轮滑教练工作总结(优选6篇)。
本次轮滑教练工作总结旨在回顾过去一段时间所取得的成果和遇到的挑战，总结经验教训，为未来的教学工作提供指导和建议。通过对教学方法和组织管理的反思，我们将进一步提升教学质量和参与度，为学员们创造更好的学习环境。下面是小编带来的“轮滑教练工作总结(优选6篇)”，欢迎阅读！
轮滑教练工作总结（一）
一、工作概述
作为一名轮滑教练，我负责指导学员们掌握轮滑的技能和技巧。通过个别或群体教学，我确保学员在安全环境下学习，并迅速提升他们的轮滑水平。
二、教学成果
1.制定个性化教学计划：根据每位学员的水平和需求，我制定个性化的教学计划，确保他们能够有效地学习和进步。
2.提升学员技能：通过系统的教学方法和训练，我帮助学员们掌握正确的姿势、平衡技巧和转弯技巧，促进他们的技能提升。
3.培养自信心：通过鼓励和积极的反馈，我帮助学员在学习过程中建立自信心，克服挫折感，并逐渐提高他们的技术能力。
三、教学方法
1.示范与解释：我通过示范正确的动作和技巧，然后详细解释每个步骤的要点和注意事项，以确保学员能够正确理解和执行。
2.实践训练：我组织学员进行大量的实践训练，通过不断的练习和重复，帮助他们牢固掌握基本技能，提高运动的流畅性和协调性。
3.安全指导：作为教练，我非常重视学员的安全。我教授学员如何正确佩戴护具，并告诉他们如何在滑行过程中注意周围环境，以避免意外事故。
四、与学员之间的互动
1.合理安排教学时间：我与学员充分沟通，根据他们的时间安排制定合适的教学计划，以确保能够达到最佳的教学效果。
2.了解学员需求：我经常与学员交流，了解他们的学习需求和期望，以便调整教学方法，满足他们的需求。
3.积极鼓励和激励：我经常给予学员积极的反馈和鼓励，增强他们的学习动力和信心，确保他们能够坚持下去并获得进步。
五、工作感悟
1.耐心和责任感：作为轮滑教练，我需要耐心地教导学员，帮助他们克服困难。同时，我也要对他们的学习成果负责，确保他们能够获得满意的教学效果。
2.持续学习：轮滑技术不断更新和创新，作为教练，我要不断学习新知识和技巧，以便更好地指导学员并提高自己的专业水平。
3.合理课程设计：通过不断总结和改进教学方法，我能够制定更加合理和有效的课程设计，提高学员的学习效果。
作为一名轮滑教练，我注重个性化教学和学员的需求。通过与学员的互动和积极的教学方法，我帮助他们掌握轮滑技能，提升技术水平，并培养他们的自信心。在工作中，我始终保持耐心和责任感，不断学习和提升自己的教学能力，以便更好地指导学员并取得更好的教学效果。
轮滑教练工作总结（二）
一、工作内容
作为轮滑教练，我的主要工作是教授学员们轮滑技巧和安全知识。具体的工作内容包括：
1. 制定教学计划：根据学员们的年龄、水平和需求，制定个性化的教学计划，确保他们能够逐步提高轮滑技术。
2. 教授基本技巧：为了让学员们能够掌握轮滑的基本技巧，我会重点教授平衡、推动、转向和刹车等技巧。
3. 提供专业指导：在教学过程中，我会根据学员们的表现提供专业的指导和建议，帮助他们改善技术和纠正错误动作。
4. 组织练习：为了提高学员们的实战能力，我会组织各种练习活动，如场地练习、街头轮滑和比赛训练等。
5. 安全教育：轮滑是一项风险较高的运动，我会重点向学员们强调安全问题，如佩戴护具、注意周围环境和正确使用刹车等。
二、工作成果
在过去一年的工作中，我取得了以下成果：
1. 学员技术提升：通过有针对性的教学，学员们的轮滑技术得到了显著提升。许多学员从初学者的水平逐渐进阶为中级水平，并能够自如地完成各种动作。
2. 学员信任与满意度提高：在教学过程中，我注重与学员们的沟通和互动，建立了良好的师生关系。学员们对我的教学认可度较高，很多人反映轮滑成为他们生活的一部分。
3. 组织活动成功：我成功组织了多次轮滑比赛和训练营，吸引了很多学员的参与。这些活动为学员们提供了锻炼和展示自己的机会，也促进了他们之间的交流和友谊。
三、存在问题与改进措施
在工作中，我也发现了一些问题，需要进一步改进：
1. 教学计划的个性化：目前的教学计划尚未完全满足学员们的需求和期望，需要更加个性化的安排，以便更好地提高学员们的学习效果。
2. 老师与学员的数量不平衡：由于学员数量的增加，我需要在保证教学质量的前提下，更好地协调人员安排，确保每个学员都能得到足够的指导和关注。
3. 安全意识的提升：虽然我在教学过程中已经重视了安全教育，但仍有一些学员对安全意识不够重视。我将进一步加强安全教育的力度，并与学员的家长进行沟通，提高他们对轮滑安全的重视程度。
总结起来，作为一名轮滑教练，我通过个性化的教学计划和专业的指导，成功提高了学员们的轮滑技术水平，并举办了多次成功的比赛和训练活动。在未来的工作中，我将进一步完善教学计划，加强个体化教学，提高学员满意度。同样，我也会持续加强安全教育，确保学员们能够在轮滑运动中充分享受乐趣的同时，保证自身的安全。
轮滑教练工作总结（三）
一、工作概述
在过去的一年里，作为轮滑教练，我工作充实而忙碌。我负责为各个年龄段的学员提供轮滑培训，并帮助他们提高技术水平。通过我和学员之间的互动，我不仅提升了自己的教学技巧，也成就了许多学员。
二、教学成果
1. 培养学员热爱轮滑运动的兴趣。通过富有激情和耐心的教学，我成功地激发了学员对轮滑运动的热爱，并让他们意识到轮滑的乐趣和益处。
2. 提升学员的技术水平。我根据学员的不同水平制定了个性化的训练计划，每个学员都能得到适合的训练和指导。在训练过程中，我注重细节，并且注意纠正学员的动作错误，以提高他们的技术水平。
3. 培养学员团队合作意识。通过组织轮滑团队活动和竞赛，我帮助学员培养了团队合作和沟通技巧，使他们能够有效地与队友协作，并取得了不错的成绩。
三、个人能力提升
1. 教学技巧的提升。在过去的一年里，我参加了一些轮滑教学培训课程和研讨会，学习了一些高效的教学方法和技巧，这些经验和知识极大地提高了我在教学中的能力。
2. 沟通能力的提升。与学员及其家长保持良好的沟通，对于解决问题和建立信任关系非常重要。我努力改善自己的沟通技巧，与学员和家长之间建立了积极的互动关系。
四、面临的挑战和改进方向
1. 时间管理能力有待提高。由于工作繁忙，我往往需要同时处理多个任务。因此，我需要更好地管理时间，合理安排每个任务的优先级和时间。
2. 增加教学资源的多样性。在教学中，我意识到提供多样化的教学资源对于提高学员的学习兴趣和效果非常重要。因此，我计划购买更多的教学影片、图书和设备，以丰富教学内容。
五、下一步工作计划
1. 继续提高自己的专业知识和技能。参加更多的培训和研讨会，不断学习新知识和技巧，以提升自己在轮滑教学中的能力。
2. 加强与学员家长的沟通。与学员家长保持密切联系，及时了解学员的学习情况和需求，以便更好地帮助他们提高。
3. 开展更多的团队合作活动。组织更多的团队合作活动和竞赛，帮助学员培养团队精神和合作能力。
总结：通过过去一年的工作，我不仅为每个学员提供了个性化的轮滑培训，还提升了自己的教学技巧和专业素养。未来，我将进一步努力，不断提高自己，为更多学员提供更好的轮滑教学服务。
轮滑教练工作总结（四）
一、工作概述
作为轮滑教练，我负责教授学生轮滑技巧和安全知识，指导他们达到良好的轮滑水平。在过去的一年里，我积极投入工作，取得了一些具体成果。
二、教学成果
1. 提高学生的轮滑技巧：通过编制教学计划和制定教学方法，我成功地提高了学生的轮滑技巧。他们在平衡、转弯和刹车等方面都有了较大的进步，能够熟练地控制轮滑。
2. 培养学生的安全意识：我注重向学生传授轮滑安全知识，如正确佩戴护具、遵守交通规则等。学生们逐渐认识到轮滑的危险性，对自己的安全有了更深刻的认识。
三、教学方法
1. 针对不同水平的学生采用不同的教学方法：根据学生的轮滑水平和技术需求，我灵活运用不同的教学方法，比如示范、模仿练习和个别辅导等，以确保学生能够更快地掌握轮滑技巧。
2. 激发学生学习兴趣：在教学过程中，我注重与学生建立良好的师生关系，通过赞扬和鼓励激发学生的学习兴趣，使学生更加积极主动地参与到教学中。
四、沟通与协调
1. 与学生家长的沟通：定期与学生家长进行沟通，了解学生的学习情况和进展，及时反馈学生的问题和建议。在家长的支持下，学生的学习效果得到了进一步提升。
2. 与其他教练的协作：与其他轮滑教练合作，在教学中相互学习和借鉴，共同促进学生的发展。在团队合作中，我能够有效地与其他教练进行沟通和交流，共同制定教学方案和完善教学体系。
五、发现与改进
1. 主动学习与提升：我积极参加相关的培训和学习活动，不断更新轮滑知识和教学方法，提升自己的教学水平和能力。通过自我反思和同事间的互动交流，我意识到自己还有许多待改进的地方，并将继续不断学习和提升自己。
2. 规范化管理：在工作中，我注意规范化管理，如制定课程计划、记录学生的学习情况等，以提高工作效率和质量。同时，我还积极参与团队的工作会议和讨论，分享我的经验和观点，为团队的发展做出贡献。
总结：通过过去一年的工作，我坚信自己在轮滑教练领域取得了一定的成就。然而，我也明白还有很多需要改进和学习的地方。在未来的工作中，我将继续努力，提高自己的教学水平和专业素养，为学生的发展做出更大的贡献。
轮滑教练工作总结（五）
一、工作概述
作为一名轮滑教练，我主要负责指导学员掌握轮滑基本技能，并帮助他们提高技术水平。在过去一年的工作中，我与多个学员合作，取得了一定的成绩和进展。
二、教学能力
1.熟悉轮滑技巧：对于轮滑的基本动作，我能够清晰地向学员展示并解释，帮助他们理解动作要领。
2.适应不同水平的学员：我能根据学员的不同水平和需求，制定个性化的教学计划，并进行相应的调整。
3.培养学员兴趣：我注重培养学员对轮滑的兴趣，通过一些有趣的训练方法和活动，激发他们的学习热情。
4.引导学员安全：在教学过程中，我始终将学员的安全放在首位，引导他们掌握正确的保护措施，避免意外发生。
三、教学成果
1.学员技术水平提高：通过我的指导，许多学员的轮滑技术有了明显的提高，他们能够熟练地完成各种基本动作，并且在速度和灵活性上有了显著的进步。
2.比赛成绩突出：我带领的部分学员参加了轮滑比赛并取得了优异成绩，其中有几位学员获得了冠军和亚军的好成绩，证明了我的教学方法的有效性。
3.学员自信心提升：在教学过程中，我重视培养学员的自信心，通过不断的肯定和激励，让他们克服了自我限制的心理障碍，变得更加自信和勇敢。
四、改进建议
1.多样化教学方法：未来我计划尝试更多不同的教学方法和训练活动，以更好地激发学员的学习兴趣和动力。
2.加强与家长的沟通：与家长的沟通是培养学员更好发展的重要环节之一，因此我将加强与家长的沟通，及时了解学员的需求和反馈。
3.继续提升自我专业水平：作为一名轮滑教练，我要不断学习和提高自己的技术水平，参加教练培训和比赛，保持专业素养的提升。
五、总结
通过一年的轮滑教练工作，我学到了很多，并且取得了一定的成绩。我将继续努力提升自己的教学能力，为学员提供更好的教学服务，帮助他们实现轮滑梦想。同时，我也会不断反思和改进，以提高自己的教育教学效果，为轮滑事业做出更大的贡献。
轮滑教练工作总结（六）
一、工作概述
作为一名轮滑教练，我的主要工作是教授学生轮滑技巧和安全操作知识。我负责制定教学计划，准备教学材料，并通过有效的教学方法和指导技巧，帮助学生提高轮滑水平。
二、教学成果
通过不断努力和创新，我成功地帮助大批学生提高轮滑技能。其中一些学生还参加了比赛并取得了优异成绩。我的教学成果主要体现在以下几个方面：
1. 提高学员技能：我根据学员的实际情况，制定个性化的教学计划，帮助他们掌握并提高基本的轮滑技巧，如平衡、转弯和制动等。
2. 培养学员良好的运动习惯：不仅仅是技能的培养，我还注重教育学员养成正确的运动姿势和良好的训练习惯，以确保他们在轮滑过程中安全、稳定地前进。
3. 增强学员自信心：通过耐心细致的指导和鼓励，我帮助学员克服轮滑过程中的恐惧和不安，提高他们的信心，并相信他们可以克服困难并取得进步。
三、教学方法和手段
1. 个性化教学：根据学生的年龄、身体条件和学习能力等方面，我针对每个学生制定不同的教学计划和练习内容，确保每个学生都能得到有效的指导和提高。
2. 动手示范：在教学过程中，我会亲自示范并模拟正确的姿势和技巧，让学生更直观地理解和掌握。
3. 组织实践：针对不同的技巧和动作，我会组织学生进行实践操作，及时纠正错误，并提供实时的反馈和指导。
