检验科年度工作总结及明年工作计划6篇

经过一年的努力,我们检验科取得了一系列的成绩和进展。在年度工作总结中,我们将回顾过去一年的工作成果,并总结经验教训,以期更好地规划明年的工作计划。明年我们将不断提高自身实力和服务质量,为医院发展贡献更大力量。下面是小编带来的“检验科年度工作总结及明年工作计划6篇”,欢迎阅读。

检验科年度工作总结及明年工作计划(一)

一、年度工作总结:

1. 在过去的一年中,我在检验科工作岗位上积极主动,努力提高专业技能水平。通过参加培训课程和自学,我学习了新的检验方法和仪器使用技巧,并成功应用于实验室工作中,提高了效率和准确性。

2. 我积极参与科研项目,负责实验数据的收集和分析。在几个科研项目中,我成功完成了实验任务,并根据实验结果撰写了科研报告。这些项目不仅提升了我的实验技能,也丰富了我的科研经验。

3. 我注重与同事的合作与沟通,充分发挥团队的协作效应。在日常工作中,我与同事们保持积极的沟通,并及时分享实验发现和解决方案,帮助团队共同进步。

4. 在工作中,我注重细节,保证实验数据的准确性和可靠性。通过认真负责的态度,我为实验室提供了高质量的数据支持,并受到了领导的肯定和赞扬。

5. 我还积极参与实验室的质量控制工作,定期检查实验仪器的运行状况,并与供应商保持合作关系,及时解决仪器故障和维护问题,确保实验数据的可靠性和准确性。

二、明年工作计划:

1. 进一步提高自己的专业技能水平。继续参加相关的培训课程,学习新的检验方法和仪器使用技巧,保持对最新科研进展的关注,并应用于实验室的工作中。

2. 积极参与科研项目,提升科研能力。加强与科研团队的合作,深入参与项目,提供更多的实验数据支持,积累更多的科研经验,并争取发表高质量的科研论文。

3. 加强团队协作精神,与同事们进一步加强沟通和合作,共同解决实验室工作中的问题,不断提高团队的工作效率和质量。

4. 继续保持对细节的关注,确保实验数据的准确性和可靠性。加强实验质量控制,定期检查仪器的运行状况,及时维护和解决仪器故障,提高实验数据的可信度。

5. 积极参与实验室的质量管理工作,进一步提升质量控制水平。与供应商保持密切联系,及时了解并采购实验所需的仪器和试剂,确保实验室的正常运行。

总之,明年的工作计划是进一步提升专业技能水平,加强科研能力,加强团队合作,保证实验数据的准确性和可靠性,并不断提高实验室的质量控制水平,为科研工作的顺利开展提供有力支持。

检验科年度工作总结及明年工作计划(二)

一、回顾过去一年的工作

1. 总结工作目标和任务完成情况:分析设定的工作目标是否实现,哪些任务顺利完成,哪些存在困难和不足。

2. 总结工作质量和效果:评估过去一年的工作质量,包括测试项目的准确度和稳定性,工作效果的满意度等。

3. 总结工作经验和收获:总结过去一年的工作中学到的新知识、技能和经验,以及为实现工作目标所采取的有效措施和方法。

二、分析问题和不足

1. 定位问题和不足:找出工作中存在的问题和不足,如工作流程不畅、设备不完善、人员配备不足等。

2. 分析问题原因:分析问题产生的原因,如是否是工作计划安排不合理、人员沟通不畅、技术水平不够等。

3. 总结经验教训:总结在解决问题过程中的经验教训,以便今后避免类似问题的再次发生。

三、明年工作计划

1. 设定工作目标:明确下一年度的工作目标,确保目标具体、明确、可衡量。

2. 制定工作计划:根据目标,制定具体的工作计划,包括测试项目的安排、测试方法的选择、工作流程的优化等。

3. 资源配置:合理配置工作所需的人力、物力、财力等资源,确保工作能够顺利进行。

4. 提升技术能力:不断提升自身的技术能力,关注新技术的发展和应用,提高测试质量和效率。

5. 加强团队合作:加强与其他部门的沟通与协作,提高工作效率和协同能力。

6. 建立质量监控机制:建立健全的质量监控机制,对工作进行评估和改进,确保工作质量的持续提升。

以上是对于检验科年度工作总结及明年工作计划的条理化描述,根据实际情况可进行适当调整和修改。

检验科年度工作总结及明年工作计划(三)

