药剂科工作计划

在这里，您能够获取关于“药剂科工作计划”的一些实用信息。为了确保工作能够顺利进行，我们可以诚实地编写一个工作计划。计划的实质要比形式更为重要。如果您认为我的内容对您有帮助，请不要犹豫地进行收藏！

药剂科工作计划 篇1

医院药剂科工作计划

一、

医院药剂科作为医院的重要部门之一，承担着配药、药品管理和临床药学服务等重要职责。为了提高药剂科的工作效率和质量，制定一份详细的工作计划是必要的。本文将详细介绍医院药剂科的工作计划，以确保科室的正常运转和患者的用药安全。

二、目标和任务

1. 目标：提供高质量的药物配药和临床药学服务，保障患者的用药安全和治疗效果。

2. 任务：

a. 准确配制和发放医嘱药品，确保患者按时获得正确的药物；

b. 药品采购和管理，保证药房的药品库存充足且新鲜；

c. 患者用药指导和药物监测，提供科学、合理的临床药学服务；

d. 参与药品合理使用评审和药学会议，提供专业的临床药学咨询。

三、工作计划

1. 药品配药

a. 加强对住院医生医嘱的审核，确保医嘱的准确性和合理性；

b. 制定标准化的药品发放流程和操作规范，提高工作效率和质量；

c. 药品调配和配置，根据需要制定日计划，确保及时供药；

d. 建立药品配制质量控制制度，确保药品质量。

2. 药品采购和管理

a. 制定药品采购计划，根据患者需求和库存情况，合理安排采购任务；

b. 与药品供应商保持良好的合作关系，确保药品的及时供应；

c. 建立药品库存管理制度，定期盘点和整理库存，防止过期和损耗；

d. 监测药物短缺和质量问题，并及时报告和处理。

3. 患者用药指导和药物监测

a. 建立患者用药指导制度，对每位患者进行药品使用说明和注意事项的告知；

b. 通过药房药师现场咨询、电话咨询等方式，为患者解答用药相关问题；

c. 对重点药物进行血药浓度监测，保证患者达到治疗效果；

d. 建立用药不良反应监测和报告系统，及时处理用药问题。

4. 药学研究和专业咨询

a. 参与科研项目申报和实施，推动药学研究的发展；

b. 定期召开药学会议，分享和交流药学知识和经验；

c. 参与药品合理使用评审，提出合理用药建议；

d. 为临床医生提供专业咨询服务，解答疑难用药问题。

四、工作重点和挑战

1. 工作重点：加强对药品质量的监管和控制，提高药

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工作计划对于保持工作良好状态非常关键，如何使工作计划更加全面呢？工作总结之家编辑经过精心挑选，认为“药剂科个人工作计划”是一篇非常值得一读的文章之一。如果您希望再次访问该网页，请将其添加到收藏夹中。

药剂科个人工作计划【篇1】

（一）以提高质量为重心，逐步建立质量、安全系统。

我们必须集中精力，抓好质量和安全，强化科学管理，提高整体绩效，这是药剂科生存和发展的关键。下半年，我们要加强基本技能与基本技术的提高，制定培训计划，落实到人。要加强服务过程的标准化管理，突出科室职能，对药品质量进行全过程的监督检查。要定期对不足的服务工作进行分析，找出存在的共性问题，做到举一反三，杜绝服务差错和事故的发生。参与药品质量的检查和服务纠纷的处理，消除本位思想，学会站在全院的角度学习和处理问题。我们必须继续坚持行之有效的制度，要由过去的人治向制度化管理转变，由被动转为主动，由他控变为自控，使整个服务过程成为一个不断反馈、不断调整、不断规范的过程，从整体上加强和推进服务工作的规范化和标准化。

