工作的时光总是过得这么快，我们也即将结束这一段时间的工作，现在是要写我们的工作总结了。做好工作总结可以帮助自己明白工作中的得与失。在作工作汇报时，哪些需要重点讲呢？也许以下内容“水务系统端正政风行风、优化发展环境情况报告”合你胃口！欢迎你阅读与收藏。
市纠风办： 按照市纠风办《20xx年“端正政风行风、优化发展环境”最佳最差单位评议活动方案》的总体要求和部署，我们水务系统以促进经济、社会快速发展为出发点，结合保持共产党员先进性教育活动，围绕当前水务工作重点，深入开展了“端正政风行风、优化发展环境”活动，并对所属单位和各县（市、区）上半年工作开展情况进行了自查和检查。总的看，水务系统各基层单位和各市县区水务部门都高度重视此项工作，文秘部落原创 分别结合各自的工作实际，采取有力措施，积极进行推进。现将有关情况报告如下： 一、广泛宣传，精心组织，强化对“两风”建设重大意义的认识 一是全面发动，统一认识。我局党组高度重视“两风”建设工作，为了全面认真贯彻落实好市委“两风”建设会议精神，我们迅速行动，精心组织，专门召开了党组会，传达会议精神，专题研究“两风”建设工作，明确了工作重点，提出了具体要求。4月初，我们又召开了由局机关全体干部职工和基层单位班子成员参加的全市水务系统加强“两风”建设工作动员部署会议，局长、局党组书记xxx同志亲自做动员讲话。同时，我们结合先进性教育活动，认真组织干部职工座谈讨论、写心得体会，向基层单位发放调查卡和征求意见卡，并专门建立“两风”建设大事记，以此来督促广大职工干部提高对“两风”建设的认识，吃透精神，把握实质，明确“两风”建设的重大意义，真正把思想统一到市委的工作要求上来。在检查中我们看到，我局所属各基层单位和各县（市、区）水务部门也都分别召开了动员会，由主要领导做动员讲话。市节水办和xx水务局等单位还通过标语、板报等形式进行了宣传；xx县水务局向社会各界发放公开信和征求意见单1000多份，局主要领导上门听取人大、政协、党风巡视员及社会各界对水务工作的意见。由于全市水务系统在思想上高度统一，从而为“端正政风行风、优化发展环境”工作的开展夯实了基础。 二是结合实际，制定方案。为了进一步提高“两风”建设水平，我们对广大职工提出了认清形势、突出重点，全面搞好“两风”建设，促进水务工作上台阶的要求，并结合工作实际，制定出台了《市水务系统改善经济发展环境工作方案》、《双评工作方案》、《市水务系统加强“两风”建设工作实施方案》和检查细则，从指导思想、主要任务、保证措施等方面进行了明确部署，并对党风建设、廉政建设、政风建设、环境建设、工作作风建设等方面工作进行了分解，细化了指标，提出了符合水务工作实际的具体要求和重点要解决的问题，主要包括服务质量、依法行政、工程招投标、办事效率、机关风纪等，并以党组文件下发到各县（市、区）水务局和局直各单位，引导干部职工积极参与，以“两风”建设成果促进当前水务工作各项任务的完成，为深入开展“两风”建设奠定了良好基础。 三是强化领导，明确分工。为了加强对“两风”建设的组织领导，我们专门成立了“两风”建设工作领导小组，由局党组书记、局长xxx同志担任组长，局党组成员、副局长xxx、局党组成员、纪检组长xxx担任副组长，全面负责“两风”建设工作。领导小组下设办公室和组织指导组、信息传达组、工作推进组，分别负责“两风”建设中的具体工作，同时落实了端正行风政风，优化发展环境工作责任制，局领导班子成员按照业务分工分头负责抓行风政风建设。局直各企事业单位和各县（市、区）水务局也都成立了由一把手负责的相应组织，落实了责任。由于明确了分工，落实了责任，实现了主要领导亲自抓，主管领导具体抓，办公室组织实施，干部群众积极参与的良好态势，为“两风”建设提供了强有力的组织保证。 二、紧密结合实际，明确工作任务，坚持边学边查边改，促进“两风”建设深入开展 按照市委“两风”建设的统一部署和要求，我们紧密结合工作实际，动真的，来实的，在着力解决好“五个问题”方面，进行了细化，明确了在水务系统内要解决的重点问题，确保抓出成效。 一是在党风建设方面。