督察工作总结精选5篇。
随着时间无声无息的流逝，自己认真工作，有了很多难忘的经历，克服了很多困难。你要开始写你的工作总结了，做好工作总结，可以优化我们的工作技能。如何在总结中全面的展现自己呢？经过收集，工作总结之家整理了督察工作总结，更多相关内容请继续关注本网站。
督察工作总结(篇1)
时光流逝，转眼间本学期学生会的各项工作都已接近尾声了，督察部作为电子系学生会的一个职能部门，在系领导和老师的悉心指导下；在全体学生会成员的支持下；在督察部全体成员的共同努力下，督察部的各项已初步形成自己的工作特色，有效地对学生会各部门及学生干部进行了监督和检查，进一步增强学生会干部的自我管理意识和端正学生干部的工作作风；充分调动学生会干部的工作积极性；提高了各部门工作效率，使大家的工作态度发生了根本的转变，由被动变为积极主动的为同学和老师服务。督察部的各项工作已经步入正轨并日益走向成熟。
正如在计划中所说的“督察部，由于其工作的性质，要确保出色地完成工作任务确实不是轻而易举的事。对于检查面临着时间和人员问题。如何去分配时间和人员检查，这些显得特别困难。但是我们有信心去克服这些问题，我们会尽快把这些问题解决。”这些问题我们都克服了。我们制定了系统的、完善的学生干部日常工作考核制度并严格按照此制度对学生干部的日常工作和学生会各部工作进行全程考核（包括完成时间、完成数量、质量）以便对学生干部在学生会期间为系所作的工作和工作中的表现公开公平的加以全面反映。
在学生会工作是非常辛苦，干事们往往会对工作失去热情，导致部门人手短缺问题。为了针对这个问题，部长跟干事要换位思考，相互信任。
部长之间的联系，我们应该做到两点：
一、建立起同事关系解决各种问题，而绝不能过分领带行关系去强制命令。
二、我们在工作中建立自己的诚信。
做任何事情我们一定要走在前头，对于分派的任务一定不要诸多推脱，要坦诚地接受对方的建议，做到没有高低之分，共创部门的未来。
在检查中，出现部长不以身作则，干事多次旷会等现象，我们都做到了妥善解决。在开始的一段时间，督察部进入工作较慢，第一是因为10号楼这边的楼底没做好，xx级的学生干部没有完全统计，无法查勤，一直无法开展工作。第二、是因为学生干部在刚开学时表现积极，我们去查都是无功而返，容易打消干事积极性，因此，我们工作在第8周才算正式开始，以前的全是准备。
在开始时，我也不知道具体怎么做，毕竟在干事时不是督察部的人员，一切都是从头开始，干事不明白的事问我我得给他们解释，这样自己就会去思考，这样就会把事情安排的更具体，慢慢的，一切步入正轨，我经历过那一段时期，我感觉自己进步很大，思维得到锻炼，就跟我又做了一次干事一样。
在一切步入正轨之后，我几乎管他们了，这是心里话，我把什么事做好他们就什么都学不到了，因此，我才知道我开始做的不对，什么事情都亲历亲为，这样干事就什么一无所知，明年他们做工作就还得从头开始。虽然我不是天天跟着查勤了，但是偶尔我会跟着去，看看他们有没有徇私情，毕竟督察部的工作性质不同，我们不做到以身作则就没有办法去管理别人了。不管怎么说，这一学期我自认为做的很成功，学生干部没有出现严重问题，问题都得到妥善解决。我做到了问心无愧。
看到生活部的星级宿舍评定，我想到了一个班级星级评定，给系里的所有班进行考勤，每月度进行评比，这样会促进各班的竞争。更有益于发展具体的方案我还没有想，这只是一个初步构想，细节我会详细推敲，写出详细的方案，第四学期实行。另外，明年解决学生会工作透明化的问题，让全系同学监督。
现在是最后时期了，我的大学生涯过了一半了，部长马上就要卸任，不管多么艰难，这条路我要走下去，一如既往的走下去，走到最后。当初选择了这个，我不后悔，我学到了很多，认识了很多人，让我的大学生涯很丰富。其实这一年多中得到了很多，还有好多的心得体会，但是在纸上是无法体会的，就让我带着那些体会去更好的投入到下一阶段的工作中吧。
督察工作总结(篇2)
一是精确xx个网格、xx个网格单元划分，确定包格领导、格长和格员。
二是健全和调整了地区民主管理和监督委员会、地区管理委员会，并成功召开了两个委员会第一次全体会议。
三是落实司法所、统计所属地管理等相关工作。
四是组建街道联合执法队，并开展联合执法工作。
五是调整十大工作组，并与社区网格实现无缝衔接。
六是确认区委办局、街道科室部门、各类协管、社区自治等下沉力量，并在年底前制作展示橱窗。
三、系统运行，稳步推进
一是社区网格微循环运转正常，网格平均数值均排在全区前列，曾受到区有关部门的表扬，目前解决了部分社区居民反映的问题xx件。
二是街道网格小循环运行正常，目前街道网格小循环共处理xx个案件，基本解决了部分社区网格反映的问题。
三是区级大循环保持畅通，目前还没有案件需要上报解决。
四、绩效考评，落实督导
完成了对所属格员、社区网格、对属地专业部门派驻机构和对相关委办局的绩效考评工作。xx月xx日，公布了对xx个街道网格化综合绩效考评结果及排名情况，我街道排名第二。
五、存在问题和不足
一是对网格化工作认识程度还有待提高;
二是充分发挥整体联动作用还有待提高。
xxx年，针对问题和不足积极整改，重点做好以下工作。
一是进一步规范完善体制机制建设。进一步落实领导包格，主管科室包片、十大工作组和三级网格力量等工作制度，真正实现“入格、管格”，重点整合各类协管力量，并充分发挥他们的作用。
二是在原有上地街道城管监督与应急分中心的基础上组建上地街道城市服务管理指挥分中心。
三是进一步提高信息化水平，充分发挥社管通的作用，同时稳步推进“一个系统，五个中心”的上地街道综合管理信息E系统建设。
四是全力做好全年的网格化社会服务管理绩效考评工作。
督察工作总结(篇3)
（一）着力加强了支部领导
市环保局党组明确了2名局级领导同志专门负责环保督察专员办工作，并加强同市委目督办、市政府目督办的沟通与协调。各区（市）县政府均落实了1名负责环保督查工作的分管领导，并明确了具体牵头部门、负责人和联络员，全市设立各类非常设督查机构38个，初步形成了覆盖全市的环保督查工作网络。
（二）认真制定了督查方案
市督察办会同市委目督办、市政府目督办制定下发了《成都市20xx年环境保护重大决策督查考核工作实施方案》，明确了督查考评的支部领导、考评内容、考核方式及工作要求，采取督查组、市环保局、市级相关部门分别打分，按不同权重比例计算得分的方式，对各区（市）县季度落实环保重大决策部署情况实施量化考评，同时将年度5项重点工作纳入环保重大决策考评体系，使督查考评工作做到重点突出，有的放矢。
（三）进一步健全了工作机制
一是整体联动。积极会同市委目督办、市政府目督办对全市贯彻落实市委、市政府环保重大决策部署及目标完成情况进行督查检查，并把市级各部门落实环保重大决策部署情况纳入督查考核范围。各督查组定期与当地党委、政府领导就落实环保“一岗双责”制度、推进环保重大决策部署和各项目标任务情况进行沟通协调，促进了长效管理机制的建立和完善，形成了环保工作条块结合，各级各部门齐抓共管、整体联动的工作格局。二是规范运作。根据督察办所承担的工作职能，为全体督查人员办理了《行政执法监督检查证》，确保了环保督查工作规范有效地实施。通过定期召开督查工作例会，听取情况汇报，交流工作经验，围绕重点目标，安排部署各阶段的督查任务，促进了督查工作有序进行。三是完善措施。针对督查发现的环保违法问题，及时移交环境监察部门依法查处。采取填写《环境保护督查询问笔录表》、《成都市环境保护督察记录表》的形式，对环保督查文书进行规范。四是强化培训。全年督察办支部开展业务培训6次，同时还多次支部人员参加市环保局举办的环保知识讲座，促进了督查队伍业务能力的提高。五是广泛宣传。在成都环保网站开辟专栏，及时反映督查工作动态，宣传交流各地工作经验和做法，编发环保督察专报33期。
（四）大力开展了专项督查
