区移民安置办公室2021年上半年工作总结。
时间不会说话，日历会告诉我们已过半年光阴。为了更好的实现工作目标，我们可以准备自己半年来的工作内容分析报告了，进行工作总结就是对自己工作的整体回顾，如何着手动笔撰写半年度工作总结呢？经过搜索和整理，小编为大家呈上区移民安置办公室2021年上半年工作总结，还请多多关注我们网站！
区移民安置办公室20xx年上半年工作总结
20xx年，**区移民办紧紧围绕“四个全面”战略布局和五大发展理念，严格按照省、市、区决策部署，以移民增收致富为目标，以“两学一做”为契机，通过全面深化后期扶持工作改革、加快推进移民和谐社会建设、积极提升移民工作综合能力、统筹做好区委区政府部署工作，促进了移民生产生活和谐发展，助推了**全面小康标杆城区建设。
上半年工作总结
一、全面深化后期扶持工作改革
（一）突出管理新规落实。一是出台资金管理和项目管理新规。根据省市移民后期扶持项目管理办法及移民资金管理办法等有关规定，结合**移民工作实际，出台了《**市**区人民政府办公室关于印发**区水库移民专项资金项目扶持管理暂行办法的通知》（**政办发〔20xx〕43号），明确了移民专项资金项目的确定、申报及实施、验收等过程中的具体要求，提高可操作性和资金使用安全性。二是科学编报移民后期扶持“十三五”规划。我办高度重视，科学谋划，认真开展前期调研和规划编制准备，召开“十三五”规划编制工作暨培训会议并传达了省、市移民管理机构的指导意见，聘请专家到各移民村（居、点）进行现场调研。在各移民村（居、点）的支持下完成数据资料的收集和汇总。目前已完成“十三五”规划初稿编写，正在进行审核与定稿。三是小额后扶项目实行第三方审价。从今年起，我办经区财政局推荐与**市伟业造价师事务所签订协议，对未进入财政审价的移民后扶项目进行第三方审价，按区财政局预结算审核中心的有关要求进行结算审定，以此保证移民专项资金的有效使用，强化资金监管力度。
（二）实施移民精准扶持。一是扶持重点向产业扶持倾斜。加大对生产开发性项目的扶持力度，将扶持重点向产业扶持倾斜。特别是在对移民种养大户、移民产业基地和移民专业合作社的扶持上，我办今年计划投入专项资金50万元，用于移民种植养殖补助，鼓励移民自主培育和发展特色产业，积极探索适合的专业合作经营模式，建立起移民产业项目长效发展机制，辐射带动移民增产增收。二是着重培训移民素养能力提升。根据20xx年移民培训工作计划，我办于5月中下旬举办了一期移民种养殖实用技术辅导培训，帮助全区50余名移民种养殖户实现种植、养殖技术水平再提升，帮助其进一步发展种养殖产业，实现创业致富。三是摸索开展移民贴息贷款。经前期在各移民村（居、点）实地调研，结合**农商银行有关负责人银行贷款业务知识介绍等情况，我办拟在《关于上报20xx年度**区**水利枢纽工程移民后期扶持项目实施计划的报告》（**移〔20xx〕8号）安排移民贷款贴息补助25.6万元帮扶移民创业。
（三）强化项目绩效提升。一是及时编制年度移民专项资金项目计划。班子成员分片带队，深入移民村（居、点）与干部群众座谈，扎实开展调查研究，收集民情民意，实时调整移民资金安排重心，确保计划项目切实符合移民群众利益。分别及时完成了我区结余资金（2批）、创业致富专项资金、小库扶助基金、市级**资金等专项资金项目计划编制，涉及全区11个移民村（居、点）42个项目、714万元移民专项资金。二是完善移民信息管理系统。按照省移民办要求，积极推进水库移民信息平台建设和应用，全面落实项目计划、项目变更网上备案，完成20xx-20xx历年移民专项资金项目数据和收支数据的录入工作。目前我办已录入完毕2011-20xx年的扶持项目数据，下一阶段将录入2011年之前的扶持项目数据。三是深化项目库建设。我办不断充实“十三五”项目库内容，不断更新项目储备，以逐步实现在线监控管理，及时掌握移民后期扶持工作动态情况，不断提高管理效率和水平。
二、加快推进移民和谐社会建设
（一）强化信访工作责任制。继续实施领导信访接待日、信访巡查排摸周、阳光信访半年座谈会等三大常态机制，坚持“一名领导干部、一名信息专员、一名移民村（居、点）信访联络员”的“1+1+1”信访联络制度，加强与街道、部门的联系沟通，每月定期到移民村（居、点）做好排查摸底工作，确保g20**峰会期间**移民不上访、不闹访。上半年共排查到4个信访维稳问题，接待来信来访移民群众5批次22人。
（二）攻坚历史遗留难题。完善信访联动机制，积极运用法治思维和法治方式化解移民最关心、最突出的历史遗留的难点热点问题，确保移民信访问题有效处置。上半年我办经多方努力化解了**街道**村**上访十多年关于其生产用地未得到落实的老大难问题。
(三）推进移民分类融合。根据《**市民政局关于开展移民分类融合工作的通知》（**民移〔20xx〕64号）文件精神，我办积极组织调研**移民分类融合问题，决定结合以点带面形式，逐步改变社会对于移民的传统印象，使移民逐步融入当地社会生产生活。20xx年度选取**村创建移民幸福社区、选取永上居委会创建移民和谐社区。
（四）加大移民法治宣传。一是做好移民干部的法律培训。以“七五”普法为锲机，制定办20xx年普法依法治理重点工作计划，组织区机关移民干部参加3月31日市移民办举办的信访培训，进一步引导移民干部牢固树立“想问题、做决策、办事情必须守法律、重程序、受监督”的意识，全面营造依法行政的良好氛围。二是做好移民村居的法治宣传。年初，我办在龙华村认真组织开展了一场“和谐新春
与法同行”专项法治宣传活动，以进一步提升移民法治素养，营造移民村浓厚法治氛围。年中，我办联合区总工会、区信访局、区司法局等多家单位在蓝田标准厂房纬一北路组织开展了一次“护航g20”职工宣传服务日活动。我办以护航“g20”普法在行动暨《信访条例》为宣传主题，现场发放了大量法制信访宣传资料，特别提供给在场企业的移民职工学习，以进一步发挥法治宣传在服务保障“g20”峰会中的作用。
