县煤炭工业局年终工作总结

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今年以来,全县煤炭产业在县委、县政府的正确领导下,全面贯彻党的十七大精神和落实科学发展观,按照县第十四届人民代表大会第一次会议确定的目标和上级行业主管部门的总体安排部署,进一步深化行业主管部门职能职责,创新工作思路、理顺管理体制,把依法监管和铁腕整治煤矿安全生产各项措施落到实处,全县煤炭产业持续快速健康发展,煤炭安全生产形势取得明显好转,现将工作总结如下:。

一、1—9月份工作回顾

(一)煤矿安全生产情况。1-9月,全县35对煤矿共生产原煤92.23万吨,与上年同期相比,原煤产量增加3.23万吨,增长3.5%,实现产值3.69亿元,同比增长40%,出关煤50.8万吨;实现税费收入3333.1万元,与去年同期持平。发生煤矿安全事故1起,死亡5人,事故起数同比去年下降75%,死亡人数同比去年上升20%,百万吨死亡率为5.4,与去年相比上升1.4,煤矿安全生产形势严峻。

(二)强化安全发展意识,抓好煤矿安全生产工作,落实煤矿片区监管责任制,建立安全生产互保联保体系。一是增强安全发展意识,确保安全生产。我局认真落实国家、省、市关于安全生产的各项法律、法规,切实强化煤矿安全监管和促进全县煤炭产业的发展,始终把煤矿安全生产作为工作中的重中之重;二是落实监管部门的主体责任,确保“以责保安”。认真落实煤矿安全监管责任,建立目标责任管理考核体系,形成一级抓一级,层层抓落实的良好工作格局。年初县政府与县直有关部门和各产煤乡镇政府,我局与各乡镇煤管所、各煤矿企业,层层签订目标管理责任书,实行煤炭行业主管部门领导包片、干部职工包矿,以及乡(镇)领导包村、安监员驻矿负责制,逐级落实煤矿安全生产工作责任,将安全生产责任环环相扣,形成严密的安全责任体系,确保了煤矿安全生产工作各项措施落到实处。

(三)严格标准和程序,坚决把好煤矿复工复产验收关。在扎实抓好春节期间煤矿安全工作的同时,结合实际,制定了《彝良县煤矿春节后复产验收工作方案》,明确复工复产验收程序和相关要求,坚持原则不放松、标准不降低,现场检查合格一个,批准恢复生产一个。对达不到复产条件的煤矿一律不予验收通过,责令煤矿落实责任,强化监管,限期整改;对停而不整或借整改为名进行生产的煤矿,坚决从严从重处罚,并责令停产整顿,截止9月30日,全县35对煤矿14对恢复生产,20对复工,1对因煤矿事故停产整顿,有14对煤矿因《采矿许可证》过期正在办理延续登记手续。

(四)开展煤矿隐患排查治理情况

我县制定印发了《彝良县煤矿安全生产隐患排查治理专项行动方案》,开展了从3月—6月的百日安全隐患排查治理行动,以“一通三防”和水患治理为重点,要求煤矿排查工作要深入、细致、全面、不留死角,对排查出的隐患要按项目切实落实整改资金、整改期限和整改责任人进行整改,排查要有记录,有台帐,整改完毕后由煤矿主要负责人检查签字验收并10天一个周期报县煤炭工业局备案,切实做到煤矿安全隐患排查率达100%,排查出的隐患治理率达100%,今年3月—6月底开展隐患排查治理工作,全县共投入隐患排查治理整改资金2126.00万余元,共排查出煤矿安全隐患365条,已整改315条,其它隐患都在规定时间内整改中。为认真吸取“9.09”事故教训,经县政府同意,开展了从9月10日至12月20日为期100天的安全隐患排查专项整治行动,目前专项整治行动正紧张有序地开展。今年1—9月底全县共计查出隐患1644条,其中一般隐患1623条,重大隐患21条,对查出的安全隐患已整改1561条,整改率达91.95%,其中重大隐患整改率达100%。

(五)推进煤矿从业人员全员培训,全面提升煤矿从业人员综合素质。今年上半年我局煤矿四级培训中心采用“送学到矿”的方式,对煤矿工人进行全员培训,目前共培训一线工人2510余人次,并颁发了上岗证,做到持证上岗。6月13日,我局邀请昭通市三级煤矿培训中心到我县开办为期八天的煤矿特种作业人员培训班,开设了安全检测、机电、打点把钩、绞车、乳化泵等十二种专业,共计培训了296名特种作业人员。截止9月底送法人代表、煤矿矿长、安全副矿长、机电副矿长、生产副矿长76人到省学习,送特员113名到市培训。通过培训,实行了全员持证上岗,从而提高煤矿从业人员的安全意识和增强从业人员的自我保护能力。

(六)严把招聘程序关,派驻安监协管员工作落实到位。为进一步加大对我县煤矿的监管力度,我局面向全县招聘了35位驻矿安监协管员,于5月5日—6日在消防大队和彝良一中分别进行了体能测试和笔试,在招聘过程中始终坚持公开、公平、公正的选人用人方针,严肃招聘纪律,严把招聘程序关,确保招聘工作顺利进行。5月27日,我局对招聘的协管员进行为期20天(其中10天到煤矿进行实践学习)的岗前业务培训。目前,安监协管员已派驻到各煤矿企业履行其职责。

