研讨会通知

研讨会通知。

在我们的日常生活和工作中,我们经常需要撰写公告通知。公告通知的发布通常会产生一定的影响和效果。为了满足您的需求,小编特别为您提供了标题为“研讨会通知”的公告通知,在以后的日子里,为了方便您的查阅,请务必将这个页面加入收藏夹!

研讨会通知 篇1

召开研讨会的通知

尊敬的各位同事:

为了加强公司内部的技术交流与合作,提高员工的工作技能,推动企业的创新发展,我公司决定召开一次研讨会,并邀请各位参加。

时间:2022年9月15日(星期四)上午9点至下午5点

地点:公司会议室(详见后文)

主题:探讨并应用最新技术在产品开发中的可能性

本次研讨会以推动技术创新与产品开发为核心,旨在促进全体员工之间的合作与沟通,共同学习与交流最新的技术趋势,并将其应用于公司的产品开发过程中,提升公司整体竞争力。

研讨会的内容将涵盖如下几个方面:

1. 最新技术趋势:我们将邀请行业内的专家,就当前最新的技术趋势进行分享与解读,包括人工智能、大数据分析、云计算、区块链等领域的重要进展。大家将了解到这些新技术的应用与发展动态,为公司的产品创新提供参考。

2. 技术实践案例:我们的一些优秀员工会分享他们在近期的项目中所遇到的挑战以及采用的技术解决方案。这将有助于大家加深对实际应用场景的理解,并为日后的工作提供借鉴。

3. 部门合作机会:此次研讨会将集中知识和才智,激发部门之间的创新思维以及合作精神。通过和其他部门的员工深入交流,相信会有更多的合作机会和项目合作的可能性。

4. 问题讨论与解答:会议期间,我们将为大家安排专门的讨论环节,以回答大家在技术领域遇到的问题。请大家提前准备好自己的疑问,我们将邀请专家和有经验的同事给予解答和指导。

为了让大家更好地参与此次研讨会,我们邀请了多位技术专家和资深员工作为主讲人。会议形式将包括主题演讲、小组讨论和交流互动等。同时,公司将提供午餐和茶歇等服务,以确保大家在会议期间有一个舒适的环境。

请各位参会人员务必准时参加并提前做好准备。会议地址为公司位于市区的办公楼,具体位置请参照后文附上的地图。

希望大家能够积极参与此次研讨会,分享您的经验与见解,共同促进公司的技术进步和发展。如果有任何疑问或需要进一步的信息,请随时与组织委员会联系。

最后,感谢各位的配合与支持!我们期待与您共度这个富有成效的研讨会。

此致

敬礼

组织委员会

附件:会议地点示意图

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召开研讨会的通知

尊敬的各位同事:

为了加强公司内部的技术交流与合作、提高员工的工作技能、推动企业的创新发展,我公司决定召开一次研讨会,并邀请各位参加。

时间:2022年9月15日(星期四)上午9点至下午5点

地点:公司会议室(详见后文)

主题:探讨并应用最新技术在产品开发中的可能性

本次研讨会以推动技术创新与产品开发为核心,旨在促进全体员工之间的合作与沟通,共同学习与交流最新的技术趋势,并将其应用于公司的产品开发过程中,提升公司整体竞争力。

研讨会的内容将涵盖如下几个方面:

1. 最新技术趋势:我们将邀请行业内的专家,就当前最新的技术趋势进行分享与解读,包括人工智能、大数据分析、云计算、区块链等领域的重要进展。大家将了解到这些新技术的应用与发展动态,为公司的产品创新提供参考。

2. 技术实践案例:我们的一些优秀员工会分享他们在近期的项目中所遇到的挑战以及采用的技术解决方案。这将有助于大家加深对实际应用场景的理解,并为日后的工作提供借鉴。

3. 部门合作机会:此次研讨会将集中知识和才智,激发部门之间的创新思维以及合作精神。通过和其他部门的员工深入交流,相信会有更多的合作机会和项目合作的可能性。

4. 问题讨论与解答:会议期间,我们将为大家安排专门的讨论环节,以回答大家在技术领域遇到的问题。请大家提前准备好自己的疑问,我们将邀请专家和有经验的同事给予解答和指导。

为了让大家更好地参与此次研讨会,我们邀请了多位技术专家和资深员工作为主讲人。会议形式将包括主题演讲、小组讨论和交流互动等。同时,公司将提供午餐和茶歇等服务,以确保大家在会议期间有一个舒适的环境。

请各位参会人员务必准时参加并提前做好准备。会议地址为公司位于市区的办公楼,具体位置请参照后文附上的地图。

希望大家能够积极参与此次研讨会,分享您的经验与见解,共同促进公司的技术进步和发展。如果有任何疑问或需要进一步的信息,请随时与组织委员会联系。

最后,感谢各位的配合与支持!我们期待与您共度这个富有成效的研讨会。

此致

敬礼

组织委员会

附件:会议地点示意图

研讨会通知 篇2

各设计单位、咨询单位相关负责人:

兹定于x年1月2日上午9:00于上海龙华大酒店召开设计经验汇报研讨会,现将相关事宜通知如下:

会议时间:x年1月2日上午9:00

会议地点:上海龙华大酒店二楼主会议厅

会议议期:为期两天(1月2日—1月3日)

与会人员:相关项目部经理、副经理、设计单位负责人、施工单位负责人(名单附后)

主要议程:

1、

2、

请各与会人员安排好工作,准时参加!

XX公司项目负责人汇报设计经验;组织各相关人员进行经验交流、讨论

x年12月30日

研讨会通知 篇3

各位老师:

按照《“构建效实共同体”的教师教育方案》,“专业阅读”是我校教师专业发展的一个有机组成部分,学校定于12月27日召开读书心得的'交流会。现将具体事项通知如下:

时间:12月27日下午的教工大会时间

地点:328报告厅

参加对象:全体教师

交流内容:教师阅读《第56号教室的奇迹》和《小王子》的读书体会。

发言人员:经教研组推荐,本次发言代表有:朱俏、牟三都、李丹丹、陈青华、吕战鹰、杨春、胡谟旭、魏重斌、俞然登等九位教师。

注意事项:

1. 每位老师的发言时间为5-8分钟,形式不限。

2. 发言老师请在23日前将发言稿和PPT(若有PPT)后台发送给邵江樵。

3. 全体老师务必准时到会,具体时间见校园网上的一周工作安排通知。

4. 活动若有调整,以最新通知为准。

教研科研处

xxxx年12月17日

研讨会通知 篇4

各部门:

根据学校《关于x年中国民航大学教学研讨会安排及征文的`通知》文件精神,我院将召开x年飞行技术学院教学研讨会,具体通知如下:

一、时间

x年7月3日(周四) 14:00—17:00

二、地点

学院会议室

三、参加人员

全体教职员工。

四、会议议程

(1)教研论文作者按序以word或PPT形式介绍论文。

(2)全体人员结合工作岗位,围绕如何提高课堂教学质量开展研讨和交流。

附件:x年教研论文汇总表

飞行技术学院

x年六月二十六日

研讨会通知 篇5

召开研讨会的通知

亲爱的各位同事,

大家好!经过精心筹备,我们公司决定召开一场研讨会,以促进我们的团队合作和创新能力的提升。在这个快速发展且多变的时代,我们深知只有通过持续学习和共同交流,才能不断提高自己的专业技能和业务水平。因此,本次研讨会将成为我们新一轮发展的重要起点。

具体安排如下:

时间:2022年1月15日上午9点至下午5点(周六)

地点:公司大会议室

主题:提升创新能力与团队合作精神

研讨会内容:

第一部分:创新思维培养

在这个信息爆炸的时代,创新已成为企业崛起和长久发展的关键。我们邀请了杰出的创新管理专家王晓明先生来为我们分享他的经验和见解。他将向我们介绍如何培养创新思维并应用于实际工作中,提高我们的竞争力。

第二部分:团队合作实践

从小到大,我们都被告诫要团结合作,因为团队的力量是强大的。本次研讨会,我们请来了著名的团队合作教练陈亮先生,通过一系列互动训练和案例分享,帮助我们建立更加高效的团队合作机制,解决在工作中可能遇到的问题和挑战。

第三部分:案例分析与实践分享

创新和团队合作的理论知识是重要的,但如何将其应用于实际工作中才是更为关键。我们将安排一些公司成功案例的分享和讨论,以及一些小组活动,让大家有机会实践所学的知识和技能。这将帮助我们更好地理解和应用研讨会中所讲述的理论。

会议要求:

1.请务必准时参加研讨会,不得擅自缺席或迟到。

2.参会人员需提前阅读相关资料,并准备问题和思考点。

3.鼓励参会人员积极参与讨论和案例分享,分享自己的经验和想法。

4.请携带笔记本电脑或纸质笔记本进行记录。

5.请注意会议期间手机静音使用,以维护良好的会议氛围。

为了确保会议的顺利进行,请大家在1月10日之前回复是否能参加,并确认是否需要安排午餐和茶歇。

最后,我们相信这次研讨会将为我们的职业发展带来新的动力和启发。希望每一位参会人员能全力以赴,踊跃参与,将研讨会作为一个学习和成长的机会。让我们携手努力,为公司的发展贡献自己的力量!

谢谢大家!

公司管理部

研讨会通知 篇6

全县各小学:

为了进一步推进课程改革,实施素质教育,建设高品质课堂,切实提高课堂教学的科学性和实效性,决定于11月18日召开小学综合实践教学研讨会。旨在积极发挥教学模式改变教学行为习惯和深层教学结构的作用,建构具有健康导向的'高品质教学模式。现将具体事宜通知如下:

(一)会议时间:

11月18日早8:00准时开始,会期半天。

(二)会议地点:

城郊中心小学

(三)参加人员:

各校教研员及综合实践任课教师(1名)。

(四)会议内容:

1、学校领导致辞2、课例展示3、业务辅导4、会议总结

请各学校接此通知后安排好参加会议人员,准时参加会议并注意交通安全。

xxx

20xx年xx月xx日

研讨会通知 篇7

一、会议目的

近年来,雨水内涝频发给城市带来了巨大挑战。20xx年10月,住房与城乡建设部发布了《海绵城市建设技术指南——低影响开发雨水系统构建(试行)》,指导各地雨水管理工作开展。此后,住建部、水利部和财政部三部委在全国择定16个海绵城市建设试点,一些未列入试点的城市也闻风而动,一股海绵城市建设热潮在全国掀起。

为配合海绵城市建设,打造海绵城市景观,推动不同学科在相关领域的.交流与合作,河南省“海绵城市建设”学术研讨会将于20xx年9月30下午15:00日在许昌学院城乡规划与园林学院举行,届时将邀请国内外知名学者和专家到会交流,共同探讨海绵城市景观建设相关议题。

二、会议主题

许昌市水系环通工程建设;

绿色雨水基础设施理论与技术;

低影响开发雨水系统;

城市水系保护、补偿、修复与雨水管理;

水利工程景观、排水工程景观;

许昌市海绵城市建设;

城市雨水专项规划;

水利工程景观规划设计;

湿地公园规划设计;

绿色街道规划设计;

海绵道路规划设计;

雨水景观设计;

雨水花园设计;

屋面雨水回收利用与绿色屋顶;

中水景观化利用;

场地竖向设计与排水组织;

可渗透地表与生态防洪;

居住区雨水景观设计;

建筑隙间的雨水组织利用。

三、会议组织机构

主办单位:

xxx学院

联办单位:

xx市地理学会

xx工程有限公司

xx有限公司

四、注册缴费

本次会议旨在进行学术交流,免注册和会务费。参会人员和单位自行承担相应差旅费和住宿费。

五、会务联系

总联系:xx

联系人:xx

xx学院

20xx年9月28日

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调研会通知十五篇


以下是工作总结之家的编辑整理的“调研会通知”,希望能对您的日常生活和工作有所帮助。我们每天都会接收到各种各样的公告和通知,无论是重大事件还是微不足道的小事情都可能涉及其中。请随时查阅本文,希望能对您有所启发!

