深入学习实践科学发展观活动总结

深入学习实践科学发展观活动总结

按照厅党组和汉江局学习实践科学发展观活动领导小组的工作要求,在局督导组的具体督查指导下,我们后勤服务中心党支部按照局《学习实践科学发展观活动实施方案》的统一部署,在认真学习文件、吃透精神的基础上,高度重视、广泛发动、精心组织、扎实推进、突出特色、力求实效,狠抓落实。并在严格遵循每个阶段工作程序的基础上,结合工作实际创新自选动作,扎扎实实开展学习实践科学发展观活动,较好地完成了深入学习实践科学发展观活动学习调研、分析检查、整改落实三个阶段及包括动员、总结在内共11个环节的任务,达到了预期目标,后勤中心各项工作取得了明显成效。
一、开展的主要工作
(一)学习调研阶段:
1、深入发动,充分做好活动前的准备工作。
20xx年10月23日,汉江局召开了深入学习实践科学发展观活动动员大会,我们后勤党支部第二天上午就召开了专题会议,传达汉江局动员大会精神,研究本单位开展学习实践活动计划,组成活动领导小组和工作机构,并结合工作实际制定了活动实施方案,展开了各种形式的学习培训,为活动的开展做了充分的思想准备、组织准备和工作准备。 月 日上午,召开全体工作人员深入学习实践科学发展观活动动员大会,支部书记李顺泉同志在会上做了动员部署讲话,对如何开展好活动提出了具体要求。全体干部职工和广大党员通过学习,统一了思想,提高了认识。
2、扎实推进,认真抓好学习调研阶段三个环节的工作。一是结合实际,精心组织,周密部署,制定阶段活动的具体安排和流程表,下发了有关通知,对每个环节的工作提出要求。二是营造学习氛围,通过发放学习资料、开辟活动专栏等形式,积极宣传引导开展学习实践活动,营造良好的学习氛围。学习调研阶段编写了 期简报,网站活动专栏登载了 
篇文章。三是认真组织学习培训,我中心有党员共 名,按照必读书目的要求,通过集中学习与分散学习相结合、座谈讨论与辅导相结合等方式,抓好支委和党员干部的学习。期间,党支部共安排了5个学习日,各党员安排学习时间均不少于20课时。全体党员干部积极参加学习,退休党员以自学为主,学习资料送上门发放至年老体弱的党员手中,做到了学习内容、时间、人员的落实。四是围绕中心,服务大局,结合工作任务,突出抓好重点课题的调研。中心党支部提出了两个调研课题,并以征求意见表的形式下发到每位职工,支部成员分工负责,分别结合分管工作,深入实际开展调研。五是认真组织解放思想大讨论,联系当前改革开放、发展稳定的新形势和构建和谐汉江的工作目标,我中心设定了 个讨论专题,通过组织专题座谈会、及时组织全体党员参加党员干部理论知识测试题笔试答卷等形式,围绕实践科学发展观、解放思想展开讨论。
(二)分析评议阶段:
月 日,汉江局组织召开学习调研阶段工作总结及分析评议阶段动员大会以后,我们积极行动,通过设立征求意见箱、召开座谈会和开展谈心等活动,广泛征求民意,共征求到群众提出的意见和建议 条。  月 日,中心召开了领导班子学习实践科学发展观专题民主生活会,汉江局局长向德明同志及局办公室主任吴建宏同志代表汉江局学习实践活动指导检查组参加了会议;会议邀请了 名青年干部、老干部、党内外群众代表列席会议。着重从思想观念、工作作风、工作方法、思路举措等方面,深入查找主要不足和差距。 月 日完成《后勤服务中心领导班子贯彻落实科学发展观情况分析检查报告》初稿,并印发给群众代表审阅,在听取群众意见的基础上,组织召开了支委会,进一步对《分析检查报告》进行讨论和修改补充。
(三)落实整改阶段:
20xx年 月 日,汉江局组织召开分析检查阶段工作总结及落实整改阶段动员大会以后,中心党支部及时将会议精神传达给大家。 月 日制定了《学习实践科学发展观活动整改方案》(初稿),将要解决的突出问题进行了任务分解,并印发到每个班子成员和各科室征求意见。 月 日在班子成员会上,主任李顺泉组织班子成员对《整改方案》进行讨论修改,并组织中心全体干部职工和党员同志进行群众满意度测评,参加测评的共人,群众满意度达 %。
二、主要做法
(一)加强组织领导,深化理论学习,更新思想观念
这次学习活动的主题就是深入学习实践科学发展观。为搞好这次活动,我们从抓组织领导和抓理论学习两方面入手,积极促进党员、干部思想观念的转变。
1、抓好组织领导,严格工作程序。在汉江局组织召开学习实践科学发展观活动学习动员大会结束后,我们迅速成立了学习实践科学发展观试点活动领导小组,研究制定了《实施方案》。在组织开展每一个阶段工作的过程中,领导小组严格按照“启动有动员、过程有计划、实施有措施、结束有总结”的程序和要求组织开展工作,整个学习活动,除了以《实施方案》为指导,还在指导检查组的具体指导下,每一阶段都列出了要完成的规定动作

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、要解决的突出问题及要创新的方式方法,以加强学习实践活动的目的性、实践性和可操作性。
