区2020年重点工程建设考核管理办法

区2020年重点工程建设考核管理办法。

光阴似箭，我们即将开启新的工作阶段，我们要趁空闲时间完成工作总结。我们通过总结工作可以更加全面细致地看到自己上一阶段的工作，工作总结要重点写什么内容呢？由此，有请你读一下以下的“区2020年重点工程建设考核管理办法”，仅供参考，我们来看看吧！

区200X年重点工程建设考核管理办法 为确保重点工程顺利实施，进一步发挥重点工程对全区经济发展的支撑拉动作用，现对200X年重点工程建设提出如下考核管理办法。 一、考核对象 重点工程项目责任单位和责任人；组织实施重点工程责任单位和责任人；为重点工程服

区200X年重点工程建设考核管理办法


为确保重点工程顺利实施，进一步发挥重点工程对全区经济发展的支撑拉动作用，现对200X年重点工程建设提出如下考核管理办法。

一、考核对象

重点工程项目责任单位和责任人；组织实施重点工程责任单位和责任人；为重点工程服务的责任单位和责任人。

二、考核内容

（一）重点项目认定条件。项目选择：结转项目要求实施进度快、完成投资量大或当年能够竣工；新开工项目要求前期工作充分、投资主体明确、资金基本落实，具备上半年开工建设条件。项目规模：农业项目2000万元以上；工业项目基本在1亿元以上；服务业项目1000万元以上；基础设施项目5000万元以上；市区实事项目1000万元以上（个别特殊工程可适当调低规模标准）；房地产项目3000万元以上；社会事业项目1000万元以上；利用外资项目年度利用外资200万美元以上。

（二）考核目标。项目建设单位：主要考核工程进度、工程管理、质量安全等内容。组织、服务单位：主要考核项目数量、质量、工作实绩等内容。

三、考核标准

对重点工程单个项目实行百分考核制，同时根据重点项目的不同规模和完成年度投资计划的难易程度，增设项目实施难度系数。

（一）基本分

1、工程进度
（80分）。完成年度工程进度要求和计划投资目标得满分，没有达到年度工程进度要求的分别按比例扣分。对超额完成年度计划投资和进度要求的项目，完成投资额每超10%加3分,最高加分不超过10分。

2、工程管理
（10分）。项目班子落实、执行基本建设程序、工程建设实行招投标、施工管理措施扎实得满分，否则相应扣分。

3、质量安全
（10分）。工程质量安全管理制度健全、责任落实得3分，否则相应扣分；工程质量优良或工程质量控制目标优良得7分，合格得5分（需经有权部门认定或出具证明材料）。凡工程实施过程中出现重大质量事故或重大安全事故，造成人身伤亡和财产损失的，实行一票否决，取消年度先进参评资格。

（二）难度系数

1、项目规模难度系数：根据重点项目的规模以及完成年度投资计划的难易程度,增设单个项目实施难度系数。凡重点项目年度完成投资2亿元以上（含2亿元）,难度系数2.0；1.5亿元-2亿元(含1.5亿元),难度系数1.4;1亿元-1.5亿元(含1亿元), 难度系数1.3;7000万元-1亿元（含7000万元）,难度系数1.2；4000-7000万元（含4000万元），难度系数1.1；4000万元以下，难度系数为1.0。基本得分乘以项目难度系数，为单个项目最终得分。

2、项目数量难度系数：对县（市、区）和市直项目实施部门主要考核列入重点工程各类项目整体完成情况。综合各县（市、区）和市直项目实施部门列入重点工程项目单项得分，加权平均后，为县（市、区）和市直项目实施部门基本得分。在此基础上，适当考虑各县(市、区)和市直项目实施部门列入重点工程的项目个数,设置项目数量系数。项目最少的县(市、区)和市直项目实施部门数量系数为1.0,以此为标准，其余县（市、区）和市直项目实施部门每多一个项目，数量系数递增0.025，县（市、区）和市直项目实施部门基本得分乘以数量系数，即为县（市、区）和市直项目实施部门最终得分。

四、扶持措施

（一）提供优质服务。严格执行盐政办发[20xx]79号文件精神，建立重点项目审批、服务事项办理绿色通道，全面推行首问负责制、优质服务承诺制、一次投诉查实待岗制、项目否决报备制、政务公开制，努力提高机关工作效率，为重点工程建设创造良好的外部环境。重点工程项目涉及立项、征地拆迁、规划定点、消防审查、相关许可证件发放、三通一平等前期准备以及工程建设直至竣工投运过程的相关服务，实行特事特办，限时服务，简化程序，优先办理。

