幼儿园年度工作总结十八篇。
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幼儿园年度工作总结 篇1
幼儿园个人述职报告
尊敬的领导、各位家长、亲爱的小朋友们：
大家好！我是XX幼儿园的XX老师，今天非常荣幸地向大家述职。在此，我将详细、具体且生动地向大家汇报我在这一年来的工作情况及收获。
首先，回顾过去一年，我主要负责中班的教学工作。教育幼儿是我一直梦寐以求的事业，能够亲身参与到孩子们的成长过程中，是我最大的荣幸。根据幼儿的发展特点和教育需要，我积极参与了教学准备工作，设计了有趣而富有启发性的教学内容，构建了和谐且富有创造力的学习环境。
在幼儿园的教学中，我注重培养和引导幼儿的自主学习能力。通过游戏、探究和体验活动等多种教学手段，我激发了幼儿的学习兴趣和求知欲。我注重培养幼儿的观察能力和思维能力，通过引导幼儿观察、思考、探索和交流，提升他们的认知能力和解决问题的能力。我还关注培养幼儿的社交能力和情感发展，通过合作游戏和小组活动，培养幼儿的合作精神和团队合作意识。
为了更好地促进幼儿的全面发展，我积极参与了幼儿的课外活动。我组织了徒步郊游、野外拓展等户外活动，让幼儿感受到大自然的美丽，锻炼体能和勇敢精神。我还组织了绘画比赛、舞蹈表演等文化活动，培养幼儿的审美意识和艺术修养。
在和家长的沟通上，我努力营造良好的家园合作氛围。我定期组织家长会，与家长们分享幼儿的学习情况和成长经历，互相交流意见和建议。我还主动与家长保持联系，及时反馈幼儿在幼儿园的表现和重要事件。
在这一年的教学工作中，我收获了很多的快乐和成长。我看到了幼儿们在学习中的进步和成就，看到了他们的笑容和成长的自信。同时，我也发现了自身的不足之处，不断学习和提升自己的教育理念和教学方法。
接下来，我将进一步努力改进自己的工作，为幼儿的发展贡献更多的力量。我将继续关注幼儿的个体差异，根据每个幼儿的特点和需求，制定有针对性的教育方案。同时，我也将不断提升自己的专业素养，学习和掌握更多的教学技巧，为幼儿提供更好的教育环境和服务。
最后，我想感谢所有家长的支持与信任，感谢幼儿园的领导和同事的辛勤付出。没有你们的支持和帮助，我无法取得这些成绩。我相信，在大家的共同努力下，XX幼儿园会越来越好，我们的孩子们也会茁壮成长。
谢谢大家！
幼儿园年度工作总结 篇2
幼儿园提职述职报告
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！我是××幼儿园的××老师，我荣幸地站在这里，向大家汇报我的工作情况。回顾过去一年的工作，我感到既自豪又欣慰，也意识到自己在工作中还存在一些不足之处，今天，我想向大家分享一下我的工作经验和心得体会。
在这一年中，我负责托班的教学工作。托班是幼儿园中最关键的一个环节，承载着幼儿对于学习的初步体验和感受。因此，我的工作重心主要围绕以下几个方面展开。
首先，我注重培养幼儿的综合素质。在教学过程中，我积极引导幼儿养成良好的生活习惯和行为规范。通过日常生活中的点滴教育，我帮助幼儿学会自己穿衣、洗手、整理玩具等生活技能，锻炼他们的自理能力。同时，我通过一些游戏和活动，引导幼儿培养社交能力、语言表达能力和团队合作精神，使他们在快乐中全面发展。
其次，在幼儿园教学内容方面，我努力做到充实且有趣。我结合幼儿年龄特点，设计了丰富多彩的教学活动。如通过拼图游戏帮助幼儿提高观察力和想象力，利用数学游戏让幼儿学会简单的数数和数字概念。我还在音乐、美术、舞蹈等方面进行了一系列的活动，激发了幼儿的兴趣，开发了他们的创造力。
此外，我还注重幼儿园与家长的有效沟通和互动。我及时与家长进行沟通，了解孩子在家的表现和成长情况，并提供一些帮助和建议。我还组织了家长学习班，向家长们分享一些关于幼儿教育的知识和经验，增强他们的育儿能力和教育意识。通过与家长的合作，我发现孩子们在家和在幼儿园的表现也有了明显的进步。
然而，我也清醒地认识到自己在工作中存在的不足之处。首先，我个人的专业素养还有待提高。随着幼儿园教育的改革和新的课程体系的推行，我需要不断学习更新的教育理念和方法，提高自己的教育水平。另外，我在课程设计和教学手段方面还可以更灵活多样，以更好地吸引幼儿的注意力，提高教学效果。另外，我会加强学科知识的钻研，不断提升自己的专业能力。
回顾过去一年的工作，我在幼儿园教学中努力付出，以最真诚的心对待每一位幼儿。我的工作并不能离开团队合作，感谢我的同事们对我的支持和帮助，使我的工作更顺利、更有效。在以后的工作中，我会更加勤奋努力，不断提升自己的教育智慧和专业技能，为幼儿砥砺前行，为幼儿园的发展添砖加瓦。
最后，谢谢大家对我的肯定和信任！我相信在领导和同事们的支持下，我一定能够做得更好，为学校和家长们创造更好的教育环境和条件。
谢谢！
幼儿园年度工作总结 篇3
《述职报告亮点幼儿园》
一、引言
您好！我是XX幼儿园的园长，感谢您的关心与支持。在过去的一年中，我们幼儿园在您的正确领导下，全体教职员工团结一致、努力拼搏，取得了一系列令人瞩目的亮点成绩。本述职报告将围绕以下几个方面进行详细的叙述。
二、办学特色的突出
作为一所现代化、综合性幼儿园，我们充分尊重幼儿的个体差异，坚持“以人为本，全面发展”的办学理念，全面提高教师的教育教学水平。我们通过引进国内外先进的教育理念和方法，打造独特的办学特色，培养幼儿的综合素质。
三、教育环境的优化
我们秉承“创建人性化、舒适化、安全化的优质环境”的原则，对幼儿园进行了全面的改善和装饰。我们建立了多功能教室，配置了先进的教学设备，提供了宽敞明亮、舒适宜人的学习环境。此外，我们还注重绿化和安全设施的建设，努力打造一个安全、健康、快乐的教育环境。
四、教学改革的成果
在教学方面，我们注重充实幼儿园的教育资源，完善教学计划，制定相应的教育方案。我们引进了一系列国内外的优秀教材和教辅资料，为教师和幼儿提供了更丰富的学习资源。此外，我们还加强了课程的研发与创新，针对不同年龄段的幼儿，制定了有针对性的教学计划，培养幼儿的综合素质。
五、师资队伍的建设
我们注重培养和引进高素质的教师，搭建了一个良好的师资培养和交流平台。我们定期邀请国内外教育专家来校讲座和培训，提高教师的专业水平。同时，我们还注重教师之间的经验分享和互助，为教师提供全方位的培训和支持。通过这些努力，我们的师资队伍得到了全面提升，为幼儿的教育提供了更好的保障。
六、家校协同育人
我们积极倡导“家长是孩子第一任教师”的理念，加强了家校之间的联系与沟通。我们定期组织家长会、亲子活动等，让家长参与到幼儿的教育过程中。同时，我们还建立了家长微信群和教师家长见面会，为双方提供更便捷的沟通渠道。通过家校合作，我们有效地促进了家庭和学校的互动和共同进步。
七、社会影响的增强
作为一所优秀的幼儿园，我们积极参与社区事务，通过举办社区公益活动、校外参观和社会实践等方式，加强了与社会的互动。我们的办学成果得到了社会各界的广泛赞誉和认可，树立了良好的社会形象。
结语
感谢您对我们幼儿园工作的关心与支持！在过去的一年中，我们在您的正确领导下取得了一系列令人瞩目的亮点成绩，但我们也清醒地认识到，还存在一些不足和问题。我们将继续发扬优点，改进不足，不断提高办学质量，为广大幼儿提供更好的教育环境和教育服务，回报您的信任和期望！
感谢！
幼儿园年度工作总结 篇4
幼儿园教师个人年终工作总结
作为一名幼儿园教师，我深感这一年来的工作是充实而有意义的。通过多年的工作经验，我在教学和管理方面都有了很大的提升。在这篇总结中，我将总结本年度的工作并提出改进的计划，以期在新的一年里继续成长和进步。
一、教学工作总结
在教学方面，我注重培养幼儿的自主学习能力和团队合作意识。通过多种活动，例如游戏、音乐和绘画等，我给予幼儿充分的发挥空间，培养了他们的观察力、思考力和创造力。同时，在日常教学中，我积极采用多媒体教学手段，使课堂更加生动有趣，提高了幼儿的学习积极性。
我也发现了一些需要改进的地方。我需要进一步加强针对幼儿个别差异的教学方法，以更好地满足不同幼儿的学习需求。我要加强观察和记录幼儿的学习情况，以便及时发现他们的问题和进步。最重要的是，我要与家长保持良好的沟通，及时告知他们幼儿在学校的表现和情况。
二、管理工作总结
在幼儿园的管理方面，我注重培养良好的班级氛围和团队合作精神。通过定期召开班级会议，我和同事们共同讨论教学计划和活动，并分享教学经验和互相帮助。这种团队合作帮助有效地解决了教育和管理中的问题，并为幼儿创造了一个和谐、积极的成长环境。
我也认识到我的管理还有待提高。在学校管理中，我需要更加注重与上级学校的沟通合作，及时了解并执行学校的各项规定和要求。我也要更加注重自己的职业发展，不断学习和提升自己的教育理论和教学技能。
三、个人成长计划
在新的一年里，我将提出以下个人成长计划：
1. 学习专业知识：加强对幼儿教育相关理论的学习和研究，不断提升自己的教学水平。
2. 增强沟通能力：提高与同事和家长的沟通能力，建立良好的师生家庭合作关系。
3. 注重观察和记录：加强对幼儿学习情况的观察和记录，及时发现问题并采取措施。
4. 提升管理能力：深入了解学校的管理规定和要求，提高自己的管理水平，并与同事一起共同进步。
通过总结过去一年的工作并制定新的计划，我相信我可以在新的一年里取得更大的进步。作为一名幼儿园教师，我愿意积极投入工作，不断学习和提高自己，为幼儿的成长和发展贡献自己的力量。
幼儿园年度工作总结 篇5
标题：述职报告亮点幼儿园
引言：
近年来，随着社会经济的快速发展，亮点幼儿园作为一所新建的示范性幼儿园，在教育教学、管理服务等方面，取得了显著的成绩。本文将就亮点幼儿园在教育教学、管理服务两方面所取得的突出成就进行详细的阐述。
教育教学：
亮点幼儿园坚持“让每个孩子都成为生活的艺术家”的教育理念，通过提供丰富多样的教学活动，培养孩子动手能力及艺术创造力。在美术教育方面，幼儿园开设了“小小画家”班，引入先进的美术教学方法，让孩子在绘画中释放自我，并取得了良好效果。在音乐教育方面，幼儿园丰富了音乐教学内容，增加了音乐教师的数量，并开展了合唱、乐器合奏等活动，激发孩子对音乐的兴趣。此外，幼儿园还引进了STEAM教育，培养孩子的逻辑思维和科学探索力，让孩子在实践中体验知识的乐趣。
管理服务：
亮点幼儿园注重家校合作，建立了强大的家庭教育支持系统。幼儿园定期组织家长会，邀请家长参与学校的决策，提供学习和成长方面的指导。幼儿园还建立了家长微信群，及时向家长传达幼儿园的相关信息，并提供家教指导。此外，幼儿园还针对学生不同的需求，推出了弹性托管服务，方便家长工作时间安排。在安全管理方面，幼儿园配备了专业的安保人员，安装了安全监控系统，确保孩子的安全。
亮点展示：
亮点幼儿园每年都会举办多项精彩的活动，展示孩子的成果和幼儿园的亮点。其中，比较受欢迎的是春游活动。每年春季，幼儿园都会组织孩子们外出春游，让孩子们亲近大自然，感受四季的变化。此外，幼儿园还举办了多次家长开放日，邀请家长进入幼儿园参观，了解孩子在幼儿园的学习和生活情况。这些活动的开展不仅提升了幼儿园的知名度，也增强了家校之间的联系。
总结：
