行政发言稿

每一次失败都是为了更好的成功只要不停地努力成功就在不远处，演讲稿的出现频率在我们的视野里日益增加。好的演讲稿可以引导听众，使听众能更好地理解演讲的内容，演讲稿应该具有一定的结构，突出重点，深入浅出。如果您对“行政发言稿”感到好奇请看下面这份资料，希望您把本文的内容应用到生活中！

我不是历史学家。我无法追溯历史的发展。我不是政治学家，没有叱诧风云的风范，也没有做出惊天动地的事业。我不是经济学家，更不是经济发展的大轮子。

我只是行政服务中心一名普通的工作人员，平凡的岗位、平凡的工作、平凡的我，但是我把自己的青春融入了社会发展的大潮，把自己的热情注入了中心发展腾飞的翅膀，成为中心服务浪潮中一朵小小的浪花，成为时代交响乐中一个跳跃的音符，使自己在平凡的岗位中感受到了人生的价值，在平凡的工作中展现出自己闪光的人生。

今天，我很荣幸能站在这个平台上，告诉你我内心的感受。是“中心”为我提供了为人民服务的舞台，是“中心”帮我学会了为人民服务的本领，是“中心”让我感受到为人民服务这句话所包含的责任与使命。我们真切地感受到中心“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨璀璨夺目，熠熠生辉；中心“和谐、严谨、创新、奋进”的工作氛围充满温馨，令人敬佩。

作为中心的一员，围绕“提高审批效率，提升服务水平”的目标，我们要时刻牢记肩负的责任，我们应该，而且必须竭尽全力做好本职工作，要有时不我待的紧迫感和崭新的精神面貌。要有强烈的时间观念和只争朝夕的精神,时刻保持一种锐意进取和敢于攻坚的勇气，保持一种勤奋工作的干劲，多干一些工作，多提建议，多献良策，多为办事群众解决各类实际问题，积极探索，勇于实践，把新的任务当成新的起点，不断开创工作新局面。一直以来，中心人也就是凭借这种精神，在平凡的岗位上，用勤劳的双手，辛勤的汗水，无私的奉献书写了一个个平凡的故事，创造了一个个激动人心的辉煌。

如果说“中心”是一个温馨和谐的家园，那么，每个中心人就是这大家庭的一员。我有幸成为“中心”的一员，我感激，我铭记。如果中心是长江，那么进入中心的每一扇窗户都像涓涓细流，流进中心宽阔的胸怀。

我们走到一起，有一个共同的目标，就是群众的需要，我们的追求，真诚的服务，微笑。

真诚的服务来自于对群众的公仆和对专业知识的进取心。真诚的服务不仅仅是态度和蔼可亲、言辞优美，还有其深刻的内涵，即高绩效。行动体现真诚，在行政

在许多场合中，我们都需要以发言的形式表达自己的观点。然而，对于如何写出一篇精彩的发言稿，很多人都感到苦恼。因此，现在是时候整理一下自己的发言内容了。下面工作总结之家的编辑为大家分享的是“行政发言稿”，相信能对你有所帮助。希望你会喜欢！

同志们：

在深入学习贯彻党的xx大精神、全面落实省委、市委全会部署的重要时刻，在高新区“二次创业”的关键时期，高新区召开加强机关行政效能建设工作会议，具有十分重要的意义。这次会议的主要任务是，围绕全区工作总体取向，对加强机关行政效能建设工作进行部署，进一步提高行政效能，提升服务质量，为加快建设机械新材料产业基地，打造千亿园区提供良好的政务保障。

行政效能建设事关建设发展大局。在高新区加强机关行政效能建设，是我们着眼新形势、新任务，围绕全局工作所作出的一项重大决策，全区上下要充分认识加强机关行政效能建设工作的重大意义，切实把思想和行动统一到“加快发展”这个核心上来。

