宣传部员工换届管理工作总结400字汇总6篇

宣传部员工换届管理工作总结400字汇总6篇。

在岗位工作一段时间了,按照公司领导的指示,需要我们的认真进行总结宣传部工作,总结是围绕我们某一阶段的工作进行专业分析的一个方式,通过总结可以帮助我们提升自我认知,以便改正缺点,那么宣传部工作总结的写作技巧有哪些呢?考虑到您的需要,工作总结之家小编特地编辑了“宣传部员工换届管理工作总结400字”,希望能为您提供更多的参考。

宣传部员工换届管理工作总结400字【篇1】

本学期的工作已基本结束,虽然宣传部门没有组织开展本部门特色的活动,但是在配合学院以及学生会各部门开展各项活动方面做了努力,在工作中我们做到了尽职尽责,发扬为同学服务的精神,在学工组老师指导及主席团的领导下,我们取得了一些成绩,这是值得肯定的,但直言不讳的说我们的工作也存在一些问题,在以后的工作中我们会进一步改进,使得学生会的工作能够更好的开展。

一、本学期的主要活动

1、9月初新生入学,我们部配合学生会进行迎新工作,之后进行招新工作的宣传准备工作,让广大同学深刻的认识理解学生会,为招新工作做好铺垫。

2、10月中旬招新工作正式开始,我们部对学生会的整体职能以及各部分工进行宣传,随后配合学生会进行招新工作。经过两轮的面试,学生会招新工作顺利完成,新一届学生会成立。

3、12月开始为我们团总支准备一年一度的许愿树活动做准备。在历时20多天的工作中去得了优异成功保证了活动的顺利开办。

二、工作中存在的问题

成绩只是过去的,毕竟还得面向未来。我们在工作中取得成绩的同时,我们也存在一些问题,这是我们工作中的疏忽、工作方法存在的问题,在以后的工作中我们会尽力改进,为下学期的工作改进作基础:经过一学期的工作,部员对常规性的工作已经基本胜任,能够很好的完成工作,但是仍有一部分工作需要继续培训,例如工作不够速度不够,在以后将加强平时、细致的工作,保证各项工作顺利开展。

过去的工作已经过去,成绩也已经是过去的了,但是问题是过去的更是现在的,是需要在以后解决的,我们会在总结过去的基础上,进一步分析问题的原因,在以后的工作中全面改进在以前工作中存在的一切问题,全面提升宣传部的工作水平和工作质量,为学生会的整体工作进一步提高做出努力,我们相信在老师和主席团的带领下,我们能够把工作做的更好。

宣传部员工换届管理工作总结400字【篇2】

这一学期来,在系领导及学生会各干部的领导下,当然还有同学们的支持,船舶系宣传部开展了一系列的宣传活动,坚持以为同学服务为工作准则,为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解而努力。本届系学生会在宣传方面加大工作力度,充分利用海报等各种媒介载体向同学们宣传校内活动情况。

宣传部尽其所能做出了其应有的成绩,不过,在工作实践中,也存在着许多需要改进的地方,现做具体工作总结如下:

参加们对大10迎新生工作,为迎新生出海报贴展板,在迎新工作中,我们可以体会到当初自己入校时的心情,重新激起了我学的新鲜感和干劲。

纳新工作,本届宣传部共9名干事不如上一届的多,但质量上却有所提升,绘画写字板报的创意上都有自己的创新,沿袭上一届的标准不求最多但求最好。

迎新晚会宣传部的新成员正式的参与到了参与到了学生会工作中,每个成员都很积极参与迎新晚会工作中,因为工作经验的不足也出了些小差错,但都能自己即时弥补。每个人都参与到了迎新晚会海报的创作中,海报质量算是基本达到要求。

运动会是我们全校无论是老师还是同学都十分注重的大型团体活动。不仅仅能锻炼个人,更加能体现团队意识与服务意识,增强同学们的凝聚力与奋斗精神。我们系响应学校的号召也积极地部署安排各项运动会事宜,宣传部负责了海报的出设及张贴,关注并记录运动会成绩榜,到各个赛场对我系运动员提供必要帮助。

在运动会结束后宣传部的工作还在紧张的进行中,为了迎接本学期的十年校庆活动而积极的做准备,坚持在实践工作中锻炼自己的能力,以最好的工作状态迎接校庆。配合我系其它部门的活动出版海报提供人力资源。

在学院十年校庆活动中,宣传部在系领导和学生会组织的领导下,出版了十年校庆海报,这张海报创作是耗时最长与人员参与最多的一次经过商讨并听取老师的意见后,宣传部全体成员都参与到了海报的绘制中。从这次海报创作中也发掘了干事们的潜力,在校庆活动中配合学院和其它系学生会搞好校庆宣传活动。

在校庆结束后,为了更好的锻炼宣传部成员与各部门成员之间的合作能力,丰富同学们课余生活,在部长王枫的提议下宣传部像系部提交了CF大赛的策划书,并得到了各部门的支持和配合。在CF大赛结束后,在部门内我们开了一次会议并从中找出了许多不足,为以后能够办出更好的活动做了经验积累。

本学期的主要大型活动大概就是这些,至于其它小活动不计其数,本学期宣传部对各部门的活动海报是有求必应一个不落。本学期宣传部的工作是忙碌的琐碎的,快乐是我们这个部门的工作主题,在给大家打来快乐同时也要给我们自己带来快乐只有这样大家才能始终保持着对学生会工作的热情,是宣传部真正的成为一个整体。

回望这一学期的宣传部的学生会工作,从组建到正式运行,经历好多也学到了好多。通过这学期的工作实践,本部门的各个干事都知道了宣传部的主要职责,为以后的工作开了个好头,第一学期的学生会工作总体达到了目标。宣传部的工作也存在着许多不足,工作效率有待提升,交流意识不强,下学期要与其它系多交流,开展本部门特色争取创新。新成员踏实由于欠缺灵活,我们还要创造更多机会来给干事磨练。设计能力需加强,争取让老师更加满意。个人方面:组织能力稍显欠缺,部门干事的工作安排不够到位

总的来说:宣传部的每个成员都在工作中不断的成长,不断提升自己,但在工作中还是出现了许多问题,但我们将多向其它部门多学习与其它系多交流,取长补短,在一些薄弱环节多加注意,总结我们的不足和缺陷,把我们的部门工作做的更出色,在以后得工作中更加努力,争取做得让同学和老师满意。

宣传部员工换届管理工作总结400字【篇3】

光阴荏苒,大一结束了。这个学期以来,在团委、学生会主席团的带领和各位学长学姐的指导下,我成长为人文学院团委、学生会宣传部的一员,对此我十分感谢主席团和各位学长学姐的指导和帮忙。人文学院有它独特的“人文关”,在实际的工作中我也不无时无刻体验到团委、学生会这个大家庭浓浓的温馨,暖暖的关爱。

宣传部的工作有时很繁忙,但我因身为这个服务性的部门的一员而感到骄傲和光荣。我从中体验到的快乐是不言而喻的。虽然每次只是一张小小的海报,虽然没有足够的时光和精力去描摹,但这每一张海报都值得我去珍惜。我明白这种汗水的付出是一种光荣的收获。在工作中互相促进,在竞争中互相帮忙。我们宣传部成员的潜力在不断提高,我们之间的友谊也在不断深厚。在这一个学期的工作中,我们体会到了“团结友爱”这四个经常挂在嘴边又时常被人忽略的字的重要。

