)
门诊护士工作述职报告

门诊护士工作述职报告 共49份

门诊护士工作述职报告栏目给大家带来大量门诊护士工作述职报告、门诊护士工作述职报告范文大全等内容,帮助大家对过去的工作进行经验总结,更多门诊护士工作述职报告相关内容可以关注我们!

[精]门诊护士工作述职报告5篇

笔者费尽心思为大家准备了这篇“门诊护士工作述职报告”,期望能够得到您的喜爱。但是您知道如何撰写符合要求的岗位述职报告吗?眨眼之间,这段工作即将结束,所以撰写岗位述职报告就显得非常紧迫了。述职报告是一种必要的报告,需要的朋友们请务必仔细阅读!

门诊护士工作述职报告 篇1

我被任命为病房护士长至今已有一年多了,现在我将这一年的工作作个护士长个人年终总结,恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。以下是我的护士长个人年终总结。

说句实话,刚接管该病房时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过的压力,

第一,因为我从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验一无所有;

第二,面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性,病区环境的简陋,护患比例的失调等因素使我感到无所适从。有句话说的好“路是人走出来的”,我在院长及护理部领导的帮助下化压力为动力,分步制订切实可行的方案。

首先根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,公平对待;另外对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;

第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理;

第四,针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范;对环境卫生实行包干区责任制,落实到工友个人;

第五,不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,安全护理是精神科护理工作的重要组成部分,也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。精神障碍病人因受病情支配,常可出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为,护理人员稍有不慎就可出现意外,乃至危及生命。

因此,做好安全护理不仅能保障护患双方的安全,而且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。

第六,了解护理学科发展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论

查看更多>>
门诊护士工作述职报告 护士工作述职报告
门诊护士述职报告7篇

古人有云,只有付诸行动后才能真正理解其中的真谛。当我们毕业并步入工作岗位时,报告变得尤为重要。撰写报告可以培养我们反思自己的习惯。为了满足您的需求,编辑为您准备了一篇名为“门诊护士述职报告”的文章,希望这篇文章能够给您的事业和学习带来启示和帮助!

门诊护士述职报告(篇1)

首先,感谢大家对我的信任,感谢领导对我工作的支持与肯定,希望各位会因为我的报告而有一个好心情。

现在我将20xx年度的工作作个汇报,对20xx年度的工作作个计划,恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。

说句实话,刚接管门诊部时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过的压力,第一因为我从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验一无所有。第二面临综合门诊病人的多元化和病情的复杂性,护患比例的失调等因素使我感到无所适从。

有句话说的好“路是人走出来的”,我在*院长、*院长、*院长及护理部*主任的帮助下化压力为动力,分步制订切实可行的方案。

第一、根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,公平对待。

第二、对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善。

第三、对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理。

第四、针对我科的特点和现有条件对门诊管理作出了合理的改进和规范。对环境卫生实行包干区责任制,落实到个人。

第五、不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作。

第六、了解护理学科发展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练。

最后,护士长是科室的理财人,应发扬勤俭节约的传统美德,杜绝浪费。我要求全体医护、工勤人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始,从我做起,严格控制科室支出,对一切浪费的现象,及时提出批评,必要时辅以经济处罚,虽然这样或许会得罪一些人,但我知道,加强经济核算,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果,都是护士长必须做到的。

我们科的护士比较少,工作量有时也很大,经常要24小时连班,第二天还要加班,但是大家都没有怨言。

在工作中,我总是去发现她

查看更多>>
门诊护士述职报告
急诊护士述职报告

相信此时你非常需要优秀的范文吧?在写作前,很多人会找一些类似的范文了解查看。范文可以帮助我们更深入地了解心理学和行为科学的研究领域,工作总结之家编辑为了让您感到满足努力制作了这份“急诊护士述职报告”,欢迎分享给你的朋友!

急诊护士述职报告 篇1

20xx年很快就过去了,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着一切以病人为中心,一切为病人的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了20xx年护理计划90%以上,现将工作情况总结如下:

一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。

1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度:

(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对12次,并有记录;

(2)护理操作时要求三查八对;

(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。

3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。

4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。

二、提高护士长管理水平

1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。

2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。

3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。

4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面。

三、加强护理人员医德医风建设

1、继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语50句。

2、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了最佳护士。

3、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出的要求给予最大程度的满足。

4、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专

查看更多>>
急诊护士述职报告
门诊护士述职报告1000字简短
门诊护士述职报告1000字简短
门诊护士年终述职报告(12篇)
门诊护士年终述职报告(12篇)
急诊科护士述职报告
急诊科护士述职报告
[荐]眼科门诊护士述职报告3篇
[荐]眼科门诊护士述职报告3篇
门诊护士工作述职15篇
急诊科护士的述职报告
医院门诊部护士长的述职报告3篇
医院急诊科护士述职报告
急诊科护士年度述职报告
门诊护士长的述职报告模板(通用5篇)
有关官科门诊护士工作述职
门诊护士长的工作述职10篇
专科护士述职报告热门
有关急诊科护士年度述职报告
述职报告护士
述职报告晋升护士长热门
急诊科护士工作述职
门诊护士年终总结工作报告
医院门诊部述职报告
门诊部医师述职报告
急诊护士年终述职
急诊科护士长述职
急诊科护士长述职
妇科护士述职报告(热门9篇)
门诊医生年度述职报告
护理护士长述职报告
护理护士长述职报告
发热门诊护士长辞职报告范文 【收藏】
上半年门诊护士工作总结报告
有关医院急诊科护士年度述职报告
急诊科护理长述职报告
急诊科护理长述职报告
内科护士述职报告
内科护士述职报告
护士自我述职报告
护士自我述职报告
护士年度述职报告
护士年度述职报告
口腔护士述职报告
骨科护士述职报告
骨科护士述职报告
医院护士述职报告
医院护士述职报告
ICU护士的述职报告
妇科护士述职报告
述职报告产科护士
护士述职报告通用
护士述职报告通用
ICU护士长述职报告
急诊科护士辞职报告精选
急诊科护士辞职报告精选
2014门诊护士长年终总结报告
护士工作述职报告精华
门诊护士长年终总结报告2013
护理护士年度述职报告
医院护理护士述职报告