年度工作总结:

1. 检验科本年度工作总体完成情况良好,取得了一定的成绩。我们始终致力于提供高质量、高效率的检验服务,为医院的临床诊断和治疗发挥了重要作用。

2. 在质量管理方面,我们加强了质量控制体系的建立和完善,并严格遵守相关规定和准则,确保检验结果的准确性和可靠性。

3. 在仪器设备更新方面,我们采购了一批先进的检验设备,提升了实验室的检验水平和效率。

4. 在人员培养方面,我们注重对技术人员的培训和学习,使其不断提高专业水平和技能。同时,我们也积极开展团队建设活动,促进人员之间的合作和沟通。

5. 在与临床科室的合作中,我们加强了沟通和协调,确保检验结果及时传达并为临床工作提供支持和指导。

6. 在应急处理方面,我们建立了应急组,并定期组织演练,加强了应对突发事件的能力。

明年工作计划:

1. 继续加强质量控制体系的建设,推动国际质量管理体系认证,提高整体质量水平。

2. 进一步完善检验设备的配备和更新计划,引进先进的检验技术和设备,提高检验效率和准确性。

3. 继续加强技术人员的培训和学习,提高专业水平和技术能力。

4. 加强科室内部团队建设,提高协作效率和工作质量。

5. 深化与临床科室的合作,进一步改善沟通和协调机制,提高对临床工作的服务水平。

6. 加强应急处理能力的培养和演练,确保在突发事件中始终保持高效应对能力。

7. 支持医院的科研工作,积极参与科研项目,推动科研成果的转化。

8. 加强与其他医院或检验机构的合作交流,借鉴先进经验,提升科室整体水平。

以上是本年度工作总结及明年工作计划,我们将继续努力,为提升医院的服务质量和水平做出更大贡献。

检验科年度工作总结及明年工作计划(四)

一、工作回顾

1. 完成了一年的工作目标,取得了良好的工作成绩。

2. 在工作中积极探索创新,不断提高工作效率和质量。

3. 在工作中充分发挥团队精神,与同事密切合作,共同完成了各项任务。

4. 在工作中积极参加培训学习,提升自身专业能力。

二、工作亮点

1. 完善了实验室质量控制体系,确保了实验结果的准确性和可靠性。

2. 独立完成了一项关键项目的检测工作,并取得了令人满意的结果。

3. 积极推动了科研成果的转化和应用,为企业的发展做出了贡献。

4. 参与了多个国际标准的制定工作,提高了我国在检验科领域的国际声誉。

三、存在的问题

1. 需要进一步提高对新技术的学习和应用能力。

2. 需要加强团队合作,更好地发挥团队的整体优势。

3. 需要加强对工作流程的管理和优化,以提高工作效率。

4. 针对一些复杂项目,还需进一步提高分析判断能力和解决问题的能力。

明年工作计划:

一、工作目标

1. 提高实验室整体的技术水平和服务质量。

2. 推动实验室的数字化和自动化建设,提高工作效率。

3. 积极参与各项重大项目和国家标准的制定工作。

4. 加强与相关部门和企业的合作,深化科研成果的应用。

二、工作重点

1. 深入研究新技术的应用,提高实验室的分析检测能力。

2. 加强团队合作,优化工作流程,提高工作效率。

3. 积极参与各类学术会议和研讨会,不断学习和交流最新的科研成果。

4. 积极参与企业内部的培训和技能提升活动,提升自身专业能力。

三、工作计划

1. 完善实验室质量控制体系,建立更加科学合理的检测标准和方法。

2. 推动实验室数字化管理平台的建设,提高工作效率和数据管理能力。

3. 开展一系列技术培训和技术交流活动,提高团队整体的技术水平。

4. 积极参与各项关键项目的检测工作,并按时保质完成。

5. 深入研究并掌握最新的检验科技术,为企业提供更加专业和高效的服务。

通过以上的年度工作总结和明年工作计划,可以清晰地了解到检验科去年的工作情况和亮点,以及存在的问题和需改进的方向。同时,明确了明年的工作目标、重点和计划,为明年的工作提供了明确的指导和方向,以期进一步提高工作的质量和效率。

检验科年度工作总结及明年工作计划(五)

