社会事业发展中心工作总结。
时间悄悄从指缝间流走，相信这个阶段你一定解决了许多问题，是时候对工作进行认真仔细的总结了，工作总结可以正确认识以往工作的优缺点，你知道好的工作总结应该如何写吗？有请驻留一会，阅读小编为你整理的社会事业发展中心工作总结，仅供你在工作和学习中参考。
社会事业发展中心工作总结
社会发展线涵盖工作主要有民政、慈善、残联、医保、养保、基政、食安等等一系列工作，现将办公室今年来的工作总结如下：
一、民政工作
（一）是搞好敬老院的工作。争取资金对敬老院的厨房进行了修缮，对院内排污设施进行了改造；在敬老院举办了拨河比赛、骨牌比赛、象棋比赛一系列活动，开展了二季“五好老人“评比活动。由于环境的改善，服务水平的提高敬老院出现了空前爆满，58个床位住了61人（其中有几对夫妻）；同时，汲取河南敬老院事故的教训，邀请消防大队的消防员在敬老院进行了消防安全知识讲座，并举行了消防演习，添置了消防设备，使得老有所养，老有所居，居之安心。
（二）是全面落实低保政策。全镇共农村低保725户1634人发放低保金280多万元，五保户503人发放五保金达182万多元，城市低保61户117人发放低保金42万多元，完成了一年一次年审工作，一户一档资料全面归档。
（三）是加大慈善救助力度。21位尿毒症患者申请免费透析，并每月发放400元补助；慈善助学48人，发放救助金14万余元。发放临时救济金131多人次6.69万元，大病救助125人次20万余元。
（四）是优抚工作有进步。
全镇共有军烈属2000多户，享受优抚对象待遇的456人，其中重点优抚对象158人，“八一”、春节对所有军烈属发放慰问信，重点优抚对象还发放慰问金。全年发放优抚补助金141.35万多元。
（五）是认真开展精神病人免费发药工作。全镇已有217位办证精神病人，并配有免费领药卡，每年组织6次药物发放和复查，达1300多人次，对于重症精神病人除伙食费外出院全部免费，启动信息化管理。
（六）是落实高龄老人生活费补助政策。全镇享受高龄补助老人共有 199 人，发放生活补助金16万余元。
（七）是地名工作有条不紊：今年开展全国第二次地名普查，我镇编制了行政区域及其他区域、村民小组、历史地名、街道、桥梁等目录，并对跨界自然实体进行了登记。
（八）是加大宣传殡葬政策的力度。在5月、10月份开展了两次殡葬改革宣传，发放宣传资料2000余份。完成散葬烈士墓迁园9座。
（九）是福利事业日臻完善：今年我镇有虎形、渠城、大源、达坪四个村申报了村级幸福院，督促完善硬件、软件设施，确保上级验收合格达标。
二、残疾人工作
目前为止，全镇已有1294个持证残疾人，全部建立个人档案。在市残联的关心和捐助下，今年有7人免费配发轮椅，7人装配假肢，9人领取助听器，5个残疾儿童送市级医疗机构康复救治；8个残疾人子女获得助学资助，7个残疾人获居家服务补助，11个残疾人家庭获得危房改造补助。全镇331个重度残疾人按季发放特殊生活补贴，377个重度残疾人按月发放护理补贴，累计发放各种助残补助65.8万元，因工作成绩突出，本镇再次被评为**市残疾人工作“明星乡镇”。
三、社会保险工作
社会保险是为民办实事的一项工作，为搞好这项工作，我们不断创新工作方法，狠抓宣传发动，提高服务水平。一是全面核对系统数据，统一制作了录音，充分利用村上广播做好宣传发动工作，劝导续保对象带卡去银行续保；60周岁以下参保人员24897人，共收取征保缴费279.6万元，参保率达97.95%；由于领导重视，工作扎实，措施得力，我镇提前半年完成任务；目前全镇共有8300人享受了养老金待遇，全年共发放养老金1290多万元；二是企业工伤保险续保66家，办理参保异动669人次，征缴保费468万元；企业职工养老保险续保89人，征缴保费120.8万元，三是为了完善社保个人信息资料，开展了社会保障卡一卡通信息采集和发放工作，发卡率达80%以上。人社工作受到群众一致好评，得到了**市、**市两级人社局领导的肯定，被评为**市城乡居民基本养老保险经办服务示范乡镇和**市人社工作平台建设和服务先进单位。
四、医疗保险工作
医疗保险是一项
“民心工程”、“德政工程”，我们在搞好政策宣传工作的同时更是对此项工作特别注重抓紧、抓实、抓细，从小事做起，从细节做起。至5月份全面完成数据的核对，为续保做好了前期工作准备。今年由于收缴标准提高，我镇全体镇村干部克服困难，耐心细致地入户做工作，今年医疗保险征缴工作进入前6名，取得历史上的好成绩。全年除定点医院补助外，合管中心共兑付219.2万元，其中村级门诊补助21.1万元，重症门诊补助45.3万元，住院补助85.4，其他补助66.5万元（其中意外伤害42.3万元，非定点5.9万，单病种18.2万元，民政补助0.8万元）。
五、基层政权工作
一是抓好村务公开，调整了村务公开领导小组，组织专门班子对村务公开进行指导、督查二次，进一步提升了村务公开的质量，5月、11月迎接了市级两办组织的督查。二是今年集镇社区定为新农村建设试点社区，通过多次督促、整改，完善设施，于12月18日通过验收。
六、食品安全工作
一是组织了全镇乡村厨师、村级卫生室进行了食品安全培训；二是今年共组织了7次对幼儿园、学校、饭馆进行了食品安生检查，对不符合条件的饭馆下发了整改意见书，要其针对意见按期进行整改，直至整改到位才能开门营业。三是对全镇的夜宵摊进行了调查摸底。四是加强了对农村群体性聚餐活动的监管，确保了今年没有发生一例食品安全事故。五是开展了农村酿酒、豆制品加工作坊、四小整规等一系列整治活动。
七、中心工作
办公室工作人员在搞好本职工作的基础上，积极支持配合政府中心工作，联系山下村，做到了按党委政府的要求扎实开展工作。群众工作、村级环境卫生、计划生育、综治百日大走访等工作都积极参与，取得了较好的成绩。久拖不决的桥头煤矿与山下村山车组的道路硬化捐资纠纷也已达成协议，待天气好转就可以动工。
八、强化学习、提高服务水平
要适应新形势的要求，就要不断加强学习。民政、社会保障、食品安全各项工作都是专业知识性强的岗位，我办积极参加上级组织的各项业务培训，努力提高服务水平，打造一支水平高，业务精，态度优的队伍，提升窗口单位形象。
以上是社会发展办的一年来的总结，今年在全办同志们的努力下，虽然取得了一些成绩，但这仍然与领导和同志们对我们的期望有差距，在来年的工作中争取更上一层楼！
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乡社会事业服务中心工作总结