这一个学期以来,学院举办的大小活动我也都作为工作者参加了。虽然只是一份单薄的力量,但我都发自内心去努力完成。由于宣传部独特的职业性质――它具有很强的服务性。因此我们还帮忙了其他部门开展了一些活动。我也尝试了很多以前没有接触过的工作,认识了很多同学。在工作中,我十分注重虚心、诚恳地向他人学习。同时对于各级领导、老师、学长学姐、同学在我学工作、生活上的关怀和指导,我要在此表示由衷的感谢。

作为一名大一的新生,我要学习的东西很多:做事要认真,态度要端正,待人要真诚等等,这些我都在各位学长学姐和部门成员的身上看到了。我也努力地向他们学习,期望能在为人文学院团委、学生会做贡献的同时,提升自我的潜力素质。

宣传部的工作虽然繁忙,但在部长的分配和成员间的协调下,这样的工作也被我们做得井井有条。

匆忙的一个学期即将落幕,在团委、学生会的工作中,虽然有忙得无暇顾及饮食的时候,虽然有工作学习的双重压力,可我仍觉得开心并充实。有时也有小小的松懈,可一旦看到学长学姐和成员们认真忙碌的身影时,一种身为宣传部干事的职责感顿时让我不敢有丝毫懈怠。

我因身为这样一个充满“人文关怀”,饱含真诚奉献,健康向上的学生会大家庭的一员而感到自豪和满足。今后,我会更努力地为我们的大家庭用心贡献,感谢人文学院团委、学生会的培养。

翻开学生会招新的演讲稿,以前的激昂陈词,以前轻扣心弦的字字句句,记忆犹新。我说过,我想插上一双坚强的翅膀;我说过,我想飞得更高。短短一年,匆匆而过,残留的不是遗憾是隐隐的留念。

关于进学生会的初衷,似乎大家都差不多,至于是不是真的被锻炼到了,我郑重地说:是的。以前说过,学生会宣传部让我挑战不曾想过的事,让我明白没有什么事不可能的。此刻我在说,宣传部给予我一种信任,一种让我不得不把任务完成的信任;学生会给予我一种精神,一种让我们、你们、他们凝聚在一齐的精神。

半年的工作简单地说就是穿梭在一张张海报,一处处风景中。从会计杯篮球赛的序幕到拔河比赛落下的帷幕,我用相机或是手机把它们留下来弥补它在宣传栏上消失的失落。最深刻的便是历经一个星期的忙碌完成的“自强之星”海报被告知要重新返工。习惯了夜深的食堂,习惯了油油的餐桌的我们又开始了一场搏击。之后,在“自强之星”的舞台上,我看到我系选手的精彩,看到他们的自强与坚韧,突然觉得那夜的付出是值得的。

坐在教室里,每当回头望见那深蓝、浅蓝绘成的墙报,我会想起与班里同学一齐画墙报到深夜,好在最后获得院级三等奖,成为我们班的第二张奖状。最然不是的,但在过程中我们学会了合作。墙报的选送是宣传部的工作,而我作为一个小小的评选者,本着公正公平的原则选出精美的墙报,最后在院级比赛中取得佳绩。这些工作充实了我的生活,更提高了我的潜力,为以后的工作积累了很多想法,也在一步一步付诸于实践。

在过去一年的学生会活动中,最盛大的,让我为之动容的该是一年一度的文化盛典“五四文艺汇演”。时光仿佛就在昨日,那忙碌的身影仿佛就在眼前。想着为了“五四”,我们在短短几个小时内完成的浩大工程,当我们把海报贴在宣传栏上时的满足感,当人们驻足在海报前的自豪感。在人群中,嘶哑的声音,满满的笑容。这是我为“五四”留下的,也是“五四”留给我的。

我并不是活动的主角,但我会是个热情的参与者。我是篮球赛的忠实球迷,我是“自强之星”的忠实观众,我是“五四文艺汇演”的默默工作者。或许大家都记着一个熟悉的身影,只是不明白我是谁。因为宣传部是个很“幕后”的工作单位,因为我并不是活动的主角。

初进学会生会,我没有话下过多的。这一年,我说到的,我必须做到了。这一年,基本的每周三卫生公示工作,让我学会细心,因为我的一点点错误,传达错误的信息,可能会伤害同学们的感情,也可能会给宣传部带来诽议,一种职责感便油然而生。这一年,我见证每一张海报的诞生,郑重地贴在宣传栏上,让我学会珍惜,珍惜宣传栏上的每一处风景,因为我明白它的背后凝聚着多少时光和汗水。这一年,宣传路上的小小的坎坷,让我学会自信,相信自我有潜力处理突如其来的问题,而不是活在大树庇护下的小树。这一年,我在成长,感谢宣传部的同伴们,一齐工作一齐疲惫在一齐奋斗。感谢信任我的部长给我的照顾和帮忙,让我有机会有舞台来化我的潜力,不断更新自我的储备。

宣传部的工作多是用时光和汗水砌成的,来得迫切,去得轻盈。我不了解其他部门的工作流程,但我期望以后各兄弟部门的活动能够提前通知,给宣传部足够的时光寻找海报元素,展现更加精良的海报,彰显会计学系的风采。关于学生会的活动,我或许只是站在欣赏的角度,为它们的成功喝彩,为它们小小的过失而失落。但宣传部的每个细节,我都有涉足,在我看来,宣传部需要一群乐于书法绘画的年轻人带着一颗心去努力工作。

有人说,这一年的遗憾是没能进入学生会。

我想说,这一年的收获在学生会,的快乐在学生会宣传部。学生会是个忙碌而快乐的舞台,不要只看见它的忙碌,其实每个认真忙碌的人都明白,我们得到的是其他各式各样的舞台无法给予的。不要只看表面,变化时内在的,深刻的。最后,不管能否在这条忙碌的宣胜辉之路上继续走下去,我会记着我来自会计学系学生会宣传部,会坚定地告诉更多的人学生会是个锻炼你的舞台,会带着那里的品质走未来的路。

宣传部员工换届管理工作总结400字【篇4】

快乐的时光总是短暂的,弹指间,我在宣传部的工作也快一年的时间了,其实很短,但是足以让我深深地爱上这个快乐的团队,这个温暖的大家庭,爱上宣传部的工作。这一年带给我的东西有很多:快乐,感动,温暖,自信,历练,成长……

这些让我埋下了对宣传部难以割舍的情结。回想上期初进本校,大家都怀着对宣传部的一份热忱参加了宣传部干事的竞选很荣幸得到了部长及其他评委的青睐进了宣传部。我知道进入宣传部工作是给我的大学生活增添更艳丽的色彩,我也很乐意能有这样一个发展我画画这个兴趣爱好,培养办事能力,丰富大学生活的平台,所以我对宣传部的工作始终充满热情。在学院团委和学生会大力支持下,宣传部的工作得到了有条不紊地开展,在这一年的工作中累积了经验,吸取了教训。下面是我对这一年来宣传部工作的总结及感想。

回顾这一年来的工作,我看到了宣传部的成长。我们刚进入宣传部就已经接到团委安排下来的任务,对于初进宣传部的我们来说一切都还很陌生,或许对宣传部的工作及相关细节都还不明了,但是在部长的悉心安排与指点下,我们很开心地完成了进宣传部以来的第一次任务,或许海报的质量和效率不是很到位,但是重要的是我们有认真的工作态度,这让我们坚定地走好以后的路。

