市场策划简历精选。
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市场策划简历 篇1
避免“石沉大海” 简历如何提高竞争力?
标准的简历能够找到适合的工作，懂得制作简历成为求职者需要面对的问题。制作简历技巧能够在求职过程中，通过简历内容提高应聘的成功率，因此远离让简历“石沉大海”的技巧非常重要。
简历的针对性求职者掌握后，通过利用简历的制作技巧与自身的知识面，将感兴趣的招聘职位进行全面的解释，在有效利用简历的前提下，提高求职者的竞争力。
简历制作技巧
1)：很多通过网络下载模板制作简历的求职者，如果仅仅通过网路下载各类简历模板制作简历，受到环境的因素影响较为严重，因此极大程度降低应聘的成功率，对于获得心仪的工作岗位产生严重负面影响，因此在任何情况下不可以对简历的工作经历作假，尤其对于大型企业的.面试，作假的性质极为恶劣。
2)：为提高简历的市场竞争力，必须具备针对性与良好的思维路径进行制作简历，通过填写与求职岗位存在一定联系的职业经历，能够有效提高岗位成功率，在填写过程中，每位求职者必须保障所填写的职业经历不能够跨度过大，如果职业的内容跨度过大，间个导致职业生涯过于紊乱的情况发生，对于用人单位而言，此类求职人员企业不敢聘用。
通过以上针对如何避免简历“石沉大海”的技巧介绍，我们能够认识到掌握此类技巧对于提高简历的市场竞争力具有重要的作用，因此每位求职者需要正确掌握。
市场策划简历 篇2
个人信息
性别： 男
婚姻状况： 已婚 民族： 汉族
户籍： 湖南-衡阳 年龄： 32
现所在地： 广东-惠州 身高： 170cm
希望地区： 广东
希望岗位： 工业/工厂类-新产品导入工程师
工业/工厂类-PE/市场策划专员
电子/电器/元件类-电子工程师/技术员
电子/电器/元件类-灯饰研发工程师
工业/工厂类-项目工程师
寻求职位： 电子项目工程师、 NPI项目主管,工程师、 产品工程师
教育经历
2000-09 ～ 2003-07 湖南信息职业技术学院 应用电子 大专
1997-09 ～ 2000-07 衡南二中 高中 高中
工作经验至今8年8月工作经验，曾在4家公司工作
**公司 (2009-04 ～ 2012-05)
公司性质： 跨国公司(集团) 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 产品专员 岗位类别： 新产品导入工程师
工作描述： 此公司为全球知名EMS行业的芬兰企业，主要为诺基亚、华为、爱立信等国际知名企业生产手机及网络通信产品，也为荷兰飞利浦固态LED照明提供OEM服务，在此公司担任产品专员，项目leader的角色，全面负责新项目评估、导入、计划安排、生产制程、品质等相关的工作，主要工作如下：
1.kick off meeting,参与项目风险评估，依据项目协同项目经理安排内部人员 R&D、ME、IE、Source、PD kick off meeting.
2.新物料状况跟进，供应商认可，要求采购按期完成物料采购以满足试产需求，协同source源帮客户寻找替代料提供技术支持
3.BOM表建立入ERP系统，PCB打样，DFMEA、FMEA制作、内部及客户ECN发行、跟进
4.根据项目推进表、客户要求,协同NPI项目经理安排试产计划，召开内部试产导入会，并要求Team人员提供相关PPAP报告
5.转接客户技术文件，为试产提供技术支持文件、测试标准，协同客户改善产品设计，优化工艺、标准，配合客户提供相关认证产品及认证资料
6.试产、制程跟进.召开试产总结会议，并准备相关项目报告文件到客户，提出、改善问题点，协同客户项目设计人员改善产品设计、性能参数，同时跟踪内部生产(产线、来料品质、工装夹具等)的相关问题点，从工艺、制程去改善产品品质，支持品质部建立品质控制计划，供应商品质改善。
7.准备MS2文件，跟踪Ramp up计划，监控项目量产时的不良率状况(FPY)，不良分析、改善，处理不良投诉，降低成本，提高生产效率改善
8.在此公司成功参与、完成了如下几个LED灯具项目的导入及量产跟进：GU10 Dimmable 7W射灯系列、Capsule 3W筒灯系列、Bulb 系列 、Capsule 360 D系列、AR111系列、LEDisk 13W模块、Strip C模块;也成功的解决一些安规、性能不良问题：如LEDisk Hi-Pot不良问题、MR16 4W Hi-Pot不良问题、Capsule 360D寿命测试不良问题
离职原因： 公司Global业务中止
**公司 (2007-05 ～ 2009-04)
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： LED项目电子工程师 岗位类别： 电子工程师/技术员
工作描述： 此公司为新加坡上市的知名港资企业，涉及领域包括GPS、小家电、LED灯具等项目的ODM\OEM服务，在此公司工程部担任philips LED灯具OEM项目电子工程师一职，面对的客户为上海飞利浦固态照明LED灯具发展事业部。主要工作如下:
1.新项目Kick off同上海Philips,新产品结构、电子设计评估
2.依据原理图建立电子BOM在SAP系统，ECN发行、跟踪，协同采购建立long lead time物料表并跟踪物料更新状况
3.协同客户、采购进行替代电子料评估，验证、认可
3.配合客户进行LED驱动设计改进，优化，PCBlayout设计、改良，根据打样及试产结果，搜集、分析试产测试数据，协同客户对产品spec进行制定、修改，分析试产时坏机样品，为改善产品性能提供依据
4.样机的试做，技术文件的审核，发放，PCB Gerber等文件的审核、发放，PCB样板打样，
5.根据客户样本计划安排内部生产计划，满足客户样本出货需求，主导项目导入会议及试产总结会议,并跟进试产运行状况，
6.成功参与完成过的项目如下:Glow bulb 7W Project(球泡灯)PAR 20 project(直射灯)MR16 3W Project(射灯)，也成功的解决过象PAR20 EMI及Hi-Pot不良等安规、设计问题
离职原因： 寻求更好的发展
**公司 (2003-08 ～ 2007-05)
公司性质： 合资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： PE工程师 岗位类别： PE/产品工程师
工作描述： 此公司为生产微型马达，品牌数码相机(NIKON、KODAK、OLYMPUS、SANYO等)的高科技企业。
1.主要负责生产测试设备维护、校正、新产品导入时工装夹具设计、改善，测试参数CPK、过程能力分析
2.负责数码相机新机种导入试产跟踪,不良解析、维修，协同IE负责flow chart的制作，WI制作，产品FMEA制作，试产问题会议总结
3.量产时的制程不良跟踪、改善对策，生产异常处理、联络，不良品FA报告，客诉问题原因分析，配合生产、IE改善工艺、提高生产效率，配合QA改善产品品质，执行相关精益生产改善、品质改善
4.负责指导、培训维修技术员如何维修产品、督促各类目标的达成;
5.负责技术员的'日常工作安排、技能培训及考评，激发团队协作精神
6.确保了生产制成不良的及时解决，没有因此问题而造成产线长时间的停线发生;在线产品不良FPY得到有效管控，曾负责过NIKON、OLYMPULSE、SANYO、RICOH等品牌数码相机的产品跟进
离职原因： 公司合同到期搬迁至国外
技能专长
专业职称： 电子工程师
计算机水平： 高校非计算机专业三级(偏硬)
计算机详细技能： 能够熟练操作电脑，熟悉各种办公软件的应用，能解决一般的计算机硬件故障.获得湖南省高校计算机三级等级考试认证.