乡社会事业服务中心工作总结
一、加强农村文化建设重要性认识，尽力拓展农村文化 坚持了以宣传工作为中心，努力搞好广播事业发展建设。以促进农村文化和经济、政治、社会协调发展，搞好“三个文明”建设，建设社会主义新农村为目标，强化了广播宣传。广播坚持了正面宣传为主。开展送文化下乡，配合县文化局和县图书馆，搞好农家书屋建设。综合文化站每日定时免费开放，今年全乡5个村完善了农村书屋的建设，村级文化阵地基础工程建设2处，免费开放乡镇文化站1个，免费向群众开放村级图书馆5个；5个行政村免费放映公益电影，共计70场。
二、强化宣传、优质服务、综合治理，充分利用各种宣传教育阵地，广泛开展以计生法律法规、婚育知识等为主要内容，拓宽宣传教育，扩大服务领域，通过音像、标语、板报等形式，开展生动活泼、广泛有效的宣传教育；以优质服务为目标，切实搞好生殖保健系列服务。我乡为育龄群众开展“三查”四次，完成5227人，三查率达到94%；提供孕前优生健康体检32人；完成了计划生育三结合帮扶新增14户、帮带46户，共计60户；按时发放农村独生子女奖励金及独生子女奖励扶助、特别扶助资金，全乡计划生育率93.5%。
规范药具管理，积极推行知情选择，定时、定量向育龄妇女提供避孕药具，满足了广大育龄妇女的需求。
三、作好了劳动保障工作：主要抓了就业再就业工作，建立并完善了就业再就业管理档案；完成了全乡农民新农保、新农合投保工作，全乡新农保覆盖3393人，新型农村养老保险完成参保缴费人数2352人；基础养老金标准月人均达到75元；新型农村合作医疗参保完成4710人。今年城镇新增就业4人，下岗失业人员再就业5人，完成城乡残疾人居家灵活就业90人；开展职业技能培训，其中农民实用技术培训0.22万人次；青年劳动者技能培训25人次。
四、认真搞好乡党委、政府交办的各项工作。社事中心人员除搞好本职工作外，协助党委政府完成、信息、档案、综治、维稳、城乡环境综合治理等工作，还配合了乡党委、政府作好了各个时期的中心工作，各项工作都较好的完成了目标。
社会事务服务中心工作总结
20xx年，劳务站工作在镇党委、政府的正确领导和上级业务部门的精心指导下，通过镇村社三级干部的共同努力，抓学习提素质、抓业务促履职、抓发展夯基础，圆满完成了各项工作任务。现将工作总结如下：
一、狠抓政策理论学习，不断提升自身素质
按照镇党委、政府的学习安排计划，一年来，劳务站认真组织全体干部按时参加镇上组织召开的每周一、三、五早晨例会和二、四晚上的站所的学习，重点学习了党的十七届六中全会精神及省市县党代会精神，学习了中央省市县委一号文件有关农业农村发展的政策文件，学习了安全生产、劳务输出、新农保等方面的法律法规，使全站干部的政治理论水平和业务技能有了一定的提升。一年来，全站干部人均记写学习笔记21000字，撰写心得体会20余篇，向各类媒体投递新闻稿件50余篇，采用23篇，通过学习，写作能力有了进一提高，自身素质进一步增强。
二、认真履行岗位职责，确保工作任务完成
（一）狠抓劳务工作。全年共输出劳动力4356人，其中有组织输出2253人，自谋输出2032人，境外输出71人。完成技能培训500人，职业技能鉴定400人，实现劳务收入5150万元。主要采取了以下措施：一是加强技能培训，全镇共举办瓦工、焊工、抹灰工、计算机操作、钢筋工5个专业的培训班1期，培训500人，通过职业技能鉴定400人，全镇技能型劳务输出所占比例明显上升。二是坚持能人带动。四月份，组织10名劳务带头人参加了全县培训学习劳务经纪人培训班，进一步提高了劳务带头人的自身技能。20xx年，全镇新发展劳务经济人3名，累计发展劳务经纪人26名，带动输出达1513人。三是拓宽输出渠道。结合劳务输出现状，坚持把就地输转一批、季节性输出一批、能人带动输转一批、有组织输出一批作为工作的主要形式，全年输转劳动力4356人，三二村、芦湾村针对土地流转后富余劳动力往那里走、钱从那里来的问题，积极动员群众外出务工，每年都召开务工人员座谈会，使全村75%的劳动力实现了就近或外出务工。四是抓好全民创业。为实现一人创业带动多人就业的倍增效应，积极扶持有发展意向和发展潜力的创业带头人，举办了返乡创业人员培训班一期30人，对其中有创业愿望的20人协助申报创业贷款。至目前，共登记返乡创业人员150人。
（二）狠抓农村劳动力技能培训工作：20xx年，全镇共开展22个项目的培训，累计培训164期次，3738人，7926人次。其中：现场培训83期次，培训4380人次；集中培训81期次，培训3546人次。发放培训合格证书1259本。采取的主要措施是：一是立足主导产业，充分调动农户参训积极性。根据全镇主导产业布局及发展方向，通过电话咨询、座谈讨论、发放问卷等形式准确掌握农户的培训需求和培训愿望，把产业发展思路、制种产业从业人员、专业合作组织领办人和农村经纪人、农村能人、转移就业人员、农村主导产业实用技术等6个方面的列为重点培训内容，围绕季节定内容、根据农活定时间、根据专业定课程，增强培训的针对性和可操作性，使培训内容与农民需求相融合、与产业发展相对接，充分调动了农民参训的积极性。二是整合培训资源，着力提高培训实效性。结合农业生产实际，紧扣农村实用技术培训标准和培训流程，根据设施农业、主导产业、特色优势产业不同时期生产特点，围绕农时季节和群众意愿，适时实地组织科技特派员、农民技术员开展技术指导。通过“进大棚指导、进圈舍送经”的方式，使群众把握好每个生产环节的技术要领，把培训融入到每个生产细节，随时随地开展技术指导，并建起了由专家、专业技术人员、乡土人才共53人组成的培训师资队伍。加强“11555”农村能人的培养，定期举办“土专家”、“田秀才”、生产大户、运销大户、劳务经纪人等农业生产技术骨干和农民经纪人培训班，从根本上提高他们的素质。狠抓培训示范基地建设工作，4个市县级示范点全年开展培训164场次，参加培训5300人次。三是健全保障机制，推动培训工程深入开展。加大农民科技指导员管理，建立了农民科技指导员管理办法及例会制度，坚持每月调阅一次农民科技指导员联村联户工作手册，并对手册填写内容进行电话随访，将手册填写和电话随访结果，作为抽查考核科技服务人员的依据；加强督促检查，定期对各村的劳动力技能培训工作和科技指导工作情况进行督促检查，一年来，先后5次组织力量深入村和培训基地，通过查阅相关资料、入户走访座谈、回访培训对象、调阅工作手册等方式，及时了解掌握各村工作动态，定期通报工作进展情况和任务完成情况，保证了全镇培训工作的顺利开展。
