工会维权工作中如何开展思想政治工作

时间已经悄悄的和你擦肩而过,留着的只有记忆在某一段时间之中,我们经历了很多的事,很有必要给自己写一份总结,一份给自己的总结,总结就是过去时间做的事的总检查、总评价,对于总结范文你有什么心得呢?以下是小编为大家精心整理的“工会维权工作中如何开展思想政治工作”,希望能对您有所帮助,请收藏。

坚持“组织起来,切实维权”,工作方针,把加强基层工会工作作为工作重点。这一工作重点的基本内涵是:加强工会基层建设、发挥基层工会作用,关心职工生产生活、维护职工切身利益。

在工会维权工作中,如何开展思想政治工作,是摆在各级工会干部、特别是宣教干部面前的一个新任务,新课题,通过系统的调查研究,尤其是对基层工会大量实践经验的分析,笔者认为工会维权工作中,如何开展思想政治工作,应注意以下几点:

一、转变观念,增强维权意识,认清维权工作中的复杂性,针对性,层次性。

思想政治工作是我们党和社会主义国家的重要政治优势,是经济工作和其他一切工作的生命线。积极主动做好思想政治工作是工会义不容辞的重要职责。工会思想政治工作说到底是做人的工作,做职工群众的思想政治工作,我们要找准工作角度,发挥自身优势,采取有利措施,切实把这项工作做好,做细,做深,不断提高其针对性,层次性。思想政治工作的生命在于创新,随着改革开放的逐步深入,经济的快速发展,职工个人收入的增多,企业职工的思维、言论、活动范围也呈现出多样化和复杂化状态,加之由于不同的人在性格方面、理解能力方面、文化水平方面、社会阅历方面、以及适应外部环境挑战的能力和态度等综合素质方面的差异,对于同种事物、同种现象,会有不同的认识,产生不同的思想,加之社会保障制度的逐步完善,社会政策的日益宽松,劳动者就业的范围更广,领域更宽,以跨区域、跨产业、跨所有制性质为主要表现形式的流动就业成为越来越多的劳动者的就业选择。这样,工会开展思想政治工作就要认真梳理就业与工会维权的关系,积极探索思想政治工作的新路子,新方法,因人施教,因势利导,找准思想政治工作的切入点和突破口。正确对待维权工作中的现实困难,职工群众是维权的对象,工会组织是维权的主体,从维权的对象上看职工群众无论是作为劳资双方的劳动方,还是企业管理中的被管理者,维护自身权益的地位和能力大都处于弱势之中,对自身权益的认识也不一样,这就在维权主体上要求工会组织必须具备较高的分析能力,用良好的维权能力保证正确的维权结果,从维权主体看,工会干部的业务水平不一样,也要求工会干部提高维权能力和技巧,才能推动改革发展,为广大职工服务。

二、以人为本,加强工会干部的自身学习,不断提升“维权能力”保证“切实维权”,以便服务。

加强工会干部的自身学习,努力提高自身素质,树立工会诚信,学习“三个代表”的重要思想,学习法律知识,以法律为武器,认真履行工会基本职责,深入基层调查研究。面对市场经济的急剧变化,企业改革改制的不断深化,劳动关系的复杂化,要在维权能力上下功夫,及时了解国际国内局势,掌握国家的大政方针,熟悉本企业情况,信息,正确分析职工思想动态,增强思想工作的预见性,如改制企业职工思想的波动情况,这时,企业工会要及时向职工宣传党和国家改革的方针。“维权能力”来自于人,人的能力来自于对各种新事物,新观念,新知识的学习,提升工会组织和干部的学习力,提升广大群众的学习力,努力建设一支知识型队伍,维权是重要的,是工会组织和工会工作者的义务和责任,这样,才能增强工会组织的向心力和凝聚力,做好维权,维权服务中要坚持工会工作方针,树立服务观念,代表职工协调三方关系,满足群众合法权益不受侵害,全心全意为人民服务,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,为群众诚心诚意办实事,竭尽全力解难事,以人为本,把政策和举措落到实处。

三、实事求是,正确引导,完善机制,切实提高维权实效,发挥好工会作用。

党的思想政治工作的优良传统是示范引导,我们要实事求是做基层调查研究,发现问题,解决问题,从我做起,把说服教育同依法建制结合起来,运用法律手段,保障职工群众的合法权益。当前,工会基层组织建设还面临着诸多困难和矛盾,既有主观方面的问题,也有客观上的困难,既有工会不到位的地方,也有来自社会方面的不利因素,解决这些问题,必须推进工会组织的发展,扩大工会组织的覆盖面,进一步加大工会组建工作的宣传力度,促进有关各方统一思想,提高认识,坚持哪里有职工哪里就要组建工会的原则,积极推动在各类企业,以及机关和事业单位建立工会组织,真正把非公有制企业职工和进城务工人员作为工会组建的重点工作对象,使他们对工会组织有一种向心力,逐步建立和完善一套建会机制。工会要真正履行好基本指责,我们既要做好工会工作人员的思想政治工作,又要做好企业和职工的思想政治工作,保证三方的利益协调,突出重点维权,维护好职工的劳动权益,职工的经济权益,职工的民主政治权益,职工的精神文化权益。

