2017年学校工会工作总结

2017年学校工会工作总结。

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20XX年,学校工会组织在党支部、校长室的领导下,坚持以科学发展观为指导,围绕学校办学目标,以全面提升教育教学质量,办人民满意学校为中心开展工作,调动和发挥教职工的工作积极性和创造性,带领教职工积极投身教育教学改革;切实履行工会的基本职责,推进学校民主管理和民主监督,关心教职工的工作与生活,团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。现将近一年来的工会工作小结如下:
一、加强教师队伍建设,配合党政做好教育教学工作。
紧密配合学校党政领导,发挥工会的特色和优势,认真组织全体会员深入学习“科学发展观”,学习贯彻《教育法》《教师法》《中小学职业道德规范》,不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平,在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、“注重礼仪,建树形象”等活动,弘扬高尚师德,促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,敬业爱岗,乐于奉献,为教育事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素质,让全体教职员工坚定正确的政治方向,热爱教育事业,热爱溱小,热爱学生,勤勉务实地工作。与时俱进,开展读书活动,努力学习新理论、新知识,学习、运用现代教育科学技术,不断提高教育教学效益。密切配合学校党政工作,努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。
二、加强工会自身建设,增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感。
加强思想作风建设,提高理论水平,把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好,统一思想,采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使广大教职员工进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。
三、积极推进学校民主管理,充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。
认真贯彻江苏省教代会条例,认真依照工会章程,按规定行使教代会的审议权、评议权、建议权或决定权,使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理,增强主人翁责任感。认真组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子成员做为行政管理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声,了解他们的意见,改进工作作风,改进学校的管理工作,提高管理效能。
四、深入推行校务公开,对校务公开中规定的有关项目予以公布。
后备干部的推荐、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的安排和大额资金的使用以及收费等均以党务、校务公开栏的形式进行公示。并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局,进一步促进学校民主化决策、法制建设和科学管理。加强对学校财务实施监督。每一学期工会都请财务帐目审查人员,对学校所有的收费项目、票据、收入、支出情况进行审核,让老师心中有一本明白帐,让全体教职工共同管好学校这个“家”。
五、开展“创、树”活动,树时代教师形象,展时代教师风采。
我校工会积极响应局党委和教育工会的号召,在全体教职工中组织开展“勤勉创新,争做六有好教师”立功竞赛活动,以竞赛为载体,推进“建功十二五,创新促发展”、“两争一树“等活动的开展,让老师热爱自己的岗位,在平凡的工作中让人生放光结彩。组织教师进行读书活动,让老师不断充实自己,不断提高自己;配合学校做好“青蓝工程”工作,新老教师结队,互学共长,使青年教师快速成长成才,在教学一线挑大梁,为学校的发展注入新的活力。
六、营造和谐工作氛围,关注教师幸福健康。
学校党政领导工会组织无时无刻都把老师们的事情放在心上,经常了解他们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为大事来抓,把党政领导的关心和爱护送给每位教师。一年来,为老师们做了较多的工作。
积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问老教师和有困难的教师,为教职工多做好事实事。一直以来,不管是教师生病住院,还是结婚,学校工会总是会同党政领导一起慰问和祝贺,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。今年我校青年教师何玲玲不幸患上白血病,学校发出倡议,组织全校师生踊跃捐款近十万元;前不久,学校还组织教师进行了体检,真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学工作中,为学校的发展作贡献。
广泛开展校园文化体育活动,不断增强教职工体质,陶冶情操,20XX年,我校工会“三八”妇女节组织全体女教师去到市医院进行体检,还组织了老教师观光座谈,陶冶了情操,营造了一个宽松和谐快乐的氛围。今年元旦期间,我校还组织全体教师参与的教师文体活动,通过活动,全体教师积极进取的精神得到提升,加强了教师之间的凝聚力。取得了前所未有的好成绩,充分展示城西人良好的精神风貌。
领导的重视是我们搞好工作的前提,职工的支持是我们圆满完成任务的基础。我校工会在党支部、校长室的领导下,在全体老师的大力支持下,将不断探索和改进工作方法,提高创新能力,努力开拓工会工作的新局面。

