司法局2020年上半年法治建设工作总结。
恍然回首才发现半年时光已然悄悄逝去，为了提供后续工作的帮助，我们接下来的任务就是写一份好的半年度工作总结了，而进行工作总结，就是在自我评定，自我反思上发挥作用。写半年度工作总结内容时应该考虑哪些呢？小编特意收集和整理了司法局2020年上半年法治建设工作总结，欢迎学习和参考，希望对你有帮助。
一、压紧压实法治建设责任。一是落实工作责任。为落实司法行政机关主要负责人是推进本机关法治建设第一责任人规定，我局严格落实市委市政府法治建设要求，制定了《20xx年法治建设工作实施方案》，配强了日常法治建设工作力量，局法制部门新增了1名年轻同志，使法治建设组织领导得到强化，具体工作有人抓、有人管。二是落实学法工作制度。我局领导干部坚持带头学法，通过发放《司法行政执法手册》、《七五普法统编教材》等书籍进行个人自学，还采取召开党组会、党组中心组(扩大)学习会和局长办公会的形式学习宪法、监察法及一系列党内法规。三是专题研究法治建设工作。我局党政主要负责人定期听取法治建设汇报、研究法治建设专项工作已经形成常态，对普法宣传、法律援助、律师公证、司法体制机制改革等法治专题工作多次进行研究，并形成党组会议纪要、局长办公会会议纪要，大力推动了我局法治建设各项工作的开展。
二、围绕中心服务发展大局。一是全力推进公共法律服务体系建设。成立黄石市司法局公共法律服务体系建设领导小组办公室，依托法援实体平台积极推进公共法律服务实体平台改造，依托法援网络平台加强12348服务网络升级改造。全面改版局门户网站，将原黄石法律援助微信公众号和黄石普法微信公众号整合为黄石司法微信公众号。5月份，黄石市司法局、黄石市中级人民法院联合在黄石港区法院试点设立12348黄石港区公共法律服务中心驻人民法院工作站，为群众提供一站式公共法律服务，试运行期间工作站共办理法律援助事项172件，接待来访群众256人。二是完善多元化纠纷解决机制。我局积极利用湖北省阳光信访工作平台和黄石市网络信访管理系统处理信访案件，大力抓好矛盾纠纷排查化解。半年共受理11件信访件，其中办结8件，另外3件正在积极办理之中，上半年没有涉法涉诉信访案件，没有发生一起赴省进京信访案件。大力加强人民调解组织建设，积极推进五落实、六统一工作规范要求，提升基层人民调解员综合素质，积极化解社会矛盾纠纷。上半年，全市各级调解组织和调解员排查各类纠纷734件，预防纠纷744件，共调解各类纠纷3961件，调解成功3875件，调解成功率达97.8%。三是大力推进精准脱贫工作。多次组织全局包保责任人深入贫困村开展一对一结对帮扶工作，为贫困村制定微产业帮扶方案，促进贫困村发展，贫困户增收。制定《20xx年黄石市司法局脱贫攻坚》，为脱贫攻坚工作指明方向，提供保障。四是积极服务供给侧改革，促进经济发展，成立黄石市司法局服务经济发展办公室。积极服务三大攻坚战，制定《黄石市司法局服务打好三大攻坚战、推动高质量发展行动方案》。积极开展双千工作，深入企业解决实际困难。积极开展扫黑除恶专项斗争，定期向市扫黑办和省厅扫黑办反映涉黑涉恶线索，利用黄石普法微信公众号推出2期专题报道，广泛宣传与扫黑除恶专项斗争密切相关的法律法规。