技能专长： 1.熟悉模拟、数字电路，电子线路分析，电子产品结构分析，电子元器件特性及检测,相关电子设备如数字示波器的应用等,电子产品故障诊断、分析; 熟悉不同输出功率等级开关电源、LED驱动原理、拓扑结构(正激、反激、半桥、全桥)
2.熟悉项目导入流程及项目管理，有大客户项目跟进经验
3.会使用Altium designer、Protel 99SE、CAM350等电子原理图、PCB设计软件,会用AUTOCAD设计生产用工装夹具;熟悉LED节能灯具系统(LED芯片原理特性、LED恒流驱动、LED散热特性、LED光学性能指标)，熟悉各类LED灯具、模块结构及型号标准(GU10、MR16、E27、E26、E11、G4、 PAR20、AR111等)，熟悉各类节能灯CE LVD、UL安规标准(如EN60598、EN61347、IEC60968 、UL1993等)、EMC(如EN55015、FCC Part18等)测试标准，熟悉开关电源、灯具产品可靠性验证项目
4.熟悉生产工艺制程(SMT、波峰焊、装配、测试)，机械、塑胶成型、结构，电子行业IPC-610D标准，产品不良分析、FMEA分析、control plan、不良改善对策、客户投诉8D回复。熟悉品质五大手法、SPC、QC七大工具的应用
5.英文读写流利,能用英文进行日常工作口语交流,熟练操作电脑;
语言能力
普通话： 流利 粤语：
英语水平： CET-4
英语： 良好
求职意向
发展方向： LED照明行业，数码电子行业新产品的研发、管理、，NPI项目的推进、管理，技术支持，产品线技术管理，产品技术支持
自身情况
自我评价： 性格开朗，热爱运动，自学能力较强，为人诚信,具团队、技术创新精神,专业基础扎实.多年不同类型工作经验的积累,个人综合素质得到很大的提高,自适应能力较强,能很快适应各种新工作环境的需求
市场策划简历 篇3
姓 名： 黄女士
性 别： 女
婚姻状况： 未婚
民 族： 汉族
户 籍： 广东-东莞
年 龄： 29
现所在地： 广东-东莞
身 高： 165cm
意向地区： 广东-东莞
意向职位： 贸易类-国际业务员
销售类-管理/商务-销售主管
寻求职位： 国际业务、 国际销售
教育经历
2005-09 ～ 2007-07 东莞理工学院 国际经济与贸易 本科
2002-09 ～ 2005-07 广东海洋大学 文秘 大专
培训经历
20XX-03 ～ 20XX-04 中国华南三星 三星代理晋升课程培训
20XX-05 ～ 20XX-06 天津三星公司 成品包装设计与应用，Sourcing开发
**公司 (20XX-03 ～ 20XX-06)
公司性质： 跨国公司(集团) 行业类别： 教育、培训
担任职位： 市场策划 岗位类别： 市场推广/拓展/合作员
工作描述： 1、建立各种渠道进行市场推广、客户拓展、宣传工作;
2、收集业内信息及行业动态，设计并制作宣传资料;
3、维护旧客户，开发新客户;
4、针对性地对市场活动进行策划并组织实施。
**公司 (20XX-07 ～ 20XX-12)
公司性质： 跨国公司(集团) 行业类别： 贸易、商务、进出口
担任职位： 销售经理助理 岗位类别： 销售助理
工作描述： 1、协助经理管理船务文件 简历模板下载
2、处理出口文件LC/DP/TT
3、维护旧客户，拓展新客户
4、与国外客户接洽商谈
5、为总经理中英、英中翻译文件
**公司 (2007-08 ～ 20XX-01)
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 包装设计开发，客户开发 岗位类别： 销售主管
工作描述： 1、半成品包装设计;
2、成品包装开发、承认、导入;
3、负责原价节减项目以降低成本提高收益
4、客户开发，供应商开发;
5、协助韩国本社进行Sourcing开发。
项目经验
VE原价节减项目 (2008-09 ～ 20XX-01)
担任职位： 项目负责人
项目描述： 该项目为技术改善项目，通过对材料进行结构改善、原材料供应商二元化、产线人员合理分配等手段达到降低成本，提高生产效率的目的。两年内原价节减金额达USD,000,000.
责任描述： 对改善后材料进行试验、承认，二元化供应商进行开发、商谈。
技能专长
专业职称：
计算机水平： 全国计算机等级考试一级
计算机详细技能： 熟悉WORD、EXCEL、PPT、数据库，AutoCAD
技能专长： 精通国粤语，英语流利，韩语良好
掌握外贸工作，熟悉销售实务
擅长交际，书法
语言能力
普通话： 流利 粤语： 流利
英语水平： CET-4
英语： 熟练 朝鲜语： 良好
求职意向
发展方向： 意向职业：外贸、销售
意向地区：东莞
其他要求
自我评价： 处事积极、果断，有很强的心理素质，强烈的进取心和高度的责任感;有冒险精神，敢于挑战新事物，能够高效率完成工作;勇于发挥个人才能，具有较强组织、协调、沟通能力和团队精神。
通过***年多在韩国三星集团中国公司进行包装设计开发及市场拓展、供应商开发等工作，个人处事能力、团队合作能力及交际能力等得到了很大程度的提高。并于***年度在新西兰游学工作过程中，分别进入当地的贸易公司学习国际销售技能，客户开发技能以及品牌建立技能，专注于外国销售渠道的建立，大大提高了国际业务销售能力和与外商沟通能力。
精通国粤语，英语流利，韩语熟练，我相信，良好的外语能力能令我在从事外贸工作方面的表现更胜人一筹。
兴趣爱好： 钢琴、书法、游泳、音乐、人际交往
获奖奖励
获二等优秀奖学金 2003-04-22
曾获学期总评一等特别奖学金 2004-03-15
获“优秀团干”和“三好学生”称号 2004-10-12
英语四级证书 2003-06-02
韩国语等级能力考试二级证书 2006-11-01
三星企业优秀员工 2008-09-16
韩国语等级能力考试三级证书 20XX-11-09
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会展策划简历(精选5篇)
资料包含着人类在社会实践，科学实验和研究过程中所汇集的经验。当一次学习即将开始时，我们通常会接触到一些资料。资料对我们的学习工作发展有着重要的意义！那么，想必你在找可以用得到的资料吧？为满足你的需求，小编特地编辑了“会展策划简历(精选5篇)”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
会展策划简历 篇1
会展策划个人简历模板
基本信息
姓 名：xxx
年 龄： xx
国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚
民 族： 汉族
身 高： xxcm
体 重： xxkg
目前所在：xxx
户口所在： xx省
联系电话： ×××××××××××
电子邮箱： ×××
求职意向
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 面料辅料采购，广告，艺术/设计
求职类型： 全职
可到职日期： 一个星期
月薪要求： 2000--3500
希望工作地区：
工作经历
××××服装
起止年月： 20xx-03 ～ 20xx-05
公司性质： 私营企业
所属行业： 服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 销售人员
工作描述：
1、负责公司现有品牌陈列管理；
2、负责公司各店铺橱窗方案设计工作；
3、负责推出和设计每季公司的新产品，并做好跟踪和指导工作；
4、做好公司各店铺陈列员工的日常工作；
5、协助客户订货的各项工作；
离职原因： 想找一份有冲劲的工作
中国进出口商品交易会
起止年月： 20xx-04 ～ 20xx-10
公司性质： 国有企业
所属行业： 公关/市场推广/会展
担任职位： 办证人员
工作描述：
1、负责帮国内来客办理入场证件
2、入场证卡片验证
离职原因： 实习结束
教育背景