调研会通知(篇1)

各分管领导、各科室:

根据4月份工作例会王志刚主任对包扶工作提出的要求,请各分管领导带领相关科室近期对所包扶的企业开展专题调研活动。现将研究活动的有关事项通知如下:

一、调研对象

按照包扶方案确定的科室包扶企业分工,对科室所包扶的企业开展专题调研。

二、调研内容

1、企业生产经营状况。企业的生产经营状况如何(生产、停产、半停产),企业生产经营的原因是什么。季节性生产经营企业开工时间与上年有何区别,年度生产经营趋势分析。

2、企业生产经营成本情况。截至5月底,企业生产经营所需水、电、汽、热等辅助要素消耗量和生产经营原材料消耗量与去年同期比较。

3、企业生产经营效益情况。1-4月收入、税收、利润主要指标实际完成情况和6月底预计完成情况,以及同比增速和原因。

4新项目、改扩建项目。新建项目基本情况、改扩建项目情况、项目启动进度、项目竣工效益。

5企业生产经营中需要解决的问题。调查了解企业对生产要素的需求和外部发展环境,问题是否得到解决。

三、调研时间

5月21日—5月25日。

四、有关要求

各部门根据书面调查材料,形成材料,报纪检监察室。

调研会通知(篇2)

关于开展市级机关基层组织建设年专项调研活动的初步通知

市直机关各单位党组织:

为深入贯彻中组部《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见》精神及市委组织部《关于开展基层组织建设年专题调研活动的预备通知》精神,系统了解掌握市直机关基层党建工作情况,总结经验、发现问题、研究对策,我委将于3月中旬开展基层组织建设年调研活动。现将有关事项通知如下:

一、调研内容:

按照“两化一升”,即软件硬化、硬件量化、晋位提升的总体工作思路,摸清先进、一般、后进基层党组织情况,探索对基层党建工作相关制度、规章、流程等进行硬化、细化,总结提炼工作规程;将场所建设、经费保障等相关设施建设和保障机制进行量化、质化,在此基础上,制定晋位提升的达标标准。本次调研分机关、国企等二个领域进行。主要内容包括:

1、近年来基层党建工作富有成效的经验做法、工作中存在的突出问题以及进一步提升基层党建工作科学化水平的意见建议。2、各单位贯彻落实省、市委党建工作1+1+2文件(党建工作意见+项目化意见+民情家访和先锋创绩制度意见)精神和开展基层组织建设年**会精神情况。三。开展各领域创先争优活动。

(调研提纲附后)

调研结束后,将分领域形成调研报告,汇编成基层组织建设年调研报告集,并呈市委党建工作领导小组主要领导审阅。

二、调研方式

调查采取座谈会、实地考察、查阅资料、个别访谈、走访基层党员等方式进行。

三、有关要求

1、各级党组织要高度重视此次基层组织建设年调研活动,以此为契机,深入查找存在的问题和不足,认真总结好的经验和做法。同时,要把自查活动与推进实际工作结合起来,不断推动实际工作深入开展。

2、市直单位党组织要深入基层党组织调查摸清基本情况,认真组织下属基层党组织填写调研统计**,进行汇总并对各基层党支部进行分类定级;要根据调研大纲的内容,结合实际,认真总结党建工作经验,提出问题和建议,形成专题报告材料;要准备好党建工作有关材料,以备调研组查阅。报告材料于3月20日前报送工委组织部。

工委邮箱:

附件1:基层组织建设年度调查大纲

附件2:基层组织建设年调查统计**

市直机关工委

2012年3月15日

附件一:

基层组织建设年调研提纲

一、共性提纲

1要把创先争优活动与基层组织建设年结合起来,以创先争优为动力,全面落实年度任务;

2党建工作项目开发的推进措施、保障机制和考核细则;

3、围绕“软件硬化、硬件量化、晋位升级”要求,如何提炼基层党组织工作规程、量化硬件设施标准以及晋位升级的具体操作措施;

4创新基层党组织的设置和活动方式;

5基层党组织在社会管理中的作用;

6加强党内民主建设,建立健全党员审计和党员首议制度,健全党内激励、关心、帮扶机制;

7完善“三讲三评”制度,落实基层党建责任制;

8、按照“两有”目标,打造示范点,总结、宣传、推广亮点工作经验,以点带面提升基层党建工作科学化水平。

二、分类提纲

(一)机关

1、贯彻落实机关《条例》,进一步推进机关党的工作科学化、民主化、制度化;

2如何更好地把党的建设纳入中心,为发展服务;

三。如何更好地把学习型党组织建设与推进系统和部门工作结合起来;

4加强干部队伍建设的措施;

5加强和改进机关作风建设;

6机关党建与社区党组织同处共建,在职党员进入社区活动。

(二)国有企业

1、在推进企业改制和股权多元化的新形势下,国有企业党组织参与决策、带头执行、有效监督、发挥政治核心作用的途径与方法;

2整合党建资源,发挥政治优势,推进企业战略重组深度整合的途径和方法;

三。在现代企业制度条件下,公司董事会、经理层依法用人,党管人才;

4新形势下,国有企业党建如何为企业发展服务;

5、国有企业党员教育培训内容和方式创新的实践与探索。

调研会通知(篇3)

山东**集团****

集团所属各企业:

现将省国资委《关于组织开展信访维稳工作专题调研的通知》**给你们,并提出要求如下:

1、各单位要高度重视,迅速组织,认真做好不稳定因素摸底排查和信访积案梳理工作,根据《通知》要求就“活动开展及积案梳理情况”形成文字材料,并填写“矛盾排查及信访积案调查表”(附件2 ),报所属管理公司汇总。

2、集团将把“信访积案结服”列为对所属单位年终考核的重要内容之一。各单位信访积案要明确包案领导,对于重点信访事项要有分析、有建议和对策。

3、请各管理公司汇总有关情况,对所属单位调研内容进行深入思考,形成有情况、有分析、有事例、有价值的调研报告,连同“矛盾排查及信访积案调查表”一并于5月31日前报集团企业文化部牟梅,集团将在书面调研的基础上,对有关单位进行实地调研。

附件:1、省国资委《关于组织开展信访维稳工作专题调研的通知》

2、矛盾排查及信访积案调查表

二○一一年五月十一日

调研会通知(篇4)

各镇乡(街道)残联:

为认真贯彻落实区委、区**《关于加快推进残疾人事业发展的实施意见》(甬鄞党〔2009〕24号)精神,深入开展“爱心城区”创建工作,决定近期组织一次残疾人工作调研活动。现将有关事项通知如下:

一、调研内容

了解镇乡(街道)残联2010年度开展残疾人特色性工作项目的思路,以及09年度工作经费和项目经费使用情况,听取残疾人工作的建议。

二、调研时间和方法

计划从3月下旬起,用一个月时间对全区每个镇乡(街道)残联进行调研,主要形式为查阅有关计划方案、台账资料,座谈听取意见和建议。

三、调研工作分组安排

注:具体调查时间由各小组联络人确定。

区残联2010年3月22日

调研会通知(篇5)

同朔峪创组办发 [2011]1号

各基层党组织:

为了巩固扩大创先争优活动的成果,决定开展“调研活动”回头看,以便更加深入细致地进行一次调查研究,从中发现目前制约我矿及单位部门在安全发展、和谐发展等方面存在的问题和不足,找出解决问题的办法,同时写出有较高质量的调研报告,并于8月20日前,呈报矿深入开展创先争优活动领导小组办公室(**:3068552)。

特此通知

二0一一年八月十日

发:矿党政领导、基层党组织创先争优活动领导小组办公室、党委办公室

留存共印80份

调研会通知(篇6)

二级党委、党总支、党委各部门:

今年,是我校“十二五”发展规划的开局之年。为更好地掌握我校基层党组织和党员的基本情况,总结回顾2010年工作,研究部署2011年工作,统一思想认识,明确工作任务,提高基层党组织活力,增强党员干部素质,围绕学校党委提出的“一个主题,三个重点,三个保障”工作思路,为实现学校发展“三年见成效,五年上台阶,十年大提升”的战略目标,凝聚力量,谋篇布局,进一步发挥基层党组织和党员干部在“围绕中心抓党建,创先争优促发展”工作中的战斗堡垒和先锋模范作用,为实现我校建设特色鲜明的高水平师范院校的办学目标提供良好的思想基础和坚实的组织保证。经研究并请示学校领导同意,决定近期在全校二级党委、总支开展党建工作调研活动及创先争优活动领导点评工作。

为做好这项工作,现将有关事项通知如下:

一、调研活动的主要内容

1、2008年学校中层干部换届以来,本单位党建工作的基本情况(包括党组织和党员干部的基本情况、师生员工的思想状况等方面)。

2、本单位“围绕中心抓党建,创先争优促发展”工作的基本做法、特色亮点和涌现出来的先进典型(包括创先争优活动、学习型党组织建设、第二批优质党建工作示范点建设、创新支部组织生活的形式和内容、切实抓好支部建设工作,以及相关干部教师参加干部**学习活动等方面)。

3、二级党委、党总支负责人树立“围绕中心抓党建”的主业意识,党政一把手团结合作,加强党政领导班子建设,抓大局、谋发展,以及在本单位教学科研工作中发挥核心作用的情况。

4、抓好发展党员工作、正确处理数量与质量的关系等方面的做法和经验(包括学校党委下放发展学生党员审批权后,二级学院党委建立、健全学生党员培养、发展、教育和管理机制,推进对学生党员的培养、发展、教育和管理工作的理论创新、工作创新、方法创新和制度创新的做法和经验,特别是加强预备党员教育方面的做法和经验)。

5党建规章制度的建立、完善和完善。

6、本单位调动基层党组织和党员干部教师积极性,开展**工作,群策群力,服务中心,做好人才培养工作,承诺为师生做好事办实事的做法和经验。

7、围绕纪念建党90周年主题开展系列活动的工作设想和开展活动的基本情况(包括组织参加“南粤校园党旗红”系列活动方面的情况)。

8讨论了当前基层党组织开展党建工作过程中存在的问题和困难,以及对党建工作的意见和建议。

二、调研活动的参加人员

学校领导带队,组织部等党委部门有关同志出席。

三、调研活动的工作流程

1深入二级党委、党总支召开党建工作座谈会,听取工作汇报,现场查阅资料,听取领导意见。

2、党建工作调研组对本次调研活动的记录材料进行初步的疏理、分析和研究,并在此基础上形成汇报材料上报学校党委。

3、推荐在“围绕中心抓党建,创先争优促发展”工作方面具有鲜明特色和明显亮点的单位在六月举行的“抓党建,促发展” 主题经验交流会上发言,树立典型,推广经验。

4、收集整理我校开展创先争优活动、创建优质党建工作示范点的理论成果和实践成果,编辑成书,向建党90周年献礼。

四、调研活动的时间安排

从本学期第二周开始,时间跨度为1个月。

五、相关工作要求

1、各二级党委、总支要重视本次党建工作调研活动,按照学校的要求认真做好迎接调研的各项准备工作,写出本单位的汇报提纲(要明确本单位“围绕中心抓党建,创先争优促发展”工作的特色和亮点),并准备好各种备查材料(含学生党员发展审批材料)。

