召。我们做了一个团员意识教育主题的板报，此次团课板报活动一经展开，同学们都踊跃参与进来。我们饱含热情，用自己的汗水浇灌出这次比较成功的板报。一分耕耘，一分收获，只要付出就能有相应的回报。在之中我们也发现了很多问题，但在同学们的踊跃参与和积极配合下，问题都迎刃而解了。团结就是力量，合作方可制敌。我们在这次板报的主题颜色就是红色，鲜艳的火红色预示着团组织以后的红红火火，温暖着每一个人的心。版面也比较漂亮，总体来说比上次有明显的进步，希望我们今后的工作也能红红火火。

二、 团课

在这个月里，我们班级举行了两次团课。第一次团课举行的是比较失败的，因为缺少经验，准备不充分，出现了场面混乱和冷场等方面问题。失败乃成功之母，我们并没有为此丧失信心。在第二次团课中，我们汲取第一次团课的经验加上充分的准备，取得了很大的进步。班干部

也积极努力，使第二次团课井然有序的完成了。在这次团课中我们向同学们介绍了安全的重要性。安全重于泰山，我们都是祖国的花朵，唯有安全才能有绽放的一天。经过这次活动，同学们对安全也有了比较全面的认识。我们一起进行了互动和实例的方式使同学们学到了很多知识。我们相信在今后的团课中，只要我们努力解决每一个问题，吾日三省吾身，今后的团课一定能越办越好。

三、 活动

在这美好的十月，我们也迎来了我们的建班晚会。此次的晚会活动得到了同学们的积极响应，大家都展现出了自己才艺。利用自己休息的时间不断的去练习，挥洒自己的汗水，都想为建班晚会贡献出自己的一份力量。经过老师与学长学姐的指导和同学们的积极配合，互帮互助，各项工作都开展的比较顺利，这也带动了整个班级的节奏与热情。建班晚会是一个班级的正式开始，我们都非常重视它，也做了充分的准备。大家都在晚会上的得非常开心，此次晚会加强了班级的凝聚力，加强了同学们的人际交流能力。也有助于同学们培养感情，获得自己的友谊，让大家体会到了班级的温暖。班级就是一个大家庭，我们每个人都是其中的一份子。

大学的生活是多姿多彩的，在这金秋十月，我们举行了各项活动。虽然也暴露出一些问题，但是我们有信心能够处理的更好。在今后的时间里，我们一定会更加努力的去完成每一次任务，迎接每一个挑战。预祝我们今后的工作越办越好。

团支部

20xx年xx月xx日

本月工作总结【篇3】

伴随着青年志愿者协会素质拓展训练的结束，我院青协各个部门的纳新工作圆满地画上了句号，而整个10月份的工作也已经接近了尾声。自10月7日开学以来，我院青协各项工作得以顺利开展，都是与院团委的大力支持和领导分不开的。

在我院团委的指导下，院青协在新学年伊始便能够针对领导结构做出迅速的调整，组成以楚盼为核心的强有力的领导队伍。其次，在青协主席团的率领下，经过青协组织部前期的周密策划和积极筹备以及外联部，宣传部，办公室等部门的积极配合，院青协各部门的纳新活动于10月17日有条不紊的开始了。报名活动为期两天，活动中，宣传板的展示和各部门老干部现场热情而耐心的讲解，吸引了大批新生驻足观看、咨询并报名竞选。

两天报名工作结束后，按惯例，纳新分为“面试，笔试，面试”三个阶段。第一轮面试于10月19日晚上进行，第二轮笔试于24晚进行，第三轮面试于26日晚进行。三轮竞选过后，秉承公平、公正的原则，主席团及各部老干部在众多的应试者中遴选出一批优秀同学作为院青协发展的后备力量。

纳新结束，院青协紧接着召开了本学期第一次全体成员大会。会议上，青协会长楚盼向全体成员简要介绍青协发展概况，副会长于征士向全体成员宣讲青协章程及各部门职责，规章制度，整个会议在热烈的氛围中进行。会议最后，全体成员合唱《青协志愿者之歌》将会议推向了高潮，会议也在歌声中圆满结束。

更令人欢欣鼓舞的是，10月30号，为落实我校“五项素质工程”精神，贯彻“三能”人才理念，同时也为增进青协各部门各成员之间的友谊与凝聚力，青协特地组织开展了“素质拓展训练”系列活动。虽然天气寒冷，但是新成员们依然热情不减，积极参与拓展项目。主要进行的活动有“友情你我他”，“盲人方阵”等传统经典项目，活动后各队伍进行了心得交流。素质拓展训练也取得了预期的效果，各成员认识到团队精神和进取态度在平时处理事务时的重要性。在心得交流过程中，同学们谈得，谈失，讲苦涩，讲喜悦。这些都实实在在的增强了各部门各成员的向心力，也大大的扩大了青协在校园中的影响力。

在整个10月份的工作中，虽然我们所取得的成绩是主要的，但在各个环节中也存在着不尽如人意的现象。例如，在前期报名时，由于老成员未能合理安排上课与活动的'时间，致使个别部门在纳新期间，出现岗位空缺的现象。其次，在面试笔试的过程中也存在着会场安排不到位和同学因故迟到问题。再次，个别环节中，也存在因时间仓促致使活动组织粗糙、质量下降的问题。当然，我们有理由相信在团委的指导下，这些问题将大大改善。

整个10月份，院青协的工作可谓是一气呵成，各项活动亦是取得圆满成功。随后我们的任务将是加大对宣传部的投入力度，使其更大的发挥喉舌作用；加强对组织部的建设，使其更具战斗力；发挥外联部的桥梁作用，把我们好的工作经验带出去，把外界好的工作方法引进来；发挥办公室的纽带作用，使四个部门团结合作，精诚一致为青协发展竭忠尽智。唯此，一起把青协建设成为我院对外宣传交流的一面优秀旗帜。

“会当水击三千里，自信人生二百年”，我们坚信，我院青协将秉承“诚信勤奋”的校训，“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨在院团委的领导下，定会取得下一个长足的进步！

本月工作总结【篇4】

老师们，同学们：

下午好！

在这秋风唤起金黄，硕果挂满枝头，既是收获又是播种的美好季节里，我们迎来了第一次月考总结表彰大会。请允许我代表学校对全体高三老师所付出的艰辛表示中心的感谢，向一直以来勤奋学习、努力拼搏的高三学子致以最美的祝愿，对在月考中取得理想成绩的同学表示热烈的祝贺！

现阶段，正在进行的是第一轮复习，老师将以教材为蓝本，系统的全面涵盖各科的考试内容。这轮复习，重在回顾知识，牢固基础，这轮复习是高考复习的重要环节。面对这轮复习，同学们应采用跟进的策略，紧跟老师，即时消化，即时巩固，要做到各知识要点理解透，记忆深，各种问题的处理方法学的会，用的活，知识网络逐步在脑海中构建。学习的关键：集中精力，听好每一节课，将听课笔记补充完善，记住要点。老师布置的作业，要想尽办法努力完成，尤其是各科的基础题型，都有很强的针对性，只有通过及时训练，方法才得以掌握，运用才得以熟练，思维的方向性和灵活性才能进步提升。对暴露的问题，切不可疏忽大意，轻易放过，要做到刻苦钻研，彻底弄通弄懂。还有，应注意各科的均衡发展，高考中需要的是总分，要克服偏科的毛病，不能凭兴趣读书，弱科的上升空间往往很大，要敢于在弱科上下功夫，花力气。

其次，我对同学讲三点希望与要求一、

确立目标。一个人要新村大志，不能好高骛远，不能妄自菲薄。我希望同学们把自己确立的目标写下来，贴在床头上，时时提醒自己，鞭策自己。

确立的目标首先要合理定位，既要有大目标，要追求211、985院校，全国名牌院校，至少要追求本科院校；还要有小目标，学会把大目标分解成小目标。大家不妨把以后两次大型考试作为实现自己的目标的标志，高考前还有六次月考，到了高考之时，实现自己的大目标可以说是顺理成章和水到渠成的事了。二、

坚持不懈

距离高考还有238天，在这两百多个短暂的日日夜夜里，同学们要正视头上压着的三座大山：做题少、考试多、压力大。正视困难，保持平和的心态，从平凡学习中发现并寻找乐趣。刚才和同学们讲了目标，等到你的每一个小目标都能实现的时候，你就能充分感受到每一次进步所带来的快乐，成功的快乐就是进步的动力，就是学习的兴趣，就是学习的积极性，就是求知欲望。同学们，还没有行动起来的，意志还不坚定的，从现在开始，要充满信心，相信自己一定能行，大干苦干238天。“方法创造奇迹，拼搏书写神话。”知识改变命运，兴趣决定态度，习惯成就未来，此时打盹你将做梦，此时学习，你将圆梦。当一切为时已晚的时候，恰是最早的时候。用238天创造一个奇迹，用238天给自己一个惊喜。同学们，学贵有恒，以昨天为鉴，抓住今天，展望明天，要有战胜困难的勇气，不骄不躁，迎难而上。三、

专心致志

目前，同学们的任务是专心致志，好好学习。高考与我们的距离越来越近。加强锻炼，注意饮食，近最大可能加强营养。不该看的书一页都不能看，不该交的朋友一个都不要交，不该聊的天一句都不能聊。上课认真听讲，勤于思考，课后积极动手，完成作业，认真归纳总结，不开夜车。保持旺盛的精力，全身心的投入到高考的考备中去。希望同学们从对自己一生负责，对家长负责的态度，自觉管好自己的每一天，无悔于自己的每一天，拼搏238天。

从高考复习中，我感到同学们在后面的学习中，应该注意三个方面：

一要重视课本。高考题目，一般来说，题在课本外，理在课本内，万变不离其宗。希望同学们一定要从作业堆中走出来，挤时间，仔仔细细，认认真真的研读教材，对重点章节、重点知识、重点题例，都要花工夫去处理。谁抓住了课本，谁就是成功者。

二要尊重教师。教师和学生必须协作、配合，才能形成和谐平等的师生关系，才能有利于教师教的更好，才能有利于学生学的更好。学生的积极性靠教师来调动，教师的积极性也要靠学生们来调动，良好的班风、学风，是班集体平均成绩上浮的保障。个别班集体学风不好，上课时有吵声，个别学生上课注意力不足，睡觉，看小说，逃课上网，更有甚者，参与打架斗殴，希望这些同学及时改正错误。复习中，同学们的小计划一定要服从老师的大计划，千万不要甩开老师另搞自己的一套。复习过程中千万不要眼高手低，不愿意自己动手进行自我调整，自我归纳，自我梳理。而要勤动手、勤动脑，自己动手整理的知识点，是自己智慧的结晶，深记在脑海深处，与资料上他人代为整理出来的东西是不能相提并论的。

三要学会增分。经验告诉我们，要在短时间内提高分数，需要注意以下十点：

1、养成清除应得而未得的分数的习惯。

2、清除屡犯重复错误的习惯。

3、克服解题不习惯的弊习。

本月工作总结【篇5】

不仅仅是向上级领导作工作汇报，而且也是对自身工作的反思，通过不断的反思和总结，可以激励每个人更好的做好自己的工作，更好的提升工作业绩。

工作总结有章有序，有一定的模板，就像写古代的甲骨文一样，有一定的格式，只要按照一定的格式书写工作总结，一定能写出一份完美的工作总结。虽然工作总结有一定的格式，但这个格式只是为了方便书写工作总结，真正写好一篇工作总结，需要平时工作过程中不断总结、不断反思，好的工作总结就是有丰富的内容。