（二）加强环境督查。建立重点工程外部环境跟踪联系制度，加大跟踪监督力度，进一步优化工程建设环境，确保重点工程顺利实施。

（三）享受优惠政策。凡工业项目、政府出资的城市基础设施项目一律享受下列优惠政策：

1、免交城市市政公用基础设施配套费。

2、即交即退散装水泥专项资金（工程必须使用散装水泥）。

3、即交即退墙改专项基金（工程必须按工艺要求使用新型墙体材料）。

4、按建筑面积5元/平方米征收教育附加费。

5、根据项目实施情况，按规定优先安排财政贴息。

6、其它行政事业性收费（规划、建设、消防等有关单位）按现行收费标准的下限再下浮50%收取。

7、涉及项目的中介服务性收费（环境影响评价和工程监理等有关单位）按现行收费标准的下限再下浮30%收取。
凡200X年1月1日后在市区（含市经济开发区）区域内新投资的工业项目，还可按《河西区人民政府办公室印发〈关于工业项目收费减免的实施办法〉的通知》（盐办发[20xx]57号文）规定，享受其它优惠政策。县（市、区）可参照执行。

五、奖项设置
重点工程考核共设四个奖项：

（一）先进单位奖。共24名，其中 农业十大重点工程先进单位奖、工业十大重点工程先进单位奖、服务业十大重点工程先进单位奖、基础设施十大重点工程先进单位奖、市区实事十大重点工程先进单位奖、房地产业十大重点工程先进单位奖、社会事业十大重点工程先进单位奖、利用外资十大重点工程先进单位奖各3名。各类十大重点工程分别考评，按单个项目最终得分从高到低，每类取前3名。综合得分相同时，按年度完成投资额由大到小排列名次；一大工程中，有多个承办单位的，属同一项目时，主要考核主体工程，不属同一项目时，分别考核打分；一个责任单位承担多个项目的，按每个项目分值加权平均后计算得分。

（二）优秀组织奖。共6名，其中县（市、区）3名，市直项目实施部门3名。根据考核标准，计算得出各县（市、区）和市直项目实施部门最终得分，并由高到低各取前3名。

（三）优质服务奖。共6名,其中市直服务部门3个，县（市、区）服务部门3名。围绕协调到位、服务承诺、工作效率等内容，考核宣传、执法、综合经济、国土、规划、环保等部门推进、支持重点工程建设情况，综合评定后，分别从市直和县（市、区）中产生工作力度大、成绩突出的先进服务部门各3名。

（四）先进个人奖。共120名，其中项目实施单位100名；市、县相关部门和单位20名。
先进集体和先进个人由市委、市政府给予表彰奖励。

六、考核管理

（一）建立项目责任制。按照市长工作分工,对每一项重点工程进行分管归类,明确由分管市长挂钩总负责，县（市、区）人民政府或市有关主管部门主要负责人为项目责任人，项目单位主要负责人为项目第一责任人。

（二）实行目标管理制度。市政府分季度对每一类重点工程进行会办督查，市重点工程办公室具体负责项目实施的协调、督查、服务等工作。

（三）重点工程由市发展计划委员会负责考核评比，考核结果报市委、市政府审定。

本办法由市发展计划委员会负责解释。

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2020年上半年农业重点工程建设总结

建设现代农业，发展农村经济，增加农民收入，是新形势下增加农民收入、解决“三农”问题的根本措施，是新农村建设的中心任务。实践证明，实施农业重点工程带动，是推动农业结构调整的重要措施，也是当前农业和农村工作的突出重点。今年以来，区农委围绕区委、区政府20xx年重点工程项目计划，以“打造现代化农业示范基地，壮大绿色农业特色经济”为目标，认真研究思路，落实支持政策，强化工作措施，15项农业重点工程建设进展良好，目前已完成投资4510万元，占计划任务的34.3%。

一、农业重点工程进展情况

我区15项农业重点工程按建设内容可分为特色产业基地建设、农业和农村基础设施建设、农产品加工与流通企业建设三个方面。分述如下：

（一）全力推进特色产业基地建设，打造特色农业的“航空母舰”。发展特色农业，推进农业产业化是我区农业实现超常规、跨跃式发展的必由之路。今年我区继续以“平川蔬菜上设施、丘陵红枣加果仁、畜牧养殖抓突破”为指导方针，加强特色产业基地建设。

（1）10万亩温室大棚工程。截止去年，我区温室大棚面积已达到5.1万亩（含开发区）。今年温室大棚新建改造1万亩，其中新建4000亩，改造6000亩，累计总面积达到5.5万亩。目前已完成1000亩，其中新建800亩、改造200亩。涌现了北田镇西祁温室园区、郭家堡乡北合流村温室园区、东赵石羊坂新型温室园区、东赵乡阔子头村温室大棚工程等温室建设先进典型。石羊坂村坚定不移地发展温室蔬菜致富产业，今年又上马了29套温室，总量达到了60套。