(七)强力推进煤矿安全生产技术管理人员,突出安全生产技术管理。今年我局高度重视煤矿安全管理工作,要求每个矿井必须配置技术负责人(技术副矿长、总工程师),对煤矿安全生产技术工作负责,同时配备采矿、通风、机电、地质及测量等专业技术人员,建立以专业技术人员为核心的技术管理专业队伍,确立专业技术人员在煤矿企业决策层中的地位和作用,明确专业技术人员职责,并在人、财、物上赋予其相应的权限。对没配备技术管理人员的煤矿春节复产一律不予验收,并限期配备,在限期内仍然没有配备技术负责人的煤矿实行重处重罚,确保各煤矿隐患排查治理工作的开展。(八)完成煤矿机电设备仪器检测、煤矿安全评价和瓦斯等级鉴定工作。按照国家、省、市有关文件规定,每年必须对煤矿仪器机电设备检测和煤矿安全评价工作,6月27日至29日对35家煤矿进行了机电和仪器的检测,6月3日至6月20日进行了煤矿安全评价,其中21家煤矿完成安全评价,其余的14家等待评价。8月10日开始瓦斯等级鉴定工作,截止到9月30日全县35对完成了瓦斯等级鉴定工作,鉴定结果待出。

(九)煤炭资源整合情况。全县煤炭资源整合工作严格按照《彝良县煤炭资源整合方案》的有关规定和要求进行,经过去年的努力,全县煤矿矿井数从原有的49对减少到35对,设计总生产规模201万吨∕年,符合昭通市煤炭资源整合工作领导小组下达的我县资源整合控制指标。根据云南省人民政府文件云政发〔XX年〕151号精神,为了使我县的煤炭资源整合更完善、更可行、具体,我局聘请了云南明仁检测技术公司在参考原整合方案的基础上,以《云南煤炭资源整合方案编制内容提纲》和《云南省煤炭资源整合实施方案》以及《彝良县人民政府煤炭资源整合方案》(彝政发〔XX年〕32号)为依据,重新编制了《彝良县煤炭资源整合方案》,经县委常委会讨论通过,并上报省、市煤炭资源整合工作领导组,现已通过评审,批准实施。

(十)继续深化煤矿安全整治,打好瓦斯治理、顶板管理、整顿关闭“三个攻坚战”。 一是加大瓦斯治理力度。瓦斯不治、矿无宁日,县政府对煤矿瓦斯防治工作的重要性历来都有较为深刻的认识,在煤矿安全生产管理工作中,始终都把煤矿瓦斯治理作为重中之重,紧紧围绕“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”的瓦斯综合治理工作体系,逐步建立完善了由县政府统一领导的瓦斯治理领导组、企业法人代表负总责的瓦斯治理责任体系、技术负责人负责瓦斯治理技术工作管理体系的瓦斯防治工作体系;二是下定决心,狠抓矿井顶板管理。落实了煤矿顶板管理专业队伍,建立健全了顶板管理员跟班和安全员巡查制度,加强对矿井的顶板检查和管理,及时发现和排除顶板安全隐患,做到隐患不排除不生产,把顶板事故消灭在萌芽状态,减少顶板事故发生;三是打好整顿关闭攻坚战。对已经关闭的矿井进行定期复查、巡回检查,特别落实了专人专盯措施,严防死灰复燃,坚决防止非法偷采行为的发生,确保关闭矿井落实到位。

(十一)切实加强煤矿安全基础设施建设,提升煤矿安全保障能力。为全面落实3月20日市委、市政府召开的全市安全生产工作会议的各项工作部署和国家、省、市关于加强小煤矿基础管理的意见,切实解决全县煤矿安全生产基础条件薄弱、煤矿规模小、办矿水平低、安全装备差、抗灾能力弱、资源回采率低,生产技术落后的状况,提升煤矿安全基础管理水平,提高煤矿安全生产保障能力,促进全县煤炭产业持续健康发展,我局开展以“三推行”和“三条线”为主的煤矿安全基础设施建设工作,制定印发了《彝良县煤炭工业局关于开展煤矿安全基础设施建设的通知》。组织全县煤矿的法人代表和技术负责人到我县四方援煤矿参观学习和交流总结其煤矿基础设施建设经验和方法。目前全县35对煤矿正紧张有序地进行井下建设、井巷建设、巷道建设、采煤工艺改革、“三条线”建设、瓦斯监测监控系统、设备更新、煤矿地面建设等。截止到9月底,有24家已经完成了“三条线”安装工作,其余煤矿正在按照编制的设计方案请有资质的安装单位逐步进行安装,确保在今年底前完成“三条线”的建设工作。现有15家煤矿采用壁式工作面开采方式,其余煤矿也强力要求推行壁式开采方式,全力推行煤矿支护改革,力争到年底全县煤矿支护改革率达80%以上。

(十二)认真搞好煤矿“雨季三防”工作。为认真抓好煤矿汛期工作,我局下发文件,各煤矿企业组建了防洪防汛队伍,制定防灾应急处置预案,配备必要的防洪防汛器材和设备,全面清理矿井范围内的地面排水沟、渠、涵洞、防洪洞、防洪堤,确保雨季洪流的顺利排泄。对矿井范围内存在的老窑水、池塘水、采空水等可能威胁矿井安全的水体,采取有效措施进行排放或疏堵,井口和工业广场要装设防雷电设施,确保了今年沿河江边矿井安全渡汛。

(十三)切实抓好煤矿采区设计工作。为进一步推进合理集中生产、优化生产系统、采用先进技术、保障矿井安全生产,根据批准实施的《彝良县煤炭资源整合方案》,我局结合实际成立了煤矿采区设计领导小组,聘请了有资质的中介机构负责我县煤矿的采区设计工作,目前,全县煤矿已与中介机构签定了采区设计合同,正紧张有序地开展采区设计工作,力争在年前全面完成全县煤矿采区设计工作。

