畜牧局政风行风工作整改总结

畜牧局政风行风工作整改总结。

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按照省、市政风行风评议领导小组的工作部署,。为进一步巩固行评成果,促进我市畜牧系统政风行风的根本好转,推动我局各项工作开展,下面将我局的政风行风评议工作总结如下:
一、政风行风评议工作组织有序
1、领导高度重视,干部职工全员参与,确保了评议活动有序开展。
一是局里成立了政风行风评议工作领导小组。把政风行风评议工作纳入重要议事日程,坚持了一把手负责制,明确了分管领导和具体工作人员;二是制定了切实可行的行评工作实施意见。做到目标明确,责任明确,阶段明确,严格了工作纪律;三是干部职工全员参与,认识到位。全体干部职工从加强作风建设,提高队伍素质;增强服务意识,提高依法行政水平;解决突出问题,提升系统形象的三个难得机遇上认识这次政风行风评议,积极投入行评之中。全系统形成了领导重视亲自抓,科室和经办机构具体抓,全体干部职工积极参与的行评工作良好局面。
2、采取四查四看措施,深入查找突出问题。
整个行风评议工作中,我们积极支持配合评议小组的工作,采取走访座谈、发放意见征求表、设置意见征集箱等多种形式,广泛征求社会各界对我局政风行风的意见和建议,并采取了四查四看的措施,进行自我剖析,自查自纠,深入查找个人及领导班子、全局工作中存在的突出问题,做到了查找问题不回避矛盾,敢于亮短揭丑。
3、制定五项措施,建立四个机制,切实整改存在的问题
根据查找出的五个突出问题,局党组多次召开办公会、中层干部会、职工会,深刻剖析问题原因,分析研究整改措施,并虚心听取评议组和服务对象的意见,通过自上而下,自下而上,多次反复讨论修改,我局制发了《畜牧局政风行风评议整改工作方案》,采取了逐条逐项的对应的过硬措施,并建立整改领导责任制、年度目标考核制、定期通报制和建章立制的长效机制的四条整改机制切实加以整改,使我们行评工作在制度化,规范化的轨道上运行。
4、注重五个结合,确保行评成效。
我们一直重视政风行风建设,并将政风行风建设贯穿于整个畜牧工作的全过程,坚持以行风建设促进我们的本职工作,着力塑造团结敬业、拼搏创新、廉洁高效、争创一流的畜牧系统形象。这次行评中,我们不是就行评抓行评,而是将行评工作与维护广大人民群众权益结合起来,与依法行政结合起来,与创建文明单位结合起来,促进了我局各项业务工作,确保了行评工作成效。
二、政风行风评议工作取得的主要成效
这次行风评议,我们坚持以人民满意为标准,紧紧抓住提高服务质量,严肃工作纪律,方便群众办事这条主线,通过建立规章制度,规范工作行为,转变工作作风等一系列措施,人民群众对我市畜牧系统工作的满意度进一步提高,通过政风民主测评,社会各界对我市畜牧系统开展的行风评议工作满意或基本满意达100%,对工作人员服务态度满意或基本满意达98%,对班子建设的满意度达100%,全系统评议工作取得可喜成绩。
1、职工队伍整体素质进一步提高
政风行风建设,关键是人的素质建设。局领导班子坚持以人为本,注重干部职工的素质培养和能力提高,教育全体干部职工树立大局意识、创新意识、服务意识、危机意识,加强政治理论学习,引入吸取其他兄弟市畜牧系统的管理经验,对机关整体形象及全体干部职工议容仪表、环境卫生的外在形象,办公接待、服务要求的工作形象等进行了详细规范要求。比如制定机关工作人员文明用语,机关工作人员文明行为规范等等。政风行风评议,增强了全体干部职工工作的自觉意识,学习的自学意识,生活的自律意识,增强了干部职工的事业心、责任心和进取心。
2、依法行政,文明服务意识进一步增强
通过广大干部职工查找到自身不足,增添了改进措施,进一步增强了法制意识,服务意识,民本意识,一切为群众所想,急群众所需,把党的宗旨和人民满意作为检验工作的标准,对办事群众及来访者做到接待热心、解答耐心、工作细心,有问题关心,接受意见虚心。
3、突出问题得到整改,部门形象进一步提升。
应当说,先教活动和行评工作为我们解决部门存在的突出问题带来良好契机,过去我们一些单位一些工作人员存在的诸如工作效率问题,服务态度和质量问题,依法行政阳光作业的问题,按章收费等问题有了很大改进,畜牧系统形象进一步提升。
三、巩固行评成效,推动我局的各项工作
先教活动和行评工作的结束并不意味着我们的行风建设到此止步,也并非我们的政风行风已经尽善尽美。学习没有止境,服务没有完美,工作没有终点。我们始终保持清醒的头脑,不断巩固行评成果,永远争当行业标兵,努力推动我局的各项工作。
1、严管理,硬落实各项制度。有序的管理靠规范的制度去保证实现,再好的制度不能认真落实也仅是一纸空文。我们局党组成员以及局属各单位一把手都能从严要求自己,从严要求下属,努力把本单位建成一个业务工作运作规范,同事之间和谐相处的单位。
2、操正步,严格执行政策法规。我们每个同志都要明白什么该作为,什么不该作为,什么是乱作为,不管你有什么理由、不管有什么特殊情况,该干的事必须干好,逾越红线的事绝对不干。当然,具体工作中也要注意工作方法和策略。
3、求实效,不折不扣完成目标任务。我们每个领导都有主管和分管工作,每个同志都有岗位职责,如果说军人以服从命令为天职的话,那么我们机关工作人员则应以干好本职完成目标任务为已任,这道理、那道理,分配的工作任务没有完成就没有道理。
4、树形象,永远争当行业标兵。我局的形象建设是一个永恒的主题,我们一定珍惜今天的荣誉和岗位,以从事畜牧工作而感到骄傲和自豪,始终牢记我们是服务员而不是管理者,更加勤于学习,更加努力工作,更加乐于奉献,更加热爱我们这个集体,努力把我市的畜牧工作不断推向前进。

