物业打药通知通用。
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物业打药通知 篇1
宿城区、宿豫区住房和城乡建设局，宿迁经济开发区、市湖滨新城、苏宿工业园区、市洋河新城规划建设局，市区各物业服务企业：
近期我国部分地区出现了严重汛情，台风、雷击、暴雨等灾害性天气逐渐增多，今年的防汛工作任务将会十分艰巨。各物业管理行政主管部门和各物业服务企业要立足于做好防汛、防灾的各项工作准备，务必把物业管理区域防汛工作作为当前一项重要的工作来抓，切实采取各种有效措施，千方百计维护好广大市民正常的居住生活环境。为了确保市区住宅小区安全度汛，现将有关事项紧急通知如下：
一、加强监督指导
各区物业主管部门要加强做好对本辖区物业管理区域防汛的检查指导工作，要专门组织人员到本辖区物业管理区域内对防汛工作进行指导，对存在问题和安全隐患的要及时督促物业服务企业进行整改。确保各项防御工作不留死角，防御措施落实到位。
二、加强教育，广泛动员
当前物业企业要对全体员工进行防汛教育，认真传达上级防汛工作的精神、宣讲物业企业防汛规定、措施和要求。使职工绷紧防汛工作之弦。同时要利用滚动屏幕、墙报、板报、会议、张贴告示等形式，对广大业主进行宣传防汛的重要性，做到人人知晓。
三、全面开展安全检查，发现隐患立即整改
1、各物业服务企业要对所服务的住宅小区开展一次全面、深入的检查，特别是对存在危险隐患的共用设施设备、房屋要采取有效的预防和排险措施。
2、加强对落水管的维修和下水管道的疏通。物业服务企业近期要安排专业维修人员，完成对小区内落水管、下水管道的全面检查，发现排水不畅或管道堵塞等现象，要及时进行修理。对小区化粪池、窨井进行疏通和清淤，对损坏的窨井盖进行调换，保持管道流水畅通。
3、加强对住宅小区安全防范工作的检查和对薄弱环节的检查。要落实专人对住宅小区安全防范的设施设备和措施进行全面检查，包括消防器材、避雷设施、报警装置、监控设备和电控防盗门等应当保持正常状态。对房屋附属物和附加物(如室外空调机、遮阳棚、晾衣架、电视卫星天线、户外广告)进行安全检查，发现隐患及时通知业主并进行整改。对高大树木，要加强防护、加固和修剪，防止在台风和暴雨及汛期发生倾倒和伤人事故。
4、及时处理业主投诉。各单位要对外公布值班电话，物业服务企业要开通24小时服务热线，落实专人负责接待业主的报修与投诉。
5、成立各住宅小区抢险小组。遇中雨以上雨情时，抢险组长应在岗值班;遇大到暴雨雨情时，抢险队50%的队员应在岗值班;遇特大暴雨雨情时，抢险队全体队员应在岗值班或到达指定地点待命。
6、对需要动用维修资金进行维修的，物业企业应积极向业主委员会反映，按维修资金有关程序，及时申报维修资金进行维修。汛期已经到来，各区物业主管部门和各物业服务企业要充分认识到防汛工作的严峻性，增强水患意识和防汛抗灾风险意识，认真、及时做好上述工作，扎实推进防汛工作，确保物业项目安全度汛。
物业打药通知 篇2
尊敬的各位业主(住户)：
感谢广大住户一直以来对我物业服务公司工作的支持和配合!为了我公司物业服务的正常运作，现物业自20xx年**月**日起，开始收取20xx年**月至**月一个季度的物业管理费(80平方米或80平方米以下30元/月，80平方米以上50元/月，临街店铺30元/月)。有需要缴费的住户，请于周一至周日(上午8:30-12:00，下午13:30-19:30)，前往门口保卫缴费。
物业服务有限公司将竭诚为您服务!
物业服务负责人联系电话：
物业服务有限公司
二○**年**月**日
物业打药通知 篇3
尊敬的XX业主：
您好!接XX湖区XX供电所的通知，为保障业主们冬季的高峰用电，需对变电站进行改造，预计在11月26日24：00-06:00;11月27日24：00-06:00停电，请业主朋友提前做好准备!
如需帮助可拨打服务中心24小时服务电话：8***0，详情可咨询**供电所：8**8。
因此给业主朋友们带来的不便，敬请谅解!
物业打药通知 篇4
关于要求XX物业公司撤出XX小区的告知函
XX物业管理有限公司：
由于贵司从X年X月X日起在XX小区进行物业服务管理工作以来，未严格遵守双方《XX小区物业服务合同》第X条关于物业服务质量标准之要求，经小区业主委员会及部分业主多次提出后仍未进行有效整改，严重违反双方合同第X条之约定。为本着对小区认真负责的态度，经小区业委会开会讨论并征求大部分业主意见后一致决定，依据双方签署物业合同中第XX条之约定，于X年X月X日解除与贵司关于XX小区的物业服务合同，现提前X个月对你进行告知，请贵司及时做好物业移交准备工作。在X年X月X日按时向小区业委会进行物业移交工作。
特此函达
XX小区业主委员会
X年X月X日
物业打药通知 篇5
各小区管理处：
7月21日，北京遭遇特大暴雨灾害，造成重大人员伤亡和财产损失。而8月2日起，逐渐逼近上海的苏拉和达维或将使上海经受台风双雄的考验。我们要深刻吸取北京市在特大暴雨中暴露出的突出问题的教训，高度警觉，完备措施，深入检查，考量预案。为了进一步加强当前防汛防台工作，切实做到未雨绸缪，实现E物业防汛防台工作零死亡、少损失的目标，现就当前此项工作的要求通知如下：
一、加强领导，完备各项措施
E物业成立防汛防台领导小组，组长：钮心体，组员：张莺、周建秀、朱正宪、高翔华、赵华、邱敏、姜建华。
各小区管理处于8月1日下午4点前必须成立防汛防台领导小组，领导小组名单4点前上报张莺。管理处各级领导要树立责任意识、要始终保持如履薄冰的戒惧之心，高度戒备，亲力亲为。把困难想得严重些，扎扎实实做好各项工作，牢牢把握防汛防台工作的主动性。
二、突出重点，排查整治隐患。
各管理处要充分分析本管理处防汛防台可能存在的问题，突出防汛防台重点，着力解决防汛防台安全问题。特别要做好：屋顶垃圾的清理工作、上下水道的疏通工作、有地下车库的准备好沙袋及档板工作、潜水泵保持自动正常状态、业主阳台勿放置物品等的告知书。同时要做到五个不放过：没有检查过的地方不放过、检查中发现的隐患和薄弱环节不放过、造成隐患和薄弱环节的原因没有搞清楚的不放过、整改措施不落实的不放过、责任人不明确的不放过。强调领导要带队检查，展开防汛防台的大检查，力争做到检查全覆盖，彻底排除防汛防台的隐患。
三、严明纪律，加强值班制度
汛期期间，严明防汛纪律，要有大局观念，服从命令。领导要带头值班，严格落实巡查制度。要严格检查值班人员24小时坚守岗位的情况、尽职的情况、记录是否完备的情况，要密切关注台风、雨势、水情的变化情况，随时做好防汛信息的上传下达。
四、完善预案，提升处置能力
各管理处要根据各自的台汛风险，完善应急处置预案。要保障物资的到位，保持信息的畅通，要建立与政府部门和社会求援机构的联系方式，确保快速应对。
物业打药通知 篇6
你好，很高兴为你解答，万科物业1990年成立，标准的“90后”一代，时间的沉淀，在这个行业好像也是大哥大级别了。
属于物业服务百强企业。
我住的住宅小区，商业写字楼就是他们管理的。
今年年初换的万科物业管理，楼道干净了，闲杂人员少了，前台小姑娘长得挺漂亮的，好的环境可以决定好的习惯。
物业打药通知 篇7
海洋学院翔安校区的老师、学生们：
接电业局通知,因配电房检测拟定于20xx年3月23日（本周六）下午15点至晚上18点对我院翔安校区办公楼、实训楼、教学楼停电。敬请相互转告，并做好相关准备，不便之处敬请谅解。
温馨提示：停电时，请将使用中的电器具开关关闭或拔除，或将室内总开关关闭，以免恢复供电时，发生用电危险。
白士德楼宇管理有限公司
海洋学院物业管理处
20xx年3月21日
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打药通知九篇
您所需的数据已经为您准备好了：“打药通知”。在我们日常的事务活动中，经常需要处理公告通知。通过公告，我们可以清楚描述任务的要求。请务必将本网页加入您的常用链接列表中！
打药通知 篇1
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