（三）狠抓安全生产工作：主要指标完成情况：元至十二月份，全镇发生安全生产事故5起，其中交通事故2起，死亡2人。火灾事故3起，损失0.8万元。全镇安全生产形势总体平稳有序。采取的主要措施是：一是加强组织领导，落实工作责任。及时调整了全镇安全生产委员会组成人员，建立健全安全生产工作责任制度、信息通报制度、事故隐患举报制度、安全检查制度和安全教育制度等8项。严格目标管理，镇与村、站所、村与社、与经营门店层层签订责任书129份，进一步细化站所干部分工，明确任务，靠实责任，确保安全生产各项工作的顺利开展。二是深化宣传教育，增强安全意识。镇安监站坚持每月宣传一次的安全生产法律法规，发放宣传材料4000多份，镇村经常利用镇干部例会、村社干部会、群众大会的机会，逢会必讲安全生产，做到了警钟常鸣，防微杜渐。三是开展隐患排查，落实整改措施。扎实开展安全生产“打非治违”、安全生产集中整治专项行动，进一步强化安全防范措施，认真开展安全隐患排查整治工作，努力把隐患消灭在萌芽状态。由主要领导带队，组织安监站、派出所、农林站、司法所等站所对道路交通安全、非煤矿山安全、烟花爆竹安全、危化物品安全、建筑施工安全、农用电安全、企业生产安全、学校、村委会及机关单位安全工作进行安全大检查。在道路交通安全方面，重点对各村设置的减速带、十字路口影响交通视线的树木、桥梁进行检查，维修减速带20米，采伐树木50多棵；在非煤矿山安全方面，重点抓好宏鑫公司露天矿山的检查，要求遵守操作规程，加强安全培训教育；在危险化学品、烟花爆竹和民用爆炸物品安全上重点对三三加油站、平川街油品经销部、经营烟花爆竹的大型商店的危化品经营许可证、烟花爆竹经营许可证、灭火器配备等情况进行检查；在建筑施工安全方面，突出五里墩村、平川村、三二村和三三村建筑施工工地和作业现场落实安全防护措施情况的检查；在消防安全方面，重点检查各村的消火栓正常使用情况、设立消防通道、落实消防制度情况，全年共开展安全检查4次，发现安全隐患24处，全部下发了整改通知，并按期进行了整改，从而把安全隐患消灭在萌芽状态。四是夯实工作基础，健全基础资料。认真落实安全生产经营单位五项制度，对辖区内的36户安全生产经营单位对照分类分级标准进行分类，其中甲类3户，乙类8户，丙类25户，其中绿色级别36户；建立健全《安全生产经营单位基本情况台帐》、《安全生产经营单位危险源台帐》等8个台帐。
（四）狠抓城乡居民社会养老保险工作。20xx年，全镇应参保14667人，实参保14316人，参保率达97.6%，全年收缴上解保费192.24万元，享受养老保险待遇2735人，189.98万元，发放率100%。采取的主要措施是：一是办理参保登记，积极收缴保费。为了确保“扩大农村养老保险覆盖面，确保参保率达到95%，力争实现全覆盖”目标的实现，镇社保办人员不定期对各村新农保工作进行督促检查，及时解决存在的问题，20xx年共参保14316人，参保率达97.6%，全年收缴上解保费192.24万元。二是严格审核把关，落实各项政策。按时新农保政策要求，安排专人认真做好享受养老金人员的资格审核申报工作和城乡居民社会养老保险各项补助政策的落实。据统计，我镇共有农村计生两户人员2299人，一、二级重度残疾人68人，经办人员对相关资料进行初审后上报上级业务部门，确保各项优惠政策得到落实。20xx年计生两户、重度残疾人共有2367人享受政府补助61940元。三是规范参保程序，强化系统管理。按照“为每个参保人员建立终身记录的养老保险个人账户”的要求，在认真审核整理全镇参保人员登记资料、缴费票据的基础上，将往年参加新农保农户的数据全部录入新农保信息系统，并通过上级部门的审核，联网省级平台上线运行，极大地提高了城乡居民社会养老保险经办管理的规范化水平。
（五）狠抓环境保护工作：今年以来，全镇环境保护工作紧紧围绕“创建国家级生态镇、省级生态村”这一目标，抓宣传营造环境保护氛围、抓污染防治夯实生态基础，环境保护工作成效明显，平川村顺利通过省级生态村验收。采取的措施主要有：一是加强养殖小区污染防治工作。黄家堡养殖小区投入污染经费10多万元，埋设排污管道800米，沉淀化粪池1800立方米，堆粪场600平方米，彻底解决了养殖小区对地下水的污染；三二养殖小区投资7万多元，修建排污管道220米，观察井3座，沉淀化粪池144立方米，堆粪场560平方米，保证了养殖小区投产之日就是环保达标之日的目标。二是改善人饮水水质。镇上积极争取项目，建设平川镇人饮工程，架设主管23公里，支管36公里，彻底解决了全镇人饮水水质不达标的问题。三是加强环境卫生整治工作。四是加强污染源面控制力度。积极推广有机质无土栽培新技术，减轻农药、化肥对水环境的污染；广泛推广玉米秸秆青贮氨化、打捆包膜、打捆袋装新技术和能源沼气池建设，使秸秆粪便得到最大限度的利用；督促宏鑫矿业公司加大污染防治经费投入，实现烟尘的达标排放。
（六）狠抓交通工作：主要是上报了20xx年的通村道路建设计划，20xx年计划对五里墩村、四坝村、一工城村和三二村、烟林路东段的13公里通村道路进行硬化。
（七）积极参与中心工作：主要是参加了三二村环境卫生整治。政府院内分配区域的环境卫生及菜地的管理。
三、存在的主要问题及今后工作的打算
20xx年，劳务站虽然做了一些工作，但与镇党委、政府的安排部署和要求相比，还有一定的差距。突出表现在：一是站内干部主动学习的意识和氛围不够浓厚，学习只是停留在抄抄写写上，没有进行深入思考，个别干部的信息报道任务没有完成；二是主动工作的意识和工作效率有待于进一步提高，安排的一些工作不能在限定的时间完成，有些工作还存在的应付的思想。针对以上存在的问题我们将在以后工作中认真加以改进，全面完成镇党委、政府交界的各项工作任务。
社会事业股工作总结
20xx年以来，社会事业股环抱全局中心工作和股室职能，在局领导的正确指导和相关股室的鼎力共同下，工作开展顺利，各项工作进展优越。现将工作环境简要总结如下：
一、 工作完成环境
（一）社会事业工作
1、做好项目的审批、谋划工作
完成了120急救中心、监督所、**卫生院周转房及罗敷卫生院周转房、城关初中学生宿舍、食堂等5个项目初步设计的评审工作和**初中学生宿舍、食堂项目的招投标实施规划批复工作以及县医院2号住院楼的完工验收工作。
依据要求，完善了社会事业类项目审批、立案、核准的流程。全年审批了脆弱学校改造、闲置校舍改建幼儿园、城关低级中学校舍改造、景象站迁建等10个项目，涉及资金3068.37万元；谋划包装了华阴老腔传承掩护展示中心、华山镇玉泉低级中学操场塑胶软化工程、罗敷镇综合文体中心等5个项目。