二、存在的困难和问题

虽然今年我县在煤矿安全生产方面采取一系列行之有效的措施,做了大量的工作,但依然发生了彝良县腾达煤矿“9.09”较大事故,死亡5人,受伤13人。这起较大事故的发生,损失惨重,教训深刻,给人民群众的生命财产造成了重大损失,同时,也充分说明我县的煤矿安全生产工作仍存在许多薄弱环节。 1、我县的煤矿基本都是由小煤窑演变过来的,存在先天不足,地质勘探工作滞后,生产系统极不合理,大部分煤矿的生产系统都是为了保留煤矿而仓促形成的,没有经过正规规划设计,生产条件差,煤炭资源没有得到合理的开发利用,资源浪费大,部分煤矿仍处于找探矿阶段,严重制约了煤炭企业的持续健康发展。

2、煤矿企业主体责任不落实。一是煤矿企业领导带班下井制度执行不严;二是煤矿企业未落实各项安全生产责任制;三是未将安全生产责任目标层层分解,落实到具体岗位和个人;四是未严格执行安全生产规章制度和操作规程,无视安全生产的法律和法规;五是煤矿企业加大对安全生产的资金投入不足,未严格按标准配齐配全装备,未发挥应有的作用。

3、煤矿投资构成情况复杂,股东之间办矿理念差异大,部分煤矿片面追求率益、盲目生产、造成严重的采掘失调,生产无以为继;部分煤矿股东相互扯皮,造成管理混乱,无法正常生产。如发路联营煤矿至今无法恢复生产。野牛塘煤矿、五谷湾煤矿、昌能煤矿经我局调解已完成股份重组,正着手恢复生产。

4、煤矿发展环境较差,且国家政策变化大,煤矿重复投资大,煤炭业主缺乏投资信心,涉及部门多,办理相关手续复杂,出现煤矿业主为一件事多头跑,重复跑,从而导致煤矿发展环境不利于煤矿发展。

5、部分煤矿资金不足,加上煤炭资源赋存条件差,生产时断时续,无法保障必要的安全生产投入,煤矿的安全生产状况较差,生产无法正常进行。

6、监管工作人员严重不足,监管水平不高。县煤炭工业局现仅有监管人员7人(其中抽调加工基地1人),肩负着对30对煤矿每月的安全监管2次,协助煤矿办理相关证照、处理煤矿的矛盾纠纷、搞好煤矿的安全监管、对全县3000余名煤矿工人进行培训等任务,工作难度大,工作压力重。

7、机构不顺,管理体制不完善。县委、县政府十分重视煤炭产业发展和煤矿安全监管工作,在机构和人员编制紧缺的情况下,在产煤乡(镇)设立煤管所,配备了25个事业编制,并向每个煤矿派驻了安监协管员。但现在煤管所25个编制实际在编人数仅为10人,而这10人大部分时间都在参与乡(镇)的中心工作,根本无法起到指导煤矿生产、监管煤矿安全的作用。与此同时,35名驻矿安监协管员虽然现在全部到位,但毕竟是刚从事煤炭这个行业,专业知识薄弱,从而无法更好地起到驻矿监管作用。

8、监管意识不强,专业知识有待提高。按照“守土有责、属地管理”原则,各产煤乡(镇)长为煤矿安全生产的第一责任人,负责对辖区内煤矿安全监管工作,县煤炭工业局作为全县煤炭行业主管部门,负责对全县煤矿的安全生产及技术服务工作,但仍出现领导班子管理手段不够过硬,对煤矿安全监管意识不强,监管人员业务技能不足,监管力度不够,对查出的煤矿安全隐患,未能有效地督促整改落实。

9、监管装备落后,工作经费不足。日常监管中所需设备极为缺乏,现有装备落后,就连基本的瓦检仪、测风仪都没有配备,交通工具缺乏,县煤炭工业局现有车辆2辆,其中一辆基本不能正常使用,无法满足对全县煤矿安全生产监管工作,目前,各产煤乡(镇)煤管所无交通工具,给煤矿的监管工作带来较大困难。

三、下步工作打算

针对以上存在的问题,在下步工作中,县煤工局将认真贯彻落实好省、市一系列会议和文件精神,深刻吸取“9.09”较大事故教训,举一反三,强化以下措施,扎实抓好第四季度的安全生产工作:

第一,进一步强化宣传教育。在下步工作中,将加强煤矿安全生产法律法规的宣传,认真剖析近年来特别是今年“9.09”彝良县腾达煤矿事故的直接和间接原因,总结煤矿安全生产工作中的经验和教训,进一步树立安全发展的理念,深化对煤矿安全生产工作的长期性、复杂性、艰巨性、动态性的认识,从讲政治的高度,切实把煤矿安全生产作为重要工作抓紧抓实。

第二,进一步强化责任追究。认真按照《云南省安全生产条例》,全面落实 “两个主体责任”,围绕建立健全煤矿安全生产工作的长效监管体系和责任制体系,层层分解任务,层层落实责任,将责任和措施分解细化到每个环节、每个岗位、每个责任人。对发生事故的将严格实行问责,对情节严重的,将按照相关法律法规依法追究法律责任。

第三,进一步强化执法监管。将按照有关法律法规用铁的心肠、铁的手腕切实加强安全监管,对安全生产工作中的违法违规行为,采取行政、经济和法律手段,多管齐下、多项并举,从重、从严、从快处罚违法行为。严格按照相关隐患排查治理文件的要求,进行隐患排查,及时发现隐患,及时消除隐患,从源头上防范事故的发生。