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2017学校工会工作总结


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20XX年,我校工会在上级教育工会的正确领导下,按照“组织起来,切实维权”的工会工作方针用心开展工作,切实维护教职工的权益,在构建和谐校园中发挥着用心作用。以学校工作大局为重,服从服务于学校的中心工作,按照科学发展观的要求搞好工会工作,依照工会章程依法依规维护好教职工的合法权益。在学校党支部和校行政的关心支持下,全体工会委员团结协作,热心为教职工服务,全体教工用心参与工会组织的活动,用心主动开展工作努力使工会组织成为有吸引力的“教职工之家”。


1、加强民主管理和推进校务公开工作


组织召开教工大会,征集提案11项,将提案的落实状况进行公示;民主测评干部,测评状况统计汇总,并予以公示;评优评先职称评定都是先组成有教职工代表参加的评审小组进行评比,最终将评定结果在公布栏公示无异议后再以学校文件形式下发;学校的食堂、商店货物采购请工会委员或教职工代表参与调研;学校重大事情交由工会委员工会、教研组长和工会小组长联席会议讨论透过;全面审核了上年度学校财务状况,并在教工大会上予以通报公示。


2、关心女教职工的工作


“三八”节组织了女职工召开庆祝会并开展女工文娱活动和慰问女教职工工作,很好的保障女教职工的特殊权益,女教工(含退休)全体参保了女性防癌保险。


3、丰富教职工文化体育生活,用心组织开展活动


(1)教职工群众跳绳比赛;


(2)教职工健身活动;


(3)“关爱生命安全我做主”的主题演讲活动;


(4)教职工书法、绘画、摄影作品比赛;


(5)教职工教育技术应用技能比赛。


4、参与上级工会组织的各项活动


(1)用心参与教育局组织的“关爱生命安全我做主”的主题演讲比赛,我校选送xx老师参赛并取得二等奖;


(2)用心组织教师参加县教育工会组织的教职工书法、绘画、摄影作品比赛,共选送四件作品,获得县一等奖二个、县三等奖一个。二个县一等奖作品送市参评获市二等奖一个、市三等奖一个;


(3)用心上交工会工作论文。


5、关心教职工生活,营造和谐氛围


(1)继续开展教职工生日发送一条祝福信息祝贺生日快乐;每季度开展一次教工生日慰问会餐,透过这一活动,增进了友谊,促进了校内和谐;


(2)为全体教职工参保了意外伤害保险,一旦明白有教职工发生意外伤害时主动了解其受伤状况并及时为其办理理赔手续。本年度共有两位教师的意外摔伤得到了及时的赔付;


(4)教职工(包括退休人员)因病住院组织行政干部一同前去慰问;


(5)引导教职工参与身体锻炼;


(6)教职工有困难时,准确上报状况,争取困难补助;


(7)教职工家里的红白喜事及时组织全体教职工参加。


6、关心离退休教师,支持退教协的工作


(1)重阳节召开庆祝会并开展趣味活动,争取提了高退休教职工的活动经费,并组织部分退休教师到云南旅游;


(2)春节开展慰问退休教师活动并送去慰问金和慰问信;


(3)退休教职工因病住院组织校领导前去慰问;


(4)非生产性待遇与在职教职工同样对待。


7、按时完成任务,扎实推进各项工作。


保质保量地按时完成上级教育工会布置的工作任务,及时上交各种表册。按照县教育工会的要求成功接待市教育工会来校检查和指导工作。


总之,我校工会一年来的工作按照科学发展观的要求,切实履行工会维护、参与、建设、督促等的职能,在构建和谐校园的进程中发挥用心作用。


2017年学校工会工作总结范文


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在上级工会的正确指导下,在学校党支部、行政的直接领导下,在全校各部门及全体会员的大力支持下,xx小学工会坚持以法治会,不断加强自身管理体系的建设,深入学习、贯彻“十八大”和“科学发展观”及党风廉政建设的有关精神,主动配合学校,围绕学校工作中心,服务大局,认真履行维权职能,主动推进学校民主管理,推进校务公开,为我校教育教学质量的大幅提升做出了应有贡献。现就2016年工会工作总结如下:


一、推进民主管理,推行校务公开


教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。一年来,学校工会一直关心职工的工作和生活。坚持教代会制度,推行校务公开,推进民主管理是工会工作的重中之重。为进一步贯彻落实有关文件精神和要求,规范教代会制度,推进学校民主管理,学校工会主动组织教职工参与学校民主决策、民主管理和民主监督,让教职工有地方说话,有机会说话,尤其是学校发展中的一些大事、要事,在决定之前,都广泛征求教职工的意见和建议,较好地体现了教职工的主人翁认识。坚持民主办学,加大校务公开的制度化建设力度是工会的一个重要任务。工会协同有关部门不断完善校务公开制度,建立校务公开工作的运行机制。在干部选拔任用、发展党员、教师职称的评聘、评优评先、考核培训、教职工福利、学生评奖以及学生收费等方面实行校务公开。


二、关心教职工生活,为教职工办实事、办好事


关心教职工生活、维护教职工的合法权益,是校工会的基本职能和重要工作。在学校改革中,对涉及教职工合法权益的有关问题,工会及时向有关部门提出建议和意见,主动参与涉及教职工切身利益的改革方案的制定,切实维护教职工的合法权益。如:坚持慰问制度。走访看望生病住院的教职工、困难家庭,对教职工直系亲属病故进行安抚;“三、八”妇女节对全体女教职工进行慰问,举行不同形式的庆祝活动;“教师节”对工作成绩突出的教职工等进行表彰奖励。元旦举行教职工趣味体育活动,主动争取和筹措资金,从改善教职工办公条件、解决中午休息困难、到为每一位教职工预先定做生日蛋糕等等。真挚的关怀为广大教职工送去了温暖,处理了后顾之忧,增强了幸福感和责任感,为他们身心愉悦地投入到教育教学之中,投入到学校的管理和建设之中做出了贡献。


三、开展丰富多彩的文体活动,活跃教职工文化生活


校工会主动围绕学校工作中心,发挥工会这一群众组织的特点和优势,组织开展了丰富多彩、形式多样的文体活动。如:代表xx区教育工会组织参加苏州市教育工会趣味运动会。在校内,开展了教职工读书征文及经验交流活动,庆元旦趣味体育比赛。教职工主动性高,参与面广。通过比赛,既锻炼了教职工身体、陶冶了情操,又促进了兄弟学校及校各部门之间的相互了解、相互交流,相互合作和相互支持,增进了友谊,增强了感情,凝聚了人心,同时,这些活动活跃了校园文化,创造了昂扬向上的神采飞扬,也扩大了xx小学的影响。


今年,在学校党支部和行政的高度重视和大力支持下,完善了教工之家的建设,增强了工会工作的主动性、针对性和实效性,使学校的精神文明建设再上一个新台阶。为教职工服务,为学校发展服务,努力把工会办成全体会员的“成长之家”、“和谐之家”、“温馨之家”。


四、做好群众性思想政治工作,提高教职工整体素质


工会是党领导下的教职工群众组织,是党联系群众的纽带和桥梁。几年来,校工会工作始终围绕学校的中心工作,主动配合党支部,充分发挥自身优势和特点,采取多种形式,开展群众性的自我教育活动,把做好教职工思想政治工作摆在重要位置。配合党支部认真组织各类政治业务学习,深入开展学习贯彻十八大和党风廉政建设的有关文件精神,对推进学校民主管理、提高教育教学质量起到了主动作用。


五、加强工会自身建设,增强工会工作活力


校工会在开展工会工作的过程中,注重抓工会组织的自身建设,主要着力于以下几个方面。


1.建立健全工会各项规章制度,制定了工会工作制度、财务管理制度等。


2.加强对工会财务工作的管理,严格按照有关规定,合理地管好、用好工会经费。


3.注重提高工会专职干部及校工会委员的业务素质,不断学习业务知识。


总之,在过去的一年里,在学校党支部、行政的正确领导下,在全体会员的共同努力下,在改善教职工福利待遇,维护教职工合法权益,推进学校民主管理,推行校务公开,促进学校改革和发展中做了一些工作,取得了一些成绩,但我们还深深认识到我们的工作还存在许多差距与不足,这些都需要在今后的工作中不断完善,不断改进。