我们认真落实中央和省市委的有关要求，开展了远学麻晶莉、近学xxx同志先进事迹活动，严格依照建设“六型班子”的具体要求，深入探索新的选人用人机制，健全干部实绩考核体系和选拔任用干部的监督体系，落实群众对干部选拔、任用的知情权、参与权、选择权和监督权，确保思想解放、业务精湛、素质过硬、廉洁自律的优秀干部能够被选拔任用到局机关和企事业单位的领导班子当中，从而形成良好的用人导向和工作导向。 二是廉政建设方面。按照省、市委有关规定，我们加强了对广大干部的教育和引导，并结合业务工作实际，提了具体要求。局党组提出了“勤政廉政向我看齐”的口号，号召全体职工不请、不送，不收、不赌，在水利工程建设的管理中，严格执行招投标制，通过对人畜饮水等工程的招投标管理，增加了工作透明度，杜绝了暗箱操作，有效地保证了工程质量；对水费收缴工作，也加强了对执政、执法人员的管理，严禁滥收费、收人情费等不良行为；对公款吃喝更是严格禁止，从领导做起，下乡一律轻车从简，不接受超标准接待，到局直单位工作不许吃饭。同时，进一步健全和完善了监督机制，认真执行“三必谈、三必做”制度，使监督主体向全方位发展，监督领域向多层面延伸，实现党内监督、群众监督、上下监督、内外监督有机结合。 三是政风建设方面。我们通过组织培训和自学等方式全面提高水务职工的业务水平和综合素质，由局领导直接深入到有收费任务的水资办和灌区，落实“两风”建设任务，引导职工转变观念，增强服务意识，做到依法行政，严格执法，力求执法队伍专业，文书统一，行为规范，态度端正，程序合法，制度公开，认真履行职责，正确行使权利，按法律、法规办事。xx市水务局开展了专项整治，重点检查了违规越权减免水费、费款应缴未缴、乱收人情费、涉水案件该查不查等问题。 四是环境建设方面。我们围绕水务中心工作，进一步强化治理整改措施，加强了职业道德教育，提高服务质量，在系统内大力推行“六项”制度，大力优化经济环境建设，绝不允许出现由于在水行政审批上影响和制约经济发展环境的问题，更不允许由于水务职工工作效率低下，办事拖拉，敷衍了事，服务质量差，冷横硬冲，缺少文明，执法不公，弄权勒卡，执行制度不严格、不认真、不到位等行为而制约市域经济的发展以及水务改革、建设和发展的问题和“三乱”问题发生。通过改善执法与服务、收费与建设的关系，真正树立起了水务人的良好形象。xx县水务局要求干部职工查摆问题不怕丑，重点搞好“六查”，即在服务措施上查，在廉洁自律上查，在依法行政上查，在宗旨意识上查，在理想信念上查，在服务效果上查，并相应地进行了整改。xx市制订了《水务干部十不准》，明确了行为规范，积极为经济发展搞好服务，还制订了服务经济发展的三项优惠政策：一是对个体私营企业在打井方面优先审批，免收审批费、勘测费；二是在收取水资源费、自来水费方面，全部执行最低标准，能免的免，能减的减，能缓的缓；三是对招商引资企业实行多方面的优惠。 五是工作作风方面。我们本着负责、求实的原则，深入基层，深入实际，帮助基层解决具体问题，为群众办实事办好事。围绕扶贫解困工作，我们以城市“一帮一”、万名妇女解困工程为重点，全系统处级以上领导干部用工资做担保，为贫困户贷款12万元，并三次深入困难户家中，送温暖、送技术、送项目、送资金，把党的关怀送到群众心中。围绕为基层服务，为农民群众排忧解难，组织党员干部和工程技术人员深入一线，大力推进人畜饮水、防汛抗旱、发展节水型灌溉、灌区水毁工程的维修、大中型骨干项目建设等直接关系百姓切身利益的事。围绕解决群众关心的热点难点问题，重点解决好弱势群体的生产生活问题，积极协调有关部门，为8户特困户办理了特困证，为年事已高、退休生活没有保障的水利老职工办理了养老保险，为2名灌区困难党员送去困难补助，为让津河灌区困难职工张安奎的孩子上大学问题得到有效解决，局党组出面为其办理了助学贷款，协调学校为其减免了学费，密切了党群干群关系。 三、存在的问题及下步工作打算 我们的“两风”建设工作虽然已经有了一个良好的开端，但是在检查中也发现了一些问题，主要是个别职工干部对“两风”建设工作的思想认识，还有一个逐渐深化的过程，抓“两风”建设的工作措施还有待于在具体运作中进一步细化，对县（市、区）水务部门的指导还要加强。