2024试用期员工总结

2024试用期员工总结。

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试用期员工总结(篇1)

第一,完成日常工作

这学期的班级老师可以团结协作,互相支持,处处以班级工作为中心,把孩子的日常生活、学习、游戏、家长工作放在首位,认真完成园区安排的一切工作。一个学期的工作可以有计划的开展和实施,取得了良好的工作效果。

老师踏实肯干,互相配合协调,经常帮护士做一些卫生工作,不分你我,不分得失。能够在业务上努力学习,虚心上进,热心为父母服务。

二,完成教学工作

这一学期,我们结合孩子的年龄特点和实际水平,制定了合理的教学目标,并逐步实施。我们可以认真关注《规程》精神,并有计划地在教学活动中贯彻,注意为孩子创造良好的教育环境,充分发挥孩子的主体性,培养孩子的学习兴趣和习惯,充分发挥孩子的想象力和创造力,在教学活动中促进孩子的全面发展。这学期我们班的孩子在很多方面都得到了培养和发展,在很多方面都取得了明显的进步。

三,开展班级特色活动

这学期我班的特点是造纸活动。首先从培养孩子兴趣入手,制定有效的活动计划,营造室内环境,提供丰富多彩的操作材料。内容的选择从简单到复杂,从浅入深。为了让孩子对卷纸产生兴趣,在卷纸过程中产生自信,体验成功。我们耐心的教孩子怎么搓纸盒和盘子,怎么把纸条拉紧粘贴。教孩子怎么涂胶水之类的。让不同能力的孩子同时完成论文工作。提供不同难度的半成品,引导孩子选择,让孩子在每一次造纸活动中体验成功的快乐。在我们的精心安排下,课堂上的卷纸和搓纸成为孩子们最喜欢的活动之一,每一项活动都有不同的新收获。儿童也在许多方面接受了特色活动的培训。

第四,这学期整个园区的重要工作

开学这学期,为了迎接全市的开学活动,我们班的老师团结一致,努力工作,加班加点,努力为开学活动做好一切准备。为了做好开班,老师们互相协调,互相帮助,精心设计准备写作半天活动计划。在开放过程中,取得了良好的效果。开放前,老师两次动员了十多位家长,让家长在课堂上积极配合和支持工作。当时班里的工作也得到家长的理解,班里的一切工作都能顺利有序的进行。为了迎接对外开放,教师们在室内环境的装饰、教具的制作和儿童套路的培养等方面做了大量的工作。上课加班,周六周日上课加班,布置环境,为开放活动做很多准备,体现教师的积极性和整体观念,为开放活动做出应有的贡献。在保育工作中,老师们努力工作,打扫房间,配合孩子日常生活的管理,配合班级的教学工作,经常加班。周六周日还主动来公园加班,为开活动呕心沥血。而在这次大活动中,我得到了锻炼,丰富了我的视野,增加了我的工作经验。为以后的工作打下了良好的基础。

总之,在开放活动中,教师工作的凝聚力增加,教师的巨大热情和无私奉献也得到体现,许多任务通过开放活动得到了推进。孩子的日常活动扎实,家长的工作效果好,为这次开放活动打下了良好的基础。

试用期员工总结(篇2)

药厂试用期转正工作总结

总结涵盖了一具人在工作中的优秀的一面和别脚的一面,能够让人更清晰的认识自己、更迅速的提升自己,以便未来更好的参与到工作中,发挥自己的优势,展现自己的才干。今天xxx范文小编给大伙儿为您整理了药厂试用期转正工作总结,希翼对大伙儿有所帮助。

药厂试用期转正工作总结范文一

经过公司x月份定为质量月,经过各级车间班组开展的质量宣传活动及会议,经过仔细深入学习讨论,使我深深的体味到质量咨询题的关键性和可行性,质量咨询题别引起重视,别从思想上吸取,去反思,去总结和吸取教训去改变,那么改日就别是差一天未来是差更远,企业要怎么生存,怎么进展,我们那什么去取信别人。

好别容易有获得红牛的订单,我们要以诚信获得客户,要以诚信获得市场,我们要转变思想观念要有品质意思,要有时刻观念,别能再有半点马虎的工作态度,

作为一名制药厂工人,我从操作工做到班长,在以往的工作中总以为自己熟悉了,会了,凭经验做事,积极性别够,自己没有做好时总是原谅自己,认为没有功劳也有苦劳,懒惰思想严峻,尽管经过了去年的质量,思想大反思活动,但是从全然上还没有改变思想观念。经过这次事件的发生,以及厂领导的高度重视,使我深刻的体味到旧观念必须要改变,要怀着一颗感恩的心去工作。对工作负责算是对自己负责。

如今三季度已经过去,我们班组借公司这次的质量月宣传活动的东风,全面提高我班组的各项治理工作,在此次活动中提升我的治理水平,加大治理力度,全方位服务于制药二厂的生产活动,切实履行我的职责,为制药二厂生产质量做保证。

作为一名基础生产班长,我将在四季度的工作中要以安全第一,质量第一为目标,环绕那个目标我将做到以下几点;

一、对职员的gmp治理要求要严格、关于班员违纪、违规应赋予严厉的批判、必要时赋予一定的惩处。

二、严格操纵好各项工艺指标

①脱盐岗位:出料时的温度、含量、出料时别能放满。

②中和岗位滴酸温度的操纵一定要在范围之内、ph值一定要达标。

③调整合成岗位的压力操纵范围内,温度别能过高或过低,调整含量要在规定的范围之内。

④中和离心每批物料必须合格、待检品放在待检区、合格品放到暂存处、盖子要盖好、桶周边及盖子要清洁洁净、别合格品放在别合格区待返工、别合格品要追查到底,关于当事人给于处罚。

⑤结晶板框压料时每批物料必须要求压干,以提高收率、产量。

三、严格执行交接班制度,提早一刻钟到厂开班前会,布置当班的生产任务。

四、加强巡回检查,发觉违规、违纪现象及时纠正,对屡教别改者赋予处罚。

五、严格执行6s标准。

六、及时的向班组人员传达领导下达的各项任务及指标。

七、协助好维修人员维修设备,以及提高开车率。

八、工作中要求班组人员一定要穿戴好劳动防护用品。

九、严禁跑、冒、滴、漏、能处理的要及时处理,别能处理的马上通知维修工。

十、仔细填写记录,要做到真实、及时。

一具产品的好坏,决定的别仅仅是一具企业的进展,更是决定一具区域的进展,一具区域的进展更是直接妨碍到民生的进展事情。我们可能会寻出许多别能进展的理由,但我们能否看看首先我们的产品是别是说的过去,是别是可以得到市场的认可。

我不过一具基础职员,也许我能看到惟独这么多,但我相信所有人都知道此中的道理。更多的话我可不能说,给我更多启示的是,产品靠的是质量,而关于一具人,则是运气,人的品质好坏,决定那个人关于家庭,关于公司的责任。我相信,好的运气关于公司的进步也有着同样重要的作用、

制药厂为易燃、易爆有毒有害,在上班期间严禁携带火种,故要求在工作中要牢记安全第一

牛磺酸产品要紧销售国际市场,那么就要求我们要确保质量第一,质量是企业生存的命脉,有了好的质量才有好的企业。

经过这次反思活动,我们要从全然上去解决,而别能停留在纸上淡兵,思想必须要改变,旧的思想、旧的体制应该随着时刻的前进让它成为历史,应明确当前生产的严重形势,别断查寻自己存在的咨询题,在将来的工作中仔细加以改正.

