卫生与健康自查报告九篇

卫生与健康自查报告九篇。

精挑细选我们为你搜罗了“卫生与健康自查报告”,在日常的学习生活中。一般就会需要撰写一份报告,报告是下级机关与上级机关之间汇报工作、沟通联系的桥梁,怎么样才能写好一篇报告?感谢你来体味这篇文章的香气。

卫生与健康自查报告 篇1

卫生与健康自查报告

尊敬的领导:

我按照您的要求,对我所在的办公环境和个人卫生健康进行了自查,并现将自查报告如下:

一、办公环境卫生检查:

1.办公区域卫生状况:在办公区域的检查中,我发现办公桌面整洁,没有堆积过多的文件和杂物。垃圾桶及时清空,并且垃圾分类做得较好。门窗及时打开通风,保持空气流通。

2.公共区域卫生状况:公共区域的清洁工作较为规范,地面的清洁工作定期进行,垃圾桶随时清理。洗手间配备了肥皂和纸巾,且常有工作人员进行清理和消毒,人员较为规范地使用餐具,并及时收拾餐桌。

3.饮用水源:我们公司提供的饮用水经过了净化处理,经常更换过滤器以确保水质的安全。桶装水及时更换,并有专门的人员进行配送。员工常规检查自己的饮水器,确保清洁无污染。

4.灭虫消毒:我们公司每季度都会请专业的灭虫公司进行全面消虫,对办公室进行彻底清理。在平时,员工也要做好杀虫防蚊等工作,确保办公环境的整洁与舒适。

基于以上检查结果,我们公司的办公环境在卫生方面较为良好,大家也高度重视办公环境卫生,保证了员工的身体健康。

二、个人卫生健康检查:

1.洗手情况:根据对员工的调查与观察,员工们普遍养成了勤洗手的好习惯。我督促自己每次进入办公室、使用洗手间后都要彻底洗手,以防止细菌传播。

2.饮食健康:我从未将未煮熟的食物带入办公室,也尽量不选择油炸食品,并且坚持适量的饮食搭配,远离垃圾食品和过于辛辣的食物,经常食用蔬菜水果。

3.健康锻炼:我每天坚持早晨起床后进行一定的体操运动,保持良好的身体状态。也尽量避免长时间久坐,每隔一段时间就站起来活动活动身体,缓解颈椎和腰椎的疲劳。

4.心理健康:我注重保持良好的心理状态,意识到良好的心理健康是保持身体健康的重要因素之一。在工作压力大时,我会找机会与同事交流,积极参加公司举办的团队活动,舒缓工作压力。

通过个人卫生健康的检查,我自认为在个人卫生习惯和身体健康方面,并没有发现明显的问题。

以上是我对办公环境与个人卫生健康进行的自查情况报告,希望领导能够对我的自查情况给予审查和指导,并对公司的卫生状况给予关注,以确保员工的健康与安全。

谢谢!

此致

敬礼

(个人姓名)

卫生与健康自查报告 篇2

卫生与健康自查报告

尊敬的领导:

本人向您提交一份卫生与健康自查报告,旨在全面梳理自己的卫生与健康状况,并提供相关改进措施,以期更好地保障个人健康,提高工作效率,为公司的发展做出更大的贡献。

首先,我对自身的卫生情况进行了全面的检查。通过观察和测评,我发现在饮食方面,过于依赖外卖或快餐饮食,膳食结构不够合理,偏好高糖、高油食品;在生活习惯方面,熬夜是常态,缺乏规律性的作息时间,导致精神状态不佳;在运动锻炼方面,工作压力大,常常忽视体育锻炼的重要性,身体活动量不足。

基于以上情况,我制定了以下改进措施:

一、调整饮食结构,营养均衡:

1. 每周制定一份详细的饮食计划,并多食用新鲜蔬菜、水果等富含营养的食品;

2. 减少糖分和油脂的摄入,尽量选用低油脂食品,合理烹饪方式,少食用油炸食品。

二、规律作息,保证睡眠品质:

1. 设定固定的上床和起床时间,并保持稳定;

2. 避免使用手机和电脑等电子设备,保证睡前放松,提升睡眠质量;

3. 利用午休时间适量休息,调整精神状态。

三、增加体育锻炼,促进身体健康:

1. 每周安排至少三次有氧运动,如慢跑、游泳等,提升身体循环系统功能;

2. 定期参与团队活动,如篮球、足球等,增强体育意识和协作能力。

除了以上改进措施,我还将做到以下方面:

一、定期对自己的身体健康状况进行检查,如体检、心理健康评估等,及时发现问题并加以解决。

二、加强卫生意识,保持个人卫生,如勤洗手、保持环境整洁等,避免病菌传播和污染。

三、积极参与公司组织的健康活动,如健康讲座、健身操比赛等,增强健康知识和意识。

综上所述,我将积极推进并贯彻以上改进措施,全面提升自己的卫生与健康水平。相信通过这些努力,我能够更好地适应工作压力,提高工作效率,并且将健康的状态带入工作中,为公司带来更大的价值。

谢谢您的关注与指导!