通过教育教学和管理服务的不断创新，亮点幼儿园取得了显著成绩。在教育教学方面，幼儿园注重培养孩子的艺术创造力和科学探索力，通过丰富多样的教学活动激发了孩子的学习兴趣。在管理服务方面，幼儿园与家长紧密合作，提供全方位的家庭教育支持，为孩子和家长提供了更好的服务。通过精心组织的活动，亮点幼儿园向外展示了自己的亮点，增强了幼儿园的知名度和影响力。亮点幼儿园将继续不断努力，为孩子们提供更好的教育环境和服务体验。
幼儿园年度工作总结 篇6
幼儿园园长年终工作总结
尊敬的领导、亲爱的家长们：
时光荏苒，转眼又到了一年的尾声，回首过去的一年，幼儿园园长部门经历了诸多的挑战和机遇。在踏实工作中感受到了成长和进步，也遇到了许多值得改进的地方。在这里，我将根据多年的工作经验对园长部门的工作进行总结和反思。
回顾一整年的工作，幼儿园园长部门在各项工作中付出了辛勤努力。园长作为园所的核心，努力打造了一个安全、幸福、有爱的学习环境，关注每一个孩子的成长和发展。始终把孩子的身心健康放在首位，注重培养孩子的品德素质，提升孩子的综合能力。通过多年来的不断努力，园的教育质量得到了年年提升，一系列的教育改革也取得了明显的成果。
幼儿园园长部门致力于家校之间的良好沟通与合作。深知家庭是孩子的第一课堂，孩子的教育需要家庭和学校的共同努力。因此，积极主动与家长保持联系，定期举办家长会、亲子活动等，倾听家长的需求，了解家长的意见和建议。同时，也积极参与社区活动，加强与社会各界的合作，为园区孩子们的特殊需求提供更多的资源和帮助。
再次，园长部门在教师团队建设上付出了大量的心血。作为园所的核心管理者，注重培养和留住拥有专业素养和热情的教师团队，通过定期的培训和交流活动来提高教师的专业水平和教育教学能力。鼓励教师们积极参与学术研究和专业交流，激发教师的创新思维和潜能。同时，也注重关怀教师的工作和生活，为教师提供良好的福利待遇和工作环境，尽力创造一个和谐、积极的团队氛围。
我要感谢每一位在过去一年里为园长部门付出辛苦努力的同事们。感谢你们的热情、勤奋和敬业精神，正是因为你们的辛勤工作，园长部门才能取得现在的成绩和进步。同时，我也要感谢家长们对的支持和信任，是你们的支持让能够更好地开展工作，为孩子们提供更好的教育环境和服务。
作为幼儿园园长，我深知自己在工作中依然存在很多不足之处，这些都将成为下一年工作的改进方向。我将继续努力，进一步完善园所管理，提高学校教育质量，深化家校合作，加强教师队伍建设，为孩子们提供更优质的教育服务。
让共同期待未来的一年，相信在每一位园长的带领下，的幼儿园会取得更大的发展和更好的成绩！
园长 xx
日期：xxxx年xx月xx日
幼儿园年度工作总结 篇7
幼儿园老师个人年度工作总结
作为一名幼儿园老师，我深知教育是一项重要且神圣的事业。通过多年的工作经验，我经历了许多挑战和成长，并取得了一些成果。在这篇个人年度工作总结中，我想要分享我在过去一年中的所学所想和所做。
我重视与家长的密切合作。家长是孩子成长道路上的关键伙伴，他们对孩子的教育和发展负有重要责任。我与每个家庭保持着积极的沟通，经常组织家长会、家长讲座等活动，与家长一起分享关于孩子们的进步和需要改进的方面。通过与家长的合作，我能更好地了解孩子的个性、喜好和成长需求，从而为他们提供更好的教学。
我注重孩子的个别差异。每个孩子都是独特的，他们在情感、智力、身体等方面都存在差异。在教学中，我会根据孩子们的发展程度和兴趣爱好，提供个性化的学习内容和方法。同时，我注重给予每个孩子充分的关注和赞许，激发他们的学习兴趣和自信心。这种个别化的教学方法使每个孩子都能够在有安全感的环境中取得进步。
第三，我不仅注重知识的传授，也注重品德的培养。在早期教育阶段，品德教育同样重要，甚至更为重要。我教育孩子们遵守规则，学会与人合作，尊重他人，培养他们的责任感和公民意识。通过榜样引领和情感教育，我希望孩子们能够成为独立、勇敢、有爱心的人。
我也注重创意教学和生活体验。幼儿时期是孩子们天性活跃，好奇心强烈的阶段。我鼓励孩子们通过自主探索、动手实践的方式来学习，引导他们发现和探索自己的兴趣爱好。通过各种活动，如手工制作、角色扮演、户外探索等，我希望孩子们能够享受学习的过程，激发他们的创造力和想象力。
在过去的一年中，我获得了许多积极的反馈和成就感。我看到了孩子们的成长和进步，感受到了他们对学习的热情和对我的支持。我也面临了一些挑战，比如如何更有效地管理班级、如何更好地与特殊需求孩子的家庭合作等。这些挑战让我深思和不断学习，以更好地迎接未来的挑战。
未来，我将进一步加强自己的专业能力和知识储备，参加教育培训和学习最新的教育理论和方法。我希望能够为每个孩子提供更好的教育服务，并成为他们成长中的引导者和陪伴者。
通过这篇个人年度工作总结，我回顾了过去一年的工作经历并反思了自己的教学方法。我相信，只要教师持续关注和热爱孩子们的成长，不断学习和进步，将在幼儿园教育事业中发挥重要作用，并引领孩子们走向更加美好的未来。
幼儿园年度工作总结 篇8
一、基本情况：
沙坪镇幼儿园始建于20__年1月，是具有独立法人资格的一所乡镇公办幼儿园，是崇阳县教育局认定的16所重点公办幼儿园之一。20__年暑期搬迁至原沙坪小学办学，新园占地面积4000余平方米，有三层独立教学楼一栋，教职工宿舍楼一栋，单独的师生食堂和面积达2000余平方米的硬化操场。幼儿园目前有教职员工24人，在园幼儿380人。我们以“一切为了孩子，为了一切孩子，为了孩子一切”的办园理念，实施精细化管理，情感式育人，忠实践行作为一名幼教工作者的神圣职责，创园三年来赢得了连续的跨越式发展，成果受到上级领导的高度关注。今年三月份，县委书记程群林同志来我园视察时对我们的工作给予高度肯定，并满意地称赞道：沙坪镇幼儿园可算得上是全市一流的幼儿园。
二、工作中的一些好的做法和经验：
1、推行标准化管理，建构考核评价体系
作为幼儿园园长我深知：办好幼儿园，管理是关键。因此，必须树立现代管理思想，实行标准化管理，以强化管理、建立制度为保障，使全体员工有法可依、有章可循。
一是实行目标管理。按照示范园的要求制订总体目标，在此基础上，形成学年目标、学期计划、月份重点、每周安排的分解体系，逐项予以落实。
二是制订各项制度。制订了工作制度、学习制度、会议制度、岗位责任制度、奖惩制度、幼儿接送制度、安全保卫制度等规章制度，对各项工作分层管理，落实责任，并上墙公开，要求全体员工认真学习掌握，严格遵照执行。
三是建立考核评价体系。坚持公平、公正、公开原则，实行评价与动态评价相结合，阶段性评价与长期性评价相结合，并将评价结果与员工切身利益挂钩，作为精神鼓励、物质奖励的依据，使员工通过评价认清自己的不足和努力方向，自觉提高自身素质和能力。
2、加强学习锻炼，培育高素质教职工队伍
我致力于建立稳定的、优化的教职工队伍，实现最佳群体组合。
一是选择外聘素质较高的教师上岗。坚持用人原则，要求所有上岗有人员均具有爱岗敬业、热爱孩子甘于奉献的精神，积极投身于幼教事业。
二是树立教职工队伍的形象。在工作中，要求全体教职工各负其责，人尽其责，认真勤恳、一丝不苟地做好本职工作。同时，注意自身仪表、举止、谈吐，做到热情、大方、自然，用教师的一言一行对孩子耳濡目染，发挥为人师表的作用，带动孩子的健康成长。
三是通过培训提高教师素质。定期组织教师进行政治理论和业务知识的学习。我们要求所有教师必须具有两年及以上幼师学习经历，为给教师学历培训创造条件，我们与崇阳县职教中心幼师班联系，组织少数没有幼师学历的老师脱产研修，提高教师业务理论水平。
3、带领全园走科研兴园之路，加大教育教学改革创新力度
为适应幼教新形势的要求，我要求教师努力学习新知识、新经验、新科学，改变传统的幼儿教育教学方式，把教研活动作为推动教师积极探索、主动发展、提高素质的有效途径，作为落实幼儿主体地位、推进幼儿素质教育的保证。
一是加强新教材的学习、探索和研究。要求教师不单纯依赖教材，而是善于从各种教材中选择适合本班幼儿兴趣和特点的课程内容，每星期对教材中的重点、难点进行探讨，做深入细致的分析，以便更好的把握教材。鼓励教师根据孩子的兴趣和需要，灵活处理教学内容和指导方式，组织各种活动。以墙饰为窗口，把每间教室墙面布臵成展示幼儿作品和活动过程的园地，教师按主题活动开展的顺序、时间，帮助幼儿把作品展示起来，展示孩子们的学习、生活。一方面激发孩子们学习的兴趣，培养自信心;一方面让家长了解孩子在园的发展情况、幼儿园的活动内容，注重区角主题活动的延伸，让幼儿有更多自主时间进行学习、探索。
二是改变观摩活动的形式，提高反省、评价能力，有效提高教研活动质量。
三是开展形式多样的特色活动。在深入开展实验研究，总结成果的基础上，根据幼儿的特点，组织多种多样的特色班活动，如“字宝宝”、“英语班”、“绘画班”、“舞蹈班”等，尊重儿童的个性，尽可能满足幼儿有兴趣和个性发展的需要收到较好的效果。此外，还有计划地开展各类丰富幼儿文化生活的活动，使幼儿得到更多的锻炼，如举行庆“六一”活动，以班级为单位，设计了“幼儿卡拉OK”、”“亲子游戏”、“快乐体育”等多种节目，家长和孩子共同参与，开拓幼儿的视野，培养了孩子的综合力。
4、加强保育工作，为幼儿创造良好成长条件
我按照幼儿园评估定级标准的要求，逐项分解，对照检查，寻找差距，有针对性地开展各项保育工作，努力实现自我评价、自我监督、自我提高，规范办园行为，提高办园质量。
一是培养幼儿自理自立能力。帮助幼儿养成良好的生活习惯，培养从小爱劳动的良好品德，开展有益身心的体育运动，培养幼儿的文明礼貌习惯。
二是养成和完善保育常规。认真研究幼儿一日活动的特点，建立科学合理的生活常规和生活作息常规。使幼儿的一日活动有计划、有安排、有组织，使幼儿生活愉快、有序。
三是改善幼儿活动环境。根据幼儿特点假设环境，定期更换环境布臵，保持环境的科学性、教育性和艺术性，注重维护日常环境卫生，保持环境的安全、卫生、整洁。
此外，我还要求教师加强与幼儿家长的沟通，充分利用家长委员会、各班班会、幼儿园橱窗、家长问卷、家园联系本、家长作业、家访、电话访谈、家长约谈等多种形式，使家长了解幼儿在园成长教育情况，提供家长参与教育活动的机会和渠道，使家长真正成为幼儿园管理、教学活动等方面的合作者，形成幼儿园相互配合，促进这幼儿园建设和幼儿教育的良好局面。
5、多渠道筹措资金，切实改善办园条件
从办园之初开始，就积极创造条件，多方筹措资金，先后根据幼儿的年龄特点，对园内环境进行了改造。完善建设了幼儿活动室、幼儿舞蹈室等专用教室;在走廊和教室墙面上描绘出七彩的童话世界，显得格外活泼有趣;在教室里增设了许多幼儿活动区域，开设了自然角;购臵了许多大、中、小型玩具，钢琴、电子琴等教学用品及幼儿用床、床单被褥、餐具等生活必需品;特别是老师们用业余时间开动脑筋，群策群力。利用废旧物品自制了许多活动教具。
三、存在的不足和问题：
任现职三年来，在各级领导和社会各界的关心支持下，通过全体老师的共同努力，我们的工作取得了一些成绩，但不可否认的是同样也存在一些不足和问题。
一、环境创设方面
我们根据本园的实际情况，对室内外的装饰、墙壁、调挂等都进行了改装。让孩子们在环创中找到自己感兴趣的话题，并自主学习，从中感受心中乐园的快乐!
