医院工会总结

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总结

医院工会工作总结

某年,我院工会在卫生工会联合会的指导下,在院党支部、院长室的关心和支持下,在全体工会委员和广大会员的共同努力下,以?三个代表?重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕医院基建和全面开诊的大局,履行各项职能,强化自身建设,构建维权体系,推进民主管理,提高素质,增强职工的凝聚力与战斗力,为医院和谐稳定发展发挥了积极作用,现将全年工作总结如下:

一、健全,推进工会自身建设。

加强工会组织的自身建设是做好工会工作的基础和前提。我院工会委员会、经审会、女工委组织健全。在日常工作中,定期召开工会委员会会议,充分发扬民主,做到年初有计划,年终有总结,月月有重点,建立了工会工作大事记,在基础性建设及规范化管理上有长足的进步。

同时我院工会一直把创建合格?职工之家?列为工会重点工作,通过扎实有效、形式多样的宣传,使职工明白工会是自己的组织,加入工会是法律赋予的权利,是维护自身合法权益的现实需要,进一步启发新进职工和编外职工参加工会的愿望,最大限度地把职工组织到工会中来,某年,我院新进职工106名,工会及时把所有新进职工吸收入会,并积极组建工会小组,保持了职工入会率达100%。工会小组建立100%。

二、树立典型,开展各种竞赛今年我院继续以创建?工人先锋号?为载体,以创先争优为依托,积极组织开展了以?当好主力军,建功‘十一〃五’,建设新南通?为主题的各种职工劳动技能竞赛和岗位练兵活动,不断增强职工技术操作技能。

1、为提高病历书写的内涵质量,工会与医务科联合组织了全院医生电子病历书写竞赛活动,力求进一步规范电子病历的书写。

2、配合护理部围绕创建?优质护理示范工程?活动的开展,组织了多种形式的知识培训和技能竞赛活动,如:?优质护理服务?知识竞赛;?护患沟通和优质护理服务规范?的情景剧表演;无菌技术、静脉输液、心肺复苏、简易呼吸器的使用等方面的护理操作竞赛,有效促进了全院护理技术水平的提高。

3、为进一步提高收费窗口人员的整体素质,财务科组织了以点钞票和计算机盲打为主要内容的?收费技能比赛?活动,从而促进了收费员对药品和医疗价格的学习及基本功的练习,有效提高了收费窗口的工作效率和工作质量。

除开展了各种技能竞赛活动外,还积极做好了劳动模范

(先进)选树、培养、宣传活动,组织全员职工学习了先进模范沈瑾和杨勇的相关事迹,并开展组织了优秀护士的评选活动,在护士中引起了强烈的反响,取得了良好的效果。

三、民主管理,完善院务公开工作

为了进一步推动和规范院务公开工作,促进我院的民主科学管理,提高医院的医疗服务能力,构建和谐医患关系,根据上级要求,我院重新修订了院务公开实施方案,调整了领导小组,制订了院务公开工作流程和目录,努力把单位运作管理的重点,广大职工关心的热点,廉政建设的焦点作为院务公开的主要内容,在公开程序上,坚持重大决策全过程公开,重要管理工作各个环节公开,热点工作每一步骤公开。今年院务公开的重点主要是涉及新医院建设的大事节点工作,人才招聘工作等都会通过院周会和院内网络公示的形式向广大职工公开,确保了工会及广大职工的民主监督作用的发挥。

同时,我院积极组织职工参与民主评议中层以上干部,并按上级要求及时开展了职工评家活动,满意率达90%以上。

四、协调关系,维护职工合法权益

我院认真组织开展了和谐劳动关系创建活动,积极主动维护职工合法权益,并开展了扶贫帮困活动,组织了?献爱心一日捐?、?玉树地震?、?博爱在南通人道万人捐?等活动,发动全