毕业院校： xx职业技术学院
最高学历： 大专
毕业日期： 20xx-06
所学专业： 会展策划与管理
语言能力
外语： 英语 一般
粤语水平： 精通
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
会展策划，会展管理相关信息，设计鉴赏，旅游心理学，空间展示设计
个人自传
我是一个对理想有追求的人，做人要真诚，做事要认真，为人热情开朗，很有亲和力，抗压性强。我坚信自己的付出总会有收获。大学期间的实践，让我更有信心的做好每一件事，更加耐心，细心和积极地面对工作。
会展策划简历 篇2
个人信息
姓别：男
政治面貌：预备党员
联系电话：
E-mail：
教育背景
XXXX大学 XXXX学院 会展策划与管理
本科
连续2年获得学院奖学金 专业前20%
CET4 548，通过
现代会展岗位能力证书 中级
精通普通话、粤语、闽南话，能用英语交流 熟练掌握4种语言
校园活动
学生会大型文艺汇演 演出策划
组织并策划了该文艺汇演活动
该文艺汇演成功举办，并获得学校年度“最佳演出活动”
XXXX大学XXXX学院 班级摄影师和主要活动策划人
组织并参加XXXX大学第一届“超级明星班级”活动
担任班级活动摄影助理，拍摄活动视频，制作剪辑和PPT
与全班同学团结合作，取得比赛第一名
社会经历
上海市国际乐器展览 乐展志愿者
引领各展商至各办事处，安排展区预约展位等
协助工作人员调试音响，搭建舞台背景
协助摄影人员进行直播或记者采访
兴趣爱好
唱歌，热爱音乐，并参加过学校音乐节活动
熟知足球，篮球，F1，斯诺克等各种体育赛事
关注论坛时事/娱乐/体育新闻
会展策划简历 篇3
工作简历着重体现的一个要点——工作经验
如今社会就业压力极大，想要在众多求职者中脱颖而出就要有一份成功的工作简历。突出工作简历的重点让招聘者一眼就能分辨出工作简历的重点在哪，作为求职者你有什么优势能比别的求职者更能胜任这个岗位，这些都是需要从求职者的工作简历中表现出来的.，那么在打造工作简历中需要突出什么作为工作简历的重点呢?
丰富的工作经验
现如今大部分企业的招聘官在浏览求职者的工作简历时都会择优录取，都更看重求职者的工作经验。作为一名求职者有丰富的职业经历助你打造优质工作简历，因此工作经验无疑应该是一份简历的重点，当招聘官看到一份有着丰富工作经验的工作简历时，一定会眼前一亮，从而获得面试机会。工作简历的成功就在于能为求职者带来面试机会，所以在工作简历中突出求职者丰富的工作经验是最好的选择。
缺乏工作经验的
工作经验是步入社会中慢慢积累的，在众多应聘者中不是所有应聘者都能有丰富的工作经验，像现在社会上很多在众多求职者中就成了弱势群体。
那么既然没有丰富的个人经验就应该在工作简历中着重描自己在学业上取得的成就，最好将各种荣誉证书附在工作简历后。这种做法更能吸引招聘官的注意。从而使求职者更容易获得面试机会。
会展策划简历 篇4
基本资料
姓名：
性别：女
出生年月：1993-9
婚姻状况：未婚
政治面貌：共青团员
身高：160
籍贯：广州
目前所在地：广州
联系电话：×××××××××××
电子邮箱：×××
求职意向
期望职位：行政人事展览广告
职位类型：全职
工作地点：广州
工资待遇：3000-4000元
工作经验
20xx年7月——20xx年10月××××博览中心呼叫中心、招商
20xx年11月——20xx年4月××××酒业有限公司办公室文员
教育背景
毕业院校：华南理工大学
学历：本科
所学专业：会展经济与管理
毕业时间：20xx-6
英语水平：熟练
计算机能力：熟练
其它能力：电子商务师资格证
所获证书：计算机等级一级英语六级普通话二级甲等初级会展业会展经理人
自我评价
性格积极乐观，爱笑，有耐心，有责任心。
会展策划简历 篇5
个人信息
年龄： 22
国籍： 中国
婚姻状况： 未婚
民族： 汉族
身高： 175 cm
体重： 55 kg
目前所在： 广州
户口所在： 广东省
联系电话：
E-mail：
电子邮箱：
求职意向
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 面料辅料采购，广告，艺术/设计
求职类型： 全职
可到职日期： 一个星期
月薪要求： 2000--3500
希望工作地区： 广州
工作经历
××××服装
起止年月：
公司性质： 私营企业
所属行业： 服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 销售人员
工作描述：
1、负责公司现有品牌陈列管理;
2、负责公司各店铺橱窗方案设计工作;
3、负责推出和设计每季公司的新产品，并做好跟踪和指导工作;
4、做好公司各店铺陈列员工的日常工作;
5、协助客户订货的各项工作;
离职原因： 想找一份有冲劲的工作
中国进出口商品交易会{广交会｝
起止年月：
公司性质： 国有企业
所属行业： 公关/市场推广/会展
担任职位： 办证人员
工作描述：
1.负责帮国内来客办理入场证件
2.vip办证员
3.入场证卡片验证
离职原因： 实习结束
教育背景
毕业院校： 广东轻工职业技术学院
最高学历： 大专
毕业日期：
所学专业： 会展策划与管理
语言能力
外语： 英语 一般
粤语水平： 精通
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
会展策划，会展管理相关信息，设计鉴赏，旅游心理学，空间展示设计
个人自传
我是一个对理想有追求的人，做人要真诚，做事要认真，为人热情开朗，很有亲和力，抗压性强。我坚信自己的付出总会有收获。大学期间的实践，让我更有信心的做好每一件事，更加耐心，细心和积极地面对工作。
人才市场简历合集
不管是对于新手还是老手了解“人才市场简历”都是很有必要的，写范文的标准格式是怎样的呢？文档的要求都是根据公司的要求拟写出来的，借鉴范文是一个很常见的思路。
人才市场简历 篇1
姓名：
目前所在：荔湾区年龄：24
户口所在：广州国籍：中国
婚姻状况：未婚民族：汉族
培训认证：未参加身高：163cm
诚信徽章：未申请体重：47kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：文秘/文员：
工作年限：2职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州,佛山,
工作经历
利比亚安特拉喀广州办事处起止年月：xx-05～xx-01
公司性质：外商独资所属行业：贸易/消费/制造/营运
担任职位：跟单文员
工作描述：主要负责打订单，根据订货日期和客户要求跟出货店铺协调相交事项，以及通知出货物安排出货事项，懂做装箱单。
离职原因：
派域饰品公司起止年月：xx-09～xx-02
公司性质：民营企业所属行业：批发/零售
担任职位：饰品跟单员
工作描述：主要负责业务跟单，跟每个工厂都能保持太好关系，争取比较低的价钱，帮公司争取更大的利益，另外还要支援销售的工作和负责销售系统的日常运作，熟悉销售系统的操作，工作认真负责，得到客户和上司的肯定。
离职原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校：广东科学技术职业学院
最高学历：大专获得学位:毕业日期：xx-06
专业一：国际经济与贸易专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
语言能力
外语：英语良好粤语水平：精通
其它外语能力：
国语水平：精通
工作能力及其他专长
本人学习和适应能力快，勇于接收新挑战，擅长跟单方面
个人自我评价
本人性格开朗与人处事融洽，对工作善始善终，能承受日益严重的竞争压力，并能在成功与失败中完善自己。活泼开朗、乐观向上、适应力强、勤奋好学、认真负责、坚毅不拔、勇于迎接新挑战。擅长跟单方面的工作，外语水平良好，具有良好的沟通能力与团队合作精神。
人才市场简历 篇2
基本情况.