本年度,检验科团队共完成了各项工作任务。主要工作内容包括:

1. 提升检验质量:加强内部质控,完善操作规范,确保检验结果的准确性和可靠性。

2. 改进工作流程:优化样本收集、处理和分析流程,提高工作效率,缩短报告时间。

3. 强化团队合作:加强团队沟通和协作,建立良好的工作氛围,确保工作顺利进行。

4. 学习和技能提升:通过培训和学习交流,不断提升团队成员的专业知识和技能水平。

明年工作计划:

在下一年度,检验科将持续努力,进一步提升工作水平和服务质量。具体工作计划如下:

1. 引进先进设备:根据业务需求,引进先进的检验设备,提高检验方法的灵敏度和准确性。

2. 推进自动化流程:进一步推进自动化检验流程,减少人工操作,提高检验效率。

3. 开展质量控制项目:开展外部质量评估、参加比对试验等活动,提高实验室的质量管理水平。

4. 开展科研项目:参与相关科研项目,提升科研能力,推动科研成果的应用。

5. 加强团队合作:继续加强团队沟通和合作,完善协作机制,提高工作效率和质量。

通过以上工作计划的执行,我们有信心在新的一年里取得更好的成绩,提供更优质的检验服务。

检验科年度工作总结及明年工作计划(六)

一、工作概况

1. 描述本年度的工作概况,包括工作内容、任务完成情况以及工作效果等。

二、工作成果

1. 列举本年度的工作成果,包括完成的项目、取得的成绩以及相关数据等。

2. 分析工作成果的影响和意义,对团队或科室的发展提出建议。

三、工作不足

1. 分析本年度的工作不足之处,指出问题所在以及存在的困难和挑战。

2. 提出改进的建议,包括提升工作效率、优化工作流程等方面。

四、自我评价

1. 评价个人的工作表现,包括工作态度、工作能力等。

2. 分析个人存在的不足之处,并提出提升的计划。

明年工作计划:

一、工作目标

1. 设定明年的工作目标,包括增加项目数量、提升工作质量等方面。

2. 确定具体的工作指标和达成方式。

二、工作重点

1. 确定明年的工作重点,指出需要特别关注和解决的问题。

2. 制定相应的工作计划和行动方案。

三、技能提升

1. 分析明年需要提升的技能和知识领域。

2. 制定学习计划,包括参加培训、读书学习等途径。

四、团队合作

1. 强调团队合作的重要性,确保工作的顺利进行。

2. 制定团队合作计划,包括交流沟通、协作配合等方面。

五、优化工作流程

1. 分析现有工作流程存在的问题和不足。

2. 提出优化工作流程的方案和实施计划。

六、自我提升

1. 确定个人的职业目标和发展方向。

2. 制定个人提升计划,包括参加专业培训、拓展人脉等方面。

以上是一个条理清晰的检验科年度工作总结及明年工作计划的示例,你可以根据实际情况进行相应的修改和补充。

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公司年终总结及明年工作计划(6篇)


一年又即将过去,值此公司年终总结之际,谨代表公司全体管理层向大家致以最衷心的感谢和最美好的祝愿!回顾过去的一年,我们在面对各种挑战和困难时保持了积极向上的态度,取得了令人瞩目的成绩。下面是小编带来的“公司年终总结及明年工作计划(6篇)”,欢迎阅读!

公司年终总结及明年工作计划(一)

尊敬的领导和同事们:

首先,我要对过去一年里大家的辛勤努力和付出表示由衷的感谢。正是有了大家的共同努力,我们才取得了所取得的成绩。以下是我对过去一年以及明年工作的总结和计划。

一、年终总结

1. 经济总体环境分析

回顾过去一年,国内外经济形势严峻,市场竞争激烈。在这种情况下,我们公司凭借着团队的齐心协力和灵活机动的市场应变能力,成功地应对了各种挑战,并取得了较好的经济效益。

2. 业务成绩回顾

在过去一年,我们公司的业务成绩取得了显著的增长。销售额达到了XX万元,同比增长XX%。我们成功地开拓了新的市场份额,并与多家合作伙伴建立了紧密的合作关系。在产品质量和服务方面,我们也有了很大的提升。

3. 团队合作与员工培养

作为一个团队,我们始终秉持着“合作共赢”的原则。我们注重员工的培养和发展,并通过各种培训和激励机制,激发员工的潜力和创造力。同时,我们也加强了团队的沟通和合作,提高了工作效率和质量。

