公平竞争审查清理总结。
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根据《国务院关于在市场体系建设中建立公平竞争审查制度的意见》、《省人民政府转发国务院关于在市场体系建设中建立公平竞争审查制度意见的通知》、《市人民政府关于贯彻落实在市场体系建设中建立公平竞争审查制度的通知》和《县人民政府关于贯彻落实在市场体系建设中建立公平竞争审查制度的通知》的精神，我局高度重视，扎实部署，本着以检查促工作、促改进的态度，迅速组织开展了清理工作，主要做法:
一、明确工作机制。
县政府办发文建立由县发改局（物价局）牵头的县公平竞争审查工作局际联席会议制度，我局为成员单位之一。
二、有序清理存量。
对20xx年1月1日至9月13日的所有发文进行梳理，有关市场准入、产业发展、招商引资、招标投标、政府采购、经营行为规范、资质标准等涉及市场主体经济活动的规章、规范性文件和其他政策措施的文件共0份。
三、定期评估完善。
我局已下发《财政局关于制定在市场体系建设中建立公平竞争审查制度本局内部工作程序的通知》，按照“谁起草、谁审查”的原则，要求各部室、各单位分别负责本部室、本单位拟出台政策措施的公平竞争审查工作，在起草过程中严格对照《意见》中的内容，就审查对象、标准和要求进行自我审查，形成书面审查结论，随相关文件材料一并上报局领导。确保我局制定的有关政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止出现排除、限制竞争的情况。
四、加强宣传培训。
接下来，我局将切实加大宣传培训力度，加强政策解读和舆论引导，增进全社会对公平竞争审查制度的认识和理解，为公平竞争审查制度实施营造良好的舆论氛围和工作环境。同时，我局将发挥广播电视宣传职能，做好公平竞争审查制度宣传，营造良好氛围。
五、整改措施到位。
对20xx年之前出台的政策措施，我局将继续进行自查自纠，确保公平竞争审查清理到位。
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办公用房清理自查报告
光阴好似流水飞快，时光犹如昙花一现，我们才结束了忙碌的工作，写工作总结主要是可以回顾你的工作，工作总结，是对自己阶段或每项重点工作的深入剖析，并对结果负责的书面材料。你是不是正在为工作总结发愁？小编推荐你不妨读一下办公用房清理自查报告，希望你更多关注本网站更新。
办公用房清理自查报告 篇1
按照省、市纪委的统一部署，对照国家发改委、住房城乡建设部《党政机关办公用房建设标准》（发改投资〔20xx〕2674号），我校认真开展开展办公用房清理整顿工作。现将我校开展办公用房清理工作汇报如下:
一、提高认识，加强领导。
清理办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系、维护党和政府形象的客观要求。为做好清理办公用房有关工作，我校成立了由赵佩志任组长，祁贺明任副组长，后勤刘兆军老师为成员的办公用房清理工作小组，严格落实责任制，确保相关通知精神落到实处，自查自纠不走过场。
二、自查情况。
首先，我们对办公区域进行了自查。我校现有办公室三个，办公人员16人。其中校长、主任、打印室合为一室，房屋面积24平方米；大办公室3间，房屋面积54平方米，办公人员11人，平均办公面积4.9平方米；小办公室1间，房屋面积19平方米，办公人员3人，平均办公面积6.4平方米。
通过清理自查，我校办公用房均符合要求。
XXXXX
20xx年xx月xx日
办公用房清理自查报告 篇2
为认真贯彻落实中央、省、市关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房精神，按照中国共产党开江县委办公室开江县人民政府办公室《关于规范县级机关办公用房管理的意见（开委办发[20xx]2号）要求，我局积极组织学习，及时行动，对办公用房进行了清理。经自查，我局机关办公用房符合文件规定。现将我局开展办公用房清理工作报告如下：
一、基本情况
（一）人员情况：
1。县编办核定：交通运输局机17人、开江县交通战备办公室3人、开江县交通规划勘测设计所10人、开江县地方海事处6人。其中科级领导干部12人，科级以下24人。
2。企业性质：开江众望交通投资有限公司人员6人。
（二）办公用房使用情况：县交运局办公用房系借用原县稽征所办公楼，位于开江县城普大道老年公寓旁，建筑面积747平方米，其中：办公室用房304。95平方米，公共服务用房443。05平方米（含会议室121。28平方米，档案室42。14平方米，驾驶员休息室10。31平方米，（）走廊、楼梯、阳台、卫生间等269。32平方米）。由于资产（该资产权属达州市交通运输局）系借用，所以我局并无产权。
二、自查情况
经自查，我局不存在新建楼堂馆所、改扩建楼堂馆所情况；不存在办公用房的购建、租赁、转让等活动；也不存在领导干部超标准占有、使用办公用房的情况。
三、自查措施
（一）加强组织领导。成立了由局党组书记、局长阮德章任组长，局党组成员、副局长古雪云任副组长，办公室雷挺、胡永红、徐丽、黄子均为成员的交运局办公用房清理工作领导小组。
（二）积极开展登记自查活动。我局对楼堂馆所和办公用房使用情况进行全面登记，填报《开江县党政机关办公用房基本情况表》、《开江县领导干部办公用房情况表》，并将登记情况在全局范围内进行公示，登记自查面达到100%。
（三）建立完善办公用房管理制度。全面落实国有资产管理规定，科学编制规划，细化预算约束。认真组织学习《党政机关办公用房建设标准》和“三定”规定，从严核定办公用房面积，严格办公用房使用管理，建立健全办公用房集中统一调配、登记相关制度，加强经常性督查检查，从根本上杜绝违规建设楼堂馆所和办公用房现象的发生。
办公用房清理自查报告 篇3