院职工捐款。

1、积极协调劳资关系。由于医院的建设与发展,今年共招聘了100余名编外职工。为稳定职工队伍,积极构建和谐劳动关系,最大限度地调动编外合同制职工的工作积极性,同时兼顾不同年资、不同职级编外人员的工资增长梯度及保障休病事假人员享有基本工资福利待遇,医院积极协调劳资关系,从今年9月起调整了编外职工的工资待遇和奖金分配制度,中级职称以上人员享受在职人员同等待遇,增加了?五保一金?的缴费比例,进一步提高了编外职工的工资待遇,维护了职工合法权益。

2、建立和谐内部关系。我院今年建全了职工矛盾和医患纠纷调处机制,还根据上级要求,在全院集中开展了矛盾纠纷大排查活动,院工会通过推进院务公开、提高职工综合素质、拓展民主管理的形式和途径,及时化解职工矛盾和纠纷,实现了构建?和谐?的劳动关系,切实维护好职工的合法权益。未发生一起有影响的民事纠纷。

3、办好职工集体福利事业。坚持搞好?五必访?工作。凡职工结婚、生病住院、父母及亲属去逝等特殊事情,院工会都会主动关心、主动探视慰问,并给新婚的职工送去邮政礼仪鲜花祝福、慰问生病住院的职工、向去世的职工家属送去花圈表示哀悼。10月份随着新医院的全面开诊,为改善职工的福利待遇,医院免费为职工提供午餐,为中夜班值班人员免费提供早晚餐。同时对外包食堂定期进行监督,进行满意度调整,尽量为职工提供满意的服务。

4、做好离退休工作。为在全院范围内大力弘扬尊老、敬老、助老的优良传统,营造团结和谐的氛围,进一步增强老龄工作者和离退休员工的自豪感和使命感,在十月重阳节,为离退休老职工免费体检、参观新医院、召开座谈会、发放慰问金、并在离退休人员生病时及时进行慰问,切实维护了离退休职工的合法权益,增进了离退休职工对医院的感情。同时在医院落成庆典仪式上,邀请了离退休老同志参加,并发放了纪念品,让老同志们共享医院发展的成果。

五、财务规范,工会经费账目清楚

我院工会设独立的银行账户。工会委员会经常向单位领导宣传有关工会经费的政策法规,督促行政按时计算、划拨并上缴工会经费,工会经费独立建账。经费使用严格执行财经纪律,坚持预、决算制度,坚持统筹兼顾,保证重点,量入为出,量力而行,努力做到使各项支出趋于合理,让全体会员受益,为丰富职工的文化生活服务。同时保证了经审工作规范,审查结果公开。今年我院工会经费收缴及时足额。

六、安全生产,加强职工劳动保护

今年医院处于基建和全面开诊的重要时期,院领导十分重视医疗安全和生产安全,时刻把安全生产作为重中之重放在工作的首位,在抓工程进度的同时,将安全生产和工程质量贯穿始终,切实加强监管。

院工会劳动保护监督检查组织健全,制度完善,职责明确。首先按照相关文件要求,对特种作业人员持证情况进行专项检查;同时组织召开了安全生产知识培训课程,安排全院职工学习了安全生产相关知识;积极参加了市?安康杯?活动,并制定了活动计划;开展了夏季百日道路交通安全竞赛及事故隐患排查治理技能提升等竞赛活动,进一步提高了全院职工的安全生产意识。今年我院全年无重大安全事故发生。

我院一贯重视职工权益的保护,特别是女职工劳动保护工作,有效维护了女职工的合法权益和特殊利益,关心女职工健康状况,定期做好女职工体检,做好四期保护,女职工专项措施落实率达100%。

七,加强学习,完善职工队伍建设

1、开展双创双争活动。医院继续深入开展好?两创两争?(创建五一文明示范班组岗、争当文明职工,创建学习型组织、争做知识型职工)活动,以?五月-读书月?、?优质护理示范?活动、技能培训岗位练兵和新职工岗前培训为载体,邀请了院内和院外的多位专家,

