审计局上半年工作总结和下半年工作安排

审计局上半年工作总结和下半年工作安排。

时光流逝,匆匆忙忙便过了半年光阴。为了巩固以往的工作,现在拟写一份半年度工作总结非常有必要。而为半年度工作进行总结,有利于我们下一阶段工作的展开。你知道怎么书写半年度工作总结吗?或许"审计局上半年工作总结和下半年工作安排"是你正在寻找的内容,请收藏并分享给你的朋友们吧!

审计局上半年工作总结和下半年工作安排

20**年上半年主要工作

20**年上半年,全局坚持以科学发展观为指导,认真贯彻各级审计工作会议精神,围绕区委、区政府中心工作,认真做好领导干部经济责任审计、投资建设项目审计和财政审计工作,着力加强审计队伍建设,各项工作稳步推进,现将有关工作情况汇报如下:

一、做好经济责任审计工作

1、认真开展领导干部经济责任审计。经区领导干部经济责任审计工作联席会议确定,今年我局对区卫生局局长**、区住建局局长**来等18名区管领导干部开展经济责任审计,其中离任审计**名、任中审计7名,审计数量较上年增长了50%,是历年来最多的一次。审计工作于3月中旬正式启动,上半年已完成了3名领导干部经济责任审计,协助区委组织部做好了10名领导干部离任交接工作。20**年开展的东胜街道党工委原书记、办事处原主任任期经济责任审计项目获市审计局表彰。在工作中,我局着力体现“两个注重”:一是注重二级预算单位的监督,在有限的时间内,延伸审计了卫生局下属多家事业单位,发现了专项资金管理中不规范问题,提出了合理化建议,促进了区卫生局重视全系统的内部审计和监督;二是注重审计新模式探索,尝试聘请社会中介机构对被审计单位下属单位财务收支情况进行了审计,有效解决了任务重、人员力量不足的矛盾,又拓展了审计的深度和广度。

2、积极开展街道领导干部经济责任审计规范化、信息化试点工作。在区试点工作领导小组统一领导下,我局积极开展此项工作,派出人员到已开展试点单位学习取经,合理利用试点单位的先进经验,以“一观三化一廉”为核心,围绕权力运行、资金走向,完成好初稿设计,并与区联席会议成员单位、被审计单位及被审计领导干部进行对接,初步探索出具有**特色的量化评价指标体系。

3、出台领导干部离任经济事项交接办法。上半年印发了《**市**区党政主要领导干部和国有企业领导人员离任经济事项交接办法》,实现了交接对象、交接内容和交接责任的三个“全覆盖”。

二、做好投资建设项目审计

1、加大投资审计力度。一是扩大跟踪审计覆盖面。将**地块九年一贯制学校、**村城中村改造工程等18个区重点项目列入了跟踪审计范围,涉及建设项目总投资约58亿元。二是深化重点环节审计。克服重大项目跟踪审计工作量大面广,时间跨度长等众多难题,深化对建设过程中的资金审核、工程质量管理等重点环节的跟踪审计。三是加大投资审计的协调力度。认真调研分析在审计过程中发现的难点,提出了针对性的意见和建议,形成审计机关、建设单位、中介机构的定期例会制度,主动协调,达到明确职责、解决矛盾、监督工程进展、督促问题整改的良好效果。上半年反映跟踪审计工作成果的审计专报获得了区主要领导的肯定批示。

截止6月底,全局共实施投资审计项目73个,其中:重大项目跟踪审计18个,审计总金额约26.54亿元;重大项目决算审计8个,审计总金额约21.52亿元;中小项目结算审计35个,审计总金额7638.24万元,核减859.39万元;中小项目决算审计**个,审计总金额2065.93万元,核减5万元。20**年,惊驾村安置房工程跟踪审计成果被列入**市审计系统20**年度十大审计成果。报送的审计技术创新案例—《探地雷达在工程审计中的应用》被市审计局推荐到审计署参评。

2、规范投资审计管理。一是落实投资审计工作领导机制。按照政府投资项目审计领导小组,议事规则,强化对投资项目审计工作的监督,提升在项目协调、重大事项决策等方面的管理水平。上半年局领导多次到工地现场调研、指导,推进了审计项目的顺利实施。

二是提高委托审计质量。加大委托审计质量的监督检查力度,探索实行交叉审计、引进第三方复审等方法,切实提高委托审计的质量。三是提高委托审计效能。通过限时审计、优化流程等措施,狠抓影响审计进度的各个环节,有效提高投资审计效能。

三、做好财政审计和专项资金审计

1、实施财政预算执行和全部政府性资金审计。一是认真实施审计,对20**年度我区全部政府性资金及专项结余、部门结余等各类资金进行了分析,促进财政专项结余、部门结余的使用监管和效益提升。对全部政府性资金年末结余与变动情况进行了分析确认,为区领导掌握全区总体情况提供了依据。二是提升同级审工作成效。首先,“突出重点”,即:重点关注基建专户,对近年来政府投资项目的资金安排、使用、项目进展等情况进行系统分析,延伸调查多家部门,及时提出了“进一步规范投资项目管理,推动基建资金监管常规化”的审计建议,得到区领导的高度重视。其次,“提出问题”,在同级审报告中首次将同级审、部门预算执行等审计中发现问题的单位予以点名,同时将被审计单位采纳审计建议、整改步骤措施情况也予以列示,让代表们对被审计单位存在的问题和审计促进整改规范的成效一目了然,审计敢于点名的做法得到了区人大常委会、区政府领导以及人大代表的一致好评。再次,全面关注,即:关注“分好钱”,促进政府预算编制的规范化,关注“用好钱”,促进财政资金使用的科学化,关注“管好钱”,促进财政风险防范的长效化,深入揭示本级预算执行与管理中财政的薄弱环节,从体制机制上促进各项财政改革的不断深化。

2、做好城镇保障性安居工程专项审计。按照审计署有关要求,我局对区20**年各类城镇保障性安居工程的投资、建设、分配、运营等情况进行审计。一是统一步调。严格按照上级审计部门的规范标准、方案要求和时间安排完成审计任务,并根据审计实施过程中新情况、新问题,对方案的补充和完善,确保审计内容到位,提高审计质量。二是落实分工。根据审计人员的专业特长落实审计分工,做到各取所长,责任明确,提高审计工作效率。三是突出重点。围绕审计工作方案的要求,以“表”为中心,重点关注区保障性安居工程的资金的筹集、管理和使用情况,工程建设管理情况,保障性住房的分配运行情况,各项配套支持政策执行情况。促进保障性安居工程这项民生政策更好地落实,维护广大中低收入住房困难家庭的切身利益。针对发现的问题,区住房保障中心已积极整改,盘活了闲置的国有资产。

3、做好慈善资金的专项审计。上半年完成了对区慈善总会慈善专项资金收支审计,对区慈善总的慈善资金募集、使用情况实施审计,促进了慈善资金管理的不断规范、透明,同时对审计结果向社会进行审计结果公告,树立审计和慈善机构良好形象。

四、推进审计整改和内审工作落实

(1)推进审计整改工作。一是积极实行边审边改。在审计组实施审计过程中,通过及时发现问题,及时与被审计单位沟通,及时提出审计整改意见,及时促使被审计单位整改,争取达到最佳审计效果。二是加强审计整改督查。按照有关规定和孙黎明区长在20**年度8名领导干部经济责任审计结果报告中的批示精神,对 20**年实施的区民政局、东胜街道、东柳街道、明楼街道、百丈街道5 个单位的审计整改情况进行了跟踪回访;局党组召开专题会议,研究20**年度经济责任审计发现问题的整改情况,并向区政府主要领导进行了专题汇报,促进了审计整改工作的落实。

