乡镇开展“基层建设年”活动第一阶段工作总结

乡镇开展“基层建设年”活动第一阶段工作总结。

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自从开展“基层建设年”活动以来,我们乡党委认真开展工作,通过部署动员,强化责任目标,现已基本完成了第一阶段工作,再将情况总结如下:

一、基本情况

2月10日乡党委召开了动员大会,传达县党委的基层组织建设年活动动员大会精神,对全乡党的基层建设年活动进行了安排部署,会上明确了第一阶段的任务目标。在这一阶段中,各党支部认真制定支部实施方案,开好支部动员部署会议,讲清楚党的基层建设年的目的、意义、步骤和方法,认真做好思想发动工作。活动开展中个党支部和广大党员认真学习《**乡基层建设年活动的实施方案》。积极开展第一阶段各项工作。通过动员部署,全乡党员干部思想认识不断提高,工作作风不断转变,工作自觉性和主动性进一步增强,为开展下阶段活动奠定了基础。

二、存在问题

(一)责任心不够、宗旨意识浅。

一些村干部遇到工作中的一些复杂问题和困难,就产生畏惧情绪。对工作敷衍。推诿,甚至置之不理,导致各项工作任务完成不好,党的路线、方针、政策在基层贯彻落实不好。

(二)后备干部队伍难以稳定。

我乡外出人口流动量大,村级干部队伍中有大部分外出经商、务工,村级工作的效率难以保障,大部分青年农民常年在外打工,流动性较大,无暇顾及政治进步,在发展党员上不够主动、积极。部分农民价值观发生了变化,加上组织本身对农民尤其是亲年农民的吸引力不强,导致了农民入党人数减少,农村党员队伍年龄偏大,党员后备来源趋于减少。很难做到“选优配强”的后备工作,很大程度影响了农村基层组织建设。

(三)阵地建设有待迅速加强。

我乡现有的村级办公场所已远远不能适应现代办公的需要,有些村还未建立“两室”,由于办公室设施不全,要召开村党员学习活动场所都没有,所有阵地有待建设。

(四)集体经济薄弱运转困难。

由于我乡是一个典型的农业乡,乡镇企业不发达,许多村没有经济实体,谈不上村级经济积累。村级干部报酬较低,农村工作千头万绪,“半脱产”的村干部多为“全脱产”工作,现有报酬实在难维持家庭生计,一定程度上挫伤了他们的工作积极性。

三、主要做法

农村基层组织建设面临的困难和问题是发展中的问题,成就中的不足,如果不对这些困难和问题进行深入分析和研究,不及时采取应对措施,必将影响党的政策在农村的贯彻实施,动摇党的执政基础。

(一)切实加强组织领导。

成立了以乡党委书记肖国成同志为组长,乡党委副书记宋广斌和政府乡长张凤禄为副组长,个党支部负责人为成员的两道小组,领导小组下设办公室在乡政府,抽调了专门人员负责日常工作。各党支部先后组织党员干部围绕基层建设年活动的文件盒领导讲话,认真开好党支部的动员部署会议。为了在这一阶段性坚持注重实效不走过场,乡党委基层建设年活动领导小组,还组成了小组深入各支部,督促指导基层建设年活动工作,深入了解各党支部的工作进展情况,及时帮助支部、党员解决工作中存在的困惑和难题,有力地促进了党的基层建设年活动的有序开展。

(二)积极选拔基层干部。

村级党组织书记不仅是组织内党员干部的带头人,更是全体村民的带头人和引路人。因此。培养、选拔好组织的带头人是解决当前组织建设难题的关键。

(三)强化管理解决问题。

首先是明确职责。要明确村党支部的领导职责和指导作用,村的其它各种组织要分别通过各自的章程、条例规定来明确自己职责。同时要理顺关系,明确村党支部与其它村级组织的领导与被领导关系。