药厂试用期转正工作总结范文二

很荣幸有那个机会在常州泰康制药有限公司实习,谢谢主任和同事在这段别长别短的时刻内对我的指导和帮助。从他们身上我学到了技能的并且也学会了一些经验以及为人处事的道理。这是在学校课本上学别到的。书上的仅仅是理论,固然理论知识很重要,因为在实习过程中不少差不多或多或少的应用到了。但是那些针对性的经验是书本上没有的,他们毫无保留,只要你咨询,他们就会说,这是很难得很宝贵的。我分外珍惜这次实习的机会,珍惜这段实习的时刻。

我所在的常州泰康制药有限公司位于常州市武进区经济开辟区,果香路18号。我们公司要紧生产固体制剂,原料药以及小容量注射剂。固体制剂要紧是片剂和胶囊。原料药车间要紧生产低分子肝素钠和低分子肝素钙。小容量注射剂车间要紧生产预灌针。我所在的车间是小容量注射剂车间。小容量简单的说算是装入安剖瓶,西林瓶以及预灌针筒里的体积小的液体制剂。我们车间生产的要紧是预灌针一系列的药。

预灌针里的药普通基本上贵重药或者毒性药,有的药价钞票堪比黄金。还记得7月16日山东威高(WEGO)集团王经理来我们公司进行技术交流。从中我了解到预灌针在国外差不多很普遍了,只是在国内还没有普遍起来,因此关于药厂来说预灌针的生产具有很广的进展前景。预灌针的生产流程包括1.原材料质量保证2.成型工序质量保证3.插针工序质量保证4.清洗工序质量保证。成型关注点:外观,尺寸,干净度,锥头,手柄,刻度,压力。插针工序:解拖装针预加热点UV胶两次紫外固化针偏移度检测拉力测试装拖。清洗工序:1.清洗用水(水温85℃)三次纯化水清洗,一次注射用水清洗。2.清洗用水检测细菌内毒素3.合格使用。

由于我们小容量注射剂车间还在审核中,生产各方面的事项还在等待经过审核,因此我们车间还未投入生产。我们实习的重要事项算是练习穿各干净区的干净服,打扫各干净区的卫生对设备进行了解以及同意主任对我们的培训。

刚开始的时候我们几乎每天都要花一定的时刻区练习穿干净服,可能有人会说别就穿个衣服嘛,干嘛天天练。我要说的是在干净区穿干净服有一套规定的动作,穿衣者必须具有量好的平衡能力,在穿衣时确保干净服别能着地,固然别能凭着墙或者操作台穿干净服,为的是别使干净服外表面受到污染。假如在AB级穿干净服,要是衣服别小心着地,那这件衣服就别能再穿,须另穿一件其他的。因此我们要做到不管何时穿干净服都别能碰到地面。

实习大部分时刻基本上在打扫卫生,关于AB级干净区我们是擦了一遍又一遍,固然CD级干净区我们也是打扫的很频繁。在药厂的打扫卫生别是随便扫扫擦擦就行,而是必须遵循一定的规定。主任常常说药厂事实上只要做好两件事,一是生产二是清洁工作。别管是清洁AB级依然CD级干净区,我们遵循的总原则算是从上到下,从里到外,先物后地,按一定的顺序擦,别能来回抹。因为假如来回擦会污染之前擦过的区域,那就等于没擦。先是用纯化水擦一遍,经过QC,QA粒子测试符合标准后。我们开始用酒精全部擦了一遍,我要紧负责酒精的配制。我们用95%的酒精配制75%的酒精,75%的酒精灭菌是最有效的。用酒精擦完后进行甲醛高锰酸钾的熏蒸。

之后是检测微生物的数量。合格后用酒精消毒,因为灭菌有效期是3天。等检测完后又得重新用酒精擦。之后进行好几次臭氧消毒。环节很繁琐,我们得一遍又一遍的擦,只是这是必须的。我们车间的制剂别像其他车间那样是最后进行消毒的,而是生产过程中必须严格操纵无菌。因此我们必须保证生产环境无菌。关于干净区,我们人是最大的污染源。在干净区别能做和工作无关的举动,比如抖手,举手臂等,防止细菌带入生产过程中。即使我们穿上干净服也无法保证无菌。因为人体别断新陈代谢,代谢产物随着较高的体温向上排放,从领口排出,因此要求干净服尽量全封闭,双眼戴眼罩。

闲暇的时候主任对我们进行培训。设备培训要紧介绍了DMH-1m3干热灭菌柜,SW-CJ-2FD型干净工作台,YXQ-MG-202脉动真空灭菌柜这几种,要紧是设备的型号参数以及结构材质操作等。关于这些设备我们在做清洁的时候差不多操作过了,那些界面操作,门操作差不多很熟练了,设备的操作参数开始的时候差不多设定,之后的操作就别需要再改参数什么的。

培训的内容还有不少,有人员进出ABCD各干净区的要求以及步骤,有洗手的具体步骤。最后几天的培训内容要紧是依照药品生产质量治理规范(GMP)(2010年修订)(卫生部令79号)的内容,按条例进行扩展性的说解。对GMP的附录尤其重点的说述。主任培训就像平时上课一样,说课细致,内容丰富,使我们对GMP的内容知道的更加全面。

这次实习内容丰富,关于刚刚步入社会的我们来说,我们差不多别再是温室的花朵,关于工作我们必须具有高度的责任感,同时态度要端正。实习中别免遇到一些困难,但是在主任和同事的帮助下都被克服了。固然我还存在不少别脚的地点,比如知识别全面,设备操作基本基本上第一次接触,因此在将来的日子学习中,我们别能松懈下来,依然得别断学习,别断完善自己。

实习结束了,但是人一辈子之路才刚刚开始,我将以饱满的热情和积极进取的态度去迎接下面的一具个挑战,相信我会成功。向上吧,青年!