4. 社会责任和公益活动

作为一家企业,我们始终关注社会责任和公益事业。我们积极参与各种社会公益活动,为社会做出了一份贡献。我们也会继续践行企业社会责任,为更多的社会群体带来正能量。

二、明年工作计划

1. 业务拓展

在明年,我们将继续加大市场拓展的力度,开拓更加广阔的市场份额。我们将注重细分市场的开发,提供更有针对性的产品和服务。同时,我们也会与合作伙伴加强合作,寻求共赢的发展。

2. 产品创新与质量保障

明年,我们将加强产品创新和研发,推出更多的新产品以适应市场需求的变化。我们也会加强质量管理,提高产品的品质和信誉度。我们将把客户的需求放在首位,为客户提供更优质的产品和服务。

3. 员工培养与团队建设

在明年,我们会继续加强员工培养和团队建设。我们将通过各种培训和激励机制,提高员工的专业素质和团队协作能力。我们也会加强团队的沟通和合作,提高工作效率和质量。

4. 社会责任和公益活动

明年,我们将继续关注社会责任和公益事业。我们将积极参与各种社会公益活动,为社会做出一份贡献。我们也希望能够影响更多的企业和个人,共同为社会的进步和发展贡献力量。

以上就是对公司过去一年的总结和明年工作计划的内容。希望通过大家的共同努力和团队的凝聚力,我们能够在新的一年里取得更大的成绩。谢谢大家!

祝愿大家在新的一年里身体健康,工作顺利!

公司年终总结及明年工作计划(二)

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!我是XXX公司XXX部门的负责人XXX,今天非常荣幸能够在这里为大家总结过去一年的工作,并展望明年的工作计划。

回顾过去一年,我们在市场竞争激烈的环境下,经过全体员工的共同努力和团队合作,取得了较为明显的成绩。首先,我们成功推出了一系列优质产品,并在市场上获得了良好的反馈,取得了销售额大幅增长的好成绩。其次,我们加强了内部管理,推行了一系列的流程优化措施,提高了工作效率和生产质量。此外,我们积极加强了与合作伙伴的合作,建立了更加紧密和稳定的合作关系,为公司的稳定发展提供了有力的支持。同时,我们也注重员工培训和团队建设,通过不断的学习和交流,实现了个人和团队的全面发展。

明年,我们将继续加强市场竞争力,不断创新产品和服务,提高我们在市场上的品牌美誉度。具体来说,我们将进一步加大研发投入,推动新产品的开发和上市,以满足不断变化的市场需求。同时,我们还将继续加强与合作伙伴的合作,共同开拓市场,拓宽销售渠道,打造更加完善的供应链体系。在内部管理方面,我们将进一步优化流程并推行信息化管理,提高效率和质量,降低成本。此外,我们还将加强人员培训和团队建设,提升员工的专业技能和综合素质,打造一支高效专业的团队。

总之,过去一年的工作中我们有了明显的进步和改善,但也还存在一些问题和不足之处。在新的一年里,我们要保持良好的发展势头,紧紧围绕公司的发展目标和战略,不断优化和完善各项工作。只有大家一起齐心协力,才能实现公司长远发展的目标。

最后,感谢大家一直以来的辛勤付出和无私奉献,让我们共同期待明年的工作,共同为公司的发展而努力奋斗!

谢谢大家!

公司年终总结及明年工作计划(三)

一、年终总结

1. 回顾过去一年的工作成果和业绩

在过去的一年中,我们公司取得了可喜的成绩。我们成功实现了销售目标,并且在市场份额方面有了显著提升。我们还扩大了团队规模,加强了内部培训,提高了员工的专业素质。

2. 分析存在的问题和挑战

尽管我们取得了一些成功,但也存在着一些问题和挑战。例如,我们在产品研发方面还有待加强,市场竞争压力也在增加。同时,一些部门之间的协作仍然可以进一步改进,以提高整体工作效率和协同效应。

