教育局通知格式十五篇

教育局通知格式十五篇。

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教育局通知格式 篇1

很抱歉,作为一个语言模型,我无法得知兴平教育局官网发布的通知。请问你可以提供更多细节或上下文吗?这样我才能更好地回答你的问题。

教育局通知格式 篇2

为充实和优化我市中小学教师队伍,促进我市教育教学工作健康、持续发展,经研究决定:从大学本专科以上应往届毕业生及非本市籍教师中招聘44名职业中专及中小学教师,按照考试录用要求,现将招聘简章公布如下:

坚持“公开、公平、公正”和“择优选聘”的原则,统一报名时间,统一制卷,统一考试管理,统一阅卷评分,按照报名、笔试、面试、体检、考察、录用等步骤,有组织、有计划地进行。

1.职专教师:全日制本科以上学历,持有相应的教师资格证;

3.高中教师:全日制硕士研究生学历,持有相应的教师资格证;

4.初中教师:全日制本科毕业生或本市籍师范类大专以上学历,持有相应学科的教师资格证,只有小学教师资格的.人员不得报考中学教师职位;

5.小学教师:全日制大专以上学历,持有相应的教师资格证;

7.所有初中以上参考对象均须按所学专业和相应教师资格证所确定的学科报考,不得跨学科报考;

8.遵守国家的政策、法律、法规、法令;以往无违法违规行为和经济纠纷;

9.年龄30周岁以下,硕士研究生可放宽到35周岁以下;

10.身体条件达到师范专业体检要求;

11.竞聘语文、英语、音乐教师的人员普通话必须达到二甲以上,竞聘其他职位的人员普通话必须达到二乙以上;

12.计算机必须过一级以上;

13.所有应聘者一经聘用,必须安心到应聘学校工作3-5年以上,且不予照顾性调动。

⑴合乎报考条件和要求的应聘者于207月1日―7月8日中午12:00点以前到吉首市教育局人事股报名,并填写报考学校类别和层次志愿。报名时须持本人毕业证、教师资格证、普通话过级证、计算机过级证、户籍证明、身份证、职称资格证等有关证明资料及复印件和1寸免冠近期彩色照片3张,报考费按物价部门核准的标准收取。年7月10日取准考证。

⑵笔试内容以本学科基础知识为主,兼顾教育学、心理学。笔试最低须达到1:3的比例方能开考,笔试后根据成绩按职位数1:3确定面试对象。面试文化课教师以试教为主,特殊专业以考察能力为主,其他内容考核为辅,基本方法是当场抽签确定试教课题(或面试问题、考核内容),限时试教(回答完成)。根据笔试占50%、面试占50%,合成为综合成绩,从高到低择优确定预录对象(同一分数情况下,硕士研究生、表现突出和有特长者优先)。

⑶与预录对象谈话,确定录取对象。[工作总结之家 GZ85.coM]

⑷根据教师行业要求进行体格检查。

⑸体检合格后公示,公示七天无异议后,由教育局会同相关部门办理进人手续。

其它:报考职业中专和高中教师职位的人员可同时报考初中、小学教师职位。

1.笔试时间:职专、高中2011年7月11日上午8:00  初中、小学2011年7月11日下午2:00

被确定聘用进我市工作的教师,按聘用制的用人制度管理,由被聘者与市教育局签订聘用协议书,办理编制、人事手续,安排在相关学校任教。在聘用期或续聘期内享受我市同类在职教师福利待遇。

教育局通知格式 篇3

各位同学:

大连市教育局部分直属学校计划招聘教师3人,具体招聘信息详见《大连市教育局部分直属学校20选招毕业生简章》。有关要求如下:

1、报名需携带的材料:《选招毕业生报名登记表》、居民身份证、学校毕业生就业部门的`推荐证明材料及岗位条件所需的证明材料原件及复印件。

受理报名地点:大连市中小学教师人才服务中心(即大连市职业技术教育培训中心, 详细地址:大连市沙河口区西安路93号,乘坐405路、705路、514路、兴工街-长兴市场、姚家-兴工街公交车在兴工街下车),具体岗位报名地点详见大厅示意图。

教育局通知格式 篇4

尊敬的家长和学生们:

根据上级通知,为了更好地保障学生的身体健康和心理健康,满足学生的学习需求,现通知如下:

一、开学时间

自2023年3月20日起,各学校逐步恢复正常教学秩序。具体开学时间将根据疫情情况另行通知,请家长和学生们留意教育局发布的最新通知。

二、开学要求

1. 要求学生佩戴口罩,保持社交距离。

2. 学校将严格执行疫情防控措施,包括晨检、午检、晚检和疫情报告等,确保学生的健康安全。

3. 要求学生按时完成作业,不得抄袭作弊。

4. 学校将组织学生参加线上学习,要求学生认真完成线上作业和学习任务。

5. 学校将加强心理健康教育,帮助学生度过疫情期。

请家长和学生们积极配合学校的防控措施,做好疫情防控工作,共同维护学校和社区的健康安全。

特此通知。

教育局

2023年2月24日

教育局通知格式 篇5

年12月27日13:06 来源:人民网-中国共产党新闻网国家南海博物馆是海南省文化广电出版体育厅直属公益一类事业单位,位于海南省琼海市,占地面积150亩,建筑面积7万余平方米。旨在收藏、保护、研究并多角度、多层面展示南海及海上丝绸之路的历史文化和自然资源,保护南海水下文化遗产,促进海上丝绸之路沿线国家文化交流。根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》规定,经海南省政府相关部门审核同意,我馆公开招聘财政预算管理事业编制岗位人员27名。现将有关事项公告如下:

面向全国招聘2016年7月31日前取得全日制大学本科及以上学历(其中仅1个岗位要求大学专科及以上学历),并符合此次公开招聘的相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。其中,报考者必须在报名时取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书。未在规定时间内取得并提供有关证书的,视为报考者自动放弃,责任自负。

1、报考者应同时具备的条件:

(1)具有中华人民共和国国籍;

(2)遵守国家法律、法规,无违法、违纪行为;

(3)具有良好的品行和职业道德;

(4)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;

(5)符合招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求;

(6)委培、定向及在编在岗人员,须征得原委培、定向单位及工作单位同意。

2、有下列情况之一者,不得报考:

(1)曾受过各类刑事处罚的;

(2)曾被开除公职的;

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

(4)尚未解除党纪、政纪处分的;

(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔〕100号)的相关规定应当回避的;

(6)违反有关规定不适宜报考事业单位的。

符合岗位所需要的年龄、专业、学历学位、工作经历、实践能力等其他条件见附表。

四、招聘报名方式:

(一)信息公布:2016年12月26日起通过人民日报、海南日报、海南省人民政府网站、海南省人力资源和社会保障厅网站、海南省文化广电出版体育厅网站及有关媒体面向社会公开发布招聘信息。

主要以网上报名为主,请报名者将有关报名资料进行扫描,再通过电子邮件上传至指定电子邮箱。

2.报名时间和地点:

(2)报名地点:海南省文化广电出版体育厅组织人事处(海南省海口市海府路59号省政府海府办公区办公大楼1526)

3.报名要求:

(1)报名者须填写《国家南海博物馆公开招聘事业编制人员报名登记表》(可从网上打印填写),并带本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证和有关材料原件,以及复印件一式一份、3张近期同底1寸免冠照片;未满最低服务年限的在编在岗人员,需提供所在单位出具的同意报考证明。报考人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

(2)每名报考人员只能报考一个岗位。

(3)请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便临时通知有关事宜。

(三)资格审查:根据招聘条件及岗位要求,由招聘工作领导小组办公室组织对报考人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查,审查不合格的取消考试资格。每个岗位招聘计划数与应聘该岗位经初审符合条件人数的比例要达到1:3方可开考。达不到该比例的,则相应减少招聘计划数。资格审查后,对符合报考条件的考生统一核发笔试《准考证》。

2.考试形式:分为笔试和面试两种方式,考试实行百分制,其中笔试占50%,面试占50%。计算考生成绩时,保留小数点后两位。考试成绩在海南省文化广电出版体育厅网站进行公布。

①笔试:笔试采取闭卷方式进行,科目为《综合知识》。笔试实行百分制,并由招聘工作领导小组依实际情况确定笔试合格分数线,笔试成绩及笔试合格分数线在海南省文化广电出版体育厅网站上进行公布。