第四,进一步强化专项整治。一是按照省、市一系列关于深化安全专项整治的文件要求,吸取“9.09”较大事故教训,对煤矿行业开展为期三个月的安全专项整治,确保安全生产工作平稳运行。二是根据9月24日全国以及全省安全生产电视电话会议精神,认真开展瓦斯等级鉴定工作,在结果未出来之前,严格把低瓦斯矿井作为高瓦斯矿井进行监管。三是保持高压态势,以打击非法煤窑为重点,严厉打击各种非法开采、非法经营、非法建设、私挖乱采等行为。第五,进一步强化培训。一是强化监管人员培训,努力提高监管人员的政策和业务水平,切实解决不会监管的问题;二是强化煤矿工人的安全意识培训工作,切实提高从业人员安全技能;三是强化对生产经营单位负责人、安全管理人员、特种作业人员的培训,努力提高安全生产管理水平。

第六,进一步强化监管队伍建设。一是严格执行驻矿安监员制度,进一步明确驻矿安监员的职责,督促企业全面落实安全生产的主体责任。二是壮大安全监管队伍和实力,提高对企业的监管频率和监管面。三是强化监管人员的管理和监督,对工作不认真、监管不严的人员予以重处,确保工作严格得起来,落实得下去

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煤炭运销年终工作总结


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煤炭销售年终工作总结


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2014煤炭运销年终工作总结


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2015年煤炭运销年终工作总结


XX年4月初,我作为一名新员工来到煤炭运销分公司煤炭调运部大佛寺煤矿,从事停车场车辆调运工作,经过理论学习,实践操作到正式上岗,至现在已经工作了7个多月,这期间,我学到了许多东西,感触很深。为了提高自己的业务技能,使今后的工作能够顺利进行,现将前一阶段的工作全面细致地总结如下:

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二、主要工作

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煤炭运销年终的工作总结


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二、主要工作

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2六月份安全月活动中,我代表煤炭运销分公司参加了大佛寺矿组织的“同唱安全歌,共奔和谐路”的安全诗歌演讲比赛。使我知道了安全的重要性。

3八月份参加了煤炭运销分公司组织的军事训练活动,活动中学到了军人雷厉风行的执行力,服从命令是军人的天职。经过自己的努力学习训练,最后军训考核成绩优秀。业务知识成绩良好。军训期间无任何违纪事件,表现良好。顺利通过最后的综合测试。

4工作中,我能按时到岗上班,认真贯彻工作制度,严格执行工作标准化流程,期间不做与工作无关的事情。并能积极主动地与同事沟通交流,通力合作,保证工作能够顺利正常开展。

三、问题及不足之处

1因自己身体素质与素质较差,工作中偶尔表现吃力,还需加强体质锻炼,增强自信心,培养良好性格,提高心理素质。

2平时生活中与同事沟通不够,工作中处理突发事件不到位,应虚心请教,积极主动学习他人好的经验。

总之,我能兢兢业业,认真工作,牢记工作制度,工作中热情礼貌,举止大方得体,力争树立运销分公司的良好形象。在今后的工作中我应虚心学习,多做交流,扬长避短,再接再励。

煤炭销售人员年终工作总结


一、业务能力培训学习

1全面细致地掌握了_______煤炭调运中心作业流程图。有利于工作中与各部门的合作交流,尽快投入到工作中去。

2认真学习停车场调运员职责,力求做到爱岗敬业,钻研业务,认真贯彻工作制度,严格执行工作标准化流程。

3学习了停车场调运员工作制度。本着“公平公正,先进先出”原则,保证司机的正当权益。熟知了欲进入我场车辆的必备条件,须持各客户提煤单,核对车牌号无误,方可登记入场,按照“一车一杆”原则。

4学习停车场安全管理职责。确保安全是一切工作顺利开展的前提条件。在此我能严格要求自已,时刻谨记安全。把安全工作放在第一位。

二、主要工作

1为了丰富煤矿工人的生活,提高员工综合素质,_______煤矿业集团组织了迎接“五四”青年节文艺汇演。我代表_______公司参加了本次活动,表演了舞蹈_______活动中我能积极学习,认真演出,圆满成功地结束了本次活动。

2_______月份安全月活动中,我代表煤炭运销分公司参加了_______矿组织的“同唱安全歌,共奔和谐路”的安全诗歌演讲比赛。使我知道了安全的重要性。

3_______月份参加了煤炭运销分公司组织的军事训练活动,活动中学到了军人雷厉风行的执行力,服从命令是军人的天职。经过自己的努力学习训练,最后军训考核成绩优秀。业务知识成绩良好。军训期间无任何违纪事件,表现良好。顺利通过最后的综合测试。

4工作中,我能按时到岗上班,认真贯彻工作制度,严格执行工作标准化流程,期间不做与工作无关的事情。并能积极主动地与同事沟通交流,通力合作,保证工作能够顺利正常开展。

三问题及不足之处

1因自己身体素质与素质较差,工作中偶尔表现吃力,还需加强体质锻炼,增强自信心,培养良好性格,提高心理素质。

2平时生活中与同事沟通不够,工作中处理突发事件不到位,应虚心请教,积极主动学习他人好的经验。

总之,我能兢兢业业,认真工作,牢记工作制度,工作中热情礼貌,举止大方得体,力争树立运销分公司的良好形象。在今后的工作中我应虚心学习,多做交流,扬长避短,再接再励。

[煤炭销售人员年终]

1.煤炭运销年终工作总结

2.煤炭局年终工作总结

3. 煤炭运销年终工作总结

4.20xx销售人员年终工作总结

5.年终销售人员工作总结

6.服装销售人员年终工作总结

7.销售人员年终工作总结20xx

8.公司销售人员年终工作总结

9.销售人员年终工作总结

10.电话销售人员年终工作总结

2020年市煤炭局年终工作总结及明年度工作安排


今年以来,在市委、市政府的正确领导下,我局始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实市委一届八次全委会、全市经济工作会议和全市煤炭工作会议精神,继续强化规划、协调、监督、服务的行业管理职能,全市煤炭生产经营形势继续呈现良好发展态势,安全生产管理水平进一步提高,资源整合和采煤方法变革进程快速推进,提高地方煤矿资源回采率工作取得阶段性成果,各项工作取得较为显著的成绩。 [找文章到.-###########-范文资讯网!]