一是开展了扬尘整治专项督查。重点对各区（市）县、市级相关部门贯彻落实市委、市政府关于大气环境治理的一系列指示精神和全市大气环境综合整治动员会部署情况进行了专项督查。二是开展了污染源普查和减排专项督查。会同市环境监察支队、市环境监测中心站，对全市污染源普查各阶段的工作质量进行了专项督查；对部分总量减排核查项目进行了督查。三是开展了环保应急专项督查。“5.12”特大地震发生后，按照国家和省、市突发环境事件应急预案以及上级关于抗震救灾一系列指示精神和工作部署，及时调整督查工作重点，围绕“三个确保”（即：确保全市无重特大环境事故发生、确保饮用水源安全、确保不发生大的次生环境污染事件），积极配合市环保局对全市饮用水源、污水处理设施、化工等各类重点企业、核与辐射安全、防范次生环境污染等工作全面开展了专项督查。四是开展了秸秆禁烧专项督查。对督查发现的问题及时进行处置和通报，使违法焚烧秸秆的现象得到有效遏制。五是开展了污水处理厂（站）运行情况专项督查。针对督查发现的问题，提出整改要求并通报了有关情况，为提高污水处理厂（站）的运行效率，促进主要污染物总量减排，推进全市水环境综合整治工作发挥了积极作用。
（五）主要做法
一是以《考核实施方案》为依据，增强了督查工作的规范性。制定下发的《考核实施方案》，使督查工作有了较全面的考核体系和评价标准，增强了考评的可操作性，为使考评工作做到客观、公正、公平，形成良性竞争机制奠定了工作基础。
二是以整改通知书为手段，突出了督查工作的实效性。督查组对督查发现的问题现场下达整改通知书，整改并回复落实情况。督查中，既看督查问题的整改落实情况，又看相关工作的整体推进情况；既注重环保日常督查，又注重环保工作年度重点目标完成情况，促进了工作落实。
三是以理顺内部关系为切入，加强了督查工作的指导性。在对督查区域实施科学划分，整合力量、合理编组的基础上，进一步完善了督查工作的任务分解、协调联络、跟踪督办、信息反馈工作流程，提高了督查效能。市督察办根据调整后的内设机构，及时调整了内部分工，并按环境污染防治工作几大要素及本市环保重点目标任务，进一步明确了各督察处指导督查工作的基本职责及主要内容。
四是以联动共管为基础，发挥了督查工作的整体性。针对督查中一些跨区域、跨流域、跨部门的难点问题，各督查组通力协作，密切配合，通过召开协调会、现场会等方式，积极协调相关区（市）县和部门共同研究解决问题的办法，明确各自责任，使督查整改工作力求做到全方位、全覆盖，不留“死角”整体推进。
五是以强化整改为核心，树立了督查工作的权威性。各督查组认真履职，严格要求，坚持原则，敢于碰硬，对督查发现的问题做到跟踪督办，一抓到底。对督查整改没有落实的，查原因；正在落实的，查进度；已经落实的，查效果。20xx年全市共发出督查整改通知1816份（其中市环保督察专员办发出582份），均按要求整改落实。
二、存在的主要问题
（一）个别地区对环保督查问题的整改工作力度需进一步加大。
（二）环保督查运行机制以及考评办法有待进一步完善，特别是在加强督查工作协调和指导、创新工作方式、增强督查实效方面需要下功夫。
（三）督查人员综合素质有待进一步提高，主要表现在督查队伍的知识结构、综合协调能力等方面还不能完全适应环保督查工作要求。
督察工作总结(篇4)
为突显“规范教学管理”主题，全面促进学校的教学工作规范，同时为进一步深化学校的课堂教学改革，本学期4月份和15月初教导处连续两次将任课老师的教案进行了较细致、全面的检查。现将具体情况总结如下：
一、优点
1、总体检查情况良好，绝大多数老师能根据所任学科教材及所在班级实际，认真制定教学计划、安排教学进度，课时教案突出“三维”目标，渗透新课程理念，以人为本，面向全体，积极倡导自主、合作、探究的教学模式，有一定的教学准备，过程清晰。
2、大部分老师的教案内容规范、项目填写齐全、突出重难点等优点，还体现了学习方法、课后练习具有实效性，学习形式多样性的特点。
3、多数教师根据教学对象和培训项目的不同、科学设计教案、根据不同年龄、不同层次的学生，采取不同的内容和进度。
4、教学反思有一定的量，提倡教师课后如发现有更好的上课思路、方法，应及时写在备课本上，补上去或修改好，使下次备课更加完美。在为数不多的优秀反思中，也确实有老师做到了课中反思和课后反思，并有针对性地进行了在设计，真正达到了反思的效果。
两次检查对比情况：
1、在教学流程的设计中教学方法有所改进，教学手段灵活多样，教学理念有所提升；
2、在教学流程的设计中，更多地体现了现代化教学手段的运用，体现了学科特点；
3、习题与作业设计有梯度，学生实践活动有所增加；
4、板书设计有新意，做到了言简意明；
5、集体备课，个性化设计体现了自己的教学风格和教学特色，符合教材实际。
二、存在的问题
1、个别教师的文字书写不规范，还需要继续加强基本功训练，做到时时书写规范字。
2、教学流程设计时应结合教学内容渗透思想教育等。
3、教师应创造性的使用教材和理解教材，积极开发课程资源，灵活运用多种教学策略，引导学生在实践中学会学习。
4、教学设计时情感、态度、价值观的教育应该注重熏陶、感染潜移默化，把这些内容贯穿于日常的教学过程之中。
5、个别老师的教案内容没有趣味性，不能引发学生思考，应该引起全体老师的重视，再有部分教师的教案教学过程过于简单，没有体现情景的创设，不利于实际教学的操作。
6、个别教师的教学反思写的粗浅，形式化，针对性、实用性不强，没有写出优点和存在的不足，没有改进措施及从中受到的启发或启迪，不能很好地起到反思调整改进的作用。
改进措施
1、组织教师学习优秀的教学设计。
2、教研组要加大教学研讨的力度，教务处要增加抽查的次数。
3、必要时，对个别教师进行个别指导。
4、检查时，对存在的问题进行“一对一”的交流。
以上是我校这两次教案检查的大体情况。教案反映一位教师的教学态度，希望大家在不断钻研教学的同时，认真编写教案。也希望做的好的继续坚持下去，不理想的要端正态度加以改进，真正把教好书的口号落到实处。
督察工作总结(篇5)
我局高度重视环境污染防治工作，全面认真落实《XX区落实中央第五环境保护督察组督查反馈意见整改实施方案》(通区委〔xx〕40号)整改任务，结合职能职责，扎实开展环保督察整改工作，取得了较好的成效。现将相关工作总结如下：
一、主要做法和成效
(一)强力整改落实处。xx年8月市信联办转交中央第五环境保护督察组交办XX区朝阳农贸市场三家水产品加工作坊在加工作业过程中存在废弃扰民件，我局迅速行动，主动作为，在工商质监局、东城办事处的积极配合下，立即整改，对3家加工小作坊进行了关停和取缔，恢复门市原貌，办结XX区环保督查整改第一件。通过整改回头看，没有死灰复燃，整改落到了实处，工作受到区委、区政府领导的肯定。
(二)专项整治显成效。制定并下发餐饮油烟专项整治和露天烧烤大排档油烟整治方案，由分管领导牵头，城区三所负责，开展了对辖区内餐饮单位整治，督促辖区内餐饮企业必须建立餐厨废弃物管理制度及安装油烟净化设备，露天烧烤摊规范场地和设备经营。在日常巡查中，我局执法人员也将是否建立餐厨废弃物回收制度以及合理排放油烟作为重点检查内容。截至目前，我局出动执法人员725人次，检查大型餐饮200家，中小型餐饮637家，发出监督意见书780份，目前已有630餐饮单位安装油烟净化装置。同时积极配合环保、城治、农业等部门对农贸市场鸡鸭屠宰、烧烤、大排档、KTV等进行五治检查，出动执法人员180余人次，督促整改62家食品生产经营单位。
(三)举一反三创举措。在环保督察期间亮剑小作坊整治，关停食品小作坊96家，拟制XX区食品加工小作坊规范发展指导意见，引导退城入园50余家，在魏兴食品药品工业园区将10余家牛肉半成品加工小作坊整合，抱团取暖，规范加工，使其做大做强，成为小作坊集中加工的典范，区人大在对食品安全一法一条例贯彻实施调研时，受到全体人员的一致好评。同时严格食品经营许可和小作坊、小经营店的备案工作，截止目前，办理食品经营许可982件，小作坊备案57家，小经营店备案689家。
二、存在的困难和问题
一是餐饮油烟排放，我局无执法权限，只能是督促教育。二是许多小作坊、小加工点隐蔽于小区院落，隐蔽性和流动性较大，社区和居民不上报，我们就不知道，监管难度较大。三是小作坊、小经营店业主身份特殊、安全意识较差，安全隐患较大。
三、下一步打算
一是继续加强监管，依法从严规范餐饮食品经营行为，同时做好辖区内小餐饮店xx年度的备案登记工作;
二是加强对食品监管人员的业务培训，提高执法能力和服务水平;
三是继续加强宣传培训力度，提高食品经营者责任意识和法律意识，同时倡导公众参入共同监管;
