新闻中心工作总结模板

新闻中心工作总结模板。

天可补,海可填,南山可移。日月既往,不可复追。我们在某些事情中得到了一些感悟了很多,总结那一段时间的经过是非常重要的。总结的精髓在于客观的查错改错。写好的总结范文需要注意哪些地方呢?由此,有请你读一下以下的“新闻中心工作总结模板”,仅供参考,大家一起来看看吧。

新闻中心工作总结【篇1】

在校区(学院)团委领导及老师的指导和带领下,在新一届学生干部的共同努力下,大学生新闻中心各部门积极配合各学生组织和社团举办的各项活动并做好后期各项宣传工作,各部门工作井然有序。

通过这半个学期我们共同的努力下,从过去的经验浅薄到现在的游刃有余,从过去的手足无措到现在的成竹在胸,从过去的一片空白到现在的丰富多彩,不论是新闻中心的学生干部还是其中的每个成员干事,都发生了惊人的、可喜的变化。对于一年以来新闻中心各部门的总体历程、基本经验、深刻教训和缺漏遗憾,我现将一年来工作总结报告呈现如下:

办公室工作总结

时光荏苒,转眼间这一学期即将结束。回顾这学期的工作,虽然取得了一些成绩,同时还存在不足。就本学期的工作做以下几点总结:

1、开学初,由新闻中心办公室承办的懿纪年华《东岳潮》历程展览。向在校师生展示了《东岳潮》历届刊物,此次展览很好地宣传了《东岳潮》,扩大了《东岳潮》的影响力。

2、办公室做好本职宣传,下达好各类文件的基础上,对每次会议做好全面及时的通知和会议记录,在日常工作中,例如:值班、例会等,本着一丝不苟,做好考勤记录工作的态度。将工作合理分配到人、同时加强对人员到岗、加强对各职能部门的管理,提高工作质量和效率,保证工作顺利完成,促使各个部门有条理、稳定、高效的进行工作。

3、办公室人员平时对各个部门的档案、文件等,及时进行整理、存档、保存。也对办公室工作环境进行了美化,为大家营造了轻松、温馨的办公条件,并得到各个部门的好评和认可。

4、办公室还应继续做好充当纽带的作用,促进各个部门之间的沟通、交流,使各个部门之间建立更加友爱、和谐的关系,营造好大家庭欢乐、祥和的氛围。下一步加强内部成员的集体意识、团结意识、纪律意识、大局意识和责任意识,这将是办公室工作的重要任务之一。

美编工作总结

本学期美编的工作稳定、顺利、务实,最终取得了不错的成果。这与大家一起默默付出、辛勤工作密不可分,也与大家分工明确务实、高效的工作方法有关。总结这学期工作如下:

1、对美编部的大一干事进行了几个月必要的技术培训,先由理论知识到亲自动手操作参加刊物的版面设计与文章的排版,达到了预期的效果。

2、把刊物版面分配到了每个人,明确了每个成员的工作重点,这样一来提高了工作的效率,节省了大量的人力、物力。锻炼了美编队伍整体协调、配合工作的能力,加强了内部的团结。

3、本学期是《东岳潮》由新一届部长带领大一干事独立办刊,此过程中存在不足之处,也是今后美编部集体需要继续学习、改进的工作着手点。

4、本月初由美编承办的《封面设计大赛》活动,旨在挖掘校内有才能同学,为他们提供展示的舞台。借此机会听取同学们对《东岳潮》版面设计的一些要求和建议。

文编工作总结

总结本学期的文编工作,首先感谢大家对文编工作的大力支持,如果没有各位为美编工作付出的.努力,我们也不会取得如此鼓舞人心的成绩。对此学期工作总结:

1、新生开学之际由文编承办的《转身只为一个梦想》征文比赛,得到了同学们的大力支持,收到很多佳作,也涌现出一大批写作能力极强的文学爱好者。到达了此次征文比赛的初衷。