现笔者就如何写好一份较好的工作总结谈谈自己对于工作总结格式的看法。一篇好的工作总结应该包括如下几个方便：

开头：简单介绍自己的工作背景，包括工作职位、性质和内容等，介绍过去工作过程中领导和同事等对你个人工作的关心和照顾，总结这段时间以来的工作比起上一次写工作汇报之时自己工作上取得哪些进步。

如：

本人自xxxx入职公司以来，在营销管理中心市场部担任高级市调专员职务，主要负责市场研究方向工作。具体工作包括撰写专业市场分析报告、竞品项目调研、市场动态监控、为营销策略调整提供相关建议在领导和同事的指导协助下，基本保质保量的按时完成了各级领导安排的各项工作。

正文：

一、汇报近期的工作内容：

详细介绍这段时间你在公司中担任的工作职位、内容、目的和性质，介绍这段时间自己在工作岗位上做了哪些事情，通过以分点的形式罗列出来。

如：

在这几个月，我作为质量检验员，认真学习公司质量管理控制流程，根据岗位职责的要求我所作的工作主要有：

1、原辅料的取样存放工作

我严格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。学习各种原辅料的物理化学性质，合理存放。

2、样品检验

检验工作是一项精细的检验过程。“细节决定成败”，在试验的过程中我本着严谨的工作态度做每一项试验。目前我已掌握了所有原辅料的检验方法及步骤。这要感谢我的师傅及我的同事们，是你们教会我了这些。

3、数据处理

在记录数据时我本着“务实求真”的原则对每一个实验数据进行记录、总结以及上报。做到无误报、谎报。

二、工作收获和体会(或感想等)

结合自身过去在工作岗位上所作的内容，谈谈自己的工作收获或工作体会，经过过去的工作学习，自己从中学到什么。

本月工作总结【篇6】

十一月是个舒适的月份，工作的节奏也染上了秋天的优雅。

这个月的工作由于百度原创提交失败而从更文转向存稿，少了些任务压力，多了些自由发挥，也开始有意识地去思考如何获取原创文章，最初只是任凭脑洞随意发挥，完全没有想到可行性的问题，也就是“设法”，“想方”是很容易的，如何做好一个方案却是件很困难的事，需要考虑诸多方面的因素，用个网络热词来形容，就是细思极恐。

任何想法都要能落实并转化为效益才有意义。

谁都想升官发财名利双收，但不是谁都能成功，可是什么都不做就一定不会成功。

这也是很鸡汤的话了，但是这个月的工作里，我对这段话略有体会，有想法总归只是头脑发热，要想做好一件事，就要有勇气开始做一些没有人做过的事情，要有勇气尝试新事物，要有勇气承担可能的失败和挫折，更加重要的是，要有勇气孤军奋战。

十一月的最后一天是个糟糕的日子，辛苦经营半个月的账号由于某些原因导致全部推广文章被删除，尽管损失不大，但不得不承认，这是一次不小的打击。

可能人总是不能随随便便成功，总是要经历些风浪才能更好地控制船只前行的航道。

沉溺于挫败感中并不能解决问题，我也开始反思可能的原因，和同事朋友探讨软文写作方式，不断学习和改进。

攻城容易守城难，既然开始做了，就要做好，还要坚持做好。

量变才能引起质变，最初进入原创组至今已经两个月过去了，自己也写下了不少的文章，翻开以往写作的一篇篇文章，还能回忆起当初写作时候的心情，文笔文风较之以往都有了不小的进步，还总结了一些写作方法，这些变化都是长期坚持下来的收获。

时光匆匆，一个月的时间很快就过去了，总结最后说两个词，任性和韧性，对我来说这两个词都是褒义词，任性代表思想和行动的自由和独立，韧性代表灵魂和躯体的强大和不屈，只有足够的韧性，才能支撑自由的挥霍。

新的一个月里，不忘初心，砥砺前行。

本月工作总结【篇7】

在这个十一月里，我非常不小心的迟了一个到，这个迟到让我内疚了好几天，毕竟我身为公司的前台，代表的是公司的形象，客户上门来了，看见前台这里没人，怎么样都会影响客户对我们公司的评价的。好在之后的日子，我再也没有出现这样的低级错误，把前台工作从最基本的层面做到了最好。

如果说准时在前台位置坐着拥有了前台工作的基本面貌，那么我在前台接待客户的行为举止则是我前台工作的深层次面貌了。这个十一月份，我仍然做到了在接待客户时，文明礼貌的接待，为客户端上茶水，不让提前来了的客户在等待预约时间到来的过程中感到受到冷落，我还特意在接待区准备了报刊杂志，让这些客户也能在等待的过程中了解一些其他的信息。

这个十一月值得一提的工作是我通过努力争取到了公司的礼仪培训机会，我认为一个公司的形象不仅仅是我们前台员工的形象，所以我们部门准备在十二月开展一下整个公司的礼仪培训，让我们每一个员工都有机会展示自己的形象，也让每一个人在无意中遇见公司里穿梭的客户时可以展示出我们整个公司的礼貌形象，让客户对我们公司有个整体的好评。这个机会是我去向领导游说争取的，但这个活动是我和我们部门其他同事一起策划的，这从整体上也代表了我们部门的齐心协力，算是我们部门十一月份的一个战果。

面对即将到来的十二月份，这个年终收尾的月份，我有了很多的设想，除了把这个礼仪培训的事情做好，我还将在前台工作之余把公司的花花草草整理一下，我认为一个公司的绿植也算是一个公司的形象部门，我们公司的绿植在大家忙碌的工作里已经都看不出有什么形象可言了，我相信一个客户来我们公司看见这样的绿植环境，会在心理打一个折扣，认为这个公司没有一个良好的如园丁一样的勤劳氛围，虽然这是很小的一个细节，但是魔鬼在细节，指不定哪个客户就会因为我们公司的绿化环境更加优美而信任我们公司，给我们公司一个合作的机会。当然，这个工作我不会影响到我的本职工作再进行。

本月工作总结【篇8】

紧张的月考结束了。初次教五年级的我，初次接触月考的我，心中紧张的感觉如同当年刚参加工作时第一次迎接考试一般，忐忑不安。我暗暗给自己安慰，原本的成绩就是四个班中倒数第一，再差也还是倒数第一，呵呵。

拿到考试成绩，班级均分排在分校年级第二，虽然各班均分相差无几，但我心中还是十分高兴，到班上好好表扬了孩子们一番。

高兴之余，还是没有忘记要和学生一起好好分析一下错误原因。

全卷得分率最低的非作文莫属了。从客观上说，本次作文的难度较高，第一个选题比较贴近学生生活，但要用童话的形式来写，很多学生写走题了，只是描写了一种动物，没有把动物拟人化。第二个选题比较抽象，学生根本读不懂。从主观上说，学生的做题习惯不是很好，对作文的要求审题不清，导致大面积失分，大部分同学扣分都在10分左右。

试卷中的基础知识部分，学生做得不太理想。究其原因，可能最近学校检查太多，没有过多的时间带学生复习，忽略了对基础知识的巩固训练。学生从心理上没有充分重视起来，做题目比较粗心，做完不认真检查，因此失分。

本次考试，有三名学生不及格。张若其47分，虽是最低分，但与他自己相比，已经有所进步，我该表扬。张忠贤58分、顾兴光59分，如果再努力努力，一定能够及格。所以在今后的教学工作中，我要特别重视学困生的转化工作，现制定转化措施如下：

合作学习，多方帮教，多措并举、多管齐下。合作学习是语文学困生转化中必不可少的重要策略。根据班内学生情况进行分组，分散学困生，充分发挥小组合作学习的作用。并确定“兵教兵”结对帮扶人员名单。每一名语文学困生搭配一到两名成绩优秀的学生，对每一课中所要掌握的知识点、练习、作业都有优秀生帮助一一落实。这样，既减轻了教师课外辅导的压力，又加强了学生之间的交流。使得语文学困生能学会，优秀生在帮教中得到进一步提升，对知识的掌握得更牢固。兵教兵、一帮一、小组内合作帮教、家庭辅导等都是一些行之有效的帮教方法。

加强家校合作，随时掌握学困生转化情况。与学生家长采用多种方式进行沟通：电话联系、家长联系卡、家校通短信联系、家校互访等。经常的联系使家校双方对学困生的情况能够及时了解，并且针对学生的情况随时调整转化措施，采取更有效的策略。

本月工作总结【篇9】

西丰―――西丰中学德育活动系列报道西丰镇中学政教处 xx 年 9 月 29 日 金秋十月唱响西丰―――西丰中学德育活动系列报道9 月 28 日，西丰镇开展金秋十月 唱响西丰文艺演出活动，共同庆祝我 们伟大祖国的生日。

西丰中学选送三个节目分别是：24 名女孩表演的藏族舞蹈吉祥颂、独 唱五星红旗我为你骄傲、 快板《合 力建设新西丰》;他们的精彩表演得到镇政府领导和观众热烈好评。

演出在歌舞《相信》中拉开帷幕，节目快板《合力建设新西丰》用自己的方 式表达了大家对家乡的热爱和对祖国的祝福，也体现了西丰镇日新月异的变化。

此次活动邀请了退伍老军人、退休老干部和全镇中小学生一同观看演出。来自县 文广新局和西丰镇的演员们精彩的表演，也充分展示了西丰镇人民喜迎国庆的心 情、共筑中国梦的决心以及对幸福生活的赞美和对祖国的热爱。

演出结束后，下午中学生参观了县书法协会作品展，学生收获很大。盛大的金秋十月唱响西丰文艺演出活动现场 金秋十月唱响西丰―――西丰中学德育活动系列报道 西丰中学师生在金秋十月唱响西丰文艺演出活动现场 金秋十月唱响西丰―――西丰中学德育活动系列报道西丰中学师生在金秋十月唱响西丰书画活动现场 金秋十月唱响西丰―――西丰中学德育活动系列报道 金秋十月唱响西丰文艺演出活动现场

本月工作总结【篇10】

本周的任务：

学习CAD，南苑上和设计稿尺寸的修改和整理，城市标识系统的学习及总体平面规划图的学习与应用。

姓名：向琴职位：设计师10月31日星期：一内容：上午：写月度总结报告，画标牌草图。下午：把三元大市场地下停车场的设计图纸拿来做参考，绘制CAD图纸，向陶霞请教CAD的学习心得。总结：今天的一天时间里，大部分时间都是在和CAD打交道，最主要是想把它学好，能够尽快上手做地下停车场的图纸，并且有多了一项软件技能，这对于我以后来说也是有很大的帮助的。

姓名：向琴职位：设计师11月1日星期：二内容：上午：开早会，自我总结，学习西利标识标牌的规划设计，阅读它的系列丛书。下午：整理学习西利标识的笔记，取长补短，积累设计经验。总结：学习的过程比较艰辛，但是很有意义，毕竟也是自己的奋斗的过程，很值得，在以后的日子里便会留下美好的回忆。