xx实业投资股份有限公司(以下简称"公司"或"本公司")股票自 xxxx 年4月5日连续涨停，截止xxxx年4月11日收市，累计涨幅偏离值达到59.14%。xxxx年4月12日，公司股票交易再次达到涨幅限制，为保护广大投资者权益，并充分向市场揭示风险，公司于 xxxx 年4月13日上午开市起停牌，就相关事项进行进一步核查。
一、核查情况
公司向实际控制人、控股股东、持股监事、高级管理人员进行了发函问询。
1、经公司确认，公司不存在应披露而未披露的重大信息，公司基本面也未有发生重大变化。
控股股东、持股监事、高级管理人员均没有或涉及筹划对公司生产经营或股票交易价格有重大影响的事项，包括不限于股权转让、资产重组、股权激励以及其他对公司有重大影响的事项。
公司董事、监事、高级管理人员不存在交易异常波动期间买卖公司股票的行为，不存在涉嫌内幕交易的情形。
4、实际控制人和控股股东回复：公司控股股东持有的公司非限售股票，不排除在未来六个月内有减持的可能。
5、公司不存在违反公平信息披露原则的`情况。
补充之处。
二、前期信息披露情况
公司于xxxx年12日分别披露了《股票交易异常波动公告》，对涉及雄安事项进行了说明，截止目前，《合作框架协议》项下的土地没有交付，土地款也没有交纳，且无其他相关进展。本公司与安新县人民政府就中国白洋淀健康医疗·休闲养老·旅游度假大型综合性项目签署的仅仅是战略框架协议，目前国家对安新县的整体规划已发生重大变化，上述框架协议的履行存在有很大的不确定性。目前雄安新区的相关政策短期内对公司经营业绩无重大影响。
三、股票复牌安排
经公司向深圳xx交易所申请，公司股票将于xxxx年4月17日(星期一)开市起复牌。
四、其他
公司指定的信息披露媒体为《xx时报》、《中国xx报》、《xxxx报》及xx资讯网，有关公司信息均以在上述指定媒体刊登的信息为准。敬请广大投资者注意投资风险。
特此公告。
xx实业投资股份有限公司董事会
xxxx年4月14日
打药通知 篇2
为进一步提升城区主干道通行效率，确保城区道路安全有序畅通，有效缓解城区交通拥堵情况，打造城区道路整洁、畅通、文明有序的环境。根据澄江县人居综合整治的相关要求。经县人民政府研究决定取消部分城市道路停车泊位，现将相关事项公告如下：
一、道路停车位取消范围
龙溪路、仙湖路道路两侧所有机动车停车泊位。
二、禁止停车执行时间
20xx年01月06日起正式实行。
三、请广大市民合理选择停车场所有序停车，严禁占用道路违法停车通告施行后对违反规定乱停乱放的，公安机关将按《中华人民共和国道路交通安全法》第三十八条、第九十条及《xx省道路交通安全条例》第七十九条第九项的规定，处予150元的罚款，记三分。
xx县交通警察大队
年 月 日
打药通知 篇3
各村居、各有关部门和生产经营单位，要完善值班制度。结合本区域、本行业、本单位夏季高温和汛期安全生产工作的特点，强化值班工作。要实行24小时值班制度，及时掌握情况，保证安全生产信息及时、畅通。领导要靠前指挥，关口前移，及时发现问题，及时解决问题。同时，要加强安全生产信息传递工作，对安全生产工作中出现的重大情况和事故隐患，要及时、准确上报，并采取有效措施加以处置，防止事态扩大。对迟报、漏报、瞒报事故的，一经发现要依法严肃追究有关领导和人员的责任。
打药通知 篇4
xxxx小区各施工单位：
为了做到夜间施工不扰民、降底施工噪音，建设、监理发出联合通知如下。
报验，严格按程序执行，具体施工动态上报建设、监理方。
2、每天晚22：00点，必须停止施工，严禁扰民，并报值班人员表。砼浇筑开盘时间由施工单位根据方量的大小自行安排。
监理审批。
钢筋加工区、木工加工棚等强噪声设备及区域，以隔音棚或隔音罩封闭，实现降低噪音。
5、接到通知后，各项目部制定出切实可行的夜间施工及扰民措施，上报建设及监理项目部。
xxx物业管理处
20xx年xx月xx日
打药通知 篇5
学校各单位，个人用户：
根据昆明自来水集团呈贡新区自来水有限公司通知，自____年____月_____日时至____年____月_____日时，停水_______小时。为做好呈贡校区停水期间的供水工作，确保生活和教学用水，现将有关事宜通知如下：
一、请呈贡校区建设指挥部办公室通知各施工组团在xx年9月6日20时前做好蓄水工作。之后，为确保校区生活和教学用水，后勤集团将根据自来水公司的进水情况，随时有可能停供施工用水。
二、为保证停水期间的学生生活用水，学生宿舍xx年学生处园区管理中心通知学生在定时供水期间蓄水，并注意节约用水。
三、为保证停水期间的`教学用水，后勤集团将对各教学楼实行定时供水，定时供水时间为：18时至19时。请呈贡校区管委会办公室通知相关物业管理公司做好蓄水工作。
特此通知
_______集团
____年____月_____日
打药通知 篇6
一、施工时间
x年10月8日至x年11月7日。
二、施工地点
S，单幅计5.818公里。
三、施工内容
对上述路段范围内的路面进行预防性养护。
四、施工安排
按分段半幅封闭的办法进行施工。
五、注意事项
超车和违规停车，违者按有关规定处罚。
2、施工现场按国家标准《道路交通标志和标线》规定设置有关的施工安全标志。
上述路段施工结束后，不另行通告。施工期间带来的不便请谅解。
xx县公安局交通警察大队
xx年9月28日
打药通知 篇7
各部门全体员工：
根据《国务院办公厅关于20xx年节假日安排的通知》，结合公司实际情况，现将公司春节放假具体安排通知如下：
一、放假时间：
1、根据公司实际情况决定放假时间为：2月14日-2月25日共放假12天，法定假为2月18-2月20日3天，其中(2月16日与2月7日对调，2月17日与2月28日对调)。2月26日正月初入正式上班。
2、生产和业务可根据自己部门的实际情况放假/调假。
技术、仓库必须要安排人值班。
二、放假期间，请各部门关好电闸，锁好门窗，做好安全防范。全体员工在放假期间外出游玩时，请注意自身人身安全和财物安全，愉快的度过假期。
三、各部门负责人要保持手机畅通，以便能够及时联系。
特此通知!预祝公司全体员工新年快乐
x年xx月xx日
打药通知 篇8
银行开户许可证遗失声明范文
遗失：南京XX有限公司遗失银行开户许可证，核准号：XXXXXXX，声明作废。
遗失：南京XX有限(责任)公司遗失营业执照副本,注册号:4000003200XXXXXXXXX,声明作废。
海运提单遗失声明范文
遗失：南京XX贸易公司遗失XXX船务公司海运提单XX份,单号XXXXXX,船名：XXXXXXX，航次：XXXXXXXXXX，声明作废。
税务登记证遗失声明范文
遗失：南京XXXX有限公司遗失税务登记证正副本，税号：XXXXXXXXXXXXXXXXX，声明作废。
增值税发票遗失声明,发票遗失声明
遗失：南京XXX有限公司遗失(商业、工业、统一、普通、定额专用等等)发票一张，发票号码：XXXXXXXXXXXXX，声明作废。
注销公告格式范文
注销公告：南京XXX有限公司经股东会(董事会)决议即日起注销，请相关债权人在见报日起45天内向本公司申报债权，
逾期本公司将依法减资，特此公告。特此公告
打药通知 篇9
xxxxx照明器材有限公司：
xx市xx山林场东山道路硬化提升工程于xxx年均查无结果，最后由山东正信招标有限责任公司发函向你公司澄清该问题，收到你公司5月29日承认该项目经理证为虚假材料的致歉函，情况属实。
为严肃xx市政府采购市场秩序，根据《中华人民共和国政府采购法》第《中华人民共和国招投标法》第54条及本次招标文件相关条款，决定对你公司作出停止二年内在xx参加一切政府采购活动的处罚，即日起生效。
xxx年六月九日
绿化打药通知推荐
在日常的学习生活中，我们都会与公告通知打交道。公告通知的作用是提高员工的工作质量和水平。为了满足您的需求，小编特别制作了这份精心设计的“绿化打药通知”。如果您想要了解更多相关内容，请关注我们官网！
绿化打药通知(篇1)
xx市政府采购中心受xx市绿化管理指导站的委托，就常州市区范围内的20xx年景观绿化养护管理进行公开招标采购，按规定程序进行了开标、评标、定标，现就本次招标项目的中标结果公布如下：
一、项目名称及标书编号：
20xx年11月23日起在江苏省政府采购网、常州市政府采购网等相关媒体发布采购公告。
