餐饮试用期总结怎么写集锦

餐饮试用期总结怎么写集锦。

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餐饮试用期总结怎么写 篇1

餐厅员工试用期工作总结范文篇一:

我于20xx年x月x日成为本餐厅的试用员工,到今天已经有x个月。

在这段时间里,我自认能够完全胜任工作,现申请转为正式员工。

作为一个在校学生,初来餐厅,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是餐厅宽松融洽的工作氛围、团结向上的餐厅文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。在这段时间里,我主要的工作是熟悉了餐厅的整个*作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为餐厅做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢餐厅的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这x个月,我现在已经能够*处理本职工作,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到餐厅的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和餐厅一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为餐厅创造价值,同餐厅一起展望美好的未来!

餐厅员工试用期工作总结范文篇二:

蒙领导赏识,有幸加盟xx物业公司任食堂、西餐厅安全员一职。一切从零起步,从相关材料中摸索,在xx经理躬身示范、力抓隐患的实际行动中,在xx副总亲切关怀、悉心点拨下,我渐渐融入到物业大集体,逐步将本职工作走向正轨。

至今三个月,作为安全员,我熟悉了本职岗位的具体事项,形成了食堂、西餐厅工作的全面认识,摸清了各食堂与供餐点的安全状况,理顺了自身与其它管理岗位的相互关系,规范了食堂制度的正确实施,加强了安全管理的有效执行,开展了食堂人员的安全培训,完成了领导交待的相关事务。

一、工作回顾

1。大量参阅安全工作材料,逐步实现角*转换

初到xxx物业,完全没有安全员工作经验,凭着头脑中基本的安全常识起步,从仔细领会公司、入手,翻阅了厚厚三大本,下载了国家、等几十篇法律法规,拷贝了公司领导过往安全工作总结、安全考评办法、安全管理目标等系列材料。通过细致阅读每一项条款、用心理解每一道流程,书本知识使我大体形成了对安全工作的初步认识,明确了自身工作职责。

2。深入*作一线,向食堂师傅请教,逐步实现*上手安全员的工作紧贴实际,光有理论概念是行不通的。起初,食堂吴锦佳经理带我到三个餐饮单位检查安全工作,指出存在的问题,手把手教我开展安全工作的注意事项。之后,食堂师傅在最初阶段全是我的老师,我向他们请教每个工种的职责、特点、注意事项,清晨6点协同采购组发车外出到凌晨1点随同夜宵组收工,每位师傅都毫无保留地言传身教。为期两个月的磨合过程教会了我食堂安全工作要领,使我的理论印象在实践中得到检验并实现进一步巩固,让我受益菲浅。加上后期自我总结与归纳,现在我的工作已经成为保障食堂生产作业安全进行的必要环节。

3。全面检查各食堂、供餐点安全状况

餐厅员工试用期工作总结范文篇三:

在试用间,我坚持以*理论和三个代表重要思想为指导,坚持科学发展观,遵循高等教育发展规律,本着立足岗位,创先争优,特*鲜明的高水平教学研究型大学的主题实践活动,有计划、有目标,积极参加学校组织的各类培训、教育和学习活动。始终坚持尊师重教、实事求是、开拓奉献、真抓实干,围绕学校和学院的工作重心,努力提高自己的文化水平和*知识,认真学习、领会党的*大精神,认真学习校党委提出的突出一个中心、坚持两个原则、确保三个导向、发挥四项作用、建设五项工程的工作目标。以学校和学院的可持续发展为目标,加强理论和*知识的学习,逐步提高自己的管理能力,更好地为教学科研提供优质服务。

工作态度方面:立足本职岗位,始终保持工作的积极*、主动*,实事求是,敬业、负责、勤奋、敢于创新、善于学习,时时刻刻动脑,全面观察思考,以高度责任感、使命感严格要求自己,坚决执行学校及学院的各项文件精神,坚决执行学院党政联席会议和三重一大制度,紧密配合学院班子成员,努力办好学校、社会满意的矿业学院。

工作作风方面:坚持执行两个务必,在工作中力求重实际、干实事、求实效,始终以一个*员的标准严格要求自己,以身作则、勤奋廉洁、勤俭节约、敢于承担;在实际工作岗位上,始终保持不骄不躁、不耻下问、善于动手、勤于动脑,始终贯彻落实上下联动、协调高效、整体推进的工作作风。

主要工作成果如下:1、准格尔校区的校区维修、绿化及基本建设工作。利用暑期对整个一期工程进行了系统的维修,包括屋面防水、散水、暖气、室内外装修、门窗、消防管道、排污管道以及其他零星工程约43万元。

2、学院组织教师、学生、物业人员200人次,对教学楼西侧预留用地、喷泉、教学区主干道行道树下空地22000㎡进行了全面绿化,并自行设计加工各类木制花箱26组,既美化了校园,又起到了很好的防沙固基作用。

3、为了解决准格尔校区学生缺乏活动的场所,建设了临时的篮球场地,丰富了学生的课余生活。

4、准格尔校区地处大路新区,社会功能不完善,为了满足后勤食堂储藏冬菜的需求,建设了临时冬储菜窖。

5、为了解决四六级外语考试学生总得回到呼市校区考试的问题,准格尔校区内建设46间标准化考场。

6、制定学院食堂管理制度,物业管理制度、后勤财务管理制度、应急预案、物业监管方案、工程维修协议、食堂例会等;食堂内部人员管理实现了责任落实制和责任追究制度。餐厅内部组织框架分明,各项工作分工明确,责任落实到人,实现零交叉,全覆盖。

7、安装用友财务软件1套,规范财务管理工作;

8、在食堂楼梯间建设一卡通收费站,方便师生存卡;

餐饮试用期总结怎么写 篇2

蒙领导赏识,有幸加盟__物业公司任食堂、西餐厅安全员一职。一切从零起步,从相关材料中摸索,在__经理躬身示范、力抓隐患的实际行动中,在__副总亲切关怀、悉心点拨下,我渐渐融入到物业大集体,逐步将本职工作走向正轨。

至今三个月,作为安全员,我熟悉了本职岗位的具体事项,形成了食堂、西餐厅工作的全面认识,摸清了各食堂与供餐点的安全状况,理顺了自身与管理岗位的相互关系,规范了食堂制度的正确实施,加强了安全管理的有效执行,开展了食堂人员的安全培训,完成了领导交待的相关事务。

一、 工作回顾

1. 大量参阅安全工作材料,逐步实现角色转换

初到___物业,完全没有安全员工作,凭着头脑中基本的安全常识起步,从仔细领会公司《安全工作手册》、《食堂工作手册》入手,翻阅了厚厚三大本《食堂管理标准与全集》,下载了国家《食品卫生法》、《工作条例》等几十篇法律法规,拷贝了公司领导过往安全工作总结、安全考评办法、安全管理目标等系列材料。通过细致阅读每一项条款、用心理解每一道流程,书本知识使我大体形成了对安全工作的初步认识,明确了自身工作职责。

2.深入操作一线,向食堂师傅请教,逐步实现独立上手安全员的工作紧贴实际,光有理论概念是行不通的。起初,食堂吴锦佳经理带我到三个餐饮单位检查安全工作,指出存在的问题,手把手教我开展安全工作的注意事项。之后,食堂师傅在最初阶段全是我的老师,我向他们请教每个工种的职责、特点、注意事项,清晨6点协同采购组发车外出到凌晨1点随同夜宵组收工,每位师傅都毫无保留地言传身教。为期两个月的磨合过程教会了我食堂安全工作要领,使我的理论印象在实践中得到检验并实现进一步巩固,让我受益菲浅。加上后期自我总结与归纳,现在我的工作已经成为保障食堂生产作业安全进行的必要环节。

3.全面检查各食堂、供餐点安全状况

餐饮试用期总结怎么写 篇3

餐饮部门员工试用期自我总结报告篇三篇

餐饮部门员工试用期自我总结报告篇一

我于20xx年x月x日成为本餐厅的试用员工,到今天已经有x个月。

作为一个在校学生,初来餐厅,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是餐厅宽松融洽的工作氛围、团结向上的餐厅文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。在这段时间里,我主要的工作是熟悉了餐厅的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为餐厅做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。

在此,我要特地感谢餐厅的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这x个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到餐厅的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和餐厅一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为餐厅创造价值,同餐厅一起展望美好的未来!

餐饮部门员工试用期自我总结报告篇二

时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段实习期中可以说是有喜也有忧。喜的是和同事们工作相处中,自己从学生慢慢转变为一个社会人,自身实践经验、工作能力得到提高;忧的是自己还有许多方面有待于提高。

通过这三个月学习与工作,从中熟悉了公司以及有关工作的基本情况,了解外联部的重要工作内容与职责,对新公司的注册流程有了一个具体的了解,同时也对公司年检做了初步的接触。三个月内,在领导的协助下,完成了几家公司的注册及组织机构代码证的年检工作。在工作中我也出现了一些小的差错和问题,例如工作中没有充分领会领导的意图,独断专行,忽视公司的工作流程等等,这些都是由于工作态度和细节决定的。对于我所犯的错误领导都给予了我足够的宽容、支持和帮助。

三个月里,喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗。今后工作时间我一定要在部门领导的'带领下倍加努力,不断学习、虚心学习,严格要求自己,较全面地提高自己,为公司贡献出自己的一份力!

餐饮部门员工试用期自我总结报告篇三

在试用间,我坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,坚持科学发展观,遵循高等教育发展规律,本着立足岗位,创先争优,特色鲜明的高水平教学研究型大学的主题实践活动,有计划、有目标,积极参加学校组织的各类培训、教育和学习活动。始终坚持尊师重教、实事求是、开拓奉献、真抓实干,围绕学校和学院的工作重心,努力提高自己的文化水平和专业知识,认真学习、领会党的十八大精神,认真学习校党委提出的突出一个中心、坚持两个原则、确保三个导向、发挥四项作用、建设五项工程的工作目标。以学校和学院的可持续发展为目标,加强理论和专业知识的学习,逐步提高自己的管理能力,更好地为教学科研提供优质服务。

工作态度方面:立足本职岗位,始终保持工作的积极性、主动性,实事求是,敬业、负责、勤奋、敢于创新、善于学习,时时刻刻动脑,全面观察思考,以高度责任感、使命感严格要求自己, 坚决执行学校及学院的各项文件精神,坚决执行学院党政联席会议和三重一大制度,紧密配合学院班子成员,努力办好学校、社会满意的矿业学院。

工作作风方面:坚持执行两个务必,在工作中力求重实际、干实事、求实效,始终以一个共产党员的标准严格要求自己,以身作则、勤奋廉洁、勤俭节约、敢于承担;在实际工作岗位上,始终保持不骄不躁、不耻下问、善于动手、勤于动脑,始终贯彻落实上下联动、协调高效、整体推进的工作作风。

主要工作成果如下: 1、准格尔校区的校区维修、绿化及基本建设工作。利用暑期对整个一期工程进行了系统的维修,包括屋面防水、散水、暖气、室内外装修、门窗、消防管道、排污管道以及其他零星工程约43万元。

2、学院组织教师、学生、物业人员200人次,对教学楼西侧预留用地、喷泉、教学区主干道行道树下空地22000㎡进行了全面绿化,并自行设计加工各类木制花箱26组,既美化了校园 ,又起到了很好的防沙固基作用。

3、为了解决准格尔校区学生缺乏活动的场所,建设了临时的篮球场地,丰富了学生的课余生活。

4、准格尔校区地处大路新区,社会功能不完善,为了满足后勤食堂储藏冬菜的需求,建设了临时冬储菜窖。

5、为了解决四六级外语考试学生总得回到呼市校区考试的问题,准格尔校区内建设46间标准化考场。

6、制定学院食堂管理制度,物业管理制度、后勤财务管理制度、应急预案、物业监管方案、工程维修协议、食堂例会等;食堂内部人员管理实现了责任落实制和责任追究制度。餐厅内部组织框架分明,各项工作分工明确,责任落实到人,实现零交叉,全覆盖。

7、安装用友财务软件1套,规范财务管理工作;

8、在食堂楼梯间建设一卡通收费站,方便师生存卡;

9、积极与校计财处联系,开通饮食公用专用账户,保证食堂有序、合理、合法运营,开通圈存业务、完成与网络中心的对接;

10、转换经营思路,加强成本核算,使食堂运营逐步走向正规;

11、改造、安装9间公寓挂暖,保证学生正常越冬;

12、完成物业合同签约、续约工作;供暖合同的确认、签订工作;体育场施工合同。

13、成功的引入了银行自动提款系统等学生生活设施

14、在学院、基建处和万通集团的共同努力下,对我院一期工程存在的质量问题进行了集中整改。

15、完成室内消防系统的维修和启动。

16、及时制作、安装了1354个纱窗。

17、完成20xx年春季植树工作及水暖电网等检修工作。

18、顺利完成了学校、学院交办各项工作任务。

总之,在试用期期间,我坚决执行学校及学院的各项文件精神,坚决执行学院党政联席会议和三重一大制度,严格执行学校经济责任审计制度,严格执行财经法律法规及各项财务制度。在实际工作中,坚持原则、以身作则、不徇私情,严把工程质量关,严格控制后勤经费开支,不假公济私、不铺张浪费,能自觉以共产党员的标准严格要求自己。但在实际工作中仍存在的缺点和不足 ,主要表现在以下几个方面:

1、政治理论学习、思想觉悟、先进性意识有待进一步加强;

2、实际工作中与人沟通、协作能力较弱,需进一步提高;

3、全面管理后勤工作的专业知识、实践能力还需进一步强化、提高;

餐饮试用期总结怎么写 篇4

我于20xx年x月x日成为本餐厅的试用员工,到今天已经有x个月。

在这段时间里,我自认能够完全胜任工作,现申请转为正式员工。

作为一个在校学生,初来餐厅,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是餐厅宽松融洽的工作氛围、团结向上的餐厅文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。在这段时间里,我主要的工作是熟悉了餐厅的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为餐厅做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢餐厅的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这_个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到餐厅的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和餐厅一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为餐厅创造价值,同餐厅一起展望美好的未来!