三、积极提升移民工作综合能力
（一）提高宣传和信息化工作水平。一是加大信息宣传。截止5月31日，我办向中国水工程移民网、**水库移民网、**水库移民网、区委办、区三联四推工作小组、区纪委、区直机关党工委、区驻企办等报送信息33篇，被录用27篇。确定20xx年度2项调研课题，分别为《关于**区移民村居集体经济空壳问题的思考研究》、《关于**区水库移民后期扶持资金使用效益的研究》。二是开通微信公众号。于六月初开通“**区移民办”微信公众号，并向机关干部职工、移民村（居、点）干部、群众等不同群体推送，通过落实“互联网+”以密切移民群众，进一步增强向心力与凝聚力。三是数字化移民民生档案。今年3月中旬开始委托**市信新档案整理咨询有限公司对**1997年以来各移民村（居、点）的地基图以及建设材料、名册及相关证件材料进行数字化整理，并将整理后的纸质移民民生档案转交给区档案局保管，方便广大市民今后查阅民生档案。
（二）深入开展党建工作。一是扎实理论学习。以“两学一做”为契机，结合“三问自己如何担当”解放思想大讨论，印发《关于在全办党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育工作方案》的通知（**移党〔20xx〕6号），制定《党支部“两学一做”学习教育工作计划》，召开“两学一做”专题党课暨学习教育部署会，组织和引导全体党员干部学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《习近平总书记系列重要讲话读本（20xx年版）》等“红色读本”并做好学习笔记。二是夯实组织基础。根据人事调整，党支部1月份进行了党支部书记调整，经民主推荐、资格审查、公示等程序，最终由党组成员李中旺同志担任支部书记一职。根据《关于做好党员组织关系集中排查工作的通知》文件精神，我办安排专人做好党员组织关系排查工作。同时，为进一步健全完善党内关爱机制，强化党员理想信念教育，增强党员党性意识，切实发挥党员先锋模范作用，我办为在上半年入党的4位党员举行了“政治生日”会。三是狠抓作风建设。开展“以严治家、廉洁齐家”主题教育活动，向党员干部分发了《从政再提醒——不犯错误的智慧》书籍与《英桥王氏家规家训》廉洁训语，向党员干部家属发出《倡议书——致全体党员干部及家属的一封公开信》以及《廉洁治家承诺书》。组织全体干部职工学习习近平总书记在党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话精神《与党和人民同呼吸，与时代共进步》等。四是加强工青妇工作。组织开展20xx年度“慈善一日捐”活动，鼓励干部职工踊跃参与，筹得善款3050元，全部送交至**区慈善总会；组织开展20xx年“三八”国际妇女节雅林游园活动，丰富妇女同志精神文化生活，营造我办“三八”国际妇女节**馨和谐的氛围；组织开展20xx年度工会春游活动，前往中国工农红军挺进师纪念馆了解红军历史，****森林公园欣赏自然美景。
（三）全面强化党风廉政建设。一是加强组织领导，推动工作落实。上半年召开了2次廉政专题会议，严格按照“三书两报告”制度，制订《20xx年度党风廉政工作计划》，制定《20xx年党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任分工》，成立党风廉政建设和反腐败工作领导小组，完成责任分工书、牵头任务函告书、落实责任建议书的撰写。二是充分履行职责，形成工作合力。推行廉政谈心机制，制定办20xx年廉政谈心工作计划，坚持主要负责人约谈副职、分管领导约谈分管人员、科室内部互相谈心等制度，按时向区纪委报送廉政谈心提醒教育情况月度明细表。截至5月，报送3期，已谈话8人。涉及“三重一大”事项时，坚持民主集中制与末位发言制原则。我办“20xx年度大中型水库移民后期扶持结余资金项目计划”、“20xx年度大中型水库移民创业致富专项资金项目计划”、“20xx年度**区**水利枢纽工程移民后期扶持项目实施计划”等大额度资金使用计划均与区派驻第五纪检组共同商讨。三是严肃组织纪律，夯实廉洁基础。建立廉政风险预警机制，办班子成员、各职能科室填报廉政风险防控登记表。不定期开展作风效能行动与廉政知识考试，强化干部职工作风效能意识。根据《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，办领导干部如实报告个人有关事项，自觉接受监督。根据区纪委文件精神，办各分管领导干部填报了《领导干部公务出差超规定等级乘坐交通工具情况报告表》。根据区纪委、区委组织部要求开展了违规拥有农商银行等非上市公司（企业）股份（证券）专项清理的工作，办全体干部如实填写了《自查情况登记表》并签署了《个人承诺报告书》。四是打造廉政文化，强化队伍建设。组织开展“敢担当、树标杆”作风建设六大行动，发起“大讨论、大排查”问题摸底行动和“治慵懒、不担当”专项整治行动。办全体干部职工对照“四面镜子”查找自身作风短板，列出整改清单，明确整改措施。开展“崇廉好家风、党员作表率”主题教育活动，组织办全体党员干部学习《英桥王氏家规家训》中的廉洁训语，并向党员干部家属发出倡议、下发“廉洁治家承诺书”、赠送廉政书籍等，以大力弘扬廉政家风。
四、统筹做好区委区政府部署工作
