卫生院医政医管工作总结

卫生院医政医管工作总结。

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2012年的医政工作在区卫生局的领导下,紧紧围绕全年工作重点,以质量、安全、和谐为主题,全面推进医政工作的开展,现将全年的工作总结如下:
一、 严抓十六项核心制度的落实。通过深入到科室和一线查看各项制度的执行情况,如交接班制度,病房保证每天交接班;首诊负责制,医生对一个病人在我院的整个诊疗过程及转诊均应负责到底;病例讨论制度,通过每天的查房把疑难病例拿出来公开讨论以明确诊断和治疗方案,对不能明确诊断或是治疗的病例及时转诊并行调查追踪;病历书写和管理制度,坚持不懈的提高病历质量,不定期的经常对病房的病历进行检查、督导,使各项安全制度能落到实处,督促各位医护人员能及时完成和上交病历,在病历管理方面,问题病历或丙级病历不能归档;主张学习沟通制度减少和降低很多医疗纠纷的发生;手术分类和分级管理制度,通过手术分类分级的管理来限定手术医师的准入而建立了手术安全的保障机制等。
二、 狠抓三基三严工作,组织各类培训,加强继续教育,不断提高我院职工的业务素质。我们制定每周二次的学习制度,以理论学习、实地操作等多种形式来掌握卫生法律法规知识、各种时令传染病常见病的诊疗、各种应急处置的能力,提高临床业务人员的诊疗水平和操作技能。
三、 顺利开展了电子打印病历。通过各方努力,我院今年顺利实施了电子打印病历,大大提高了我院医疗文书书写的规范化,使病历质量得到了大幅度的提高。
四、 狠抓服务能力和服务质量,实现社会效益和经济效益的双赢。我们不断在为拓宽服务范围和优化服务环境上努力。今年年初通过派员到上级医院学习妇产科三个月,现能顺利开展各种妇产科常见病的诊治,为广大妇女疾病患者提供了方便。我们在各通道设置了醒目的标识牌,将24小时服务电话公开,便于群众联系。通过拓宽住院患者的诊疗常规项目不仅为临床的诊疗提供了更有力的依据,而且赢得了巨大的社会效益和经济效益。
五、 定期开展处方点评。开展处方点评工作是医院持续改进医疗质量和强化药品临床应用管理的重要内容,是提高临床药物治疗水平的重要手段。我们对于不合格处方医生进行及时谈话并责令改正错误。我们正试图改进工作方法,就是将不合格处方医生在医院QQ群内通报。在抗菌药物管理方面制定了分级管理措施,建立医院抗菌药物目录和越级使用审批制度。
六、 医疗质量检查。医院每月对各科室进行一次医疗质量的检查,通过检查发现问题、指出问题排除隐患,及时使问题能够得到及时解决,问题能够整改落实到位,同时对问题科室和个人兑现奖惩制度。
七、 医院感染管理。积极对医院感染管理工作进行全方位的督查,检查发现的问题和不足在护士长的协助下能够及时整改到位。我院年内无医源性感染事件发生。
八、 注意设备的维护和更新。对设备的维护使设备随时处于备用状态,急救设备随时处于应急状态。
虽然今年取得了很好的成绩,我们仍应保持清醒的头脑,工作中仍存在诸多不处,如病历完成不及时,抗菌药物的使用率达标尚有一定距离,还有我们医务人员在实际操作和医疗救急方面存在一定的能力不强。我们在今后的工作中将在这些问题方面上着重下一些功夫,努力使我们医政工作更上一层新台阶。

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医院医疗卫生部工作总结


医疗卫生扶贫项目的主要目标是面向广大农村地区,提高农村地区,特别是西部贫困山区人民基本的初级医疗保健水平。在我国一些贫困地区,尤其是西部贫困山区,农民陷入一个因贫致病、因病致贫或因贫返病、因病返贫的怪圈,许多农民无钱求医问药,小病拖成大病,大病拖成绝症,贫病相交,成为一些地方摆脱贫困的瓶颈,也是医疗扶贫的一个难点。我会与有关省的医疗部门合作,继续在医疗扶贫方面开展一些项目。
乡村医生培训项目:1999年国家颁布了《医师法》,对我国的执业医师提出了明确要求,而爱德1989年启动培训的一年制和一年半制村医皆不符合国家要求。为了提高村医的业务水平,爱德自1999年开办了中专学历村医函授项目。2002年6月第一批于1999年入学的分别来自甘肃、四川、宁夏的861名学员毕业。目前仍有4,384名学员在读,将于今年和明年毕业。此外,我会还培训了来自甘肃、宁夏、内蒙、四川、青海和广西的半年制短缺专业的300名乡医,所进修课程为急救、外科、妇科、麻醉、内科、儿科和影像。
村卫生室援建项目:作为对村医培训项目的支持,针对贫困山区无诊所的现实,我们启动了村卫生室援建项目。2002年在宁夏回族自治区的隆德县,同心县和固原县陆续建成了38间卫生室。该项目受到了宁夏卫生主管部门的高度重视和热烈欢迎,认为这为建设完整的农村医疗网络作出了贡献。这些卫生室在当地政府部门的支持下,逐渐发展成为当地的医疗服务中心,集医疗、妇幼保健、免疫和计划生育指导等多项功能为一体,极大地方便了当地群众看病就医,同时也极大地鼓舞了爱德村医的为民服务的积极性。