（2）30万亩红枣工程。全区稳定30万亩红枣面积，今年补植补种5000亩，酸枣嫁接100万株。目前已新栽植1850亩，补植补种7550亩，嫁接67万株。

（3）5万亩干果开发工程。今年栽植核桃3000亩，美国大杏仁7000亩。目前已新栽植核桃3900亩，其中什贴1600亩、乌金山2000亩。大杏仁根据栽植要求，将在秋季开工。

（4）万头奶牛工程。今年建设逯村、源涡、新付3个奶牛园区，新增奶牛2000头，实施博瑞公司迁建工程。上半年全区新增奶牛1000头，累计养殖总量达到8600头。源涡奶牛园区已与晋佳乳业达成协议，投资60万建奶台一座。榆次博瑞乳品有限公司目前正在实施“农业部榆次博瑞高产奶牛繁育场项目”，项目区位于北田镇南张村，总投资360万元，养殖规模400头，目前已投入资金300余万元，基础设施已基本完成，预计9月份全部建成投产。

（5）5万只优质羔羊育肥示范工程。目前已新引进种公羊5只，人工授精5000只，提供优质羔羊1万只。

（二）全力实施农业和农村基础设施建设，优化特色农业“操作平台”。改善农业和农村基础设施是发展特色农业与社会主义新农村建设的首要前提。为此，我们充分利用国家加快对农业基础设施建设投入的良机，大力争取上级项目，为农业增效，农民增收和新农村建设夯实基础。

（6）沼气村建设示范工程。今年目标是在农户中推广户用沼气2000个。目前我区已积极申报20xx年农村沼气国债项目，项目规模3082户（全市第一），总投资预计为924.6万元，模式为“一池三改”，实施区域为7乡镇24村。20xx年项目正式实施，当目前已完成项目的规划与技术培训工作。

（7）东阳农业综合开发项目。今年投资360万元，完成农业基础设施建设水、机、电、田、林、路、科技7大改造。目前已完成投资100万元，正在完善管道、道路、植树等工程。5月23日，东阳镇被省环保局命名为第三批“全省环境优美乡镇”，与全省9个乡镇同获此殊荣（晋中市唯一乡镇）。

（8）水利重点项目建设工程。主要有东阳氟改水工程、世行水保，荒山荒坡及小流域治理，修文节水工程，旱变水工程等。目前东阳氟改水工程已投资20万元完成测量工作，招投标正在进行，其余项目未开工。

（9）万亩土地开发整理工程。包括黑河滩涂开发、砖瓦窑、公路沿线临时占地复垦、中低产田改造、流村土地开发（200亩）等。目前全区已完成土地开发整理9900亩，其中砖瓦窑、道路占地复垦土地2200亩，中低产田改造7500亩，流村土地开发200亩。

（三）全力扶持农产品加工与农贸企业建设，昂起农业产业化“带动龙头”。发展农业产业化，必须有龙头企业，有广阔的销售市场。我们对农产品加工企业重点倾斜，重点投入，扶优扶强，多数列入重点工程的企业龙头发展势头良好。

（10）怀仁醋业开发工程（怀仁醋业集团）。20xx年计划投资1500万元，目前已完成投资1200万元，新上2条罐装生产线、1条精滤灭菌线建设，市场销售较上年拓宽20%。

（11）什贴优质小米基地建设和加工项目（德御公司）。今年计划完成优质谷物生产基地2万亩、安装优质米加工生产线。目前已完成基地订单2万亩，新建厂房3300平米，引进杂米、小米2条生产线，下月开始安装。

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2）千吨香椿加工项目（华玉荣香椿）。今年计划完成投资500万元，进行厂房改造、品牌营销等。目前已完成投资200万元，开工建设什贴东庄新加工厂，占地15亩；新注册“三叶春”、“椿香”2个商标，“华玉荣”被评为省著名商标，产品正在申报有机食品认证；参加20xx山西晋中招商项目推介洽谈会，达成了100万美元香椿产业化开发合作意向。

（13）万亩芦笋基地建设工程（绿野芦笋）。今年新增基地3500亩。目前已新增基地2200亩；完成合作社改制，注册成立绿野芦笋开发公司，实行订单生产，预计亩收入2400元以上。