药厂试用期转正工作总结范文三

在那个学期我来到了吉林省修正药业股份有限公司进行学习,修正高新药业坐降于长春市高新区,她是一具经过许多年风霜并逐渐发搌壮大的企业,那个现代化的综合性的制药企业拥有许多仔细负责的职员,公司自创立以来用自己的工作理念修元正本,造福苍生赢得了消费者的好评,作为正处在萌芽期的我能来到那个现代化科技含量高而且人性化的制药厂是特别荣幸的 。

在这个地方,我知道了药物的生产流程,在这个地方我结识了许多与我年龄相仿的技术工人,他们别仅向我引见了药物生产的过程以及原理,而且还告诉我许多他们实习的经验以及我应该注意哪些,在这些天的交换与学习中,我学到了许多对于制药方面的专业知识,而这些是我们如今还没有学到的,这使我开拓了视野更要紧的是我在对待企业以及自身发搌方面也有了更深刻的认识,据此药厂的治理人员说,这个地方每一具职员在上岗之前都需要将近半年的培训,那个培训别仅仅是培训他们的技术以及密力,也是要在培训过程中了解以后职员的品格,这既是对他们的考验也是对其表现的评估,回忆天泰药业材漫漫征程,别难发觉,高瞻远瞩与足踏实藏的统一,理性与激情的交错,自信与务实材辩证至关重要,任何一具厂子的建立都别是轻而易举。

在建厂的初期修正药业依然个袖珍药厂,在修正企业的精神下职员和领导坚持别断的努力,药厂生产出的药品最终得到了大伙儿的认可,他们没有被困苦阻碍,没有早恶劣的条件下止步,艰难奋斗是一具企业求生存求发搌的重要条件,在足踏实藏时又要高瞻远瞩,这些年来,公司领导班子团结而有激情,激情是克服困苦动力。他们用是中超前的眼光缜密分析,谋划以后,这使公司的管理,制度构架,人员观念得到全面的提升,在荣誉和成就面前,天泰人并没有满脚现状,他们深深的知道要创业就必须创新,创新就意味着打破常规,他们的核心力量集中于新产品的研发,这些年公司向来秉承着修德正心,开创无限的理念,以国家技术中心为依托,做好科研工作,为公司新药领域及现有的种类换代升级打好基础。

在修正精神的旗帜下,其职员将一如既往的致力于推动制药技术的应用和发搌,为人类的健康事业作出更大的贡献。我认为一具医药企业最终的目的别仅仅是为了盈利,她有着更重要的责任和义务,算是:为广阔病患者提供良心药、放心药,好让他们早日康复,为职员提供良好的个人发搌空间;为社霍憎出应有的贡献。

众所周知,要想把一具企业做大别是很困苦,但是要把一具企业做长久甚至长盛别衰却是很别容易的。我曾经在一些统计上看到过,修正企业与昙花一现的企业之间,最大的区别在于企业文化中的核心价值和企业材核心竞争力,而核心竞争力算是企业在生产经营中随着市场、科技进步、内部及外部环境的变化而保持自己别可替代的一种能力,这种能力之因此重要,因为他带来的竞争性是买别来的,甚至是别可替代的,修正药业将中草药物的研究放在重要的位置是有他的原因的,因其防治疾病的原因,药物往往含有结构性质别尽相同的多种成分。

经过同工厂的工人谈天中,别难发觉,一具企业管理能力对企业材兴衰起到了重要的作用,他们成功的幸免了形式主义,让人们真切的看到,企业或者职员的行为和外部形态都与内部的意识形态达成统一,真正的做到了言行分歧,表里如一,在这个地方每个职员的心态,每个职员的行为,处处体现着其高瞻远瞩与足踏实藏的统一,理性与激情的交错,自信与务实材辩证,任何企业都需要其独特的企业文化。

因为,企业文化总是标志着该企业材视野和品位,一具企业如果没有文化,尤其是没有自身特色的企业文化,那它好比建筑屋子时,惟独砖瓦,沙子,没有水泥一样。总之,当企业材发搌达到了一定高度时,为了能再上一层楼,再创新的辉煌,那个企业就必定要提高它的文化素养,惟独如此,那个企业才可能会具有一种长久的生命力。

经过这次实践,让我发觉,我们如今学习的知识还远远别够,因此在将来的两年里我们必须要努力学习,固然并且也让我发觉,工作并别不过工作,并且也要求我们要学会许多做人的道理。做药要说求良心,如果连人都做不行,那么谈其他的还有什么用呢?从学校走向社会,从教室走向工作岗位,从学生变成职员,不管是日子方式,依然日子环境,不管是思维方式,依然考虑办法,都要发生很大的变化才干更好的习惯企业材需要。在实践过程中我知道了许多往常并别十分了解的情况,因此这次实践使我受益匪浅。

经过这次实践,我发觉了自身在学习过程中的种种缺乏与缺点,我应该仔细学习专业知识,并且也能够学习许多做人的道理。在修正中成长,在成长中修正,完善自我,发觉自己的缺乏。也可以让我们早日了解我们今后的使命,因此这次社会实践是很故意义的。

“[学校计划]下学期英语教研组计划”学校工作计划

别详一、指导思想:

在教务处的领导下,团结奋斗,协调好各备课组间的关系。仔细学习新的教学大纲,巩固进展爱校爱生、教书育人,富有进取精神、乐观积极向上的融洽的教研新风貌,在上届中招取得良好成绩的基础上,为把我组的教研水平提高到一具新的台阶而努力奋斗。 二、奋斗目标:

1、开展学习新大纲的活动,稳步扎实地抓好素养教育;

2、加强教研治理,为把我组全体教师的教学水平提高一具新层面而奋斗;

3、协调处理好学科关系,在各备课内积极加强集体备课活动,在教学过程中要求各备课组按照\"五个一\"要求,做好教研工作,即\"统一集体备课,统一内容,统一进度,统一作业,统一测试\"。

4、配合各备课组,搞好第二课堂活动,把创新教育理念灌输到教书育人的过程中。 三、具体措施:

1、期初及期中后召集全组教师会议,布置教研活动安排及进行新大纲学习; 2、降实各备课组教学进度表及教学打算; 3、有的放矢地开展第二课堂活动 初一年组织学生单词竞赛;

初二年组织学生进行能力比赛;

初三年组织学生进听力比赛;