评审地点：xx市xx路1259-2号xx市政府采购中心907会议室;
五、中标信息：
一标段中标供应商名称及中标金额：常州市天宁市政绿化工程有限公司、1234240.42元。
二标段中标供应商名称及中标金额：常州市红梅公园管理处、1108401.74元。
三标段中标供应商名称及中标金额：常州市苗圃有限公司、1176213.80元。
四标段中标供应商名称及中标金额：常州市荆川公园管理处、1579372.00元。
五标段中标供应商名称及中标金额：常州市红梅公园管理处、1378340.16元。
网址：
本项目各有关当事人对中标结果如有异议的，可以在中标公告发布之日起七个工作日内，以书面形式向常州市政府采购中心或采购人书面提出质疑，逾期将不再受理。
绿化打药通知(篇2)
绿化消杀通知
自古以来，绿色环境一直都是人们心中渴望的美好景象，它不仅给人带来愉悦和放松感，同时也是健康生活的基础。为了营造良好的绿化环境和提供安全健康的生活条件，我们决定开展一场绿化消杀活动。这不仅是为了保护我们居住和工作的场所，更是为了保障我们每个人的健康和幸福。
随着城市化进程的加快，我们的生活和工作空间变得越来越狭小，公共绿地逐渐减少，而工业污染和车辆排放日益增加。这些因素都对我们的身心健康造成了极大的威胁。绿化消杀活动的目的在于通过增加植物覆盖和除去有害生物，改善我们的生活环境。
首先，我们将积极推进绿化工作，以提高整个社区的绿化率。我们计划在社区内的空地上种植各种各样的树木、花草和灌木。这些植物不仅会吸收有害气体和尘埃，还会释放氧气，改善空气质量。而且，它们还能起到减少噪音和隔热的作用，为我们提供一个更加宜居的环境。
其次，我们将加强对有害生物的消杀工作。随着气候变暖和城市建设的不断进行，许多有害生物如蚊子、蟑螂、苍蝇等在城市中繁衍生息。它们不仅对我们的身体健康有威胁，还会给我们的生活带来很多不便。因此，我们将组织专业的团队来进行消杀，以确保我们的环境卫生和安全。
此外，在绿化消杀活动中，我们还将组织一系列有关环保和健康的宣传活动。我们将通过宣传画展、讲座、社区活动等多种形式，向大家普及绿色环保的知识，引导大家养成良好的生活习惯。我们呼吁大家减少使用一次性塑料制品，积极参与废物分类和回收等活动，共同为环境保护做出贡献。
绿化消杀活动将是一个长期而艰巨的任务，但是我们相信只要大家的共同努力，我们一定会取得成功。我们期待着每一位居民的积极参与和支持，让我们共同营造一个更加美好、健康和幸福的社区。
最后，我谨代表组织委员会邀请居民们参加本次绿化消杀活动。活动将于下个月开始，届时我们会提供一系列的工具和材料，帮助大家完成相应的任务。请大家通过社区公告、短信等渠道了解具体的活动细节，准备好参加本次活动。
相信在我们共同的努力下，我们的社区将变得更加绿色、安全和健康，我们的生活质量也将得到极大的提升。让我们携手共进，为我们的家园增添一份美丽与希望。
以上就是本次绿化消杀通知的详细内容，请大家准备好参加，并将这一信息传达给其他居民。感谢大家的支持和配合！
绿化打药通知(篇3)
全绿字〔2017〕1号
各省、自治区、直辖市绿化委员会、林业厅(局)，各有关部门(系统)绿化委员会，中国人民解放军、中国人民警察部队绿化委员会，内蒙古、吉林、龙江、大兴安岭、长白山森工(林业)集团公司，新疆生产建设兵团绿化委员会、林业局：
为全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，认真落实中央经济工作会议、中央农村工作会议以及全国林业厅局长会议精神，坚定不移推进“四个着力”，扎实做好2017年造林绿化工作，为加快推进国土绿化，推动生态文明和美丽中国建设做出积极贡献，现就有关事项通知如下：
一、着力推进造林绿化，拓展国土生态空间
各地要扎实推进大规模国土绿化行动，推进山水林田湖整体保护、系统修复、综合治理，着力抓好“一带一路”、京津冀、长江经济带等重点区域造林绿化、荒漠化防治，保护与恢复森林、草原、湿地生态系统，积极服务重大国家战略。要认真落实《全国造林绿化规划纲要(2016-2020年)》，全面完成省级规划编制，对1亿亩造林任务要层层分解落实，确保如期完成。深入实施天然林资源保护、退耕还林、京津风沙源治理、三北及长江流域等防护林体系建设等林业重点生态工程，牢固构建生态安全屏障。因地制宜建设国家储备林。积极推进旱区造林绿化，坚持以水定林、量水而行，推广旱区造林绿化技术和模式，合理确定栽植密度和配置方式，突出灌木造林，大力推广运用节水抗旱造林绿化技术。要实行封飞造相结合、乔灌草相结合，坚持宜封则封、宜飞则飞、宜造则造，宜乔则乔、宜灌则灌，营造健康稳定的森林生态系统。要加快森林城市群建设步伐，加强乡村绿化美化，开展美丽宜居乡村示范创建，建设一批森林特色小镇和城郊森林公园，稳步改善人居环境。
二、着力提高森林质量，厚植生态发展根基
各地要坚持适地适树适种源，林木种苗生产要做到“四定三清楚”，所用苗木必须具备“两证一签”，加强种苗质量监管和检疫。要推广使用良种壮苗，优先使用国家和省级重点林木良种基地生产的种子。严格执行造林技术规程，坚持因地制宜、遵循规律、分类指导、分区施策，严把设计关、整地关、栽植关、管护关、验收关，鼓励专业队造林，推广实用新技术，强化对造林施工的全过程管理，确保造林质量。要加大乡土、珍贵、木本油料树种培育力度，科学稳妥有序推进退化林修复，增加混交林、复层林比重，优化林分结构、提高森林功能效益。要推进落实《全国森林经营规划(2016-2050年)》，编制完成省级森林经营规划，启动编制县级森林经营规划，加快推进三级规划体系建设，指导各类经营主体依据森林经营规划编制森林经营方案。组织实施好森林抚育，加强质量监管，确保全面完成年度森林抚育计划任务。各地要建设一批省级、县级森林经营样板基地、样板林，抓好示范带动。启动实施森林质量精准提升工程和一批森林质量精准提升示范项目。积极推进“互联网+营造林”系统建设，支持有条件的地方先行先试，探索建立造林管理信息化、精准化管理模式和机制，尽快实现营造林小班地图矢量化、业务管理网络化，信息调度动态化。
三、深入推进义务植树、部门绿化，构建共建共享绿化格局
继续坚持全国动员、全民动手、全社会搞绿化的基本方针。各地、各部门(系统)要切实加强组织领导、宏观指导和统筹协调，充分发挥各级绿化委员会职能作用。组织协调各级领导干部带头参加义务植树活动，向社会做好示范表率。认真筹办好“3•12”植树节、“3•21”国际森林日等植树活动，在植树节、国际森林日等生态节日期间，组织开展国土绿化主题宣传纪念活动，努力营造全民植绿爱绿护绿和“绿化祖国、绿色发展”的社会氛围，不断汇聚绿色力量。建立健全领导干部任期造林绿化目标责任制，探索建立问责机制。部门(系统)要认真落实部门绿化责任制，全面实施各部门绿化规划，着力提高绿化质量，扎实巩固绿化成果，推进完成2017年及“十三五”部门绿化目标任务。要落实全民义务植树属地管理制度，充分发挥基层政府和群众组织的作用，健全政府主导、公众参与、社会协同的工作机制。坚持义务植树精神实质，积极探索造林绿化、抚育管护、自然保护、认种认养、基础设施、捐资捐物、志愿服务等直接和间接履行植树义务的有效途径，拓展义务植树尽责形式，提高适龄公民尽责率。积极推进“互联网+全民义务植树”，使义务植树更加方便群众、贴近群众，提高公众的参与度。
四、大力发展绿色产业，助力林业精准扶贫
深入推进林产品供给侧结构性改革，继续优化林产品结构，突出优势与特色，加强统一布局，推进适度规模经营，加快发展森林旅游、木本油料等特色经济林、珍贵树种、竹藤花卉、林下经济、森林康养等绿色富民产业，加大无公害、绿色、有机林产品的供给，助力林业精准扶贫。大力培育林业产业新业态，鼓励地方统筹使用相关项目资金，集中建设林业特色产业园和配套服务体系。加快建立林产品标准化示范基地，推行以优质丰产栽培与绿色产品生产加工技术为依托，以质量效益为核心，对产前、产中、产后进行全过程质量控制的`标准化管理。实施林产品名牌发展战略，启动森林生态标志产品建设工程。发挥行业协会和龙头企业引领带动作用，培育主导产业，发展优势产品，形成产业规模，打造一批区域特色品牌。推广“互联网+经济林、花卉和竹产业产品”营销模式示范样板经验，促进新型林业经营主体、加工流通企业与电商企业全面对接融合，推动线上线下互动发展。加强林业生物质能源技术研发，推广能源林技术管理模式，制订技术标准，推进示范基地建设。加强林业应对气候变化工作，完善林业碳汇计量监测体系，积极推进林业碳汇交易。积极筹办2019北京世园会、2020年中国绿化博览会、中国森林旅游节等。