四、与时俱进,发展创新,扩大宣传,以求真务实的精神做好工会维权工作中的思想政治工作。

工会宣传思想工作是思想政治工作的一部分,是工会全局中重要的综合性工作,有了这些认识,才能提高职工队伍素质,维护广大职工群众的权益。随着市场经济的深化和新修改《工会法》的颁布,工会维权职能得到强化,工会作用更加突出,而维权又是重点,工会工作关注的都是社会难点,热点和焦点问题,如再就业、基本生活保障、欠薪等等,而工会组织又不是政府职能部门,经费不多,权利不大,这些情况对是否做好工会工作也有一定作用。推行各项职能的全面落实,需要动员社会力量,借助舆论气候,唤起全社会对职工诉求的共鸣,对工会更多的认识,但是许多工会干部思想封闭,缺乏宣传意识,缺乏信息意识,使工会工作机制缺乏活力,我们要扩大宣传,做好宣传思想工作。创新意味着发展,面对新形势,企业工会的思想政治工作要重新定位,要解放思想,实事求是,与时俱进,用发展的眼光,正确的分析职工、企业管理者的心理状态,准确把握工会开展职工思想政治工作的力度,结合企业中心工作,为企业、为职工解决新问题,去开创工作新格局,从而为工会组织履行维权职责创造一个更为良好的工作环境。

五、工会维权工作中,要加强党的领导,同社会主义精神文明建设紧密联系起来,依法维权。

工会思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分,必须坚持党的领导,工会维权工作中,要加强党的领导,并把着眼全局,服务全局作为新时期工会思想政治工作的党性原则。这就要求我们站在社会变革中去认识职工思想活动变化的趋势,把握工会开展职工思想政治工作的特点和规律,找准位置,增强使命感和责任感,在服从服务于全党,全国工作的大局中去发挥工会工作对广大职工群众思想的引导作用。用科学的理论武装人,引导广大职工正确认识国家利益与个人利益的关系,树立正确的世界观、人生观、

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开展教育思想政治工作总结


我生活在一个团结、充满激情的教师群体氛围中。尊敬的领导热情的教师和活波可爱的学生让我感到了大家庭般的温暖,在这样的校园环境中,舒心的工作学习着,适应着教育教学的改革,在工作中不断进取。下面,我就从以下几个方面,对任现职以来的个人工作情况做一个简单的总结。
一.政治思想方面
自2001年12月履行小学一级教师职务以来,我始终坚定不移地坚持四项基本原则,努力学习马列主义、*思想和*理论。热爱祖国,热爱人民,拥护中国*的领导,热爱教育事业。在教育工作中认真贯彻执行党的教育方针,积极参加政治学习。在学习中不但从书本中吸纳政治营养,从讨论中提升认识水平,并做了大量的政治学习笔记,写了大量的学习心得体会。所以,本人具备讲政治、讲正气、讲学习的高度政治觉悟;有服从组织的工作安排,兢兢业业扎根在农村踏实工作,为党的教育事业无怨无悔的行动;有与同事团结协作共同奋斗的团队精神;遵纪守法、教书育人、处处事事不失人师的表率作用。新的教育形式不允许我们在课堂上重复讲书,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展,所以我不但注重集体的政治理论学习,还注意从书本中汲取营养,认真体会新形势下怎样做一名合格的人民教师。从而使自己具备一个人民教师应该具备的政治素养和认识水平。
二.教育教学方面
自2001年12月履现职以来,我担任小学语文教学工作,工作中我始终以教学质量为中心,教学质量是学生的生命线,为了上好课,我做了下面的工作:
1.认真做好课前的准备。课前准备包括教师的知识储备,教学方法的储备,语言以及文字书写等等方面的技能储备。这就 “十年磨一剑”“今日把示君”之所谓也。
2.认真钻研教材,对教材的基本思想、每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。
3.了解学生原有的知识技能及质量,他们的兴趣、需要、学习方法及习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。
4.考虑教法,解决如何把已掌握的教材知识传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。
5. 组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,尽量减轻学生的课业负担。
6.认真做好课后的辅导工作。要提高教学质量,做好课后辅导工作是必不可少的一个重要环节。小学生爱动、好玩,缺乏行为的自控能力,经常不能按时完成作业,有的学生甚至还抄袭作业。
针对种种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去。还要做好对学生学习的辅导和帮助工作。尤其在潜质生的转化上,对潜质生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。我知道,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和他们交谈时,我尽量从赞美着手或对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。