餐饮试用期总结怎么写 篇5

做好餐厅的服务工作对于良好口碑的营造而言无疑是十分重要的,这也导致我在入职之初便对自身的服务工作不敢存在丝毫懈怠之心,无论是餐厅的打扫还是礼仪接待方面我都能够用心对待,在迎来转正阶段的时候也让我对以往在服务工作中的努力感到十分努力,但还是应当对这段时间的餐厅服务工作进行总结才能够在今后拥有更好的发展。

打扫工作的好坏无疑能够影响到顾客对餐厅的直接影响,若是在顾客踏入餐厅的时候觉得比较脏乱无疑会影响到对方的用餐体验,因此我从未在打扫工作中有所松懈并尽力完成餐厅领导布置的每项任务,尤其是在我欠缺经验积累的情况下更应该积极主动地做好餐厅的服务工作才行,无论餐厅的工作是否因为顾客太多导致比较忙碌都会将其认真做好,我在打扫的同时也会请教其他的服务员从而了解到如何提升自身的工作效率,餐桌以及厨房区域的顽固污渍应该采取怎样的手段才能够将其擦拭干净,虽然这只是餐厅服务工作中的一部分却能够很好地体现出细节所在。

端菜的工作则需要较强的记忆力以及稳重的作风才能够将其做好,无论顾客对菜肴有着怎样的需求都会将其快速记录下来并告知餐厅厨师,尤其是在餐厅比较忙碌的时候更要注重细节才能够避免因为送错菜而令顾客感到不满意,另外端菜的过程中也要保持稳重的作风并尽量避免失误的产生才行,尽管端菜也需要具备着相应的技巧才能够将其做得更好却因为缺乏经验的积累导致我并不能够熟练运用,所以在后续的餐厅服务工作中也要加强对端菜技巧的学习与运用才行。

服务接待方面则应当加强对礼仪知识的学习从而为顾客留下良好的印象,尽管我参加过餐厅的岗前培训却在服务礼仪的保持方面做得不够好,也许是没能将其融入日常习惯的缘故导致顾客数量较少的时候便会松懈许多,而且我对自身形象也不够重视以至于以往因为这类问题被餐厅领导批评过,因此我得吸取相应的教训并加强服务接待的学习才能够获得能力的提升,另外对于职业晋升而言综合素质的提升也是自己在服务工作中不可缺少的。

转正过后有许多难题等待着自己去解决自然不能够轻易服输,为了更好地迎接挑战应当加强对餐厅服务工作的用心程度并认真对待领导布置的每项任务,须知自己即便已经转正也存在着许多需要学习的地方自然要认真做好餐厅服务工作。

餐饮试用期总结怎么写 篇6

试用期转正工作总结 时间一晃而过,转眼间到公司已经三个多月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历,在这段时间里领导及同事在工作上给予了我很大的帮助,在生活上给予了我很大的关心,让我充分感受到了公司海纳百川的胸襟。在肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司的一份子而自豪。 在这三个多月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的'努力,

各方面均取得 了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报 一、非常注意的向周围的同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速 度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。 二、遵守各项规章制度,认真工作,使自己素养不断得到提高。 爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。入职三个月来,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作, 从未迟到早退,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平 时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。 四、因工作需要我被借调到3ac2期的交房工作组,担任12组交房小组组长职务。对于我来说这是一个全新的工作领域,收到借调安排的通知后我就私下在网上搜索有关开发商交房的注意事项相关内容,后来经过公司的几次交房培训演练工作后,信心倍增。持续21天的交房工作中我成功完成了89户业主的收房验房工作。这次的工作经历对我目前的工作产生了很多有益的帮助,让我明白和发现了商品房成品施工控制薄弱点和对产品细节和使用功能合

理化进一步完善的着重点。 五、在工作中,善于思考,发现问题便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路, 能解决的就解决掉, 不能解决的就提交上级经理, 同时提出自己的意见提供参考。 、 总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够 发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。这些日子里我深深的感受着公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的动力和体贴关心员工的暖暖深情。同时我希望能得到公司领导的肯定,按期转正。在以后的工作中我会一如继往,不断的提升自己的业务水平及综合素质,会用我的实际行动为公司的发展尽自己的一份力量。

餐饮试用期总结怎么写 篇7

试用期结束了,现对试用期工作总结如下。

一、履行职责情况

主要是协助餐厅经理做好前厅的日常内部管理事务,后几个月因工作的需要及领导的信任和自身发展的需要,主要负责酒店的营销工作。回顾这几个月来的工作,主要有以下几个方面:

1、抓学习教育,激励奋发向上

从任职以后,我在xx酒店分管内部管理工作,了解xx酒店员工多数来于xx、xx、xx等不同地区,文化水平和综合素质有很大差异,业务水平及服务意识不高,针对此种状况,我把自己所看到的不足一一列出病单,进行全面性的培训和现场督导。纠正错误的管理方法,进行理论的讲解及实践的练习操作。从宾客一进店的规范礼貌用语、微笑服务以及职业道德的观念、菜品搭配,规范八大技能实践操作程序,通过学习,使员工加强服务质量,提高业务服务水平,当宾客进店有迎声,能主动、热情地上前服务,介绍酒店风味菜,当宾客点起烟,服务员应及时呈上烟缸等。在x月份时,举行了技能实操比赛,服务员xx获得了技能比赛第一名的好成绩。其他服务员通过活动比赛,养成了一个好的习惯,不懂就问,不懂就学,相互求教,也学到了很多知识,精神风貌也越来越好,提高了工作效率,不足的是操作细节还有待改善。

2、抓管理建章立制

前期,餐厅很多工作存在问题,主要的毛病存在于没有规范的制度,员工不明确制度,一些制度没有具体的负责人进行落实等。通过质检部领导的指导,我对罗列出卫生工作制度上墙、音响的开关时间及负责人以及各岗位的服务流程、个人卫生要求标准、收尾工作的注意事项,每天进行现场督导检查,对员工加强工作意识,明确工作责任有很大帮助。后期电话费用高,配合高层经理配置电话机盒,规定下班时间将电话锁上,以及任何服务员一律不允许打市话等,杜绝了下班时间打市话的现象。

3、抓内部客户的沟通

真诚地与客户沟通,听取他们的宝贵意见,不断改进并协调,及时将客户反馈的信息反馈给厨房,如,有时客户反馈“阿美小炒肉”分量不足,“沸腾鱼”不够香等等,通过客户的真诚反馈,再加上我们认真的讨论、修改,不断地提高菜肴的质量,令顾客满意。

4、抓宴席的接待及管理宣传工作

金秋x月是婚宴的黄金季节,制定婚宴方案,向周边的单位发放宣传单进行走访工作,目前,我承接了x月份的x场婚宴工作,向前来的宾客介绍餐厅的各种优势,对婚庆公司进行电话沟通,对外宣传酒店规模等,计划性地对宴席接待做好充分的准备工作。

5、抓团队用餐

利用每周六、日、一与x多家旅行团电话沟通及接待团餐,目前前来旅行团消费最多的是旅行社、旅行社、国旅、旅行社等,通过接待团餐,第一为餐厅增添了人气,第二为厨房减少了成本费用。并利用接待团餐的机会,认真咨询反馈,做好信息的反馈统计工作。

二、未来努力方向

在工作中深感自己的不足,今后我将朝这几个方面努力:

1、不断学习,提高自己,加强销售的业务知识及各方面的知识学习。

2、认真做好本岗位工作的同时,不断开发新的客户群体。

3、做好内部客户的维护及沟通工作。

4、有计划性地安排好营销工作。

5、做好客户统计资料,不断地加强联系,做好客户投诉处理工作及反馈信息工作。

6、密切配合酒店销售部接餐及接待服务。

餐饮试用期总结怎么写 篇8

在短短的三个月时间里,虽然能顺利完成上级下达的任务,但离领导的要求尚有很大差距。今后,我将进一步严格要求自己、加强学习,努力提高业务水平、充分发挥所长,积极、热情、细致的完成好每一项工作。

时间一晃而过,转眼间3个月的试用期已接近尾声。20xx年12月1日,我有幸来到公司广州西餐饮销售部工作,在这短暂的三个月中,在公司领导的亲切关怀和指导下,在同事们的热情帮助下我很快的熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况简要总结如下:

一、严格遵守公司各项规章制度。上班期间,我认真学习公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。

二、主动学习、尽快适应,迅速熟悉环境和工作内容。首先从尽快熟悉业务流程,并对终端勤于拜访,加强管控;其次,主动、虚心向主管、同事请教、学习,基本掌握了日常上班的工作内容,工作流程、工作方法。

三、工作积极、认真、负责,通过不断学习、虚心请教,总结积累,较好的完成了领导安排的'各项工作任务。

四、存在问题及解决办法:由于在原单位工作内容及流程与现单位操作有较大差异,对于公司内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。我将在今后的工作中多向前辈请教,学习,以最短的时间熟悉公司理工作内容及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不断磨练意志、增长才干。

总之,在短短的三个月时间里,虽然能顺利完成上级下达的任务,但离领导的要求尚有很大差距。今后,我将进一步严格要求自己、加强学习,努力提高业务水平、充分发挥所长,积极、热情、细致的完成好每一项工作。

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保险试用期总结怎么写锦集9篇


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保险试用期总结怎么写(篇1)

保险转正试用期总结

随着社会的不断发展,保险行业也不断壮大,而保险公司又是一个富有竞争的行业。因此,保险公司需要聘请足够的人员来发展业务和应对市场竞争。为了更好地选拔适合的人才,许多保险公司会采取试用期制度。试用期是一种相对灵活的制度,方便公司管理者在员工入职初期评估员工能力和表现,以决定是否继续雇佣。

在我的保险公司,我也参加了为期三个月的试用期评估。在这个过程中,我深刻体会到了保险行业的挑战和机遇,并对自己作为一名新员工的表现有了更真实的认识。

首先,我认为一个成功的保险公司应该具备不同的素质。这些素质包括:良好的客户服务、高效的业务处理和管理、创新和持续发展能力。保险公司的成功与失败直接取决于这些素质的表现。在我的试用期过程中,我深刻理解了这些素质背后的难点和挑战,在实际操作中不断锻炼自己,提高自己的业务技能和解决问题的能力。这种成长对我以后的职业发展是至关重要的。

其次,我认为一个优秀的保险员工需要具备多种技能和品质。在这三个月的工作中,我学会了如何发现客户需求、如何与客户建立沟通、如何提供解决方案、如何遵循公司制度并在团队中有所作为。我认为,所有这些技能和品质都是成为一名优秀的保险员工必不可少的。

第三,保险行业是一个充满挑战和机遇的行业。这个行业的人才市场非常有争议,各家公司都需要优秀的人才来支持公司的发展。在这三个月的试用期中,我深深认识到,这个行业对人才的需求极大,同时也让我更明确了未来的职业发展方向,让我更加自信地面对挑战。

总之,这个试用期对我启发很大。我学到了很多,同时也发现自己未来发展的努力方向。在未来的工作中,我会继续努力发挥自己的优势和刻苦努力,为保险行业的发展做出自己的贡献。

保险试用期总结怎么写(篇2)

保险出单员试用期总结

作为一名新入职的保险出单员,在过去的试用期中,我感受到了自己在工作中的不足与需要改进之处,同时也收获了一些宝贵的经验与收获,以下是我试用期的总结。

一、积极应对挑战,迅速适应工作环境

在进入保险行业之前,我对这个行业并不是很了解,但是我积极学习培训资料以及向同事请教,尽快适应了这个行业的工作模式和任务流程。在工作中,我遇到了很多困难和问题,比如理赔审核比较繁琐,保险产品咨询比较复杂等,但是我没有被这些问题打倒,而是积极思考解决办法,不断地学习提高自己的专业知识和能力。

二、注重细节,保证服务质量

作为保险出单员,在工作中,我注重细节,认真对待每一个客户的需求和要求。我在核保过程中,保证了客户信息的准确性和完整性,防止资料出错导致理赔失败的情况发生。同时,在服务中我也力求做到专业、及时、耐心、负责,主动询问客户问题并给予解答,及时帮助处理相关问题,让客户感受到我们的服务质量和关怀。

三、保持积极态度,持续提高工作效率

保险出单员的工作量较大,要处理大量的客户业务和资料,保证服务质量的同时,也需要保持较高的工作效率。在工作中,我始终保持积极的工作态度,按照时间计划和任务分配尽快完成工作,遇到问题及时与相关同事沟通交流协作,提高工作效率,并不断地总结工作经验和方法,不断提高自己的工作效率和质量。

四、熟练使用办公软件,提高工作效率

作为现代保险行业中的保险出单员,熟练使用各种办公软件和技术工具是非常必要的。在试用期中,我通过培训和自学,熟练掌握了Word、Excel、PPT等常用办公软件的使用技巧和操作方法,提高了办公效率,减少了操作出错的风险。

综上所述,我的保险出单员试用期总结可以归纳为四个方面:积极应对挑战,迅速适应工作环境;注重细节,保证服务质量;保持积极态度,持续提高工作效率;熟练使用办公软件,提高工作效率。我相信,在今后的工作中,我会继续保持良好的工作习惯和态度,不断提升自己的专业能力和创新能力,为客户提供更好的保险服务,为公司的发展和壮大贡献自己的力量。

保险试用期总结怎么写(篇3)

保险组训试用期总结报告

总体概述

作为保险组的一名成员,在公司为期三个月的试用期中,我深入了解了公司的运作模式、业务流程和团队协作,确信自己适合此职位。在试用期间,我成功完成了多项任务,不断提升自己的能力和业务水平,得到了上级领导和团队成员的认可。

工作履历

在本次试用期中,我主要担任了以下职责:

1. 了解保险公司的产品,学习常见保险业务,协助顾客填写保险申请表和理赔申请表,以提供保险服务。

2. 负责保险协议签署及其他保险文件的处理,保证信息的完整和准确。

3. 协助管理团队在客户关系管理、信息整理和服务跟踪等方面的工作,帮助团队提高签单率,完成销售目标。

4. 其他相关工作。

工作总结

在试用期中,我积极投入工作,努力拼搏,承担起自己的职责。通过调查、询问、学习、实践等方式,积累了一定的经验。在公司的客户维护和管理中,我主要采取以下措施:

1. 完善客户信息。我会在每一次的接触中询问客户的最新信息,把这些信息添加到客户档案中,便于后续的联络和跟进。

2. 注意客户体验。在保险服务中,客户的满意度是至关重要的,因此我会仔细听取客户的需求和诉求,提供专业的建议和解决方案,确保客户得到满意的服务。

3. 维系客户关系。我会定期和客户进行联络,了解客户的近况,并传递公司最新的服务信息和保险产品。

通过自己的努力和不断的学习,我成功完成了若干任务,包括完成部门的销售业绩目标、依靠自己的综合分析能力,为一位老客户解决了疑难问题、以及成功地协助团队满足了客户的紧急理赔需求。总的来说,本次试用期,我积累了很多宝贵的经验和技能。