四、团队合作
作为一名轮滑教练，我深知团队合作的重要性。在与其他教练的合作中，我积极参与团队会议和讨论，并分享自己的经验和教学方法。同时，我也善于倾听他人的意见和建议，不断优化和提升自己的教学能力。
五、自我反思与改进
1. 不断学习和更新：轮滑技术在不断发展，作为教练，我要保持学习的状态，不断了解最新的技术和教学方法，以便更好地指导学生。
2. 关注个体差异：每个学生都有自己的特点和困难，我要更深入地了解他们，耐心倾听他们的问题，并给予个性化的指导和关注。
总结起来，我的轮滑教练工作主要集中在提高学员的轮滑技能、培养良好的运动习惯和增强学员的自信心。通过个性化教学、动手示范和实践操作等教学方法，我帮助学员取得了显著的进步。在团队合作方面，我积极与其他教练合作并学习他们的经验。为了不断提升自己的教学能力，我会保持学习和更新，并注重关注学生的个体差异。
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轮滑社团的个人工作总结
半年转眼消失，轮滑社在过去的半年里又有了一个突飞猛进的进展，作为一个俱乐部形式的社团，过去的半年里我们给社员带来一个交流和共享的平台，让更多的社员学到技术的同时得到了更多的乐趣。
回顾过去半年的工作，我们成功举办了五校联合举办的比赛，我校很大一部分社员都积极参与了比赛，这次比赛很大程度上进一步提高了社员的兴趣。同时我们还定期的组织了好多次大型的刷街，有时候大型的活动以后我们一起去聚餐，在学校里面训练的时候，我们一丝不苟，大家互相学习。去外面刷街的时候，我们严肃对待，尽量避免一切安全事故的发生。在一起玩的时候我们欢声不断，是一个十分和谐的大家庭。在这半年的历程里，各成员在充满泪水与欢笑的训练中，凭着他们对轮滑的热爱，年轻的狂傲，勇敢的坚持了下来。他们不仅在技术上得到了提高，同时也养成了不轻易服输，不轻易向困难低头的性格，更重要的是培养了会员的团队精神。这些都符合我们去年开学初的计划。
回望过去，展望未来，我们社团是因为轮滑的爱好而聚在一起的，在此，大家可以结交好友、激扬青春、共同进步。现在新的学期开始，我们社团一定努力工作，在师院营造一个良好的轮滑氛围，力争唤醒更多的爱好者对轮滑的渴望，让他们的个性得到自由的绽放。今年我们的目的是更多地提高所有的轮滑会员的技术，培养一批具有优秀的轮滑素质的会员。
本学期工作计划如下：
1，在每周的活动日记考勤，无规矩不成方圆，我们要在制度上严格要求每一位会员。考勤记做年终优秀会员的一部分。
2，定期举办一起刷街、聚餐的活动，进一步增进会员之间的交流，学会互相帮助，团结共进，从而在轮滑的多样性中获得欢快与收获。
3，每次活动检查每位会员的技术，并教他们新的动作，保证他们的技术的稳定上升。
4，鼓励更多的会员积极努力，并参加内蒙古省轮滑队的考核，并力争加入，积极参与省队组织的集中训练，进一步在技术上要求自己。
我们轮滑社团正在不断的成长，在一次次的跌倒中，在人们的目光的注视下，我们勇敢的站了起来。我们热爱轮滑、热爱青春的无限可能，更热爱美好的生活，坚信有一天我们会站在掌声雷动的青春舞台上，骄傲的微笑，而我们也一直在为此努力。
驾校教练工作总结(精选6篇)
时光如骏马我们要从容驾驭去创造自己的美好未来，当工作进行到一定阶段后。那么我们来准备写工作总结吧，总结就是更加有利于人生目标的明确，从而使人更有动力，如何切实地将工作总结落实到工作中？感谢您阅读栏目小编为您整理的“驾校教练工作总结”相关内容，希望以下内容能够为您提供一些参考价值！
驾校教练工作总结(篇1)
有这样一群人，夏天里头顶烈日，挥汗如雨，冬天里临风而立，不畏严寒。他们有着黝黑的皮肤，满脸的褶皱，他们是在露天的训练场里锻炼出来的人们，他们每天都在为学员们默默地奉献着，这就是我们平邑顺达驾校的教练员们。
作为一名顺达驾校的教练员，首先最基本的是要有持久不衰的使命感和责任感，要牢记我们从事的工作事关人们的生命财产安全。我们要从各方面来提高自己的综合素质，包括心理素质，专业技术素质，理论文化素质，思想道德素质，这是我们作为一名驾驶教练员所应当具备的职业素养。我们还要克制自己的脾气、培养良好的习惯和优良的行为作风。我们教练员在性格品质上要努力做到：1、自信、自爱、进取；2、宽容、温和、克制；3、爱岗敬业、对工作勤奋、认真、负责；4、乐观、开朗。
“待学员如朋友，视学员为亲人”作为驾校的办学宗旨，我们要矢志不渝地去遵行。进一步来讲，我们要全心全意为学员服务，一切从学员的利益出发，为学员提供优质的服务，让学员在我们顺达驾校能够真正感受到我们教练员的热情，让他们能够快乐学车，享受生活。
记得有一次，一位年龄稍大的学员被分配到我的车上，上车后该学员情绪不稳定，态度非常蛮横，极不配合教学，严重影响了其他学员的训练进程，大家甚至集体要求把这名学员调走。看到了这个情况，我便利用其他学员训练的空闲时间约谈了这名学员，他一脸不信任又满腹委屈的坐在学员休息室，我先是给他泡了杯热茶，通过聊天了解到，这位学员是一位部队退休的老干部，在部队时都是他发号施令，指挥别人，最不喜欢别人对他指手画脚，原来的教练经常严厉的纠正他开车时的错误，让该学员觉得很难忍受，没有面子，换了教练后，这位学员感到自己受了不公平待遇，很难静下心来认真学车。其实随着驾培行业多年来的发展，我们教练员的教学方法一直在不断的推陈出新，原先是“一日为师，终身为父”,现在则是“一日为师，终身为友”,针对这位学员的情况，我开始和他慢慢地沟通，然后再一步一步的引导，打消该学员的敌意后再边讲解边操作。经过我的努力，这位年长的学员终于接受了我的教学方法，车上的其他学员也都接受了这位年长的“同学”,并且在训练中彼此之间都有说有笑，非常融洽，这批学员在考试中，均以一次性通过的好成绩顺利完成了科目三考试，拿到了驾驶证。
作为一名驾驶培训的教练员，每天都和训练这个词打交道，要让学员真正掌握驾驶技术，“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”,除了认真传授外，还必须让学员多练车多摸索。在每天的训练当中对学员要一视同仁，年长的是我的叔叔阿姨，年小的是我的兄弟姐妹，学车时是师徒，学成后是朋友。学车过程中，要一丝不苟、严格要求，练完车后嬉笑打闹开玩笑都无所谓。我们教练员要改传统的师徒教学模式为朋友式教学模式，使训练质量不断提高，搏得学员好评。
作为一名驾校教练员，在今后的工作当中，我要再接再励，要像一个园丁一样，做到言传身教，谨言慎行，以宽容，理解的心，让每一位走进顺达驾校的学员都满意！
驾校教练工作总结(篇2)
驾校是培养文明合格驾驶员的机构，作为一名专职教练员，我肩负着为社会培养合格驾驶员的重任，在七年的工作中，我从理论和实践等方面不断提高自身素质和能力，圆满地完成了各项教学任务，回顾七年来的工作，无论思想、实践还是经验，都得到了不同程度的提升，现将我的工作情况总结如下：
一、重视学习，提高自身业务素质。
工作中，我不断学习新的道路交通安全法规和驾驶技能，不断充实自己，认真执行教学计划，理论联系实际，不断研究教学方法，改进教学手段，不仅向学生传授驾驶技能，而且对其进行道德教育，使学员形成文明行车，安全礼让的驾驶观。做到了训练前检查好车辆，收车后做好保养工作。并在工作中与同事和谐相处，互相学习和促进。爱车护车，经常对车辆进行擦洗和保养，凡是出现的小毛病，我都能及时排除。因为我的勤劳和细心，车辆在教学工作中没有出现过大的故障。作为一名机动车教练员，我深知驾校是道路交通安全的摇篮,每一个教练员都肩负着为社会培养高素质驾驶员的重任。我积极参加驾校组织的政治学习，不断加强思想修养，努力提高自己的政治觉悟和认识水平，坚持与行管部门要求保持一致，将“安全第一”贯穿于教育教学中。与此同时，我特别注重专业理论知识的不断学习,坚持与时俱进,学习新的道路交通安全法规和驾驶技能,不断提高业务素质，针对工作实际，认真学习车辆管理、交通安全方面的有关知识，增强自己的教学水平。工作过程中，我力求做到严格遵守学校的规章制度，认真履行一个车辆教练员的职责，规范自己的行为，常开展批评与自我批评，坚持踏实敬业、勤奋上进的工作作风，勤勤恳恳、任劳任怨、扎实工作,一切均为做好教学工作，与同事团结和睦相处，“大事讲原则，小事讲风格”，注重工作创新，积极探索新的教学思路和方法，保持清正廉洁作风，为人正派，自觉抵制各种不正之风。
在过去的几年中，我在校领导的正确领导下，严格遵守国家政令法规，认真履行校方规章制度，牢固树立“严守规章、安全第一”的观念，未出现教学安全责任事故。在实践教学工作中，我本着对每一批、每一位学员“公平、负责、耐心”的原则，因材施教，根据学员各自不同的学习特点，因人而异采取有针对性的教学方法，将自己多年来日积月累的教学经验和方法运用于教学中，取得了良好的教学成果。
二、爱岗敬业，以人为本，认真施教。
教学中我本着“精心教练，以人为本”的教学宗旨，因材施教，把握每一位学员的知识结构，了解每位学员的性格特点，扬长避短，调动和引导每一位学员的积极性。有一些学员因工作或家庭情况，不能保证充足的学习课时，我放弃许多休息时间，利用午休和下午课后时间单独进行教练，保证了每个学员都能按时进行考试，圆满完成驾驶学习。做好学员的思想工作，提高学员的安全意识，保证学员出入平安。在我和学员的共同努力和配合下，取得了一定的教学成果。教学中注重科学训练，注意训练质量，我们面对的学员很复杂，层次不齐，我做到了因人施教，首先新学员上车时就征求学员的意见，分车时有针对性，训练中做到有的放矢，并注意非智力因素在训练中的影响作用，教学方法在不断改进，由盲目性转化为计划性，由自发性转化为自觉性，改传统的师徒教学模式为朋友式教学关系，使训练质量不断提高，特别是在教学方法及手段上，我比较注重以下几点：一是知识讲解。每一批新学员我都采取集中或单独的方式，认真详细地进行讲解，努力让每一位学员都能了解掌握小型轿车各种设备及操作要领。将正确的操作方法，注意事项等进行集中和单独讲解，同时与不正确的操作方法，在教学时进行比较，使学员能尽快的理解。教学时对容易产生错误操作的环节，多设问题，让学员思考回答，帮助学员加深记忆，多教通俗易懂的解决方法；二是示范讲解，我反复亲身示范正确的操作方式，同时进行讲解；三是让学员亲自体会。让学员自己操作，并在过程中提醒学员注意事项，同时要注意观察，学员有无不正规的操作，及时的给予纠正；四是分批分组进行教学。在教学中，学员人数都比较多，学员的差异也比较大，有的掌握快，有的掌握慢。在训练中我根据学员的掌握快慢，来合理的调整各项目训练时间的长短，也把学员分成快慢组，进行教学，准时领取驾驶执照。
三、强化安全意识，落实安全责任。
强化安全意识，落实安全责任是我在教学工作中的首要任务。我积极参加驾校组织的安全学习，认真剖析、深刻反思，并从一件件事故中吸取教训，做到警钟长鸣，从思想上去杜绝由于安全意识淡薄，安全意识匮乏所造成的安全隐患。不断钻研业务水平，力求精益求精的驾驶技能，努力把安全意识和安全驾驶的思路和技能强化给学员。
教学过程中，我认真加强对学员的管理，严格驾驶的规章和纪律。要求学员在道路驾驶过程中，严格遵守道路交通规则和安全操作规程；场地训练时，提前做好安全操作规程宣传讲解；训练过程中的及时提醒，避免意外的发生。以身作则，言传身教，在传授学员驾驶技术的同时，对学员进行道德教育,使学员形成文明行车,安全礼让的驾驶观。
车辆是教学工具，我在工作中爱车护车，带领学员搞好车辆的日常维护和保养工作，保持车容整洁，技术状况良好，并组织学员学习必学科目外还对车辆常见故障的诊断、排除和车辆的例行保养作业进行实践指导。
在平时教学中我做到了上路前必须检查车况，确保良好的车况驾驶，由于新学员不能掌握汽车性能，很容易造成操作不当引起的机械磨损或其他突发机械不足，所以我平时做到随时检查车况，及时排除隐患。在教学工作中，严格控制车速是避免事故的有力措施，学员对机动车性能了解不够，尤其在路训时对突发事件的预见性和应变上都没有经验，我平时比较注意让学员严格控制车速。在教学中我还特别注意学员是否在按教学要求规范操作。个别学员有一定驾驶基础，但养成了不良的驾驶习惯，比如：起步停车不看后视镜；超车忽略车辆后面情况；出现障碍时一心避让却把车身置于另一个危险等不良的驾驶习惯，这三种情况是新学员在驾驶中极易出现的状况，由于紧张，操作不熟练，顾此失彼。所以我在教学中一发现有学员出现不良的驾驶习惯，立即就给予纠正，强化正确的驾驶规范，不允许有一丝一毫的安全隐患存在，绝对不让学员把不良的驾驶习惯带到今后的实际驾驶之中。