(2)推进内审指导工作。一是做好会员发展工作。走访**区住建局、区商务局等单位,促进其建立起专(兼)职的内部审计机构。二是加大内审宣传力度。加强对内审工作的宣传,利用内部审计的各种信息平台撰写、发布**区内部审计工作在实践中的最新成果。三是积极开展内审工作交流。根据市内审协会的部署,完成了年度内审理论调研文章撰写的组织工作,促进各单位内审人员理论素质的提高。

五、提升审计队伍建设水平

1、落实党风廉政建设责任制。一是强化领导。局党组召开专题会议研究党风廉政建设和反腐败工作,重点对领

导干部经济责任审计、投资审计和重点资金审计等牵头工作提出了具体要求。并与局各科室及协审中介机构签订了年度党风廉政建设责任状。二是开展培训。上半年,召开了全区审计系统廉政建设工作会,局机关全体人员、中介协审机构主要负责人、业务骨干等共计100余人参加。会上邀请了区检察院领导上廉政警示教育培训课,并进行现场互动、政策答疑,收到了良好的反响。三是构建氛围。根据区纪委、区机关党工委要求,认真组织本部门廉政文化进机关活动,与福明办公楼部分单位联合组织了“廉政文化进家庭”活动,报送的《弘扬廉政文化,积极推进廉洁政治建设》理论调研文章获年度机关党工委优秀党建论文评比二等奖,在全局上下构筑起了良好的廉政氛围。

2、深化机关党支部建设。一是开展结对共建活动。根据区统一安排,今年开始我局与奉化**村开展结对共建。在局分管领导带领下,机关党支部书记、委员多次赴**村走访考察,与村班子进行座谈,结合当地实际,认真拟定结对共建方案,确保三年工作有目标、有措施、有成效。二是开展困难户走访慰问活动。在春节慰问困难户的基础上,七一前夕又走访了结对社区困难户,送去了党组织的温暖。同时,认真组织了今年的慈善一日捐活动,献上了全体机关人员的爱心。三是积极创建巾帼文明示范岗。上半年,我局依托下属投资建设项目审计中心这一平台,结合投建中心3名女干部均为高级工程师的独特优势,积极申报创建巾帼示范文明岗。

3、加强干部队伍培养。一是做好中层干部竞聘工作。上半年完成了全局科级干部竞聘工作,1名副科级中层干部在区管干部选拔考试中表现优异,被提拔为正科级干部。二是组织专业培训。上半年派出4人次局业务人员参加审计署举办的审计理论骨干培训,1名**市会计领军(后备)人才专题赴上海学习培训。三是抓好新任业务干部培训。组织三名新进审计人员赴省审计厅参加新进审计人员培训,为全面推进审计工作打好基础。

4、做好理论调研和宣传报道工作。年初,全局共立项9个理论调研课题,有2篇还被省审计厅一般课题立项,1篇已结题并获奖,其余均在积极组织调研。去年底撰写上报的《发挥审计在推动沿海城市文化产业可持续发展》获省厅20**年度审计论文评选优胜奖,《对完善**区社区财务委托代理制度的调查与思考》和《我区经营性用房管理现状的调查与思考》两篇调研文章分获20**年度全区政府系统优秀调研成果评选三等奖和优胜奖。同时,我局上半年在《中国审计报》、《中国审计》杂志等报纸、刊物用稿已到达19篇,居全市审计系统首位,保持了特色优势。

回顾上半年工作,我们还清醒地认识到工作中存在的不足需要在下阶段工作中予以改进:一是服务中心工作的大局意识有待进一步提高,下阶段要更加注重围绕当前区委、区政府的中心工作,从体制机制层面揭示和发现问题并促进整改,为区领导决策服务;二是攻坚克难的精神状态还需进一步提升,要克服下半年审计任务重和审计资源分配不均的矛盾,以更加饱满的精神风貌,推进各项工作圆满实施;三是严谨规范的工作作风还需进一步加强,要更加严格执行党风廉政建设和效能建设各项制度规定,注重内部管理和审计人员能力建设,以更加严谨规范的工作作风,进一步提升审计工作成效。

20**年下半年工作重点

20**年下半年,全局将继续深入贯彻落实科学发展观,按照区委八届六次会议精神,继续加快**审计工作创新转型,突出审计工作成效,全面提升队伍素质,为圆满完成全年各项工作任务而不懈努力。

一、继续做好经济责任审计

1、继续实施好经济责任审计项目。下半年将对东郊街道、福明街道、区城管局、区科技局4个单位共5名领导干部经济责任进行审计。在工作中,注重“三个提升”:一是提升审计质量,克服下半年全国同步项目安排较多的不利因素,集中优势资源,合理优化配置,在确保任务完成的同时提升项目质量。二是提升审计成果,以审计项目为基础,审计专报为成果载体,促进审计项目的成果转化提升。三是提升成果运用力度。加强与纪检、组织部门的沟通,及时通报情况,促进干部监督管理部门有效运用审计成果。

2、开展量化评价试点工作。选配精干审计人员组成审计组到福明街道进点实施审计,对被审计对象开展量化评价打分,并根据运行结果及其他兄弟单位试点情况不断修订完善量化评价指标体系。

二、继续做好投资审计工作

1、推进投资审计项目实施。一是做好重大项目跟踪审计。重点对保障性住房、城中改造工程和老小区整治工程等18个项目进行跟踪审计和8个重大项目的决算审计,提升审计监督效果和社会效益。二是做好中小项目结算审计工作。开展约40个中小型政府投资建设项目结算审计,重点做好**区残疾人综合楼服务用房工程、区内河水体修复整治工程等实事工程的审计。三是做好中小项目决算审计工作。在做好原计划8个决算项目的基础上,集中审计资源、提升工作效率,全力确保对百丈街道已报送的7个项目和区城管局拟报送的33个项目的决算审计工作。

2、提升投资审计工作效能。一是加强与各部门间的沟通协调。探索全面建立与有关主管部门、司法机关之间的协作配合机制,形成部门之间督促整改落实的合力,共同促进审计结果落实。二是加强成果综合利用。及时报送审计信息、审计专报等,为项目建设、领导决策、民生政策落实服务。

3、强化投资审计工作基础建设。结合市局的相关制度和文件,拟出台《**区政府投资项目审计管理办法(草案)》,完善政府投资审计实施程序,加强管理,提高效益。

三、继续做好同步审计和专项审计调查

1、认真做好全国政府性债务交叉审计。根据审计署的统一部署和方案要求,克服年度审计任务重、人力资源分配不均的不利因素,组成以局长为组长,分管业务局长为副组长的政府性债务审计组,参与全市同步的交叉审计工作,确保此项工作圆满完成。同时,积极与区有关部门衔接,做好其他县(市、区)交叉审计组来我区审计的相关保障工作。

2、认真做好**工商分局财政收支(同步)审计。根据

市审计局统一组织,按照**市工商行政管理系统20**年度财政收支审计工作方案,认真做好审计,了解**工商行政管理部门的财务管理的现状,提出建设性的意见和建议,及时向市局报送审计结果文书。