回顾与展望

回首过去三个月的试用期,我认为取得了很不错的成果,同时也深刻认识到了自己的不足,发现尚有许多方面待加强和提升。我将继续努力,致力于提高自身的专业能力、团队协作能力和客户服务观念,更好地发挥自己的职业潜力和最大的能力,为公司的发展做出贡献。

对于公司而言,我深感荣幸能够成为其中的一员,并很感激公司给我这个展示自己的机会。未来,我希望能在团队中扮演更重要的角色,迅速提升自己的职业水平和技能,为公司的发展贡献自己的热情和才能。

保险试用期总结怎么写(篇4)

保险行业是一个非常特殊的行业,它要求坐席具备一定的专业知识,同时还需要具备强大的销售技巧和沟通能力。在这个岗位上的工作,需要不断学习和提升自己,积极融入团队,才能真正做好自己的工作。

试用期,是坐席成长的黄金时期。在这段时间里,我深刻认识到,作为一个优秀的保险坐席,需要具备以下几个方面的能力:

一、专业知识

作为一名保险坐席,首先需要掌握的就是行业常识和产品知识。只有深入了解产品,并了解相关的保险法规,才能更好地为客户提供专业、全面、细致的服务。这期间,我不断学习,逐渐掌握了保险业基础知识,并通过多种途径不断扩展业务范围,提高销售效果。

二、销售技巧

坐席的销售能力是决定转化率和业绩的重要因素。我从试用期开始,就在工作中不断摸索,探究如何更好地与客户进行沟通,如何提高洽谈转化率,不断尝试和创新。同时,了解客户的需求和情况,个性化的为其定制理财方案也成为我比较优秀的一项素质。

三、沟通能力

在保险行业坐席需要不间断的与顾客保持沟通交流。在进行沟通时,需要善于表达,善于倾听,还要有耐心和仁慈。而且,开发好的沟通技巧,也能促进团队合作,更加协作的完成团队任务。分析销售流程,结合产品性质,细致负责的掌握顾客沟通方式。在沟通中,我们需要了解顾客的需求及疑虑,能够准确把握顾客心理,有效沟通,争取完成交易。

总之,试用期的工作让我从理论知识、业务实战到销售技巧和沟通能力等多个方面不断进步。在这个过程中,我逐渐熟悉和适应了保险行业的工作节奏,提供优质服务的意识不断加强。通过这个时期的实践和总结,我的见识和知识才有了更加深入和全面的提高。我认为,只有在实践中,不断总结经验,向着客户销售顾问的方向努力,才能在这个行业中立足并发展。

保险试用期总结怎么写(篇5)

保险组训试用期总结报告

一、前言

作为一名新人,我很高兴能够加入保险组,感谢公司提供给我的机会。在过去的试用期中,我很荣幸地得到了前辈的指导和支持,也认识了一群非常优秀、友好的同事们。在这里,我要对他们的付出和信任表示感谢。下面,我要对自己在试用期中的表现进行总结和反思。

二、试用期任务

我们保险组的试用期任务是进行保险产品销售,主要包括电话销售和面谈销售。在面临这些工作时,我感到有些紧张,因为我之前没有从事过销售工作。但是,我的前辈和领导非常耐心地给予我帮助和指导,让我能够快速适应工作环境并且熟练掌握销售技巧。

三、工作成果

在试用期中,我完成了公司要求的销售任务,并达到了销售额的要求。尽管在销售过程中遇到了一些困难和阻力,但我在前辈的帮助下克服了这些问题。我认为,如果没有前辈们的支持和鼓励,我很难做到这一点。

四、工作收获

通过这段时间的工作,我不仅学到了很多关于保险销售方面的知识,还提高了自己的沟通、协调和解决问题的能力。我对如何与客户建立信任关系和如何为他们提供最好的服务有了更深入的了解和认识。此外,我还培养了自己的耐心和毅力,从而增强了自信心和动力。

五、不足与反思

在试用期中,我也发现了自己存在的一些问题。首先,我的销售能力还有待提高,我需要进一步掌握更多的销售技巧和方法,并且要对不同客户的需求进行更加精细的分析和策划。其次,我需要更加熟悉保险产品的各种条款和规定,以便更加清晰地向客户进行介绍和解释。最后,我需要加强自己的时间管理能力,合理安排时间和任务,充分利用自己的时间和资源。

六、进一步的努力

在接下来的工作中,我将更加努力地工作,学习更多的专业知识,不断提高自己的能力和水平。同时,我也将在与客户交流和沟通中,与他们建立更加紧密的联系,以便更好地为他们提供服务和帮助。

七、总结

试用期的工作让我获得了很多的成果和经验,也让我了解了自己存在的问题和不足。在接下来的工作中,我会不断地努力学习和提高自己,为公司和客户作出更大的贡献。感谢公司和前辈们对我的支持和信任,我会不断努力,成为一名更优秀的保险销售人员。

保险试用期总结怎么写(篇6)

保险组训试用期总结报告

为了提高保险销售人员的专业素质,公司决定开展保险组训试用期培训计划。本次计划旨在提高保险销售员的专业水平和销售能力,掌握更多的销售技巧和知识,提高销售业绩。在公司的安排和支持下,保险组销售员经过3个月的训练和试用期的考核,不仅加深了对保险知识和销售技巧的理解,同时也提升了个人的综合素质。本文将对保险组训试用期进行总结和评估。

一、训练内容

本次保险组训试用期主要分为两部分:理论学习和实际销售操作。理论学习包括保险知识、销售技巧、沟通技巧等方面的学习,旨在让销售员掌握更多的专业知识,提高销售意识。实际销售操作则是以实际销售为主线,让销售员通过模拟销售、实际销售等方式来提高销售能力,了解顾客需求,提高客户转化率。

二、训练成效

本次培训主要目的是提高保险销售员的专业水平和销售能力,促进销售业绩的提升。在3个月的试用期内,销售员们取得了以下成效:

1.理论知识掌握:经过系统的理论学习和培训,保险销售员们在保险知识、销售技巧、沟通技巧等方面都得到了很大程度的提升。不仅仅是对保险产品的了解更加深入,还掌握了更好的推销策略和沟通技巧,使得销售团队得以更好的个性化服务。

2.销售能力提升:在实际销售操作方面,通过模拟销售、实际销售等方式进行了大量的实践操作,让销售员们在现实中面对客户更加从容自信。他们不仅迅速掌握了销售技巧,并且可以通过合理的方案和素质给客户创造了良好的体验。

3.口碑提升:同时通过一系列的销售培训,并结合促销活动等方式,奉行高质量的服务态度,让客户体验到企业高质量的服务,从而赢得客户的高度认可。此举也促进了公司口碑的提升和品牌的打造,推动了公司的长期发展。

三、对措施的评估

可以结合本次课程培训和销售经验,对措施进行一些可行性和革新性的加强。

1.实际销售操作方面,可以针对不同的销售对象,积极调研和研究需求变化,结合新时代背景和前沿科技,对销售方案进行全方位升级。这样不仅能够提高销售员的销售能力,而且还可以最大程度地满足客户的需求。

2.拓展销售领域,推行创新的销售业务以及网络化的销售销售,使用新的营销策略,提高企业的转化率。

最后,期望公司能够为保险销售员培训和试用期提供更多更好的支持和督导,不断优化培训流程,以达到更好的训练效果和培养更多的优秀的保险销售员。同时,希望公司能够根据销售员的反馈意见和需求不断进行改进,建立更有效的销售培训和考核志愿。

保险试用期总结怎么写(篇7)

保险出单员试用期总结

作为一名新晋保险出单员, 总结自己的试用期经历也算是对自己这段时间工作的复盘和回顾,更是为未来工作奠定基础的一个机会。通过这段时间的学习和实践,我深刻地认识到了一个保险出单员该具备的素质和能力,也意识到了自己存在的不足之处和需要改进的方面。

首先,对于一个保险出单员来说,良好的沟通能力是非常重要的。这不仅仅是指出单员需要与客户之间的沟通,还包括保险公司内的沟通,例如与保险经纪人和保险公司内部的各种部门之间的协同配合。在试用期的工作中,我深深感受到沟通给我的工作带来的价值,同时也意识到自己在沟通能力方面存在的不足,比如说有时候讲话语速过快,导致客户和同事难以理解,这是我需要继续加强的。

其次,保险出单员需要具备较强的学习能力。随着保险市场的日益繁荣和保险产品的不断创新,出单员需要了解不同类型的保险产品和各种业务流程,以便更好地为客户提供合适的保险服务。在试用期期间,我不断学习各类保险知识,并通过与同事交流和参加培训课程,进一步提升了自己的保险专业能力,这其中就包括需要使用的保险专业术语和操作系统的学习。

此外,保险出单员还需要具备高效的工作能力。在快速处理大量保险单的同时,必须保证工作质量的高水平和精准度。在试用期期间,我充分利用业余时间学习保险专业知识,提高工作效率。同时,我也发现自己还需在实际操作中对保险单的各项数据进行反复核对和完善,以确保保险单的准确性和客户权益的得到保障。

最后,作为一名优秀的保险出单员,必须保持紧张的工作状态和高标准的工作态度。对于这一点,我自认还有很大的提升空间。作为一个新入行的出单员,我必须不断自我反思,评估自己工作状态和质量,学习和实践,不断改进和完善。保险出单并不是一项简单的工作,需要长期积累和实践,通过不断地努力和学习,我相信我能更好地胜任如此重要而复杂的工作。

总之,试用期是我人生中非常宝贵的一段时间,这段经历为我未来发展奠定了基础,也让我深刻地了解到自我需要改进的地方。我相信,在不断的学习和实践中,我会成为一名更加优秀的保险出单员,为客户提供更加专业、更加优质的保险服务。

保险试用期总结怎么写(篇8)

保险经纪试用期总结

在过去的几个月里,我有幸成为一名保险经纪试用期员工。这段试用期的经历对我的职业发展产生了重大的影响。我从中学到了许多宝贵的经验和技能,并取得了一定的成果。在这篇文章中,我将详细介绍我的试用期经历,包括我所参与的项目、面临的挑战和我取得的成就。

我入职时,我被分配到一家知名保险公司的销售团队。作为一名新手,我首先接受了一系列培训,包括了解公司产品、了解保险市场和销售技巧等。这些培训为我未来的工作奠定了基础,并让我对保险行业有了更深入的了解。

在融入团队的过程中,我逐渐意识到作为一名保险经纪,与客户建立信任关系至关重要。因此,我将更多的时间和精力投入到客户关系的建立和发展上。我主动参与开展各种活动,如行业展览和网络研讨会,以增加自己的知识储备和拓宽人脉。

在与客户的接触中,我经历了许多挑战。一些客户对保险的认识有限,对购买保险持怀疑态度。为了克服这些挑战,我不断学习和研究保险知识,以便能够清晰、准确地解答客户的问题。同时,我积极寻找市场上的成功案例,以向客户展示保险的实际应用和价值。我还尽力与客户建立互信关系,通过提供个性化的解决方案和良好的售后服务来增强客户对我们团队的信任。

通过这些努力,我很高兴地看到自己取得了一些成绩。我成功签约了一些大型客户,他们对我们的产品和服务表示满意。此外,我还成功推出了一些创新的销售策略,提高了销售额和市场占有率。这些成就让我感到非常骄傲,也增强了我在团队中的信心。

然而,我也意识到还有许多需要改进的地方。在试用期的过程中,我注意到一些个人的短板,如组织能力和时间管理。为了解决这些问题,我主动寻求帮助并参加了一些相关的培训课程。我还与经验丰富的同事进行了交流,分享了自己的困惑和问题,并从他们的经验中汲取了不少宝贵的经验。

此外,我还对公司的经验丰富的导师们进行了深入的观察和学习。我注意到他们以专业和客户为导向的态度,以及丰富的销售经验。通过与他们的互动和学习,我学到了如何更有效地与客户沟通、如何回应客户需求和如何进行有效的销售谈判。

综上所述,在这段试用期的经历中我收获颇多。我学到了许多科学的销售技巧和市场分析方法,并通过实践运用到工作中去。这段经历让我进一步了解了保险行业,并提高了我的职业能力。尽管试用期已经结束,但我仍将继续努力学习和成长,为公司做出更大的贡献。我相信,在未来的工作中,我将继续发挥所学和经验,成为一名出色的保险经纪。

总之,在这段试用期中,我体验到了职业发展的乐趣和挑战。我通过不断学习和实践,取得了一些成果,并发现了自己在保险行业的潜力。感谢公司和团队对我的支持和鼓励,我在过去几个月中成长了许多。我期待着未来的工作机会,继续在保险行业这个不断发展的领域中取得更大的成就。

保险试用期总结怎么写(篇9)

保险行业试用期总结

在保险行业工作的试用期已经接近尾声,回首这段时间,我深感自己成长了许多。试用期的经历,不仅让我明白了保险行业的本质和运作方式,也锻炼了我的沟通能力和团队合作技巧。以下是我对试用期的总结,希望对未来的工作有所启示。

首先,试用期期间我学到了保险行业的基本知识。在聘用之前,我对保险的概念和相关术语仅仅停留在表面,不了解具体的业务流程和产品种类。然而,在试用期的培训课程中,我通过系统的学习,逐渐熟悉了保险行业的相关知识。我学习到了不同种类的保险产品,如人寿保险、健康保险、车险等,以及它们的特点和功能。这让我更有信心地向客户介绍和推荐适合他们的保险产品。

其次,试用期让我明白了保险工作的重要性。在试用期开始的时候,我只是将保险行业视为一份工作,但随着时间的推移,我逐渐认识到保险的重要性,它是人们生活中的安全保障。当我看到一些客户因为有了保险而在意外事故中得到了相应的经济赔偿时,我懂得了保险行业的价值和意义。而作为从业人员,我们的职责就是为客户提供最好的保险服务,保障他们的权益和利益。

另外,试用期也考验了我的沟通能力和团队合作技巧。在保险行业,与客户的交流沟通是至关重要的。在试用期的过程中,我通过实际工作和培训,提高了自己的沟通能力。我学会了与各种类型的客户沟通,了解他们的需求并提供解决方案。同时,在团队合作的环境下,我与同事们紧密配合,共同完成工作任务。通过与他人合作,我学到了团队精神和合作技巧,这对自己的职业发展有着重要的影响。