姓名：向琴职位：设计师11月2日星期：三内容：上午：南苑上和地下停车场标牌的尺寸的更改，以及侧面图的更改。画标牌结构图。下午：临摹武警星苑地下停车场的图纸设计，学习他们的设计方案。总结：学习的过程很漫长，但是用心去做自己想做的，学好自己该学的，对自己是有益无害的，我认为自己很幸运，做自己喜欢做的事，学习自己想学的东西，这也是人生中一大美事。

姓名：向琴职位：设计师11月3日星期：四内容：上午：在网上收集一些标牌素材，为以后做设计备用，画草图设计方案。下午：学习西利标识系统的规划设计，做武警星苑的基础报价。总结：有很多地方需要学习，必须在有限的时间里学到自己该学习的东西，严格要求自己，对待工作的态度也应该积极向上，做好自己应该做的事情，少分心，多做事。

姓名：向琴职位：设计师11月4日星期：五

内容：上午：学习给武警星苑地下停车场做报价，了解一些相关地下停车场的知识，以及地下停车场标牌的应用。下午：参照成功的总平面图的规划，自己设计一些新的规划草案图。总结：时间老是在趁你不经意时就悄悄溜走了，我这回是真正感觉到时间不够用，每天做自己想做的事，而时间过得超快，而我现在能做的就是抓紧时间，做好自己该做的，学好自己该学的，不让自己的人生留下黑点就行了。

姓名：向琴职位：设计师11月5日星期：六

内容：上午：搞军训。总结：这是公司第一回搞军训，这是个锻炼的好机会，特别对于我们一些缺乏锻炼的朋友来说。这半天出了一身汗，也大有收获。

本月工作总结【篇11】

10月份的工作，在上级领导的指导和帮助下，在各位同事的共同努力下，超额完成了上级下达的各项指标任务。年末，是配送中心最忙的时节，各种大型的活动陆续举办，各组也在有条不紊的训练中。本月的工作量，每天都基本处于饱和状态，因此，食品库创下了历史新高。现结合下一阶段的工作计划，将本月工作总结如下：

一、常规工作

10月份，食品库复核组共完成复核工作量x品项，与上月相比，上升了x℅，产生数量差异x个，差异率为x/万，全组整体工作量差距不是太大。

二、人员管理

由于副组长申请做复核员以来，10月份的工作中，采取了轮流带班制，总体看来，在10月份的带班过程中，每一位带班人员都能本着认真负责的态度来处理好当班的各项工作，省外批发复核也没有出现差异。早、晚班交接也和往常一样，能够很好的衔接。10月国庆节前后，由于铺货量的骤然增大，让每一位复核员都超负荷工作了两个周之久，随后的两个周以来，工作效率有所下降，但也不是很明显。

三、二级考评

本月的二级考评中，启用了新的二级考评方案，此方案是用抽签来决定当天考核的内容，因此，就要求我们每天都要做好二级考评相关的各项工作，特别是规范操作方面，我们更应该时刻做好，这样的话，对于提高我们的工作质量是有着决定性的作用的。其次，就是与运输部的交接方面，也是一个长期的工作，是我们每天都要做好的一方面。

四、指法练习

自从配送中心启动全员练习小键盘以来，我们起初是这样进行的，首先，先对每一位复核员进行培训指法，然后，进行全员在每天中午饭后的五分钟进行练习；后期的话，就不在进行整体练习了，主要的是指引：标准指法的运用，有利于提高个人工作效率，从而增加个人的收入。同时，也是要求我们除了在训练的时侯用这种指法，特别重要的是要运用的我们的实际工作中来，才能真正的做到学以至用、活学活用。

五、班间操的训练

班间操的训练，也是我们工作之余的一项重点活动，这项活动，各级领导都比较重视，因此，每个班组每天都在进行训练，我们组也不例外，刚开始训练的时侯感觉很别扭，通过每位同事的共同努力，到目前为止，大家都基本掌握了这项活动的基本动作，主要是整体动作整齐度，还有就是少部份同事的动作还不是很标准，这有待于我们在以后的训练中不断的改进。

六、店名书写

本月，对全组人员进行了《易混淆店名》的培训，通过培训，对于类似的错误较之前是少了很多，但是还是偶尔出现，这也是复核组工作中必须长期关注的一方面。

七、技能大赛的准备工作

今年，我们组预计有三人要参加配送中心技能大赛，这也是11月份中配送中心最隆重的一次活动，我们组每天的工作基本上都能赶在另两个组之前完成，完成本组工作之余，我们都协助另两个小组完成当天的.工作，这样的话，我们组的参赛人员还能从中进行另两个组商品复核训练。

八、年终备货的准备工作

临近年底了，相信工作量会不断的上升，接下来的三个月里，工作的增大是在预料之中，到时侯，相信周转箱会再一次出现紧张的情况。因此，做好相关的准备工作，也是目前工作的当务之急。比如，各种大小纸箱的收集整理。

九、储备干部的带教工作

自11月份开始，就指定者建良一人作为食品库的储备干部进行培养带教，主要带教的内容，还是围绕组长日常工作内容来进行，特别是一些业务性强但很容易被疏忽的工作内容及细节进行带教。特别是差异处理流程、与门店沟通的技巧等。至于人员管理方面，只能循序渐进的进行带教了。

十、11月份工作计划

1、继续做好与运输部的相关交接工作；

2、加强差异控制、店名书写的培训工作；

3、储备干部的培养带教；

4、与各小组的沟通协作工作；

5、重点盘点差异的查找；

6、加强二级考评相关工作的持续改进。

月工作总结5篇

我们的价值就是为自己同时为公司产生了价值，这一个月以来的工作，让我们知道了人无完人，还须不断努力，但同时，我们还需积极对待工作总结的撰写工作，这就像是基础，很有必要。那么你知道怎么书写优秀的月工作总结吗？以下由小编为大家精心整理的“月工作总结5篇”，相信一定会对你有所帮助。

月工作总结 篇1

一个月工作总结短一个月工作总结

4篇

本文目录 一个月工作总结 行政助理一个月工作总结 试用期一个月工作总结毕业生一个月的工作 范文的工作总结和反馈已经过去一个月了。作为这个行业近6年的导游，我从来没有做过总结。我总是在实践和实验中成长。每个人都希望自己能比别人更好。优秀，可以成为别人认可的人，但从我的作品来看，真的没有什么值得骄傲或骄傲的地方。或许看起来比其他工作更漂亮，但谁又能理解其中的酸甜苦辣？

今年的导游培训班可以说让我学习到了，看到了别人的光环和辛勤的付出光环背后。我深知，在我们这个行业工作，你早起晚睡，有时候连好吃的饭都吃不上，还要带客人上山下水。都说工资和收入成正比，但在我们旅游潜规则的指引下，哪里公平？没有稳定的收入，没有固定的收入。你的工作没有保障，也没有人补偿你那天的任何意外，但因为我个人喜欢这份工作，热爱这份工作，所以一直坚持到现在，只找到了一个这样的组织年。我希望明年会更好。一起发展吧！

说说我的带团经历吧！说实话，没什么值得炫耀的，只能说是一种互学互鉴！从拿到导游证的那一刻起，我就感觉自己是个导游。可以去很多没去过的城市，可以免费进入各个景点。我真的很高兴，但是我刚拿到导游证，没有旅行社会雇佣你去那里工作。 ，那个时候，我的心情跌到了谷底。一个多月后，同学们比我更早进了旅行社，我也找到了一份工作，但这份工作我只做了一个月，因为我不记得他们单位的电话，更别说团了。

我知道自己要充实自己，多学习，才能快速进入这个行业。第二个单位，我去后只让我看资料，学习，不让我带团，感觉很没用，正好赶上旅游旺季，所有的导游

我出去领导一个小组。俱乐部要求我带领团队。我去的第一个地方是六盘山。我被要求带团去固原，把工作交给那里的导游。呵呵，我真的很生气，我想我一个人可以承受。但由于团队素质问题，单位毅然让我帮导游接她带回来的客人。这是我作为导游开始的第一个团队。客人都很好。虽然车上很紧张，但大家互动唱歌后，紧张的心情得到了缓解，也锻炼了我的勇气。虽然没有完成团队，但其实很感谢旅行社领导让我加入团队。但是这个工作的薪水太低了，我没有坚持很久就辞职了。

我的第三份工作是我进入中国国际旅行社的那一年。对我的培训和培训，让我正式加入了宁夏当地的导游队伍，也遇到了比我年长的人。资深导游，我很荣幸。在俱乐部的一系列训练，让我成长得非常快。我也开始带3个散客，然后是30人的专列。我发现我的知识太少了。当我在那里时，我真的无法回答客人提出的问题。无论走到哪里，我都会买一些书来补充我的知识。经过几年的经验，我开始赚钱。我觉得这份工作还是很不错的，所以我会一如既往的继续。前进。

现在我已经从国旅出来了，我仍然感谢那些愿意与我们这些新人分享他们所有知识的前辈。 .

我从一开始就选择了兼职。我不是一个优秀的导游。我觉得只要所有的团队都没有怨言，只要我用心对待接待的客人，我就可以赚点钱自己花。是的，但我同时听过很多优秀导游的故事，我也想和他们一样，但一直默默无闻。以前的客人都很友好，更不用说抱怨了。他们来到宁夏，对我们这里的风土人情非常有感触。有兴趣，说我们的导游老实老实。我不知道什么时候开始的。网上有关于导游作弊、殴打客人、导游等谣言。这对我们产生了很大的影响。我们尽力维护宁夏旅游的形象。我国西部旅游发展缓慢，起步晚。我们的导游整体素质不是很高，但是我们西北人的诚实和真诚的行为还是打消了客人对导游的坏谣言。我真的很高兴我们宁夏的旅游环境能够健康发展。

今年带团受理了3次投诉：

第一次投诉的原因是旅行社租用了非旅游团的车来接待游客为了降低成本。去西宁的时候，司机不认识路。司机在吵路有没有错等，客人是无罪的，但导游要与司机、押运员、领队沟通配合，避免这些事情发生，不会有投诉。在这种抱怨中我也很冲动，所以冲动是魔鬼。我被旅行社扣了500元。我想反映的问题是，旅行社可以降低成本，但不要使用不识路的司机。这对我们的导游很有帮助。工作确实影响很大。

第二个抱怨是我没有检查我住的酒店，因为他们正在吃饭的餐厅的客人是计算出来的，并且在结帐时与餐厅发生了一些争吵。我回酒店休息，却拿错了房卡。原来是兰花的新酒店，最后入住旁边的老酒店。每个人都尖叫，换了房子，第二天换了我。这个问题是我不应该因为疏忽而犯的错误。在做我们的工作时，我们必须始终保持一种兴奋的状态。必须提前做好。疏忽是最不可取的。我也损失了近一元钱，因为到目前为止旅行社一直无法收取这个问题的团费，也不会给导游报销。

第三次投诉，我只带了一个人，我真的不应该被投诉，因为我没有一直陪客人，让他们冷落，天哪，这算什么投诉它可以成立。这更提醒我，作为宣传我们宁夏的使者，也应该把她当成神。不要看缺人赚钱，所以大意。换句话说，不要不当取村长。干部，现在客人真是花钱不花钱的大叔，不管你用什么方法让她舒服，开心就好。处理完这个投诉后，我不仅写了审查信，还被中介扣了三个月的工资。现在我签了合同，我仍然被停薪留职。我认为这很不公平，但我是一名导游。 ，我想为旅行社维系更多的客户，因为我可能会在旅行社失去一个以上的客户。我只能接受。

