餐饮公司年会活动策划方案经典范文 (合集3篇)。
韶光易逝，一年12个月即将过完。公司已经要开始准备年会了。制定相应的策划方案能够让活动有条不紊的进行，完美的结束。如何才能将年会策划方案写得清晰而有条理呢？下面是工作总结之家小编精心为您整理的“餐饮公司年会活动策划方案经典范文”，欢迎阅读，希望您能够喜欢并分享！
餐饮公司年会活动策划方案经典范文【篇一】
年会主题：传递温暖，增加企业与员工之间的凝聚力。
年会目的：
1.感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流；
2.通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心；
3.通过年会的举办，了解员工对公司未来发展的期望。
活动安排：
一、会议时间
提前半小时进入会场，先播放暖场音乐。等来宾陆续就坐后，循环播放xx公司发展的宏伟历史(公司的发展状况、规模，科技研发成果，业绩与诚信服务，人才经营与企业文化，展望未来再创辉煌等。体现企业上进、创新、拼搏的精神面貌。)
1、主持人致开场白，介绍到会的领导和嘉宾，邀请领导到台上对20xx公司发展回顾致辞。
2、各部门进行述职报告。
3、财务部门进行财务报告
4、公司进行表彰。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。设置奖项：优秀团队奖，功勋员工奖(对象为一直陪伴、见证艾尼成长的老员工)，优秀员工奖，销售精英奖，服务之星奖等。(颁奖放在节目演出)
5、董事长寄语(对未来的展望)
6、主持人宣布结束。
二、文艺时间
到场的来宾进行签到，领取抽奖号码，将抽奖券的副券投入抽奖箱。(一)节目安排：
编排具有艾尼公司特色的企业之歌进行大合唱。作为晚会的开场曲。
1.歌曲类(流行歌，民歌，合唱)
2.舞蹈类(民族舞，现代舞，机械舞，交谊舞均可)
3.戏曲类(小品或话剧等)
4.乐器
5.其他(魔术、武术等)
6.公司领导自行安排单人表演或者和公司员工进行合作表演。
备注：根据节目最终确定的个数做适当的调整
(二)评奖原则：
本次晚会共评出三等奖3个，各奖励800元；二等奖2个，奖励1000元；一等奖1个，奖励20xx元。各个节目若有各部门领导或副总参与演出，则给予节目适当的加分，有助于节目获奖，具体见《评分细则》。
(三)评分原则：
评委必须坚持公平、公正、公开的原则，对每一个节目进行客观、正确地评价。
1、评分细则：
注：各个节目若有各部门领导或副总参与演出，则给予节目适当的加分。特邀嘉宾表演的节目、公司家属(含小孩子)友情演出的节目不参与评分，但可以给以鼓励奖。
2、评选方案：
1、本次节目现场评分，现场统分，取平均分、现场颁奖。
2、评委：待定。
3、每个节目结束后由统分人员收取评委的《评分表》，统分后交礼仪小姐传送至主持人。
4、评分点主要为：台风、流畅性、内容、表演技巧四个方面。
5、统分时去掉一个最高分和一个最低分，其余分数累加后计算平均分数(总分/*)，最后得分即为该节目的最后得分，每个节目满分10分
三、晚宴时间：
1、员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
2、主持人邀请总经理《致祝酒辞》宣布晚宴开始，并一同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。
3、穿插的游戏环节：(每张桌子抽一个信封，一个信封里一个游戏，一共三组游戏。抽到相同游戏的桌子进行PK，输的一方惩罚表演节目。根据到场嘉宾落座桌数确定分几组。)
1、“你做我猜”：电视上有的节目，就是一个人比动作或用语言描述，另一个人来猜。可以猜生活用品，可以猜景区，可以猜成语。每组十个名词，用时最短一组胜出。
2、“踩气球”游戏方法：将参赛者分成人数相等的两队，分散在规定的区域内。每人分发一串气球，一串连五个。参与者要将气球绑在小腿踝关节处。发令后，双方队员在保护好自己的气球不被对方踩破的前提下，千方百计地踩破对方队员的气球。以一方全部队员的气球被踩破为负，另一方为胜。游戏规则：①只准踩气球，不得故意踩对方的脚。②不得故意用手推对方。③被踩爆气球者立即退出比赛。④跑出规定区域者视为气球已破，不得再加入比赛。⑤在游戏过程中，如果气球不小心漏气或是跑掉，一律当作被踩爆。
3、“萝卜蹲”游戏规则：将参加活动的参与者分成几组。每组可以只是一个人，也可以是好多人。将每组用不同的颜色命名。比如现在我们有五组参与者，于是命名为：黄萝卜，白萝卜，绿萝卜，青萝卜，红萝卜。如果黄萝卜最后指定的小组不存在，或者黄萝卜用手指的小组与口中说的小组名字不符，则黄萝卜被淘汰。
比如：
黄萝卜说“黄萝卜蹲，黄萝卜蹲，黄萝卜蹲完黑萝卜蹲”，但是在这场活动中没有黑萝卜组(或者黑萝卜组已经被淘汰，不在场上)，则黄萝卜被淘汰。
玩完游戏，大家自由活动。
4、唐伯虎点秋香(4和5作为推荐的各桌宴会游戏。)