此致

敬礼

(签名)

卫生与健康自查报告 篇3

根据区政协主席会议安排,8月上旬以来,区政协民主评议调研小组对区卫生局履行职能,加强政风、行风建设情况进行了专题调研。调研组集中听取了区卫生局综合情况汇报,查看了机关制度建设和行风建设档案资料,走访视察了荆州区人民医院、妇幼保健院、城关镇医院、马山镇卫生院、八岭山镇卫生院、马南村医务室,同10多名局领导班子成员和中层干部进行了个别座谈。调研组对区卫生局的工作和行风建设情况表示满意。区政协xx届十六次常委会听取了李成刚局长的工作报告,大家一致认为,近年来,区卫生局在区委、区政府和上级主管部门的正确领导下,坚持以“保健康、促发展”为中心,以全面推进医药卫生体制改革为抓手,以服务中心、服务基层、服务群众为宗旨,全面加强队伍建设,认真履行卫生部门职能,形成了班子团结、队伍精干、工作规范、服务快捷的良好局面,为我区经济建设和社会发展作出了积极贡献。

一、卫生血防工作成绩显著

1、加大了投入。三年来,区卫生局共争取卫生基础设施建设项目16个,到位资金8860万元。固定资产投入达到5898万元。一批卫生、血防建设项目落户我区,包括区人民医院建设项目1800万元,社区卫生服务经费200万元,公共卫生服务经费620万元等等。目前,区内50%的乡镇卫生院得了改建升级,区人民医院和30%以上的卫生院更换或配置了常用诊疗设备,有效提升了医疗服务水平。

2、健全了网络。目前我区辖直医院6家,乡镇卫生院9家,现已建成甲级村卫生室109家,区内建成3个社区卫生服务中心,15个社区卫生服务站;基层公共卫生体系逐步完善,全区医疗卫生机构开放床位987张,有卫生专业技术人员1008人,平均每千人拥有卫生专业技术人员1.6人。截止今年6月底,累计门诊6.4万人次,比去年同期增长7.7%,住院病人9200人次,比去年同期增长20%,医疗卫生机构累计业务收入达到5890万元,比去年同期增长7.9%。医疗卫生机构全年累计业务收入超过1亿元,实现了三年翻两番的目标。

3、主抓了健康。一是落实了建立居民健康档案等9类基本公共卫生服务项目。二是加强了重大疾病防控工作,完善了艾滋病、结核病、乙型肺炎等重大传染病防治措施,实施了食品“放心工程”建设。三是农民参合率稳步提升。20__年全区参合农民达27.06万人,占全区农业人口的100%,参合农民在区、乡镇卫生院住院门槛费下降,补偿比例提高,年度补偿封顶线提高,加大了对慢性病患者、大病患者的补偿力度。三年来,共对708人次大病患者实施了大病救助,发放大病救助资金224万多元。四是制定了药品进、销、存台帐,规范了药品采购计划审批程序,严格实行了药品质量全程监控体系和责任追究制度,药品让利农民208.2万元。五是查出有螺面积415.31万平方米,完成灭螺面积406.781万平方米,完成耕牛查病10400头次,查出病牛152头。对全区136名在册晚血病人进行了常规检查,收入住院治疗52人,开展了疫区中小学学生血防知识教育。已经完成1万座无害化厕所建设,计划淘汰耕牛19947头,目前,已在太湖、菱湖两个试点淘汰耕牛456头。

4、强化了医德。今年来,卫生局以治理回扣、“红包”、开单提成、开大处方、乱收费为重点,深入开展了“医德医风建设年”活动。制定实施了《荆州区医德医风教育培训规划》,组织开展了“医生职责是什么”等主题讨论活动,对《执业医师法》、《医疗机构管理条例》等重点法律法规学习。以区人民医院为试点,开展了创建“平安医院”和“医德医风示范医院”活动。在社区建立了社区卫生服务24小时值班、巡诊、出诊制度。6月中旬通过对1.3万名参合住院患者进行现场问卷调查,满意率达97.76%。目前,全区医德医风明显好转,医疗纠风投诉明显下降,上半年全区医疗卫生机构共涌现出“十佳医德医风标兵”23名,接到群众赠送锦旗68面,表扬信51封,62名医护人员拒收“红包”,金额达4.5万元。

5、完善了制度。建立健全了岗位目标责任制,积极推行和完善了“病人选择医生制度”、“医疗服务费用日清单制度”、“医疗服务知情签名制度”。对办事程序、服务项目、收费标准、医德医风要求和便民服务等进行了公示。设立了投诉箱、建议箱、意见簿,聘请了社会监督员,广泛听取社会各界对医德医风建设和卫生工作的意见建议。执行了医德医风考评奖惩制度,建立了医护人员医德医风档案,对医护人员实行医德医风量化考评,考评结果与晋职晋级、岗位聘用、评先评优、绩效工资、定期考核等直接挂钩。上半年共接到医疗服务投诉15件,办结满意率达100%。

6、赢得了荣誉。20__年荆州区被市委、市政府表彰为“农村卫生工作先进单位”;20__年荆州区纳入全省“整村推进”和“部省联动”血防综合治理项目,顺利通过国家血吸虫病疫情控制标准验收;20__年区卫生局被市委、市政府表彰为“创建省级卫生城市先进单位”,荆州区被市委、市政府表彰为“血防工作先进单位”,李成刚同志被表彰为全国血防工作先进个人,区卫生局被区委、区政府评定为实绩突出单位。