在上学期,我院开展了迎新杯篮球赛等活动,宣传部都在这些活动中起到了很好的宣传作用。对于这些学院得标志性活动,上头任务一下达,我们就积极做准备工作。宣传的主要形式是海报制作,我们提前收集素材进行自我创作,根据活动内容不同而注意海报色彩的表达,尽量做到吸引人的眼球,基本达到宣传效果。在迎新杯的开幕式场地,我宣传部积极协同其他部门作场地布置工作,使开幕式顺利进行。

为了确保比赛有序开展,我部还安排人员去担任裁判,记分员。烈日当头,我们也乐此不疲,毫无怨言。学院的迎新晚会,我们也同样配合工作,制作了相关宣传海报。其他活动中,我们都积极参与与配合,其工作的效率也慢慢提升,我在工作以外的时间都很注意素材的收集,注重相互沟通交流与学习,以达到共同提升的目的,最终更好地为宣传部出力,为学生会服务。

通过对上期工作经验的积累,我们对宣传部工作的知悉程度进一步加深,更了解工作的一些细节问题。在这一学期,我们更注重内部凝聚力,培养团结协作的精神,创建积极快乐的工作团队,更注重内部人员工作能力的提升,包括绘画写字,工作的独立性及组织策划能力,注重宣传工作的效率及质量的提高。

在本期的大型活动"管理论坛"中,宣传部积极履行职责,我们积极地做好前期宣传工作,其主题宣传海报色彩鲜明,并对海报内容进行创新设计,让人对活动的主题一目了然,获得了好评。同时对以海报形式告知大家活动的相关内容。根据管理论坛的开展进程我们的工作也是一步步跟进,不断以海报形式告知大家论文的成绩,并负责决赛,复赛的会场布置,工作更加细致,更加到位。在管理学院大型团日活动"感动的瞬间"中,我们的工作内容范围涉及更广,接触到以前从未做过的工作,除了进行海报宣传以外,还进行了大量手工制作,活动需要,我们负责大风车,小风车,小栅栏,路标等手工制作。制作难度大,工作量大,通过好几个工作日,我们终于如期完成任务,看到我们漂亮的工作成果,不禁感叹:不怕做不到,就怕想不到!我们做到了。

活动分为室内和室外,在室外活动场地,我们积极配合组织部等部门工作,和其他过往同学进行交流,让他们参与到我们的活动中来,这让我们的沟通与表达能力得到锻炼,让室外活动进行得很火热。同时也积极布置室内场地,我部还安排人员参与了活动节目的表演,在要大家共同努力下,活动取得了圆满成功。我院在本期最后一次大型活动"水果拼盘"中,我们工作能力的独立性得到了体现,脱离部长策划,自行构思创意宣传形式。工作得以合理分工,每个人完成一张海报形成一个系列,色彩活跃,主题鲜明,且提前完成了任务,并达到了很好的宣传效果。我们也积极参与到"水果拼盘",通过精心制作,我部成员获得了一等奖的优异成绩。

宣传部的工作主要包括大小海报,展板,横幅,活动会场的布置,标志性道具的制作,黑板报的办理等宣传工作。其工作量大,工作次数多,这是这样才让我们积累了更多的经验,更明确了宣传部的办事程序和规则,在细节问题的处理上也更加到位。在工作中既分工又合作;在海报的质量上,效率上得到了很大的提高;在于其他部门的配合工作中相互交流相互学习。我们的成绩是有目共睹的,大家见证了我们这个团队的精神面貌和实力。在这里我们培养了团队合作精神,提升了自己的能力,得到了锻炼,交到了朋友。宣传部的成绩是大家共同努力的结果,部长注重增强内部凝聚力,注重与干事的沟通,注重培养干事能力。

每周例会对之前工作进行总结及对之后工作的安排,有利于团队的健康成长。而我们也是尽自己所能,认真完成每一次工作,吸取经验教训,大家团结互助,快乐地工作。在宣传部的工作中也不乏有缺陷,由于内部成员都是非专业的,在绘画等技巧的处理上还有不足;干事的培训较少,自助设计较少,还不够独当一面;有时工作任务下达仓促,影响宣传海报的制作质量,但从根本上讲,还是说明我们的能力还需要进一步提高;有时人员的分配不够恰当,造成人力的浪费。相信在宣传部不断总结不断改进之后,会更加优秀。

对于我自己,通过这一年的锻炼,让我成长了很多,宣传部的工作让我感到充实,让我从中得到了很多体会。成功是属于有准备的人。在宣传部的工作中的成功举办离不开宣传部的宣传准备工作,而我们向要达到好的宣传效果也离不开前期的积极准备。成功不是一个偶然发生的故事,是付出很多努力的结果;认真对待每一件事的态度很重要。我们难免会遇到一些繁琐令人烦躁的事,这就是考验我们责任心的时候了,要让这个团队有生命力,对就要保持对工作的热情,不能敷衍塞责。

一定程度上态度决定成败;要懂得享受工作,这样哪怕我们疲惫了也是快乐的,其间来不得半点勉强。享受工作这一点我们做得很好。在与大家的团结协作中我学到了很多东西,工作能力得到培养,包括自信力,协作能力,承担责任的能力以及发展潜力方面,总之受益匪浅。因为有这样一个团队,让我感到骄傲与自豪!在这里我们不断展示自我,提升自我,团结,和谐,默契……预祝下一年的招新工作顺利展开,注入新的力量,以新的面貌争取更好的成绩。

宣传部员工换届管理工作总结400字【篇5】

现具体总结如下:

一、积极配合了学校的各类的大小活动,及时做好各项活动的宣传工作,让学校各师生都了解我校活动动态,丰富学生视野。

二、在我系举办的活动中我部门极力配合文娱部及时并有效地完成背景布置,道具备用等。

三、我们部在11月份协助青年志愿者举办了“模拟试讲”活动。从中积累了很多宝贵经验,也的到了各部门的配合和合作帮忙。

四、9月中旬,宣传部协助团总支学生会公布了20xx年学生会干部名单。(制作展板展出)

五、10月末,宣传部协助体育部篮球赛制作展板展出。

六、10月份学校举办的迎新晚会中,我部大力配合活动完成背景的制做工作。宣传部的工作主要以展板的形式进行宣传,所以在展板方面,通过与各部门的交流,部内依然采取了分工合作,每次活动的展板由部员分工联手完成工作任务,这样以来很大程度提高了部员的工作热情;既给了部员表现的机会,同时部门内又形成了一种竞争意识,另一方面加强了部员间的联系,促进了部员见的了解,使整个部门更团结有力!在做这些活动的过程中我们积累了丰富的经验也吸取了不少教训,这些都是我们今后工作中值得挖掘的宝贵财富。

七、我们将在今后的工作中继续努力工作,帮助我系的各个部门开展活动积极完成我部门的工作。

在本学期中,宣传部的成员工作都很积极,都付出了辛勤的汗水。同时我们也收获了喜悦,收获了感动,收获了温馨。

宣传部的很多工作都是比较锁碎的,但我们宣传部的成员都能认真细心地完成、对以后宣传部发展的努力方向做出的初步计划:

1、不断汲取大家意见,共同建设系团总支学生会、建设宣传部。在任务完成效率和质量方面再提高,争取能达到一个较高、较多数人满意的工作水平;在成员的自身品德、艺术修养方面潜移默化,培养一批能代表系团总支学生会形象的全面发展的人才;在内部关系和对外联系方面主动友善,增进友谊,活跃校园、加强成员的责任感和荣誉感。

2、从中扩展团总支学生会的影响力,同时也使宣传部学会自主的活动,突出宣传特色。

3、这学期宣传部自己主办的活动比较有限,我们要向青年志愿者学会学习,在协调好自己的学习时间的同时多办一些有宣传特色的活动。

总的来说、宣传部的每个成员都在工作中不断的成长,不断的进行自我提升,但在工作中还出现了不少的问题,但我们将取长补短,在一些薄弱环节多加注意,总结我们的不足和缺陷,把我们部门的工作做得更出色。在以后的工作中更加努力。争取做到最好!同时也非常感谢各领导和杨老师平时对我们工作的支持,和学生会主席周涛,副书记杜树尧对我们部门的重视和帮助。使得我们合作非常愉快。还有10级的几个干事,非常积极,而且有创新意识,我相信宣传部以后会更强。

转眼间一个学期就要结束了,这个学期对于我们宣传部来说是充满着挑战与重要意义的,在宣传部所有人员的共同努力下,我部取得了一定的成绩。

宣传部员工换届管理工作总结400字【篇6】

宣传部,由于其工作的性质和本身的功能,决定了它不仅要遵循系领导及团总支的旨意,而且要配合其他部门开展各种活动。宣传部作为学生会的喉舌部门,同时也是学生会的一个门面,它关系到整个学生会在外界的形象面貌,因此其重要性是不言而喻的。现浅谈一个学期的工作情况如下:

一、文宣:

XX系的书本系刊和电子系刊,在宣传部全体干部干事的努力下,进展情况良好,并取得了良好的效果。主要体现在:

1、理念得以更新。通过编辑这次系刊,深入地思考和积极的实践,有效地培养了干部干事的工作理念,对促进干事成长具有重要意义。

2、宣传部正在成长。电子系刊的创刊积聚了大家的汗水,我们用实际行动体现了我们的创新意识和艺术眼光。将系刊做成电子刊物的形式并非难事,对我们来说更重要的是将电子系刊做出我们的特色,宣传电信系及其团总支学生会的主要新闻、活动及成果等, 充分展现校园里的浓厚文化氛围和我系学生积极向上的精神风貌,进一步扩大XX系影响力。

3、书本系刊走向成熟。通过大家的努力,第7期系刊与以往6期相比有了很大的进步。封面由原来的黑白色变成了彩色,且全本书的纸张质量也提高了,在发行方面,达到了前所未有的覆盖面。内容上,XX板块对这学期以来XX系的新闻大小事进行了报道。XX板块和XX板块选登了对同学们学习和生活有意义的科技文章。本次书本系刊还举行了征文比赛,在征文比赛中的获奖作品已纳入了XX版块。

4、不足。由于工作还不够仔细,在书本系刊的XX版块中,工作有所失误。在印刷时,由于编辑版本和印刷版本的.出入,导致印刷时有三张图片出现了马赛克现象。希望在以后的工作中发扬优点,改正不足,把系刊做得更好!

二、企宣:

这一学期,企宣的重要工作仍然是为我系的各大中小型活动做好对外宣传工作,其中包括第五届团总支学生会干部公示、第X届寝室文化节、电子系刊发行以及各部门活动的前期宣传和后期成绩的公布。我们采取宣传板为主,海报横幅为辅的宣传手段。绘画风格新颖,宣传内容突出,很好的起到了应有的宣传效果。不足的是,在工作中由于不够细心,在宣传物上出现了个别错别字,虽然都及时作了修改,但在以后的工作中应避免出现类似的情况。

时间悄然的离去如流星,却留下的是硕果累累,总体来说本期工作是达到了预期的目标,在工作中,我们有过困难,有过快乐,但更多的是学到很多知识:如何减少学习与工作的冲突,人际关系的处理等。总的来说,宣传部各个成员都积极的投入到了工作中来,不断推陈出新,不断提高自己,把宣传部建设成为一个团结积极向上的大家庭。即使这样,还是有很多不足的地方,我们将会在以后开展的工作中不断完善,把宣传工作做的更好!

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村支部换届工作总结


为了加强竹林村的党组织建设,增强村党组织的群众基础,扩大党员群众的参与权、 推荐权与监督权,按照镇党委政府的有关要求,结合本村的实际,在本届党支部换届选举中,采取两推一选的方法进行换届选举。在换届选举过程中,严格遵守十个严禁纪律要求,确保换届纪律风清气正、结果公开公平公正。

在镇党委领导下、政府的指导下,在村广大党员群众的积极配合努力下,竹林村于20xx年8月7日召开了村党支部换届选举党员大会。大会顺利的完成了支部委员会换届选举工作,选举产生5名支委成员。现将选举工作开展情况总结如下:

一、基本情况

竹林村地处黄山市中心城区与黄山经济开发区交汇点,毗邻休宁县、徽州区,是一个以发展商贸、餐饮服务为特色的路边村。村辖9个村民组,共401户、1408人。村党支部现有正式党员64人,其中女党员13人。为做好村支部换届选举工作,选出群众满意的村支部班子,经党员推荐、群众推荐、组织考察、镇党委研究和公示,产生了中共新潭镇竹林村新一届支部委员会成员候选人建议名单后,8月7日,竹林村召开了中共新潭镇竹林村支部委员会换届选举党员大会。本次大会,按照经大会表决通过的换届选举办法,以无记名投票方式产生了5名支委成员。

二、主要做法

(一)、成立组织,营造换届浓氛围。

7月20日参加镇举办的村两委换届选举动员大会暨培训会议之后,我村迅速行动,于7月21日下午召开了会议,专题研究讨论我村两委换届选举工作,并成立了竹林村选举委员会,在镇联系村干部换届工作指导组具体指导下抓落实;按照《新潭镇村党支部换届选举工作实施方案》要求,通过发放宣传资料、悬挂横幅等多种形式极大的宣传两推一选的目的、意义、原则、程序和方法,利用村党务公开栏公布村党组织班子成员职数、任职条件,动员广大党员、村民积极参与这项工作。为换届选举工作创造良好的氛围。

(二)、严明纪律,确保换届风清气正。

通过悬挂纪律横幅、张贴换届纪律标语、发放换届纪律提醒卡、党员、村民代表签订纪律承诺书,公布上级换届选举工作监督电话等形式,严明换届纪律,杜绝拉票贿选等不正当竞争行为,营造风清气正的换届换届,将那些真正想为民办事、能为民办事的好干部好党员好同志选入村支委班子,为民谋幸福,带领群众携手共创美好新生活。

(三)、发扬民主,把好党员、群众推荐关。

根据镇党委统一部署,我村于7月21日上午召开了党员推荐大会、25日进行了村民代表推荐。在推荐会上,严格按照大会表决通过的推荐办法,充分发挥党内外民主,设置秘密投票处、当场唱票、计票等形式,公开、透明的抓好党员、群众推荐关。7月21日的党员推荐会上产生竹林村新一届党支部委员候选人预备人选10名;7月25日,在竹林村村民代表推荐会上按照程序、差额推选的办法,从10名支部委员候选人预备人选中推选出6名作为新一届支部委员会候选人,经过组织考察、公示等程序后再在党员选举大会上选举产生新一届竹林村支部委员会委员。