众人围成一圈，由其中的一人先喊“唐”，旁边的人按顺时针方向(逆时针也可以)依次喊“伯”，“虎”，“点”；喊到“点”的人在喊的同时要用手随便指一位同学(一般为你想整的人)，被点中的人应立即双手抱胸，同时口中喊着“秋香啊秋香”，而此人两边的人也要一起摆出造型——左边的将左胳膊伸直向左上方，右胳膊弯曲也朝向左边；右边的人相应胳膊伸向右上方(有点像唱戏时的手势，大家想象一下)，两人同时口中还应喊出“伯虎啊伯虎”，反应慢者小组即被罚酒~~一瓶。
5、青蛙跳井
参与者以座席为序轮流依次说“一只青蛙跳井扑嗵”里的两个字。比如，第一人说“一只”，第二人“青蛙”，第三人“跳井”，第四人“扑嗵”，第五人“两只’，下一个“青蛙”，接着“跳井”，“扑嗵”，下一个“扑嗵”(两只跳下去要扑通两次)依次下去三只等等。直到有人出错受罚，罚完再从这里重新开始。
四、年会准备时间安排：
(1)年会策划及准备期(月日至月日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(月日至月日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(月日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括时间、地点、节目单确定、彩排时间)。
(4)年会正式演出时间：年月日
五、年会节目安排
(一)年会节目报名方式
1、现场报名2.联系人：3.联系方式
(二)参与节目的确定
(三)参与人员确定
六、年会分工
参会人员名单统计分批
奖品购买、颁奖人
抽奖奖券奖券设计、发放、回收管理、奖品保管
主持人确定晚宴活动地点确认来宾签到
晚会场景布置各部门节目统筹
晚会现场电脑、投影现场摄像、照像
会后工作
七、节目预算
(一)场地费用
(二)背景布、待定
(三)条幅
(四)奖品
①优秀员工、优秀团体，人数待定②幸运奖10，奖品待定③三等奖8，奖品待定④二等奖5，奖品待定⑤一等奖2，奖品待定
(五)摄影摄像
(六)节目入围后，上报节目所用物资(服装，道具)
(七)物品的采购：抽奖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、晚宴的引导牌、笔、
(八)其他
八、备注：
1.强化参与意识，各部门人员要积极参与，力争节目出彩。
2.强化保障意识，为排节目不误日常工作之需求。
餐饮公司年会活动策划方案经典范文【篇二】
年末公司举办年会活动，是为了展示公司日新月异的发展，也是为了为员工们塑造一个喜庆、热闹的活动氛围，增加员工之间的友谊与凝聚力。可是，如此年会活动举办之时，其策划方案又该怎么做呢，一起来看看下面知识的介绍如何。
一、年会活动主题：
公司年会活动的举办，目的就是为了增加公司员工之间的凝聚力，同时为企业口碑起到良好的宣传效应。
二、年会活动目的：
之所以举办年会活动，其目的很明确。就是为了增进公司员工之间的互动与交流，也是为了经过一次创意的年会活动，让员工看到企业的实力，增加员工对公司奋斗工作的信心。
三、年会时间安排：
年会什么时间举办，每一个时间段的项目安排，都要在制作年会活动策划方案的时候，将每一个细节都规划清楚，才能保证公司年会活动能够按部就班的完成。
四、年会节目要求：
公司年会活动的举办是离不开节目表演的。因为节目表演的内容，才能反应公司年会活动举办的目的与主题。一般情况下，公司年会节目包含了歌曲类的节目，以及舞蹈类的节目，曲艺类的节目等等。究竟怎么表演，建议在专业庆典策划公司的指导下结合公司的文化主题进行安排为宜。
餐饮公司年会活动策划方案经典范文【篇三】
时间：20xx-xx-xx(17：30-19：30)小年夜
地点：xx大酒店
预计参加人数：100左右
年会主题：融合梦想赢在未来
目的：
1、弘扬企业文化理念，增强企业员工的凝聚力和向心力。
2、增强员工相互间的友谊和了解，和谐人际关系。
3、表彰企业优秀团体和先进个人。
4、喜迎春节，欢度新年。
一、筹备阶段
一)酒店预定
1、提前15天预定好酒店并协商好年会场地等各项内容。
二)节目编排
1、排练时间：20xx-xx-xx-----20xx-xx-xx期间的下班后
2、排练地点：办公楼顶楼、外运办公室或其他合适地点
3、年会节目确定后，人事部分别负责几个大型节目的排练效果跟踪与反馈，及时解决遇到的问题，若解决不了，及时上报。
4、各店的大型节目(两人以上)自行推荐一个人负责安排本节目的排练地点和时间，并每2天向人事部相关负责人反馈排练效果。所需背景音乐自备，服装道具向人事部相关负责人列出清单，及时反映遇到问题并尽快解决。
5、歌曲类节目自己准备伴奏并拷贝一份给人事部，自己抽时间练习，按要求(提前通知)到外运办公室汇演一次成果。
6、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词。
三)与会公司领导的安排
1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排。