五、严格森林资源管护，巩固国土绿化成果
各地要严守生态保护红线，管控重要生态空间，严厉打击非法占用林地等涉林违法犯罪行为，落实好全面停止天然林商业性采伐政策，加强森林资源监管。加强自然保护区和森林、湿地公园建设，开展国家公园体制试点，加快推进国家公园建设，保护野生动植物资源，维护生态系统生物多样性。要切实增强防灾意识，制定防灾预案，做好防灾减灾人力、物资、设备、技术储备，加强各类灾害预防，落实各项应急措施，防范各类灾害发生，确保森林草原安全。要深入贯彻落实《国务院办公厅关于进一步加强林业有害生物防治工作的意见》(国办发〔2014〕26号)，加强防治目标责任管理，开展《2015-2017年重大林业有害生物防治目标责任书》履责情况自查，着力抓好林业有害生物绿色防治试点示范。认真执行《全国绿化委员会 国家林业局关于进一步规范树木移植管理的通知》(全绿字〔2014〕2号)，严格保护天然大树，严禁违法采挖、贩卖、使用天然大树进行城乡绿化，坚决惩处违规行为。严格保护、科学管理古树名木，全面开展古树名木资源普查，积极推进濒危古树名木抢救和复壮。
六、创新政策机制，激发国土绿化新动能
各地要深化国有林区、国有林场和集体林权制度改革，积极探索新形势下造林绿化工作新机制、新办法，逐步消除林业发展的体制机制障碍。大力推动国有林场利用国家补助、银行贴息贷款、吸纳社会资金等多元化投资方式开展场外合作造林和森林保育经营。积极培育家庭林场、林业专业合作社、龙头企业等新型造林经营主体，全面推行“合作社+基地+农户”的发展模式，发挥混合所有制经济在造林绿化中的积极作用。充分发挥中央资金杠杆撬动作用，充分利用金融资金优势，启动一批政府和社会资本合作造林项目，鼓励社会造林主体通过市场化方式投身造林绿化。扶持培育设计监理、造林作业、统防统治等林业行业经营性服务组织。加强针对造林绿化的资金扶持、科技支撑、宣传推广、国际合作等工作。
各地、各部门(系统)要充分认识2017年及今后一个时期造林绿化工作的艰巨性和紧迫性，加强组织领导，积极沟通协调，将各项改革创新、制度建设、质量管理、规划编制、保护建设等措施抓早、抓细、抓实，保质保量完成全年造林绿化任务，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。
特此通知。
全国绿化委员会
国家林业局
2017年3月1日
绿化打药通知(篇4)
各村、社区：
当前正值春季造林绿化的黄金季节，为全面落实年度林业生产任务，深入推进林长制度改革和林业增绿增效行动，打造生态秀美梅山，助力乡村振兴产业发展，现就当前造林绿化等工作通知如下：
一、防控到位，抢抓时节。
各村、社区要结合当前新冠肺炎疫情防控工作要求，认真梳理20XX年各项林业生产任务，在做好人员防控落实防控措施的基础上，精心安排合理组织，抢抓当前造林绿化的黄金季节，保证三月底前完成造林绿化任务。
二、开展全民义务植树活动。
结合乡村振兴和美丽乡村建设，推进“四旁四边四创”国土绿化，各村、社区、镇直各单位均要开展形式多样的全民义务植树活动，做到有基地、有活动、有资料、见成效。坚决落实禁止耕地“非农化”、“非粮化”政策要求，充分利用村庄周边、路旁水旁、房前屋后空地，补空植绿、见缝插针，发展油茶、山核桃、茶桑等经济树种，栽植乔木、灌木及草本花卉，推进生态廊道建设，提升“四旁四边四创”国土绿化水平，打造生态宜居宜业美丽家园。
三、有序推进各项营林生产任务。
全面完成造林绿化任务的同时，落实好20XX年油茶等高效经济林产业扶贫基地管护责任主体；对近两年新造林适时开展抚育补植，确保保存率达标。认真实施好林业扶贫种苗补助项目，逐组按户造册登记发放，指导农户及时栽植到位。同时做好相关资料的收集整理，规范建档。
四、助力乡村产业发展。
全面脱贫后乡村振兴是当前工作重点，乡村振兴产业兴旺是关键。各村、社区要因地制宜、因情施策，围绕“增色添美、更新改造、补植抚育、融合调整、扩面增绿”五大专项行动，实现造林绿化与当地特色优势产业的有机结合，充分发挥林业资源禀赋优势，积极拓展山区群众长期持续增收的有效途径。
五、坚持森林防火和造林绿化相结合。
在有序推进造林绿化工作的同时，要坚决打好森林防火攻坚战；各级网格长、区域网格长、网格员要严格执行森林防火“网格化、标准化、精细化、信息化”管理要求，扎实做好宣传教育工作，加大巡查巡护力度，严格管控火源，强化督查督导，全覆盖、全方位落实网格化管理责任，营造全民、全社会参与森林防火和造林绿化的浓厚氛围，确保森林资源安全，确保全年林业生产任务按时、按质、按量完成。
金寨县梅山镇人民政府办公室
20XX年2月20日
绿化打药通知(篇5)
各村（社区）：
根据《安溪县人民政府办公室关于切实抓好20xx年造林绿化工作的通知》（安政办〔20xx〕12号）精神，为持续推进生态文明建设，切实抓好20xx年造林绿化工作，现就有关事项通知如下：
一、明确目标任务
20xx年，全镇植树造林任务521亩、森林抚育任务3508亩、封山育林任务1740亩，建设省级森林村庄1个。各村务必将任务落实到具体山头地块，确保全面完成年度造林绿化任务。
二、突出工作重点
（一）实施松林改造提升。结合松材线虫病防控工作，推进松林改造提升行动，因地制宜营造适生丰产高效树种，进一步调整树种结构，提高森林御灾能力。
（二）推进森林质量提升。结合迹地更新、林业有害生物防治、低产低效林、退化防护林改造提升，推进沿溪沿路、重要路段沿线、城镇周边等重点区位的森林质量精准提升建设，营造以乡土珍贵阔叶树种为主要树种的阔叶林，同时抓好沿线村居、景区等的绿化美化，打造高质量的防护林体系和森林生态景观带，不断丰富森林生态产品供给。
（三）落实科学造林绿化。坚决遏制耕地“非农化”和防止“非粮化”，充分利用宜林荒山荒地荒滩、废弃地、村庄“四旁”地造林，严禁违规占用耕地造林绿化。深入贯彻落实《森林法》，组织各行各业和城乡居民造林绿化，按照规定完成更新造林任务，确保森林采伐、森林火灾、林业有害生物防治等各类迹地及时更新。大力推广乡土树种、良种壮苗、轻基质容器苗造林，禁止使用截杆苗、劣质苗造林，大力营造混交林，坚持新造幼林地实行三年管护。坚决反对“大树进城”等急功近利行为，避免片面追求景观化，注意保护城市大树老树，严禁大规模迁移砍伐城市树木。
（四）加强森林经营管护。突出森林固碳能力建设，鼓励多功能森林经营，加强未成林造林地、低质低效林、天然林疏稀林分的封山育林和中幼龄林的森林抚育，综合采取间伐修枝、择伐改造、补植套种、割灌除草等人工措施，促进森林正向演替，引导形成异龄、混交、复层林。开展森林分类经营，加强水源涵养林、水土保护林建设，鼓励对省级生态公益林中的桉树进行合理改造提升；加强乡土珍稀树种和大径级用材林基地建设；发展名特优经济林，推广良种壮苗和丰产栽植技术，建设油茶等木本油料基地。
三、强化措施保障
（一）加强组织领导。各村要牢固树立绿水青山就是金山银山的理念，全面推行林长制，切实加强造林绿化工作的组织领导，推进工作早安排、地块早落实、任务早完成，特别是松林改造提升行动要结合实际简化松材线虫病防治、采伐等相关手续和工作流程，加快实施进度，为更新造林腾出空间和时间。
（二）完善投入机制。要完善投入机制，合理安排村财和吸引社会资本投入造林绿化，加快建立生态产品价值实现机制，鼓励发展林地规模经营、合作造林等国土绿化建设。
（三）做好绿化宣传。要积极拓展公众参与渠道，充分利用“福建全民义务植树网”等网络平台，组织开展“码”上种树活动，推广“互联网+全民义务植树”。要扎实开展多形式、多层面的造林绿化宣传活动，充分运用传统媒体和新媒体，广泛宣传植树造林、林业碳汇、生态文明等方面的政策和知识，大力传播生态文明理念，营造浓厚的国土绿化氛围。
龙门镇人民政府
20xx年3月10日
绿化打药通知(篇6)
您好!
