党员登高计划及措施 共50份
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党员登高计划是一项旨在提升党员素质和责任意识的重要行动。通过登高寻找心灵净土,挑战自我的极限,不断提高思想境界和行动力,为建设更加美好的社会贡献力量。下面是工作总结之家小编整理的“2023年党员登高计划”,欢迎收藏阅读!
2023年党员登高计划(一)为提高党员的身体素质、精神品质和工作水平,促进身心健康、充满活力的生活状态,我党决定在2023年启动登高计划,号召广大党员积极参与。
计划目标
该计划的目标是:
1.提高党员身体素质:通过攀登山峰、爬山、穿越森林等活动,让党员们锻炼身体,增强体魄。
2.强化党员精神品质:通过攀登山峰、户外生存等活动,让党员们磨炼意志、增强毅力、培养团队合作精神。
3.提高党员工作水平:通过参与训练、交流和工作实践等,加强党员的理论水平和实际能力,提高工作的质量和效益。
个人挑战和团队挑战
参与党员登山计划的党员,可以选择个人挑战或团队挑战。
个人挑战:党员个人可以在规定范围内自由选择目标和方式,完成登山等挑战活动;在完成挑战的过程中,党员需要遵守安全规范,保障自身安全。
团队挑战:党员可以自行组成登山队伍,并在规定时间内完成山峰挑战;在团队挑战中,需要充分发扬集体主义精神,强调团队合作和友爱互助,确保整个队伍的安全。
总体安排
计划的时间从2023年3月开始,至10月结束。具体安排如下:
1.3月初,开展登山技能培训和健康体检,为计划做好准备。
2.4-5月,开展个人挑战和团队挑战,总耗时10天。
3.7-8月,通过训练营和工作实践,进一步提高党员的理论水平和实际能力。
4.9月,举行党员登山挑战总结会议,深入分析挑战过程中的问题和经验,为以后改进活动提供经验。
结语
此次党员登山计划,通过户外挑战等活动,让广大党员增强了身体素质、精神品质和工作水平,并且激发了他们的自豪感和归属感。希望通过这次活动,使党员们在今后的工作中更加奋发有为、充满活力。
2023年党员登高计划(二)2023年,作为一名优秀的共产党员,我们应该积极参与到“登高计划”中来。这个计划是由中国共产党为推动全国各项事业的发展制定的。以下是该计划的内容概述:
一、推动经济发展
作为党员,我们应该在经济建设方面做出应有的贡献。我们可以积极参与到各项产业发展中来,为本地区的经济增长注入新的动力。同时,我们还可以发挥党员的带
查看更多>>精准扶贫个人帮扶计划篇1:
按照《绍兴镇扶贫开发规划(20xx—20xx年)》、《绍兴镇20xx年精准扶贫帮扶实施方案》等总体要求,结合xx村实际,紧紧围绕“六个到村到户”, 本着“以人为本、关注民生,因地制宜、全面规划,突出重点,贫困优先、整体规划、分段实施”的原则,特制定本帮扶计划。
一、 基本情况
xx村位于镇驻地北15公里,地处六背山腰,总面积4.9平方公里,耕地面积496亩,其中稻田面积436亩,旱地面积60亩。苗族聚居,村驻地xx寨,海拔910米,属于高山峡谷地貌,山体滑坡较严重。地质构造古老复杂,有5个自然寨,有5个村民组,207户,922人。主导产业为水稻、养殖和外出务工。20xx年xx村农民人均纯收入2350元,20xx年全村粮食产量261吨,人均占有粮食283公斤。今年重新审定后划为二类贫困村。贫困人口419人,贫困户107户。公路通村,有民办小学一所。
二、致贫原因分析