根据《关于全市各级党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》和《关于报送党政机关办公用房清理落实情况的通知》要求，我局对照通知要求逐条进行了核实、清理，现将办公用房清理落实情况报告如下。
一、掌握标准，及时清理
收到《通知》后，我局高度重视，责成办公室相关人员吃透文件精神，掌握政策标准，按《通知》要求，及时按清理范围、内容对办公用房逐一进行了清理，确保了清理工作按时完成。
二、清查情况
从清理情况看，我局办公用房使用情况均符合相关规定。
（一）我局办公用房已进行了权属登记，纳入了市机关事务管理局统一管理。
（二）严格办公用房统一调配管理，无出租、出借办公用房的情况。
（三）无未经批准改变办公用房使用功能的情况。
（四）无未经批准租用办公用房的情况。
（五）所属事业单位无违规占用我局办公用房的情况。
（六）我局现有办公用房建筑总面积1779。86平米，办公室用房720。08平米，没有超过《党政机关办公用房建设标准》规定的面积标准占有、使用办公用房的情况。编制部门核定我局编制人数（含行政和事业人员）41人，实有职工人数47人（由于机构改革原因），编制数和实有人员数均未超过《党政机关办公用房建设标准》规定的党政机关用房人均建筑面积。
（七）无局领导多处占用办公用房的情况和离退休领导干部占用办公用房的情况。
三、存在的困难
新一轮食品药品机构改革即将全面推行，改革到位后，我局因职能增加，机构、人员编制将相应增加，现有车辆少，车况不佳，满足不了日常监管检查、专项检查、处理投诉举报、查处违法违规行为等监管工作需要。所属事业单位人员、检验检测项目、设备将扩充，现有办公用房不足，满足不了履行新职能的需要，下一步还需机关事务管理局协调解决。
办公用房清理自查报告 篇4
为贯彻落实县机关事务管理局《关于进一步开展全县党政机关办公用房清理工作的通知》文件精神，乡党委高度重视，全面开展了对办公用房的清查工作，现就我乡党政机关办公用房自查清理工作汇报如下：
一、加强领导，明确分工
我乡及时召开全体干部职工会议，传达了县委《关于开展全县党政机关办公用房清理工作的通知》精神，成立了由乡委书记邓运周同志任组长、王丽强乡长任副组长、各部门办公室负责人为成员的办公用房清理整改工作领导小组，切实保证乡党政机关办公用房的全面清理。按照“从严要求、从严把关、从严管理”的原则，层层落实责任，确保县机关事务管理局的规定不折不扣地落到实处。
二、基本情况
我乡人员编制数共60个，现有干部职工49人，其中：在岗在编37人，借调6人，在岗不在编6人。办公用房共有2栋，乡政府办公楼和综合业务办公大楼。乡政府办公楼共有2层，建筑面积560平方米;综合业务办公大楼共有5层，建筑面积1510平方米。
三、自查整改情况
自开展办公用房清理工作以来，我乡加大了对全体干部职工的思想教育，切实提高干部职工对清理整改办公用房的思想认识，并对办公室、会议室等办公用房进行了精确的测量，工作领导小组对照县相关文件规定的事项、内容，逐一对各办公室用房面积进行登记、清查。经清查，我乡现有办公用房使用面积共650平方米，其中办公室使用面积605平方米，服务用房面积45平方米，基本符合了《党政机关办公用房建设标准》标准的要求。在办公用房自查清理过程中，我乡未发现未经批准改变办公用房使用功能以及出租、出借办公用房、未经批准租用办公用房和事业单位违规占用党政机关办公用房的情况。
四、存在问题
乡综合业务办公楼于20xx年建设完工，因办公用品、办公设备尚未及时完善，目前只有部分楼层正常使用，而乡政府办公楼办公使用面积较小，整改前干部职工分布不均，照成个别办公室5—6人挤在同一办公室办公室。
五、下一步措施
1.及时完善办公用品和办公设备，合理分配使用办公用房。
2.严格依据办公楼标准，本着节约从简原则，进一步规范好正常办公行为。
3.建立长效机制，巩固好清理整治成果，确保良好的办公秩序。
根据中央、省、市、县关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知精神，按照县委部署，我镇召开专题会议，传达精神，并对照通知要求，开展了办公用房清理整顿工作。现将清理工作汇报如下:
一、统一思想，提高认识，加强领导
党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系、维护党和政府形象的客观要求。为做好党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房有关工作，镇政府成立了专门清理整顿工作小组，严格落实责任制，确保本通知精神落到实处。采取先清理登记后整顿的程序进行。
二、全面清理党政机关和领导干部办公用房
本单位目前使用的办公用房均为九十年代建立的，多为自然间。在办公面积上，对于本单位干部、职工办公用房进行了严格的审查，领导带头腾退多占面积，并将相关情况做了明确汇总，做到了公开、公平、透明。目前，本单位干部、职工办公用房在装修程度、面积上全部符合标准，新气象使工作人员的工作效率显著提高。
截止目前，本单位在办公楼、办公室等方面均已全部达到《通知》要求的标准。
办公用房清理自查报告 篇5
一、统一思想，提高认识，加强领导
清理党政机关办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系，落实县委政府“转作风、惠民生”活动的客观要求。为做好党政机关办公用房清理有关工作，乡政府落实了专人对党政机关办公用房进行了摸底，确保本通知精神落到实处。
二、全面清理党政机关和领导干部办公用房
（一）办公楼兴建上：
本单位现有办公楼一栋，始建于1987年，是20xx年灾后重建项目，用于办公用房建筑面积370平方米，其中：乡政府办公建筑面积310平方米（大小会议室共计150平方米），农业服务中心30平方米，会计核算中心20平方米，规划与建设管理站10平方米；另外，社会事业服务中心建筑面积120平方米，计生服务站建筑面积184平方米（其中：计生服务站科室设置及业务用房146平方米，办公用房38平方米），合计674平方米。