3、认真做好区行政事业单位房产专项审计调查。对我区行政事业单位房产及其管理工作做一次全面的检查和评估,全面掌握我区行政事业单位房产及出租总体情况,评价管理中取得的成效,揭示房产管理制度、措施等方面存在的问题并深入分析问题的成因,提出规范管理行政事业单位房产的对策。同时,积极配合区纪委、监察局、财政、国资等部门对全区经营性用房管理情况专项检查。

4、认真做好社保资金同步审计。根据国家、省、市的统一部署和方案要求,认真组织社会保障资金审计,促进我区社保资金更加有序、规范、高效地管理和运作,力争圆满完成同步审计任务。

四、认真推进内审指导工作

1、做好会员发展工作。继续动员区城管局、东柳街道等单位建立起专(兼)职的内部审计机构,并成为**市内部审计协会会员单位。

2、开展内审工作交流。下半年拟安排召开区属上市公司内审工作研讨会和区行政事业单位内部审计工作座谈会。在此基础上,选取1-2个上市公司,举行内审工作现场交流会,促进各企业会员单位间的沟通交流。

好做好投资审计工作。我局女干部良好的风貌,程中程中的积极作用。五、继续抓好审计队伍建设

1、继续抓好党风廉政建设工作。一是强化廉政风险防控的组织管理。下半年还将组织多种培训,加强审计廉政风险防控工作。二是认真开展廉政教育活动,落实“一把手”讲廉政党课、责任对象廉政谈话等工作要求,认真组织人员参与区“八分钟廉政课堂”比赛,积极参加市审计系统廉政征文活动,在全局上下构建起良好的廉政氛围。

2、继续深化机关党支部建设。一是积极参加省、市审计系统青年论坛活动。发挥年轻党员优势,积极参加省市审计系统青年论坛征文活动,充分展现年轻审计党员良好的精神面貌。二是认真组织开展纪念审计机关成立30周年活动。在上半年向市审计局申报局机关成立以来的重大事件、精品项目和创新样板相关参评材料的基础上,认真组织好“我与审计”为主题的征文活动。

三是认真开展“中国梦 我行动”主题宣传教育活动。发动全体机关党员,尤其是年轻党员干部,积极参加全区组织的各类宣传活动和特色系列活动,营造良好氛围,凝聚精神,更好的推动审计工作创新转型。四是争创巾帼文明示范岗。认真整理收集申报材料,注重在投资项目审计时,带头发挥高职称审计女干部的积极作用;通过这一示范平台,全面展现我局女干部良好的风貌,助推争创取得丰硕成果。

3、加强人员综合素质培养。继续鼓励审计人员 “一考二看三写”,即:鼓励审计人员参加职称考试,通过考试的紧迫性促使审计人员加快学习进度;鼓励审计人员多看审计报告和审计档案,通过学习他人的审计成果,迅速提升审计业务能力;鼓励审计人员多写审计信息和课题调研文章,通过总结提炼工作中的经验做法,不断提高思维和动手能力。

4、继续做好理论调研和信息宣传报道工作。认真完成年初确定个各项理论调研课题,认真做好年度各项信息宣传和通讯报道工作。8月上旬,在广泛收集整理的基础上,将出版《理论与实践20**-20**》(总第三册),全面反映全局信息报道综合成果,广泛宣传审计工作实践经验,并供全体人员学习借鉴,促进理论调研和宣传报道工作上新台阶。

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市统计局上半年工作总结和下半年工作安排


市统计局上半年工作总结和下半年工作安排

市统计局20xx年上半年工作总结和下半年工作安排
上半年,我市统计工作在市委、市政府和上级统计部门的正确领导下,深入学习贯彻党的十七大和市委四届七次全会精神,以科学发展观为统领,围绕“大滁城”建设和“三大战略”的实施,以“百日提效”和反腐倡廉制度建设为抓手,大力加强统计基础工作,较好地完成了各项工作任务,现将有关工作报告如下:

一、加强领导,认真做好各项统计年报和定期报表工作

全省专业年报会议结束后,各专业科室均能按时予以贯彻,并按省局要求,拿出针对我市实际的具体操作意见,召开了市直单位和各县(市、区)专业年报会议。为加强对年报工作的领导,我局还成立由局长负责的年报工作小组,负责对重大、敏感统计数据的审核把关。对20xx年各项定期报表,采用短信催报等方式,坚决杜绝迟报、漏报、缺报现象的发生。各种统计报表上报后,相关科室还及时组织编发各种统计信息和分析,积极为促进全市经济发展出谋划策,主动为地方党政领导决策提供依据。

二、围绕中心,努力提升统计服务水平

围绕市委、市政府中心工作和统计工作重点,深入开展统计调查分析研究。按照市委韩书记的要求,先后组织并完成了《**市与周边城市主要指标的比较分析》、《**几个五年计划时期主要经济指标位次》等,组织开展了1000户“三农”问题专项调查,并形成综合分析报告,配合市政协设计、组织开展了“大滁城”建设问卷调查,撰写了《“大滁城”建设中产业发展的思考和建议》等,受到市领导的褒奖。市委书记韩先聪在我局报送的统计分析《**经济徘徊与突破--与周边地区发展情况对比简析》作出批示:此分析很好,我们应扬长避短,补缺补软,特别是对相关发展质量的指标一定要提升,要求相关部门阅读、研究;并希望统计部门加大统计分析力度,多出精品,多为市委、市政府决策做好服务。他要求统计部门要与时俱进,提高水平,要在与省内各市和江苏邻市的比较中发现自己的不足和差距,从而找准定位,拿出措施,并制定相应的赶超计划。副市长王图强对市统计局报送的统计分析《工业经济增长是推动经济发展的主动力——近年全市经济发展情况初探》作出批示:这篇文章写的较好,请经委参阅。

同时,我局还主动及时为妇女、儿童“两纲”监测提供优质服务;为企业申报免检、名牌产品提供全程服务;做好外资企业联合年检工作;积极参与县(市、区)政府目标考核,为市委提供县(市、区)领导班子及成员实绩分析。“两会”期间,我们成立专门工作机构,指派专人全程参与,测算了20xx年政府工作报告和2020年规划中的相关数据,本着科学、严谨、细致、求实的原则,及时搜集、整理、提供了“两会”上各种报告、讲话所需的资料,认真核查和统一了“两会”材料的相关数据,对“两会”的《政府工作报告》、《计划执行情况报告》、《财政预算执行报告》等所有参阅文件的数据进行了汇审、核实,保证了数据的一致性,受到代表的好评。上半年共编发各类统计分析、信息180多条,被各种媒体和上级统计部门采用90多条(次),印发各类期刊资料12期,收到良好的效果。

三、固本强基,进一步加强统计基础工作

完善开发区、工业园区统计工作,逐步推行以“块”统计;积极探索规模以下工业、限额以下批发、零售,住宿、餐饮业抽样调查方法;根据统计基础提高年的安排和省局的要求,进一步加强和规范固定资产投资统计工作,实行新开工项目入库准入制度,印发了《关于加强和规范固定资产投资项目统计工作的通知》(滁统[20xx]23号),要求:一是建立入库项目报告准入制度。从20xx年定期报表开始,在上年结转库的基础上,对所有新入库的新开工和单纯购置建设项目都必须实施先报告、后入库制度。二是实施新开工项目统计信息通报制度。各县(市、区)统计部门要定期与同级发展改革、规划、国土和建设部门交换新开工项目信息,核实项目情况,确保项目信息准确。三是实施投资数据评估反馈制度。各县(市、区)投资相关数据必须等到国家、省和市统计局评估审核完毕后方能对外发布使用。四是加大新开工项目统计核查、检查力度。原则上要求对所有500万元及以上的新开工项目都必须进行实地核查,对具备入库条件的新开工项目,各地要及时报告并入库统计。五是实施新开工项目统计责任追究制度。各地开展的新开工项目报告准入和核查等工作,将纳入各县(市、区)统计局年终考核内容。按照制度规定,两次核实增加规模工业98家;实行部门联席会议制度,规范名录库维护工作。