总之，作为一名导游，除了你的渊博知识之外，你还要处理你和你的客人、你的旅行社、你和你的家人之间的所有问题。虽然你不是神，但你要知道，这是你的责任。如果你被社会淘汰，你必须每天爬上电线杆，等着被电死。否则，你连电线杆都不碰，你就已经死了。学做第一个吃螃蟹的人，只有百分之十。信心可以使九分。

【行政助理试用期一个月工作总结】一个月工作总结（二） |返回列表

xx 10号进入公司，xx，得到了人生的第一份工作。作为一个刚进入社会的应届毕业生，这里的一切对我来说既熟悉又陌生。现在，一个多月过去了。在这短短的一个月里，我慢慢适应了这家公司的文化和氛围，并努力在这样的环境中学习和发展。在所长和同事的关心和指导下，这个月，我学到了很多，各方面都取得了一些进步。现将这段时间的工作汇报如下：

[

I.对公司的理解：]

刚到公司的时候就开始看《上海大众经销商操作规范》关于上海大众的《手册》，这是一本非常完整的公司操作手册，包括公司的文化和整个公司运作中的一些人员配备和工作要求，员工在工作中应该注意的礼仪规范和服务程序，也配置了工作要求。使用的一些表格。通过本手册，我对上海大众有了一定的了解，同时也了解了一个公司应该有的工作规范。

[

二、工作业绩]

1.内外部邮件投递及汇总。期间我负责公司日常内外部邮件投递及汇总，及时准确地传递各部门信息，对它们进行蜂巢化，以便在需要时及时检索信息。

2.办公用品登记。 资产管理是我之前实习期间接触过的工作。确保每个人收到的物品的准确登记，及时报告库存不足的物品，并确保仓库中的物品整齐清晰，这是非常重要的。

3.尝试制作每周维护报告。 这种周报对我来说是完全陌生的，刚接触的时候数据也经常出错，但是熟悉了几个星期后，我已经逐渐可以熟练了。

4.协助检查所需的文件和报告。 在一个多月的实习中，恰逢审计二审，需要准备大量的材料和工作记录。虽然在学校学过很多公司文案，但真正写的不多，而且每个公司都有自己的规范模式。我从这些材料中学到了很多。

行政工作繁琐，从复印、扫描、传真到分发报刊杂志、投递文件、归档收据，包括接待一些参观培训。对责任心和工作能力的考验。

[

三。问题以及如何改进]

1.由于公司从事行政和文员工作，不涉及业务经营，对公司的销售、维修等业务尚未完全了解；

2.缺乏一些基本的工作知识，工作时经常显得生涩，有时不知所措；

3.对工作重视不够，在某些问题上可能会出现错误和遗漏；

4.对领导意图的理解不够，工作往往做得不好。

[

四、接下来的个人工作计划：]

以上工作不足，提高工作自我意识和工作效率，努力做好工作中的每一件事，进一步了解和熟悉公司整体运营模式和流程。

其次，进一步了解公司的人事制度和规范，掌握人才招聘、培训、绩效考核和奖惩制度等方面的技能，希望在人才培养上有发展的机会。

最后，我想借此机会向公司领导正式提出正规化申请。希望公司领导能够综合考虑我的工作态度、工作能力和业绩以及正式员工的要求，提出批评和建议。

【应届生一个月工作总结及反馈】一个月工作总结（三） |返回列表 我叫闫xx，xx班毕业，机械设计、制造及其自动化专业，就业于柳工。 8月12日来到柳工，经过一个多月的培训和见习，收获颇丰。我想挑几件事情向母校汇报。我没有给xx丢脸。在总部的培训中，他积极发言，发表了许多有见地的意见；培训毕业晚宴上，他主动安排了公司领导、xx机械、xxovm公司等近250人的就座；策划挖掘机总装厂办公室装修方案，多项方案得到领导肯定，直接参与实施。昨天下午，我还去批发市场买了一个45*37的大办公挂钟；我代表xx挖掘机事业部参加了公司辩论赛，并获得了第一轮的冠军，现在已经进入八强（共23支球队）。团队）;带领柳工挖掘机团委参加公司定向越野比赛，获得B组第一。

2.谢谢。 首先要感谢我的毕业设计导师姜xx老师，是他指导我学习了很多关于挖掘机的知识，让我来到了柳工，被分配到了挖掘机分部，让我可以对挖掘机有一个初步的了解。我懂，能懂零件，懂各种工作装置和液压系统；那么我要感谢大二开“机械创新设计法”的孙xx老师。虽然当时很多机构和机器都不懂，但是孙老师教的Brainstorming、5w1h等思维方式让我受益终生。目前，柳工使用 5w2h（多 1h 表示成本：多少）。在车间里，按照这种思路，我们可以了解每个工人的位置

输入（上站交付的产品，该站的所有零件），输出（交付到下站的产品），生产（将输出加工成输出的过程），这个站将是非常清楚。当然，我的其他老师都很棒。他们教会了我工程力学、机械设计和制造的基础知识，对我现在的工作和未来的生活都非常有用。另外还要感谢社区：社区文化管理委员会，让我在大一的时候学到了项目规划的基本知识和定向运动的相关知识；最后，我要感谢我的母校，每一个“严谨、求实、团结、创新”的校训都值得我们一生铭记。 ，尤其是创新二。

3.希望。 希望xx能更上一层楼，在教学中像江涛老师一样，让学生与现实接轨，工作；另外，希望小学生在努力学习专业知识的同时，积极参加社团活动，一个计划，一场辩论赛等，这些都能让你收获不少。

【一个月工作总结】一个月工作总结（四） |返回内容

我开始这份新工作已经一个月零七天了。我觉得今天是时候简单总结一下我这个月的工作了。我在公司做的是文案，就是那种比较符合我自己不吵不闹性格的晦涩类型。其实我的工作就是在顾问签完表格后收集客户的相关信息，做相应的英文翻译，然后在顾问审核后将所需的签证材料寄给使馆，跟踪签证的处理进度。直到客户最终拿到证书

。

我的工作很简单，没有太多技术含量，但我觉得很高兴它适合我，一个很有野心的人。不过，我也从这个简单的工作中学到了很多东西，我可以简单总结如下：

1.清单 事情开始收集材料的时候，他们力求做到尽可能多地将许多零散的材料列成一个清单，以便客户一次提供尽可能多的东西，以免让客户跑掉多，也让自己少浪费口水，一石两鸟。

2.作为一个文案，tidine不应该把他正在做的材料塞满桌子，这自然会给别人一种邋遢的感觉。 有时他们把头弄得像糊一样。更危险的是有可能泄露重要的客户信息，比如存款单等，这是最糟糕的事情。保持所有材料的组织和存档，以供将来参考或审查。

3.学习保存 有时候申请表可以用Adobe编辑软件填写，很容易修改和保存。同样，许多签证文件需要翻译成英文。在这种情况下，您只需要打印一份英文文件，连同签证文件一起寄到使馆，保存为文件，电子文件就可以了。

4、客户至上客户至上，了解客户的需求，不要对客户承诺太多，比如时间，有时候没必要告诉客户太多，这会让客户觉得你不够专业。

5。效率 不要让客户等待太久，在客户的最后期限之前做好所有的工作，兑现他们的承诺。

6.遇到问题要冷静，不要慌张。在恐慌的情况下，其他问题将接踵而至。

7. Torlerance 客户可能并不总是对的，但在客户 compalin 的情况下，您必须保持冷静，避免与客户发生冲突。 工作延误的原因要写清楚，重复太多会让客户反感。站在客户的角度思考问题，在问题发生时尽量为客户找到解决问题的最佳方式。

最后，我要感谢我亲爱的同事们在我刚到的时候给予的指导和帮助，特别是Sophie，她的热情和诚意陪伴我度过了最初的磨合过程。

希望以后的工作幸福快乐！ 2017年导游第一个月工作总结范文销售一个月工作总结父母一个月工作总结

实习一个月工作总结

销售人员一个月工作总结，一个月工作总结护理实习生一个月工作总结

月工作总结 篇2

二月即将结束。面对这个月，我的心很纠结。一是社会因素的影响，二是我在工作中所经历的一些事情。这些都对我产生了一定的影响，所以对于二月份，我觉得真的有必要好好总结一下。

我相信 20xx 年 2 月是每个公司最困难的时期，但仔细观察，这个月我们的销售工作也进展顺利。作为公司的销售人员，我知道销售工作可以随时完成。所以在接下来的几年里，我一直在联系以前的客户。作为一名资深的保险业务员，我深知无论何时何地，都要与客户保持良好的沟通，这样才能让客户记住我们，保持我们之间的顺畅关系。状态，让客户不会因为时间而流失。

其实这个月虽然没有人踏入自己的位置，但对我们来说，在年后才真正踏入各自的位置。作为销售人员，我们没有固定的岗位，只有固定的工作，每时每刻都在工作，即使没有固定的地点或时间，工作也能正常进行。所以年假结束后，我开始自己工作。首先，我为自己规划了一个新年的安排。虽然现在，安排可能会有一些变化，但无论如何，有了目标，就会有成长。和进步。因此，首先为自己设定一个目标是非常重要的。这是我们工作的开始，也是我们更好地进行下去的基本要求。

这个月接触了很多之前交流过的新老客户，而且大家今年一月的空闲时间比较多，所以和他们交流的比较频繁，相信我会给他们也给他们。给人留下了很好的印象。我对自己的沟通能力很满意，而且我也是一个非常有效率的人，所以我不会做没有用的事情。在这次特殊的工作中，我深深地意识到一个问题，就是只要有坚强的意志，事情就可以做到一半。这段特殊的工作经历也让我有了一些其他的感悟，那就是作为一个业务员，最重要的是态度。无论何时何地，只要我们有这样的一颗心，对方就会给我们一些回报，一定是对我们有用的东西。因此，只有当我们付出时，我们才会有所收获，我们才会成长。

月工作总结 篇3

2011年11月工作总结

一个月的时间转瞬即逝，时间一晃而过。回顾11月份的工作，感觉自己取得了一些成绩，但也存在很多不足。

11月中旬，我重点准备市级公开课，为此，我做了很多准备。

我的起始科目是九年级的《罗斯福新政》。为了收集相关的开课材料，我首先在《初中历史课程标准》中研究了本课程的目标定位，明确了本课程的教学目标和难点。之后利用周末借用了《世界通史》、《罗斯福传》、《资本论》，重点浏览了1929-1933年经济危机形势、罗斯福总统的调控措施和疫情爆发等相关内容。资本主义经济危机。对必然性有深刻的理解。另外，我下载并观看了央视的纪录片《大国崛起》，让我初步了解了经济危机爆发后美国社会的反应。