二是加强机关行政效能建设是优化环境、增强地区竞争力的迫切需要。环境就是竞争力、生命力。良好的政务环境已经成为决定资金、人才、项目、技术等要素流向的主要因素，各地建设发展之争，更多地是比环境、比服务，核心是以政务环境为重点的软环境之争。投资者评估一个地方的发展环境，很重要的就是看这个地方的机关行政效能和服务质量。加强机关行政效能建设，是我们加快经济发展所必须抓好的重要工作。目前机械新材料产业基地在全省六大标志性园区的定位是：起步晚，基础差，项目的形象进度落后，缺乏大项目支撑，政策优势不明显，对客商的吸引力相对不强，总体上讲居于落后位置。因此，我们只有提供一流的服务，营造一流的环境，才能聚集更多的项目、资金、技术、人才等要素，不断提升区域竞争力，在激烈的'市场竞争中抢占先机、赢得主动。

三是加强机关行政效能建设是改进干部作风、保持高新区快速发展的现实需要。，高新区是“小机构、大服务”，除人员少、市级部门授权不充分等因素外，机关行政效能不高的问题仍然比较突出。主要表现在：一是行政审批项目过多，部分事项存在重复审批、多头审批的现象；二是审批程序较多，程序设置相对不够合理，工作效率不高，办事不方便；三是政务服务中心、企业服务部等部门的作用没有充分发挥，政务中心存在“只挂号、不看病”的现象，未能有效整合有限的资源，现场办结率、按时办结率低；四是思想不够解放，主

成功需要付出比别人更多的努力和汗水，当我们开始正式演讲之前。演讲需要耐心、准备和时间，撰写演讲稿时需要注意以下几个方面：根据听众的文化水平、工作性质和生活环境来更好地交流。推荐一篇关于“行风会发言稿”的必读文章，它详细讨论了多个方面，您一定可以在其中找到所需的信息！

各位领导、同志们：

大家好！

首先我代表一中队向多年来关心支持我们各项工作的各位领导和同志们表示衷心的感谢，并诚恳接受各位领导、和同志们对我们政风行风工作提出的宝贵意见和建议。道路运输行业既是国民经济的基础性产业，也是服务型行业，具有联系千家万户，服务广大人民群众的特点，政风行风既是人民群众关注的热点。也是行业形象的重要标志。作为一名在基层工作的中队长，我深刻的意识到规范运政执法工作的紧迫性和必要性，在日常的执法工作中我们按照各项规章制度严格要求自己。首先在日常的执法工作中，我们做到了端正执法理念，坚持执法为民。切实增强依法行政意识，牢固树立正确的执法理念，坚持以人为本，真正明确行政执法就是履行法律、法规、规章赋予的职责，执法就是服务，执法就是维护人民群众利益的执法理念。坚决纠正执法就是管人、执法就是罚款、执法就是“创收”、执法就是“完成指标”等错误认识，进一步提高运政执法人员对法律法规的理解和执行力。

我中队根据大队政风行风建设工作方案，制订了每周学习日制度，认真组织学习政风行风工作有关文件精神，把职工政治思想教育和业务培训放在突出位置来抓，因为行风转变，人员素质提高极为重要，我们采取集中、自学相结合学习方法，定科目、定目的、定计划有组织地对全体职工进行职业道德和法律知识培训，以培养“四有”职工队伍为根本任务，切实加强思想政治工作，深入开展爱我交通，树运管队伍形象活动，通过强有力的政治思想教育和专业知识培训，提高了职工的思想、道德修养和科学文化水平。业务知识及法律、法规知识明显提高。执法为民意识明显加强。其次改进执法作风，坚持文明执法。我们严格按照法定权限和程序执法，遵循公平、公正、公开原则，平等对待行政相对人，做到严格执法、公正执法、文明执法，坚决纠正执法过程中趾高气扬、态度冷漠、敷衍塞责甚至言行粗暴、动辄训斥等现象；坚决纠正吃拿卡要，以权谋私，故意刁难，办人情案、关系案等现象；坚决纠正乱检查、乱罚款以及设置行政处罚“陷阱”等现象；坚决纠正门难进、脸难看、