2、 积极联系陈诉项目
紧抓国家扩张内需的投资机遇，在认真查询访问摸底的根基上，实时组织指导、卫生、文广等部门完成了项目编报工作，全年上报项目15个，涉及资金8012万元。
3、 实时下达资金文件
为使已争取到位项目尽快开工扶植，早日施展投资效应，在接到市发改委投资计划看护后，在5个工作日内将计划下达各项目单位，为项目扶植博得了充沛的光阴。
4、 完善档案治理
为了规范项目档案治理，办理一些项目单位不看重项目扶植的问题，要求社会事业项目扶植单位依据项目档案树立的标准，对所有项目树立一套完整的档案，确保项墓埏到一项目一档案，大大进步了工作效率。
（二）十大民生工作
依据20xx年渭南市民生办《关于上报20xx年民生工程的看护》要求和各部门报送的实际环境，民生项目治理办公室收集汇总并完成了《华阴市20xx年民生工程项目征集表》，于20xx年1月上报渭南市民生办。
20xx年我市民生工程涉及匆匆进就业工程、收入倍增工程、全民社保工程、教导晋升工程、卫生康健工程、文化惠民工程、住房保障工程、打消贫困工程、改良情况工程、生产办事工程10大类72个子项目，计划总投资为41526万元，此中基建类16304万元，政策补助类25222万元。由于我市对20xx年民生工程提前支配、按期督查，20xx年民生工程进展环境优越，预计12月底，共完成投资45886万元，占年度计划的110.5%。
10月份依据渭南市发改委看护要求，完成上报了《**市20xx年民生工程实施环境自查申报》。
（三）医药卫生体制革新工作
20xx年3月4日在**市深化医药卫生体制革新工作会议上签订了《**市深化医药卫生体制革新20xx年重点工作任务责任书》。依据省市医改会议精神和要求，我市医改领导小组实时支配安排20xx年医改工作任务，订定了《**市深化医药卫生体制革新20xx年主要工作支配》，并召开了医改领导小组会议。5月6日在**参加了县级公立医院综合革新会议，与各县市的县级公立医院革新进行了经验交流。依据省发改委《关于树立社会办医项目信息报送机制的看护》陕发改社会〔20xx〕571号文件精神，上报了我市社会办医的环境。10月份依据《国务院医改办关于开展县级公立医院综合革新试点环境现场督查评估的看护》要求，筹备完成了自查申报。11月订定了《关于贯彻落实陕西省深化县级公立医院综合革新实施看法》。
（四）争项要资工作
20xx年共争取国家资金274万元。此中：2个乡镇卫生院周转房50万元，40个村子卫生室200万元以及农村子社区办事体系扶植项目24万元等。
（五）其它工作
依据年初目标责任书要求，完成**以上稿件8篇，四知网稿件4篇，网稿件6篇。完成渭南市发改委要求的《**社会事业范畴成长环境的调研》1篇。
（六）领导交办的临时工作
1、双拥工作：依据华阴市双拥工作领导小组要求完成20xx年双拥、总结和20xx年工作计划。
2、旅游项目：年初依据当局主要领导的支配，年初肯定旅游项目13个，总投资105亿元，年度计划投资29亿元，每月按时统计进度。
3、创建国家公共文化示范区：依据华阴市创建国家公共文化办事体系示范区领导小组办公室文件精神，成立创建领导小组机构；将公共文化办事体系扶植纳入《**市十二五国民经济和社会成长总体筹划》；设立创建专栏展板；做好创建材料收集建档工作等。
4、科学素质教导：依据华阴市全民科学素质领导小组办公室文件精神完成20xx年目标责任稽核评估工作和20xx年。
5、回覆人大、政协提案：回覆了渭南市四届人大六次会议上提出的《关于明确华阴市占有华山西线索道股权比例的建议》、政协八届委员会第三次会议上提出的《关于将市医院医改15%的药品补贴纳入年度财政预算的建议》等4个提案。
二、存在问题
今年我市社会事业工作开展顺利，各项任务完成环境较好，但也存在一些不够：
一是新增中央投资项目未完成扶植任务。依照上级要求，新增中央投资项目必须开工扶植，项目扶植进度未达到省市要求，严重影响了下一步的资金争取。
二是有待加大项目争取力度。一些部门没故意识到这几年国家扩张内需、加大投资的症结争资机遇，对争资工作不积极，依然保持等靠的工作态度，很难抓住这次千载难逢投资机遇。
三是项目扶植信息反馈不看重。依据项目治理要求，各项目责任单位每月按期报送月报表，大部分单位都能按时报送，但仍有部分单位对此项目工作不敷看重，未能定期报送，对我县按时向市上反馈信息造成了艰苦。
三、来岁工作计算
来岁社会事业工作要针对工作的不够，加大步伐力度，重点作好以下四方面工作：
一是增强项目争取工作。继承保持与上级部门联系，精确控制了解国家最新投资信息，实时做好争资项目的编报工作，进一步加大工作力度，为我市社会事业的成长争取更多的资金保障。
二是增强项目办事工作。认真指导项目单位做好项目谋划、编制和等前期工作，并依照要求筹备好所需的材料和附件，保障项目可以或许按时陈诉，为20xx年争资工作打好根基。积极做好已上报项目跟进和谐办事工作，加大项目争取胜利率，力图项目资金定期到位。
三是增强项目监督工作。对已下达投资计划的项目，要求项目单位尽快开工扶植；对已开工的扶植项目，督匆匆项目单位要求依照计划进行扶植，确保加快工程扶植进度，定期完成扶植任务。在保障项目扶植进度的同时，增强工程质量监督，确保国家投资施展最大投资效益。
四是增强十大民生工程工作。督匆匆各民生工程相关部门继承做好民生工程实施工作，实时向上级反馈工程信息，认真做好十大民生工程的和谐治理工作。
五是全面落实医改工作。积极联系上级医改部门和各相关单位，严格依照已出台的各种文件保障医改尤其是县级公立医院综合革新工作地顺利实施，并对医悛改程中呈现的问题实时采取步伐，使这项惠民、利策早日施展社会效益。
四、主要步伐
一是增强与社会事业相关部门沟通，了解全市社会事业成长近况，对在国家支持范围内的项目，积极争取资金，办理社会事业中存在的问题。
二是增强与省市发改委联系，了解最新投资动向，控制信息，实时组织项目陈诉，积极争取上级部门的支持。
三是认真做好组织陈诉、扶植监督治理、完工验收等项目全方位办事工作。
四是增强项目治理。依照治理要求，对在建项目进行规范化治理，认真抓好项目扶植脆弱环节的治理工作，并在项目扶植期内进行多次反省，确保项目保质保量定期完成，尽快施展投资效益。