今后，我们将采取得力措施，把这项工作深入推进下去。 下一步，我们将围绕以下几方面进一步抓好“两风”建设工作。 首先，要把深入学习贯彻“三个代表”重要思想作为加强思想建设的首要任务来抓。继续引导广大党员干部自觉地同以胡锦涛同志为总书记的党中央保持一致，真正把思想和行动统一到“三个代表”重要思想上来，统一到全市发展的总体要求和工作部署上来，把我局的“两风”建设工作扎实有效地开展起来。 第二，认真贯彻落实省委常委绥化现场会议精神，明确努力方向。立足全市经济加快发展的大格局，对今后一个时期水务工作的基本思路、水利基础设施建设存在的突出问题进行认真的研究，把思想和行动统一到加快发展、振兴绥化的伟大事业中。 第三，对需要解决的问题不降调，确保整改实效。要深化对群众关心的热点难点问题的整改力度，对已经解决的问题要进行跟踪问效，确保问题都能得到彻底解决。 第四，在长效机制建设上狠下功夫，加大推进落实的力度。要结合问题整改，把落实整改措施与建立长效机制结合起来，用制度管理队伍，用制度约束党员，用制度规范工作。 第五、加强对所属基层单位的监督检查。我们将在每个阶段都要对基层单位进行检查，使“两风”建设工作在基层不留死角。 中共xx市水务局党组 二○○五年七月二十八日Gz85.com更多 精选工作总结范文阅读
2021年党风政风行风工作情况报告
20xx年党风政风行风工作情况报告
今年以来，在区委、区政府正确领导下，通过创新机制、完善制度，规范管理，加大源头治理力度，防微杜渐，使全办党风政风行风建设水平得到大幅度提高，有力的促进了各项工作进展。现将工作总结如下：
一、强化组织领导，确保责任落实
街道党工委进一步深化“爱**、作贡献、转作风、争一流”活动，贯彻落实党的十九大关于“全面从严治党永远在路上”和“持之以恒正风肃纪”的要求，将政风行风建设工作做出全面部署，提出了具体要求，把政风行风建设工作任务与办事处经常性工作相结合，达到相互提高，相互促进的效果。
1、加强组织领导。认真落实党风廉政建设责任制和政风建设第一责任人职责，坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。切实履行表率示范之责，坚持管好班子，带好队伍，管好自己，自觉接受纪检机关监督，当好廉洁从政表率。
2、加强责任担当。通过深入推进落实党风廉政建设责任制，重点抓党风建设，深化廉政教育，规范权力运行，强化监督机制，着力解决了为政不廉、以权谋私等问题，建设了一支为民、务实、清廉的领导干部队伍。
3、加强履职效能。着力解决不作为、乱作为、有法不依、执行不公等侵害群众合法权益的行为，以提高我办各部门的工作效率，保障全办各项工作的持续提高。通过开展专项治理、深化民主评议、落实服务承诺，着力解决损害群众利益的突出问题，保证全办工作人员依法行使权力，依法服务于民。
二、强化务实之风，确保业务提升
1、强化责任落实。根据领导班子成员分工，将全办党风廉政建设和反腐败工作任务具体分解到班子成员个人，由党工委书记负总责。同时，层层签定了责任书，落实了“一岗双责”，将党风廉政责任纳入科室绩效考核目标，完善责任报告、责任考核、责任追究等相关配套制度，通过约谈、述职述廉、签字备书、严肃问责等方式，确保责任制落到实处。对因领导干部对分管范围党风廉政建设和反腐败工作不安排部署，不督促检查而发生重大问题的，在分清集体和个人责任，直接责任和重要领导责任的基础上，实施责任追究。班子成员在分管业务工作的同时，对分管部门的党风廉政工作负主要领导责任。通过党务政务公开、办事公开、服务公开、民主评议等形式，接受群众的监督和评议。认真检查党风政风行风建设开展情况，把党风政风行风建设的各项任务、措施落实到实处。