2、各单位参加座谈会的人员为二级党委(总支)委员、教工党支部书记、负责学生党建的政治辅导员和学生党支部书记代表2人。

党委组织部

2011年3月2日

调研会通知(篇7)

各社区党总支:

为充分了解去年社区两委换届以来领导班子运转情况,以及新进班子成员的履职情况,近期将组织开展专题调研走访活动。现就有关事项通知如下:

一、调研内容

各社区两委换届后,新团体的运作及两委新成员的表现。

二、调研时间

具体时间由组织科与社区联系。

三、调研程序

1、个别访谈。主要采用与两委班子成员、部分干部及党员代表个别谈话的方式,广泛深入地了解班子和新进两委班子人员情况。

2、综合分析。课题组在综合分析的基础上,形成了综合调查报告。

四、其他事项

请各社区提前形成班子运转情况小结,包括班子总体运转状况、主要特点、主要工作业绩,存在的主要矛盾和问题,对改进班子结构、加强领导班子建设的意见和建议,等等。

2011年8月9日

调研会通知(篇8)

关于落实集团公司大讨论活动

开展共青团调研活动的通知

集团公司各直属单位团委(总支、支部):

为进一步贯彻落实集团公司“双过半”工作会议精神和开展大讨论活动的部署要求,发挥共青团组织的桥梁纽带作用,集团公司团委以“实现集团公司二次创业,做强做大四大板块,我们青年怎么做”为主题,在全系统各级团组织和广大团员青年中开展调研活动,组织发动广大青工为集团公司加快发展、二次创业、实施差异化发展战略建言献策,现将调研活动安排如下:

一、调研课题

(一)在推进交通企业改革发展的实践中,团员青年如何以“艰苦创业、实干兴交、励精图治、强企富民”的工作基调和1268总体工作思路为统领,不断解放思想、更新理念,深刻认识二次创业的重要性、紧迫性和艰巨性。

(2) 我们年轻人如何实现集团公司第二次创业,做大做强四大板块。

(三)集团公司系统团组织的建设情况,团员青年的管理教育情况,团组织档案管理情况,团组织管理制度建立情况,团组织活动情况。

(4) 基层青年职工思想状况及存在问题,对集团公司共青团工作的建议和意见。

二、调研安排

三、有关要求

1、加强组织,积极参与。认真组织好落实好本单位青工团体的学习讨论安排,各级团组织负责人要身体力行,带头参与,人人都要查找不足和建言献策。

2、全面发动,广泛宣传。

充分利用简报、信息等宣传手段,对讨论活动进行大范围宣传,营造浓厚的活动氛围。各级团组织要把在青年队伍中开展大讨论活动的情况以及好的建议、做法以简报形式报到集团公司团委,每周至少报送一期。邮箱:

传真:23301110

3、狠抓落实,务求实效。

各级团组织要按照总论的要求,坚持标准,保证质量,坚决克服形式主义,防止走过场。

调研会通知(篇9)

张创组办〔2011〕7号

中共张家口市委创先争优领导小组办公室

关于深入开展“领导干部蹲点调研”活动的

通知县、区、市单位创先争优领导小组办公室:

为深入推进创先争优活动开展,以创先争优活动为契机,着力纾民困、排民忧、解民难、促和谐,增强各级领导干部做好新形势下群众工作的本领,密切党和**与人民群众的联系,根据市委《关于深入开展“学党章、学党史、学先进”活动的意见》和市委、市**《关于加强和改进新形势下群众工作的意见》精神,决定在全市集中开展“领导干部蹲点调研”活动。

一、蹲点调研活动的重要意义

蹲点调研是我党长期以来形成的做好领导工作的有效方法,是密切联系群众的重要途径和加强作风建设的重要载体。在新的形势下,开展领导干部蹲点调研活动,有助于更深入地察民情、解民忧,拉近与人民群众的感情;有利于更准确地把握基层单位的实际情况,为科学决策提供依据;有利于更直接地向实践和群众学习,进一步锤炼优良作风;有力于更加有效地宣传和组织群众,共同维护稳定、促进和谐,促进全市经济社会又好又快发展。

二、参加范围和驻点安排

参加调查活动的人员范围:市领导干部、县党政领导、市县部门主要负责同志。市级领导干部蹲点调研点为本人创先争优活动的联系点,市直各单位蹲点调研点以全市开展的“千个支部结对、万名干部帮扶”活动中所结对的农村或社区为主,也可以是本人或本单位联系帮扶的扶贫点、党建联系点。

县、区党政领导和县、区直属单位党政领导的调查联系点,由各县根据本县实际情况确定。

三、蹲点调研的主要任务

1、深入开展专题调研活动。蹲点调研要紧紧围绕加快推进全市经济社会更好更快发展和保持社会稳定“两大目标”,结合联系点经济社会发展实际,就推进科学发展、解决民生问题、维护社会稳定、加快新农村建设、加强党的基层组织建设等方面,有重点地选择一至两个问题,开展深入调研。围绕确定的研究课题,召开座谈会,挨家挨户走访、实地调查,听取群众意见和建议,掌握第一手资料。

通过掌握事实、解剖麻雀、研究问题,提出了促进经济平稳较快发展和社会和谐的对策或成功经验。

2、开展“三送三帮”活动。蹲点期间,要把为群众办实事、做好事作为蹲点调研的重要内容,重点开展以“送政策、帮抓基层组织,送服务、帮促重点工作,送温暖、帮办群众实事”为主题的“三送三帮”活动,帮助联系点理清发展思路,制定发展规划,切实帮助基层党组织和群众解决实际问题,为基层发展和社会和谐注入新的活力。活动中要有针对性地开展下访接访、作形势报告、参加生产劳动、到一线值班代岗等活动,以模范行动带动群众,感染群众,增强与群众的亲和力。

四、蹲点调研的相关要求

一是要树立优良形象和作风。市级领导每年深入联系点调研工作的时间累积不少于60天,市直部门和县区领导干部每年深入基层时间不少于90天。蹲点调研要坚持求真务实,真正深入基层,广泛接触群众,直面矛盾问题,做到轻车简从,不搞层层陪同,提倡吃住在村。

二是要认真撰写调研报告。到基层调查的领导干部要写调查报告,笔记或日记。调研报告要对联系点情况进行解剖,小中见大,所提对策和措施要务实管用,不提脱离实际的战略构想,防止空洞冗长、言之无物。

6月底前,各县区党政主要负责同志和市直各部门主要负责同志蹲点调研及解决问题情况,报市委创先争优领导小组办公室和市群工部。

三是要营造浓厚**氛围。各县区和市直各单位要通过新闻**和内刊,及时报道领导干部蹲点调研情况,重点反映调研中开展“三送三帮”活动的成效和收获,以及调研中形成的好经验、好做法,形成浓厚的**氛围。要及时对领导干部蹲点调查情况进行认真总结,进一步建立健全调查研究工作制度。

市委创先争优领导小组办公室

2011年4月10日

调研会通知(篇10)

各有关学校:

为学习贯彻市第六次少代会精神,总结少先队“五彩靓武进”活动,进一步了解全区少先队工作的现状,总结经验,发现典型,推动我区少先队工作的发展,经研究,决定开展团队调研活动,现将有关事项通知如下:

一、调研对象

湖塘湟里少先队工作合作片

二、调研时间

1湖塘:2011年12月

2湟里片:2012年1月初

三、调研内容

1各类电影和代表性学校少先队工作概况

2、各片及代表学校“五彩靓武进”活动开展情况

3、各片及代表学校辅导员队伍状况

4、各片代表学校少先队基础建设状况

四、相关要求

1、调研形式

(1)听报告(听各部电影和代表学校的报告)

(2) 看位置(查看代表性学校少先队房间、少先队阵地建设情况等)

(3)访人员(走访代表学校少先队辅导员、少先队员)

(4) 查台账(核对每部影片所代表的少先队工作台账)

五、注意事项

1.提高认识,高度重视。本次团队调研我区少先队情况的一次摸底和总结,也是贯彻落实市第六次少代会精神的重要措施,各地要充分认识做好这次团队调研活动的重要性,高度重视做好准备工作。

2.认真自查,全面总结。调研中,各有关单位要实事求是地反映全年少先队工作特别是少先队“五彩靓武进”活动的现状、经验做法和今后开展工作的思路等,并提出有思考、可操作的建设性意见和建议。

3.创新工作,强力推进。各有关单位要以团队调研活动为契机,紧密围绕当前少先队工作面临的新形势、新挑战、新任务,进一步强化工作措施,狠抓工作落实,为武进区少先队事业实现新的发展作出应有的贡献。

团队调研活动相关事宜请与区少工委联系。联系人:庄铠;联系**:86310523。

少先队武进区工作委员会

二○一一年十二月二十六日

调研会通知(篇11)

共青团山东省委学校部文件

关于开展第四届山东省大学生

各高校团委:

“调研山东”社会调查活动已连续成功开展三届,取得丰硕成果。为鼓励我省在校大学生继续在暑期深入基层,广泛开展社会调查活动,反映山东经济社会发展状况,增进对社会的观察和了解,为加快建设经济文化强省建言献策,大众**、共青团山东省委、山东省学生联合会决定联合举办第四届山东省大学生“调研山东”社会调查活动,请各高校团委结合今年暑期“三下乡”社会实践活动,积极推荐团队参加。

一、活动方式

省内全日制在校大学生均可报名组成调研团队,围绕山东经济社会发展状况,确定专题调研项目,进行实地调查,并完成调研报告。优秀的研究团队将获得奖学金,团队成员将有机会在公众场合安排实***。

二、活动内容

此次调查活动提倡选题力求从社会经济、文化、环境等方面的具体问题入手,深入基层、贴近社会生产和群众生活的第一线,关注民生,关注社会热点,关注弱势群体,鼓励通过多种渠道、多种调研方式相结合,最终入选题目由主办单位结合专家组评审意见筛选确定。活动期间,市民将派记者参与研究过程,并发表相关报道。调研活动结束后,大众**将评选出优秀的研究报告和优秀的研究团队,并选取部分获奖报告在大众**上发表。

为配合“调研山东”活动,大众网众众微博(将举办“微播下乡”活动,参与调研的大学生可将自己的所见所闻、心得体会发送到微博上,也可开通团队微博。大众**选取优秀博文予以刊登,大众网将评选出“微播下乡”系列奖项。