xx村属全省苗系贫困村之一,是黎平县二类贫困村。从人均收入指标看,与全镇总体水平相比,差距也是很明显的,处于全镇倒数。基础设施非常薄弱,至目前,尚有村组步道没有完全硬化。农田水利设施逐年老化,人畜饮水困难率居高不下,有效灌溉面积逐年降低,村教育、卫生医疗设施落后,按照国家贫困标准,全还有贫困人口419人(含农村五保供养、最低生活保障和残疾人口),贫困人口一直居高不下,其贫困面广,贫困程度深之深,自我发展能力低,返贫率高(贫困发生率31%),返贫的压力一定程度上超过了扶贫的压力,要稳定地摆脱贫困,任务十分艰巨。耕地面积较少,人均耕地面积仅0.52亩,且大部分为25度以上坡耕地,土层薄,土壤质量差,旱涝不保收,经济发展后劲不足,农民脱贫致富难。 传统的“水稻、薯+养猪”模式是xx群众的生活支柱,生产结构非常单一,群众经济收入来源较少,土地抗风险能力低,一旦遇到自然灾害,往往造成生产受损、生活困难、农民减收、贫困加深,返贫突出。由于交通条件差,造成经济发展缓慢。公路路况差,政府和群众无力养护公路,大量生产生活资料难进入,农产品难运出。加上自然环境恶劣,气候条件差,农业生产仍实行广种薄收,靠天吃饭,致使多数群众生产难发展,贫困状况难以摆脱。由于思想消极保守,主观脱贫意识差,没有危机感,思维观念仍停留在自给自足的自然经济时期,懒思考、怕困难、怕担风险,等、靠、要思想严重,加上信息渠
查看更多>>时间是不等人的,一阶段的工作即将告一段落了。新的工作计划也要制定了,完善的学校控烟工作计划,下一阶段的工作才会如鱼得水!可以在借鉴比较好的学校控烟的计划范文,下面是由工作总结之家小编为大家整理的“学校控烟工作计划及措施”,仅供参考,欢迎大家阅读。
学校控烟工作计划及措施(篇一)以教育部《关于在全国各级各类学校禁烟有关事项的通知》为依据,以xx区首批“无烟单位”为抓手,大力开展控烟活动,面向教职工、家长、学生宣传吸烟的危害性,提高广大家长及教职工控烟的自觉性,顺利完成创建考核。
一、明确责任,落实控烟措施
幼儿园成立以园领导为组长,园班子人员、保健老师、班主任、保安等为组员的控烟领导小组;成立以园有关领导、党团员教师组成的园禁烟检查督导组,明确各自的职责,由组长负责分工,各部门紧密配合积极开展控烟工作,定期召开领导小组会议,安排布置控烟活动的落实情况,对工作中发现的问题及时提出,限期整改。
二、加强宣传,创设无烟环境
(一)加强宣传,营造良好的`控烟氛围
1、将控烟宣传教育纳入幼儿园健康教育计划,通过集体活动、展报、橱窗、讲座等多种形式向师生传授烟草危害、不尝试吸烟、劝阻他人吸烟、拒绝吸二手烟等控烟核心知识和技能。通过学习,提高教职工对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。充分利用5月31日世界无烟日,集中开展控烟主题宣传活动,强化孩子的控烟知识、态度和行为,促进孩子养成良好的文明行为和习惯。通过“小手拉大手”等形式,孩子向家长宣传控烟知识,劝阻家人不吸烟和避免被动吸烟。
2、发挥幼儿园网站、家校通的作用,宣传控烟法规,向全体师生、家长介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。
(二)健全制度,提供创建无烟学校的机制保障
1、幼儿园内全面禁烟,园内主要区域如办公室、走廊、餐厅等设置醒目的禁烟标志及监督投诉电话,园内不得张贴或设置烟草广告或变相烟草广告。
2、不设烟具,严禁教职工、外来人员在幼儿园内吸烟,要求吸烟的教职工尽早戒烟。对来幼儿园检查工作、开会的所有人员、包括各级领导及来访人员一律不得用烟招待。不给家长敬烟,不劝烟,家长递烟婉言谢绝。
3、控烟监督员负责在管辖的区域内无烟头、无吸烟者,有劝诫吸烟者的义务,若有非本园人员不听劝阻者,控烟监督员报园长室进行进
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