在环创中，老师们从自身做起，遇事相互帮助相互鼓励，让孩子们切实感受到了幼儿园大家庭的温暖和谐，逐步形成活泼开朗的良好性格，从而迈向健全人生的第一步。
二、教育方面
我们从常规入手，从自我做起，做好礼仪示范。微笑面对每一位家长，亲切欢迎每一位小朋友，主动问好，并严格要求自己的言谈举止，为人师表。同时培养孩子们成为讲文明懂礼貌的好孩子。
课堂上从生活点滴抓起，形成良好的坐姿习惯，说话先举手，安静倾听他人说话，不随意打断他人说话。我们还利用儿歌游戏来约束小朋友们听从指挥。
我们认真组织老师们学习了如何制定学期计划月计划周计划，如何备课做简易教具，如何评定公开课。我们还深入各班了解老师们的教学状况，认真开展公开课的评课。每次活动后，大家都相互交流心德提出改进意见。
四、保教方面：
我们合理安排和组织幼儿的一日活动，动静结合室内外结合，每天保持2小时的户外活动时间和游戏时间，来提高幼儿的整天素质。在孩子们入园前，每天先做好教师内外的通风卫生工作，每晚孩子们离园后教室保证半小时的紫外线消毒，桌椅地面都用消毒水擦洗，饮水桶、毛巾、口杯也定期消毒。每天坚持加强晨检、午检、晚检的力度来杜绝传染病的入侵，并做好详细记录，同时做好药品管理记录，即时发现问题及时通知家长。
五、安全方面
我们时刻牢记：眼中有孩子，心中有安全，处处有教育。我们还利用安全教育碟片来辅助教学，增强幼儿的安全意识，时刻防范一切不安全的因素发生。我们重点做好早接晚送的门前管理，以免小朋友因意外而走失。再就是课间、午间、游戏时、入厕洗手时、室内追逐时、进餐前后、午睡、起床、户外活动等几个关键时间段的防范，及时发现问题，及时整改。
六、家长方面
我们做到主动亲切与家长沟通，利用早接晚送的时间和家长交流，平时多观察小朋友在园的各种情况，孩子们的点滴进步成长、特长、优点都及时反馈给家长，随时取得家长对老师们的信任和对幼儿园各项工作的支持，如遇到特殊情况时切忌发生口角，家长意见细心听取，以此加深家园了解，促进家园关系共同成长。在这方面我们还做得很不够，还需要我们老师们认真去学习、去探讨去努力。
以上点滴都离不开老师们的精诚团结和配合的默契。在这里我真诚的感谢各位老师的敬业爱岗精神和任劳任怨默默地奉献。正因为有了你们的辛勤耕耘，才有了今天我们幼儿园的发展。真切希望在以后的工作中，我们一起把以前做的不好的方面补救回来，我们一同再努力学习，再一同认真拼搏，争取再创幼儿园的新辉煌。
总之为了提高教学水平，引导孩子身心健康发展，我园必须强化师德建设，塑造师表风范增强师资队伍，让我们共同努力为孩子营造一个美好的明天!
幼儿园年度工作总结 篇9
幼儿园提职述职报告
尊敬的领导、各位教师和亲爱的家长们：
大家好！我是XXX幼儿园的一名教师，今天非常荣幸能够站在这里，向各位领导、教师以及家长们呈现我的幼儿园提职述职报告。
首先，我要感谢幼儿园领导的信任和支持，能够在这个美丽的幼儿园工作，是我非常幸运的事情。在过去的几年里，我一直秉持着对教育事业充满热爱和责任心的态度，不断提升自己的专业素养和教育水平。
作为一名优秀的幼儿教师，我始终坚信，幼儿教育是一项充满挑战和乐趣的事业，是培养幼儿各方面能力和兴趣的关键时期。因此，我一直致力于构建健康、快乐、丰富的教育环境，以培养孩子们的情感、认知、社交和动手能力。
在教学方面，我注重启发式教学，通过多种教学手段和材料，激发幼儿的探索欲望和求知欲，帮助他们主动获取知识和经验。我相信，幼儿在玩中学，学中玩的过程中，将更容易吸收知识和发展技能。因此，我经常组织各种实践活动和游戏，为幼儿提供丰富的学习资源，激发他们的学习兴趣。
此外，我还注重培养幼儿的社交能力和团队合作精神。通过开展各种小组活动和互动游戏，我引导幼儿学会与他人分享、助人为乐，并教导他们正确表达意见和解决问题的方法。我相信，这些经历将帮助幼儿打下良好的人际关系基础，培养他们的集体意识和主动沟通能力。
在幼儿的个体发展方面，我充分尊重每个孩子的个性差异和发展特点。对于有特殊需求的幼儿，我与家长和教育专家合作，制定个性化的教育方案，帮助他们克服困难，获得更好的成长。
除了教学工作，我还积极参与幼儿园的管理和专业培训。作为幼儿园的一员，我始终保持团结协作、积极进取的态度，与同事们共同为幼儿的成长和发展努力。同时，我也持续跟进教育领域的最新发展，参加各种教育培训和学术研讨会，提升自己的专业能力。
回顾过去的工作经验，我深感自己还存在许多不足和需要提高的地方。在未来的日子里，我将更加努力地修正自己的不足，不断追求进步。同时，我也会继续关注幼儿教育的新理念和新方法，不断更新教育方式，以更好地适应时代的变化。
尊敬的领导、教师和家长们，感谢您们给予我表达的机会。我将继续全心全意地投入到我的工作中，为每一个孩子的成长尽心尽力。最后，我衷心希望得到大家的支持和指导，共同努力，营造更加优秀的幼儿园环境，为孩子们的未来奠定坚实的基础！
谢谢大家！
幼儿园年度工作总结 篇10
幼儿园老师述职报告
尊敬的领导、各位家长：
大家好！我是XX幼儿园的一名幼儿园老师。非常荣幸能够在这里向大家汇报我的工作情况和成绩。在过去的这段时间里，我根据多年的工作经验，努力工作，认真负责，秉持着对幼儿教育的热爱和责任心。现在我将向大家分享我在幼儿教育方面所取得的成就和遇到的挑战。
在我过去的工作中，我坚持幼儿园教育的核心理念，即以儿童为本。我相信每个幼儿都是独特的个体，他们各自有不同的兴趣爱好和学习方式。因此，我注重对每个孩子进行个性化的教育，努力满足他们的需求。
为了提高孩子的认知能力，我在课堂教学中注重培养幼儿的观察力、注意力和记忆力。我会通过讲故事、玩游戏、亲子活动等方式，激发幼儿的兴趣，使他们在轻松快乐的氛围中学习。同时，我也注重培养孩子的沟通能力和团队合作精神，通过小组活动和合作项目，让他们学会与他人合作，互相交流。这种方式使孩子们对学习更加感兴趣，也使他们在日常生活中更加自信和勇敢。
除了课堂教学，我还积极参与幼儿园的教研活动。我与同事们一起共同研究，不断学习新的教育理念和教学方法。我也积极参加教研交流会和专业培训，不断提高自己的教育水平和教学能力。通过这些交流与学习，我不断更新我的教学思路，提高自己的综合素质。我也与家长建立起了良好的合作关系，定期与他们沟通孩子的学习情况和成长进步，争取家长的积极参与。
虽然在幼儿园教育方面我取得了一些进展，但也遇到了一些挑战。由于每个幼儿个体差异较大，针对性教育需要更多的时间和耐心。家庭背景和环境对幼儿教育也会产生很大的影响。有些孩子可能因为家庭环境等原因存在一些困难，需要我与家长共同努力来解决。幼儿教育工作需要我不断学习和更新教育理念和知识，对自己的要求也更高。所以，我会坚持不懈地改进自己，不断提高自己的教育水平和能力。
在未来的工作中，我将继续努力工作。我将继续注重幼儿学习兴趣的培养，通过多样化的教学方式，使幼儿能够在快乐的氛围中主动学习。我将进一步加强和家长的合作，与他们共同关注孩子的成长和发展。我还计划参加更多的教育培训，提升自己的教学水平。
我的工作是充满挑战的，但也充满了乐趣和成就感。我将继续努力，为幼儿教育贡献自己的一份力量。感谢各位领导和家长的支持和信任！
以上就是我的幼儿园老师述职报告，谢谢！GZ85.com
幼儿园年度工作总结 篇11
幼儿园企划述职报告
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是XX幼儿园的园长XX，今天非常荣幸能够向大家汇报我在过去一年里所进行的各种幼儿园企划工作。我所向大家汇报的内容旨在展示幼儿园团队的成就，并让大家进一步了解幼儿教育方面的进展。
一、幼儿园的发展历程
自XX幼儿园成立以来，我们始终秉持着精益求精的原则，努力为每一位孩子提供优质的教育环境和服务。在过去一年里，我们团队共同努力，在教育理念、师资培养、课程设置等方面进行了一系列创新和改进。
二、教育理念和目标
我们坚持以“有爱、有趣、有挑战”的教育理念为指导，旨在培养孩子良好的品德、积极向上的态度和全面发展的能力。在这一年里，我们制定了新的教育目标，并为每一位幼儿量身定制了发展规划。通过开展各种有趣的学习活动和挑战性的游戏，我们激发了孩子们的学习兴趣和探索欲望。
三、师资队伍建设
我们非常注重师资队伍的建设，并在过去一年里进行了一系列的培训和进修活动。我们鼓励园内教师参加各类教育研讨会及课程培训，以不断提升他们的教学能力和教育理念。同时，我们也加强了与各大师范学院的合作，引进了一批优秀的实习教师来为我们的幼儿园带来新鲜血液。
四、课程设置和创新
我们对课程设置进行了全面的调整和升级，根据幼儿的年龄特点和发展需求，设计了一系列富有创意和启发性的课程活动。例如，在语言培养方面，我们通过多媒体教学和互动游戏，激发幼儿对语言的兴趣；在科学探索方面，我们组织了丰富多样的实验活动，让幼儿通过自己动手的方式来探索和发现世界。
五、家校沟通和合作
为了更好地与家长们沟通和合作，我们加强了家园联系，并通过家长会、家访等形式与家长们进行互动和交流。此外，我们还通过建立家校互动平台，及时向家长们反馈幼儿的学习情况和表现，并提供有关的教育建议。
六、社区服务和公益活动
作为一所幼儿园，我们始终弘扬社会责任感，积极参与各种社区服务和公益活动。我们定期组织幼儿园周边环境的清理，参观当地公益机构等，并通过这些活动让孩子们学习爱护环境、关心他人，培养他们的社会责任感。
七、未来发展计划
展望未来，我们将继续坚持办园宗旨，追求卓越，为每一位孩子提供更好的教育环境和服务。我们计划引进更多的优秀教育资源，扩大师资队伍规模，提升师资队伍的整体素质。同时，我们还计划与更多的国内外学校进行合作，开展国际交流项目，让孩子们在开放的教育环境中拓宽视野，增长见识。
最后，感谢领导和各位同事对我们工作的支持和信任。感谢每一位家长对我们的配合。我们将不忘初心，继续努力，为孩子们的未来创造更美好的教育环境。
谢谢！
幼儿园年度工作总结 篇12
尊敬的家长和领导：
大家好！时光荏苒，转眼间又到了一年的尾声。作为幼儿园中班的教师，我怀着无比感慨和喜悦，写下了这篇个人年终工作总结。在这里，我要向大家汇报过去一年的工作情况，并分享一些心得体会。
一、工作内容与责任感
作为幼儿园中班的教师，我不仅是孩子们的指导老师，也是他们的朋友和启迪者。在过去的一年里，我将我的心和热情都投入到了工作中，用行动告诉孩子们我是真心爱护他们的。我认真备课，精心设计每一堂课，力求使孩子们在玩中学，学中玩。我积极与家长沟通交流，为他们提供了齐全的家园互动服务，为孩子们的成长提供了良好的环境与支持。
二、教育理念与方法
多年的工作经验让我逐渐形成了自己独特的教育理念与方法。我坚信幼儿教育应以儿童为本，注重培养他们的动手能力、观察力和思维能力。在我所教的每一堂课上，我都注重培养孩子的创造力和想象力，通过种种活动和教具来激发他们的学习兴趣。我注重教与学的方法与手段的多样化，根据每个孩子的不同特点采用个性化的教育措施，使每个孩子都能够得到真正的关注和培养。
三、创新与提高
在过去的一年里，我不断努力，积极寻求创新与提高。我参加了多次教研活动，并仔细听取了其他老师们的指导和建议。借鉴他们的经验和教学方法，我不断优化自己的课程设计和教学方式。我也学习在实践中总结，不断回顾自己的工作，思考改进的空间。通过这样的不懈努力，我感受到了自己的进步与成长。
四、家校合作
孩子的成长需要家校共同的呵护与关注。在过去的一年里，我积极与家长们沟通合作，共同为孩子们的成长努力。通过与家长定期的家访和家长会，我更加了解了孩子的家庭背景和特点，也更加理解了家长们对孩子的期望。我与家长保持着良好的关系，及时给予他们孩子的学习和成长情况的反馈，并根据反馈指导家长家庭教育的方向。家校合作充实了我的工作，也为孩子们提供了更完善的教育环境。
五、养成良好习惯