三、报名要求

1报名小组由学校代表团推荐。

2每个小组由4-8名成员组成,其中1名是申请小组所在大学的专职教师。

三。除导师外,申请团队成员均为全日制学生(包括大专生、硕士生、博士生)。

4鼓励跨学科和跨年级学生组成团队。

5.团队应设立1名负责人。

6.每所高校限报10-15支团队。

四、报名方式

报名团队**并填写报名**,经所在高校团委盖章确认后,寄至团省委学校部,同时将申请表电子版发送至团省委学校部邮箱,大众**、团省委、省学联将邀请专家择优确定团队。

注册截至2012年6月25日。

团省委******:0531学校部)

大众********:053185193862

电子邮箱:

地址:济南市英雄山路4号

邮编:250002

附件:2012大学生“调研山东”社会调查活动项目申请表

共青团山东省委学校部

山东省学生联合会秘书处

2012年6月7日

2012山东省大学生

“调研山东”社会调查活动

项目申请表

所属院校

指导教师

团队成员

填写日期 2012年月日

表(一) 调研选题介绍

表(二) 团队成员介绍

表(三) 调研活动时间及行程

主题词:山东省大学生调查通知

2012年6月7日共青团山东省委学校部印发

共印150份)

调研会通知(篇12)

2011年寒假学生思想动态研究

调研活动的通知

各系部:

寒假将至,为提高学生工作的针对性和目的性,更好地促进学生的发展和成才,学生处研究决定,对寒假返校学生的思想动态进行深入细致的调查,希望各系高度重视,密切配合,具体工作要求如下:

一、调查目的

留学生思想政治状况调查是学生思想政治教育的基础性工作,是学生工作的重要组成部分。做好学生思想状况调查工作,能够及时了解和反映广大学生的政治态度、思想倾向和关注热点,为学校形成重大决策,制定相应对策提供真实可靠的参考;找准学生工作与学校教育教学工作的结合点,提高服务大局的前瞻性和主动性;能找到学生工作与学生需求相结合,增强工作的针对性和有效性。

二、调查内容

1寒假和返校途中发生的安全事故和其他紧急情况;

2学生家庭是否发生重大变化及其他可能对其产生重大影响的事件;

3、学生身边是否存在有严重心理、生理问题导致精神异常的同学;

4对度假地经济、政治、文化、社会发展的看法;

5对我院发展评价及存在问题的认识和建议;

6对新学期的发展有明确的计划和信心;

7、对当前就业形势的看法;

8全面评价当前国际国内形势;

9、其他方面的思考。

3、 调查时间:2011年1月11日-3月6日。

学生处二〇一一年一月六日

调研会通知(篇13)

关于报送调研报告的通知

亲爱的各位同事:

大家好!我是市场调研部的负责人,今天我写信是为了通知大家关于报送调研报告的事项。

首先,我想强调的是,调研报告是我们在市场调研过程中不可或缺的一步。通过调研报告,我们可以更好地了解市场形势和消费者需求,为企业的决策提供详尽的数据和分析。因此,准确、全面、及时的报告是十分重要的。希望大家在报送调研报告之前,认真对待,确保质量。

首先,调研报告应该具备详细性。在撰写报告时,大家需要以事实为依据,确保所涉及的数据和信息准确无误。同时,需要将所获得的数据进行综合分析和整理,确保报告的可读性和逻辑性。

其次,调研报告应该具备具体性。我们希望大家不仅能够提供市场现状的总体描述,还需要具体分析市场细分、竞争对手的情况以及潜在的机会和风险等。通过调研报告,我们希望能够获得具体的策略建议和行动方案,以帮助企业进一步优化和提升自身的竞争力。

最后,调研报告应该具备生动性。报告的语言应该简洁明了,具备较强的表达能力。可以通过使用图表、图片、案例等多种方式,使报告更加生动有趣。同时,给报告增加合适的标题,能够提高报告的可读性。

关于报送调研报告的时间安排,我希望大家能够在每个季度结束后的第一个工作日前报送完毕。这样不仅能够及时总结过去一季度市场的情况,还能够为下个季度的工作提供参考。如有特殊情况需要延迟报送,请提前与我交流,以便做出相应的安排。

总之,调研报告对于我们的市场调研工作来说至关重要。希望大家在撰写和报送报告的过程中能够严谨、细致,并提供全面和具体的分析结果。相信通过我们的共同努力,我们的市场调研工作能够取得更好的成果。

感谢大家的支持和合作。

祝好!

市场调研部负责人

XXX 日期:XXX

调研会通知(篇14)

各团支部:

寒假将至,为深入贯彻落实党的十九大精神,引导广大同学坚定文化自信、履行文化责任,自觉践行和传播社会主义核心价值观,提高广大同学对传统文化的关注度,使同学们更加深入的了解我国各地年俗文化。齐鲁工业大学文法学院特开展“家乡的年味儿·我眼中的春节”作品征集活动。现将有关事项通知如下:

一、组织单位

文法学院团委

二、活动对象

文法学院全体学生

三、活动形式

按照“就近就便、灵活多样”的原则,以同学个人实践为主,在家庭所在地或假期常住地广泛开展实践活动。

四、活动内容

参与者可以通过征文、**、摄影、撰写调研报告、实物等五种方式记录当地春节习俗,突出地方特色。作品具体要求如下:

1、 征文

立足当地和个人实际,通过阐述对过年的习俗等方面表达自己对春节的理解,表达自己受到的启发,字数不得少于。

2、 **

可拍摄家人团聚、包饺子、备年货、剪窗花、剪年画、写对联、年夜饭等任何和春节习俗有关的**即可,或者通过自述、他述或采访形式,讲述当地民俗故事、家族变迁等,**可采用火山小**、美拍等软件录制,需为第三者**视角,切忌**视角,最好为横向拍摄,**长度控制在1分钟至10分钟,大小控制在500m之内,mp4格式。参赛者附上了**的左右文字说明。

3、 摄影作品

可拍摄家人团聚、包饺子、备年货、对联、窗花、年画、年夜饭等任何和春节习俗有关的,摄影作品格式为jpge文件,上交作品的大小不得小于2m,像素大于300dpi。黑白、彩色、单幅、组照(6幅-12幅)均可。参赛者附上了**的左右文字说明。

4、调研报告(模板见附件一)

立足当地和个人实际,以“春节习俗”为主题进行问卷调查或者走访,撰写调研报告,不得少于。

5、实物作品

易于携带和展示的、展现春节习俗和当地特色的作品,比如春联、剪纸窗花、福字、年画、泥塑、面塑或其模具等。

四、作品征集时间

2018年3月5日-7日。

五、作品报送

参赛者作品文件夹以“姓名+班级+作品名称”命名,各班负责人对作品按类别分类,进行压缩打包,以“班级+负责人+****”命名,于3月7日前发送至邮箱

六、评奖、奖励

选材方法:根据当地春节习俗和作品表现的特点,择优选择

一、二、三等奖。

奖项设置:一等奖10个,二等奖20个,三等奖30个,参赛情况纳入个人素质量化考核、班级量化考核中,优秀作品将会在学校**、“微文法”微信公众平台、院刊“稷风”展示。

七、其他

1.为保护知识产权,保证活动参与的真实性、严谨性,培养当代大学生学术诚信,本次活动过程必须由参赛者亲身参与,参赛作品须保证原创,无抄袭。参赛者承诺自觉遵守国家相关法律规定和政策,如果参赛作品涉及违反政策或其他违法行为,将取消参赛资格,并予以通报。

2材料汇总联系人:郭凤阳联系人**:133********

文法学院团委

2018年1月2日

附件一寒假社会实践报告

姓名 (四号宋体加粗,以下同)

班级学号

二○年月日

社会实践情况一览表

xx春节活动实践报告

文字(宋体小四号,行距1.25倍)

1、 实习目的:介绍实习的目的和意义。这一部分通常采用前言或前言的形式,而不是单独的标题和序号。

二、实践内容:先介绍实践安排概况,包括时间,内容,地点等,然后按照安排顺序逐项介绍具体实践流程与实践的内容,在完整介绍实践内容基础上,对自己认为有重要意义或需要研究解决的问题重点介绍,其它一般内容则简述。

分析讨论的内容及推理过程是实践报告的重要内容之一,包括所提出的对策建议,是反映或评价实习报告水平的重要依据。

四、实践总结或体会:用自己的语言对实践的效果进行评价,着重介绍自己的收获体会,内容较多时可列出小标题,逐一汇报。在最后一部分的总结或经验总结中,应根据实践中发现的不足,简要提出今后学习和锻炼的方向。

调研会通知(篇15)

为帮助新生更好的了解我院学期项目,促进学期项目建设,现对2013级新生学期项目统一安排,以系部为单位组织开展新生学期项目调研活动,活动时间安排如下:

第10-12周:各院系组织新生申请课题,总结后向教学部汇报;

第13-17周:新生根据选定的课题进行实际的课题研究活动;

第18-19周:系组织学期专题讲座,安排新生听最后一任校长的答覆;新生完成项目调研报告。

学期项目调研报告要求:新生可按以下项目类别方向进行选择,调研报告题目自拟,字数不少于,调研报告统一使用附件格式。

项目类别:1.优秀学期项目

2.高年级学生在研项目

3.教师在研项目

4.企业项目

5.其它

教学管理部2013-11-4

附件: 项目调研报告

2013-2014学年第一学期

学生姓名

所在系部

专业班级

学号2013年月日

(注意:* *如果不够,请附上a4纸以完成)

考研通知通用


资料的意义非常的广泛,可以指需要查到某样东西所需要的素材。当我们的学习遇到难题时,经常都会用到资料进行参考。有了资料,这样接下来工作才会更上一层楼!那么,想必你在找可以用得到的资料吧?考虑到你的需求,小编特意整理了“考研通知通用”,相信能对大家有所帮助。

考研通知 篇1

纵观河海机械设计真题,历史上有过三次改革,-是第一次,这三年的真题重合度很高。

2009-是第二次,真题也很相似。

-是第三次,可以很明显的看出,这两年的出题套路就之前而言有了很大的改变,选择填空变得细腻化。

又是一次变革,所谓的变革就是换出卷老师,的题目考点在书本各章节之间趋于平均化,简答分析题在历年真题中很少见,但都是涉及主流部分的知识点,填空选择比较细腻,知识点设计各个章节,除了连接件,带链齿传动,轴系零部件外,也增加了对材料应力分析(书本第一二章)的内容,计算题同样还是真题上的知识点。

所以,对于考机械设计的同学来说,复习的时候一定要全面,可以参照讲课视频(西北工业大学――网上可以下载的到)先对课本做一个系统的复习,然后参照历年真题(上面我说了改革了,但不是说真题不重要,真题仍然是很重要的参考资料),根据我的观察,13年真题命题有个很大的特点,那就是命题人参照了其他学校机械设计的真题,好多题是从其他学校的真题上直接抄下来的,尤其是江苏大学(其他的'我不清楚)――因为本人是二战的,第一年考的江苏大学机械设计,做13年试卷的时候有种很熟悉的感觉,所以我建议考生,除了河海的真题以外,可以适当参照下江苏大学的机械设计真题,当然,还是以河海的真题为主流。

最后我想说的是,基础很重要,课本一定要对着考纲仔细看,不能放过任何一个可能的考点,不要有这样的想法:

1.专业课嘛,最后突击就可以了,事实证明,这样不行的,一定要提早准备,提高打下基础,以便后期复习轻松点。

2.看看真题就好了,你错了,真题很重要,但不是唯一因素,同样课本也很重要,因此,一定要认真对待课本。

3.专业课而已,除了计算,其他背背就好了。这样是不对的,一定要注重理解,最基本原理,分析的过程加以透彻的分析,特别是图表。自习看过之后,你会有意外的惊喜。

好了,言尽于此,希望对大家有帮助!