四、初步成效

通过第一阶段的动员部署,基本达到了目的。具体来讲,一是政治思想素质明显提高。全乡党员参加学党课活动,从而增强了全体党员干部完成本职工作的自觉性、主动性,时刻牢记要在工作、学习和社会生活等方面发挥先锋模范作用。二是工作能力明显提高。三是各项工作明显进步。进一步改进了工作作风,端正了工作态度,党员干部精神面貌焕然一新,各司其职,各负其责,各项工作取得新的进展。

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乡镇开展先进性教育活动第一阶段总结


按照县委、县先进性教育活动领导小组的安排和部署,我乡已完成了先进性教育活动第一阶段的学习培训任务和规定动作。在先进性教育活动学习动员阶段,我乡党委高度重视,精心组织,狠抓集中学习质量,严格先进性标准大讨论的规定动作,结合我乡实际,开展以“村干部”为载体的“五送一满意”主题实践活动,边学边改,为民办实事、做好事,取得了很好的效果,达到了预期目标要求。
一、基本情况
我乡参加第二批保持共产党员先进性教育活动的单位有**党支部、**党支部等9个党支部,党员195名,其中:在职党员*名,离退休党员*名,下岗和流动党员*名。集中学习阶段,我们通过采取在职党员集中学、离退休党员送学、下岗流动员寄学、出差党员补学等方式方法,成功地克服了部分党员在教育活动中存在的困难,确保了教育活动100%的覆盖率及集中学习40个小时;按照要求,抓好先进性标准大讨论的规定动作,制定了单位、单位班子、党员个人的保持先进性具体标准;结合我乡实际,开展了以“村干部”为载体的“五送一满意”主题实践活动,全面完成了先进性教育活动第一阶段的各项工作任务。自先进性教育活动开展以来,乡先进性教育活动领导小组共发出文件*份,编发简报*期,出宣传栏*期,*篇反映我乡先进性教育活动的报道在《广西日报》刊登。参加先进性教育活动的党员全部通读《保持共产党员先进性教育读本》,完成了1万字以上的学习笔记,上交心得体会2篇以上。全乡开展以“村干部”为载体的“五送一满意”主题实践活动以来,为困难群众解决生活生产问题6件,为群众办好事*件,办实事*件。
二、主要做法
为切实抓紧抓好我乡保持共产党员先进性教育活动,乡党委会议专题研究,制定了“12345”教育活动工作思路(即制定一套教育活动实施方案,成立二个教育活动机构,坚持三项教育活动原则,找准四个教育活动的切入点,抓好五个结合),确保了我乡先进性教育活动的顺利开展。
(一)制定了一套适合我乡实际、操作性强的先进性教育活动实施方案,确保了先进性教育活动的顺利开展
为切实加强对全乡先进性教育活动的指导,乡党委以文件形式制订下发了《*乡保持共产党员先进性教育活动实施方案》、《*乡机关单位党支部先进性教育活动第一阶段(学习动员阶段)工作实施要点》、《关于在全乡开展以“村干部”为载体的“五送一满意”主题实践活动的实施方案》等一系列指导性文件,对先进性教育的指导思想、总体方案、阶段安排、方法步骤、组织领导、要解决的突出问题,都作了明确的具体要求,为各党支部开展先进性教育活动提供了准确、有效的指导,为全乡先进性教育活动的顺利开展奠定了基础。
(二)建立健全了先进性教育活动领导小组和先进性教育活动督导组等二个教育活动机构,确保了我乡先进性教育活动的指导和督查力量
一是成立了*乡保持共产党员先进性教育活动领导小组,由党委书记任组长,分管副书记任副组长,党委委员及抽调党政办、财政所、民政办、中心校等部门人员为成员,并设置了先进性教育活动办公室,抽调专人负责全乡先进性教育活动的各项工作;二是成立了二个督导小组,每个督导组全程负责4—5个党支部开展先进性教育活动的指导和督查工作。各党支部相应地成立了先进性教育活动领导小组和群众监督评议小组,有效地提高了先进性教育活动的质量。在此基础上,建立健全了先进性教育活动领导负责制和先进性教育活动联系制度。乡党书记为全乡先进性教育活动第一责任人,各党支部书记为本党支部教育活动的第一责任人,做到经费到位、时间到位、具体人员到位,层层抓好了落实。同时,要求党委、人大、政府是党员的15名班子领导每人负责联系分管工作的党支部,全程负责该党支部的先进性教育活动,并将各党支部先进性教育活动的开展情况与班子领导年终政绩考核相挂钩,从而大大促进了全乡教育活动的质量。
(三)坚持三个原则,提高学习动员阶段质量
——坚持先进性教育活动100%的覆盖面原则。为抓好全乡的先进性教育活动100%的覆盖面,乡党委经过调查摸底,结合我乡实际,提出了“在职党员集中学、出差党员补学、离退休党员送学、下岗流动党员寄学”的办法。一是对在职党员进行集中学习。集中学习做到统一学习地点、统一学习时间、统一学习内容,保证了集