②面试:面试采取结构化面试方式进行,内容为综合素质和专业知识。在笔试成绩达到笔试合格分数线以上的考生中,从高分到低分按1:3的比例确定参加面试人选。不足1:3比例的,按实际合格人数(达到笔试合格分数线以上的人员)确定。面试实行百分制,当场打分。面试合格分数线为60分。面试前三天,由招聘单位对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时,面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关证明材料的原件。经复审不符合报名资格条件的,取消面试人选资格,在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

根据综合成绩,从高分到低分,按各岗位拟招聘人数1:2的比例确定考核人选,国家南海博物馆组织对应聘人员思想政治表现、道德品质等方面进行考核。根据考核情况确定体检人选,体检由国家南海博物馆统一组织,体检标准参照公务员录用标准执行。考核、体检不合格的,取消拟聘人选资格,空缺的招聘名额,可从报考同一岗位考试成绩在合格分数线以上的人员中从高分到低分依次递补或另行组织招聘。

根据考试、考核和体检结果,按有关程序择优确定拟聘用人员,并按程序在海南省文化广电出版体育厅网站上公示,公示7个工作日。公示期间存在争议的,由海南省文化广电出版体育厅进行调查处理,调查处理的结果应及时报送海南省人力资源和社会保障厅。公示期满,没有问题或者反映的问题不影响聘用的,确定为拟聘用人员。

拟聘用人员确定后,招聘单位应在10个工作日内将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》、《海南省事业单位公开招聘人员花名册》报送海南省文化广电出版体育厅审核后报海南省人力资源和社会保障厅核准。符合聘用条件的人员,由招聘单位发出《海南省事业单位公开招聘人员聘用通知书》,并将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》存入本人档案。

公开招聘工作严格执行《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2011〕100号)的各项纪律规定,接受海南省人力资源和社会保障部门、纪检部门指导和监督,自觉接受群众监督。

本公告由国家南海博物馆公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

欢迎符合条件的人员踊跃报名。

教育局通知格式 篇6

经研究,我市决定通过“双向选择”方式公开招聘高中教师18名。现就有关事项公告如下:

本次共公开招聘教师18名,具体岗位见附表。

本次招聘对象是全日制师范院校二本以上应届本科毕业生(以一本优秀毕业生为主)。

时间:204月26日至27日(26日下午3:00―5:00收取报名材料,27日上午8:30开始面试)。

1.具备应届本科及以上学历;

2.所学专业应与招聘学科一致或相近;

3.具备高中及以上教师资格证书(因学校原因暂不能提供者,需在毕业报到时提供,不能提供者,取消聘用资格);

4.遵守国家的宪法、法律法规,没有违法违纪和犯罪行为;

5.热爱教育事业,遵守职业道德,具有良好的思想品德;

6.专业基础知识扎实,服从组织安排,吃苦耐劳,具有积极进取精神和团队拼博精神,能适应教育教学工作的需要;

1.报名。应聘者现场提交本人身份证、毕业生就业推荐表(附成绩单)原件及复印件1份。

2.面试。原则上按招聘岗位数1:3的比例确定面试人员。面试由主考官通过和应试者进行问题交流,综合考察应试者掌握本专业知识的程度和临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题的能力。

3.确定签约对象。按照面试成绩从高分到低分按招聘岗位数1:1的比例确定签约对象,并由北流市教育局与毕业生双方签订就业协议书。

4.如出现有的学科签约人数不足设岗数,由招聘工作小组作出适当调整。

1.对签订就业协议书并经考核、体检合格的人员,按有关规定办理聘用手续。

2.聘用人员按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[]155号)的有关规定进行管理。

北流市通过“双向选择”方式招聘教师设岗表序号 学校 合计 岗位及招聘人数政治 语文 数学 物理 生物 历史 地理 英语 体育 音乐 美术1 北流中学 6 1 1 1 1 1 1 2 北流市第二中学 4 1 1 1 1 3 北流市第九中学 3 1 1 14 北流市铜州高中 5 1 2 1 1

教育局通知格式 篇7

很抱歉,作为一个人工智能语言模型,我无法实时浏览兴平教育局官网,也不知道您需要哪方面的的通知。如果您能提供更多信息,我可以尝试帮您找到相关的信息。

教育局通知格式 篇8

为充实张家界市永定区教师队伍,缓解我区部分学科教师紧缺的矛盾,根据区编委[2011]1号会议纪要精神,决定从符合条件的毕业生中招聘8名高中教师、14名初中教师和2名幼儿教师。