（14）红枣深加工项目（丰元枣业）。目前已销售品牌红枣30万斤，产品供不应求。厂房改造项目未开工。

（15）山西串串红农业综合市场项目（串串红农贸）。项目已与省委后勤中心达成共建协议，目前处于筹建阶段。

二、存在的主要问题

1、财政投入仍显不足。虽然我区20xx年财政支农入预算总额达到360万元，绝对额增长60万元，比去年增长20%，有力地支援了农村生产支出、农业基建、农业综合开发、农村扶贫等，资金量也有一定的规模，但由于投资渠道多、资金使用分散等原因，我区用于农业重点工程的财政专项投入还很不足。我区的农业重点工程更多地依赖于上级项目资金，一旦项目资金不到位，工程就被迫处于停滞状态。如世行水保项目750万元、修文节水项目500万元等，由于项目资金不到位，没有开工。

2、企业投入机制还较单一。农产品加工、农贸企业在吸引社会投资方面力量还比较薄弱，方式还较单一。多数企业还局限在自身积累阶段。受之影响，企业用于扩大再生产的资金颇显短缺，严重影响企业扩大生产规模。如丰元枣业、串串红农贸等公司受资金不足影响，项目建设停滞不前。

3、万亩温室大棚改扩建工程进展迟缓。今年温室大棚建设任务是新建改造1万亩，但目前全区仅新建改造1000亩，只完成全年任务的10%，任务还相当艰巨。

三、下半年打算

1、进一步完善责任制度。建立健全农业重点工程建设的组织指导机构，抽调精干力量，建立专门队伍。对每一项工程、每一个项目都严格实行领导、部门挂包责任制。建区、乡镇、村（企业）三级密切联系的协调工作机制，确保各项工作落到实处。

2、完善政策，增加投入。千方百计筹措资金，优先投入重点工程建设。积极争取威特公司二期扩建工程省级项目1600万元、省项目办河川流域农业综合开发项目3498万元等。进一步加大招商引资力度，充分吸纳工商企业、个体大户、外资等投入工程建设，尽快形成多元化、社会化投入重点工程建设的新格局。巩固20xx山西晋中招商项目推介洽谈会达成的合作意向（金威航天育种公司2000万美元旅游渡假村建设项目意向、华玉荣公司100万美元香椿产业化开发合作意向），争取早日实施。

3、积极做好宣传引导工作。大力宣传农业重点工程建设的重大作用和深远意义，为工程的顺利实施创造良好的发展环境。鼓励更多企业参展第4届中国国际农产品交易会，帮助农业重点工程企业扩大市场份额，吸引外部投资。

4、攻克后进，突破难关。重点加强丰元枣业公司红枣深加工项目、串串红农贸公司串串红农业综合市场项目和万亩温室大棚工程建设力度，争取按期完成任务。

理学院2020年“师德建设重点月”活动工作总结

教师是人类灵魂的工程师，教师对学生的教育，既要言教又要身教，而且身教重于言教，加强师德建设是巩固为师之本的永恒主题。为此，根据校党委“关于开展20xx年‘师德建设重点月’活动的通知”精神，结合实际，我院在师德建设重点月中做了以下工作，现小结如下：

1、院党政领导班子十分重视。学校发出开展“师德建设重点月”活动以后，学院党委及时召开了党政联席会议，认真传达学习有关文件精神，研究部署“师德建设重点月”具体活动安排。

2、加强宣传发动工作。通过短信平台向全院教职工发出了师德建设短信，同时，通过会议和学院网页，向全院教职员工发出开展“师德建设重点月”活动的号召，公布了学院活动安排。明确提出了三点要求：

(1)深刻领会“责任与使命”的主题要求。学院号召全院教职员工，立即行动起来，加强师德修养，力行师德规范，提升业务能力，爱岗敬业，教书育人，争做深受学生爱戴、领导肯定、家长信任、社会欢迎的新时代优秀大学老师。

(2)认真学总书记一系列重要讲话。坚持以提升人才培养水平为核心，以增强科学研究能力为关键，以实现文化传承创新为己任，以高水平的大学教育支撑我国高水平的发展;认真落实全面提高高等教育质量的重要任务，领会学生全面发展和个性发展相结合的重要意义，发展学生的个人兴趣专长，开发学生的优势潜能，引导学生在正确处理个人、集体、社会关系的基础上，保持个性，彰显本色，教育学生在德智体美诸方面互相促进、有机融合中实现全面发展。

(3)学习身边的先进人物先进事迹。向师德楷和师德十佳学习，学习他们的先进事迹，将学习到的体会落实到实际工作中去，促进工作的开展，促进自身的提高。

3、组织全院教职工观看了责任与使命推荐影片“心灵捕手”。

4、积极开展师德建设工作案例大家谈活动。组织全院教职工围绕自身教学、科研、师生交流互动等方面发生的真实案例，或者在从教过程中对自己影响较深的他人工作案例，展开思考和阐述，分享所思所惑所得。紧密结合自身实际，就师德教育、师德建设、师德考核等问题，从爱岗敬业、关爱学生、严谨治学、廉洁从教、终身学习、为人师表等方面，开展师德建设工作案例大家谈活动。