2、领导及其家属座位的安排。公司领导胸花的准备。礼仪迎接及引导入座。
四)与会嘉宾的邀请与安排
1、年会开始前5-7天把邀请函附年会节目单一并送至嘉宾本人，并确定其能否参加，晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加。
2、嘉宾胸花的准备。嘉宾的迎接与引导入座。
五)会场布置与酒店协调
1、负责人应提前1-2小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排。
2、请酒店人员帮忙配合摆放会场的桌椅及安排公司领导和嘉宾的座位。
3、横幅悬挂及年会舞台的装饰和布置。
4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。
六)与会人员的安全返回
领导和嘉宾，公司包车和自驾车。员工，公司包车。
七)可能出现问题及解决方案
1、路上堵车
◆可提前2-3个小时出发，避开下班高峰期。
2、公司领导或嘉宾迟到
◆尽量提前去接，若迟到可先开始节目。
3、演员迟到或缺席
◆若有平时陪练者可替代，演出照旧；否则，通知主持人跳过或取消该节目。
4、音响设备故障
◆提前调试好设备保证运转正常，若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。
5、出现醉酒
◆通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。
二、年会流程
员工入席(领取年会节目评选票及幸运抽奖号码票)暖场音乐
公司领导及嘉宾入席公司历程展示(短宣传片)
开场舞蹈《快乐崇拜》
主持人开场白，介绍嘉宾及领导领导致辞、嘉宾发言
歌曲《好日子》(暂无)节目
10、游戏
11、节目
12、表彰颁奖典礼并合影，代表发言
xx、幸运抽奖活动
14、节目
15、互动
16、节目
17、结束，全体家人合影留念
18、演员合唱《难忘今宵》或独唱《越来越好》
19、欢送领导及嘉宾离场
三、项目分工及时间进度
四、参会员工须知
(一)员工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。
(二)晚宴及活动中，员工可着休闲装或运动装等；但在员工大会上，建议主持人及参加述职的人员着正装出席。
(三)每位员工在大会、晚宴及休闲洗浴场合，都要注意人身安全及个人财物的保管。
(四)本次活动由办公室内负责组织，人力资源部协助，员工在活动现场可就任何问题和办公室、人力资源部负责人取得联系
附1：20xx年度年会奖项设置表
一、年度大雁团队奖(1个)
二、年度爱因斯坦奖(1名)
三、年度伯乐奖(1名)
四、年度金算盘奖(1名)
五、年度小蜜蜂奖(若干)
六、年度老黄牛奖(1名)
七、年度新人奖(2名)
八、年度最佳店长、销售、业务、导购奖(各1名)
九、年会节目评选奖：状元奖、榜眼奖、探花奖(各1个)
十、现场幸运观众奖：一、二、三等奖分别(1、2、3名)
附2：颁奖说明
一、颁奖人员
颁奖人员的安排及安排获奖者的发言情况。
附3：服装道具及所需物品
奖券90张，双联。胸花，手捧花，喷花，拉花，气球，花环。邀请函，奖品，荣誉证书，奖杯，条幅，签到桌，抽奖箱。投影机，笔记本电脑一台。瓜子，糖。礼品。摄影师，灯光师，照相机，话筒，矿泉水，纸巾，嘉宾坐牌。
主持人：西装礼服一套，衬衣，蝴蝶结。女礼服1套。卡片10张。胭脂水粉等。
理发室：假发2个(白色长直，黑色爆炸)镜子，桌子，椅子。朗诵《相信未来》：文件夹若干个小品《相亲》：帽子一个
总之就是要根据当天的表演来准备道具及物品。
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小公司年会聚餐活动策划方案
日月如梭，又是一年快过去了。公司一年一度的年会已经近在眼前了。通过制定策划方案，可以让活动进行时思路更加清晰。为了避免年会策划方案随大流，可以从哪些方面来写呢？下面是工作总结之家小编帮大家编辑的《小公司年会聚餐活动策划方案》，希望能对您有所帮助，请收藏。
小公司年会聚餐活动策划方案【篇一】
一、年会主题
XX公司20XX年度年终总结年会
二、年会时间
20XX年XX月XX日下午14点00分至21点30分
会议时间：14：00——17：30
晚宴时间：18：00——21：30
三、年会地点
酒店一层多功能宴会厅
四、年会参会人员
公司全体员工（41人）
五、年会流程与安排
本次年会的流程与安排包括以下两部分：
年终大会议程安排
13：50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始；
14：00—15：30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。
15：30—15：45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。