(一)拥护党的领导,热爱祖国,有强烈的事业心与责任感,遵纪守法。

(二)高中教师面向社会招聘,初中及幼儿园教师面向永定区籍考生和在区教育局备案的代课教师招聘。

(三)符合规定学历和年龄要求(年龄计算时间以6月30日为界)。

(三)报名时间:206月16日―2011年7月5日(上午8:00-12:00,下午2:30-5:00,节假日除外)。

(四)报名要求:每名报考人员只能报考一个职位,现场报名时报考人员须提供本人学历学位证书、教师资格证书、有效身份证件(原件及复印件),报考初中教师岗位和幼儿教师岗位者须持户口薄。报名时须交近期免冠同底一寸照片三张,报考人员提供的证书资料必须真实有效,报名与考试使用的身份必须一致。

(五)准考证领取时间:2011年7月9日;地点:张家界一中办公室。

(一)考试形式:考试分笔试和面试(笔试分值和面试分值均为100分),报考初、高中教师岗位的.笔试占60%,面试占40%;报考幼儿园教师岗位的笔试占50%,面试占50%。

(二)笔试和面试时间:笔试时间2011年7月10日上午9:00-11:00;面试时间2011年7月23日上午8:00。

(四)笔试成绩公示:笔试成绩经工作小组审定后,在区人民政府门户网站上向社会公示7个工作日。

(五)面试人员确定:面试人员依据笔试折算后的成绩由高分到低分按2:1的比例确定,并公示。

(六)面试:主要考察测试从事教师职业所需的基本条件和基本素质,其形式以说课为主;幼儿园学前教育还要考察仪容仪表、语言表达、动作协调、艺术素质等方面的能力。

教育局通知格式 篇9

各区、县级市教育局,局管各民办学校(机构):

为贯彻落实《xx省教育厅关于实行民办学校年度检查制度的`通知》(粤教策〔xxx〕37号)精神,进一步规范民办学校管理,促进民办教育健康发展,根据年度工作安排,定于xxx年12月13日(星期五)召开xxx年度民办学校年检工作会议。现将有关事项通知如下:

一、会议时间:xxx年12月13日1天(上午9:30—11:30,下午14:30—17:00)

二、会议地点:市教育局八楼会议室

三、参加人员:各区、县级市负责年检工作的承办人员,局管各民办学校(机构)负责年检工作的承办人员

四、会议内容:

1.总结2012年度全市民办学校年检工作;

2.布置xxx年度全市民办学校年检工作;

3.局管各民办学校(机构)负责年检工作的承办人员网上年检实操培训。

五、具体要求:

1.请各单位与会人员提前10分钟在会场前签到;

2.因停车场地有限,请与会人员乘坐公用交通工具,自驾车人员自行解决停车问题。

3.与会人员午餐自理。

xx市教育局

xxx年12月2日

教育局通知格式 篇10

很抱歉,作为一个语言模型,我无法访问兴平教育局官网,也无法提供关于该网站的详细信息。建议您通过该网站或搜索引擎查找相关信息。

教育局通知格式 篇11

为进一步优化教师队伍结构,拓宽人才引进渠道,现采用面向社会公开招聘的办法,择优选聘高层次和紧缺学科教师。现将本次招聘工作具体要求公告如下:

1、高层次教师:35周岁(1976年7月1日以后出生)以下,全日制普通高校硕士研究生(包括经教育部认证,具有相应学历的国外硕士研究生,下同)及以上高学历人才,语文、数学、英语、生物对口或相近专业,户籍不限,《教师资格证书》暂不要求。

2、40周岁(1971年7月1日以后出生)以下,大专以上学历的技师及以上专业人才,汽修、机械、物流等对口或相近专业,限报职业高中实训指导教师岗位,限浙江省户籍,《教师资格证书》不要求。

3、为玉环竞技体育事业作出重大贡献的玉环籍优秀退役运动员:

(1)大专以上学历,年龄在35周岁(1976年7月1日以后出生)以下;

(2)比赛成绩要求:获省运会比赛金牌或全运会比赛前八名或亚运会比赛前十二名或奥运会参赛资格。《教师资格证书》暂不要求。

以上各类职位,若招聘报名人数不足招聘计划数2倍的,核减或取消招聘计划(玉环籍优秀退役运动员除外)。具体学科鉴定参考《全日制普通高校本科专业设置目录》、《普通高等学校高职高专教育指导性专业目录》进行专业资格审查。