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畜牧局思想作风纪律整顿阶段总结


根据市委和市局党组的安排意见,市xxxx迅速展开思想作风纪律教育整顿活动,从3月5日—15日,以“学习教育、宣传发动”为主的第一阶段活动已圆满结束。现总结如下:
一、领导高度重视,强化组织保证,迅速掀起学习热潮。为认真扎实地搞好这次整顿活动,市xxxx党总支高度重视,立即召开了党总支扩大会学习讨论,成立了专门的组织机构,明确中心主任是第一责任人,班子成员各司其职,干部职工共同参与,同时,结合本部门实际,制定了实施方案。3月5日,中心召开了思想作风纪律教育整顿活动动员大会,学习了市委《关于在全市开展以“树正气、讲团结、求发展”为主要内容的思想作风纪律教育整顿活动的安排意见》和《xxx同志在农业系统干部职工思想作风纪律教育整顿大会上的讲话》,对整顿活动进行全面安排部署,要求全体职工深刻认识并理解思想作风教育整顿的必要性和重要性,把思想作风教育整顿活动落实到实际工作中去,结合单位实际,突出重点,认真学习,迅速掀起了思想作风纪律整顿的学习热潮。
二、扎扎实实开展整顿活动。根据中心《关于开展思想作风纪律教育整顿活动的安排意见》,我们坚持从实际出发,坚持集中学习、领导先学一步、组织辅导、讨论交流和个人自学相结合;坚持专题教育与处理违纪问题相结合;把教育整顿活动与全年的业务工作相结合,与党风廉政建设相结合,与“创佳评差”和精神文明建设相结合,与双创工作相结合的学习形式,发扬民主,实事求是,广泛听取意见,增强学习教育的针对性和实效性,做到教育整顿和当前工作两促进、两不误。3月9日—15日,中心组织全体职工认真学习了《*中央XX年年1号文件》、《中纪委七次全会通报》、《*同志在中纪委七次全会上的重要讲话》、《中国*xx省纪律检查委员会第七次全体会议决议》、《xxx省委书记xxx在省纪委第七次全会的重要讲话》、《奋力推经xxx率先突破发展》(社论)、《xxx在市第三次党代会上的报告》和《新党章》等材料。在学习过程中,中心领导带头学习并进行辅导,每个党员、干部、职工认真听讲,做好学习笔记;各支部、科室、部门认真讨论,个人撰写心得体会,努力做到学有所思、学有所悟、学有所得,进一步把整顿活动引向深入。
三、思想作风纪律整顿活动初见成效。整顿的第一阶段,中心采取多种形式,比较集中和认真地抓了学习教育工作,使广大干部职工受到了一次生动的思想教育。以这次教育活动为契机,广大党员、干部、职工坚持从我做起,从点滴做起,从严要求自己,讲操守、重品行、守纪律,认真履行工作职责,思想作风建设明显加强,中心呈现出良好的发展局面。由于这次整顿活动参加人数多,标准要求高,理论学习抓得扎实,有成效,职工学习积极性高,效果好,为我市畜牧兽医体制改革顺利进行和春季动物防疫、重大动物疫病防控以及食品安全工作顺利进行提供了坚实的思想保障和理论保障,也为第二阶段教育整顿活动顺利开展奠定了坚实的基础。