中学习的效果。二是对出差的党员实行一帮一的补学方法,指定一名党员指导其学习并做好学习笔记。三是对离退休党员的学习,采取“送学”方式,由党支部安排专人到离退休党员家中送学习材料、检查读书笔记、征求意见、开展谈心活动等多种方式方法,收到了较好的效果。乡政府党支部退休党员**,退休后回到老家**自然村居住,为了能让他及时参与学习,该党支部书记**、组织委员**第一时间将学习资料、笔记本送到他的手中。在以后的学习过程中,**委员按时将党支部集中学习的资料送到唐来生的家中,辅导他做好学习笔记。四是对下岗流动党员的学习,采取“寄学”、“网上学”方式。由党支部通过电话、信件、邮件等媒介将学习资料、学习进程传递到在外打工的流动党员,指导他们做好学习阶段的各项工作。乡政府支部党员**长期在外推销**乡的农副产品,教育活动开始后,党支部及时与他取得联系,并将学习资料邮寄给他,安排专人联系指导他开展学习。在党支部的帮助下,**按要求完成了学习任务,并寄回了1篇学习心得体会。
——坚持集中学习40个小时、学完学习内容的原则。为保证先进性教育活动学习培训的质量,我们制订了严格的学习纪律,出台了严格的督查措施。要求各党支部在制定学习计划、组织学习时,确保集中学习时间不少于40个小时,重点学完《保持共产党员先进性教育读本》和《党章》。通过抽查学习对象的笔记、查看党支部的会议记录。全乡参加先进性教育的党员通过集中学、自学、听党课、收看有关先进性教育活动的专题片、电教片等方式,完成了40个小时的集中学习任务;至少通读了《保持共产党员先进性教育读本》1遍;在职党员全部做完了1万字以上的读书笔记,每名党员上交学习心得体会2篇以上。
——坚持群众参与的原则。在先进性教育活动中,我们坚持做到“开门”方式,吸收群众参与,及时向群众通报活动进行情况,听取监督群众反映的意见和建议。各党支部充分发挥监督评议小组的作用,在制订教育活动方案和学习方案时,主动邀请群众评议小组参加,注意听取评议小组对教育活动的意见和建议。第一阶段结束前,我们组织监督评议小组对全乡先进性教育活动进行评价,并发放了群众测评表。从测评的结果看,群众对我乡先进性教育活动的满意率达到98%。但对个别党支部的教育活动评价不高,针对这一情况,我乡督导组及时指导他们采取措施进行补课,完成了学习任务和规定动作,跟上了全乡的教育活动进度。
(四)找准了四个教育活动的切入点,确保全乡先进性教育活动的有效开展
一是以“村干部”为教育活动的载体。为找准党员先进性具体标准,我乡以“村干部”为载体,通过发放征求意见表、设立意见箱、召开座谈会等形式,征求本单位群众意见;服务对象的意见;离退休干部的意见;社会各界群众的意见;同时要求各班子领导征求本单位党员的意见。全乡共发放征求意见表**份,设立意见箱**个,召开座谈会**次。在广泛征求意见的基础上,各党支部将各方面对党员保持先进性具体意见进行归纳,分别制定出领导班子集体、一般党员、离退休党员等不同类别的党员先进性标准。并以此作为先进性标准讨论会议讨论的要点。
二是找准了“五送一满意”主题实践活动为教育活动的切入点。为确保先进性教育取得实效,我乡开展了以“村干部”为载体的“五送一满意”(即送政策、送科技、送法律、送文化、送温暖,让群众满意)主题实践活动。主题实践活动开展以来,各党支部纷纷以服务农村、服务农民为目标,立足本单位的实际寻找服务人民群众的切入点,努力实践“三个代表”,为群众办实事、做好事。乡政府党支部的**多名党员分成4个服务小组,深入农业生产第一线,通过召开大规模的座谈会、发放征求意见表,解决群众关心的热点、难点问题。在**村委,党委书记**同志认真听取了该村修建邓—唐(**)公路的设想,并随同**党支部书记步行察看该公路路线,在详细征求县乡公路部门意见之后,当即让随同的乡交管站长制定出公路修建方案,并组织人员进行了公路放线工作,还与群众代表商议了资金筹措等事宜。目前,该公路的前期准备工作已全面展开。在**、**等村委,“五送一满意”主题实践活动服务小组,组织群众召开座谈会,就创建“平安**”、发展地方经济等群众关心的热点问题展开了讨论,提出了很好的工作思路。
三是深化和拓展了“发展**乡郊区型经济”工作思路。围绕“如何发展**乡郊区型经济”工作思路的问题,“五送一满意”主题实践活动服务小组进百村串万户,集民智、凝民意