（一）做好三联四推五提升工作。上半年我办全力推进“三联四推五提升”专项活动。办领导及全体干部职工下村调研15余次，全力抓好**村的“计生、创卫、平安建设、五水共治”等四项重点工作，并积极跟踪重点工作“全区河道疏浚清障工程”。截至目前，报送“345”相关信息6篇，录用2篇，具体情况如下，一是难题化解方面：现已牵头破解了**老人活动中心拆建补办土地证难题，**新村委会办公大楼空地被村民变为垃圾、木材、水泥等堆放地，无偿占用多年难题，**被征地村民自费参保享受基本生活保障待遇难题。二是计生工作方面：及时督促**村社会抚养费征收、再生育对象全过程管理、孕环检遗留对象检查率等计生相关工作。三是创卫工作方面：每周至少一次到**村开展创卫活动，巡查**村居环境卫生、健康教育宣传工作，并及时上报《“市容环境日”部门帮扶情况记录表》、活动开展照片、健康宣传更新照片以及环境卫生问题整改前后对比照片。四是平安建设方面。完成每月一次督查村级巡防队工作，并组织召开**第一季度平安建设工作专题会议，完成第一季度的网格化管理服务团队服务活动记录。五是五水共治工作方面。持续跟踪督查**在截污治污、日常保洁、长效管理方面的工作，并及时将情况反馈给**村村两委。
（二）做好河长制工作。20xx年“双桥河”为区移民办联系河道。本年度河道疏浚长度1000米，疏浚量28000立方米，投资金额300万元，目前正在施工中。5月17日，区人大常委会副主任薛克风率区人大督查组督查双桥河“河长制”落实情况和水环境治理保护工作。区移民办党组成员、副主任**同志陪同区人大督查了双桥河治理情况。
下半年工作思路
20xx年是“十三五”开局起步之年，下半年，我办将继续认真总结全省、全市民政（移民）工作会议精神，以“两学一做”为抓手，着力在以下几个方面大力度推进**移民事业再上新台阶，为全面小康标杆城区再做新贡献。
一、创新移民后期扶持服务
（一）完善健全创业致富机制。以推广移民创业贷款贴息扶持为重点，加强与金融机构合作，实施移民创业贷款贴息补助政策，扩大移民创业贷款覆盖面，帮助移民群众解决创业资金问题，推动移民自主创业创富。
（二）做优做强移民后扶项目。整合基础设施建设规划、经济发展规划以及后期扶持规划等各类规划项目，利用移民信息管理系统优势，深化项目库建设，积极探索和逐步形成一套操作性强、实施有效的管理机制，盘活结存资金，加快移民资金项目实施进度，确保20xx年度项目完成率达90%以上。
（三）全面强化移民帮扶倾斜。完善因病因灾致贫和零就业移民户等特殊人群的管理，强化救助慰问政策、救助帮扶政策等。对移民社区或移民村建设老年活动中心、居家养老服务中心、老人公寓等养老基础设施在扶持资金立项上给予倾斜，加大对移民社区养老工作的支持力度。
二、维护移民村居和谐稳定
（一）突出移民信访维稳。继续完善领导信访接待日、信访巡查排摸周、阳光信访半年座谈会等三大常态机制，坚持“一名领导干部、一名信息专员、一名移民村（居、点）信访联络员”的“1+1+1”信访联络制度，每月安排专人定期下村排查不稳定因素，确保g20**峰会期间**移民不上访、不闹访。
（二）攻坚历史遗留难题。全面梳理全区移民五层房产证办理情况，对符合要求的房屋，以“真办、快办”的态度，及时与行政执法局、房管局、国土局、规划局等部门协调沟通，为移民办理房产证提供可操作性的流程及手续，为全区移民办理房产证提供方便。着力化解海滨街道城东村移民点为纳入村“三分三改”问题，完成20xx年市办下的难题化解任务。
（三）加快分类融合步伐。在上半年已确定选取**村创建移民幸福社区、选取永上居委会创建移民和谐社区的基础上，下半年着手指导**与永上对照创建标准，查漏补缺，督促其在11月中上旬整理好相关创建台账参选典型。
（四）加强移民法律培训。结合“七五”普法做好法律法规、政策的宣传；下半年组织完成好移民干部的法律知识培训工作；
三、大力加强移民队伍建设
（一）深化廉政建设。继续全面落实党风廉政建设责任制，建立健全各项反腐倡廉制度，深入开展反腐倡廉宣传教育，积极推进反腐倡廉工作，主动接受群众监督。
（二）深化党建工作。继续按照“两学一做”要求，把机关党建作为精神文明建设的主要动力来抓，全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断提高机关党建科学化水平。
（三）深化文明创建。继续高度重视文明单位、文明机关创建工作，坚持高标准、严要求，深入开展文明创建活动，顺利完成20xx年度文明机关复评工作。
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区移民办上半年工作总结
区移民办上半年工作总结
今年上半年，我办认真贯彻落实区委区政府的工作部署，严格按照水库移民政策和上级主管部门的要求，推动我区水库移民后期扶持工作，取得了移民满意、上级认可、项目资金安全、移民生活水平不断提高、安置区和谐稳定的良好局面。
一、上半年工作回顾
（一）坚持讲科学，移民项目安排进一步优化
围绕省、市移民主管部门提出的工作重点，我办组织人员深入移民村调研，收集村民意见，因地制宜，合理统筹，科学谋划，以美丽家园建设、移民生产开发、太阳能热水器安装等项目为重点，完成了20**年省属资金、20**年库区基金、20xx年结余资金、20xx年市级移民资金、2014年省级预留结余资金等共计5批移民资金的项目计划申报工作，申请上级移民资金1452.2万元，申报移民村项目37个。同时，聘请专家组到移民村现场调研，科学论证，完成了以发展移民生产、增加移民收入、提高移民生活质量为重心，以美丽乡村建设为主线，以提高移民收入、优化移民收入结构、促进社会和谐稳定为目标的移民后期扶持“十三五”规划，经七届69次区政府常务会审议通过，并报市移民办审批。
（二）坚持求发展，移民经济收入进一步提高
实行开发性扶持，加大对移民的生产扶持力度，重视解决移民群众的发展问题，扶持优化招商引资环境，打造“一村一品一特色”，以小项目撬动大发展，增强移民村集体的“造血”功能。支持引导移民充分利用自身优势发展生产，增加移民生产性和财产性收入，让全区移民走上“靠山吃山，靠水吃水”的特色致富路。目前，河南岸、小金口、水口等街道的移民充分发挥区位优势，建起厂房、商铺、出租房，人均年纯收入已达到或超过当地平均水平；汝湖、横沥、芦洲等镇移民大力发展特色农业，甜玉米、番石榴、梅菜等农作物的种植形成了一定规模。