（二）领导干部办公用房使用情况：
对于本单位领导干部办公用房进行了严格的审查，做到了公平化、透明化行政。对照原国家计委《关于印发党政机关办公用房建设标准的通知》文件制定的标准，目前我乡领导干部办公用房在面积上全部符合标准。
到目前为止，我单位在办公用房方面全部达到《通知》标准，请上级部门予以视察。
办公用房清理自查报告 篇6
根据中央、省、市、县关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知精神，按照县委部署，我镇召开专题会议，传达精神，并对照通知要求，开展了办公用房清理整顿工作。现将清理工作汇报如下:
一、统一思想，提高认识，加强领导
党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系、维护党和政府形象的客观要求。为做好党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房有关工作，镇政府成立了专门清理整顿工作小组，严格落实责任制，确保本通知精神落到实处。采取先清理登记后整顿的程序进行。
二、全面清理党政机关和领导干部办公用房
本单位目前使用的办公用房均为九十年代建立的，多为自然间。在办公面积上，对于本单位干部、职工办公用房进行了严格的审查，领导带头腾退多占面积，并将相关情况做了明确汇总，做到了公开、公平、透明。目前，本单位干部、职工办公用房在装修程度、面积上全部符合标准，新气象使工作人员的工作效率显著提高。
截止目前，本单位在办公楼、办公室等方面均已全部达到《通知》要求的标准。
办公用房清理自查报告 篇7
中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》(以下简称《通知》)，这是国家计委在1999年发布的办公用房标准。《通知》表示，在今年9月30日之前，各地区须向中央办公厅、国务院办公厅上报办公用房腾退清理情况。
(前一段或者前两段可以写关于楼堂馆所限建令的一些相关情况，如两个《通知》，以及新的领导班子在什么时候或什么会议上提到了这个要求，将要求简化地写下来，作为我们自查报告的背景来源。)
而作为××省××市的××(职位)，本人积极响应中央号召与《通知》的精神，严格按照《通知》的要求对自己的办公用房面积和装修程度等进行了自查，现将相关情况汇报如下：
(这一段是过渡的，主要是介绍自己是什么职位，因为不同的职位所配备的办公面积是不同的。在职位介绍之后，可以写自己的态度，表示会积极配合党中央的一切决定，响应号召，进行有关情况的自查与回报)
第一，在办公用房面积上：
作为××，按照《通知》的规定，本人的办公用房面积应为××㎡。在本单位进行办公用房腾退清理的过程中，我也对自己的办公用房进行了调整。现今本人的办公用房面积为××㎡，没有超过《通知》的数据。
(职位+办公室面积，一定要清楚写出来)
第二，在办公室数量上：
我在担任××一职的同时，也担任××、××部门的职位。为了节省国家资源，为更多的办公人员腾出办公地方，同时也为了让自己更专心地工作，让其他同事不致于东奔西跑，本人如今的办公地点只在××部门××楼××层。
(这一段主要是针对《通知》中身兼数职办公室不可多设这点来进行自查。)
第三，在办公室装修上：
作为一名党员，作为人民的公仆，我的职责更多地是为人民群众服务。因此，在办公室的装修上力求向朴素靠拢，坚决杜绝豪华办公室的出现，坚决不在党内刮奢靡主义、享受主义之风!
本人办公室在短短的两天内即装修完毕，使用的材料均是绿色无污染，且费用不超过×××元。我不仅能够尽快投入到工作当中，而且办公室的新气息提高了我的工作效率，让我更好地处理工作，为民办实事!
办公用房清理自查报告合集
在日常学习和工作中，我们常常需要写报告，这些报告按性质可分为两大类：综合报告和专题报告。那么，有哪些报告值得我们学习借鉴呢？接下来，我们为大家整理了一些关于“办公用房清理自查报告”的最新范文，欢迎大家阅读并分享给自己的朋友们！
办公用房清理自查报告(篇1)
为贯彻落实县机关事务管理局《关于进一步开展全县党政机关办公用房清理工作的通知》文件精神，乡党委高度重视，全面开展了对办公用房的清查工作，现就我乡党政机关办公用房自查清理工作汇报如下：
一、加强领导，明确分工
我乡及时召开全体干部职工会议，传达了县委《关于开展全县党政机关办公用房清理工作的通知》精神，成立了由乡委书记邓运周同志任组长、王丽强乡长任副组长、各部门办公室负责人为成员的办公用房清理整改工作领导小组，切实保证乡党政机关办公用房的全面清理。按照“从严要求、从严把关、从严管理”的原则，层层落实责任，确保县机关事务管理局的规定不折不扣地落到实处。
二、基本情况
我乡人员编制数共60个，现有干部职工49人，其中：在岗在编37人，借调6人，在岗不在编6人。办公用房共有2栋，乡政府办公楼和综合业务办公大楼。乡政府办公楼共有2层，建筑面积560平方米;综合业务办公大楼共有5层，建筑面积1510平方米。
三、自查整改情况
自开展办公用房清理工作以来，我乡加大了对全体干部职工的思想教育，切实提高干部职工对清理整改办公用房的思想认识，并对办公室、会议室等办公用房进行了精确的测量，工作领导小组对照县相关文件规定的事项、内容，逐一对各办公室用房面积进行登记、清查。经清查，我乡现有办公用房使用面积共650平方米，其中办公室使用面积605平方米，服务用房面积45平方米，基本符合了《党政机关办公用房建设标准》标准的要求。在办公用房自查清理过程中，我乡未发现未经批准改变办公用房使用功能以及出租、出借办公用房、未经批准租用办公用房和事业单位违规占用党政机关办公用房的情况。
四、存在问题
乡综合业务办公楼于20xx年建设完工，因办公用品、办公设备尚未及时完善，目前只有部分楼层正常使用，而乡政府办公楼办公使用面积较小，整改前干部职工分布不均，照成个别办公室5—6人挤在同一办公室办公室。