然后对第一手信息进行分类整理，根据每个知识点的状态和难易程度将信息与相关知识点串联起来。并根据他们平时积累的教学方法进行教学设计。在设计过程中，我采用了历史数据分析法、问题情境教学法、问题分组讨论法，结合历史图片和历史视频，力求让整个历史课与知识点紧密相关，同时生动直观.在此过程中，学生逐渐发展分析和研究历史的能力。第三步是尝试和修改。设计初稿后，我在初三进行了试讲，先后教了10、8、2、1班。在试听课中，我发现了很多问题，比如学生对学习缺乏兴趣。最大程度地动员起来，尤其是在分析大经济危机对美国的影响时，学生们对当时的情况并不熟悉。为了解决这个难题，我增加了历史课堂话剧《1933年纽约街头采访》，并组织学生排练。我还设置了一个相关问题“大经济危机如何影响工人弗兰克？” “最后，弗兰克说你将参加工人示威，这表明经济危机对美国政局的影响是什么？”通过这堂课，同学们对1933年的情况有了直观的了解，自然也想到了戏后的问题，走出经济危机，大批工人失业，生活艰难。经济危机让美国社会政治局势动荡，社会矛盾尖锐。并肯定了课堂的精彩，但另一方面也对不足之处给予了指导，鼓励我继续对课堂教学进行研究，并在课余时间不断反思教学。

< p>可以说11月的这个公开课让我受益匪浅。

月工作总结 篇4

在阳光明媚的五月，我们感受到了炎热的天气，我们的教学工作有条不紊地进行着。临近月底，回顾一下我们5月份的工作！

1、主题活动丰富有趣

这个月，我们进行了“小鬼秀”“技巧”和“弯腰走”两大主题的活动。

在主题：小鬼大显身手，社交活动“勤劳的快递员”，我们做了很大的调整。快递行业的逐渐兴起将成为教学重点，与孩子们一起讨论、学习、了解快递单上的信息，交流和体验快递员的辛勤工作，让活动更具教学价值为儿童; “快乐阿杜”语言活动，让孩子们知道了普通岗位员工的重要性和职业的多样性，乐于为大家服务好。通过一系列的活动，孩子们对劳动者的尊重和热爱产生了。

主题：扭扭??扭扭，社会活动“植物的弯曲运动”，让孩子们通过观察认识各种缠绕的植物；艺术活动“白菜的故事”，我们让孩子们画出白菜并添加，体验画曲线的乐趣=。

二、游戏活动多样

本月我们也不断丰富游戏素材和场景布置，布置展示袋、淘宝盒，加强对游戏结束评价环节的引导，不断提升游戏质量。在游戏中，我们还丰富了与课程活动相关的游戏领域，如：邮政快递：指导邮递员的工作，学习收发快递的流程。美食之家：增加自己制作烧烤的材料，体验劳动的乐趣；在区域游戏中，我们也放了一些与主题相关的素材，比如：美术区画线蜻蜓，科学区吹羽毛，数学区传球。马克，调动了孩子们的参与兴趣。在日常活动中，鼓励孩子主动做学习和生活中的事情，如：叠被子、手帕袜子等，养成爱劳动的好习惯。散步的过程中，带领孩子们观察保安大叔和食堂工作人员的工作，感受他们的辛苦和快乐。

3.科技节活动，点亮生活

三大科技节前奏曲，放开许愿气球一起。我们与中班孩子们一起吹响了五彩缤纷的幸福泡泡，拉开了科技节的序幕。

我们还开展了亲子小制作、亲子环保时装秀、亲子科技挑战等活动。活动期间，孩子们和父母一起制作了飞机和环保服装；参加科学游戏比赛，这些多彩的活动在这个五月点亮。

月工作总结 篇5

九年级班主任工作总结范文

九年级班主任工作总结

中考的结束，意味着又一届学生的毕业，也意味着我本学期的班主任工作到达尾声。回首看本学期自己的工作曾经是那样的忙碌中隐藏充实，疲惫中蕴含乐趣。这一学期师生几乎都是在为中考的复习紧张着。也在这一学期中，我按照学校工作计划和安排，坚持以思想道德教育为核心，以教学为中心，开展班级管理工作。切实做到以德育人，全面发展，努力使全体同学在初中的最后一个学期内学有所成，学有所获。? 一、德育工作

本学期时间短，任务重，活动多。因此在开学之初，我就着力抓好学生的思想工作，和他们一起算时间，算任务，及时稳定了全班学生的心理，使每个同学都明白自己的奋斗目标，在心中有了一个大略的计划。在随后的几个月里，随时关注学生的思想动向，和学生谈心，了解他们的想法，做好他们的思想稳定工作。出现了人心思稳，人人向上的可喜局面。自开学至今，不少学生的成绩都有了较大幅度的提高，大多同学对前途有信心，学习有干劲。

(二)培养良好的班风、学风。众所周知，一个良好的班集体必须要有良好的班风、学风。本期主要抓了两个方面的工作：一是依据学校政教处的量化考核，健全、完善班内评估机制，实施科学管理，促进良好的班风。严格班集体的常规管理，是提高班级整体教育质量的关键。学生求知欲旺盛，好胜心强，他们渴望得到老师和同学们的认可。因而我针对学生的这种心理特征，把竞争机制引入班

级，让学生在各项评比中锻炼自己的意志，并做到取长补短。用量化的形式进行管理，使好的学生和后进生得到被认同的机会，大大激发了学生的学习热情，增强了学生的竞争意识，也促进了良好的班风形成。二是创设良好的学习环境。要创设一个适合读书的环境，首先要力求保证教室的干净，从值日生到每个学生都要求他们要为教室的整洁付出自己的努力。第三就是注重创设良好的学习氛围。最后，给学生树立学习榜样，乌申斯基说过：“教师个人的范例，对学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”班主任的自身素质、道德修养，客观上就是班级群体乃至班级中每一个体的楷模。因此，在班级工作中我时刻注重身教，为人师表，以良好的形象率先示范，潜移默化地影响和激励学生良好习惯的养成。

? 二、班级常规工作

九年级是初中的最后一年，对于每一个学生来说，都是人生的关键。高中虽不是唯一的道路，但中考的成败却会影响到他们今后的人生。面对中考，他们或成竹在胸，或怨天尤人，或自暴自弃，或随波逐流，因此最重要的是要点燃他们心中的希望，相信自己，我能行。学期初借每一次班会告诉学生，只要努力，每一个人都能顺利升入高中，实现自己的梦想。当然高中的大门只会为勤奋的人打开，天下没有免费的午餐，因此在学期初一定要制定自己的学习计划，并且一定要坚持到底，永不放弃。月考中段考试之后，针对学生中的进步、懈怠，及时激励先进、鞭策后进，让每一次考试都成为一针强心剂，一个加油站。? 三、抓好安全教育

作为一个学校，最重视的莫过于孩子们的安全了，因此，安全工作常抓不懈，班会讲，晨会讲，课间课外讲，发现隐患讲……安全分为两类：一是人身安全;二是财产安全。在人身安全反面要注意生命安全、交通安全、饮食安全。结合今年秋季法制报告会的内容，以主题班会的形式，教育孩子学会保护自己，珍爱生命。现在的孩子，都比较活泼、调皮，打打闹闹纯属正常，但是要让他们从心底里有个标准：不损害他人和自己一肤一发。在校内尽量靠右行走，在校外要严格遵守交通法则，强调在家中使用电器的注意事项。夏季细菌容易滋生，个人卫生就成了重点，不要乱吃零食等。至于财产安全，也是想尽办法，从自身培养观念意识。? 四、发扬主人翁意识，班级事务人人参与

班级事务做到“人人有事做，事事有人管”。卫生扫除、班级财务、开关门窗、空调管理、电灯电扇等班级事务，都责任到人，并设立监督员专门检查，及时通报检查情况，立即整改，同时通知值日班长记入“综合素质评价”记录本。? 五、公平公正的对待每一位学生，针对不同层次学生的学习分层管理

为了体现班级内部人人平等，受教育的机会人人平等。本学期的按学科成绩，均衡分组，实行小组互助，组长负责，学习位置定期循环。通过这种模式，既能够突出优生的带头作用，还能够拉动中等生和差生，同时拉近了师生、生生之间的关系，增强了后进生的学习信心，减少了后进生与优等生的矛盾，弱化了后进生与班主任的敌对情绪，减少了家长的意见。在学习上，我的定位就是不给学生们较大的压力，让他们在快乐中学习。在期中考试结束之后，我找每位学生谈话，分析他们的得失原因，适时地给予鼓励和批评。这样取得优异成绩的学生不会骄傲，而较差成绩的学生不会灰心失望。

总之，这一学期的班主任工作使我失去了许多休息和做私事的时间，但也得到了很多的生活充实和家长、学生及学校领导的认可。不过，想要把工作做得完美，还是深感心有余而力不足，有些工作还是没有做到位，还做得不够，还是存在一些问题有待解决。为了学生更好的发展，需要做的还很多，还需要坚持、坚持，努力、努力，为下学期中招考试打好坚实的基础。? 六、存在的问题

一是学习方面。现在，学生已是九年级毕业生了，但看到学生紧张的学习状态不是很浓，部分学生的学习习惯依然很差，学习态度还是不够积极，还有部分学生心浮气躁，心神不宁，学习不踏实，一瓶不满半瓶摇，自我感觉良好等，这些现象主要集中表现在平时学习成绩看似还不错，但一到考试就现原形的同学身上，另有各别男生却在混日子，不愿勤学深钻，缺乏学习的兴趣和激情。

二是本学期在期中考试中通过分析发现学优生这一块仍存在一些问题，特别是这次期中考试，前100名、前50名人数达不到期望值。班级的总平均分是一个班级的生命线，而学优生则是生力军。在接下来的时间里，我要会同各科任老师在继续保证全班整体进步的前提下，加大培优力度，确保重点。

三是在今后的工作中，还要加强工作方法研究，尤其是在怎样建设班级学风问题上多多探索，多多努力，并有效转化问题学生。

个人本月工作总结7篇

栏目小编在阅读中深刻领悟到“个人本月工作总结”是一篇非常出色的文章，为了汇报最近工作完成情况，我们应当对自己本月份的岗位工作进行总结。经常撰写工作总结对我们有着巨大的帮助，不仅在工作方面表现出来，还在生活中得以体现。要想让自己的岗位月度工作总结脱颖而出，究竟需要采取哪些措施呢？

个人本月工作总结 篇1

转眼间本学期的最后一个月过去了。在这个月中，河高迎来了自建校以来最富有挑战性的事件，即首次做为高考考点。政教处在校党委的正确领导下，在做好本职工作的同时，积极为在我校举行的两次大型考试做好服务工作，现将本月工作内容汇报如下：

一、组织高一年级学生以“祖国在我心中”为主题进行演讲比赛。6月3日下午参加演讲赛的12位同学都是在各班的预赛中脱颖而出的，他们标准、流利的普通话，精彩的演讲内容，以及镇定自若的神情给场下同学留下了深深的印象。

二、按照上级要求，做好宣传、预防甲型h1n1流感的知识普及工作及归国人员登记、隔离措施，保障全校师生身心健康。

三、做好高考、中考考试前及考试中的卫生、保洁工作。除严格按要求做好日常卫生保洁外，又以最严格的标准对全校每一个角落进行分班包干清洁，做到无卫生死角，为所有来我校的师生创造一个良好的卫生环境。