畜牧局党风廉政建设责任制工作总结



根据上级要求,现将区畜牧局XX年上半年落实党风廉政建设责任制情况总结汇报如下:

一、高度重视,全面部署

党风廉政建设是党的建设的重要内容,局党组坚持从思想上提高认识,从讲政治的高度认识党风廉政建设责任制工作的重要性,不断增强党风廉政建设的自觉性和紧迫性。

1、加强学习,提高认识。

注重把廉政建设学习与政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果。今年以来,相继组织观看了反腐败电教片、《陈云与党风廉政建设》电视记录片、集中学习、结合保持共产党员先进性教育、开展“七.一”前上廉政党课等形式,认真学习了中央、省、市、区有关党风廉政建设责任制的相关规定、文件、会议和领导讲话精神,特别是学习了《中国共产党党内监督条例》、 “四大纪律、八项要求”、“五不许”规定、“两个务必”和“八个反对”、“禁酒令,全局党员干部充分认识了党风廉政建设在党的建设、经济建设中的重要意义,工作中能严格执行党风廉政建设的各项规定,严格履行党风廉政建设责任制分工任务,取得了明显成效。

2、加强领导,全面部署。

局党组始终把党风廉政建设责任制当大事、要事来抓,将畜牧工作与党风廉政建设责任制一并安排部署,一并检查落实。成立了领导小组,把廉政建设责任制摆在重要议事日程,做到早研究、早部署。利用正反两方面的典型,教育党员干部要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线。对中央、省、市、区明令禁止的事,做到令行禁止。

3、分解任务,落实责任。

通过文件印发了区畜牧局XX年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解表,明确党组成员和二级机构、有关科室党风廉政建设责任制分工,按照规定要求落实有关责任。党组成员积极指导分管单位做好党风廉政建设责任制工作安排,强化督促检查、落实,对分管单位中出现的不正之风苗头及时发现、制止。

二、突出重点,狠抓关键

实施党风廉政建设责任制,根本在落实,关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上,不断加大工作力度,真正在落实上下功夫,靠实际行动求成效。

1、开展治理“节日病”活动。

传统节日期间是不正之风和腐败现象的高发时期,也是预防和惩治腐败的关键时刻,王怀忠主政阜阳期间更是“节日病”泛滥时期。局党组高度重视治理“节日病”,教育全局党员干部继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,保持艰苦奋斗、勤俭节约的作风,规范党员干部廉洁过节,并以身作则,率先垂范,抵制“节日病”,筑牢“防贿墙”。

2、开展治理职能部门不作为、乱作为活动。

局党组充分发挥党风廉政建设责任制在集中治理职能部门不作为、乱作为专项活动中的“龙头”功能作用,结合保持共产党员先进性教育活动,组织学习《宪法》、《行政许可法》、《行政处罚法》、国务院《实施纲要》、省政府《实施意见》及畜牧法律、法规。积极开展个人、单位各个层次的“三对照、三查摆”。即对照有关法律法规,对照单位职能划分、人员职责分工,对照为颍东创造良好的经济发展环境的责任和义务,查摆是否存在有法不依、执法不严、工作不实、办事效率不高,只收费不管理、只管理不服务,以及门难进、脸难看、话难说、事难办、冷横硬推拖等不作为行为;查摆是否存在乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派、吃拿卡要报等乱作为行为;查摆是否做到了执法文明规范、处罚公正妥当、工作优质高效、服务积极主动,以此巩固党风廉政建设责任制建设成果。

3、搞好信访案件的查处。

群众的来信来访工作的好坏,疏导效果的如何直接影响全局的稳定和工作的开展。局党组高度重视信访工作,及时研究解决工作中遇到的困难和问题,认真做好信访接待工作。妥善处理了xx两起信访案件,解决了存在的实际问题,排查了基层畜牧兽医招聘人员工资待遇不落实等不稳定因素,营造了全局安定团结、积极向上的工作氛围。

4、坚持财务审批“一支笔”的制度。

严格执行财务制度,在重要经费支出时,局党组集中研究、集体决定,防止多头审批;发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风,严格控制各种费用的支出,严格控制各种会议和公款吃喝,杜绝奢侈浪费的现象发生。