姓名：出生年月：1977年07月10日
性别：男婚姻状况：已婚
户籍：广西桂林现所在地：广东番禺
身高：176CM体重：66Kg
民族：汉族工作经验：9年1月
求职意向
意向岗位：顺德品质主管/经理顺德ISO专员顺德QA.QC质量管理顺德品管经理/主管
工作性质：全职
发展方向：从事品质工作
要求地区：市中心区,番禺,顺德
月薪要求：3000-3500
食宿要求：是
教育经历
1994年09月～1997年07月广西轻工业学校电子电器中专
语言能力
英语(一般)
普通话(良好)
粤语(精通)
技能专长
职称：
计算机级别：
计算机能力：
兴趣/爱好：
其它能力：
工作经历
【广州_________公司】
职位名称：质管部部长
公司行业：医疗·保健·美容·卫生
公司性质：股份制
公司规模：100-499人
公司描述：主要从事多功能电脑控制蒸气淋浴房、变频按摩浴缸、美容健身设备的生产、安装及服务
工作描述：a)负责对产品进行检验和试验,并对其状态进行标识,对检验和试验记录归档。b)产品的标识和可追溯性管理。c)对不合格品的控制。d)对产品交付后的服务,处理客户投诉,对客户满意的信息进行分析。e)统计技术对生产过程的数据进行统计分析。体系部分：a)推行公司需要的各种管理体系。b)监督和维护已实施的管理体系既定的程序运行。c)组积和协调各类管理体系的运行情况的审核。d)负责纠正和预防措施的跟踪。e)负责质量管理体系文件的控制
【广州_________子厂】
职位名称：品质主管
公司行业：家电·电器
公司性质：私营企业
公司规模：100-499人
公司描述：
工作描述：负责本厂品质日常事务工作督导。
【番禺_________公司】
职位名称：IQC主管
公司行业：电子·微电子
公司性质：港资企业
公司规模：1000人以上
公司描述：制造加工
工作描述：负责对本厂来料检验工作督导及日常事务处理(物料异常、纠正与预防、持续改善、部门沟通、标准制定)。应付各种审核，对欧共体有毒物质禁用令ROSH有所认识。
【番禺_________电机】
职位名称：课长
公司行业：电子·微电子
公司性质：台资企业
公司规模：500-999人
公司描述：制造加工
工作描述：主要负责对客户的沟通及跟踪各种认证的审查(ISO内审稽核、UL季度审查、3C等)部门文件签收。熟悉IS0运作及5S的推行了解。电脑操作熟练。
【番禺_________子厂】
职位名称：QC组长
公司行业：电子·微电子
公司性质：股份制
公司规模：1000人以上
公司描述：制造加工
工作描述：能对电子厂量测具设备等熟练运用，熟悉QC手法及工具。
【南沙_________司)】
职位名称：IQC组长
公司行业：电子·微电子
公司性质：港资企业
公司规模：500-999人
公司描述：制造加工
工作描述：97年9月曾在南沙(键邦太臣有限公司)工程部任PE技术员.PP样本试作，现场指导、工艺流程等。后调品管部任IQC组长,负责管理来料检验工作。
自我评价
多年的工作,使我养成了对工作认真，有责任心的我,且在工作中务实进取创新,勇于挑战,敢于尝试的态度.相信我能很快融入您的团队,我将会做得更出色!
人才市场简历 篇3
基本情况.
姓名：
出生年月：1982年05月04日
性别：男婚姻状况：已婚
户籍：广东肇庆现所在地：广东番禺
身高：180CM体重：80Kg
民族：汉族工作经验：6年1月
求职意向
意向岗位：经理助理企业策划企业管理/顾问行政专员/助理其他经营管理
工作性质：全职
发展方向：中高层管理人员
要求地区：市中心区,番禺,禅城,东莞,肇庆
月薪要求：5000-10000
食宿要求：
语言能力
英语(一般)
普通话(精通)
粤语(精通)
技能专长
职称：
计算机级别：
计算机能力：
兴趣/爱好：
其它能力：
工作经历
【番禺_________公司】
职位名称：绩效考评主管
公司行业：服装·纺织
公司性质：港资企业
公司规模：1000人以上
公司描述：主要以针织生产为主,全亚洲最大的针织集团公司,公司本部现在拥有员工3000多人
工作描述：全面负责公司主管级以上管理人员的绩效考评工作,部署和落实具体贯彻推进考评工作：负责建立,完善考评工作方案，计划，项目，组织实施并负责考评及管理工作的统筹和协调，确保公司各项管理工作的质量。
【番禺_________公司】
职位名称：生产主管
公司行业：服装·纺织
公司性质：港资企业
公司规模：1000人以上
公司描述：主要以针织生产为主,全亚洲最大的针织集团公司,公司本部现在拥有员工3000多人
工作描述：到生产第一线实际操作及锻炼,拥有40-60人的团队，从生产管理的第一线获取第一手的实战经验,在实际的管理的过程中运用掌握的管理理论改善存在的问题,并深入基层了解和总结以往的措施执行情况和运行情况存在的不足,总结经验，改善现有的不足等.
【番禺_________公司】
职位名称：总经办--专案审计组总裁助理/总经理助理
公司行业：服装·纺织
公司性质：港资企业
公司规模：1000人以上
公司描述：主要以针织生产为主,全亚洲最大的针织集团公司,公司本部现在拥有员工3000多人
工作描述：负责公司项目的策划及对各重大项目的专案跟进,调查分析并提出改善的建议,监督改善建议的落实情况并及时完善,等
自我评价
接受过全方位的大学基础教育，掌握管理学,经济学的基本原理,现代企业管理的基本理论,基本知识.有扎实的专业理论知识和较好的实践动手能力;具有较强的语言与文字表达,人际沟通能力,一定的分析和解决企业管理工作问题的基本能力.在大型企业工作的经验,在专案组负责公司重点专案或项目的分析,调查,跟进等.
人才市场简历 篇4
基本情况.
姓名：郭小姐
出生年月：1983年11月18日
性别：女婚姻状况：已婚
户籍：广东番禺现所在地：广东番禺
身高：159CM体重：50Kg
民族：汉族工作经验：4年0月
求职意向
意向岗位：文员助理人力资源专员行政专员/助理
工作性质：全职
发展方向：行政助理,人事文员,文员,跟单文员.
要求地区：市中心区,番禺,中山,东莞
月薪要求：面议
食宿要求：最好就解决住宿问题
教育经历
xx年09月～xx年07月番禺职业技术学院工商行政管理大专
1999年09月～xx年06月番禺鱼窝中学基本教育高中
语言能力
英语(一般)
普通话(精通)
粤语(精通)
技能专长
职称：
计算机级别：全国计算机等级考试一级
计算机能力：熟悉掌握体重：75Kg
民族：汉族工作经验：xx10月
求职意向
意向岗位：外贸人员国际贸易报关员船务人员货运代理
工作性质：不限
发展方向：外贸、英语、船务、物流。
要求地区：广东,浙江,江苏,山东
月薪要求：面议
食宿要求：
教育经历
1998年07月～xx年07月南京航空学院商务英语大专
1985年09月～1987年07月江苏省外贸学院进出口业务中专
语言能力
英语(精通)fluent
普通话(精通)
粤语(一般)justsoso
技能专长
职称：
计算机级别：全国计算机等级考试三级
计算机能力：中英文打字流利娴熟，OFFICE得心应手，INTERNET通讯应用自如。
兴趣/爱好：
其它能力：英语听说读写能力强，有实际应用的经历。持报关报检员资料证书、驽照。
工作经历
【佛山_________公司】
职位名称：出口部经理
公司行业：陶瓷·建材
公司性质：民营企业
公司规模：1000人以上
公司描述：建材
工作描述：统筹管理外贸出口团队。计划、组织、实施外贸市场、客户和订单的开发、操作和维护
【翡翠_________公司】
职位名称：外贸部主管
公司行业：家具
公司性质：港资企业
公司规模：1000人以上
公司描述：藤器家什,号称亚洲藤王.实际上也是世界藤王.