2、在本学期中期由科大退休教授担任讲师,由文编部举办《梦回大唐,聆听诗韵》的知识讲座,让在校大学生感受了大唐诗歌的魅力,陶冶了同学们的情操。

3、本学期出版的《东岳潮》每篇文章都凝聚了文编部每位成员的心血,经过大家初审、再审、定稿。初审我们把文编部分成几组,分别对不同的文章进行初审,并写下各自对文章的感受,以及是否可用。然后,把所有文章进行更高要求的审改,并改正错别字、标点符号。定稿时,我们把文章所存在的问题都进行修改,最后确定所用稿件。文章差不多了我们又把手写稿输入电脑,并安排人员对所有文章进行文字方面的修改。还有在网上收索一些好文章及名人成长的故事。

记者团工作总结

这学期是记者团由原记者团与摄影部合编以来的第一学期,经过一学期的磨砺记者团的工作也走向了正轨,拥有了自己独特的工作模式。针对改组来的这一学期工作做出以下几点总结:

1、本学期记者团集写稿和摄影与一体,写稿的分为两个小组,摄影的分为两个小组。写稿小组与摄影小组之间相互交流,目的为了把要表达的主题既能在文字上得到表达,也能在图片上呈现出来。各个小组之间即形成了良性的竞争,也培养了团队意识。分小组的工作模式取得不错的效果,得到大家的认可,并在其他兄弟部门得到推广。

2、记者团这学期的工作主要为校区(学院)团委主办的活动进行新闻宣传,把校区(学院)同学们积极、向上的精神面貌传递给大家。经过一学期的工作记者团的队伍得到磨练,新成员得到了成长,记者团所有成员不辱使命很圆满地完成了各项宣传任务。

3、在记者团时间观念一定要强,事件发生是不会给你反应的时间的。追求事件的时效性,必须第一时间感到事件发生的现场,因此,加强记者团每位成员的时间观念是今后工作的重点之一。

本届新闻中心工作的思考与启示

以上就是大学生新闻中心各部门在新学期,在新一届学生干部的共同努力下,各部门整体工作情况。

本着组织成员,共建协调、团结、和谐、文明的高效率学生优秀组织,在开学之初,新闻中心经过所有学生干部开会讨论并制定新一届整体计划、新学期主要工作计划、每一月工作详细计划、每部门具体工作要求、每个人具体工作要求,并在第五周召开全体新闻中心新生见面大会,会议上,宣读了新闻中心各项工作制度、整体规划及部门工作要求等一系列组织要求。

在日常工作中,办公室及时做好各部门的加分统计,并做好成员间的年度考评,期间也涌现出一批优秀的新闻中心学生干部、干事,积极工作,同时努力为创造一个和谐、亲如一家的大家庭而努力。

就新闻中心整体而言,本届新闻中心是逐渐走向规范化建设的先驱,我们所有的工作成果和经验教训,都必将成为日后各届的宝贵财富。大家也努力为执行这一方针而努力,具体表现在:一方面详细地记录自己的工作历程,另一方面注重培养新学生干部,为新一届学生干部交接工作做好铺垫。

每一项活动的顺利举行,均离不开校区(学院)团委领导老师的指导,离不开全体新闻中心学生干部兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解、帮助和支持。我们能够取得这样的成绩也是广大新闻中心干部本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。当然,我们也深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高,为校区(学院)的发展做出自己的一份力量。

新闻中心工作总结【篇2】

细数下,在校勤工助学服务中心也有一年有余了,在这些岁月中我学到了很多我不能从课本上到得知识,也接触到了各方面都很成熟的,。首先我得院和校学工处老师给了我这次学习和的机会,如果没有这些老师的,或许我没有进入这个组织的机会,同样我也要感谢勤工助学中心的兄弟姐妹们,感谢你们能够敞开心扉的和我帮助我解决我不能解决的问题。一年的,说长不长说短不短,但期间发生了许许多多的事情,我的和观念也发生了很大的转变。我是xx年4月份进入校勤工助学服务中心的,那时正赶上中心换届之际,我作为院系推荐的两之一,当时很是紧张,总是害怕自己不能够适应中心的工作,因此我很努力地中心的每一位成员,向他们了解中心的以前的一切常规工作。也许是我的帮助了我,不管每次开会还是中心商量事情,我总会提前赶到中心,将中心打扫干净,将会场布置好,因此我很快也被中心的人所接受。到现在一年有余了,我做了一份,算是对自己一年工作的总结,也是对中心的一个总结。对于自己工作的总结:

1、不管你是谁,你必须以一种低姿态去面对你周围的人和朋友,并虚心的向他们学习。

2、不管是谁交代的工作,一定要把他当成自己的事情来做。

3、作为一位新加入的成员一定要注入自己新的思想和见解进入集体。

4、做事情一定要有自己的原则和见解,不能随大流,不能别人说什么就是什么。

5、不管做什么事情,接什么,一定要鉴别真伪,不懂得事情一定要及时向老师请教。

6、一定要敢于说“不”,不管是什么骗子或个人纠缠着你的时候,都要以一种清醒的头脑面对。

7、不管是做什么业务,我们一定不能自己投入太多的资本,我们毕竟是学生,的钱来得真的不容易,我们不能现在就用大量的资本做。

8、不管做什么事情,一定要用合法的途径,不然出了什么事情,倒霉的还是自己。

9、做什么事情都要记住的一点就是,要把事情考虑清楚了再做,一点情可能将你的心血和前程都给断送。

10、如果因为自己的失误导致出了问题,一定要有一个很好的处理问题的态度,尽管是装孙子也得认了。

11、我们在时一定要经过大脑,不然别人可能抓住你的一个口误纠缠你一生。

12、法律永远是维护自己权利的最好办法。

13、不管是出了什么事情,一定要和老师,老师永远能比你处理问题更有。

14、校勤工助学服务中心是校级为服务的组织,我们一定要以一种负的态度为学生服务,《》()。

15、我们一定要以一种好的态度来和学生交流,并他们帮助。

16、到校勤工助学服务中心来工作一定要摆正一个态度,那就是我们是来锻炼的,并不是为钱而来的,如果你是以赚多少钱来到这个组织,我想你不适合这里。

17、学生的天职永远是学习,工作只是为了更好的辅助你学习,千万不要说你没拿到奖学金是因为工作导致。

对于中心来说,可以说经过几届人的共同努力,也取得了一定成绩,在校内外的影响也有了一些,但同样也有一些负面的言语。因此中心要有好的发展一定要有一个更好的方式和。我认为中心在下届的工作方针等都需要转型,如果仍然按照以前的工作来可能会使人怀疑中心存在的意义。

现在我大概的总结一下上年的工作和对下一年的展望:

1、管理制度应该更加严谨才能使团队更加具有力。

一个团队不管怎么样都不能在工作中有情可言,如果你用自己的私人感情来做,人犯了错不给予纠正和惩罚,那你的项目肯定不能很好的完成。中心因为想要凝聚大家的感情,因此很多时候都是以一种,应该说是纵容的态度来对待我们中犯或违反规章制度的人。尽管说中心很像一个家,大家都能感觉到温馨,但中心有的时候却让人感觉有点散漫。因此我想中心这一届的负责人一定要是个比较有魄力,并且能够在很多时候能够抛下私人感情做事的人。这样的话主任能够很好的.大局,副主任能凝聚大家的感情,也就像家庭中一个白脸一个黑脸,那样的话中心应该能够更加有序的完成日常工作。

2、中心的工作一定要调动大家的积极性,

不能就几个人将所有的事情挑起来,那样的话,做事情的人会感觉很累,没做事情的人就感觉日子很好过。当然真正要做到这一点是有很大的难度的,因为这就需要我们的工作是适合大家一起做的,所以我说这就是我说的中心要转型的原因了。如果我们中心能够有一些权利,甚至是一些日常工作,例如说管理的治安或者是管理整个学校的者,那样的话就能把所有的中心人员积极性调动。那样也就能对中心人员有一个很好的评判标准了。

