酒店聘用合同

时光在不经意中流逝，现阶段的工作已经结束，此时就该进行一次总结看看自己的工作情况了，效率的提高应该是在总结错误的基础上，所以我们要对错误情况进行不断的分析和复盘。你知道怎么写工作总结吗？经过收集，小编为您献上酒店聘用合同，请马上收藏本页，以方便再次阅读！

一、基本情况：

1、甲方聘请乙方担任位于 酒楼的 总经理 职务。

2、聘用期为：从________年____月 08____日到 ________年 08____月 08____日止。

3、甲方每月付给乙方基本工资为人民币 元（ 15000 ）。

二、甲方的权利和义务：

1、提供乙方工作所需的设备和良好的工作环境及约定的待遇。

2、甲方需为乙方提供____日三餐饮食、住宿以及所需的生活用品（包括房屋、床、被子等），所需费用由甲方承担，不纳入乙方工资。甲方负责乙方健康证的办理。提供的住宿为单独寝室，并有简单办公桌椅。（如乙方住宿自理，则甲方应给予适当的住房补贴）

3、乙方接受甲方领导和监督，如乙方违反相关店规，甲方有权利对乙方做出正当处罚（具体参照公司的规章制度）。

4、若因乙方管理不当，连续三个月营业额低于 450 万元，甲方有权终止此合同。

三、 乙方的权利：

1、乙方的休假方法和其他福利待遇，参照公司的相关规章制度。

2、乙方在甲方餐厅用餐享受 6 折优惠并有签单的权利在发工资时甲方可在工资中扣除。

四、乙方的.权力：总经理对股东会负责，享有下列权力：

1、按照合同约定及时足额获取经营管理报酬;

2、全面负责公司的经营管理工作，并向股东会报告工作;

3、组织实施股东会、公司年度计划和投资方案;

4、拟订公司内部管理机构设置方案;

5、拟订公司的基本管理制度;

6、制订公司的具体规章;

7、提请股东会聘任或者解聘公司部门经理、财务负责人;

8、聘任或者解聘除股东会聘任或者解聘以外的人员;

9、拟定公司员工的工资、福利、奖惩，决定公司员工的聘用和解聘;

10、批准单笔5000元以下费用;1

1、执行股东会授予的其他职权。

五、乙方的职责

1、对完成公司整体经营目标负总责，保证开业后________年内收回本酒店的全部投资;

2、全面执行股东会作出的各种决议;

3、拟定公司年度经营计划和各项内部管理方案报股东会同意后执行实施;

4、协调公司的各种外部事务，创造良好发展环境;

5、按月向股东会报告

你最近是否在签订合同？在很多场景当中都可以看到合同的身影。合同从订立到履行是一个完整的过程，这里是小编为您整理的最新关于“饭店聘用合同”的范文，如果您需要一些指导和建议这篇文章中一定有您需要的信息！

饭店聘用合同是一份重要的文件，它规定了饭店与员工之间的权利和义务。在饭店行业中，聘用合同的签订对于保障双方的利益至关重要。

一、聘用合同的性质

聘用合同是雇主与员工之间达成的一份协议，一旦签订，就表示雇主与员工之间有了法律效力的关系。聘用合同是受国家法律保护的合同，其双方必须遵守法律规定，并承担相应的责任。

二、聘用合同的内容

1. 员工的基本信息：员工的姓名、性别、年龄、籍贯、身份证号、联系方式等；

2. 工作岗位及工作内容：明确员工的职责和工作内容，包括工作地点、工作时间、上班时间、休息时间、加班费等；

3. 工资待遇：明确员工的工资待遇，包括基本工资、津贴、福利、奖励等；

4. 社会保险和福利待遇：规定员工享受的社会保险和福利待遇，如医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险等；

5. 保密协议：规定员工在工作期间和离职后需要遵守的保密义务，保护饭店的商业机密和客户隐私；

6. 假期和福利：规定员工的假期和节假日安排、年休假和带薪病假等；

7. 经济补偿：规定员工在离职时是否享有经济补偿，如补偿金、工龄工资等；

8. 双方权利和义务：明确双方的权利和义务，如员工必须遵守工作纪律和公司规章制度，饭店必须为员工提供安全、健康的工作环境和必要的培训等；

9. 解除合同的条件和方式：规定合同解除的条件和方式，如合同期满、双方协商解除、违约等。

三、聘用合同的重要性

1. 确定双方权利和义务：聘用合同明确了雇主和员工之间的权利和义务，确保了工作关系的稳定和双方的诚信；

2. 保证资金安全和工作效率：聘用合同规定了工资待遇、假期福利、社会保险和福利待遇等，确保员工的工资和福利权益得到保障，提高员工的工作积极性和效率；

3. 确保工作纪律和公司规章制度的遵守：聘用合同规定了员工必须遵守的工作纪律和公司规章制度，促进员工的工作纪律和公司规章制度的遵守，确保饭店的正常运营和顾客满意度。

四、聘用合同的签署和管理

饭店在聘用员工前，应当向员工提供聘用合同，并要求员工在签署前仔细阅读并理解合同的条款。双方签署聘用合同后，饭店应将合同归档并妥善保管，以备查阅。双方应

了解关于“酒店合同”相关知识是本文的主题，希望能对您有所帮助。在现如今越来越注重合同精神的社会，随着时间的推移，签署各种书面合同的次数也越来越多。这是保障市场交易安全、维护经济秩序稳定的重要方式之一。请注意，本网页所提供的信息仅供参考。

甲方：________________（以下简称甲方）

乙方：________________（以下简称乙方）

依照《民法典》及国家建设部、省市建委对建筑装饰工程的有关规定，经双方协商签定合同如下：

第一，工程概况及承包方式

1、工程名称：________________

2、工程地点：________________

3、工程承包方式：________________

4、工程概况：________________

第二，工程装修内容

1、某大酒店装修工程室内天棚面、墙面、地面、电气等装饰工程

第三，工程造价

1、工程造价以施工图纸、甲方的使用要求及设计要求为依据；工程造价为：￥元。

大写人民币：元整。

（以甲方认定的单价为准，工程量竣工后以审计为准）

第四，

工程期限工程开工日期：年月日

工程竣工日期：年月日

第五，量要求按国家建设部行业标准《建筑装饰工程施工验收规范》规定，及省、市建委、消防部门规定的标准执行，工程质量达到市优。

工程竣工后如出现质量问题（竣工后甲方使用，人为造成的质量问题除外），属于乙方责任的，乙方无偿保修，保修期为一年，终身维修。

第六，付款方式

1、合同签定后，甲方即付给乙方工程款总造价的10%2、工程竣工验收合格后，甲方即付给乙方工程款总造价的85%即元

3、乙方剩余5%工程款作为质保金一年内付清。

第七，双方责任

1、甲方：负责提供整个工程的使用、设计要求；提供现场使用的水、电位置；提供材料运输通道、必要的材料堆放场地及原楼的设计图纸；对装修工程所涉及的配电系统、管道系统、给排水总阀位置应负责指明；施工场地要平整。

2、乙方：向甲方提供工程装饰施工设计图纸及工程报价。

第八，其它事宜经甲乙双方商定做出如下协议：

1、工程如遇特殊情况或不可抗力造成不能施工的，工期可顺延；如发生违约所造成的一切损失，由违约方承担。

2、本工程报价外的工程或工程项目的材质、工艺发生变化时，需甲方认定综合单价后，以“现场签证形式”由甲方现场负责人签字为准，并列入竣工决算追加当中。

（如本工程报价外的工