四、组织高三毕业生离校前对高三校区校园、宿舍进行大扫除，改变以往新生打扫卫生的常规，建立一个以老带新，优良习惯往下传的新风气，用实际行动为新一届高三树立榜样。

五、盛夏来临之际，也是事故多发期，各年级各班组织学习《中学生日常行为规范》、《中学生守则》，重点防止学生下河游泳及在校内穿背心、拖鞋现象，并取得良好效果。

20__—20__学年下学期已安全、平稳渡过，这离不开校党委的正确领导及各部门间的相互支持与配合，政教处虽然也积极发挥着作用，但也存在不足之处，我们一定会积极反省与改进，争取在今后的工作中做的更好。

个人本月工作总结 篇2

老冉冉其将至兮，恐修名之不立。转眼间，一个月过去了。不知不觉中，一学期已经过了一个月了。在这小半个学期里，我一直勤勤恳恳，对待工作态度端正，认真负责的完成了本月的工作。回首这一个月的工作，总的来说，相比于以前，已经有了明显的提高，但仍然有很多的不足之处。现在，我将这个月的工作作出以下总结：

首先，在这个月里，我一直以身作则，学习态度端正，每堂课从不迟到、早退，课堂上积极回答老师提出的问题，为同学们树立了一个良好的学习榜样。其次，我平时认真做好会议记录，及时的将老师的任务和要求传达给同学们，经常与同学交流沟通，随时掌握同学们的思想动态，采纳同学们提出的一些较好的意见，及时将同学们关于学习方面的问题反映给老师，认真帮助在学习上有困难的同学。

然后，就是狠抓同学们的上课出勤率，这个月，在和各个班委的配合下，班上的学风持续上升，旷课率现已降到基本为零的状态，上课迟到早退的同学也基本没有了。不过也有了些许新的问题产生，比如有的同学开始迷上了网络游戏而忘记了做作业。这些问题将会是我下个月的工作重点，端正同学们的学习态度。最后，我认真策划与筹备了本月的主题班会，使得本次的主题班会成功开展。

当然，本月的工作也有不足之处，比如狠抓班风，到现目前为止，班风虽然在逐渐变好，但是进度却太慢，正所谓：“光景不待人，须叟发成丝”，我一定会在短时间内想出更好的办法加快班级班风的提升速度。

路漫漫其修远兮，未来工作的路还很长，我一定会认真仔细的将我的工作做到更好，不负老师和同学们的信任。

个人本月工作总结 篇3

新学期到现在已经过了一个多月了，我们在开始忙碌的学习中迎来了四月，这个春暖花开充满活力与激情的季节，大地复苏万物生长，也意味着有新的任务和新的挑战等着我们去接受。因此，我部门对接下来的四月份作出了一系列的工作计划。

一、举行第六届会计系拔河赛，拔河比赛是我部门本学期的“重头戏”，本次拔河赛活动将以“人人参与、展现风采”为宗旨，把“加强体育活动，增强学生素质”作为主题中心，同时应注重与各班之间的联系，在校内掀起一股体育运动潮。首先，我们会召开体委会议，动员广大会计系学生积极参加拔河比赛，做好活动的宣传工作。然后，我部门将会安排各班的分队，组织各队负责人进行抽签并安排比赛的赛程。在每次比赛前，我部门会提前进行场地布置，保证比赛准时开始，做好充分的安全措施和设立应急小组，准备好必需的药品，做到有效地避免意外事故的发生。此外，我们会合理安排好会计系学生会各部门成员工作时间以及任务，使各部门在活动期间相互协助，我部门成员必定尽职尽责，为学生们举办一场精彩而赋有意义的比赛。拔河比赛将会决出冠军、亚军、季军及道德风尚奖，并请老师为获奖队伍颁奖，随后合影留念。活动后安排工作人员及时清理赛场并及时写通讯稿经审核合格后上传到学院网站。最后，我部门将会总结本次活动的优点与不足。

二、协助院体育部举办寸金杯足球赛，我部门按照院体育部的`工作安排，联系各班体委，把通知宣传到位，组织并动员我系各足球

爱好者报名参加即将在四月份举行的寸金杯足球赛。在球赛期间，做好我系负责的站场工作，遇到突发事件，及时应对。我相信我们会出色地完成工作。

三、积极配合会计系团总支学生会的各项工作，团总支学生会是一个大家庭，体现的是团结互助的精神，在即将到来的四月，我们将积极协助学习部的课堂抽检和生活部检查晚上宿舍关灯情况，我部门成员会准时并负责地完成每一次的检查工作，如实反映了学生们课堂出勤数和宿舍关灯情况。

我们会根据本部门的自身实际情况，发挥自身优势，不断完善自我，积极开展各种形式的对外交流与合作。相信在精心的工作计划指导下，记上切实有效的工作实践，体育部上下齐心协力，定能使我系良好的体育风貌得到充分的展现，让我系体育运动更上一层楼。

个人本月工作总结 篇4

一、生产方面：

1、产量方面1月份生产车间计划月产球团矿33030吨，实际生产球团矿32141.5吨，与计划相差888.5吨，实际完成计划产量的97.31%；据统计，1月份累计产生返矿2439.78吨，占比为：6.8%；1月份产生除尘灰1522.62吨，占比为：4.22%，返矿除尘灰占比合计为：11。02%，其生产作业率为97.8%。

2、质量方面1月份整体球团矿的物理指标就比较差了，1月份球团矿质量化学指标：TFe：55.65%FeO：1.10%物理指标：抗压：1504N抗磨：16.38%转鼓82.18%。

3、物耗方面累计当月用电1062061kwh，单耗33.04kwh/t；燃料20xx吨，单耗为55.38kg/t；精矿34272.3吨，单耗为1.0663t/t；膨润土合计858.1吨，单耗26.7kg/t；累计消耗除尘灰1818.7吨。总的从产量、质量和消耗这三方面来说生产车间整体1月份的生产状况不好，整月表现出来的是产量低、质量差……原因主要是从1月10号至20号这11天时间里因炉况不好，为确保生产出来的球团矿质量相对稳定，每天都只能生产900多吨，比日计划产量每天少了140吨左右，最终导致实际生产量只完成月计划产量的97.31%；质量这块对应的从10号开始也就下滑，稳定性也变差，一直持续到月底，都没有得到有效的解决，其最主要的原因是竖炉21#~25#排料管排未烧过的红球，出现这样的问题从操作上没有比较明显的手段来及时调控解决，最终严重影响了质量和产量。布袋除尘每天收尘量做了统计，目前这段时间平均每天收尘4.76吨。

二、设备润滑、点检方面：

1月份车间内部班组整体对设备的点检和润滑以以前相比都在逐步提高，1月份影响生产的主要设备集中在干燥机、造球盘两大设备上。

三、工艺方面：

精矿：粒度达不到要求，全月统计下来合格率43.01%(做了93次，不达标的有53次)。煤气：从生产车间生产角度出发，总感觉煤气量不够，严重制约了生产在产能和质量的释放。

四、现场管理

作业区1月14日安全检查查出现场4个点存在问题，考核了车间80元；1月份现场管理快仍然存在乱丢乱放、现场卫生差等一系列问题，将进一步划分班组责任区域，加强督促整改、检查和考核，逐步提高。

五、安全方面：

1月份节日偏多，认真按作业区生产质量技术安全部下发的通知组织检查、落实和上报，平稳的度过。

六、奖金方面：

1月份车间分得奖金87419元，根据车间对班组打分按分配办法划分到班组上，好的班组与差的班组之间人均奖金差距75元。

七、人员管理方面车间人员变动情况：生产一班黄成龙：1月1日调换到生产二班工作；曾诚：把其调至生产一班继续岗位实习。劳务派遣工就生产一班差一人，其余满足满员。李星江：生产一班代理班长至1月19日期满，工作期间态度端正，积极性和主动性高，继续担任生产一班班长职务。

八、2月份生产车间计划：

1、精心组织好生产，确保完成全月的计划产量。

2、认真督促各班组在现场管理、安全管理上下功夫，确保生产现场的整洁，确保安全生产。

3、做好生产班组员工下班后习惯洗澡，更换干净衣服乘坐交通车的思想工作。

九、生产车间需要解决的问题：

1、中控室内凳子损坏，近期需要从新买几根凳子更换一下；

2、生产车间20xx年1月6日

个人本月工作总结 篇5

局指挥部：

七月份以来，在局指挥部的正确领导下，在安质部和机关相关部门的指导下，我工区认真落实执行安全质量法律法规和业主下发的有关规定，坚持“安全第一，预防为主”的方针，加强监管，较好的完成了施工准备工作，现将有关情况汇报如下：

一、七月份工作的基本情况

(一)、内业方面：

1、进一步完善了安质管理规章制度，安质管理办法，安质管理体系的编制和实施。并制定了《爆破管理安全措施及惩罚规定》、《安全生产文明施工暂行规定》、《个人安全生产文明施工保证书》、对下的《隧道规范施工安全承诺书》、编制了《防风、防洪、防雷应急预案及措施》；

2、按照局指要求每周及时上报安全质量周报，每月上报对集团公司的质量报表。签订了局指下发的《隧道施工安全承诺书》、《安全生产包保责任状》、《信评工作目标包保责任状》；

3、采取以会代训的方式对工区新进场职工进行“三级安全教育”培训，并编制试卷对所有人员进行了考核，考核合格方可上岗作业。在开工以来共计有160人参加考试，通过人数为160，合格率100%；

4、对工区所有架子队的特种作业人员进行统计，包括：挖掘机、装载机、空压机、挖机、转载机、推土机、平地机、压路机等机械工种的人员的统计，爆破员等四大员16人参加了专业培训；

5、对现场所有施工作业项目均进行了施工安全技术交底，并在施工过程中严格把好质量关。

(二)、外业方面：

1、积极配合征地拆迁、营区建设、拌合站的建立、炸药库的建立等现场工作。完善了施工现场的安全防护设施，例如：每条施工便道的标识、标牌的配备，配电箱及施工场地的标识、标牌的配备，拌合站、营区、较高建筑的防雷设施的配备等工作。所有施工现场作业人员的安全帽、防护手套等安全防护用具的配备；

2、由于热带风暴“灿都”的影响，我工区着重针对现场的防洪、防汛、防风、防雷等应急预案和措施进行完善和落实，加强人员对施工现场进行存在隐患的排查，并制备完善了防洪、防汛、防风等应急物资。以确保施工现场的人员和财产安全；

3、预计7月x日国家水利部门检查达康隧道进口环水保工作，我工区加班、加点、加人、加设备，对达康进口的永久和临时排水系统进行完善，对弃碴场的挡墙修建投入了200多人的劳动力，环水保的标牌、标语遍布整个山区，不惜一切代做好准备，迎接检查；