3、中心人员的观念一定要有一个转变,

如果仍然以赚钱进入中心的话一定会在一年后带着失望的心情离开。我是一个在中心呆了一年的人,尽管钱不是我进中心的主要目的,但是那依然使我有心动过。我对整个一年进行了大概的总结,却发现整个一年我并没在中心赚到钱,反而使我失去了一些很可贵的东西,例如说现在的我过多的依赖了电话等等。因此中心在今后一定要将中心的宗旨定为为同学服务,我想我们如果能够为更多的为学生提供工作,减少他们交给中介所得钱和被中介赚的钱就是对农大的一个很好的贡献。而这些似乎我在的这一年中做的还不够多,所以我希望新一届的负责人们能够很好的将这一届做到。

4、中心的人员不能过于杂乱,因为上年的管理制度还不够严谨,

因此致使整个一年中我们的中心总会有大量外来人员,所以很难将中心各方面都管理很好,如果我们新一届要做好工作的话一定要把这一点抓住,中心是我们工作的地方,不是仓库,也不是某一个人或某几个人的家。

5、上一届我们主动做事情可能过多了些,这样给我们的指导老师杨老师带来了一些麻烦,在此我代表整个中心向您真诚道个歉。

总的说来可能是我们过于幼稚的想法造成的,总是认为老师会阻止我们做很多事情,经过长时间的思考和接触,老师永远是会支持我们做有意义的的,而且出了什么问题都是老师给我们解决的。所以新一届的人一定要尽量多的和老师进行接触和交流。以上就是我对个人和中心的一点总结,可能还不够全面,但我相信这一届的负责人能够将中心办得更加。最后恭祝校勤工助学服务中心能够越办越好,希望中心所有的人都能得更好,愿杨老师身体,工作顺利。

新闻中心工作总结【篇3】

今年以来,洛江区矛盾纠纷排查调处工作在区委、区政府的正确领导下,以发挥人民调解在构建大调解工作中基础性作用为着力点,不断完善“大调解”工作格局,推进人民调解与行政调解、司法调解的有效衔接。今年1-12月,全区共排查出矛盾纠纷594件,调处594件,调解率100%,调解成功582件,调解成功率97.98%,涉及金额2781.22万元。防止民间纠纷引起的自杀案件7件7人,防止民转刑案件17件58人,防止群体性x32件238人,防止群体性械斗9件35人,全区实现了“四无”,为维护平安洛江提供了有力保障。(m.jzd365.COM 迷你句子网)

一、主要做法和成效

(一)注重基础,不断推进人民调解规范化建设。

一是规范调解组织建设。根据实际情况,下发《关于进一步加强行业性人民调解委员会建设的意见》(泉洛综治委[20xx]10号),发挥已有的交通、医疗纠纷、劳动、林业、工商、国土、库区、学校等行业性调委会的化解矛盾纠纷的作用,探索建立物价、环保等行业调委会建设,推进“大调解”网络体系形成。并在全区范围内开展村(社区)调委会示范点规范化建设工作自查自纠活动,通过活动达到调委会“五落实、六统一”,进一步改善基层人民调解工作条件。

二是规范调解队伍建设。今年上半年,我区进行公开招聘,增聘7名工作人员到基层,确保每个司法所至少有5名以上工作人员,进一步充实基层司法行政队伍力量。并于11月下旬,组织全区基层人民调解员召开调解业务培训班,通过法院、调解员的以案说法,深入浅出地授课,既提高调解员调解水平和综合工作能力,又为下阶段我区全面开展人民调解工作提供了法制宣传基础性保障。

三是规范调解业务建设。完善调解责任、绩效考评、文书档案管理业务报表报送等制度,规范调委会的外观标识设置和各项上墙制度。下发人民调解文书格式及案卷目录等,对人民调解卷宗、内部台帐等进行规范,做到版本统一、材料齐全、装订美观。

(二)坚持创新,不断拓展人民调解领域。立足区情,延伸调解触角,全面提升人民调解工作的整体服务水平和办事效率。

一是完成全市镇级调解中心建设现场会。6月26日,全市镇级人民调解中心暨社区矫正中心建设现场会在我区河市镇司法所召开。区委黄副书记出席会议并致欢迎辞、河市镇就镇级调解中心建设作经验介绍。