,进一步拓展了“发展**乡郊区型经济”工作思路,提出了“一村一品”、农业产业化、引资上项目布局合理化、农民非农收入正常化等新的内容。
四是找准了党员存在的突出问题。经梳理征集的意见,找准了我乡党员中干部中存在枧塘乡将要撤并,思想波动大,工作积极性不高等突出问题。问题找到后,各党支部通过召开党小组会、支部党员大会、单位内部交流大会等形式,按要求开展了党员先进性具体要求大讨论,就“什么是共产党的先进性?”、“我乡党员先进性存在哪些问题?”以及“先进性教育活动应达到什么样的效果?”等一系列问题展开讨论。通过讨论,党员干部消除了消极思想,进一步强化了党员的“宗旨意识、公仆意识、主人翁意识”;同时,各党支部通过讨论,拟出了本单位、党员保持共产党员先进性具体标准,并予以公示执行。
(五)抓好五个结合,扎实推进先进性教育活动步伐
我乡坚持做到围绕经济社会发展开展先进性教育活动,做到“两不误”、“两促进”,抓好五个结合,扎实推进先进性教育活动步伐。一是把教育活动与解决党员干部思想问题相结合。二是把教育活动与建设“平安**”相结合。三是把教育活动与解决突出问题相结合。四是把教育活动与转变作风相结合。五是把教育活动与完成当前工作相结合。
三、取得的效果
(一)干部作风明显好转。先进性教育活动开展以来,广大党员干部的工作作风、生活作风、思想作风有了彻底的转变。以前机关单位存在的门难进、脸难看、事难办的现象不见了;取而代之的是干部上门找群众排忧解难;干部扎堆聊天的少了,下村入户的多了;干部打牌下棋的少了,学习思考的多了;真正做到了“进百姓门、听百姓言、知百姓情、解百姓难、暖百姓心”。乡计生办的党员在先进性教育活动中,变孕育妇女来办接受服务,为计生办人员入村、上门服务的工作方法,极大地方便于了广大孕育妇女。
(二)群众满意程度明显提高。我乡把群众满意不满意,作为衡量先进性教育活动开展得好坏的标准。先进性教育活动开展以来,参加教育活动的党支部、党员坚持边学边改,努力提高为民办实事、做好事的能力。在“五送一满意”主题实践活动中,全乡“五送一满意”主题实践活动服务小组深入农村践行“三个代表”,共为困难群众解决生活生产问题6件,为群众办好事21件,办实事10件。**初中退休党员**,组织**村的村民集资维修村里的水井,他还额外捐款100元,并带头出义务工。在他的带领下,一个脏臭不堪的水井变成了一个清洁、卫生的水井,为村民解决了吃水和洗衣的大问题,村民都说还是共产党员好。
(三)党员干部工作思路明显开阔。通过学习培训,党员干部工作思路明朗了,发展经济的头脑活络了,农村工作水平提高了,驾驭市场经济的能力加强了,发现问题、分析问题、解决问题的能力提高了。一些听安排、做“死”事的干部改变了,会找事做了,做事会找窍门了。
(四)学习风气明显增强。广大党员参与学习的积极性增强了,如有的党员上午下村处理纠纷,中午赶回来,下午及时参加党支部组织的集体学习;有的党员业务工作较忙,也尽量调整工作时间,克服工学矛盾,坚持参加集体学习。广大党员干部除坚持参加集中学习外,还抽出时间自学,认真记读书笔记,撰写心得体会文章,有不少党员的心得体会文章多达4篇。
(五)党员干部工作积极性明显提高。通过开展先进性教育活动,我乡党员干部消除了不想事、怕干事的消极思想,树立起“乡荣、我荣”、“我为**做贡献”的思想,积极投身到枧塘的经济社会发展中。乡农村建设组的党员为加快**村的搬迁进度,头顶烈日组织村民丈量新房地盘,平整新村道路。乡农村建设组党员们的积极性极大地鼓舞了左家坝村的村民,全村人鼓足干劲,比原计划少用了半个月时间完成了搬迁的前期工作。
我乡先进性教育学习动员阶段的工作,总体上达到了县委先进性教育活动领导小组的要求,但也存在着个别党支部和党员在学习教育质量上的不平衡,离退休党员和下岗流动党员学习积极性不高,组织集中学习困难大的问题。我们将按照先进性教育活动的要求,进一步抓好先进性教育活动的落实,切实完成第一阶段的各项任务和动作,使我乡的先进性教育活动都能够达到预期的目的,取得扎实的成效。
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中共**委员会
2005年8月16日

