疾病预防控制中心精神文明工作总结

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疾病预防控制中心

疾病预防控制中心支部精神文明建设工作总结

一年来,在县委、县政府、县局的领导下,在市、县精神文明建设委员会的指导下,xx县疾控中心领导班子带领全体职工以巩固和发展文明单位为载体,坚持物质文明、精神文明和政治文明两手抓的方针,开拓进取、奋力拼搏,有力地推动了疾控中心各项事业的全面发展。

一、领导重视保障有力

2006年xx疾控中心领导班子十分重视精神文明建设工作,将其纳入重要的议事日程,切实做到四个到位。一是组织到位。今年疾控中心调整成立了以主任xxx为组长,xxx为副组长,各科科长为成员的达县疾控中心精神文明建设领导小组,领导小组下设办公室,由行政科的同志负责日常工作。二是到位。为使精神建设工作深入人心,xxx疾控中心有的放矢地开展了工作,如办墙报,开职工大会、党员大会,组织职工自学,制定文明用语细则,开展“巾帼建功”、“青年文明号”等活动,使全中心职工充分认识精神文明建设的重要意义,教育职工争当文明使者。三是职责到位,建立目标激励机制,实行项目,奖惩分明,确保文明工作落到实处。四是考核到位。为加强对精神文明建设工作的考核,xx疾控中心采取平时督查,年终检查的办法,随时掌握全中心精神文明工作的动态,发现问题及时纠正,对不合格的科室和个人在评选先进,精神文明奖金发放时,实行一票否决。

二、制度健全发展规范

没有规矩,不成方圆。为搞好制度建设,确保单位各项事业的发展有章可循,规范运作,xx疾控中心一是对单位原有的工作制度进行了补充完善,重新修定了《xx疾控中心制度》,共140余条,内容涉及精神文明建设、党风廉政建设、工作职责、职责、考核奖惩、学习教育等方面;二是年初拟出精神文明建设专题计划,并严格按计划实施,定期和不定期督察,不断总结,增添措施,使疾控中心的精神文明建设走上了持续健康发展的快车道。

三、重业务抓培训

兴疾控中心的基石是职工队伍,而强疾控中心之本是人才队伍。基于这样的认识,xx县疾控中心坚持把培育“精兵强将”的人才队伍作为战略来抓,把提高全中心职工整体素质作为“基石”来抓。前些年,xx疾控中心人才结构性短缺,结构性过剩的矛盾十分突出,为尽快扭转这种局面,xx疾控中心拟定了新进人员,出台了人才培养计划、学术成果奖励规定等,使全中心人才队伍素质在几年内发生了质的变化。为尽快培养出骨干人才,xx疾控中心每年筹资3万余元,使在职人员脱产或函授中升专,专升本。同时把专业骨干送到省、市及国家级医疗单位进修深造。除此之外,全中心继续加强继续医学教育,聘请上级医疗单位的专家教授来单位授课和内部业务学习。

为了学以致用,学用结合,xxx疾控中心为学成归来的人员在应用新技术,开展新项目提供了良好的条件,花巨资购买了气相色谱仪等50余万元的仪器设备。良好的设施设备及人才成长环境,使一大批中青年骨干迅速成长,成为各科室、各学科的带头人。一年来,全中心在国家、省、市级报刊杂志上发表交流论文10余篇,受到了社会各界的好评。

四、以人为本深化改革

为给全中心职工创造一个良好的工作学习生活环境,营造积极向上的良好氛围。一是xx疾控中心总投资达500万余元的办公大楼已于今年9月顺利整体搬进4000余平方米办公大楼。并对新办公环境进行绿化和美化,共新增花钵50余个和植花草近300株。二是为深化人事制度改革,按照上级要求,加快全中心各项事业发展,全中心干部职工一律实行聘用制,改变身份,转变观念,引入竞争机制,极大地调动了职工的积极性。

五、与时俱进创新发展

为与时俱进,不断探索疾病防控事业发展的新路子,增强凝聚力和向心力,更好地为人民健康服务。为此,xx疾控中心做了大量的工作。一是深入开展“四好”班子活动,并结合单位实际,重点规范公务接待问题、车辆问题、药品采购问题等,确保了领导带头在金钱面前不动心,权力面前不谋私,利益面前不伸手,为全中心职工树立了榜样。二是继续深入开展“保持共产党员先进性教育”活