通过组织一系列深入扎实的政治理论、业务知识、法律知识学习、培训和考试,切实提高了全院职工的业务素质、文明素质,引导大家树立终身学习的意识,树立大局意识,敬业意识,创新意识。

2、开展各种职工文体活动。某年,工会围绕医院中心工作,以丰富职工文化生活为目的,积极组织开展了各种健康向上、丰富多彩的职工文体活动。组织了?女职工风采?手工作品展示活动,丰富了女职工的业余生活;开展了?五月—读书月?活动,通过专题辅导、荐书互动、撰写心得、演讲比赛等多种形式增加了医院职工的读书热情,取得了良好的活动成效,并参加了卫生工会组织的演讲比赛,获得二等奖的好成绩。组织人员到夏门、三清山、天目湖、南山竹海考察,共计121人;分三批组织到上海世博会参观,共计211人;组织人员积极参加卫生工会组织的?院长杯?羽毛球比赛;围绕大批新职工的加入和岗前集中培训,组织了?医院是我家、发展靠大家?为主题的演讲征文比赛,大家以语言文字的形式,表达了对医院多年来的深厚感情,对医院和个人美好未来的憧憬;在国庆前夕,举办了?迎接新职工、开创新未来?国庆联谊会,院领导带头,全院职工积极参与,以歌舞、朗诵、表演的形式,庆祝祖国61岁生日;工会还围绕?迎世博树新风??志愿者医院服务??优质护理?等主题教育活动,开展了一系列的活动。组织会员参加了一些社会公益活动,如放弃国庆休息为社区群众义诊,发放免费体检卡、免费体检等。

3、加强职工活动阵地建设。在新医院建设过程中,院工会多次向领导建议,加强工会阵地建设,建立职工满意的?职工之家?。建有职工活动室,配备乒乓球桌,为工会和职工文化生活创造条件。建立图书阅览室,藏书量2600余册,拟建立电子阅览室,配备2台专用电脑,购买医学文献数据库,为专业技术人员查阅资料提供方便。

八、特色工作,突出工会工作亮点

1、为庆祝?3〃8?国际劳动妇女节100周年,开展了?女职工风采?手工作品展示活动,共有十字绣、编织、剪纸、书法等30多件作品展示,有效促进了女职工自己动手,自主创新的意识,丰富了女职工的业余生活,弘扬了传统艺术文化,增强了女职工自信、自强的意识。

2、围绕大批新职工来院和岗前培训工作,配合人事科组织了为期半个月的教育培训,为新职工讲述医院历史,组织新职工参观医院旧址——?陈氏花园?,体验医院多年奋斗历程,提升新职工对医院的归属感。邀请院内外专家对新职工进行岗前培训,帮助新职工快速适应新的工作岗位和医院环境,并借此机会组织老员工参加业务培训、提高技能,在培训最后组织了严格的考试,巩固了培训成果。

3、为欢迎新职工举办了?迎接新职工、开创新未来?国庆联谊会,医院领导、全院新老职工积极参加了这次互动。

通过一系列的活动,工会将新老职工成功融合,以老带新,传授经验,快速适应,以新促老,转变思维,积极创新,不但使这100多名新职工快速加入了医院这个集体,了解了医院文化,适应了医院环境,还通过新职工的加入促进了老职工的不断进步,为医院新时期新发展打下了基础。

八、某年工会工作不足和下年工会工作思路

总的来说,在过去的一年里,我们的工作取得了一定成绩,这是卫生工会联合会、医院党政领导帮助、支持、关心的结果,是全院职工努力的结果。但是我们也清醒地意识到工作中的不足之处。如医院所有工会干部均为兼职人员,有些工作的开展显得力不从心。受诸多方面的影响今年未能如期召开职代会;这些都有待我们在今后的工作中加以努力和改进。

下年,我院工会将在院领导和上级工会的领导下,围绕医院发展的总体目标,在工会自身建设、医院的经济发展和文化建设等方面进一步加大工作力度,使工会工作在创新中求发展、在发展中见实效,全面提升工会整体工作水平,为我院的发展和稳定再作新贡献,具体思路如下:

1、加强民主管理工作按照《南通市职工代表大会操作办法》,拟在一季度召开职代会(工

代会),会前将邀请专家授课,进行提案撰写培训。

2、加强工会自身建设

工会组织的自身建设是做好工会工作的基础和前提。随着医院职工的不断增加,对工会工作提出了更高的要求,建议医院领导配备专职工会干部或增加1名工会干事,以提高工会工作水平。

3、加大职工队伍建设力度,扩大宣传力度,利用院内网络,做好工会信息工作的及时宣传与报道,向上级工会报道医院工会工作。

4、创造条件积极创建?职工之家?,努力争取达到模范?职工之家?,多为职工办好事办实事。

5、做好工会经费的使用和管理。

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【医院社会实践总结】医院实践总结


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最新总结

★活动:

XX.7.5--XX.8.5

★简要过程:

在放射科一月学到了很多知识.明白了理论与实践相结合的重要性.见到了很多病的临床表现,症状体征,了解了患者的心理状态,深入的手法必须靠在临床上的实践才能不断进步,熟悉了医院的各项规章制度.工作人员的分工及工作职责.

时间虽然短暂,却开阔了眼界.在此谢谢各位老师的关爱及教育.

在今后的中我会继续努力,争取理论结合实践,早日做一名优秀的影像工作人员.★学到的知识:

1 影像设备的操作方法与技巧.

2.了解不同检查部分的不同摆放姿势

3 熟悉了常用医疗无菌,污染物品的处理方法,

4积累了与患者沟通的技巧,提高了自己的觉悟.

★不足之处:

1 部分理论掌握不熟练.

2 临床经验少,与患者沟通能力欠佳.

历时一个月的见习已经结束,坎坷而温馨的医院生存之旅业已过了大半,感慨颇深。

暑假之始,怀着激动又憧憬的心情,我来到了人民医院,我很荣幸的来到了自己所学专业的科室见习。一年的学习,我也只是基本上掌握了医学的基本知识,但是我并没有因为专业知识的缺乏而胆怯,而是让我更虚心的向科室里面的前辈们学习。不过从他们亲切的问候和热切的举动中,我摒弃了多日来的揣测及不安。我也暗下决心,一定要在这好好的实习,与医院融为一体,不辜负老师们对我的期望。

感谢马边彝族自治县人民医院给我见习的机会,也感谢各位代教老师在工作忙碌之时,还要带领见习生,教导我正确的方向;也很高兴与其他医务人员,在紧凑的实习生活中不但互相学习,并且还成为无话不谈的好朋友。虽然实习时间安排紧密,难免觉得疲累,但这段时间却给了我无比大的收获,除实务工作上的学习外,人际关系的拓展、职场文化的百态、还有一些活动的参与都让我获益良多,这样充实的生活,我想会是我人生中一段难忘的时光。

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医院工会——工作总结


工会工作总结


2005年工会在上级工会和医院党支部的领导下,认真贯彻落实中央十六届四中、五中全会精神,坚持围绕医院的中心工作,服务大局,以人为本地做好工会的各项工作,为医院的改革发展、为维护职工的合法权益、为构建和谐医疗环境,发挥了我们工会组织的作用。在积极推进精神文明建设、加强工会自身建设、加强团队的凝聚力、活跃职工生活、发挥了工会组织的作用。经过一年的实践,各项工作基本达到预期目标,取得了一定成绩。

一、围绕中心工作,服从大局

2005年是以“群众满意医院”建设活动为载体的医院管理年活动和“医德医风示范医院”创建活动年。全院职工上下一心,团结一致,在医院党政的领导下,以昂扬的斗志,团队的凝聚力和忘我的工作精神,积极投入到创建活动中去。通过开展保持*员先进性教育活动,促进各项工作,全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强,工作作风进一步改进,科学发展观和政绩观进一步树立和落实。医院工会委员都能廉洁自律,都在自己的岗位上,在实践本职工作同时,仍然不忘自己是工会干部,履行工会干部的职责和义务,如探望病人、帮困救助、开展文体活动、维护职工合法权益等工会的各项工作。