开展基层组织建设年活动总结


xx县仁和镇有x个村,x个自然村,x个村民小组。镇党委下设x个党总支(支部),其中农村党总支4个,农村党支部x个,x个农村党小组。全镇共有党员x人,其中农村党员x人。有男党员x人,女党员x人。35岁以下的党员x人,60岁以上x人,大专及其以上学历x人。仁和镇党委以“强组织、增活力,创先争优喜迎十八大”为主题,扎实开展基层组织建设年活动,不断增强农村基层组织的号召力、凝聚力、战斗力和创造力,逐步形成“谋发展、干实事、当楷模、创先进”的良好氛围。目前,正在抓实开展基层组织建设年晋位升级工作,为全镇科学发展和谐发展跨越发展提供坚强的组织保障。
(一)摸清家底,找准问题。采取召开座谈会、问卷调查、民主测评、群众评议、走访了解等形式,对全镇x个党总支(支部)进行了一次彻底的调查摸底,找到了党员干部存在工作创新不够,发展思路不清,工作作风不实等问题;准确把握了全镇基层党组织在支部班子建设、党员队伍建设、活动开展情况、制度建设、发挥战斗堡垒作用等方面的基本情况,定准“坐标”、找准“软肋”,为深入推进基层组织建设年中晋位升级工作打下坚实的基础。
(二)分类定级,激励赶超。按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,采取“基层党组织自评、党员群众测评、镇党委评定”的模式,将45个基层党组织按“好、较好、一般、较差”四个等级进行分类排位,并在一定范围内公示,进一步“转化一批后进党组织、提升一批一般党组织、巩固扩大一批先进党组织”,充分发挥分类定级的激励作用,营造各支部你追我赶创先争优的新热潮,并为晋位升级奠定基础。通过科学评定,确定为“好”的有x个,“较好”的有x个, “一般”和“较差”2个档次党组织。
(三)整改提高,建强组织。按照“选好一个书记、配强一套班子、建好一支队伍、健全一套制度”要求,根据群众评议结果和分类定级情况,召开党委扩大会,专门研究如何转化后进,提升先进的问题。因村制宜、不拘一格选好村支部书记,对班子缺职不健全的,该补充的补充,配齐工作班子,夯实基层组织领导基础。继续巩固菠萝和杨家山x个后进村整顿成果,作为全镇后进党组织对工作不到位、责任心不强的x名村党组织书记行了调整,3名村干部进行了诫勉谈话,把6名群众特别信得过、领导特别满意、干事特别有风格、政策落实特别到位、成绩特别突出的村干部调整为支部书记,落实“一个好的支部,必须有一个好的带头人”的要求。目前,全镇x个村党组织书记均是发展有思路、致富有门道、干事有激情的党员,各村党总支(支部)班子的战斗力得到了进一步增强。