总结年七来的工作业绩，我感觉很欣慰，有自己的辛苦与汗水，有自己的不断努力，但同时也离不开校领导的大力支持和同事们的热情帮助，在此我对校领导和给予我许多帮助的同事们致以衷心的感谢。在今后的工作中，我将再接再励，努力学习业务知识，提高教学质量，爱岗敬业，立足本职工作。还要继续努力，始终把学员的培养放在第一位，本着全心全意为学员服务，一切从学员利益出发，努力工作，做好一个驾校教练员的本职工作，在不断的改革与创新中求得更大的发展，为规范驾培工作，提高自身教学质量方面做出自己应尽的贡献。
驾校教练工作总结(篇3)
20xx年一季度的培训工作在安全、质量、责任、和谐中定格，身为剑洲驾校的一名教练员，在教学中得到教学组的指导帮助，与各位同事团结协作，与学员们理解配合，让本季度的工作顺利开展。回首一季度工作，整理思绪，作出以下总结：
安全是各项工作得以顺利开展的前提和保障，强化安全意识，落实安全责任是我教学工作中的首要任务。
1、安全控制在源头。从各种渠道学习安全知识，了解机动车驾驶的安全态势，并积极参加驾校组织的每次安全学习，认真剖析、深刻反思，并从一件件事故中吸取教训，做到警钟长鸣，从思想上去杜绝由于安全意识淡薄，安全意识匮乏所造成的安全隐患。
2、安全落实在行动。
a、上路前必须检查车况，确保良好的车况驾驶。
b、不断钻研业务水平，力求精益求精的驾驶技能。
c、把安全意识和安全驾驶的思路和技能强化给学员
本季度在我车上报名参加驾驶员培训的共28人，年龄跨度大，从业结构复杂；5人还在接受理论学习，8人在接受科目二学习。21人已顺利毕业，合格率达100%，这些顺利毕业的学员中在考试过程中存在个别学员心里素质较差，易出现紧张情绪，导致没能发挥出学习中最好的驾驶水平。
我在多年的教学经历中总结出的几点注意事项：
1、注意车况是否良好。新学员不能掌握汽车性能，很容易造成操作不当引起的机械磨损或其他突发机械不足，要随时检查车况，及时排除隐患。
2、注意严格控制车速。学员对机动车性能了解不够，尤其在路训时对突发事件的预见性和应变上都没有经验，严格控制车速是避免事故的有力措施。
3、注意学员是否在按教学要求规范操作。个别学员有一定驾驶基础，并养成了不良的驾驶习惯，比如：
a、起步停车不看后视镜；
b、超车忽略车辆后面情况；
c、出现障碍时一心避让却把车身置于另一个危险；
这三种情况是新学员在驾驶中极易出现的状况，由于紧张，操作不熟练，顾此失彼。
教学中，我以一个教练员的职业操守要求自己，认真负责的教学，手把手教学，在学员操作中无立岗现象，也未发生学员独自操作不当造成的事故。在学员练习过程中，采取了分批次，分阶段地循序渐进的方法，因学员从业结构复杂，培训的时间段和时间长短不一致，我把学习时间短和学习进度差不多的分成一批，按学员进度实施教学内容反复练习。对于科目三的训练，在注意驾驶安全的同时，严格按照规定路线教学。
今后的工作中，抓好安全教学的同时，确保教学质量，在服务质量上下功夫，从服务意识、服务观念、服务目标、服务形象、服务管理上做实教学培训工作，为培养合格的驾驶员，为全提升剑洲驾校形象，提高剑洲驾校声誉，作出积极自已应有的贡献。
驾校教练工作总结(篇4)
20xx年阳光驾校教练工作已结束，回首我一年来的教练工作，有成长、进步，有收获，同时也存在一些不足，为了更好地保质保量地完成来年的教练工作，弥补过去的缺憾，现将各方面的工作总结如下。
在工作中我严格遵守了国家政策法令和校规，维护职业信誉，维护集体利益，提高自身能力，忠于职守;认真遵守驾校的各项管理制度，坚守工作岗位，爱岗敬业，不无故迟到、旷工、早退，无特殊情况不请假。任教以来，在总教的组织指导下认真开展教学工作，热情接待学校安排到我车上的每一位学员，对每一位学员做到公平、公正、负责、耐心讲教，特别是对一些接受能力较缓慢的学员更是做到耐心细致，因人施教，使每一位学员都能掌握到驾驶技能和安全操作规程。
为了提升自身素质和教学效率，我抽业余时间继续学习驾驶员职业道德规范，道路交通法律法规，文明驾驶相关新交规知识及紧急情况处置，并在实践中一一践行。主动和同事们探讨，解决疑难问题。能够遵章守纪、安全驾驶、文明行车、规范管理。在努力做好自己本职工作的基础上，诚实守信、真诚待人、廉洁自律、以身作则。当有学员提再出一些问题或有反馈建议时，我都会尽全力地处理和解决，树立良好的服务意识和规范管理理念，教学期间赢得了学员的信任、支持和尊重。
我常常拿优秀驾驶员的基本准则来要求自己和鞭策学员：一名优秀的驾驶员应做到“人不碰皮，车不刮漆”，谨慎小心，果断心细，有预见能力和防护措施。在整个教学过程中，我认真加强学员的管理，严格学员纪律。场地训练时，提前做好安全操作规程的宣讲以及做到及时提醒，避免意外的发生;道路驾驶时，严格遵守交通规则及安全操作规程。自己以身作则，言传身教，做到上车是师徒，下车是朋友。对学员一视同仁，营造和谐的教学氛围，让学员在轻松友好的环境氛围中学到技能和法规。在教学中我不断的总结学习，所培训的'每一批甚至每一位学员都有他自己接受学习的特点，我因人而异，针对不同的学员采用不同的指导方法，并把其中的经验日积月累做以整理，循序渐进，不断完善自己的教学方法，提高自己的技能传授水平。这些经验在后来的教学过程中得到了充分地应用，取得了良好的效果。
车辆是教学工具，自己首先带头爱护，教学中我带领学员搞好车辆的日常维护和保养工作，保持车容整洁，技术状况良好，收管好随车物品，并组织本车学员对车辆常见故障诊断、排除及车辆例行保养作业的实践指导。
一年来在校领导的大力支持下和各位同事的帮助下，我所带的学员都掌握了一定的交通法规，提升了文明驾驶的素质，拥有了较好的驾驶技能，学员已顺利毕业，其余的均在积极训练。同时，驾训以来我所在车辆的学员没有出现任何不安全事故。综上所述，虽然我在工作上取得了一定的成绩，但自己还存在很多的不足之处。随着我国汽车工业的高速发展和新技术在汽车领域的大量运用，要求驾驶员不断掌握车辆驾驶、维护、保养以及管理的新知识和新理论，以此来推动单位车辆管理工作的规范化、合理化，这些都是新的课题，这就需要我不断革新理念，学习新的知识，紧跟时代步伐。
在今后的工作中，我仍坚持学习业务知识，不断提高解决疑难问题和车辆故障的能力，切实贯彻各项交通安全法律法规。不断地向总教练学习，把自己的教学方法提升到一个新的层面，更好地服务于驾校的教学，服务于驾校的学员，再接再厉，力争在20_年的工作中取得更好的成绩，培养出更多的优秀驾驶员。
驾校教练工作总结(篇5)
本人是从20xx年开始从事机动车教练员培训工作的，在几年的驾驶工作中，我严格遵守道路安全相关法规和有关章程，并在教学工作中不断学习新的车辆维护、维修技术和驾驶技能，在驾驶实践中逐渐树立起“严守规章、安全第一”的观念，在当年汽车性能、驾驶条件相对较差的情况下，不惧烈日酷暑，勤勤恳恳、兢兢业业，认真完成单位交派的各项驾驶培训工作，几年来从未出现过一起安全责任事故，为单位取得良好的经济效益做出了自己的贡献。通过几年磨练，我的驾驶技术也得到了长足的进步，现将我个人作为教练工作期间的个人工作总结如下：
一、思想道德方面：树立爱岗敬业，勤奋上进，遵纪守法的责任心和事业心，严格规范制度，规范自己行为，勤奋务实，干好本职工作。不断创新实践教学方法，不因循守旧，积极开拓去旧存新的教学思路，严格遵守行业，行规和职业道德，维护职业信誉，提高职业职责。忠于职守，热情接待每批每位学员，做到公平公正，耐心解答学员提出的各种问题。特别是对一些接受能力较为缓慢的学员更是要做到耐心细致，使每一位学员都能够熟练的掌握驾驶技能和安全操作规程，在教学过程中也使我进一步得到学习。所培训的每一位学员都有他自己接受学习的特点，因人而异，针对不同学员采用不同的传授方法。把教学过程中的经验日积月累、循序渐进，不断完善自己的教学方法和技能传授水平，这些经验在后来的教学过程中得到了充分的应用。在整个教学过程中，认真加强对学员的管理，严格学员的纪律。在道路驾驶时，严格遵守交通规则及安全操作规程，场地驾驶时，提前做好安全操作规程的宣讲，做到及时提醒，提前预防，避免安全事故的发生。以身作则，言传身教，做到上车是师徒，下车是朋友，一视同仁，让学员在轻松友好的环境氛围中学习训练。我积极参加学校组织的每一次学习和业务培训，遵章守纪、安全驾驶、文明行车，规范管理。在工作之余，我经常力所能及的了解、学习本行业的相关法规、制度，努力做好自己本职工作的基础上，诚实守信、真诚待人，帮助他人为乐事，以教育科学而自豪，赢得了学员的信任和支持。我积极倡导廉洁之风，诚信承诺的制度。当学员提出一些问题或反馈建议，我都会全力的处理和解决，以身作则，全心全意为学员服务，树立良好的服务意识和规范化管理理念。培训教学质量好才会赢得公众的好口碑，始终把培训质量作为衡量培训工作成绩的标准。根据每个学员的实际情况、心理特点、学习进度和学习效果，及时调整了施教方法，使来到我们驾校学习的驾驶人都能够真正掌握机动车的驾驶技能，能够成为一名合格的机动车驾驶人。在教学中，我能够发扬不怕苦、不怕累的精神，认真总结经验，为驾校各项指标的完成而努力工作着。机动车驾驶人的教育不能死记硬背，在施教过程中不能搞一刀切和统一的教学模式，在总结平常工作的基础上，我认为做一名合格的教练员应该做到以下几点：
1、要有爱心，这是做好教学工作的前提。带着一颗爱心去教学员，可以让学员深刻的感觉到教练员是真心的教他，拉近师徒之间的距离。
2、要有耐心、诚信和细心，这是做好工作的基础。驾驶学习不同于其他教育，它不光是为了考试，取得驾驶执照，更是一项长期的工作或生活必要技能。
3、严格要求、方法得当是做好工作的保证。本着严是爱，松是害的教学态度，对学员关心的同时，更不忘对他们严格要求，决不允许他们弄虚作假，马虎应付考试，让每一位学员真正的学到扎实的驾驶技术。
二、注重理论知识的积累与更新，坚持与时俱进，学习新的道路交通安全法规和驾驶技能，不断充实自己。工作中，不仅向学生传授驾驶技能，而且对其进道德教育，使学员形成文明行车，安全礼让的驾驶观。
三、坚持质量兴校的原则，认真执行学校的年度教学计划，理论联系实际，不断研究教学方法，改进教学手段，提高考试合格率，在年度教练员考核中取得优异成贯，并被评为教练组长。
四、本着"精心教练，以人为本"的教学宗旨，因材施教，把握第位学员的思想情绪，了解每位学员的要求特点，扬长避短，调动和引导第位学员的积极性，在我和学员的共同努力和配合下，不仅教学成果可喜：每期学员的考试及格率都在百分之九十九以上，而且在学校和学员中已基本形成很好的口碑。
五、在车辆管理工作中，积极贯彻上级有关车辆管理的政策、法令，并及时请示、汇报、研究、传达布置上级对交通安全工作的指示和要求，做好交通安全工作，每年按市车辆管理所和交通管理部门的要求进行所属车辆年检、驾驶员的年审，负责对驾驶员经常进行法纪、法规教育，并指导、考核兼职驾驶员操作水平，提供单位兼职驾驶员上岗审核意见，进行车辆驾驶职业道德教育和安全行车教育，增强法纪观念，确保行车安全。随着我国汽车工业的高速发展和新技术在汽车领域的大量运用，要求驾驶员不断掌握车辆驾驶、维护、保养以及管理的新知识和新理论，以此来推动单位车辆管理工作的规范化、合理化。在今后的工作中，我仍将坚持学习业务知识，提高解决疑难问题和车辆故障的能力，切实贯彻各项交通安全法律法规，努力提高车辆管理水平，立足本职工作，敬业爱岗。工作中，我与同事和谐相处，互相学习和促进，我爱车护车，经常对车辆进行擦洗和保养，因为我的勤劳和细心，车辆在教学工作中没有出现过任何大的故障。
生命的价值在于奉献，在今后的工作中，我仍将不断努力学习教练员的专业知识，提高教学质量，敬业爱岗，立足本职工作，为社会和驾校培养更多优秀合格的机动车驾驶人，从而实现自己的人生价值。
驾校教练工作总结(篇6)
20xx年过去了，与各位同事团结协作，与学员们理解配合，让今年的学员培训工作顺利开展。现就这今年的工作作出以下总结：
一、注重职业道德修养，自觉遵守国家各项法律和驾驶员职业道德规范，遵守驾校一切规章制度，保证文明驾驶、安全教学。对学员坚持正面教育，在传授学员驾驶技术的同时，对学员进行车辆驾驶职业道德教育和安全行车教育，培养学员良好的驾驶品德和文明驾驶行为、安全驾驶意识。