5、作为师德建设重点月活动的延续，我院还将在年底，结合年度考核并依据《理学院“教书育人”、“优质服务竞赛”先进集体和个人评选暂行办法》，评比表彰一批教书育人先进集体和先进个人。树立典型，激发广大教职工教书育人、服务育人的积极性。

关于我省重点工程建设情况的汇报

主任、各位副主任、秘书长、各位委员：

受省政府委托，由我向省人大常委会汇报今年以来全省重点工程建设情况，请予审议。

今年全省重点工程建设积极贯彻国家关于加强宏观调控的部署，在省委、省政府领导下，在省人大、省政协关心支持下，以科学发展观为指导，始终把发展作为第一要务，充分发挥主观能动性，按照“树百年大计，建一流工程”和“优质、高效、安全、廉洁、奉献”的要求，精心组织，科学管理，规范实施，不失时机地加快建设进程，使得今年重点工程项目数量、投资总额以及工程进度在去年基础上又跃升到一个新的水平。

一、计划安排情况

省政府确定今年省重点建设项目78项，比去年增加13项；年计划投资208.96亿元，增长22.9%。其中计划建成投产项目28项，续建项目24项，新开工项目23项，预备项目3项。在项目安排和布局上，我们坚持“一个紧扣、一个优化、四个突出”原则。“一个紧扣”：就是紧扣省委、省政府确立的发展战略，把大开放主战略，加快工业化、城市化、农业产业化和不失时机地推进信息化贯穿于重点工程建设之中。“一个优化”：就是优化投资结构，积极利用多种投资渠道，充分调动各方面的积极性。“四个突出”：就是突出以高速公路为主的交通项目；突出以投资规模大、科技含量高、市场前景好的支柱产业为主的工业项目；突出以火力电厂、骨干电网建设为主的电力项目；突出以国债资金为主的农业水利项目及城市基础设施、生态环境项目。具体安排是：

（一）交通项目15项。计划投资97.64亿元，占年度计划投资的46.7%，与去年基本持平。

（二）工业项目15项。计划投资65.94亿元，占年度计划投资的31.6%，与去年相比，增加35.3亿元，增长115.2%。

（三）电力项目11项。计划投资27.36亿元，占年度计划投资的13.1%，比去年增加13.86亿元，增长102.7%。

（四）其他项目。今年省重点工程继续安排了部分水利、邮政通信、城市基础设施和社会公益性项目，计划投资17.58亿元，占省重点建设年度计划投资的8.4%。

二、建设进展情况

今年1—10月，省重点工程完成投资166.98亿元，增长43.3%；完成投资额占年计划投资的93.3%，进度加快17.7个百分点。项目建设的具体情况是：

（一）投产项目进度快

今年计划投产项目比去年增加18项。至10月底，21个项目已经建成，包括赣粤高速公路泰和至赣州段，赣粤高速公路赣州至定南段，京福高速公路温家圳至沙塘隘段，沪瑞高速公路昌傅至金鱼石段，南昌至万年二级公路，景德镇市洪源至杨家岭一级公路，井冈山机场，抱子石水电站，三峡输变电工程江西“两站三线”项目，景德镇电厂技改项目，昌河重点型号改造工程，萍乡矿业集团低辐射玻璃生产线，萍钢白源新区工程高速线材、棒材生产线，大亚木业(江西)年产20万立方米高密度纤维板项目，南昌移动通信枢纽楼工程，南昌市青山湖水厂三期，南康市第二水厂，景德镇市第四水厂，省人防0719一期，青山湖污水处理厂一期，南昌市城南排水管网改造工程。其中,9月26日京福高速公路温家圳至沙塘隘段和沪瑞高速公路昌傅至金鱼石段同时通车，是我省交通建设史上的重大突破，标志着我省出省通道全部高速化；标志着省会南昌到各设区市全部高速化；标志着“十五”新增1000公里高速公路的计划提前15个月完成。其它计划投产项目也正在抓紧施工，年底前均可相继建成。