考研通知 篇2

虽然在招收条件与培养质量方面逐渐趋于一致,但是非全日制研究生与全日制研究生还存在着很多“差别待遇”。

首先是学位设置方面。教育部表示,各研究生培养单位可根据社会需求和培养能力自主安排已有学位授权点的招生规模。据记者统计,大部分培养单位设立的非全日制研究生学位集中在工程硕士、MBA、MPA、法律硕士等专业硕士学位,几乎没有学术型的硕士学位。同时,非全日制研究生的学费普遍偏高。

举例来说,山东大学金融学非全日制研究生的学费为30000元/学年,而同专业的全日制研究生学费为16000元/学年;中国人民大学的非全日制法律研究生学费为30000元/学年,全日制法律研究生学费为20000元/学年。

对此,教育部表示,《财政部国家发展改革委教育部关于完善研究生投入机制的意见》已明确对研究生拨款、奖助、收费等按全日制和非全日制进行管理。统一规范后,全日制和非全日制研究生从计划安排即可区分开,研究生收费、拨款、奖助工作更规范,也便于监督管理。

2013年《财政部国家发展改革委教育部关于完善研究生投入机制的意见》早有规定:“从2012年起,中央财政对纳入全国研究生招生计划的中央高校全日制研究生(委托培养研究生除外)安排生均综合定额拨款。”如此看来,按照规定,对研究生的教育财政拨款、奖助、收费等政策一般仅限于全日制研究生,而非全日制研究生目前实行的是全成本收费制度,因此非全日制研究生不能享受与全日制研究生同等的优惠政策。

根据记者统计,大部分学校,包括山大、清华、北大等,都规定对于不转档案的非全日制研究生,学校不安排住宿,而且不享受研究生奖励资助资金。中国人民大学表示可以设立奖学金。天津大学等学校则规定非全日制研究生可以申请高水平论文奖励,原则上不解决住宿,但是根据学校实际情况可以提出申请。

考研通知 篇3

考生担心认可度低

实际上,对于绝大多数选择非全日制的考生而言,最大的忧虑并不是学费以及奖学金,而是非全日制研究生的毕业证书上,会标明学习方式——“非全日制”。教育部的通知规定,全日制和非全日制研究生毕业时,所在高等学校或其他高等教育机构根据其修业年限、学业成绩等,按照国家有关规定发给相应的、注明学习方式的毕业证书,这就给这份证书的社会认可度打了一个问号。

虽然教育部文件上明文规定“全日制和非全日制研究生实行相同的考试招生政策和培养标准,其学历学位证书具有同等法律地位和相同效力”,但仍有人担心证书上的.“非全日制”会影响自己证书的含金量,为以后的求职或工作带来麻烦。有考生表示,当初决定在职考研就是为了通过研究生学习来获得更广阔的发展空间,但“非全日制”的标签可能会让用人单位戴上有色眼镜。

教育部在答记者问中明确规定:“各培养单位须根据研究生学习形式和生源特点,制定全日制和非全日制研究生培养方案,坚持同一标准,保证同等质量。非全日制研究生教育将纳入学位授权点合格评估范围。”这条规定将全日制研究生与非全日制研究生摆在了平等的位置。非全日制研究生不再“附属”于全日制研究生的教育模式,拥有了自己独特的培养方案,对于提高研究生的学习积极性与专业能力都有积极意义。

同时,对非全日制研究生实行“严进严出”政策,致力于减少饱受诟病的“水货研究生”,保证高学历人员的素质。另一方面,新政策对于很多计划在职考研的考生来说是一个新的选择。原来很多人如果想要读一个社会认可度高的研究生,就不得不选择辞职全心去考全日制研究生,现在那些既想接受高等教育又不愿放弃工作的人,就有了一个两全的选择。

高联考研执行校长周勇表示,看如今的趋势,以后报考非全日制研究生的人会越来越多,对该类毕业生的认可也需要一个过程,学历的“含金量”与毕业生的质量密不可分。在“严进严出”的新规定下,非全日制读研虽然难度上升,但是所培养的研究生的学术层次以及知识水平一定有明显的飞跃。


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考研通知 篇4

11. 九月揭开入学的序幕,你向往已久的大学生活要到了,你准备好了吗?如果没有,请记住我的格言:雄赳赳,气昂昂,开心上学堂;兴冲冲,神爽爽,开启新旅航!

12. “希望你能在黑夜中施舍一口月亮,倘若你有点小气,那我就不要月亮了,碎碎的星光也可以。”

13. 最好的状态是未来可期

14. 教室里卫生整洁,同学们精神抖擞。老师的演讲经典,学习的计划完善。各科前茅勤奋斗,努力学习成绩优。开学了,祝同学们:好好学习天天上!

15. 让凉风清爽你燥热的心扉,让亲人牵挂你漂泊的脚步,让爱情滋润你浪漫的情怀,让财神保佑你好运连连,让福星照耀你幸福的生活,让朋友祝福你新学期快快乐乐!学习要努力哦。

16. 做一个只记得快乐和知识点的人

17. 几百张聊天记录不如两张一模一样的录取通知书

18. 连星星都知道努力放光 我们何尝不努力呢

19. 人生是一次旅程,有上坡也有下坡。我不在乎自己的终点是坡顶还是谷底,只在乎沿路的风景美丽而富有生机!

20. 不要骗自己还会找到更好的了,人生越到后面越凑合,因为大家都弄明白是怎么一回事儿了,而爱这个东西,恰恰忌讳太明白,它需要轻微的糊涂以及神经质。所以,最好的纯真的,早就跟随着成长本身,离你而去了…

21. 生活原本沉闷,但跑起来就有风。

考研通知 篇5

烟台大学2017考研调剂公告

一、烟台大学2017年硕士研究生拟招收调剂考生专业

注意:本表所列专业为拟定专业,最终需调剂的专业以教育部公布复试分数线后所公布专业和调剂系统开放专业为准。

学院名称

专业代码

专业名称

调剂说明

经济管理学院

120200

工商管理

需要调剂

020201

国民经济学

需要调剂

095110

农村与区域发展

不需要调剂

法学院

030100

法学

需要调剂

035101

法律(非法学)

需要调剂

035102

法律(法学)

需要调剂

马克思主义学院

030404

中国少数民族史

需要调剂

国际教育交流学院

045300

汉语国际教育硕士

需要调剂

人文学院

050100

中国语言文学

需要调剂

060200

中国史

不需要调剂

0601L1

考古学及博物馆学

不需要调剂

055200

新闻与传播硕士

需要调剂

外国语学院

050200

外国语言文学

需要调剂

数学与信息科学学院

070100

数学

需要调剂

光电信息科学技术学院

070200

物理学

需要调剂

080900

电子科学与技术

需要调剂

081002

信号与信息处理

需要调剂

化学化工学院

070300

化学

需要调剂

081700

化学工程与技术

需要调剂

085216

化学工程

需要调剂

085221

轻工技术与工程

需要调剂

生命科学学院

071000

生物学

需要调剂

081700

化学工程与技术

需要调剂

097203

农产品加工及贮藏工程

需要调剂

085238

生物工程

需要调剂

095101

作物

需要调剂

095102

园艺

需要调剂

095104

植物保护

需要调剂

095113

食品加工与安全

不需要调剂

海洋学院

070700

海洋科学

需要调剂

机电汽车工程学院

080201

机械制造及其自动化

需要调剂

085201

机械工程

需要调剂

环境与材料工程学院

080500

材料科学与工程

需要调剂

083001

环境科学

需要调剂

085204

材料工程

需要调剂

计算机与控制工程学院

081200

计算机科学与技术

需要调剂

085211

计算机技术

需要调剂

土木工程学院

081400

土木工程

需要调剂

085213

建筑与土木工程

需要调剂

药学院

100700

药学

需要调剂

105500

药学硕士

需要调剂

二、调剂说明

1、2017年调剂相关要求

(1)申请调剂考生,需符合国家调入专业和调出专业的分数要求及我校招生简章中规定的报考条件(招生简章请到我校研究生招生信息网查询)。

(2)申请调剂考生第一学历需为全日制本科,且报考学校与我校层次相当或高于我校。

(3)申请调入专业应与本人第一志愿报考专业相同或同属一个一级学科。

(4)考生初试科目应与调入专业初试科目相同或相近,其中初试统考科目原则上应相同,专业科目相同或相近。

(5)数学一、二、三之间和英语一、二之间可由高向低调剂,不可由低向高调剂。

(6)未考统考科目的考生不能调入设统考科目的专业,如初试科目中未设置数学的不能调入初试科目设有数学的专业。

(7)第一志愿报考法律硕士(非法学)专业的考生不得调入其他专业,其他专业的.考生也不得调入该专业。

(8)第一志愿报考法学一级学科下设各专业且毕业专业为法学的考生可申请调入我校"法律硕士(法学)"专业。法律(法学)和法律(非法学)专业调剂,还需满足我校招生简章所列之条件。

2、调剂程序

根据国家要求,我校所有调剂考生都在研招网调剂系统的报名考生中选择,请不要使用邮箱或者电话报名,防止出现遗漏;所有达到国家分数线的满足条件考生均可申请我校调剂。

考研通知 篇6

2016年12月30日,考研刚刚结束五天,中国地质大学(武汉)地球科学学院在官方网站上发布通知,称因工作失误,《普通地质学》(自命题)科目考试使用了错误的试卷,决定对该科目进行补考。昨天下午,该校研招办称,目前学院已安排老师专门联系考生进行补考。

中国地质大学(武汉)地球科学学院在官方网站上的'通知称,在2017年硕士研究生招生考试中,由于工作失误,《普通地质学》(自命题)科目考试使用了错误试卷。根据国家研究生招生管理相关规定,经学校研究生招生工作领导小组研究,报省级教育招生考试机构审批,决定对该科目进行补考。

通知还表示,本次补考不收取考生任何费用。学院为考生报销城市间交通费,提供食宿费、市内交通费定额补助。学院工作人员将通过电话、短信、邮件等方式与考生联系。

通知强调,本次补考执行2017年全国硕士研究生招生考试有关管理规定,相关考生均须参加本次补考,该科目成绩以本次补考成绩为准。请考生做好参加考试的准备,提前预订车票、住宿。

校研招办 正通知考生并协调考场安排

昨天下午,记者联系了两位参加该院此次考试的考生,他们均表示,确实出现了发错试卷一事,目前也已接到了补考的通知。

“太不可思议了”,一考生告诉记者,听说发错的试卷是2015年的试卷,“如果有考生之前做过该试卷对于我来说就太不公平了啊,那只好重考。”另一山东考生坦言,本来考试完计划出游放松一下,这回又得重新专心备考了。

随后,记者也联系了一位参加地大北京校区研究生考试的河南考生,她告诉记者,北京校区没有出现发错试卷的情况。

昨天下午,记者从中国地质大学(武汉)研招办了解到,该校地球科学学院确有发错试卷一事,目前学院已安排老师专门联系考生进行补考。“具体情况学院老师会和考生具体联系,我们也会负责协调考场的安排。”他说,具体补考事宜以学院官网发布的通知为准。

而中国地质大学(武汉)地球科学学院负责向考生通知补考的张老师表示,她只负责通知考生,关于补考的具体事情,一切以学院官网通知为准。

考研通知 篇7

接受武汉市及周边地区(孝感、咸宁等地)报考省外招生单位的考生以及报考武汉地区未设报考点招生单位的考生报名。

三、本报名点现场确认时间

11月07日至11日,每天上午9:00――11:30,下午2:30――4:30.