二是建立全省首个区级调解应急调节资金。并出台相应管理规定,首期筹集资金75万元,主要用于重大交通事故或涉及人员伤亡的急难调解事项的丧葬、抢救费用垫付和一次性困难救助的先行赔付。应急调节资金实行专款专用,突出应急功能,成立以来,共支付5笔55万元,有效缓解重特大矛盾纠纷双方的对抗性。

三是成立全区人民调解员协会。按照群团组织注册申请程序,经区民政局批复同意后,成立洛江区人民调解员协会,并于9月24日召开第一次会员代表大会,选举产生主要成员,审议并通过区人民调解员协会管理章程和财务管理办法。

四是建立区级调解人才信息库。通过采集汇总信息,借助政务外网上人民调解信息管理系统把全区各类人民调解员纳入信息库,对调解人才的档案信息、调解绩效、任务指派和工作交流进行管理,设立区级调解人才信息库。

五是建立交警、法院和法律援助在处理交通事故案件的协同机制。出台《进一步加强道路交通事故损害赔偿纠纷调解工作意见》(泉洛综治委[20xx]5号),进一步规范法院、交警部门、法律援助等单位在交通事故调解案件中的作用。六是探索调解新思路。制发《关于洛江区人民调解员星级管理及评选优秀调解员的实施意见》,在辖区内部署开展调解员星级管理及优秀调解员评选活动。出台《关于建立全区人民调解工作激励机制的意见》,在全区推行人民调解“以案定补”“以奖代补”激励机制,进一步激发基层调解组织的活力。七是完善“三大调解”衔接机制。区司法局与区法院、检察院、公安分局通过设立人民调解室、召开座谈会等形式发挥“诉调对接、检调对接、公调对接”职能互补优势,20xx年以来共完成检调对接案件7起、诉前调解对接28起,公调对接175起。马甲镇还通过成立集中调处、多元化解的警民联调中心;建立调解员库、专家库两个数据库等方式完善三大调解联动机制。

(三)注重宣传,不断提升人民调解影响力。

一是建立调解宣传阵地。结合开展“争当人民调解能手”等活动,评选“十佳”、“优秀”、“金牌”人民调解员、人民调解委员会,发现和培育了一批人民调解先进典型,并结合区法制洛江微信平台,定期进行法律知识、调解知识和典型案例相结合的宣传,全面搭建新型的宣传平台。

二是建立“公正、透明、阳光”的调解环境。试行“阳光调解”方案,在河市司法所院内、调解中心、区中途之家均安装了监控录音摄像,实时记录调解过程,对工作人员的日常管理监督以及安全管理也能起到明显的促进作用。

三是制作调解宣传片。整合资源制作以“创新交通事故调解机制,构建多元调解工作格局”、“推进创新加快发展努力推动人民调解工作再上新台阶”及“构建大调解体系,有效化解矛盾纠纷”为主要内容的一系列调解宣传片,大力推广全区大调解工作所取得的经验和成效。

(四)发挥优势,不断加强司法所规范化建设。今年来,我区继续狠抓基层司法所规范化建设,努力实现基层司法行政队伍、机构、基础设施、制度和业务“五个规范化建设”。

一是进一步完善基层司法所业务用房建设。截至目前,全区已通过新建、调整置换的方式,完成了6个司法所的业务用房建设任务。全区司法所总建筑面积累计达1834平方米,各司法所按标准统一外观标识,统一悬挂司法行政徽、司法所标牌;为其配备现代化办公设备。

二是营造司法所文化建设。我区积极探索司法所文化品牌建设,一方面投入资金,在各司法所设立法制宣传栏,并先后在万安、双阳、马甲、河市司法所增设大型LED液晶显示屏,定期更新滚动宣传内容;另一方面着力打造和推行以“和为贵、调为先”为主要内容的调解室文化建设,将民间文化、伦理道德和儒家思想等融入到司法所工作中,真正做到法制宣传与法治实践相结合。