从总体上观，20xx年社会事业工作开展对照顺利，各项任务完成环境较好。往后，我股室将在尽力工作的同时认真学习，全面增强自身扶植，进一步进步业务才能和工作效率，为全市社会事业康健协调成长做出供献。
经济成长局社会股
2020年社会事业发展局上半年工作总结及下半年工作计划
以人为本，和谐社区
二00五年红谷滩新区社会事业发展局上半年工作总结及下半年工作计划
20xx年是红谷滩新区继续开发建设的关键年，也是新区各项社会事业奠定基础、完善功能、促进发展的奋斗年。今年上半年，新区社发局在新区党工委、管委会的正确领导下，在市直机关有关部门的正确指导下，全局上下高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，紧紧围绕年初制订的工作目标，以开拓进取、求实创新、乐意奉献的精神，解放思想、实事求是、与时俱进、扎实工作的作风，集中精力抓紧抓实阶段性各项工作的落实。现就上半年的主要工作总结如下：
一、坚持“以人为本，和谐社区”的科学发展观，继续扎实有效，开拓创新的做好社区建设各项工作。
（一）夯实基础，提升功能。
今年上半年来，新区从人员、经费、办公用房等各方面加大对社区建设的扶持力度，为推进新区社区建设更上一个台阶。1、充实社区工作人员。面向社会公开招聘了17名社区干部，通过上岗培训目前都已到位。2、提高了工作经费。今年六月份开始，新区各个社区的办公经费从原300元/月提高到600元/月；3、落实办公服务用房。去年新区管委会与12家楼盘的开发商签订了提供社区办公服务“双用房”协议，协议总面积达7500余平方米，今年上半年，红谷世纪花园、丰和花园、凤凰花园、万达星城东区、理想家园、滨江豪园等六个楼盘的“双用房”已交付，所在社区也已搬入办公（其中理想家园、滨江豪园所在社区将于7月搬入），面积约有2000平米，极大改善了社区办公服务环境。
（二）开拓创新，体制改革。
为贯彻落实市委、市政府关于“加快城区街居体制改革步伐”的有关精神，新区专门召开“红谷滩新区街道、社区体制改革工作座谈会”，并及时成立了由市委常委、市政府副市长、新区党工委书记、管委会主任卢晓健任组长、分管领导任副组长、各部门各单位为成员的“红谷滩新区街道社区管理体制改革工作领导小组”，研究制定了《红谷滩新区街道、社区管理体制改革工作实施方案》。
（三）强力推进，加快配套。
爱心 文秘 为了加快完善新区的生活配套项目建设进一步提升新区的城市综合服务功能，尽快营造适宜现代居住的生活消费环境，年初我区开展“强力推进社区生活配套行动计划”，经过半年时间的强力推进，新区生活配套建设成效显著。（1）截至到六月中旬，新区10个小区10个方面的社区生活配套项目共完成了58个，红谷世纪花园、万达星城、丰和花园和凤凰花园社区除银行储蓄外，其他9个配套项目已基本到位；小区外项目已完成了劳动服务保障中心、万家灯火红谷店、凤凰小学和云溪小学四个项目的建设，有14个项目正在抓紧建设，2个项目正在进行积极洽谈。（2）入住率增高，人气有所提升。3月份10个楼盘居民入住数1784户，占楼盘总户数的20.7％，装修户数1033户，占楼盘总户数的12％。到6月份居民入住数就增长到2140户，占楼盘总户数的23.3%，装修户数有2084户，占楼盘总户数的22.7％，“人气看商机，商机等人气”的节点在逐步破解。这些丰硕成果的取得主要取决于：（1）领导关心，目标明确。市委常委、市政府副市长、新区党工委书记、管委会主任卢晓健亲自动员部署，明确目标，几乎天天过问、周周调度、及时指导；新区领导班子也经常召开协调会，并进行现场办公；市委、市政府、市人大、市政协领导也非常关心我区生活配套情况，常来我区视察指导工作。（2）政策优惠，服务周到。在计划实施之初，新区出台了数部政策，对入驻新区开发商业、服务业的经营者和投资者提供租金减免、贷款贴息，购房补贴、规费减免、财政奖励等七个方面的优惠，其次加大经费投入，进行统一装修街面、店面，尤其是对一些确实暂时没有投资商来投资经营的项目，由社区、街道、新区自己投资开办超市、美容美发店等。对于已开业的项目，我们既帮助其与开发商联系，又与有关职能部门衔接，还推出了在审批、工商登记、税务注册等方面实行了主动上门，免费办证服务；（3）加大督导，及时调度。每周都坚持好开新区领导亲自支持的督查交帐会，同时加强了对行动责任单位、责任人的工作考核制定了《强力推进社区生活配套行动目标考评办法》，并要求各项目单位、物管公司也要积极主动地配合做好工作，以人力、物力、财力等多种形式给予帮助；（4）引进理念，服务居民。在小区内各配套项目引进了“邻里中心”概念，制作了新区社区便民服务卡，并在各个新成立的社区召开便民利民现场咨询会，对于入住居民提出的问题，做到了及时了解、及时协调、及时回复；（5）重视宣传，营造氛围。注重利用电视、报刊等媒体，进行会议、优惠政策、配套项目开张，以及开展便民利民咨询活动进行报道，利用各种文艺演出宣传板报，现场咨询等多种形式对我区生活配套行动进展情况进行全方位的宣传。
（四）全民动员，齐创和谐。
1、与市直、省直有关部门建立结对帮扶关系。新区各个社区与省、市有关部门签订结对帮扶协议，建立良好的社区共建关系，使省市有关政府机关参与、协助和关心社区的发展建设。2、校、区共建。新区管委会与南昌大学、南昌航空工业学院等驻区 高校签订共建协议，通过志愿者活动、有偿家政服务、挂职锻炼、毕业生实习、高校援建社区，“三进社区”活动，“三进高校”活动等形式加强双方的友好往来和协作关系，互惠互利，促进双方共同发展。
二、按照“围绕一个目标，推进两项改革，抓住三个重点，实现四个提高”的总体思路，全面提升教育水平。
（一）积极探索办学体制改革。
1、以红谷一中为载体，探索与上海海文教育发展有限公司合作的途径和方法。2、协调了南师附小与南昌万达房地产开发公司合作办学工作，将在万达星城创办南昌师范附属实验小学红谷滩分校。3、对南昌市正大学校、南昌市莲松学校的办学提出原则性意见，要求正大学校易址，莲松学校按高起点、高标准、高品位的要求引进品牌。
（二）稳步推进人事制度改革。