(一)网上预报名时间:7月5日-11日。报名办法:登陆“玉环县人事劳动社会保障网”或“玉环教育信息网”,填写《玉环县教育局年高层次和紧缺学科教师招聘报名表》(见附件1),然后将电子邮件发至yaobizeng1111@

(二)现场报名时间:考试前一天(具体时间为7月中旬公布在“玉环教育信息网”上)。报名人员带下述相关的纸质材料到玉环县教育局组织人事科703室进行资格审查:1、《玉环县教育局2011年高层次和紧缺学科教师招聘报名表》原件;2、本人身份证、毕业证书(应届毕业生若未取得毕业证书可用学校证明代替,同时,请学校注明是否师范类)、教师资格证书(应届毕业生若未取得教师资格证书可暂不用提供)、户口册(应届毕业生如户口在学校,请学校出具证明)等原件及复印件各一份;3、近照2寸2张。

审查通过后,全日制普通高校硕士研究生根据《中共玉环县委办公室玉环县人民政府办公室关于印发〈玉环县事业单位公开招聘人员实施办法(试行)〉的通知》(玉县委办〔〕68号)精神,当场发放面试准考证(直接进入面试程序);其它职位的报名人员,当场发放笔试准考证。

上述招聘对象,2011年三月份已经在县教育局报名登记的,本次不须再重新报名登记,届时将电话或短信通知相关考核事项。

(一)中学教师岗位考试形式为面试,其他职位考试形式为笔试和专业技能测试,笔试、面试、专业技能测试成绩总分均为100分。所有单项成绩计入总分时,均保留小数点后两位数字。

(二)1、中学教师职位面试成绩按100%计入总分;2、职业高中实训指导教师和玉环籍优秀退役运动员职位笔试成绩按30%计入总分,专业技能测试成绩按70%计入总分;笔试成绩从高分到低分按招聘各职位数1:5的'人数预取参加面试。

(三)笔试内容:教育基础知识(教育理论及应用)和学科专业知识(学科知识与教学);范围:以浙江省教育考试院公布的教师招聘考试大纲为准(如没有相应学科的考试大纲则以学科教学大纲为准)。其中,教育基础知识卷均按照中学段参考;学科专业知识卷中小学体育统一按照小学体育学科参考,其他均按照对应学科参考,笔试成绩总分100分,按照教育基础知识30分,学科专业知识70分计入笔试总分。笔试形式:闭卷;笔试时间、地点:另行通知。

(四)面试形式:说课,时限为15分钟。专业技能测试:实践或体育技能操作,时限另定。面试(专业技能测试)时间、地点:另行通知。

(一)各职位按分数高低择优暂定聘用人员。如总分相同,则以笔试成绩高者优先;如果笔试成绩又相同,则以笔试成绩中的学科专业知识成绩高者优先(直接进入面试程序的岗位按照面试成绩高低确定聘用人员)。其中,面试(专业技能测试)原始成绩在75分以下者,取消聘用资格。

(二)根据不同职位招聘人数按总分从高分到低分以1:1的人数进入体检。体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(浙人公〔〕68号)规定执行,若国家有出台新规定的,按照新规定执行。考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔〕58号)有关规定执行。因体检或考察不合格,在本职位面试(含专业技能测试)合格人员中从高分到低分依次递补。

(三)按相关政策确定聘用人员和分配学校,并办理相应手续。被聘用人员要与事业单位签订聘用合同,原户籍在农村的须办理户籍迁移手续。不服从分配的,取消聘用资格。聘用后试用6个月,试用期满后,考核不合格的,予以辞退。

(四)以上招聘对象,除职业高中实训指导教师岗位教师资格证书不做要求外,其他凡未取得教师资格证书的,必须在录用后2年内取得相应的教师资格证书,否则,予以解聘。凡职业高中实训指导教师和玉环籍优秀退役运动员一经录用,只能在本县教育系统服务,如调离本县教育系统,则解除事业单位正式在编教师身份。

为维护公开招聘的严肃性,确保招聘工作的公平与公正,资格审查工作贯穿整个招聘工作的全过程。对伪造学历、其他证书、证明等资料的人员或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格的人员,或在报名、笔试、面试、体检、聘用等环节中发现与招聘条件不相符的人员,经查实后取消报考和聘用资格,一切后果由报考者本人负责。