（三）坚持促改革，管理质量效益进一步显现
移民项目资金管理不断规范。严格贯彻落实省移民局《关于印发〈**省水库移民后期扶持项目实施管理细则〉的通知》和市移民办《关于贯彻落实〈**省水库移民后期扶持项目实施管理细则〉意见的通知》精神，要求移民村成立工程质量监督管理小组，完善施工日记，设立施工公告牌和项目标识牌，遵守项目变更、项目验收程序；健全完善《水库移民计划项目资金管理实施细则》，坚持实行移民资金管理实行国库集中支付和财政报账管理；在移民村公共基础设施项目实施的各个环节中都引入第三方对项目进行资金和质量监督；支持移民村成立项目理事和理财小组，对项目和资金进行管理和监督；充分发挥移民信息服务站的“末梢监督”功能，及时公开信息，确保移民专项资金阳光运行。
（四）坚持惠民生，富民政策红利进一步释放
水库移民后期扶持力度加大。认真落实中央、省、市水库移民后扶政策，截至6月30日，累计投入移民项目资金**56.3万元，完成移民资金项目37宗，包括道路硬底化7.4公里、自来水管网铺设1.3公里、农田灌溉渠改造470米、村庄排污改造8宗、文化室3座、篮球场2个、挡土墙工程2宗、8个村的路灯安装、781户太阳能热水器安装补助，受益人口13551人，极大地改善了移民区基础设施条件和移民群众生产生活。移民扶贫取得新进展，积极与扶贫部门协调，将部分困难移民纳入全区新一轮精准扶贫范围，整合利用资源，汇聚各方力量，共同帮扶贫困移民早日脱贫。
（五）坚持维稳定，社会和谐局面进一步巩固
社会风险得到有效防控。严格执行《**省信访条例》，积极推行“五变五建”信访工作机制，落实移民属地管理原则，深入基层开展矛盾纠纷排查，及时回应群众诉求，积极推动信访问题在法律框架下解决，妥善处理了个别“投亲靠友”移民的闹访缠访行为以及关于“十三五”规划的人口核定问题的信访案。上半年以来，共接待来访人员3宗5人次，及时回应网络问政1宗，信访总量同比有所下降，实现了进京、到省零上访，未出现到市越级上访和非正常集体上访案件，有效维护了移民安置区和谐稳定局面。
二、主要工作措施
上半年全区各移民项目稳步推进，移民后期扶持工作全面向好，为全面完成20**年工作目标和实现“十三五”规划的良好开局奠定了坚实基础。回顾上半年取得的成绩，主要得益于以下方面：
（一）不忘初心，通过“两学一做”学习教育提升工作作风。今年以来，我办继续巩固和扩大群众路线教育和“**”专题教育成果，按照上级党委的安排部署，高标准、高质量、高水平推进“两学一做”学习教育。通过学党章党规、学习总书记系列重要讲话，引导党员干部做“四讲四有”合格党员，使我们的移民工作队伍进一步坚定理想信念，提高了党性觉悟；进一步增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定正确政治方向；进一步树立清风正气，严守政治纪律政治规矩；进一步强化了宗旨观念，勇于担当作为，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用，为全面推进我区水库移民后期扶持工作提供坚强组织保证。
（二）主动作为，协调落实移民村办理项目前期工作中介服务采购。针对我区移民工程项目纳入“中介超市”采购管理后出现的项目前期工作进度缓慢、规划设计不合理、收费标准不统一等问题，我办经咨询发改、财政等部门意见，通过移民村委托办理的方式，由我办采取多个项目集中打包统一采购工程前期中介服务，截至5月已完成30个计划项目的设计及造价采购工作，免去移民村的业务办理环节，规范项目前期工作收费标准，提高采购效率，有利于移民村项目前期工作推进，保障年度资金计划及时编制上报。
（三）勇于担当，深入抓好后扶资金使用进度整改工作。根据省、市移民主管部门关于后扶资金使用进度检查督办工作的部署要求，继续深入开展自查整改，按照整改内容和措施，对照督办台账，对滞留项目实行跟踪督促，重心是推进已完工项目的及时报账，指导和协助做好项目结算审核，减少我区项目资金积压；同时对滞留资金进行梳理消化，今年上半年我办已完成了两批滞留资金的调整，涉及滞留资金156.62万元，目前各调整项目正在积极组织实施。
（四）优化服务，提高后扶项目建设管理效能。近两年来由于立项审批、预结算审核、中介超市等项目管理规范的陆续出现，导致很多干部群众对各项审批业务难以适应，项目实施受到一定影响。为更好的服务移民、为后扶项目建设增速提效，我办以“规范指导、提升效能、强化监督”为目的，推进项目实施标准化管理，通过发放实施目录清单、提供标准化资料样本、检查项目拨款移民村村账等方式，做到项目实施前告知、项目实施中监督、项目完工后核查，形成后扶项目管理长效机制。
三、存在问题
在看到成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中还存在一些问题，主要表现在：
（一）移民项目从立项到资金拨付，审批环节多、周期长，影响了项目落地的时间和资金支付进度，造成移民资金滞留量大。
（二）我区部分移民村所在地区受市规划限制，立项工作受到一定制约或无法立项，造成部分项目落地难，影响资金使用。
四、下半年工作安排
下半年，我们将进一步解放思想，开拓进取，百尺竿头，更进一步，主要做好以下工作：
（一）加快推进项目实施。进一步加强我区各相关职能部门的沟通协调，理顺立项审批、预结算审核、中介超市等移民后扶项目实施环节中的各种审批机制，提供全程跟踪指导服务，降低移民村在办理各项业务工作时的难度，促进后期项目的顺利实施。
（二）加强项目资金监管。切实履行职责，加强在项目申报阶段调研审核、项目实施阶段检查指导、项目完成后验收核查工作，确保项目工程质量。要强化资金监督管理，进一步严格财经纪律，强化监督管理，规范各项支出，确保经得起审计。要强化存量资金清理消化，对于能够实施的项目尽快推动，对于无法实施的项目及时调整，对于已经完成的项目按照程序及时拨付资金，切实发挥移民专项资金的效益。
