竞聘工作总结

竞聘工作总结。

很多人在写个人工作总结的时候,不知道应该怎么写,几篇可以借鉴的文章句子可以让人完全不同,那么,拿得出手的个人工作总结模板有哪些,还有多少方面是需要我们去权衡分析的吗?小编特地为大家精心收集和整理了“竞聘工作总结”,仅供参考,希望能为您提供参考!

大家下午好。非常感谢领导给我这个机会参加今天的主管护师竞聘总结。

参加工作以来,在各级领导的正确领导和同事们的大力帮助下,我始终严格要求自己,努力提高自身综合素质,兢兢业业,尽职尽责,熟练掌握了手术室的各项操作技术。我一直在履行着手术室护士的职责,并且负责组织本科室各级护理人员的业务学习,督促所属人员从事执行无菌技术操作规程,对精密仪器的维护和保养。认真执行手术室工作制度,在抢救中,不断提高经验水平。手术中不断适应各个手术医生的喜好和习惯,尽量让每一位进入手术室的医生都有一个满意的心情。

随着我院的飞速发展,各科室专业要求越来越细致化,专业水平越来越高,手术也越来越微创化,对我们手术室的要求也越来越严格。在我院新开展的射频消融术、腹腔镜手术、c型臂下的骨折微创内固定术中,我做到了器械消毒灭菌和手术配合的专业化。特别是12月新开展的关节镜手术,膝关节清理术、半月板切除术等都取得了良好的治疗效果,使得我院的腔镜手术走在了全市同行业的前列,受到了患者的一致好评。

在此次竞聘中,如果我能聘上,我会更加努力的工作学习,我相信我自己有能力也有信心干好主管护师该做的工作,把手术室的工作做到更好。如果聘不上,我将依然保持正确的心态,反思自己的不足,秉承自己的一贯作风,努力学习,勤奋工作,踏实做事。

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岗位竞聘总结报告


尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

非常高兴有机会竞聘十一级岗位,我xx年x月毕业于XX范校,分配到XX小学,xx年x月调入XX小学。从事教育教学工作快九年了,这几年来,我和广大教师一样,热爱党的教育事业,以高度的事业心和强烈的责任感全身心地投入教育教学工作之中,在教育工作中得到锻炼,在教学工作中得到提高。

从执教的第一天起,我就要求自己的举止行为要更加规范,因为从今以后我将为人师表,一言一行都影响着一批人即我所教育对象的未来,我要对他们负责。在新课程背景下我努力转变观念,把热爱学生放在第一位,有了这种心境,师生之间就能处于一种和谐的状态,许多事情便迎刃而解,热爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学生,只要是我的学生,无论成绩好坏,我都一视同仁。对性格孤僻的学生,更多给以热情帮助。意图使出他们恢复自信,走出自我评价的误区。人的感觉是相互的,教师的真诚学生是能感受到的。坚持与学生平等相处,鼓励他们谈自己的想法,尽量使师生之间形成一种交流的习惯。我坚信:只有当学生接受了你这个人,才可能以主动的态度接受你的教育。尽到教书育人的职责,光有爱心是不够的,还要勤奋钻研、科学施教。教育活动有其客观规律,正确运用教学规律,能提高教师的工作效率。这个规律的核心便是科学、有效的教育方法,靠自己不断地摸索才能得到。科学施教同时要求教师不断地完善自身、提高业务水平、扩大知识面,因为学生形成良好的学习习惯以后,他的发散思维得到了开发,提的问题自然就多了,面也广了,所以不管工作有多忙,我都坚持反复钻研教材,大量阅读参考书,以提高自己的业务能力。

从**年协助搞教务工作,**年任教导主任至今,我已基本熟悉教导处工作的职责和任务,具有一定的教导处工作实践经历,我虽没有什么值得骄傲的资本,但我有一颗爱岗敬业的事业心,相信自己能做好这份工作。