二、存在的不足

我区的矛盾纠纷排查调处工作虽然取得了一定成绩,但也面临一些困难和问题。主要是:调解经费配备不足、调解员年龄偏大;司法所定位不清,司法所工作人员部份精力用于为乡镇做好计生、综治、拆迁等事务上,对于司法所的本业,如人民调解、社区矫正与安置帮教、法制宣传、法律援助等业务精力有所分散。这主要是由于司法所的双重管理引起的,司法所由司法局垂直管理的同时,乡镇也进行横向管理。司法所办公用房虽然独立建设了,但没有相应的司法所独立配套资金,在办公费用上仍然要依靠乡镇(街道)的支持,为争取乡镇(街道)主干的支持,建议区政府将司法所独立配套资金纳入预算中,让司法所从依靠乡镇财政支持上解脱出来,才能真正做到定位清,职能明。

三、积极部署20xx年工作计划

在新的一年里,我区将采取切实有效措施,全面提升司法行政基层服务水平。

一是完善“大调解”格局。推进全区镇级调解中心建设;探索在村(社区)建立矛盾纠纷调解室;探索建立健全行政接边地区联合调解组织,逐步建立物业、环保、集贸市场、商品集散地、工程工地、流动人口聚居区的人民调解委员会;

二是按照规范化建设标准,进一步完善村级调委会、行业调委会及司法所规范化建设;

三是完善区人民调解员协会。做好协会成立后的后续工作,依托协会加快区级调解人才信息库建设;

四是健全完善“公调、援调、诉调、检调对接”机制。进一步实现人民调解、行政调解、司法调解的相互衔接及良性互动。

五是全面启动调解员星级管理及优秀调解员评选活动。并通过“以案定补”、“以奖代补”的方式,对调解员实行卷宗补贴,对于调处案件给予适当奖励;

六是继续抓好《人民调解法》的宣传,结合“六五”普法活动,采取多种形式宣传人民调解的相关知识,提高人民调解的社会认知度。七是持续开展矛盾纠纷排查调处活动。坚持纠纷周排查周汇报制度,结合专项活动,在重要时段、重点地区针对重点人群开展矛盾纠纷大排查大调处活动。

新闻中心工作总结【篇4】

半年来,在主管领导的正确领导下,在全体同志们的支持配合下,我们办公室服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,完成了各项目标任务。现将总结如下:

一、认真履行职责,积极开展工作

1、做好行政管理工作,组织召开全体职工大会、职工代表大会等各类型的会议,会前做好各项准备工作,做好会议记录,及时归档。

2、认真做好材料撰写、打印、能源信息汇总等工作确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发,复印工作。

3、在办公用品发放方面,从“控成本保节约”方面严格把关避免给中心带来不必要的损失。

4、办公室还肩负着缴纳医疗保险、社会保险以及办理工伤手续、增减员等工作,这些工作完成的好坏直接关系到每一位职工切身利益的得失,关系到中心信誉的优劣以及中心与职工之间关系的和谐与否。

5、能够及时解决和安排上级领导布置的工作和其他单位的协调工作,做到重大问题及时上报。

二、坚持学习,提高觉悟

办公室工作最大的规律就是"无规律","不由自主"。半年来,经常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导批评不

言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的顺利完成。

总之,办公室在以后的工作中应积极与领导进行交流,出现工作和思想上的问题及时汇报,也希望领导能够及时对办公室的不足进行批评指正,使今后我们办公室的工作能够更加完善○。

新闻中心工作总结【篇5】

一个学期即将结束,新闻中心在系领导老师的指导和带领下,和全体成员共同努力下,基本上圆满完成了的工作及任务,发挥了组织、宣传等作用,得到了系领导老师、团总支学生会主席团和各部的肯定。现对本学期我部工作,简要总结如下:

新闻中心的工作是负责我系活动的对外宣传工作,协助系团总支学生会其他各个部门的活动的有条有序地展开,再通过网上新闻的发布把我们学院的大小活动及时明确的报道出来,使更多的人了解我系的近期活动情况,从而提高本系的影响力。