2、抓好理论学习,提高思想认识。学习是基础和重要环节,我们把学习贯穿于整个活动的全过程,通过集中学习与个人自学相结合、理论学习与开展调研相结合等多种学习形式,认真组织党员、干部学习《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》《科学发展观重要论述摘编》等我们党关于科学发展的有关重要论述,积极引导党员、干部特别是领导干部深刻理解和准确把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求。
(二)紧密联系实际,找准切入点和着力点,推进科学发展
在组织开展深入学习实践科学发展观活动过程中,我们紧密联系工作实际,理清发展思路,找出影响我中心发展的思想观念和机制、体制问题,找准工作的切入点和着力点,努力推进我中心又好又快发展。
1、理清发展思路,深入开展调研。在学习调研阶段,领导班子成员以身作则,带头参加学习讨论,带头开展调研。在调研工作中,班子成员深入实际、深入基层,亲躬问计。多次召集有关工作人员座谈,认真听取干部职工及其家属的意见和建议,集思广益,在总结一年成功经验的基础上,进一步拓展了思路。组织相关人员到漳河水库等兄弟单位,参观学习他们的经验和做法,进一步拓展思路。
2、做好地震灾区援建,构建和谐社会。5.12汶川大地震后,我们共收到个人捐款元、特殊党费元、衣物
件,通过汉江局工会向灾区人民送去温暖。
3、全力打造服务质量,树立后勤中心良好形象。①在以吕纯善同志为组长的招租领导小组的正确领导下,我们首先对潜江市区内多家宾馆饭店进行综合考查和市场调查,结合原培训中心的经营状况及周边环境等综合因素,制定了全套招租工作方法,科学确定竞拍底价,然后通过公证人员进行公开招租。在保证国有固定资产不闲置的前提下,最大限度地发挥其经济效益,最终使闲置近一年多的原培训中心以每年30.50万元的价格招租成功。②在水改工作中,我们根据实际情况,做了一份详细的预算报告,并报经局党委同意后予以实施,同时配合局水改领导小组对所有原材料进行了集体采购。在施工过程中由于组织严密,参加施工的同志责任心强,施工人员头顶烈日在不影响工作和生活用水的同时对原有的主水管进行更换和入户安装,在减少工作量(不用每月上门抄水表)的同时,也让利给干部职工(对职工进行水补)。据统计,水改完工后,两个大院每月的用水量比以往减少了4500立方米,节约开支近万元。③对住宿区变压器增容工作。根据住宿区变压器原有使用情况和住宿区空调等电器使用量的不断扩容,负荷偏大,难以正常使用的实际,经局党委研究决定并经职代会审查通过,将原200kva的变压器更换为400kva的。经过市场摸底和园林供电管理所设计、审查、同意并施工安装,顺利完成了增容工作,保证了办公、生活用电的安全、稳定。④积极配合潜江市消防大队及局办公室的迎奥运安全大检查,对办公区和家属大院的消防器材进行了全面的检修和更换,共更换大小灭火器55个(包括车载灭火器)、消防水带12根、接头及配件若干个,增强了办公区和家属大院的安全系数。
4、夯实发展基础,积蓄发展后劲:在资金紧的情况下,挤出 万元资金购买一批电脑、打印机、空调和工务用车,用于改善职工工作生活条件,提高办公自动化水平,为下一步工作的开展作好铺垫。
(三)坚持以人为本,解决突出问题,促进和谐发展。
科学发展观的核心是以人为本。我们坚持把务求实效作为本次活动的基本原则和根本目标,坚持边整边改,特别是对关乎职工切身利益的实际问题,我们更是做到了及时了解、及时研究、及时整改。重点解决了以下几方面的问题:
1、干部职工的工资福利待遇已按上级有关文件精神足额发放到位。
2、中心领导考虑到现在小车司机的实际问题,对小车司机的考勤工资给予了适当的调高。
3、门卫的节假日值班补助及夜班补助已按国家规定的标准给予发放。
这种对关乎职工切身利益问题及时了解、及时研究、及时整改的举措,不仅创新了学习活动的形式,丰富了学习活动的内容,更让职工感受到了学习活动有实实在在的效果。
(四)完善规章,建立制度,健全中心长效体制机制
中心党支部坚持及早入手,及时研究部署学习实践活动完善体制机制阶段事宜,着重要求重视做好创新体制机制,认真学习掌握党的方针政策和国家法律法规,充分借鉴学习调研成果,充分运用领导班子分析检查报告,勇于突破制约科学发展的体制机制束缚。中心及各科室有关制度的建立、修订和完善工作有条不紊地开展。规范了管理行为,促进我中心科学发展。
1、加强对车辆的管理和使用。我所进一步完善了《车辆管理制度》,切实加强现有车辆运行管理,修订了《公务派车办法》。杜绝了公车私用的现象,克服了用车的随意性,大大降低了车辆使用成本,使车辆管理日臻规范。