15：45—16：00大会进行第三项，副总经理宣读20XX年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。
16：00—17：30大会进行第四项，总经理做总结性发言。
17：30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场
六、晚宴安排
18：00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐）
18：00—19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离，规划方案《XX年会策划方案》。
19：00—21：00娱乐时段：
文艺节目（2—3个节目）
游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各XX支气球的3个箱子；
游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，
箱子内省的球最少的胜出；
文艺节目（2—3个节目）；
游戏2：抢凳子；用具：5把椅子，围成一圈；
游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输；
文艺节目（2—3个节目）
游戏3：筷子运钥匙链；用具：12支筷子、2个钥匙链；
游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。
游戏4：呼啦圈传区别针；用具：呼啦圈3个、曲别针18个；
游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出；
游戏5：踩气球；用具：100个气球
游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。
幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。
最后主持人邀请全体员工上台合影留念年会准备及相关注意事项
年会的通知与宣传：xx年会策划公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20XX年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。
条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“XXxx公司20XX年度年终总结会”（条幅规格：）
物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人（会议用）、笔、纸、员工席位卡（晚宴用）、会场布置所需气球、拉花、花篮；游戏所用乒乓球拍、乒乓球；抽奖箱；会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。
现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
年会筹办任务
任务与分工责任人
会务前期、中期协调工作
会议阶段主持人
晚宴阶段主持人
物品购置（抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、花篮、乒乓球拍、乒乓球；抽奖箱、酒水、各类干果小食品）
会场布置
条幅、证书、人名台制作、鲜花预定
现场拍照
小公司年会聚餐活动策划方案【篇二】
辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题：
20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会
二、年会时间：(时间待定)
(1)年会策划及准备期(年月日至月日)：
本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。
(2)年会协调及进展期(年月日至月日)：
本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(年月日)：
本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
(4)年会正式演出时间：年月日
三、年会地点：(待定)
四、年会目的：
(1)对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
(2)加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
(3)表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
(5)让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、参会人员：(待定)
公司全体人员，约人左右。参会人员