我工作尽心:教导处的工作忙而杂,每天总有许多的事情要去做,我有吃苦耐劳,默默无闻的敬业精神,不求闻达于人,只求每天能做些实实在在的事,为学校的教育工作出谋划策,为教师们的教育教学提供力所能及的服务。同时我工作热情高、干劲足。

我好学虚心:接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神。虽不能给大家增加奖金,但是我能诚恳地听取你们的意见和建议,热忱地采纳你们的合理建议,优化完善教育教学管理模式。

我待人诚心:能用真情和爱心对待每一位同事,平等负责地落实每一项学校工作,协调各项活动,明确服务意识,以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。

作为教导主任,能正确定位,努力做好以下几方面的工作:

1、在校长的指导下,和教导处其他成员研讨,制订好学校的教育教学,并组织实施,使学校教育教学工作更有针对性、实效性,并注意总结教育教学方面的经验。

2、制订教导工作方面的有关规章制度和检查考核制度,负责好日常教学常规检查工作、抽测工作和期末考评工作。

3、组织、指导、审查各年级教育活动计划,各教研组教学教研计划,组织全校教育教学研究和经验交流,组织检测,审批试题及质量分析,领导和指导教研组工作。

岗位竞聘总结申报


尊敬的列位领导、列位先生:

人人好!

异常快乐有机会竞聘十一级岗位,我xx年x月卒业于XX范校,分配到XX小学,xx年x月调入XX小学。从事教导教授教化工作快九年了,这几年来,我和广大教师一样,酷爱党的教导事业,以高度的事业心和强烈的责任感全身心地投入教导教授教化工作之中,在教导工作中获得熬炼,在教授教化工作中获得进步。

从执教的第一天起,我就要求本身的举止行为要加倍规范,因为从今以后我将为人师表,一言一行都影响着一批人即我所教导工具的将来,我要对他们负责。在新课程配景下我尽力改变不雅念,把酷爱学生放在第一位,有了这种心境,师生之间就能处于一种协调的状态,很多事情便迎刃而解,酷爱学生包括尊重信任学生、关切爱护学生,只要是我的学生,无论造诣短长,我都等量齐不雅。对性格孤僻的学生,更多给以热情赞助。意图使出他们规复自信,走出自我评价的误区。人的感到是相互的,教师的真诚学生是能感想感染到的。坚持与学生平等相处,勉励他们谈本身的想法,尽量使师生之间形成一种交流的习惯。我坚信:只有当学生接收了你这个人,才可能以主动的态度接收你的教导。尽到教书育人的职责,光有爱心是不敷的,还要勤奋钻研、科学施教。教导运动有其客不雅规律,正确运用教授教化规律,能进步教师的工作效率。这个规律的核心就是科学、有效的教导措施,靠本身赓续地摸索能力获得。科学施教同时要求教师赓续地完善自身、进步业务程度、扩张知识面,因为学生形成优越的学习习惯以后,他的发散思维获得了开拓,提的问题自然就多了,面也广了,所以不督工作有多忙,我都坚持重复钻研课本,大量阅读参考书,以进步本身的业务才能。

从**年帮忙搞教务工作,**年任教育主任至今,我已基础熟悉教育处工作的职责和任务,具有必然的教育处工作实践阅历,我虽没有什么值得自满的资本,但我有一颗爱岗敬业的事业心,相信本身能做好这份工作。

我工作尽心:教育处的工作忙而杂,每天总有很多的事情要去做,我有吃苦刻苦,默默无闻的敬业精神,不求闻达于人,只求每天能做些实实在在的事,为学校的教导工作出筹谋策,为教师们的教导教授教化提供力所能及的办事。同时我工作热情高、干劲足。

我勤学客气:接收新事物对照快,勇于实践,具有开发精神。虽不能给人人增加奖金,然则我能诚恳地听取你们的看法和建议,激情亲切地采用你们的合理建议,优化完善教导教授教化治理模式。