二、学员学习方面。在过去的半年里，我在校领导的正确领导下，严格遵守国家政令法规，认真履行校方规章制度，牢固树立“严守规章、安全第一”的观念，共接待和教授共计70余名新学员，未出现一起安全责任事故，也未出现一名不合格学员，取得了良好的教学成果。
三、教学组织及安排。教学中，我以一个教练员的职业操守要求自己，认真负责的教学，言传身教，在学员操作中无离岗现象，也未发生学员独自操作不当造成的事故。除了组织学员学习必学科目外，还对车辆常见故障的诊断、排除和车辆的例行保养作业进行指导。
今后的工作中，抓好安全教学的同时，确保教学质量，在服务质量上下功夫，从服务意识、服务形象上做实教学培训工作，为培养合格的驾驶员，为全提升xx驾校形象，提高xx驾校声誉，作出自已应有的贡献。
教师课后服务工作总结(优选6篇)
本次课后服务工作总结以教师为主角，总结他们的工作情况和提供的服务。对于教师们来说，课后服务是对学生的关爱和支持，更是教育事业的一项重要工作。在课后服务中，教师们付出了辛勤努力，并从中获益良多。下面是小编带来的“教师课后服务工作总结(优选6篇)”，欢迎阅读！
教师课后服务工作总结（一）
一、工作内容
1. 定期组织教师集体备课，促进教师之间的交流与合作，提高教学水平。
2. 组织教师参加教学研讨活动，更新教育理念，提高教育教学技能。
3. 帮助教师解决教学中遇到的问题，提供教学指导和建议。
4. 组织教师开展评课活动，相互学习借鉴，共同提高教学质量。
5. 整理教师培训资源，提供相应的学习材料和参考资料。
6. 组织教研组开展评估和反思，分析教学成效，找出问题并及时改进。
二、工作成绩
1. 建立了规范的教研工作机制，保证了课后服务工作的顺利进行。
2. 教师参与度明显提高，参加教研活动的教师达到了90%以上。
3. 教师之间的交流与合作积极开展，共同提高教学水平。
4. 教师参与了大量的教学研讨活动，提高了对教育教学的认识和理解。
5. 教师评课活动取得了良好的效果，教学质量得到了进一步提升。
6. 教师培训资源整理完善，为教师的个性化学习提供了便利。
7. 教研组的评估和反思工作取得了一定的成果，明确了改进的方向和措施。
三、存在的问题与思考
1. 教师参与度不足，如何提高教师参与教研活动的积极性？
2. 教研活动内容单一，如何增加活动的多样性和吸引力？
3. 教师评课活动过于注重技术性问题，如何兼顾教学方法和内容的评价？
4. 教师培训资源整理工作还不够精细和系统，如何进一步完善？
5. 教研组的评估和反思工作还不够深入，如何进一步提高教学质量？
6. 如何更好地激发教师的主观能动性，促进教师个人发展与成长？
四、改进措施
1. 制定具体的教研计划，明确教师教研活动的时间、地点和内容。
2. 丰富教研活动的形式，可以组织教师互相授课、学科交流会等。
3. 在评课活动中注重教师对教学方法和内容的反思和总结。
4. 加强对教师培训资源的整理和管理，建立一个系统完善的资源库。
5. 强化教研组的评估和反思工作，及时发现问题并采取措施改进。
6. 鼓励教师积极参与个人发展和成长的培训和研究，提供相应的支持和奖励措施。
五、展望未来
通过这一段时间的课后服务工作，教师们的教学水平和教育教学理念都得到了一定的提高，但仍然存在一些问题和改进空间。希望在未来的工作中，能够进一步完善教师课后服务工作的机制和内容，促进教师的个人发展和成长，提高教学质量，为学生提供更好的教育教学服务。
教师课后服务工作总结（二）
一、引言
在过去的一年里，我作为一名教师积极投入课堂教学的同时，也充分意识到课后服务的重要性。通过与家长和学生的合作，我得以更好地了解学生的需求，提供针对性的个别辅导和课后辅导。在此次总结中，我将重点介绍我在课后服务工作中所采取的措施及取得的成果。
二、课后服务措施
1. 建立与家长的沟通渠道：与家长保持良好的沟通是课后服务的重要一环。我定期组织家长会，向家长传达学生的学习情况和进展，解答家长的疑惑和问题。同时，我也会积极回应家长的建议和意见，从而实现学校、家庭和学生之间的紧密合作。
2. 提供个别辅导：我发现每个学生的学习情况都有所不同，因此我给予每个学生个别辅导的机会。我会根据学生的学习情况，为其制定学习计划，解答其遇到的问题，并提供一对一辅导服务。通过这种方式，我能够更好地帮助学生解决学习难题，提高学习成绩。
3. 组织课后辅导活动：为了满足学生对课后辅导的需求，我定期组织课后辅导活动。这些活动包括学科知识的讲解、例题的演示以及课后作业的解析等。通过组织这些活动，学生可以更好地理解知识点，并巩固所学的内容。
4. 制定学习计划和考试准备策略：为了帮助学生合理安排学习时间，我制定学习计划，并提供考试准备策略。在学习计划中，我会根据学生的学习能力和兴趣爱好，为其规划学习目标和学习内容。而在考试准备策略中，我会告诉学生一些应对考试的技巧和方法，帮助其提高考试成绩。
三、课后服务成果
通过以上的课后服务措施，我取得了以下成果：
1. 学生成绩明显提高：通过个别辅导和课后辅导活动，学生的学习成绩有了明显的提高。他们对学习充满了信心，积极参与到课堂讨论和学习活动中。
2. 双方合作更加有效：与家长的合作变得更加紧密。家长通过与我进行沟通，对孩子的学习情况有了深入的了解，并与我共同制定了学习计划和目标。
3. 学生学习兴趣增强：通过组织课后辅导活动，学生的学习兴趣得到了增强。他们开始主动参与课堂讨论，积极思考和思考。
四、改进计划
在今后的工作中，我将进一步改进课后服务工作，以提高学生的学习效果和家长的满意度。具体计划如下：
1. 加强与家长的沟通：定期举行家长会议，积极倾听家长的声音和关注家长的需求，及时提供反馈和建议，并与家长共同制定孩子的学习计划。
2. 提供更多的个别辅导机会：根据学生的实际需求，增加个别辅导的频次和时间，以确保学生能够得到充分的指导和支持。
3. 拓宽课后辅导活动内容：在每个学科的辅导活动中，增加实际案例和实践操作，以增强学生的动手能力和实际应用能力。
五、结语
总之，课后服务工作对于学生的学习成绩提高和学习兴趣培养起到了重要的作用。通过与家长和学生的合作，我取得了一定的成绩和经验，并明确了今后的改进计划。期望在今后的工作中，我能继续努力，为学生和家长提供更好的课后服务。
教师课后服务工作总结（三）
一、工作背景
本学期以来，作为教师，我参与了学校的课后服务工作。该工作是为了提供学生课后辅导、答疑解惑等服务，以促进学生的学习进步和提高课堂教学质量。在本学期的工作中，我积极投入，努力为学生提供优质的服务。
二、工作内容
1. 课后辅导：根据学生学习情况和所学课程的难点，我制定了辅导计划，为学生提供一对一或小组辅导。在辅导过程中，我耐心听取学生的问题，并结合实际情况进行解答和指导，帮助学生理解和掌握知识。
2. 答疑解惑：通过线上或线下方式，我及时回答学生提出的问题，解决学生在课程学习中遇到的困难。我尽力保持回复准确、详细，并提供相关参考资料，使学生能够更好地理解和应用知识。
3. 作业批改：我认真批改学生的作业，并在作业上进行标注和点评，详细指出学生的优点和不足之处。同时，我积极与学生进行交流，针对不理解的部分进行解释和讲解，提供必要的辅导。
4. 收集反馈：我积极与学生进行沟通，听取他们对课后服务的意见和建议。我通过各种方式收集学生的反馈信息，以便不断改进和提升服务质量。
三、工作效果
1. 学生学习成绩提升：通过课后辅导和答疑解惑，很多学生在各科目的学习上取得显著进步。他们的考试成绩有了较大的提高，对学习的兴趣也得到了增强。
2. 学生学习积极性提高：学生意识到有老师提供课后服务的支持，他们的学习积极性得到了提高。他们更加主动地向我请教问题，主动要求课后辅导，同时也更加主动地完成作业和课前预习。
3. 学生对教学质量的认可：通过与学生的互动和收集的反馈信息，我得知学生对我的课后服务工作比较满意。他们认为我有耐心、热情，并能够提供有针对性的辅导和解答。
四、存在问题及改进建议
随着课后服务工作的开展，我也发现了一些问题：
1. 工作量较大：由于学生较多，我往往无法及时回答所有学生的问题，导致一些学生的答疑需求无法及时得到满足。
2. 缺乏系统性：在课后辅导和答疑解惑方面，我还缺乏一个完整的工作流程和指导，导致工作不够规范和有条理。
针对以上问题，我提出以下改进建议：
1. 拓展服务队伍：学校可以考虑增加课后服务人员来分担教师的工作量，确保每个学生的答疑需求都能够得到及时满足。
2. 建立系统的工作流程：学校可以为教师提供相关的培训和指导材料，建立一套规范的课后服务工作流程，使工作更加有条理和高效。
本学期我在课后服务工作上取得了一定的效果，但也存在一些问题。我会总结经验，不断改进自己的工作方式和方法，为学生提供更好的服务。同时，也希望学校能够加强对课后服务工作的支持和指导，为教师提供更好的条件和平台，共同努力提高课后服务的质量和效果。
教师课后服务工作总结（四）
一、工作背景
在教学工作之外，作为一名教师，课后服务也是非常重要的一项工作。课后服务工作包括学生作业批改、与家长的交流、学生问题解答等，这些工作都直接关系到学生的学习和成长。在过去的一年里，我负责了课后服务工作，并在实践中总结了一些经验和教训。
二、工作内容及成效
1. 学生作业批改：我每天认真批改学生的作业，注重评价内容和形式的多样化。我尽量充分挖掘学生的优点，并在评语中给予鼓励和肯定，同时指出他们需要改进的地方。通过这样的方式，我发现学生的学习兴趣得到了激发，他们在作业中展示出了更多的思考和创作。
2. 与家长的交流：我每个月定期与家长进行交流，及时反馈孩子的学习情况。我尽量以正面的方式表达学生的优势和突破，同时客观地指出孩子需要改进的地方，并提供相应的建议。与家长的交流帮助家长更好地了解孩子的学习情况，并提供了家庭和学校之间的紧密联系。
3. 学生问题解答：我鼓励学生在课后提问，然后根据问题的难易程度给予适当的解答和指导。同时，我也积极引导学生独立思考和自主解决问题的能力，通过适当引导和提示，帮助学生找到解决问题的方法和思路。
三、工作中的思考和经验
1. 注重个性培养：每个学生都有自己的个性和特点，我们在课后服务中应该注重培养和发展学生的个性，鼓励他们展示自己的特长和优势，不过分强调规范化的标准。
2. 细心倾听学生：学生在提问和表达问题时，我们应该耐心倾听，并且尽可能给予积极的反馈和解答。在解答问题的过程中，我们也要灵活运用不同的方式和方法，使学生更好地理解和掌握知识。
3. 与家长建立良好的合作关系：家长是学生学习的重要支持者，我们应该与家长建立良好的合作关系，多与家长沟通交流，及时反馈学生的学习情况，共同为学生的成长负责。
四、工作总结和展望
通过一年的课后服务工作，我提高了对学生个性的理解和培养，积累了丰富的问题解答经验，与家长建立了良好的合作关系。下一步，我将继续加强与家长的交流与合作，关注学生的个性发展，并不断提升自己的教学能力，为学生的全面发展贡献更多努力。
五、反思与改进
在课后服务工作中，我发现我还需要更加关注学生的个性发展，更加细心地倾听学生的问题和困惑，并以更加积极的态度与家长建立合作关系。这将是我未来的发展方向，我会不断努力提升自己的能力，为学生的成长和发展尽自己的一份力量。
教师课后服务工作总结（五）
一、概述
本学期，我担任小学语文教师，负责三个年级的教学工作。为了更好地帮助学生提高学习成绩和培养综合素养，我积极参与了学校开展的课后服务工作，并取得了一定的成绩。
二、详细介绍
1. 制定个别化学习计划：针对学生的学习特点和存在的困难，我结合各自的学习进度和情况，制定了个别化学习计划。通过与学生的面谈和家长的沟通，了解到学生的学习情况和需求，并根据实际情况调整学习计划。这样，我能够更好地帮助学生解决学习难题，提高学习效果。
2. 精心设计复习资料：为了让学生在课后能够有效复习和总结课堂内容，我制作了一系列的复习资料，包括习题、知识点总结和拓展阅读等。这些资料内容丰富、结构清晰，能够满足学生的不同需求，提高学习的针对性和效果。
3. 组织课堂跟进辅导：根据学生的学习情况和需求，我在课堂学习之外，安排了一些跟进辅导活动。通过课后辅导，我可以更加有针对性地帮助学生解决学习中的问题，巩固知识点，提高学习成绩。同时，我还积极与家长沟通，及时了解到学生的学习情况和家庭环境，更好地协调学生的学习和家庭支持。