在日常工作中，我注重培养孩子们的良好习惯。通过有趣的活动和游戏，我引导孩子们养成早起、刷牙、洗手等生活习惯，同时，我也重视培养孩子们的自理能力和社交能力。在教育幼儿园中班孩子的过程中，我鼓励他们独立思考、勇于表达，培养他们的与人合作的能力。我相信这样的培养能够为他们未来的学习和生活奠定良好的基础。
以上就是我个人对一年工作的总结与思考。我将持续努力，不断完善自己的工作方式与方法，为孩子们的健康成长贡献自己的力量！感谢大家对我的支持和默默付出。
谢谢！
幼儿园年度工作总结 篇13
幼儿园企划述职报告
一、引言
尊敬的各位领导、各位评审专家：
大家好！我是xx幼儿园的xx，非常荣幸能够在这里向大家汇报我近期参与的幼儿园企划工作。作为一名幼儿园教育工作者，我深知幼儿期是宝贝们最关键的成长时期，为了给他们营造一个优质的成长环境，我特地制定了该企划方案。接下来，我将会从市场需求调研、师资培训、教育资源配置等方面向大家具体介绍我所做的工作。
二、市场需求调研
为了更好地满足家长和幼儿的需求，我们进行了一系列市场调研工作。首先，我们与家长进行了深入交流，了解到他们对幼儿园的期望。根据调研结果，我们发现家长们普遍希望孩子在游戏中学习，培养运动能力的同时也能均衡发展个人的认知、语言和社交能力。为此，我结合市场需求，制定了以“乐学成长”为主题的教育方案。
三、师资培训
优质的教育资源是提供高质量教学的基础。因此，我特别注重提高师资队伍的专业能力。我们组织了一系列培训活动，培养教师的教学水平和教育理念。培训内容包括幼儿心理发展、儿童行为管理、创意游戏和亲子互动等。通过这些培训，提高了教师的专业素养和对幼儿教育的理解，使他们有能力和激情去满足幼儿的学习需求。
四、教育资源配置
为了提供多元化的教育资源，我们积极引进先进的教育设备和教材。在游戏教育方面，我们引进了一套世界领先的沙盘游戏系统，通过操控沙盘来激发幼儿的想象力和创造力。在认知教育方面，我们根据幼儿的认知特点，采用了互动电子白板和智能教具等新媒体设备，帮助幼儿更好地理解和记忆知识。
五、实施效果和评估
为了评估该企划方案的效果，我们进行了一系列的监测和评价工作。利用季度考评、家长满意度调查和幼儿发展档案等评估手段，我们收集了大量数据来衡量方案的实施效果。初步数据显示，幼儿的智力、社交和情绪等方面的发展都有了明显的提升。同时，家长们对我们的教育方案也给予了高度的评价。
六、改进措施
根据评估结果，我们也发现了一些不足之处。面对这些问题，我们将及时采取相应的改进措施。例如，进一步加强与家长的沟通合作，以更好地满足家长的需求。另外，我们还将加大教师培训力度，提高他们的专业能力和教学水平。同时，我们也将进一步完善教育资源的配置，不断更新最先进的设备和教材，以提供更好的教育服务。
七、结语
通过这次企划的实施，我们取得了一定的成效。但是，教育工作没有尽头，我们还要不断努力追求更高的目标。我相信，在各位领导和专家的指导下，我们的企划将会越做越好，为幼儿提供更加优质的教育。
感谢大家给予我宝贵的时间，我愿意接受各位领导和评审专家的批评指正，共同努力为幼儿的健康成长贡献力量！谢谢大家！
幼儿园年度工作总结 篇14
幼儿园紧张愉快的一学年工作又结束了，是时候写年终总结了。
幼儿园年终工作总结(1)
紧张愉快的一学年工作又结束了，回顾本学期的工作历程，我园认真贯彻了“一切为了孩子”的办园宗旨，以“幼儿发展为本”为幼儿园的办园理念，以尊重幼儿学前教育，关注幼儿的个体差异，促进每个幼儿富有个性的、主动的人格为发展方向，为幼儿一生的发展打好起步为关键的教育理念，这一年来在各位领导和各个相关单位的关心、支持及全园教职工的共同努力下，我们坚持以幼儿教育工作为重点，全面贯彻落实幼儿园新的纲要精神，以素质教育为目标，以发展幼儿个体差异，培养和张扬幼儿个性为主题教育，注重开拓幼儿思维，所以在本学年度我园的幼儿教育工作取得了一些成绩。但也存在不足，为使我园的工作在此基础上有所提高，现将本学期的工作总结如下：
一、 加强学习，提高教师的思想素质：
为了促使我园教师的思想积极进步，我园加强幼儿教师的思想政治职业道德学习，认真学习幼儿教育《新纲要》、《新理念》，更新幼儿教育观念，在多方面提高认识的同时还学习了《教师职业道德规范》、《教育法》等等。不断的提高了本园教师的自身修养和政治素质，家长和幼儿心目中树立了良好的师德形象，督促的同时也增强了各位教师的事业心和责任感。
二、工作方面：
结合幼儿园的各项规章制度，我园教师能认真遵守工作时间，工作中能够认真执行各项规章制度，对待本职工作尽职尽责，以最大的努力、最高的热情、最真诚的态度投身于幼教工作中，长期的坚持和努力换得了家长的满意和放心。
三、教学方面：
1.教师能认真执行教学计划和教学进度授课，掌握各学科的教法和技能，每周四能够按时观看自治区教育厅播放的远程教育观摩课，并且在教务处的安排和引导下大家能够积极开展讨论，运用观摩课当中优秀课的组织和灵活多样的授课形式，根据我园自身具备的现有条件，模仿恰当的方法组织和开展本园幼儿教育活动，使幼儿在愉快的活动中学到知识，达到寓教寓乐的目的;
2.课堂教学上教师能以直观教学为主，教学过程中能以学生为主体，以教师为主导，使幼儿在玩中学、学中玩，对幼儿进行多鼓励，少批评，保护幼儿的自尊。因为有了自尊才能有自信，有了自信才能培养自强的精神;
3.在教学用具短缺的情况下，我们组织教师在网上收集资料，并且还联系家长，发动家长也参加收集废旧物品的活动，通过老师们在网上参考，还有教师自身和家长的智慧，我们在短时间内就为幼儿园创作了很多的教学用具和游戏玩具;
四、加强管理 改善办学环境：
1.对园内物品落实到人，对桌椅破损及时修补。努力为幼儿创设能够促进他们身心健康成长的生活环境、学习环境和设备条件;
2.帮助家长解决在教育孩子方面的困惑。积极与家长进行交流与沟通，及时了解孩子的成长，从多方面了解孩子的需要，并给以积极正确的引导，切实做好因材施教的教育工作。
五、安全方面：
1.我园把安全工作放在各项工作之首，要求教师定期或随时向幼儿进行安全教育。并在教室中配备了消毒柜，常常强调教师牢记师爱，把爱心赋予孩子们，不动手打骂或者体罚幼儿，游戏期间，教师实行跟班防守，时刻防止意外事故的发生，切实保护幼儿的人身安全;
2.我园在注重孩子的人身安全方面，还对食堂管理牢牢把关，严守食品卫生管理和菜肉的购进渠道，防止病从口入。
六、存在的不足和改进措施：
1、教师专业水平有待提高，在今后的工作中要继续开展练功活动，不断提高教师专业水平;
2、办园条件有待更新完善;
3、多开展一些幼儿活动，调动和开发幼儿智慧。
辞旧迎新，总结了本学年的工作成绩，瞻望下一学年的开始，在新的一年里，我园将更加努力工作，锐意进取，勇于创新，使家长能安心。一年之际在于春”，当春天缓缓向我们走来的时候，我们和孩子们也将迎来新的学期。在新的学期里，我们将一如既往地认真开展工作，并针对这一学期工作中出现的不足进行调整，使每一位幼儿能够得到发展。我们全体教师将坚持为幼儿一生的学习和发展奠定良好的基础，把我园建设成家长放心的优秀幼儿园!
幼儿园年终工作总结(2)
201X年度， 在区教育局、托幼办、研训部的领导关心下，我全体教职员工发挥积极性和创造性，做了一些工作，学校工作得到了一定的发展，现就一年的工作做一总结。
园务管理
1、 以思想道德建设为核心，提高教职工师德修养。通过“三爱心”评选活动、“我自豪我是新幼人”演讲、“说身边事、学身边人”诗歌朗诵等活动，歌颂师德师风、提倡奉献精神，感受工作着、辛苦着并快乐着的幸福。
2、 以制度建设为重点，规范教职工各类行为。通过修订完善教师、保育员操作手册、教师病事假待遇、教师奖惩制度，增订保教协调制度等加强制度建设，规范教职工行为，确保幼儿园工作的正常有序运行。
3、 以民主管理为途径，营造和谐文明的氛围。贯彻落实校长负责制，注重在处理园内重大问题时全员的参与，注重发挥党政工团的力量，注重尊重和采纳教职工的合理建议，调动教职工主人翁意识，共同参与幼儿园的建设。。
4、 以环境创设为载体，优化幼儿园各类设施。通过外场地绿化的整修、运动场地器械室的建造、大型运动器械的统整、扩班设施的配备等各类环境的创设，使学校的校容整洁、宽敞，幼儿的室内外活动条件大幅度改善。
5、 以课题为引领，加大与家长的沟通力度。本年度围绕“亲子运动游戏促宝宝健康成长”课题展开亲子运动游戏征集评选、亲子运动游戏比赛，鼓励家长参与活动;活动过程中以讲座、互动讲台等形式鼓励家长与孩子互动并相互介绍亲子沟通经验，为亲子关系的和谐提供有力保障。
队伍建设
1、 以各类师德学习为载体，注重师资队伍师德建设。本年度我园组织全体教师开展“我自豪我是新幼人”师德建设专题活动。依托丰富而又有意义的活动，为每一位教师搭建舞台，提供专业支持，推动教师向专业化的新高度迈进。
2、 以青年教师训练营为基地，注重青年教师业务能力的提高。利用青年教师训练营这一基地进行互助式的培训，根据教师的需求，把训练营分为音乐组和计算组，我们的青年教师按需报名，形成自主的学习氛围;并通过实践中出现的问题、寻找原因，讨论策略的方法帮助青年教师养成反思的习惯，为成为一个反思型教师做铺垫。
3、 以外出学习为平台，注重各层面教师的全面培训。本年度我们不仅有针对性地送出一位教师参加市级学习班，还选送三位教研组长、一位骨干教师和两位新教师参加区内的定期学习，此外我们还针对自己园所的需求民间结对，并以自主报名、园方推荐等方式鼓励各层面老师自主参与培训，以逐步提高教师的专业化水平。
4、 以各类评比活动为契机，注重优秀教职工的选拔。本年度我们进行了师德演讲比赛、环境创设比赛、幼儿早操比赛、三大员操作评比、亲子活动组织评比、教师结构游戏大赛等活动，活动不仅促进了教职工专业技能的发展，更使一批优秀教职工脱颖而出，成为学校后续发展的新生力量。
保教工作
1、 以日常保教管理为重心，提高一日活动有效实施。本年度我们重点关注保教工作的配合，结合保研组研究重点(生活版块)，深入班级进行观察、分析，通过“保教协调例会”讨论存在的问题和拟定解决的方式，并反复通过实践，最终达成共识，并将研究结果补充进教师、保育员操作手册，形成操作规范，严格执行，活动效果明显。
2、 以教研组课题研究为核心，提高教师研究能力。我们聚焦“了解幼儿结构游戏的特点，探索结构游戏时间、空间合理安排的策略”为重点，大组以理论为主，围绕“各年龄段结构游戏的特点”、“结构游戏环境创设”、“结构游戏材料投放”进行培训，小组以实践为主，借助实践观摩，把理论进行内化，不断调整我们的环境与材料投放的策略，我们可以看到，教师不仅能理解理论，而且对班级、专用活动室中的结构游戏环境进行了很大的改善，孩子的建构能力也有了明显的提高。
卫生保健
1、 以保教协调例会为纽带，提高保教合一意识和服务能力。本年度修订了保教协调例会制度，针对保育过程中的重点问题和日常问题进行定期研讨，增强保教合一的意识，并在讨论过程中不断规范和丰富服务孩子的内容和能力。
2、 以课题研究为重心，提高后勤队伍整体素质。本年度后勤队伍针对不同的研究课题展开研讨和实践，虽然后勤队伍中人员的文化程度不高，但是她们实践经验丰富，而且通过现场观摩、示范带头等活动方式掌握了规范的技巧，更增强了服务的意识和职业道德感。
3、 以各类预防措施加强为手段，杜绝传染病的发生，确保师生健康。本年度加大了来园洗手环节监督、传染病预防知识宣传力度，通过国旗下讲话、小广播宣传、板报、集体安全、卫生教育活动等方式加大了预防措施，增强孩子自我预防的意识，确保无传染病发生。
结对共建
1、 以需求为导向，提高结对共建的针对性。本年度根据调查了解本园教师最大的需求是集体教学活动的组织及结构游戏相关经验的积累，因此有的放矢的学习使本园教师学习的主动性和积极性大大提高，结对共建的有效性明显。
2、以互动为形式，增强结对共建的有效性。“走近看、不明问、大胆说、贵在行”，要求本园教师带着疑问进行观摩、带着思考进行学习、带着想法进行研讨、带着经验进行实践，使结对共建活动更有效。