动,使广大党员学习有榜样,工作有奔头。三是发挥工、青、妇的作用,广泛开展“巾帼建功示范岗”、“青年文明号”等活动,并努力向更高层次迈进。四是持续开展“三新”、“三个一”活动。即在全中心人员中提倡新观念,提供新服务,塑造新形象,以一张笑脸,一句问候,一句叮嘱,使来单位办事人员感到温心、暖心。四是扎实开展三下乡活动。一年来我中心先后组织卫技人员深入乡镇广泛科普知识,据不完全统计,全中心共派出车10余次,发放资料15余万份,药品20余种,计1万余元,义诊群众4600多人,所到之处,无不受到群众的热烈。

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县疾病预防控制中心上半年疾病预防控制工作总结


DD县疾病预防控制中心关于2012年上半年疾病预防控制工作总结的报告

上半年,我县疾病预防控制工作以党的十七届六中全会精神为指导,全面贯彻落实全市疾控工作会议和全县卫生工作会议精神,紧紧围绕突出一个中心,提升四种能力,落实五项制度,抓好六项重点的工作计划,继续加强重大传染病防控,认真实施国家扩大免疫规划,进一步规范结核病项目管理,全力做好艾滋病高危人群行为干预,不断加强公共卫生应急能力建设,有效规范慢性病和精神卫生管理,不断完善工作程序,切实提高工作质量。努力促进全县疾病预防控制事业健康快速发展。现将2012年上半年工作总结如下:
一、认真开展干部作风整顿和创先争优活动,有效地促进了业务工作质量进一步提高
按照县委和卫生局党组总体部署和要求,中心党支部认真开展了行风及干部作风整顿和创先争优活动。从3月上旬开始,在县卫生局党组的正确领导下,认真贯彻县卫生局党组的工作部署,结合本单位实际制定了实施方案,并成立了领导小组,在学习实践活动中,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以创先争优活动为抓手,以着力打造服务先锋,健康使者的党建工作品牌为载体,以正风肃纪、提高效能、改善服务、优化环境的干部作风整顿为主题,围绕突出一个中心,提升四种能力,落实五项制度,抓好六项重点的工作思路,全面贯彻落实科学发展观,突出队伍建设、服务中心两大任务。加强理论学习,突出实践特色,深入总结经验,切实查找不足,注重把学习实践活动同促进业务工作开展结合起来,同完善管理制度结合起来,着力提高领导班子和领导干部推动科学发展、增强服务群众的能力。制定完善了《学习制度》、《会议制度》、《岗位责任制管理办法》和《考核奖罚办法》等制度,通过学习调研、分析检查等学习实践活动,职工的工作状态,工作纪律明显改善,业务工作质量进一步提高。
二、主要工作开展情况
1、重点传染病的监测报告和预防控制情况。高度重视人禽流感、霍乱、艾滋病、结核病、流脑、乙脑、肝炎等重点传染病的疫情监测、预警和报告工作。1~5月,各直报单位共报告各类传染病13种378例,其中: 肺结核117例、流行性腮腺炎82例、肝炎66例、水痘48例、细菌性痢疾35例、感染性腹泻13例、急性出血性结膜炎5例、手足口病4例、百日咳2例、淋病2例、梅毒2例、尖锐湿疣1例、结核性胸膜炎1例。报告发病率为107.35/十万, 较上年同期(365例)上升了3.56%。传染病报告率、及时率达到100%,网络直报覆盖率、查重率、审核及时率均达到100%。加强了对网络直报工作的培训、督导和检查,上半年共计督导2次,目前日常疫情报告管理和网络维护工作运行良好。继续加强手足口病防控工作,落实学校晨检、午检制度,采取现症患者停课、定期对教室消毒、校舍通风换气、学生洗手、对疑似病例进行医院或居家隔离观察治疗等措施,有效地防止了疫情进一步扩散,手足口病发病和去年同期持平。