四是做好餐厨废弃物监管工作，督促食品经营单位安装油烟净化装置，防治大气污染。
五是完善监控手段，完成辖区学校及大型餐饮企业远程视频监管，加大监管力度。
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2024检察院督察人员工作总结精选
当国家干部，领导的人员要严守纪律规矩，要求做到清廉高效，执法规范的工作状态，当一个地方出现了什么不正确的作风问题或者一些其他的什么问题，那就需要检察院来督察工作，同时做出改正，督察工作人员完成任务后对这次的任务会有什么样的总结。下面是由工作总结之家小编为大家整理的“2021检察院督察人员工作总结精选”，仅供参考，欢迎大家阅读。
2021检察院督察人员工作总结精选(一)
20xx年以来，根据上级检察机关要求，继续把“突出纪律规矩、狠抓作风建设、强化执法监管”作为检务督察工作重点，结合疫情防控大局，坚持从小从细抓起，确保各项检察工作运行“清廉高效、执法规范”。现将主要工作开展情况总结如下：
一是配合做好疫情防控工作。配合办公室加强与卫生健康、交通运输等部门的联防联控，配合做好疫情监测、排查、预警等工作。准确把握法律监督与保障复工复产并重的原则，积极延伸办案职能作用。配合下发《扬州市广陵区人民检察院关于疫情防控期间相关工作的通告》，对诉讼接待和服务工作作出明确要求。
二是加强节假日和重大政治活动的检务督察。及时传达落实各级要求和注意事项，做到事前有提醒，事中有抽查，事后有检查，要求值班人员在岗在位，切实履行职责，交接班无缝对接。特别是春节及今年“两会”期间的值班,不因时间跨度长而有丝毫松懈，坚持天天督查到位。同时严格要求公务车辆审批使用规定，督促公务车辆及时入库。
三是加强考勤管理。强化对上下班迟到、早退现象的巡查力度，发现后及时提醒，当场纠正。严格请销假制度，对请假干警要求严格审批手续，按照级别实行双备案。
四是严格规范就餐时间。根据上级有关疫情防控工作要求，结合本院实际，实行分批次、分时间段就餐。同时，督促食堂管理人员严格管理，切实按照规定时限就餐，任何人不得以任何理由占用上班时间拖延就餐时间。
五是强化门卫值班。对进出人员和车辆严格盘查，在门卫处配备红外体温检测仪器，对全院干警及来访人员进行体温检测，并要求扫码出入，确保疫情防控工作到位。
六是加强对会风会纪的督查。在强化“一岗双责”责任意识的同时，设立与会人员签到制度，严禁携带手机和着装不规范的干警进场，对会议中出现的问题采取“一会一通报”的办法，坚决遏制不良习气。
七是开展专项监察。对“三重一大”项目进行立项，全程跟踪监督，尤其是今年以来我院部分环境维护及未检工作室修缮进行全程监督，确保符合相关规定要求。
2021检察院督察人员工作总结精选(二)
x月x日，全市纪检监察检务督察工作电视电话会议结束后，我院立即召开了党组会，进一步学习程启荣书记的工作报告和王克伦检察长所做的重要讲话，班子成员达成了共识：要把党风廉政建设和责任意识放在重要位置来抓，重视纪检监察和检务督察工作，严格问责制度。对王克伦检察长提出的抓实教育，抓实监督，抓实查处，抓实承诺四方面意见进行了深刻剖析和细致研究。此次纪检监察检务督察工作会议对我院全力做好20xx年纪检监察和检务督察工作的部署指明了方向。
x月x日，我院召开全院干警大会，根据市院纪检监察检务督察会议精神，结合《xxx市行政问责规定》和我院检察工作的实际情况，刘立波检察长对当前我院党风廉政建设和检务督察工作进行了具体的部署和落实。
一、抓教育，打牢检察工作基础
教育是抓好党风廉政建设和反腐败工作的基础，是提高检察干警的思想政治素质的主渠道。我院坚持教育的经常性和有效性。一是坚持政治学习。周五集中时间，雷打不动，学习检察理论、贯彻和传达检察会议精神，用新理论新思想来武装干警的思想，提升干警对政治的敏锐性。二是成立党风廉政教育活动小组。确定检察长为组长，常务检察长为副组长，政工科、办公室为成员，对活动的开展进行部署、监督检查和总结，对在活动中有突出表现的先进科室和个人进行表彰。三是坚持职业道德教育和公正执法教育。告诫干警要恪守职业操守，树立廉洁价值观，公正廉洁行使权力。对于目前进行的党风廉政教育、核心价值观教育，我院开展了廉政征文和廉政心得体会竞赛活动。通过学习教育，干警在正确行使检察权、依法接受监督、规范行为作风等方面受到了全方位的教育，思想得到了净化。
二、抓管理，完善检察工作机制
我院管理工作紧紧把握王克伦检察长提出的“坚持用制度管人管事管案，靠从严提高队伍素质，提高办案质效，提高执法公信力”管理机制。年初以来，我院新出台了《考勤制度》、《目标考核制度》、《车辆管理制度》、《检务通报制度》、《财务管理制度》、《奖惩制度》、《值班值宿制度》、《经费保障制度》、等多项制度，要求令行禁止，确保政令畅通。
一是细化各科室的职能和风险点，制定八项有针对性的工作制度。二是对制度的落实情况进行检查，截止目前，我院办公室对全院干警的在岗情况抽查5次，对车辆进行监督检查4次，制定值班值宿轮流表。三是执行制度奖罚，我院下发检察督察通报4期，整顿会议作风3次，有效地兑现奖惩。
三、抓监督，促进党风廉政建设
我院发挥纪检监察部门的职能作用，把监督和查处案件作为从严治检和惩处内部腐败的重要环节。纪检监察部门制定了《XX县检察院党风廉政建设实施方案》，具体对各科室工作流程、办理案件、行使权力和工作作风等情况进行有效监督，对涉及检察人员违法违纪的举报线索都要核实，查证属实的必须严肃处理。在党政纪面前，人人平等，决不允许有不受党的组织和党的纪律约束的特殊人物。要切实加强自身廉政建设，开展警示教育。我院建立健全干警执法档案和执法廉政档案35册，如实记载干警的廉政执法情况。对自侦部门办理案件涉及扣押、冻结款物，全程录音录像、办案场所等方面进行跟踪监督，填写廉洁自律卡，接受纪检和群众的监督。我院反贪局立案2人，纪检监察室适时跟踪监督，做到办案安全无事故。
四、抓惩处，严格检察工作问责。
我院把抓教育、管理和监督的结果落实到抓惩处上，用强刺激性的教育警醒多数人，也使大多数人得到关爱。为此，我院成立检务督察领导小组，组长白士军，副组长王立兵、袁克香，成员由各科室负责人担任，办公室设在纪检监察室。检察长刘立波强调，我院的检务督察领导小组，一定要加大对内部自行查处的工作力度，追究相关责任人的责任，真正做到公正透明，绝不姑息。
2021检察院督察人员工作总结精选(三)
20xx年以来，我检察院共承办督办事项129项，其中由市检察院督办室批转的督办事项26项，由各级领导批示并列为检察院督办事项103件。截止到20xx年12月10日，市检察院督办事项全部回告市检察院，检察院督办事项上报检察院领导102件，有1件正在办理中。
20xx年列为检察院督办事项的为167件，今年与去年同比下降22.8%。今年的督办数量虽然减少，但疑难案件明显增多，呈现批示领导层次高、要求回告数激增、督办事项涉及面广的特点。我们的主要做法有：
一、按批示部门分别管理、督促。
今年我们对督办事项分为市检察院督办、检察院督办和人大、政协、政法委督办三项。其中市检察院督办要求的时间紧、标准高，我们将其作为工作重点来完成，尤其是对那些时间要求紧、需答复问题涉及面广的督办事项，我们按上级部门要求上报时限，提前要求办案单位完成。同时对不能按时完成的督办事项，提前与市检察院督办请示，延长办理期限。对由于人抓不到、案件事实查不清不能办理完毕的督办案件，也对主办单位提出要求，做好下步工作计划。
二、按领导批示要求迅速抓好督促工作。
办理督办事项中，我们着重注意上级领导批示，需回告的一律上报报告，不需回告的也将办案单位上报的报告经检察院领导阅示后存档。部分督办事项中，领导在批示中明确提出要求，我们就逐级督促将领导的指示落实到位。检察院领导有口头指示的，我们原原本本将领导指示传达给办案单位、办案人员，并逐一督促落实。
三、及时上报结果，详细了解督办事项的全过程。