二、卫生血防工作中存在的困难和问题

1、财政扶持力度不够大。卫生血防工作是重要的社会公共事业,财政扶持力度应该随着经济的发展而逐年有所增长,以保障公共卫生事业发展的需要。医疗卫生单位每年人平经费2905元,区直医院医疗设备老化,医院无力添置和更新,当前有限的卫生经费与庞大的卫生机构相比,显得杯水车薪。

2、卫生执法体制不够顺。1999年市政府、市卫生局先后将卫生防疫和卫生监督执法职能上收,多年来的实践证明我区在卫生防疫、食品监督、卫生监督执法上的“责、权、利”失衡,公共卫生管理职能缺位、管理机制运行不畅,阻碍了公共卫生事业的发展。

3、人才引进机制不够活。卫生行业是技术密集型行业,发展关键在于人才。近几年来,卫生系统空编空岗现象是越来越严重,由于人才引进机制不活、基层医疗条件相对较差、社会保障机制不够健全等原因,出现了专业技术人员引不进、留不住、用不上,总量不足、结构不合理等突出问题,严重制约了卫生事业的健康发展。

4、公共卫生服务不够强。公共卫生服务事关民生及和谐社会建设,当前我区九大类基本公共卫生服务还有待加强,公共卫生服务均等化经费和社区卫生服务经费下拨迟缓。妇幼保健院履行公共卫生服务职能,进行孕妇艾滋病检测时,缺乏检测设备。

三、对卫生血防工作的几点建议

1、不断加大卫生事业投入力度。财政应切实加大对卫生事业的投入,同时要积极向上争项目、争资金,重点用于乡镇卫生院、村卫生所和社区卫生服务机构基础设施建设和医疗设备的购置,建议区财政将区直医院购置大型医疗设备经费纳入年度预算之中,为区直医院更新添置医疗设备缓解部分资金压力。

2、积极理顺卫生执法工作体制。就全区医疗卫生事业发展的现状而言,区内必须设立卫生防疫和卫生监督执法机构。建议区委、区政府向市委、市政府反映,将卫生防疫和卫生监督执法职能下放到区,以利于工作开展。

3、努力拓宽专业人才引进渠道。对医疗卫生部门实行编制总量控制,采取因事设岗,以岗配人,合同管理,建立长效的卫生专业技术人员的聘用机制。采取更加优惠的政策,鼓励卫生技术人员到农村工作,大专以上医学院校毕业生和部分紧缺的专科、辅助学科专业人员可直接入编入岗,缺编乡镇卫生院经公开考试或考核,应优先录用已经取得执业医师(包括助理医师)和执业护士以及其他相应资格的乡镇卫生院临聘卫生技术人员。

4、统筹解决社区卫生业务用房。全区16家社区医疗机构除2家业务用房为公用房外,其余14家单位业务用房均为租用,全区社区卫生服务用房租金每年就达25万元。建议对新建或新开发的居民小区必须按照省政府[20__]51号文件要求,必须配套建设社区卫生服务机构业务用房,由政府按综合成本价购买并统一调配使用,交付社区卫生服务机构使用。

5、切实加强卫生系统队伍建设。一是要配强领导班子。通过减少现有班子成员职数,增强班子凝聚力和战斗力。二是要提高人员素质。通过学历教育、短期培训、专题讲座、岗位培训等形式,提高学历和技术水平。三是要强化服务意识。努力创造为人民群众多办事、快办事、办好事的服务环境,树立起机关勤政、廉洁、务实、高效的良好形象。四是要狠抓行风建设。要进一步健全和完善医疗服务投诉制度,强化医务人员的职业道德、职业责任、职业规范和职业纪律意识。对医药购销和医疗服务中收受“红包”、回扣等违纪行为,要给予重罚并追究相关领导责任。要为广大人民群众送医送药、排忧解难。

卫生与健康自查报告 篇4

今年xx区xx社区认真学习贯彻落实xx的精神,实行卫生城市专业管理,推进社区环境卫生,美化社区环境,创整洁、优美和谐的工作、学习、生活环境。在街道党工委办事处领导下,在辖区各共建单位、社区志愿者、居民班组长的努力下、支持下,爱国卫生工作取得一定的成绩。今年汇报如下:

一、以创建文明城区为目标,巩固卫生先进城区创建成果。

1、卫生工作是社区的一项重要工作。为加强社区环境卫生管理,巩固创建文明城市,更好的落实长效机制。社区还成立了环境卫生周末评比督查小组,每周组织督查小组成员对社区欢聚卫生进行安全检查。

2、社区组织了社区干部、居民班组长、社区志愿者先后50多次,坚持周末卫生日大扫除。清理社区新村楼道、居民住宅的卫生死角;清洗乱张贴、乱涂画的墙壁。

3、进一步完善以动态保洁为核心的城市卫生管理长效机制。对各类实施动态保洁、巡回保洁的道路加强监督检查,针对流动摊贩、乱扔果皮纸屑、随地吐痰等现象,组成了二十多名文明劝导队进行监督,提高市民卫生意识。