本人第二代居民身份证、学历证书(应届本科毕业生和成人应届本科毕业生为学生证)进行资格审查。未通过学历(学籍)校验的考生还应提交学历(学籍)认证报告。9月1日前可获得国家承认学历的本科毕业证书的'本省自考考生须持湖北省教育考试院自考办出具的《湖北省高等教育自学考试在籍考生20硕士研究生考试报名资格申请表》、网络教育本科生须持所就读高校出具的应届本科毕业生证明方可办理现场确认手续,在现场确认时应提供学历(学籍)认证报告、网报系统生成的报名号。

没有二代身份证的考生,应尽快到户籍所在地公安派出所办理。硕士研究生考试实行刷二代身份证入场,没有二代身份证的考生一律不能入场考试。

到我区报考点现场验证、缴费、照相、确认报名信息及签承诺书并签字、交一份表。

考研通知 篇8

41. 相信自己就好了,没什么大不了的,真的,不用想太多,会什么做什么,你不会的他们肯定会的也不多,相信我没错!我的同学,衷心地祝福你在今年的考试中定能一举夺魁,榜上有名,考入心中理想的大学。

42. 没有付出,就没有收获,人只有上坡路才是最难走的,相信自己能成功,自己就一定能成功。努力吧,希望会属于你的。

43. 考研的路途充满了艰辛和泪水,但结果会是快乐的。

44. 努力了,就无怨无悔。有道是:天道筹勤!相信自己,你是最棒的!!愿和你分享每一份的喜悦!

45. 心态从容的踏上考场,因为我明白你的信念因为坚持而更加坚定,因为坚定所以现在就是你收获成功的时候了。相信你一定会成功的!

46. 我知道你正在经历人生中的一次重要挑战,或许你有焦虑、有恐惧,也有激动,但我想说,请不要忘记身边所有关爱着你的人,我们是你坚强的后盾。

47. 努力的苦读,就为这一刻啰!把你的实力全部发挥,所有关爱着你的人,都会为你祝福祈祷,相信你会考出满意的成绩,榜上有名喔!

48. 你笔下拥有一个色彩绚丽的世界:愿你,也相信你,拥有另一个笔下灿烂的图景。

49. 那年那月那个孤独的考研人,那山那水那条寂寞的考研路,那曰那夜那颗迷茫的考研心,那恨那爱那份无奈的考研情,那风那雨那个执著的考研梦,亲爱的战友坚持到底!愿天下考研人:忧愁是可微的。

50. 通往成功的路并不是平坦的,既然我们选择的向前,我们就要相信自己!祝你能实现自己的目标。

51. 人生能有几回博,此时不博何时博!

52. 一分耕耘,一分收获。加油!

相信《2022恭喜孩子考研录取收到通知书的赞美词六十条》能让您心情愉悦!希望您在生活中传递祝福的情意。小编还为您推荐了有关收到研究生录取通知书的祝福语的更多内容,希望您喜欢!

考研通知 篇9

考研录取通知书什么时间发放?正常情况下,各院校硕士研究生录取通知书会于6月中下旬挂号寄出,预计2―10日左右将到达广大考生手中。邮寄地址为网上报名时所填写的通信地址。

同时,距离学校比较近的.考生可以选择自取,各院校规定的自取时间结束后才会邮寄剩余通知书。

考生本人领取需携带准考证、身份证原件;

他人代领的,请携带本人身份证原件、考生委托书、考生本人的准考证、身份证原件领取。

录取通知书信封内包含:录取通知书、入学通知书、调档函、新生入学须知、银行卡、助学贷款申请表等。(仅供参考,不同院校、不同录取类型的考生其录取通知信封也不相同。)

拟自取录取通知书的新生要留意各院校官方公布的时间和研招办地址或者电话咨询。考生要根据通知书内容做好入学准备,并提前规划自己未来的学习生活。

调研的通知


资料可以指人事物的相关多类信息、情报。在平日里的学习中,我们时常会使用到某些资料。参考相关资料会让我们的学习工作效率更高。那么,你知道资料的主要内容是什么吗?推荐你看看以下的调研的通知,希望你更多关注本网站更新。

调研的通知 篇1

山东**集团****

集团所属各企业:

现将省国资委《关于组织开展信访维稳工作专题调研的通知》**给你们,并提出要求如下:

1、各单位要高度重视,迅速组织,认真做好不稳定因素摸底排查和信访积案梳理工作,根据《通知》要求就“活动开展及积案梳理情况”形成文字材料,并填写“矛盾排查及信访积案调查表”(附件2 ),报所属管理公司汇总。

2、集团将把“信访积案结服”列为对所属单位年终考核的重要内容之一。各单位信访积案要明确包案领导,对于重点信访事项要有分析、有建议和对策。

3、请各管理公司汇总有关情况,对所属单位调研内容进行深入思考,形成有情况、有分析、有事例、有价值的调研报告,连同“矛盾排查及信访积案调查表”一并于5月31日前报集团企业文化部牟梅,集团将在书面调研的基础上,对有关单位进行实地调研。

附件:1、省国资委《关于组织开展信访维稳工作专题调研的通知》

2、矛盾排查及信访积案调查表

二○一一年五月十一日

调研的通知 篇2

各社区党总支:

为充分了解去年社区两委换届以来领导班子运转情况,以及新进班子成员的履职情况,近期将组织开展专题调研走访活动。现就有关事项通知如下:

一、调研内容

各社区两委换届后,新团体的运作及两委新成员的表现。

二、调研时间

具体时间由组织科与社区联系。

三、调研程序

1、个别访谈。主要采用与两委班子成员、部分干部及党员代表个别谈话的方式,广泛深入地了解班子和新进两委班子人员情况。

2、综合分析。课题组在综合分析的基础上,形成了综合调查报告。

四、其他事项

请各社区提前形成班子运转情况小结,包括班子总体运转状况、主要特点、主要工作业绩,存在的主要矛盾和问题,对改进班子结构、加强领导班子建设的意见和建议,等等。

2011年8月9日

调研的通知 篇3

张创组办〔2011〕7号

中共张家口市委创先争优领导小组办公室

关于深入开展“领导干部蹲点调研”活动的

通知县、区、市单位创先争优领导小组办公室:

为深入推进创先争优活动开展,以创先争优活动为契机,着力纾民困、排民忧、解民难、促和谐,增强各级领导干部做好新形势下群众工作的本领,密切党和**与人民群众的联系,根据市委《关于深入开展“学党章、学党史、学先进”活动的意见》和市委、市**《关于加强和改进新形势下群众工作的意见》精神,决定在全市集中开展“领导干部蹲点调研”活动。

一、蹲点调研活动的重要意义

蹲点调研是我党长期以来形成的做好领导工作的有效方法,是密切联系群众的重要途径和加强作风建设的重要载体。在新的形势下,开展领导干部蹲点调研活动,有助于更深入地察民情、解民忧,拉近与人民群众的感情;有利于更准确地把握基层单位的实际情况,为科学决策提供依据;有利于更直接地向实践和群众学习,进一步锤炼优良作风;有力于更加有效地宣传和组织群众,共同维护稳定、促进和谐,促进全市经济社会又好又快发展。

二、参加范围和驻点安排

参加调查活动的人员范围:市领导干部、县党政领导、市县部门主要负责同志。市级领导干部蹲点调研点为本人创先争优活动的联系点,市直各单位蹲点调研点以全市开展的“千个支部结对、万名干部帮扶”活动中所结对的农村或社区为主,也可以是本人或本单位联系帮扶的扶贫点、党建联系点。

县、区党政领导和县、区直属单位党政领导的调查联系点,由各县根据本县实际情况确定。

三、蹲点调研的主要任务

1、深入开展专题调研活动。蹲点调研要紧紧围绕加快推进全市经济社会更好更快发展和保持社会稳定“两大目标”,结合联系点经济社会发展实际,就推进科学发展、解决民生问题、维护社会稳定、加快新农村建设、加强党的基层组织建设等方面,有重点地选择一至两个问题,开展深入调研。围绕确定的研究课题,召开座谈会,挨家挨户走访、实地调查,听取群众意见和建议,掌握第一手资料。

通过掌握事实、解剖麻雀、研究问题,提出了促进经济平稳较快发展和社会和谐的对策或成功经验。

2、开展“三送三帮”活动。蹲点期间,要把为群众办实事、做好事作为蹲点调研的重要内容,重点开展以“送政策、帮抓基层组织,送服务、帮促重点工作,送温暖、帮办群众实事”为主题的“三送三帮”活动,帮助联系点理清发展思路,制定发展规划,切实帮助基层党组织和群众解决实际问题,为基层发展和社会和谐注入新的活力。活动中要有针对性地开展下访接访、作形势报告、参加生产劳动、到一线值班代岗等活动,以模范行动带动群众,感染群众,增强与群众的亲和力。

四、蹲点调研的相关要求

一是要树立优良形象和作风。市级领导每年深入联系点调研工作的时间累积不少于60天,市直部门和县区领导干部每年深入基层时间不少于90天。蹲点调研要坚持求真务实,真正深入基层,广泛接触群众,直面矛盾问题,做到轻车简从,不搞层层陪同,提倡吃住在村。

二是要认真撰写调研报告。到基层调查的领导干部要写调查报告,笔记或日记。调研报告要对联系点情况进行解剖,小中见大,所提对策和措施要务实管用,不提脱离实际的战略构想,防止空洞冗长、言之无物。

6月底前,各县区党政主要负责同志和市直各部门主要负责同志蹲点调研及解决问题情况,报市委创先争优领导小组办公室和市群工部。

三是要营造浓厚**氛围。各县区和市直各单位要通过新闻**和内刊,及时报道领导干部蹲点调研情况,重点反映调研中开展“三送三帮”活动的成效和收获,以及调研中形成的好经验、好做法,形成浓厚的**氛围。要及时对领导干部蹲点调查情况进行认真总结,进一步建立健全调查研究工作制度。

市委创先争优领导小组办公室

2011年4月10日

调研的通知 篇4

关于落实集团公司大讨论活动

开展共青团调研活动的通知

集团公司各直属单位团委(总支、支部):

为进一步贯彻落实集团公司“双过半”工作会议精神和开展大讨论活动的部署要求,发挥共青团组织的桥梁纽带作用,集团公司团委以“实现集团公司二次创业,做强做大四大板块,我们青年怎么做”为主题,在全系统各级团组织和广大团员青年中开展调研活动,组织发动广大青工为集团公司加快发展、二次创业、实施差异化发展战略建言献策,现将调研活动安排如下:

一、调研课题

(一)在推进交通企业改革发展的实践中,团员青年如何以“艰苦创业、实干兴交、励精图治、强企富民”的工作基调和1268总体工作思路为统领,不断解放思想、更新理念,深刻认识二次创业的重要性、紧迫性和艰巨性。

(2) 我们年轻人如何实现集团公司第二次创业,做大做强四大板块。

(三)集团公司系统团组织的建设情况,团员青年的管理教育情况,团组织档案管理情况,团组织管理制度建立情况,团组织活动情况。

(4) 基层青年职工思想状况及存在问题,对集团公司共青团工作的建议和意见。

二、调研安排

三、有关要求

1、加强组织,积极参与。认真组织好落实好本单位青工团体的学习讨论安排,各级团组织负责人要身体力行,带头参与,人人都要查找不足和建言献策。

2、全面发动,广泛宣传。

充分利用简报、信息等宣传手段,对讨论活动进行大范围宣传,营造浓厚的活动氛围。各级团组织要把在青年队伍中开展大讨论活动的情况以及好的建议、做法以简报形式报到集团公司团委,每周至少报送一期。邮箱:

传真:23301110

3、狠抓落实,务求实效。

各级团组织要按照总论的要求,坚持标准,保证质量,坚决克服形式主义,防止走过场。

调研的通知 篇5

中共崇川区委办公室

通知镇党委、人民**、街道党(工)委、办:

为深入推进“双百双十”重点项目大会战,进一步聚焦项目,联系基层,服务企业,近期,区委主要领导将率队组成调研组到各镇、街开展调查研究。现将有关事项通知如下:

1、 调查时间:2009年3月1日至3月中旬

二、调研内容:

1走访辖区内1-2家重要知名企业;

2走访4-6个村、社区,要求他们在工作中具有一定的特点(经济建设、社会事业等)和代表性;

3、听取镇街有关“双百双十”重点项目情况汇报。

三、相关要求:

1在时间上,各乡镇街道原则上安排一天;

2人员方面,原则上由党政负责同志和分管领导陪同,一般不超过3人;

三。就餐时,原则上不允许安排调查组到酒店。最好走镇街或村食堂。

4请各乡镇街道提前安排好相关调查点,并注明调查点的上报方向,并于3月4日上午11:00前向区委办公室报告。传真:85512512。

中共崇川区委办公室

2009年3月2日

调研的通知 篇6

一、调查过程

(一)调查目的与意义

1.调查目的

员工培训的目的是通过一定的科学手段,促使员工在知识、技能、能力和工作态度等方面得到提升,以保证员工能够按照预期的标准或水平完成工作任务,员工的素质决定着企业的素质,拥有高素质的人才,才可能谈得上持续发展。通过培训,可以使新员工融入到企业的文化之中,可以使老员工补充新知识新技能,以跟上企业发展的步伐。

2.调查意义

企业要参与市场竞争,就必须拥有高素质的员工队伍。人才要参与人才市场竞争,就必须时时“充电”,吸收新知识和新技能,以增强自身竞争力。培训使企业人力资本整体增值的同时,也增加了企业自身的价值。员工培训可以有效地帮助企业创造价值或赢得竞争优势,重视员工培训工作的企业会比他们的竞争对手表现出更好的经营业绩,更有信心迎接竞争性挑战。培训不仅通过员工自觉性、积极性、创造性的提高而增加企业产出的效率和价值使企业受益,而且增强员工本人的素质和能力,使员工受益。培训是管理的前提、培训是管理的手段。培训不仅为管理创造了条件,其本身就是一种管理的手段,即培训通过满足员工高层次的精神文化需求来激发员工的干劲和热情。

(二)调查对象概况

1.调查对象全称

XX百晟精密机械有限公司

2.调查对象地址

XX市浦东新区康桥路898号

3.调查证明人

邵XX XXXXXX

(三)调查时间

xxxx年8月26日—xxxx年11月18日

(四)调查方式

主要采取的是访谈的形式。通过对XX百晟精密机械有限公司的管理人员进行访谈,深入了解了该公司员工培训的现状、存在的问题及其改进途径。

二、调查对象现状

(一)XX百晟精密机械有限公司概况

XX百晟精密机械有限公司创于20xx年,到xxxx年我们公司总人数为96人,其中技术人员占了65%, 公司转制前为XX钟表工具模具厂,是XX钟表公司所属单位,专业制造精密机械设备、钟表、仪表、仪器等行业配套设备。设备先进,技术力量雄厚。主要产品有C6104多功能精密小车床、各类自动车夹头,同时承接各类模具及精密零件各类小齿轮加工。特别是多功能精密小车床、自动车夹头均有三十多年的生产经验,产品销往全国各地,出口东南亚及欧美。

(二)XX百晟精密机械有限公司员工培训的特点

培训与技术不分离。员工在培训不能只是客体或客户的角色,而应当完全的融入到培训的内容和方式中去,唯有如此,才能在培训中更好的结合实际问题对症下药。双向不间断层进式的培训模式。在平时的工作中不断累积遇到的实质问题,有专人归类总结,在考虑培训经济性要求的基础上,非定时定人组织小范围讲解和解答,这样不会延误平时工作的效率。在访谈过程中了解到,新进员工的基础知识及专业知识缺乏,老员工这两方面欠缺的并不是很多,这样在安排培训的时候就要考虑到侧重性的问题。新进员工的能力和技术不及老员工,那在平时就要对新进员工加强培训的次数和强度,以便其在最短的时间内能够最多的技术知识,应对其本职工作

(三)XX百晟精密机械有限公司员工培训的内容

员工技能培训和员工素质培训,员工技能培训是企业针对岗位的需求对员工进行的岗位能力培训。员工素质培训是企业针对员工素质方面的要求主要有心理素质,个人工作态度,工作习惯的素质培训。

三、调查结论与对策建议

(一)调查结论

1、对培训工作不够重视。随着科技技术的飞速发展对员工的知识技能、创新能力、管理能力的要求越来越高,但是对员工的素质培训和技术培训不能及时进行,大部分现场员工各部分管理人员不能得到有效的培训。缺乏“苦练内功、培养后劲”的意识和行动,长期以往只会导致企业管理水平和安全生产水平的下降。

2、培训工作尚不能适应企业发展的需求。培训工作仍停留在简单的技能培训上,且多以陈旧的培训方式为主,培训效果级差,没有根据企业的整体发展合理地进行布局规划,缺乏分专业分层次和循序渐进的培训。

3、没有调动员工参与培训的积极性。目前培训工作被动参加的多,主动学习的少,应付的多,真正求知的少。由于没有建立起有效的激励机制,企业需求和员工个人发展的要求不能很好地结合起来,再加上培训工作没有结合企业生存的.些根本性问题,因而难以充分调动员工培训的积极性。

4、培训效果反馈不够健全。由于常常搞突击式的培训,人多量大,时间紧,给出题、考核、阅卷带来许多困难,培训部门对培训后的效果不能进行全面、及时的分析和评价,因而无法对后来进行更合理有效地培训安排,从而不能保证培训效果和质量的提高。

5、培训方法落后,多数情况下培训工作采用讲授和技术问答的形式,没有采用互动练习的设施,缺少基础设施的配置。

(二)对策建议

企业可以结合每个员工的特点去实行培训,这样可以使得培训可以更好的体现出培训的效果。企业可以把以往的培训方式改变下,不要培训工作仍停留在简单的技能培训上,可以重新制定有利于企业发展需要的培训内容。建立有效的激励机制让员工人主动去参加培训,这样的培训意义更大吗,然后企业可以把企业的需求和员工的发展更好的结合起来这样就可以充分的调动起员工培训的积极性了。可以把企业原有落后的培训方式改变下,改变更有利于企业发展的培训方式。

调研的通知 篇7

高速公路作为社会经济发展的一项标志,在现代物质流通和市场运作中都占有重要的位置。我国高速公路建设虽然起步较晚,但发展速度非常迅速,带动了整个社会经济的发展。与此同时,高质量的高速公路养护也成为了当前公路规划与建设的重点,公路养护是高速公路能够安全、快捷提供物资运输、人员流动服务功能的有力保障。总览我国高速公路目前养护现状,分析养护过程中存在的问题,紧紧把握新时期公路养护的新要求,并积极探索有效的养护途径,对于提高我国高速公路的利用效率,保障高速公路的长远性使用,有着突出的时代意义。

1我国高速公路养护现状及问题

公路养护是高速公路得以有效长期使用的保证,我国高速公路经历了十几年的发展,已经形成了一定的养护管理体制。交通部在《公路养护与管理发展纲要》(—)中明确提出要加快培育和发展公路养护工程市场。从目前看来,我国高速公路养护还是沿用着传统的建设、养护、管理于一体的体制,这种生产、管理、监督于一体的公路管理模式,从积极的方面看有利于任务的协调和零空间作业,从消极的方面看,却由于管理权的过度集中,容易导致责权不分明,监督也容易失去力度,这就为高速公路的养护工作设置了障碍,带来许多养护管理过程中的问题,加之我国高速公路发展尚年轻,与国外较为成熟的法制化、社会化、专业化以及市场化的系统养护模式比还有很大差距。

过于责权一体化的体制,给高速公路养护管理带来了一些问题,主要包括以下几方面:首先,养护机制不完整,存在重建轻养状况。由于当前我国高速公路的建设往往是国家或省级政府部门统一规划建设,高计划性使得当前公路建设与养护都缺乏活力,表现出计划性质下的惰性,可以说当前高速公路工程建设与养护缺乏市场经济环境下应有的竞争性,导致公路养护不及时,质量低下等弊端的出现。其次,养护技术方面存在科技含量低现象,养护机械自动化水平偏低,新型养护设备的研发滞后,缺乏适应现代需要的系统性较好的公路养护模式,尽管养护部门也开始注重新材料在公路养护中的使用,但是往往因为缺乏核心技术不能得以很好的开发利用。另外还有个问题就是养护技术队伍层次水平不足,目前我国专门从事公路养护的专业技术人员比例较少,其中掌握新技术、新工艺的更是不多,在队伍管理上也显得零散,针对此类人员养护管理机构的规章制度和监管力度都很难得以顺利推行。

2新形势下高速公路养护的策略

新形势下,公路养护部门的职能和任务都发生着很大变化,为了更好地保障高速公路在现代交通业中的重要作用,养护部门应该适应新环境,本着可持续发展的理念,确立养护领域的服务理念,不仅将公路建设重点放在工程施工上,还要切实重视公路使用寿命的延长,将“有路就养,科学管理,技术为重”的养护理念贯穿养路管理的始终。这不但是新形势下高速公路养护的服务理念,更体现出对养护工作的要求,具体来讲就是要做好三个层面的工作:养护要及时,做到预防性养路;养护要系统,做到规划完整,责任明确;养护要科学,增加养路工程的科技含量,做好高速公路的“再建设”。针对当前我国高速公路养护管理存在的问题,公路养护部门应该适应新形势的需要,以崭新的服务理念作指导具体养护工作,采取有效的养护策略,提高公路养护的质量。