（三）抓好精准扶贫工作。积极与困难户对接，了解实际情况，制定具体可行的帮扶措施并尽快实施。同时，加强与扶贫办、相关挂钩部门的协调，形成政策合力，多措并举促进贫困户脱贫。
（四）维护安置区和谐稳定，进一步加强信访隐患排查和矛盾化解工作，做好政策的宣传解释，准确把握移民群众的思想动态，及时回应群众诉求和社会关切，确保安置区稳定。
（五）强化干部队伍管理。紧密结合“两学一做”学习教育推进作风建设，引导党员干部牢记使命，勇于担当，勤勉敬业，主动作为，积极践行“**”，始终保持风清气正、干事创业、为民务实的良好作风，争做“四讲四有”合格党员，为做好全区水库移民工作提供有力支撑。
镇移民办公室上半年工作情况及下半年工作安排
镇移民办公室上半年工作情况及下半年工作安排
镇移民办公室上半年工作情况及下半年工作安排
今年上半年，镇移民办在镇党委及上级移民部门的正确领导及各级领导、同志们的耐心指导和积极支持下，与时俱进，开拓创新，克勤克俭，努力实现科学发展观，不断改进工作作风，不断更新工作的方式方法，扎实做了以下工作：
一、上半年的主要工作情况：
1、扎实开展了**年下半年原迁移民个人直补资金的审核发放工作，本期共发放直补1859人次，按照人平300元的标准，发放资金55.77万元，同时，严格审核注销死亡人员7人，确保了及时准确无误，以社会化发放形式于2月5日一次性打入个人账户。同时，在各移民单位的密切配合下，对13年上半年在册原迁移民信息进行了逐村逐户进清理审核。经审核截止目前清理出死亡人员61人，应在本期注销的17人。并将其信息制定好电子板随时等候上报注销。
2、实事求是规范化落实了**年移民新增人口项目10个、需争取后扶资金80.9万元；经济发展项目2个，需争取扶持资金42万元；小型水库解困项目1个、需争取扶持资金14万元的项目规划实施方案资料的上报工作。同时，积极向上争取更多的项目扶持，争取了三峡外迁移民困难帮扶项目的立项，共立项14个、可争取扶持资金227万元 。
3、认真完成了**年度 22个移民后扶项目拨款资料的申报审核工作。共申报拨款资金247万元，截止4月28日，除经济发展2个项目、资金40万元未能拨付到位以外，其它20个项目，扶持资金207万元，均在3-4月全部拨付到位。
4、扎实开展了移民科技、道德、法制培训，努力提高移民素质，不断改善移民的自立能力。今年2-3月，我们组织各移民单位，认真分析研究，结合全镇农业农村工作，镇、村级年初工作会议，会同镇柑橘、生猪产业办公室，镇农业服务中心，以村为单位开展了综合知识培训。全镇共培训移民1500多人次。 同时，对在校学生和近几年毕业回乡的待业人员积极参与各类培训学习的情况进行了摸底登记，共参与9类专业的培训，培训人次106人次。
5、热情接待来信来访，妥善处理矛盾纠纷。上半年共接待来访人员16人次，因存折帐户更改、与信用社协调查正修改的5人次；因暴雨毁坏基础设施，给移民生产生活带来突出矛盾要求协调解决的5人次，对安置补偿有疑问需要市局协调处理的6人次，目前，已基本办结完毕。
6、据了解，本镇内在中型水库移民搬迁时，因种种原因未能及时登记享受后扶政策，现利用三峡政风行风热线管理网、向村组干部、镇移民办、市移民局等多种渠道强烈反映要求补办登记，针对这种情况我们深入到相关村进行了摸底，共掌握有6人提出申请，并了解了基本情况，向移民局给予了报告，积极向上争取政策，力争尽快加以解决。
二、存在的突出问题及改进的措施
上半年，全镇的移民工作我们虽然做了一些细致的工作，取得了较好的成效，但在政策落实过程中，仍然存在一些困难和问题。
1、部分三峡移民，因搬迁地理差异，目前还属于弱势群体，经济很不富裕，难以抵御各种灾害袭击；要加大技术培训，信息传递，群众帮带等工作的力度，努力加以改善。
2、对部分居住在外地移民的管理不够完善。特别是三峡移民迁入多年，有少部分当时就根本没迁入，个人信息不能及时掌握，给审核工作带来一定难度，导致管理不完善，对此，我们要加以改进，寻找他们的住处，摸准联系方式，制定相应的往来联系制度，对他们加强管理。
3、部分三峡移民素质较低，技能不强，难以从事我们本地的生产劳动，导致贫困；要千方百计实行帮扶，手把手教，努力改变他们的适应能力，使他们能够安家兴业致富。
4、有部分三峡移民困难需求的期望值较高，移民部门解决无门路，让困难移民很难理解，引起工作被动，望能得到领导支持加以解决。
因难和问题是暂时的，政策的落实是严肃的，有党委、政府及上级移民部门的正确领导和大力支持，通过我们耐心细致的努力工作，所有问题都会解决，所有困难都能克服，力争将全镇移民后期扶持工作做得更好。
三、**年下半年的主要工作要点：
1、进一步认真审查核实好**年下半年原迁移民直补对象信息，严格社会化发放程序，确保与省移民局信息一致无误，做到发放资金及时准确、规范，不错不漏。该注销的一律按时注销。
2、因地制宜地开展移民安置现状，家庭状况入户调查，实事求是掌握移民概况，随时关心帮助移民的生产生活。
3、进一步加强对**年移民项目建设实施过程中的
镇移民办公室上半年工作情况及下半年工作安排第2页
督办和监督，做到程序规范、质量过硬、加快进度、保证数量，密切上下关系，积极争取努力完成移民后扶项目资金的规划任务。4、进一步做好走访调查工作，重点走访镇外居住的移民户，了解情况，建立移民个人信息档案，明确定期联系制度。
5、继续抓好迎接上级各移民部门移民政策落实情况的检查审计，做到工作做细、接待热情、质量达标，确保不影响全市工作成效。
6、进一步完善实施党员干部“四联一”结对帮扶制度，加强移民政策宣传，信息反映，切实做好移民稳定工作，变上访为下访，热情接待来信来访，主动排查矛盾隐患，把上访案件控制在最低限度，确保移民工作健康和谐、有序发展。确保“四联一”活动落到实处，收到实效。