此外,试用期也锻炼了我的工作积极性和抗压能力。在试用期的初期,由于对保险行业不熟悉和缺乏实践经验,我面临了许多难题和挑战。然而,我意识到要想成功度过试用期,我需要增强自己的学习能力和适应能力。我主动寻求帮助并向同事请教,不断提升自己。通过这些努力,我逐渐摆脱了困境,积极应对各种工作难题。事实证明,只有在逆境中挑战自己,才能真正成长。

总的来说,保险行业的试用期是一段宝贵的经历。通过这段时间的学习和工作,我不仅掌握了保险行业的基本知识,也明白了保险工作的重要性和意义。此外,试用期还培养了我的沟通能力、团队合作技巧和抗压能力。我坚信这些经验将成为我未来工作的宝贵财富,让我能够更好地为客户提供保险服务,为公司发展做出贡献。我期待着接下来更多的挑战和机遇,不断提升自己,成为一名优秀的保险职业人士。

试用期工作总结怎么写(集锦十篇)


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试用期工作总结怎么写 篇1

代建试用期工作总结

一、工作概况

代建试用期给予了我一个很好的工作锻炼机会。在试用期间,我主要负责代建工作,在此期间,我能够感受到自己实际工作能力和实际工作量之间的差距。这使我更加明确了自己未来需要努力克服的问题,并且为未来的发展打下了坚实的基础。

二、工作内容

1.代建审核

试用期内,我主要完成了代建审核。来自甲方的代建信息需要进行审核,同时需要与设计方和施工方进行沟通和协调。我还要负责正确记录所有代建事项和更新工作进度日志。在此过程中,我学会了如何有效且清晰的记录文档和信息,同时也提高了我的沟通协调和审查能力。

2.施工现场跟进

代建审核结束之后,我还需要在现场对代建项目进行跟踪和监管。在检查该项目的安全,质量,进度等方面,我使用我的专业知识,技能和工程知识为后续项目成功完工和甲乙双方的权益得到保障。通过这种方式,我学到了如何在施工现场保持冷静,同时做好项目管理和沟通工作。

3. 技术交流会

在我的试用期中,我参加了多次技术交流会。在此期间,我能够与业内同行认识和讨论现有的技术和趋势。这些会议让我更好地理解了建筑物基本规律和发展趋势。同时,我也学会了如何将这些信息与我的工作进行结合和应用。建筑行业是一个高度技术化的领域,因此终身学习无论是对于职业发展还是对于提高自身素质都至关重要。

三、得到的收获

1.保持正向态度,孜孜以求学习

在试用期里,我也遇到了一些负面情绪。然而,通过仔细聆听领导的意见,认真观察同事的工作方式和认真研究相关技术,我克服了这些负面情绪,始终保持积极向上和踏实工作的精神状态。试用期间要牢记:牢记职责,保持良好的工作态度,是成为优秀工程师的必要条件。

2.提高沟通协调和处理复杂问题的能力

在代建过程中,我学会了沟通协调和处理复杂问题。如何处理各方的异议并达成共识是一种很难达成的艺术。然而,通过我的不断尝试和总结,在实际的工作中,我逐渐掌握了一些方法和技巧,让我更有效地解决了很多问题。

3.收获了一些实际的工程施工经验

通过在现场跟踪代建和与施工方沟通协调,我得到了一些实际施工经验。这让我对于未来的建筑项目施工与管理有更多的信心。

四、下一步目标

在下一个月,我已经确定了一些目标,在这段时间里,我将努力使自己缩小实际工作中与技术需求之间的差距。同时,我也将更加专注于提高沟通协调和处理复杂问题的能力,以及在现场跟进代建过程中获得更多实际施工经验。

五、结论

最后,我希望在剩下的季节里,能够继续成长和发展,遵循 “坚持专业技能和持续学习”的原则,为建设更加美好的明日而努力。这个试用期的工作经历,让我对自己的职业规划和未来发展有了一个更为清晰和明确的认识。我深信通过不断的学习和实践,我必将在未来为更多的项目成功贡献自己的力量。

试用期工作总结怎么写 篇2

打铁员试用期工作总结

我是一名打铁员,在公司中度过了为期三个月的试用期。在这段时间里,我完成了许多任务,感到成长了很多。现在,我想向领导和同事们总结一下我的工作,并谈谈近期的计划。

首先,我认为在这三个月的试用期内,我最大的收获是对钣金打铁行业的深刻认识。我了解了行业的发展潜力,掌握了各种打铁工具和技巧,更加熟练地操作了相关设备。这种联系可以让我做好工作。

其次,我坚持认真负责每一份工作,努力提高自己的工作效率。我掌握了许多钣金加工技术,并能根据客户需要制作出高质量的钣金制品。同时,我也意识到了友善的沟通可以极大地提高工作效率,使客户和我更好地合作。

此外,我愿意学习新的东西。我注意到公司不断发展,引入新技术和设备,为了更好地适应公司的发展需要,我主动参加了公司的培训和技能提升课程。现在,我已经能运用新的技术和设备来制作更优质的钣金制品。

当然,三个月的工作并不是完美的,我也遇到了一些挑战,最大的一个就是资料收集。我很难快速找到需要的资料,所以在同事们的帮助下,我积累了更多的经验,学会了更好的资料归档方法。

在未来,我希望保持自己优秀的工作状态,提高我的工作效率和工作质量,适应公司不断变化的需求。我将更加自觉地学习新技术,与同事好好沟通并彼此交流,共同带动公司的发展。

最后,谢谢公司在这三个月中的指导和支持,我会继续为公司贡献自己的力量。

试用期工作总结怎么写 篇3

20xx年X月X日,我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作,在公司领导的关心和指导下,在同事们的热情帮助下,较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况简要总结如下:

一、严格遵守公司各项规章制度。

上班伊始,我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。

二、主动学习、尽快适应,迅速熟悉环境,了解报批报建工作内容。

主动、虚心向领导、同事请教、学习,基本掌握了相关的工作内容,工作流程、工作方法。

三、工作积极、认真、负责,通过不断学习、请教,总结积累,较好地完成了领导安排的各项工作任务。

1、在领导的安排下,与上海设计部积极沟通和联系,就梅墟项目与政府各相关部门积极沟通和征询,为方案的顺利进行提供了有效帮助。

2、凭工作经验和进度,结合公司实际,努力把工作计划与工作进度密切结合,使计划和进度有效、有序进行。

3、根据项目情况,结合公司一级计划,有预见性地开展工作,努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。

4、尽所能和所掌握的关系,配合并帮助其他部门完成相关工作,提供我所能提供的帮助。

5、在计划要求时间内,提前完成立项备案,为项目正常进行提供了条件。

6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作,为下一步工作做好最充分的准备。

7、与土地部门积极沟通,加强联系,有效完成了地块高压线路迁移的说服,并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案,为项目进行提供了有利保障。

8、配合公司领导对土地交接工作进行积极的跟踪和有效监督,为领导做好参谋,为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进行的工作。

9、利用个人关系,积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持,热情无怨言。与同事之间相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。

四、存在问题及解决办法:

1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作,对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入,这需要领导和同志们的传帮带。

2、工作中有时过于自信,对有些复杂工作估量过于简单,造成了工作上的被动,有急于求成之状,求功心切。

总之,在短短的三个月时间里,我个人以为取得了一点成绩,但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司认为我试用期内尚算合格并予以转正,我将进一步严格要求自己,克服不足,加强学习,努力提高业务水平,充分发挥所长,积极、热情、认真地完成好每一项工作。

公司新员工个人试用期工作总结格式篇三:

从12月初到现在,我已经在公司工作近1个月了。这段时间我收获了很多,对于我从学生到一个职业人的转变具有重要意义。

作为一个应届毕业生初来公司,刚开始很担心不知如何与同事共处,如何做好工作。因为公司的这些业务是我以前从未接触过的,而且和我的专业知识相差也比较大。但是这一个月以来,在公司宽松融洽的工作氛围下,经过项目经理和同事的悉心关怀和耐心指导,我很快的完成了从学生到职员的转变,在较短的时间内适应了公司的工作环境,也基本熟悉了项目的整个工作流程,最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识,很好地完成了项目交予的任务,做好了自己的本职工作,使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。

在这里对一个月的工作和生活做一下总结,可从中发现自己的缺点和不足,在以后的工作中加以改进,以提高自己的工作水平。在这一个月的工作和生活中,我一直严格要求自己,遵守公司的各项规章制度。尽心尽力,履行自己的工作职责,认真及时做好领导布置的每一项任务。当然我在工作中还存在一定的问题和不足,比如:对业务不太熟悉,处理问题不能得心应手,工作经验方面有待提高;对相关知识情况了解的还不够详细和充实,掌握的技术手段还不够多;需要继续学习以提高自己的知识水平和业务能力,加强分析和解决实际问题的能力;同时团队协作能力也需要进一步增强等。

对于这些不足,我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习,专业和非专业上不懂的问题虚心请教,努力丰富自己,充实自己,寻找自身差距,拓展知识面,不断培养和提高充实自己的工作动手能力,把自己业务素质和工作能力进一步提高。也希望请领导和同事对我多提要求,多提建议,使我更快更好的完善自己,更好的适应工作需要。这里我要特别感谢部门经理对我的入职指引和帮助,感谢他对我工作中出现的失误进行提醒和指正。作为应届毕业生初入职场,在工作中难免出现一些差错需要同事的批评和监督。

但这些经历也让我不断成熟,在以后处理各种问题时考虑得更加全面。现在的我同老员工相比,在工作经验和能力上都有很大差距,工作和生活上不懂的问题应虚心向同事请教学习,以不断充实自己。同时感谢对我们的业务指导以及每一次技术培训。由于我们是个IT公司,我清楚地了解良好的业务素质和技术水平是做好本质工作的前提和必要条件。

在公司的这段时间里,我学到了很多,感悟了很多。看到公司良好的发展势头,我深深地感到骄傲和自豪,因此我更加迫切的实现自己的奋斗目标,体现自己的价值,和公司共同成长。我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

试用期工作总结怎么写 篇4

赤日炎炎的夏天,到丝丝凉意的秋天,在徽宁集团已经度过了整整四个月的时光。在公司领导和广大同事的支持和帮助下,我坚持不断的学习电线电缆行业理论知识、提炼工作经验、加强自身思想修养、严格遵守各种规章制度、提高综合素质。同时,也在这四个月内,让我知道一句古话:隔行如隔山。

今年五月份,我怀着一份坚定的心,从江苏省回老家XX市寻找工作。虽然本市经济得到了一定的发展,但是各个公司管理层缺乏品质意识。我是品管出身,有强烈的品质意识,对于那些将品管当做应付客户的公司,我不屑一顾,所以一个月内未找到合适的工作。在我彷徨之际,安徽XX集团的X董联系了我,通知我去面试。在面试过程中,我惊喜的发现,X董强烈的品管意识,让我没有理由不留下来工作。一番面试之后,我成功进入了质检科。除了日常试验,最主要的工作就是编写质检中心所有仪器设备的操作规程。

我在前公司的实验室,担任过两年的仪器设备组组长,会操作实验室近200台的仪器设备,编写过超过30%的`操作规程。现在质检中心拥有的55台仪器设备,其中有32台我之前接触过,有的甚至一模一样。我以为这份工作很轻松,显然,是我轻看了电线电缆行业的试验仪器设备操作。仪器本身的操作不难,但是用之做电线电缆的试验,就显得难以下手。翻开GB/T 9330-20xx、GB/T 3048-20xx等标准,专业术语数不胜数,不知所云。之后,我请教了质检科X科长,他推荐我从基础做起--检货。

正值七、八月份,持续38、39摄氏度的高温,没能令我退缩,因为,在检货的过程中,学到了电线电缆设计、生产、检验的基础知识。检货时,我主要负责测量导体的通断,线芯编号、色带分类的确认,导体与绝缘、屏蔽及护套的绝缘电阻测量、判定。X科长、X主任安排老员工介绍电线电缆结构、各个工序的作业内容及主要事项。有时他们俩挤出时间,轮流为我们新员工讲解,以他们近十年的工作经验,我受益匪浅、感触良多。有时货检完成,但还未到下班时间,于主任就带着我们去车间、质检中心、局部放电试验房,教导我们各个仪器设备的使用,并讲解一些专业知识及原理,之后,更让我们自己操作,直至会独立运用为止。

九月份,我回到质检中心,学习成品检验与记录,来料检验,参与各个试验,并开始逐步编写操作规程。成品检验,主要是导体电阻率的测量、绝缘与护套的最薄点与平均厚度的测量,并记录在成品检验记录上。来料检验主要是铜材、盘子、塑料粒子等所有来料的检验,按照各个标准试验、判定执行即可。同时,如拉力、击穿、曲饶、高低温、燃烧、局放等试验,在同事帮助之下,一步一步的学着做,加上本身之前3年的实验室工作经验,说不上进步神速,但也比其他人快上许多,现在我已能够独立完成绝大多数的试验。

操作规程的编写,是我最为主要的工作内容,在成品检验之余,开始着手进行。计划在年前,将质检中心所有仪器设备的操作规程编写完成。从取样到试验结果的判定,每个试验我都重复几次,每次试验的步骤一步不落,绝不简而化之,使操作规程大众化,即使是新手,也一目了然。

我司严格按照ISO9000系列标准,建立了一整套完善有效的质量保证体系,但在某些方面上,显得不够完善,比如质检中心,为何不建立报检流程。申请人填写《试验申请单》,经质检科领导同意签字后分配至质检中心,质检中心按照试验要求进行试验,判定合格性,出完整有效《试验报告》。制度、流程明确、正规化之后,可杜绝不良品的制造、流出,使产品最终满足客户的需求。以每个合同号为单位,建立一套完整的设计、生产、质检档案。品管是以数据说话,在事实有力的数据面前,就算面对客户刁难,我们也底气告诉他们,我司的产品符合贵司的要求。

四个月中,我学到了很多,提高了不少,工作能力也稳步提升,但是自身还有很多不足和缺陷,比如电线电缆行业的各个标准,需要自己去经历、改进和提高,接下来还有很多挑战和机会等着我,我已经做好准备,相信自己一定能够胜任。在以后的工作中,我会充实踏实每一个工作日,努力认真对待每一项工作。