我待人恳切:能用真情和爱心对待每一位同事,平等负责地落实每一项学校工作,和谐各项运动,明确办事意识,以配合的目标连合人,以有效的治理鼓励人,以自身的行动带感人。

作为教育主任,能正肯定位,尽力做好以下几方面的工作:

1、在校长的指导下,和教育处其他成员研讨,制订勤学校的教导教授教化,并组织实施,使学校教导教授教化工作更有针对性、实效性,并注意总结教导教授教化方面的经验。

2、制订教育工作方面的有关规章制度和检查稽核制度,负责好日常教授教化老例反省工作、抽测工作和期末考评工作。

3、组织、指导、检察各年级教导运动计划,各教研组教授教化教研计划,组织全校教导教授教化研究和经验交流,组织检测,审批试题及质量阐发,领导和指导教研组工作。

岗亭竞聘总结申报


尊敬的列位 领导、列位 先生 :

年夜 家好!

异常 快活 有机会 竞聘十一级岗亭 ,我xx年x月卒业 于XX范校,分派 到XX小学,xx年x月调入XX小学。从事教导 教授教化 工作快九年了,这几年来,我和广年夜 教师一样,热爱党的教导 事业,以高度的事业心和强烈的责任感全身心地投入教导 教授教化 工作之中,在教导 工作中获得 锤炼 ,在教授教化 工作中获得 提高。

从执教的第一天起,我就要求自己的举止行为要加倍 规范,因为从今以后我将为人师表,一言一行都影响着一批人即我所教导 对象的未来,我要对他们负责。在新课程配景 下我努力转变不雅 念,把热爱学生放在第一位,有了这种心境,师生之间就能处于一种协调 的状态,许多事情便迎刃而解,热爱学生包孕尊重信任学生、关切爱护 学生,只要是我的学生,无论造诣 短长 ,我都一视同仁。对性格孤介 的学生,更多给以热情赞助 。意图使出他们恢复自信,走出自我评价的误区。人的感到 是相互的,教师的真诚学生是能感触感染 到的。保持 与学生平等相处,勉励 他们谈自己的想法,尽量使师生之间形成一种交换 的习惯。我坚信:只有当学生接收 了你这小我 ,才可能以主动的态度接收 你的教导 。尽到教书育人的职责,光有爱心是不敷 的,还要勤奋钻研、科学施教。教导 运动 有其客不雅 规律 ,正确运用教授教化 规律 ,能提高教师的工作效率。这个规律 的核心 就是 科学、有效的教导 办法 ,靠自己赓续 地摸索能力 获得 。科学施教同时要求教师赓续 地完善自身、提高业务水平、扩年夜 知识面,因为学生形成优越 的学习习惯以后,他的发散思维获得 了开拓,提的问题自然就多了,面也广了,所以不督工 作有多忙,我都保持 重复 钻研教材,年夜 量阅读参考书,以提高自己的业务能力。

从**年协助搞教务工作,**年任教育 主任至今,我已根本 熟悉教育 处工作的职责和任务,具有一定的教育 处工作实践阅历 ,我虽没有什么值得自满 的资本,但我有一颗爱岗敬业的事业心,相信自己能做好这份工作。

我工作尽心:教育 处的工作忙而杂,每天总有许多的事情要去做,我有吃苦耐劳,默默无闻的敬业精力 ,不求闻达于人,只求每天能做些实实在在的事,为学校的教导 工作出谋划策 ,为教师们的教导 教授教化 提供力所能及的办事 。同时我工作热情高、干劲 足。

我勤学 虚心:接收 新事物对照快,勇于实践,具有开辟 精力 。虽不克不及 给年夜 家增加奖金,然则 我能诚恳 地听取你们的意见和建议,热忱地采取你们的合理建议,优化完善教导 教授教化 治理 模式。