三、深入推进依法行政工作。一是加强制度体系建设。严格规范性文件管理，上半年我局严格按照程序制发了《黄石市司法鉴定机构诚信执业建设实施办法》，及时向省司法厅和市政府法制办进行了报备，并在我局网站上进行了公布，公开接受社会监督。二是严格清理执法主体。印发《黄石市司法局20xx年行政执法人员培训考试和换证工作实施方案》，积极开展新一轮执法证申办工作，目前我局共有10名执法人员材料报送市政府法制办审核。三是做好行政职权下放承接工作。对司法鉴定机构、司法鉴定人员违法违规行为处罚(除撤销登记外)行政职权由省级司法行政部门下放至市州司法行政部门，我局及时制定了该项行政职权基本信息表和运行流程图，明确处罚条件、程序、流程等，确保相关工作不因行政职权下放而中断。四是开展政务服务事项认领和服务指南编发工作。在湖北省行政职权和服务事项管理系统梳理、认领44项市一级司法行政机关应承办的事项(含行政许可事项36项、公共服务事项7项、其他类权力事项1项)，涉及律师公证、基层法律服务、司法鉴定、法律援助、法治宣传等。同时，精准编制政务服务指南，详细列明事项名称、受理条件、办理时限、办事地址、申请材料、办理流程、咨询方式、事项结果等内容，推动执法信息化建设。五是强化法制审核监督。我局注重法律风险预防，突出监督管理，一方面落实法律顾问制度，依规选聘群力律师事务所张文律师担任我局法律顾问，组织其对我局劳务派遣合同、官网建设合同等8份民事合同进行了合法性审查，有效发挥了法律顾问作用。另一方面，继续推进双随机一公开工作。按照市审改办要求，按时填报《黄石市司法局20xx年度随机抽查工作计划表》，并对湖北省双随机一公开监管平台我局基本数据库进行了维护更新。六是继续推进司法行政领域信用体系建设。积极配合市信用办开展信用信息常态化归集工作，及时报送全市律师信用信息及我局信用建设工作动态信息，共向信用办报送信息23篇，被信用黄石网站采用7篇。
四、全面落实治本安全观。一是大力开展强制戒毒工作。不断完善戒毒安全管理工作机制，强化安防设施建设标准，合理规划五大中心建设，推进强制戒毒与社区戒毒、康复戒毒无缝对接，探索戒毒人员后续照管工作，不断提升戒毒工作质量。目前，全所在册戒毒人员480人，其中在所476人，所外就医4人，上半年解除强戒116人，其中经诊断评估提前解除26人，正常解除90人，未发生一起重大安全事故和戒毒人员伤亡事故。二是加强特殊人群管控。严格落实社区矫正动态分析会制度，县级机构每月召开动态分析会，司法所每半个月召开动态分析会，形成上下联动的三级社区矫正工作动态分析网络体系，严格落实四统一工作步骤，严格执行司法e通管理日报告、周抽查、月通报制度，严格落实每日平安维稳信息报送制度，不定期对辖区内所有在矫社区服刑人员进行集中点检，并形成常态化制度化工作模式。上半年，全市在册社区服刑人员964人,其中，管制8人，缓刑892人，假释32人，暂予监外执行32人,全部落实了安置帮教措施和责任人。
五、提供优质高效法律服务。一是不断推进法律援助工作。在黄石市中级人民法院、大冶市人民法院、西塞山区人民法院和铁山区人民法院试行一审刑事案件审判阶段全覆盖，铁山区更是率先在全省推行刑事案件审查起诉阶段律师辩护全覆盖工作机制，实现了检察院和法院两个阶段的全覆盖。深入推进法院、看守所工作站规范运行，确定了60名思想政治好、业务素质高的律师组成工作站值班律师团，审定印发了《人民法院法律援助工作站工作职责》、《人民法院法律援助工作站工作制度》，加强工作站管理，实行考勤和工作台帐日记录制度，确保律师到岗并履职尽责。着力案件质量管理，今年我市有9件法律援助案件成功入选湖北省第三届法律援助百优案例，全市法律援助机构共办理法律援助案件1186件，办理法律援助事项17451项。二是切实优化律师工作。全力推进律师调解试点工作，建立首批律师调解工作室25个，选聘首批律师调解员158名。目前，已受理调解35起，达成调解19起。