一、二00五年度工作总结

(一)全市煤炭生产经营持续增长,煤炭经济效益稳步提高

20xx年,全市煤矿企业共生产销售煤炭14000万吨,其中国有重点煤炭企业生产销售煤炭6186万吨,地方煤矿生产销售7814万吨,全市实现煤炭产值78.3亿元。全市地方煤矿生产销售原煤7814万吨,完成年计划6500万吨120%,与去年相比增加1605万吨,增长25.8%;全年生产焦炭667万吨,完成年计划600万吨的111%,与去年相比增加111万吨,增长20%;生产洗精煤342万吨,完成年计划300万吨的114%,与去年同期相比减少18万吨,下降5%。

(二)继续加大煤矿安全生产管理力度,安全基础管理得到进一步强化

1、安全管理工作部署及时,督查落实到位。年初全市煤炭工作会议对全年煤矿安全生产管理工作进行全面部署,与各旗区签订了20xx年度安全生产管理的目标责任状。会后各旗区也层层签订安全生产责任状,进一步强化煤矿企业安全生产责任主体的责任意识。为了保证煤炭工作会议和上级有关政策精神的贯彻落实,我局先后在五个旗区召开由旗区煤炭局、煤矿企业负责人参加的安全生产专题现场会,邀请自治区安监局、煤炭工业局主要领导现场传达国家和自治区的有关政策精神,进行广泛的安全工作动员和安全措施的落实,收到了明显的效果。

2、强化制度建设,规范安全管理。出台了《**市地方煤矿安全生产专项整治工作方案》、《**市地方煤矿专项整治工作组工作细则》和《**市地方煤矿安全生产管理典范》,明确安全管理机构及人员的管理职责、奖惩办法,规范煤矿企业的安全操作要求。

3、进一步完善安全监管网络,安全检查整顿常抓不懈。年初,我局重新调整和完善了我市的煤矿安全生产专项整治领导工作机制,实行市局主要领导负总责,局其他领导分旗区包干负责,强化了领导班子的安全管理责任。同时,继续强化市、旗区、乡镇、煤矿企业“四位一体”的安全监管网络,抽调精兵强将充实全市安全生产专项整治工作组,监管人员长期深入矿区,进行安全检查和专项整顿,确保了安全管理不留死角。

4、严格按照“三不留、一毁闭”的原则,彻底关闭不具备安全生产条件和非法煤矿。按照《国务院办公厅关于坚决整顿关闭不具备安全生产条件和非法煤矿的紧急通知》和《自治区政策关于进一步加强煤矿安全生产专项整治关闭不具备安全生产基本条件煤矿决定》的精神要求,我市严格实施煤矿关闭工作,全年共关闭不具备安全生产条件和非法煤矿共64座。

5、坚持安全培训,提高煤矿从业人员素质。全年共组织各类安全培训班11期,培训矿长389人,特种作业人员2973人。同时,本着政府组织、企业自愿、培养人才、面向未来的原则,我市境内所有煤炭生产企业由我局吨煤代集中1元的矿业人员培训、培养费,用于筹建“**矿业大学”,培养我市的矿山从业人员和能源重化工产业发展所需人员等,为我市的可持续发展提供人力资源支撑保障。

6、建立煤矿安全投入长效机制,完善矿山应急救援体系建设。我市作为全区的煤矿安全生产综合治理试点地区,全面实施了煤矿安全生产综合治理工作的配套措施和落实办法,进一步规范了煤炭安全生产费和煤矿维简费的提留使用管理,保证煤矿企业和政府部门的煤矿安全投入资金足额提留、专款专用。市矿山救护大队共完成救护保障任务80次,出动救护人员810人次,救护车辆82台次,挽回25平方公里约6000万吨的可采储量,充分发挥了应急救援的服务保障作用。

在各有关部门共同努力和配合下,全市煤矿安全生产基础管理工作得到进一步加强。全市地方煤矿百万吨死亡率严格控制在自治区煤炭局和市政府下达的指标内。20xx年全市地方煤矿共发生死亡事故13起,死亡20人,百万吨死亡率为0.22。与去年相比,死亡事故增加4起,人数增加9人,在产量增加的前提下,煤矿事故发生起数和百万吨死亡率较去年略有上升,但远远低于上级下达的控制指标,安全管理工作得到了国家、自治区安监部门的充分肯定。

(三)积极实施全市地方煤矿提高资源回采率三年攻坚战,取得阶段性成果。

年初,市政府及时批转《**市地方煤矿提高回采率三年攻坚战实施意见》和《**市新建、改扩建及资源整合煤矿监督管理办法》,揭开了我市提高地方煤矿提高资源回采率三年攻坚战序幕。8月24日,市政府又召开专题会议,进一步部署落实提高资源回采率工作,市政府与各旗区政府签订了地方煤矿改革采煤方法提高资源回采率三年攻坚战责任状