在处理督办事项过程中，有些案件正在处理中，不能按照上级要求上报的时间结案，遇到这样的情况，我们也做到有结果及时上报，没有结果的上报进展情况，无进展情况的上报工作情况，严格按照市检察院及上级部门要求的时间上报。今年以来，无一起超期上报。同时我们在工作中，严格审核基层办案单位上报的材料，要求加盖公章并予以存档，做到报告写的清楚，来由有据可查。对久拖不结的督办案件，我们做到心中有数，全面了解案件及工作情况。在报告中不留疑问，不躲避存在的问题。如在督办工作中发现办案过程确实存在问题，则立即向领导汇报，由领导马上部署新的工作措施并在报告中说明。
今年的督办工作中，由于我们的努力，圆满的完成了各项督办事项，未出现迟报、不报现象。在明年的督办工作中，我们在保留今年的好做法的基础上，将进一步就目前上访案件多，上访人一信多投的情况，统筹协调，努力减少基层单位多次上报材料的现状，达到快捷，有效的工作目的，做好督办工作。
2021检察院督察人员工作总结精选(四)
20xx年上半年，按照监察体制改革的新要求，切实加强自身建设，为检察工作科学发展提供了坚强有力的纪律和作风保障。现将工作总结如下：
一、持续深入抓好两个责任落实
1、进一步压实党风廉政建设两个责任。年初，结合检察工作实际，对20xx年党风廉政建设和检务督察工作内容进行了责任分工，落实了具体负责人、牵头部门、协办部门。进一步厘清了党风廉政建设党组主要责任和派驻纪检组监督责任，明确了党组班子、党组主要负责人、党组班子成员、纪检组的责任内容。党组书记、检察长与班子成员、班子成员与部门负责人层层签订党风廉政建设暨一岗双责责任书，层层传导压力，推进两个责任落实。组织干警签订了《廉洁自律承诺书》，对新录用人员进行了廉政谈话，推进全面从严管党治党及党风廉政建设全覆盖。
2、进一步深化廉政风险防控工作。坚持围绕中心，服务大局，把深化廉政风险防控与检察业务工作、司法改革和服务脱贫攻坚、决战全面小康紧密结合，实现廉政风险与各项工作协调发展。建立完善相关制度，注重加强对重点岗位、重点环节、重点人员的廉政风险防控，尽量防止和减少检察干警违纪违法问题的发生。对有违法苗头和倾向的干警及时进行提醒、警示、告诫，防止小问题变成大问题，个别人的问题变成群体性的问题。
二、持之以恒加强学习教育，增强干警拒腐防变能力
1、抓好日常学习教育。通过本院内网栏目、电子邮电、文件传阅以及会议等多种方式，组织学习贯彻党的十九大精神特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想，以及《中央八项规定》、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》强化纪律执行。
2、认真组织开展《检察人员纪律处分条例》宣传教育活动。要求全院各部门及干警对照《检察人员纪律处分条例》各项具体规定，查找自身存在的问题和不足，尤其对在办案过程中可能出现的违规违纪问题进行查摆，进一步严肃检察纪律，确保公正廉洁司法，引导广大检察人员树立纪律意识，做到守纪律、讲规矩，自觉远离违纪红线。
3、严明政治纪律和政治规矩。为教育引导广大干警切实贯彻全面从严治党、从严治检新要求，旗帜鲜明讲政治，牢固树立四个意识特别是核心意识、看齐意识，提高政治站位，严守政治纪律和政治规矩，确保我们每一个党员干警、任何时候都绝不触碰党的政治纪律这根带电的高压线。组织开展了廉政党课，党组书记、检察长为全体干警上廉政党课。
三、抓好检务督察，促进检察权正确行使
1、通过参加和列席党组会、检察长办公会、检察委员会，积极参与重大问题决策、重要干部任免、重大项目招投标、大额资金使用情况的监督。
2、认真落实《最高人民检察院关于检察机关贯彻执行<领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定>和<司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定>的实施办法(试行)》和《关于进一步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行为的若干规定》。每月按时向州院检务督察部报送三个规定统计表。
3、加强纪检监察与控告、案件管理等业务部门的监督信息交流和工作交流，形成内部监督合力，规范执法行为。
四、抓好正风肃纪，加强纪律作风建设
一是深入开展庸懒散浮拖专项整治，抓住社会关注度高，群众反映强烈的突出问题，开展有针对性的专项整治，着力解决干部队伍中存在的庸懒散浮拖问题，切实转变作风，提升整体工作效率和水平，在检察机关内部营造积极向上，求真务实，规范有序，廉洁高效的氛围，全面推进各项检察工作;二是抓好日常监督。严格执行工作日上下班双签到双签退制度和请销假制度，采取班子成员轮值带班督察形式，对干警上下班签到、会议签到以及干警在岗着装情况进行督察。考勤情况作为确定机关员额内检察官年度考核和其他人员年度考核评价等次、评选先进科室的重要依据;三是加强节日廉洁督察。重点督察贯彻落实中央八项规定精神，执行高检院和省院有关规定禁令情况、执行公务车辆管理情况、落实节假日值班情况和重点部位安全防范等方面的情况，并针对存在的问题，提出整改意见。
五、加强自身建设，提升执纪监督能力
一是加强政治理论学习，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，以更高标准、更严要求守纪律讲规矩;二是加强检察业务、纪检监察业务及相关知识的学习，提高监督能力和水平;三是认真履职尽责，坚持对重大问题该发现没有发现就是失职，发现问题不报告不处置就是渎职的原则和要求，切实做到正人先正己、打铁自身硬，认真践行忠诚使命、干净干事、担当责任的要求，树立纪检监察干部良好形象。
六、存在的问题及下一步工作打算
上半年，我院纪检监察工作取得了明显成就，但工作中也存在一些不足，需进一步改进和完善：一是有制度不执行或不严格执行的情况仍然存在，规范司法行为专项整治工作有待坚持和深化；二是贯彻落实党风廉政建设三是惩防体系构建有待进一步强化。
在今后的工作中，我院检务督察工作将针对工作中的薄弱环节，进一步加强以下几方面的工作：一是进一步落实党风廉政建设主体责任。继续加大对院领导班子及其分管部门落实主体责任和“一岗双责”情况的监督检查力度，党组书记、检察长要进一步落实好廉政谈话工作，确保“一把手”与班子成员谈心谈话、班子成员与其分管科室主要负责人、科室成员谈心谈话全覆盖，抓稳苗头性问题，抓实问题症结，抓牢问题整改。要适时组织召开民主生活会，做好领导班子和班子成员的述职述廉和民主测评工作。二是进一步加强与相关业务部门的协调配合。通过开展联合检查和专项督察等方式，牢牢把握重点部门和岗位，继续抓好检务督察工作，紧紧抓住扣押冻结款物、同步录音录像、办案安全防范等环节，严格监督检查，严肃责任追究。三是进一步推进惩防体系构建。认真贯彻落实党风廉政建设责任制和惩防体系建设工作有关精神，进一步加强组织领导，强化任务分解和监督检查，要认真做好任务分解，做好惩防体系台账建立和完善，扎实推进党风廉政建设和反腐倡廉工作。四是进一步加强廉政教育。持续加强对干警的廉洁自律、廉洁从检的经常性警示教育，提高干警的廉政意识，以更加坚决的态度、更加有力的措施、更加扎实的工作、更加优良的作风，全面完成好全年的工作任务，不断推进我院党风廉政和检务督察工作持续健康发展。
自查巡察工作总结精选5篇
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自查巡察工作总结【篇1】
自查巡察工作总结
一、工作背景
自查巡察是中国共产党内部监督的一项重要制度安排，是党中央推行全面从严治党的一个重要内容。在2013年底的中央经济工作会议上，习近平总书记首次提出要开展自查巡察工作。2014年4月，中央纪委印发了《关于加强巡视工作的意见》，开启了第一轮中央巡视。从此，自查巡察工作持续推进，成为推进全面从严治党，落实“两个责任”，切实发挥党风廉政建设和反腐败斗争的重要方式和手段。
自查巡察工作是一项相对较新的工作，基层党组织自查、上级党组织巡察，逐级递进，贯穿了金融、教育、卫生等多个行业领域。对于市纪委来说，每年都会组织相关部门、地方纪委和乡镇纪委对县区领导和机关工作人员进行巡察，树立监察意识，强化约束效果。
二、自查巡察的重要性