二、广泛开展健康教育活动。

通过经常性开展健康教育活动,加大公共卫生、健康科普知识、宣传教育力度。使广大群众提高卫生意识和自我保健能力。

全年召开卫生工作会议12场,出“除四害”专刊4期,健康教育专刊4期,我们还举行了几场大型的健康教育、环保宣传活动;还做了很多宣传版面,发放宣传品3000多份,小册子500本;举办专题卫生健康教育讲座5场,强大的宣传攻势,提高了居民卫生健康的知晓率,并做好二次供水清洗工作,让居民能喝上放心水;我们还成立了控烟领导小组名单,开展世界无烟日宣传活动,发动群众,人人参与禁烟活动。

三、以环境治理为本,继续巩固除四害成果。

狠抓灭害防病工作,为确保灭鼠、灭蟑工作的成功。我社区积极组织居民开展了大规模的灭鼠(蟑)活动,并成立了一支由社区干部和居民班组长、社区志愿者组成的灭鼠(蟑)活的队伍。

我们先后开展了春季灭鼠、夏季灭蚊、冬季灭四害等宣传。还利用了社区的宣传栏宣传灭鼠(蟑)的注意事项,同时还发放宣传单,使广大居民群众充分认识到灭鼠(蟑)的重要性。全年“灭四害”孳生地。

四、积极开展参加社会卫生公益活动。

以创建各类卫生先进为载体,不断推进爱国卫生工作深入发展。暑期、周末我们组织学生开展爱国卫生活动,使学生在暑假中既受到了锻炼,又受到教育。为居民办实事,方便广大居民群众,也得到了他们的好评。

针对今年的工作不足,我们将进一步创新工作机制。今后的长效管理工作仍需我们踏踏实实区做,如何在群众中树立良好的卫生意识,养成良好的卫生习惯,仍是一个艰巨的任务,因此我们要认真总结工作中的得失,为明年更好的开展卫生工作打下良好的基础。

卫生与健康自查报告 篇5

导语:Xx小学校食品卫生专项整治行动自查报告

Xx小黉舍食物卫生专项整治举动自查报告

        为了进一步加强黉舍食物卫生安定工作,防备黉舍产生集体食物中毒变乱,保险师生员工身心健康和安定,保护平常传授、练习秩序,根据镇教字【2010】81号文件精神,我校订食物卫生安定工作进行了周全的排查,清除了食物卫生隐患,对存在题目进行了整改。现将我校食物卫生安定自查环境报告请教以下:

        1、黉舍食物卫生安定办理工作构造机构健康

      黉舍建立了由一把手姚Xx任组长的黉舍食物卫生工作带领小组,按期、不按期地构造人员对黉舍突发大家卫肇变乱工作进行查抄,加强了对黉舍突发大家卫肇变乱工作的带领、监督和查抄。黉舍“防备”工作轨制美满,订定了一系列安定工作条例,安定教诲轨制等。当真贯彻落实《黉舍卫生工作条例》和《食物卫生法》,《预案》、《办法》行之有效。

         2、建章立制,办法到位

        1、每学期,黉舍都建立由校长任组长的传抱病防治、食物卫生安定工作带领小组,按期、不按期地构造人员对黉舍食物安定工作进行查抄,加强了对黉舍食物卫生工作的带领、监督和查抄。黉舍“防控”工作轨制美满,订定了一系列食物卫生安定工作轨制、预案。

       2、和班主任签订黉舍办理责任书,班主任为本班第一责任人,要对本班门生食物安定工作负总责,工作责任到人,包管各项工作有人管,有人问。

       3、全部教师珍视食物卫生工作,有专人办理(分担带领:孙成军,详细办理责任人),坚定贯彻履行《食物卫生法》,严把食物格量关,教诲门生不吃“三无”食物和生冷食物,不到校外滚动摊点购物,远离小摊点。不喝生水,生吃水果要洗净。

      3、加强黉舍食物卫生工作

      黉舍卫生工作是黉舍工作不可贫乏的一个紧张构成部分,它的工作东西是少年儿童,而少年儿童正处在发展发育期间,是以,黉舍卫生工作的任务是特别沉重和艰巨的。为了使门生能够顺利结束小学的学业并健康成长,我校根据国度教诲部的法则,对各年级每周利用处所讲义课时候开设一节健康教诲课,把健康教诲的内容有机地联合在黉舍本质教诲的各项活动中。

        别的,我们还对门生进行个人行动风俗方面的教诲。利用红领巾查抄岗、构造教师对门生个人卫生进行查抄,大队部构造大队干部及带领进行全校个人卫生大查抄,经过议定教诲、督导,门生的个人卫生风俗有了明显好转,大家以讲卫生为荣,不讲卫生为耻。为了使健康教诲更好地落实到实处,我们还针对门生地特点,采纳多种脍炙人口的式样向门生进行健康教诲。最终,我们按期进行各种健康知识讲座,并利用广播、黑板报、卫生宣扬栏等式样向门生宣扬卫生保健、防病治病、饮食饮水卫生方面的知识。建立黉舍教诲“健康第一”的教导思维,竭力营建精良的黉舍健康教诲氛围,为门生的健康成长奠定了坚固的根本。