2、强化宣传教育。努力提升广大干部职工认识，从思想上真正重视党风廉政建设。开展支部书记上廉政党课活动；购买廉政教育培训教材500余套；运用好省纪委微信公众号、“泉城清风”App平台，拓展学习宣传渠道；观看了《从严治党正风肃纪——侵害国家和群众利益腐败警示录》、《杨高峰案警示录》、《永不停歇的征程》等主体教育片；邀请党校老师上党课，学习“两个条例”及全面从严治党；组织收看党的十九大实况直播，大家认真聆听了习近平总书记的报告，班子进行了专题讨论，明确了从严治党的重要性，表示在本职工作中尽职尽责，争创一流；到解放阁**战役纪念馆接受红色教育等形式开展廉政教育；在制革街西口北侧打造了由50余块宣传展板组成的百余米“弘扬廉政文化，建设和谐社区”廉政主题文化长廊，从源头上防范或消除腐败薄弱环节，增强拒腐防变思想、规避“风险”的能力，筑牢廉政建设“防火墙”。
3、强化责权公开。严格推行党务公开制度和政务公开制度，不断完善规范政风行风的规章制度。严格执行工委会议事规则，重大事项集体决策。建立《权力清单》、《程序清单》、《问责清单》，对机关、社区始终坚持三务公开制度，实行阳光运行，档案规范，每季度集中公开重大事项，群众经费使用严格审批，使用规范，每半年办事处集中检查，明确问责事项，对重点领域和关键环节加强监督管理。强调以制度用好权、管好人、花好钱、干好事，以制度明确责任，以制度推进工作，以制度固化作风建设成果。
4、强化作风监督。要求广大干部职工深入研读学习相关材料，积极实践运用好“四种形态”，从小处抓起、从日常抓起，加强对党员干部的日常管理和监督，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。认真贯彻落实中央八项规定及《党政机关厉行节约反对浪费条例》。严格控制“三公”经费预算，认真执行会议、公务接待等规定。加强对公车的使用管理，在机关内部开展“提高工作效率，确保任务落实”主题活动，集中开展对“庸懒散”等问题的专项整治，设立举报监督热线，接受群众的监督与举报。
5、强化效能建设。提升整体效能，以管理为手段，以服务为宗旨，以满意为目的。强化教育管理对干部的行为约束，寓服务与管理之中，使群众获得满意的服务。以解决居民群众反映的热点难点问题为己任，街道办事处运用“街道主要领导负责，分管领导亲自督办，责任科室专人办理”的热线办理责任制，做好12345热线处理。截止目前处理12345热线回复541条，城管211条，环卫39条，社事38条，计生38条,城管环卫主要针对拆违拆临及老街区交通厅街，民生多以居民最低生活保障、独生子女一次性养老补助、居民养老医疗保险等问题为主。街道集合全办力量及时研究解决办理过程中遇到的困难和问题，切实将来电人反映的问题落实到位，热线回复率100%，服务过程满意率100%，服务结果满意率97%，不断提高了热线服务质量和办理效率。
2020年县财政局优化经济发展环境行风评议活动总结
关于开展优化经济发展环境行风评议活动情况的汇报
县财政局
全县优化经济发展环境行风评议活动动员大会召开后，我局按照县委、县政府的总体要求，根据县优化办的部署，扎实开展优化经济发展环境行风评议活动，认真查摆问题，采取措施，转变干部职工工作作风，取得了阶段性成效，现将活动开展情况汇报如下：
一、广泛宣传，深入发动。我局对开展优化经济发展环境行风评议活动十分重视，x月xx日就成立了以局长xxx同志为组长、党组书记xxx、纪检组长xxx为副组长的优化经济发展环境行风评议领导小组，并制定了实施方案。x月xx日，召开了全局干部职工参加的优化经济发展环境行风评议动员大会，会上局长xxx同志作了《牢固树立宗旨意识，为县域经济发展提供优良服务》的主题报告，把开展优化经济发展环境风评议活动和财政局的实际相结合，从开展活动的意义、内容、要求，讲到工作纪律、工作作风，很细，也很具体。并提出了工作中要重点解决的问题：一是组织纪律松散的问题。极少数的干部职工在上班时间打开电脑看股市、玩游戏的现象；二是服务态度问题。极个别的同志在来信来访接待上不热情，解答不认真；三是工作责任心问题。个别同志工作责任心不强，对工作采取拖，实在拖不过就糊；四是办事效率问题。个别股室对局里布置的工作不按要求及时完成，办事效率不高。还存在深入基层、了解民情方面做得不够。针对存在的这些问题，提出了完善制度，加强督查的有力措施，在该局干部职工中引起了强烈反响，进一步提高了干部职工对优化经济发展环境行风评议活动重大意义的认识，树立了人人都是优化经济发展环境相关人的责任感，整个评议活动开展得实实在在。