工作描述：对以中国大出为基地出口的出口进行全面协调和管理.主要是开发订单、执行订单、售后服务。出口部门和生产部门的协调、出口团队内部的分工和协同、处理订单跟进过程出现的突发事件
【中南_________公司】
职位名称：外贸业务员
公司行业：贸易·进出口
公司性质：国营企业
公司规模：1-49人
公司描述：五矿化工产品进出口
工作描述：在外销领域维护老客户，开发新客户。订单跟进。负责_网络营销策划和跟进
【中国_________公司】
职位名称：报关员\报检员\船务\单证员
公司行业：交通·运输·物流
公司性质：国营企业
公司规模：100-499人
公司描述：物流服务、船务、报关、报检
工作描述：报关\报检\产地证\船务\信用证制单结汇
自我评价
做了十几年外贸出口，经验丰富，无论是市场开拓、定单操作、单证操作、出运安排、和团队管理。
对市场开拓、客户开发的成功因素是深刻的理解，能制定务实的市场开发计划和目标，注意并调整适应不同消费国别的文化差异和贸易习惯，诚信待客，信心、恒心、务实以求得客户的认同。
人才市场简历 篇5
姓名：
目前所在：番禺区年龄：28
户口所在：湖南国籍：中国
婚姻状况：已婚民族：汉族
培训认证：未参加身高：172cm
诚信徽章：未申请体重：
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：：
工作年限：8职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：两个星期
月薪要求：5000--8000希望工作地区：广东省,广东省,广东省
工作经历
广东美的日电集团厨卫事业部整体家居集成有限公司起止年月：xx-09～至今
公司性质：民营企业所属行业：
担任职位：采购主任专员
工作描述：1、橱柜五金件、门板、柜身的供应商开发、价格谈判;
2、ERP、SCM系统基础数据录入;
3、制定采购相关流程，安排采购计划，跟踪产品配套;
4、供应商评审，制定供应商开发管理制度同供应商管理考核文件;
5、安排采购中心人员相关工作，完成总经理安排的其它工作。
离职原因：
1、大自然地板(中国)有限公司起止年月：xx-03～xx-09
公司性质：民营企业所属行业：家居/室内设计/装潢
担任职位：OEM成品采购开发
工作描述：1、强化、实木、多层、三层、生态地板的外加工及成品采购;
2、根据原材料采购部提供的原材、胚料、HDF板材、装饰纸、耐磨纸、平衡纸行情，及辅料部采购提供的油漆、胶水行情，结合工厂地板加工工艺进行成本分析，核算单位产品成本;
3、协同质量中心人员考察供应商的规模、设备、人员配置、资质、产品质量、产能等相关情况，填写《供应商调查表》，评估供应商;
4、对多家供应商进行报价、比价、议价，进行成本分析报相关领导审核、批准;
5、根据批准的采购价格，完成加工或成品采购价格确认单，签署采购协议合同;
6、安排质量中心检验人员对供应商进行产品的质量进行指导同检验;
7、根据供应商的加工生产情况，与销售或生产部门进行沟通，确保加工产品按期完成;
8、负责成品不良资产及呆滞成品的处理
离职原因：
1、广州市巍立家具有限公司起止年月：xx-02～xx-03
公司性质：外商独资所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位：总经理助理(采购主管)
工作描述：1、负责部门人员工作职责分工，及工作安排，确保各采购的工作权限明确清晰;
2、制定采购部的采购流程、绩效考核文件，并制定相关奖惩规定，定期对采购人员进行采购管理的培训;
3、每周同生产、销售、仓库等部门定期举行产品产销会议，清晰订单生产情况，根据物料回货情况进行采购工作安排;
4、根据市场信息，了解市场材料行情，对材料进行成本分析报总经理审核;
5、考核管理供应商优化供应链，实施月结供货协议，降低采购成本;
6、制定月、季度、半年、年工作计划，确保计划按时完成;
7、协调处理相关部门纠纷，提升采购人员士气，确保采购各项工作的完成与实施;
8、呆滞物质及不良品的处理方案并安排人员解决跟进;
离职原因：
广州康升家具有限公司起止年月：xx-09～xx-02
公司性质：外商独资所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位：采购工程师
工作描述：1、家具紧固件、滑轨、门合页、拉手等五金配套组合件的采购开发;
2、公司家具展、各专卖店地板、灯饰及相关装修材料的采购;
3、办公文具及电脑、耗材、打印机等零星采购;
4、协助采购经理进行日常行政管理工作，汇编采购统计资料，提交周报月报;
5、联合品质部、生产部、研发部对供应商进行考察,填写供应商资料，做出供应商评估报告给上级领导批示;
6、处理供应商同生产之间的物料问题，确保生产交货期;
7、联同研发、质检部门对质量不合格或质量不稳定的产品及部件,对供应商进行质量方面的指导;
8、根据公司运营体制，收集市场信息,开发优化现有供应链，进行产品成本分析，降低采购成本，签订供应合同;
9、不合格品同呆滞库存的处理;
离职原因：个人原因
美的集团起止年月：xx-02～xx-07
公司性质：民营企业所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位：采购员
工作描述：1、负责钣金件的供应商维护，商品的议价，合同分配;
2、落实生产物料的下单,回货追踪，欠货异常;
3、负责采购物料不合格品的退货,索赔相关事情;
4、协助仓库车间呆滞物料的处理。
离职原因：个人原因
志愿者经历
教育背景
毕业院校：湖南信息职业技术学院
最高学历：大专获得学位:毕业日期：xx-07
专业一：物业管理专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
2000-09xx-07湖南信息职业技术学院物业管理--
xx-02xx-02广州赛格特信息科技有限公司财务税票管理--
语言能力
外语：英语一般粤语水平：良好
其它外语能力：
国语水平：一般
工作能力及其他专长
1、熟悉采购流程，对供应商的开发管理，降低采购成本，制订优化采购流程有丰富的经验;
2、了解税票系统、发票相关财务知识同ERP系列;
3、对合同管理,项目管理有一定的审核能力和风险监控能力，并有一些较为成功的案例;
4、熟悉行业五金件、板式材料、装修材料、辅料的市场信息;
5、熟悉采购部的日常工作安排，绩效考核。对提高采购部门团队士气，合作精神有着一定的改革创新精神
自我评价
坚持企业理念为核心，以诚信，务实为原则，望同贵司共创辉煌
现场管理简历精选(7篇)
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现场管理简历【篇1】
制作个人简历，务求内容的多少，主要追求精益求精。
行业/职位： 房产物业/建筑施工类 土建工程师 期望月薪： 面议 工作性质： 全职
学校名称： 黄河水利职业技能学院 专业： 工程测量 就读时间： -09-01 至 -07-01 获得学历： 大专
工作描述： 从事工地现场的施工管理，测量放样，等工作。
4年的施工单位工作经验，1年的工程监理工作经验，5年的房地产工作经验。有较强的沟通能力、专业技术，及一定的管理经验，能承受较大压力。并于考取一级建造师(建筑工程)证书。
简历是一位求职者走进理想工作岗位的敲门砖，一份打动用人单位的简历，则应该让用人单位看到你的`优势，你的优势可以为他们的企业带来价值。那么，你就有可能被用人单位录用，相反，一份个人简历制作的再精美、再有特色，没有用人单人需要的优势，也只会被丢到垃圾箱。
那么，一份有价值的个人简历应该突出自己的哪些优势呢?