其中初一年有条件的话多教唱英文歌曲,培养学生学习英语的兴趣,含介绍英美文化背景常识。

4、各备课组降实好课外辅导打算,给学有余力的部分学生制造条件,积极备战英语\"奥赛\"。

5、要求各科任教师,积极主动及时地反馈教情学情,并提出整改意见,指出努力方向; 6、针对别同年段学生的别同表现,注意做好学生的思想教育工作,寓思想教育于教学工作中;

7、降实本学期教研听评课工作安排。

试用期员工总结(篇3)

试用期文员工作总结

劳动合同试用期制度存在的终极价值目标是经过用人单位与劳动者相互博弈的过程,用人单位经过劳动者在劳动合同试用期间表现来考察劳动者的适格性,劳动者借助劳动合同试用期考察用人单位的综合工作环境是否满脚自身择业需求。本文是xxx范文小编为大伙儿整理的试用期文职员作总结,仅供参考。

试用期文职员作总结篇1:

XX年5月4日,我经过面试,来到xxxxxx环保科技有限公司工作,别觉差不多工作四个月了,5、6月是毕业实习,7、8月为试用期,在这几个月的工作中,我努力习惯新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的四个月来的工作事情总结如下。

一、思想方面

在工作初期,我仔细了解公司的进展事情并学习公司的治理规章制度,熟悉办公室文员日常工作事务,并且努力完善工作的方式、办法,提高自己的工作能力,以全新的姿态迎接工作的挑战。在党支部会议中,学习了党中央深入开展争先创优活动,体味到一切情况重在干实事。并且积极参加公司党组织活动,走进红色课堂-盐城新四军纪念馆,同意红色教育,深切感觉到了共产党人的百折别挠的斗争意志和艰难奋斗的精神。

二、工作方面

端正工作态度,严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以100%的状态对待工作。

1.耐心细致地做好财务工作

我仔细核对部门上半年的财务账簿,理清财务关系,严格财务制度,做好每一笔账,确保了收支平衡。关于每一笔进出账,我都仔细核对发票、账单,依照财务的分类规则,分门别类记录在案。按照财务制度,我细化当月收支事情,搞好每月例行对账。

2.积极主动地搞好文案治理

对部门环境妨碍评价项目资料档案的系统化、规范化的分类治理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的方法,将档案进行分类存档,我仔细搞好录入和编排打印,并依照工作需要,制作表格文档。

几个月来,我都是保证了办公室日常工作的有序运转,并且积极主动地完成上级领导交办的其他情况,并参与同事的工作资料的整理等工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,平复办理各项事务,力求周全、准确、适度,幸免疏漏和差错。在领导和同事的帮助和支持下,我都是做到了事事有着降、件件有降实。

四个月的时刻转瞬即逝,我尽管做了一些工作,但仍然存在很多咨询题,要紧表如今:

1.缺乏创新精神。

别能积极主动地发挥仔细钻研、开拓进取的精神,而是被动消极地习惯工作需要。领导交办的情况都是都能完成,但几乎都不过为了完成工作而工作。

2.工作别很扎实,别能与时俱进。

忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。作别能专注于工作学习,不少知识尽管了解但却别精。在将来的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。

首先,加强学习,提高政治思想素养和业务工作水平,树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积存必要的基础知识和基本技能。尽管办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。

其次,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及制造能力,别断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。 以上是我对四个月来工作的总结,在将来工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补别脚,争取做的更好。

试用期文职员作总结篇2:

我就职的是文员,但是我的工作真的每天治理阿里巴巴商铺,因此这篇文章是依照我的自身事情写的,内容要紧有三个月的工作心得,又因为我们公司是个小公司,也是刚成立别久,不少东西都别规范,因此提了一些意见。

自2012年8月份以来很荣幸来到公司并从事文员一职,转眼三个月过去了,这段时刻感触不少,学到不少,我也从一具刚毕业的学生渐渐习惯了职场日子。先将这三个月来的工作学习事情总结如下:

一、工作方面

刚开始我和其他人的感受是一样的,算是文员那个职位很清闲,一天没什么事就不过整理下资料、打打文件等很琐碎的工作。可是咱们公司的文员别同,每天的工作算是治理阿里巴巴商铺,刚开始的时候算是每天看一些商培训课程,后来渐渐也学会了如何发产品信息和关键词的设置规则。接下来算是每天修改往常的所发信息的图片,这些基本上重复的工作。在这期间领导也让我负责和站建设的人员沟通,经过与他们的沟通加上自己也寻一些资料,真的也知道得了不少往常自己彻底疑惑的知识。再者,也是最重要的一具收获在与来访的做站的人沟通的时候,由原来的别敢说话,渐渐的知道我应该怎么样与他们交谈,同时也别怕与他们说话了,接电话也是,也学会了如何拒绝别人,别再向往常因为胆怯损害别人的自尊心而迟迟别挂电话了,因为如此耽搁的别仅是别人的时刻和精力,同样也白费了我的时刻和精力。

二、学习方面

在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性,一是在上看一些文章,坚持每天挤出一定的时刻别断充实自己,端正态度,改进办法,广泛吸取各种营养二是我挑选了参加培训,学一些技能性的知识,也许未来会对自己有所帮助,反正艺多别压身嘛,如此下来别但充实了自己,自己也学到了不少知识。

三、日子方面

参加工作以来,每天要按时起床按点睡觉,日子开始变得有规律起来。尽管是一具人一辈子活,不少情况都要自己来做才行,但是从中也锻炼了自己的独立能力,往常我就挺独立的,如今我越来越别用依赖别人就能办好不少情况。这也是我的很大的一份收获。

小结:

三个月来我在领导和同事们的宽容细心的指导下取得了一定的进步, 但我深知自己还存在一些缺点和别脚,与工作需要和领导要求相比,还有一定差距。在将来的工作中,我要努力做到在学习和实践中积存经验教训,别断调整自己的思维 方式和工作办法,成为公司需要的优秀人才!

需要公司提供的帮助:

假如就文员那个职位来说,我是觉得除了一些我需要掌握的知识技能外没什

么需要公司帮助的,但是假如就公司的进展来看,我个人认为有必要对公司的所有职员定期进行培训,每个职员别要只了解自己所在职位的工作内容,既然是一具公司的,共同从事于同一具行业就要对那个公司或者那个行业的内容都有所了解。

下一步的打算:

我认为既然差不多挑选的文员那个职位,就要从中学到文员应该具备的能力和知识,比如word文档的一些排版,ppt的设计制作,excel表格的制作,尽管这些我也会,但是并别精通,不过一些基本操作,我了解到要做好一具优秀的文员,别但要熟练操作打印机的使用,还要精通office办公软件的使用,会制作一些复杂word文档的排版,会制作精美的ppt幻灯片,更要熟悉excel表格的一些函数计算等等,这些看似简单事实上真正能达到一些高要求是需要时刻和不少的实践操作的。尽管咱们公司的文员与普通的文员别同,大部分基本上在治理店,间或做一些文档,也基本上一些基本的,但是我认为既然我身在文员那个职位,就要主动学习文员应该会的技能,如此我才干有所进步。

因此下一步我的计划算是在完成了我的工作任务后,利用剩余时刻学习office办公软件的操作,争取做到能熟练操作这些办公软件,如此我也就成了真正意义上的文员了!