六、年会设置奖项：(待定)
七、年会预算
八、年会分工及时间进度
九、年会流程
小公司年会聚餐活动策划方案【篇三】
一、时间：
20xx年1月16日（周一）19：00
二、地点：
xx酒店（或xx酒店）
三、人员：
机关共人
四、主持人：
组合1：xx、xx
组合2：xx、xx
五、节目安排：
方案1：要求各部门各报1个节目。
方案2：领导层、中层干部、青年职工各出1个集体节目。
六、游戏设计：3个
1、时钟扮演：每桌出三个人，按照主持人报出的时间分别用汤勺锅铲扮演时针、分针和秒针，最快最准确的一组胜出。可以来8次，胜出的组那一桌都有奖励。年会方案策划
2、寻宝游戏：每一桌收集主持人报出的物品，最快收齐的一桌全桌有奖励。
3、载歌载舞：每桌推荐一对选手上台，按抽中的条子上的歌曲，一人唱一人表演。
七、抽奖设计（与游戏穿插进行）：3组
1、三等奖名：
2、二等奖名
3、一等奖名
另需准备一定的游戏奖品，比如：特别奖—迟到券
八、晚宴流程：
17：00公司楼下集中乘车前往酒店；
18：00晚宴开始，孙总致新年贺词；
18：10节目、游戏、抽奖轮番进行；
19：30李书记致词，合影，晚宴结束。
九、经费预算：
1、餐费、酒水：
2、奖项：
3、现场布置：
合计：元
十、工作团队
1、统筹：综合部——负责运作整体项目，包括晚宴及场地安排、人员抽调、车辆调度及宣传；
2、策划：设计制作部——负责方案策划、背景板设计制作、现场音效、摄像；
3、主持：xx（或xx）、xx（或xx）——负责节目收集、编排、指导。
游戏环节歌曲参考：
《两只老虎》、《我在马路边捡到一分钱》、《济公》、《健康歌》、《夫妻双双把家还》、《对面的女孩看过来》。
部门节目参考：
演绎神曲《忐忑》、nobody舞蹈男生版、sorrysorry舞蹈女生版、模仿秀、达人秀、《甩葱歌》、《千手观音》、时装秀、芭蕾《四只小天鹅》
小公司年会聚餐活动策划方案【篇四】
一、会议主题：
二、年会地点：
三、年会时间：
20xx年1月6日(周五)17:00开始(暂定)
四、年会主持人及参会人员：
会议主持：xx参会人员：xx科技所有员工
五、年会的流程与安排：
16:50所有员工提前十分钟到场。
17:00---17:05主持人宣布员工大会开始。主持人邀请总经理/副总经理上台致开幕词
17::05---17:15总经理/副总经理致开幕词
17:15---17:35就餐(就餐约20分钟后开始表演节目)
17:35---17:40表演节目
17:40---17:45表演节目
17:45---17:55互动小游戏
17:55---18:05对优秀员工予以表彰，为优秀员工发奖，优秀员工发言。(主持人请先进员工上台领奖，先进个人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。主持人请领奖者发表简短获奖感言)。
18:05---18:10表演节目
18:10---18:25互动小游戏
18:25---18:35表演节目
18:35---18:55抽奖及颁奖。由现场随机员工抽取幸运奖3名。由人事部经理抽取三等奖3名。由副总经理抽取二等奖2名。由总经理抽取一等奖1名抽奖结束后统一发奖。奖品由总经理统一发放。
公司年会活动方案策划(合集6篇)
在新的一年即将来临之际，为了回馈全体员工的辛勤付出，公司将举办一场精彩纷呈的年会活动。通过活动，将让大家放松心情，增进团队凝聚力，同时展现公司的独特魅力。下面是小编带来的”公司年会活动方案策划(合集6篇)“，欢迎阅读！
公司年会活动方案策划（一）
主题——“共创辉煌，迈向新征程”
活动背景：年会旨在总结过去一年的工作成果，展望未来发展方向，同时增进员工之间的交流和团队凝聚力。
活动时间：选择在一年的年初或年末举行，以便回顾过去一年的工作成果和计划新一年的目标。
活动内容：
1. 开幕仪式：
- 公司领导致辞：总结过去一年的工作成果，展望未来发展方向。
- 表彰优秀员工：颁发成绩突出的员工奖项，激励团队士气。
2. 团队互动游戏：
- 友谊赛：组织各部门之间的比赛，增进团队之间的交流和合作。
- 快乐猜谜：通过猜谜、猜画、脑筋急转弯等游戏，增加员工之间的互动。
3. 主题演讲：
- 邀请行业专家或公司前辈员工发表主题演讲，分享成功经验和行业发展趋势。
4. 创意展示：
- 邀请员工展示个人才艺或工作成果，提供一个展示自己的平台，增强员工的自信心。
5. 联欢晚宴：
- 宴会环节：为员工提供优质的美食和饮品，增进员工的交流和沟通。
- 文艺表演：邀请业余文艺演员或专业艺术团队进行表演，为员工带来欢乐和娱乐。
6. 年会总结：
- 公司领导做年会总结，再次回顾过去一年的工作成果，并对未来发展进行展望。
- 向员工致以新年祝福，对他们的辛勤付出表示感谢。
方案二：主题——“团结奋进，达成梦想”
活动背景：年会旨在加强团队合作，激发员工的工作热情，共同迈向成功。
活动时间：选择在年初举行，以鼓舞员工迎接新一年的挑战和机遇。
活动内容：
1. 活动开场：