1、组织面向社会公开招聘凤凰小学校长工作，社会各界对此反应十分强烈，报名人员中有硕士学历1人，研究生在读2人，本科学历10人。目前，笔试、面试已经完成，现正组织对三位候聘人员的体检和考核。2、组织面向社会公开招聘53名教师工作。报名人员中本科学历104人，大专学历有187人，中专学历262人。按“公开、公平、公正”的原则，经过严格的笔试、面试程序，确定了拟聘用的53位教师名单。3、完成了云溪小学校长竞聘工作方案，根据公开选拔、平等竞争、严格考核、择优聘任的原则，在云溪小学进行校长聘任工作试点，探索“能上、能下”的干部管理机制。4、经单位推荐和个人自荐、笔试、面试、考察，选派了6名优秀教育管理干部、教师赴上海海文教育发展有限公司所属学校挂职培训。经过三个月的培训，这些同志在教育理念、管理能力、专业水平等方面都有了质的提高，他们的好学精神也给海文公司及所属学校的领导、老师留下了深刻的印象。5、起草、修订了《红谷滩新区聘用教师管理暂行规定》，对聘用教师的工资、职称、医疗、福利、考核等提出了明确的意见。6、积极配合区党群部、职改办完成因行政区划调整受影响但事关教师切身利益的20xx、20xx年度教师中级职称聘任工作。7、配合有关部门理顺了全区中小学教师住房公积金的管理。8、积极推荐教师参加20xx年南昌市优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任、师德标兵的评选。9、基本完成了20xx年度面向社会认定教师资格的工作。10、协调、组织了中招考试工作。
（三）深入开展教学科研活动。
1、组织新课程全员培训，全区370名教师参加了培训。2、做好了全市小学语文、数学优质课大赛参赛教师的选拔工作。育新分校教师杨芳、刘克群代表新区参加南昌市基础教育课程改革小学语文习作、数学教学竞赛获一等奖。3、组织开展了首届青年教师“红谷杯”教学竞赛，31名教师参加了本次比赛。4、组织全区教师参加“强管理、求质量、育新人”教育质量年读书活动和“创新教育”读书活动；组织全区6000多名学生参加了“心系祖国，健康成长”读书活动。5、配合市教研室在我区育新分校、实验小学开展支教活动。6、组织中小学毕业班教学质量调研。7、启动职成教育工作，制作了“职业教育招商项目建议书”。
（四）全面实施素质教育。
1、组织全区20名体育教师参加《学生体质健康标准》培训。2、举办红谷滩新区首届少儿艺术节，区属学校和部分幼儿园约500名学生参加了演出。选派优秀节目参加了南昌市第三届中小学生幼儿艺术节。3、组织区属学校积极参加由省委宣传部、省文明办、省文化厅、省教育厅等12家单位联合主办的“金色童年——六一”赛歌活动，荣获“秀组织奖”。4、举办红谷滩新区“第二套全国中小学生广播体操”比赛，区属学校和部分驻区学校共十二支代表队参加比赛，参赛学生近一千余人。5、在红谷一中、育新分校、实验小学启动“体育、艺术2+1”实验课题研究工作。6、组织区属学校积极参加“东方水城少儿书法大赛”，多名学生获奖。7、监督、指导“家长学校”各分校开展工作。8、“红谷滩新区少儿活动中心”在全区学校推广。
（五）努力改善硬件条件。
1、跟踪、了解人大附中、南昌二中、万达星城小学、凤凰城外国语学校的项目建设。2、对凤凰小学、云溪小学两所小学的二次装修及设备配套提出了具体意见。3、参与了万达星城小学设计方案的修改工作。4、做好了区内现有学校及正在建设学校的图片存档工作。5、完成育新分校校园网建设及第一批设备的采购安装工作。
（六）认真督导依法办学。
1、对区属学校开学收费、安全等相关工作进行督导、检查，我区各校严格执行收费政策，得到市专项检查组的一致好评。2、切实落实“两会”和“五一”期间安全措施，坚持零报告制度；认真抓好学校安全工作，没有发生一起学校安全责任事故。3、配合综治办等有关部门对全区幼儿园进行安全排查，起草了《红谷滩新区关于加强幼儿园安全管理的意见》。4、在全区学校开展创建文明学校挂点督办工作。5、做好了20xx年秋季“两免一补”对象的调查摸底和申报工作，全区共申报免书费、杂费学生208人次，减免金额3.3万元；免书费学生285人，减免金额1.1万元。
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三、坚持“以民为本、为民解困”的服务理念，继续深入持久的做好民政事业各项工作。（一）始终以突出保障城乡困难群众生活这一主线，做好社会救助工作。
1、继续执行落实了低保制度，强化了分类施保、动态管理办法。低保工作已逐步实现了制度健全、操作规范、管理有序、应保尽保、资金到位、群众满意的要求。2、注重加强区级低保干部以及基层低保专干政策水平和业务知识的学习，以提高他们综合能力和办事水平。今年五月有计划的组织了一次全区低保专干低保业务软件知识培训班。邀请市民政局业务处领导讲课，通过系统理论讲解和上机操作的练习，一是为低保专干初步了解低保软件知识提供了学习机会，二是为今后建立一支素质高、业务精、工作硬的低保工作队伍奠定了基础。3、截至到目前，已完成344户低家庭、810名低保对象审查、审核审批工作、1—5月份共计529811元低保资金发放到位。4、今年2－3月，我局已顺利完成全区农村特困群众新的救助办法和救助标准调标工作，这项工作的完成，既加大了我区农村社会救助工作力度，又开创了农村社会救助新的局面。目前已有254户、690人得到农村特困救助。上半年共发放救助资金4.96万元。上述工作，不仅强化了我区城乡社会救助体系建设，而且保障了困难群众的基本生活，维护了新区开发建设、持续发展稳定的社会环境。
（二）精心组织、周密安排、稳步推进了我区农村五保供养改革工作。
1、根据上级工作要求，我局草拟了《红谷滩新区农村五保供养实施“农转非”纳入城镇低保救助地方案》，该《方案》经区主任会审议通过正式发文。2、会同片区公安户警、沙井街办、红角洲管理处，组成联合调查组对辖区五保户开展了上门入户调查摸底，已初步掌握五保户（人员）等基本情况。3、按《农村五保供养工作条例》规定，对我区符合条件的五保户（人员）已按属地管理范围，建立了个人档案，为下一步五保户办理农转非纳入城镇低保救助完成了前期准备。
（三）认真贯彻落实优抚伤残调标政策，扎实有效地推进优抚安置工作。
1、按上级规定，我区已顺利完成了全区伤残军人、伤残警察伤残套改、换证工作，建立了完整的伤残军人、伤残警察个人档案。2、今年五月中旬，我局组织安排了部分优抚对象（军烈属、老复员军人）到庐山疗养，我局干部以热情周到的服务，让他们亲身感受到党和区政府对他们的关怀与关心。3、妥善做好了20xx年底退役（20xx年安置）转业、复员、退伍士官的接受、档案审查、取证工作。截止到目前，已有转业士官4人（含易地安置3人）、复员士官6人（含农村复员1人）、退伍16人（含农村退伍3人）共计26名部队退役安置人员。4、加强安置督办工作，为无军籍人员（移交地方安置管理）常金生同志落实了20xx年至20xx上半年工资进档、工资普调待遇，妥善地解决了历史遗留问题。