用人单位招聘相应专业的求职者，是以为他们需要这样专业的人才，而呈现在面试官面前的简历能够成功的打动他们，首先就应该让他们从你的简历上看到他们需要的专业特长，在你的简历上突出你的专业特长与优势，那么，你就有可能被用人单位选中，成为他们中的一员。一份简历的核心是价值体现的重要关键，在简历上呈现出你的专业特长，这便是简历中应该突出的内容，让你更轻松找到工作的法宝。
除了个人的专业优势需要体现在简历上之外，个人的工作经验也是用人单位青睐的原因，丰富的工作经验可以让你从求职者中脱颖而出，被用人单位挑中，成功找到一份你满意、用人单位也满意的工作。一些用人单位对求职者的第一个要求就是要有工作经验，在一份有价值的简历中，学历再高、专业再对口，没有工作经验也没有竞争的优势，如果你有工作经验，就应该在简历中更为突出的介绍，突出优势，方能成功的打败其他对手，被用人单位最终聘用。
现场管理简历【篇2】
一份好的个人简历是求职者有针对性的编写给用人单位的，而并非是一张简历走天涯。
期望从事职业： 二级建造师…土建工程师…栋号长 期望薪水： 5000-6000
教育背景：
所 在 地： 福建福州 证书： 二级建造师，中级职称，施工员，入党积极分子
专业描述： 基础工程技术主要学习的课程有：基础工程技术，地质勘察，建筑力学，建筑材料，水文地质学等!
公司名称： 上海新置建筑工程有限公司(旭辉集团) ( 3月 - 3月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 上市公司
工作描述： 旭辉-G-24-地块-二期壹号院!放线!实测实量控制质量，进度管理及施工。(精装洋房，小面宽别墅，大面宽别墅)
公司名称： 南平市建阳区中瑞房地产开发有限公司 ( 6月 - 203月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 私营.民营企业
工作描述： 以前在凯鲍重工集团股份有限公司厂房做甲方现场施工员。后被调配到董事长门下房地产公司工作。主要负责现场施工，进度，签证及整个工程的现场管理、工程量审核预算套价。
公司名称： 福建凯鲍重工集团有限公司 ( 年8月 - 206月 )
工作描述： 主要负责厂房建设施工、管理、验收、工程量审核。
公司名称： 日照海陆勘察设计有限公司陆 ( 8月 - 2011年8月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 私营.民营企业
工作描述： 主要工作就是地质勘察，桩基础工程，桩基础资料验收等。
自我评价： 熟悉掌握office、CAD、晨曦清单计价、鲁班算量等办公软件!有二级建造师职业证书…中级职称!工作经验7年!
个人简历被称作职场的敲门砖，对求职者来说好的个人简历就相当于一只脚已经踏入了职场。那么如何打造个人简历就成了求职者们最关心的事。很多求职者都知道在个人简历中需要注意简历板式，需要注意言简意赅，内容注意主次分明。不过仍然有求职者的.个人简历得不到招聘官的认可，那么很多求职者就认为可能放大自身的优势才能提高个人简历的核心竞争力，于是在个人简历中不断放大自身优势，以至于一份个人简历完全找不到丝毫真实性，这种没有真实性的个人简历当然更遭招聘官白眼。
那么究竟是什么导致求职者求职失败呢，首先求职者在求职路上总是失败，就要总结出失败的原因，我们都知道失败是成功之母。只要总结出失败的原因再加以修改，说不定下次求职就能收到面试通知。因此让我们来盘点求职者是否在简历中出现了不该出现的内容从而被招聘官厌恶了。
作为一名求职者你是否在个人简历中大篇幅的提到了你的个人爱好，提到个人爱好本来是好事，但是需要注意的是求职者想在个人简历中提爱好的时候先要看清楚你的求职意向是否跟你的个人爱好有关联，如果是没有什么关联的爱好只需一笔带过就好了。如果在寸土寸金的简历上写出太多对求职没有任何帮助的个人爱好，真的会让招聘官感到求职者没什么东西可写，没什么真才实学，自然也就将你“PASS”了。
现场管理简历【篇3】
姓名：
两年以上工作经验|男|26岁（1990年12月12日）
居住地：南京
电话：180******（手机）
E-mail：
最近工作［1年2个月］
公司：XX有限公司
行业：家居/室内设计/装潢
职位：建筑现场管理人员
学历
学历：本科
专业：土木工程
学校：东南大学
求职意向
到岗时间：一个月之内
工作性质：全职
希望行业：家居/室内设计/装潢
目标地点：南京
期望月薪：面议/月
目标职能：建筑现场管理人员
工作经验
20xx/8—20xx/10：XX有限公司［1年2个月］
所属行业：家居/室内设计/装潢
工程部建筑现场管理人员
1、负责工程项目从工程施工准备开始直至验收交工，以及签证结算的`全过程施工管理工作。
2、严格执行公司的各项规章制度，对项目实施的进度、质量、成本、安全及文明施工等管理目标的最终实现负责。
3、制定安全技术生产措施，负责编制项目劳动力、材料、机具设备、劳保用品、资金等的使用计划，并组织实施。
20xx/6—20xx/7：XX有限公司［1年1个月］
所属行业：家居/室内设计/装潢
工程部建筑现场管理人员
1、组织施工现场布置规划，包括供水、供电、加工场地，解决工地一切协调问题。
2、组织项目实施人员进行施工图纸自审、会审，施工组织设计、施工方案交底技术解答。
3、建立健全工作联系相关制度，积极配合完成监理、质量监督和消防局等单位的检查验收工作。
教育经历
20xx/9—20xx/6东南大学土木工程本科
证书
20xx/12大学英语四级
语言能力
英语（良好）听说（良好），读写（良好）
自我评价
本人待人真诚热情、为人随和、善于沟通、有良好的人际关系和很强的适应能力，工作认真负责、踏实肯干、具有较强的团体协作精神和独立的工作能力有很强的责任心和工作干劲，不惧挑战，有一定的亲和力及管理能力，思维灵活，反映快，接收能力强。
现场管理简历【篇4】
一般招聘者会通过以下几个方面来了解求职者的大致性格，第一，就是简历里的错误以及通顺度、整齐度等，如果出现错误则显得其做事不够仔细，不要说简历里出现一个错别字是很正常的事情，那么如果做合同出现一个错别字会怎么样?曾经就出现过一家企业因为合同里错了一个字结果将整个企业无偿给了别人，谁见到这样的大礼能不要的?为此在简历里最好不要出现错别字，也最好不要出现有歧义的词语以免出具对外文件时造成不良后果。
简历里是否存在一些遮掩的地方，比如性别或者学历、出生日期等栏目没有填写，这反映出求职者是一个太过于小心的人，这已经超过了谨慎的范围，因为这些内容是必须出现在简历里的。这么一个人在处事的时候给人的感觉已经不是稳重谨慎，而是不大度的感觉，什么东西都藏匿着好像人家要偷你钱似的。在简历里总是不断地强调薪水待遇等东西，这说明求职者是一个过于重视利益的人，当然重视利益没有错不过也得有一定限度，如果一个人在任何方面都谈利益那么没有人会和他真正成为朋友的。
-09 ～ -07 湖北省黄冈工业学院 工业与民用建筑设计 大专
1992-09 ～ 1998-07 湖北省黄冈洗马中学 文科 高中
1.负责*** 三个客户的SMT/BE生产线组建。
2.根据每日生产计划监督生产，以确保与计划保持一致并准时发货。
3编制年度生产计划、生产作业计划，进行生产调度、管理和控制。
4. 与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本管控要求下保证高的生产效率。
5.控制产品质量，提高成品率，降低成本。
6.生产部人员的招聘及筛选，确保招到适合岗位的人员。
7.随时掌握车间思想动态，保证车间稳定，团结有序。
8.设置并实施产品的进度、生产方法和流程。
9保持对生产区域的监控，并协助生产经理处理日常生产的相关事宜。
10.监管生产领域安全及健康与法规保持一致，以减少工伤事故的发生。
1.成功的领导 ZTE Hitron KOBO 生产线的组建。
2.提高生产效率从每天出货150pcs 到每天最少550pcs。
3.减少品质事故的发生 每周2次错料到现在半年内没有出现错料。
4.ZTE项目10月份在ZTE所有OEM企业里排名第一并得到了总部的认可，CEO亲自颁发奖章Team的业绩。
5.项目每周的利润由8月份每周6000多美金，到11月份的每周60000多美金。
6. P3&P4&P5 ZTE 项目连续5个月获得ZTE公司代工第一名。
根据计划部下达的生产计划和工作令,准备生产物料,安排人力,合理安排统筹调度.