4. 参与集体备课活动：为了提高教学水平和教学质量，我积极参与了学校组织的集体备课活动。通过与其他教师的交流与分享，我不断学习借鉴他人的经验和教学方法，提高自己的教学水平和能力。同时，我将自己的教学经验和教学资源分享给其他教师，共同提高教学水平和质量。
5. 配合家校合作：我积极参与了学校与家长的交流活动，与家长保持良好的沟通和联系。通过与家长的密切合作，我能够更好地了解到学生的学习情况和家庭环境，及时解决学生在学习中遇到的问题，并与家长共同协作，关心学生的综合发展。
三、总结与反思
通过本学期的课后服务工作，我深感这是一项重要而又有挑战的工作。通过与学生和家长的互动，我进一步提高了自己的教学水平和能力，也加深了对学生的了解。然而，我也发现在课后服务工作中仍然存在一些不足之处，比如时间安排不合理、与家长沟通不畅等。对于这些问题，我会在未来的工作中不断改进和完善，提高自己的专业素养和服务质量。
本学期的课后服务工作取得了一定的成绩，但也存在一些不足。在未来的工作中，我将进一步改进工作方法，提高服务质量，更好地帮助学生提高学习成绩和培养综合素养。
教师课后服务工作总结（六）
一、总结介绍
通过充分总结和反思自己的课后服务工作，能够提高工作效率和服务质量，为学生和家长提供更好的帮助和支持。本文将结合自己的实际工作经验，对课后服务工作进行总结，为今后的工作提供参考和改进方向。
二、工作内容
1. 教师课后辅导活动组织：根据学生学业需求和家长关切，组织针对性的辅导活动，包括针对某一科目或知识点的讲解和辅导，学习方法和技巧的培训等。
2. 学生作业批改和评价：认真批改和评价学生的作业，注重给予正确的指导和鼓励，帮助学生提高学习水平。
3. 与家长的沟通联系：定期与家长进行沟通联系，了解学生学习情况和问题，并及时向家长反馈学生的表现和进步，共同制定学习目标和计划。
4. 学习资源整理与分享：收集整理相关学习资源，分享给学生和家长，提供学习资料和参考书目，促进学生自主学习和家庭教育。
5. 课堂讲义和备课材料的准备：认真编写课堂讲义和备课材料，提前准备好教学资源，保证教学质量和效果。
三、工作感悟
1. 了解学生需求：通过与学生和家长的沟通，了解他们的需求和关切，有针对性地进行课后辅导和指导，更好地满足学生的需求。
2. 发现学生问题：通过批改作业和与学生交流，能够及时发现学生的问题和困难，有针对性地给予指导和帮助，提高课堂教学效果和学生学习水平。
3. 与家长密切合作：与家长保持良好的沟通联系，及时了解学生的学习情况，共同关注学生的发展和进步，建立起家校合作的良好氛围。
4. 学习资源共享：通过整理和分享学习资源，帮助学生和家长更好地获取和利用相关学习资料，促进学习效果的提高。
5. 做好备课工作：认真准备课堂讲义和备课材料，提高教学效果和质量，为学生提供有针对性的教学内容。
四、工作改进
1. 提高沟通能力：进一步提高与学生和家长的沟通能力，确保有效传递信息和反馈意见，满足学生和家长的需求。
2. 不断更新学习资源：积极搜集和整理相关学习资源，及时更新分享给学生和家长，提高学习效果和质量。
3. 提高辅导技巧：学习先进的教学辅导技巧，提高自身的专业水平和工作能力，更好地帮助学生解决问题和提高学习能力。
4. 高效备课：提高备课效率，利用好各种教学资源，确保备课质量和教学效果。
5. 不断反思和改正错误：通过反思自身的工作，及时改正错误和不足，提高工作质量和效率。
教师课后服务工作是一个需要持续改进和提高的过程，通过总结和反思自己的工作经验，能够不断优化工作方式和提高服务质量，为学生和家长提供更好的支持和帮助。通过不断学习和提升自我，成为一名负责任和专业的教师。
驾校教练工作总结范文(合集6篇)
工作时间总是不够却总是短暂而宝贵，忙碌了的工作已进入收尾阶段。可以开始写这段工作的总结了，工作总结在写作内容上要“宏微结合、善于挖掘”。感谢您的支持工作总结之家小编已经准备好了一篇含有“驾校教练工作总结范文”文章，我们提供这些信息是希望对寻找答案的人有所帮助！
驾校教练工作总结范文(篇1)
随着社会的进步发展，机动车驾驶作为一种基本技能，已被世人共认。越来越多的人因各种原因，需要通过正规的培训考核取得驾驶机动车资格，各类驾校亦应运而生。由于学员的这也，年龄，性别，修养，素质以及文化程度，社会阅历等差异甚大，如何因人施教，使其在短期内尽快成为一名合格的机动车驾驶员，是摆在众多驾校和教练员面前的重要课题。结合自己的实践观察，仅就常见的几种训练方式分析一下。
一、激趣式：
即把规范训练与学员的个人兴趣爱好相结合。为学员创造一个文明和谐、团结友爱、互助共进的良好氛围，使其在枯燥苦累的行为训练过程中，苦中有趣，累而无怨，既完成了训练科目内容，达到了学习目的，又通过培训结识了许多新朋友，增添了生活乐趣。这就要求教练员必须做到以身作则，以诚待人，敢为楷模，能与学员打成一片，取得学员的信赖，同时要善于发现、了解学员特点，因人施教，寓教于乐。此方式普遍适应各种群类学员。
二、分解式
即把规范的操作要领与具体指导相结合。把操作要领分解到训练中的每一个动作，提出详尽的训练要求，指导学员，严格训练，规范操作，培养学员养成良好的驾驶习惯，完成训练目标。要求与指导，相辅相成，互成因果：只要求不指导，没有过程，学员全凭个人领悟，收效甚微，且易走弯路甚至误途;只指导无要求，没有标准，难以规范操作，为学员正式上路埋下交通隐患。
三、督导式
即把规范训练与督导检查相结合。督导检查是驾驶员训练的中心环节，规范训练为本，督导检查为辅，训练结果是目的，督导检查是手段，是方法。在常规的训练中，教练员必须坚持跟车督导检查，及时发现、纠正学员错误和不规范操作。
四、制约式
即把规范训练与必要的纪律相结合。敦促学员自觉遵守训练纪律，严格执行操作程序，养成好的驾驶习惯，单纯依靠学员的自我觉悟是不够的，必要的纪律约束尤显重要。制订相应规章制度，制约学员的训练行为，督导学员及时纠正错误操作和不良习惯，必要时建议学员把经常易犯的错误操作程序、动作，写成卡片随身携带，随时提醒学员注意纠正。
五、疏导式
即把常规强化训练与单兵指导训练相结合。矫正不良习惯，必须反复强化训练。但随着强化训练的反复，很容易使学员产生烦躁、悲观情绪，特别是对已经养成不良习惯的学员，要求教练员必须耐心细致的做好疏导工作，认真研究学员特点：喜好什么，兴奋点在那里?找准突破口后，抓住学员情绪最佳、精神状态最好的适当时机，单独训练，指出其错误所在，并指导纠正方法，激励学员矫正不良习惯。
六、渐进式
即把规范训练与行为训练相结合，把训练大纲要求贯穿于行为训练始终，严格要求，循序渐进，逐步加大训练强度、难度。
七、体验式
即把指导训练与自我训练相结合。教练员在指导学员训练的同时，还应鼓励学员在操作行为中自我揣摩，反复体验，加强学员之间的相互交流，及时主动与教练员沟通，使自己的驾驶技能迅速得到提高。
八、切断式
即把规范训练与异常行为纠正训练相结合。习惯操作是驾驶员系列行为的外在表现和潜意识反映，是驾驶员在长期的操作过程中不自觉而养成的一种惯性行为。许多不良习惯，往往都有先期事件或行为诱导，这些事件或行为可能并非坏事，但对不良习惯的形成确有直接影响，为学员今后的安全驾驶埋下隐患。所以，一旦发现学员在培训中发生不良操作或先期异兆，教练员必须果断制止，，引导学员按规范训练，从源头切断不良习惯的滋养发生。
九、协议式
即把规范训练计划与个人训练计划相结合。教练员针对不同类群学员的实际情况，分别与其制订训练协议，培训过程中共同遵守。有了协议，就产生了约束力，明确了训练目标。训练协议包括：确定训练目标、规定监督方法、约定行为期限、商议奖惩条款。在制订训练协议时应注意做好以下五点：
1、教练员以身作则，带头执行训练协议;
2、协议内容因人而异，简单可行;
3、协议标准以激励学员完成培训科目为准则，不宜过高，以“伸摸不着，跳起来能摘到”为佳;
4、协议期间，教、学双方应互相监督，认真履行;
5、奖惩兑现。
十、积分式
即把规范训练与激励训练相结合。在训练过程中，对学员表现优秀、操作正确，积极进取的行为，及时表扬鼓励，采用表扬积分、分满奖励的办法，激励学员，互帮互助，完成培训。
驾校教练工作总结范文(篇2)
20xx年是全体教职员工，在运管处正确领导下，学校稳步发展，我校严格按照上级的指导方针与要求，结合当前培训市场的特点，不断加强基础设施建设，强化科学办学，开展全新的驾驶培训模式，同时不断加强教练员队伍建设，提高教练员教学水平，加强了内部管理，使学校各项工作都做到了人化，高效化和规范化。目前我校：c1教练员45名，b2教练员3名，c1桑塔纳教练车40辆，c2海马教练车1辆，b2教练车1辆，用于桩训的吉普车13辆，共培训c1学员1850名，b2学员24名。
一、优化队伍建设，增强教练员队伍素质提高
今年来培训管理工作有了很大的进步，也逐步走向成熟，管理水平及能力也有了不断提高，年初我们首先对教练员的队伍进行了进行系统的培训，新的教练员上岗以后在老教练员的帮代下，进步很快，水平不断提高，工作热情也空前高涨，他们很快进入了角，有的人不论是教学成绩，教学态度，教学质量，招生，节油，车辆保护等方面都很突出，他们成绩的取得与培训管理和老教练员的帮代有着直接的关系。
今年教练员经历了两次培训，一是岗位培训，二是驾培科统一组织的新增、移动教练员岗前继续教育培训，学校利用这两次培训，首先对教练员理论知识进行再提高，要求每个教练员学规范，结合每个学员的心理，认真按照教学大纲的规定教学，严格执行省、市道条及教练员管理办法，对待学员严肃认真、负责、对待不同格，不同岗位，不同年龄，不同别的学员，做出不同的教案，促使教练员从简单的教学水平，走向真正的理论与实际教学相统一的高水平的教员。
二、加强教练员管理，抓培训质量
历年来，驾培市场竞争激烈，要想站稳市场，赢得社会与学员的认可，年初，学校完善了教练员管理制度，明确了目标责任，教练员在教学中，必须严格遵守国家相关政策，法令法规，按章作，坚决做到有法可依，有法必依，必须做到勤政，廉洁，严禁收受学员的现金与实物，接收学员吃请，严禁向学员摊派各种款项，如有违纪行为，学校将严厉处罚，学校还利用平时和结业考核的机会不是时的找学员交谈，了解教学情况，由于加强了教练员的管理，学校教学质量不断提高，同时社会的评价，与知名度也不断的提高。
三、重安全教育，强化安全意识
首先，加强教练员的安全教育，年初与教练员签定安全责任状要求每个教练员把安全放在第一位，强化安全生产就是效益，制定种种安全训练的规定，必须按要求去做，不允许有一丝一毫的安全隐患存在。训练前检查好车辆的状况，收车后做好保养工作，确保100%的安全训练，教练员必须做好学员的思想工作，提高学员的安全意识，保学员出入平安。
四、进一步增强实力，形成我校的办学特和优势
我校着重注意实力的增强，在硬件和软件上正确解决自己的定位，在激烈的竞争中才能处于不败之地，把硬件和软件建设有机地结合起来，形成如下五大特和优势。
1、把全心全意为学员服务，一切从学员的利益出发，做为驾校的办学宗旨，坚信学员是驾校生存的前提条件，因此驾校的中心工作应该是，围绕为学员提供优质的服务来进行。并提出"快乐学车，享受学车，一切为了学员、为了学员一切，我们的服务与你的需求同步"的培训理念。在融洽、和睦、整洁、安全的学习环境里提供高效率、高质量的教学服务。
2、设施齐全，服务项目齐全，进行了库位调整，并安装了大功率照明灯，以满足不同层次学员的要求。
3、科学训练，注意训练中的科技含量，驾校面对的学员很复杂，层次不齐，我们做到了因人施教，首先学员报名时征求学员的意见，分车时有针对，训练中做到有的放矢，并注意非智力因素在训练中的影响作用，教学方法在不断改进，由盲目转化为计划，由自发转化为自觉，改传统的师徒教学模式为朋友式教学关系，使训练质量不断提高，博得学员好评。
4、校风廉政，确保学员的利益不受侵犯，校风对学员有一定的影响，继续完善了教练员廉政措施的建设，坚决杜绝吃、拿、卡、要现象。
五、节能减排工作
驾校以科学发展观为统领，将节能减排摆到更加突出的位置，做到措施得力，责任到人。
1、对每一台车辆制定台帐，实行目标跟踪管理，对车况实行动态监管。凡是有损耗的小毛病，及时排除。定期做好二级维护，定期进行车辆检测，定期进行所有车辆排气管和三元催化装置的检查，使得尾气排放达到国家环保规定，全力保车辆的运行良好，节能降耗。提高车辆的运行效率。