5、把党风廉政建设与依法行政工作结合起来。

把党风廉政建设作为党的建设和机关政风建设的重要内容。严格执行行政许可法等法律法规,严格执行“收支两条线”、“票款分离”、“罚缴分离”制度,推行行政执法责任制和过错责任追究制。严格按照依法行政、从严治政、执政为民的要求,教育执法人员严格执法、文明执法、公正执法、廉洁执法,切实提高服务水平,营造依法行政的法制环境。

6、把党风廉政建设与清房工作结合起来。

按照上级要求,局党组在XX年全面清房的基础上,今年结合先进性教育,又开展了清理纠正干部职工违反房改政策参加集资建房的工作,对照标准,没有发现违反规定需要纠正的问题。

7、把党风廉政建设与加强政风建设结合起来。

针对部分单位在执行劳动纪律上时紧时松,个别职工上下班不正常、工作作风不扎实、办事效率不高,上班时间玩扑克、电脑游戏等不良现象,结合我区开展的机关、行业作风评议活动,局党组研究制定了严格的工作制度、学习制度、考勤制度、请销假制度,并结合党员先进性教育活动建立了党员长期受教育的学习机制、纯洁党员队伍的管理机制、党员密切联系群众的服务机制、加强和改进基层组织建设的工作机制、抓好党建工作的责任机制、主题实践活动的长效机制等,通过加强机关作风建设,全局干部职工的群众观念、劳动纪律、服务质量、办事效率、廉洁奉公、依法行政能力等有了明显提高。

三、存在的问题

上半年,我局党风廉政建设工作虽然取得了一定成绩,但也还存在一些问题和不足:

一是党风廉政建设基础工作不够扎实,资料收集、整理不够齐全。

二是局纪检监察队伍不健全,没有配备纪检监察干部,影响党风廉政建设工作的落实。

三是党风廉政建设责任制检查、督导力度不够,尚存在部分薄弱环节。

四是机关作风还有待进一步加强。

四、下半年工作打算

下半年,我局党风廉政建设主要做好以下几个方面的工作:

一是进一步加强党员干部的廉政、勤政教育。切实转变机关作风,提高办事效率,树立畜牧新形象。

二是完善纪检监察队伍建设,积极向区委、区政府推荐,以尽快配备纪检监察干部

三是认真抓好党风廉政责任制的执行力度,加大全体党员干部,特别是领导干部廉洁自律的监督力度。

四是加大法规的宣传和执行力度,加大监督检查力度,进一步规范执法行为。

五是完善党风廉政建设的基础工作,抓好档案资料的收集、整理。

二○○五年六月三十日

民政局四风整改措施工作总结


按照市保持党员先进性教育活动的安排部署,在分析评议阶段工作的基础上,对照党性分析材料,结合党组织的评议意见,我认真进行四对照,四剖析。针对本人存在的问题及表现,特制定整改措施。

一、指导思想

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导,对照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》,对照党员先进典型,结合本职工作岗位,针对个人存在的问题和不足,采取相应的整改措施,从思想上深入解决自身存在的突出问题,达到提高思想素质,明确先进性标准,实践先进性要求,服务群众,促进工作的根本目的,以个人实际行动体现共产党员先进性。

二、存在的问题及不足

主要表现在:

二是对照三个代表重要思想,树立和落实科学发展的要求,自己在树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和坚持正确的权力观、地位观、利益观方面还不够,表现在树立全心全意为人民服务的思想仍不够牢,以高度负责的精神密切联系群众不够。

三是对照两个务必、八个坚持、八个反对、五个力戒的要求,自己在思想和工作作风方面存在不足之处有:自己平时强调会议多,忙于解决具体的工作事务,深入基层调研较少,密切联系群众不够,尤其是对军休所部分老干部做思想工作做得还不够细。

四是对照三有一好要求,平时虽树立共产主义理想,努力履行了自己的责任,但事实上,在提高自己能力和树立好形象作用方面不突出,难显真正的先进性。

三、整改措施

1、依法履行职责,创新发展思路。一要自觉学习实践党章。要结合自己的思想和工作实际,边学习,边思考,切实履行党章规定的八项任务,坚持以党章为指导,规范自己的行动,真正把思想统一到党章的各项要求上来,以实际行动来体现共产党员的先进性。二要深化邓小平理论和三个代表重要思想的理解,用科学理论武装头脑,常学常新、坚定信念,增强全面建设小康社会的责任感和使命感。在实践中保持和发扬党的先进性,努力走在时代的前列,思珠海民政改革,谋珠海民政发展,认真履行局党组书记和局长职责义务,团结和带领民政人勤奋工作,加快我市民政事业的发展进程。