,制定下发了《**市地方煤矿改革采煤方法提高资源回采率实施方案》,将工作进一步引向深入。9月2日,市政府组织召开了全市地方煤矿提高资源回采率现场会,对提高资源回采率三年攻坚战进一步做了部署,近400名各级煤炭管理部门负责人、煤矿企业负责人现场参观了我市第一个实现综采工艺改革的地方煤矿棋盘井矿业公司三矿,推动和促进了全市地方煤矿提高资源回采率工作的顺利进行。年底,按照自治区政府的总体要求,我市将提高地方煤矿资源回采率三年攻坚战再提前一年,要求截止到20xx年12月31日起,我市所有煤矿必须全部实现正规化开采,煤矿机械化装备水平不低于90%,矿区采区回采率必须达到75%以上,按照这一要求,我局努力加快资源整合、采煤方法变革等项工作进度,加快新建、改扩建煤矿的设计审查和批复进度,各项工作正在有条不紊地开展。

(四)积极实施资源整合,大力推进煤矿机械化开采改革。在年底前,按照“整合资源、重组资产、关小上大、联合改造”的方针,通过政府推动、市场引导、企业运作、依法促进的办法,对现有煤矿资源、已关闭矿井剩余资源、零星边角资源及待批资源以现有生产矿井为基础,采取收购、兼并、联合、股份制合作等方式优化资源配置,扩大矿井生产规模,推动地方煤矿进行采煤方法改革,促进了我市地方煤炭工业的结构优化和产业升级。我局完成了第一、二、三批的煤矿资源整合方案的上报工作,经审批后,全市地方煤矿将有552座压缩到300座以内,其中有5座进行露天开采改革,50座实行机械化综采改革,100座实行高档普采工艺改革,145座实行普采工艺改革。

(五)认真抓好规划布局、设计编制、技术审查工作,为全市煤炭资源的合理开发利用奠定良好基础。20xx年,我局按照**市地方煤矿提高回采率实行机械化开采的总体部署,我局配合**市电业局编制了**市煤炭机械化开采供电规划,规划煤炭开发利用配套电网项目412个,总投资为8457万元,其中,规划220千伏输变电工程3项,投资21000万元,110千伏输变电工程9项,投资20xx0万元;35千伏输变电工程30项,投资43420万元。编制完成了**市地方煤炭工业“十一五”发展规划,规划到20xx年全市煤炭产量达到了2亿吨。我局煤矿设计院积极发挥服务职能,全年共完成地方煤矿新建、改扩建初步设计62部。此外,全年完成了300部地方煤矿的可行性研究初步设计技术审查工作。其中,自治区煤炭局完成审查120部,市煤炭局完成180部。

(六)煤炭市场管理工作进一步强化

1、进一步整顿和规范煤炭生产经营秩序。为了使全市煤炭市场健康有序发展,我局将原煤管总站撤并到纠察大队,有效地充实了纠察稽查力量,加大了煤炭市场的监管力度。又于8月成立了**市煤炭治安行动大队,该队与纠察大队密切配合,先后查处非法开采煤炭资源及倒贩票证、串票使用等各类案件110起,处理161人次。同时,通过狠抓职工教育、路站领导和机关人员蹲点跟班等措施,及时处理路站各种违规违纪行为。20xx年我局共辞退、待岗了违规违纪路站人员18人。这些集中治理工作的开展,强有力地规范了煤炭生产、销售、运输等各环节的秩序。

2、认真做好规费征缴工作,坚持“应征不漏”。《**市煤炭生产安全费用提取和使用管理办法》和《**市规范煤矿维简费管理问题的若干规定的贯彻实施办法》下发后,我局7月1日重新印制了全市统一的煤炭收费票证,统一了全市煤炭规费的征收标准,取消了煤炭规费减免政策,从而既实现了煤炭企业的平等竞争,又增加了煤炭费税收入。

3、发挥煤炭销售协会的作用,建立和完善煤炭价格市场调节机制。通过政府推进、部门负责,组建了跨区域煤炭销售协会,并帮助指导其按协会章程开展工作,发挥其职能作用,制定区域煤炭销售最低保护价,防止煤炭企业低价倾销和压价竞销,维护了我市地方煤矿的整体经济效益。

4、坚持路矿管理并重原则,依法执行限载政策,从源头治理超载超限。市、旗(区)两级煤管站和纠察队按照《**市人民政府关于对超载超限运煤车辆从煤矿源头进行治理的意见》的精神,认真抓好限载工作,确保了全市运煤车辆限载工作的正常开展。首先要求所有煤矿和合法煤炭经营场所必须按规定安装电子汽车衡。其次,制定了严格的超载超限工作制度。规定市内所有煤矿、煤炭经营场所都要严格执行运煤车辆最高核载标准,严禁为拉煤运输车辆超标装载。通过市、旗(区)两级煤炭管理部门的纠察和监控,保证限载政策的贯彻落实,维护了我市的煤炭生产经营秩序。

(七)全面加强机关党的建设,扶贫、普法、综治等项工作取得新的成绩。

1、扎实有效地开展保持共产党员先进性教育活动。

按照《**市第一批保持共产党员先进性教育活动实施方案》的总体部署和要求,我局党委及10个党支部和191名党员参加了第一批先进性教育活动。经过6个月的集中学习教育和近3个月的巩固、扩大整改成果并开展“回头看”工作,较好地完成了各阶段的各项工作任务。

2、经常性党建工作不断加强,成效较为明显。局党委广泛深入地学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六届四中、五

中全会精神,积极开展党员干部学习培训工作。今年我局积极参加了市委组织部、市党校举办的处级干部理论培训班4期5人,青干班1期1人,市直机关工委举办的科级干部培训班5期34人次,人事、司法等部门举办的公务员培训班13期18人次,行政执法培训班230人次,非党积极分子培训班2期14人。局基层党校结合先进性教育活动先后举办了2期培训班,集中培训党员干部260多人。