       4、存在题目及整改办法

    门生上学路上喜好购买校外路边食杂店上的零食带进校园,埋下卫生上的隐患。这些题目我们将在今后的工作中加强门生行动风俗教诲。

       总的说来,黉舍不管是带领还是平凡教师,对黉舍食物卫生安定工作珍视程度较高,教诲进行得比较结壮,安定办法也比较到位,我们在今后的工作中将连续竭力,力求把工作做得高雅绝伦。

Xx小学

2010年7月14日

卫生与健康自查报告 篇6

学校卫生工作是教育教学工作的重要组成部分,它关系到孩子们能不能健康生活、学习和成长的一个重要问题。对学校而言,培养学生健康的体魄、健全的人格,远比传授知识更重要。我校围绕《学校卫生工作条例》广泛对全体师生进行卫生知识、卫生习惯的规范教育,对学校卫生工作进行规范管理,全面提高学校卫生工作的整体水平。现将我校卫生工作执行情况报告如下。

一、学校基本情况

高泽镇中心小学迁建于一九八五年,占地28000平方米,建筑面积3300平方米,位于高泽镇昆城街7号。下辖七宝山、秦家庄、西楼、高崖、辉沟子、程戈庄6处完全小学。全镇现有47个教学班,学生1468名,教师121人。其中中心小学12个教学班,学生514名。学校被授予 “日照市规范化学校、日照市电化教育示范学校、日照市优秀家长学校、日照市实验室工作先进单位、日照市校产管理管理先进单位、日照市少儿美术书法摄影大赛优秀学校、日照市巾帼文明岗、五莲县精神文明建设工作先进单位、五莲县平安和谐校园建设先进单位”等荣誉称号。20xx年,在县教育局组织的素质教育目标管理考核中,荣获 “腾飞奖”和“优秀奖”;20xx年,再次被县教育局表彰为素质教育目标管理优秀学校。

二、近年来卫生工作情况

(一)加强领导,健全机制,进一步规范我校卫生管理工作。

近年来,我们学校共制订了《学校卫生工作制度》、《学校食堂卫生若干制度》、《学校环境卫生制度》、《学校突发公共卫生事件应急预案》等等各项管理制度。同时也做到了由各领导小组负责抓好制度的落实和检查工作。近年来学校的卫生工作得到上级领导和有关部门的好评,对学生进行了健康教育,培养良好的卫生习惯,加强了对传染病、学生常见病的预防。定期组织开展预防传染病宣传教育活动,并将预防传染病宣传教育作为重要内容,通过图片、讲座、黑板报、发放预防传染病教育资料等对学生进行健康教育,并根据季节性流行病传染特点,进行预防宣传教育。

(二)建立健全各项卫生防疫制度,制订突发事件应急预案。

1、广泛深入地开展突发事件的宣传教育活动,普及突发事件防治知识,提高师生的科学防病能力。

2、建立健全突发事件防治责任制,检查、督促学校各部门各项突发事件防治措施的落实情况。

3、建立学生缺课登记制度和传染病流行期间的晨检制度,及时掌握学生的身体状况,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。

4、及时向当地疾病防控部门和上级教育行政主管部门汇报学校的突发事件发生情况。

5、学校加强了对学生近视、弱视、沙眼、龋齿、寄生虫、营养不良、贫血、脊柱弯曲、神经衰弱等常见疾病的群体预防和矫正工作。

(三)卫生常规工作做到科学化、精细化

学校建立了学生一日常规制度、环境卫生及教室卫生的管理制度。开学初做好了学校秋季传染病、流行病的预防、接种工作,及季节性多发病预防。做好防传染病、流行病预案,制定行之有效的疫情控制措施。做到学校、班级两级重点xxxx。

通过检查,我校在卫生建设方面还存在一些不足:一是部分是对于巩固创建成果重视不够。二是在卫生方面还有一些死角,打扫不到位。三是由于基础设施配套不到位,卫生保洁工作还有待加强。四是学校开展体育锻炼较少,体育运动氛围不浓。

针对以上问题,我校积极制定整改措施,加强各方面工作,努力巩固和提高卫生先进单位建设水平。一是加强对干部职工的教育,提高干部职工对卫生建设意义的的认识。二是采取措施,对门前排水管道进行疏通,改善机关排水,保持门前环境卫生。三是加大环境卫生整治力度,加强检查监督,组织全局开展大扫除,对机关卫生进行认真彻底清理。四是积极组织开展学校文体活动,激发老师学生锻炼身体的积极性和自觉性,增强全局干部职工的身体素质。

卫生与健康自查报告 篇7

健康扶贫自查报告XX

扶贫是为帮助贫困地区和贫困户开发经济、发展生产、摆脱贫困的一种社会工作,旨在扶助贫困户或贫困地区发展生产,改变穷困面貌。下面是小编整理的健康扶贫自查报告,希望对你有帮助!