（四）高度重视民政事业数据库基础建设，进一步强化了民政财务和民政统计工作。
1、我区已建立了以城市低保、农村特困为主的三级（市、区、街办管理处）社会救助网络软件，能准确掌握民政工作相关数据情况并及时地为领导决策服务。2、完成了民政事业中（春荒）灾情和农村离任“二老”人员统计报送工作。3、完成了我区城乡1—6月份办理婚姻登记人员的统计工作。
四、坚持“与时俱进、求真务实”的工作精神，公共卫生工作势头发展良好。
全区卫生工作立足于20xx年初步建立的基础上逐步健全，各项工作步入正轨，呈现良好的发展势头。
（一）疾病预防控制工作扎实有力，有效的防止了公共卫生突发事件的发生。
1、大力加强基层卫生网络的建设。乡卫生所12家，个体诊所15家，社会医疗机构8家，驻区厂矿医务所一家，大中专院校医务所8家，进行了合理布设。同时配合村设居工作，逐步设立六位一体的社区卫生服务机构，使之成为基层卫生网络的主体。到今年6月，新区重新审核规范村及卫生所室11家，在区医疗卫生服务站6家。2、大力开展传染病的执法检查，加大传染病监测报告力度。上半年召开4次各及各类医疗机构传染病疫情报告培训班，并开展了2次大规模传染病疫情报告检查。3、加强重点传染病的监测，严防重点传染病疫情的发生和流行。（1）成立了禽流感、非典疫情处理小组。对60余家各级各类医疗机构进行了多次督导检查。（2）按全市统一布置成立了霍乱疫情处理小组，对昌北医院肠道门诊进行了检查。对新区各级各类医疗机构每月督导二次。（3）加强艾滋病管理工作，截止3月底，共完成了106名有偿献血人员调查工作，其中对8名人员进行了艾滋病筛查及个案信息登记工作。在此次活动中，发放了各种艾滋病知识宣传单及宣传画400余张。（4）完善流脑监测系统，3月15-18日对新区不同年龄组90人进行了采血和咽拭子检测，送市疾控中心检测，完成此次流脑监测任务。（5）完成了结防进度任务，于2月5 日对新区医疗机构60余名人，针对结核病病人发现、转诊、督导及管理进行了专项培训。对女子监狱犯人进行了专项筛查，至目前为止，新区共报告、登记、督导、管理20xx年网上专报病人45例，其中新发涂阳病人10例，并落实了专人治疗督导管理。4、建立健全疫情报告网络，并于4月份对新区60余家医疗机构进行了检查，所报传染病基本属于丙类传染病，到目前为止，新区各级各类医疗机构己报15例。5、加大新区传染病知识宣传，召集各级各类医疗机构针对传染病知识进行了8次大型培训，其中包括非典、禽流感、霍乱、艾滋病、结核病等传染病知识的培训，培训人员共计有400余人。专业人员每月8次奔赴新区各村对老百姓进行传染病知识宣传。半年共下乡宣传50次，发放各种宣传资料及宣传画1500余张。
（二）大力加强预防医学门诊建设
1、半年来计划内、外共预防接种一万五千人次，前来门诊咨询的人数达2000余人。针对新区的特点，为保证农村初级卫生保健和以村为单位接种率达90%的目标，我们在乡村设有9个接种点，确保以月为单位每月运转一次，并定期给乡村医生和托幼机构上课，把预防信息带给了千家万户。2、健全了疫苗冷链及管理制度，无因冰箱冷链管理而造成的损失和事故发生。3、认真执行了计划免疫程序，不断完善乡村建证、建卡网络，新区0-7岁儿童的建证，建卡率有了明显的提高，入保率也明显提高。4、严格遵守了预防接种管理制度。
（三）重点完善规范计划免疫网络建设及计划免疫组织结构。
（四）围绕“创四城”工作目标，改善了辖区内“六小”单位的卫生状况。
1、严把审、发、换证关，截止6月1日共新（换）发卫生许可证50户。2、狠抓从业人员的健康证及卫生知识培训，发放相关卫生知识问答试题外，现场抽查从业人员的卫生知识和上门授课等多种培训方式进行培训，狠抓从业人员的健康体检，要求从业人员持证上岗，20xx年上半年从业人员体检350人次。检出“五病”人员6人次，调离率100%。3、上半年共监督各类卫生单位共156户，监督户次数675次，整改57户，停业15户，监督覆盖率100%。4、为进一步加强食品卫生安全工作，对学校食堂及大中型餐饮单位进行了评分和等级评定，5、消除食品安全隐患。新区卫生防疫站组织和参与实施建设工地食堂的专项整治、托幼机构食堂的专项整治、大学园区无证单位的整治、沿街“六小”的整治、“五一”黄金周的整治、“苏丹红”的查缴、市创卫模拟检查等等，共出动卫生监督人员120余人次，下达整改意见43户次，取缔不合格单位5户，收缴一批三无食品及生产工具。
（五）对新区现有的各级各类医疗机构34家进行重新审核认证。
在合理布局完善其功能的基础上，规范化管理，新区卫生办每月整治一次，有力打击了非法无证游医的嚣张气焰，维护了新区正常的医疗市场。
（六）开展新区的妇女儿童的卫生保健工作。
（七）落实爱国卫生工作有关文件精神。
狠抓卫生设施配套，建立了一整套管理工作规章制度、工作方法。在“创四城”的历次检查过程中，得到了市爱委会一定程度上的认可。
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三、坚持“以民为本、为民解困”的服务理念，继续深入持久的做好民政事业各项工作。（一）始终以突出保障城乡困难群众生活这一主线，做好社会救助工作。
1、继续执行落实了低保制度，强化了分类施保、动态管理办法。低保工作已逐步实现了制度健全、操作规范、管理有序、应保尽保、资金到位、群众满意的要求。2、注重加强区级低保干部以及基层低保专干政策水平和业务知识的学习，以提高他们综合能力和办事水平。今年五月有计划的组织了一次全区低保专干低保业务软件知识培训班。邀请市民政局业务处领导讲课，通过系统理论讲解和上机操作的练习，一是为低保专干初步了解低保软件知识提供了学习机会，二是为今后建立一支素质高、业务精、工作硬的低保工作队伍奠定了基础。3、截至到目前，已完成344户低家庭、810名低保对象审查、审核审批工作、1—5月份共计529811元低保资金发放到位。4、今年2－3月，我局已顺利完成全区农村特困群众新的救助办法和救助标准调标工作，这项工作的完成，既加大了我区农村社会救助工作力度，又开创了农村社会救助新的局面。目前已有254户、690人得到农村特困救助。上半年共发放救助资金4.96万元。上述工作，不仅强化了我区城乡社会救助体系建设，而且保障了困难群众的基本生活，维护了新区开发建设、持续发展稳定的社会环境。