2、对于刚学车的学员实行驾驶模拟教学和多媒体教学等科学手段，从而节约资源。使传统的粗放型培训转变为"低投入、低消耗、低排放、高效率、高质量"的集约型培训。
3、从改进驾校教学方法入手，采取一系列有效措施，大力提高驾驶员及驾驶从业人员的节能减排意识。指导学员养成良好的驾驶习惯和节油经验，倡导轻踩油门、少踩刹车、怠速熄火、常检胎压、减重行驶等节能环保驾驶习惯，号召学员积极参与节能减排。
六、规范化管理活动的开展
在开展规范化管理活动中，我校依据《机动车驾驶培训机构资格条件》和"驾校规范管理要求及标准"，完善了16项管理制度和10项公示公开的基础上，进一步加强了安全管理、教学培训、结业考核和学员的管理，进一步完善了各类台帐，做到资料齐全，数据真实可靠，归类摆放整齐，查阅资料方便快捷。加强了对教练车技术状况及车容车貌的管理，统一了"苏驾培"标识，统一了招生电话，统一了驾校名称。严格按照公安交及运管部门批准的路线和教学场地进行训练。保教练员在教学培训期间服装统一，持上岗，严格按照交通部制定的教学大纲和教学规范进行教学，规范作学员培训智能化管理系统，如实填写教学日志和培训记录。培训中严格杜绝使用跑码机和假指纹的现象，同时驾校还在醒目的位置设立学员意见箱，主动接受学员满意度评价和合理化建议。
七、问题与不足
1、教练员的素质有待进一步提高。
2、招生宣传还须加强。
3、办公室人员责任心还要加强。
八、今后的工作打算：
1、拓展招生渠道，集思广益。
2、加强驾校各职能部的协作，把责、权、利落实到人。
3、在驾校中开展驾培行业的社会责任的讨论。由于近几年来，驾培行业持续升温，值得庆幸的是：2010年又迎来了一个学车的高峰，在金融危机的大环境下，驾培行业是一个危机时期少有的避风港。
在经济效益良好的同时，驾培行业的口碑和形象是否与时俱进，达到了行业要求的"驾培、品质驾培"呢?我们是否忽视了做为企业公民的另一个义务-----社会责任?
我们准备将企业社会责任纳入公司战略规划中，从公司总体发展战略出发，将企业的社会责任贯穿到驾校整体经营活动中。
总之，驾驶技术是一结合的学科，驾校更是及办教学培训与经济于一体的特殊教学培训部门，在运管处领导的正确指导下，我们取得了一些成绩，但离驾培机构资格条件和驾校规范管理要求还有距离，今后我们还要继续努力，始终把学员的培养放在第一位，本着全心全意为学员服务，一切从学员利益出发，努力工作，在不断的改革与创新中求得更大的发展。
驾校教练工作总结范文(篇3)
**驾校教练员考核奖惩办法
为加强驾校管理，增加办学效益，保证培训质量，提高教练待遇，实行绩效挂钩，特制订本办法。
2.记分办法如下：
（1）训练周期内，有一半及以上学员投诉并要求更换教练；
（2）因交通违章、肇事被公安部门扣留机动车驾驶证；
（3）与学员打架斗殴及吵架；
（4）在训练或考试期间接受学员请客送礼、索要钱物；
（5）未经批准将教练车交非教练人员从事教练工作或驾驶；
（6）转借或涂改教员准教证；
（7）被公安部门注销机动车驾驶证；
（8）教练与准教证准教车型不符；
（9）出车前未进行行车安全检视造成机械故障而引起交通事故；
（10）在训练过程中与学员进行赌博；
（11）发生交通违章、事故后隐瞒不报或弄虚作假；
（12）学员在学习驾驶时因教练员未采取必要的制止措施或措施不当而造成一般或重大交通责任事故；
（13）3年内驾驶交通事故、违章发生率连续两年居高不下；
（14）因违法犯罪被判刑。
（1）不按规定参加驾校组织的安全学习教育活动；
（2）不按规定参加运管机构组织的再教育学习；
（3）道路训练、场地训练擅离岗位；
（4）未按照教学计划、教学大纲认真组织教学；
（5）在学员中进行与教学无关的推销活动；
（6）道路训练期间，教练车上搭乘与教学无关的人员，带领没有《训练证》的.学员训练；
（7）擅自改变道路训练路线进行驾驶教学；
（8）学员饮酒后训练不加制止；
（9）学员在学习驾驶中因教练员未采取必要的制止措施或措施不当而造成轻微交通责任事故；
（10）无故推迟出车、擅自缩短培训时间；
（11）学员驾驶证考试不合格率连续两年居本校最高；
（12）对异性学员有不文明举止；
（13）未经批准，外借或动用教练车辆；
（14）正常训练时间外进行训练而没有汇报。
（1）不细心或不耐心施教，服务态度差，戏弄学员、侮辱学员人格；
（2）未能独立完成教学教案；
（3）不填写教练日志或教练日志记录不规范；
（4）出车前不对学员交代当天计划及要求，收车后不总结；
（5）在场地训练期间，教练员未随车指导导致发生交通事故；
（6）学员在学习驾驶中有道路交通安全违法、违规行为造成交通责任事故；
（7）训练途中故意将学员甩掉；
（8）学员驾驶证考试合格率未达70%以上（年度）；
（9）学员训练时戴太阳镜或穿高跟鞋未加以制止；
（1）车上学员未按规定乘坐且未加以纠正；
（2）着装不整洁，教学时未按规定佩带准教证、携带驾驶证；
（3）训练时在车上打瞌睡；
3.考核等次：记分0为优秀，1-6分为良好，7-12分为合格，13分及其以上为不合格。
4.奖惩办法：优秀教练员奖1000元，良好教练员奖600元，合格教练员奖100元，不合格教练员罚300元。
5、解聘教练不享受本年度任何奖励。
6、未到期而自行解除合同，不享受本年度任何奖励。
7、信誉考核由驾校教务组织实施，每天安排人员值班检查。
学员一次通过桩考，教练享受奖励（小货50元/生、大货70元/生）；二次通过桩考奖教练员（小货20元/生、大货40元/生）；学员一次通过场地考奖教练员（小货30元/生、大货45元/生），二次通过小货不予奖励、大货奖励20元/生；，学员一次通过大路考奖教练员（小货30元/生、大货45元/生），二次通过均不予奖励。
三、节能考核：
1、根据车辆状况核定每生用油量，具体车辆生均用油量另行规定。
2、奖惩：不足额定用油量，结余部分学校奖励其60%给教练员，
超过额定用油量15%-25%（含），教练负担超出部分的25%，
超过额定用油量25%-35%（含），教练负担超出部分的60%
超过额定用油料35%以上，教练负担超出部分的100%。
3、以全年培训人数累计统一计算生均用油量。
全年无安全事故，年终奖励大货650元，小货500元，如出现责任安全事故，教练须负担保险赔偿外部分（含各项费用支出）的20%经济责任，并按有关规定处理。取消原保险公司安全奖励。
教练必须积极参加招生和动员学员考资格证，学校适量予以奖励。每招1名学员学校奖励50元（教练须在学员报名前到驾校教务处登记或同时带领学员报名，当天报教务处备案，优惠在200元以内的，方可认定为教练员招生名额），动员学员参加资格证考试，每考1人奖励30元，跨年度学员不奖励。
六、理论教员考核：业务员凭理论教练签字带领学员参加理论考试。理论考试签字率达90%以上，全年学员理论考试一次性通过率达70%以上，按每生5元标准奖励理论教员。
根据培训大纲额定工作量，结合我校实际情况，把驾驶操作培训量确定为10分，分解为桩训4分，场地训练3分，大路训练3分。教练员培训人数实施分值计算。特殊情况计算办法如下：
（2）学员未通过场地考转下车训考，扣上车0.5分，学校补下车1分
（3）学员未通过大路考转下车训考，扣前车0.5分，学校补后车0.5分
2、教练按时完备训练日志，每期学员科目三考试结束后，教练收集完备档案资料，交教导处验收合格后，按每个学员5元及时给教练补助，不完善扣2分，记入教练考核档案。
4、取消按天计算训练津贴的原办法，改为按学员人数计算训练津贴。小货每人每期训练津贴70元，大货每人每期训练津贴100元。因特殊情况提前带学员上车，必须在下一轮训练恢复原来排列顺序。
5、以上各项奖励除经济奖励外，并颁发奖励证书。奖励均记入教练员档案，作为聘用依据。
7、此办法由驾校教务处牵头，总务处参与实施，自元月1日起执行。
驾校教练工作总结范文(篇4)
20xx年已过去了，学员的培训工作在安全、高效、和谐中有序进行，身为xx驾校的一名教练员，在教学中得到教学组的指导帮助，与各位同事团结协作，与学员们理解配合，让今年的工作顺利开展。现就这今年的工作作出以下总结：
一、注重职业道德修养，自觉遵守国家各项法律和社会公德、驾驶员职业道德规范、道路交通安全法，遵守驾校一切规章制度，保证文明驾驶、安全教学。积极参加驾校组织的政治学习，不断加强思想修养，努力提高自己的政治觉悟和认识水平，树立优良学风，认真学习教育理论、心理学、驾驶知识、考试规定，努力钻研驾培业务，不断提高教学和科研水平。积极探索教育教学规律，改进教育教学方法和培训方式，突出专长，形成特色。坚持原则，严格遵守学校规则制度，不向学员索取、收受财物，不向学员谋取利益。对学员坚持正面教育，尽职尽责，严格遵守教学常规，不敷衍塞责，要求学员在道路驾驶过程中，严格遵守道路交通规则和安全操作规程；场地训练时，提前做好安全操作规程宣解和训练过程中的及时提醒，避免意外的发生。以身作则，言传身教，在传授学员驾驶技术的同时，对学员进行道德教育，使学员形成文明行车，安全礼让的驾驶观。对学员进行车辆驾驶职业道德教育和安全行车教育，增强法纪观念，培养学员良好的驾驶品德和文明驾驶行为、安全驾驶意识,确保教学安全有序。
二、学员学习方面。在过去的半年里，我在校领导的正确领导下，严格遵守国家政令法规，认真履行校方规章制度，牢固树立“严守规章、安全第一”的观念，共接待和教授共计70余名新学员，未出现一起安全责任事故，也未出现一名不合格学员，取得了良好的教学成果。在实践教学工作中，我本着对每一批、每一位学员“公平、负责、耐心”的原则，因材施教，根据学员各自不同的学习特点，因人而异采取有针对性的教学方法，将自己积累的教学经验和方法运用于教学中，取得了良好的教学效果。在教学中，由于学员的人数多，学员差异也比较大，有的掌握快，有的掌握慢，我本着"精心教练，以人为本"的教学宗旨，因
材施教，把握每一位学员的思想情绪，了解每位学员的要求特点，扬长避短，调动和引导每位学员的积极性。有一些学员因工作或家庭情况，不能保证充足的学习课时，我放弃许多休息时间，利用午休和下午课后时间单独进行教练，保证了每个学员都能按时进行考试，圆满完成驾驶学习，准时领取驾驶执照。
三、教学过程中，安全教学、行驶需注意的事项及易发情况。我在教学经历中总结出的几点注意事项：1.注意车况是否良好。新学员不能掌握汽车性能，很容易造成操作不当引起的机械磨损或其他突发机械不足，要随时检查车况，及时排除隐患。2.注意严格控制车速。学员对机动车性能了解不够，尤其在路训时对突发事件的预见性和应变上都没有经验，严格控制车速是避免事故的有力措施。3.注意学员是否在按教学要求规范操作。个别学员有一定驾驶基础，并养成了不良的驾驶习惯，比如：a起步停车不看后视镜；b超车忽略车辆后面情况；c出现障碍时一心避让却把车身置于另一个危险；这三种情况是新学员在驾驶中极易出现的状况，由于紧张，操作不熟练，顾此失彼。
四、教学组织及安排。教学中，我以一个教练员的职业操守要求自己，认真负责的教学，手把手教学，在学员操作中无离岗现象，也未发生学员独自操作不当造成的事故。在学员练习过程中，采取了分批次，分阶段地循序渐进的方法，因学员从业结构复杂，培训的时间段和时间长短不一致，我把学习时间短和学习进度差不多的分成一批，按学员进度实施教学内容反复练习。我在工作中爱车护车，带领学员搞好车辆的日常维护和保养工作，保持车容整洁，技术状况良好，除了组织学员学习必学科目外，还对车辆常见故障的诊断、排除和车辆的例行保养作业进行指导。
今后的工作中，抓好安全教学的同时，确保教学质量，在服务质量上下功夫，从服务意识、服务观念、服务目标、服务形象、服务管理上做实教学培训工作，为培养合格的驾驶员，为全提升xx驾校形象，提高xx驾校声誉，作出积极自已应有的贡献。
驾校教练工作总结范文(篇5)
驾校是道路交通安全的摇篮,作为一名机动车教练员,我肩负着为社会培养高素质驾驶员的重任,在20xx年的工作中,我从理论和实践等方面不断提高自身素质和能力,现将本年芭工作总结如下:
一、注重理论知识,坚持与时俱进,学习新的道路交通安全法规和驾驶技能,不断充实自己.工作中,不仅向学生传授驾驶技能,而且对其进道德教育,使学员形成文明行车,安全礼让的驾驶观.