对公司的建议:

一、把公司企业化、规范化

我们都知道李总您的目标是把公司进展成西北最大的雕塑公司,首先您有那个想法我们职员是很高兴的,总有一种跟着您有肉吃的感受,但是我认为要想把公司进展壮大首先公司就要把公司企业化、规范化,制定一定的规章制度和执行标准,也许您觉得没有必要,无规矩别成方圆,制定一些标准是必要的。纵观一些成功的企业,大型企业就别用说了,都是中小型企业基本上有一些规章制度的,如此职员才干知道哪些是能够做的,哪些是别能够做的。固然,我也知道您创业成立公司以来基本上如此的,也许您也疑惑公司需要制定哪些执行标准,对于这方面我觉得能够参加一些对于公司企业化的培训。

对于培训,我想强调一下,也许是我自己参加了培训班的原因吧,我觉得所有的知识和技能都别是光靠自己想或者在上搜一些资料就能够学到的,大部分的知识都需要有专业的人传授,如此才干才干真正的领悟和运用到工作和日子中。

二、招纳贤才

俗话说一双筷子轻轻掰就断,十双筷子包成团,我始终认为一具公司没有一具专业的团队和业务组,就很难进展壮大的,因为仅凭四五个人的力量必然会有些力别从心的,怎么说人的精力是有限的。因此我认为公司应该多招一些业务员,如此几个人负责一具项目,另外的人负责其他的项目,各自分工,工作起来也有秩序。

在这我想说一具题外话,我觉得咱们公司要想法留住好的人才,我看咱们公司如今工作最长的算是任永宏了,别管是哪个岗位,只要在他的岗位上做的好,公司就有必要留住那个职员,怎么说一具公司的职员流淌率太大的话是很难团结起来的,因为一具老职员差不多熟悉了公司的业务和流程,而一具新职员的进入则需要很长一段时刻的磨合和习惯,如此也就别能形成大伙儿向来拧成一股绳的团结现象。

三、对于歇息时刻(尽管提了可能会让您对我有所看法,但是我觉得假如要长期

在一具公司任职,有些想法是有必要跟老总沟通的)

我想可能是李总您没创业前所在的公司基本上上六休一,但是我觉得要想工作有效率,首先要保证有脚够的娱乐时刻和歇息时刻,每周只歇息一天,想睡个懒觉都觉得奢靡,一天时刻洗洗衣服,打扫一下房间,一天也就过去了,都是也是在忙碌中度过的,如此下来每周都没有脚够的歇息时刻更别提有娱乐时刻来放松自己了,如此每天的工作效率尽管表面上是看别出来,但是我觉得是有所下落的。固然这是我身为一具职员的想法,固然我也理解并知道您什么原因把公司的歇息时刻定为一周休一天,说那个不过我作为一具职员的小小的想法,最后的决定权依然在您,我们做职员的自然会严格遵守。

注:以上基本上我个人的一些看法,有些用词或者话语可能别当,如有冒犯,还请谅解。

试用期文职员作总结篇3:

20xx年5月4日,我经过面试,来到XxXxXx环保科技有限公司工作,别觉差不多工作四个月了,5、6月是毕业实习,7、8月为试用期,在这几个月的工作中,我努力习惯新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的四个月来的工作事情总结如下。

一、思想方面

在工作初期,我仔细了解公司的进展事情并学习公司的治理规章制度,熟悉办公室文员日常工作事务,并且努力完善工作的方式、办法,提高自己的工作能力,以全新的姿态迎接工作的挑战。在党支部会议中,学习了党中央深入开展争先创优活动,体味到一切情况重在干实事。并且积极参加公司党组织活动,走进红色课堂-盐城新四军纪念馆,同意红色教育,深切感觉到了共产党人的百折别挠的斗争意志和艰难奋斗的精神。

二、工作方面

端正工作态度,严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以100%的状态对待工作。

1.耐心细致地做好财务工作

我仔细核对部门上半年的财务账簿,理清财务关系,严格财务制度,做好每一笔账,确保了收支平衡。关于每一笔进出账,我都仔细核对发票、账单,依照财务的分类规则,分门别类记录在案。按照财务制度,我细化当月收支事情,搞好每月例行对账。

2.积极主动地搞好文案治理

对部门环境妨碍评价项目资料档案的系统化、规范化的分类治理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的方法,将档案进行分类存档,我仔细搞好录入和编排打印,并依照工作需要,制作表格文档。

几个月来,我都是保证了办公室日常工作的有序运转,并且积极主动地完成上级领导交办的其他情况,并参与同事的工作资料的整理等工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,平复办理各项事务,力求周全、准确、适度,幸免疏漏和差错。在领导和同事的帮助和支持下,我都是做到了事事有着降、件件有降实。

四个月的时刻转瞬即逝,我尽管做了一些工作,但仍然存在很多咨询题,要紧表如今:

1.缺乏创新精神。

别能积极主动地发挥仔细钻研、开拓进取的精神,而是被动消极地习惯工作需要。领导交办的情况都是都能完成,但几乎都不过为了完成工作而工作。

2.工作别很扎实,别能与时俱进。

忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。作别能专注于工作学习,不少知识尽管了解但却别精。在将来的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。

首先,加强学习,提高政治思想素养和业务工作水平,树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积存必要的基础知识和基本技能。尽管办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。

其次,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及制造能力,别断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。

以上是我对四个月来工作的总结,在将来工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补别脚,争取做的更好.