生产进度与计划有落差时,与相关部门及时沟通联络,解决对策,确保交期准时
2. 品质控制:
2.1督导工作程序,严格按生产指令作业.
2.4对生产异常及时联络,并与相关部门检讨,对策,并确认对策的执行改善状况反馈.
3.人事管理:
3.1就聘请.离职.请假.调职.晋升,纪律行动等反面的工作与人事部门协调沟通.联络.
3.2 维持和谐的员工关系以及对员工工作表现的管理.
3.3培训和激励员工,使其在良好的观念带动下,着眼未来和适应未来工作的发展需要
4.物料控制管理:
4.1 严格按先进先出控制生产线使用物料.
4.2 4.3 对生产线在使用中的物料做好记录,确保在后续工作制程中的追溯
4.4 做好物料的管控,减少不良流入生产线,防止物料的遗失,从而保证减少不良,提高生产性.
分析生产线损耗物料的原因.采取对策控制和二次发生.
5. 健康安全及5S:
5.1积极的配合公司医务人员对员工开展预防健康卫生的宣传活动.
5.2持续培训员工安全作业的方法,使其明白重要性,同时对员工的生命安全做好各项教育培训.
5.3全员推行5S,做到人人有5S理念.
工作描述： 1. 生产进度的控制和调整,统筹车间各生产线当日的.生产状况以及出货达成,并对各产线每日的异常状况做检讨对策说明,同时做好追踪.
2. 人员的招聘及管理培训,对科文,组长.拉长进行工作和管理观念的培训指导,提升基层管理人员的作业素质.
3. 督导物料人员每日对车间的进出帐目做好明细管控,以便后续的追溯及物料成本的控制.
4. 对车间使用的机器设备,治夹具的保养和正确安全使用督导.
5. 协同IE.PE及其他部门一起主导新MODEL的试产与大货生产,及时的修正和改进工序作业,提升生产效率.
6. 督导基层管理员要求作业人员必须依照SOP作业,同时对生产品质异常的处理,协助指导基层管理人员执行力度的达成.
计算机详细技能： 熟悉WORD EXCEL,POWERPOIOT的运用操作.
技能专长： 1.具有电子厂生产现场管理统筹能力, 有DELL,PLD,SONY等世界品牌电子产品的生产管理经验.同时精通SMT-DIP-Test-Assembly生产流程.
2.能独立完成生产方面CELL LINE的推行以及有丰富的CELL LINE理念.
3.熟悉效率管控,品质管控,5S培训执行,ESD防护以及交期和制程控制.
4.熟悉光驱,声卡,网卡,摄像头,U盘,LCD显示器主板,自动贩卖机,遥控器以及PCBA等电子产品的生产工艺流程.
5.全面的接受过ISO9001:. ISO14001 . OHSAS18001 .SONY GP的相关知识培训,同时对DELL .IBM. SONY 等公司的审核有丰富的管理经验.
6.熟悉品质,IE和PE的管理手法,同时能运用FMEA对产品进行分析控制预防.
7.能使用SPC对现场车间进行各项工作的预防和调整控制,熟悉WORD EXCEL,POWERPOIOT的运用操作.
一份简历的容量是有限,很难将自己所有的思想都囊括进去,只希望上述能作为参考性资料提供给贵司,同样,我也知道自己的所学很有限,一切的荣耀只能代表过去,但我相信,只要自己始终保持一颗不断进取,兢兢业业.认认真真的心,就能在未来的工作中发出光和热.相信我!
发展方向： 备注: 一份简历的容量是有限,很难将自己所有的思想都囊括进去,只希望上述能作为参考性资料提供给贵司,同样,我也知道自己的所学很有限,一切的荣耀只能代表过去,但我相信,只要自己始终保持一颗不断进取,兢兢业业.认认真真的心,就能在未来的工作中发出光和热.相信我!
自我评价： 本人对制造车间的现场管理有较为丰富的经验,能及时依照公司和客户的需求对生产作出灵活的调整和安排,对车间的安全隐患及现场5S能够及早的预防和持续的执行改善对策,对客户订单的整个生产制程能够依公司实际状况作出有效评估,分析,控制,以及能良好的与各部门共同沟通协调,配合公司.