为了对苑区绿化进行维护，我司将对苑区绿化进行灭虫工作。由于贵阳现阶段是雨季，进行喷洒农药时间根据实际天气情况作业，我司将于 20xx年4月19日至20xx年5月20日对世纪城各苑区绿化进行喷洒农药，农药残留期为30天。
为了您及家人的安全提示如下：
1、有小孩的业主，请看管好您的小孩儿，不要让小孩儿在苑区内长时间停留及进入绿化带;
2、一、二层业主，请您关闭好门窗，防止农药飘进户内;
3、看管好您的宠物，不要让其进入绿化带;
4、不要在苑区内晾晒衣物、棉被，防止农药喷洒在衣物上。
感谢您对我们工作的支持与配合!
服务电话： / 0851-848534
年月日
绿化打药通知(篇7)
亲爱的家长朋友们：
植树节，我和绿树有个约！多一片绿色，多一份温馨。绿色环境已成为醇美居境不可或缺的一部分。契合植树节，苗木种植认养活动即将美丽上演。这个绿色复苏的春天，让你我共同实现。
一、活动具体安排如下：
活动时间3月12日（周四）上午8：30————11：30
活动地点X公园
活动目的一次公益性质的亲子互动踏春活动
活动形式小朋友亲自动手环保植树，并悬挂刻有自己名字的小树铭牌，颁发"绿色爱心公益大使"证书
主办方植树场地、树苗、水源、安保人员、保洁人员及树木后期养护
家长自备水桶、铁锹、手套、运动鞋、雨衣或雨伞
二、活动流程：
家长停车到达现场（保利售房部）——老师组织各班级排队签到——凭爱心卡领取铭牌、植树号牌、宣传资料——老师点名完毕乘坐大巴车到达植树区——凭植树号牌到相应位置栽种树苗——悬挂专属铭牌并合影留念——老师点名完毕带队乘车返回售楼部——颁发证书——欢乐而归
三、主办单位：x幼儿园
四、备注：
活动当天不坐校车，也不到园，全园家长自己带孩子于早上8：30准时到达保利售房部，听从各班老师安排，不随意乱走动，注意负责自己孩子的安全。
20年x月x日
绿化打药通知(篇8)
各有关村（居）委会、罗东林场：
根据南安市20xx年造林绿化任务安排数，结合我镇实际，现将20xx年全镇造林绿化工作通知如下:
一、增强领导，明确任务
要落实造林工作责任，充分调动广大群众造林、育林的积极性，突出重点，做好松林改造、乡村“口袋”小公园、森林村庄、乡村绿化美化宜居工程等建设，加大乡土阔叶树种和珍贵树种的造林，大力营造混交林，维护地力和生物多样性。现将20xx年全镇的造林任务安排如下：
其它造林更新（585亩）：蔡厝村193亩、潭溪村354亩、荆坑村38亩；
森林抚育（130亩）：蔡厝村71亩、潭溪村59亩；
省级森林村庄：潭溪村、乡村“口袋”小公园、高塘村、潭溪村；
乡村绿化美化宜居工程：荆坑村、银河新城社区、新明村、高塘村。
二、科学造林，加强管护
要充分挖掘造林地潜力，落实好造林地，大力推进不炼山、不全垦造林，重点做好松林改造提升和采伐迹地造林。提早落实造林苗木，坚持适地造林，及时做好种苗品种、数量的准备，保障造林的苗木质量和规格，确保我镇20xx年造林绿化任务的完成。同时，要制定村规民约，落实管护责任，确保造林成效。
三、抓好时间节点
20xx年4月30日前，完成植树造林；20xx年5月30日前，完成造林补植；20xx年9-10月，完成幼林抚育及造林补植。
罗东镇人民政府
20xx年4月17日
绿化打药通知(篇9)
各村民委员会，驻镇各单位：
今年是开展全民义务植树XX周年，为确保今年我镇造林绿化工作顺利开展，号召全镇干部群众迅速行动起来，广泛动员社会各界积极参与到造林绿化工作中来。现将相关事宜通知如下:
一、紧扣重点，结合乡村振兴战略谋划造林绿化工作
20xx年，我镇造林绿化工作坚持以党的十九届六中全会精神为指引，认真贯彻县委十六届二次全会精神，按照“十四五”规划和2035年远景目标的总体部署，坚持围绕中心服务大局，切实加强组织协调，不断创新活动载体，围绕“产业兴旺、生态宜居”的乡村振兴战略，加快推进人居环境整治，推进双溪绿色发展，为全镇经济社会高质量发展增添绿色含量，为加快推进生态文明建设营造良好氛围，凝聚广泛共识。
二、提高认识，加强造林绿化工作领导
各村各单位要结合学习贯彻党的十九届六中全会和县委十六届二次全会精神，充分利用倡议书、报纸、黑板报、短信、微信及网络媒体等多种手段进行造林绿化宣传，大力宣传造林绿化和生态建设在全面建成小康社会目标中的重要地位和作用，扎实做好组织发动工作，努力提高全社会对造林绿化重要性的认识，进一步激发和调动广大干部群众参与造林绿化的积极性。各村按照全镇统一安排，认真做好全民义务植树活动，做好本村义务植树活动安排，鼓励广大职工和群众开展形式多样的义务植树尽责方式，提高全民义务植树尽责率，拓展国土绿化空间，推动全镇造林绿化进程。
三、聚焦生态工程、产业项目建设，全面推进造林绿化工作
各村要根据辖区地域特点统筹安排好本村的造林绿化工作，全面做好退耕还林补植、生态公益林建设、秦岭保护与修复项目、特色经济林建设等工程项目建设，按照县人居环境整治三年行动工作安排，开展好“镇创优、村示范、大整治”镇村绿化和重点区域绿化工作，高标准实施绿色生态屏障建设，推动生态建设和绿色发展实现同频共振。
四、明确工作职责，突出绿化特点
各村、各单位要对照年度任务，统筹安排造林绿化工作。各村重点做好各自辖区成片造林、村庄道路、集镇、人群聚集区、移民安置点等区域绿化；学校重点做好校园绿化及中小学生校园绿化宣传；各单位重点做好单位庭院绿化。各村、各单位要立足节约成本，着眼长期效果，合理安排资金，有针对性选择适合当地生长、群众喜爱的特色树种，争取在20xx年建成1—2个义务植树示范点或绿化示范点。
五、坚持造管并重，巩固绿化成效
各村、各单位要坚持数量与质量、栽植与管理并重，做到造林绿化与抚育管理“两手抓、两手硬”，避免出现“边造边毁”现象。把确保成活作为检验造林绿化工作成效的最终标准，按设计抓质量，按质量抓验收，不断提高成活保存率。积极探索建立林木管护长效机制，制定管护办法，明确责任主体，造林地块、绿化地段及时落实管护措施、签订管护责任书，采取多种方式，不断提高林木养护水平和管理效果。要充分发挥相关部门的专业优势，紧紧围绕苗木、栽植、管护“三个环节”，加强技术指导，提高苗木成活率和保存率，高效高质完成今年各项造林绿化任务。
六、灵通工作信息，加强协作交流
各村、各单位按照20xx年造林绿化工作任务积极开展造林绿化工作，并确定1名信息员专人负责本村、本单位的成片造林、重点区域绿化、义务植树、新育苗、经济林发展等情况的统计，从3月1日起每周五向公用事业服务站上报开展造林绿化工作的进度表，每季度最后一月20日报送经济林发展情况统计表，春季造林绿化工作结束后，5月10日向双溪镇人民政府上报春季造林绿化工作总结，各村造林绿化工作开展情况和报表报送情况将作为年终林业工作考核的重要依据，由镇考核办纳入各村年终考核。
xx镇人民政府
20xx年3月10日
绿化打药通知(篇10)
常州市政府采购中心受常州市绿化管理指导站的委托，就常州市区范围内的景观绿化养护管理进行公开招标采购，按规定程序进行了开标、评标、定标，现就本次招标项目的中标结果公布如下：