深化律师进社区工作，引入网络查岗机制，强化律师进社区的考勤管理，巩固律师进乡村(社区)工作成果。全面落实法律顾问制度，全市律师担任法律顾问单位884家，共办理民事案件诉讼代理2405件、刑事案件诉讼辩护及代理411件、行政案件诉讼代理107件、非诉讼法律事务87件。三是公证改革初显成效。新设黄石公证处逐步建立完善了公证质量管理、公证事项审核审批、内部岗位设置、内部管理制度，积极拓展新生公证业务，推行家事顾问、企业常年公证法律顾问、专项调查、尽责调查、民事证据保全保管、民事证据适用意见等多项衍生性、非诉讼法律业务。上半年，黄石公证处业务逐步平稳，共受理公证事项及相关法律事务2200余件。四是抓实司法鉴定机构建设。狠抓鉴定机构硬、软件建设，鼓励引导有条件的鉴定机构通过国家级资质认证。制定《黄石市司法鉴定机构诚信建设考评办法》，加强全市司法鉴定机构的诚信建设。
GZ85.cOm延伸阅读
教育局2020年上半年法治建设工作总结
(一)加强组织领导，健全体制机制。建立了以市教育局局长为组长，其他班子成员为成员的市教育局法治建设工作领导小组，明确局政策法规科具体负责日常工作，各部门分工合作的责任体系。积极组织无纸化学法平台的学习，参加XX省干部在线学习，邀请学者、法律顾问举办法治专题讲座，增强了机关干部依法行政的意识，促进了学习法律知识的积极性，提高了自觉运用法律实施行政管理能力和执法技能，为在工作实践中规范执法奠定了良好的基础。举行纪念建党97周年表彰大会暨不忘初心 牢记使命主题演讲比赛，深化了全市教育系统对全面从严治党重要性的认识，压实了学校党组织书记的主体责任。
(二)加强法治教育，筑牢法治根基
1. 完成了新编义务教育《道德与法治》教材进一、二、七、八年级课堂工作。利用主题班会、讲座、宣传栏、手抄报、主题征文、演讲、知识竞赛、班级QQ群微信群等形式，并认真组织国家安全教育月、廉政宣教月等活动，充分利用124国家宪法日集中开展以宪法和教育法律法规为核心的系列主题宣传活动开展法治教育，营造了良好的舆论氛围。
2.与检察、司法、公安、消防等部门合作，在XX教育网开设XX市平安法治进校园巡讲活动录播课程库栏目，将在今年制作一批涵盖犯罪预防、扫黑除恶、自我保护等主题的高质量法治教育录播课程，并通过刻录光盘、组建精品课程库等方式予以固定，打造了XX法治教育特色。
(三)加强制度建设，推进依法治教
1.加强信用体系建设。严格按照市信用办的各项要求做好教育系统信体系建设的各项工作，按时完成每周五双公示和《XX省信用信息目录》的整理上报工作。按要求完成大数据局相关平台的数据录入和完善工作。
2.制定了《市教育局直属学校基本建设廉政风险防控手册》，将没有诚信承诺书、有不良诚信记录、信用信息不符合要求作为风险点进行防控，并将投标人的《诚信投标承诺书》在XX教育网信用建设栏目中进行公示。
3.将诚信教育作为教师师德师风、学生法治教育的重点。在中考招生考试过程中，学校签订规范招生考试行为承诺书，监考教师签订认真履责承诺书，阅卷教师签订规范诚信保密承诺书，班主任签订规范招生承诺书;将在考核、评优评先、职称评审、岗位晋级等活动和工作中，破坏公正，弄虚作假，剽窃他人成果的行为作为师德师风一票否决事项;将签订《诚信承诺书》作为学生高考报名的前置条件，实现高考考生《诚信承诺书》全覆盖。
(四)加强依法治校，营造诚实守信氛围