2、消除麻疹、维持无脊灰等防控措施落实情况。去年开展了以消除麻疹为主的免疫规划工作整改突击月活动,通过摸底调查、查漏补种、完善制度和评估验收等环节,认真落实责任追究、强化培训、加强督导、书面承诺、完善资料等措施,基本解决了我县免疫规划工作中存在的突出问题,有力推进了全县免疫规划工作的规范化发展。今年,按照突出重点、分类指导、整体推进的原则,在全县范围开展了以脊髓灰质炎和麻疹疫苗为重点的免疫规划查漏补种月活动,大力推进消除麻疹行动计划,继续保持无脊髓灰质炎状态,全力构筑免疫屏障。全县共查出麻疹疫苗应种适龄儿童50421人,漏种12545针次,实际接种12334针次,接种率达到98.3%。脊髓灰质炎疫苗应种适龄儿童52697人,漏种10281剂次,实际接种10188剂次,接种率达到99%。
在预防接种服务管理上,切实抓好县、乡、村预防接种规范化管理和预防接种信息化建设工作,严格冷链管理,加大督导检查,强化技术培训,规范基础资料,着力提高免疫规划管理水平。重点加强边远、贫困乡村及流动人口等特殊人群的免疫规划管理,全力做好全县小学及托幼机构儿童预防接种证的查验补种工作,提高了全社会对免疫规划知识和查验预防接种证工作重要性的认识。目前,我县扩大国家免疫规划工作进展顺利,实施了免疫规划目标责任制管理,保证了冷链运转的次数和质量,加大了督导检查频次,促进疫(菌)苗的及时有效接种。调查接种率:建卡率为100%,建证率为100% ,两剂次麻疹类疫苗接种率达99%,糖丸接种率100%,卡机一致率为95%,其它疫苗接种率均在98%以上。
3、艾滋病防治和高危行为干预工作。我中心组织人员对高危场所(主要包括:发廊、保健按摩、洗浴中心、旅馆等)开展了全面的摸底调查、宣传教育和疫情监测,积极推行行为干预措施,认真落实四免一关怀等政策。15月份,对县看守所在押人员进行抗体筛查43人次,定期对高危人群开展艾滋病防治知识宣传教育和抗体筛查,自愿咨询检测307人,检测结果均为阴性;高危人群干预1212人。其中:暗娼干预731人,农民工干预392人,注射吸毒人群干预51人,性病就诊者干预32人,男男干预6人。为充分体现党和政府对艾滋病人和感染者的关怀,县疾控中心积极申请对10 名家庭贫困的艾滋病病毒感染者和病人的困难补助金3900元,目前资金已到位。 2012年3月20日,香港艾滋病基金会郭蕾在省市疾控中心的陪同下对我县对香港艾滋病基金会艾滋病感染者/病人关怀救助项目工作进行了督导,并现场检查指导了我县艾滋病防治工作,对我县防艾工作取得的成绩给予了充分肯定。

4、结核病防治工作深入推进。利用项目优势,狠抓结核病控制项目的实施质量,全面落实新版结核病防治规划和DOTS策略,切实提高病人发现率和规则治疗率。2012年15月份共接诊疑似病人357例,初诊病人就诊率达到124.6/十万,DOST覆盖率达100 %,新涂阳发现率为89.6%,初诊病人痰检率为95.6 %,涂阳检出率为25.3%,涂阳病人家属筛查率为100%。共发现并治疗肺结核病人101例,其中初治涂阳76例,占全年任务的116例的65.5%,复治涂阳8例,占全年任务16例的50%,涂阴病人17例,占全年任务的386例4.4%。15月份全县各级医疗机构及外地医疗机构通过网络报告疑似病人141例,重报14例,住院16例,出院5例,主动到位83例,应追踪 33例,实追踪33例,追踪率100%,追踪到位人数31例,踪未到位2例,(1例死亡,1例外出。)追踪到位率93.9 %,追踪总体到位率100%。
5、全面实施地方病项目监测工作和慢性病管理。碘盐覆盖率和居民户合格碘盐食用率均达到100%。包虫病项目工作依据《包虫病诊断标准》(WS257-2006),采用B超影像学检查调查的方法共调查3200人,在选定的小学对全部学生采用B超检查和血清学方法检测,采集犬的粪样1200份,剖检1岁以上的羊1000只,未发现患病,在人群患病调查选定的16个调查村,选取干部、农牧民和宗教教职人员等(每村至少20人)共320人;在儿童感染调查选定的学校调查4年级及以上的所有学生,以问卷调查的形式进行了防治知识和行为问卷调查。目前正在进行数据库录入。在慢性病管理工作上,15月份各医疗单位上报高血压病人9275例,管理9107例,报告患病率4.04%,规范管理率为98.18%;上报Ⅱ型糖尿病人4484例,管理3201例,报告患病率1.95%,规范管理率为71.38%。
6、有效开展重性精神疾病管理和死因监测信息网络报告。至2012年,全县已纳入系统实际管理的精神病人911人,应实行个案管理的精神病人76人,实际管理 76人,免费服药病人38人。2012年15月份筛查确诊重性精神病人269人;2012年15月份全县各级医疗机构共报告死因监测信息376条,粗死亡率1.06 ,经审核合格 367条,合格率为97.66%。疾病谱排序工作15月份各医疗机构报告前十位的疾病34766例。
7、认真搞好卫生检测检验。严格执行《GB/T系列检验标准》和《临床检验操作规范》,规范检验流程,减少实验误差,提高检验质量。15月份共完成理化、微生物的认证委托饮用水样品检验3份,市上下达的农村饮用水样检验28份,从业人员及羁押人员体检检验344人次,临床肝功、表面抗原及其它检验87人次,HIV抗体筛查及梅毒检验345人次,学生包虫病筛查1613人次,分别在1月份和5月份完成了全省的碘盐检测质量控制和省中心组织的艾滋病抗体筛查能力验证工作,有效地保证工作质量和检验工作的准确性和严肃性。