我待人恳切:能用真情和爱心对待 每一位同事,平等负责地落实每一项学校工作,协调各项运动 ,明确办事 意识,以配合 的目标团结人,以有效的治理 鼓励 人,以自身的行动带感人 。

作为教育 主任,能正确定位,努力做好以下几方面的工作:

1、在校长的指导下,和教育 处其他成员研讨,制订勤学 校的教导 教授教化 ,并组织实施,使学校教导 教授教化 工作更有针对性、实效性,并注意总结教导 教授教化 方面的经验。

2、制订教育 工作方面的有关规章制度和检查 考 核制度,负责好日常教授教化 老例 检查 工作、抽测工作和期末考评工作。

3、组织、指导、审查各年级教导 运动 筹划 ,各教研组教授教化 教研筹划 ,组织全校教导 教授教化 研究和经验交换 ,组织检测,审批试题及质量剖析 ,领导和指导教研组工作。

竞聘县教育局长自荐信


竞聘县教育局长自荐信内容显示中
尊敬的××书记:
您好!
勤政、廉政、优政、强政,这是您身居县长之位的个性,这是老百姓的福气。我坚信,在以您为核心的县委正确领导下,××县的明天改革会更进,发展会更快,变化会更大。
改革总有逆流,发展必遇曲折。××人杰地灵,而少数干部特别是个别科局级主要领导曾有种恶习,乐于居功自傲,不善谦虚砺学,不勤求实干事,更甚跑官要官,此风重损××干部形象。不受虚言,不听浮术,不采华名,不兴伪事,才能真正代表最广大人民群众的根本利益。
国运兴衰系于教育。只有深入推进改革才能有效化解教育面临的诸多矛盾,才能迅速摆脱教育面临的种种困境。我想××教育当前重中之重,一要以“三个代表”重要思想为指导,用党的教育方针统揽全局,进一步端正办学思想(更多精彩文章来自“秘书不求人”),进一步规范教育行为,进一步挖掘内部潜力。二要以巩固提高“普九”成果为重点,调优学校布局,整活教育资源,大力办好县一中、县×中、××学校等名校,全面提升县属学校办学水平,不断满足人民群众日益增长的多层次基础教育需求。三要按照“事业心与责任感,开拓性与发展性,素质型与年轻化”的要求,努力造就一支合格的学校校长队伍。四要率先在城区和所有县属学校,大胆稳妥推行“竞争上岗,能进能出,优胜劣汰”的用人激励机制,努力诱发全县教职工敬业精神和工作危机感……
争取多层面领导对教育事业的重视,求得广大群众对教育事业的支持,这是确保教育持续发展的不竭动力和无限生机。
我是农民的儿子,小学教师起家,向来工作踏实,始终善待人生,一步一个脚印。扪心反思,惦量自己,本人有高度的责任心和实干精神,有与时俱进的参谋教育发展的能力,有一定理论修养,积累教育经验,推进教育创新的实力,完全自信能担当起教育局长的重任。恳请×书记和县委给予信任。如有不妥甚至胆大妄为之处,请给予批评。
致礼!