区动迁安置办上半年工作总结
区动迁安置办上半年工作总结
20xx年我办在区委、区政府的正确领导下，在涉拆各部门的积极配合和大力支持下，紧紧围绕重点项目征迁工作大局，严格按照征地拆迁法律法规要求，依法行政，和谐拆迁，有效促进了征地拆迁工作的顺利进行，确保了重点项目用地需求和工程进度，为加快我区城市化进程，建设文明和谐白银作出了应有的贡献。现将我办20xx年上半年工作做如下总结：
一、加强理论学习，强化素质
我办人员认真学习党的十七届五中、六中全会精神和新形势下征地拆迁有关法律、法规，不断提高政治理论水平和业务素质。在有关政治方向，重大原则问题上，能旗帜鲜明，把科学发展观落实到实际工作中，能够树立正确的权利观，地位观，利益观，增强了在新形势下拒腐防变的能力。认真执行各项规章制度，狠抓落实，务求实效。做到了对上级组织决定的事果断服从，对重大事项及时请示汇报。始终把“公正、公平、公开”作为征地拆迁工作的准则。
二、工作完成情况
20xx年上半年，我办着重做好以下几方面工作：一是精心编制20xx征地拆迁计划。年初，根据国务院《国有土地房屋征收与补偿条例》规定，我单位及时汇总、街道及有关部门的初步征地拆迁计划，经与相关部门多次衔接、反复论证后，制定了《20xx年度白银区土地房屋征收补偿计划》，并在今年新启动的项目上明确了各个环节的时间节点，做到目标、任务、责任三明确。二是履行职责，切实加强对土地房屋征补的监督管理工作。
20xx年全区征地拆迁共涉及重点项目大类项，计划征地亩，计划拆迁户。截止目前共完成征地亩，拆迁户；其中，计划征地亩，计划拆迁户，截止目前完成征地亩，拆迁户；计划征地亩，计划拆迁439户，截止目前完成征地171.43亩，完成拆迁20户。
妥善做好被征收人的政策解释工作。主动配合征地拆迁实施单位，全方位多角度向被征收人解释征地拆迁政策，帮助群众算清征地拆迁补偿款，营造“早签约、早搬迁、早受益”的氛围，促使其签约拆迁。做好征地拆迁信访维稳工作。把维稳工作作为日常工作重点，着力做好来电来访群众的息访息诉工作。做好宣传动员工作。结合我区征地拆迁工作实际，充分利用电视、宣传栏、宣传手册等形式对《国有土地上房屋征收与补偿条例》和《实施国有土地上房屋征收与补偿条例若干规定》进行广泛宣传，截至目前，组织专题学习会,在人员集中醒目位置设置宣传栏,悬挂条幅,散发各类宣传资料，营造了良好的征迁舆论氛围，为征迁工作的顺利开展奠定了坚实的基础。
三、下一步工作打算
20xx年，在确保完成征迁任务的同时，主要做到以下几点：
（一）把城中村改造和征地拆迁紧密结合起来，争取相关土地优惠政策，以集体安置土地商业化运作模式，以拆迁补偿费入股方式，开创城中村改造和拆迁工作新局面。以目前执行的征迁补偿标准为基础，修订完善新的补偿方案及标准。
（二）按照有就业、有物业、有产业、有保障的工作思路，积极谋划失地农民的社会保障问题。解决失地农民的发展和就业问题。协调办理安置小区建设手续，加快安置小区建设，解决失地农民的安置问题。
（三）继续加大“三乱”治理力度，建立健全矛盾纠纷调处机制，不断规范征迁程序，缓解征迁压力。
(四)进一步理清思路，抓主抓重，转变工作思路，改善工作方法，密切干群关系，坚持以人为本，和谐征迁的理念，加大工作力度，全面完成征迁工作任务。
区安监局办公室上半年工作总结
区安监局办公室上半年工作总结
文章标题：区安监局办公室上半年工作总结上半年，办公室在安监局党组、班子的正确领导和各科室的支持配合下，紧紧围绕局中心工作和办公室年初工作目标，较好地完成了上半年的各项工作任务。现将主要工作总结如下：
一、重质量，政务服务水平不断提高
（一）参谋力求抓住关键。办公室按照局党组全年工作目标和任务，在完成日常事务性工作的前提下，密切关注和把握全局工作重点和工作动态，尽量做到前瞻思考，为党组和领导班子提供富有实效的政务服务。今年上半年，成功组织筹备召开了丰台区====年安全生产工作大会；春节慰问应急救援队、市安监局和我区因事故造成困难的一户家庭；为全程办事代理受理室制作了公示牌；为业务科室印制了整套的行政执法文书和行政审批文书；整理上报了一些具有我区安全生产工作特色的好经验和好举措，如花乡拆违的做法，局领导提出的“六个都要”、“七个转变”等，充分发挥了办公室的服务的作用。
（二）办文力求精品力作。安监局是新成立的单位，无先例可循，无例文可对。因此在办文上，我们坚持“两手抓”，第一手是抓公文起草工作。对重要文稿我们先请局长和主管局长牵头理思路，主任出提纲，科员收材料，反复修改成文稿的工作方法。从领导平常说话中琢磨其思路，从每次领导改稿中体会其风格，力求综合文稿思路清、高度够、特色明。另一手抓好公文运转工作。在格式上，保证规范性，在内容上保证可行性，在程序上保证合理性，在时效上保证及时性。上半年，起草各类文件===多份，撰写各类重大、特色活动稿件==余篇。今年以来，办公室承办下发全区的《关于丰台区重大突发事件的上报程序》、向区人大汇报的《丰台区人民政府贯彻实施某省市安全生产条例报告》、向区委常委会汇报的《上半年全区安全生产工作情况》得到了区委办公室、区人大办公室和区政府办公室的高度肯定；尤其是《丰台区人民政府贯彻实施某省市安全生产条例报告》，人大的同志说，通过这份报告看出了安监局的同志们对全区安全生产工作有详实的了解、在抓全区安全生产工作是扎实、有力的。根据市局的有关要求，办公室起草上报了《丰台区安全生产十一五规划》（草案），得到了市局的充分肯定。撰写了区、局领导在一些重要会议上的讲话和《强化安全生产，构建和谐社会》的调研报告等。