8、继续完善公共卫生应急机制。为进一步提高我县卫生应急能力,我中心成立了卫生应急工作领导小组和卫生应急工作队,及时制定了《DD县突发公共卫生事件应急预案》、《自然灾害工作应急预案》、《传染病预防与控制技术方案》等预案,及时购买了相关消杀物资和器械。制定印发了《DD县食源性疾病监测方案》和《DD县二○一二年食源性疾病监测工作计划》,召开了食源性疾病监测工作启动暨业务培训会议,目前各项工作进展顺利。
9、大力宣传疾病预防控制知识。充分利用3.24结核病宣传日,4.25计划免疫宣传日,5.15食用碘盐宣传日等活动,分别在县城及乡镇设立义诊咨询点,应用广播电视、新闻报道等形式,大力宣传疾病预防知识。到目前共计发放宣传资料4种3万余份,广播电视宣传3次,主要内容有艾滋病、结核病、预防接种、腮腺炎、手足口病等知识。通过开展大量的健康促进活动,提高了群众的防病意识和主动参与意识,有力地促进了各项业务工作的顺利开展。
10、广泛开展业务知识培训。中心始终把业务培训作为提升业务工作质量,提高业务能力的一项重要措施来抓。一是每月组织全体职工进行业务培训1次,积极派相关人员参加省市组织的各类培训班20多人次;二是坚持县乡疾控工作例会制,上半年共召开例会3次,及时通报解决工作中存在的问题和矛盾,有效促进项目工作的顺利开展。三是在3月份,县中心抽组免疫规划、传染病防治、公共卫生、结核病防治所等科室专业人员10多人利用半月时间,逐乡镇开展了乡村两级疾控人员专题培训班,培训人员200多人次;四是采取以会代训的方式召开乡镇卫生院院长、疾控专干培训会议3次,参加人员共计100多人次。培训的主要内容有传染病管理、艾滋病防治、扩大国家免疫规划、结核病防治和慢性病管理等规划和知识。通过不间断地培训,进一步提高了疾控工作人员业务工作能力和水平,工作效率和工作质量得到了保证。
三、主要做法
1.落实工作责任,严格奖惩兑现。县卫生局对全县疾控工作尤其是免疫规划工作高度重视,去年在对问题突出的相关负责人依照省卫生厅出台的免疫规划责任追究办法,进行了经济处罚,对各乡镇卫生院在消除麻疹及免疫规划工作前三名的乡镇卫生院奖劢2万元,考核成绩取得后四名的乡镇卫生院处罚款1万元,使县、乡、村三级疾控人员受到了深刻的教育,责任意识进一步增强。并严格落实各医疗单位负责人第一责任人的职责,认真抓好措施落实。县疾控中心细化疾控工作考核指标,实行双月督导,半年督查,年终考核制度,坚持日常督查与年终考核相结合,使工作措施得到切实落实。