抓住省政府基层基础督查的契机,各县(市、区)都开展了统计基层基础工作检查,统计基层基础也得到进一步加强。全市109个乡级统计单位,33家有专门统计机构,配备184名专兼职统计人员,有专用电脑46台。信息化水平有了进一步提高。

四、高度重视,扎实开展反腐倡

市统计局上半年工作总结和下半年工作安排第2页

廉制度建设推进年活动成立了工作小组和办公室,制定了《**市统计局关于

开展反腐倡廉制度建设推进年活动的实施方案》,明确了指导思想、目标要求、工作内容和重点。一是抓好制度清理。开展调查研究,找出在制度建设方面存在的突出问题和薄弱环节。在此基础上,对现有制度进行全面、系统的清理和审查,按照“坚持、完善、废止”的要求分类登记,做好制度清理工作。二是抓好制度完善。在全面清理审查的基础上,对那些与反腐倡廉实践相脱节,与党和国家新近出台的法规制度相违背的规定,及时予以废除;对那些不适应反腐倡廉现实需要特别是缺乏针对性、有效性的制度,进行修订、完善;对于过于原则、不便操作的制度进一步细化,制定配套措施。三是抓好制度创新。针对反腐倡廉建设面临的新情况、新问题,紧紧围绕规范权力运行、消除滋生腐败的条件和空间、转变干部工作作风、规范执法行为、维护群众利益,突出抓好加强行政监督、执法检查、有效控制数据质量、提高统计服务水平等方面的制度建设;抓好干部任免、资金管理和使用、固定资产保管和使用、办公用品采购等行政管理方面的制度建设;抓好领导班子和领导干部廉洁从政、转变作风和民主集中制等方面的反腐倡廉制度建设。四是抓好制度落实。通过多种形式的制度宣传学习活动,针对制度执行不力、不到位问题,研究提出确保反腐倡廉制度贯彻执行的有效措施,着力提高反腐倡廉制度的执行力。经过清理,梳理出需要修改完善的制度6项,坚持保留的制度2项,改革创新的制度1项。

五、结合实际,积极开展机关“百日提效”行动

4月10日,市统计局召开机关和二级机构全体干部职工会议,就韩书记重要批示部署讨论活动。会议认真学习了两篇批评报道和韩书记就两篇批评报道所作的重要批示,局党组书记、局长陈凤桐要求全体干部职工要紧紧围绕本部门、本科室干的怎么样?下一步应该怎么办这个重点,认真开展了讨论。

按照市委、市政府的部署,从4月下旬开始,用100天时间,在本局机关及所属城调队、农调队、普查中心,集中开展“百日提效”行动,以期把效能建设引向深入,使责任意识明显增强,机关作风明显改进,工作节奏明显加快,办事效率明显提高。制定了详尽的工作方案,成立了以局长任组长的工作小组,明确了目标要求和具体的工作时间表,重点在创新服务方式、进一步优化科室职能配置和优化工作流程等方面下工夫;结合纪念大包干30周年和反腐倡廉制度建设,开展解放思想、改革创新大讨论,围绕实施“三大战略”和“干的怎么样”、“下一步怎么办”以及管人、管权、管钱制度,抓好制度完善和创新;建立下访机制,要求各分管领导每月至少在分管科室当一天办事员,每月至少利用一天时间下基层开展调研,亲身体验工作流程,了解基层情况,提出改进方法、提高效能的具体建议;启动行政问责制,对违反有关规定不履行或不正确履行职责,厉行问责

通过“百日提效”行动,对我局规范性文件进行了清理,对已有的工作流程进行了再造和优化,明确了各自工作目标和年度任务。招商引资进展顺利,对农业普查和年报数据进行了衔接,按时发布了普查数据公报,积极做好经济普查前期准备工作,全椒、明光档案工作取得积极进展,投入产出调查和成本费用调查如期完成,统计分析和信息的数量和质量都较上年有较大提高。

六、开拓进取,认真做好下半年各项工作

20xx年是全面贯彻落实党的十七大战略部署的第一年,也是加快统计改革和发展的关键一年。下半年,全市统计工作将继续围绕“大滁城”建设和“三大战略”的推进,坚持以科学发展观为统领,以提高统计的科学性、准确性和权威性为中心,不断加强统计能力建设,为实现**跨越式发展做好服务,当好参谋。认真抓好以下工作。

一是扎实做好第二次全国经济普查和各项统计调查工作。我们要认真贯彻《安徽省人民政府转发国务院关于开展第二次全国经济普查的通知》(皖政〔20xx〕125号)要求,认真抓好普查机构、经费、人员、业务“四落实”。组建普查机构,落实普查经费,做好普查员选调,分级做好培训工作,制定科学可行的普查实施方案,搞好普查试点,认真组织实施单位清查。要广泛开展普查目的、意义和要求的宣传,引导广大普查对象依法配合普查,教育广大普查人员依法开展工作。要严格执行《统计法》、《全国经济普查条例》,坚持依法普查,坚决杜绝弄虚作假行为。20xx年年报是普查的重要组成部分,要严格执行年报制度,加强对年报数据的质量审核与控制。认真做好农业普查资料开发利用、资料编印、总结表彰等后续工作。积极配合做好全国污染源普查和文物普查工作。继续做好各种制度性调查和监测。

二是进一步加强基层基础建设。针对省政府统计基层基础检查中反映出的问题和不足,研究制定加强基层基础工作的具体意见,提请市政府印发;加快信息化步伐,配合省局到市的视频会议系统建设,加大培训力度,增强法制观念,规范基层统计行为。

三是积极推进能源统计工作。在做好市级能源统计工作的同时,研究制定“**市单位gdp能耗统计指标体系实施方案”和“**市单位gdp能耗监测指标体系实施方案”;研究制定并适时公布县级能耗监测方案和有关能耗指标;积极争取设立能源统计机构,充实能源统计力量。

四是努力提高统计服务水平。继续围绕市委、市政府中心工作,把握需求导向,提高统计信息的时效性和准确性,强化专题研究的针对性和指导性;做好12345市长热线交办工作和外网维护更新;做好县域经济考核评价工作;以改革开放30年为背景,组织撰写系列分析报告,用统计特有的语言,讴歌改革开放30年的辉煌成就。

五是加强机关效能建设。结合反腐倡廉制度建设和“百日提效”行动,进一步建立健全有利于提高效能的长效机制,积极开展统计文化建设,加大招商引资工作力度,全力完成全年各项工作任务。

审计局上半年工作总结和下半年工作计划


以下是工作总结之家整理的审计局2017年上半年工作总结和下半年工作计划,欢迎阅读参考。

【篇1】审计局2017年上半年工作总结和下半年工作计划

一、2017年上半年工作回顾

2017年,审计局按照管委会总体部署和要求,紧紧围绕年度审计工作计划,扎实开展以下几方面的工作:

(一)组织开展区党政领导干部经济责任审计。根据《宁波大榭开发区党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计实施办法(暂行)》规定,接受区组织部委托,开展房屋征收管理办公室原主任俞林祥离任经济责任审计和社会发展保障局局长杨伟任中经济责任审计工作。