一、项目名称及标书编号：
二、项目简要说明：
三、公告媒体及日期：
11月23日起在江苏省政府采购网、常州市政府采购网等相关媒体发布采购公告。
评审地点：常州市龙锦路1259-2号常州市政府采购中心907会议室;
评审成员：刘产元、黄丽琴、梅飚、沈华、顾文娟、黄建军、谢文涛。
五、中标信息：
一标段中标供应商名称及中标金额：常州市天宁市政绿化工程有限公司、1234240.42元。
二标段中标供应商名称及中标金额：常州市红梅公园管理处、1108401.74元。
三标段中标供应商名称及中标金额：常州市苗圃有限公司、1176213.80元。
四标段中标供应商名称及中标金额：常州市荆川公园管理处、1579372.00元。
五标段中标供应商名称及中标金额：常州市红梅公园管理处、1378340.16元。
本项目各有关当事人对中标结果如有异议的，可以在中标公告发布之日起七个工作日内，以书面形式向常州市政府采购中心或采购人书面提出质疑，逾期将不再受理。
物业公司通知通用11篇
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物业公司通知(篇1)
各部（室）、XX物管中心、各管理处：
结合物业公司实际，现对部份制度作如下调整：
一、工作时间、休息时间调整
1、管理处主任、管理员（含收款员、机电工）、工程部员工、保安大队员工上班时间为上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每人每月休息4天。管理处12:00-14:00安排1人值班，18:00-22:00安排1人值班。
2、管理处主任及管理员，工程部、保安大队员工因工作需要加班的，原则上不安排补休或计发加班费，特殊情况需报公司经理审批；需查夜岗的，隔天上午补休。
3、各管理处人员节日不安排休息。
4、保安员、保洁员、绿化工每月休息1天。在小区住宿的保安员，属已婚且家属在汕头的，每周可2晚在外留宿，但应事先向班长说明，在登记本上登记。保安员不当班时，可自由外出，应于22:30前回宿舍，因故不能按时返回的需报班长或队长审批。外出保安员离开小区时应留下联系电话，以备紧急联系使用。保安员外出应确保正常休息时间，如发现上班时精神面貌不佳，按章予以处罚。
5、取消员工年假。
二、保安大队的职能调整
1、保安大队的职能为保安员招聘面试、培训、检查、监督，不再负责保安队的行政管理工作。
2、保安队的行政管理职能划归所属小区管理处负责，取消保安队长的职位（XX、龙禧、龙珠、金美花园除外），由2个保安班长负责管理本班保安员，直接对口管理处，由管理处主任统一管理。
3、督察队职能及保安大队对外事务职能划归办公室。对保安员夜间检查工作，由各小区管理处主任轮流参与，每月查夜15天，具体时间由办公室安排，保安大队也可选择参与时间。
4、保安员训练改为11月至次年4月每周2次，5月至10月每周1次，每次20分钟，在日班保安员下班后进行。
5、每日交接班时，接班人员要在班长带领下，正步绕小区1周到各岗位互相敬礼交班，交班人员交班完毕后，在班长带领下正步绕小区1周后下班。
三、管理处负责人及部门负责人权限划分
1、负责人的请假报物业公司经理审批。
2、其它员工请假3天以内（含3天）由负责人审批，在考勤表上写明；3天至7天的，报办公室审核，超过7天的，报经理审批。
3、员工转正由负责人审批，送办公室备案。
4、员工辞职由负责人审批并办妥工作及物品移交手续，凭"辞职书"、"辞职审批表"及"离职会签表"到办公室备案，再制定工资表报经理审批。
5、对下属员工的工资调整、职务调整、辞退由负责人送书面审批表报经理批准，原则上以负责人意见为主。
6、下属员工的月工资表由负责人制订，将本月员工考勤、职务调整、人员增减的凭据复印件附后，送办公室审核。
7、日常物业管理用品、设备设施正常更换物品、办公用品、保洁用品由负责人月初送报表到办公室，由办公室汇总委托集团物资部购买后送至各管理处。
8、赋予各部门负责人急需物资购买及事务处理预先审批权（注：按发生金额界定）：XX物管中心主任300元以下；龙禧、龙珠花园管理处负责人、办公室负责人200元以下；其它管理处负责人、工程部各工程师100元以下。
9、给予各部门负责人工作备用金：XX物管中心600元，龙禧、龙珠花园各400元，其它管理处（不含XX各苑）300元，保安大队200元，办公室500元，工程师每人300元，由各部门负责人或工程师向财务部办理借款手续。
10、各管理处负责人对所属小区的设施、设备、各类物品、用品承担管理责任。
四、工程投诉处理
1、管理处在接到住户对工程质量问题投诉或设备设施需维修时，应立即前往查看，并根据情况通知工程部有关人员前往处理，工程部接报后尽量立即前往处理，最迟不得超过24小时。
2、正常情况下工程处派员维修时间在接工程部通知后48小时内，并确保维修工程正常操作直至完成，特殊情况由工程处与管理处协商，原则上以管理处意见为主。
五、本通知自发文之日起执行，凡与本通知有抵触的，以本通知为准。
**市**物业管理有限公司
二0XX年二月十九日 发
（共印20份）
物业公司通知(篇2)
钢城各族居民：
因生活区佳域超市处DN150上水阀门老化，需由物业管理分公司生活管理站安排停水予以更换。
更换时间: 20xx年4月18日早10:30时起--晚18:00时止。
停上水范围: 4区98、99、100、101、102、119、120栋，现代城、佳域超市、佳域地下车库。
由此带来的不便，敬请谅解。
咨询电话：38811xx 38911xx
管道班现场负责人：曹xx(186990513xx)
特此通知
xx物业管理分公司
物业公司通知(篇3)
通知：根据本公司实际经营情况，现作如下调整：工资发放时间改为XX，工资结算周期不变。
XX公司XX部门1、工资支付制度工资支付制度主要规定在劳动部《工资支付暂行规定》等相关规范中。
包括了工资支付制度和特殊情况下工资支付制度两方面阐述。
工资支付，就是工资的具体发放办法。
包括如何计发在制度工作时间内职工完成一定的工作量后应获得的报酬，或者在特殊情况下的工资如何支付等问题。
主要包括：工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付等。
2、支付要求工资支付的时间和要求：中国工资支付的法律规章明确规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
工资应当按月支付，是指按照用人单位与劳动者约定的日期支付工资。
如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。
工资至少每月支付一次，对于实行小时工资制和周工资制的人员，工资也可以按日或周发放。
对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
...