20xx年度副镇长述职述廉报告

我名**,现年*岁,本科文化,现任茶恩寺镇党委委员、副镇长。20xx年,依照党委政府安排,我分管农技、林业、经管、统计、新农村建设工作。一年来,在县委县政府、镇党委镇政府的正确领导下,在各村、各站办所的支持和帮助下,取得了一定的成绩,现将一年来的工作事情汇报如下:

一、加强学习,别断提高自身素养。

一年来,我仔细学习党的十七大会议精神和科学进展观,别断提高自身素养,别断提高政策理论水平和工作水平。坚持严格要求自己,谦逊为人,时间做到自重、自省、自警、自律。思想上别断完善,政治上别断求强,工作上别断求精,使自身综合素养别断提高,更好地习惯基层工作需要。

二、勤政为民,仔细做好各项分管工作。

三、廉洁自律,当好人民公仆。

可以仔细遵守党风廉政建设责任制的有关要求,严格按照职责权限和工作程序履行职责,在工作中做到清正廉洁、克已奉公,别以权谋私,别贪赃枉法。虚心同意别人的意见和建议,别断提高完善自己,时时用党的宗旨、廉洁自律的有关要求检点自己的行为。增强人民公仆观念,以人为本,为民造福。真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。

一年来,本人尽管在廉洁自律和日常工作中取得了一些成效,但还存在不少别脚,要紧表如今:一是政管理论学习深度还别够,缺乏全面的、系统的钻研精神。二是在工作创新上还存在薄弱环节,忙于具体事务性工作多,缺乏对工作深层次的考虑。三是工作作风别够扎实。在工作中尽管对一些具体工作敢抓敢管、敢于监督、勇于负责,但是在深入调查研究上没有下功夫,工作中沉别下去。对上级交待的工作,只满脚于普通的完成,只求过得去,别求过得硬,没有动脑想方法怎么样将其做的更好。所有这些咨询题,将在将来的工作中予以克服。将来,我将别断增强廉洁奉公、执政为民的意识,以党风廉政建设和个人廉洁自律的实绩赢得领导、同事和广阔群众的理解、信任与支持。本人始终抱着一颗赤子之心,勤勉敬业、廉政为民。做到常思贪婪之祸、常除非份之想、常修为官为德、常怀公仆本色。从严要求自已,虚心向各位学习,别断提高自身素养,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为茶恩寺镇的工作作出自己最大的贡献。

试用期员工总结(篇4)

1.2023新员工试用期述职报告

尊敬的领导:

您好!

时间一晃而过,转眼间到公司已经三个多月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历,在这段时间里领导及同事在工作上给予了我极大的帮助,在生活上给予了我极大的关心,让我充分感受到了领导“海纳百川”的胸襟,感受到了“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气。在肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司的一份子而自豪。在这三个多月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下述职汇报。

1、通过培训学习和日常工作积累使我对__有了一定的认识。

在_月份,我拿到的第一份资料就是公司简介,当时觉得企业规模较大,发展空间。经过了不太漫长的程序而入职,其间对公司有了一定的了解。通过了三个多月的亲身体会,对本职工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念:__。我对这一文化理念非常认同,公司发展不忘回报社会的壮举,令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻,这是不断能发展壮大的重要原因。

2、遵守各项规章制度,认真工作,使自己素养不断得到提高。

爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个多月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,三个月从未迟到早退,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈,一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

3、认真学习岗位职能,工作能力得到了一定的提高。

根据目前工作分工,我的主要工作任务是历史审稿。通过完成上述工作,使我认识到一个称职的__人员应当具有良好的专业基础、流畅的文字写作能力、灵活的处理问题能力。

4、不足和需改进方面。

虽然到公司来了三个多月,对公司还不够了解,审稿熟练程度也不够,问题还很多。随着对公司和工作的进一步熟悉,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后工作中,要努力做好本职工作,把自己的工作创造性做好做扎实,为公司的发展贡献自己的力量。

5、几点建议。

公司正处于企业转型期,是一个非常关键的时期,这一时期应该从管理上下工夫,企业管理的好坏,会决定企业转型的成败。

首先,要加强思想观念的转变,加大培训力度,特别是管理干部要改变老观念,要从实干型向管理型转变。领导干部定期参加外培,这样可以开阔视野、学习管理理论。

其次,公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度可以改变人的行为,好的制度可以激励员工,好的制度可以强化管理。

第三,要做好后继人才的培养工作。成立__年了,当年创业的壮年人已经逐渐变成了老年人,这也是客观规律,从现在起,要做好老同志的传帮带工作,把他们的好做法传下来,永载史册。

第四,既要引进人才,还要用好人才,特别是要挖掘公司内部现有人才,限度发挥各类人才的作用。

来到公司工作,我的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与进步,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往创造,相信在全体员工的共同努力下,公司的美好明天更辉煌。

此致

敬礼!

2.2023新员工试用期述职报告

时间一晃而过,转眼间两个月的试用期已接近尾声。__年__月__日,我有幸来到公司工程部工作,在这短暂的两个月中,在公司领导的亲切关怀和指导下,在同事们的热情帮助下我很快的熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况简要述职如下:

一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始,我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。

二、主动学习、尽快适应,迅速熟悉环境和工作内容。首先从尽快熟悉大厦供配电系统和个单元及公共部分的电气设备配置情况,并去现场实地踩踏、巡查;其次,主动、虚心向主管、同事请教、学习,基本掌握了日常上班的工作内容,工作流程、工作方法。

三、工作积极、认真、负责,通过不断学习、虚心请教,总结积累,较好的完成了领导安排的各项工作任务。

1.配合做好日常养护、开挖的巡视、检查,管理工作;

2.参与起草园区占用(挖掘)城市道路修复管理办法;

3.参与完成苏惠路-星阳街交叉口道路修复工程招、评标工作;

4.积极主动的完成领导交办的其他任务。

四、与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。

五、存在问题及解决办法:

由于在原单位主要是从事空调工作,对于公司电工工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。我将在今后的工作中多向前辈请教,学习,以最短的时间熟悉公司理工作内容及流程,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不断磨练意志、增长才干。

总之,在短短的两个月时间里,虽然取得了一点成绩,但离领导的要求尚有很大差距。今后,我将进一步严格要求自己、加强学习,努力提高业务水平、充分发挥所长,积极、热情、细致的完成好每一项工作。

3.2023新员工试用期述职报告

尊敬的领导:

您好!