XXX

XXX年XX月XX日

试用期工作总结怎么写 篇5

促销督导试用期工作总结

首先感谢公司给予我这次机会,允许我担任促销督导,并在试用期间不断地提升自我,不断发掘潜力,同时也向公司及客户交付了一个满意的答卷。

在试用期间,我主要负责促销督导的日常工作,包括与业务员合作,制定销售计划和促销策略,组织销售团队,进行现场销售督导以及销售数据分析等。在整个过程中,我在以下几个方面有了一定的提升:

一、领导能力

在现场的督导工作中,我发挥主管的能力与领导力,组织、指导销售人员正确给客户介绍产品,遇到客户的问题及时解决方案,并将销售情况呈现给上级领导进行督促和决策。同时,在与同事合作时,我积极沟通,主动承担工作,提升了合作效率,增强了自己的团队领导能力。

二、工作态度

作为一名促销督导,工作态度是非常重要的。我认真对待每一个任务,提前规划好计划,保证能够及时完成,并时时调整提升效率。同时,我积极学习吸收,不断调整自己的工作方式,努力取得更好的工作成果。在工作中,我时刻保持高度的专注度和责任心,不断学习和提升自己的能力,保证自己为公司创造价值。

三、销售技巧

在促销过程中,销售技巧是必不可少的。我学习了产品知识、市场趋势、产品价值,并积极与销售人员沟通,提高销售人员的销售技能。同时,我还参加了多次销售技巧培训,不断提升自己的销售技巧,努力完成和超越每周的销售目标。

四、销售数据分析

在试用期期间,我熟练掌握了公司的销售数据分析工具,对销售情况进行分析和总结,为公司制定更好的销售策略和调整营销策略提供有力的数据依据,并及时向上级领导反馈,并调整活动方案。同时,我也意识到了销售数据分析对于公司的重要性,并尽量为公司提供全面且详细的销售数据。

总的来说,试用期间,我不断学习和提升自己,在工作中积极表现,认真完成每一个任务,与同事保持良好的合作关系,并全力以赴为公司发挥自己的专业能力,并取得了良好的成绩。未来,我将继续努力,不断提升自己,为公司做出更多的贡献。

试用期工作总结怎么写 篇6

生活老师试用期工作总结

一、工作背景

经过严格的选拔和面试,我有幸成为学校中的一名生活老师。作为一名新手,我深知试用期是我磨砺自己、展示自我能力的重要阶段。在这段时间里,我全身心地投入到工作中,努力为学校和学生做出自己的贡献。

二、培训学习

我的试用期总结必须从培训学习开始。学校为我们提供了多次专业培训,包括教学技巧、管理方法等方面的学习。我积极参与每一次培训,将所学的知识付诸于实践中。在接受培训的过程中,我通过和老师们的交流和互动,快速了解到了学校的教学理念和文化,从而更好地与同事们融入,有助于我顺利完成试用期。

三、教学与管理

在试用期内,我承担了一些学生管理和生活指导的工作。面对刚进校的新生,我积极主动地帮助他们适应新环境,提供心理上的支持。我组织了一系列的活动,如迎新晚会、校园参观等,以帮助新生尽快适应学校生活,并融入集体。通过观察和与学生的交谈,我了解到他们存在一些学习上的问题,我利用我的专业知识和经验为他们提供了指导和帮助。通过这些努力,我感到自己对学生产生了积极的影响,并对他们的综合素质和自信心有所提升。

在教学方面,我积极参与了教学工作,并担任了几节生活课程。课堂上,我充分运用多媒体、实物等辅助教具,让学生通过互动和活动的形式参与进来,提高了教学效果。我注重培养学生的实践能力和团队合作意识,组织学生参加一些实际的生活技能培训,如厨艺、维修等课程。通过这些课程,我激发了学生的学习兴趣,培养了他们的实际动手能力。

四、问题与反思

在试用期的工作中,我也遇到了一些问题和困难。首先,在教学方面,由于我是新手,可能有时候会在课堂上表达不清楚,导致学生的理解有所困难。其次,在学生管理和生活指导方面,我发现有时候与学生的沟通存在一定的困难,不够娴熟。这些问题使我意识到了自己的不足之处,也使我明确了自己在这方面还需要更多的学习和提高。

五、心得与展望

通过试用期的工作,我对生活老师这个职业有了更深入的认识和理解。我深深地感受到了教育的重要性和责任感。同时,我也意识到自己作为一名新手还有很多需要努力和学习的地方。未来,我会进一步加强自己的学习和培训,提高自己的教学能力和管理能力。同时,我也希望能更好地与同事们合作,共同做好学校的管理与教学工作,为学生们提供更好的成长环境。

在试用期的工作总结中,我总结了自己的工作经历和感悟,明确了自己的不足和需要继续努力提高的方面。未来,我将不断学习和进步,力争成为一名优秀的生活老师,为学校的发展和学生们的成长贡献自己的力量。

试用期工作总结怎么写 篇7

党群科试用期工作总结

在党群科试用期的一年时间里,我通过不断地学习和实践,取得了一定的进步和成绩。在此,我会就自己的工作表现进行总结和回顾,并对未来的工作提出一些建议和计划。

一、工作内容和任务

作为试用期的员工,我主要负责支持领导开展各项党建和团建工作,配合组织开展各项活动、研究制定各项工作计划和方案、负责档案管理等。在这一年的工作中,我按照上级领导的工作要求,通过不断学习和实践,逐渐熟悉和掌握了自己的岗位职责,取得了一定的成绩。

1、党建和团建工作

在党建和团建工作方面,我主要负责支持领导开展辅导班、党课、讲座等各项活动,并帮忙组织宣传和策划开展各项团建活动。通过这一年的工作,我深刻认识到党建和团建工作对于企业的发展至关重要,并从实践中不断学习和总结经验。

2、档案管理

作为党群科工作的重要一环,档案管理也是我工作的重要内容。在这一年的时间里,我不断加强档案管理的学习和实践,逐渐熟悉并掌握了档案管理的基本知识和技能。同时,我也与各部门的同志积极沟通交流,及时更新和整理各项档案。

3、工作计划和方案的制定

在试用期内,我还要负责制订党群科的重点工作计划和方案。在这个过程中,我要全面了解企业的发展状况和各部门的实际情况,结合上级的要求和工作目标,制订出符合实际的、可行的计划和方案。在这一年的试用期内,我制订的计划和方案得到了领导的认可和好评。

二、工作心得体会

在工作的过程中,我深刻认识到一个员工应该具备的素质和能力——团队协作能力、沟通交流能力、解决问题的能力等等。同时,我自身的工作也有了很大的提升和进步。

1、提高了工作效率

在这一年的工作中,通过不断地学习和实践,我的工作效率得到了很大的提升。我把握了时间,在紧张的工作中安排有序,合理安排每一项工作任务。

2、增强了团队合作力

在团队合作方面,我始终坚持一个理念,那就是“团结协作,共同进步”。在工作中,我与各部门的同事积极沟通交流,在工作中相互支持,协同完成各项任务。在这一年的试用期内,我和各位同事建立了良好的工作关系和友好的人际关系。

3、提高了沟通能力

在工作中,沟通交流是非常重要的。我在逐渐加强和提高沟通能力的同时,也正视和解决自己的不足之处。在和上级领导、同事之间,我注重尊重对方的意见,学会妥善处理各种不同的情况。

三、未来的工作计划和建议

在未来的工作中,我将继续保持良好的精神状态,积极学习和探索,努力推进自己的工作。在这方面,我提出以下几点建议和计划。

1、继续学习和提高自己的专业知识和工作能力。

2、逐步拓宽自己的工作领域,提高自己的综合素质。

3、认真对待工作中的每一个细节和问题,不断提升自己的工作质量。

4、加强与各部门和同事的沟通交流,发扬团队精神,提高工作效率和工作质量。

结语:

在试用期的一年时间里,我不断地学习、成长和进步,取得了诸多成绩和收获。在未来的工作中,我会不断总结经验、提高自己的工作能力,努力为企业的发展贡献自己的力量。

试用期工作总结怎么写 篇8

我于x月x号进入xx公司参加培训开始,经历近两个月的试用期,现在即将面临转正。在这两月里我很荣幸能和大家一起经历xx开业前期的培训和准备,有幸见证公司开业当天庄严激动的那一刻,和搬入新办公区,我们一起用心布置和爱护家一般的喜悦心情,还有每一次跑客户谈业务的经历仍很清晰,我很认真的扮演着自己的角色,努力提高,和同事相互协作和学习,互相鼓励,一次次使我变得更有底气。

到现在近两月的工作和学习,点点滴滴心里充实了许多。从每一天的晨会要事记录开始,到每一天工作日志记录结束,看到自己一天天做的,和提醒自己要做的,以及偶尔心里有过的想法和思考仍很清晰。

作为客户经理,在思想上,在我内心深处,我有意识的培养自身的素质和修养,不断提升自己,做好细节。在此还要特别感谢王总在那次晨会上的教导,对任何人都应该尊重,以礼相待。偶然疏忽带给我内心深深的触动以后,我更注重细节和习惯,非常感谢王总一直以来对我们思想和行为上的帮助和教育,我看到了自己的成长,内心充盈,很开心!也感谢李总在培训时的那一句鼓励:“我们是职业的经理人”,那是我不懈努力的方向,我会做的更好!

在工作业务上,到现在,对于公司的产品,理念,流程,制度我基本都了解。记得调查客户从最开始心里很空白只能在旁边旁听,对要了解和核实的问题和要收集的资料都不熟悉,到现在能基本把握要点和客户有底气的交谈和沟通,很清晰的完成资料的收集,以及到厂房车间对客户经营实力的实地考察,和库存清单的核实,每一步都有了认识和经验总结。非常认同公司“不喝客户一杯茶”的理念并时常将其放心中,不增加客户额外成本,对客户每次再三的热情邀请都婉言拒绝,希望能帮助公司在起步时就能将好的方式一直坚持和延续。也尽自己最大的努力在所有小细节中做到“风险控制、速度、亲和力、创新”的差异化竞争,争取给所有接触的客户留下好印象,培育自己的优质客户。

时光荏苒,岁月如梭。转眼我正式进入xxxx银行工作已经四月有余。从20xx年xx月xx日工作至今,我在领导们坚强的带领和同事们不懈的帮助下,我始终严格要求自己,努力学习,提高自身素质,xxxx银行的领导以及各位同事给了我很大的支持与鼓舞,他们的信任与教导使我不断进步。对于一个来自基层的求职者来说,能够有这样一个机会进入__银行工作,对我来说是十分难得的机遇。虽然,我来之前有过在xxxx银行工作两年的经历,但在一个不同以往的工作环境中,我必须从头学起。

一、加强学习,注重业务能力提高。

1、我狠抓业务知识。我利用工作之余的时间,紧紧围绕本职工作重点,加强学习有关经济、金融法律等最新知识,仔细学习《员工守则》和《员工违规积分管理办法》等。在日常工作中,我虚心向同事请教,积极刻苦钻研新知识、新业务,理论结合实践,熟练掌握各项服务技能,增强自身业务素质。

2、我加强业务锻炼。融入xxxx银行这个大家庭以来,我主要学习柜面现金等业务,要做好柜面工作,各项技能必须在原有的基础上加强锻炼。对于我来说,点钞、计算器、中文录入、个金业务每一项技能都需要加强练习。在网点同事的帮助下,在自己的刻苦努力下,我的技能水平渐渐提高,这样一来以后上柜柜面办理业务的效率也会随之提高。营销也蜀面工作的重要组成部分,基金、保险等中间业务也是银行利润的主要来源之一。为了更好的进行柜面营销,我还需不断向老员工学习请教,在实践中不断磨练。

二、严于修身,不断提升自身素质。

有了业务知识还不够,银行业归根结底属于服务性行业,还得过硬的业务素质和道德素质。

1、职业作风提升。通过学习职业道德规范读本,我深知作为__银行员工,一定得经得住考验,经得起诱惑,微笑服务,举止文明。在银行工作存在风险,因此,认真执行和遵守各项规章制度就显得格外重要,这也是责任心的体现,我自觉养成认了真谨慎的工作作风,尽可能的将工作中的风险降低。

2、人际交往锻炼。虽然之前我在xxxx银行有过两年工作经验,但是在工作中还是会遇到不少的问题,包括工作方式以及与人交际方面的,20xx年xx月至xx月,我跟着大堂经理学习一月有余,已经在接人待物等方面有了长足的进步。

3、做好日常工作。在同事们需要的情况下,我也会尽自己所能去给大家提供便利,每天我都做到准时上下班,到营业厅时做好各种开展业务前的准备工作,尽管只是我的举手之劳,不过我觉得正是这样一个良好和谐的办公气氛,使我在一个祥和的环境中可以把工作做得。

总结这四个多月来的日子,我自我认为取得了很大进步,学到了很多,虽然也犯了不少错。

试用期工作总结怎么写(集锦9篇)


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试用期工作总结怎么写 篇1

时间一晃而过,转眼间我加入国税局这个圣神而又庄严的大集体已经一年了。虽然这段时间忐忑过,迷茫过,工作上出过错误,但在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,一年里自己收获了秋天丰硕的果实。在此,我将自己这一年里的工作总结为如下三点:

一、专业知识方面

我作为一名外专业的学生通过自己的努力挤过了熙熙攘攘的人群通过了20xx国考成为一名国税人员。虽然复试时考过专业课,但自己也只是通过一小段时间学习了一点皮毛,毕竟自己的专业英语与税务知识几乎没有一点交集,所以当自己踏入国税大门的时候税务专业知识可以说是零。还好省局组织了七十天的初任培训学习,在这段时间里,培训学校的老师们在有限的时间里把税收基础知识,会计基础,法律基础和财务管理整体把握,全面的给我们讲解了一番,让我对税务专业知识有了初步的了解。参加工作后,为了督促自己继续学习理论知识,报考了20xx年会计从业资格考试,并且顺利通过了其考试。年初开始省局组织的岗位练兵活动,也一直督促着自己不断学习着,并且有了更大的进步。自己知道税务知识涉及面广,程度深,不是三个月,甚至三年就可以学通的,这将是伴随自己一生的专业,也将是自己一生要不断努力学习的学问。