五、下一步措施
1.及时完善办公用品和办公设备，合理分配使用办公用房。
2.严格依据办公楼标准，本着节约从简原则，进一步规范好正常办公行为。
3.建立长效机制，巩固好清理整治成果，确保良好的办公秩序。
办公用房清理自查报告(篇2)
根据市县相关文件精神，我局高度重视，指派专人对全局办公用房建设及使用情况进行了全面自查，先就自查情况汇报如下：
一、主要措施
1、加强领导，明确责任。严格按照市、县有关要求，由局主要领导亲自负责，各干部职工密切配合，切实加强对我局党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房工作的领导。要求办公室工作人员充分认识此项工作的重要性和紧迫性，明确负责人和工作人员，严格落实责任分工，确保清理工作落到实处。
2、强化措施、狠抓落实。根据国家党政机关办公用房建设标准有关规定和市县工作要求，迅速在全局范围内开展自查工作，进一步明确了自查和统计上报的工作要求，确保各项数据真实有效。并按照文件要求，积极进行办公人员调整。
3、严明纪律，加强督查。要求办公室严格按照市县要求，认真自查自纠，坚决杜塞管理和工作上的漏洞，对自查和上报工作进行“回头看”，杜绝错报、漏报等现象。
二、自查情况
我局现有办公楼一座，建筑面积为798.52㎡。共有办公用房6间建筑面积118.4㎡;公共服务用房3间使用面积63.5㎡(会议室1间37.5㎡，收发室1间17㎡，其他用途1间9㎡);特殊业务用房6间使用面积178.66㎡(其中：压力表校检室1间29.8㎡，组织结构代码证办证大厅1间37.5㎡，实验室1间37.5㎡，业务培训室1间49.16㎡，职工宿舍2间共14.7㎡);出租办公用房5间共119.1㎡;办公楼公摊部分建筑面积318.86㎡。我局核定编制12名，现使用办公用房总建筑面积181.9㎡，人均建筑面积15.16㎡。按照文件规定要求，未超出国家规定标准。
三、下一步工作计划
下一步，我局将认真贯彻落实上级办公用房专项清理的有关规定，严格按照市、县要求，进一步完善相关制度，建立有效监管的长效机制，从根本上杜绝违建违规用房事件发生。目前已成立局主要负责人为组长、分管领导为副组长、办公室及财务人员为成员的清房领导小组，并严格按照清理的范围要求，核算标准，做到应清尽清，应报尽报。并按时限要求，完成清理工作任务。
办公用房清理自查报告(篇3)
为认真贯彻落实中央、省、市关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房精神，按照中国共产党开江县委办公室开江县人民政府办公室《关于规范县级机关办公用房管理的意见（开委办发[20xx]2号）要求，我局积极组织学习，及时行动，对办公用房进行了清理。经自查，我局机关办公用房符合文件规定。现将我局开展办公用房清理工作报告如下：
一、基本情况
（一）人员情况：
1。县编办核定：交通运输局机17人、开江县交通战备办公室3人、开江县交通规划勘测设计所10人、开江县地方海事处6人。其中科级领导干部12人，科级以下24人。
2。企业性质：开江众望交通投资有限公司人员6人。
（二）办公用房使用情况：县交运局办公用房系借用原县稽征所办公楼，位于开江县城普大道老年公寓旁，建筑面积747平方米，其中：办公室用房304。95平方米，公共服务用房443。05平方米（含会议室121。28平方米，档案室42。14平方米，驾驶员休息室10。31平方米，（）走廊、楼梯、阳台、卫生间等269。32平方米）。由于资产（该资产权属达州市交通运输局）系借用，所以我局并无产权。
二、自查情况
经自查，我局不存在新建楼堂馆所、改扩建楼堂馆所情况；不存在办公用房的购建、租赁、转让等活动；也不存在领导干部超标准占有、使用办公用房的情况。
三、自查措施
（一）加强组织领导。成立了由局党组书记、局长阮德章任组长，局党组成员、副局长古雪云任副组长，办公室雷挺、胡永红、徐丽、黄子均为成员的交运局办公用房清理工作领导小组。
（二）积极开展登记自查活动。我局对楼堂馆所和办公用房使用情况进行全面登记，填报《开江县党政机关办公用房基本情况表》、《开江县领导干部办公用房情况表》，并将登记情况在全局范围内进行公示，登记自查面达到100%。
（三）建立完善办公用房管理制度。全面落实国有资产管理规定，科学编制规划，细化预算约束。认真组织学习《党政机关办公用房建设标准》和“三定”规定，从严核定办公用房面积，严格办公用房使用管理，建立健全办公用房集中统一调配、登记相关制度，加强经常性督查检查，从根本上杜绝违规建设楼堂馆所和办公用房现象的发生。
办公用房清理自查报告(篇4)
根据通知要求，现将我局办公用房清理整改的情况自查报告如下：
一、精心组织，强化落实
成立了城管局办公用房清理整改工作领导小组，由局长任组长，副局长任副组长，机关各股室和局属各单位负责人为成员。召开专题会议，认真学习相关文件精神，落实局办公室具体负责局机关及局属各单位办公用房清理整改情况的自查。局办公室认真对照《党政机关办公用房建设标准》和核定的领导职数、职工编制数，认真开展自查，逐屋核实面积，建立办公用房使用管理台账。
二、自查情况
（一）局机关
1、按上级要求可使用的办公和附属用房：编制数正科级领导1名，副科级领导3名，一般人员3名，应核定办公用房18平方米+12平方米×3+9平方米×3=81平方米；服务用房8平方米×7=56平方米；设备用房（81平方米+56平方米）×9%=12.33平方米。合计149.33平方米。另附属用房：车库（40平方米×3）+食堂（3.7平方米×7）=145.9平方米。
2、实有办公用房：78.911平方米；服务用房52.08平方米；无设备用房和附属用房。合计130.991平方米。
（二）执法大队
1、按上级要求可使用的办公和附属用房：编制数40名，应核定办公用房9平方米×40=360平方米；服务用房8平方米×40=320平方米；设备用房（360平方米+320平方米）×9%=61.2平方米。合计741.2平方米。另附属用房：车库（40平方米×7）+食堂（3.7平方米×40）=428平方米。