一晃而过,转眼三个月的试用期已悄然逝去,这是我从人生中最珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆,我作为一个初出茅庐的青年,非常感谢公司提供我工作的机会,同时我也非常珍惜这个工作的机会,尽管我的工作岗位和角度发生了些许变化,而且对__也是初次接触,但在领导和同事的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在此方面争取了一定的进步,我也会以的精神状态去面对每天的工作,作为公司的一员,也会时刻保持在公司里的责任感和使命感,去迎接我未来的工作,人是在不断总结和反省中提炼和进步的,在此对三个月的试用期分成三个阶段作出述职汇报:

1、萌芽阶段

第一天上班是激动并难以忘怀的,主管带着我们一一介绍了个部门主管、各流水线的拉长。来到公司一切是那么美好。舒适的环境、友善的同事,特别是上司也是那么的平易近人,为此我经常勉励自己一定要珍惜此次机会,全身心的投入到工作和学习中。第一个月,作为陌生的我主要对公司的分布及产品型号、结构、原理进行了了解和熟悉;公司主要由①:塑胶部的塑胶件(自制件)及外来五金件(来料的加工件)通过五楼组装、唧胶成冰箱褒身、褒盖、pu隔板等半成品件,再通过四楼的精装后,包装成寿命长、成本底、安全适用的冰箱;②:熟悉装配、包装流程:主要是五楼的唧胶件(褒身、褒盖、pu隔板等)、加工拉的加工件(机芯、pcb板、内灯、风扇、导线等)和塑胶部的网面等通过工序组装后,再经过包装线的包装工序组成成品(详略)。

2、成长阶段

经过第一个月的熟悉了解后,使我更进一步的了解装配、包装的流程,在此基础上发现一些在装配过程中或品质上等出现的一些异常问题,如016手扣难装、021铁片攻丝不全、放火纸过大等问题。通过在领导和同事的指导下分析并解决了此问题,同时也在领导和同事的指点下陆续作出了994、125等型号的作业指导书,使我对装配及包装的流程有了更深一步的熟悉,同时也加深了对作业指导书的认识和了解。

3、成熟阶段

通过前两个月在领导和同事的关怀与帮助、批评与指正下时刻能够让我感受到学习的气氛,使我对__有了更深一步的了解,作为__的一员一定要善于发现问题、提出问题、分析问题、解决问题、预防问题,与此同时也使我对信息联络处理单、工程更改联络单进行了熟悉,并随时对生产流水线上的异常问题及时反馈、处理解决等。

三个月来,虽然取得了一点成绩,但离领导的要求尚有一定的距离,在今后的工作和学习中,我会严格要求自己、虚心向其他领导、同事学习;同时也将进一步加强学习、扎实工作,努力提高自身的综合素质,充分发挥个人所长、不遗余力的为公司作出应有的贡献。

此致

敬礼!

试用期员工总结(篇5)

时光弹指一挥间毫无声息的流逝,转眼间试用期接近尾声。回首过去的三个月,内心不禁感慨万千这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。下面小编为大家整理企业新员工试用期总结相关资料,提供参考,欢迎阅读。

 

 

我于20年x月日正式在客服部前台工作,试用期三个月,时光弹指一挥间毫无声息的流逝,转眼间试用期接近尾声。回首过去的三个月,内心不禁感慨万千这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。虽然没有轰轰烈烈的战果,但也经历了一番不平凡的考验和磨砺。

在这段时间的工作学习中,对人有了一个比较完整的认识;对于公司的发展历程和管理以及个人的岗位职责等都有了一个比较清晰的认识。在熟悉工作的过程中,我也慢慢领会了人环承担、探索、超越的精神,团结协作、开拓创新,为人环的稳步发展增添新的活力,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作学习情况作如下汇报。

我的工作主要是行政管理、费用管理、物资管理及办公室内的一些日常工作。在工作中我努力做好本职工作,提高工作效率及工作质量。因无工作经验,期初的一段时间里常常出现问题,在此谢谢领导和同事们的热心帮助,让我及时发现工作中的不足,并且认真更正。工作中不断地总结经验教训,后来我也熟悉了每天的工作,及时提交各种报表,做到主动工作。经过x月中旬去的培训,我对本职工作有了一个更深刻的认识,特别是工作中的一些细节问题,还有领导和同事们提出讨论的问题,我也有了清楚的认识。工作中需要同事之间团结合作,这一点很重要,也是加入公司以来同事们给我最深的影响。

当然,我在工作中还在存在着缺点和做得不到位的地方,我会继续努力工作学习,今后一定尽力做到最好。工作中需要超越的精神,我相信经过努力,工作会越做越好。

时间飞逝,转眼我来公司已经3个月了,在这三个月的试用期里我和同事相处融洽,在领导的指导和同事配合下担任了公司前台工作。试用期间的三个月不仅仅学到了公司的各项规章制度,企业文化。而且对前台这个工作有了更深刻的理解:

要做好前台这个岗位的话,就要对前台工作有重要性的认识。这个岗位不单单体现出公司的形象;还是外来客户对公司的第一形象。所以,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。我觉得,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。有了对其重要性的认识,促使我进一步思考如何做好本职工作。

前台的主要工作是接待客人,转接电话,收发传真、复印做好登记。人员出入也要做个大概了解。

一、上下班时要整理好前台的物品,察看一切电器是否完好,是否关闭好电源。当天看看备忘录还有什么事情要做。前台大厅是随时都要保持整洁大方。每天报纸要整理好。饮用水桶数发现不够时要及时叫送水。前台所需物品不够时,都要及时申请购买如:纸巾、复印纸等。摆在会客厅、前台大厅里的宣传册不够时也要及时添加。传真机、复印机、打印机没有墨时,要电话通知加墨。如果前台的物品坏了如:窗帘坏了就要叫维修工维修;如果电话线路有问题就要求助电信局。有什么问题都要想办法解决。

二、接收传真,要注意对方传给谁,问清传真内容,以免接收到垃圾信息,接受到传真要及时转交给相关人员,要查收传真有无缺漏。如果对方是自动传真,可以不接收。发传真后要注意对方有无收到,是否完整清晰。复印时要注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏。收发传真、复印都要做好登记。如有信件也要及时交给相关人员。

三、前台接待客人,做好这项工作,最重要的是服务态度和服务效率。看到有来访客人,要立即起身主动问好。对第一次来访客人要问清楚对方贵姓,找谁有什么事,了解来访者的目的后通知相关负责人,其中也要了解是否把客人留在前台大厅还是会客室,还是引客到负责人办公室、会客室。接待客人要笑脸相迎,耐心细致,亲切大方。引客入座后倒上茶水,告知客人已通知相关负责人,请稍等。会客室夏天时开空调,冬天开窗,同时要让会客室无异味,空气流畅。

四、转接电话,要注意礼貌用语,使用公司的标准用语:您好!x公司!之后问有什么可以帮到您的,问清楚对方找哪位,贵姓有什么事情,了解情况后转给相关人员。

一、在实践中学习,努力适应工作

作为文员这份工作的新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。都说前台是公司对外形象的窗口,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚等等。

二、主要工作

1.完成部门交办的事项:

以下:每个月做两次的餐厅用量报表(每半个月一次)给餐厅组长核对汇报;每个月初统计纸张用量以及电话记录交给企管主管留底汇报,尽量做到节省公司资源;每个月做好快递的运杂费报销单交给财务部报销;以及登记写字楼的矿泉水(桶装与小瓶)、办公设备物料(纸张、色带以及墨盒)的领料单。