(二)组织开展政府投资建设项目审计。完成大榭开发区2017年政府投资项目委托审计服务的政府采购招标工作;开展大榭医院改扩建工程(新建部分)、涂毛洞山炸山工程跟踪审计工作;延续伟佳—伊尔兰地块安置房一期工程、大榭一桥维修加固及改造工程的跟踪审计工作。

(三)其他重点工作。完成区财政资金信息化管理情况专项调查审计;指导协助街道成立内审机构。

二、2017年下半年工作安排

(一)继续开展国有企事业单位财务收支审计。根据《大榭开发区内部审计办法(暂行)》规定,开展公交公司中学和大中保安公司20XX-2017年财务收支情况审计。

(二)继续开展政府投资项目审计。继续开展大榭医院改扩建工程(新建部分)、涂毛洞山炸山工程、伟佳—伊尔兰地块安置房一期工程、大榭一桥维修加固及改造工程的跟踪审计工作。开展行政商务区主要道路“白加黑”改造工程、伟佳—伊尔兰安置房工程竣工决算审计(含工程结算)工作。

(三)开展专项审计调查。一是对区内行政事业单位公款存放规定执行情况进行专项审计;二是对区属独资、国有控股企业公款竞争性存放管理执行情况进行专项审计;三是会同财政局对区内各行业协会开展专项审计调查。

(四)抓好项目整改落实工作。对已审项目的整改落实情况开展检查,督促有关部门切实抓好落实。

(五)其他审计工作。完成管委会和上级审计机关临时安排和交办的其他各项审计任务。

【篇2】审计局2017年上半年工作总结和下半年工作计划

2017年上半年以来,我局在区委、区政府的正确领导下,在上级审计部门的指导帮助下, 按照中央、省、市审计工作会议精神,依法履行审计职责,加大审计力度,创新审计方式,提高审计效率,重点抓好公共资金、国有资产资源、领导干部经济责任履行情况审计,切实维护xx区经济秩序和促进廉政建设,充分发挥审计的“免疫系统”功能和公共财政“卫士”作用。现将上半年开展工作情况报告如下:

一、依法履职尽责,审计工作取得显著的成效

按照xx区审计局2017年审计项目计划,上半年我局共完成审计项目5个,其中:预算执行审计项目2个,财政决算审计项目1个,审计署确定的审计项目1个,区委巡察办交办的审计项目1个;完成政府投资审计竣工结算审计项目118个,审计金额x万元,核减x万元,核减率x%,完成标前清单控制价审核项目8个,审计金额2402.7万元,核减x万元,核减率x%,半年来为地方财政和建设单位节约项目建设资金x万元;完成了13位领导干部离任经济责任交接事项。目前,领导干部经济责任审计工作已全面开展。审计工作在严肃财经法纪、推进依法行政、维护群众利益、促进廉政建设等方面发挥了积极作用,有力地保障了经济社会健康较快地发展。

(一)完善公共财政制度,深化同级财政审计。分别开展了3个财政预算执行决算及其他财务收支项目审计。在预算执行审计方面,重点关注财政资金分配、管理和使用绩效,注意从体制、机制和管理层面研究财政问题和提出审计建议,注重审计的整体性、效益性和建设性。通过审计揭示财政预算管理上的薄弱环节,规范预算收支管理,维护财经纪律严肃性,促进提高财政管理水平。

(二)加大权力运行监督,强化经济责任审计。我局认真贯彻落实中央两办《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》,不断深化经济责任审计。为促进领导干部守法守纪守规尽责,围绕权力和责任,结合不同类型领导干部履职特点,进一步明确审计重点,2017年计划安排了11位领导干部经济责任审计(含任中审计8位),其中:区直党政机关8个,乡镇2个,街道1人,目前经济责任审计项目已有序开展。同时,完成了上半年13位领导干部离任经济责任交接事项。

(三)加强政府投资审计,促进项目规范运作。我局以规范建设行为、节约政府投资、提高投资绩效为目标,加大了对重点建设项目跟踪审计、竣工决算审计和标前审计监督力度,截止6月底,完成竣工结算审计项目118个,审计金额x万元,核减x万元,核减率x%;完成标前清单控制价审核项目8个,审计金额2402.7万元,核减156.6万元,核减率6.52%,为地方财政和建设单位节约项目建设资金x万元。通过审计对其中因虚增数量、高套定额、核算错误等问题造成的虚增工程造价部分予以核减,从而节约了基建投入,节省了财政资金,并就项目执行建设程序、招标投标、质量管理等方面存在的问题提出审计意见,促进项目建设规范化管理。

(四)以维护民生为重点,开展专项资金审计。着眼于保障富民惠民政策落实,围绕稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险等目标,立足审计监督职能,确保财政资金的专款专用和民生政策的落实。参加民生工程农贸市场改造项目的跟踪指导服务,开展了2017年城镇保障性安居工程跟踪审计,督促区财政局将盘活的存量资金4512.12万元,安排用于其他改造项目;追回违规领取农村危房改造资金0.4万元。督促区住建委尽快完善棚户区改造住房相关手续,办理工程竣工验收,确保达标验收。

二、服务中心工作,全面完区委区政府交办的各项工作

认真办理区委、区政府主要领导的批示 件,完成了“公共卫生服务资金专项审计调查”;抽调2名政治素质高、业务能力强的业务骨干参加区委巡察工作,参与黄山助业投资担保有限公司债务清偿清算工作。审计部门工作得到了区委、政府以及其他部门的充分肯定。

三、抓好党建工作,深入开展“两学一做”学习教育活动

(一)严格落实党建工作责任,推动党建、审计工作双创提效。认真落实从严治党要求和抓基层党建的责任,专题研究部署机关党建工作,部署党建活动,下发《党建工作要点》,分解党建工作责任。坚持“以党建促审计、以审计强党建”的工作理念,把提升审计服务水平贯穿党建工作的全过程,将审计工作与“两学一做”教育活动相结合,把党建工作放在与审计工作同等的地位,围绕审计抓党建,抓好党建促审计。

(二)加强党建基础建设,积极开展标准化党支部建设。局党组严格按照活动要求,落实“三会一课”制度,上半年召开支部党员大会两次、每月召开一次支委会和党小组会,支部书记每季度上一次党课;组织召开领导班子民主生活会及专题组织生活会,领导干部及党员认真开展批评和自我批评,查找自身存在的问题,制定了切实可行的整改措施,并已整改落实到位;从实从严抓好党员发展工作,上半年推荐入党积极分子一名;做好相关党费收缴工作。

(三)加大思想学习教育,提升党性意识。局党组坚持把理论学习与审计工作实际结合起来,把党性教育和党员管理结合起来,利用中心组理论学习会、周工作例会、QQ群及微信等多种方式开展 “学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,开展“党性一刻钟”学习教育活动,严格落实党支部书记定期上党课制度,落实开展“两学一做“五个一活动”,并取得了良好的成效。

(四)发挥党员模范带头作用,努力完成各项工作任务。围绕区委、区政府的中心工作,深入践行“两学一做”学习教育、认真贯彻落实“党员活动日”制度,结合党员主题活动积极开展荷花池社区结对共建、隆阜二村防汛包保、朱塘社区文明创建,“七一”困难党员慰问、市级精神文明申报等工作,在活动中充分发挥广大党员干部的先锋模范作用。