如何作好基层国税单位思想政治工作总结


身体力行 率先垂范 身教胜言教——谈谈如何作好基层国税单位思想政治工作

汪王望

各位领导、同志们:

我叫汪王望,今年38岁。1997年9月从西藏武警部队转业后从事国税工作,现为蓬安县国税局城区税务分局党支部书记、副局长。

近年来,作为基层分局领导,我的感受就是抓思想政治工作必须坚持以身作则,率先垂范,以实际行动践行“三个代表”重要思想。通过自身努力,近年来多次得到上级有关部门的表彰奖励。2003年在县局稽查局作副局长,被县局评为先进个人、优秀公务员; 2005年在保持*员先进性教育活动中,所在城区税务分局党支部被*蓬安县委评为优秀基层党组织。

一、心系职工,悉心关怀办实事

作为基层单位领导、党支部书记,理应牢记党的宗旨,自觉发挥模范带头作用,时时替他人着想,处处为群众排忧解难。这话说起来容易,但要真正做到、做好并非易事。我认为不仅要这么说,更重要的是要这样做,才能赢得同志们的信服。

我们分局有位老同志李永前,已年过五旬,每次轮到他值早班——凌晨三点就上集贸市场,由于体弱多病,感到有诸多不便。我看在眼里,急在心上,最后不顾妻儿的埋怨,自己顶替老李值早班,硬让老李在家休息。老李很感动,分局的大小事抢着干,工作干得很出色。轻松 写作-公文易

城区税务分局驻锦屏、马回两乡镇的税务专管员老祝,上有年逾古稀的父母,下有正读高中的女儿,妻子又没有工作,一家六口仅靠老祝的微薄工资来支撑,日子过得十分困窘,再加之锦屏、马回两地税收十分困难,条件艰苦,老祝成天愁眉苦脸,难看到一丝笑容,工作上有力使不出,他多次找到分局领导,要求改变工作环境。通过跟他摆谈,我摸清了他的思想脉络,要做到让老祝在此地安心工作,除了在思想上开导教育他,在工作上大力支持帮助他外,还得想办法给他妻子找一份工作,分担一下老祝的经济压力。于是我到处托亲戚朋友,终于在一家超市里为其妻子谋求到一个职位,且收入颇丰。老祝倍受感动,拉着我的手说:“汪局,如果锦屏、马回的税收完不成任务,我就不回分局来见你。”由于老祝的经济压力小了,心情愉快了,工作上更努力了,去年年底,锦屏、马回的税收超额完成了任务。

作为党支书,青年干部的成长应随时放在心上,一刻也不能放松,经常不失时机地和青年职工畅谈世界观、人生观、价值观,热心关心培养他们茁壮成长。通过做扎实具体的工作,不少同志向党组织递交了申请书。在我任党支部书记短短的几年时间里,先后发展7名新党员。

二、以身示范,作风深入作榜样

我认为当领导的就应该作风深入,身教重于言教。对于帮教青年职工如何拉近征纳关系、提高工作效率,领导应该以身作则做出榜样,以优秀的事迹教育和影响青年职工。

在一次摸底调查中发现,磨子街有一做豆腐生意的业户曹某由于经营规模扩大,按政策应调高定额,该业户不理解,扬言不交税,我知道后,多次主动上门找他攀谈,可他总是采取回避的态度,软拖硬磨。我没有急躁,而是多次去他那儿摆“龙门阵”,与他促膝谈心,谈子女学业、就业问题,谈做豆腐生意的市场前景等,并为他发展生产出主意,建议他用真空袋作包装既卫生又上档次。曹某欣然接受了建议,真空“曹氏豆干”很快受到顾客欢迎,销量急骤上升,当月赢利1万多元。通过经常的接触交流,曹某的心扉打开了,我们成为无话不说的好朋友。当再谈到税收问题上必须依法办事、秉公执法不徇私情是税务工作人员必须坚持的原则时,曹某从心底再也没有抵触情绪,最后主动缴纳了税款。曹某说:“汪局,我在生意场上滚打跌爬这么多年,所接触的税务干部有好几十个,象你这样做工作的税务干部我还是头一回遇上,我服你了,你不用多说,我一定按时主动交纳税款。”

由于自己的带动、引导,分局广大青年职工都逐渐成为做纳税人思想政治工作的行家里手。

三、真心待人,春风拂过花如海

城区分局有个别年轻职工虽然工作热情高,但有时工作方法简单欠妥,缺乏耐心,偶尔激起纳税人的抵制对抗情绪,针对这一现象,我总是耐心告诫分局的同志对待纳税人要将心比心,真心相待。只要工作做到家,不愁纳税人不明理,否则是“欲速则不达”。