艾滋病宣传教育项目:继续在云南开展艾滋病宣传教育项目。在当地宗教及卫生部门支持下,2002年下半年启动了与河南周口市和驻马店市基督教两会的艾滋病知识培训项目,共举办了3期培训班,在基层群众中收到了良好的宣传效果。同时,在河南有关县启动了艾滋孤儿助养项目,助养了600多名。

巡回医疗:为了方便西部高原山区群众看病就医,继青海和甘肃后,又于2002年给西藏自治区人民医院捐赠了一辆流动手术车,受到了当地藏民的热烈欢迎。还组织由6名专家组成的医疗队两次前往江苏新沂县、浙江嵊州市和福建南安市6个乡卫生院巡回医疗,接诊病人4,665人,带教当地医务人员57人。

甘肃结核病防治项目:继续在甘肃执行结核病防治项目,共接诊9,354人,实施胸透9,344人,门诊初诊病人痰检片检查5,095人,拍摄胸片、X光片2,876张,发现并确诊活动性肺结核病人2,064例,99.9%的病人落实了短程化疗。

身心项目:这是促进贫困村全面发展的项目,包括一所学校、一个卫生室和一个妇女活动中心。在河北尚义县和山东费县完成了5个项目,仅费县的身心项目现已达到了26个。

《妇女身边的医生》出版发行:《妇女身边的医生》是美国西方基金会专门为农村妇女编写的健康手册,语言简单易懂,很受农村妇女的欢迎,已被译成多种文字出版。我会经过两年的翻译、修改,终于去年正式出版,共印刷14万册,已被无偿赠送给全国31个省、市、自治区的基层妇女卫生保健工作人员和广大农村妇女。

卫生院“医院管理年”活动工作总结


从八月份开始,我院按照市局医政科统一部署,利用新住院部落成搬迁使用,病人数量大幅提升的良好态势为契机狠抓医疗安全管理,重点排查各科室存在的的各种不合理现象及医疗安全隐患,取得了半年无医疗纠纷,门诊病人数月增近500人,住院人数月增近80人,床病使用率达82%以上,甲级病历95%以上的骄人成绩,下半年业务收入230万元,月比增长35%。总结成绩,我们认为以下方面的优点及经验值得以后工作借鉴及发扬。
一、强化医疗业务规范化管理,扎实落实院方各项管理制度
我院结合政风、行风评议及科学发展观教育活动,充分发挥党员干部及高年资医师的模范带头作用,重点落实首诊负责制,三级医师查房制度,术前讨论制度、疑难病例会诊制度、病历管理制度、处方管理制度等,坚持主治医师每日查房,副主任医师每周二上午、每周五上午查房,使病人入、出院诊断符合率由活动前的95%提高到目前的97%,同时强化医患问题,护理实行整体护理,每日坚持晨间护理不放松,尽可能满足病人的各种需求,医生对特殊检查、特殊用药提高告知,既让患者了解治疗及药物的各种适应症、必要性及风险,同时告知患者药物及检查的价格,尽可能做到温馨及人性化服务,杜绝大处方及搭车开药现象。完善单病种质量改进制度、对阑尾炎切除、疝表结扎术、单侧乳腺切除术均实行价格上限,封顶在一千元内。严格病历书写及管理制度,对医师每日工作量量化管理,月底进行考核,甲级病历每份予以10元奖励,两级病历每月份罚款50元,下半年甲级病历由95%升至97%以上,全年无丙级病历。
二、加强流感控制。在围手术期及围产期间,严格无菌观念及无菌操作技术,对漫淀液更换、产包更换实行严格登记制度,并每季度请大冶市疾控来院抽查、采样,以尽可能杜绝院内感染发生,对一次性医疗器具实行分类收集、分类管理,严格销毁及强化交接登记,全年无一例流感发生。
三、优化服务流程,坚持以病人为中心,文明优质开展各项诊疗活动,在门诊设置导医台及预检分诊台,引导病人正确就医,节省检验时间,在住院部设立24小时急诊电话:8603196。辖区内有急诊病历打电话预约,即有高年资医师上门应诊,在妇产科设立妇科健康热线8605078,对妇女病普查、心理及生理上咨询,高危孕产妇筛查提供最温馨、最及时,甚至面对面的服务,得到了全镇及周边乡镇群众的肯定与好评。