二、规范行为，依法行政。按照x发[xxxx]x号文件的要求，对财政监督检查，实行严格管理，制定了相关规定，对财政监督检查统一归口监督股管理，统一材料审核、下达有关文书，法规股负责合法性审核，办公室统一编发文号。实行财政监督检查处理处罚告知制度，严格审理、审批程序，建立了责任追究制度。并明文规定严禁在一年内对同一单位实施同一问题两次检查。xxxx年x月至今年x月，县财政局对xx个单位实施了财政监督检查，检查对象均为行政事业单位，查出违纪违法金额xxx万元，依法处理处罚xx个单位，收缴应当上交财政的收入和罚款xx万元。没有发生重复检查，所有检查均按照有关法律及财政法规依法进行；没有发生一起行政复议、行政诉讼案件，行政执法工作xxxx年度被评为全市财政系统先进单位。我局现保留的审批、审核、备案项目，全部经县政府审核，主动取消了xx个项目其中涉及企业的xx项，取消的项目数量属县直单位之首，取消后，且没有再执行，各企业单位反映良好。我局会管所的会计资格考试等收费事项，均按物价部门核定的标准收取，没有发现超标收费，没有发生涉及企业的乱收费。没有发现乱收费、乱摊派、乱集资、乱罚款的情况。
三、政务公开，热情服务。在办公楼悬挂了办事公开制度，对综合财政预算拨款程序、政府采购程序等进行了公开，还专门印制了公开办事制度册。外单位人员到财政局办事或群众来访,按照“一张笑脸相迎、一张凳子让座、一杯茶水解渴、一番好言解惑、一声好走相送”的要求做好接待，局长曾纪廉同志在接待群众来访中，耐心解释有关财政政策，使来访者满意而归。由于政务公开，各项农村税费改革政策宣传到位，我县没有发生因农村税费改革问题，而引发一人到市、省上访。工作人员均能严格按照有关规定，依法依章办理各项事务，没有出现索、拿、卡、要行为。在抓干部职工作风建设上狠下功夫，建立健全了首问责任制，并实行目标管理责任制和查岗制度，在责任制中对依法行政、岗位目标责任及处罚均作了具体规定，局领导亲自领班不定期对干部职工到岗情况进行抽查，并建立了局领导去向栏，使全局干部职工牢固树立了遵纪守则的良好习惯，推进了干部队伍整体形象的提高。没有上班时间找不到人、或不知工作人员去向的情况。各项工作开展得有声有色，我局连续x年被评为县双文明先进单位。
我局在优化经济发展环境行风评议活动中，领导重视，干部职工积极参与，各项措施有力，各项规定落实到位，依法行政水平、办事效率不断提高。我 局将针对优化经济发展环境行风评议活动中查摆出的问题，进一步采取措施，认真整改，将优化经济发展环境行风评议活动深入开展下去，为县域经济发展提供优良服务。
政风行风评议整改落实情况汇报
关于政风行风评议整改落实情况汇报
尊敬的各位领导，各位代表，同志们：
今年，市委、市政府将我局确定为市直民主评议政风行风的重点单位。这充分体现了市委、市政府对经信部门的重视，体现了市纪委、市纠风办对经信工作的关心，体现了企业和人民群众对经信工作的关注。今天，市行评团各位领导和代表，在百忙中挤出时间，对我局政风行风工作进行指导和评议，值此机会，我谨代表市经信局党组和经信系统的全体干部职工，对各位领导和代表们的关心指导表示衷心感谢！
今年以来，我局坚持把开展民主评议政风行风活动作为经信系统党风廉政建设的一项突出任务和全局性的重点工作，摆上重要议事日程，努力做到认识、措施和工作三到位，布置、检查和落实一起抓，确保了行评工作有序推进。为主动接受社会各界和广大群众的监督评议，我们先后召开了四场专题座谈会，共邀请四类工商企业代表60多人深入座谈，认真听取企业的意见和建议；先后向市（县、区）直有关部门和人大代表、政协委员以及市民发放征求意见表142份；聘请了11位特约监督员，对经信系统的政风行风进行明察暗访、监督评议。在此基础上，对收集到的意见建议，查找出来的存在问题，逐条进行梳理，深入分析原因，特别是机制体制上的原因，认真研究部署整改落实，制定了实施方案，明确指导思想、方法步骤、工作措施和责任主体，确保整改落实见成效。下面，我就经信系统在行评工作中开展自查自纠、征求各界意见建议以及进行整改落实的情况作个简要汇报。请领导和代表们评议。