四、抓好党风廉政建设,做到廉洁从审

(一)落实党风廉政建设责任制。党组会议专题党风廉政建设和反腐败工作。研究制定区审计局2017年度党风建设工作要点,明确2017年度党风廉政建设和反腐败工作责任,并对工作进行了分解和细化,层层签订责任书,按时上报季度工作总结。开展警示教育,以和县审计局原副局长包家军违法犯罪案件为典型案例,对全局审计干部进行廉政教育,要求吸取教训、引以为戒,提高廉洁意识。同时,经常从中纪委、省纪委、市纪委和区纪委网站下载有关“四风”和腐败典型案例通报、案件警示录进行教育,依法审计、文明审计、廉洁审计的要求在本局得到较好地落实。

(二)强化党风廉政学习教育。以“两学一做”学习教育常态化制度化建设为主线,深入学习习近平总书记系列重要讲话特别是视察安徽的重要讲话、中纪委十八届七次全会、省市区纪委全会及全国、全区审计机关党风廉政建设工作会议精神,学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规,加强党性锻炼,强化“四种意识”,为建设一支“政治强、业务精、作风优、纪律严”的审计铁军提供了坚强政治和纪律保障。

(三)健全完善各项管理制度。以“两个责任”痕迹管理、资金管理违规问题专项整治和审计监督项目管理为主抓手,狠抓党风廉政建设责任的落实。制定《2017年区审计局党组领导班子党风廉政建设主体责任清单》、《2017年派驻区审计局纪检组党风廉政建设监督责任清单》等5个清单,细化责任,明确职责,痕迹管理;完善《xx区审计局财务管理制度》、《xx区审计局特约审计监督员管理办法》等6项制度,确保工作规范、有序。落实审计联席会议制度,定期召开经济责任审计联席会议,组织、纪检、监察和审计部门审前交流沟通,审初联合进点,审中互通情况,审后联合督查,形成审计监督合力。

(四)扎实推进机关效能建设。一是坚持制度建设。制定了《区审计局领导班子及其成员贯彻中央八项规定精神深入推进作风建设责任清单》和《区审计局落实监督执纪“四种形态”实施办法》,对机关干部执行“六大纪律”情况进行经常性监督检查。严格执行上下班签到制度、请销假制度等制度,狠抓机关作风。二是强化审计效率建设,根据绩效管理要求,实行“审计项目限时办结制”,从发审计通知到下达审计决定,一环扣一环,均有时间限制,保证了审计任务按时完成。三是严格纪律建设。实行审计纪律公示制,要求严格遵守中央“八项规定”和审计“八不准”工作纪律,杜绝各种违纪违法行为的发生。

五、加强自身建设,打造过硬审计团队

(一)抓好班子队伍建设,构建团结、创新、奋进的领导集体。一是加强学习,领导班子除了学好政治理论学习外,还把加强党性锻炼,提高领导班子的执政水平作为班子建设的重要性议程来抓;二是加强思想交流和沟通,搞好团结,班子成员自觉维护团结,经常主动沟通与交流、相互理解和支持;三是充分利用每一位领导干部的专长,调动各自工作的积极性,同心同德做审计;四是积极推荐优秀干部,培养优秀专业人才,整个审计队伍呈现出积极、团结、向上的良好状态。

(二)抓好学习培训,全面提升整体素质。

一是学习方法灵活多样。每周一上午为学习日,结合工作例会,以会代训,采用集中学习与自学相结合、自学与培训相结合,业余学习与集中学习相结合的方法,收到了较好的学习效果。二是学习内容丰富多彩。学政治理论知识,积极贯彻落实“党性教育一刻钟”学习教育活动,使干部职工进一步解放思想,坚持与时俱进,不断提高政策理论水平和思想政治素质。学习审计新业务知识。参加省厅、市局举办的各项审计专业技术知识培训,参加市局组织的执法资格培训,促使大家钻研业务,努力提高审计水平和审计质量,增强开拓创新能力。上半年年以来,参加省厅和市局组织的各种业务培训25人次。三是学法律法规知识。组织干部职工学习《宪法》、《审计法》、《审计法实施条例》、《公务员依法行政读本》等法律知识,增强了干部职工的法制观念,提高依法行政、依法审计的水平。四是学习好计算机知识。狠抓电脑培训,组织1人参加省厅举办的计算机中级提高班培训,派出2人参加省厅组织的计算机中级培训班学习计算机辅助审计技术和oa管理知识,派出2人参加省厅组织的政府投资审计系统培训视频会,努力提升现代审计技能,提高整体审计工作管理水平。

(三)抓好业务建设,提高审计质量和水平。抓好业务建设,提高审计质量和水平。一是加大学习培训力度,开展领导带学、同志帮学、专家讲学等形式多样的专业学习活动;二是进一步严格审计程序,如:加强审前调查,提出时限要求等,以确保审计的质量。三是创新管理方法,加强重点环节审计质量控制。充分利用AO与OA两大系统,提升审计质量和工作效率。四是强化审计整改,确保审计成果有效落实。进一步加强审计回访、审计建议的落实反馈以及审计整改情况的跟踪报告;对审计查出的问题及时梳理、深入研究,综合分析、切实整改,堵塞管理漏洞、健全管理体制,不断提高政府行政效能和服务水平。

六、存在问题和下一步工作措施

当前,我们的工作也还存在一些不足,与区委区政府及上级审计部门的要求仍有差距,主要问题和不足之处是:一是审计队伍建设不够,严重缺乏审计业务人才;二是审计质量控制薄弱,审计质量有待提高;三是信息化建设有待于进一步加强,尤其是计算机审计比较滞后。下半年,我们将围绕党委、政府工作中心,按照上级审计部门的要求,开展以下工作:

(一)精心组织、周密安排下半年的审计任务。坚持以突出审计重点,加大审计力度,大力推进对公共资金、国有资产、国有资源、领导干部履行经济责任情况的审计监督全覆盖为主要目标,依法开展审计监督,确保按时、按质完成区政府和上级审计机关下达的各项工作目标任务。

(二)围绕区委、区政府工作中心,全面完成各个时期重点工作。统一认识,加强领导,明确责任,强化措施,使每一项工作落到实处。

(三)狠抓党风廉政建设,加强监督制约,促进廉洁从审。紧密结合岗位实际,进一步健全廉政责任体系,层层传导压力,层层落实责任,着力在提高思想认识、强化源头治理、加强队伍建设、规范和制约权力运行和履行审计监督职责上落实好主体责任,把党风廉政建设和反腐败斗争不断推向深入,促进廉洁从审。

(四)继续抓好审计干部培训教育工作,打造一支业务精湛、作风过硬的审计队伍。一是强化纪律、作风能力建设,全面贯彻落实“三严三实”,建设一支“审计铁军”。二是加大审计创新力度,在绩效审计、计算机审计等方面继续探索创新,提高审计效率,扩展审计广度和深度。三是不断加强审计队伍建设。严格执行中央八项规定,完善廉政防控体系,树立依法审计、文明审计、廉洁审计的良好风气。

文广局上半年工作总结和下半年工作安排


文广局上半年工作总结和下半年工作安排

区委办:

根据《关于报送上半年工作总结和下半年工作安排的通知》要求,现将有关情况上报如下:

一、上半年工作情况

**年上半年,在区委、区政府的领导下,紧紧抓住党的群众路线教育实践活动的有利契机,改进工作作风,提高工作效能,扎实推进文化建设工程,文化工作取得新的进展和成效。

(一)以创建示范区为抓手,群文工作成效显著

认真对照复查评分标准,查漏补缺,扎实做好全国文化先进县复查工作。秣陵街道、谷里街道创建省级公共文化服务体系示范街道已通过验收。创建南京市“示范文化站”2个、“示范文化室”10个和省市6个星级农家书屋工作正在推进之中。4月中旬,第十四届“**之春”在秣陵街道开幕,街道专场已演出4场,其余6场将于5月31日前全部完成,第十四届“**之春”闭幕式也将于5月31日横溪街道举行。推进南京市“百千万行动计划”,全区完成各类文艺展演活动340场。推进“三送”为民实事工程,上半年送戏下乡50场,送电影1000场,送书正在选购当中。下发《**年文艺人才下基层实施意见》、《**年打造特色文艺团队的实施意见》,组织10名文艺骨干深入基层,辅导指导基层开展各类群众文化活动,结合各街道文化特色,深入挖掘文化资源,特色文艺团队已初具形态,待进一步打造提升,力争成功打造艺术性、娱乐性、欣赏性俱佳的特色文艺团队。“书香**”建设工作正在有条不紊地推进当中,3个园区、1个街道、1个社区的试点工作按计划开展。

(二)以打造先行区为抓手,文物保护深入开展

深入贯彻打造历史文化遗产保护先行区要求,大力配合推进汤山阳山碑材、南京直立人化石地点、牛首山三大遗址公园等工程建设,协调上级文物部门推进南京直立人化石大遗址博物馆安防方案、牛首山佛顶宫安防方案和报批南京人化石地点日常维护及环境整治方案,全区文物保护与利用规划编制顺利通过专家会评审,推进佘村明清建筑群及一批文物保护单位保护修缮方案编制工作。推进国有可移动文物数据采集录入工作。积极推动东吴、南唐博物馆筹建工作。组织实施洪保墓环境整治保护及展陈管理用房建设工程,推进湖熟文化遗址考古发掘工作。组织全区文物单位春季实地巡查工作。配合区人大调研全区文化遗产保护工作并接受专题审议。利用“5.18”博物馆日等活动开展文物宣传,会同区检察院、法院举办预防文物犯罪法律宣传,提高群众文物保护意识。加大文物执法检查力度,上半年分别对南京上元建筑安装工程有限公司、上海鑫景建设工程有限公司、南京宝皖市政基础工程有限公司、南京照宇建筑工程有限公司和南京成军市政工程有限公司等5家公司,擅自在考古发掘区域内继续施工或者进行生产活动进行立案调查。

(三)以创建示范园区为抓手,文化产业步伐加快

根据《创建国家、省市示范园区工作方案》,多次召集园区负责人召开创建示范园区工作推进会议,交流创建经验,解决工作难题,加快园区建设和发展速度。主动与市动漫协会、区民政局协调,筹建文化产业协会,拓展交流平台,形成优势互补。组织全区11家企业申报国家和省级文化产业引导资金,多方协调推进,争取获得更多的扶持资金。与科技创投签订了融资战略合作协议,帮助企业融资。通过宣传和联系,部分企业在与科技创投协商之中。积极推进申报南京文化科技融合示范基地工作。

(四)以创建文明城区为抓手,市场管理水平提升

扎实开展“扫黄打非·清源**”专项行动、迎“青奥”文化市场和“大干一百天,环境大扫除”专项整治活动,以查办案件为重要抓手,严控境外流入渗透和境内印刷传播“两个源头”,加强文化市场监督管理。开展联合执法,加大查处力度,上半年共出动执法人员4410人次,检查场所3000多家次,向全区各网吧、KTV等场所经营业主印发《企业安全生产报告书》300余份,卫生整改告知书14份,共发现有违规行为的场所5家,要求现场督促安全隐患整改的场所4家,立案查处1家,收缴盗版音像制品990盘,盗版书籍98本,取缔非法摊点8个。扎实开展创建城市文明示范点工作,对文化市场城市文明示范点的4家网吧,确定责任人,落实责任制度,发放测评标准,并不定期进行检查,充分发挥城市文明示范点的典型推动、示范引领作用。

二、下半年工作计划

学习贯彻十八届三中全会精神,认真落实区委区政府重大决策部署,坚持稳中求进工作总基调,突出“改革”和“民生”两大主题,把改革创新贯穿文化建设之中,把“民生为先”落实到党的群众路线教育实践全过程中,不断的创新思路、勇于实践、开拓创新,推进文化事业、文化产业齐头并进,努力打造历史文化遗产保护先行区和国家级公共文化服务体系示范区,创建一批国家和省市文化产业基地(园区),把文化软实力抓硬、抓实,使之成为争当苏南现代化示范区建设排头兵的核心竞争力。

(一)创新思路,深化改革,增强文化惠民生命力

**年下半年,公共文化目标任务主要有全国文化先进县复查,江苏省“书香**”示范园区、街道、村(社区)创建,南京市文化惠民活动“百千万行动计划”和“百场公益演出”,以及示范文化站(室)创建任务,第十四届“**之春”群文节、文化三送工程等。我们将着力“节俭、服务和创新”,不断增强文化惠民事业的生命力。

一是着力节俭务实。转变以前大舞台、大制作观念,改变“**之春”运营模式,回归**之春群文节原有本意,坚持勤俭节约、简朴大方、自编自演的原则,组织多场次、多频次和群众参与度高的演出,因地制宜尽量压缩不必要的开支,把舞台放在离群众最近的广场、公园、空地或学校假期闲置的广场,不外请明星大腕、名主持,不用豪华的舞美设备,想办法花小价钱办群众喜闻乐见的文艺晚会。

二是着力强化服务。一是建设以“数字图书馆、数字文化馆、数字博物馆”为支撑的数字化服务体系,让更多的文物藏品、图书资料、文艺节目等信息资源,通过网络源源不断地提供给市民,服务于市民,满足市民的文化需求。二是加快推进“书香**”建设,完成试点任务,开展丰富多彩的全民阅读活动,在社会、学校、家庭营造“多读书、读好书”的良好氛围和阅读风尚。三是继续推行文艺人才下乡,完善下乡机制,落实考核制度,更多的为基层培育文艺骨干、创作文艺作品和打造特色文艺团队。

三是着力创新突破。创新体制机制。探索组建博物馆、文化馆、图书馆理事会,吸纳专业人员和各界人士参与管理;探索改制后的锡剧团做大做强路径;建立完善文化行政综合执法各项管理制度和规范,规范行政执法行为,分离管理权、审批权和监督权、处罚权,推进文化综合执法大队的组建工作。创新理论研究。根据国家公共文化服务体系制度设计研究课题指南,探索我区重点研究课题,力争年内有所突破。完善设施建设。本着固强补弱原则,加强个体研究,对照创建标准,逐项推进落实,力争有新突破。推进杨家圩文化艺术中心建设,新建横溪街道、淳化街道,湖熟街道三个文体中心建设,完成区文化馆维修改造工程。今年,力争创建省级公共文化服务体系示范街道1个,创建南京市示范文化站1-2个(淳化、湖熟)、示范文化室9-10个。

(二)规划引领,彰显特色,扩大文物保护影响力

**年下半年,文物保护主要任务有加快推进三大遗址公园建设,完成全区文物保护利用规划,推进可移动文物普查试点工作,完成洪保墓、藏龙桥、老人桥等修缮工程和推进孙家祠堂、潘氏住宅保护修缮工程等。我们注重科学制定文物保护规划,形成切实可行的目标思路举措,形成统一的特色品牌定位,促进文化发展的有序性、高效性和可操作性。