2、进一步完善了中心各项财务管理制度,凡涉及重要资金使用等重大问题,必须经中心领导集体研究作出决定,努力形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。特别是严格财务管理,制定了报销签名制度、财务月报制度、财务公开制度等,加强资金使用的监管力度,严格执行各项经费使用标准。
3、中心党支部还把党风廉政建设和反腐败工作纳入中心工作的重要议事日程,与其它业务工作同安排、同部署、同检查、同考核、同奖惩。多次专题研究党风廉政建设和反腐败工作,做到常抓不懈,警钟长鸣。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,坚持重大事项由党支部集体决定。在原则问题上不乱开口子,不讲情面,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。有效的促进了中心党风廉政建设责任制工作开展。
三、取得的收获
(一)通过学习实践科学发展观活动,党员和干部职工思想得到进一步解放、观念得到进一步更新。
此次学习活动的主题就是要深入学习实践科学发展观。而科学发展观的第一要义就是发展。在学习实践过程中,我们通过抓好学习这一重要环节,采取集中学习与个人自学相结合、理论学习与开展调研相结合等多种学习形式,积极引导党员、干部特别是领导干部进一步深刻理解和准确把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,着力解决党员干部队伍在思想作风和工作作风上存在的问题,并取得积极成效,广大党员在学习实践过程中,能自觉结合自身工作实际,积极剖析思想认识,查找不足,并积极为单位的科学发展出谋划策,学习实践科学发展观活动氛围空前浓厚。此外,我们还借助局域网和学习活动专题简报等载体,加大对开展学习实践科学发展观活动的宣传力度,通过设立专题征集意见箱、与党员和干部职工座谈交流、开展谈心等形式,引导全体职工积极参与到“学习实践科学发展观,构建和谐汉江”的具体工作当中,营造一心一意谋发展良好氛围,掀起了解放思想、创新发展的新高潮。
(二)通过学习实践科学发展观活动,一些影响和制约中心科学发展的问题进一步得到解决。
中心紧密结合自身的发展,重点解决了以下几方面的问题:一是进一步明确了推进中心科学发展的思路和方向。明确提出了把汉江局建设成为县级“文明单位”的建设目标,既要重视环境基础设施建设,更要重视人才队伍建设和机制体制建设”的发展思路;二是进一步分析了我中心科学发展的重点和难点。通过学习实践活动,查找出了影响和制约我中心科学发展的问题;三是规范了我中心科学发展内的方法和步骤。为我中心的可持续发展提供科学依据;努力构建创新团队,为我中心发展培养技术人才支撑;不断创新和完善各项管理体制与机制,夯实我中心发展基础。
四、下一步努力的方向
4月1日,在汉江局深入学习实践科学发展观活动总结大会上,郭书记代表局党委作了学习实践活动总结报告。下一步,我们要以会议精神为指导,进一步巩固扩大学习实践活动成效。要把学习实践科学发展观活动的成果,转化为指导后勤服务工作的动力,解决好后勤服务工作中存在的问题,进一步理清做好新形势下后勤服务工作的思路和措施,不断提高做好后勤服务管理工作的能力和水平,更好地服务于堤防建设中心工作。
一是加强学习,解放思想,以创新的理念做好后勤服务工作。学习实践科学发展观是一个长期的过程,结合新形势下后勤服务工作实际,通过不断学习,开阔思路,更新观念,真正解决后勤服务工作中不适应、不符合科学发展观的思想观念和突出问题,为全面做好后勤服务工作打好基础。
二是继续整改,不断落实,按照分析检查报告和整改落实方案要求,以强化后勤服务工作为切入点,进一步把科学发展观贯彻落实到后勤服务工作的各个方面、各个环节,不断解决干部职工思想最关心、要求最紧迫、联系最直接、反映最强烈的问题。
三是注重规范,形成制度,把学习实践活动中的成功做法和经验以制度规范形式固定下来、坚持下去,使之制度化、经常化,为巩固和扩大学习实践活动成果提供制度保障。
四是把握特点,群策群力,充分发挥后勤服务工作队伍的智慧、能力和创新力,研究制定行之有效的办法,以扎实的作风做好后勤服务管理工作。
在过去的6个多月时间里,我们后勤服务中心的广大党员干部职工为完成学习实践科学发展观活动任务做了大量富有成效的工作,付出了辛勤的劳动,充分体现了基层党支部的堡垒作用、党员干部的先锋模范作用、全体职工高度的政治觉悟和良好的工作作风。下一步我们要再接再厉,不断巩固和扩大学习实践活动成果,尽心尽力地做好后勤服务的各项工作,不遗余力地为机关干部职工的工作生活排忧解难,努力做到让局党委放心、让干部职工满意,为服务堤防事业科学发展、和谐发展、又好又快发展做出新的贡献。

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