（二）精心组织、周密安排、稳步推进了我区农村五保供养改革工作。
1、根据上级工作要求，我局草拟了《红谷滩新区农村五保供养实施“农转非”纳入城镇低保救助地方案》，该《方案》经区主任会审议通过正式发文。2、会同片区公安户警、沙井街办、红角洲管理处，组成联合调查组对辖区五保户开展了上门入户调查摸底，已初步掌握五保户（人员）等基本情况。3、按《农村五保供养工作条例》规定，对我区符合条件的五保户（人员）已按属地管理范围，建立了个人档案，为下一步五保户办理农转非纳入城镇低保救助完成了前期准备。
（三）认真贯彻落实优抚伤残调标政策，扎实有效地推进优抚安置工作。
1、按上级规定，我区已顺利完成了全区伤残军人、伤残警察伤残套改、换证工作，建立了完整的伤残军人、伤残警察个人档案。2、今年五月中旬，我局组织安排了部分优抚对象（军烈属、老复员军人）到庐山疗养，我局干部以热情周到的服务，让他们亲身感受到党和区政府对他们的关怀与关心。3、妥善做好了20xx年底退役（20xx年安置）转业、复员、退伍士官的接受、档案审查、取证工作。截止到目前，已有转业士官4人（含易地安置3人）、复员士官6人（含农村复员1人）、退伍16人（含农村退伍3人）共计26名部队退役安置人员。4、加强安置督办工作，为无军籍人员（移交地方安置管理）常金生同志落实了20xx年至20xx上半年工资进档、工资普调待遇，妥善地解决了历史遗留问题。
（四）高度重视民政事业数据库基础建设，进一步强化了民政财务和民政统计工作。
1、我区已建立了以城市低保、农村特困为主的三级（市、区、街办管理处）社会救助网络软件，能准确掌握民政工作相关数据情况并及时地为领导决策服务。2、完成了民政事业中（春荒）灾情和农村离任“二老”人员统计报送工作。3、完成了我区城乡1—6月份办理婚姻登记人员的统计工作。
四、坚持“与时俱进、求真务实”的工作精神，公共卫生工作势头发展良好。
全区卫生工作立足于20xx年初步建立的基础上逐步健全，各项工作步入正轨，呈现良好的发展势头。
（一）疾病预防控制工作扎实有力，有效的防止了公共卫生突发事件的发生。
1、大力加强基层卫生网络的建设。乡卫生所12家，个体诊所15家，社会医疗机构8家，驻区厂矿医务所一家，大中专院校医务所8家，进行了合理布设。同时配合村设居工作，逐步设立六位一体的社区卫生服务机构，使之成为基层卫生网络的主体。到今年6月，新区重新审核规范村及卫生所室11家，在区医疗卫生服务站6家。2、大力开展传染病的执法检查，加大传染病监测报告力度。上半年召开4次各及各类医疗机构传染病疫情报告培训班，并开展了2次大规模传染病疫情报告检查。3、加强重点传染病的监测，严防重点传染病疫情的发生和流行。（1）成立了禽流感、非典疫情处理小组。对60余家各级各类医疗机构进行了多次督导检查。（2）按全市统一布置成立了霍乱疫情处理小组，对昌北医院肠道门诊进行了检查。对新区各级各类医疗机构每月督导二次。（3）加强艾滋病管理工作，截止3月底，共完成了106名有偿献血人员调查工作，其中对8名人员进行了艾滋病筛查及个案信息登记工作。在此次活动中，发放了各种艾滋病知识宣传单及宣传画400余张。（4）完善流脑监测系统，3月15-18日对新区不同年龄组90人进行了采血和咽拭子检测，送市疾控中心检测，完成此次流脑监测任务。（5）完成了结防进度任务，于2月5 日对新区医疗机构60余名人，针对结核病病人发现、转诊、督导及管理进行了专项培训。对女子监狱犯人进行了专项筛查，至目前为止，新区共报告、登记、督导、管理20xx年网上专报病人45例，其中新发涂阳病人10例，并落实了专人治疗督导管理。4、建立健全疫情报告网络，并于4月份对新区60余家医疗机构进行了检查，所报传染病基本属于丙类传染病，到目前为止，新区各级各类医疗机构己报15例。5、加大新区传染病知识宣传，召集各级各类医疗机构针对传染病知识进行了8次大型培训，其中包括非典、禽流感、霍乱、艾滋病、结核病等传染病知识的培训，培训人员共计有400余人。专业人员每月8次奔赴新区各村对老百姓进行传染病知识宣传。半年共下乡宣传50次，发放各种宣传资料及宣传画1500余张。
（二）大力加强预防医学门诊建设
1、半年来计划内、外共预防接种一万五千人次，前来门诊咨询的人数达2000余人。针对新区的特点，为保证农村初级卫生保健和以村为单位接种率达90%的目标，我们在乡村设有9个接种点，确保以月为单位每月运转一次，并定期给乡村医生和托幼机构上课，把预防信息带给了千家万户。2、健全了疫苗冷链及管理制度，无因冰箱冷链管理而造成的损失和事故发生。3、认真执行了计划免疫程序，不断完善乡村建证、建卡网络，新区0-7岁儿童的建证，建卡率有了明显的提高，入保率也明显提高。4、严格遵守了预防接种管理制度。
（三）重点完善规范计划免疫网络建设及计划免疫组织结构。
（四）围绕“创四城”工作目标，改善了辖区内“六小”单位的卫生状况。
1、严把审、发、换证关，截止6月1日共新（换）发卫生许可证50户。2、狠抓从业人员的健康证及卫生知识培训，发放相关卫生知识问答试题外，现场抽查从业人员的卫生知识和上门授课等多种培训方式进行培训，狠抓从业人员的健康体检，要求从业人员持证上岗，20xx年上半年从业人员体检350人次。检出“五病”人员6人次，调离率100%。3、上半年共监督各类卫生单位共156户，监督户次数675次，整改57户，停业15户，监督覆盖率100%。4、为进一步加强食品卫生安全工作，对学校食堂及大中型餐饮单位进行了评分和等级评定，5、消除食品安全隐患。新区卫生防疫站组织和参与实施建设工地食堂的专项整治、托幼机构食堂的专项整治、大学园区无证单位的整治、沿街“六小”的整治、“五一”黄金周的整治、“苏丹红”的查缴、市创卫模拟检查等等，共出动卫生监督人员120余人次，下达整改意见43户次，取缔不合格单位5户，收缴一批三无食品及生产工具。
（五）对新区现有的各级各类医疗机构34家进行重新审核认证。
在合理布局完善其功能的基础上，规范化管理，新区卫生办每月整治一次，有力打击了非法无证游医的嚣张气焰，维护了新区正常的医疗市场。
（六）开展新区的妇女儿童的卫生保健工作。
（七）落实爱国卫生工作有关文件精神。
狠抓卫生设施配套，建立了一整套管理工作规章制度、工作方法。在“创四城”的历次检查过程中，得到了市爱委会一定程度上的认可。
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