自查巡察是一种党内监督的制度安排，对于推进全面从严治党、纪律监管、促进党员干部作风建设等方面都具有重要意义。
第一，自查巡察可以促进全面从严治党。通过自查巡察，可以深入发现和纠正党员干部在遵守党的纪律方面存在的问题，有效整治党的各个方面存在的不正之风和腐败问题，推动全面从严治党的不断深入。
第二，自查巡察可以强化纪律监管。通过开展自查巡察，可以进一步加强对党员干部的监督，强化对违纪违法行为的查处，促使党员干部自觉规范自身行为，严守纪律规定。
第三，自查巡察可以促进党员干部作风建设。巡察组可以对所查单位存在的党建工作薄弱、党员干部作风不正等问题进行整顿，帮助党员干部树立正确的工作观和人生观，更好地服务群众。
三、自查巡察工作的实践
市纪委按照中央要求，把自查巡察制度作为推进全面从严治党的重要形式，自己定期组织和督促城市、乡镇、学校等单位的自查工作，邀请州市的纪检组织来我市对我市县区以及乡镇处理上报的信访件情况、农村维稳、城市分享、环境保护、城市改革建设中的腐败问题进行了巡视。
在此基础下，市纪委还在2019年开展了专项巡视，主要对2018年度市四大投资项目进行了专项检查，发现存在的问题，依照相关程序和政策要求，对违纪违法行为进行惩处。
四、自查巡察工作的效果
自查巡察工作的实践表明，通过自查巡察工作推进了党风廉政建设和反腐败斗争，整顿了党的基层组织，提高了党员干部的民生泪痕处理能力，在纪律监督方面取得了显著的成绩。
第一，推动全面从严治党不断深入。自查巡察工作发现和解决了一批群众反映强烈、影响较大的问题和案件，堵塞了纪律监管中的漏洞和突破口，使党风廉政建设和反腐败斗争得到了更好地推动。
第二，突显纪律处分的震慑效果。通过自查巡察发现违纪行为，对该部门和人员进行了通报批评、决定纪律处分、移送有关机关处理、提出意见和建议等，震慑作用明显，更好地维护了党的纪律严肃性。
第三，强化了党员干部作风建设。自查巡察工作推进行业领域的党建工作，并根据所查单位不同情况，进行有针对性的建议整改，帮助党员干部加强作风建设，树立正确的工作理念和客观的工作标准，提高了工作质量和效率。
五、自查巡察工作发展存在的问题
虽然自查巡察工作在全面从严治党和反腐败斗争中发挥着重要作用，但其本身也存在着一些问题和不足。
第一，自查巡察工作仍然存在一定的盲区。获取线上和线下的情报信息不充分，对违纪行为的追查不彻底，有待加强。
第二，自查巡察工作的力度需要进一步加大。要把自查巡察工作贯彻落实到真正实施的层面，增加自查巡察覆盖面，改进巡察方式和方法。
第三，自查巡察工作缺乏有效的结果考核。虽然各地区普遍建立了自查巡察结果报告，但该报告未能对自查巡察的成果和效果进行深入的分析和评价，对自查巡察工作的提高和改进缺乏明确的参考标准和质量指标。
六、自查巡察工作的展望
自查巡察工作是推进全面从严治党的重要内容，将继续得到各级纪检监察部门和相关单位的高度重视和大力支持。未来的自查巡察工作还需进一步推进，具体展望如下：
第一，要增加自查巡察的力度，促进其自查、巡视相关制度和法规的落实和完善。
第二，要进一步完善自查巡察制度的有关规范和机制，建立其质量考核体系和结果报告体制。
第三，要注重推进自查巡察的信息化和网络化，提高自查巡察利用信息化和智能化手段的能力和水平。
总之，在未来的自查巡察工作中，需要进一步明确自查巡察的价值和意义，充分发挥自查巡察在深化党风廉政建设和反腐败斗争中的独特作用，提高自查巡察的专业化水平，从而为推进社会主义现代化建设作出新的更大的贡献。
自查巡察工作总结【篇2】
7月15日下午，肥乡区检察院召开支部全体党员大会，并开展7月份主题党日活动，党组书记、检察长王磊主持会议。会议传达学习了上级院有关会议精神，全体党员就自己在精神状态、工作作风、工作效能等方面存在的问题进行了自我剖析。
会上，党组成员、政治部主任刘建国传达学习了《关于深化开展“三个规定”等重大事项记录报告相关制度专项教育的通知》，进一步解读了有关规定内容并进行了再动员、再学习、再部署。
党组成员、纪检组长殷红亮宣读了《机关人员病事假制度规定》，并就办公室规范化管理检查情况予以了通报；王磊传达学习了全省检察机关党风廉政建设工作会议及高检院党组第二巡视组下沉到肥乡院巡视有关督导精神。
王磊强调，此次会议既是一次专项学习教育，也是一次警示教育，全体干警要通过学习深刻领会“三个规定”、高检院《关于建立过问或干预、插手检察办案等重大事项记录报告制度的实施办法》及省市院通知精神，认真检视自己，进一步加深理解、提高认识，全面落实好“三个规定”，深入对照检查、发现自身不足、明确努力方向，进一步增强“四个意识”，争做忠诚、干净、担当的检察干警。
他要求：一是要提高思想认识。本着对检察事业负责的态度，增强记录报告主动性，认认真真做好这项工作。二是要加强学习。要把中央“三个规定”进行再学习再领会，下力解决认识不高、领会不详、理解不透的问题。三是要压实责任。党组成员、各部门负责人要带头进行填报，并督促所属人员按照要求，按事报、及时报、如实报，使越来越多的检察人员由“要我填”变为“主动填”，使“逢问必录”的氛围逐步形成。
结合高检院党组第二巡视组下沉巡视中发现的问题，王磊指出，要坚持问题导向，全面梳理分析，严肃问责到位。深刻认识和反思责任落实、政策落实、工作落实和工作作风等方面的差距不足，坚决全面彻底整改，扎扎实实做好各项工作，确保暴露出的问题立行立改，现实存在的问题见底清零。
随后，全体党员就自己在精神状态、工作作风、工作效能等方面存在的问题以列举实例的方式进行了自我剖析，并提出了整改措施。
王磊针对全体党员的发言进行了逐一点评。他指出，全体党员务必要认清形势，从思想上高度重视，从行动上认真落实，坚决杜绝思想疲沓，精神不振，庸、懒、散、漫、虚现象，加强自我责任感和集体荣誉感，以崭新的精神面貌做好各项检察工作。
一是从工作纪律着手，严格落实日常纪律。不断加强、完善上下班考勤、外出请销假制度。院领导带头执行，带头督查，杜绝迟到、早退、旷工现象。严抓办公纪律，严厉禁止上班时间串岗聊天、打游戏、做与工作无关的事情。院党组成员、分管领导要严格监督，发现问题，立即进行处理。
二是从加强学习着手，严格落实检察官职业道德规范。立足教育，着眼预防，从源头抓纪律，充分利用“主题党日”活动，大力弘扬敏思慎行之风，积极倡导勤于学习、不断进取、身清气洁的健康文明型业余生活，不沾染社会不良风气，不受不良思潮影响，杜绝任何不符合检察干警身份的言行，实现多层次、全方位的管理和监督，切实增强干警严守纪律的自觉性，有效防止各种违法违纪情况发生。
三是从办案安全着手，严格落实办案纪律。认真执行法律法规的相关规定，严守办案规程，做到严格执法、规范办案。
四是对今后再出现检察干警违反组织纪律的行为将严肃处理，情节严重的交组织、纪检部门处理。
自查巡察工作总结【篇3】
4月24日，马鞍山中院召开贯彻落实“三个规定”调研座谈会。会议由副院长孙长洪主持，党组成员、驻院纪检监察组组长周明，审判委员会专职委员钟源，副院长级审判员陈若全，各业务庭负责人、员额法官、法官助理、书记员参加。
座谈会上，与会人员集体学习了“三个规定”，并围绕“审判执行人员对过问案件情况不愿意填报的原因”做了深入分析，提出了具有针对性、建设性的意见和建议。
会议强调
全院干警要充分认识贯彻执行“三个规定”的重大意义，坚持把执行“三个规定”作为政治纪律和政治规矩，作为践行“两个维护”的重要检验，切实增强贯彻执行的政治自觉、思想自觉和行动自觉。各党支部、各部门要及时组织干警深入学习“三个规定”，对照“三个规定”提出的工作要求，实事求是开展自查自纠，做到学习到位、领会到位、落实到位。院党组将充分研究本次会议提出的问题和意见建议，完善相关机制，边查边改，立行立改，堵塞漏洞，补齐短板，确保“三个规定”得到严格贯彻执行。
自查巡察工作总结【篇4】
自查巡察工作总结
在新时代，贯彻落实全面从严治党的要求，加强和改进党的自查巡察工作，提高党的建设质量和水平，从而更好地推进“两学一做”、反腐和打赢脱贫攻坚战就显得非常必要。本篇文章将概括总结一下我院针对自查巡察工作的总结。
一、自查巡察工作的重要性