2.加强业务培训,强化舆论宣传。为了进一步提高乡村两级疾控人员的工作能力和工作水平,县疾控中心抽组免疫规划,传染病、慢性病、结核病防治专业人员,从3月10日开始,利用15天时间,分赴各乡(镇)对乡镇疾控专干和乡村医生进行疾控知识全面培训,共计培训乡、村两级疾控人员200多人,重点培训消除麻疹的工作指标、《国家扩大免疫规划及副反应监测及报告》、《结核病乡村级管理》《传染病疫情报告及慢性病督导及随访管理》等。15月份共召开院长、专干专题培训会3次,组织学习了《全国预防接种工作规范》、《甘肃省预防接种重大失误责任追究办法》和《甘肃省2011-2012年消除麻疹行动计划》。通过培训提高了乡村两级疾控人员的业务技能,增强了责任心,促使疾控人员掌握技术、熟悉政策、增强责任、树立质量意识。利用多种形式向群众大力宣传国家免疫规划政策,广泛普及预防接种知识。充分利用广播电视、宣传单、标语、横幅、宣传画、接种告知单和入户宣传等多种形式,广泛开展预防接种、免疫规划和卫生防病知识,在3.25结核病宣传日和4.25计免宣传日,开展了结核病防治和消除麻疹和免疫规划知识宣传活动,提高了群众的防病意识和主动参与意识,有力地促进了各项疾控工作的顺利开展。
3. 加强督导检查,完善基础资料。在每月冷链运转结束后,县疾控中心组织业务人员开展督导检查,从摸底调查、资料建设、接种率调查、疫苗管理、冷链运转、卡、册、证一致等方面进行全面检查指导,对发现的问题及时督促整改。重点加强对流动儿童、计划外生育儿童和边远地区免疫规划工作相对薄弱乡镇的督导检查力度。在每次督导时,每乡镇随机抽查2个村各5名儿童开展接种率调查,对卡、证、机主要指标一致性、疫苗管理、冷链管理、督导检查资料等进行集中整改完善,使免疫规划资料得到进一步规范。
4. 完善工作制度,建立健全机制。县卫生局针对我县免疫规划工作中存在的问题,结合我县实际制定印发了《乡镇卫生院免疫规划工作督导意见书》、《乡镇卫生院防疫专干免疫规划工作督导规范》、《乡镇卫生院、村卫生所年、月疫苗计划、供应、退回、报损管理制度》、《乡村防疫人员培训和例会制度》等四个制度,对我县的免疫规划工作起到了很好的指导和管理作用。县疾控中心通过实际调研,制定了《疾控工作乡镇级工作规范》,明确了工作流程和资料管理规范,形成了工作例会制和督导考核制,有力地促进了疾控工作的规范化运行。在全县范围内全面推行乡镇卫生院每月例会集中查卡、查漏,查传染病漏报,每月冷链运转时进行查漏补种的工作机制,使存在的问题得到及时发现与整改,提高了工作的主动性,全面促进全县疾控工作上台阶、上水平。

四、存在的主要问题和今后工作打算
今年上半年全县疾病预防控制工作虽然做了一定工作,取得了一定成效,但还存在一些亟待解决的问题:
一是城区免疫规划工作由于人员流动性大,工作难度亦大,扩免疫苗合格接种率偏低。在乡镇,城乡结合部、村与村之间免疫规划工作进展不平衡,个别村扩大免疫疫苗接种率偏低。在卡、册、证资料管理和儿童信息的录入方面,部分乡镇卡,册、证一致率和卡机一致率不高。
二是乡村医疗机构传染病报告工作不够规范化,网络直报质量不高、传染病报告信息完整率、准确率不高,卡机信息一致率较低。
三是由于业务工作范围的扩大和工作要求的进一步提高,目前我县疾控人员的业务水平和业务能力还不能完全适应当前疾控工作的需要。
四是慢性病和重性精神病防治工作底子还摸的不清,随防管理工作还不到位。
五是国家规划免疫和传染病防治工作经费严重不足,直接影响了本单位的正常运转。
在今后工作中,我们将重点抓好以下方面工作:
一是对城区、乡镇城乡结合部和流动人口免疫规划工作相对薄弱的地区继续加大工作力度,组织力量开展摸底调查,最大限度地摸清适龄儿童的底子,按程序组织查漏补种,为2012年我县消除麻疹工作奠定基础。
二是继续加强传染病的预防与控制,规范疫情监测和报告,重点做好手足口病防控和呼吸道传染病防控工作。
三是继续加强对扩大免疫规划、传染病、慢性病、结核病防治工作有效督导和检查,不断提高疫苗有效接种率、传染病规范报告率和慢性病防治管理工作质量,不断规范公共卫生项目工作的有效实施。
四是依托项目优势,全面推进我县地方病和艾滋病防治工作向纵深开展。
五是切实加强医防合作,狠抓结核病控制项目质量的提高和各项指标任务的完成。
六是加大对疾控人员业务素质和督导技巧培训,切实抓好疾控工作质量和服务能力建设。