（二）加强科室管理，鼓励人才创新发展。

必须进一步树立和落实科学发展观，以发展为主线，在技术、服务、品牌、规模等诸多方面体现出科室的优势。我们要加大对业务骨干的培养力度，引进服务、管理方面的实用型人才，注重对引进的人才进行跟踪考核与调查，鼓励人才创新发展。我们要继续巩固已取得的成绩，发现和培植新的业务亮点，加强自我宣传，树立科室的形象。

（三）引入新的机制，向服务要效益。

本着为科室发展和对事业负责的态度，引入新的工作机制，实现科室管理的配置，从多方面培养锻炼全体人员，激发全科人员的创新意识和实干精神，增强服务工作的主动性和前瞻性。要结合本科室的特点，要围绕科室管理的重点、难点问题，提出切实可行的解决办法和改进措施，并在服务工作实践中总结提炼，真正体现向服务要质量、向服务要效率、向服务要效益，圆满完成医院下达药剂科的各项工作任务。

（四）加强业务学习，提高科室人员业务素质。积极参加医院举办的各类学习培训，提高服务的能力和水平。积极争取院医院对药剂工作的支持和帮助，广泛开展各种学习交流，推进全体科室人员业务素质有新的提高。

（五）加强职业道德教育，纠正行业不正之风。突出加强药剂人员思想作风、学风、工作作风和生活作风的教育，深入开展理想信念教育、党章和法纪教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育，

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为了实现工作计划，需要尽快找时间为下一阶段的工作做好规划了。您是否对写好工作计划感到一脸迷茫呢？这份特别的“药剂科工作计划”定能让您满意，供您在工作和学习中参考切勿抄袭行为！

药剂科工作计划(篇1)

我于__年末在国家临床药师培训基地吉林大学附属第一医院完成临床药师培训并回院工作，我院开始建立了临床药师制度，经过一段时间的筹备工作，临床药学室在王琦院长和主管副院长宣吉浩的高度重视及大力支持下，在20__年1月正式成立。虽然成立后因人才资源的短缺一直一人开展相关工作，但这半年通过自身的不懈努力和学习，积累了丰富的临床药学工作经验，圆满完成预定的各项工作目标和任务，并为今后的临床药学工作顺畅发展制定了详尽的工作计划。

目前我已开展及将要开展的临床药学工作计划如下：

一、制定了临床药学工作制度及年度工作目标

本文是一篇临床药师工作计划，文中工作计划内容包含对我院医嘱、处方进行处方点评与不合理用药分析，每月点评一次，点评结果及建议反馈给医政科等，下面和编辑老师一起去看看吧!

最新临床药师工作计划范文

首先制定了《临床药学室各项工作职责与制度》，同时制定了20__年年度工作计划、工作目标，并及时做月工作小结。使之做到工作制度化、运作程序化、职责明确化。

二、加强处方点评与不合理用药处罚力度

临床药师每月抽查住院病历30份及住院电子病历5百多份，对我院医嘱、处方进行处方点评与不合理用药分析，每月点评一次，点评结果及建议反馈给医政科。同时制定了《处方点评制度》、《 关于临床合理用药管理规定》等相关制度和规定。

三、抗菌药物的专项整治

积极参与了医院抗菌药物临床应用专项治理工作，对实行抗菌药物三级管理发挥了实质性的重要作用。目前我院一类切口预防使用抗菌药物的使用率普遍很高，根本达不到上级的要求。每月按时进行住院及门诊处方的抗生素使用率按科室或医生进行统计及评价。另外每月按照规定，固定对出院患者病历和门诊处方中的抗生素的使用合理性进行重点评价。

点评住院病历时发现我院合理使用抗菌药物存在以下几个问题：

1)抗菌药物使用率过高 ;

2)抗菌药物使用时间过长;

3)抗菌药物选择不合理;

4)单次剂量不合理;

5)预防用药给药时机不合理;

6)抗菌药物给药频率不合理;

7)抗菌药物更换药物不合理;

8)联合用药不合理;

9)无指证使用抗菌药物等等问题。

四、6月份对门诊、急诊电子处方

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