(四)示范带头,典型引路。把“注重示范、塑造典型”作为抓党建促发展的重要抓手。打造了毛家、勒平、五楼等一批党建示范点;塑造了菠萝登村李华国、勒平村李华昌、五楼村郭维斗等一批业绩突出的党组织典型人物;培养了五楼村的养猪大户杨庆改、交邑村的烤烟种植大户李应平等一批党员致富能手;培育了坤茂公司科技示范园、五楼村葡萄示范园、菠萝登村烤烟示范基地、苏家烟草示范园、查邑村蚕桑示范园、五楼村生猪养猪示范园等一批党员产业示范园。通过实施“组织领富、党员带富、干部帮富”工程,党员干部带头致富、带领致富,以示范带全局,并辐射、带动周边群众共同致富,形成全镇各行政村党组织抓致富促晋位升级的良好工作局面。
(五)四群教育,干群连心。在开展基层组织建设年活动中,仁和镇以“四群”教育为抓手,全体党员干部深入实际、深入群众、深入基层,听民声、知民情、解民忧、化民怨,增进群众感情,增强以人为本、执政为民理念,切实做好新形势下的群众工作。认真撰写民情日记,了解群众实情。发放民情联系卡,送达所联系群众,方便经常联系。“四群”教育开展以来,市、县、镇x名四群工作队员直接联系村组x个,联系农户x户,共发放民情日记本x本,民情联系卡x张,撰写民情日记x篇,召开村“两委”扩大会和民情分析会x场次,收集民情民意x条,调解矛盾纠纷x件,帮助困难群众解决实际困难x件,为x个村组争取协调项目x个、资金x多万元。
(六)化解纠纷,构建和谐。今年以来,仁和镇党委政府高度重视社会治安综合治理工作,结合基层组织建设年活动,成立了矛盾纠纷化解排查领导小组。严格按照“预测得准、排查得早、控制得住、调处得好”的工作要求,通过实地调查取证,查阅大量历史资料,耐心细致地做好群众工作,尊重历史事实,以法律为依据,成功化解了3件跨度30年的社会矛盾纠纷,群众自发向镇党委政府赠送锦旗,表达感谢之情,进一步密切了干群关系,有效地维护了群众利益,促进了社会和谐稳定。
(七)争先进位,共谋发展。镇党委始终把党建工作放在优先位置,形成了“没有党建工作的开展就没有其它工作的进展,没有党建工作的创新就没有其它工作领先发展”的共识,坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作方针,以开展“四群”教育为契机契机,积极围绕“一教育六行动”,全面落实壮大村集体经济、农民人均纯收入倍增等工作,引领全镇党员干部群众齐心协力共谋跨越发展。一季度,全镇实现农村经济总收入达x万元,比去年增x%;财政总收入x万元,财政总支出x万元;固定资产投资x万元,完成县上考核任务数的x%;实现农民人均纯收入x元,增长x%。