竞聘基层派出所所长自荐书


竞聘基层派出所所长自荐书
各位领导:
本人于××年8月警校毕业参加工作,××年3月任××派出所副所长,××年4月任××派出所所长,××年8月调任××派出所所长。自从参加公安工作以来,认真学习公安业务知识,全身心的投入公安工作中,尽心尽职的完成各项任务。特别是担任基层派出所长以来,始终以确保辖区一方平安,促进地方经济发展为已任,以身作则,率先垂范,兢兢业业,严格执法,廉洁奉公,维护了辖区的社会稳定。
一、三年来的工作实绩及存在的不足
1、以身作则,强化管理,努力抓好队伍建设。基层派出所在维护社会治安方面发挥着重要作用,队伍建设至关重要。自从调任××派出所长以来,从三个方面入手,不断创新管理理念,狠抓派出所的规范化建设,着力建设一支能征善战,秉公执法,作风过硬,纪律优良的队伍,推动各项工作的顺利开展。一是加强民警的理论学习。以“贯彻十六大,全面建小康,公安怎么办”大讨论为主线,制定完善各项学习制度,每星期不少于一次,认真组织干警学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,增强宗旨意识,提高干警公正执法,文明执法的自觉性,促进干警的政治、业务素质的全面提高。二建立健全内部管理的各项规章制度。为实现科学管理,规范管理,按照公安机关的《内务管理条例》和局机关的各项规章制度,结合实际,制定了队伍建设、规范执法、纪律作风、岗位目标责任考核制度、所领导承诺制等一系列管理制度,切实做到变人管人为制度管人,弹性管理为刚性管理。特别是在执行所领导承诺制度方面,本人以身作则,凡是要求干警做到的自己首先做到,凡是要求干警不能做的自己带头不做。三是整合警力资源,充分调动干警积极性。根据辖区范围大,治安复杂,派出所警力不足的实际,将全所辖区分为5个责任区,设立5个农村警务室,按照各个干警的优势和特长,分派到各责任区和警务室,最大限度的发挥干警作用,增强队伍整体战斗力。三年来,××派出所8位干警,充分发挥主观能动性,扎实工作,较好的完成了(更多精彩文章来自“秘书不求人”)维护辖区社会稳定任务,干警当中没有一人违法违纪。
2、坚决贯彻严打方针,严厉打击各类违法犯罪活动。××辖区是×××的北大门,是通往安徽、淳安等地的交通要道,近年来随着经济的不断发展,××集镇已成为一个重要商贸中心,维护治安稳定的任务也越来越繁重。本人作为××派出所长,始终把确保一方平安为已任,坚决贯彻严打方针不动摇,坚持什么犯罪突出就打击什么犯罪,什么地方治安混乱就整治什么地方的原则,严厉打击各类违法犯罪活动。三年来××派出所共破获刑事案件135起,查处行政处罚案件206起,抓获违法犯罪人员275人,其中追究刑事责任31人,劳动教养1人,治安处罚216人。自2002年下半年,“六合彩”赌博活动蔓延到××以来,我所保持高度警惕,充分认识“六合彩”赌博的危害性和查禁“六合彩”赌博的责任感,把查禁“六合彩”赌博活动作为一项重要工作来抓,组织干警开展经常性的排查活动,做到发现一个查处一个,严厉打击“六合彩”的庄家、赌头。截至今年2月,××派出所共办理“六合彩”案件72起,抓获人员126人,其中刑拘9人,取保候审7人,治安处罚110人,没收复印机3台,罚没款近30万元。有效遏制“六合彩”赌博活动在××的蔓延。特别是在去年以打击“六合彩”为重点的“深化主题教育,推两创促发展”活动中,××所干警发扬不怕苦,连继作战的精神,深入排查,深挖线索,查处以××村×××等10人为首的涉及20余个村的“六合彩”赌博代庄团伙和××镇××村×××等人为首的接受投注金额达150余万元的“六合彩”赌博团伙,有力的打击了“六合彩”嚣张气焰。××派出所的工作得到了县委、县局领导的充分肯定和群众的广泛好评。
3、积极预防化解各类矛盾纠纷,确保农村的社会稳定。