（二）续建项目进展顺利

24个续建项目正在按计划推进，部分项目可望提前建成投产。泰和至井冈山高速公路主线11月25日将完成油面摊铺，连接线基层已基本完成；南昌环城高速公路乐化—温家圳段路基土石方完成94%，涵洞通道基本完工,桥梁完成下部构造，梁板预制65%、吊装50%；南昌港集装箱码头已完成码头工程，堆场道路基本完工，生产附属工程正进行设备制作和安装；浙赣铁路电气化提速改造工程（江西段）和武九铁路扩能提速工程分别完成投资14.8亿元和2.6亿元；廖坊水利枢纽工程1号、2号、3号副坝基本建成，主坝完成砼浇筑12万立方米；江西移动通信枢纽楼主体已封顶；南昌火车站邮件处理中心生产综合楼主体已封顶，正在进行外墙装饰；江铜—耶兹高档电解铜箔工程、新钢3500毫米中厚板轧机工程已开始设备安装；贵溪电厂2台30万千瓦机组扩建工程7月份完成锅炉钢架吊装；宜春罗宾有限公司中密度纤维板生产线钢结构厂房土建已完工，开始设备安装；昌河15万台K系列发动机联合厂房网架已完工，铸造车间完成桩基施工；九江昌河10万辆汽车项目总装厂房已封顶，年底可完成生产线的安装和调试；江西晨鸣纸业造纸、自备电厂、制浆车间主体已完成；江西洪源数显项目正在安装生产线设备；格林科尔科技园二期工程完成钢构厂房吊装24000平方米；鄱阳湖二期防洪工程正在组织初步验收；赣抚大堤加固配套工程按计划进行施工，达标堤长105公里；省二附院科教门诊综合楼主体已封顶，正在进行设备安装；省人民医院综合病房楼主体工程于7月份封顶，正在进行装修施工。

（三）新建项目已陆续开工

23个计划新开工项目已有11项如期开工。江西万年青（瑞金）日产4000吨水泥熟料工程，居龙滩水利枢纽工程，三峡输变电工程乐平50万伏变电站，吉安至赣州50万伏输电线路工程，分宜电厂，井冈山（仙口）水电站，九江3T光电，浙江大学科技园（江西），景婺黄（常）高速公路等工程已相继开工建设。南昌生米大桥今年开工以来，完成桩基820根，占总数的98.5%，承台140座，占总数的70%，墩桩100个，占总数的49%，填土25万方，主桥钢管拱正在加工，已累计完成投资2.15亿元；景德镇中国陶瓷博物馆四个展区主体工程已全部封顶，钢结构施工完成70%工程量。此外，景德镇环城高速公路南环段工程已完成招标工作，年底前可开工；其他项目力争年底前如期开工建设。

三、主要工作措施

近年来，省重点工程建设连续保持强劲的发展势头，这是我省经济快速发展的标志和体现。重点工程的大规模推进，主要得益于省委、省政府的正确决策；得益于各方面的大力支持和热情服务；得益于重点工程管理机制创新和技术创新；得益于全体参建者们不畏艰难、开拓进取的奋斗精神。从重点工程管理看，主要工作措施是：

（一）以保投产、抓续建、促开工为着力点，坚定不移地完成重点建设的各项任务

今年的重点建设，无论是投资规模还是项目数量，较往年都有较大幅度的增长，建设任务十分繁重。为了在国家加强宏观调控政策的新形势下更好地完成重点建设的各项任务，年初我们召开全省重点工程调度会，分析形势，统一认识，明确目标，坚定信心，把大家的思想统一到依法依规操作、坚定不移地加快建设上来。尤其是省委、省人大、省政府、省政协的领导经常深入一线，视察重点工程建设，参加重点工程重大活动，对重点建设战线同志是巨大的鼓励和鞭策，极大激发了广大参建者的拼搏和奉献精神。各参建单位紧紧围绕重点建设目标，集中力量保投产、抓续建、促开工，突出重点，采取措施，确保重点建设各项任务的完成。计划投产项目做到倒排工期，确保按时竣工投产；续建项目加快工程进度，力争更多完成工程量；计划新开工项目做到早安排，早启动。我们和项目主管单位紧密配合，抓紧项目前期工作，落实开工条件。

（二）以抓工程质量为核心、抓安全生产为保障，不断推动重点建设上台阶上水平

质量是工程的生命，安全是工程的保障。省委、省政府领导对工程质量和安全生产一直高度重视。今年我们重点抓了四个方面：一是抓质量和安全。把质量第一、安全第一贯穿于工作部署、组织实施和检查验收的全过程，不断强化全体参建者的质量和安全意识，强化省重点工程在质量上标准更高、要求更严的意识。二是抓法规和责任。严格按照国家《建设工程质量管理条例》和《安全生产法》，实行工程质量三级管理和负责制，并结合各工程专业特点，制定系统规范的质量保证体系，一级抓一级，层层抓落实。三是抓典型和样板。为运用典型示范推动工程建设，省政府8月31日在贵溪电厂召开了全省重点工程建设现场会，通过工程质量管理、安全生产、文明施工经验现场介绍，推广贵溪电厂和井冈山干部学院项目建设经验。四是抓检查和监督。我们会同省交通厅和省水利厅等单位，通过定期调度、随机抽查、现场检查和以会代训等多种方式，形成省重点工程质量和安全检查监督体系，杜绝工程质量和安全生产隐患。