一、对照标准认真开展自查自纠并积极整改存在问题
自查自纠是行评的重要环节，我局在抓好向企业和群众征求意见的同时，内外并举，多次组织召开会议，在局机关内部认真开展问题查摆。自查出来的存在问题主要有以下几方面：一是虽能完成各项工作和上级交办的任务，但是工作按部就班，缺乏开拓创**拼搏精神；二是深入基层帮助企业解决问题少，等客上门办事多，主动服务少，现场了解情况和协调解决问题不够；三是对本局工作职能、联系渠道等方面宣传有待进一步加强。
针对自查出来的问题，局党组认真组织分析研究，要求全体干部职工认真加以整改。一是进一步改变工作作风，提高执行力，抓住重点，提升效率，开拓进取，尽职尽责，创造性开展工作，高标准严要求完成各项任务。二是牢固树立为民服务意识，争取多深入基层，加强协调服务，多为企业办好事办实事。坚持以基层和群众满意为标准，力争服务水平有新提高，干净办事有新气象。三是畅通与群众沟通联系的渠道。及时主动向社会公布信访、执法监督、纠风等各类投诉举报电话和电子信箱，方便处理各类投诉举报。如通过畅通渠道，及时协调解决了报废金属公司未能按时结算**市炬龙公司出租车报废回收款的投诉问题。
二、组织召开座谈会广泛征求意见建议并积极整改落实
为广泛征求意见，深入查找问题，我局先后召开了四场专题座谈会，邀请商贸流通类、民爆油品类、医药行业企业和大中型企业等四种类型的工业商贸企业代表60多人进行了深入座谈，同他们进行面对面的沟通，认真听取企业对我局政风行风建设的意见和建议。企业代表反映的经信工作中带有普遍性的问题主要有四个：一是有些政策宣传和信息服务不够；二是商贸企业得到的政策性扶持资金相对较少；三是经信部门对加油站年审时间过长，影响经营营业执照的年审；四是对假冒伪劣酒品的查处、打击力度不够。针对上述问题，我局及时采取措施予以整改：
（一）进一步强化政策宣传和信息服务。一是对局网站进行改版。结合机构改革的实际，在改版后的局网站突出设置了政策法规、政府信息公开、办事指南等一系列栏目，增加了政策发布的信息量，增强了政务信息的透明度。二是加强宣传。今年以来，我们在**日报、**电视台、**电台、市政府公众信息网等市属媒体累计发表宣传报道53篇，在**经贸信息、**经贸、省经信委网站、**信息和韶府信息累计发表各类信息稿36篇，配合市政府举办1次新闻发布会。今年以来，我局先后被**日报评为宣传报道先进单位、被省经信委评为综合信息工作先进单位。 （二）积极支持商贸企业争取上级扶持资金。在广泛组织动员企业申报的同时，正确指导企业按支持范围、条件去申报，并根据支持的重点、资金的数量、指标等条件，及时引导企业根据自身发展需要调整申报专题。今年我市共向省申报了3个流通业项目和6个服务业项目，项目总投资额1.35亿元，拟申请省级现代服务业发展引导专项资金补助2040万元。 （三）协调省市相关部门提高加油站年审效率。一是与省经信委沟通，加快年审速度，或者全省分市上报年审材料。二是与市工商部门沟通协调，适当**工商年审时间，并给申请企业开具相关证明，协助企业解决年审期间不能提供经营执照原件问题。经省经信委协调，省工商局于7月份下发《关于**我省成品油经营企业20xx年度企业年检期限的通知》（**工商明电[20xx]98号），将工商部门年审时间**到9月30日。近日，省工商局又根据省经信委反映的情况，下发《关于继续**我省成品油经营企业20xx年度企业年检期限的通知》（**工商明电[20xx]159号），进一步**工商年检时间。 （四）强化打击假冒伪劣酒品的力度。一是建立酒类打假和巡查工作制度，加强日常监督检查，特别是对重点区域和对象的监督检查。对举报投诉的制假售假案件进行登记并及时查处。中秋期间我局会同**区、**区经信局进行了5次酒类监督检查，查获了一批涉嫌假冒的名酒。此外，对**区站南路商业街124家酒类经营户每半月检查一次，最多时每周检查三次，有力打击了制假售假行为。二是每年对各县（市、区）酒类市场进行两次以上巡回检查，对举报投诉的酒类制假售假案件，及时会同县（市、区）经信局进行查处，对重点案件进行通报或由媒体曝光。今年1-9月，我局组织和参与酒类执法行动106次，全市出动监督检查人员676人（次），查处涉嫌假冒伪劣酒品货值16万元，罚没金额2.11万元。三是积极争取省经信部门的政策和资金支持，确保酒类执法工作稳步推进。三、及时通过网络平台收集群众意见建议并认真回复整改