物业公司通知(篇4)
公司各部门（客户服务中心）：
为进一步加强员工的办事作风和日常行为规范，切实把制度的规范性、程序的严密性和纪律的约束性有机结合起来，解决好服务态度冷漠、作风简单粗暴、办事推诿扯皮、刁难或拖拉等问题，确保部门工作高效规范、有序运转，现将有关规定重申并通知如下：
一、全公司所有员工要严格履行签到（指纹）制度，认真执行作息时间，按时上下班，不得迟到、早退、中途脱岗；病事假严格履行请销假手续，报公司备案；各部门（客户服务中心）负责人要认真做好本部门工作人员出勤和工作去向记录。
二、必须准时参加公司召开的各类会议，不得无故缺会，并提前准备相应的工作汇报资料。确因公事无法参加会议的，要在会前向会议召集部门负责人请假。会中一律将手机置于震动位置，会场中严禁接听电话（若遇紧急事情请出会场接听）和随意穿插走动。对无视会议纪律、无故缺席会议的个人将进行通报。
三、各岗位工作人员必须坚守工作岗位，着装上岗，严格执行各项标准作业规程，耐心细致做好各项服务工作，努力完成公司的各项服务目标。
四、公司职能部门人员下项目或参加其它活动，必须将工作任务、去向、参加人员等到公司行政部书面备案登记。
五、在工作中遇有紧急重大情况，要在及时处理的同时，立即向相关部门报告，并随时续报事件的发展和处理情况。凡是迟报、漏报、瞒报紧急重大情况的，将给予通报批评，造成严重后果的，要严肃追究当事人责任。
六、公司召开的例会、印发的文件，凡是明确要求报告时限的，要按时报告；总经理批示事项，凡是要求报告结果的`，有时限要求的严格按时限要求办结并报告，没有时限要求的，一般应在5个工作日内办结并报告，特殊情况需要延长办理时间的，要及时报告原因和进展情况。
七、工作日中午一律禁止饮酒。特殊情况确需工作日中午饮酒的，必须报公司备案。
八、工作时间严禁无事串岗、闲聊、大声喧哗以及从事与工作无关的打牌、上网聊天、网络游戏等活动。
九、因工作需要接待宴请上级部门、有关单位、企业时，需提前向公司总经理报告后方可实施。未经批准擅自接待的不予报销。
十、凡享有通讯补贴的员工，在工作或休假中必须保证个人通讯工具开机畅通。
以上规定，各部门负责人要以身作则，带头严格执行各项规章制度，有令必行，有禁必止，各部门要强化日常监督检查和日常管理，发现违纪问题视情况给予50元—20xx元的处罚，决不姑息。
特此通知！
zz物业管理有限公司
二零**年*月**日
物业公司通知(篇5)
各部门、管理处：
为明确公司培训责任，切实加强培训工作，促进公司服务品质和管理水平的整体提升，公司经研究，决定成立培训工作领导小组，负责公司培训工作的领导推动和实施检查工作。
培训工作领导小组成员及分工如下：
一、培训工作领导小组构成
组 长：Z
副组长：Z
执行组长：Z
成 员：Z
办公室：Z、各管理处主任
执行办公室成员：各部门、管理处、管理项目的业务主管
二、培训工作领导小组分工
组 长：负责公司培训工作的整体指导。
副组长、执行组长：协助组长具体全面负责培训工作的研究策划、指导支持、监督检查。
成 员：协助组长、副组长、执行组长组织好公司及本部门的培训工作，负责指导支持和监督检查。
办公室：协助副组长、执行组长负责培训工作的组织实施、指导支持、监督检查。
执行办公室成员：协助副组长、执行组长负责培训工作的具体落实、执行，专项培训研究
特此通知。
二○**年*月*日
主题词：培训小组 成立 通知
抄送：公司领导。
*物业管理有限公司 20xx年*月*日印发
物业公司通知(篇6)
尊敬的xx小区住户：
据xx市纪委、市委组织部、市人事局、市监察局、市维护稳定及综治办等5部门联合制订的《关于加强私人出租屋业主监督管理的若干意见(试行)》规定，凡在xx市范围内从事房屋租赁经营的个人，在租赁关系确立后10天内，应自觉在房屋所在地租赁管理所办理合同登记或备案手续。逾期没有登记或者备案的，由租赁管理部门一次性处以合同期租金总额20%的罚款，并追缴租赁管理费、代征税款和滞纳金。
房屋出租人有协助有关部门做好社会治安综合治理工作的义务，租赁关系确立后，应在3日内督促、协助承租人到出租屋综合管理机关办理租住人员信息登记，否则，由主管部门处以月租金额一倍的罚款。管理处诚请承租人能主动向花城社区警务室登记人员信息，出租人能督促、协助承租人办理登记备案手续。
目前该规定意见征集期已过，不久就会和市民见面。敬请xx小区广大住户知悉。
xx小区社区党总支
xx小区居民委员会
xx小区业主委员会
xx小区管理处
二○○九年五月二十日
物业公司通知(篇7)
各位同事：
为了实现有效管理，促进企业上下的沟通、协作。协调各部门的工作方法、工作进度、人员及设备的调配。经研究决定召开5月份管理层工作会议。现将有关事项通知如下：
一、会议内容：
1、各部汇报日常工作进度，研究分析存在的问题。
2、各部就衔接，信息传递沟通问题，确定规范程序(不能达成共识的，由总经理裁决)。
3、美诺指出的需整改问题以及出样计划，相关部门请提出落实方案，并给出时间表。
4、公司6、7月份计划。
二、参加人员：王总、钱总、销售/车间管理人员(视事实需要，可安排其他人员)。
三、会议时间、地点：时间待定、会议室
四、会议记录人：待定
五、要求：各部门主管需就以上问题提出见解，对公司改进提出合理建议。
六、其他
____办公室
二〇__年_月_日
公司：
为加强交流，促进相互学习，落实岗位责任。公司决定于20**年3月15日—16日召开各公司全体管理层年度经营分析会。本次会议以专业的视角，务实的工作态度，高效的工作作风，创新的工作精神，制定共同的目标，完成共同的使命为大会宗旨。深刻剖析本行业、本岗位工作职能，职责。希望能以本次会议为契机，促进相互学习，分享交流经验，提高员工素质，带动企业整体发展。
20**年度经营分析会议的具体时间安排如下：
一、时间：3月15日—16日(周六、周日)上午9：30-17:30
二、地点：另行通知
三、与会人员：
董事长__
财务部：__年房地产财务赵__，__广告财务王__，__广告财务__，__财务谢__。
__年房地产：总经理陈鹏，工程部经理胡龙江，销售部经理王炬。
智英行物业：经理李勇。
__广告：总经理侯__，制作部经理张__，售后服务部经理景__，销售经理赵__、孙__、张__，运营部经理王__，客服部经理殷__，设计部经理马__。
__广告：总经理陈__，销售经理金__、任__、齐__，媒介部负责人邹__。
__传媒(购物狂杂志)：总经理韩__，设计部经理李__，销售经理栾__，发行总监__。
20**年上半年即将过去，为了更好地完成20**年下半年各项工作任务，进一步安排好下半年各项工作，根据董事会年初制定的工作计划及二季度经理工作会的要求，经研究决定7月6-8日召开XXX__实业总公司20**年上半年工作总结会暨三季度经理工作会议，现将有关工作通知如下：
一、会议主题：
各公司对照年初的工作计划认真做好各部门的工作总结，在此基础上形成各经营单位的上半年的工作总结，然后根据20**年上半年工作实具情况，制定出符合本公司20**年下半年工作计划，具体工作如下：
物业公司通知(篇8)
尊敬的各位街坊邻里：
您好！
接供电所通知，因测试检测开关，届时与电房电线连接的业户将会出现停电现象，停电时间为：
xx月xx日上午9：00至12：00
xx月xx日下午2：00至5：00
停电区域：xx小区8至11座、以及5座1—2单元
请广大业主/住户互相告知，并做好相应的准备。
给您的生活带来不便之处，敬请见谅！
若有任何疑问或咨询，欢迎致电住户服务中心：XXxxxx
xx物业公司
xx月xx日
物业公司通知(篇9)
物业会计的账务处理第一章经营收入核算管理规定1经营收入的范围经营收入是指企业从事物业管理和其他经营活动所取得各项收入，包括主营业务收入和其他业务收入。
1.1主营业务收入是指企业在从事物业管理活动中，为物业产权人、使用人提供维修、管理和服务所取得的收入，包括物业管理收入、物业经营收入和物业大修收入。
1.1.1物业管理收入是指企业向物业产权人、使用人收取的公共性服务收入、公众代办性服务收入和特约服务收入。
企业收取使用权房（如老公房）的租金也计入物业管理收入，并设置明细科目核算。
1.1.2物业经营收入是指企业除物业管理及服务以外的其他经营性收入。
如企业经营自己拥有产权的房屋建筑物和共用设施取得的收入、前期费收入等。
1.1.3物业大修收入是指企业接受业主管理委员会或者物业产权人、使用人的委托，对房屋共用部位、共用设施设备进行大修取得的收入。
1.2其他业务收入是指企业从事主营业务以外的其他经营活动所取得的收入，包括企业代为经营业主委员会或者物业产权人、使用人提供的房屋建筑物和共用设施取得的收入，如代为房屋出租取得的收入；代为经营停车场、游泳池、各类球场等共用设施取得的收入；还包括房屋中介代理收入、材料物资销售收入、废品回收收入、商业经营收入及无形资产转让收入等。
1.2.1商业用房经营收入是指企业利用业主管理委员会或者物业产权人、使用人提供的商业用房，从事经营活动取得的收入，如开办健身房、歌舞厅、美容美发屋、商店、饮食店等经营收入。
2经营收入的确认及其时间2.1企业应当在劳务已经提供，同时收讫价款或取得收取价款的凭据时确认为经营收入的实现。