本简章未尽事项,由县教育局、县人事劳动社会保障局负责解释。

联系电话:0576-81717021、87221204。。玉环县人事劳动社会保障局

教育局通知格式 篇12

为加强我市人才队伍建设,进一步提高教师队伍整体素质,结合我市教师队伍实际需求,经市委、市政府研究,决定面向全国公开招聘全日制硕士研究生26名。

面向全国公开招聘全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历人员。

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有岗位所需的专业或技能条件,同时具备岗位所需的学历和任职资格要求;

5、具有岗位要求的身体条件;

6、符合岗位要求的年龄条件,硕士研究生28周岁以下(1983年6月30日以后出生);博士研究生30周岁以下(1981年6月30日以后出生);

7、具有招聘岗位所需要的其他条件。

1、报名时间:年5月16日至6月6日(上午8:30-12:00,下午15:00-18:00)。

2、报名地点:永城市人事局二楼会议室(东方大道中段市政府院内)。

3、报名办法:报名采取现场报名或网上报名相结合。网址:,电子邮箱:ycszp@

4、报名须提交材料:

⑴本人须填写《永城市2011年教育糸统事业单位公开招聘工作人员报名表》,报考者可在永城市政府网站自行下载打印,并上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,尺寸为295*413像素,大小20―100kb)。所填信息必须真实无误,并提供有效的通讯方式。

⑵应持本人有效身份证、毕业证及招聘岗位要求的学位证、资格证等相关证件、证明材料原件及复印件各1份。留学回国人员凭本人有效身份证、我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的.留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位(硕士研究生)认证书等原件及复印件各1份。

5、报考人员每人只能选择一个岗位报考,报名与参加考试时使用的身份证必须一致。

6、各招聘岗位的报名人数与拟招聘人数的比例不低于3:1,达不到3:1的,需相应核减拟招聘人数;核减后仍达不到比例要求的,取消该招聘岗位。

7、本次报名资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效,凡发现报考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的,即取消其考试、聘用资格。

8、资格初审合格者,于2011年6月30日至7月2日(上午8:30-12:00,下午15:00-18:00)持本人有效身份证、毕业证、学位证、研究生证到永城市人事局领取《准考证》。

教育局通知格式 篇13

各市(州)教育局,xx社会事务管理局,xx市、xx县教育局,省属普通高中:

为全面落实教育部《义务教育课程设置实验方案》和《普通高中课程方案(实验)》,进一步加强全省普通中小学教育教学管理,规范办学行为,保障正常教育教学活动,结合我省中小学实际,经征求各地和相关部门意见建议,现将我省中小学20xx—20xx学年度开学及放假时间印发给你们,请遵照执行。

一、关于相关时间安排的说明

(一)义务教育阶段

1、全学年52周,其中上课时间35周,学校机动时间2周,复习考试时间2周,寒暑假、国家法定节假日13周。

2、学校机动的2周时间,第一学期和第二学期各1周。其中,第一学期机动的1周已增加作为寒假时间,第二学期机动的1周,学校要组织开展运动会、夏令营、社会实践等活动。

(二)普通高中阶段

1、全学年52周,其中教学时间40周,寒暑假11周,社会实践1周。

2、高一、高二全学年教学时间40周,其中授课35周,复习考试3周,社区服务和劳动技术教育2周。

3、高三全学年36周教学时间,其中授课22周,复习考试12周,社区服务和劳动技术教育2周。

二、有关要求

(一)各级教育行政部门和中小学校要认真落实《省教育厅关于坚决规范中小学办学行为切实减轻学生过重课业负担全面提高教育教学质量的意见》(黔教基发〔20xx〕85号)、《省教育厅关于下达义务教育课程计划(修订)的通知》(黔教基发〔20xx〕62号)、《省教育厅办公室关于印发等普通高中课程改革实验配套实施意见的通知》(黔教办基〔20xx〕137号)等文件精神,严格按照教学进度科学、合理安排教学工作,不得随意超前或推后教学进度、随意增减课程课时,不得利用双休日、节假日、寒暑假和课外时间等组织中小学生集体上课或补课,保障教师和学生合法休息权利。

(二)若发生自然灾害等特殊情况威胁师生人身安全、影响学校正常教育教学,当地教育行政部门和学校可采取停课(后补足课时)或调整上课时间等措施,确保师生安全。其它需调整开学或放假时间的,要按程序提前报告,经批准同意后方可调整。