4、对施工现场进行周期性的巡查，查找、分析、处理施工存在的危险源、危险点，确保施工安全生产，共下发了4份安全质量监察通知书。

二、工作中存在的主要问题：

1、内业资料有待进一步的完善，抓细、抓好，落实到位；

2、特种从业人员未进行专门培训教育；

3、由于种种原因，至今我工区依然还不具备开工条件。

三、八月份的主要工作安排

1、加快施工进度，尽快完成达康隧道进口拌合站和架子队营区的建立，以及施工便道的畅通，为后期的施工工作做好准备；

2、加强人员、设备的投入和进场情况的落实，提前做好各项施工的施工技术方案，开工报告等施工准备工作；

3、实施现场施工标准化管理，真正的做到安全生产，文明施工。争创优质精品工程，实现安全生产稳定发展，工程质量稳定提升；

4、把八月份的信评作为本月的任务重点，不择不扣，分工明确，责任到人，落实到位；

5、继续加强安全质量现场监控和督促检查，抓好安全技术三级交底；

6、学习落实工区制定的《安全生产文明施工暂行规定》三十三条，严格管理，奖罚严明，杜绝安全隐患；

7、拟办一期施工队安全员和特种作业人员安全培训班；

8、拟定8月上旬搞一次隧道塌方应急抢险救援演练活动，届时，请局指领导莅临指导。

二０xx年x月二十八日

个人本月工作总结 篇6

根据鲁布革乡六月安全月工作方案以及相关会议精神，鲁布革乡船舶管理所认真组织，切实做好20-年度的六月安全月工作，现作如下总结：

一、举办了一期水上安全知识培训班

按照分管领导的指示和安排，船舶管理所联合安监站、水产站，召集了库区沿岸55名船主于20-年5月28日到乡政府四楼会议室参加了为期半天的水上安全知识培训。分管领导、安监站站长、船舶管理所所长、水产站长分别从各自的'角度和职能作了培训讲话。培训对于提高船员的安全生产意识将起到很好的促进作用。

二、加强宣传工作

投资1000元，在乃格码头刷写了4条固定标语，在八大河码头刷写了1条固定标语;向农用船船主发放“鲁布革乡20-年水上安全宣传资料”共计60余份。

三、加大检查力度，着力打击农用船违章载人行为

安全月期间，共检查或抽查各类船舶50余艘，对违章船舶特别是农用船载客船只向船主发出《停航通知书》14份，责令立即停航或离港。填写《鲁布革乡建筑、水上安全检查表》14份。

四、依法取缔无法造船点

依法取缔了八大河码头王忠军、田海林合伙的非法无证造船点，发出《停业通知书》1份。

五、存在的隐患和问题

1、由于库区没有客船，农用船载客成为水上安全最大的安全隐患，特别是目前库区所有船舶达不到船检标准，《船舶检验证》无法办理，新船无法办理“落户”手续，已形成新船、老船都是“三无船”的局面，船舶管理所无法管理。

2、农户为方便生产生活之需，私自打制机动船，非法、无证的造船点流动作业，使得取缔工作难。

3、停靠于我乡码头的船只来自于三省(区)四邻八乡，我所人员少，又无交通工具，管理难度大。

六、下步工作打算

1、进一步多形式多渠道加强水上安全宣传，提高船员安全意识，促使主动预防事故。

2、克服种种困难，切实加强安全检查力度，确保水运安全。

3、积极向上级汇报工作，争取得到上级的支持，逐步解决存在的隐患和问题。

个人本月工作总结 篇7

本月车间紧紧围绕内部市场化运作方按，积极致力于尽快与班组建立买卖关系，并且认真做好年终总结工作，以“车间主任是第一责任人，班组长是质量第一执行人”的工作态度。不断提高完善车间的综合管理水平，充分认识到管理上没有小事，真正使我们的创新抓管理落到实处，达到创新性的管理，能够成为管理上的佼佼者，以带动我们行业快速的发展。为20xx年车间工作的全面开展打下良好的基础。

一、生产计划完成情况分析

为了保障生产的顺利进行，车间在“兼顾公平，按劳分配”的原则下，合理安排班组生产，充分调动职工劳动积极性保证计划的按时完成；同时创新的开展生产组织管理工作，带动生产能力的提高。并且对班组重新进行优化组合，为班组更换了新鲜血液，平衡了各班组的生产能力和技术能力。为车间生产的顺利进行打下了基础。

十二月份车间生产任务饱满，员工干劲空前的高涨，在总裁理论的鼓舞下，在机械总公司销售业绩大好的形式下，车间员工加班加点、齐心协力，在保质保量的前提下，产量工作又取得了可喜的成绩，本月共完成入库总吨位 509.057吨的好成绩，为公司的各项工作再上一个新的台阶贡献了自己的力量，为年底目标的顺利完成提供了有力的保证。

二、搞好宣传竞赛工作促生产

本月车间按照机械总公司的统一部署，开展了“市场、名牌与我”大讨论活动。车间组织全体员工对总裁自20xx年以来的重要讲话定时定期进行学习和讨论。特别是开展了针对四会精神和《双星二十年巨变》的学习。骨干员工通过学习，各自写出了学习心得和体会，纷纷为公司和车间的发展献计献策。在大讨论活动中组织广大员工对照过去和现在发生的变化，清醒的认识到总裁和名牌给自己的生活和工作带来的巨大变化。使广大员工进一步认识到自己目前的安定工作、稳定的收入和幸福的生活是与总裁的英明领导和名牌的巨大的影响力是分不开的。本月车间还系统的学习了集团下发的2号文件和26号文件，将集团党委的决策和总裁的讲话精神及时的传达给每一位员工。通过学习讨论，进一步团结了职工队伍，提高了企业的人气和凝聚力，也从根本上提高了企业的竞争力。

为更好的提高工作质量，促进服务质量，建立二三线人员评议考核制度。长期以来二三线服务人员存在着一种错误的“优越感”，一线员工普遍反映他们工作质量不高。为了敦促他们提高自己的工作质量，转变思想认识，我们在组织二三线人员开展服务质量劳动竞赛的同时，建立民主评议考核制度作为联系一线和二三线的纽带，通过评议让二三线人员对自己的工作质量有客观的认识，以增强他们的责任心。本月车间又创新性的开展了“二

三线工作质量零投诉”的竞赛活动，服务人员每被投诉一次考核50元，月内被投诉三次的待岗处理。通过竞赛的开展极大的调动了二三线服务人员的积极性，提高了二三线服务人员的服务质量。

三、质量在创新中提高

质量是企业的生命，质量工作的好坏，将直接影响到企业的发展，现代企业的竞争是质量的竞争，自从机械总公司成立以后，更是加大了质量工作的力度，质量面貌得到了极大的改观，长期以来车间一直将质量工作作为一切工作的重中之重，并且不断的完善质量制度。本月车间共进行了质量抽查两次，从每一道焊缝，每一道割口，都做出了重要的质量要求，并随时开展不定时的质量抽查，对质量意识差的职工，坚决进行处理，决不手软。在每次抽查完毕都召开质量分析现场会。分析了焊接过程中出现的质量问题，对以后的质量工作提出了具体的要求。尤其是为配合内部市场化运作的进行，车间开展了“人人争当质检员”的劳动竞赛。通过竞赛的开展，职工的质量意识高了，产品质量也随之提高。车间的质量工作有了质的提高。

四、创新挖潜增效成果显著

面对今年钢材涨价等不利因素，自从总裁提出“挖潜增效，消化不利因素”的工作目标以来，钣金车间一直把挖潜增效作为一项重点工作来抓，面对今年钢材涨价等不利因素，自从总裁提出“挖潜增效，消化不利因素”的工作目标以来，车间的挖潜增

效工作成效显著，十二月份共利用型材下脚料17492公斤，合计盘活资金66009元。十二月份共利用厚板和双模下脚料11570公斤，按每公斤3.5元计算，可节约资金40495元。本月共收集合理化建议17条，被公司采纳7 条，为车间创造效益13.847万元，截止本月合理化建议共创造效益142.357万元 ，比90万元的预定指标多了52.357万元。增长了58.174%。比去年创造效益69.203万元的指标增长了105.7%。提高了工作效率，降低了成本。

本月主要创新项目有：

一、双模墙板突破性工艺创新

长期以来由于双模硫化机墙板受力较大（底座合模力达400吨），所以都是使用整板割制，根据工艺要求即使是整板焊后都要进行整形。虽然此规格的16MN材料属于定尺进料，但利用率较低两种材料平均利用率为57%（δ36的利用率是51.82%，δ39的利用率是61.56%），每次都剩下较大的料头，造成资金占用。现在现把两块下脚料拼焊在一起，然后使用数控切割机下料。这样根据材料每割制四件或六件墙板就可以拼接一件。在焊接中使用翻焊法达到了图纸要求的平直度，效果良好。本次拼接墙板五件，每件墙板重1500公斤，每拼接一件可节约5250元（按3.5元/公斤计算，实际材料价值5.98元/公斤），五件节约资金2.625万元。而此种材料的利用率也提高到70%。

二、工艺创新下脚料拼焊双模底座侧板

橡机产品双模硫化机底座的侧板（LL-B1525.1.3-1/11），焊后加工要求精度高，对板面的平直度要求高，一直以来都是使用整板下料，经常因为整板板面不平也不能使用。由于板面的限制，每次都要余下近两米的下脚料，其它地方很少用此规格的板材，在造成浪费的同时还影响了现场的管理。现在通过工艺创新大胆使用下脚料拼接底座侧板，依据板材的长度。每割六件侧板余下的料就可以拼接一件。通过对焊接变形的控制，拼接的侧板无论是强度还是板面的平直度都达到了技术要求，焊后加工效果良好。本次拼接侧板一件，每件侧板重1400公斤，每拼接一件可节约资金4900元（按3.5元/公斤计算，实际材料价值4.7元/公斤）。通过拼接节约了资金，优化了现场管理，而且让此种规格板材了利用率提高了10%，达到了85%。

三、废旧钢板整形再利用

将制作Q3516时室体割下来的废弧形钢板，利卷板机矫正压平达到良好的使用效果。通过矫正，钢板平整，达到了使用的要求，变废为宝。本次共矫正钢板124公斤，合计节约资金434元。

四、双模转臂翻转改平移

利用货场上存放的废旧翻转式双模硫化机的转臂改制成平移式双模硫化机的转臂LL-B1525.1.5.1P， 每件转臂成本核算价为75.75元，这次共改制五件合计盘活资金378.75元。

前台月工作总结(5篇)

按照单位的一贯要求，是时候静下心来做岗位月度工作总结报告了。只有通过总结经验教训，才能避免重蹈覆辙，当你看到此文，即表明你在寻找岗位月工作总结吧？有请阅读“前台月工作总结”相关内容，

前台月工作总结【篇1】

在这月我主要做到以下工作：

一、加强业务培训，提高自身素质

前厅部作为酒店的门面，每个员工都要直接的面对客人，员工的工作态度和服务质量反映出一个酒店的服务水准和管理水平，因此对员工的培训是我们酒店的工作重点。我们定期会进行接听电话语言技巧培训，接待员的礼节礼貌和售房技巧培训，以及外语培训。只有通过培训才能让我在业务知识和服务技能上有进一步的提高，才能更好的为客人提供优质的服务。

二 加强我的销售意识和销售技巧，提高入住率

前厅部根据市场情况，积极地推进散客房销售，今年来酒店推出了一系列的客房促销方案，接待员在酒店优惠政策的同时根据市场行情和当日的入住情况灵活掌握房价，前台的散客有了明显的增加，入住率有所提高，强调接待员：“只要到前台的客人，我们都要想尽办法让客人住下来”的宗旨，争取更多的入住率。

三、注重各部门之间的协调工作

酒店就像一个大家庭，部门与部门之间在工作中难免会发生磨擦，协调的好坏在工作中将受到极大的影响。前厅部是整个酒店的中枢部门，它同餐饮、销售、客房等部门都有着紧密的工作关系，如出现问题，我们都能主动地和该部门进行协调解决，避免事情的恶化，因为大家的共同目的都是为了酒店，不解决和处理好将对酒店带来一定的负面影响。

四、考虑如何弥补同事及部门工作的失误，保证客人及时结帐，令客人满意。

前台收银处是客人离店前接触的最后一个部门，所以通常会在结帐时向我们投诉酒店的种种服务，而这些问题并非由收银人员引起，这时，最忌推诿或指责造成困难的部门或个人，“事不关已，高高挂起”最不可取的，它不但不能弥补过失，反而让客人怀疑整个酒店的管理，从而加深客人的不信任程度。所以，应沉着冷静发挥中介功能，由收银向其他个人或部门讲明情况，请求帮助。在问题解决之后，应再次征求客人意见，这时客人往往被你的热情帮助感化，从而改变最初的不良印象，甚至会建立亲密和相互信任的客我关系。

剑虽利，不砺不断”、“勤学后方知不足”。只有学习才能不断磨砺一个人的品行，提高道德修养，提高服务技巧。让我们迈着矫健的步伐，不断的向前走，才能走我们的一片可以展翅高飞的天空!名雅的兄弟姐妹们，为了我们的明天而努力吧!