二、积极开展劳动竞赛和技术创新、提高职工的整体素质

建立学习型社会,提高全民素质,促进国民经济高速发展,这是党的十六大制定的大政方针。工会履行其教育职能,利用多种形式在职工中开展劳动竞赛和技术创新,“5.12”国际护士节之际举行全院护士岗位大练兵和输氧输液、无菌技术护理操作竞赛活动,对获得前六名的选手颁发了奖金和证书。

积极开展群众性技术创新活动,我院被县人民政府评为群众性经济技术“创新工程”劳动竞赛先进集体和合理化建议、技术革新组织工作先进单位,五官科被县人民政府评为群众性经济技术“创新工程”劳动竞赛模范班组,×××院长获“优秀院长”奖,×××同志获“优秀组织者”奖,××、××、×××、×××、××等授予“革新能手“,××《鼻内窥镜手术》、××、×××《AF系统治疗胸腰椎骨折脱位伴或不伴神经损伤》获一等奖,×××《××××法》、×××《×××研究》获二等奖。通过这些活动增强了单位创新能力和市场竞争能力,也为单位创造了经济效益,为我院的经济建设作出了积极的贡献。

三、加强工会工作领导,推动医院职工之家的建设

为适应新的形势要求,根据上级工会对职工之家工作紧抓不放的指标精神,维护职工权益、关心职工生活是我院工会组织的优良传统,坚持党的政策,做好深入细致的职工政治思想工作,按照工会章程独立自主开展工作,今年我院顺利通过职工之家复查验收工作。

四、进一步做好帮困,送温暖工作

医院工会继续做好一如既往地关心困难职工和退休人员的工作生活,致力于为广大职工排忧解难,有医院领导分工负责,每当职工住院治疗,工会必须组织慰问,切实履行好帮扶困难职工,建立了困难职工档案。春节期间医院领导走访看望困难职工,慰问了老劳动模范×××同志。今年出诊医生××因公殉职,医院开展全院职工捐款活动,捐款金额一万六仟余元,使他父母领悟到工会组织的温暖。

五、坚持工会特点,开展丰富多彩的文化活动

开展文体活动,丰富职工的业余生活,加强医院精神文明建设,工会组织开展了各种文体活动,如“三八”妇女节举行顶气球比赛,重阳节的退休职工举行扑克、麻将、象棋比赛,医院蓝球队参加县“联想电脑杯”蓝球赛,获得了“体育道德风尚奖”,组织了职工参加县里的各种文艺活动及卫生系统“5.12”国际护士节“卡拉OK”比赛活动,参赛选手×××获一等奖,××、×××获二等奖,×××获三等奖。退休职工积极参与社区活动,有十二位同志参加了县老年大学学习书法、电脑、文艺等活动,使他们老有所乐,生活丰富多彩,提高他们的综合素质。

六、职工安康保险工作

积极鼓励职工参加了职工安康互助保险,保险储金总额十多万元。

在新的一年里,我们将更加努力进取,不断完善和强化工会职能和规章制度、活动方式、工作方法,进一步开展丰富多采的职工活动、进一步规范职工之家、促进医院职工工会全面发展是新时期赋予工会的重要工作,认真完成上级工会布置的任务,以乐观地进取,更加投入参与,再展宏图。

【医院做义工的心得体会】医院义工心得体会


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医院义工心得体会

医院义工心得体会

这是特殊的寒假,不是因为这是大学生活的第一个寒假,而是因为这是一个充满正能量的寒假。因为我在医院里面呆了十五天,不是作为患者,而是作为服务患者的,一名献爱心的义工。