(三)各级教育行政部门和教育督导部门要将各地各校执行校历的情况作为开学工作检查和教育督导工作的重要内容,不定期对辖区内中小学校执行校历、规范办学的情况进行专项检查,确保工作落到实处。

省教育厅办公室

20xx年x月x日

教育局通知格式 篇14

为了进一步优化教师队伍结构,提高教育教学质量,根据县有关会议精神,决定采用统一考试的办法,面向社会公开招聘中小学及幼儿园教师60人(不含盱眙中学、马坝中学),城区中小学面向县内在职公办教师招聘27人。具体简章如下:

1.县职教集团面向社会公开招聘10人。

2.农村中学面向社会公开招聘15人。

3.农村小学面向社会公开招聘20人。

4.农村公办幼儿园面向社会公开招聘15人。

5.县职教集团招聘3人。

6.县直中学招聘6人。

7.县直小学(含特校)招聘6人。

8.盱城小学招聘9人。

9.县六中招聘1人。

10.县五中招聘2人。

具体岗位见附件:《盱眙县2011年招聘中小学教师具体岗位一览表》

1.拥护党的`路线、方针、政策,有良好的政治素质,热爱教育事业。

2.身体健康。年龄不超过28周岁(1983年8月31日以后出生),研究生学历的报名者可放宽至32周岁(1979年8月31日以后出生)。县内在职公办教师报考城区学校(含盱城镇和淮河镇)年龄不受限制。

3.近三年来未受到党、团、政、法纪处分、处理。(农村在职教师近三年内年度考核有不合格者,不得报考县直及城区中小学)

4.农村在职公办教师报考县直及城区中小学及幼儿园的,需有在县内农村中小学及幼儿园在职工作两年及以上的工作经历并经单位同意,方可报考。

(1)农村中小学教师要求为师范类相应学科专业(或持有相应学科专业教师资格证)本科及以上学历。

(2)幼儿园教师要求为学前教育专业或其它专业且具有幼儿教师资格证,学历为专科及以上。

(3)面向县内在职公办教师,要求具有相应学科专业(或相应学科专业教师资格证),且中学为本科及以上学历,小学及幼儿园为专科及以上学历。

(4)县职教集团面向社会岗位招聘条件见附表。

6.凡各省级篮球、足球、乒乓球等专业队的退役运动员,已取得大专及以上学历,年龄不超过30周岁(1981年8月31日以后出生)的人员(如有带运动队经历的,可放宽至35周岁),如报名,可免去笔试,直接进入面试阶段。

教育局通知格式 篇15

近日,教育局发布了一份重要的文件通知,引起了广泛的关注和讨论。此次文件通知包含了多个方面的重要内容,旨在为教育事业提供更为全面,严谨和有效的保障。

首先,该通知要求各级教育局和学校要加强对师生安全教育的宣传和实施,特别是要重视对中小学生进行基础安全教育,包括交通安全、火灾安全、水上安全等多个方面。此外,针对名师、名校、名班和名生,教育局也提出了更为高要求,要求开展更为有针对性的安全教育,从根本上保障师生的安全。

其次,该通知还强调了教育工作的实效性和质量。教育局指出,学生的学业水准是检验教育的重要标志,因此要加强对学生学习的指导和帮助,注重学生思维发展,提高学生的综合素质,营造适合学生学习和成长的良好环境。同时,该通知还要求各级教育部门和学校要密切关注教育教学改革,结合本地区和学校情况,积极推进针对性的改革和创新,推动教育事业的全面发展。

此外,该通知还提出了多项具体的政策和措施,为广大教育工作者提供了更为明确和有效的指导和保障。其中,包括各级政府和学校要加大对教育工作者的经济补贴和奖励,切实提高教育工作者的待遇和地位;要加强师德师风建设,营造尊师重教的良好氛围;要注重教育工作者的职业发展,鼓励教育工作者持续学习和提高自身素质等等。

综上所述,此次教育局的文件通知具有非常重要的意义和价值。通过该通知,教育局将为广大师生提供更为全面和有效的教育保障,为教育事业提供更为高质量和可持续的发展保障。因此,我们期待着在教育局的带领下,广大教育工作者认真贯彻落实该通知,为学生和社会做出更为卓越的贡献!