关于开展干部作风建设年活动第一阶段工作总结


工作总结之家最近发表了一篇名为《关于开展干部作风建设年活动第一阶段工作总结》的范文,觉得有用就收藏了,重新整理了一下发到这里。

关于年第一阶段工作总结

根据县委、市局关于在开展干部作风建设年活动的实施意见精神,结合全县推动本地区经济发展年教育活动,我局积极行动,及时宣传动员,安排部署,在全县国土资源系统组织开展了干部作风建设年活动,现将第一阶段工作情况总结如下:
一、组织动员、安排部署
按照上级安排部署,我局认真研究、制定方案,及时组织召开了全县国土资源系统《干部作风建设年活动动员大会》对国土资源系统如何开展干部作风建设年活动进行了安排部署,使广大干部职工进一步明确了开展这次干部作风建设年活动的紧迫性和必要性。为保证这项活动扎实有效第开展,特制定了一下措施和方案:
1、成立了“干部作风建设年”活动领导小组。由局党组书记、局长任组长,局班子其他成员任副组长,成员由局各股(室)负责人和国土资源所所长组成,领导小组下设办公室,主任由刘全学(兼),办公室成员由办公室全体人员组成,具体负责此次活动的组织、协调、综合、督导、宣传等工作,为活动的扎实开展提供了组织保障。
2、制定了《xx县国土资源局干部作风建设年活动实施方案》。为进一步加强国土资源系统干部职工作风建设,扎实推进干部作风建设年活动深入开展,促进国土资源各项工作健康有序地开展做了进一步的明确。
3、召开了xx县国土资源系统关于开展干部作风建设年活动动员大会。3月3日在机关六楼会议室召开了动员部署大会,会上局长对此次活动进行了深入的动员部署,提出了目标要求和重点要解决的问题并要求限期落实。
二、具体活动
我局深入贯彻落实县《委关于干部作风建设年活动实施意见》结合推动经济发展年活动,开展了多项丰富的活动。
1、要求国土资源系统全体职工写了开展“干部作风建设年”活动心得体会,并收集入档。
2、3月6日在机关六楼会议室,进行了集中学习讨论,局长对每名股所长进行了随机性问答式提问。每名股所长对马局长的提问进行了详细的讲解。此方式即检验了他们的业务水平,又促进了各股室、所站之间业务上的相互了解,提高了业务水平。
3、完善了制度。向社会发出了《xx县国土资源局向社会公开承诺》明确了办事程序及内容,提高了办事效率。解决了“门难进、脸难看、事难办”的现象。
三、学习情况
在学习上,我们局坚持高标准,严要求,始终坚持以思想教育方式为先导,采用集中学习与个人自学、专题辅导与讨论交流、通读与精读相结合的方式,认真学习了县委、市局《关于开展干部作风建设年活动的实施意见》,及上级文件精神。通过认真学习,每个干部职工平均记学习笔记已达10000字以上,局机关先后3次组织全体人员进行讨了广泛的讨论交流,为副股长以上人员制订了一道与自己股室相关的题目,在大会上进行了详细的解释,每名职工都结合自己的工作实际谈了心得体会,交流了思想。局活动领导小组,坚持每周对职工学习情况进行检查和评比,对完不成学习人任务要求的及时进行补课,限期赶上进行,对学习中存在的问题及时纠正,克服了学习不主动、不积极的陋习,树立了学习就是工作的观念,增强了职工参与学习的信心。

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