二、坚持质量兴校的原则,认真执行学年教学,理论联系实际,不断研究教学方法,改进教学手段,在年度教练员考核中取得优异成贯,并被评为教练组长.
三、本着"精心教练,以人为本"的教学宗旨,因材施教,把握第位学员的思想情绪,了解每位学员的要求特点,扬长避短,调动和引导第位学员的积极性,在我和学员的共同努力和配合下,不仅教学成果可喜:每期学员的考试及格率都在百分之九十九以上,面且在学校和学员中形成很好的口碑.
工作中,我与同事和谐相处,互相学习和促进,多次被评为优秀工作者,我爱车护车,经常对车辆进行擦洗和保养,因为我的勤劳和细心,车辆在教学工作中没有出现过任何故障.
在今后的工作中,我仍将努力学习业务知识,提高教学质量,敬业爱岗,立足本职工作,为社会和单位的发展做出自己应尽的贡献.
这是我给驾校老师写的总结，很累，我真是太笨了，要是真写不出来这个中文系大学生的脸都丢尽了，还好教练用了，我很高兴。
驾校教练工作总结范文(篇6)
20xx年一季度的培训工作在安全、质量、责任、和谐中定格，身为剑洲驾校的一名教练员，在教学中得到教学组的指导帮助，与各位同事团结协作，与学员们理解配合，让本季度的工作顺利开展。回首一季度工作，整理思绪，作出以下总结：
安全是各项工作得以顺利开展的前提和保障，强化安全意识，落实安全责任是我教学工作中的首要任务。
1、安全控制在源头。从各种渠道学习安全知识，了解机动车驾驶的安全态势，并积极参加驾校组织的每次安全学习，认真剖析、深刻反思，并从一件件事故中吸取教训，做到警钟长鸣，从思想上去杜绝由于安全意识淡薄，安全意识匮乏所造成的安全隐患。
2、安全落实在行动。
a、上路前必须检查车况，确保良好的车况驾驶。
b、不断钻研业务水平，力求精益求精的驾驶技能。
c、把安全意识和安全驾驶的思路和技能强化给学员
本季度在我车上报名参加驾驶员培训的共28人，年龄跨度大，从业结构复杂；5人还在接受理论学习，8人在接受科目二学习。21人已顺利毕业，合格率达100%，这些顺利毕业的学员中在考试过程中存在个别学员心里素质较差，易出现紧张情绪，导致没能发挥出学习中最好的驾驶水平。
我在多年的教学经历中总结出的几点注意事项：
1、注意车况是否良好。新学员不能掌握汽车性能，很容易造成操作不当引起的机械磨损或其他突发机械不足，要随时检查车况，及时排除隐患。
2、注意严格控制车速。学员对机动车性能了解不够，尤其在路训时对突发事件的预见性和应变上都没有经验，严格控制车速是避免事故的有力措施。
3、注意学员是否在按教学要求规范操作。个别学员有一定驾驶基础，并养成了不良的驾驶习惯，比如：
a、起步停车不看后视镜；
b、超车忽略车辆后面情况；
c、出现障碍时一心避让却把车身置于另一个危险；
这三种情况是新学员在驾驶中极易出现的状况，由于紧张，操作不熟练，顾此失彼。
教学中，我以一个教练员的职业操守要求自己，认真负责的教学，手把手教学，在学员操作中无立岗现象，也未发生学员独自操作不当造成的事故。在学员练习过程中，采取了分批次，分阶段地循序渐进的方法，因学员从业结构复杂，培训的时间段和时间长短不一致，我把学习时间短和学习进度差不多的分成一批，按学员进度实施教学内容反复练习。对于科目三的训练，在注意驾驶安全的同时，严格按照规定路线教学。
今后的工作中，抓好安全教学的同时，确保教学质量，在服务质量上下功夫，从服务意识、服务观念、服务目标、服务形象、服务管理上做实教学培训工作，为培养合格的驾驶员，为全提升剑洲驾校形象，提高剑洲驾校声誉，作出积极自已应有的贡献。
驾校教练工作总结报告(集锦6篇)
时间是一位冷酷的护卫它不会等待任何人，一段忙碌的时光结束了。此时我们需要进行这一段时间工作总结了，认真写工作总结是一件非常重要的事情，怎样才能让工作总结具有启示性和建设性？热烈欢迎您参阅这个网站我们会用最好的内容来回报您。
驾校教练工作总结报告 篇1
结识圣水驾校并成为其中的一员，已半年过去了。在这期间，我主要从事的是学校教务理论方面的工作，具体的说就是新学员的驾考理论、从业资格证的理论以及继续教育方面的理论。首先，感谢学校给了我这个平台，感谢各位领导、同仁对我工作上的信任和支持。加入圣水驾校虽属偶然，但我深感荣幸，同时也深感压力和责任重大。通过近半年的工作，我深知要做好驾校理论方面的工作不是一件容易的事情。但在学校领导和各位同仁的关心、帮助、支持、配合下，我服从工作安排、加强学习锻炼、认真履行职责，全方面提高完善自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难，但对我来说每一次都是很好的锻炼。现将工作以来的情况总结如下：
一、加强专业理论知识学习，创造良好课堂氛围
为各位新驾学员和继续教育学员创造一个良好的课堂氛围是我的重要工作内容之一。一是新驾学员对汽车知识可以说是一无所知，要使他们在上车之前对汽车有个大致的了解和认识，可不是一件容易的事情，因此，对他们的讲解和教导就成了我们这些理论教员责无旁贷的责任。既如此，就必须加强自身的理论知识学习和积累，从汽车的起源、发展、原理、结构等方面下功夫，扎实打好自身的基本功。二是对于考取资格证、继续教育学员，深知他们都是有多年的驾驶经验的老驾驶人员了，因此他们所缺乏的不是汽车基本专业知识和操作知识，而是从行业规范、法律法规、职业道德、安全意识方面让他们提高警剔、正确认识。三是从自身的经验跟学员多做交流和互动，使彼此互相学习、融会贯通。事实上通过与学员的交流与学习，对我自身也是一个很大的促动，使我对汽车知识也有了一个很好的学习机会。
二、认真履行职责，积极开展工作
协助学校领导和教务科长做好教务工作、考试工作。一是工作中尊敬领导、团结同事、尊重学员、自察自省，跟各方保持良好的沟通关系，使工作顺利开展；二是工作不分份内份外，只要力所能及，都能自觉主动去做，比如前期除了教务工作外，还主要从事了文明劝导工作，对于这一部分工作，说实话感触颇多，但言不尽意，也存在许多不足和过失，总之，感谢学校领导对我工作上的支持和理解；另外还抽取空余时间熟悉报名处的业务，现基本对报名处的业务能独立开展，所欠的是没有她们的专业和熟练。
三、提高认识，加强服务，树立良好风气
驾校理论员作为驾校教师，其职业任务就是“传道”、“授业”、“解惑”。
首先是传道，即传驾驶员行车之“道”，使其做到安全、经济、文明、有效。安全是行车的前提；经济是行车的目的；文明是行车的基本原则；有效是行车的关键。只有安全、经济、文明的行车才是有效的行车，只有有效的行车才能真正实现为自己、为他人，为社会服务的目的。
其次是授业。理论教员通过课堂教学，把道路交通安全法律、法规知识、汽车驾驶及维护技术理论、道路运输知识、汽车驾驶的基本理论知识等传授给学员，经过学员实际动手能力的训练，将变成一种实用技能，这种技能如果和职业结合便可作为学员从业和谋生的本钱。从这个意义上讲，理论教员课堂上传授理论知识的过程，实际上是一种职业（手艺）的传授过程。
最后是解惑。解惑既包括“道”的层面，也包括“业”的层面。行车理论具有严肃性、科学性、时效性、实践性等特点，理论教员的教学带有明显的实用性、目的性和应验性（先是要应学车第一关的理论考试，然后是应上路行车的检验），帮助学员解决好理论和实践上碰到的疑难问题是理论教员重要的教学任务之一。
四、存在的问题
半年来，在学校领导和各位同仁们的关心支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和各位同仁们的要求还有不少的差距：一是由于驾校工作常常事无巨细，每项工作主观上都希
望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美；二是在工作中与领导和同仁们的交流沟通不够，有时候只知道埋头拉车，不知道抬头看路；三是由于自己经验不足、专业知识不够，性子急躁，工作中时有不得心应手之处。这些都需要我在今后的工作中切实加以解决。
五、今后工作的思路
1、继续做好教务理论、履行职责、提高服务等方面的工作。并针对自身存在的问题，找原因、找差距，极早进行弥补，力争在原有的基础上更上一层楼。
2、树立良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任的伙伴。因为驾校理论教员是驾校学员理论上的精神指导，“学高为师，德高为范”。理论教员能否在教学活动中有效地实现和完成“传道、授业、解惑”，这与其本身所具备的综合素质有着及其密切的关系。一名优秀的理论教员，应该是一名有着较高文化素质、道德素质、专业素质、身心素质和职业素质的人。因此必须在自身形象、个人情感上下深功夫。
3、“业精于勤而荒于嬉”，因此始终把学习放在重要位置，努力提高自身综合素质。一是学习跟自身工作相关的业务知识，向领导、向学校各位同仁学习；二是学习相关行业知识；三是学习文化知识，提高自身文化修养。
4、不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地对待每一项工作，不断探索工作的新方法和新思路。
5、积极与学校领导进行交流。出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作上的不足进行批评指正，使我的工作能够尽善尽美。
细节决定成败，思路决定出路。总之，信心和勇气使我创造、把握每一个机会，而每一次的锻炼则更加强了我对自己的信心。在总结以前经验的同时，我深知建立自信、发现缺撼、规划职业生涯与完善自我同样重要！我始终坚信的四个字“天道酬勤”。在今后的工作中，我一定会解放思想、积极探索、努力完善自我、紧跟学校行业发展的脚步，积极配合学校领导的工作，认真践行“自我总结”和“今后的工作思路”，在现有工作的基础上更上一个台阶。
驾校教练工作总结报告 篇2
我是驾校工作群体的一员，只不过是个“小零件”，但我却是用心在过好每一天，发挥出无穷的力量。
每天上班前，我都要整理我的衣装，不仅看起来更加精神，还因为我对这份工作的热爱。或许，我曾经没有想过未来的工作，但如今的我已经站在了蓝天驾校教练的岗位上，我便要忠诚驾校，热爱这份工作，使生活更加饱满、充实。
下班后，我带着我的茶杯走出驾校，虽然感觉满身疲惫，但一种满足感、幸福感油然而生。或许，这就是我对工作的钟爱吧。
工作中，学员在学车出现错误时，我会立即与学员分析原因，耐心指教。我在教学中从不使用粗鲁和责怪的语言，为学员创造一个轻松愉快的学车环境。古人云：人非圣贤，孰能无过，知错能改，善莫大焉。当学员熟练的完成他们的驾驶操作时，我会给予肯定的眼神和点头任肯。因为这时他们需要一种鼓励，哪怕是一个眼神。曾有学员说：“教练，我喜欢你对我点头。”我很困惑的问：“为什么？”他说：“每次看到你对我点头，就说明我做对了，更有信心做下一个动作。”我笑了。一个细致的动作不仅给学员信心，更可以拉近我们之间的距离，我不仅在教育别人，有时也在接受生活给我的教育。所以，我的座右铭是：活到老，学到老！