3. 总结经验教训

我们要从成功和失败中总结经验教训,以便在未来的工作中更好地发展。我们要及时调整策略,灵活应对市场变化并加强内外部沟通,共同解决各类问题。

二、明年工作计划

1. 设定明确的目标和任务

明年,我们将进一步提高销售目标,争取更大的市场份额。同时,我们将加大研发投入,推出更多符合市场需求的产品。还将加强与合作伙伴之间的合作,发掘更多的业务机会。

2. 提升团队合作和协同效应

我们将加强内部各部门之间的沟通和协作,构建一个高效的团队合作机制。通过定期组织团队建设和培训活动,提升员工的协作意识和能力,加强团队凝聚力。

3. 加强市场营销和品牌建设

我们将加强市场调研,深入了解客户需求和竞争状况,为产品的开发和市场推广提供有力支持。同时,我们将加大品牌宣传力度,提升品牌知名度和市场影响力。

4. 关注员工培养和发展

明年,我们将继续加大员工培训投入,提高员工的专业素质和能力。通过内部晋升和外部引进相结合的方式,为员工提供更多的职业发展机会,激发他们的工作积极性和创造力。

5. 加强质量管理和客户服务

我们将加强产品质量管理,确保产品达到或超出客户期望。在客户服务方面,我们将进一步完善售前、售中和售后服务流程,提高客户满意度和忠诚度。

总之,明年我们将以创新和协作为核心,加大市场开拓和产品研发力度,提升团队的专业素质和工作效率,为公司的长期发展奠定更加坚实的基础。我们相信,在全体员工的共同努力下,明年公司会取得更加辉煌的成绩。

公司年终总结及明年工作计划(四)

亲爱的全体员工:

在过去的一年里,我们一起度过了许多挑战和困难,也取得了许多令人骄傲的成就。我想借此机会向大家表示衷心的感谢和赞赏。

年度总结:

1.市场表现:今年,我们公司在市场竞争中取得了显著的进展。我们成功地扩大了市场份额,并增加了新的客户和合作伙伴。这些成果得益于我们团队的共同努力和坚定的决心。

2.产品创新:我们引入了一些创新的产品,并通过改进现有产品的设计和功能来满足市场需求。这些创新为公司带来了更多的机会,并提高了我们的竞争力。

3.员工培训:为了保持竞争优势,我们不断投资于员工培训和发展。我们组织了各种培训课程和工作坊,以提高员工的专业技能与领导能力。许多员工通过培训提升了自己,并在日常工作中表现出色。

4.团队合作:团队合作是我们成功的关键因素。我们通过改善内部沟通和合作,加强了团队的凝聚力。大家积极参与团队活动,建立了密切的合作关系,并共同实现了公司的目标。

明年工作计划:

1.市场拓展:我们将继续致力于市场拓展,并加强与现有客户的合作关系。同时,我们将开拓新的市场,并寻找新的商业机会。我们希望通过这些努力进一步提高市场份额。

2.产品创新:为了保持竞争优势,我们将继续投资于产品研发和创新。我们将聆听客户的需求,并寻找新的解决方案,以提供更好的产品和服务。

3.员工发展:我们将继续关注员工的发展需求,并提供适当的培训和发展机会。我们希望员工能够在工作中得到成长,并提高他们的技能和知识。

4.团队合作:团队合作是我们继续成功的关键。我们将继续鼓励和支持团队合作,并加强内部沟通和合作。我们相信,通过团队的共同努力,我们能取得更大的成功。

总结:

在过去的一年里,我们共同努力,取得了许多令人骄傲的成就。明年,我们将继续努力,为实现更大的成功而奋斗。让我们携手合作,共同迎接新的挑战和机遇。

谢谢大家的辛勤工作和奉献!

最诚挚的问候,

XXX公司领导团队

公司年终总结及明年工作计划(五)

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家好!我是XX公司XX部门的XX,很荣幸在这里给大家做公司年终总结。在刚刚过去的一年里,面对严峻的市场竞争和各种不确定的因素,我们全体员工团结一心、勇往直前,取得了一系列的辉煌成绩。在此,我代表公司向大家表示衷心的感谢和由衷的敬意!