党的自查巡察工作是落实全面从严治党的一项重要任务，也是构建中国特色社会主义制度的一项重要举措。自查巡察工作，可以帮助消除党的内部不正之风，提升全党党风廉政建设的治理水平和能力，进而更好地推进全面从严治党的态势。
二、自查巡察工作中存在的问题
在我院自查巡察工作中存在着以下问题：
1. 自查工作精准度不够高。存在着未能真正把握巡察重点的问题，包括了未重点关注党内干部的问题。
2. 巡察工作进展不够顺畅。存在着巡察工作时间安排不合理、统一的巡察计划落实不到位等问题，进而影响了工作进展顺畅。
3. 巡察工作成果转化不够充分。存在着巡察发现的问题不能及时地得到解决，以及查处典型案例不能及时地通报和宣传等问题。
4. 组织领导力量不够强大，存在组织和参与的意识不够强烈的问题。
三、自查巡察工作的成功经验
在我院自查巡察工作中，也存在了一些成功的经验，主要包括了以下几点：
1. 把握巡察重点，着重关注党员干部的问题，以问题为导向。
2. 分阶段进行巡察工作，每个阶段的安排都合理，制定了灵活可行的计划，能够高效地完成工作。
3. 巡察发现问题后，能够及时地采取措施，形成了良好的回馈与反馈，既保证了工作纪律，也得到了实际效果。
4. 针对巡察工作存在的缺陷，制定了一系列提升行动，不断地提高了整个自查巡察工作的有效性和实效性。
四、完善自查巡察工作思路的建议
为了更好地促进我院自查巡察工作，需要在以下几个方面进行思考和完善：
1. 加强组织和领导力量，深刻认识到自查巡察工作在党的建设中的重要性，改变传统的工作观念，强化责任、意识、执行。
2. 进一步提升自查巡察工作精度，坚持问题导向，优先考虑关键岗位的人员问题，处理完后着手其他不足。
3. 化解巡察进展不顺畅的问题，制定巡察预案，保证巡察时间的合理性和准确性，增强应对和协调的能力和素质。
4. 落实巡察查处成果，确保形成正面宣传的氛围，让查处结果为广大党员和群众所拥护和信任。
总之，在加强自查巡察工作的同时，建议我院在上述的方面持续加强，以全面提升党风廉政建设工作能力，实现“两个不一等三个平衡”。
自查巡察工作总结【篇5】
3个规定是贯彻落实党的108次、3次、4次全会司法体制改革战略部署的重要措施，为保障司法机关依法独立公正行使职权提供了制度遵守，为干部在特殊情况下自我保护提供了依据和途径。以下第一个文件网络为大家整理的相关实行3条规定自我调查巡逻发言资料，供大家参考。
要实行三项规定自我调查，调查巡逻发言资料，提高思想认识，加强自我束缚。全院法官干警要充分认识到三个规定是保护法律正确施行、加强自身纪律束缚的重要保障，院党组要率先垂范，以身作则，率先贯彻履行，自觉接受监督，确保公正廉洁的司法。要经常怀着恐惧的心，提高规则意识，慎重、慎重、慎重。消除违反规定向事件当事人及其相关人员传达事件资料、询问事件、打招呼等现象，依法保护xx的良好形象。
严格贯彻三项规定
要认真学习，严格落实三条规定。要在全院兴起再次学习贯彻3个规定的热潮，认真学习贯彻3个规定的本质，重视3个规定的宣传和履行，将3个规定深入全院干部和辖区人民群众的心中，始终紧张廉洁自律的弦。
坚持共同管理，加大监督检查力度
要齐心协力，加大监督检查力度。院纪检监察部门发挥主体责任，发现问题立即向院党组报告，各部门负责人作为第一责任人，必须严格遵守三项规定，严格抓住事件纪律。按照3个规定自觉行动，有效预防背法干预司法活动，妨碍司法公正。
动作起着积极的作用。
1、进入1步提高政治站，确保学习传达3个规定要求全权复盖。全面落实三项规定要求，是高检院、自治区院和分院落实党的108大、108大以来的重要会议精神，全面贯彻依法治理国家重要战略布局的重要措施。进入1步提高认识，从讲政治的高度认真学习相关文件精神，正确转移3个规定的要求到事务所1线的检察官，全盟二级院的思想和行动全面统一1，提高上司领导机构的工作配置和要求。
2、进入1步加强责任意识，认真把握3项规定的贯彻履行。在统一认识的基础上，进入1步提高工作推进力，实际细分工作标准，明确职责分工，压实工作责任，避免出现零报告。
3、对目标自治区院要求，进一步加强系统总结。基层院处于司法事件的1条线，自觉发挥优势，寻找工作切入点和实际结合点，一边实践一边总结，探索抓住3项规定辅助措施的建立，为深化3项规定积累宝贵经验。要落实普法责任，加强三条规定宣传引导工作，自觉接受社会监督和媒体监督。
3个规定的出台，体现了中央依法治国的策略和保护宪法和法律权威、依法独立行使司法权的要求，对实现___总书记提出的努力使人民群众在所有司法事件中感到公平正义具有重要意义。各部门组织学习，深刻理解规定的重要意义和精神本质，坚持身作则，率先提高执法事务的程序化、规范化、标准化水平，确保公正廉洁的司法。
要结合3个规定认真把握党风廉政建设，把贯彻3个规定作为现在的重要任务，深刻理解3个规定的精神本质，学习到位，理解到位，实行到位，结合3次创新4次建设活动，确保全体人员。
切实提高政治站位，继续全警深化警告教育，全面自我调查，有针对性的研究改善措施，结合扎实开展活动的纪律风格特别整备活动，全局上下严格明确10项要求，即学习加强，士气提高，风格坚定，任务细分，责任明确，监督
1领导干部提高思想认识，以身作则，发挥重要少数的示范领导作用，牢牢把握这项工作，以更认真的态度、持久的韧性，执行3条规定，构筑防火墙的专业
2以3条规定为当前重要工作任务，通过集中学习和自学情况，要求各民警熟练掌握文件内容和要求，切实理解文件精神和本质，确保学习有效执行。什么?
3是坚定建立法律红线意识和底线思维，严格遵守不听事件，不敢干预司法的政治纪律和政治规则，完全贯彻履行3项规定文件要求。
1是各部门提高政治地位，把思想和行动统一放在最高院、自治区高院部署，切实执行，一定要取得整改效果。
2是各部门负责人实行一岗双责任，催促本部门专业整改工作，结合党支部学习计划实行三个规定学习工作，做好自我调查。
3组织工作要细致，有关警察要照实提供情况，不隐瞒存在的问题，反应情况不真实，填写数据不准确，提交资料不及时，要命令补课，认真追究责任。
实行三项规定自我调查巡逻发言资料，认真贯彻三项规定的相关要求，避免领导干部和司法行政机关内部人员违反规定干预。
司法活动，插入具体案件处理，确保司法机关依法独立公正行使职权，医院党组要求各部门和各干部将三项规定各项要求落实法院具体工作，采取有效措施确保落实。
1是开展专业教育，实行制度要求。xx县人民法院在所有干部警察会上集中学习三项规定内容，认真理解精神，充分理解三项规定的重要意义，使所有干部警察正确控制规定内容，加强自我束缚，严格自觉遵从各项要求，认真执行，违反规定根据上级法院和县委政法委员会贯彻执行《领导干部干预司法活动、参与具体事件处理的记录、通报和责任追究规定》和《司法机关内部人员询问事件记录和责任追究规定》的文件要求，所有干部都签订了《xx关县政法系统领导不干预、不参与事件处理许可证书》，要求事件人员不得与当事人、律师、特殊相关人员、中介组织不当接触，影响公正事件，切实发挥事件处理过程中的指导作用，构成制度约力，确保制度生威。
2是加大宣传力度，赢得很多支持。利用各种宣传平台积极宣传两条规定精神，获得社会各界的有力支持和合作，带头自觉遵循两条规定。通过法院官网、微博平台发布两条规定相关内容和措施，扩大社会影响力。在法院门口设立通报箱，公开通报电话，设立监督岗位，积极接受人民群众和事件当事人和社会各界对xx县人民法院执行两项规定监督，增进两项规定全面执行。
3是消除思想担心，全面记录。一些干警害怕惹人生气，害怕受到打击报复等思想顾虑，根据规定建立相关记录，执行通报和责任追究机制。如果领导干部干预司法活动，插入具体案件处理，或者。
以组织名义向司法机关发送文件对事件处理提出要求的，或者向领导干部旁边的工作人员、亲属介入司法活动，插入具体事件处理的，要求警察全面、照实记录、保存相关资料的司法机关内部人员违反规定的干预、说明、刺探、问题的，或者不按照正当手续传递事件资料，或者提出其他要求等，事件人员必须严格拒绝，按照实际记录，全过程留下痕迹，有根据
4.加强纪检监察，保护规定的红线。1.从法院内部、干部自身开始，加强司法风格建设，继续开展正风肃纪活动，真正实现讲纪律，遵守规则，彻底抓住两项规定中的具体措施，不遵守规则，不介入事件，不能告诉其他政法部门的事件人员人情。