（三）信息力求及时高效。及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息，始终是办公室的重要职责。随着对信息要求的拓宽、速度加快、要求提高，我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”，确保信息快速报送。今年以来，我们收集、处理基层和区相关部门各类信息===余件，上报市安监局==条，在区委办、区政府办、区委宣传部、区先进性教育办公室、区政府信息中心的网站、刊物上、《中国安全生产报》、《新丰台报》、丰台电视台登载、播出的信息达==多条，其中一条被评为优秀信息，一条被市委信息刊物转载，两条被《新丰台报》头 采用。我局在安全月期间的活动信息还在某省电视台《特别关注》栏目播出，在法制晚报、某省晚报、某省青年报、京华时报上登载。办公室还编印了《安全监管动态》=期、《先进性教育活动简报》==期。为进一步加大宣传力度，还在丰台电视台开办了《安全视点》专题栏目，现已播出两期,信息工作开展得有声有色。
（四）督查力求落到实处。今年以来，我们对市安监局和区委、区政府的重大决策、重要工作部署，重要会议、重要文件、重大决定事项的执行，领导交办事项和群众反映的突出问题处理的贯彻落实情况，加大督查、督办力度，较好地推动了市安监局和党组重大决策的落实和各项目标任务的全面完成。督促做好了人大代表提案议案的回复工作，上半年共督办完成来电、来访和“政风在线”投诉件==件，办理、督办区政府督查件==件。
二、重管理，保障服务能力不断改进
（一）积极改善办公条件。今年我们一开始就积极与相关单位进行前期协调和沟通，为各科室配备了新电脑、打印机和其它一些办公耗材，购置了新的办公车辆，进一步改变了全局的办公条件。
（二）切实加强财务管理。顺利完成了====年财务决算和====年财务预算工作，并按照要求完成了全国经济普查的统计上报工作。同时，对外向财政局积极争取资金上的支持，对内进一步规范财务管理，严格执行财务制度，做到精打细算，勤俭持家。
（三）重视内部安全工作。一是进一步加强重大节日期间的安全工作，严格值班制度；二是进一步加强了保密文件的管理工作，无泄密事件发生；三是进一步加强车辆安全和对司机的安全教育，确保了公务用车，不出事、不误事。四是重点做好某省挂职干部的安全、保障工作，做到多关心，勤询问，掌握去向，使其安全返藏。
（四）做好组织人事工作。年初为=名军转干部办理了组织和人事的接转手续，核定了工资、公基金，办理了工资卡、医疗卡；完成了我局公务员年终目
区安监局办公室上半年工作总结第2页
标考核和优秀的评选上报工作。（五）认真抓好信息化建设。在时间紧、任务重的情况下，及时、主动加强与区政府信息中心的协调和联系，争取资金支持，用最短的时间，建设了高效、高质量的丰台安监局网站。网站的建立为区属各单位、各街乡镇以及地区基层企事业单位更好的了解安全生产方面的动态信息、法律法规、行政审批等提供了很好的服务。同时，各街乡镇安委会的动态信息能及时在网站上体现，加强了各单位间的横向沟通和交流。网站设立专人管理，除及时更新信息、维护外，还定期修改密码，以防止恶意破坏。在此基础上，还配合机关网络工程改造，积极为网络的整体升级、网络办公系统的优化、网络硬件条件的改善创造条件，目前在发文上基本实现了无纸化办公。我局还配合市安监局完成了我区信息化建设基础调查和调研工作。
三、重沟通，综合协调水平不断加强
（一）上行协调多汇报。今年以来，在完成市安监局，区委、区政府赋予的各项工作和全区性的重大活动中，我们在与市安监局、区委、区人大、区政府、区政协的协调工作中，坚持多汇报、多请示，根据工作分工，认真做好协调和后勤保障工作。比如长辛店油库演练、安全生产月咨询日、重要时期和重要节日大检查，我们认真做好与各上级单位的工作协调，实现了活动成功举行，各方较满意的效果，没有出现大的失误。
（二）平行协调多交流。今年上半年，安监局办公室在协调工作中，坚持多交流、多沟通、多报告，认真做好与区级相关部门的工作协调，在群众来信、来访件的处理，各种协调会的召开，区委、区政府督查件的办理，各种汇总材料的上报等，我们按照局领导的指示，与区级有关部门特别是安委会成员单位进行了有效的综合协调，树立了一定的威信，保证各项工作的顺利实施。同时，我们还加强了与其他区县安监局的相互学习和相互交流。
（三）下行协调多联络。认真做好与各街乡镇、各生产经营单位的协调工作，我们坚持做到接待基层的同志热情周到，对待来访的同志耐心倾听，处理紧急事宜急事急办，切实做到服务基层、联系基层。在组织由各街乡镇安全生产主管领导和科长参加的工作会、在安全月期间发放各种宣传材料、在协调安排各类检查等工作中得到各单位的好评，从未出现推、拖和态度不好的情况，我们将对基层单位的服务态度和服务质量与“考评政府部门，争创优质服务”相挂钩，作为首要的任务来抓。
四、重发展，机关党的工作不断推进
（一）圆满完成保持共产党员先进性教育活动。设立专人负责，及时召开动员大会，制定学习计划，根据区委统一要求，有步骤地开展先进性教育活动，多次得到第三督导组的表扬。还配合区委开展了“万人入户送安全”活动，编制了安全生产专 宣传材料。办公室人员积极参加保先教育，平均每人记学习笔记==，===字以上，撰写心得体会=篇，相互开展了批评与自我批评，并以此为契机，大力加强本科室人员思想作风建设，加强办公室内部管理，努力在全局起表率作用。
（二）抓活动。积极组织、参加区直机关运动会；组织我局干部赴广西、某省培训、考察。局成立一周年纪念活动，制作了==块展板、安排了外出总结会；保先教育期间，组织全体党员、积极分子为弱势群体捐款，到联系点看丹村和丽泽桥长途客运站“送安全”。
（三）抓机制。为了进一步加强安监局机关和单位党的建设，根据局领导的要求，办公室起草制定了《党风廉政建设责任制》、《党组中心组学习制度》《民主生活会制度》等==项规章制度，要求全体人员要认真学习、自觉遵守、相互监督，努力推进我局内部的制度化、科学化、规范化建设。
（四）抓支部建设。上半年主要抓了支部的组织建设，年初改选了支部委员，制定了工作计划，确定了发展对象，调整了联系人，定期召开支委会研究支部工作，按期收缴党费。=月份，根据计划发展了两名新党员。