2、实有办公用房：102.**5平方米；服务用房63.382平方米；无设备用房和附属用房。合计166.327平方米。
（三）环卫所
1、按上级要求可使用的办公和附属用房：编制数57名，应核定办公用房9平方米×57=513平方米；服务用房8平方米×57=456平方米；设备用房（513平方米+456平方米）×9%=87.21平方米。合计1056.21平方米。另附属用房：食堂（3.7平方米×57）=210.9平方米。
2、实有办公用房：80.357平方米；服务用房79.104平方米；无设备用房和附属用房。合计159.461平方米。
（四）市场开发服务中心
1、按上级要求可使用的办公和附属用房：编制数15名，应核定办公用房9平方米×15=135平方米；服务用房8平方米×15=120平方米；设备用房（135平方米+120平方米）×9%=22.95平方米。合计277.95平方米。另附属用房：食堂（3.7平方米×15）=55.5平方米。
2、实有办公用房：80平方米；服务用房15平方米；无设备用房和附属用房。合计95平方米。
经清理，我局机关和下属单位均无超标准使用办公用房情况。
办公用房清理自查报告(篇5)
一、统一思想，提高认识，加强领导
清理党政机关办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系，落实县委政府“转作风、惠民生”活动的客观要求。为做好党政机关办公用房清理有关工作，乡政府落实了专人对党政机关办公用房进行了摸底，确保本通知精神落到实处。
二、全面清理党政机关和领导干部办公用房
（一）办公楼兴建上：
本单位现有办公楼一栋，始建于1987年，是20xx年灾后重建项目，用于办公用房建筑面积370平方米，其中：乡政府办公建筑面积310平方米（大小会议室共计150平方米），农业服务中心30平方米，会计核算中心20平方米，规划与建设管理站10平方米；另外，社会事业服务中心建筑面积120平方米，计生服务站建筑面积184平方米（其中：计生服务站科室设置及业务用房146平方米，办公用房38平方米），合计674平方米。
（二）领导干部办公用房使用情况：
对于本单位领导干部办公用房进行了严格的审查，做到了公平化、透明化行政。对照原国家计委《关于印发党政机关办公用房建设标准的通知》文件制定的标准，目前我乡领导干部办公用房在面积上全部符合标准。
到目前为止，我单位在办公用房方面全部达到《通知》标准，请上级部门予以视察。
办公用房清理自查报告(篇6)
我们白家庄小学根据中共阳泉市郊区委员会办公室、阳泉市郊区人民政府办公室（阳郊办函【20xx】11号）转发《中共阳泉市委办公厅、阳泉市人民政府办公厅的通知》(阳办函【20xx】6号)文件要求，按照上级的安排部署，及时开展办公用房清理整顿工作。现将我校开展办公用房清理工作汇报如下:
一、强化领导，提高认识
我们学校对这次清查活动高度重视，首先及时召开全体教职工会议，全文学习《中共阳泉市委办公厅、阳泉市人民政府办公厅的通知》和中央、省、市关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知。及时研究制定我校办公用房清理和整改方案，成立了由校长任组长的办公用房清理腾退工作领导小组，按照“从严要求、从严把关、从严管理”的原则，层层落实责任，确保上级规定不折不扣地落到实处。
二、详细调查，全面整改。
一是详细调查，摸清底数。为了保障清理工作有效开展，我校把摸清现有办公楼建筑面积和使用面积当做一项基础性工作来抓，做了大量细致工作。绘制了办公楼房间分布图，对设备用房、服务用房以及办公用房进行了精确的测量，为办公楼清理整顿工作奠定了坚实的基础。
三、自查情况
（一）学校的基本情况
我校位于杨家庄联校白家庄村所在地，目前在编教职工人数为7人，代课教师2人，现有教学班6个，现有在校学生人数60人。
（二）办公用房的使用情况
1.办公用房：校长室和办公室（3个），总面积60.26平方米（其中大办公室24.62平方米，另一个办公室和校长室相同为17.82平方米），按在编教师7人计算，人均面积8.61平方米，按全体教师9人计算，人均面积6.70平方米，符合人均不超9平方米的标准。
2.服务用房：宿舍（2个）面积51.03平方米、厨房17.82平方米（服务教师），库房（8间，较陈旧，主要存放八九十年代及最近无法正常使用的办公用品及杂物）154.78平方米、门房24.62平方米，（服务师生）共计248.25平方米。
3.设备用房：音乐、美术室36.96平方米，体育器材室27.19平方米，科学实验室、科学、数学器材室（三室共用）33.21平方米，图书室17.82平方米，卫生室、劳技室（共用）17.82平方米，计算机室33.21平方米，会议、档案、综合室（三室共用）33.21，共计,199.42平方米。（服务学生）
4.教学用房：教室33.21平方米/个，一共6个，共计199.26平方米。（服务学生）
四、整改情况
经过我们对学校办公用房的清理和整顿工作，学校的办公用房根据实际进行了整合，做到了规范使用，符合标准要求。
五、下一步规范管理措施
1.维持办公楼普通、简单、实用的现状；
2.严格依据办公楼标准，本着节约从简原则，进一步规范好正常办公行为；
3.建立长效机制，巩固好清理整改成果，确保良好的办公秩序。
办公用房清理自查报告(篇7)
根据《中共娄底市委办公室娄底市人民政府办公室关于做好党政机关楼堂馆所和办公用房清理整改工作的通知》（娄办[20xx]62号）要求，我局积极开展办公用房清理整改工作，现将工作情况汇报如下。
一、领导重视，行动迅速