办案。另外一方面，充分发挥法院纪检监察部门和廉政监督员的作用，加强内部监督和纪律束缚，应用审判管理系统等有效情势，摸排本院干警在 1 审、申请再审等环节中插足办案或是有避不回等违背“两个规定”的情形，1 经查实，将依照规定对有关人员严肃追责，强化干警红线底线意识。
经过认真学习，加大宣扬力度，全院干警没有出现违背“两个规定”的情况，也没有出现其他领导背规过问案件、插足案件处理情况。
落实“3 个规定”自查自纠调研巡察发言材料 2020 年“51”假期刚过，最高人民检察院便举行新闻发布会，向社会公布检察机关深化落实“3 个规定”，展开过问或干预、插足检察办案等重大事项记录报告工作情况，并通报相干典型案例，真诚欢迎人民大众对检察机关履行“3 个规定”进行监督。
“3 个规定”作为保障司法机关依法行使职权、增进公正廉洁司法的制度安排，是中国特点社会主义司法制度中 1 项 10 分重要的内
容，可称得上是纯洁司法环境的“净化器”、保障公平正义的“安全阀”、保护检察人员的“护身符”。延续抓好“3 个规定”履行，是贯彻落实中央关于司法工作要求的政治自觉，是严格履行法律和党内法规的法治自觉，是深入推动司法责任制改革的检察自觉，是修养风清气正司法生态的文化自觉。作为国家法律监督机关，检察机关带头做好这项工作，是职责所在、使命所系。
检察人员，特别是检察机关党员领导干部要以守初心、葆本质的政治站位深入认识“3 个规定”的重要性和严肃性，带头履行落实“3 个规定”，将其作为增强“4 个意识”、坚定“4 个自信”、做到“两个保护”的基本要求。对非正常途径的探案情、打招呼，乃至干预司法、插足案件等行动，要坚持司法责任底线思惟，坚决谢绝并照实记录填报。同时还要向社会宣示，不管甚么人，不管职务高低、亲冷淡近，都不应通过非正当途径向检察人员刺探案情。这样做，不但自己可能会被填报登记，还会对检察人员正常展开工作造成影响。检察机关是人民大众合法权益的坚定保护者，客观公正是检察官司法办案始终秉承的立场，“找不找人”“托不托关系”结果都是 1 样的，过问或不过问，检察机关都会依法办案。
固然，检察机关严格履行“3 个规定”，其实不是对人民大众反应的问题不管不问。在落实“3 个规定”的同时，要引导人民大众通过 12309、检务公然程序、依法申述等正当渠道反应问题，了解案件办理情况。对人民大众向检察机关司法办案提出的公道合法的建议，检察机关要以高度负责的态度积极回应、认真落实。
延续深入抓好“3 个规定”落实，需要检察人员的担当作为，更离不开社会的支持监督。相信只要检察机关坚持严格履行“3 个规定”，在人民大众监督下始终严格办案纪律，规范司法行动，提高案
件质量，坚持司法公正，人民大众就会发自内心肠信仰法治，全部社会就会逐步营建出不刺探案情、不过问插足案件的良好氛围。
当前，履行“3个规定”已在检察系统构成了1定的自觉和共鸣，但距离人民大众对检察工作的要求、对司法公正的期待、对美好法治生活的向往仍存在 1 定差距。检察机关要始终以高度的政治自觉、法治自觉、检察自觉，延续抓好抓实“3 个规定”的履行，坚守公平正义、司法为民的初心，努力实现法治昌明、“海晏河清”。
督察队工作总结
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篇一：安全队报告总结安全督察队半年总结
根据《山东电力集团公司关于组建安全督察队的通知》要求，抽调人员，组建本单位安全督察队，集中办公，按规定数量配足安全督察员，组织开展安全督察工作以来，现已有2个月，督查现场100余处。现对于出现的问题提出以下总结：
1、工作现场
篇二：校园督察队工作总结
校园文明督察队2011年上学期总结
2011年上学期校园文明督察队将在学工处指导老师的领导下、在院学生会宗旨“服务同学，提高自我”的引导下，继续履行以巡逻执勤为主，说教劝导相结合的工作职责。协助学校打造良好的学风和学习环境，务求把各项工作精益求精，做得更好。下面是我本学期的工作总结。
（1）首先本学期开始要求本部门的所有成员认清目前的形势，认真思考自己的工作职责，展望本学期的工作内容，从而每一个成员都要拟定出自己本学期的工作打算以及计划！
（2）积极落实部门的本职工作，例如部门影响力宣传，校园文明督察等工作。首先，部门以院学生会为平台策划举办相关面对全体学生会或是面向全院范围内的活动。对于校园文明督察方面，仍然以上学期的巡逻站岗为主。队员在巡逻过程中列队步！
（3）结合院学生会管理制度制定本部门干部管理制度，督察本部门成员的考勤及工作情况；严格要求各位成员从自身做起从而在校园文明、学习、生活等各个方面起到带头作用！要求部门成员在工作的同时不落下学习，争取在工作中学习，在工作中提高！
（4）加强与院学生会其他部门的合作，加大与校其他系部学生会合作，吸取宝贵经验。在部门交流合作方面首先从院学生会内部做起，比如协助三大常规的工作，促进部门成员的交流，更有利有院学生会的团结。再者是联合各系部的相关部门举行全院性的活动，从而加强与其他系部的交流!
成绩属于过去，奋斗成就未来。本学期已经过去，新的学期开始，我们将会一如既往地做好本职工作，以新的姿态展现我们的品牌与特色，学以致用，自强不息，稳中求进，以饱满的精神迎接各项新的挑战，用心做好每件工作，精益求精，实现、创建优秀团体的目标奋进。校园文明督察队 2011年6月18日
篇三：学校文明督察队工作总结
校园文明督察队2011年上学期总结
2011年上学期校园文明督察队将在学工处指导老师的领导下、在院学生会宗旨“服务同学，提高自我”的引导下，继续履行以巡逻执勤为主，说教劝导相结合的工作职责。协助学校打造良好的学风和学习环境，务求把各项工作精益求精，做得更好。下面是我部门本学期的工作总结。
（1）首先本学期开始要求本部门的所有成员认清目前的形势，认真思考自己的工作职责，展望本学期的工作内容，从而每一个成员都要拟定出自己本学期的工作打算以及计划！
（2）积极落实部门的本职工作，例如部门影响力宣传，校园文明督察等工作。首先，我们部门以院学生会为平台策划举办相关面对全体学生会或是面向全院范围内的活动。对于校园文明督察方面，仍然以上学期的巡逻站岗为主。队员在巡逻过程中列队步！
（3）结合院学生会管理制度制定本部门干部管理制度，督察本部门成员的考勤及工作情况；严格要求各位成员从自身做起从而在校园文明、学习、生活等各个方面起到带头作用！要求部门成员在工作的同时不落下学习，争取在工作中学习，在工作中提高！
（4）加强与院学生会其他部门的合作，加大与校其他系部学生会合作，吸取宝贵经验。在部门交流合作方面首先从院学生会内部做起，比如协助三大常规的工作，促进部门成员的交流，更有利有院学生会的团结。再者是联合各系部的相关部门举行全院性的活动，从而加强与其他系部的交流!
成绩属于过去，奋斗成就未来。本学期已经过去，新的学期开始，我们将会一如既往地做好本职工作，以新的姿态展现我们的品牌与特色，学以致用，自强不息，稳中求进，以饱满的精神迎接各项新的挑战，用心做好每件工作，精益求精，实现、创建优秀团体的目标奋进。校园文明督察队 2011年6月18日篇二：校园文明行为规范督察队工作总结四月份工作总结
4月份我们校园文明行为规范督察队将在学工处领导的领导下、我们以“服务同学，服务学院”为宗旨的引导下，继续履行以巡逻执勤为主，说教劝导相结合的工作职责。协助学校打造良好的学风和学习环境，务求把各项工作精益求精，做得更好。下面是我在校园文明行为规范督察队四月份工作的工作总结。
其次,在我们督察队的成立初期,四月份的这段正式上岗的日子里,在我们的不断摸索下,虽说没做出什么显著的成绩来,但我们积累了不少经验.在队长切实负责的领导下,我们督察队正在快步成长.相信我们督察队今后将起到督查的作用之外,也能对其他学生会等组织起到楷模的作用.
最后,我认为我们每一名队员在积极落实部门本职工作的同时，严格要求自己从自身做起,在校园文明、学习、生活等各个方面起到带头作用！工作的同时不落下学习，争取在工作中学习，在工作中提高！争取在学院各方面都起到带头作用.