五、重建设，办公室队伍素质不断优化
（一）抓思想建设，打牢根基。办公室通过开展各种交心谈心和定期召开科务会等形式，作好办公室工作人员的思想政治工作，切实强化工作人员的政治意识、大局意识、服务意识。工作中充分发扬民主作风，做到集思广益，优中取精，树立主人翁的意识。生活上互相关心，团结友爱，使大家体会到集体的温暖。
（二）倡导学习，树立学习型科室。办公室工作人员利用互相学习、外出培训、日常积累等形式自觉加强学习。通过学习，办公室人员的公文写作、计算机及网络应用、办会质量方面较去年相比有明显进步，办公室的整体工作水平和人员素质也在不断提高。
（三）坚持用制度管理人。严格执行工作制度，严格规范工作程序，教育工作人员学习上要知短，政治上要知恩，工作上要知责，待遇上要知足，切实把队伍带好。
下半年办公室的工作重点：
一是抓服务，围绕“工作争一流、服务上水平”的工作目标，继续抓好政务服务，充分发挥办公室的枢纽作用。二是抓重点，努力完成区政府对我局的第一次全面考评工作。三是抓先进性教育，着力点是开展“保持党员先进性”教育活动回头看和整改提高。四是抓建设，按照“落实科学发展观，推进工作创一流”的要求，进一步抓好办公室自身队伍建设，以高素质的队伍保证全年工作任务的圆满完成
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县人民防空办公室2021年上半年工作总结
县人民防空办公室20xx年上半年工作总结
今年上半年，县人防办在县委、县政府和县人武部的正确领导下，在市人防办的正确指导下，深入学习贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神和全市人防办主任会议精神，按照年度制度的工作目标和要求，强化人防执法，扎实工作，取得了一定成绩。现总结如下：
一、主要工作开展情况
（一）人防地面应急指挥中心建设工作稳步推进。
1、该项目投资1000多万元，目前完成了主体工程，装修阶段即将圆满完成。
2、进一步加快县人防地面应急指挥中心信息系统工程立项申报工作，目前正在按程序上报立项的请示。
（二）人防应急战备工作能力得到提升。
1、**、**、**、**、**等5个村战时人口疏散接收安置基地建设不断健全完善，今年新建设的人口疏散接收安置基地正在推进之中。
2、完成了我县人防专业队的整组工作。人防应急专业队由县人民医院、**区电信有限公司**分公司、县城监大队、县第一供水有限公司、县运输公司等单位组成人防应急防化防疫专业分队、人防应急抢险抢修专业分队、人防应急医疗救护专业分队、人防应急运输专业分队、人防应急通信专业分队等5个专业分队。
3、认真做好防空警报系统的日常维护和检修工作。开展常规性的防空警报器检测和维护，确保每台警报器正常。
（三）人防业务工作成效明显
1、积极抓好“结建”工作，认真贯彻实施的**《实施办法》的规定，积极争取有关部门配合，依法征收防空地下室易地建设费，上半年我县共审批结建项目32个，征收防空地下室易地建设费105万元。
2、积极开展人防宣传教育工作。一是积极做好20xx年《中国人民防空》杂志征订工作，完成了市分配征订《中国人民防空》杂志任务。为县四大办及战时人口疏散接收安置部分镇村订阅，扩大《中国人民防空》杂志订阅覆盖面。二是订制《人民防空知识》2000本。三是积极向《**人防》投稿2篇。
（四）积极做好双拥共建工作，不断推动军地双方和谐持续发展。
（五）全体领导干部积极投身到“两学一做”主题活动中，将主题活动落到实处。在“两学一做”主题活动中，全体成员认真学习党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和《**县“两学一做”主题活动学习资料汇编》。紧紧抓住“两学一做”主题，制定了方案、学习计划，召开了动员会。采取集中学习、个人自学、撰写体会、讨论交流等形式参与学习。通过学习，有力促进了各项工作的开展。形成了学习有纪律、讲规则。贯彻主题活动，真心实意为群众办实事、办好事的良好氛围。
（六）积极参加县委、县政府开展的各项工作
1. 根据《关于选派“美丽**”乡村建设（扶贫）工作队的通知》文件精神要求，选派相关的同志担任洛阳镇洛阳村乡村建设（扶贫）工作队队员。
2. 深入贯彻落实中央八项规定，严格执行县委《关于进一步严明工作纪律坚决纠正**县干部“走读”问题的通知》文件要求，不迟到、不早退，每人每星期在**住夜4天以上。
二、存在的问题和不足
一是人防指挥中心项目建设资金还存在缺口。二是人防执法队伍不健全，执法力量薄弱。三是缺乏财务及工程专业人员。
三、下半年工作打算
（一）继续抓好县1205人防工程项目建设，力争20xx年内圆满完工，成地面应急指挥中心信息系统工程立项申报工作。
（二）切实加强人防工程建设管理工作，严格依法依规审批。加大力度追收历年防空地下室易地建设费欠费。
（三）做好防空警报系统的维护和检修工作，确保全市“9·18”**城区防空警报鸣响率达100%。
（四）结合全市“9·18”防空警报试鸣活动，组织1所初级中学开展防空袭紧急疏散演练活动。
（五）做好城区6所中学人防知识教育工作，同时完成1个社区人防教育示范点建设工作。
（六）12月底前完成市级1个城区战时人口疏散接收安置点的建设。
（七）10月底前完成人防专业队的集训工作。
（八）继续做好办公室的正规化、规范化管理建设工作。
工作总结之家的半年工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《区移民安置办公室2021年上半年工作总结》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“办公室上半年工作总结”专题。