为了确保此次清理整顿工作顺利完成，局领导高度重视，召开专题会议进行研究，成立了工作领导小组，局长任组长，分管局领导任副组长，办公室、人事科、纪检监察室、后勤服务中心、基建办及局属单位负责人为成员，努力做到思想认识到位，措施落实到位，制度建设到位。在清理整改过程中，局领导带头整改，局长苏旻在启动整改工作之前就率先调整了办公室；分管领导先后两次召开会议推进清理整改工作，并率队到二级单位一一督促落实。
二、全面清查，情况明了
依照《党政机关办公用房建设标准》，我局明确了清理整改对象、范围、内容和清理整改依据，采取先清理登记后整改的程序进行，首先对局机关、局属二级机构的办公用房进行了全面清理。我局办公楼位于氐星路1072号（恒丰酒店南面），建筑面积1632.82㎡，现使用面积928.35㎡，现使用总间数48间，其中办公室41间，使用面积689.36㎡，会议室2间，使用面积136㎡，档案室1间23.75㎡，阅览室1间21.62㎡，接待室1间21.62㎡，仓库1间18㎡，杂物间1间18㎡。我局办公楼现有上班职工75人，其中局机关40人（副处以上16人，科级及科级以下24人），后勤服务中心14人，离退休人员管理办公室2人，市无害化处理中心6人，改制办2人，从二级机构借用人员9人（均为科及科以下干部职工），聘用临时人员5人（因工作需要，按常委会议纪要经分管市领导批准）。有3名处级干部在二级机构任职办公（在局里没安排办公室）。从现有办公室使用情况看，存在办公室安排不合理，有一小部分使用超标现象（30%左右）。
三、严格标准，整改到位
根据我局办公用房现有使用情况，对照国家计委在1999年发布的党政机关办公用房标准（计投字[1999]2250号），我局机关办公用房有部分超标，但超标均未超过50%，根据市62号文件精神，结合我局的实际情况，将我局机关办公用房进行了调整。整改后，我局办公室现有建筑面积1632.82㎡，人均建筑面积22.99㎡，使用面积928.35㎡，现使用总间数48间，其中办公室33间，使用面积540.99㎡，会议室2间，使用面积136㎡，人均使用面积9.17㎡（按59人计算，临聘、借用人员未计算面积）。腾空13间，拟作档案室1间23.75㎡，阅览室1间21.62㎡，接待室1间21.62㎡，信访接待室1间11.69㎡，保密室1间23.75㎡，纪检监察谈话室2间36㎡，党员活动室1间21.62㎡，工会活动室1间23.75㎡，行政复议室1间11.69㎡，仓库3间53.13㎡。
四、加强检查，全程监督
局办公用房清理整改领导小组严格按照文件要求，加大督促落实力度，把清理整改办公用房工作作为当前机关后勤服务管理的中心工作，认真负责，实事求是，严禁弄虚作假，瞒报虚报，拖延不报。坚决纠正和查处清理整改工作中各种违规违法行为，确保了清理整改工作的有序进行。
五、下一步办公用房规范管理措施
1、不擅自装修和兴建办公楼，维持办公楼普通、简单现状。
2、严格依据办公楼建设标准，本着节约从简原则，进一步规范好正常办公行为。
3、建立长效机制，巩固和清理整改成果，确保良好的办公环境和秩序。
办公用房清理自查报告(篇8)
根据达川委办发〔XX〕17号文件精神，按照上级的安排部署，我校积极组织学习，并开展办公用房清理整改工作。现将我校开展办公用房清理整改工作汇报如下：
一、加强领导，提高认识
清理整改办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系、维护党和政府形象的客观要求。为做好党政机关清理办公用房有关工作，我校在接到上级通知后，立刻组织全体教职工进行学习，并成立了由党支部书记、校长赵锐成同志为组长的清理办公用房整改工作领导小组。严格落实责任制，确保相关会议及文件精神落到实处，进行了全面清理、整改。
二、自查整改情况
我校关于清理整顿办公用房工作在学校领导小组的领导下，结合党的群众路线教育实践活动，精心组织、认真排查。除了全体教师共同清理外，还抽调专人做具体测量，确保落实上级精神，让自查自纠不走过场。
1、认真清理教职工办公用房。根据上级文件精神，按照我校在编人员人数对人均办公面积进行统计，并对各办公室教职工进行适当调整。我校在编教职工72人。我校实行教师集体办公，以教研组和年级组为单位，每间办公室面积为20平方米，办公教师都在6人以上，人均办公面积约4平方米，未超出标准。
2、严格对学校领导干部办公用房进行清理。一是书记校长室建筑面积为18平方米，按要求超标9平方米，经整改将办公室分出9平方米作为学校文印室，整改后校长办公面积9平方米，未超标。副校长、政教和少先队办公室共一间，面积24平方米，共4人办公，未超标。副校长、工会和安全办公室一间，面积18平方米，共3人办公，未超标。教务、教科室和学籍管理办公室一间，面积24平方米，共4人办公，未超标。总务办公室一间22平方米（含财务档案室12平方米），共2人办公，未超标。
经自查整改，我校办公用房无超标使用现象，符合标准。同时，各办公室布置简单、整洁，既厉行节约，又践行了党的群众路线方针。
三、今后规范管理措施
1、不擅自装修和兴建办公楼，维持办公楼普通、简单现状。
2、严格依据办公楼标准，本着节约从简原则，进一步规范好正常办公行为。
3、建立长效机制，巩固好清理整治成果，确保良好的办公秩序。
办公用房清理自查报告(篇9)
根据市委办、市政府办《关于进一步做好办公用房清理整改工作的紧急通知》(自委办〔20xx〕63号)要求，我局对办公用房进行了清理整改。现将有关情况报告如下：
一、认真学习了领会精神
我局组织学习了中央、省和市《关于进一步做好办公用房清理整改工作的通知》和《党政机关办公用房建设标准》(20xx)，准确理解把握工作要求和标准。
二、清理人员编制配备
(一)局机关
核定编制24名，其中：局长1名，副局长3名，总工程师1名，市纪委派驻纪检组长(兼机关党委书记)1名。
实有24名，其中：局长1名，副局长4名，总工程师1名，市纪委派驻纪检组长(兼机关党委书记)1名。
(二)市环境监察执法支队
核定编制25名，实有23名。
(三)市环境保护信息培训中心
核定事业编制5名，实有4名。
(四)市环境监测中心站
核定事业编制60名，实有51名.