二、业务技能方面

初任培训结束后,自己有幸被分在办税服务厅工作。初踏岗位,自己激动过紧张过,因为有三个月的培训自己还自信满满,但接触工作后才知道理论与实际操作还是有一定差距的。一开始自己在前辈同事们的指导下只操作最简单的车购税业务,但仅仅是这一项业务自己也是频频出错,不是把留档资料和给纳税人的资料弄混,就是在操作的某个环节出错,最后总还得前辈同事帮我改正。后来在同事们的指导下自己慢慢总结经验,开始接触税务登记、变更、注销,发票验旧发售,发票认证,纳税申报等各种业务,就连复杂的违章处罚也可以顺利操作了。现在自己终于可以担任综合窗口的岗位了,看着纳税人从自己的窗口满意的离去,真的觉得很自豪。自己以后一定会不断学习新的业务技能,争取更多更好的为纳税人服务。

三、服务意识方面

以前没有参加工作时,自己经常接触的服务窗口就是车票出售窗口和银行窗口,并且经常会碰到服务态度不好的人员,自己当时就想以后自己要是在服务窗口一定真诚的对待每一位来办事的人。等自己真真走上服务岗位时才知道,基层窗口岗位每天工作时间长,工作量大,想做到时刻保持微笑的对待每一位纳税人对自己来说真的不是一件容易的事。自己刚开始业务不熟练,自己本来就很急躁,忙的焦头烂额的时候,很难保持最好的服务态度,尤其是碰到那些态度本身就不好的纳税人,自己委屈过,迷茫过。慢慢的每天看到大厅纳税人人来人往,常常人群拥挤,从队伍的排头看不到队伍的排尾,无论是即将成为纳税人的还是纳税人进行时的,还是即将注销纳税人资格的,他们都要通过办税窗口来实现他们的要求。办税窗口的服务意识态度直接关系到国税的形象。而窗口人员就是国税形象的第一代言人,所以自己必须严格要求自己,以自己最好的状态来对待每一位纳税人,我相信自己给纳税人一个微笑,纳税人不会还自己一个冷眼的。同时自己不断像前辈们学习他们调节工作与个人情绪的关系的方法,努力做到绝不把个人情绪带到工作岗位中。

一年来自己在工作上有很多收获,同时自己也有很多不足,如工作经验不够丰富,工作中经常粗心,急躁等坏习惯,在以后的工作中,自己一定会努力克服自己的缺点,像前辈们学习,争取把工作做的更好。最后像在这一年里帮助我指导我的领导和同事们表示真挚的感谢。

试用期工作总结怎么写 篇2

流光易逝,三个月试用期过去了,作为采购和销售,在公司这段时间,我的生活过得很充实。众所周知采购是公司业务的后勤保障,同时关系到公司整个销售利益的最重要环节,而销售工作要与客户沟通,所以我很感谢领导对我的信任,将我放在如此重要的岗位上。回首这三个月里,我在华创收获很多,每一份收获都值得我骄傲。正是因为有了一个良好的平台,好的领导和可爱的同事,才使我能够快速适应工作,一步步走向成熟。

工作中有苦也有乐,但更多的是收获,这几个月的工作我受益匪浅。只有亲身经历了,才能体会到。在这三个月里简单对自己的工作总结一下,汇报我在华创公司的收获及不足。 这三个月里,在公司和部门领导的悉心指导下,在同事的言传身教下,我很快的适应了。从基本的产品识别,到下订单,收货入库等工作也很快上手。

在心态方面,我懂得了怎样处理与上级领导、同事的关系,还有在工作当中的不尽人意等事情,这些都要我们以一颗平常心去对待,及时的转变心态会让我们工作更加顺利;在做事方面,也有了明确的计划,这样在工作中不会茫然。每天记录要做的工作内容,总结完成的事情。看似平常,可无形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也改变了我刚开始工作缺乏系统和逻辑性的缺点。

以前我以为采购很简单,金钱与物质的交易,只要价格合适、质量过关就可以,看似简单的买卖,要保证适时适地适质适价;认为销售有固定的客源,尽量完成客户要求的条件就可以,看似简单,沟通需要技巧,说话方式方法,这些看似简单,其实一点都不简单。采购和销售是公司是相互链接,跨越比较大,也是公司非常重要及重视的部门,要满足市场和生产需求,任何错误都有可能造成经济损失。例如:6月份公司模具需要修理,本公司帮忙垫付模具修理费用与模具修理厂所签下了合同,但是模具修理完成后支付款项,拉回后试模过程中发现并未修理好,经过再次修理仍未有效果,合同已签订,内容很简草,这个事情让我明白做事要认真仔细,在自己经手的任何环节不容出错,在有把握的情况下做决定,才不会造成损失。

作为采购与销售,确实感到有很大压力,采购需要给公司带来最低成本,销售需要带给公司最大利润,虽然有压力,同时这也是动力,有压力才促使我不断去学习,跟进市场的发展,这对我个人经验积累是有很大帮助的。

我渴望通过自己的不懈努力和奋斗为华创多做一些贡献,但离领导及同事对工作的要求还存在很大的的距离。譬如我的产品知识、工作系统性、逻辑性还不能完全达到要求;

与供应商和客户沟通应变能力较低。面对以上不足,今后,我一定认真克服,发扬成绩,向先进学习,加强与领导和同事沟通交流,勤奋工作,分析、总结自己的各项不足,以最佳的工作状态努力完成各项工作任务,通过努力成为一名优秀的职员。

总之,我很感谢公司领导给我这个锻炼和学习的平台,也很感谢领导的指导和同事的帮助,让我刚入职很快适应这个环境,在今后工作中,我会努力工作,希望自己早日能独当一面,不辜负领导对我的期望同时希望自己能为公司做出更多贡献创造价值。

试用期工作总结怎么写 篇3

时间过得真快,转眼间我试用期已接近尾声,首先感谢贵单位能给我展示才能、实现自身价值的机会。从工作到现在,我已经在贵单位工作三个多月了。这段时间我收获了很多,也感悟到很多。对于我从试用员工到一个合格的工作人员的转变具有重要意义。

作为一个到社会上刚工作不久的我来说,刚接触一个新的环境时开始很担心不知如何与同事共处、如何做好工作。毕竟以前都没真实的接触过这些,但是后来慢慢的体会到肯学习就好,学习可以弥补很多不足。现在我对这三个月以来的工作做一下总结,可从中发现自己的缺点和不足,在以后的工作中加以改进,以提高自己的工作水平。

在这三个月的工作中,我严格要求自己,按时上下班,认真完成上级安排给我的任务,包括同事与同事间的相互帮助。由于我刚来,不知道自己该做什么,大多都是同事帮忙,打打文字,做做表格类似的事情。都是做一些跟计算机相关的工作,基本上没多大难度。要说我做过的具体的工作的话,主要就是从公司乔迁的时候开始有计划的工作的,庆典宾客名单的统计,礼品的采购,流程方案的起草策划等。虽然我的方案没能施行,但我也没灰心。两个月过后,我已经熟悉办公室工作流程,而且,每天都做了工作记录。(但由于事情比较繁琐,所以,记录没能坚持写下来)。总的工作提纲划分如下:

9月5号进入公司:熟悉环境,熟悉公司企业文化,融入集体。10月:公司乔迁庆典。参与庆典之前新办公室的布置工作,例如:老办公室办公用具的拆迁,撤离。新办公室的卫生打扫,入住。办公室网线,电话线转移办理,宽带开通等。

11月:公司开始发展信息化,对于信息化建设我也有了很好的了解与认识,而且做了详细记录。

12月:公司对信息化管理制度开始贯彻执行。接下来,办公室作为公司的重要枢纽,我一定会全力配合上级认真完成每项任务。

在工作中对于一些不足,我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习,专业和非专业上不懂的问题虚心向老师和同事请教,努力丰富自己,充实自己,寻找自身差距,拓展知识面,不断培养和提高充实自己的工作动手能力,把自己综合素质和工作能力进一步提高。也希望请领导和同事对我多提要求,多提建议,使我更快更好的完善自己,更好的适应工作需要。

在单位的这段时间里,我学到了很多,感悟了很多。让我深深明白了做好一件事必须要互相团结,一起努力。而且,同事与同事之间要相互礼让,相互尊重。不能介于势力和背景而“狐假虎威”,让同事之间产生矛盾和压力。公司也在慢慢壮大,随着公司业务的增加,公司内部的软件与硬件也要跟上(主要就是人力与物资)。

在今后的日子里,我会积极学习,努力完成上级交给我的任务,同时提高自身的工作能力和积累工作经验。

计划:

由于我刚进单位,对很多事物都不熟悉,对工作还没用具体的计划,只打算目前按时按量完成上级交给我的任务,并在空余时间多学习一些专业或者非专业的知识来充实自己。

总之,能进入这个单位,我深深地感到骄傲和自豪,因此我更加迫切的希望能以一名正式员工的身份为公司工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的价值,更好的为单位工作。我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,同单位一起展望美好的未来!20xx年已接近尾声,20xx年即将到来,在这新的'一年里,我将努力改正过去一年工作中的不足,不断提高自身综合素质,把新一年的工作做好,为单位更好的发展尽一份力!

试用期工作总结怎么写 篇4

20xx年x月x日我的人生开始了新的纪元,我十分幸运的被这家我梦寐以求的企业录用,正式成为了这家公司的一名实习员工,这家公司就是我现在所在的企业——江苏翔森建设工程有限公司。到这家公司前经过各种渠道对他进行了一些简单的了解,对他的公司形象、发展蓝图印象深刻,在那一刻我做出了选择,我愿意为这家公司服务以此换取个人的升华。

万事开头难,来到了项目进入了岗位,确实有许多需要适应的地方,正在我忐忑不安的时候,我们所在项目的负责人和老员工给予了我很大的帮助。首先在项目经理的带动下我认真学习公司的规章制度,又在老员工的言传身教中了解到了本公司的企业文化,我在短短的几天内在单位领导和老员工的帮助下顺利的融入了这个集体,从这一段的工作生活中我再一次认识到了这个团队,一个充满团结、友爱互相帮组的团队。

在经过这一段适应了解的同时,我的工作也相继的展开,作为一名施工员首先要了解施工员这个岗位,通过我这几年的工作经验我总结了一些施工员具备几项素质:

1、能够看透图纸,看图要有深度。

2、学会基本的仪器操作,能够做到按图测量放线。

3、熟悉各种规范要求、图集等

4、能够掌握整个施工的组织与管理方法、经验,特别是工程中劳务分包专业特别多(钢筋工、模板工、砼工、瓦工、架子工、塔吊工、电工、水工、普通小工等等),工程中的组织管理比较重要,要控制好进度、质量、安全、投资等,要定期不定期的组织开会、协调、检查。要组织人力、物力、财力,做好事前、事中、事后控制.

5、能够成为一名优秀的施工员需要有吃苦的精神,性格外向,考虑问题全面等

6、放线、提材料计划、写技术交底、进场原材料取样送检、现场质量检查、隐蔽资料的填写、钢筋下料单的审核、模板尺寸标高的检查等等

上边的这些虽说是以前的积累,但是来到新的项目新的工作岗位光这些是不够的,在这几个月的生活工作中我也认识到了自己的不足,就说技术交底吧,一般来说,技术交底的通病就是抄书多、抄规范多,能指导施工的不多。我的经验是对施工工艺、施工步骤不清楚时还是多抄些规范要求,可以让别人说你的交底是死搬硬套,指导不了具体施工,但总比让别人看了说你不懂、说你讲外行话要强。再一个原因就是技术交底是要进交工资料的,所以绝对不允许有违背规范的话。毕竟有些是可以去做但不可以写出来的。想提高的话,你应该多看看工人的操作,看看有哪些没按书上的去做,对质量有什么不好的影响。通过总结这几个月的`工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同时还需要多看书,认真学习好规范规程及有关文件资料,掌握好专业知识,提高自己的工作能力,加强工作责任感,及时做好个人的各项工作。

总之,在今后的工作中,我将不断的总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与自己喜爱的建筑事业共同进步、共同成长。

试用期工作总结怎么写 篇5

三个月的时间转眼即逝,在这三个月中是我收获颇丰的一个阶段,通过三个月的试用让我真正了解到值长岗位的性质、职责和这个岗位的重要性,心中既有喜悦,也倍感责任。

值长就像纽带连接着生产中的各个环节,要能协调每个岗位之间的工作,保证生产的有序进行。在我刚调入一厂丁值时对自己的工作很朦胧,因为没有经验所以感觉工作无从下手,这时季春雷值长和公司的领导给了我很大的帮助,通过学习他们对工作的处理方式,怎样调节工作的氛围,怎样协调运行与检修之间的工作配合等等,使我的工作渐渐地走上了正轨。

通过这段时间的工作有如下感想:

一、思想工作。工作以来,在公司领导的精心教导下,通过自身的努力在思想、学习、工作上都取得了很大的进步。同时将公司的精神传递给每一位同事。

二、工作中。在工作中要本着认真负责的态度,因为这关系到同事的人身和公司设备的安全,绝对来不得半点马虎,对于不清楚的一定要自己亲自去确认,对于严重问题的要及时汇报上级领导。人无完人在工作中肯定会遇到自己不懂的,一定要能放下自己所谓的身段,虚心的向别人请教。一个人的力量永远是渺小的,只有和所有的同事团结起来组建一个强大的集体这样才能在竞争中立于不败之地。同时还要不断地提高自己的自身素质,以便使自己更快的适应公司的发展形势,能保质保量的完成任务。

三、生活中。在生活中要多关心自己的同事,对于力所能及的事情要及时的提供帮助,保证和谐的生活氛围。

通过这几个月的锻炼,让我做每项工作有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标。我会进一步加强自身的业务学习,提高自己的业务能力。我相信在公司领导的正确领导下,我会遵照值长岗位职责的要求,认真做好生产运行的调度指挥工作,积极调动全职职工的工作积极性,努力完成全年的工作任务。

试用期工作总结怎么写 篇6

1. 入职时间:20xx年x月x日

2. 试用期岗位职责:技术服务,目前主要负责公司的室内循环养殖系统

3. 试用期的表现:

1) 负责养殖系统的日常管理和看护。

2) 负责实验鱼养殖管理,主要是喂食,水质调节,观察鱼的进食状况和活动状况,观察鱼是否得病,解决简单的鱼病等;经过一个月的实践,基本熟悉和掌握了室内养殖系统的相关工作。

3) 整理一些相关的技术资料,如:草鱼的养殖管理、鳊鱼的养殖管理等。

4) 积极配合部门同事和领导的工作,做一些力所能及的事。

4. 工作中的不足:

1) 在日常工作中,遇到问题欠缺主动性,不喜欢问,只会埋头苦干;不仅与同部门的领导和同事之间缺乏交流和协作,与其他部门之间的领导和同事更加缺乏交流和协作,对工作中团结协作的重要性的认识还不够;因此,给相关工作的顺利开展和进行带来了一定的负面影响,也对自己技术知识和能力的提高不利。

2) 对专业知识的了解还比较欠缺;通过一个月的工作实践,让我充分认识到自己在专业知识方面的欠缺和不足,比如对与工作相关的各种水产养殖品种的生物特性和养殖管理方面的知识还比较欠缺;对各种水产养殖品种的疾病和治疗方法还不是很了解,有些甚至一无所知,这是我以后的工作过程中必须严格重视一个问题,因为缺乏这方面的专业知识,我以后的工作将无法开展进行。

3) 对公司不够了解,比如对公司的部门组成、人员、产品、和市场等之类的相关了解还不够。

4) 虽然这一个月以来,我学到了很多东西,不管是软性的还是硬性的都不少,但是我觉得自己的学习积极性还不够,学习状态还不是最佳,这也是我在以后的工作过程中必须注意的。

在以后的工作过程中,我一定会继续之前的良好表现,再接再厉,同时会克服自己的不足,加强与领导和同事之间的沟通和交流协作,努力学好专业和技术知识,进一步加强对公司的了解,加强学习的积极性,以更加饱满和有效的姿态投入到工作中去。

5. 对工作的一些建议

1) 我希望在明年我下市场做技术服务之前,公司能提供一些相关的培训以增强我的专业知识和技术能力;同时在我现在管理的这个实验结束后的今年接下来的时间,部门能带我下市场体验一下我明年即将要进行的工作。

2) 如果有可能,我希望部门能偶尔让我体验一下现在正在进行的工作之外的工作,我认为这样一方面能增强我的能力,另一方面也能体现出部门内的团结协作。

3) 养殖室内的下水道似乎堵塞了,每次放水都会溢出地面,弄得到处

是水,我建议能不能请人通一下;还有,两个蓄水池前面过滤用的卵石能不能请人清理一下或换一批,我感觉那样过滤的效果会更好,也有利于以后的实验进行。

6. 对公司的感觉:在公司的这一个月,我深切感受到公司的良好氛围,同事之间的关系都很融洽,领导平易近人,工人的工作热情都很高,特别是我刚进来的那几天,有一个同事对我说:既然进来了,就要把公司当成自己的家,处处要为公司着想。朴实的话语却让我深切感受到大家对公司的深厚感情,同时也坚定了我要在华诺威工作的决心。

刘莉莉

20xx年x月x日

试用期工作总结怎么写 篇7

不知不觉中三个月的试用期很快过去了。回首这三个月的工作,自己在工作和学习中都有了长足的进步,同时也存在缺点。工作中我喜欢用笔记录下自己成长的足迹,总结自己的得与失,三个月试用期总结如下:

我认为财务工作是简单的事情重复做,从小事做起,从细心做起,不断总结经验才能把工作做得更好。

1、记账:出纳工作从简单的审核票据,粘贴票据等最基础的工作做起,已经付了的单据都要在其上面盖好“现金付讫”的章。审核无误的原始凭证做好记账凭证,每笔已经发生的业务,及时记账,及时记录记账明细,已备查询。在以后的工作中个人报销的原始单据要有个人签字。记账过程中不断明确各业务走的具体科目,不明白的向赵姐请教,同时也查询以前的凭证。

2、记现金日记账和银行存款日记账:根据审核无误的原始凭证和记账凭证定期的核对现金和银行存款,及时登录现金日记账和银行存款日记账。刚开始登录现金和银行存款日记账时会出现不同程度的错误,如借方写成贷方,贷方写成借方,以及因为粗心的缘故把记账凭证漏写,在出现错误和问题的时候我及时改正,并做好工作心得。记账时一定不能分心,认真做好分析,在填写每一笔业务的时候都要认真、细心,在心情急躁和不平静的时候不能做记账方面的工作。对于记错账的情况下,怎样修改也从赵姐那学到一些经验。年初和月初记现金日记账和银行存款日记账时,我也从XX年的账本上学到了不少经验。

现金日记账要记录好每笔发生的业务,而银行存款日记账则要明确各个银行的业务,每笔业务要根据发生银行的不同而登录。目前公司的开户行是建行市中支行,也是主要业务的发生行。建行营业部主要发工资,农行和农信主要是税金方面的业务。每行每季度都会有银行利息单。

日清月结是现金日记账和银行存款日记账的特点与需求。

3、做报表:目前主要做的报表是每周的财务收付存报表、每月的流水账明细。

(1)财务收付存报表:每月根据审核无误的记账凭证,做好财务收付存报表。此报表周一交予赵姐审核,刘经理核准。一般情况下我都在前一周的周末做好,并根据审核无误记账凭证和现金、银行存款做好核对工作,次周的周一直接将表打印。刚开始因为对此项工作不是很熟悉,经常出现账目不准和不平衡,且备注中的数目不能随之相应的调整,主要是预付货款及存货余额要随着在外资金的变化而变动。经过一月的调整后,这项错误基本很少出现了。每周一,将报表传给王经理审阅。在此之前经常会漏写记账、审核、核准人的名字,不过如今发邮件之前我都会仔细的核对,漏写记账人员的名字情况如今也很少出现了。

(2)每月的流水账明细:流水账的登记和核对一般在做好财务收付存报表和现金日记账、银行存款日记账的前提下,根据记账凭证仔细地入账,每月月初与现金和银行的账目都能一致。此项工作越来越熟悉,而且越做越快。

4、其它细节方面的工作

(1)票据:目前主要开的单据有现金支票、转账支票、电汇、入账单。这四种票据的要求非常高,无论是填写方面还是盖公章方面,若出现错误填写都要加盖“作废”章。

(2)支票方面:刚开始在票据填写和加盖公章时,经常出现错误,如日期没大写,单位名称和金额没顶格写,填写不规范等问题。经过一个多月的熟悉,规范此方面的工作。同时,根据需要到银行提取备用金和办理银行入货款账等业务。

(3)电汇:货款主要通过电汇付出,在实施的过程中积累了主要付款单位的各项明细,如单位名称、账号、汇入行名称、以及传真。填写名称要和其单位名称一致,一个字都不能漏写。

(4)入账单:主要的入账单有收到货款收入的转账支票和每月发放工资时的入账。

试用期工作总结怎么写 篇8

一、问题的提出

从二月十八日我到**公司正式上班,今天有十天了。在公司领导的安排下,我深入公司生产现场、部门科室,先后向70多名干部职工学习、交流,对公司的发展历史、生产经营管理、产品技术、质量控制等方面有了一定的了解和认识。让我深感荣幸的是,当我放弃在汽配行业近20年的摸爬滚打,即将不惑之年,选择从零开始之时,我选择到了**公司这样一个具有良好发展潜力的平台,做为个人职业生涯的起点,和大家认识,同事。

在这短短的十天里,我亲自体验了**投资公司决心做大做强公司主业的决心和气魄,为公司上下各位同事所表现出的良好职业素养所深深感动,有感而发,形成此文。正所谓“疾风知劲草,板荡识诚臣。勇夫安识义,智者常怀仁”,仗胆直言,将自己所见所闻所思所想呈献公司新的领导团队,也算是我试用期内的一份小结吧。可能有失偏僻,可能超出了一定范围,还望公司领导批评指正。

二、对行业和公司环境、现状的认识

汽车行业近三年来一直保持高速增长已是不争的事实。去年我

国汽车产量达到444.37万辆,同比增长35.2%,其中轿车产量首次突破200万辆,同比增长83.25%,我国跃居世界汽车产量第四生产大国。专家预计,尽管受WTO关税降低的影响,今后三年我国汽车产量将继续保持20~30%以上的增长速度,其中轿车增长将在50%以上。今年汽车总量将达到520万辆左右,20xx年我国可望成为世界汽车消费大国。拉动汽车行业高速增长的主要是重型货车、大型客车和轿车三大车型。汽车社会保有量也将从现在的近千万辆成倍增长。

我司产品车桥系列目前已与福田欧曼、苏州金龙等八大主机厂建立配套关系,汽车盆角齿轮更是供不应求,目前出现了有单不敢接的亦喜亦忧的现象。虽然我司整体规模目前在同行业还比不上好几家大型车桥企业,但作为中国车轿第一股的市场效应,多年来在业内打拚积累的竞争实力,特别是作为公司控股股东强有力的资本市场运作实力,厚积薄发,想不在这一市场上有所作为都是不可能想象的事。

如何抓住中国汽车行业发展的黄金时期有所作为,走出一条“专业化、精品化、品牌化”的发展道路,做大做强做精公司主业,是摆在公司新一届领导班子面前的迫切任务。董事会为公司选配了一支专家型的领导团队,加上多年来在业内打拚锤炼的广大车桥员工,事在人为。作为公司新人,我渴望自己能成为这支队伍中的一员,在**公司这一良好的平台上,为公司的第二次创业贡献才力。

三、关于公司当前和未来发展的建议措施

以下是我对这十天来的工作小结后提出的针对公司当前和未来发展的一些观点看法。基本按照典型问题、当前举措、目标措施(一到三年达成)简单陈述。

●公司总体运营目标――扁平化机制、精准化管理、人本化经营。

扁平化――机构扁平化。实行总经理授权制,简化部门层级,加强控制监督,建立快速反应机制,确立第一时间观念。

精准化――精,精简,精细;准,准时,准确。简化,这是高效率的基础,细致,才能制造出精品,才能有效工作质量。准时,准时作业,准时达成,才能低库存、低成本、高效率、高效益,准确,才能防差错、无差错。

人本化――以人为本。强调共性,尊重个性,鼓励创新。确立关键技术管理人员、关键岗位生产骨干。强调团队精神,创造发展空间,实行效益工资,营造向心力、凝聚力、战斗力。

●推行四大理念――行胜于言,悬崖意识,末位淘汰,顾客满意。

●三个有利于原则――有利于维护股东利益,有利于公司发展壮大,有利于员工增加收益。

1、企业定位与战略规划

典型问题――不明公司发展方向。

当前措施――建立**公司报,宣传公司政策、业务重点、突出优良业绩、营造企业文化,给公司和员工一个共同的窗口,凝聚人心。近期由总经理亲自召开一次营销、技术、管理人员座谈会,上下互动。

目标措施――建立公司中长期战略规划,业务发展计划,确立专业化、精品化、品牌化发展思路。

2、发展方向与产业重点

典型问题――现有产品规模多大,做不做轿车零部件。

当前措施――制订目标市场战略计划,在营销公司和技术中心指派人员兼职行业情报收集工作,定期向公司管理团队提出预测数据资料。对公司现有生产能力进行内部实际评估。

目标措施――指定专人负责行业情报搜集工作。建立一开放式资料室,将公司各业务部门订集的报纸杂志及有关人员整理的内部情报资料集中管理(不含财务),实现资源共享,缩简资料费用开支。指派项目小组制定车桥和盆角齿两大主导产品技术改造方案。建立开发式技术开发体系,研究在更深的层面上和相关领域内拓展的可行性。

3、关于企业建设与团队工作

典型问题――部分部门职能不到位,有错位、越位、不到位现象。

当前措施――整顿部门职能,重点是专业化。成立总经理办公室,在财务部设立成本控制办公室。确立任务完成时间考核观念。

应聘试用期考核自我小结sp;目标措施――撤销信用管理部,将审计职能一块划归财务部,督办考核职能一块划归总经办,上市公司与法律事务职能划归总部办公室或成立证券部门处理。撤销综合部,一块职能归由总经办,物业、后勤、保卫、环保等成立后勤部或行政事业部(考虑公司扩建可能时),同时考虑将党政工团对口事宜统归行政事业部一事。开展管理人员岗位技能评级,新进管理人员必须有一定起点,严格控制管理人员数量。机构重整后,预计将精简管理人员,应充分考虑其分流或裁员可能性。建立管理培训系统,逐步达成学习型组织。

4、关于生产经营与JIT

典型问题――没有品种完成率指标考核,库存量大,加班多。

当前措施――已成立积压物资处理小组,应尽快调整,下果断措施清理库容。对生产作业计划要增加品种完成率指标考核。晨会不能代替每月的生产经营分析会,坚持每月一次的生产经营分析会,加强月计划对生产经营的指导性,调整计划必须提前三天(一周)下达,重点加强营销工作计划预见性管理。

目标措施――开展精益生产培训,推行准时作业,尽可能消除无效劳动和浪费。建立看板,生产现场实现目视管理,逐步取消晨会。成控办重新核定工时定额、材料定额,配合技术中心制定产品定期的'标准成本(每年两次),加强产品报价管理。技术中心工艺口开展工艺瓶颈审查,加强生产技术准备工作。质量部必须监督三包产品索赔问题,做到“活要见人,死要见尸”,真正履行职能,杜绝漏洞。推行效益工资,增加一线生产人员收入。建立关键工序应急预案,包括安全生产(本司曾是国家级安全生产企业)。

5、关于设备与TPM

典型问题――大量设备闲置,设备没有预防性维修,设备负荷不均衡。

当前措施――开展闲置设备状况盘查。对在用设备完好状态和精度等级普查。增强预防性维修,确保实现无故障生产。建立关键设备配件档案和适量备品备件储备方案并实施。整顿并简化设备配件采购渠道,如按价值量分级控制采购。技术中心与制造部设备处、车间一起尽快制定热处理设备改造方案并实施。

目标措施――开展全员生产管理活动。设备处人员工资与生产车间挂钩,调动维修人员积极性。放开思路,采用出让、租赁、合资、合作、联营、调剂等等方式盘活闲置设备,重点由技术中心、设备部门拿出可操作性方案。提高C28奥尼康齿轮加工设备产能,应加强对此块产品的营销工作力度。解决桥壳500吨压力机超负荷运转问题,技术中心与设备处一起拿出技术改造计划。明确设备采购必须由技术中心提技术规格,设备处负责选型询价采购。拿出齿轮加工扩产计划。

6、关于技术开发与项目小组负责制

典型问题――被动开发,技术人员不主动下车间一线解决问题,整体素质偏低,攻关项目进展迟缓。

当前措施――以现有分工为基础成立由产品、工艺、制造、销售结合的项目开发小组。技术工艺人员工资收入增加与产品质量、销售量、销售额挂钩一块,调动技术人员积极性。规定下车间次数和时间。攻关项目规定分阶段完成时间,特别是EQ153系列盆角齿淬火变形问题。