2、在实践中改革创新。以发展为第一要务,牢固树立和认真落实科学发展观,围绕珠海民政事业发展的要求,有计划、有目的地推进改革:一是进行殡葬体制的改革。实行管理和服务相分离,打破行业部分项目垄断,推进社会服务,提高服务质量,顺应社会群众的要求。二是创新管理机制。首先创新突发预警机制:进一步完善健全社会救助、防冻寒、防强台风预警体系,形成功能齐全,反应灵敏,运作高效的应急机制。其次是创新机制;坚持以人为本,关心群众疾苦,体察弱势群体的呼声,解决五保户老人、低保户、优抚对象等困难群众关心的热点、难点问题,科学界定低保城乡标准和低保户准入条件,改进军休所老干部管理和提高服务质量。再次是推进福利彩票发行实行绩效挂钩的分配改革。

3、争创三有一好,做时代先锋。只有牢固树立共产主义思想,才能坚定政治信念和政治立场,始终保持清醒头脑树立大局意识。破除满足于现状思想,树立居安思危、为党尽心的政治责任、社会责任、爱岗敬业、为民尽责的工作责任感,不断提高创造性开展工作的能力。破除作风漂浮,弄虚作假,树立亲民爱民,求真务实,多深入区镇村、敬老院、海岛渔村、属下单位和扶贫村调研,了解实际情况,提高对老干部的服务质量,多谈心、多沟通,大事讲原则,小事讲风格,调动一切工作的积极因素,凝聚人心,形成合力,步调一致地开展工作。明确两个务必是体现我党的感本宗旨、展示共产党人的政治本色,实现全面建设小康社会奋斗目标的必然要求,是不断增强和改进党的建设的客观需要。在新形势下,必须长期艰苦奋斗,始终坚持马克思主义政党的本色和宗旨,不断维护和实现最广大人民的根本利益,始终保持同人民群众的血肉联系,始终得到广大人民群众的拥护和支持,努力做到五个力戒,自重、自省、自励,永保共产党员先进性形象。

4、抓好民政队伍的建设。大力发展民政事业,必须依靠一批坚强的领导班子和一支素质高的民政队伍。一要加强队伍的学习教育和培训,不断提高政治思想觉悟,树立全心全意为人民服务思想,办好对外窗口,落实为民服务的措施,提高服务质量;二要增强法律意识,贯彻《行政许可法》和个各项民政法律法规,依法行政。三要搞好队伍的团结,从局班子做起,从自己做起,形成先进性的作用,团结带领民政人落实好各项工作。

5、集中精力抓好工作的落实。民政工作关系千家万户老百姓的切身利益,是社会关注的热点和难点,群众期望值越来越高,新时代对民政工作提出了许多新的要求,因此必须善于统筹兼顾,协调各方,集中抓大事、管方向、谋大局。要抢抓新机遇,解决新问题,实现新发展,增强贯彻落实科学发展观的积极性和主动性,努力构造和谐社会。

重点在解决实际问题上下功夫:

第一、抓好殡葬体制的改革。通过改革,逐步解决管理与服务相混,责、权、利不清,超员过多,人浮于事,开支大,成本高,负担重等问题。建立以适应社会主义市场经济体制和殡葬改革事业发展的要求的管理和运行机制,走科学、创新、发展的路子。抓好三道两区旧坟的清理和其它地区旧坟的整治工作,努力完成省政府今年下达的殡改任务。

第二、抓好论证,制订《珠海市社会福利设施发展规则》和《珠海殡葬设施建设规划》报市政府审定后实施,推进我市民政发展工作的步伐。

第三、科学完善城乡低保标准,科学界定低保家庭的准入条件,确保公平、公正,真正做到应保尽保。

第四、严格执行国务院《城市生活无着的流浪乞讨人员救助办法》和我市《关于加强对流动乞讨人员救助管理的通告》,落实部门职责,配合公安,城管部门做好各阶段的综合整治,努力构建平安珠海。完善区域、地名、婚姻登记工作的管理。

第五、培育发展有利于建设和谐社会的各类民间组织。发挥民间组织在经济社会各领域中的积极作用。

第六、加强基层政权建设,完成今年村委会和居委会的换界选举工作。

第七、抓好社区建设,推进民主自治、建设和谐社区,做好社区资源共享,开创吉大街道办示范单位活动。

第八、抓好列入市十件实事之一的市社会福利中心的建设。