积极预防化解各类矛盾纠纷,对于保持农村社会稳定,创造一个良好的社会环境具有十分重要的意义。几年来始终把预防化解各类矛盾纠纷作为一项经常性的工作,长抓不懈。一是建立经常性的排查调处矛盾纠纷工作机制。规定各责任区干警每月不得少于一次对辖区矛盾纠纷进行集中排查,发现矛盾纠纷要督促乡镇公安员、司法助理员和村级治调主任进行调处,对疑难案件,干警要亲自参与调处,力争把矛盾解决要基层。二是建立由指导员负责的督查制度,对各责任区矛盾纠纷调处情况进行督查,确保件件有着落,有结果。三建立突发事件预防处置工作机制。一旦发生群体性突发事件,所长要亲自尽快赶往现场,面对面的做好群众工作,配合当地党委、政府采取有效措施,及时化解矛盾。三年来,××派出所共排查调处矛盾纠纷315起,调处成功300起,调处成功率达95%。去年6月10日,××乡××村电工在电网改造中因不慎触电身亡,引发死者亲属及周围群众的阻挠围攻等过激行为,我所接报后,立即赶往现场,耐心做群众的思想工作,并在局领导的亲自指挥下,经过9个多小时认真细致疏导工作,终于平息事态,防止了矛盾的激化。
4、加强效能建设,增强服务意识,优化治安环境。基层派出所面对的是基层群众,执法为民是我们的根本出发点,我所从加强效能建设入手,出台一系列便民措施,提高办案效率,增强服务意识,让最广大群众满意。一是开展全方位的便民服务活动。在户籍管理上,设24小时的服务窗口,方便群众办事,并主动上门开展暂住人口登记、发证工作,方便业主。二是建立办理案件承诺制和公开制。在案件办理期限内,向群众公开办理期限和办理结果,在法律的规定期限内做到特事特办,急事急办,提高办事效率。三是建立优化创业环境措施,服务经济发展。结合“创业在××”系列活动,加强对企业及周边地区环境的整治力度,让创业者全身心的投入到经济建设中,为创业者提供良好的治安环境。去年12月份,××水泥厂矿山(系招商引资项目)被当地部分群众拦车堵截,致使矿山无法开工,派出所接到报案后,立即赶往现场,认真做群众工作,依据事实,依法对首要分子进行严肃处理。并以此为契机,开展了企业周边环境整治,解决一批影响企业正常生产的治安问题,进一步优化投资环境。
5、存在的问题和不足。回顾几年来的工作,也存在一些问题和不足,比如由于辖区工作量大,任务重,警力不足,派出所工作处于面上的应付状态,缺少创新性、特色性的工作;平时工作注重实干,在对外宣传方面欠缺,致使群众对派出所工作了解不多,有些工作得不到群众的理解和支持;对干警执法为民的思想教育有待进一步加强,便民服务措施需进一步落实。
二、对竞聘岗位的认识和打算
对中层骨干实行竞聘上岗制,是加强公安队伍建设的一项重要措施,也是调动广大干警的工作积极性,形成公平、平等、竞争、择优的用人环境的一项举措。竞聘上岗制的实行,能够把德才兼备、实绩突出和群众公认的干警选拔到中层骨干的岗位上来,更好的为公安工作服务。本人对这次开展的中层骨干竞聘上岗活动十分支持,自从警校毕业,我一直就在基层派出所工作,并担任派出所所长已有5周年,掌握了较为扎实的公安业务知识,并具有较为丰富的管理经验、处事能力和社会关系协调能力,能够担当一方重任。在此,我自荐应聘××或××派出所所长。若竞聘成功,我将从以下方面开展工作:一是要服从命令,听从指挥,在县委、县政府及局党委的领导下开展各项工作;二是深入调查研究,以最快的速度进入工作角色;三是抓好内部管理,以身作则,严格要求,提高队伍凝聚力和战斗力;四是协调好与乡镇、机关部门的关系,为派出所创造良好的工作环境;五是要严厉打击各类违法犯罪活动,大力整治治安突出问题,维护社会稳定。
三、对参加竞聘的态度
本人将积极响应局党委号召,端正思想,踊跃参与此次竞聘上岗活动,认真做好当前派出所的各项工作,确保辖区社会治安稳定。若我竞聘成功,我将不辜负局党委的期望和信任,以满腔的热情,创建一流的队伍,扎扎实实开展好各项工作,全力维护社会稳定;若竞聘不成功,我将服从局党委的安排,认真做好本职工作,无怨无悔。



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