2017年学校工作总结


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2017年学校工作总结

亲爱的老师们:

随着新年钟声的敲响,时间老人告诉我们一个学期即将结束。转眼间2017年成为了值得骄傲的历史,收拾一个学期的沉甸甸的行囊,我们以更新的姿态迈入了2017年的门槛。

本学期我校在县教委的正确领导下,以党的十七大精神为指针,牢固树立和全面落实科学发展观,与时俱进,开拓创新,坚持精细管理,立足学校内涵发展,秉承传统优势,以提高教育教学质量为中心,以办好让全镇人民满意的教育为宗旨,以常规教育为突破口,大力推进素质教育,提升整体竞争能力,进一步凸现学校办学特色,实现教师教学有特点,学生发展有特长,打造品牌学校。“抓安全、重质量、树形象、创品牌”,在全校教职员工和衷共济、求实创新、兢兢业业的共同努力下,圆满地完成了本期的各项工作任务,学校办学能力和整体形象得到了提升。回顾2017年下期我校工作,现总结如下:

一、加强班子建设,全面提高工作效率。

我校历来非常重视领导班子的自身建设,我们要求所有班子成员努力在工作中践行科学发展观,提出以勤政廉政、依法行政、提高效率、促进发展作为每一个班子成员追求的目标,也作为考核班子成员的主要依据。班子成员明确分工,各司其职,但同时又努力做到分工不分家。我们的很多中层领导身兼多职,同时还兼任着语文、数学等重要学科的教学任务。本期对我们行政班子成员来说是一个大考验,多次迎检创优,汇总各种材料,牺牲了很多休息时间,为学校争得了荣誉,在这里我代表学校表示感谢。可以这样说,我们学校一支学习型、干事型、服务型、创新型、廉洁型的领导班子队伍已经基本形成,领导班子的工作效率、工作能力已经得到了学校广大教职员工的一致认可。

二、加强教师队伍建设,全面提高教师素质。

1、学校教师的师德教育是一个永恒的主题。一学期来,我校不定时地利用周会和周四下午第三节的时间组织教师认真学习相关教育法律法规,组织广大教师观看了《教师礼仪》,进一步规范教师行为。我们组织教师对《中小学教师职业道德规范》进行了学习和讨论。我们力争培养一支自尊、自信、为人师表、爱岗敬业、职业思想过硬的高素质师资队伍。为此,远辉县长在教师节之际,专程到我校慰问,对我校的工作和高素质师资队伍给予高度的肯定。

2、重视教师的业务素养培养。学校积极推荐教师参加上级组织的各种培训和学习,尽可能地为教师创造条件。如:派李晓东老师参加重庆西部语文教师培训学习;李红兰老师参加田家炳英语学习。同时加强全校教师校本培训,举办专题讲座和远程视频学习等。学校还大力提倡学科对口的学历进修。此外,学校非常重视骨干教师队伍建设,积极推荐和培养骨干教师,注重骨干教师的引领示范作用,加强自身的可持续发展。如:推荐了刘星老师参加开县第六届骨干教师学习。加强与兄弟学校:天白初中、盛山初中等学校的业务往来,加强教师的专业知识、教学技能的交流提高。我们不仅给予他们充分表现才能的舞台,而且也不断推进他们在教书育人和教育科研中的迅速成长。

四、加强德育常规管理,全面彰显办学特色。

本期我们继续加强学生行为习惯养成教育,强化常规管理。

1、坚持利用升旗仪式,开展国旗下的讲话。每一个讲话者根据学校德育教育需要确定讲话主题,已经收到了较好的德育效果。

2、坚持开展了每周一次的流动红旗评比和每月一次的文明礼仪班牌评选挂牌活动。实施值周小组管理学校的制度,执行严格考核、评比和督查,鼓励先进,带动落后。我们要求每天扫除只做一次,注重卫生保持,培养讲卫生的习惯。