本年度工作亮点与不足：
亮点：
1、 校园外部环境有明显改善，但内部环境创设有待继续加强，部分橱柜、幼儿卫生间需要更新、专用活动室有待增加、教工活动室需要创建。
2、 日常工作管理成效明显，通过保教协调例会、国旗下讲话、家园互动等形式幼儿的文明礼仪、生活常规等日常行为进步明显。
3、 家长工作成效好，家长的配合力度有明显增强。通过家长会沟通、亲子系列活动参与与指导、家长志愿者站岗、“家长中来”等活动，使家长乐意与老师、园方交流，形成自觉、理解、互助的良好氛围。
不足：
1、 新教师、青年教师的课堂教学能力、班级管理能力比较缺乏，带班经验不丰富，还需加强培训，迅速提高其专业化技能。
2、 教研组长、骨干教师的能力比较弱，需要业务园长细化辅导。
3、 各类制度不完善，根据出现的状况做调整和修订。
教职员工的教育行为规范还有待进一步加强，保教工作还需更有效。
明年工作思路：
1、 对照区二级幼儿园验收标准与指标对各条线工作进行自检，挖掘重点与难点问题，提出整改意见，并积极落实，努力提高保教工作质量。
2、 继续关注日常工作，加大精细化管理力度，完善各类制度，建立监督机制，确保管理的日常性、有效性。
3、 引进师资，改善师资紧缺的不良状态，并继续加强师资队伍的建设，利用各类活动激发教师自我发展的意识，选拔优秀教职工，储备后备力量。
幼儿园年度工作总结 篇15
幼儿园纪检述职报告
尊敬的园长：
我是幼儿园纪检干事小明，在此向您汇报过去一年的工作情况。
一、工作内容
作为纪检干事，我主要负责监督和管理幼儿园内的纪律和风纪问题。具体工作包括：
1. 规章制度宣传：我定期组织幼儿园师生集体宣传园内的规章制度，包括校规、校纪、课堂纪律等。通过丰富多样的宣传手段，如晨会、班会、宣传栏等，让幼儿和家长了解规章制度内容，并深入理解其重要性和意义。
2. 纪律教育：针对违反规章制度的行为，我积极与园内教职工合作，进行纪律教育，帮助幼儿了解规则重要性，培养自觉遵守纪律的意识。
3. 纪律检查：我定期对幼儿园进行纪律检查，包括校园卫生、学生纪律、教师纪律等方面。通过检查，我发现了一些问题并及时解决，提高了园内纪律的执行力和整体管理水平。
二、工作亮点
在过去的一年里，我取得了以下亮点成绩：
1. 宣传工作创新：我积极探索创新的宣传手段，不仅仅局限于晨会和宣传栏，还通过制作小视频、举办演讲比赛等方式，将宣传内容生动形象地传达给幼儿和家长。这种创新方式受到了广大幼儿和家长的欢迎，使宣传效果更加明显。
2. 纪律教育成效显著：通过与老师们密切配合，我针对不同年龄段的幼儿制定了相应的纪律教育计划。通过游戏、故事和互动等方式，激发幼儿的参与积极性，帮助他们更好地理解纪律的意义。幼儿表现出更加自觉遵守纪律的态度，纪律问题有了明显改善。
3. 纪律检查的工作细致入微：在每次纪律检查中，我注重细节，严肃认真地记录和整理纪律问题，并制定具体措施进行改进。我与其他老师积极交流，找出问题的根源，并与他们共同制定解决方案，使纪律问题得到有效解决。
三、改进与建议
虽然在过去一年中取得了一定成绩，但我也发现一些问题。为了进一步提高幼儿园纪律管理工作的质量，我提出以下改进建议：
1. 宣传工作的持续性：宣传工作的效果需要持久性的影响，而不仅仅是一次性的活动。建议增加宣传手段和内容的多样性，使纪律教育成为幼儿的日常生活中的一部分。
2. 教师的纪律意识培养：教师作为学生的榜样，他们的纪律意识对于幼儿的养成具有重要影响力。应该加强对教师的纪律培养，提高他们对纪律重要性的认识。
3. 家长的参与与配合：纪检工作不仅仅是学校内部的事情，还需要家长的积极参与和配合。建议加强与家长的沟通，让他们了解纪检工作的意义，并引导他们在家庭中给予孩子正确的纪律教育。
感谢您对我的信任和支持，我将继续努力，完善自己的工作，为幼儿园纪律管理工作做出更大贡献。如果有任何问题或建议，请您随时告知。谢谢！
幼儿园年度工作总结 篇16
幼儿园保育员年度工作总结
一、
在过去的一年里，我一直担任幼儿园保育员的工作职责。通过与孩子们的相处和家长的合作，我积累了宝贵的职业经验。本文将总结我在这一年中所取得的成绩和遇到的挑战，并提出改进建议，以促进幼儿园保育工作的不断发展。
二、工作内容和成果
1. 关爱和照顾孩子们：我每天负责照顾幼儿园中的儿童，提供给他们温暖、关怀和安全的环境。我积极与他们互动，帮助他们解决问题，培养他们的社交技能和个人品质。我注重观察孩子们的需求和兴趣，并根据不同年龄段的发展特点提供有针对性的活动和材料。通过这些努力，我观察到孩子们的情绪稳定、兴趣广泛和社交能力的提升。
2. 与家长的合作：作为保育员，我与家长们建立了良好的合作关系。我定期与家长交流孩子的进展和需要。我理解到家长的期望和关切，根据家庭环境要求，进行个性化的照顾和教育。通过逐步增加家长参与的活动，如亲子活动和家长会，我促进了家园合作的紧密联系，为孩子们提供了更全面的支持。
3. 团队合作和自我提升：在幼儿园工作期间，我积极参与团队合作，并表现出良好的沟通和协作能力。我广泛学习其他保育员的经验和教育理念，不断提高自己的专业知识和教育能力。我也利用自己的经验和技能向其他保育员提供咨询和建议，促进团队共同成长。
三、工作挑战和改进建议
1. 人际关系管理：由于幼儿园保育工作的特性，经常面对各种人际关系问题，包括与孩子、家长和同事之间的关系。我在一些情况下遇到了一些挑战，例如与某些家长的沟通困难和与同事的合作纠纷。在未来的工作中，我将继续提高自己的情商和沟通能力，更好地处理人际关系问题。
2. 教育方法创新：孩子们的需求和兴趣各有不同，因此需要不断创新和改进教育方法。在过去的一年中，我面临了一些孩子因为对某些活动的兴趣不高而表现出的不配合情况。我反思并学习了其他保育员的教育方法，逐步改进了自己的教育方式。未来，我将继续积极探索新的教育方法和活动，以满足孩子们的需求，提高他们的学习动力和参与度。
3. 自我专业发展：幼儿园保育工作的本质要求我不断提高自己的专业知识和能力。在过去的一年中，我参加了多次相关的培训课程和研讨会，并积极读相关书籍和研究资料。这些努力让我有深入了解幼儿教育的最新动态和最佳实践。 在未来，我将继续参加专业的培训和学习，通过学习经验交流，提高自己的专业能力。
四、结语
通过我的努力和团队的支持，我相信我在幼儿园保育员的工作中取得了显著的成绩。我将继续不断学习和改进自己的工作，为每位孩子提供更优质的保育服务。我对未来感到充满信心，期待在职业生涯的新的一年中取得更大的进步。
幼儿园年度工作总结 篇17
幼儿园园长述职报告-述职报告
目录
品质，这是我园全体教职工对好干部标准达成的共识。所以当教师感叹职业生涯的艰难
时，做园长的同样也在感叹自己的管理难。但我想：只要在日常工作中一贯坚持严于律己的原则，勤奋加实干，以“三心”标准严格要求自己，就能使领导放心，群众宽心，自己安心。
1、以平常之心处事：作为管理者的我，心里十分明确，领导与教师的关系在幼儿园中，只是分工的不同，在人格和义务上是平等互助的。从管理的角度来说，园长也许起到的是宏观调空的作用，但当教师处在最忙碌的时候，或面临困惑的时候，我会做她们的朋友和同事，伸出手来扶一把，送上一句贴心的问候，给予一个小小的建议，与她们同甘苦，共谋策，只有这样才能真正激发教师自主工作的热情。
2、以关爱之心待人
社会的发展，使管理者对教师的关注点也在发生变化。过去关注的是我对你要求什么，我要你做什么？现在关注的是教师需要什么，教师渴望什么？在园工会组织的“当今教师需求”调查表中，我们了解到：教师需要的是来自领导、同事在生活上的关爱、学习上的关心和工作上的关注。我想：真正关爱教师的生活和学习，是给她们创设良好的工作环境和心理氛围，设立方便教师休息和学习的“知音坊”，在寒冷的冬季提供热腾腾的豆浆，下拨经费支持工会和团支部开展“教师生日祝贺”、“冬季健身俱乐部”、“电影超市”等学习和休闲活动，让教师在自觉投入紧张工作的过程中，能够感受到周围的愉悦和对未来的向往，萌发“享受工作”的健康意识。而对教师工作的关注，除了给予教师业务上的具体指导外，要尊重教师的工作，善于挖掘教师工作中的亮点，尽力公正地评价每一位教师的工作。在建立以教师自我评价为主的考核方式—“教师成长积分卡”的基础上，本学期，我又调整了教师的月考核方式，“我要推荐”：挖掘更多教师的工作亮点，“向您提醒”：委婉提出教师的不足，“自我评价”：鼓励教师展示自己的工作实绩。“红花”常亮相，“绿叶”也需展示，综合三方评价，一些工作勤奋有进步的组员也能有机会被推荐到“每月之星”栏目中。
3、以敬业之心治园 （1）重视小事
幼儿园的很多工作都是烦琐而细小的，但当你凭着一颗敬业之心去从事你的工作时，你就觉得责任远大。重视每一件小事，能折射出一个人的责任心和敬业心。看过《细节决定成败》这本书的人都知道，很多企业或个人的成功来自于对每一件小事的重视，失败可能也是从一件不经意的小事开始。日本企业创立的5s工作法，是企业管理实践中“重视小事”的经典之作。所以当我在完成每一件事时，我的态度就是：要么不做，要做就要做好，窗子的明净程度，环境细微处的设计、与家长、教职工的对话艺术，凡事要做到位，凡事要做精致，日复一日就会沉淀下来，就会在整个园内形成一种敬业负责的文化氛围。
（2）发挥引领
作为园长，虽然不需要你事必躬亲，但必须站在幼儿园发展的高度，为各个条线的工作，尤其是教师的业务出谋划策，指明方向。所以领导同教师一样，要勤于学习和反思，全面提高自身的业务素质，在教师中起到很好的引领作用。在日常工作中，我时刻注意深入
二、依靠群体智慧，聚合力
俗话说：智慧来自于集体，一个人的力量是有限的，而集体的智慧能创造一所幼儿园的未来，并能排除未来道路上的种种障碍。在共谋幼儿园发展道路的过程中，我和园内的领导班子成员经过不断的磨合、碰撞，逐步形成了一个团结、实干、高效、智慧的管理团体，从党、政、工、团到年级组长，我们经常在一起沟通交流、探讨促进，全力做到事业上同心、目标上同向、工作上同步，共同为提高幼儿园的保教质量出谋划策，当工作中碰到意见不一致时，我们始终遵循一切从大局出发，一切从提高幼儿园保教质量出发的原则，抛弃个人杂念，最终达到步调一致。
在聚合群体智慧的同时，我还注重拓展他们个人的智慧风格，努力提升内功，养成独立思考、创造性开展工作的能力，在目标同向的基础上，力求做到过程创造，殊
在处理事务上，大事讲原则，小事讲风格。注意营造一种融洽、舒心的氛围。我觉得我们幼儿园报告全体人员是一个坦诚合作，乐于奉献，锐意进取的大集体。
咬定目标，齐心协力，全园老师报告团结一致，达成幼儿园老师目标。幼儿园述职做好以下事：
1常规教学工作：本学期计划完成较好，为提高教学质量，组织教师们开展了幼儿园活动，每周进行化工生产实习报告学习，述职报告学习后的做反思交流，读后感范文老师们每周一幅绘画作品，老师们不止完成指定任务，课下苦心专研还主动制作自制玩、教具，进一步提升了幼儿学习的大三学期个人总结。为迎接济宁市教委XX入党转正申请书幼儿园的复查，老师们加班加点幼儿园主题墙饰。学校领导为幼儿园铺设了树胶草坪，各方面齐动员，得到了好评。尤其是主题党转正申请书范文，复查组提出很高的评价，不紧美观大方，而且有利于幼儿的身心发展，提高幼儿的审美水平，帮助幼儿发展了想象力和思维教师年度述职。对外交流对老师的提高也很大，本学期日本东京大学幼儿园的刘春燕老师来我园交流学习，组织了幼儿园老师观摩，我们老师们高中班主任工作计划的利用这个机会，从中学到很多，对我们是个提高。
2、加强幼儿园的安全工作。思想上高度重视，成立领导小组，完善规章制度；目标分解，现役军人入党申请书到人；人防、物防、技防到位。提高教师的认识与幼儿的能力。通过环境创设、游戏操作、模拟练习、实地观察等让孩子在生动有趣的真实情景中获得有关知识，提高相应的能力。