今年以来，我局通过**民声网、**家园网“民意直通车”栏目等网络问政平台共收到群众网络问政信息8条，全部及时完成了回复整改。具体情况如下：
（一）关于“**小区在市民居住区设市场长期扰民”问题。我局及时回复网友，根据《**省商品交易市场管理条例》，我局的职能是对商品交易市场的规划布点进行设置。原光明市场的原址重建，政府相关部门在“汇洋.威尼斯”地块公开招标的《投标须知》中明确规定，中标人“汇洋置业有限公司”必须在招标地块首层提供2000平方米建筑面积用于肉菜市场，肉菜市场由中标人开发、经营。 （二）关于“移动通信企业违法侵占业主权益”问题。我局对网友反映的问题及时作了跟进调查和回复。据了解，移动公司在嘉裕苑**附挂天线设施，是在20xx年取得合法无线电台执照后投入使用的；同时，该公司拥有该栋大楼901号房屋的合法产权，未侵占业主权益。 （三）关于“市中医院医技楼移动信号差”的问题。根据网友反映的情况，8月9日下午，我局派人前往市中医院，在医院领导陪同下，在医技楼四楼医技科进行现场调查和测试，暂未发现移动信号差的问题。根据该网友8月9日晚反馈留言，我局又于8月10日、11日两次组织移动公司技术人员，前往市中医院医技楼二楼进行测试，受医疗设备及医用建筑物影响，局部位置信号较弱。8月12日上午，我局会同移动公司与中医院主要负责人及有关班子成员商定，由移动公司负责制定和落实技术、设备解决方案，以解决移动信号弱的问题。 （四）关于“居民小区（广铁一线公司宿舍楼）未经居民同意随意建通信基站”问题。根据网友反映的情况，我局于8月5日下午派人现场调查。据了解，中国电信**分公司为加快**信息化建设，依据电信条例，在取得广铁一线单位同意的前提下在7栋楼顶安装小灵通基站。20xx年4月9日，根据网络优化和用户群的变化，该小灵通基站已断电停止工作。 （五）关于“**有线电视网络中心垄断数字电视机顶盒市场”问题。我局根据《反垄断法》第十条规定，及时回复告知网友我局不具备受理反垄断案件的职能，对于是否涉嫌“反不正当竞争法”问题，应向其他有关部门反映。 （六）关于“中国移动**教育集群网收费”问题。我局协调移动公司于11月10日、11日多次联系该客户了解详细情况，客户情况与初步查证一致。对客户要求再次享受免费体验教育集群网市网优惠，进行了耐心细致的解释工作，市移动公司需向省公司申请该特殊优惠方案，将在第一时间将省公司回复结果通知客户，客户表示明确并满意该处理结果。 （七）关于“废品店不应布局在城区（升平路）”问题。我局及时回复网友，告知《**市区再生资源回收经营网点及设施布局规划》正在编制中，该规划编制完成并经市政府审批实施后，将有效解决市区废品收购站点布局不合理问题。 （八）关于“投诉举报西联地下屠宰场”问题。我们在接到网友的举报后，立即通知**区牲畜定点屠宰执法检查队深入调查，要求坚决取缔私宰行为。8月17日，**区执法队对该窝点进行执法检查，但未查获私宰人员及作案工具；8月19日、9月2日凌晨，**区执法队又两次进行暗访调查，均未发现私宰行为。我们将调查情况及时回复了网友，并告知**市12312商务举报投诉中心和**区、**区牲畜定点屠宰执法检查队的举报投诉电话，欢迎群众监督举报。各位领导，各位代表，同志们：政风行风建设是一项长期而艰巨的任务，我们将以这次民主评议活动作为新的起点，继续整改提高，完善长效机制，不断巩固行评成果，努力建设一支政治坚定、作风优良、业务过硬、风清气正的经信队伍，为促进我市经济社会跨越发展做出新的贡献。我们诚恳希望各位领导和代表、社会各界一如既往关心、支持经信工作，继续对我们的工作提出宝贵意见和建议。
谢谢大家!