在本届学生会各部门之中我们新闻中心是新建重组机构,我和全体干事均为09级新生,在经验方面都有所欠缺,许多方面都做的不足,从部门的建成到工作取得一定的成绩的过程中经历了漫长时间,我们从干事的招聘到干事的考核筛选到部门的稳定运转都困难重重,但是值得高兴的是,我们坚持努力做了下来。在每次活动中,我中心成员均全力以赴。在接到活动通知后,我们二个负责人先协商是否与课程冲突,同时确定写稿、摄影及打字的具体成员;活动中,我中心成员均积极参与,认真采访;结束后,立即成稿、修改、打字并处理照片,及时把新闻写出来。新闻中心也逐渐从最开始的一无所有到现在的有点成绩,全体新闻中心成员们对工作从最开始的生疏到现在的了解,从最初的胆怯到现在的可以独挡一面,取得了可喜的进步。

由于新闻中心是一个常规性部门,因此自主组织的活动较少,大部分时间则是协助系团总支、学生会其他各个部门的活动和系团总支的工作,积极配合系领导老师以及学校的相关工作。所以,

一、本学期新闻中心所进行的具体工作类别有:

(一)校系新闻的报道。新闻中心密切关注学校活动,及时了解校园最新动态,对重要事件进行报道。例如:学校新生入学教育,庆祝建国六十周年“爱国歌曲啦啦唱”活动,学校一二九大型合唱比赛,“诚信校园行”短剧大赛,学风建设活动等。

(二)团总支、学生会各项会议的报道。包括团总支、学生会工作会议,团总支、学生会学生干部培训会议等。

(三)团总支、学生会各项工作的报道。包括团总支、学生会各部门举办的各类文体活动,团课,元旦晚会,讲座等。

(四)社团活动的报道。如环保协会的“从我做起”万人签名活动、设计爱好者协会会徽征集活动等。

(五)班级活动的报道。包括班风建设、班级团支部建设、师生交流会等。

(六)其他非常规活动的报道。

本学期我中心在系领导的大力支持指导下,新闻报道由纯动态型的表面文章,向经验型、导向型的深度报道转化,稿件质量提升了;中心制定了奖惩竞争机制,调动了新闻中心各成员做好新闻宣传工作的积极性,激活了由平铺直述向鲜活型动态新闻稿的转化;统筹兼顾运作,推进了新闻中心写作人员由初始蜻蜓点水式的浮浅作风向深入采访、重点撰写稿件的扎实态度转化,稿件的厚重度增强了;紧贴系团总支、学生会,推进全系新闻宣传工作,由平面化的一般性报道,向高深层次的导向性报道转化,新闻效应放大了。

二、XX年新闻中心宣传工作取得成绩的原因分析及不足之处

分析今年新闻宣传工作取得突破性进展的因素,主要在于

(一) 系团总支、学生会高度重视新闻宣传工作,给新闻中心创造了良好的工作条件与宽松的氛围。

(二)各部门全力配合,为新闻中心做好新闻宣传工作提供了方便。

(三)新闻中心成员的不懈努力。

然而取得成绩的同时,我中心的成员们也深刻地认识到尚存在的不足。比如,

(一)有时候会出现与学生会主席团及活动负责人信息交流不畅,导致工作人员组织不到位和拍摄器具找不到,造成活动报道和拍摄延误、工作滞后等问题;

(二)新闻稿的质量不够高,我们的一些报道新闻存在个别错误,缺乏深度思考和研究,内容缺乏可读性,文章仍然存在冗杂、不够简练等问题;

(三)摄影人员拍摄水平不稳定,有时照片效果不佳,导致新闻质量受到影响的问题;

(四)各干事由于是加入新闻中心的第一个学期,在很多的事上还停留在被动接受的阶段,用一种固有的思维,没有提出自己的想法,没有积极主动的去思考每件事有无更好的完成途径,因个人的疏忽也偶尔造成了一些失误;

(五)摄影人手不足的问题;

(六)中心人员协调能力不强,与其他部沟通不够、缺少联系等问题。

这些都是之后的工作中需要不断完善的地方。新闻中心的新闻宣传工作虽然有较大的提升与发展,但是还存在一些不足之处,得到以上这些经验与教训之后,我们制定出了XX年新闻中心的工作目标和任务。