- 公司领导致辞：与员工分享过去一年的成绩以及新一年的目标，并鼓励员工共同努力。
- 团队合作宣言：邀请公司领导或代表员工共同宣读团队合作宣言。
2. 团队拓展训练：
- 拓展训练活动：通过团队协作、沟通和解决问题的训练，增强员工间的团队合作能力。
- 运动比赛：组织篮球、足球等团队比赛，培养员工的团队精神和竞技意识。
3. 创意分享：
- 员工创意展示：邀请员工分享工作中的创新想法和成果，激发员工的创造力和主动性。
- 学习交流分享：组织员工小组讨论，分享工作心得和经验，促进彼此学习和成长。
4. 表彰奖品颁发：
- 颁发优秀团队和员工奖项，激励团队士气，表彰他们在工作中取得的杰出贡献。
5. 联欢晚宴：
- 文化演出：邀请专业文艺团队进行音乐、舞蹈等表演，为员工带来欢乐和艺术享受。
- 年会抽奖：为员工准备精美的礼品，通过抽奖环节增加年会的互动和惊喜。
6. 年会总结：
- 公司领导总结年会活动，回顾年度成绩，对员工的辛勤付出表达感谢和鼓励。
- 展望未来：展示公司新一年的发展计划和目标，鼓舞员工迎接新的挑战。
以上方案旨在丰富年会活动内容，通过游戏、互动、演讲和展示等形式，加强员工之间的交流沟通，增进团队凝聚力，同时展示公司的成绩和发展方向，提升员工的工作热情和归属感。
公司年会活动方案策划（二）
一、活动主题：团结协作，共创辉煌
二、活动时间：XX年X月X日，下午X点至晚上X点
三、活动地点：XX会议中心
四、活动流程：
1. 开场环节
- 主持人致辞，欢迎所有员工参加年会
- 公司总经理致辞，回顾过去一年的成绩和感谢员工的辛勤付出
- 公司形象宣传片播放，展示公司发展历程和未来展望
2. 文艺表演
- 音乐舞蹈表演，展示员工的才艺和团队合作精神
- 公司乐队演奏，营造活跃的气氛
- 员工个人才艺展示，让员工展现自我特长
3. 表彰仪式
- 颁发优秀员工奖、团队奖、创新奖等，鼓励员工成就和贡献
- 表彰最佳部门和最佳项目组，加强团队合作意识
- 表彰员工服务年限和贡献，感谢员工的忠诚和奉献
4. 互动游戏
- 幸运抽奖，设立丰厚奖品，增加互动和参与度
- 趣味小游戏，设置不同关卡，考验员工的团队合作能力
- 年会知识竞答，加强员工对公司业务和发展的了解
5. 鸡尾酒会
- 提供精致的饮品和小吃，为员工提供轻松愉快的社交环境
- 留出充足时间，让员工自由交流，增强彼此的了解和沟通
6. 年会总结
- 公司高管总结年会活动，感谢员工的热情参与
- 发表展望未来的讲话，激励员工在新一年中再创佳绩
五、活动注意事项：
1. 做好现场布置，以公司标识为主题，营造活动氛围
2. 设立签到处和礼品领取处，确保员工参与和礼品发放的顺畅
3. 注意安排员工的休息时间，准备饮料和小吃供应
4. 做好活动摄影和摄像工作，记录员工欢乐的时刻
5. 进行前期宣传，提前告知员工年会活动的安排和注意事项
六、预算安排：
1. 场地租赁费用
2. 舞台布置费用
3. 音响灯光设备费用
4. 饮品小吃费用
5. 礼品和奖品费用
6. 年会宣传费用
7. 活动摄影和摄像费用
8. 活动策划和执行团队费用
以上为公司年会活动方案的基本内容，可根据公司实际情况和预算进行调整和扩充。活动的成功举办将增强员工对公司的归属感和凝聚力，为新一年的工作打下良好的基础。
公司年会活动方案策划（三）
一、活动主题：共筑明年辉煌
二、活动时间：XX年XX月XX日（具体时间可根据实际情况安排）
三、活动地点：选取一家五星级酒店作为活动场地，确保场地宽敞舒适，并提供高质量的餐饮服务。
四、活动流程：
1. 开场：主持人热情欢迎并介绍年会主题。
2. 公司回顾：回顾过去一年的公司业绩、重要事件和成就。
3. 颁奖仪式：表彰公司优秀员工和团队，对他们的辛勤付出表示感谢与赞赏。
4. 创意互动环节：组织有趣的小游戏、抽奖等活动，增强员工之间的互动和凝聚力。
5. 表演节目：精心策划和准备一系列精彩的节目，包括文艺表演、音乐演奏、舞蹈等，展现员工的才艺与风采。
6. 简短节目：通过精心设计的短片或幻灯片，展示公司的发展历程、未来规划和目标，激发员工的工作热情与士气。
7. 总结发言：公司领导致辞，回顾今年的工作及业务规划。
8. 合唱：全体员工合唱一首公司自己的歌曲，展示团队的凝聚力和向心力。
9. 鸡尾酒会：活动结束后，组织一场豪华鸡尾酒会，提供丰富的饮品和美食，让员工在轻松愉快的氛围中交流互动。
五、增加亮点：
1. 年会主题创新：精心选取年会主题，突出公司发展规划和员工共建明年辉煌的主题。
2. 互动环节设计：设计精彩的小游戏和抽奖环节，增加员工参与度，营造欢乐氛围。
3. 表演节目丰富多样：选取多种形式的表演节目，展示员工才艺和多样化的艺术风采。
4. 奖项设置多样性：设置不同类别的奖项，覆盖全体员工，彰显每个员工对公司发展的贡献。
5. 参与感强调：鼓励员工提前参与活动策划，例如节目创作、音乐编排、舞蹈排练等。
六、活动预算：根据公司实际情况进行预算，包括场地租金、节目表演费用、奖品及礼品费用等。