3、坚持开办好“团校三班”,加强学生干部队伍建设、提高学生自主管理水平。对学生干部和团员培训,提高学生自我管理能力和发挥其模范辐射作用。

4、坚持抓好校园文化建设。更换了文化长廊,修复了标语,充分挖掘校园人文资源,以校园文化活动为载体,以学生发展为根本,推动校园文化建设,我们力求让每位学生在高格调的校园文化的浸润下,激发学生爱校、爱国情感,增强学生的光荣感和责任感。

5、开展各项有益的德育主题活动。如:拔河比赛、征文比赛、入团宣誓等,在活动中引导学生,锻炼、教育学生。

6、抓住主阵地教室、食堂、宿舍,注重生活细节育人。课堂教育,正确认知,明确做人方向;文明就餐,讲卫生,节约粮食,讲公共秩序;宿舍是我校德育非常重要和特殊的地方,我们非常注重对它的管理。实行“三管齐下”――值周小组和宿管教师对寄学生加大考核,班主任学生加强管理教育,规范化管理,培养他们自理生活能力,继续培育具有九龙山初中特色的宿舍文化。

同时我们还注重对德育管理队伍的建设。值周小组的搭配上精心安排:值周行政、班主任为主值周、科任教师为副值周,每周对各班清洁纪律考核,评出流动红旗;专职管理考核人员尽心尽责;班主任是各班主要德育教育管理者,学校对其加强考核,还利用班主任例会加强学习交流,提高了他们的管理能力。

五、加强教育教学管理,全面提高教学质量。

1、强化教育教学制度化管理。我们对我校评职、绩效考核等制度多次召开行政会和职评小组会,多次张贴公示征集教职工意见,进行完善,做到人性化和科学化结合。今年我校职称评聘顺利完成,特别是岗设,其它学校压力很大,矛盾突出,而我校非常顺利地完成了。说明我校考核人性化、科学化切实可行。

2、抓好教学常规,注重过程管理。强化教学常规视导,严肃纪律,开足开齐音体美等非统考学科,严禁占用。教学常规“六认真”检查,已形成挂靠行政、教研组长、教务处“三级”检查和定时检查与不定时抽查相结合的制度,落到了实处。同时学校非常重视对教学质量的监测,月考、中期测试和期末考试相结合,及时掌握各班、各科、各教师教学效果,注重分析,提出针对性改进措施和要求。本期所有教学任务顺利完成,教学质量呈良性发展趋势。

3、抓好“2+2活动”,大力推进素质教育。本期着重抓好了两个课堂和几个活动。音体美课堂倡导教师加强学生特长培养,鼓励学生展示才能;课间艺体组组织了丰富多彩的活动,如:跑步、篮球比赛、展示美术作品、吹笛子等兴趣活动。学校成功举办了几次大型活动。如:冬季达标运动会、拔河比赛、英语表演大赛等,可以说效果很好,精彩纷呈。同时我们参加了开县“2+2”展示活动暨中小学学生运动会,获得了二等奖,得到了与会的领导和兄弟学校的高度赞扬。它有力的检阅了我校“2+2”活动的开展能力,锻炼了学生的能力,丰富了学生的学习生活。

4、强化教育科研,提升科研能力。教研工作逐步成为教师的自觉行为,新老教师结成对子“传、帮、带”,促成了年轻教师迅速成长。本期借“第十四个教研月活动”,我们进行了一场教学大练兵活动,“探索教学的有效性”。教师们踊跃参与,认真学习,努力探究教学有效性。涌现了很多优秀课例和教师新秀,形成了大量的学习心得、课件、教育教学论文,并积极参加上级评奖活动。派尹洪枰同志参加了县政治赛课,效果很好。邓阳城、刘星同志撰写的《在城乡统筹下重庆农村学校卫生工作问题分析研究》获“重庆市第六届中小学健康教育优质课和学校卫生论文评选活动”一等奖。同时课题研究也取得重大阶段性成果。派刘星同志参加了“重庆市十一五教育技术课题结题培训交流会”,市级课题《九龙山中学应用远程教育资源的效果测试研究》有望下期结题。另外课题子课题《教师心理健康对学生心理健康发展的影响》正在结题。