现场管理简历【篇5】
工程造价及现场管理求职简历模板
在编写个人简历之前大部分的人也会了解一些关于写作的技巧，像是个人简历的目的以及作用也是必知的信息之一。
个人信息
yjbys
性 别： 男
民 族： 汉族 年 龄： 34
婚姻状况： 已婚 专业名称： 工程造价管理
主修专业： 管理工程类 政治面貌： 团员
毕业院校： 福建工程学院 毕业时间： 2003年7 月
最高学历： 本科 电脑水平： 精通
工作经验： 十年以上 身 高： 168 cm 体重：59公斤
现所在地： 新罗区 户 籍： 新罗区
求职意向
期望从事职业： 工程造价类,施工管理 期望薪水： 8000-10000
期望工作地区： 福建厦门市 新罗区 期望工作性质： 全职
最快到岗时间： 1个月内 需提供住房： 不需要
教育/培训
2003.9-2006.7 福建工程学院 工程造价管理 大专毕业证
2006.7-2009.7 福建工程学院 工程造价管理 本科毕业证
工作经验
公司名称： 龙岩紫金山体育公司开发有限公司 ( 2015年5月 - 2016年8月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 私营.民营企业
公司规模： 50～200人 工作地点：
职位名称： 造价员
工作描述： 完成工程内容有：丹桂园地下室及13#上部预算、紫金山实验学校5#楼的预算、紫金体育公园A1-2地块玫瑰园别墅结算审核及营销中心精装修工程的结算审核
公司名称： 福建省合生创展房地产有限公司 ( 2011年7月 - 2015年5月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 私营.民营企业
职位名称： 工程造价及现场管理
工作描述： 新发现购物广场项目从事现场管理及工程造价审核，后期对公司开发的太古广场，长汀新天地购物广场的主体、装修及园林绿化的工程造价审核。
公司名称： 福建红珊瑚建设有限公司 ( 2009年4月 - 2011年6月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 私营.民营企业
职位名称： 经营部负责人
工作描述： 2009年4月—2009年10月 龙岩莲花山公园北入口景观工程的进度报送，工程施工 管理，竣工图及竣工结算
2010年3月—2010年6月 龙岩登高山公园南大门景观绿化工程竣工图的完成及竣工 结算
公司名称： 厦门建安集团 ( 2007年5月 - 2009年1月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 私营.民营企业
职位名称： 施工项目管理
工作描述： 厦门建安慈善基金会办公大楼的项目管理及工程预结算
公司名称： 惠三建设发展有限公司 ( 2006年4月 - 2007年5月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 私营.民营企业
职位名称： 工程预结算
工作描述： 2006年4月—2006年7月 参加泉州市丰泽区高新技术孵化基地桩基础工程施工
2006年8月—2007年4月 负责泉州市城南片区天后路1#、2#、10#楼及土地路1#楼后续工程结算
自我评价
自我评价： 本人毕业于福建工程学院，所读专业为工程造价管理专业。持有二级建造师证(土建及市政)，中级工程师证，有建筑和园林景观工程预结算、工程项目管理经验，会CAD制图。
语言能力
语种名称 掌握程度
英语 良好
普通话 良好
拓展阅读：用人单位可从个人简历中获得哪些信息
个人简历是由求职者所写，在求职的过程中起到非常重要的作用，通过投递个人简历可以如果顺利的通过，则就可以获得面试的机会，进而来提高求职的成功率。在个人简历中也能够显示很多方面的信息，比如说个人简历中体现求职者素质就是其中之一。
那么，用人单位又可以从个人简历中获得哪些信息呢?求职者编写个人简历的时候，也需要了解此方面的信息，进而能够来完善个人简历的内涵。
一，可以获得求职者的基本简历信息
求职简历从本质上来说也就是人才的求职广告，通过个人简历让对方了解自己，进而也就能够获得求职的机会。那么企业单位自然也就可以从个人简历中了解求职者的基本信息，像是求职者姓名、联系方式、求职职位，还有个人能力等方面。
二，可以了解求职者的求职态度以及求职需求
一般来说在个人简历中都会有求职意向，通过个人简历企业公司也可以看出一个人的求职态度，以及职位需求度。这也是选拔人才的重要标准之一，求职态度诚恳、意向明确，并且对职位的需求大，则对个人简历也能够起到加分的`作用。那么，在编写个人简历的时候也需要注意这一点，以此为提高个人简历分量的突破点。
三，可以了解求职者的基本素质、内涵
在个人简历的各个项目中，也能够清晰的现实出一个人的综合素质，例如专业能力素质、个人的心理素质，还有必要的职业道德素质等等。
现场管理简历【篇6】
简历需要依照个人情况巧妙结合个人能力，铸就最出色的简历，在简历中正确表达自身的情况，然后表达自身对职业的看法。
期望从事职业： 质量管理，土建现场管理，栋号管理 期望薪水： 6000-8000
教育背景：
公司名称： 万科地产厦门万科云玺项目 ( 6月 - 202月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 国有企业
工作描述： 主要负责在建工程的质量，进度，成本，安全的管理及控制，及工程中各个工序的跟踪和把控。
公司名称： 福建省碧桂园集团漳浦项目 ( 205月 - 205月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 国有企业
工作描述： 主要负责与福建省碧桂园区域质量管理对接，负责现场各个工序的质量把控及监理方的对接，碧桂园区域实测实量漳浦项目主管。
公司名称： 福建省惠丰建设有限公司 ( 2011年6月 - 年4月 )
所属行业： 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质： 国有企业
工作描述： 主要负责一栋楼层的各个分项工程的管理，在项目负责人 的领导下开展工作。
自我评价： 本人熟悉建筑基础到工程主体封顶到后期的毛坯简装全过程的技术操作规程。本人性格乐观，为人正直，多琢磨事少琢磨人，能调动身边人的工作热情。本人组织纪律性强，不论在哪工作，一切为了公司利益，一切服从于公司利益，以自己最大的能量为公司创造尽可能多的利益。本人身体素质好，一向关心建筑业，热爱建筑业!
有一句名言叫做：机会只留给有准备的人，在求职过程中就能充分发挥这句话的意义。那么在求职之前应该做哪些准备呢?个人简历就是求职之前的准备，但是制作个人简历之前，也要做好准备。以下两点是能否成功就业的关键的准备条件：
很对求职者在求职的过程中都是以失败告终，那么以失败告终的原因是什么呢?想要成功就业，就要学会分析求职失败的原因，才可以避免二次失利。在求职之前首先要有一个自我定位，然后以进步为目的，提升自身的工作能力，最后在个人简历中进行一个自我包装，用个人简历的形势，塑造一个优秀的求职者。这种对自身的优化和包装，不仅能够获得用人单位的认可，还能够对未来职业道路的发展提供帮助。
在制作个人简历之前，除了对自身的.一些要求，还要去了解应征的单位的一些基本的情况，比如单位的发展方向，或者单位的经营模式，还可以是应征职位的一些工作上的了解做到知己知彼。然后在个人简历上谈一谈对用人单位发展的憧憬，表达出能够跟随单位发展的脚步，或者描述未来在工作中的一些细节，表现出能够胜任所应征的职位，还能够体现出对用人单位的尊重，以及对工作的重视程度，获得用人单位的好感就能够增加面试的机会。
现场管理简历【篇7】
知己知彼是真理
古代兵法有云：“知己知彼，百战不殆。”求职应聘也一样。所谓知己，就是你要对自己有充分的认识，包括你的优点、你的缺点，你不同于别人的特点，你应聘这个岗位所具备的优势。只有对自己充分了解，你才能真正展示最好的一面给考官。
在对自己分析透彻后，可以根据常见的问题做些有针对性的准备。如“请讲讲你大学时代最成功/最得意的一件事”是经常问的一个问题。针对这个问题，你可以建立个人成功案例资料库。自我介绍是必不可少的环节，准备好一段说辞，熟悉到中英文都能流利表达。
所谓知彼，也就是要收集应聘公司及职位的信息。你要调查公司所处行业的情况、公司在行业内所处的地位、市场发展、核心业务、竞争对手、管理风格、企业文化。你可以通过企业网站、媒体报道等渠道获取信息。还可以通过学长学姐了解你所应聘岗位的工作内容、要求。只有了解这些，你才知道公司到底要什么样的人，你是否合适，你应该如何表现，让对方知道你就是他们要的人。
职业化很重要
准备充分之后，临场发挥也很重要。如果因为过度紧张而表现不佳就太可惜了。紧张也是很自然的事，所以大学生千万不要因为自己紧张而焦虑，应尽量表现得职业化、自信。首先，着装要正式，包括服装、包、鞋、发型。如果去外企面试，牛仔裤是肯定不能穿的。女生的包不能过于卡通、另类。面试前10分钟应最后再整理一下仪容，不要满头大汗或者气喘吁吁。建议嚼块口香糖，有助于镇定。正式面试前别忘了吐掉。面试时保持微笑，回答考官问题要注意和对方目光接触，不要眼神游离。坐姿自然，不要翘二郎腿或者抖腿。回答问题时语速适中，口齿清楚。