3、市局认真落实帮扶工作。近3年向准旗十二连城脑包湾村、鄂旗沙井镇水泉村两个帮扶点共投入帮扶资金44.05万元(其中20xx年投入钱物15.05万元),我局广大干部职工也积极踊跃捐资济困,其中处级每人200元,科级每人100元,一般职工每人50元,帮扶包扶点建设养殖小区项目,圆满地完成了帮扶工作任务。

4、坚持依法行政,推进民主政治建设。首先深入开展综治和普法学习和宣传活动。我局积极组织行政执法人员参加了自治区法制办、市行政学院等部门举办的《行政许可法》培训班,聘请老师自办学法培训讲座4期。编制印发了《煤炭行业管理政策法规汇编》1000余册。同时,结合“3.12”综治宣传月和“12.4”法制宣传月开展了一系列宣传活动,印发法律法规宣传单8000多份。其次,加强制度建设。制定了行政执法责任制、行政执法评议考核制度、行政执法公示制度、行政执法过错追究制度、重特大生产安全事故应急救援预案等工作制度。

20xx年,各项管理工作得到了进一步提高,取得了较为显著的工作成绩,但是同时也存在了许多矛盾和不足,主要有:一是煤矿管理人员和技术人员素质低下,引进、培养、培训专业技术人员的任务艰巨。二是受资金、供电、技术、人才等因素制约,全市地方煤矿采煤方法改革进程缓慢。三是煤矿安全生产条件没有达到根本性改善,火区、大面积空顶、瓦斯等重大危险源治理有待进一步加强,安全管理需进一步强化。四是明煤生产、无票运输、印制假票、超载运输等问题依然存在。五是资源整合因上级部门审批缓慢而影响进度。六是全市煤炭深加工和综合利用程度仍然偏低,资源的就地转化率和加工增值率仍然处于较低水平。这些突出问题需在今后的工作中认真加以解决。

二、二00六年工作安排

20xx年,我局要牢固树立“安全第一、以人为本”的理念,增加煤矿安全生产的执法力度,严把安全生产关;积极推进煤炭资源整合与采煤方法改革工作,调整煤炭工业结构,转变粗放型增长方式;加大投入,强化基础设施建设;加强从业人员培训,提高全员素质;实现我市地方煤炭工业发展质的飞跃,科学合理地开发利用煤炭资源,为国家能源安全提供有力保障。

(一)全市煤炭工业20xx年总的奋斗目标。

20xx年全市实现原煤产销13000万吨。其中地方实现原煤产销6500万吨,焦炭(焦粉)生产600万吨,洗精煤生产300万吨,焦油生产100万吨。地方300座保留煤矿中,有40座煤矿完成露天开采和机械化综采改革(剩余15座在20xx年上半年完成)、100座煤矿实现高档普采、145座煤矿实现普采,资源回采率平均提高到75%以上。全市地方煤矿百万吨死亡率控制指标为0.5以下。

(二)进一步加强煤矿安全生产管理。

认真抓好安全检查、安全整顿、安全培训、安全事故处理和应急救援等项工作,重点抓好火区、瓦斯、大面积空顶等重大危险源的治理。

(三)进一步加快资源整合进度,完成煤矿关闭任务。

争取20xx年3月前完成全市552座煤矿整合关闭至300座的审批、换证、吊证工作,完成上级部门下达的年度煤矿关闭任务。

(四)积极推进机械化采煤进度,努力提高全市地方煤矿资源回采率。

力争在20xx年完成所有保留煤矿的新建、改扩建设计编制、技术审查、工程建设等工作。努力做好规划、协调、监督、服务等管理工作。

(五)进一步强化煤炭市场管理,努力堵塞费税流失漏洞,进一步整顿煤炭生产经营秩序,稳步提高煤炭价格,加大监管力度。

(六)加强党建、精神文明建设、普法以及综合治理工作,为行业管理和煤炭经济建设提供政治法律保证和智力支持。

县农业局年终工作总结


今年上半年,我局在县委、县政府领导下,坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指针,全面贯彻落实党的十七届三中全会、中央农村工作会议和县委十一届八次全会精神,围绕建设川东北宜居宜业中等城市的奋斗目标,按照高产、优质、高效、生态、安全的要求,以增粮增收为中心,以科技创新为手段,以发展特色产业和项目实施为重点,各项工作取得了阶段性成效。

一、推进三大行动,科学种田水平不断提高。

今年,我局以良种补贴、新型农民科技培训工程、粮食作物良种良法入户到田工程等为载体,组织和引导农业科技人员深入基层、深入群众、深入工作第一线,扎实开展农业科技大培训、大示范、大推广三大行动,建立起领导管理者直接联线(片)、科技人员直接到户、良种良法直接到田、技术要领直接到人的农技推广新机制,并以此推动春耕生产及77422粮油高产创建活动深入开展。一是科技大培训。组织县乡农技干部通过基层干部会、院坝会、广播电视、手机短信、入户指导等多种形式,开展生产技术培训200多期,印发技术明白纸1 0万份,培训农民15万人次,确保了广大农民群众科学种田水平不断提升。二是科技大示范。在渌井朗池丰产回龙和济川东升骆市小桥四喜沿线建立了的水稻良种良法入户到田2万亩示范区,在骆市镇和回龙镇建立了集中成片的优质油菜万亩高产示范区。同时,在营万线和204公路沿线分别设立了小麦、玉米、马铃薯高产示范片,建立科技示范户0.3万户,辐射示范片10万亩,油菜、小麦攻关田单产分别实现了212公斤、400公斤,油菜高产创建活动示范片通过省、市专家验收;水稻、玉米高产创建示范片前期工作扎实,有望实现单产700公斤的目标,马铃薯高产示范有望实现XX公斤的目标。三是科技大推广。在全县重点推广了水稻、玉米、花生、油菜等作物的78个优良品种,推广了水稻超高产强化栽培、玉米覆盖增密高产栽培、脱毒马铃薯高产栽培、测土配方施肥、病虫害绿色防控等10大主推技术,同时,积极示范推广机插秧等省工节本高效技术;确保了全县良种推广率、技术普及率、病虫害专业化防治率达95% 以上,水稻和油菜万亩示范区和辐射区良种推广率、技术普及率、病虫害专业防治率达100%。