3、幼儿的身心健康发展是我们最关心的，身体的健康是不容忽视的。身体的健康来自于老师的关爱。老师们到校 会自己提裤子，都是老师耐心的帮忙。幼儿离园时，老师为每个幼儿穿衣，扣扣。像这种事还有很多，幼儿园处处是“小事”，但这“小”事，就是我们老师的责任，就是我们老师的细心耕耘。
一份耕耘一分收获，这学期即将结束，我们工作中有很多收获，但也有很多不足，在今后的工作中团结协作，锐意进取，刻苦努力，努力为幼儿教育事业贡献应有的力量。
大事记：
8月28日班级主题墙饰上墙。9月1日新生幼儿入园 9月8日召开幼儿园家长会
9月12日布置教师大练基本功活动“每天画一幅画” 9月24日南辛幼儿园来我园参观
9月26日班级迎国庆“绘画、做国旗”活动 10月7日本刘春燕来我园参观交流活动
10月16日根据活动内容黏贴“树叶、瓜子壳、豆子”活动 10月29日济宁一类幼儿园复查
11月11日疾控中心给幼儿打脊髓灰质炎疫苗 12月15日幼儿园组织评课活动 12月22日通知下学期缴费事宜
1月9日各班召开家长活动展示会。幼儿园放假 幼儿园全体教职工求真务实、大胆尝试、同甘共苦、通力合作，圆满完成本学期教育教学计划。为使今后的工作更上层楼，现在将今年的工作进行回顾总结，我认为主要有以下方面：
一、实施“以人为本”的管理模式，调动教师的积极性，群策群 力，提高保教质量。
教师是一个幼儿园的灵魂，今年重任在前，只有把全体教师的积极性都调动起来，我们才能保质保量的完成任务。因此，在每两周一次的园务会议上我对全体老师讲述了当前形势，我们所面临的任务，希望全体教师发挥主人翁精神，通过本次检查把我园的保教质量提升到新的水平。在这一年中，我给予每位教师最大的自主权，自己的班级自己做主，缺什么我给解决，可以说我们全体教师都做到了以园为家，为幼儿园建设献智献策，加班加点更是常有的事，因此我们才能顺利通过各级部门的验收。我认为能发挥出每位教师的潜能，加强了幼儿园的凝聚力是我本年度工作最大的收获。
二、规范办园行为，提高办园效益
一年来，我园进一步加大幼教工作管理力度，办园效益明显提高。1是充实教师队伍，加强对外聘教师队伍的管理。我们通过面向社会公开招聘的方式，择优录用了三名热爱幼儿教育事业、具有高尚职业道德和掌握一定教育技能的幼儿教师，及时充实到我校的幼儿教师队伍中，并要求她们每人与学校签定了为期一年的合同，逐步规范了外聘教师队伍的管理，有效促进了幼儿园保教质量的提高。
2是进一步改善办园质量，投资9万余元为幼儿园添置电脑和玩具，装修活动室，逐步改善了办园条件，为进一步优化幼儿的活动提供了物质保障。
3是完善幼儿园寄宿制度，规范厨房管理，日常工作严格按照《幼儿园卫生
保健管理办法》实行。另外，我们还配合市教育做好有关幼儿安全、手足口病防控工作、注射防疫疫苗工作等。
三、认真致力家长工作，努力探索新时期家长工作的特点。
当前，家园共育作为扩展教育时空发挥各种教育资源的一种手段，越来越受到幼教工作者的关注。因此我们积极倡导建立新型的家园关系，即互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。首先，我们成立了家长委员会，并召开座谈会，让家长为幼儿园的发展献计献策，对幼儿园的整体运作本着理解、支持的态度进行督导，同时组合各种力量和资源协助幼儿园的教育工作，充分发挥家委会的作用及职能。其次，通过多种形式的活动，如家长会、专题讲座、家长开放日等，帮助家长建立全新的育儿观。此外，家访活动也是我园家长工作的一个重点，一年一次的家庭走
访工作使教师更好的开展新学期工作，有效地促进了幼儿园与家庭在教育上的同步同向进行。
四、做好对外宣传工作，提高幼儿园知名度，为创名牌幼儿园而努力。 幼儿园要顺利发展，形象建设是推进公共关系活动必不可少的手段。为向外界充分展示我园的办园理念和特色，将幼儿园的有关信息及时、准确、有效地传播出去，争取公众对幼儿园的了解和理解，提高幼儿园知名度和美誉度，在继续做好园内宣传窗的更新，办好幼儿园园报及发放工作之外，本学期我们录制一台丰富的六一节目汇演，并在黄骅电视台播出，受到了较好的成效，达到了宣传形象、扩大影响的目的。
五、下一步工作打算
善于反思才能不断进步。为了幼儿园的进一步发展，在肯定成绩的同时，我们更应正视自己的不足。通过省专家组反馈的情况，我们进一步认识到自身的弱
势与不足。结合实际，我们制订了一系列的整改措施，精益求精，努力为幼儿创设更加宽松、和谐的成长环境。
行政管理：进一步细化日常管理，月考核与学期考核相结合的方式。逐步规范档案管理，将创建省级规范化档案管理作为幼儿园档案管理的目标，实现档案管理电子化，使档案管理工作成为我园的特色之一。进一步完善功能室和信息化设施的配备，提高利用率，更好地为教育教学服务。
保教科研：本学期我园将增加教研活动的密度，丰富内容，将教研工作落实到细处，钻研到深处。我们将继续坚持园本教研，立足本园、以人为本、以研为实，倡导教育反思，全园各个班级形成同伴合作，团队引领的保教队伍，为教师提供学习和发展的创造空间，让教师乐于教，兴于研，不断提升自己的专业水平，体验工作的成就感和价值感。结合我园教育教学的薄弱环节，将开展充满研究、真诚交流的园本教研活动，使教师通过各项活动真实的体验和深度反思、学习、交流和增强教师的创新意识，通过园本教研活动，使每个教师在原有的水平上都有所提高。
安全卫生：结合实际，进一步细化幼儿园安全卫生常规管理。一是加强管理，建立每日巡查制度。实行行政管理与教师自我管理相结合的方式，每月考核，针对出现的问题进行反馈，记录考核成绩。二是加强安全检查，切实落实安全措施。建立一月一自查制度、隐患定期整改制度和安全责任追究制度，加大安全工作目标责任制的落实力度。结合主题活动布署开展安全教育活动，要求每个班级环境装饰中要有关于安全的内容，每个月有一次小型的防火、防震、防走失的演练，每学期幼儿园有
一、二次大型的演练。三是完善晨检制度，严把晨检关。严格执行接送卡制度。进一步改进晨检程序，使之更加科学合理。四是关注幼儿心理健康，建立幼儿心理健康档案。利用一周一课、个案追踪、设立情绪角、心情卡等
方式对幼儿进行心理健康教育，结合成长档案的建立完善幼儿心理健康档案管理。五是针对幼儿入园率偏低这一
实际，建立幼儿缺勤日报制，及时与家长沟通，了解幼儿缺勤原因。开展“全勤宝宝”评比等活动提高幼儿入园率，使幼儿获得连续稳定的教育，巩固已形成的良好习惯，促进幼儿健康成长。
XX年12月
志，读新纲要理念。苏霍姆林斯基说过：“读一本好书，就是和许多高尚的人在谈话”。我们对教师的要求是每年读一些好书，每月读二篇好文章，由各班老师轮流推荐，大家共读，读后交流，共
同提高。谈谈自己的读后感，写写自己的心得体会，同时要求老师每月写两篇心得，教学中的得失。我积极参与教学研讨，认真聆听、及时点拨，把每次活动看作是学习的机会、提高的机会，使自己的教育理念保持领先。
２、园长是一个幼儿园的灵魂。我注重自我的反思与学习，更注重教师队伍的建设，以我为核心的镇级教学能手为园内的广大教师起到了模范带头作用。上学期我们去了寿光市实验小学幼儿园学习，回来后一起带动全体老师布置主题墙，写好主题活动的计划、措施与反馈。我注重为教师创设有弹性的创造工作空间。工作中，时时不忘征求教师的想法意见，思想上，鼓励多交流不求大一统；工作方法灵活多变。我努力营造健康温馨的文化氛围。我投入工作，引领着周围的年轻教师奋发向上；我以满腔的工作热忱凝聚人心。我不摆架子，常见缝插针与年轻教师交流思想、促膝谈心，引导教职工珍爱自己、热爱生活、快乐工作。一件件细致入微的小事，充分体现了我对教职工的关心。激发了广大教职工工作的积极性、主动性、创造性。
3、赋予家长工作新的成效
在这一年中，我们幼儿园的家长工作也迈出了可喜的一步。家长是幼儿园的上帝，它既可载舟又可覆舟，有了广大家长的满意，才有可能形成良好的社会声誉；有了良好的社会声誉，幼儿园才能不断发展壮大。家长们从开始的不支持逐渐过度到认可——支持——主动配合——积极参与，为我园积极地打造“公信”教育和更好地开展教学改革提供了良好的社会保障。除了一些日常的家长工作，如家访、家
长半日活动，主要归功于各年级组的团队智慧和创新举措。基于以上思想，我不断强化教师服务意识的培养，引导教师事事、处处设身处地为家长着想，为家长解决后顾之忧，通过办好一件件小事去赢得家长的满意。同时，作为一园之长，我更从宏观面上做好家长工作。分批召开不同年纪的家长会，分别做好个别家长工作，重点家长区别对待。充分利用“彩虹报”为桥梁，及时做好广大家长的宣传、沟通、引导工作。虽然有些小班家长认为冬天幼儿园午睡不合理，但在我们老师多次的解释下，家长放下了沉重的心理负担，做多种形(版权归好：)式的家长工作，充分赢得了家长对我工作的肯定。
三、加强幼儿园的安全工作。优质服务的首要条件是保证幼儿的安全。安全健康是幼儿园一切工作顺利开展的保证，我高度重视，常抓不懈。我对全园教职工进行安全意识强化教育，使“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的意识深入人心。思想上高度重视，完善规章制度；目标分解，责任到人；人防、物防，跟老师签定了安全责任书，提高门卫、教师的安全意识与幼儿的能力。通过环境创设、游戏操作、模拟练习、等让孩子在生动有趣的真实情景中获得有关知识，提高相应的能力。定期检查玩具的安全设施，给各活动室进行空气消毒。一年来，幼儿的安全工作做得较好，使我园保证了卫生安全工作常态达标，本年无一例责任事故发生。
当然，金无足赤，人无完人，我深深感到自己身上还存在着许多不足，如：在政治理论学习方面还缺乏深度和广度；在科学有效管理上更有待于深入，充分激发每一位教工的创造性。
因此，在新的一年里，我将以零为起点，清醒地认识自我，紧紧依靠各级领导，团结教工，始终保持一种真实、诚实、朴实、向上的风格，以“没有最好、只有更好”的工作信念，兢兢业业履行自己职责，踏踏实实做好每件工作，努力
做一名称职的园长，让领导放心、让教职工舒心、让幼儿家长称心。
以上汇报有很多不妥之处，敬请大家批评指正，谢谢大家！张田伟 XX．8．23 根据我园发展规划和本学期工作计划，我们坚持保教并重的原则，依法办园、依法治教，全面实施素质教育，不断深化幼儿园内部
改革，使幼儿园各项工作尽显特色，求得发展。各岗位进行具体分工，责任到人，定期检查，常抓不懈，充分调动起每位教职工的积极性，发挥其潜能。
三、队伍建设与管理
我园十分重视园风建设。我们的做法是：“提倡人与人的交往中以诚相待，在处理各类问题时以工作为重，以个人感情为次。”在工作中尽量做到多一点商量，少一些命令，将自己融身与教职工之中，营造一个人人平等、宽松、融洽的人际氛围。领导要求怎样对待孩子，领导也必须这样对待教师，如把爱平均分给每个教师，积极看待教师在原有水平上的进步等等。只有在良好的环境中，教师才能发挥工作的积极性、主动性和奋发进取性，才能逐渐形成人人为本园做贡献，人人为本园添光彩的优良园风。
四、保教工作
切实提高幼儿园保教工作质量，是幼儿园提高整体办园水平的重要标志。我园在保教工作方面抓重点、求实效，使保教工作在原有水平上有所突破。
1、家园联系
当前，家园共育作为扩展教育发挥各种教育资源的一种手段，越来越受到幼教工作者的关注。为此我园认真致力家长工作，努力探索新时期家长工作的特点。我们倡导教师要建立家园关系，即互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。同时切时做好家长工作，充分发挥家委会的作用，通过多种形式的活动，如家长会、家长开放日等，帮
助家长建立全新的育儿观。
2、教育工作与幼儿发展
我们坚持立足一日活动，以培养幼儿创新精神和实践动手能力为核心，进一步增强幼儿动手操作的兴趣，给每个幼儿提供了充分动手动脑的机会，孩子们在参与的过程中，主动的去思考、去实践，切实提高了多种能力。