首先,规范机构设置和制度。一切工作的顺利开展,都需要以完善的机构设置和详尽的规章制度作为基础和保障,高速公路的养护也不例外。目前我国高速公路养护机构设置一般是在高速公路管理局下设线路管理处、专职养护处已经工程科等部门,这种设置有其自身优点,如处理突发事件时较为及时,资源调动与协调比较方便,但同时也存在着责任分化、养护成本过高等弊端。因此,提高高速公路养护的首要任务就是要规范机构设置,尤其是要建立人员精干、业务熟练、技术全面和高科技水平的养护队伍。与机构相配套的规章制度也需要进一步健全,完善高速公路巡查制度、保养制度、信息管理制度和量化考核制度,这样可以保证责任到人,评价有据,并能够激发工作人员的工作积极性。

其次,提高养护科技水平,增加工作的科技含量。公路养护也需要专门的技术依托,不是简单的修修补补,这一点我们要多借鉴国外先进的公路养护技术,并及时引进国外先进的技术设备充实到高速公路养护器材中。养护技术的改革主要是要摆脱以往较为落后的人力养护,走机械化、自动化养护的道路,比如使用先进的计算机监测系统协助检查并全天候监控公路状况,建立高速公路状况的动态数据库,如路面管理信息系统和桥梁管理信息系统等。

提高高速公路养护还要做到预防性养护,这对路况检测提出了更大挑战,可能需要庞大的路基、路面、积水性、桥梁承载能力等数据整合系统,这种预防措施更需要养护人员不断提高养护知识水平,以适应预警养护工作。

第三,要加强监管力度。这包含两层含义,一是要加强政府、社会对高速公路行业的监管、监督,通过政府强制、社会舆论,促进公路养护部门在履行养护责任、收取养护费用以及具体养护施工过程中的科学性,避免虚假、怠工现象;二是要提高公路养护部门管理者的素质水平,实践证明,决策对于一个部门、一项工作有着机关重要的作用,养护工作也需要管理层恰当决策,对工作中可能存在的漏洞和错误进行预期,并组织员工进行计划制定和责任落实。

调研的通知 篇8

关于开展“调研山东(2012)”大型社会调查活动的通知

各省级学会、协会、研究会、民办社科研究机构(以下简称学会),各高校、党校和社科院科研处(文科处),各市、大企业社科联:

“调研山东”大型社会调查活动是由省社科联和省民意调查中心联合主办,省民意调查中心承办,以山东省高校及科研部门为主,广泛吸纳社会各界力量参加的大型公益活动。为进一步做好“调研山东(2012)”工作,现将有关事宜通知如下:

一、活动目的

“调研山东(2012)”大型社会调查活动旨在深入山东省城乡基层,关注民生,了解民情,集中民智,反映民意,加强党委**与民众之间的相互了解和联系,从而为省委、省**科学决策提供参考依据。

二、组织领导

为保证“调研山东(2012)”大型社会调查活动顺利开展,特成立专家评审委员会。评审委员会下设办公室,评审委员会办公室设在省社科联,省民意调查中心设立具体办事机构。

三、课题征集

(1) 采集时间:2012年4月10日-4月25日

(二)课题数量:本次社会调查活动拟选定10项课题

(三)申报要求:

1我省从事教学科研的专职教师、科研人员均可作为项目负责人申请立项。项目负责人除了指导团队选题和撰写报告外,还应带领团队参与实地考察。

2、调查团队原则上须以专职研究人员及在读研究生为主体组成,积极吸纳高校青年志愿者参与,人数在5—8人,并设立领队1名,领队既可由项目负责人指定学生担任,也可由项目负责人兼任。

三。次活动只接受团队申请,不接受个人申请。

(四)选题原则

1.申请的标题由每各团队决定。

2选题要突出民生主题,突出群众关心的热点和难点,贴近实际、贴近群众;它应符合社会调查的特点,具有较强的可操作性。

三。调查方法可以是结构化访谈、个案调查或典型调查。

4调查地点应具有代表性,可以是省内的一个或多个地方。

四、项目评审

1项目初审:主办方根据各小组的申请材料进行初审。

2专家评审:评审委员会对申请材料进行评审,初步确定项目名称和团队名单。

三。课题核查:将评估委员会的评估结果报送省委、省**领导,批准10个调查对象和调查组。

五、调查实施

(一)活动启动

在5月全省社科普及周活动期间将举行“调研山东(2012)”大型社会调查活动启动仪式。届时将邀请省委、省**有关领导、评审专家委员会成员、入选团队成员及省内主要**等参加,宣布活动正式启动。

(二)实地调查

入选团队可根据实际情况择机开展实地调查,调查过程中应注意留存各种图像、影音资料,原则上须在暑假结束之前完成调研数据收集工作。

(三)质量控制

1、方案审定。各团队在实地调查前,须将具体调查方案和调查问卷(或访谈提纲)提交至省民意调查中心,经审定后方可开展后续调查工作。

2、过程督导。为保证调查活动的专业规范与客观真实,省社科联、省民意调查中心将根据实际情况派出专业人员同步进行调查督导。

六、项目成果

(一)成果提交

1调查组应在9月30日前提交调查报告;调查报告应保证数据的真实性,力求观点新颖、分析深入、建议可行;字数不少于1万字。

2除调查报告外,调查组在实施调查过程中还应提交调查数据和其他材料(如**、录像和录音)。

三。调查结果和数据报送省社科联、省舆情调查中心。

(二)评比表彰

省社科联、省民意调查中心将于11月中下旬组织专家评审委员会对调查成果进行评比表彰,根据各团队调研成果的价值和影响力评选出获奖名单,进行通报表彰。

(三)成果发布

1、呈报省领导。评选报告要向省委、省**有关领导提交。

2、**报道。所有适合公开披露的报告均通过**向公众公布。

3、编辑出版。将相关报告汇编成《调研山东(2012)》,正式出版发行。

七、经费保障

1每个入选团队可获得1万元得项目支持资金。主要用于实际调查过程中各小组的交通、住宿、印刷、劳务等费用。

2每各团队在报告时需要提供详细的预算。

三。项目开始时,每各团队可提前收到项目启动资金的70%;项目建成后,剩余30%的资金将全部收回。

4各班组要科学规划,严格执行预算计划。如果费用超过预算,原则上不增加。

八、申报方式

1、拟申报项目的团队请登陆或阅读《“调研山东(2012)”大型社会调查活动实施方案》,并填写《“调研山东(2012)”大型社会调查活动项目申请表》。

2申请材料由学校社会科学部(科研部)审核盖章后寄至以下地址,并发送电子版:

济南市历下区千佛山东二路11号山东省舆情调查中心

电子邮箱:

联系人**及联系人:0531高玉宝

0531许鑫

九、其它事宜

1本次活动成果归省社科会、省调查中心所有。

2本项目解释权属于省社会科学协会和省调查中心。

附:1、“调研山东(2012)”大型社会调查活动选题范围

2、“调研山东(2012)”大型社会调查活动项目申请表

山东省社会科学界联合会

山东省民意调查中心

2012年4月8日

调研的通知 篇9

各镇乡(街道)残联:

为认真贯彻落实区委、区**《关于加快推进残疾人事业发展的实施意见》(甬鄞党〔2009〕24号)精神,深入开展“爱心城区”创建工作,决定近期组织一次残疾人工作调研活动。现将有关事项通知如下:

一、调研内容

了解镇乡(街道)残联2010年度开展残疾人特色性工作项目的思路,以及09年度工作经费和项目经费使用情况,听取残疾人工作的建议。

二、调研时间和方法

计划从3月下旬起,用一个月时间对全区每个镇乡(街道)残联进行调研,主要形式为查阅有关计划方案、台账资料,座谈听取意见和建议。

三、调研工作分组安排

注:具体调查时间由各小组联络人确定。

区残联2010年3月22日

调研的通知 篇10

绿色金融调研通知范文

尊敬的各位同事:

大家好!欣慰的告诉大家,我公司即将展开一项关于绿色金融的调研活动。作为经济发展的新方向,绿色金融已经成为全球各国政府和金融机构的共同关注点。为了更好地了解绿色金融相关政策、创新产品和市场前景,我们决定发起此次调研活动。本文将详细、具体且生动地向大家介绍我们的调研活动计划。

首先,调研内容。我们将重点调研绿色金融的定义、重要性、发展现状、创新产品、政策支持和市场前景等方面。通过此次调研,我们希望能够深入了解绿色金融在不同国家和地区的发展状况、政策引导和创新实践,为公司未来的战略规划提供有力的支撑。

其次,调研方法。我们将采用多种方法进行调研,包括文献研究、案例分析、专家访谈和问卷调查等。通过收集和分析大量的数据和信息,我们将全面、系统地掌握绿色金融的基本概念、发展路径和实践经验,并结合公司实际情况,提出可行的发展策略和建议。

再次,调研时间和地点。我们计划从即日起开始调研活动,并预计于一个月后结束。调研地点主要包括各省市的绿色金融创新基地、企业和金融机构,以及国内外的绿色金融高峰论坛和学术交流会议等。具体的调研行程将根据各位同事的实际情况进行安排和调整。

最后,调研报告。调研结束后,我们将组织撰写一份详尽的调研报告,并在公司内部进行分享和交流。报告将包括绿色金融的基本概念、发展现状、政策环境、市场前景和公司发展策略等内容。我们将通过调研报告,向公司领导和同事们全面介绍绿色金融的重要性和发展趋势,并提出具体的行动计划。

各位同事,绿色金融作为未来金融发展的重要方向之一,已经成为各国政府和金融机构的共同关注点。本次调研活动旨在了解绿色金融的最新发展动态,为公司的战略规划提供支持和指导。希望大家能够积极参与到本次调研中,为我们的调研活动提供宝贵意见和建议。谢谢大家!

(签名)

日期:XXXX年XX月XX日

调研的通知 篇11

同朔峪创组办发 [2011]1号

各基层党组织:

为了巩固扩大创先争优活动的成果,决定开展“调研活动”回头看,以便更加深入细致地进行一次调查研究,从中发现目前制约我矿及单位部门在安全发展、和谐发展等方面存在的问题和不足,找出解决问题的办法,同时写出有较高质量的调研报告,并于8月20日前,呈报矿深入开展创先争优活动领导小组办公室(**:3068552)。

特此通知

二0一一年八月十日

发:矿党政领导、基层党组织创先争优活动领导小组办公室、党委办公室

留存共印80份

调研的通知 篇12

关于开展“弘扬长征精神,推动党史研究”专题调研活动的通知各单位会员及理事:

今年是中国共产党和红军胜利80周年。长征精神是不怕牺牲、一个接着一个前进的精神;是勇往直前、坚忍不拔的精神;是众志成城、团结互助的精神;是百折不挠、克服困难的精神。在新形势下,长征精神也是我们认真贯彻落实**和省委关于党史工作的一系列重要指示精神、推动党史工作和深化党史研究的精神力量。

为纪念红军长征胜利80周年,省党史学会决定开展“弘扬长征精神,推动党史研究”专题调研活动。现将有关事宜通知如下:

一、调研内容及形式

沿中共**和红一方面军长征过境甘肃的路线,重点调研俄界会议、腊子口战役、哈达铺会议及整编、榜罗会议等红军长征途经的革命遗址,并结合调研及党史工作实际,组织座谈交流。请参加者认真准备材料。

二、调研时间

计划2015年8月下旬至9月初,具体时间另行通知。

三、报名及收费标准

请于2015年7月30日前将申请回执交省党史学会办公室,研究费为每人人民币元。

中**史学会

2015年5月27日