根据《中共**市委办公室关于对扶贫开发工作进行专项督查的通知》通知精神,现将**乡扶贫开发工作进展情况自查报告如下:

一、扶贫开发工作进展情况

(一)认真贯彻落实市委扶贫开发决策部署

**乡党委政府高度重视扶贫开发工作,认真贯彻落实市委关于扶贫开发工作的重要会议和讲话精神和万委办发〔20xx〕56号、〔201*〕124号文件精神,主要领导亲自调查研究,亲自动员部署,亲自督查推动,确保了全乡扶贫开发工作顺利推进。

1.加强领导,落实责任

一是成立了以乡长刘前银为组长,副乡长苟华鑫为副组长,各办、站、所负责人为成员的**乡精准式扶贫工作领导小组,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各办、站、所全面抓的工作格局,明确了工作职责和任务分工,落实专项工作经费,做到了机构、人员、经费、责任“四个到位”,为顺利开展精准式扶贫工作提供了坚强的组织保障。

2.专题研究,制定方案

及时召开党委办公会,专题研究部署精准式扶贫工作,结合我乡实际,制定了**乡精准式扶贫工作专项工作方案,从指导思想、工作目标、基本原则、实施步骤、工作进度安排及保障措施等方面,为扶贫人口识别提供了认定依据,明确了各成员单位及领导小组办公室职责。

3.强化宣传,统一思想

以开展党的群众路线教育实践活动和万名干部直接联系服务群众活动为契机,组织乡、村干部深入村组大力宣传开展精准式扶贫工作的重要意义,社社召开群众会64场次,印制宣传标语14副,村务公开28次,标语宣传28条次。通过广泛宣传,把建档立卡工作的目的和要求、识别标准、识别程序等相关政策宣传到村、到户,做到了家喻户晓,使群众知情权和参与权得到充分保障的同时,也进一步统一了乡村干部思想。

4.动员部署,强化培训

一是及时召开精准式扶贫工作动员会,对全乡精准式扶贫工作进行安排部署。二是组织召开精准式扶贫工作培训会,对驻村干部和村三职干部进行了业务培训,确保了精准式扶贫工作规范有序、数据真实。三是按照班子成员分工,组建指导组4个,分片对各村精准式扶贫工作进行督查指导,确保工作成效。

(二)认真开展贫困识别工作

1.精准识别贫困人口。严格按照公平、公正、公开原则,坚持统一标准、实事求是、分片负责等工作原则,以20xx年农民年人均纯收入作为评判主要指标,将人均纯收入低于省农村扶贫标准2736元的人员作为拟扶贫对象,坚持以户为单元,实行整户识别,坚持规模控制,以农户收入为基本依据,综合考虑健康、文化程度、住房现状等情况,按照农户申请

卫生与健康自查报告 篇8

主任、各位副主任、秘书长、各位委员:

根据州人大常委会的安排,州人大常委会评议州卫生局工作组一行6人,在州人大常委会副主任马春菊同志的带领下,于20__年12月上旬开始,历时20多天,通过听取州卫生局局长张紫阳的工作汇报,分赴州卫生局所属6个单位和巴东、建始两县座谈,走访征求有关干部、职工意见,对州卫生局领导班子近两年来履行职责、服务经济社会发展、完成工作任务以及依法行政、公正执法的情况,进行了认真的评议调查。现将评议调查的情况,分析、综合于后。

一、工作情况

(一)认真贯彻落实科学发展观,加快全州卫生事业发展。

卫生资源总量不足、分布不均是全州卫生的基本州情。随着经济快速发展,国家全民医保的实施,全州现有的卫生资源不能满足全州人民群众医疗保健需求的矛盾仍然突出。州卫生局对此具有清醒的认识:要解决这一矛盾,必须认真贯彻落实科学发展观,推动全州卫生事业健康发展。换届以来,他们积极争取各级领导高度重视,上级主管部门和州直有关部门的大力支持,落实了大批卫生项目,使卫生基础设施建设得到了加强,卫生资源总量得到增长。如州卫生局积极争取省卫生厅的支持,州紧急救援信息系统、州中心血站采血设备、州疾控中心实验室建设得到落实,应急能力、快速检测能力得到增强;争取国家和省支持经费700万元改灶降氟,使全州3.2万户群众摆脱了氟危害;还争取资金使州麻风病治疗中心即将建成,最弱势群体的麻风病人将得到免费救治;20__年,州卫生局抓住州人大常委会视察农村合作医疗工作的机会,积极反映情况、配合视察,争取到州人民政府近三年财政每年预算300万元,用于支持乡镇卫生院建设。

(二)党和政府医疗卫生惠民政策得到较好落实。

1、群众看病难的问题得到很大缓解。两年来,在卫生部门的努力下,全州新增床位1468张;新建和改建县级业务用房39598平方米;争取资金建村卫生室922个,一大批在建项目正在建设中,社区卫生服务试点已经启动,全州卫生供给与卫生需求的突出矛盾得到较大缓解。