六、加强安全教育管理,确保学校正常的教学秩序。

安全是学校的一条生命线,离开了安全,学校的所有工作皆成一句空话。学校经常教育全体师生必须牢固树立“安全重于泰山”的意识。

1、完善安全制度,落实安全措施。

本期完善了相关安全制度,健全了相关档案,签订了安全责任书,以做到领导落实、岗位落实、措施落实。实现规范化管理,如甲流、流感日报制度。同时还注重学生安全自我管理和干部培养。班级中建立安全管理体系,按时召开安全委员例会,学习安全知识和安全管理,把安全管理落实到每个班。

2、狠抓安全教育,树立安全意识。

安全工作教育为先。本期我们请九龙山镇派出所和县交警三中队到我校分别举办了一次法制知识讲座和一次交通安全讲座,同学们接受了一次深刻的法制教育和交通安全教育,增强了师生的安全意识。

搞好安全主题教育活动。本期成功搞了一次全校师生避险逃生消防安全大演练。极大地践行、深化了人本理念,让安全意识入心入行,唤起了师生珍视生命的热情,提高了师生应急快速反应意识,增强了师生自救自护能力。还举办了一次安全为主题的征文活动,评出了一、二、三等奖。同学们深刻的谈了对安全的认识,提出了安全隐患和自己的见解。

同时我们还充分利用周前会、国旗下讲话、校园之声广播站、橱窗等各种阵地,在全体师生中,进一步增强安全工作的法制观念,切实做到学校发展与学校安全两头兼顾。

3、加强安全检查,防范于未然。

加强了安全设施的检查和整改力度,对安全设施的运行状况时时检查,及时消除隐患。我们定期对校舍、教育教学设施、食品卫生、锅炉、电路、消防设施等进行大检查,排查隐患,随时通报。对存在隐患的教师宿舍第一单元报教委,已批准列为首批改建。措施到位,督查得力,确保了学校平安。本期我校实现了安全事故零目标。向创建“平安校园”又前进了一大步。

七、加强后勤保障工作,全面推进学校整体建设。

1、学校规范了收费行为,不向学生乱收一分钱,不违规收一分钱,落实“一免一补”。

2、合理开支,从节约出发,积极筹措资金,确保学校正常开支。

3、加强对食堂、超市的管理,提高服务质量,确保食品安全卫生。

4、做好后勤保障,及时修整教育设备设施,整改生活设施。

5、监督好女生宿舍建设,确保质量。

八、加强学校党组织建设和工会工作,全面提高教职员工的生活品味。

1、学校党支部根据各级文件精神,结合实际情况,认真组织行政班子成员和全体党员教师积极参加政治理论学习,不断提高自己的政治理论素质和思想素养。本期我们以迎接上级“学习实践科学发展观”检查为契机,完善了政治学习制度,成立了“学习实践科学发展观办公室”,积极开展了学习实践科学发展观活动,为党员制定了总体目标和具体目标,并且对党员进行量化考评,激发了党员的先锋模范作用。

在我校全体师生中,牢固树立了科学发展观,大家都能自觉的为建设和谐校园做出自己的贡献。

2、积极开展工会活动,努力构建和谐校园。倡导教职工参加体育锻炼,我校参加开县第六届教职工男子篮球赛取得了不错的战绩。学校想群众之所想,深入教职工家庭,慰问帮助困难职工。

老师们,“雄关漫步真如铁,而今迈步从头越”,我们的成绩已成为过去,将迎来新的挑战与机遇。虎年来临,我代表学校祝所有教职员工虎年大吉,虎虎生威。相信在来期,我们虎胆雄心,以海纳百川的胸怀,鹰击长空的气势,去迎接新的挑战,将创造更加美好的明天