政风行风评议整改落实情况汇报民政局2021年“正行风、促发展”民主评议行风工
一、加强领导，认真组织学习，建立健全各项规章制度
为了更好的巩固“双评”工作成果，成立了以民政局局长为组长的“正行风、促发展”民主评议工作领导小组，召开了全局职工大会，制定了《逊克县民政局XX年“正行风、促发展”民主评议行风工作方案》，明确了奋斗目标，提出了在实际工作中全心全意为人民群众服务，为最需要帮助的弱势贫困群体服务，为改革发展稳定大局服务；坚持“民政为民”，服务大局，改革创新，与时俱进的工作理念，主要领导负总责，班子成员各负其责，形成了整体合力，促进了民政工作的开展。
在抓“两风”建设的过程中，根据民政工作特点和性质，由民政局局长亲自组织全局干部、职工学习了省民政厅、市民政局《XX年“正行风、促发展”民主评议行风工作方案》，市委、市政府《六条“高压线”规定》，逊克县县委书记孙作勤同志《加强党风廉政建设和工作作风建设上的讲话》等相关的文字材料，通过学习讨论，开座谈会等形式，听取了多方面的意见、建议，提高了全局的认识，通过民主评议，树立了廉洁、务实、高效、诚信的良好形象。加强了职业道德建设，自觉改善服务态度，推动了创建文明行业活动的开展。
通过评议建立健全了各项规章制度。年初，经局长办公会研究，全体职工大会通过，制定了《逊克县民政局首问责任制、服务承诺制、限时办结制、失职追究制、否定报备制、无偿代办制》、《逊克县民政系统行风行为规范》、《逊克县民政系统八不准》，用制度约束行为，加强了干部队伍的自身建设，提高了干部、职工的整体素质和整体水平，在全局开展各项民政工作中，维护了社会稳定，使民政工作更好的服务大局。
二、积极整改，认真“查摆”，完善各项工作的落实
在“自查、自纠”活动中我们重点加强了四个方面的工作。
（一）勤政、廉政方面，在学习、查摆的过程中，我们根据自身特点，分析违法，违纪案例，剖析问题的根源，做到了提前预防，杜绝了以权谋私，利用职权违法乱纪现象。
（二）依法行政方面，在民政工作执法过程中我们加强了收容遣送、婚姻登记、优抚安置、城市最低生活保障等几方面的工作力度。在依法行政、履行法定职能，按照法律、法规、规章办事，严格执法、公正执法，正确的行使权力，杜绝了以权谋私，自觉抵制了不正之风，做到了办事公开、透明，净化了民政系统的执法环境。
（三）机关工作作风方面。重点抓作风建设，大力倡导求真务实、真抓实干的作风，坚持说实话，办实事，求实效，联系实际工作中抓紧落实，解决实际问题，高效率，快节奏，定下的事情立即去办，环环相连，高效运行,敢于面对矛盾，解决、化解矛盾，做到尽职尽责，对人民负责的态度。高标准、高质量的完成各项工作任务。
(四)、为民服务方面。以坚持“三为”入手，文明服务、礼貌接待、热心为民、体察民情、严格执行《逊克县民政局首问责任制、服务承诺制、限时办结制、失职追究制、否定报备制、无偿代办制》，深入基层调查研究，为社会弱势群体及城镇低保人员、优抚对象、“三难”人员做好了服务工作，解决了优抚安置人员的实际困难，并加强了薄弱环节的工作。
在自查自纠工作的同时，民政系统内部开展了“文明科室”创建活动，从环境建设到工作作风建设都有了明显的改善。两个文明建设朝着健康方向发展，推动了创建文明行业活动的开展。
三、加强社会监督，增强办事透明度，完善奖惩机制
民政局领导积极参加广播电视局开办的行风热线节目，宣传民政部门职能、职责、工作范围及有关的法律、法规，相关的国家政策、方针，接受社会各界咨询、求助、举报、定期答复办理结果，公布民政办事程序、举报电话向社会发放意见、建议征求函120份，接待上访50人次；解决了影响发展的问题，干部职工队伍素质明显提高，机关作风、服务质量有了更大进步，社会和群众满意率达100%。
在“双评”的基础上进一步建立健全奖惩机制，制定了《逊克县民政局机关工作责任状》、《逊克县民政局婚姻登记责任状》，明确了责任、权利，结合县人事局国家公务员任用、考核制度，建立有效的奖惩机制，对于年终考核不达标的科室，不能评为先进科室；不达标的科室不能参加先进个人评比，并作为今后晋级、任用的参考依据。激励了全体干部职工转变作风，努力工作，提高效率，使大家心思用到抓工作，谋发展，干实事上来。
通过民主评议行风工作的开展，增强了全局职工的工作积极性，促进了民政工作发展，受到了群众的赞誉和好评。
以上为我们在“正行风、促发展”民主评议工作中的总结，按照上级要求，还有一定的不足，今后我们要把“两风”建设工作做为工作的中心，抓好“两风”工作，促进民政工作的发展。