2、群众“看病贵”的难题有所突破。一是稳步推进新农合,让广大农民真正得到实惠。州卫生局认真总结推广新农合的先进经验,不断探索、勇于创新,狠抓保底补偿、平均补偿、例均费用控制三项制度的执行,狠抓乡村基础卫生设施建设的规范管理,制定了全州统一的新农合管理方案,使全州参合率、住院报销率不断提高,基金安全、新农合管理水平进入了全省先进行列。20__年全州337万农业人口,有274万人参合,参合率为81.6%。20__年参合农民3014938人,参合率为88.18%,1—11月,全州参合农民住院198986人次,住院率为6.6%,补偿金额19800万元,补偿率达48.3%,高于全省8.13个百分点。参合农民在乡镇卫生院住院报销率达69.68%。农民常见病、多发病的医疗负担明显减轻。二是加强惠民医院建设,使城镇低保群众得到实惠。全州20__年开始惠民医院试点,20__年8县市相继建成惠民医院并运行正常。据统计,20__年1—11月,有2.11万人到惠民医院就医,共减免医疗费用224万元,城镇低收入人群的医疗负担逐步减轻。三是扩大免疫规划,让适宜人群享受更多的免费疫苗。20__年9月1日启动了扩大免疫规划工作,免费疫苗由原来的5种预防7种急性传染病,增加到14种预防15种急性传染病,让更多的人群远离15种急性传染病的威胁。四是积极配合城镇居民医保的实施,启动了恩施、利川两市的社区卫生服务试点。社区卫生服务启动后,门诊15.85万人次,住院8640人次,共减免费用79576元。五是降消项目稳步推进。认真落实孕产妇住院分娩免费政策,降低孕产妇死亡率和消除新生儿破伤风。全州孕产死亡率由20__年的38.77/10万降低到20__年的18.18/10万;婴儿死亡率由20__年的14.52‰下降到20__年的12.79‰。

为了加强疾病预防,提高全民健康水平,全州8县市启动了全民健康生活方式行动,开展了卫生乡镇、卫生村的创建活动。

(三)深入开展“医院管理年”活动,提高医疗服务质量。

医疗质量是医院的生命,是事关人命的大事。两年来,州卫生局深入开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,以降低医疗事故发生率和医疗纠纷发生率为目标”的“医院管理年”活动。一是组织专家组对所有的二级综合医院、妇幼保健院、民营医院及部分乡镇医院进行年度督导检查。开展医疗质量与医疗安全专题讲座,培训基层卫生人员,指导临床业务。二是继续落实医院管理评审、临床重点专科建设和医疗服务信息公示“三项制度”。州中心医院获省“三级优秀医院”称号,另8家医院获省“二级优秀医院”称号。同时,由于医疗信息公开,引导患者合理就医,促使医疗机构降低费用,规范了医院执业行为。三是加强中医药适宜技术推广,培养农村中医药人才。全州120名中医骨干和1100名乡村医生接受了培训。评选出第三批州级知名中医22名。

(四)公共卫生服务实力明显增强。

州卫生局20__年成立卫生应急队伍16支92人,成功处置了18起突发公共卫生事件。三鹿奶粉事件后,州卫生局要求所属医疗部门免费筛查35563名婴幼儿,治疗854例结石病儿。疫情网络直报质量全省排名从20__年的第十五到20__年的第十三,20__年上升到并列第一。艾滋病、结核病、地方病得到有效防治。两年来,全州落实艾滋病防治经费184万元,救助艾滋病特困家庭249家,艾滋病孤儿80人、艾滋病孤老25人。登记疑似肺结核病人20240人,免费查痰13536人,免费拍片19059例。

(五)其他有关工作都有明显进展。

在发挥红十字会职能方面,两年共争取国际(中国、香港、湖北省)红十字会援助全州大米190吨、棉被3000床以及价值200多万元的药品、棉衣等物资,争取150万元雪灾民房重建和150万元农村“社区为本”备灾项目。300万元经费用于灾民。四川汶川5.12地震后,州红十字会共募捐善款408万元和17.52万元物资支援灾区。组织派出1支卫生监督队和2支医疗防疫队赴锦阳安县抗灾救灾,出色完成了任务。在人才队伍建设方面,为乡镇卫生院补充了97名大学生,培训骨干2700多人次,对971名乡村医生进行了中专学历培训。

(六)依法行政,公正执法,维护 法律尊严,保护人民健康。

一是加强卫生监督能力建设。重点抓了监督体系、综合执法体系、监督队伍建设。二是加强医疗服务血液安全和母婴保健执法工作。重点抓了打击非法行医、医疗市场管理、血液安全管理、医疗广告监管、开展“两非”专项治理等项工作。三是加强食品卫生安全保障工作。连年开展以“小餐饮”、学校食堂、工地食堂、城乡结合部食品市场为重点的食品卫生专项整治工作。四是加强职业卫生监督执法。五是加强公共场所卫生监督管理。

(七)认真办理人大代表建议。

州卫生局两年共办理人大代表建议4件。见面率、回复率和满意率均为100%。

(八)坚持民主集中制,增强领导班子活力。

州卫生局属党政分设的政府组成部门,要完成各项任务,增强领导班子活力,搞好班子团结,坚持民主集中制显得十分重要。座谈走访中,干部职工普遍反映该局民主集中制坚持得好,大事集体研究拍板定案,小事果断决策事后通气。行政决策民主、机关管理制度进一步完善规范。20__年,局机关修订完善机关管理制度27个,大到局党组工作制度,小到门面出租管理都有明确规定。大事小事都有章可循。为了节约开支,整个局办公楼只设一个开水桶,管理精细,令人佩服。局领导干部时刻不忘廉洁自律和洁身自好。如局修建综合大楼开标评分,领导班子毅然决定不参加也不派人参加,此举难能可贵。