七、宣传推广：通过公司内部通讯工具、公司网站和社交媒体等途径，提前宣传和推广年会活动，激发员工对活动的期待。
八、会后回顾：活动结束后，及时收集员工的意见和反馈，总结经验教训，为以后的年会活动提供参考。
以上是一个公司年会活动方案策划，旨在丰富内容有条理地组织活动，为公司员工打造一场难忘的年会，凝聚团队力量，展望明年的辉煌。
公司年会活动方案策划（四）
1. 活动目标和主题
- 目标：增强员工凝聚力、增进团队合作、展示公司文化和成就
- 主题：共享成果，共创未来
2. 活动时间和地点
- 时间：X年X月X日，下午X点至晚上X点
- 地点：X地点（宽敞、设备完善）
3. 活动流程安排
- 欢迎致辞（10分钟）
- CEO年度总结回顾（15分钟）
- 台词表演：员工合作精神（20分钟）
- 优秀员工表彰（15分钟）
- 休息时间：自助晚餐（60分钟）
- 互动游戏环节（30分钟）
- 签约合作伙伴回馈（10分钟）
- 年会抽奖（15分钟）
- 组织篮球比赛（20分钟）
- 年会闭幕致辞（10分钟）
4. 活动内容安排
4.1 欢迎致辞（10分钟）
- 公司领导致辞，表示对员工辛勤工作的感激
- 欢迎员工和嘉宾参加年会活动
4.2 CEO年度总结回顾（15分钟）
- CEO分享公司过去一年的成就和进展
- 展示公司发展路线和未来计划
- 感谢员工的辛勤付出和贡献
4.3 台词表演：员工合作精神（20分钟）
- 邀请员工表演精彩的台词剧场，体现团队合作和员工凝聚力
- 剧场可融入幽默和激励元素，使员工们产生共鸣和欢乐
4.4 优秀员工表彰（15分钟）
- 表彰过去一年的优秀员工，以激励其他员工积极工作
- 根据绩效评估结果颁发奖品和证书
- 让优秀员工分享工作心得和经验
4.5 休息时间：自助晚餐（60分钟）
- 准备丰盛的自助晚餐，提供各种美食和饮品选择
- 提供休息和交流的机会，增进员工之间的沟通和互动
4.6 互动游戏环节（30分钟）
- 准备多种小组互动游戏，加强员工之间的合作和沟通能力
- 游戏可包括团队竞赛、知识问答和趣味体验等
- 设置奖品以增加参与度和紧张感
4.7 签约合作伙伴回馈（10分钟）
- 邀请重要合作伙伴上台，感谢他们的支持和合作
- 颁发纪念品以表示公司对他们的感谢
4.8 年会抽奖（15分钟）
- 准备多个精美礼物作为抽奖奖品
- 员工可通过抽奖券参与抽奖
- 增加抽奖环节的乐趣和惊喜，给予员工回报感
4.9 组织篮球比赛（20分钟）
- 组织一场篮球比赛，让员工放松身心，锻炼身体
- 分为不同团队比拼
- 提供专业裁判和安全设施
4.10 年会闭幕致辞（10分钟）
- 公司领导致辞，感谢员工的参与和投入
- 对年会活动的圆满成功表示祝贺
- 展望公司未来，鼓励员工再接再厉
5. 活动筹备需求
- 演讲材料和演示文稿准备
- 活动场地装饰布置
- 奖品和纪念品准备
- 自助晚餐和饮品供应
- 游戏道具准备
- 篮球比赛的准备和组织
以上是公司年会活动方案策划，内容丰富有条理，旨在增强员工凝聚力、增进团队合作、展示公司文化和成就。通过丰富的活动内容和互动环节，为员工提供一个愉快的聚会场所，同时激励员工积极工作，共同创造更加美好的未来。
公司年会活动方案策划（五）
活动主题：共创辉煌，展望未来
活动目标：
1. 加强公司内部沟通合作，增进员工之间的情感交流。
2. 提高员工的团队合作能力和创新能力。
3. 激发员工的工作热情和归属感。
活动内容：
1. 开场仪式：
- 由高层管理层发表开场致辞，回顾过去一年的成绩和感谢员工的辛勤付出。
- 公司代表员工表彰仪式，表彰在各个方面表现突出的员工。
- 公司基层员工代表发表感言，分享工作经验和心得。
2. 团队合作活动：
- 分组竞赛：根据部门或工作内容分组进行竞赛，设计一些团队协作性强的游戏或挑战，如拼图比赛、扑克牌计时挑战等。
- 烹饪比赛：分组进行烹饪比赛，提供食材和器具，鼓励团队合作完成一道美味的菜肴。
- 手工制作：提供材料和工具，让员工团队合作完成一件具有纪念意义的手工制品。
3. 互动游戏环节：
- 幸运抽奖：设立抽奖环节，提供各种奖品，鼓励员工积极参与。
- 集体游戏：设计一些有趣的团队互动游戏，如趣味接力等，增加员工之间的互动与笑声。
4. 演出演讲环节：
- 艺术表演：邀请员工进行各种形式的艺术表演，如歌舞、乐器演奏、魔术等，展现自己的才艺。
- 年度回顾：邀请幸运员工分享自己过去一年的工作和成长经历，激励其他员工。
- 演讲比赛：开展演讲比赛，鼓励员工分享自己对于公司未来发展的思考和建议。
5. 结束仪式：
- 由高层管理层发表结束致辞，对员工的付出表示感谢，并展望公司的未来发展。
- 颁发年会纪念品，提供合影留念的机会。
活动策划要点：
1. 活动流程要清晰，注重时间控制，避免过长或过短。
2. 增加交流互动的环节，鼓励员工积极参与。
3. 制作精美的活动手册，包含活动日程和员工信息，方便员工互相了解。
4. 注重员工心理需求，提供舒适的场地、美味的食物和足够的交流时间。
5. 结合公司文化，体现团队精神和员工关怀，通过各项活动引导员工积极面对工作和生活的挑战。