1.大力推进XX市法治学校达标单位创建工作。与市委法治办 市综治办、市普法办等3部门联合制定了《关于进一步加强全市中小学校(中等职业学校)法治建设的实施意见》，并联合开展了XX市法治学校达标单位考核评估工作，将评选为XX市法治学校达标单位作为必备条件，纳入市级综合治理优秀单位、星级学校、文明学校、示范学校、年度量质化考核等创建考核评估体系。达标单位一年一创建，两年一复核。目前，我市共创建市级法治学校达标单位45家，省级依法治校示范校11家。在XX六中开展信用+校园文化的诚信教育试点工作。今年秋季开学后，我们还将联合相关部门进行市级法治学校达标单位评估检查工作。
2.制定了《关于建立教育系统法律顾问制度的实施方案》，对法律顾问的工作职责、选聘方式、选聘条件、选聘程序、保障机制等方面做了明确要求。目前，全市976所中小学校聘请法律顾问131人次，聘请法治副校长(辅导员)488人次，实现了法律顾问和法治副校长(辅导员)全覆盖。
3.加强学校章程制定的指导工作。制定了《市教育局关于推进中小学校章程建设的实施意见》，要求全市中小学校注重章程在学校的宪法作用，依法制定具有自身特色的学校章程。督促指导直属学校完成章程的制定，同时，在全市中小学全面开展章程制定工作。
4.积极开展省级法治文化建设示范点创建工作。我们在20xx年推荐XX五中和老虎头小学创建省级法治文化建设示范点的基础上，今年拟将6所学校按照相关标准打造成省级法治文化建设示范点。目前，各县(市)区教育局已经在今年春季开学初将创建任务下达给相关学校，市教育局将在进行市级法治学校达标单位评估检查工作中同步检查。
林业局2020年上半年法治建设工作总结
(一)着力推进法治建设。20xx年以来，我局始终坚持以创建国家森林城市，加快林业发展为中心，全面落实法治政府建设各项工作，大力推行和实施依法治林、依法行政、依法管理，把法治建设工作纳入重要议事日程。按照市政府法制办《关于报送20xx年度法治政府建设情况的通知》要求，我局积极做好年度法治政府建设考核工作，将《XX市林业局关于20xx年法治政府建设工作报告》在局政务网站上向社会公开。年初，局法治建设工作领导小组召开专题会议，研究部署全年法治建设工作重点并抓好各项工作的落实。
(二)依法履行各项职能。持续深入推进放管服改革，推行职责权力清单，积极做好网上审批、证照分离和12345公共服务热线知识库工作;切实加强规范性文件清理和管理工作;完善行政权力制约和监督机制，全面推广双随机、一公开监管;完善行政执法案卷评查制度;实行行政执法过程全记录制度;落实行政处罚备案审查制度和行政执法公示制度;健全林业行政执法和刑事司法衔接机制，实现行政处罚和刑事处罚无缝对接。
(三) 履职尽责执法监督。落实行政机关负责人出庭应诉制度，完善行政复议行政应诉衔接机制，积极做好行政复议行政应诉网上录入，实行行政机关负责人出庭应诉备案制度和行政应诉案件诉讼风险提前通报制度。20xx年1月26日组织全局观看省林业厅主办的绿色大讲堂--行政公益诉讼专题讲座暨林业行政执法专项行动启动电视电话会议。会后结合20xx年狮子山公墓项目建设 行政应诉案例，再次组织全局上下认真学习，认真反思，严格做到执法到位。今年以来，我市林业系统无一例行政应诉案件发生。
(四)落实法律顾问制度。为保证法律顾问在重大行政决策、推动林业依法行政中发挥积极作用，我局年初签订协议聘请法律顾问，明确了法律顾问职责，建立了三书制度，加大法律顾问经费保障，完善法律顾问考核机制，确保法律顾问在法治政府建设中发挥实效。
(五)行政执法资格清理。按照上级工作要求，全面实行行政执法人员持证上岗和资格管理制度，未经执法资格考试合格，不得授予执法资格，不得从事执法活动。按照省、市政府法制办工作要求，我局今年对符合执法资格的人员进行申报并加强培训学习，为今年下半年参加省、市政府法制办组织的执法考试做好准备。