(四)、依法办事,规范选举程序。

对于党内外推荐出来的人选,为在村支部换届选举中充分发扬民主,认真接受群众的监督,严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党工作暂行条例》和《安徽省村党支部换届选举两推一选暂行办法》等有关规定,根据党员推荐和群众推荐的情况,由镇党委负责做好考察工作,研究确定候选人;8月4日-8月6日对经镇党委考察决定的新一届支部委员预备人选进行为期3天的公示,接受群众监督;在支部选举前集中精力,分工负责,认真做好选举前的准备工作,提高党员到会率,确保8月7日的选举大会选举成功。

8月7日的选举大会,本次大会应到党员57名,实到55名,因事请假1名,严格按照程序,遵照经大会一致通过的选举办法,进行无记名投票,设立单独的秘密写票处,积极创造宽松严肃的环境,设确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利;严把唱票计票关,所有选票都是在与会党员的监督下进行公开唱票、计票,不搞暗箱操作,差额选举出5名支部委员。

三、存在的不足

在支部换届选举工作圆满结束的同时,我们也清醒地看到村支部换届选举工作中存在的问题和不足,主要表现是:一从党员队伍状况来看,存在着年龄偏大,文化程度偏低,女性党员偏少的现象,二从班子队伍建设来看,在女性进班子比例上还存在着欠缺,文化素质不是很高,班子结构还需进一步改善。

总之,竹林村支部委员会在本届换届选举过程中,严格按照镇党委的要求,严密遵守选举的的规范程序,不折不扣落实党的十七大以来中央及省、市、区乡镇党委关于加强党的基层支部建设,发展基层民主,推进社会主义新农村建设等一系列要求,以推进基层民主,加强基层支部,促进科学发展为目标,把坚持党的领导与充分发扬民主、严格依法办事有机结合起来,为竹林村党支部选出了组织满意、群众拥护的新一届党支部班子,增强了党支部的创造力,凝聚力和战斗力。

支部换届工作总结范文


三年来,党支部坚持党领导一切,思想上与党中央保持高度一致,坚决服从党中央、省委、州委、县委的决定。统计局党支部带领全体党员、干部职工认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,深入学习实践科学发展观、解放思想、转变观念、创新统计工作思路,以党支部、党员干部推动我县统计工作,使我县统计工作更好、更快地向前发展。现将三年来的支部如下:

一、统计局支部的基本情况

统计局现有在职的干部职工24人,其中女性职工8人,统计局支部属政府总支下设的一个独立党支部,支部有党员15名,其中在职党员12名,退休党员3名,在职党员占在职职工的50%;从年龄看,25—40岁的有5人,占33%,40—50岁的有7人,占47%;从文化程度看,大专以上文化的有12人,占80%。现有2名入党积极分子正在考察期间,可看出统计局党支部是一支有活力、有知识、有理想的队伍,它是推动我县统计工作发展的主力军。

二、加强组织建设,狠抓思想教育

一直以来,统计局党支部、局党政班子一班人,从加强组织建设和职工思想建设入手,紧紧围绕统计中心工作,提高统计服务水平,扩大党的工作覆盖面,不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力。首先,抓好“三会一课”和民主生活会。支部及时组织党员认真学习马克思、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的路线、方针、政策和决议,学习党的基本知识,学习科学文化和业务知识。积极开展批评与自我批评,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党的先锋模范作用,将全县的统计工作完成的更好;其次,通过实施“云岭先锋”工程,开展“立党为公,执政为民”的创先争优活动。全体党员干部都自觉学习党章,遵守党章,党员干部走在一般职工的前面,在人民群众中树立起模范带头作用,做到了“领导班子好,队伍素质好,制度建设好,工作业绩好,群众反映好”;第三,积极开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。通过“先进性教育”强化了统计局支部党员的党性意识,使党员牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终身追求和义不容辞的责任,实实在在的为群众办实事、办好事,使我支部党员自觉加强理论学习,切实增强了政治敏锐性和政治鉴别力,发挥了党员的作用;第四,深入开展学习实践科学发展观活动。开展学习实践活动,用中国特色社会主义理论武装了全体党员,深入推动了统计的改革,提高了党的执政能力,保持和发展党的先进性,顺应人民新期待,密切党和人民群众血肉联系,通过学习实践活动,使统计工作者进一步解放思想,提高了统计工作水平,使统计更好地服务科学发展;第五,积极做好入党积极分子的教育、培养,做好发展党员的工作,届中,积极培养了两个先进分子积极向党组织靠拢的优秀青年,现已基本考察完毕。通过学习实践、培养,使我支部成为了一个学习型组织,实干型集体,服务型队伍,党员干部成为了顾大局,爱岗敬业,开拓创新,服务群众,公道正派的先锋模范,全局上下形成了一股党员带头走,群众比奉献的清新风气。

三、以支部为堡垒,促进统计工作的全面开展

一直以来,统计局党支部以抓好干部职工政治思想为重点,以促进统计各项工作的全面发展。三年来,统计工作取得了较好的成绩。首先,统计综合业务有了较大的进步,数据质量不断提高,局支部和行政班子,针对××统计工作的实际情况及时转变观念,变被动为主动,积极超前地为当地经济发展提供优质服务和及时上报上级统计资料,积极实行以gdp为龙头实行专业联动,并建立了重要数据的评估和审核制度,立足基层,狠抓源头数据质量,强化业务培训,统计数据质量明显提高。其次,积极探索统计方法制度的改革。为准确反映我县经济发展状况,在全面调查的基础上,积极开展多种抽样调查,补充完善全面调查数据,继续完善农产量抽样,城镇、农村住户调查和农村贫困监测,在全州率先开展乡镇gdp核算工作,为县委、政府领导宏观决策提供了科学的依据。第三,积极开展统计优质服务。服务是统计工作的基本职能,也是统计工作的最终目的,我局一直围绕县委、县政府的中心工作,进一步增强服务意识,针对经济社会生活中出现的新情况、新问题进行调研分析,提供服务经济信息,撰写统计分析等,每年提供上千组统计数据,十余篇分析文章,10期经济运行情况,编印《××县国民经济统计提要》、《统计年鉴》等,为各级各部门领导作好决策提供了优质服务。第四,加强统计法制建设。为了认真贯彻落实《中华人民共和国统计法》,局党支部和局班子充分利用每年的年报会,乡镇统计员培训和统计上岗证的机会,积极地对全县统计人员和统计负责人进行《统计法》宣传,XX年5月1日起施行的《统计违法违纪行为与处分规定》,对加强统计工作,提高统计数据的准确性和及时性,惩处和预防违法违纪行为,促进统计法律法规的贯彻实施,具有十分重要的意义。为了更好地学习《处分规定》,及时组织人员参加省、州培训,并组织全县乡镇统计员学习,以杜绝源头数据的错误。

四、认真做好每一次普查

xx—XX年经历了两个大的普查,xx—xx年年的第二次全国农业普查,XX—XX年的第二次全国经济普查工作,为圆满完成国务院下达的普查任务,我局及时成立领导小组及普查办公室,抽调普查员,三年来共抽调普查员千余人,积极组织培训,按时进入调查户进行普查,及时对普查资料进行审核、汇总,并对普查资料进行开发、归档等,经过千余名普查人员的奋斗,我县农业普查获得了国家级先进集体荣誉称号。