卫生院医生工作总结


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本人于XX年X月起,在XX卫生院开始上班。这一年来,在医院的领导带领和提携下,坚持以十七大精神以及“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全院的发展大局,认真开展各项医疗工作,全面履行了临床医生的岗位职责。


一、爱岗敬业,诚信团结。在工作中,能够坚守岗位,尽责尽力的做好自己的工作。接待病人时,能够及时与病人沟通,较快的完成简单的检查和详细的病史状况,能及时的书写并完成病历。在自己有主管的病人时,我能够做到全程监护,随时观察病人状况,能及时的向上级医师反馈病情,能较快较好的遵医嘱执行病情,病人出院时能用心热心的帮其办理出院手续,使病人顺利出院。在与病人交流沟通时,我能够做到真诚热心的交流,当然在医患沟通交流时,我的不足是不耐心,如工作繁忙时、情绪差些时都会有不耐心、嫌麻烦及态度不好等表现,在今后的工作中,我会在这方面改善的,做到真诚、热心、耐心的与患者交流。在与同事的交流沟通方面,我能够做到真诚待人,工作团结。在思想态度上,我能够做到尊敬老同志,热爱新同志,并能严格要求自己不在背后指责他人的不是,少说多做,在这方面我将继续持续,发奋提高,做一个受大家欢迎的人。在生活上,我能够做到与新老同志坦荡真诚的交流,并一贯以能取的他人的信任为行事准则,尽力尽量做到不妨碍他人的生活和工作。在工作上,我能够严谨细心用心的工作,并能及时与同事们沟通交流,以弥补工作中的漏洞和不足,自己有空闲时刻也能帮他人做些事情,我的妇幼工作有时任务量大时,大家也能热心用心地帮我分担,在今后的工作中,我将继续持续好的交流习惯,继续发扬团结互助的精神。生日快乐祝福语


二、发奋提高个人业务水平。在这一年当中,我体会到作为一名基层医务工作者,其业务水平的要求是全方位的,不仅仅要求有全面扎实的理论功底,还更要求有过硬的临床操作潜质。我能够正确的检查诊断一些常见病,能做到简单的用药处理。但我本人在业务水平方面,仍是有很多不足的。首先,理论知识不全面,这导致了应对许多病种,不能有效的做出检查和病史搜集等工作。其次,临床操作水平较差,不能全面的熟练的帮忙同事们处理急诊病人。再次,理论知识不扎实,在临床的检查、诊断、用药、护理等方面不能较快较好的完成工作。在今后的工作中,我会在理论和实践两方面发奋提高,做到工作正确及时有效的完成。


三、儿童预防保健工作方面进一步提高。我在卫生院里兼职儿童预防保健工作。儿童预防保健工作项目多,职责重大,其工作要求是细致、耐心、长期的做这方面的工作。我在这块工作上,能够较好的完成一部分工作任务,如儿童预防接种信息微机录入的工作能较好的完成,常规计划免疫接种程序能基本掌握以及国家一类、二类疫苗的区别及价格。健康教育的宣教能有条不紊的开展进行等做的较好的方面。但我仍有较多的预防保健工作方面做的不足,在今后的工作中我会改正不足,进一步提高办事潜质,能够较好全面的掌握儿童预防接种保健及金苗信息卡的办理工作。在20XX年里,工作中的体会和总结就是这些。为了持续优点,改善不足,下方再根据工作总结,把20XX年里的个人工作计划制定如下:1、继续持续发扬“爱岗敬业、诚信团结”的精神。在病历书写上,进一步提高自己的体格检查水平,完善病史搜集的潜质,改善书写时的用语和习惯。2、自己主管的病人,要全程监护到出院,做到不误诊;病人的出院手续悉心指导办理,做到不漏交费用。3、出勤方面要向先进看齐,做到没大事没急事不请假。在医患沟通时,做到真诚、热心、耐心的与患者交流,并能做到善于和患者沟通。4、在与同事的交流沟通上,做到真诚待人,互助友爱,关心他人,要继续持续团队精神。5、发奋提高个人业务水平,理论知识和临床操作都要加强。在儿童预防保健工作方面,要向前辈学习以提高自己的工作潜质,建立健全各种表册,及时准确上报各种报表和数据,用心配合上级指派的临时任务。


总之,我在这一年的工作当中,进步很大,不仅仅在业务上,还是在待人接物上,都能有较好的表现;在这一年中,不足也很多,在医患沟通上、病历书写上、临床操作上、儿童预防保健上等都有许多不足,这些都是我今后工作中发奋完善和提高的重点。