当年度经营收入必须计入当年度损益，不得提前或延后。
2.2物业大修收入应当在业主管理委员会或者物业产权人、使用人签证认可后，确认为营业收入的实现。
企业与业主委员会或者物业产权人、使用人双方签订付款合同或协议的，可根据合同或者协议所规定的付款日期或者在收到合同规定的价款之日确认营业收入的实现。
3经营收入会计科目处理3.1因物业管理、物业经营、物业大修等业务取得的经营收入计入“主营业务收入”科目。
其他如材料物资销售等属于其他业务收入范围的收入计入“其他业务收入”科目。
以上科目必须按收入类别和项目管理处分别设置并进行明细核算。
3.2企业利用业主委员会的场地收取停车使用费，所取得的收入计入“其他应付款——***场地停车费代收”科目贷方，并全额计提和交纳营业税及附加税费。
根据物业管理服务协议支付业主委员会收益或各种应承担的管理费用（按协议规定列支）时，计入“其他应付款——***场地停车费代收”科目借方；物业公司自身获得的收益，即“其他应付款—***场地停车费代收”科目的贷方余额，借记并转入“其他业务收入”。
各企业可根据实际情况按项目管理处和费用类别设置明细账进行核算。
第二章成本费用核算管理规定1成本核算方法成本核算应遵循收入成本配比原则，按照物业管理、物业经营、物业大修等不同业务项目分别归集各自成本费用，成本核算方法一旦确定，至少在一个会计年度内不得任意改变。
物业公司通知(篇10)
各区建设管理委(建设交通委)、住房保障房屋管理局，各有关单位：
为切实做好本市住房城乡建设管理行业防暑降温工作，保障广大劳动者身体健康、市民正常生活和城市安全运行，根据《上海市人民政府办公厅关于做好防暑降温工作的紧急通知》(沪府办明电[2017]2号，以下简称《紧急通知》)，现就相关事项通知如下：
一、加强领导，认真安排部署
各级领导干部要高度重视，加强组织领导，带头关心坚守岗位职工的生产、生活，尤其要加强对在基层一线、室外工作的执法执勤人员、作业人员的关心。各单位要坚持以人为本，结合实际，制订有效预防和控制高温中暑的各项措施，切实保护劳动者健康权益;加强高温期间安全生产的宣传教育，增强职工高温天气作业的安全防范意识，遵守操作规程，正确使用高温防护设备和个人防护用品，努力保障本市住建行业高温期间生产安全。
二、明确责任，落实防护措施
用人单位是防暑降温、劳动保护工作的责任主体，应全面落实安全生产责任制，并按照国家安监总局等部门颁布的《防暑降温措施管理办法》和市政府《紧急通知》等有关规定，制订高温中暑等应急预案，采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下作业人员的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业等措施，确保职工平安度夏。同时，要强化火灾、触电事故防范，加强台风、暴雨等灾害性天气的应急管理，认真做好汛期防汛防台相关工作。
各建筑施工企业应合理安排调整高温天气作息时间，除紧急抢险、抢修施工作业外，必须严格遵守国家安监总局办公厅《关于做好夏季防暑降温工作的通知》(安监总厅[2016]117号)相关规定;要严格控制和尽量避免安排夜间施工，确需进行夜间施工的'，应当执行有关规定，严禁施工扰民;要切实做好工地食品卫生防疫工作，严格执行食品卫生制度，加强对食品和饮用水的卫生管理，避免因食品变质引发中毒事件;在高温季节应当提供必要的含盐清凉饮料和防暑降温药品;现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时，应及时向有关主管部门报告并采取措施;夏季是触电事故和火灾事故高发期，要加强对工地防火和用电安全防护设施的检查，及时发现和整改防护缺陷。
各物业服务企业要加强物业服务区域内公共部位巡视，注意用电安全，尽力消除消防安全隐患;要落实物业室外作业现场的防暑降温措施，合理安排室外作业人员的工作时间，实施轮换作业，适当减轻劳动强度;要提示业主、物业使用人注意用电安全，防暑降温，避免发生意外事故。
各燃气企业要切实落实措施，加强气源监测和调度，在确保供应的同时，加强重点燃气设施和部位的巡检、维保工作，确保高温条件下燃气设备设施的运行稳定。要加强对员工的关心和慰问，做好防暑降温等相关工作，特别是对高温环境紧急抢修工作，严格遵守高温防护措施，确保人员生命安全。
三、加强监管，做好应急保障
各级管理部门要将防暑降温工作作为夏季监管工作的重要内容，加强对建筑工地、燃气设施设备、物业小区等方面防暑降温措施落实情况的检查，加大对易发生中暑事件行业领域和单位的监督检查力度，督促责任主体落实防暑降温措施。对违反国家有关规定、危害劳动者身体健康的行为，要依法严肃予以查处，责令相关责任主体落实整改，并加强对整改情况的跟踪检查，确保整改措施落实到位。
各区建管、房管等部门、各单位要加强值班力量，落实值班和信息报告制度，做好应急抢险准备，做到人员到位、措施到位、责任到位。遇到异常、突发状况要及时组织力量妥善处理，并按规定迅速上报。
上海市住房和城乡建设管理委员会
二○一七年七月二十六日
物业公司通知(篇11)
一、调资范围：20xx年1月1日在岗从业人员。
二、调资办法（一）岗位工资各单位以20xx年1月份工资表中员工岗位工资标准为基础，按照以下办法进行调整：1.合同制在册员工岗位工资由现行标准五档B统一调整为八档B标准。
（详见附表1）2.劳务派遣工岗位工资：第一学历初中及以下文化程度按照本人工作岗位全部套入到1档A标准；中专、高中或等同于高中文化程度全部套入到1档B标准；专科学历全部套入到2档A标准；本科以上学历全部套入2档B标准。
岗位归集表和劳务派遣人员岗位工资表详见附件2）。
技能工资：作为保留项目，继续执行原标准，270元/月。
工龄工资：在原5元/年基础的标准上调整到12元/年（按虚工龄计算）。
职务津贴：区队长（工段级）：40元/月；副区队长（副工段级）：20元/月；班长：10元/月。
技术津贴：按原标准执行。
3.聘用工按调整后的岗位工资标准表确定新的岗位工资标准；（二）绩效工资构成：奖金+各类单项奖+各类会战奖1.月奖：按原文件标准执行；2.各类单项奖：按公司发文执行；3.各类会战奖：按公司和采油厂文件执行；三、工资套改步骤（一）岗位归集各单位务必于4月20前按照新的岗位归集表对本单位劳务派遣人员岗位进行归集；（二）工资套改按照附件中要求，对全厂各岗位劳务派遣人员岗位工资全部对应到相应的标准，并填写上报劳务派遣人员工资套改审批表和劳务派遣人员工资套改花名册。
（三）套改补发对于工资套改后岗位工资高于目前执行标准的，按照差额对20xx年1-2月份工资进行补发。
低于套改后标准的，从20xx年3月份起执行新的劳务派遣工工资标准。
各省、自治区、直辖市、计划单列市劳动（劳动人事）厅（局），国务院各部委、各直属机构劳动部门：大律师网相关律师根据国务院《关于调整粮油统销价格的决定》（国发〔1991〕18号）确定的今年粮油价格调整后，将“企业单位职工各等级标准工资均提高六元”的原则，现将调整后的企业工资标准印发你们，并对有关事项通知如下：一、调整后的《国营大中型企业工人工资标准表》和《国营大中型企业干部工资标准表》从一九九一年五月一日起执行。
原劳动人事部劳人薪（1985）31号文制定的国营大中型企业工人和干部工资标准表及劳薪字（1990）11号文印发的“国营大中型企业干部工资标准表（十级以上设副级）”同时停止执行。
二、新的国营大中型企业工人和干部工资标准是在原劳人薪（1985）31号文制定的国营大中型企业工人和干部工资标准及劳薪字（1990）11号文对十级以上各级加设副级的标准基础上，每个等级增加六元工资额制定的。
企业实行新的工资标准的办法仍按劳人薪（1985）31号文和劳薪字（1990）11号文件中的有关规定执行。
三、实行新调整的工资标准后，企业新参加工作的大中专毕业生见习期间的临时工资待遇调整为：大学本科毕业生七十二元（六类工资区，下同）；大专毕业生六十七元；中专毕业生五十八元；取得双学士学位的本科毕业生和未取得硕士学位的研究生毕业生八十四元。
上述大中专毕业生见习期满后，其所在单位可根据本人的实际工作能力和表现，合理确定其定级工资，一般应在不高于本人见习期临时工资一级内掌握。
已取得博士、硕士学位的研究生毕业生，分配到企业工作后，如一时难以明确职务，其临时工资调整为：博士生一百零三元；硕士生九十六元。
待他们明确职务后再按其所任职务正式确定工资。
其他有关涉及职工工资日常支付的问题，如职工病事假工资、计件工资单价计算等，仍按现行有关规定的办法执行。
四、各省、自治区、直辖市和各有关部门，可按照本通知精神，调整国营小型企业和集体所有制企业的工资标准，并报劳动部备案。
纺织企业岗位工资标准、民航企业空勤人员工资标准、交通航运企业船员工资标准，按国发〔1991〕18号文确定的原则相应进行调整，分别由纺织部、民航局、交通部制定标准的调整方案，报劳动部批准后执行。
五、实行新的企业工资标准，是配合价格调整、进一步深化经济体制改革的重要措施。
各企业要正确处理调整工资标准与搞活企业内部分配的关系。
试行岗位技能工资制的企业，可根据按劳分配原则，将这次增加标准工资的资金用于进一步深化企业工资制度改革。
若帮到请采纳谢谢