一是科学制订规划。完成《全区文物保护利用规划》、《南唐二陵遗址公园规划》,编制《历史文化遗产保护先行区实施方案》和《文化遗产保护项目行动计划》,编制完成5处以上文保点修缮方案。

二是实施重点工程。全面配合跟进服务三大遗址公园、历史文化名村等重点文物保护建设工程。完成洪保墓、藏龙桥、老人桥修缮工程,协调高新园及东山街道,启动并基本完成孙家祠堂保护修缮工程,力争对潘氏住宅的修缮有实质性进展。推进文物解读工程,结合美丽乡村建设,深挖历史文化资源优势,彰显区域乡土特色文化,为金花村的建设配套文物景观。

三是扩大内外影响。成立收藏家协会,积极开展各种收藏知识讲座和学术研讨活动,举办民间收藏品展示会、交流会,交流收藏经验,发布民间收藏活动信息等,更好地扩大**的文化影响力。利用“文化遗产日”、“国际博物馆日”“南京文博之夏”等系列文化遗产宣传活动,宣传文化遗产保护的意义、政策和措施,使公众更多地了解文化遗产的内涵,增强了全社会对文物保护工作重要性的认识。探索建立文化遗产保护基金,宣传、唤醒文物保护意识,增强保护文化遗产的责任感,接收民间捐赠,修缮和保护文化遗产,组织对外交流,加强相互间的往来与合作,共同促进经济建设与保护文化遗产、保护生态平衡的和谐发展。

(三)搭建平台,服务企业,提升文化产业竞争力

**年下半年,文化产业主要目标任务有成功创建1家以上市级文化产业示范园区,力争5家以上获批省市文化产业引导资金,积极组织区内企业参加市文交会,文化产业增加值占GDp比重达4.5%。

一是推进示范园区创建。J6软件创意园申报国家级文化产业示范基地,牛首文化旅游度假区申报国家级文化产业试验区。方山文化产业创意园申报省级文化产业基地,金箔文化产业园、牛首文化旅游度假区、汤山温泉旅游度假区申报市级文化产业基地,我们每季度召集相关产业园区召开一次推进会,交流创建经验,协调解决问题,紧锣密鼓地推进相关工作,争取年内有所建树。

二是组织产业资金申报。2013年我区共获专项资金410万元,其中,获得省文化产业发展专项资金资助**区项目2个,资助资金110万元,南京市文化产业发展专项资金资助**区项目6个,资助资金300万元。**年已完成文化产业引导资金申报工作,积极主动协调推进申报工作,力争较去年有新突破。

三是搭建平台服务企业。与科技创业投资有限公司达成战略合作协议,为企业搭建融资平台,解决企业融资难题。积极组织企业参市文交会,印制宣传画册,推介展示区属文化企业。推动园区搭建多功能服务平台,为园区企业提供企业孵化、融资中介、技术、信息、交易、展示等公共服务。

外经局上半年工作总结和下半年工作安排


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外经局和下半年安排对外经济合作局是XX年4月机构改革后新成立的政府职能机构,负责全区经济协作、、外资外贸工作。现就外经局上半年工作做出总结并对下半年工作做出安排。

一、上半年工作总体情况上半年

外经工作在区委、区政府的正确领导下,在各部门的大力支持下,紧紧围绕工业立区,实现全区经济新跨越的奋斗目标,经过多方努力,取得了一些成绩,实现了开门红。根据各部门上报,上半年全区共引进招商引资13 个,项目总投资31731万元,到位资金16686万元,其中工业项目11个;1000万元以上项目4个,500万元以上项目3个。经协系统上半年经济联合项目1个,科技协作项目1个,引入资金1000万元,人才交流20次,有价值的信息31条。

回顾上半年的工作,主要有这样几个特点:

1、各级领导高度重视。

区委、区政府主要领导十分重视招商引资工作,建立了区级领导招商引资分管责任制。杨副书记、王副区长、刘副区长身体力行,靠前指挥,对一些重点项目亲自过问、带头攻关。区直一些部门的党政一把手如审计局、财政局、街道,亲自联系项目、跑项目、谈项目,有力地促进了我区的招商引资工作。

2、突出工业项目招商。

紧紧围绕工业立区的战略重点,重点突出抓工业项目,经过全区上下共同努力,上半年全区招商引资重点工业项目17个,500万元以上项目10个,其中正在建设中项目6个,已开工生产项目2个,即将开工项目2个,正在联系项目7个。

3、突出产权招商。

结合企业产权制度的改革,通过对全区现有企业的摸底排查,选择重点对外进行招商,取得了一定成效。还有一批企业通过合资、合作、股份制经营,经过引进外来资金的投入,盘活了现有企业的资产存量,使企业焕发了生机和活力。区良种场是一户停产多年的企业,通过与辽宁阜新海青公司合作,投资1000万元成立了金橙环保轻质建材有限公司,企业产品正在热销。

4、突出环境建设。

重点是完善一站式办公,做到随来随办,特事特办。从项目的意向选址,签定合同到办理各种手续,实行全程跟踪服务,外商反映普遍较好。

5、突出灵活招商。

采取委托招商的方式,在市外、省外聘请招商代理人十余人,形成招商网络,扩大信息来源,拓展宣传范围,同时制定了相应的激励政策,对引进项目者予以重奖。上半年的工作虽然有一些成绩,但也存在许多不足,与工业立区的目标要求还有许多差距。一是招商引资工作发展不平衡,各部门重视程度不同,上半年有招商成果的部门仅有9个,有招商意向的部门不足20个。二是在招商引资中能够立区的税源型项目少。三是招商引资的载体少,给投资者选择的空间小,招商引资项目准备不充分,储备不够。四是在为企业和客商的服务中,招商引资力量不足,一站式办公的条件较差,特别是人员和经费。

二、下半年工作安排

(一)几项重点工作

1、全面完成市下达给我区的招商引资、经济协作的各项指标任务。

2、抓好“5522”工程建设。也就是抓好5个投资1000万元以上招商引资工业加工项目的开工、投产工作;5个正在运作的投资1000万元以上工业加工项目的合资合作和对外招商工作,争取年内落到实处;抓好开发区和经济走廊开发建设,主要是政策配套、基础设施建设、项目引进、对外宣传工作;做好“青洽会”和“乌洽会”的前期准备工作。

(二)主要工作措施

1、进一步加大招商引资工作力度。重点是紧紧围绕工业立区目标,突出项目招商、优化环境招商、发展网上招商。一是重点突出工业项目,特别是一些税源型、就业型、可持续型立区大项目。二是研制项目时要注重充分利用本地资源和现有企业改造。三是进一步优化环境,搞好服务,提高一站式办公水平。四是建立招商引资奖罚机制,实行招商引资一票否决,要加强对招商引资工作的调度、检查工作,做到季度调度、半年通报、年末检查评比,召开表彰大会。

2、进一步扩大经济技术协作工作。一是采取“走出去、请进来”的方式,积极参加省、市组织的各项经费交流活动,充分利用今年的“青洽会”和“乌洽会”之机,把我区的特色产品、名牌产品打入西部市场。二是搞好已签约项目的跟踪落实。对在去年经贸交流活动中签约的项目,要力争搞好跟踪落实,力争早开工建设、早投产见效。

3、进一步加强机关队伍建设,招商(经协)工作是一项前沿工作,需要工作人员的综合素质、业务能力、业务知识,必须与时俱进,开拓创新,要加强学习,求真务实、诚实守信、杜绝人情项目、形式主义、“政绩工程”。

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