(五)临时聘用及借调人员情况
为了我局工作的顺利开展，我局临时聘用人员共10人，其中打字员1名，驾驶员3名，信息中心技术人员1名，伙食团3人，综合科2人。借调人员1人。
三、对照标准清理整改
根据《党政机关办公用房建设标准》(20xx)，我局对全系统办公用房进行了清理。局长、副局长、机关党委书记、总工程师、副调研的办公用房在上次整改后已在18个平方米以内，没有超出规定标准。科级及科级以下人员均按照9平方米/人配备的，没超过标准。服务用房、设备用房和附属用房超标准部分进行了腾退;共清理整改办公用房面积641平方米。我局没有已办理离退休手续的领导干部占用办公用房的情况;没出租出借办公室的情况。
公司流动人口宣传教育及清理清查工作总结
20xx年，股份有限公司以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大精神，坚持“一手抓发展，一手抓维权”的工作方针，积极参与流动人口管理工作，重点抓了女性流动人口人员的管理、教育和服务工作，充分发挥了计划生育工作在促进公司经济发展和社会稳定中的特殊作用。
自开展流动人口计划生育宣传服务和清查清理工作以来，我们主要从四方面开展了此项工作，现将此项工作总结如下：
一、认证自查，做好流动人口管理工作
做好流动人口管理工作，是落实“三个代表”重要思想的必然要求，是实现社会全面发展的客面需要。股份公司计生办在实践“三个代表”重要思想和事关公司稳定发展的战略高度，充分认识到做好流动人口管理工作的重要性，做好流动人口中妇女儿童工作的紧迫性。
今年年初公司计划生育办公室召开会议进行整体工作部署和研究，其中也提出了对做好流动人口工作的要求。就进一步提高全公司对流动妇女儿童权益保障工作的认识、建立更加符合实际的流动妇女儿童的管理与服务、因地制宜制定科学有效的管理措施、加强流动妇女劳动权益保障工作、做好流动妇女卫生保健工作、教育工作，几个月来，公司所属各自分公司也开展了对流动人口进行全面的清理、清查，彻底摸清了流动人口底数；并与流动人口签订流动人口计划生育合同书。为流动人口开展计划生育管理工作、宣传服务提供了依据。
二、加强宣传教育，提高流动人口的综合素质
计划生育宣传教育是优质服务的先导工作，我们充分利用单位的优势，立足实际，创特色，将流动人口计划生育宣传教育和创建新型生育文化纳入单位生育文化建设。首先组织计生专兼干学习了计生工作应知应会及人口计划生育基础知识和《***市流动人口计划生育管理办法》，其次，要求各公司计生专兼干的工作重点放在对已婚育龄妇女和流动已婚育龄妇女，特别是采取长效措施的已婚育龄妇女进行查访、孕检，检查药具发放到位情况，使计生的各项工作做得更扎实。各单位还开展了优质服务进单位，生育文化进家庭为重点的丰富多彩的宣传活动，通过活动的开展，为单位文化增添了活力，增进了单位人与人之间的感情交流，受到了员工的广泛认同，取得了较好的效果。公司计生办把流动人口管理工作从管理转向服务，把服务和方便留给员工，以人的全面发展为中心，保证妇女在不同的生理阶段健康、安全、幸福。公司计划生育办公室还注重对流动人口特别是流动人口女性人员的教育。开展了多种形式的宣传活动。公司流动口多，公司计生办把流动妇女素质教育、法制教育分别纳入公司实施的“妇女素质工程”和各个时期的妇女普法教育工作中，作为一项长期性、系统性的任务紧紧抓住不放。建立了重点给流动人口讲法制课、生活技能课，进行上岗前的培训。向流动人口传播法规及政策科技、文化、婚姻、家庭与计划生育等方面的知识，帮助她们提高文化素质和从业技能，更新思想观念与思维模式，从而使外来从业人员不断提高自己、充实自己、完善自己，百花村股份公司建设的一支主力军。
三、动之以情，因势利导，做好流动人口的服务工作
流动人口远离家乡，在她们的工作和生活中会遇到种种困难，需要组织关心她们，热忱地伸出援助之手。让流动人口享受到与常住人口相同的计划生育宣传教育、避孕节育、生殖保健和生产、生活服务。计划生育办公室还会同公司工会深入贫困、特困职工家庭中，为他们排忧解难，受到了广大员工的好评，制作了一期流动人口宣传栏，不仅方便了公司员工，而且极大的方便了来消费的外来流动人员，为流动人口计划生育宣传月活动营造了良好的氛围。
四、依法办事，依法行政，维护流动人口的合法权益
公司计生办积极推动流动人口的权益保障纳入法制轨道，用政策和法律来解决权益保护问题。深入开展了妇女及员工的维权活动。充分利用宣传栏广泛宣传有关保障妇女儿童权益的法律、法规和政策。敦促企业经营者学法用法，依法经营管理，维护职工和企业的共同利益，促进企业和职工协调发展。
通过开展流动人口计划生育宣传服务和清理清查工作中，确保了公司流动人口管理的各项任务真正落实到实处，保证了妇女在不同的生理阶段健康、安全、幸福。总之，抓紧抓好单位流动人口计划生育工作，充分发挥公司资源优势，营造良好的单位生育文化，必将有力的推动公司计划生育工作，同时也将有力的推动公司发展。
转贴于债权债务清查审核工作纪实
债权债务清查审核工作纪实
“……高息借款金额较大，涉及13个乡镇，……。一些乡镇利息负担较重，如：有一个镇，20xx年2-3月，向个人支付借款利息高达xx0多万元。……。”这是修水县审计局20xx年上半年乡镇经济责任审计综合报告中所揭露的其中一个问题，当这份报告摆上县主要领导的案头，乡镇高息借款，偿付高额利息成为一些乡镇沉重负担的问题，引起县主要领导的高度重视。