二、主要问题

1、解决群众看病贵的问题还要狠下功夫。群众看病贵的问题仍然反映强烈,其原因是多方面的,州卫生局的主要责任,是在医疗监管上要花大力气,下硬功夫。

2、基层医疗卫生队伍建设有待进一步加强。全州乡镇医疗卫生人才奇缺,全州每千人拥有的执业医师、护士均低于全国、全省平均水平。现在的情况是乡、村医院大学生不愿去,去了也不安心。普遍反映执业医师招聘难。20__年全州计划招聘128名执业医师,实际只招聘到40名。队伍处于断层和青黄不接的状况。同时,现有的3000多名乡村医生执业资格培训的任务相当重。

3、医疗卫生基础设施和公共卫生基础不能满足人民群众医疗保健需求。随着新农合的推进、城镇居民医保普遍开展,激活了人民群众的医疗需求。州县市乡各级医疗机构缺业务用房、缺设备、缺人才的问题更加突出。各级管理新建在建的项目均负债沉重。另外公共卫生面临收入减少、支出增加的双重压力,需要积极争取上级支持。这些新情况、新问题,都需要州卫生局认真面对,加大工作力度。

4、新型农村合作医疗管理机构“农合办”,部分县市存在既当运动员又当裁判员的问题。由于存在这一问题,管办不分离,难免存在弊端。

三、总体评价及测评

20__年初,州卫生局班子换届,近两年时间,他们在州委州政府领导和州人大常委会监督下,踏实做事,低调做人,团结协作,依法行政,公正执法,全州卫生系统的工作取得了明显成效:群众就医条件得到较大改善,医疗质量有较大提高,医疗卫生惠民政策得到较好落实,疾控基础加强,应急能力提升,红会工作发展,队伍建设有序推进,行业自律不断进步,圆满地完成了各项工作任务,为全州人民的身体健康和经济发展作出了应有的贡献。

本次参加测评的人数共计436名。其测评结果是:满意票381票,满意率为87.39%;基本满意票55票,基本满意率为12.61%;不满意票为零。其中192名人大代表测评情况:满意票161票,满意率为83.85%,基本满意票31票,基本满意率为16.15%,不满意票为零。

四、两条建议

1、加大对行业内部的指导、管理与服务的力度。一是加大对州县市两级中心医院基础设施建设的争取力度。二是继续开展“医院管理年”活动,加大对医院管理的力度。三是局领导班子成员、业务骨干应多下到所属单位指导工作,在指导管理中搞好协调服务。

2、加大乡村医生继续教育力度。尽快建立州级医护人员的继续教育培训基地,基地建立在州卫校比较适宜。

卫生与健康自查报告 篇9

卫生与健康自查报告

尊敬的领导、各位同事:

大家好!我是XX公司卫生与健康工作小组的成员之一,在过去的一段时间里,我们小组以“健康人生、幸福工作”为主题,开展了一系列的卫生与健康自查活动。在此,我将向大家汇报我们的相关工作,希望能够引起大家对于卫生与健康的重视,并促进全公司员工的健康生活。

卫生与健康是每个人都关注的问题,健康是我们工作的基石,也是我们追求幸福人生的基础。为此,我们小组花费了大量时间搜集资料、研究分析,并结合公司实际情况,制定了一系列的自查项目和方案,旨在提高公司员工的卫生与健康水平。

在自查活动中,我们首先开展了卫生自查。我们组织了员工对工作场所的卫生状况进行了全面检查,并发现了一些问题,例如:办公区域的清洁度不高、厕所的卫生条件较差等。针对这些问题,我们及时对卫生条件进行了整改,增加了日常清洁的频次,安排专人负责卫生管理。通过自查,我们让员工认识到卫生的重要性,并激发他们主动保持良好的工作环境的意识。

其次,我们开展了健康自查。我们组织了员工对身体健康状况进行了调查,通过填写健康问卷和体检测量等方式,了解员工的健康情况。调查结果显示,大部分员工存在久坐不动、缺乏运动、饮食不规律等不健康生活习惯。针对这些问题,我们开展了一系列的健康宣传活动,包括组织健康讲座、发放健康手册、设置健身角等。通过自查,我们提高了员工对健康的重视程度,并激发了他们参与健康促进活动的积极性。

此外,我们还开展了养生自查。我们邀请了专业的养生讲师,为员工进行了一次全面的养生指导,教授了一些简单易行的养生方法。通过学习和实践,员工们逐渐掌握了养生的一些技巧,例如定期锻炼、合理膳食、妥善处理压力等。通过自查,我们让员工明白健康与幸福是紧密相关的,并帮助他们形成了良好的养生习惯。

在自查活动中,我们还注重了员工参与的积极性和主动性。我们开设了卫生与健康知识竞赛,邀请员工参与,并提供了一些小奖励,以增加员工参与的动力。通过竞赛活动,我们进一步加强了员工对卫生与健康的学习和了解。

总结起来,卫生与健康自查活动是一项重要的工作,也是促进员工健康发展的有效手段。通过自查,我们提高了员工对卫生与健康的认知和觉悟,激发了他们保持良好卫生与健康习惯的意识,并促使他们积极参与到相关活动中。相信在今后的工作中,我们将会继续加强这项工作,为全公司员工的卫生与健康贡献力量。

感谢领导和各位同事对我们工作的支持和关注,希望大家能够共同努力,为创建一个健康、和谐的工作环境而共同奋斗!

谢谢大家!