锦屏镇有个做服装生意的定期定额户母道玉,不按期交纳税款,专管员小卿送达了限期入库通知书,多次催促她缴纳税款,可是母道玉拒不缴纳,并与小卿发生了争执。我知道后立即前去了解情况,面对她的抵制情绪,小卿提出对她采取税收强制执行措施。我没有简单从事,决定走近她的内心世界,一边倾听她对税收工作的意见,一边宣传税收政策。通过多次主动与她接触、沟通,母道玉的抵制情绪没有了,向我吐露了实情,她说:“汪局,我现在生意十分冷淡,现已到了换季的时候,可我卖的还是冬装,没有周转资金啊!我不是抗税不交,而是手里确实没有现金啊,并且我患有胃溃疡,也无钱医治……”,说着,流下了伤心的泪水。听到这里,我当时心情非常沉重,带领小卿默默地离开了,小卿对我这样处理一时有些不理解,说我“心太软”。回到家里,我给当教师的妻子做通了工作,把准备供儿子上学的6000元钱借给母道玉作周转资金,当我把钱送到她手中的时候,她愣住了,先是不敢相信这是真的,随后“哇”地哭出声来:“汪局长,你真是好人,借款我先收下,等情况好转了一定还给你,税款我也不欠一分……”。我还建议母道玉到南充西门市场去考察一下,借鉴别人的经营理念,所进服装必须符合乡镇群众的消费水平。母道玉采纳了建议,不出两月,她的服装生意果然有了起色,生意一天好比一天,后来成为纳税先进。小卿自始至终参与对这一纳税户的处理,事后,小卿信服地说:“汪局,在做纳税人的思想工作上,你是精诚所至,金石为开……”。

近几年来,粗略统计了一下,我先后为纳税人解决实际困难,好事做了上百件,但是我觉得都是我应该做的。我认为对待纳人民群众就应该象春风一样温暖。如今每当我从县城东风大道、建设路走过,和我打招呼的纳税人连连不断,脸上都露出由衷的笑意。“那是最美的花的海洋”,看着纳税人一张张笑脸,我有这样的感受。

一腔真情重,公道在人心。“我们头顶国徽,肩扛税法,这个神圣的职业,饱含着党和国家的希望与重托,饱含着社会和人民的尊重与期待,干得不好就愧对于党和人民,也愧对于自己的人生。”这是我的感悟。我希望自己只是一个代表,自己的言行能够展现蓬安国税系统广大党员、干部职工崇高的精神境界和人生追求,并希望与同志们共勉。

【工会主席如何开展工作】工会主席工会工作开展汇报


工作总结之家最近发表了一篇名为《【工会主席如何开展工作】工会主席工会工作开展汇报》的范文,觉得应该跟大家分享,希望大家能有所收获。

主席工会工作汇报

*****工会工作开展汇报

尊敬的各位领导、各位同行:

大家下午好!

我是*****工会主席***,非常感谢市总提供这么一个能跟全总、省总领导面对面的交流和学习的机会!

(来自: 工作总结之家)

*****于2007年投入经营,建筑面积5.6万平方米,拥有客房583间,餐厅能同时容纳3000人就餐,客房能同时接待1000人住宿,会议中心能同时举办20-800人规模的大、中、小型会议。是岳阳市功能最全,规模最大的四星级商务酒店,从2010年起已连续四年被评为湖南省一类四星级饭店,岳阳市“最佳星级饭店”。

过去的几年,在市总,楼区总工会的热心关注和帮助下,我酒店全力开展工会组织机构建设,全力服务于每一位。在具体工会活动开展过程中,我们重点做了以下的一些工作:

一、不断加强工会工作整体化建设,健全工会工作运行机制

*****有工会会员420多人,工会承担着教育、引导、激励、维护员工的重任,工会从成立至今逐步完善了各种机制,一是完善了工会的组织机制。二是加强与市总,楼区总工会的紧密联系,开拓自己的视野,提高自身工作能力和水平。三是建立了救助员工弱势群体机制,保证帮扶和救助工作常态化。四是全力推行工资集体协商方案,完善员工诉求体系,确保员工的各类诉求都有人倾听和协商解决。五是制订员工活动计划,保证员工的各类文化娱乐活动丰富多彩。六是打造模范职工之家,建立了员工活动室,完善了各类活动设施。以上各种机制的建立和完善使工会行动做到了规范化、制度化、常态化。

二、不断解决基层员工困难,全力服务企业弱势群体

我们在服务过程中,力求在解决基层员工关心的事情上有所作为,我们始终把着眼点放在员工关心、与员工利益密切相关、为员工欢迎的事情上,活动中重点突出了对弱势群体的救助服务。

2008年 5月31日,乡思楼员工谭艳芳不幸从立交桥上摔了下来,造成左腿粉碎性骨折。酒店向全体员工发出了“用爱心让谭艳芳站起来”的倡

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