------题记

虽然我以前也做过一些类似的社会实践活动,但这还是第一次在医院里面做义工。我忐忑而又激动的心情来到中医院,一开始我对的义务还有些迷茫,但是通过医院工作人员的一定的讲解后我便开始了我的医院义工之旅。我的工作很简单,不了解医院地形的们给出方向和引导,让他们能够更加及时的就医,解决自己的病症,能够帮助别人,我收获了快乐,也学到了人与人之间的信任和爱护的感情,我做的事情非常的小,非常的简单,但是当我看到不认识路的病人在我们的帮助下顺利就医时,依然是十分开心的。

我愿意成为一名光荣的志愿者。我承诺:尽己所能,不计报酬,帮助他人,服务社会。弘扬志愿者精神,传播先进文化,为建设互助、平等友爱、共同前进的美好社会贡献力量。

这段是志愿者誓词,从我成为一名苍溪县中医院志愿者那一刻起,它已深深的烙印在我心里。能成为一名志愿者让我感到无比的光荣和自豪,我希望能通过自己的努力,给病人们带来更多的帮助,方便他人,收获快乐。

虽然我做不到像雷锋那么高尚,但是我在很努力的学着做一个微

笑天使,用我的微笑安抚病人焦急的情绪,帮助他人,让他们快乐,希望我能通过自己的努力工作,对病人的生理心理都尽一份力。虽然这会让我辛苦,但同时我帮助了别人,我也感到很快乐,或许这就是奉献的乐趣所在吧。志愿者就是有这样一股伟大的力量。

我最大的体会便是,累并快乐。作为一个志愿者,在医院里必须一直微笑一直站着,如果有任何病人遇到任何问题首先就要上前去为他们提供力所能及的帮助,这是一个很累的过程,尤其是对我这类没吃过什么苦的人来说,更是难上加难。但是,坚持下来的我已经超越了自己的极限。

我清楚的记得有几天到医院就医的病人特别多,几乎一整天一直都在忙碌,因为人手不足够,经常会忽略了一些病人,每到这个时候心里就会特别内疚,特别着急,还有当遇到一些老人,耳朵背的,需要大声说话时,会吵到其他病人,这让我更是内疚。但是我依然还是微笑着面对了所有的困难。记得有一个奶奶在楼上转了很多圈都没有找到诊室,我微笑着问她有什么可以帮助她的,她说话有些含糊不清,我很抱歉的问了很多遍,依然还是不清楚她要找的地方。最后,终于是在医生的帮助下,奶奶找到了自己要去的地方。在这个过程中,我学会了与老人交流的方式和方法,要揣测一下老人经常会去的诊室会在什么地方,然后这样提供帮助会更加的顺利和快速,不能仅仅依靠病人的要求来提供帮助,要自己考虑很多种方案,对症下药,才能成为一个合格的志愿者。

通过这次在中医院的社会实践活动,一方面,不仅锻炼了自己的

能力,在实践中成长;另一方面,而且还为社会做出了自己的贡献;但在实践过程中,也表现出了我的经验不足,处理问题不够成熟、书本知识与实际结合不够紧密等问题。因此,回到学校后会更加要珍惜在校学习的时光,努力掌握更多的知识,并不断深入到实践中,检验自己的知识,锻炼自己的能力,为今后更好地服务于社会打下坚实的基础。

虽然做志愿者的时间很短,但是却让我收到了精神上的洗礼。首先,生命的脆弱让眼前的一切都显得那么珍贵,要珍惜身边的幸福。其次,旁人的一个小小善意,对于困难中的人们来说都会是那么的暖心。不记得这几天工作里为多少为迷茫中的人指过路,但我却清楚的记得每个汇报给我的微笑。再次感谢老师们对我们耐心的教导和辛勤的付出。短暂的工作,我觉得志愿者的确辛苦,但是每个人热情都愈发高涨,这次活动已经圆满落幕了,我希望以后能够有更多这样的有意义的活动可以加入进去。不断磨练自己,提高自己适应社会的能力。

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