在四月份我们督察队的工作中,我认为还存在一些问题.我认为在
我们的督查工作中,我们不应该孤军奋斗,我们应该加强与院学生会其他部门的合作，加大与校其他系部学生会合作，吸取宝贵经验。在部门交流合作的同时,可以促进部门成员的交流，更有利有对我们督察队的宣传。
督察队就像一个兄弟连，我们都是怀揣着理想的有志青年，我们在一起工作十分开心，在督察队工作和交流的这段时间，我受益匪浅。感谢你们，也感谢领导给了我们这个平台。在即将到来的五月份中，我会继续保持本月的干劲儿，认真工作，履行职责。用我的实际行动“服务同学，服务交院”。
汇报人：龙渊
2012/4/30篇三：校园文明督察办2009年度工作总结
校园文明督察办2009年度工作总结
岁月流淌，光阴荏苒。在举国欢庆建国六十年之际，也迎来了我院深化改革从无到有、蓬勃发展并取得丰硕成果的十年。一年来，在学院党委的正确领导下，在各有关部门的大力协作支持下，文明督察办无论是对校园不文明行为的纠察，还是对校园内乱粘贴现象的遏制，及对整个校园卫生的督察等工作力度都有了大幅度的提高。现将本部门本年度工作情况总结如下：
本年度文明督察办主要工作和职责为：
1．抓好全院的文明督察工作，负责院内各种集体活动的纪律检查，保证良好的活动秩序。本年度我们多次在院系集体活动中担任了纪律维持任务并得到了领导的认可和赞赏。
2．自觉接受上级部门的指导和帮助，并对其提供良好的建议；在参加例会时我们经常积极主动发言对很多问题提供了自己的意见和建议。
3．完成上级部门交给的各项工作任务，并及时汇报；适时搞一些与校园文明建设有关的活动，丰富师生的课外生活,宣传文明建设。
一、围绕喜迎“建国六十周年”，做好文明督察工作。
去年二月份，学院将学生处四位年龄较大的辅导员安排到我们办公室工作。这四位同志都是学生处的一级辅导员，曾多年在辅导员岗位工作，有着丰富的管理学生工作经验。来到办公室后，我们首先进行了为期三天的内部整顿。一是，介绍工作范围与内容；二是，健全内部管理制度；三是，重新调整人员分工；做到分工协作，各负其责。经过调整
和整顿，我们的内部管理整个上了一个档次。例如：要求对覆盖全院的四个责任区，每个责任区有两名老师负责，每天要有工作记录。大事要有汇报有反馈，坚持周一的例会，重点工作有日考核、月分析，还有半年交流和专项工作通报。
为了加大对学生文明行为的宣传力度，我们先后草拟了《致全院师生员工的一封信》、《迎校庆、讲文明，师生共建和谐校园》、《以人为本，节约为先，争做新时代文明大学生》、《节约用水、节约用电》等宣传稿件13篇，策划编排宣传栏两期，校园卫生督察通报两期。总计22970余字。接到灞桥区关于创建国家园林、环保、文明、卫生城市的“四城联创”的通知后，我们还写出了162条标语横幅，进行广泛宣传。同时对全院卫生状况进行督察，尤其是对一些如实验楼前南边地下室的荒草和垃圾等卫生死角，督促有关部门进行清扫，对两个破旧的宣传栏，督促有关部门进行拆除，对全院卫生保洁不够好的区域进行整改。经过整改全院卫生面貌有了较大改观。
在大型活动中，除了按所分区域进行督察外，我们还要求按上级检查团行进路线，事前演练，事中随团行动，做到督察到位，不留死角，随时听从调遣。我们办公室的老师能够随机应变，灵活机动地处理突发事件。
二、量化管理、细化考核，发挥自我教育作用，组织好司学生文明督察队工作。为了在校园文明方面，更好的发挥学生自我教育的作用，我们今年对学生文明督察队工作进行了重新整顿。学生分5个中队，每队20人，每天12:00~13:30；16:00~17:30分时段分区域对全院文明工作进行督察。指定工作能力强的老师专人管理，制定严格的考核细则。每天都有文明办老师分别从组织管理、仪表仪容、工作情况、工作纪律以及创新方面
进行考核打分，考核结果予以公示。在执勤中我们采取管理与示范相结合；老师管理与学生管理相结合；总结交流与考核打分相结合的方法，使这项工作做得有声有色，各级前来我院参观的上级领导看到了我们学生身着整齐的校服、佩戴袖标列队站立、列队执勤，充分显示出我院学生的精神面貌。同时也反映出我校严格的管理与良好的校风，为我校赢得了荣誉与赞赏，得到全校师生的一致认同，现在学生文明督察队已经成为校园一道亮丽的风景线。目前9个分院约有6000多人次参加了此项活动。另在3月~8月间学院安排36名司机，分3班，每班4~6人加入到此项工作中来，进一步加大校园文明巡逻检查力度，维护校园安全文明建设。
通过这项活动的组织与开展，我们的感受有三点：第一，学生文明督察的过程是学生进行自我教育、自我约束的过程。要想管好别人首先管好自己。有的学生已经从文明督察活动中收到了教育。第二，学生文明督察的过程也是学生组织能力、管理能力以及综合素质全面提高的过程。机电系的石万鹏、建筑系的孙浩、工业工程系的赵薇等同学已经从这项活动的组织中得到了锻炼。他们说:“在学校我们能组织管理好学生督察队，将来就业时就为我们战胜其他对手奠定了基础”。第三，学生文明督察的过程也正是思源学子文明行为示范的过程。一方面纠正不文明行为，一方面示范文明行为。
当然这项工作离领导对我们的期望还有一定距离，比如：参与的人数要进一步扩大等，这都是我们今后的努力方向。
三、认真落实周院长指示，对学院卫生工作实施全面督察，重点整治食堂一条街。开学初期，由于学生社团开始招新，各培训机构也在招收新学员，尤其是中午12：00—13：30，食堂一条街简直是车水马龙，人员拥挤，
标语横幅比比皆是，纸屑传单撒落满地，卫生状况比较差。9月16日周院长亲自对学院卫生工作下达重要指示。为了将周院长的指示落到实处，我们文明督察办先后三次召开会议，分析情况，采取措施，分片包干，全面督察。并要求按时填写督察报表，及时处理定期反馈。并写出“校园卫生督察通报”将督察的动态反馈以及问题和建议及时向上级领导和各有关单位予以书面通报。为使工作更加扎实，我们加大了巡察力度，对于“九乱”现象严格整顿，对于过期的宣传栏、破损的条幅、破旧的果皮箱和一些卫生死角，及时通知有关部门进行打扫和彻底清除。
督察中，我们发现仅食堂一条街存在的卫生隐患就有18大项。于是我们进行逐一排除，重点整治。例如：通知旭邦等三个培训机构停止乱发传单，找食堂经理和维修部门及时解决回民食堂下水道堵塞、臭水满地流的问题；督促解决一、二食堂外下水道渗水问题；挨个找食堂经理，解决各食堂门前马路以上区域烟头纸屑多的问题，找后勤维修部门和食堂经理解决食堂房檐滴水的问题。
对于一些长期无人问津的广告标语牌，我们找有关部门将其彻底清除。对于超市门外的乱贴乱挂广告及烟头纸屑多卫生差等问题多次找超市经理让其派人打扫。找基建处领导解决基建垃圾车抛洒脏土问题。对于一些由于管理上的分工部门之间相互推诿的问题，我们把几个部门找来现场协调处理。他们说：“有文明督察办牵头，复杂的问题都变的简单了”。为了解决一个问题，我们督察办的老师往往要顶风冒雨跑很多部门，费很多口舌，但大家都能够尽职尽责，豪无怨言。
为了长期保持良好的卫生状况，我们还与资产处环卫科协商为重点区域增派两名保洁人员，我们文明督察办也为食堂一条街增派了学生督察队。经过整顿，食堂一条街的卫生状况有了较大改观。综上所述，一年来我们圆满完成了党委交给的各项工作任务，校园内流动吸烟的少了，
不文明行为少了，乱扔纸屑垃圾的少了，校园环境得到了进一步净化，学生的文明程度也有了一定程度的提高。
四、招生工作
招生工作历年都是是学院工作的重中之重，今年我们办公室老师在坚持开展正常工作外全力以赴投入到招生工作当中去。我们负责河南焦作、济源的招生工作，招生老师不辞劳苦、全力拼搏，圆满超额完成了招生任务（去年完成招生任务21人；今年目标任务30人，超额10人，实现招生40人）。
五、存在的不足及今后努力方向
尽管我们一直努力做好我们的文明督察工作，但是仍然存在一些不足之处。
1、我院文明督察办的组织机构还不算健全，有待改善；
2、在学生文明督察工作中，还存在着形式与效果需进一步统一的问题。即形式上有的学生已经在巡回督察了，但在大胆管理、大胆纠正不文明行为上还需要进一步加强。
3.在学生督察队的人数和参与学生的面上要进一步扩大范围，使受教育人数增多。
4.由于我们的工作涉及到方方面面，需进一步加强与各有关单位的协调和配合，在工作过程中学习别人优良经验不足，以后一定多加沟通学习他们的好的方法。使校园文明中存在的隐患能得到尽快的解决。
5.进一步发挥办公室每一位老师的积极性，尽其所能，扬长避短，使今后的工作有更大的起色和改进。
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