五、其它工作取得较好成效

1、顺利完成了乡镇统计机构改革工作,并对乡镇统计新人员进行了系统的培训。

2、做好扶贫工作。XX年专门拨出5000元帮助关累镇芒果树村委会开展新农村建设,每年春节均到统计局扶贫挂钩点—盐井村开展慰问,送去棉被、衣物260套(件),XX年“三八”节拿出1000元资助盐井村妇女到大渡岗、勐海等地学习参观种植茶叶技术。

3、顺利完成统计局政府信息公开多项数据,及时上报单位各类信息。

4、顺利完成第二轮修志工作。

5、组织好每年的统计职称及资格证考试。

六、工作业绩显著

三年来,支部与局班子狠抓职工思想教育,促进统计各项工作的全面发展。三年里,我县统计工作取得了显著的成效。xx年、xx年年连续两年获机关绩效考核一等奖、XX年获三等奖;xx年被州统计局综合评比获三等奖;xx年年获综合评比一等奖。三年里共有15项专业获优秀专业奖,有8篇分析获一、二、三等奖。

七、支部今后工作的建议

1、继续学习党的路线、方针、政策,不断完善保持共产党员的长效机制,以“十七”大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以支部为堡垒,带领全局干部职工进一步解放思想,提高统计工作水平,更好地为党委、政府服务,促进统计工作的发展。

2、继续抓好党员干部职工的思想建设和组织建设。

3、积极做好青年积极分子的思想工作,为党的队伍输送新鲜血液。

4、积极主动完成统计的常规业务工作和政府交办的各项工作。

5、大力抓好统计法制建设,杜绝统计出假数,提高统计数据质量

2020换届工作总结


每一次的换届工作都是必须写好工作总结进行汇报的,那么,这一次的换届工作做得如何,该怎么去写好这一份工作总结呢?下面是小编搜集整理的20xx换届工作总结,欢迎阅读。更多资讯尽在20xx工作总结栏目!

20xx年乡镇换届工作总结

根据县委 发[20xx]3号《关于认真做好200年乡镇党委换届工作的通知》 有关文件要求,我镇高度重视,精心筹备,严肃纪律,规范程序,于20xx年3月22日召开换届选举大会,出席党代表111名,到会率达96%,大会选举产生了中共XX镇第十四届委员会委员8名,纪律检查委员会委员5名和出席县第十三次党的代表大会代表10名,圆满完成了各项议程,县委提名候选人全部高票当选,组织意图得到充分体现。通过这次换届,镇党委、纪委班子结构进一步优化,干部素质进一步提高,班子平均年龄有所下降。

一、严肃纪律,确保换届风清气正

镇党委、政府高度重视严肃换届纪律工作,本着预防在先、教育在先、警示在先的原则,认真开展“八项活动”:开展换届纪律教育活动,采取党委中心组先学,再组织全体镇村干部集中学习纪委、中组部《通知》精神以及省、市、县委严肃换届纪律要求,教育党员干部,特别是领导干部顾大局、守纪律,自觉抵制不正之风;开展专题承诺活动,镇党委向组织部承诺,镇党政班子成员以个人名义向镇党委承诺,所有支部书记向镇党委作出承诺,确保换届纪律工作落到实处;开展谈心谈话活动,镇主要领导与每位班子成员和后备干部,对思想不稳定或有不稳定苗头的干部,及时做好思想工作;开展重点宣传活动,多形式多渠道广泛宣传中央“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求,营造浓厚的严肃换届纪律氛围;开展问卷调查活动;开展换届风气测评活动;开展畅通群众举报渠道活动;开展换届纪律知识测试活动,用铁的纪律狠刹歪风邪气。

二、精心筹备,严格程序,确保选举成功

1、高度重视抓筹备。镇党委、政府高度重视换届工作,成立党委书记任组织,其他班子成员任副组长,相关人员为成员的换届工作领导组,下设组织、秘书、会务、(20xx音乐教学工作总结)宣传、安全保障五个工作小组,明确专人负责,确保各项环节准确到位。制发了《XX镇党委换届选举工作实施方案》,认真起草了镇党委、纪委工作报告,全面总结了五年来,镇党委、纪委工作成绩,对未来五年的全镇工作进行了科学安排。

2、规范程序抓选举。一是严格把关,扩大民主,选举产生出席镇党的代表大会代表。镇党委成立换届工作指导组,每个选举单位明确一名班子成员作为指导员,进行驻点指导,确保选举程序规范,各选举严格按照“两推一选”程序,共选出镇党代表116名,其中党员干部代表68名,占代表总数的58%;生产一线代表48名,占代表总数41.4%;妇女代表23名,占代表总数19.3%。二是精心组织,履行程序,开好党的代表大会。在换届选举过程中,镇党委严格遵守选举工作有关规定,实行先差额预选,再等额选举的方式,分别选举出两委委员和县党代表。党委委员、纪委委员和县党代表按照多于应选委员人数20%的比例先在分8个代表组实行差额预选,再召开全体代表会议实行等额选举,两次选举均采取无记名投票方式,党委书记、副书记和纪委书记副书记在实行等额选举。选举时,为了充分体现选举人的意志,安排了充足的时间,让代表酝酿,使新一届党委、纪委班子顺利通过选举产生。三是认真履行呈报审批程序。在换届工作中,镇党委按照有关规定,及时做好镇党的代表大会的有关请示、沟通和批复工作,不允许简化,更不准以其他方式取而代之,保证了选举工作的严密性。镇党委在大会闭幕后,及时将文件材料整理归档,建立档案,对工作进行总结,上报选举结果,善始善终完成选举任务。这次换届选举中,当选人100%符合上级党委的组织意图,确保了当选人100%以高票当选。

三、几个方面的经验和启示

一是思想统一、领导重视,是做好镇党委换届选举工作的前提。镇党委换届工作是事关全局的大事,开展不好,就会在社会上造成不良的影响,甚至会影响党的各项方针政策在基层的贯彻落实,为此,镇党委领导思想高度统一,并纳入重要工作日程,认真研究部署,建立组织领导机构,使换届选举工作扎实有效地开展。

二是严格程序、依法办事,是做好镇党委换届选举工作的关键。在换届选举过程中,镇党委严格按党内法规和程序办事,对每一个程序都严格把关,不图省事、简单化,充分体现党的代表大会的严肃性、科学性,保证了换届选举工作高质量地完成。

三是充分酝酿、集中民智,是做好镇党委换届人事安排的核心。在整个换届选举人事安排过程中,镇党委始终坚持走群众路线,发扬民主,对“两委”班子候选人反复酝酿,广泛征求意见,集中民意,从而达到把班子选优配强的目的。

20xx社区换届工作总结

一、基本情况

本次社区换届选举共涉及71个社区(包括6个村改居社区和5个新成立的社区)。社区党组织全部采取“两推一选”方式产生,社区居委会换届选举有2个社区进行海选,7个社区采取直选,23个社区采取户代表选举,39个社区采用居民代表方式选举。共选出新一届社区两委干部380名,其中党组织成员 158名,社区居委会成员222名。有62个社区实现了书记主任一肩挑,占社区总数的87.32%,比上届提高了19个百分点,两委交叉任职6人。新一届社区两委干部平均年龄41岁,年龄最小的仅有22岁,党员比例67%,最高学历为研究生,大专以上文化程度所占比例为65%,比上届提高了10个百分点。