目标措施――开展技术人员在岗培训和选拔优秀人员深造活动。以项目小组工作制开展技术工艺工作,其收入和所得完全和其开发的产品销售量/额挂钩(海尔模式)。变被动开发为主动开发,加强技术信息工作。加强齿轮产品开发力度。设立技术顾问或外聘行业技术专家,或院校挂钩,开展四新研究。成立公司技术管理委员会开展成果革新评价,重奖突出贡献人员。制定每年技术进步计划并实施。

7、关于质量管理与MQM、ISO、QS

典型问题――基本是检验把关制,体系和程序不完善,运作与生产实际有脱接,非受控文件多,控制点虚设。

当前措施――需要重新培训体系贯标人员,为最迟五月的复审作准备。增加晚班检验人员。加强对外协件外购件质量控制,及时处理不良品。加强预防和纠正措施计划,并检验其有效性,有效防止问题重复发生。督促工艺人员定期开展控制图分析,工序能力指数计算,杜绝虚假数据,发挥其对制造和质量控制的指导作用。增加检验人员工资与车间挂钩一块,外检检验员与采购部挂钩一块,以提高其工作有效性。

目标措施――因QS9000至20xx年无效,应考虑推行ISO/TS16949.推行全员品质管理,逐步取消中间检验,只设少量存检,外检检验员应具备质量评审能力。推行物流卡,实现产品可追溯性,建立每台(或批次)桥总成(包括独立减总)出厂档案。建立质量赔偿制度并实施。有效开展供应商质量评审计划,将其作为供应商分级体系建立和付款额度的主要考虑依据。完善充实检验手段,其中重点是热处理质量控制方面。

8、关于企业文化与品牌识别系统

典型问题――没有品牌经营计划

当时措施――建立厂报。宣传窗口定期更新。开展顾客满意活动,强调顾客包括企业外部顾客(客户、分供方、社会)、内部顾客(股东、领导与被领导、部门顾客、职能顾客、工序顾客等),企业的最终目的是实现顾客满意!

目标措施――建立企业品牌识别系统(已是湖北省级名牌产品,是否创建国家级名牌产品?)。开展企业文化建设活动,提高企业美誉度,增强向心力凝聚力。

9、关于营销与买断经营

典型问题――专门的三包服务,三包件回厂不能及时维修拆件或处理,产品积压。

当前措施――质量部门加强三包产品监督管理。专门的三包库,规定时间由三包人员做完积压三包产品分类处理。营销公司拿出积压产品处理措施。有效实施对营销人员的控制管理。

目标措施――撤销三包服务部,保留三名左右三包人员,对退换产品进行厂内拆修处理,人员归仓储部管理,同时强化仓储部物流管理职能。外部三包职能由销售人员全程处理,即将售前、售中、售后服务合并为一人来做。逐步推行成立营销公司与公司买断制度,即将销售中心完全推向市场,实现销售买断包干,公司内部实行生产中心的机制,以搞活营销,加强销售计划的预见性和准确性,不再产生新的产品积压。适当时机考虑为营销人员配备笔记本电脑

10、关于成本控制与成本利润中心

典型问题――没有标准成本,对市场价格变化反应慢,报价不合理。

当前措施――对关键管理人员公开产品标准成本。对现在降本降耗计划定期检查考核并奖励。财务部成立成本控制办公室,对工时定额、材料定额、物资消耗定额重新核定。

目标措施――按成本利润中心模式,建立模拟市场核算体系(邯钢模式)。采用倒逼成本法进行产品报价。财务与人力资源部配合建立效益工资制度,如分成岗位、技能、效益、厂龄、业绩几块,重点是层层有挂钩,按公司效益浮动。

11、关于资源共享与企业秘密

典型问题――信息资源分散没有整合,不能有效利用网络资源,很多电脑可拷贝。

当前措施――对公司电脑进行排查,除关键的几台电脑外,除掉其余所有电脑的光驱、软驱、USB接口,建立电子文档信息管理规定。建立开放式公用资料室,主要是报纸杂志集中管理。定期编制行业信息简报供公司领导决策参考。

目标措施――建立信息管理系统,对联网电脑实现分级权限管理,逐步向办公自动化过渡,实现少纸化办公。研究上网控制办法,如电子邮件的问题,不能是每个人都能向外发送,技术中心、财务中心内部电脑不能上网,否则公司何谈技术保密和财务保密?但可设立一台公用的上网电脑供有关人员搜集行业信息。与所有人员签订保密规定。

管理是一个系统工程,管理效应是一点一滴的累积。每天进步一点点,是一个不断完善的过程。没有最好,只有更好,只有更好,才能最好。欲速则不达,一定要步进式推进,持续改进。

能够进入阿尔法工作室接受学习培训、挖掘个人潜能,并且成为其中的一员,在大学的学习生涯中留下奋斗的痕迹、在人生的历程中谱写绚丽的记忆,这些一直都是我的热切期盼。一个月的试用期,我在紧张与繁忙中度过,在学习与工作中成长,在挫折与收获中思考。

一个月的时间里,我踏实、勤奋,展现了自我的能力、才华,做出了一些成绩,但是,更多的,我也暴露了我的欠缺。我很感谢“阿尔法”在这段时间里给予我的宽容、支持和帮助;在团体的的关爱中,我坚定理想、信念,在对技术的不懈追求中我刻苦、勤奋,在改进工作的过程中我一丝不苟。一个月的时间里,我饱览阿尔法的风采,下定决心在这个团体中拼搏奋斗、有所作为。

试用期间,我在阿尔法担任织网俱乐部主任一职。在有限的时间里,我熟悉工作、招收新成员、改版和测试了织网网站――织网人社区。现将我的学习、工作情况作如下汇报。

一、准确定位“织网俱乐部”

记得应聘时,我对“织网”的认识仅仅局限于计算机爱好者的社团,对织网主任一职的认识也仅局限于从事织网事务的协调工作及织网网站维护上。所以,试用期中如何去认识、了解并熟悉自己所担任的职责,便成了我的当务之急。当时,胡老师给了我两周的时间让我来熟悉情况,我原以为时间多了,可真正深入进去才觉得把情况都摸准、摸透确实不易。我坚持边工作、边总结,自觉积累经验,并且积极与织网的老成员交流工作心得。基于此,我认识到织网俱乐部除了把全校计算机爱好者聚集起来外还起到一个引导的作用;传播先进的网络文化,提倡文明的网络生活,培养优秀的数字化人才,补充阿尔法工作室的技术力量,推动校园数字化建设。

二、筹划、组织新成员的招收

在20xx年11月13日阿尔法日常工作会议上,胡老师布置了“织网”十一月份的招新工作。会议结束后我便开始着手各项事宜。

1、时间安排

考虑到要避开期中考试,故云龙校区招聘时间安排在20xx年11月21日――――――20xx年11月23日泉山校区招聘时间安排在20xx年11月28日――――――20xx年11月30日。

2、招聘方式

我们采取了现场和网上两种报名方式,采用了展板、宣传海报和网站(在阿尔法网站、五省通衢发布招聘信息)多种宣传方式。

3、招收人数

到目前为止共招收新会员153人:云龙校区89人,泉山校区64人。此外,报名人员还在继续增加(网上报名还在继续)。

4、招聘工作小结

云龙校区招聘前计划合理、招聘时宣传到位、海报和展板位置摆放合理,招聘情况良好;相比较来说,泉山校区的招聘情况并不乐观。分析原因主要是我对泉山校区的实际情况的考虑欠周全,以为在云龙招聘的方法在泉山也适用。结果由于招聘时间过晚、泉山校区众多社团竞争力强等原因,本来计划招聘三天也由于报名人数过少调整到了四天。

从这次招聘中,我认为:一方面,我们织网乃至阿尔法都需要加大宣传力度,好多同学对我们的认识还很模糊,甚至不知道。另一方面,我明白了泉山和云龙的情况不一样,以后两边的工作要具体问题具体分析,云龙校区适用的方法在泉山校区并不一定可行。

三、改版、测试织网网站

在试用期与常陈志、沙磊、陈冀一起改版和测试了织网网站――织网人社区。对版面进行了细致的划分,目前网站运行良好,注册会员已达26人,并且仍在继续增加。

四、完善个人素养

由于加入的时间较晚,没能和其他的阿尔法成员一起学习web2.0标准和思维导图。在试用期间,认真了解了校园数字化的有关概念;认真补习了思维导图的使用,基本掌握了这一软件的操作。目前,对web2.0标准的学习仍在进行中,同时认真系统学习了对织网网站的管理。

当然,在完成工作室的工作与学习任务外,我还加强专业课的学习、培养社团管理、运作的能力,始终以一个优秀阿尔法人标准在各方面严格要求自己,为了织网更美好的明天、为了阿尔法更辉煌的未来孜孜不倦、刻苦努力

试用期工作总结怎么写 篇9

安全生产是永恒的主题,是一切工作的基础。

如何安全管理措施到位何完善安全生理规章制度并有效实施,如何将安全工作的重点放在一线,将安全生产的关口前移,是当前亟待我们认真研究和解决的问题。

在实际工作中,我们发现,一些安全生产管理存在“中间梗阻”的现象,以会议贯彻会议,以文件贯彻文件,检查不落实,考核不过硬,使各项安全生产管理规定形同虚设。

“安全第一、预防为主”的方针虽然早已家喻户晓,但实际上是喊得多、落实得少,叫得响、行动迟缓。

安全工作不是一朝一夕的事情,也不是一个人的能力所能解决的,它受到多种因素的制约。

只有加强生产过程监督,下大力规范现场安全措施,加强对人员违章现场处理,不断规范现场作业行为,推行标准化作业,将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中,实现安全管理关口前移,才是扭转不安全局面的有效措施。

在此,我就如何做好安全生产工作谈几点意见和看法。

一、加强对安全生产工作的领导是实现安全生产的根本保证要搞好安全生产工作,必须加强对安全生产工作的领导。

安全工作管理既强调管到底,又强调理到位。

调理到位就是要理出头序,理顺关系;就是要不断完善安全工作行为准则,检查制度和标准,考核奖惩办法。

管到底,就是要使“安全第一,预防为主”的方针深入人心,要严抓细管,刚性考核,绝不姑息任何违章行为。

始终坚持把安全生产摆在重要位置,不断健全安全生产保证体系和安全生产监督体系,以全面落实安全生产责任制为核心,以完善安全生产法规、制度和责任制为基础,以落实反事故措施、反违章、推行标准化工作为原则,做到组织落实、措施落实、检查落实、考核落实,使安全生产管理的基础工作进一步加强。

二、安全管理制度化,安全措施规范化,作业行为标准化是安全生产管理的基本要求“不以规矩,不成方圆”,没有合理而规范的管理制度和安全措施,没有统一标准的行业要求,何以能做好安全生产工作,所以不断完善、细化安全管理制度,制定具体的实施细则和办法,完善安全管理规章制度是我们做好安全生产工作的最基本要求。

我们有些企业领导,只重效益,不重安全,我们安监检查人员在检查过程中发现企业连基本的安全制度也没有,更提不到安全措施和安全教育工作了,在事故发生后才追悔莫及,才体会到安全生产管理工作的重要性,因此,在我们的安全生产工作中,企业必须制定出合理完善规范的安全生产工作制度和措施,而且要坚持做到贯彻落实,保障这些安全生产工作制度得以执行和落实。

有了有效的制度,我们的安全生产工作才可能规范开展,收到应有效果,使安全管理制度化,安全措施规范化。

三、做好安全生产宣传,抓安全生产教育,提升全民安全意识是前提条件安全生产与百姓日常生活紧密相关,做好安全生产工作,做好安全生产宣传,抓安全教育,提升全民安全意识是前提,全民安全意识的提高,企业职工自我保护能力的增强这些是抓好安全生产工作的基础,使职工真正做到从“要我安全”到“我要安全”本质改变。

充分利用每年一次的安全生产活动月契机,抓好安全生产宣传工作,使安全生产工作家喻户晓、人人皆知,提升全民的安全意识,使安全生产工作深入人心,做到人人重安全,人人懂安全。

四、安全生产工作重在管理监督到位,安全管理监督是确保安全生产的重要环节安全工作重在管理监督到位,这是确保安全生产的重要环节。

作为安监工作的监察工作者要根据生产不断发展的需求,及时发现和消除隐患,及时纠正和查处违章,实现安全监督由事后监督向事前监督、过程监督的转变,积极将安全隐患消灭在萌芽状态。

如何做好县区安全生产监管工作,我认为主要要做好以下几点工作:

一、要抓好队伍建设,创新工作方法,全力提升安全生产监督水平。

要加强安全生产监管队伍建设,努力提高新形势下的安全监管水平,要逐步建立完善起行之效的安全生产监管体制。

依照有关法律法规,提高执法人员协作配合、公正严格的执法能力,利用各种方式组织安全生产监管部门积极参加培训学习,充分发挥街道社区的组织、协调作用。

二、创新安全监管工作思路,坚持依法保安全。

安全工作本身就是一项社会系统工程,是人类文明进步和社会发展的必然,尤其是社会时入快速发展期,其安全问题更加凸显,所以必须加大政府监管力度,强化行业监管职能,突出企业责任体系,建立健全安全工作责任制度,不断完善安全生产法律、法规体系,树立依法行政、依法治安、依法保安的法制意识,使安全监管工作走向法制化、规范化的管理轨道。

三、深化安全专项整治,确保治理实效。

抓好重点行业和领域的安全整治在相当一段长的时间内仍是一项艰巨工作。

我们安监部门应树立打持久战的思想,突出重点,认真实施,不断巩固。

煤矿方面要强力推行整合关闭工作,提高安全办矿、规模办矿,查处无证非法生产,坚决制止超设计能力、超通风能力突击生产行为,落实现场管理到位,制度建设,执行到位,非煤矿山要从严格打击非法生产,突出抓好安全隐患排查治理,危险化学品方面要深化重点危化品道路交通运输安全整治,防范交通事故引发的泄露、爆炸和污染事故,坚决取缔关闭不符合安全生产条件的经营单位,督促危险品生产企业制订落实各项技术防范措施,制定应急救援预案等各行业各类企业的安全专项整治,实实在在取得实效。