前台月工作总结【篇2】

四月份工作中客流量并不大，由于季节性的到来等因素，完全的进入到了 淡季。虽然面对淡季的到来，我们也不能时刻放松警惕，一定要保持一个“空杯”心态多学习，加强自身业务水平，认真、用心做好每一天的工作。

再过去的这一个月我们在工作中还有很多做的不到位的地方，同样也有突出之处。人员不断更换的情况再这个月得到了缓解，基本上这个月比较稳定，我们克服了种种困难，使前台部的工作逐步走入了正规。这个月我们一同克服困难、团结进取，基本完成了酒店交给的各项接待任务。

下来我将四月份工作做以下几点总结：

　一、加强自身学习，调整工作心态，要对工作充满热情

因为现在是酒店的淡季所以上班期间我也要利用好空闲时间努力学习提高自己的服务质量，做到做事麻利，有效率，不出差错。服务态度要良好，接待客人要不断积累经验，要给客人留下良好印象。接电话时，也要不断提高用语技巧；巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。我在工作中学习，再工作中进步。

二、注重与各部门的协调工作，根据每日房态进行开房退房工作

我们酒店就像一个大家庭，部门与部门之间在工作中难免会发生磨擦，协调的好坏在工作中将受到极大的影响。前厅部是整个酒店的中枢部门，它同餐饮、客房等部门都有着紧密的工作关系，虽然我们只有早餐，但是如出现问题，我们都必须要主动地和各部门进行协调解决，避免事情的恶化，因为大家的共同目的都是为了酒店的效益，不解决和处理好将对酒店带来一定的负面影响。

　三、解决纠纷，处理问题，服务至上

由于我们酒店一些设备、房间装修的老化、还有一其他自然因素造成客人入住时的一些不便，时常引起客人投诉。对于这些出现的纠纷和问题，作为酒店前台接待我们要学会“海底捞式服务”学会忍让，树立“顾客就上帝”的工作思想，沉着应对，积极、及时、妥善地解决问题。对于个别客人的刻意刁难，我们也要做到了忍耐的同时，微笑的面对，时刻以维护酒店的名誉为前提，尽量使客人能够满意。

新的一月即将开始，我将以新的精神面貌和实际行动向宾客提供最优质的服务，贯彻“宾客至上，服务第一”的宗旨，为龙溪酒店的美好明天贡献出自己的一份力量。

前台月工作总结【篇3】

一、基本工作

1.电话转接工作。接听电话时客气礼貌，耐心听客户的来电，给客户留下良好的印象。

2.来访客户接待。及时通知同事客人来访，带领客户到指定的房间，倒水。尽量热情接待所有客户。

3.收发传真。接收、发送传真。帮助有需要的'部门准确及时地发送传真，收到的传真也及时送交有关部门。

4.收发信件。收到的普通及快递信件、包裹、印刷品签收后能做到及时转交到本人手上，有不在公司同事的信件，帮其保管，以便同事回公司后查找，如过下班后遇同事需要发急件快递赶紧联系能过来取快递的公司加班等着快递公司来取;催督快递公司取件和送件。

5.下班前的日检。每天下班之前，检查前台的灯是否关闭，电脑显示屏、空调，每周五做好交换机模式转换工作。

6.做好每月办公用品及其他台帐统计。每月25号，做好行政费用计划表，上报财务，本季度办公用品领用共计921.9元。

7.发送快递。提前准备的空白快递单据，请快递公司打印我公司名称及地址，员工在其填完单据后，电话通知快递公司来公司取件，物品寄出后，妥善保存快递底票，以备月底对帐之需。遇有公司员工反映快递没有及时送达，立即与快递公司取得联系，尽快查明快件去向及未送到原因，找到妥善解决的办法，保护公司员工的利益。对于快件未能及时送达的情况，进行记录，像领导反映情况。遇到同事邮寄私人物品时及时记录并标注记号。以便结账时确认，8、9月快递费合计约600元。

8.影印名片。为需要的同事印制名片，首先向本人确认名片信息，请名片公司传真小样或网上发过模版，确认无误后出名片。名片送达公司后，妥善保存小票，以备月底对帐之用，本季度做名片4盒，共计88元。

9.办公设备的使用、维护与保养。

10.订水。随时观察公司用水情况，及时与送水公司联系好送水本季度订水150桶。

11.订购午餐。每天及时确认订购午餐人数，确保午餐及时送到，本季度餐费共计14080元。

12.预定火车票。确定出差人出差日期、地点、出票时间，出差人员填写订票申请单经领导审核签字后及时预订火车票，并通知本人火车票的发车时间与票价。

13.配合二部面试接待，配合公司通知面试人员，发短信或邮件告诉面试人员地址时间，面试人员到达后热情接待并准备好相关试题引导到相关地点进行答题，面试人员登记及实到情况做好记录做好文员相关工作。

14.做好办公用品的出入库、节约资本尽量限制办公用品的发放，月底做出办公用品领用与库存报表;电话单明细表经孙经理审核交财务。

15.月底司机值班表的排列。

16.各类月底报表等。

17.经理交代的其他事宜。

以上是我这三个月所做的一些工作，有不足之处希望领导多多指正，我一定会认真改正，在不断改进的同时增强自已的能力。

前台月工作总结【篇4】

要做好前台这个岗位的话，就要对前台工作有重要性的认识。这个岗位不单单体现出公司的形象;还是外来客户对公司的第一形象。

所以，从前台迎客开始，好的开始是成功的一半。我觉得，不管哪一个岗位，不管从事哪一项工作，都是公司整体组织结构中的一部分，都是为了公司的总体目标而努力。有了对其重要性的认识，促使我进一步思考如何做好本职工作。

一、上下班时要整理好前台的物品，察看一切电器是否完好，是否关闭好电源。当天看看备忘录还有什么事情要做。前台大厅是随时都要保持整洁大方。每天报纸要整理好。饮用水桶数发现不够时要及时叫罗先生送水。前台所需物品不够时，都要及时申请购买如：纸巾、复印纸等。摆在会客厅、前台大厅里的宣传册不够时也要及时添加。传真机、复印机、打印机没有墨时，要电话通知赵先生加墨。如果前台的物品坏了如：窗帘坏了就要叫维修工维修;如果电话线路有问题就要求助电信局。有什么问题都要想办法解决。

二、接收传真，要注意对方传给谁，问清传真内容，以免接收到垃圾信息，接受到传真要及时转交给相关人员，要查收传真有无缺漏。如果对方是自动传真，可以不接收。发传真后要注意对方有无收到，是否完整清晰。复印时要注意复印的资料完整否，避免复印资料缺漏。收发传真、复印都要做好登记。如有信件也要及时交给相关人员。

三、前台接待客人，做好这项工作，最重要的是服务态度和服务效率。看到有来访客人，要立即起身主动问好。对第一次来访客人要问清楚对方贵姓，找谁有什么事，了解来访者的目的后通知相关负责人，其中也要了解是否把客人留在前台大厅还是会客室，还是引客到负责人办公室、会客室。接待客人要笑脸相迎，耐心细致，亲切大方。引客入座后倒上茶水，告知客人已通知相关负责人，请稍等。会客室夏天时开空调，冬天开窗，同时要让会客室无异味，空气流畅。

四、转接电话，要注意礼貌用语，使用公司的标准用语：您好!佛山邦普公司!之后问有什么可以帮到您的，问清楚对方找哪位，贵姓有什么事情，了解情况后转给相关人员。熟悉公司内部人员的办公电话短号。如果来电方是作广告、推销、网络这些都是与公司无关的来电就要拒绝。如果有人找李总，要注意对方是不是真的有关公司的事情找李总;如果无法判断可转给祝莹。找李助理、余经理等领导的电话也要问清楚;领导们的电话号码也要记清楚，看到领导来电也可亲切问候。

做前台工作也有四个月多了，工作范围较小;工作内容也比较少。但自己也有不足的`地方，工作时集中力不够，会犯迷糊;我希望以后能够更认真上班工作，勤力做事。为公司做的多些。

在明年要不断提高自身形象，做好明年工作计划，提高工作质量、效率。还有责任心。

前台月工作总结【篇5】

在过去的这一个月我们在工作中还有很多做的不到位的地方，同样也有突出之处。人员不断更换的情况再这个月得到了缓解，基本上这个月比较稳定，我们克服了种种困难，使前台部的工作逐步走入了正规。这个月我们一同克服困难、团结进取，基本完成了酒店交给的各项接待任务。

　一、加强自身学习，调整工作心态，要对工作充满热情

因为现在是酒店的旺季所以上班期间我也要利用好空闲时间努力学习提高自己的服务质量，做到做事麻利，有效率，不出差错。服务态度要良好，接待客人要不断积累经验，要给客人留下良好印象。接电话时，也要不断提高用语技巧；巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。我在工作中学习，再工作中进步。

二、注重与各部门的协调工作，根据每日房态进行开房退房工作

我们酒店就像一个大家庭，部门与部门之间在工作中难免会发生磨擦，协调的好坏在工作中将受到极大的影响。前厅部是整个酒店的中枢部门，它同餐饮、客房等部门都有着紧密的工作关系，虽然我们只有早餐，但是如出现问题，我们都必须要主动地和各部门进行协调解决，避免事情的恶化，因为大家的共同目的都是为了酒店的效益，不解决和处理好将对酒店带来一定的负面影响。

三、解决纠纷，处理问题，服务至上

由于我们酒店一些设备、房间装修的老化、还有一其他自然因素造成客人入住时的一些不便，时常引起客人投诉。对于这些出现的纠纷和问题，作为酒店前台接待我们要学会“海底捞式服务”学会忍让，树立“顾客就上帝”的工作思想，沉着应对，积极、及时、妥善地解决问题。对于个别客人的刻意刁难，我们也要做到了忍耐的同时，微笑的面对，时刻以维护酒店的名誉为前提，尽量使客人能够满意。

新的一月即将开始，我将以新的精神面貌和实际行动向宾客提供最优质的服务，贯彻“宾客至上，服务第一”的宗旨，为龙溪酒店的美好明天贡献出自己的一份力量。

工作总结之家的2024月工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《本月工作总结5篇》内容给您带来帮助。同时，如您需更多月度工作总结需求可以访问“月工作总结”专题。