此外，我们继续坚持开展形式多样的活动，丰富孩子的生活，让孩子真正融入社会，走进自然。使家长了解了幼儿园，感受到我们幼儿园强大的师资力量及办学力量。家长们说：“看到我的孩子放在这么优秀的老师手里，我放心了安心了。”老师们在家长面前的出色表现，受到了家长及社会的一致好评。
走过激动，走过欣喜，我们深信，当新年的太阳冉冉升起之时，我们又会迎来充满希望和收获的一年。
在过去的时间里，我们即有经验又有教训，即取得了成绩，也尝试了教训。“一年之即在于春，一日之即在于晨”，新的一年新的开始，我们会上下一致，把握新机遇、迎接新挑战、面临新问题、克服新困难、谱写新篇章。坚持以提高孩子的素质为中心，全面推行细微化服务，不断提高幼儿园的知名度.培养后备人才是今后一个时期的工作重点，对那些有爱岗敬业、创新精神的员工进行有针对性培训和锻炼，为他们搭好发展舞台。
linda 幼儿园园长述职报告 幼儿园园长述职报告 幼儿园园长述职报告 XX年幼儿园园长述职报告 XX年幼儿园园长述职报告
幼儿园园长述职报告
幼儿园园长述职报告
过去的年，是不平凡的一年，在这一年里，在幼儿园原有发展基础上，我们幼儿园全体教职工求真务实、大胆尝试、同甘共苦、通力合作，圆满完成本学期教育教学计划。为使今后的工作更上层楼，现在将今年的工作进行回顾总结，我认为主要有以下方面：
一、实施“以人为本”的管理模式，调动教师的积极性，群策群 力，提高保教质量。
教师是一个幼儿园的灵魂，今年重任在前，只有把全体教师的积极性都调动起来，我们才能保质保量的完成任务。因此，在每两周一次的园务会议上我对全体老师讲述了当前形势，我们所面临的任务，希望全体教师发挥主人翁精神，通过本次检查把我园的保教质量提升到新的水平。在这一年中，我给予每位教师最大的自主权，自己的班级自己做主，缺什么我给解决，可以说我们全体教师都做到了以园为家，为幼儿园建设献智献策，加班加点更是常有的事，因此我们才能顺利通过各级部门的验收。我认为能发挥出每位教师的潜能，加强了幼儿园的凝聚力是我本年度工作最大的收获。
二、规范办园行为，提高办园效益
一年来，我园进一步加大幼教工作管理力度，办园效益明显提高。1是充实教师队伍，加强对外聘教师队伍的管理。我们通过面向社会公开招聘的方式，择优录用了三名热爱幼儿教育事业、具有高尚职业道德和掌握一定教育技能的幼儿教师，及时充实到我校的幼儿教师队伍中，并要求她们每人与学校签定了为期一年的合同，逐步规范了外聘教师队伍的管理，有效促进了幼儿园保教质量的提高。
2是进一步改善办园质量，投资9万余元为幼儿园添置电脑和玩具，装修活动室，逐步改善了办园条件，为进一步优化幼儿的活动提供了物质保障。
3是完善幼儿园寄宿制度，规范厨房管理，日常工作严格按照《幼儿园卫生保健管理办法》实行。另外，我们还配合市教育做好有关幼儿安全、手足口病防控工作、注射防疫疫苗工作等。
三、认真致力家长工作，努力探索新时期家长工作的特点。
当前，家园共育作为扩展教育时空发挥各种教育资源的一种手段，越来越受到幼教工作者的关注。因此我们积极倡导建立新型的家园关系，即互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。首先，我们成立了家长委员会，并召开座谈会，让家长为幼儿园的发展献计献策，对幼儿园的整体运作本着理解、支持的态度进行督导，同时组合各种力量和资源协助幼儿园的教育工作，充分发挥家委会的作用及职能。其次，通过多种形式的活动，如家长会、专题讲座、家长开放日等，帮助家长建立全新的育儿观。此外，家访活动也是我园家长工作的一个重点，一年一次的家庭走
访工作使教师更好的开展新学期工作，有效地促进了幼儿园与家庭在教育上的同步同向进行。
四、做好对外宣传工作，提高幼儿园知名度，为创名牌幼儿园而努力。 幼儿园要顺利发展，形象建设是推进公共关系活动必不可少的手段。为向外界充分展示我园的办园理念和特色，将幼儿园的有关信息及时、准确、有效地传播出去，争取公众对幼儿园的了解和理解，提高幼儿园知名度和美誉度，在继续做好园内宣传窗的更新，办好幼儿园园报及发放工作之外，本学期我们录制一台丰富的六一节目汇演，并在黄骅电视台播出，受到了较好的成效，达到了宣传形象、扩大影响的目的。
五、下一步工作打算
善于反思才能不断进步。为了幼儿园的进一步发展，在肯定成绩的同时，我们更应正视自己的不足。通过省专家组反馈的情况，我们进一步认识到自身的弱势与不足。结合实际，我们制订了一系列的整改措施，精益求精，努力为幼儿创设更加宽松、和谐的成长环境。
行政管理：进一步细化日常管理，月考核与学期考核相结合的方式。逐步规范档案管理，将创建省级规范化档案管理作为幼儿园档案管理的目标，实现档案管理电子化，使档案管理工作成为我园的特色之一。进一步完善功能室和信息化设施的配备，提高利用率，更好地为教育教学服务。
保教科研：本学期我园将增加教研活动的密度，丰富内容，将教研工作落实到细处，钻研到深处。我们将继续坚持园本教研，立足本园、以人为本、以研为实，倡导教育反思，全园各个班级形成同伴合作，团队引领的保教队伍，为教师提供学习和发展的创造空间，让教师乐于教，兴于研，不断提升自己的专业水平，体验工作的成就感和价值感。结合我园教育教学的薄弱环节，将开展充满研究、真诚交流的园本教研活动，使教师通过各项活动真实的体验和深度反思、学习、交流和增强教师的创新意识，通过园本教研活动，使每个教师在原有的水平上都有所提高。
安全卫生：结合实际，进一步细化幼儿园安全卫生常规管理。一是加强管理，建立每日巡查制度。实行行政管理与教师自我管理相结合的方式，每月考核，针对出现的问题进行反馈，记录考核成绩。二是加强安全检查，切实落实安全措施。建立一月一自查制度、隐患定期整改制度和安全责任追究制度，加大安全工作目标责任制的落实力度。结合主题活动布署开展安全教育活动，要求每个班级环境装饰中要有关于安全的内容，每个月有一次小型的防火、防震、防走失的演练，每学期幼儿园有
一、二次大型的演练。三是完善晨检制度，严把晨检关。严格执行接送卡制度。进一步改进晨检程序，使之更加科学合理。四是关注幼儿心理健康，建立幼儿心理健康档案。利用一周一课、个案追踪、设立情绪角、心情卡等方式对幼儿进行心理健康教育，结合成长档案的建立完善幼儿心理健康档案管理。五是针对幼儿入园率偏低这一
实际，建立幼儿缺勤日报制，及时与家长沟通，了解幼儿缺勤原因。开展“全勤宝宝”评比等活动提高幼儿入园率，使幼儿获得连续稳定的教育，巩固已形成的良好习惯，促进幼儿健康成长。
XX年12月
持学习不放松，率先垂范，提升自己；深入群众不放松，真诚待人，凝聚人心。
二、强化内部管理，提高办园档次
１、加强业务学习，改变学习方式。一年中，我积极让教师读书，读幼教杂志，读新纲要理念。苏霍姆林斯基说过：“读一本好书，就是和许多高尚的人在谈话”。我们对教师的要求是每年读一些好书，每月读二篇好文章，由各班老师轮流推荐，大家共读，读后交流，共
同提高。谈谈自己的读后感，写写自己的心得体会，同时要求老师每月写两篇心得，教学中的得失。我积极参与教学研讨，认真聆听、及时点拨，把每次活动看作是学习的机会、提高的机会，使自己的教育理念保持领先。
２、园长是一个幼儿园的灵魂。我注重自我的反思与学习，更注重教师队伍的建设，以我为核心的镇级教学能手为园内的广大教师起到了模范带头作用。上学期我们去了寿光市实验小学幼儿园学习，回来后一起带动全体老师布置主题墙，写好主题活动的计划、措施与反馈。我注重为教师创设有弹性的创造工作空间。工作中，时时不忘征求教师的想法意见，思想上，鼓励多交流不求大一统；工作方法灵活多变。我努力营造健康温馨的文化氛围。我投入工作，引领着周围的年轻教师奋发向上；我以满腔的工作热忱凝聚人心。我不摆架子，常见缝插针与年轻教师交流思想、促膝谈心，引导教职工珍爱自己、热爱生活、快乐工作。一件件细致入微的小事，充分体现了我对教职工的关心。激发了广大教职工工作的积极性、主动性、创造性。
3、赋予家长工作新的成效
在这一年中，我们幼儿园的家长工作也迈出了可喜的一步。家长是幼儿园的上帝，它既可载舟又可覆舟，有了广大家长的满意，才有可能形成良好的社会声誉；有了良好的社会声誉，幼儿园才能不断发展壮大。家长们从开始的不支持逐
渐过度到认可——支持——主动配合——积极参与，为我园积极地打造“公信”教育和更好地开展教学改革提供了良好的社会保障。除了一些日常的家长工作，如家访、家
长半日活动，主要归功于各年级组的团队智慧和创新举措。基于以上思想，我不断强化教师服务意识的培养，引导教师事事、处处设身处地为家长着想，为家长解决后顾之忧，通过办好一件件小事去赢得家长的满意。同时，作为一园之长，我更从宏观面上做好家长工作。分批召开不同年纪的家长会，分别做好个别家长工作，重点家长区别对待。充分利用“彩虹报”为桥梁，及时做好广大家长的宣传、沟通、引导工作。虽然有些小班家长认为冬天幼儿园午睡不合理，但在我们老师多次的解释下，家长放下了沉重的心理负担，做多种形式的家长工作，充分赢得了家长对我工作的肯定。
三、加强幼儿园的安全工作。优质服务的首要条件是保证幼儿的安全。安全健康是幼儿园一切工作顺利开展的保证，我高度重视，常抓不懈。我对全园教职工进行安全意识强化教育，使“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的意识深入人心。思想上高度重视，完善规章制度；目标分解，责任到人；人防、物防，跟老师签定了安全责任书，提高门卫、教师的安全意识与幼儿的能力。通过环境创设、游戏操作、模拟练习、等让孩子在生动有趣的真实情景中获得有关知识，提高相应的能力。定期检查玩具的安全设施，给各活动室进行空气消毒。一年来，幼儿的安全工作做得较好，使我园保证了卫生安全工作常态达标，本年无一例责任事故发生。
当然，金无足赤，人无完人，我深深感到自己身上还存在着许多不足，如：在政治理论学习方面还缺乏深度和广度；在科学有效管理上更有待于深入，充分激发每一位教工的创造性。
因此，在新的一年里，我将以零为起点，清醒地认识自我，紧紧依靠各级领导，团结教工，始终保持一种真实、诚实、朴实、向上的风格，以“没有最好、只有更好”的工作信念，兢兢业业履行自己职责，踏踏实实做好每件工作，努力做一名称职的园长，让领导放心、让教职工舒心、让幼儿家长称心。
以上汇报有很多不妥之处，敬请大家批评指正，谢谢大家！张田伟 XX．8．23 教师反应良好，班子全体成员在教师中享有较高的威信，幼儿园的各项工作稳步向前推进，起到了良好的社会反响。
二、办园方向和管理机制
根据我园发展规划和本学期工作计划，我们坚持保教并重的原则，依法办园、依法治教，全面实施素质教育，不断深化幼儿园内部
改革，使幼儿园各项工作尽显特色，求得发展。各岗位进行具体分工，责任到人，定期检查，常抓不懈，充分调动起每位教职工的积极性，发挥其潜能。
三、队伍建设与管理
我园十分重视园风建设。我们的做法是：“提倡人与人的交往中以诚相待，在处理各类问题时以工作为重，以个人感情为次。”在工作中尽量做到多一点商量，少一些命令，将自己融身与教职工之中，营造一个人人平等、宽松、融洽的人际氛围。领导要求怎样对待孩子，领导也必须这样对待教师，如把爱平均分给每个教师，积极看待教师在原有水平上的进步等等。只有在良好的环境中，教师才能发挥工作的积极性、主动性和奋发进取性，才能逐渐形成人人为本园做贡献，人人为本园添光彩的优良园风。
四、保教工作
切实提高幼儿园保教工作质量，是幼儿园提高整体办园水平的重要标志。我园在保教工作方面抓重点、求实效，使保教工作在原有水平上有所突破。
1、家园联系
当前，家园共育作为扩展教育发挥各种教育资源的一种手段，越来越受到幼教工作者的关注。为此我园认真致力家长工作，努力探索新时期家长工作的特点。我们倡导教师要建立家园关系，即互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。同时切时做好家长工作，充分发挥家委会的作用，通过多种形式的活动，如家长