二、主要特点:“四个”到位

(一)组织领导到位,严把责任关

我区成立了以区委书记张金旺为组长,区委副书记、区长常青为常务副组长的社区换届选举工作领导组,制定并下发了《中共太原市小店区委、太原市小店区政府关于社区党组织、第四届社区居委会换届选举工作的实施方案》(小店委〔20xx〕21号),于20xx年7月30日召开了全区社区党组织、第四届社区居委会换届选举工作动员大会,区委书记张金旺作重要讲话,对换届选举工作进行了动员部署,并提出指导意见,明确各街道党工委书记为第一责任人。各街道成立了换届选举工作指导组,制定了具体实施方案,召开换届选举动员会进行安排部署,实行了领导包片包居包点责任制。

(二)宣传教育到位,严把参选关

一是制定并下发了社区换届选举工作宣传方案,在汾东报开辟了社区换届选举专栏,及时报道换届选举工作动态。区社区换届选举办公室坚持换届选举进度每日一报,定时向全区发布换届选举信息,通过换届选举工作简报及时报道换届选举进展情况、典型经验和做法。二是选举办向各街道、社区发放了社区换届选举知识手册,在各社区张贴了《致选民的一封信》,充分利用板报、标语、横幅、广播、宣传橱窗等形式宣传“一法一办法”和“区换届选举工作实施方案”、“选举规程”等,提高了居民对选举工作的知晓率、支持率和参与率,营造了浓厚的换届选举氛围。三是各街道印制了换届选举工作流程、户代表登记名册、居民小组代表名册、候选人推荐表、选举主持词等,发放到各个社区。各社区采取群众喜闻乐见的形式多渠道宣传,引导党员和居民珍惜民主权利,积极参选,使社区换届选举的意义、目的、方法和程序家喻户晓。参选率明显提高,驻地单位党组织参与推荐率达100%,党员参选率达99.5%。7个直选社区平均参选率在90%以上,居民代表参选率达100%。整个换届过程驻地单位、广大党员、居民的意志得到了充分体现。

(三)培训指导到位,严把程序关

一是区委组织部和区社区建设管理局分别召开了换届选举工作培训会,对各街道分管组织和社区的副书记、副主任及民政助理员进行了集中培训,就社区党组织和居委会换届涉及的法律法规、上级精神等进行了全面讲解,对选举的程序、方法、步骤及各环节注意事项进行了专题辅导。二是选举办责成专人对各街道实施方案进行严格审核,并报分管副区长批准实施。制定并下发了《第四届社区居委会换届选举工作规程》,对具体操作细节进行了规定和要求。同时开通了换届选举热线电话,方便社区居民和各街道咨询。针对换届选举过程中遇到的问题,区选举办及时请教市换届选举办,并将答复及时以换届选举知识问答的形式登载在每期简报和汾东报上,加强业务指导。三是各街道对社区选委会成员、社区楼长、居民小组长等进行集中培训,使广大居民特别是居民代表了解掌握换届选举工作程序。

(四)维稳督导到位,严把纪律关

一是区社区换届选举工作领导组成立了维稳工作小组,制定并下发了维稳工作预案,建立了信息报送制度、分级调处制度和会诊制度。包街领导和包居干部深入到各社区对换届选举工作进行督导,对难点社区,特别是村改居社区,重点进行督导,积极解决问题、化解矛盾。对换届选举工作难度大的社区及时增派警力,严厉打击拉票作假等破坏选举纪律的行为,确保换届选举有序进行。二是对换届选举期间的来电来访热情接待,认真答复,详细调查核实,及时督办,建立了换届选举信访台账,确定办理时限,做到事事有着落,件件有回音。三是对换届选举过程中发现的问题,选举办相关人员及时深入下去,调查核实,吃透情况,研究提出解决问题的有效办法,确保换届选举工作稳定有序进行。

三、取得的经验

(一)对城市社区“海选”进行了积极探索

在本次社区换届选举中,我区积极探索海选,在充分调研论证的基础上,确定了在坞城街道坞南社区进行海选尝试,成为我区第一个尝试探索海选的城市社区,据悉,这在太原市乃至山西省尚属首例。省委常委、省委组织部部长汤涛亲临现场观摩指导,并对此项工作给予充分肯定,指出城市社区海选是加强基层组织建设、扩大基层民主的有效探索。海选社区居委会成员,是民意的一次最直接、最充分、最真实的体现,也是基层民主政治建设的一次伟大尝试和探索。我区坞城街道坞南社区的海选尝试,充分证实了:真心为居民服务、得到居民认可的社区干部是能够经受得起海选检验的,这在我区乃至我市社区建设史上具有划时代的意义,值得今后在全区甚至全市逐步推广。

(二)在处理“村改居”问题上积累了宝贵经验

本次换届选举涉及6个村改居社区,由于村改居社区自身情况复杂,矛盾问题和不稳定因素较多,换届难度大。在处理城中村问题上,坚持党的领导和居民自治相结合,坚持依法办事严格程序与立足社情因居制宜相结合,坚持选前预防、选中指导与选后处理相结合。

一是坚持党的领导和村民自治相结合。在处理狄村社区问题上,因该社区在第一次选举未成功的情况下,区社区换届选举工作领导组经过深入调查,集体研究,并咨询了法律界人士,形成了狄村换届选举工作指导意见,成立了狄村换届选举工作指导组。营盘街道组织召开了狄村社区“三会”,即选委会、支部会和董事会,统一干部思想,传达贯彻落实区上指导意见;街道主要领导和包居干部深入狄村,挨家挨户走访,做村民的思想工作,宣传相关法律法规和选举程序,指导狄村换届选举委员会拟定了另行选举方案,并提请村民代表大会讨论通过,确定了选举日,通过另行选举顺利产生了新一届居委会。狄村社区另行选举成功与区委区政府的正确领导、区社区换届选举办的有效指导、营盘街道的精密组织和公安部门的密切配合是分不开的。社区换届选举要坚持党的领导和居民自治相结合,坚持依法办事严格程序与立足社情因居制宜相结合,在遇到复杂矛盾和问题的时候,要不观望、不犹豫、不退缩,在深入调查研究,全面掌握情况,对形势作出正确分析判断的基础上,以事实为依据,以法律为准绳,采取得力措施并全力付诸实践,确保时间进度。

二是坚持选前预防、选中督导和选后处理相结合。在每一个村改居社区换届选举期间,区选举办都要会同有关街办进行选前风险评估,预测可能引发的矛盾,及时采取措施,将矛盾化解在萌芽状态。例如在杨家堡社区推选候选人前夕,区社区换届选举工作领导组带领区选举办相关人员深入平阳路街道调研指导。直到晚上九点,调研组一行仍在平阳街办与杨家堡社区选委会主任座谈,做思想工作,共同学习居民委员会组织法等相关法律和文件,就有关程序展开讨论,对可能出现的问题研究提出应对措施。选举日当天,选举办人员现场全程指导,并将换届进展情况在第一时间以手机短信发送给区社区换届选举领导组成员,随时掌握动态,发现问题立即汇报并妥善处理。由于指导有力、措施得力,杨家堡社区顺利推出候选人并完成选举。针对平阳路街办殷家堡选后居民上访问题,区社区换届选举领导组及时召开会议,认真研究分析上访材料,就反映的问题详细调查核实,形成处理指导意见,并于另行选举前夕答复上访人,做通其思想工作,确保另行选举顺利完成。