目前,全县小麦、油菜等主要作物已抢收完毕,小春粮油喜获丰收。据统计,全县小春粮食、油菜籽总产分别达到10.63万吨、2.65万吨,小春粮食产量比上年增4.43%,油菜较上年增产 2.45 %。大春总播面达到109万亩,全面完成预定目标,大春生产形势呈现良好势头。

二、立足优势产业,特色效益农业快速发展。

我局以优质油菜、柑桔等传统优势产业为突破,全力抓好特色效益农业发展,优质油菜、柑桔等产业被省农业厅列为全省特色效益农业基地县,在全县启动实施了无公害农产品产地整体认定工作,加快推进无公害农产品基地建设和农产品认证。今年,全县油菜种植面积达到18万亩,建立了优质双低油菜基地10万亩,指导营山溧都食品有限公司在回龙、朗池、东升等乡镇与农户签订优质无公害水稻订单达10万亩,全县优质水稻生产基地面积继续保持在20万亩以上。完成了柑桔产业发展20xx年-20xx规划,规划落实了柑桔标准化示范生产基地5000亩,全力抓好3万株高换改良冰糖柚、东升葡萄基地标准化生产、易发果业等业主的管护指导,完成金山葡萄无公害农产品申报。指导绿叶菜业搞好了大棚蔬菜生产,在朗池、丰产、骆市等乡镇指导建立了万亩优质无公害商品蔬菜基地建设,积极指导业主、农户推广优良品种、无公害标准化生产技术,推进特色精细蔬菜升级上档。目前,春季蔬菜已全面上市。

三、强化项目监管,惠农政策全面落实到位。

在项目实施中,按照项目相关管理办法和制度,严格实行项目法人责任制,抓好项目全程监管,严把质量关,实施好农业综合开发、标准粮田建设、农村沼气建设、良种补贴等项目,确保了项目建设进度质量。一是农业综合开发项目。20xx年度农业综合开发项目完成土地治理面积0.8 万亩,顺利通过了有关部门验收。09年度农业综合开发项目计划土地治理面积0.64万亩,现已完成勘测、设计、方案上报。二是标准粮田建设项目。09年度国家标准粮田建设项目及追加建设项目3.5万亩已全面完成待上级验收。三是测土配方工程。09年测土配方工程实施测土配方施肥30万亩基本完成。09年测土配方工程已完成项目编制和上报,待批复实施。四是农村沼气建设。09年农村沼气国债项目和省级财政项目分别完成沼气池建设2500口、1400口,分别占任务的93%、78%,09年新增农村沼气项目1320口和40个乡村服务网点建设已完成,09年新增农村沼气项目已启动,通旺农牧大中型沼气工程立项成功,正加紧进行初设和开工准备。五是良种补贴项目。09年度水稻、小麦、玉米良种补贴资金960多万元已下达,现正抓紧制定补贴发放实施方案。六是小麦良繁基地项目。小麦良繁基地项目已完成初设与概算编制待农业部审批,力争年内启动实施。七是盘活骆市科技示范园。引进了业主李新春(成立哥伦牧业)投资 200万元,完成100亩精品蔬菜大棚建设规划和年出栏肉猪5000头养殖场规划、圈舍建设和道路建设。今年15月,已争取到位项目资金1600多万元,完成招商引资200万元。

四、严格行政执法,农业生产安全得到保障。

作为农业行政执法主体,我局认真履行农业法律法规赋予的职能职责,严格执法,保证了全县农业生产安全。一是加强农产品质量安全监管。认真宣传贯彻《中华人民共和国食品安全法》,进一步建立和完善了农产品安全生产记录等规范性制度,制定了年度整治工作方案,把主要农产品生产基地纳入日常重点监管范围,全县农产品质量安全监管纳入了常态化管理。二是加强农资市场综合整治。深入宣传贯彻《农药管理条例 》,广泛开展了对新修订《四川省农作物种子管理条例》的宣传培训工作,建立健全各种安全管理制度,继续完善农作物品种准入制和品种推荐制;共检查农资市场 40个次,经营户300个次,农资经营市场秩序较好。三是加强植物检疫执法。对32个乡镇200户种子经销户开展了两杂种子市场检疫检查,发放种子检疫证书备案登记350多份,开展了稻水象甲、柑桔溃疡病、玉米弯孢菌叶斑病、玉米灰霉病等疫情调查,确保了全县农业生产无检疫病虫发生。

五、精心组织实施,科学发展观活动见到实效。

根据县委对深入学习实践科学发展观活动的安排部署,在县深入学习实践科学发展领导小组的领导下,在县委督导组的指导下,我局严格按照党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠的总体要求,以三在一提升为抓手,深入开展第一阶段学习调研活动,切实做到组织领导到位、责任落实到位、思想发动到位、营造氛围到位、措施保障到位等五个到位和突出重点学、领导带头学、互相交流学、党员自觉学,较好地完成任务。

以上是县农业局年终,敬请关注!

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