回顾我在驾校工作的岁月，七年来带了许许多多学员，看着学员一批批来，一批批离开，心里既欣慰又不舍。人与人之间相处久了都会产生感情，这份感情也需建立在廉洁执教的基础上，即使不舍，也要看到了他们开心的离开，因为我更希望他们有丰满的羽翼，飞得更高、更远。
驾校教练工作总结报告 篇3
不知不觉间，来到驾校已经有一年了，在工作中经历了很多酸甜苦辣，挫折与失败，获得了很多经验教训，感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这一年的时间里，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一些成果，但也存在了诸多不足。回顾过去的一年，现将工作总结如下：
一、工作总结
在从来到驾学到现在的时间里，先后参与了培训学员及多次考试，我总结了一年的经验，关键就是要教好学员。为了教好学员，注重个别教育，使其保持相对稳定性，同时激发学员的情感，使学员产生愉快的心境，创造良好的教学气氛。多看对教学有帮助的书籍，不断扩宽知识面，为教学内容注入新的活力。根据学员的时间、教学内容与要求组织好教学活动的各环节，保证好学员每天的学车时间，更好地培养学员的.驾驶能力。
这一年来，我努力工作，认真完成应完成和驾校分配的各项任务。在实际工作中总结教学经验，积极思考，改进教学方法，提高学员学习效率，认真观察学员学习中会遇到的没一点错误。做的及时发现，及时纠正，能为学员详细讲解驾驶技能。尽可能的将学员学习过程中的困难降到最低。积极与学员沟通，调动学员学习积极性。使学员在轻松愉悦的环境里学习，调配好时间，让每一位学员都能得到充分的练习时间。在于同事的相处中，我细心学习他人长处，和自己自身相结合，不断探索中使自己的教学水平有所提高，丰富教学生活。
二、工作中的不足
伴随着驾校的发展，我作为驾校的教练员，应更加努力地完成工作。所以；我在实际工作中时时严格要求自己，做到谨小慎微，但也清醒地认识到自己在工作中的不足之处。
作为一名教练员，我深知自己的职能，而我确没能处理好教练员与学员间的关系，面对学员们的盛情邀请，我没能拒绝为驾校造成了不良的社会影响，经过领导的批评教育，使我认识到了错误的严重性。领导的及时纠正，让我端正了自己的态度，认清身为一名教练员不该犯下的错误。
三、今后的努力方向
我下定决心，一定认真总结这一年中工作里犯下的错误。在今后工作中，克服不足，改正错误。努力把工作做的更好，更好的提高教学能力。
新的一年已为着新的起点。在xx年我再接再厉。一定努力打开一个工作新局面，更好，更努力的工作！
驾校教练工作总结报告 篇4
在过去的一年里，我在驾校的工作和生活得到了各位领导的关心和指导，也得到了各位同事的支持和帮助，个人思想觉悟和业务水平也有了进一步的提高，为了进一步做好今后的.工作，现将上一年的工作进行梳理。
一、熟悉驾校各项业务，努力做好本职工作。
1、认真热情地为教练场服务。3-8月份在东区教练场工作，主要负责以下工作：提供考试计划；提供考试名单；做好教练考勤；做好行车记录；整理教练日志；新学员上车前组织学员学习交通安全常识；照相及做好听课笔记；提供报名咨询并做好电子监控模拟考试及卫生工作，使教练场的日常工作做到了有条不紊。
2、积极学习办公室各项业务流程。9-12大多数时间在办公室，做考试记录，报名咨询，填写教学日志，通知科目一考试学员，学员上车分车，办理学习卡等工作。尽管工作繁杂，但我凭着自己的耐心和细心，很快的熟悉了各项业务。尽管有时候也会出现差错，但我仍然不急不躁，不计酬劳，加班加点，按时保质的完成工作。
二、坚持学习，进一步提高业务水平和专业知识。在认真学习和积极服务的同时，我还积极向同事和教练虚心请教，学习相关知识和实践经验，并和学员积极沟通交流，了解他们的学习需求，及时处理一些问题，促进了教练、学员和工作人员之间的沟
通，增进了驾校内部的和谐。在工作之余，我力所能及的了解、学习本行业的相关法规制度，努力做好本职工作的基础上，诚实守信，真诚待人，以帮助他人为乐事，以服务学校而自豪，赢得了学员的信任和支持。
在工作中，取得进步的同时，我也清醒的认识到自身尚有许多不足之处，如缺乏经验，有一点马虎。但我相信：没有最好，只有更好。在今后的工作中，我将一如既往，立足本职工作，坚持业务学习，做到敬业爱岗、热情服务，为驾校的发展做出自己更大的努力！
驾校教练工作总结报告 篇5
不知不觉间，来到驾校已经有一年了，在工作中经历了很多甜苦辣，挫折与失败，获得了很多经验教训，感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这一年的时间里，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一些成果，但也存在了诸多不足。回顾过去的一年，现将工作总结如下：
一、工作总结
在从来到驾学到现在的时间里，先后参与了培训学员及多次考试，我总结了一年的经验，关键就是要教好学员。为了教好学员，注重个别教育，使其保持相对稳定，同时激发学员的情感，使学员产生愉快的心境，创造良好的教学气氛。多看对教学有帮助的书籍，不断扩宽知识面，为教学内容注入新的活力。根据学员的时间、教学内容与要求组织好教学活动的各环节，保好学员每天的学车时间，更好地培养学员的驾驶能力。
这一年来，我努力工作，认真完成应完成和驾校分配的各项任务。在实际工作中总结教学经验，积极思考，改进教学方法，提高学员学习效率，认真观察学员学习中会遇到的没一点错误。做的及时发现，及时纠正，能为学员详细讲解驾驶技能。尽可能的将学员学习过程中的困难降到最低。积极与学员沟通，调动学员学习积极。使学员在轻松愉悦的环境里学习，调配好时间，让每一位学员都能得到充分的练习时间。在于同事的相处中，我细心学习他人长处，和自己自身相结合，不断探索中使自己的教学水平有所提高，丰富教学生活。
二、工作中的不足
伴随着驾校的发展，我作为驾校的教练员，应更加努力地完成工作。所以；我在实际工作中时时严格要求自己，做到谨小慎微，但也清醒地认识到自己在工作中的不足之处。
作为一名教练员，我深知自己的职能，而我确没能处理好教练员与学员间的关系，面对学员们的盛情邀请，我没能拒绝为驾校造成了不良的社会影响，经过领导的批评教育，使我认识到了错误的严重。领导的及时纠正，让我端正了自己的态度，认清身为一名教练员不该犯下的错误。
三、今后的努力方向
我下定决心，一定认真总结这一年中工作里犯下的错误。在今后工作中，克服不足，改正错误。努力把工作做的更好，更好的提高教学能力。
新的一年已为着新的起点。在xx年我再接再厉。一定努力打开一个工作新局面，更好，更努力的工作！
驾校是道路交通安全的摇篮，作为一名机动车教练员，我肩负着为社会培养高素质驾驶员的重任，在20xx年的工作中，我从理论和实践等方面不断提高自身素质和能力，现将本年芭工作总结如下：
一、注重理论知识，坚持与时俱进，学习新的道路交通安全法规和驾驶技能，不断充实自己。
工作中，不仅向学生传授驾驶技能，而且对其进道德教育，使学员形成文明行车，安全礼让的驾驶观。
二、坚持质量兴校的原则
认真执行学年教学计划，理论联系实际，不断研究教学方法，改进教学手段，在年度教练员考核中取得优异成贯，并被评为教练组长。
三、本着"精心教练，以人为本"的教学宗旨
因材施教，把握第位学员的思想情绪，了解每位学员的要求特点，扬长避短，调动和引导第位学员的积极，在我和学员的共同努力和配合下，不仅教学成果可喜：每期学员的考试及格率都在百分之九十九以上，面且在学校和学员中形成很好的口碑。
工作中，我与同事相处，互相学习和促进，多次被评为优秀工作者，我爱车护车，经常对车辆进行擦洗和保养，因为我的勤劳和细心，车辆在教学工作中没有出现过任何故障。
在今后的工作中，我仍将努力学习业务知识，提高教学质量，敬业爱岗，立足本职工作，为社会和单位的发展做出自己应尽的贡献。
驾校教练工作总结报告 篇6
回顾这半年来的工作，在驾校领导及各位同事的支持与帮助下，按照公司的要求，严格要求自己，较好地完成了自己的本职工作。在工作模式上有了新的突破，工作方式也有了较大的改变，现将半年来的工作心得总结如下:
一、工作汇报
在从事理论教练员的时间中，辅导过许多从事不同工作的性格各异的学员。这些有益的经验使我总结出了一些行之有效的教学方法：一个教练员做好工作的关键就是教导好自己的学员，而教导好学员的关键就在于，把握住于教学共性的同时，根据不同类型的学员“因材施教”。
在教导学员的教学工作中，有一部分教学工作是存在共性的。这一部分的方法适用于所有学员，不管他是怎样的性格，从事怎样的工作，都需要教练员以同样的方式去对待。
但是，因为学员的年纪不同，性格有异，社会角色不一，同样的教学方法，可能也会产生不同的教学效果。这就要求教练员，在兼顾共性的同时，还要做到因材施教。
另外，作为一名理论教练，还应该根据学员的时间、教学内容与要求组织好教学活动的各环节，保证好学员每天的练习模拟，更好地培养学员的驾驶理论过关水平。
这段时间以来，我努力工作，认真完成应完成和驾校分配的各项任务。根据驾考模式，不断总结教学经验，积极思考，改进教学方法，提高学员的学习效率；认真观察学员学习中遇到的每一点错误，基本做到了及时发现，及时纠正，尽可能的将学员学习过程中的困难降到最低；我积极与学员沟通，调动学员学习积极性，使学员在轻松愉悦的环境里学习，让每一位学员都能得到充分的练习时间。在于同事的相处中，我细心学习他人长处，与自身情况相结合，不断改进使自己的教学水平使之有所提高。
二、工作中的不足
伴随着驾校的发展，我作为驾校的理论教练员，应更加努力地完成工作。我在实际工作中也做到了时时严格要求自己，做到谨小慎微，但同时也清醒地认识到自己在工作中还存在不足之处：
第一、理论教员对我而言是一个新的岗位，也是新的挑战，工作效率有待进一步提高
第二、教学工作和教学计划安排不够详细。
第三、自己的教学理论水平有待加强，要适应驾校工作的要求，在接下来的一年里，要认真提高自己的教学水平，为驾校更好的发展，贡献自己的一份力量。
三、工作总结
总结一年的工作，尽管有了一定的进步，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，很多工作还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在以后日子里，我将更加认真学习，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平。
最后，诚挚的感谢公司领导和同事在工作中对我的帮助和关心，我将会在以后的工作中更加努力。发挥出自己的满腔热情,依靠自己的实际行动,在自己平凡的岗位上创造一个个不平凡的奇迹。为公司的再次腾飞贡献自己的全部智慧和力量。
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