三是坚持依法办事和因居制宜相结合。在遇到问题时,首选要以事实为依据、以法律为准绳,严格按实施方案执行。居民委员会组织法没有明确规定的,参照村民委员会组织法及其释义。在上述两法都没有依据的情况下,按最高法律宪法解释。在法律和文件没有明确规定的情况下,要立足社情,因居制宜,按照以往惯例和村规民约,经村民会议或村民代表会议表决通过实施。

换届选举工作总结


根据县委和镇党委的统一部署,xx镇xx村积极稳妥做好新一届村支部换届选举工作,及早研究,周密部署,广泛宣传,精心组织。在这次选举中,第七届村两委班子积极配合,做好先锋模范带头作用,使这次支部换届选举工作顺利圆满的完成,真正做到了公开、公平、公正。于20xx年6月10日开始村党支部换届选举,到7月20日全部结束,完成了村党支部换届选举工作。下面就这次选举如下:

一、基本情况

xx镇xx村党支部共有党员48名,参加选举的党员有39名,参加选举的代表8名,党员参选率达82%。村党支部换届后产生支部委员3名,其中书记1名,委员2名;高中以上文化程度2名,占67%。此次选举,支部书记连选连任,连选连任的支部委员2名。通过换届选举,新一届支部委员会班子的文化程度、年龄结构均有较大的改善,政治坚定、工作务实,具有较强综合素质的年青双强党员进入了村党支部领导班子,提高了班子的整体素质和战斗力,进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。

二、基本做法

1、制定工作方案,成立领导组织。

村党支部综合考虑全村实际情况,制定了《xx镇xx村党支部换届选举实施方案》和《xx镇xx村党支部换届选举选举办法》,成立万济村换届选举工作领导小组。

2、组织培训,周密部署,确保换届选举工作圆满成功。

我村于7月6日,参加了xx镇组织的村党支部换届选举工作动员大会。并于7月8日召开党支部、村委会联席会议,对换届选举知识进一步学习。村党支部书记召集两委班子成员和各村民小组组长召开会议传达了镇党委关于做好换届选举工作的有关精神,坚持把加强党的领导、充分发扬民主与严格依章依规办事结合起来,坚持有利于推动科学发展、促进社会和谐,商量讨论了我村党支部换届选举工作,并制定了一届党支部换届选举实施方案。7月12日在村大会议室召开了万济村党支部、第八届村民委员会换届选举动员大会,村全体党员、村民代表、各村民小组组长参加了此次会议。村党支部书记谷宏兵就本村实际、选举的目的、要求,如何准确把握换届选举工作的各个环节以及如何做好党支部换届选举工作和认真做好村民委员会的换届选举工作进行详细阐述。为7月14日进户推选党支部初步候选人做了相关布署安排。

3、严格按章办事,保障村民权利。

村党支部高度重视,做到客观、公正地进行推荐,切实把能够代表村民利益、思想政治素质好、工作能力强、成绩突出的优秀党员推荐为候选人预备人选。做到规定的程序不变通,规定的步骤不减少,严肃选举工作纪律。尊重党员和群众的知情权、参与权、选择权、监督权,尊重党员和群众的意愿,保证党员和群众充分行使民主权利。对换届选举进行多方面的正面宣传,营造良好舆论氛围,充分利用宣传栏等方式进行宣传,宣传村党支部换届选举的法律法规和政策规定,激发党员群众的参与热情。使换届选举工作家喻户晓、深入人心,为做好换届选举工作营造了良好的氛围。由于宣传思想工作到位,确保了村两委班子换届选举的平稳和谐安定。

4、明确任职条件,广泛宣传发动。

在换届过程中,村党支部根据有关规定从政策理论、宗旨意识、群众观念、工作能力、文化程度以及年龄等方面提出了各村新一届党支部委员的任职条件。除此以外对新一届党支部成员还从党性原则、奉献精神、致富本领、领导能力、决策水平等几方面提出了具体条件。通过召开由村全体党员、村民代表和村民组长参加的动员大会,向全村群众广泛宣传新一届村党支部委员的任职条件。

5、重视群众基础,做到放权于民。

在进行党支部换届选举工作中,不仅让每名有选举权和被选举权的党员充分行使了自己的权利,而且让普通群众也享受到了广泛的知情权、参与权和推荐权。在知情权上,我村党支部将全村有选举权和被选举权的党员基本情况公告于众,各户代表在进一步了解全村党员的前提下,推荐支部委员候选人。在参与权上,村党支部采取了以户推选的形式,到每一户群众家庭。村党支部换届选举工作结束后,没有因推荐工作出现异议,而且党员群众的参与率在80%以上。在推荐权上,体现为作为普通群众具有了与党员同等效力的推荐权利,普通群众和党员一样都可以在推荐票让选择推荐自己认可的党员,进入支部委员候选人预备人选。通过给普通群众赋予推荐权,充分了解了每名党员的群众基础,做到了让权于民。

6、严格换届程序,实行两推一选。

村党支部换届选举认真执行《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,全面实行两推一选制度。在两推即党员和群众推荐村党支部委员侯选人阶段,先入户推选党支部委员初步候选人,然后党支部委员会根据推荐结果综合考虑后,按差额选举法确定候选人初步人选名单,报街道党委审核后,接到街道党委关于该六人成为党支部委员的正式候选人的批复。在一选即党内选举阶段,除严格坚持党内选举的有关规定外,为保证每名党员充分表达个人意愿,正式选举时,各选各的,不准交头接耳,并当场公布计票选举结果。在选举产生支部委员进入推选产生新一届党支部书记阶段,经街道党委研究后,召开新一届党支部委员会进行选举书记、副书记,报街道党委。

7、选举结果。

换届之后,村支部领导班子结构得到了进一步改善。新一届村党支部成员人数为3名。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定,严格按照两推一选程序,进行党内选举,经过全体党员的共同努力,选举产生了新一届党支部委员和书记。谷宏兵同志凭借优秀的工作能力和谦逊的待人处事顺利连任了村党支部书记,徐云峰和苏绍林分别以丰富的工作经验和年轻有为当选为本届党支部委员。班子成员中有2名为45岁以下的年轻干部,占到总数的67%。村支部队伍整体素质得到了进一步提高。

三、存在的主要问题和下步工作打算

在工作取得圆满结束的同时,我们也清醒地看到此次换届选举工作中存在的问题和不足,主要表现为:

一是从党员队伍状况看,农村党员队伍存在着年龄偏大,年龄分布结构断层,文化偏低,女党员偏少的现象比较突出。二是从班子队伍建设来看,在年轻化,女性进班子比例上还存在着欠缺,文化素质不是较高,班子结构还需进一步改善。

至此我村党支部换届选举工作圆满结束。村民委员会换届选举工作将在上级党委政府的领导下,本村新一届支部的引领下,会平稳过渡的。新一届的支部、村委会凝聚在一起,为万济村的各方面快速高效的发展,有了两委班子的齐心协力,就有了万济村朝气蓬勃、欣欣向荣、美好的明天!