会、家长开放日等，帮
助家长建立全新的育儿观。
2、教育工作与幼儿发展
我们坚持立足一日活动，以培养幼儿创新精神和实践动手能力为核心，进一步增强幼儿动手操作的兴趣，给每个幼儿提供了充分动手动脑的机会，孩子们在参与的过程中，主动的去思考、去实践，切实提高了多种能力。
此外，我们继续坚持开展形式多样的活动，丰富孩子的生活，让孩子真正融入社会，走进自然。使家长了解了幼儿园，感受到我们幼儿园强大的师资力量及办学力量。家长们说：“看到我的孩子放在这么优秀的老师手里，我放心了安心了。”老师们在家长面前的出色表现，受到了家长及社会的一致好评。
走过激动，走过欣喜，我们深信，当新年的太阳冉冉升起之时，我们又会迎来充满希望和收获的一年。
在过去的时间里，我们即有经验又有教训，即取得了成绩，也尝试了教训。“一年之即在于春，一日之即在于晨”，新的一年新的开始，我们会上下一致，把握新机遇、迎接新挑战、面临新问题、克服新困难、谱写新篇章。坚持以提高孩子的素质为中心，全面推行细微化服务，不断提高幼儿园的知名度.培养后备人才是今后一个时期的工作重点，对那些有爱岗敬业、创新精神的员工进行有针对性培训和锻炼，为他们搭好发展舞台。
我们飞达光彩幼儿园的前身是一所村办园，XX年9月，随着飞达光彩学校的建成，一并搬入新校址。当时仅有两个班，七、八十名幼儿，两位教师，和小学部的学生在同一幢教学楼，相互干扰，条件也比较简陋，除了课桌凳，就只有一块黑板，一部分破旧的小玩具。随着大量外来打工者的涌入，我们小学部、幼儿园人数激增，学校临时将餐厅进行改造，作为幼儿园的教学场所，暂时缓解教学用房的矛盾，但
一、二百名幼儿在临时教学场所学习，生活，存在较大的安全隐患。广大家长也很不满意，条件好点的家长把孩子送来三个月，就转走。面对日益增多的幼儿和广大家长对学校的要求，去年，我们在没有资金保障的情况下，投资近150万元，共建新的幼儿教学大楼，从开工到搬迁，只用了短短5个月的时间，今年上半年，幼儿园学生人数突破了400人，每班配备了钢琴或电子钢琴、彩电、空调，教师办公电脑、学生玩具，极大的改善了幼儿园的办学条件，得到了广大家长的认可。尽管欠下了巨额债务，但看到广大师生在新的教学大楼里学习、生活，我们感到非常安慰。
办学环境的条件得到了极大的改善，接下来，我们就是要把工作重点放在规范管理，提高保证质量上来，要先办成一所合格的幼儿园。幼儿园规模不断扩大，隶属于飞达光彩学校，可以让我们这里是两所学校，一套班子。为加强和规范幼儿园的工作，我们专门安排小学部一名副校长具体分管，并从幼儿园现任教师中选拔出3名业务能力强，有一定工作经验的教师具体负责幼儿园的业务与报名工作。我们这里的师资力量是比较薄弱的，待遇也比较低，16名教师全部是临时代课教师，这些教师在业务上需要精心打磨。这些年来，我们以岗位培训为载体，注重抓好教师的校本培训，特别是以老带新。通过园内外的业务学习、技能培训，基本竞赛等多种形式，进一步提高全体教师的专业素质，一方面以教研为手段，积极探索幼儿教育的新方法、新途径。为了博采众长，我们每学期都开展公开课，观摩课活动。另外我们通过加强监督检查，加强月工作考核，及时评比及时反馈，加强日常教学活动，为了做到幼儿园教育和家庭教育的有机结合，我们通过开放日，建立家长园地，召开家长会，邀请专家给家长授课，征集家长对幼儿园的意见和建议，从而不断改进教育教学工作。除了抓好幼儿园的常规教学，我们注重培养教学多方面的才能，例如根据幼儿的年龄特点，我们分别开展了儿童画，舞蹈兴趣培训班，聘请校外专家定期授课，并定期开展活动成果展示，每年“六·一”举办幼儿园艺术节，向当地百姓开放，积极组织节目参与公益性活动和文娱汇演，取得了较好的社会效应。
善于反思，才能不断进步，经过几年的努力，幼儿园硬件设施已经上了一个新的台阶，尽管我们的教师任劳任怨，付出了艰辛的努力，但我们的工作还有许多不足和不到位的地方，对于幼儿园，我们还要作进一步的投入，例如，相应的活动室要开齐，各班的多媒体设备要增添，要逐步引进具有专业技能的老师。进一步加强对现有教师的业务培训，要主动联系专业人士或中心幼儿园相互结对，寻求更多的帮助和指导。我想，今后我们幼儿园要壮大力气放在提高内涵发展上来，办成让广大家长真正满意的幼儿园，时间关系，我的述职到此结束，不足之处，还请大家多批评指正。
教质量
教师是一个幼儿园的灵魂，今年重任在前，只有把全体教师的积极性都调动起来，我们才能保质保量的完成任务。因此，在每两周一次的园务会议上我对全体老师讲述了当前形势，我们所面临的任务，希望全体教师发挥主人翁精神，通过本次检查把我园的保教质量提升到新的水平。在这一年中，我给予每位教师最大的自主权，自己的班级自己做主，缺什么我给解决，可以说我们全体教师都做到了以园为家，为幼儿园建设献智献策，加班加点更是常有的事，因此我们才能顺利通过各级部门的验收。我认为能发挥出每位教师的潜能，加强了幼儿园的凝聚力是我本年度工作最大的收获。
二、规范办园行为，提高办园效益
一年来，我园进一步加度，办园效益明显提高。
1、是充实教师队伍，加强对外聘教师队伍的管理。我们通过面向社会公开招聘的方式，择优录用了三名热爱幼儿教育事
业、具有高尚职业道德和掌握一定教育技能的幼儿教师，及时充实到我校的幼儿教师队伍中，并要求她们每人与学校签定了为期一年的合同，逐步规范了外聘教师队伍的管理，有效促进了幼儿园保教质量的提
2、是进一步改善办园质量，投资9万余元为幼儿园添置电脑和玩具，装修活动室，逐步改善了办园条件，为进一步优化幼儿的活动提供了物质保障。
3、是完善幼儿园寄宿制度，规范厨房管理，日常工作严格按照《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》实行。另外，我们还配合市教育做好有关幼儿安全、手足口病防控工作、注射防疫疫苗工作等。
三、认真致力家长工作，努力探索新时期家长工作的特点当前，家园共育作为扩展教育时空发挥各种教育资源的一种手段，越来越受到幼教工作者的关注。
因此我们积极倡导建立新型的家园关系，即互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。首先，我们成立了家长委员会，并召开座谈会，让家长为幼儿园的发展献计献策，对幼儿园的整体运作本着理解、支持的态度进行督导，同时组合各种力量和资源协助幼儿园的教育工作，充分发挥家委会的作用及职能。其次，通过多种形式的活动，如家长会、专题讲座、家长开放日等，帮助家长建立全新的育儿观。此外，家访活动也是我园家长工作的一个重点，一年一次的家庭走访工作使教师更好的开展新学期工作，有效地促进了幼儿园与家
庭在教育上的同步同向进行。
四、做好对外宣传工作，提高幼儿园知名度，为创名牌幼儿园而努力 幼儿园要顺利发展，形象建设是推进公共关系活动必不可少的手段。为向外界充分展示我园的办园理念和特色，将幼儿园的有关信息及时、准确、有效地传播出去，争取公众对幼儿园的了解和理解，提高幼儿园知名度和美誉度，在继续做好园内宣传窗的更新，办好幼儿园园报及发放工作之外，本学期我们录制一台丰富的六一节目汇演，并在黄骅电视台播出，受到了较好的成效，达到了宣传形象、扩大影响的目的。
五、下一步工作打
善于反思才能不断进步。为了幼儿园的进一步发展，在肯定成绩的同时，我们更应正视自己的不足。通过省专家组反馈的情况，我们进一步认识到自身的弱势与不足。结合实际，我们制订了一系列的整改措施，精益求精，努力为幼儿创设更加宽松、和谐的成长环境。
行政管理：进一步细化日常管理，月考核与学期考核相结合的方式。逐步规范档案管理，将创建省级规范化档案管理作为幼儿园档案管理的目标，实现档案管理电子化，使档案管理工作成为我园的特色之一。进一步完善功能室和信息化
设施的配备，提高利用率，更好地为教育教学服务。
保教科研：本学期我园将增加教研活动的密度，丰富内容，将教研工作落实到细处，钻研到深处。我们将继续坚持园本教研，立足本园、以人为本、以研为实，倡导教育反思，全园各个班级形成同伴合作，团队引领的保教队伍，为教师提供学习和发展的创造空间，让教师乐于教，兴于研，不断提升自己的专业水平，体验工作的成就感和价值感。结合我园教育教学的薄弱环节，将开展充满研究、真诚交流的园本教研活动，使教师通过各项活动真实的体验和深度反思、学习、交流和增强教师的创新意识，通过园本教研活动，使每个教师在原有的水平上都有所提高。安全卫生：结合实际，进一步细化幼儿园安全卫生常规管理。一是加强管理，建立每日巡查制度。实行行政管理与教师自我管理相结合的方式，每月考核，针对出现的问题进行反馈，记录考核成绩。二是加强安全检查，切实落实安全措施。建立一月一自查制度、隐患定期整改制度和安全责任追究制度，加大安全工作目标责任制的落实力度。结合主题活动布署开展安全教育活动，要求每个班级环境装饰中要有关于安全的内容，每个月有一次小型的防火、防震、防走失的演练，每学期幼儿园有
一、二次大型的演练。三是完善晨检制度，严把晨检关。严格执行接送卡制度。进一步改进晨检程序，使之更加科学合理。四是关注幼儿心理健康，建立幼儿心理健康档案。利用一周一课、个案追踪、设立情绪角、心情卡等方式对幼儿进行心理健康教育，结合成长档案的建立完善幼儿心理健康档案管理。五是针对幼儿入园率偏低这一实际，建立幼儿缺勤日报制，及时与家长沟通，了解幼儿缺勤原
因。开展“全勤宝宝”评比等活动提高幼儿入园率，使幼儿获得连续稳定的教育，巩固已形成的良好习惯，促进幼儿健康成长。
幼儿园年度工作总结 篇18
幼儿园园长年度工作总结
一年已经过去了，回首这段时间，我作为幼儿园园长的工作经历了许多挑战和收获。在这篇总结中，我将根据多年的工作经验，梳理和分享这一年来的工作情况和所做努力。
我要感谢园内全体教职员工的辛勤付出和团结合作。作为幼儿园的管理者，我非常重视团队建设和员工培训。在这一年中，加强了团队沟通和合作，建立了更加和谐的工作氛围，并组织了各类培训活动，提升了员工的专业素养和教育能力。
学生的发展是工作的核心目标。在这一年中，通过丰富多彩的教育活动和课程设置，全面关注学生的学习、健康和情感发展。注重培养孩子们的自主学习能力和创造力，组织了许多亲子活动，提供了丰富的学习资源和机会。同时，也积极关注每个孩子的学习进步和特殊需求，制定了个性化的教育方案，并积极与家长沟通配合。
除了学生的教育和发展，幼儿园的安全管理也是关注的重点。认识到幼儿园的安全问题事关每一个孩子的生命安全和健康成长，因此加强了安全意识的宣传和培训，并落实了各项安全制度和措施。定期进行消防演练、防范溺水教育、食品安全管理等方面的培训，确保幼儿园内外的安全无忧。
与此同时，也积极推动家校合作，加强了与家长的沟通和交流。定期召开家长会，分享学生的学习情况和教育理念，听取家长的意见和建议，并将其融入到幼儿园的教育管理中。也鼓励家长参与到学生的学习活动和课程设计中，促进家校合力，实现更好的教育效果。
在这一年中，还积极开展了各类校园文化活动和社会实践，培养了学生的艺术、运动和社交能力，并鼓励他们参与公益事业，培养社会责任感。同时，也加强了园内的管理和资源整合，提升了园区的整体形象和服务质量。
回顾这一年来的工作总结，尽管面临了一些困难和挑战，但我相信，园的每一个教职员工都用心做好了自己的本职工作。幼儿园的各项工作逐渐规范化和专业化，学生的发展得到了有效的促进。我深感自豪并对未来充满信心。
展望未来，我将继续关注幼儿园教育的发展趋势和需求，加强自身的学习和能力提升，为提供更好的教育服务不断努力。我也将进一步加强与学生、家长、教职员工的沟通与合作，共同推动幼儿园的发展和进步。
我要再次感谢园内全体教职员工的辛勤付出和家长的信任与支持。我相信在大家的共同努力下，幼儿园的明天会更加美好！