疾病预防控制中心工作总结


疾病预防控制中心在厅党组的关怀和领导下,在各处室的支持和下,年全所党政团结、上下齐心,全体职工积极努力奋斗,以全国结核病防治规划为目标,以全国和全省工作大会精神为动力,结合我省和我所实际,圆满完成了所长和党支部两个工作目标所规定的任务,并通过抓项目试点,为开创我省结防工作新局面奠定了良好的基础,现将主要工作总结

一、以目标为基础,抓好全省结防工作。

所长与厅长签订的目标,是全年的工作基础;支部工作目标,是完成各项任务的保证;全省的防痨工作,则是结防所工作目标和控制全省结核病疫情的要点;而开展的项目试点工作,正是推动全省结防工作跨上新台阶的一个良好开端。

1、党政齐抓共管,争创全省防痨工作新局面。

今年结防所党、政、工、团组织团结协作,保持结防所的稳定,并且把全省防痨工作当作我所的重要任务来抓。领导积极带头,工作不分份内份外,只要对全省结防工作有益,对控制我省结核病疫情有利,都努力争取做好。通过对全国和全省大会精神的学习,全所干部职工进一步充分认识到了控制我省结核病疫情的重要性,增强了紧迫感。所领导与业务科室同志一道,深入基层了解情况,齐心协力,促进基层防痨工作的开展。全年所领导和业务人员共下基层工作*天,其中所党政领导下基层*天。在各级领导的带动下,同志们不辞辛苦,不计较个人的得失,走村串寨,想患者所想,急患者所急,积极党的政策和防治结核病的知识,所到之处,尽可能基层解决专业技术上的问题,基层出主意想办法,及时将各地的结防工作开展情况和疫情态势汇总进行分析,并反馈到主管部门和部结核病控制中心,为主管部门及行政领导决策提供了可靠的依据。领导和专家们一起,了解情况,分析疫情,制定解决的方法,使我省结核病防治工作不断发展。

2、抓项目试点,奠定基础,提高我省结防水平。

我省结核病疫情严重,而结防力量和基础较为薄弱。《部加强与促进结核病控制项目》是一条低投入、高效益、促进地方结防工作开展的有效途径。

我省年被部列为项目省,并确定先在*、*、*、*、*、*县进行试点,从年月启动以来,在厅的领导下,在所全体项目工作人员以及基层各级项目工作人员的共同努力下,今年月已结束一个周期,并完成考核工作,个县完成项目病人*例,较部要求的*例超出*例。满2个月痰菌阴转率达*%,初治菌阳病人治愈率达*%,都达到了部项目的要求指标。并在全国结核病归口会议上进行了大会交流,受到部和全国结核病控制中心的好评。

我省被列为项目省并在个县进行的第一周期试点工作中,按照全国统一的,高严要求,项目办领导带头同基层项目组同志一起不断发现问题、总结,使我省结核病项目工作在交通不便、结防基础薄弱、群众防痨意识差的困难条件下,仍然达到了目的,完成了任务。部份县曾因技术水平不高、归口不能落实、群众或领导不理解等因素而发现病例缓慢,通过结防所技术指导组同志的现场指导、办学习班、开交流现场会等手段,问题逐渐得以解决,同时也提高了结核病防治的整体治疗水平。

项目县对项目病人实行药费减免和不住院化疗,使经济文化贫穷落后的农村结核病患者有了医治的机会,使边远山区因交通不便或经济困难的患者也能不住院而得到及时彻底的治疗,使群众感受到了人民政府和医务工对群众的关心和爱护。同时也使结防人员防治水平得到很大的锻炼和提高。尤其是我省结核病疫情严重的今天,项目县工作的初见成效为我省结防工作的进一步开展和控制结核病疫情发展奠定了一个良好的基础。