（三）以协调解决重点和难点问题为突破口，确保重点工程建设顺利实施

重点工程建设是连续不断的过程，不同时期、不同项目建设环境各异。及时有效地为重点工程建设解决重点难点问题，积极为项目单位排忧解难，是确保工程建设顺利实施的关键。省政府专门建立了重大项目调度会制度，把协调解决重点工程建设中的问题制度化。省政府领导经常深入重点建设一线工地，检查指导，现场办公，协调解决重点建设中的实际问题。各设区市、项目沿线政府和人民群众对重点建设大力支持，营造良好的建设环境。我们把协调解决重点工程中的问题作为一项经常性的工作来做，切实为项目单位排忧解难，做到及时协调、果断决策、就地拍板，为工程建设创造良好条件。根据国家关于全国土地治理整顿期间，对重点工程急需用地实施特殊政策的精神，我们对重点工程用地情况进行了集中调度，摸清情况，按要求及时上报，有效解决了部分重点工程建设用地问题。针对今年工程建设原材料供应紧张，价格上涨的情况，多次召集材料供应单位和建设单位座谈，召开全省重点工程物资供应调度会。针对部分重点工程施工安全环境较差的情况，主动与工程建设所在地政府和公安部门合作，依法打击扰乱施工的违法犯罪分子，为工程建设提供安全的环境。

（四）以规范招投标工作为重点，认真做好重点工程建设中的反腐倡廉工作

重点工程建设中的反腐倡廉工作，不仅关系到一大批干部的健康成长，而且维系工程建设本身。我们认真贯彻省委、省政府关于做好工程建设中反腐倡廉工作的指示精神，制定下发《江西省重点工程招标投标反腐败工作实施方案》，以规范招标投标工作为重点，严肃认真地做好重点工程建设中的反腐倡廉工作。一是抓好国家和省有关招投标法律法规的落实，大力推行公开招标，严格控制邀请招标，规范招标程序，实行阳光操作，使招投标工作做到规范、公正、透明。二是对招投标工作实行全过程监督。在继续实行“法人招标，专家评标，政府监督”的基础上，坚持实行纪检、监察部门对招投标全过程监督。同时突出重点，实行对投资额度大的项目建立招投标监督小组制度，为规范我省重点工程建设市场发挥了积极作用。三是抓举报问题的查处。对招投标的投拆，做到件件有回音，事事有结果。对举报属实的问题，依照有关法规，严肃处理。今年共查处群众举报8件，对两个涉及违法分包、转包案件的企业实施清场处罚，有效维护了招投标工作的严肃性和公正性。

（五）以保护生态环境为必要条件，把环境保护工作贯穿于重点工程建设全过程

围绕树立和落实科学发展观，贯彻“既要金山银山，更要绿水青山”的指导思想，不断强化全体参建者的环保意识，以保护生态环境为必要条件，把重点工程建设与环境保护工作统一起来，把保护生态环境贯穿于重点工程全过程。我们要求，重点工程建设不仅要成为拉动我省经济快速发展的重要支撑，而且要成为以人为本、美化环境、绿化山川的示范工程。一是把保护生态环境贯穿于项目前期论证和方案设计中。在项目前期论证阶段，严格按照国家环境保护法律法规，认真开展项目环境评价、林地可行性研究、地质灾害评估、水土保持等工作；在项目方案设计过程中，将工程建设与生态环境保护有机结合起来，围绕保护生态环境不断优化设计方案。二是把保护生态环境贯穿于项目实施过程中。做到文明施工，保护生态，美化环境。认真落实水土保持和环境保护措施，因地制宜，不搞大填大挖，不砍风景林和名贵树种。在施工中规定做到“五个隐蔽”：即取土场要隐蔽，采石场要隐蔽，弃土场要隐蔽，拌和场要隐蔽，建筑垃圾要隐蔽。如正在建设的泰井高速公路，途经井冈山森林自然保护区，是我省第一条旅游高速公路，工程建设征地中林地面积占80%以上。为切实保护好井冈山红色旅游基地的生态环境，我们认真学习外省的先进经验和成功做法，合理优化泰井高速公路线路设计，少征林地600余亩。三是把保护生态环境贯穿于项目竣工验收中。在项目建成投产前，有关行业主管部门对项目的水土保持、环境保护等进行专项验收，实行“一票否决制”，生态环境保护不合格不予验收。