“必须下大力气摸清乡镇债权债务的底数，搞清楚乡镇家底，至目前为止，乡镇债权债务到底是个怎么样的现状”。县主要领导高瞻远瞩，站在全局的高度作出重要指示，并立即印发《修水县人民政府办公室关于开展乡镇政府债权债务清查工作的通知》，责成县审计局会成县财政局等相关部门对全县所有乡镇债权债务情况进行一次大摸底、大审核。领导的关注与重视是压力，也是动力，县审计局、财政局领导深感责任重大，更是使命的担当，不容有些许的懈怠，县审计局举全局之力，县财政局抽调业务骨干，组成六个审核小组，对全县36个乡镇及一个管委会债权债务的大摸底、大审核工作在赣西北修江大地渐次转开。
任务千头万绪复杂艰巨
此次债权债务清查审核工作，点多面广，时间跨度长，工作量大，涉及全县36个乡镇、一个管委会陈年老账及近几年以来的新增账内账外债权债务。审核工作分为两个时点，既要对6月18日上半年乡镇换届时的账内账外债权债务数据进行锁定，以厘清责任，要对上任领导负责，同时对接任领导有个清楚的交待，又要对截止xx月31日的账内账外债权债务数据作核实，以便县领导对乡镇债权债务至审核时止的现状有一个更全面清晰的掌握和了解，从而依据审核数据作出科学决策。县领导明确指示：审计、财政等部门要站在讲政治的高度，以高度的政治责任感和使命感，高质量完成好此次乡镇债权债务审核工作。可谓党政领导重视，社会各界关注，群众期望值高，任务既千头万绪，又复杂艰巨。县审计局、财政局领导坚信：只要大家心往一处想，劲往一处使，在县政府的坚强领导下，用坚定凝聚力量，就定能不负重托、不负使命，高质量地完成好此次债权债务审核工作。
决策坚定有力有条不紊
xx月13日、xx月4日、xx月14日……，县审计局、县财政局主要领导先后多次主持召开协调会、碰头会，就此次债权债务审核工作进行周密组织部署和安排，审计局长黄祝华、财政局长胡平对整个核查工作亲自部署、亲自安排、亲自调度、靠前坐阵指挥，制订周密的审核工作方案和计划，并确定在对36个乡镇和一个管委会的审核工作全面铺开前，选定大桥、大椿、何市等三个乡镇进行审核工作试点，摸索成功的经验，在总结试点工作经验的基础上，审计局、财政局抽调精干业务力量组成六个审核工作小组，每个审核小组均由一位副职班子成员任组长，负责该审核小组的业务指导及与被审核单位的沟通协调工作，同时又负责与其他各审核小组的信息沟通，为有效节约审核成本，提高审核工作效率和质量创造条件，树立财政、审计一盘棋思想，分组不分家，做到各审核小组信息共享，资源共享，形成全方位全覆盖的审核工作机制，让审核工作精准无误。
一次又一次的会议和决策，一项又一项实实在在的措施，全程展现了审计局、财政局领导大力度、全方位推进债权债务审核工作的坚定决心。
为节省清查工作时间，提高工作效率，本次债权债务审核工作主要采取一是自查申报。各乡镇以会计账目为依据填报账内债权债务，按照权责发生制原则申报账外债权债务。二是审查核实。县审计局、县财政局等有关部门根据乡镇政府自查报表和有关证明材料进行审查核实。三是根据县国土局、县财政局提供的数据，统一填列各乡镇欠缴的土地规费和财政性借款。
在各乡镇完成自查申报等基础工作后，各审核小组于xx月7日在分管班子的带领下，奔赴各乡镇及一个管委会进行债权债务清查审核。各审核小组坚持在边远一点的乡镇住宿，他们白天工作，晚上加班加点整理资料，召开审核小组会议，收集意见与建议，找准工作着力点，分管领导坚持和审核小组同吃、同住、同审核，下到相关项目点，摸实情，下实功，掌握一线资料，为审核工作的顺利开展创造条件。
在债权债务审核工作的重要时间节点，县政府主要领导在百忙之中抽出时间深入西港等乡镇，慰问债权债务审核工作组人员，并就清查审核工作进行现场指导。县领导的慰问与现场指导是鼓励，更是鞭策，给全体参审人员增添了无穷的力量，审计、财政干部目标一致，步调一致，债权债务审核工作沿着摸清底数、揭露问题、分析原因、科学提出意见与建议的方向有条不紊地推进……。
审核抓实抓细成效显著
整个审核工作始终在“实”和“细”中进行。他们将乡镇近些年来的债权债务按照时间节点，分类整理，通过设计好的表格，分类填列，尽量做到直观清晰反映情况，让领导看得懂、看得明白。有时为了搞清一笔往来的来龙去脉，往往加班到深夜，有时为了察看一个项目实施点，跋山涉水步行十多里山路也是常有的事。有时遇到一时难以定性的问题，各审核小组及时召开业务碰头会，提交会议进行研究，统一意见，慎重处理，通过协商解决，所有审计取证材料不经过被审乡镇党政领导签字盖章，不予认定。带队班子身体力行，率先垂范，始终坚守在工作一线。他们严格遵守中央“八项规定”和“八不准”审计工作纪律，中午休息就靠在办公桌上、沙发上打个盹，尽量不干扰所审乡镇的正常工作，尽量不增加被审计单位的麻烦，心中始终牢记着财政审计人员的职责和职业操守，全心力履审计监督职责，力争在规定的时间节点，高标准、高质量完成好县领导交给的任务，在默默无闻中践行着“三严在实”和“两学一做”。
经过一个多月的艰苦工作，向县政府提交了《乡镇政府债权债务清查报告》，报告不仅全面客观地反映了近几年以来乡镇政府债权债务基本情况，而且揭露了存在的问题，分析了问题产生的原因，提出了进行整改的意见与建议，为县政府科学决策、规范管理、建章立制提供了准确的审计依据，引起县政府的高度重视，得到县领导的高度评价和肯定。
踏上时代的高峰回望走过的路程、展望未来新的征程，修水审计、财政干部豪情满怀、信心百倍。审计监督工作永远在路上，把每一件看似简单的事情做好就是不简单，把每一件看平似平凡的事情做好就是不平凡。审计、财政干部将朝着更高更严的目标迈进，履行好《宪法》和法律赋予的审计监督职责是他们心中最本色的坚守。