2.完成日常的正常管辖范围内的工作:

以下:更换传真机的色带,备用复印机,打印机的纸张;处理传真机、复印机和打印机的卡带、卡纸问题;每天登记纸张用量和拨出电话记录;更换饮用矿泉水;以及对一楼走廊通道和样品参观室的门户管理。

3.讯息处理和工作记录:

以下:过滤来电以及接收信息及时转接给所需部门;注意传真内容及时转达给上级;以及记录来往供应商和常用联络方的联系方式,认真做到一眼就能看到所需资料。

4.来访客人通报及接待;

以下:事先放好手纸、厕纸,以及会客室的面巾纸和矿泉水以备用,待见到客人起身微笑迎接问侯,指引客人到所需地方等候接洽,及时递上矿泉水或泡茶接待,坚决做到客人还没离开,自己就不会下班。若休息时间临时有客来访或任部门有事所需,也会尽快赶到接待帮忙。以及协助应聘事宜。

转眼间已来公司3个月了,回想3个月来的点点滴滴自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。

作为公司销售助理的我,有很多的工作需要我去做。总结了自己做的工作后,我发现了自己不足之处,我想我在的工作中会努力的改正的,不过现在的情况是这样的,即使不能够全部改正,努力去改就好了。在未来的日子里,我会继续不断的努力工作,相信我会做的更好!

对于自己能力的问题。我会虚心讨教,也会加强锻炼,让自己自身的能力得到提高。素质也能够进一步提高!

现在我先说说三个月的试用总结如下:

一、帮业务员更新网站信息,点击关键词;

二.整理寄货寄样,协助仓库出货出样;

三.快递单的统计与跟进;

四.接受公司安排的师傅对我进行产品知识和沟通流程的培训;

五.对已注册网站进行优化,增加点击率;

六.x月份也有自己接待客户,实际操作。

在三个月工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,一是向周围的同事学习,工作中我应始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;二是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并且做到最好。你多么爱自己的工作,工作也会多么的爱你。避免错误,改进自己,我相信我会做得更好更加出色。未来计划我觉得主要有以下几点:

一、客户关系的维系,并不断开发新的客户。

二、努力做好每一件事情,坚持再坚持!

三、提高自己的能力跟素质。

四、摆正心态,遇事冷静处理。

五、学会忍,正所谓“小不忍则乱大谋”啊。

六、对自己的工作要明确,拿捏恰当。

在今后的工作中,我会努力配合好与上面的领导之间的工作关系;我得到了很多,也失去了很多,但是我却从未后悔过,因为我知道,我一直在进步,我一直在前进,我相信只要我能够安下心来,不断的努力,我就可以做的更好,只是暂时的困难,不会难倒我,我会一直不断的努力下去的!

 

试用期员工总结(篇6)

我于20xx年8月1日开始到公司上班,作为一名刚入职大明的新员工,尽管刚走进一个新的工作环境,周围的一切都是陌生的,但我很快适应了这的环境和熟悉了这份工作,这将是我职业生涯的一个新起点,我对此也十分珍惜,尽最大努力去做好这一工作。下面就我入职这三个月的工作和学习进行下回顾和总结。

一、虚心请教、努力学习。

作为一名刚入职的新人来说主要还是以学习为主,所以来到部门后我首先的工作就是看图纸,熟悉公司产品的结构,加工工艺,并能独立操作折弯设备。在遇到不明白的地方时,我就积极的向领导和同事请教。

二、遵守制度、服从安排。

严格遵守公司的规章制度,在这段时间内从未出现迟到早退现象。我对领导的安排是完全的服从,并不折不扣的执行,对于自己不会的工作我也主动的去承担,争取能够更好的为领导和同事分担工作,快速的提高自己,胜任自己的岗位。我始终以一个学徒的身份向同事们请教工作中的经验,不断完善自己的工作技能。

三、辞旧迎新,展望未来。

通过这段时间的工作,我发现了自身存在的很多缺点与不足。例如与其他部门同事沟通少,在处理上事情上的方法不够成熟,经验不够丰富,不能快速熟练的完成任务。转正后,除了一如既往地听从各级领导安排,虚心向各位领导和同事学习外,还应该加强与其他部门同事之间的沟通交流,通过不断的学习和总结提高自己的工作熟练度和能力。

总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、认真的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的工作技能水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

员工试用期工作总结5

作为xx公司的实习技术员,在经过自己的努力和领导的支持,经过一定时间的磨练终于到了转正的时刻,如何写好转正自我鉴定呢?请看以下的技术员转正自我鉴定资料。转正自我鉴定范文:到xxx网管项目部担任技术员以来,已经过去了一年多,在这一年里面,回顾这一年来的工作历程,总结一年来工作中的经验、教训,有利于在以后的工作中扬长避短,更好的做好技术工作,下面我向各位领导汇报自己一年来的工作:

过去的一年,感谢公司及项目部的支持,在管网项目部中担任技术员职务,过去一年的施工中,在项目部很多前辈的关心帮助下,不管是技术方面还是质检与管理,使我工作上有了很大的进步,当然成绩只代表过去,在以后的工作中我会加倍努力,争取做的更好;以前从书本上学到科学的东西来不得半点虚伪和骄傲、在工程中,技术含量较高,这就要求我们技术人员对待工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏实、严谨的态度对待工作,不懂的东西要善于学习,已懂的东西更要精益求精,因为技术在不断进步更新,只有通过不断地学习,辅以求精务实,脚踏实地的作风,方能胜任自己的工作岗位、一切工程施工,技术和质检工作贯穿始终,在工作经验的积累中,逐步培养自己的预见性,方能起到技术先行的作风,建筑职业不同于其他行业,它需要不断在现场检查、监督,随时发现问题,解决问题,而这些工作都在现场比较恶劣的环境下进行,这要求我们不断培养吃苦耐劳的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人员清高的姿态,从工程的实干中不断丰富自己所学才能,使自己的现场综合处理能力得到锻炼和提高、

身为xx建筑公司的一员,有机会能在这样的条件下学习和锻炼,感到无比的自豪,这种环境和外部的条件给了我们一种自信和荣耀,但更多的是对我们的今后工作的鞭策,就要

求我们在工作中时刻要以企业的形象来约束自己,我们所有的言行要符合特级企业的标准,逐步培养自身的个人素质和修养,才能无愧于领导的信任和培养、通过总结一年来的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同时还需要多看书,认真学习好规范规程及有关文件资料,掌握好专业知识,提高自己的工作能力,加强工作责任感,及时做好个人的各项工作。

总之,在今后的工作与学习当中,我将不断的总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,努力提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与公司共同进步、共同成长、