公司年会活动方案策划（六）
活动主题：联结并共度辉煌
一、活动目标：
1. 增强企业凝聚力和员工归属感，促进员工间的交流和合作；
2. 表彰和奖励公司年度优秀员工，激励全体员工的工作积极性和创造力；
3. 提供一个放松、娱乐和互动的平台，为员工带来欢乐和惊喜。
二、活动流程：
1. 活动开场
2. 颁奖仪式
3. 文艺表演
4. 年度回顾
5. 交流互换
6. 游戏互动环节
7. 品尝美食
8. 感恩致辞
9. 活动结束
三、活动内容：
1. 活动开场：穿插表演集体舞蹈和公司宣传片，以活跃气氛并凸显企业文化。
2. 颁奖仪式：表彰和奖励年度优秀员工，公布各个部门的优秀团队和个人。
3. 文艺表演：邀请员工组织自愿者在舞蹈、歌曲、戏剧等领域展示才艺。
4. 年度回顾：通过PPT或影片回顾过去一年的成就、挑战、进步和值得庆贺的事情。
5. 交流互换：安排员工进行互动游戏，增进彼此的了解和友谊。
6. 游戏互动环节：组织各类趣味游戏，提供奖品以增加员工参与度和娱乐性。
7. 品尝美食：提供丰富多样的自助餐或自助晚宴，满足员工各种口味需求。
8. 感恩致辞：公司高层领导表示对员工的感恩之情，感谢大家的辛勤工作和贡献。
9. 活动结束：整理现场，对活动顺利进行感谢员工的辛勤工作和参与。
四、活动亮点：
1. 创造性地将舞台表演、交流互换和游戏互动环节融合在一起，增加活动的互动性和趣味性。
2. 颁奖仪式以正式庄重的形式进行，彰显公司对优秀员工的重视和肯定，并激励其他员工的工作动力。
3. 提供丰富多样的美食选择，打造良好的用餐环境，让员工在年会中享受美食的同时，感受公司对他们的关怀和关心。
4. 年度回顾通过表演形式呈现，将过去一年的成就和进步以生动的方式展示给全体员工，激发他们对未来更加美好的期望和信心。
五、注意事项：
1. 活动流程要合理安排，避免时间过长或出现过多冗长的环节。
2. 活动中的游戏和互动要充分考虑员工的参与度和兴趣，确保活动的愉悦性和互动性。
3. 活动前和活动中要做好宣传工作，提前通知员工，确保大家都能参与到活动中来。
4. 另外，应考虑年会活动的预算和场地需求，并在活动前确保所有准备工作的顺利进行。
餐饮毕业季活动策划方案
资料所覆盖的面比较广，可以指学习资料。在我们的平时工作生活中，会经常需要参考资料。资料可以作为参考给我们一些学习工作灵感。所以，关于资料你究竟了解多少呢？以下“餐饮毕业季活动策划方案”由小编为大家收集整理，欢迎阅读，希望你能阅读并收藏。
随着餐饮毕业季的来临，学生们也进入了一段忙碌而又充满期待的时光。为了让学生们能够在毕业季收获更多的美好回忆，我们特别为他们量身打造了一系列丰富多彩的活动。以下是我们为餐饮毕业季活动策划方案的详细内容：
一.主题：“回忆美味，共享温情”
这个主题旨在唤起学生们对美好回忆和友情的回忆，同时向他们展示我们餐饮品牌对美食和服务品质的承诺。通过这个主题，我们将在毕业季为学生们营造一种友好、温馨、回忆的氛围，让他们在大学的最后一个月里尝到鲜美佳肴，并与好友们共享这份美好。
二.活动安排：
1.提前预订免费蛋糕
为了庆祝毕业季，学生们可以提前在我们的餐厅预订免费蛋糕一份，分享给他们的好友们。我们将每天提供有限数量的蛋糕，所以学生们需要提前电话或在线预订，以保证他们能在毕业季享受到这一特别服务。
2.毕业晚宴
我们还将在毕业季举办一场毕业晚宴，为学生们提供丰盛的菜肴和饮品。我们将策划一系列有趣的活动和游戏，为学生们带来不一样的毕业晚宴体验。毕业晚宴的门票将售卖，同时学生们可以在线报名参加。
3.毕业照片特别优惠
我们还将为参加毕业晚宴的学生提供特别优惠的毕业照片服务。我们将雇佣专业摄影师为学生们拍摄毕业照片，并提供精美的打印服务。学生们可以在晚宴期间使用我们的照相区，或在活动结束后到我们的餐厅进行拍照和打印。
4.特别促销活动
我们将在毕业季期间为学生们推出特别促销活动。学生们可以享受到优惠的价格和特别的奖励，以庆祝他们人生中的大事。
三.活动效果
通过这些活动，我们相信可以达到以下效果：
1.提高品牌知名度和服务质量
通过提供免费的蛋糕、毕业晚宴和照片打印服务等特别服务，我们将向学生们展示我们对品质和服务的承诺。这将有助于提高我们的品牌知名度和服务质量，并增加顾客的忠诚度。同时，通过优惠的促销活动，我们也将吸引更多顾客前来品尝我们的美食和享受我们的服务。
2.促进学生之间的交流和友谊
通过在毕业季期间举办各种有趣和不同寻常的活动，我们将提供学生们交流、社交和结识新朋友的机会。这将有助于加强学生之间的友情和感情，并使这段毕业季的回忆变得更加难忘。
3.提高收入和客流量
通过在毕业季期间举办这些活动，我们相信我们将吸引更多人前来享受我们的美食和服务。与此同时，我们还将提供许多优惠和促销活动，以吸引更多顾客和增加收入。
结语：
在本次餐饮毕业季活动中，我们认为这些举措将有助于唤起学生们美好回忆和友情，同时也能为我们的餐饮品牌带来更多的受欢迎和赞誉。我们相信通过这些活动，我们能够为学生们创造一个特别的、难忘的毕业季。