(六)加强队伍法治建设。市林业局法治建设工作领导小组认真实施教育指导，注重通过普法教育，加强全局干部职工的法治观念，提高干部职工应用法律知识解决实际问题的能力。今年上半以来，市林业局通过开展学习、培训、观看教育片等多种形式的普法教育，不仅使全局广大干部职工法律素质和运用法律的能力得到提高，也进一步推进了林业系统法治建设及依法行政工作。
交运局2020年上半年法治建设工作总结
一、20xx年的主要工作及成效
(一)加强对法治政府部门建设的组织保障。为深入推进依法行政，切实做好全市交通运输系统法治建设工作，我局成立了由局党组书记(局长)吴建春任组长的法治建设工作领导小组，明确了领导小组和领导小组办公室职责。制定了20xx年全市交通运输依法行政工作总结，并与下属各单位签订了工作目标管理责任书，行政执法委托书。同时落实执法单位聘请法律顾问制度，和人本律师事务所签订了法律顾问合同，聘请专业法律顾问，提供法律咨询，参与全局规范性文件、行政措施等合法性审查，及法律文书的起草或修订，提高依法行政能力。
(二)提高执法队伍整体素质。今年来，我局大力提高
交通执法队伍的整体素质，元月25日组织开展湖北省交通运输行政执法综合管理信息系统应用的培训，邀请了省厅专家来黄授课，对湖北省交通运输行政执法综合管理信息系统的操作和应用方面进行培训，全市各执法单位相关执法人员共计167人参加了此次培训，全面提高执法人员的综合素质和能力。
(三)积极开展法制宣传教育活动。
1、安排部署年度普法工作。制定下发了《20xx年xx市交通运输局七五普法计划》《市交通运输局开展宪法学习宣传教育活动方案》《xx市交通运输局普法责任清单》。
2、组织开展相关普法调研活动。组织做好武汉大学法学院来黄对目前湖北省人大分布的六部交通法规的调研活动;积极向市普法办报送了我与宪法2篇征文稿;向市政府法制办推荐报送行政执法部门首届十大法治人物1名候选人。
3、开展宪法学习宣传教育。订购宪法学习读本100本，并邀请湖北师范大学政法学院副院长黄本莲教授进行了《宪法》、《监察法》专题讲座, 组织宪法、监察法相关知识测试，教育引导我局广大党员干部对宪法法律保持敬畏之心，带头维护宪法和法律权威，不断提高运用法治思维和法治方式解决问题的能力和水平，全面提高依宪行政和依法办事的能力。
4、大力开展法律六进和路政宣传月、公路执法服务大走访活动。通过到社区、企业、学校悬挂横幅50条、张贴宣传画报400张、发放宣传资料900份、共同学习、开展组织生活会等形式开展交通行业法律法规宣传活动。
(四)不断提升行业管理水平。
1、开展公路、运管执法服务大走访工作。1-5月运管局开展系统基层执法站所开展3次督导抽查，检查重点内容是：超限超载治理情况，源头治超情况，存在的主要问题等。对发现的源头超限问题，开展专项整治工作。
运管部门源头企业巡查企业32家，治超出动执法人员189人次，出动执法车39台次，联合执法4天，查处违法车辆159台次。
公路部门组织执法人员走访辖区沿线煤矿、水泥、石料厂站、物流企业、汽贸公司等了解货运车辆装载信息、车辆动态管理情况以及源头治理相关措施，向企业宣传违法超限运输的危害以及治理货运车辆抛洒滴漏、超限运输等相关政策法规，倾听企业在执行公路运输相关法规中遇到的困惑，帮助寻找解决对策，征求对公路路政管理方面的意见建议。上半年共走访辖区内企业30余家，发放路政法律法规宣传单600多份，利用短信和微信平台向群众发送1200余条，召开座谈会6次，出动宣传车280余次。各路政执法单位还经常开展开门评执法活动，组织邀请管理相对人进行座谈，让他们加深对路政管理工作的了解程度，同时收集对行业管理意见和建议，从而改进工作举措，推动管理服务上台阶。