主任、各位副主任、秘书长、各位委员，省人大常委会对省重点工程建设亲切关怀、高度重视，10月份组织了专门视察活动，这次常委会又安排专题工作汇报。我们将以此为动力，认真贯彻落实本次会议精神，继续保持重点建设的良好态势，按照全年重点建设计划目标，采取有力措施，把各项工作落到实处，增强服务意识，增强协调能力，增强工作力度，努力提高省重点工程建设的整体水平。

建筑学院2020年“师德建设重点月”活动总结

为进一步加强和改进学院教职工道德建设工作，增强广大教师队伍的责任意识、大局意识、使命意识和人格品德修养，提高教职工队伍的整体素质，为学院跨越式发展提供强有力的人才支撑，根据南工委宣[20xx]7号《关于开展20xx年“师德建设重点月”活动的通知》要求，结合学院工作实际，加强领导、广泛宣传，认真组织，开展了一系列形式多样的师德教育活动，取得了良好的效果。现将师德建设月活动情况总结如下：

一、领导重视，加强组织领导

师德师风水准是教师胜任教育教学工作的首要前提，是教育教学质量稳步提升的重要保证。建筑学院领导对师德建设工作常抓不懈，并对这次开展的师德建设教育月活动予以了高度重视。学院党政联席会议专题学习学校相关文件，并成立了由书记、院长牵头的师德建设月活动领导小组，通过党支部和教研室两条线分别布置，党政协同，精心策划，周密部署，切实抓好组织落实、制度落实，真正把师德建设月活动抓实抓好，确保活动取得实效。

二、加强学习，广泛开展师德教育活动

坚持以学习为先导，促进全院教职工思想认识的提高。通过学总书记一系列重要讲话精神、《高校教师职业道德规范》，增强广大教职工的职业光荣感和历史使命感，充分认识加强师德师风建设的重要性和紧迫性，明确做一名好教师所应该具备的思想政治素质和业务能力，调动广大教职工教书育人、服务育人、管理育人的积极性，激励广大教职工立足本职，创先争优，建功立业，在学校学院的事业发展中更好地实现自身的人生价值，形成人人讲师德，个个铸师魂的良好氛围。

三、搭建载体，深入开展师德建设工作

围绕师德建设的重点工作，以爱岗敬业、教书育人为核心，创新师德教育形式，丰富师德教育内容，引导广大教师加强师德修养，力行师德规范，促进了学院良好育人氛围的形成。

1.开展学习优秀教师、师德先进的活动。组织学习学院内的校优秀共产党、师德十佳、教书育人先进个人等的献身学术、教书育人先进事迹，用身边的人的典型事例带动学院教职工崇尚师德、弘扬师德，强化广大教职工的人文精神、诚信思想、科学意识、竞争意识、效率意识、人格意识和社会责任感等道德要求，努力营造比、学、赶、帮、超的氛围。学院一位教师入围校师德十佳网络投票前二十候选人。

2. 拓展渠道，建立监督机制。在学院设立意见箱，公布电子邮箱，广泛听取学生、家长、兄弟学院师生对学院师德师风建设的意见，主动接受各方监督。对严重违反师德的教职工实行一票否决，把师德考核结果纳入教师的年度考核、职称评审、岗位聘任以及各类先进的评选工作中。结合其中教学检查、专业评估整改、学科建设拓展等，组织召开师生座谈会，强化师德、教风、学风、工作作风在其中的重要作用。学院通过座谈，全面了解教师教学和学生学习的状态，听取师生对师德建设的意见和建议，并进行归纳整理，把师德建设内容具体化，把师德建设融入到学院事业发展的各项工作中去，力争形成潜移默化的育人氛围。

3.组织师生参加师德征文。以班级、教研室为单位，围绕师德建设这个主题，学院党政领导班子成员带头，开展征文活动，学院从其中挑选优秀作品报告学校参加评比。通过参加征文，让教职工冷静思考，规范行为，增强了加强师德建设的自觉性。向学校党委宣传部推荐优秀征文四篇。

4.鼓励青年教师参加学校“精彩一堂课”比赛活动，组织年长的教师参与评比，让每位教师明确自身教学过程中的优势和不足，老教师的点评较好地起到了传帮带的作用，促进了年轻教师教学水平的稳步提升。对于极个别年轻教师教学过程中，学生反映较大，学院领导和系负责人一起及时组织与师生交流，增强沟通和理解，找到了问题的症结，收到了很好的效果。

在学院全体教职工的共同努力下，师德建设取得了一些成绩，但仍需推进师德建设的常态化。为适应学校建设“综合性、研究型、全球化”高水平大学的目标和建筑学院跨越式发展的要求，学院将进一步加强制度建设，努力形成适应学院发展实际的师德建设长效工作机制，更好地发挥教职工的主观能力性，进一步提高学院师资队伍的师德水平，为推进学院发展奠定坚实的基础。