3、完成了今年新列入的个部项目县启动前的考核检查、培训等准备工作。到月底,已有个县启动,开始发现和病人。同时也完成了个省结核病控制项目县的地州、县结防人员的培训工作。通过项目带动工作,必将对全省结核病疫情控制起到更大的推动作用。

4、加强质控,保证质量。

痰片的质控工作,是把好结防工作质量关和对基层防痨工技术水平进行监测的一个重要手段。今年对项目县在内的*张痰片进行了质控检查,较目标中要求的*张增加了*张,这对我省结核病的痰检工作起到了积极的促进作用。
5、完成了*、*两个结防监测县的技术指导工作。先后有*天到监测县指导和了解工作情况,并准确无误地完成了部要求上报的各种监测数据和表格。受部结核病控制中心的委托,承办了全国结核病项目工作会议,受厅委托筹办了全省结核病归口研讨会,参与接待who、世行和部结核病联合督导团到我所及*、*、*检查指导工作。

6、继续把好防痨药品质量关,为基层提供方便。

为了更进一步保证发现病例的治疗效果,我们加强了防痨药品的营理,以求逐步实施固定供应药品的归口工作。在对结核病的有效化疗中,用药的配方、规律及药物质量起着致关重要的作用,而防痨药品的正常供应又是规律用药的基本保证。今年除调拨发放部项目县用药板外,为了把好药品质量关和解决基层不易购齐等困难,成立了所药事委员会,并要求药械科人员选择质量好、信誉高、价格低的药品进行订货,这样,既保证质量又减少了患者药费开支,深受基层的。

二、积极开展结核病门诊和住院病人的治疗工作

我们在抓好全省防痨工作的同时,为了解决省会所在地区患者及基层疑难病人的诊治问题,提高省所专业技术水平。不断加强和完善住院病人的和治疗工作,同时,通过不断学习新技术、增加新项目(如开展纤支镜检查等),成功地收治和抢救了危重病人,加之良好的服务态度,患者对我所的医疗技术水平更加信赖,使我所知名度不断提高。截止*月底,完成门诊病人人次,其中专家门诊人次,收住院治疗*人,胸透*人次,摄片余人次,b超*人次,ppd人次,bcg接种*人次,纤支镜检查*人,生化检测人次,痰片人次。同时,还主动外出体检,主动发现病人和院校、厂矿进行查、防、管、治,今年对*地区的师大、*学院等*所大专院校及国防工校等*所中专学校、师大附中、附小等进行了体检和结核菌素普查,受检人,查出结核菌素强阳性者人。并利用流动x光车外出对*余个单位进行摄片体检万多人次,查出活动性肺结核*例,疑似患者*例,肺部肿瘤*例。

三、做好所内建设,稳定结防队伍

疾病预防控制中心工会总结


疾病预防控制中心

一年来,在县总工会、局工会和中心党支部领导下,我中心工会以邓小平理论和“”重要思想为指导,努力学习党的十六大和十六届五中全会精神,以《工会法》为依据,全面贯彻全心全意依靠工人阶级的工作方针,充分发挥其作为党支部联系职工群众的桥梁和纽带的作用,团结和带领全体会员努力开展工会工作,取得了一定的成绩,现总结

一、加强职工思想道德教育,充分发挥职工主人翁精神。

中心工会充分发挥其作为党支部联系职工群众的桥梁和纽带的作用,经常组织职工和职工代表,听取意见和合理化建议,为中心领导工作决策提供参考意见。平时,充分发挥广大职工主人翁作用,鼓励和支持职工参政议政,努力调动广大工会会员的积极性,彰显其主人翁作用,使每位职工以中心的荣辱为己任,在中心内营造和谐、团结的工作环境。

今年“三八”妇女节,中心女职会召开了全体妇女同志座谈会,并邀请了中心领导参加。在座谈会上,“半边天们”为中心各项工作和长远发展献计献策,气氛热烈。今年中心工会继续为女职工投保十种妇科病保险,并进行一年一次的健康体检,全面保障女职工的各项合法权益。

二、强化和健全工会组织:

五位工会委员,按照职责,根据明确分工、协调一致的原则,同心同德、齐心协力搞好工会工作。2005年工会根据中心实际情况,结合职工意见,借鉴兄弟工会大量宝贵,明确中心工会主要任务,狠抓工会组织、制度建设。2月28日,主持召开了2005年度的疾控中心第一届第四次职工代表大会,听取并审议了中心主任关于2004年度经费决算与2005年度经费预算。中心领导就职工代表提出的,如增强宣教力度、增加学习培训机会、提高职工福利等一一详细作答。今年职工关心的热点问题已经予以落实。2005年共举行4次工会委员会议,认真研究、积极开展工会各项工作,倾听群众呼声,及时落实职工合理化建议,完善工会制度,全面扮演好职工娘家人的角色。

三、组织职工积极参与文体活动。

一年来,中心工会积极组织职工参与中心工会和上级工会开展的各项群众性文体活动,丰富职工文化生活。

为庆祝“五一”国际劳动节,使广大职工度过一个轻松愉快的节日,中心工会征询广大会员的意见,经过细致、周到的准备,于4月30日下午在中心大院内举办了一次群众性职工文体活动,活动共设投圈、投飞镖、拔河等比赛项目,中心职工全体参与,积极性非常高。

11月,两位职工参与了市疾控的比赛,分别获得二等奖与优胜奖。

四、扶贫济困,奉献爱心。

1月27日响应上级号召,积极组织中心15名职工参加无偿献血。3月17日组织10多位青年职工,由工会主席刘苏琴同志带领,赴水亭敬老院为老人们义务体检、打扫,受到当地群众赞扬。中心工会继续开展与我县吴洋中心小学的结对助学活动,给结对的九位贫困小学生,每人每年送上结对金额300元,直到小学毕业。期间还捐助了相当数量的文体用具。

五、提高职工生活福利,为职工排忧解难。

一年来,中心工会把提高职工生活福利,解决困难职工疾苦作为主要工作来抓。平时积极争取单位党、政领导对工会工作的关心和支持,在职工福利上尽量增加投入,有效地改善了职工的生活待遇。每逢节日,中心工会千方百计为职工增加生活补助,组织人员慰问退离休老同志,探望生病职工或其家属,如今年1月27日组织3批次工会委员,在中心支部领导的带领下,慰问中心十几位退离休老同志,嘘寒问暖之余,送上慰问金,祝老人们过上一个平安的春节。今年共组织慰问与探望共5批次。在每位职工生日时,还不忘送上一份温馨的贺礼,深得大家的好评。所有这一切,既体现了中心作为一个集体的温暖,又促进了职工的集体荣誉感与精诚团结。

六、扮演好精神文明载体角色

工会工作的好坏,直接影响到中心精神文明建设。我单位作为省级文明单位,自然对中心工会工作提出了较高的要求,因此,中心工会两位负责人作为中心精神文明建设领导小组成员,自觉会同工会各位委员,带领中心全体会员,认真学习“”重要思想和党的十六大及十六届

五中全会精神,与时俱进,开拓创新,坚持以最广大人民群众的身心健康为己任,脚踏实地,认认真真、扎扎实实地完成上级行政部门及有关政府部门下达的各项任务。平时能及时、完整、全面地将与工会有关的活动,详细记录在案,同时根据上级有关单位的具体要求,进一步完善档案工作,做到有据可查。10月份在中心与梅溪乡溪头村开展文明结对活动中,中心工会作为精神文明的活动主体之一,也介绍了中心工会这几年来的一些工作体会,并交流了精神文明创建心得。

七、2006年工会工作思路:

1、指导思想:继续高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习“”重要思想,在十六大及十六届五中全会精神的鼓舞与带领下,秉承科学发展观,以构筑和谐社会为落脚点,以《工会法》、《劳动法》为依据,不断开创工会工作新局面。

2、工作设想:1)进一步健全工会例会制度,定期召开委员会议,研究开展工会各项工作,倾听群众呼声,及时落实职工合理化建议,完善工会工作,提高工作效率。2)每年召开一次以上的职工代表大会,充分发扬民主,审议中心内重大事件和中心主任工作报告及财经预算决算。3)进一步抓好中心工会女职会工作,保障妇女合法权益。4)鼓励职工开展丰富多采的群众性文体活动,促进两个文明建设。5)积极开展向贫困山区群众送温暖活动,困难职工解决生活困难。6)积极开展各项工作,进一步完善工会活动记录及台帐,做好软硬件的全面建设。

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