2、贯彻落实《湖北省公路路政管理条例。自《湖北省公路路政管理条例》于20xx年9月1日施行以来，我市公路部门组织开展了宣贯《湖北省公路路政管理条例》暨路政管理骨干培训班，特邀了省局专家开展专题讲座，对《条例》进行细致的解读和辅导。采取多种形式，全方位、多层次的广泛宣传《湖北省公路路政管理条例》，营造宣贯舆论氛围。在实际工作中强化落实，履行《湖北省公路路政管理条例》赋予的职责。严格依据《湖北省公路路政管理条例》各项规定、规范执法程序和执法行为，完善了《路产登记制度》、《部门联合治超机制》、《货物源头进驻监管制度》等配套制度。
3、认真做好相关法制统计工作。开展了湖北省交通行政执法人员调查统计、xx市交通运输执法车辆自查、交通运输执法队伍着装情况等一系列执法改革前期调查统计工作。目前，xx市交通运输系统有行政执法机构53家、执法人员962人;全系统有行政执法车辆68台，分别喷涂中国公路、中国交通、中国海事外观标识，采取定点存放、专人驾驶、统一管理的方式管理，没有使用报废车、漏检车、套牌车的现象。
(五)推进放管服改革及审批工作。
坚持简政放权、放管结合、优化服务，深入推进放管服改革，动态调整权力清单和责任清单。1-6月份全局共审批事项1023件，其中即办件864件，承诺件159件，无一例投诉。
1、做好审批事项调整工作。根据市审改办《关于开展政务服务事项 服务指南审核和审查细则编制工作的通知》(黄审改办发(20xx)12号)，将涉及到我局服务事项进行编制服务指南，现我局已发布行事项92项，其中：政许可事项56项，行政确认26项，其他类权力14项，公共服务2项。
2、部署双随机一公开工作。上半年我局双随机一公开工作，各单位按年度随机抽查开展，全系统20项抽查事项(4项抽查事项无对象)，已抽4项。
3、规范网约出租车经营。审查许可3家网约出租车经营平台;审批办理15辆网约出租车经营资格。
二、下半年的主要工作思路
我局在今年的法治政府建设工作中，虽然交通运输依法行政工作进一步得到提高，交通系统文明执法、规范服务意识得到进一步提升，服务水平和工作效率大大提高;但是也存在着依法行政工作不到位，宣传工作没有到边到角，服务不够深入、主动等现象，需采取工作措施，切实加以解决。
下一步，我局将加大依法行政、普法的宣传力度,认真解决群众反映的突出问题，把工作进一步引向深入。
一、严格规范行政权力运行。一是实行首查先行整改制度;二是规范行政处罚自由裁量权阶次制度;三是完善重大行政处罚审查备案制度。
二、进一步提高服务水平。一是强化行政审批窗口的建设和管理;二是深化建设行政审批制度改革;三是加大政务公开力度;四是切实做好对三家双千企业的帮扶工作。
三、完善优化经济发展环境监督和责任追究机制。一是畅通投诉渠道，完善投诉机制。二是建立效能问责机制;三是加大对损害经济发展环境案件的查处力度。
四、进一步加大创新力度，改进普法教育的方式。强化普法宣传教育的阵地建设，努力实现工作手段的现代化，使法治宣传教育形式更加生动活泼，内容更加深入人心。
工作总结之家的半年工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《司法局2020年上半年法治建设工作总结》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“司法局工作总结”专题。