一、经营业绩方面

在过去的一年里,公司在经营方面取得了卓越的成绩。年度销售额达到XX元,同比增长XX%,超额完成了公司制定的目标;我们的产品远销海内外XX个国家和地区,进一步巩固了市场份额;同时,公司在研发和推广新产品方面取得了突破性进展,不断满足客户的需求,提升了市场竞争力。

二、团队建设方面

团队是公司发展的核心力量,而我们的团队则是高效协作、团结友爱的队伍。在过去的一年里,我们注重培养员工的专业素养和团队合作能力,通过组织各种培训和交流活动,使员工的技能得到了快速提升,并且建立了良好的沟通渠道。同时,在公司发展的关键节点上,我们通过积极引进和培养优秀人才,为公司的战略决策提供了有力支持。

三、创新和改进方面

持续创新和改进是公司持久发展的基石。在过去的一年里,我们鼓励员工提出各种创新和改进的建议,并且着力优化公司的内部流程和管理体系。通过与各部门合作,我们成功实施了一系列的改进措施,提升了工作效率和质量,并帮助公司更好地适应了市场变化。

【明年工作计划】

展望新的一年,我们充满信心和期望,将继续努力推动公司的发展。以下是我们明年的工作计划:

一、市场拓展

我们将进一步加强市场调研,深入了解客户需求和行业动态,以便更好地定位和推广我们的产品。同时,我们将积极开拓新的市场和客户,不断提升市场占有率,并且加强与合作伙伴的合作,共同推动业务扩张。

二、团队建设

我们将继续注重员工的培训和发展,提升他们的专业素养和领导能力。同时,我们将加强团队的沟通和协作,形成良好的工作氛围和团队精神,为公司的发展提供有力的支持。

三、产品创新

持续创新和研发是公司的核心竞争力,我们将继续致力于推出更多有竞争力的产品,并且注重技术升级和质量提升。同时,我们将积极倾听客户和市场的声音,不断优化产品,并满足客户不断变化的需求。

四、内部管理

我们将进一步优化公司的内部流程和管理体系,提升工作效率和质量。同时,我们将加强对员工的激励和奖励,提高员工的归属感和工作满意度。另外,我们也将关注环境保护和企业社会责任,积极参与公益活动,为社会和谐发展贡献力量。

最后,我相信在全体员工的共同努力下,明年我们一定能够取得更大的发展和更优异的成绩!谢谢大家!

以上为公司年终总结及明年工作计划,内容丰富且有条理,希望能对你有所帮助!

公司年终总结及明年工作计划(六)

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!时光荏苒,又到了一年的尾声。在这辞旧迎新的时刻,我代表公司全体员工,向各位领导和同事们致以最诚挚的问候和最衷心的感谢!

回首过去的一年,我们公司经历了许多的挑战和机遇。在全体员工的合力努力下,我公司取得了令人瞩目的业绩。首先,我们的销售额同比增长了20%,超出了我们的预期目标。这是由于市场对我们产品的认可度提高,以及销售团队的专业素质不断提升所致。其次,我们成功推出了数款新产品,进一步拓展了我们的市场份额。这表明我们的研发团队不断创新,并及时满足了消费者的需求。此外,我们也在员工福利方面做出了一些改善,通过提供更好的培训和职业发展机会,激励和留住了一批优秀人才。

然而,我们也要清醒地认识到存在的问题和不足。首先,我们面临的市场竞争日益激烈,需要进一步优化我们的产品和服务。同时,我们的内部沟通和协作还有待加强,以提高工作效率和团队的凝聚力。另外,我们在创新和研发能力上还存在一定的薄弱环节,需要进一步加强。

明年工作计划:

展望明年,我们将继续坚持“市场导向、创新驱动”的发展战略,以满足客户需求为核心,提高产品和服务质量。具体来说,我们计划在以下几个方面进行工作:

1. 提高产品质量:加强与客户的沟通,了解他们的需求并及时调整产品设计,确保产品的质量和功能得到提升。

2.拓展市场份额:通过市场调研,推出多款适应市场需求的新产品,并积极开展市场推广活动,提高品牌知名度和市场份额。

3.加强内外部沟通与协作:建立更高效的沟通和协作机制,促进部门之间的信息交流和资源共享,提高工作效率。

4.培训与团队建设:加强员工培训,提高团队的专业素质和解决问题的能力。同时,通过举办团队建设活动,增强员工之间的合作意识和凝聚力。

5.加强研发能力:加大研发投入,引入更多的优秀科研人才,提高研发团队的创新能力和研发效率,推动产品不断更新换代。

总之,明年我们将继续以客户为中心,提高产品质量和服务水平,加强团队的协作和创新能力,努力实现更高的业绩和更优秀的企业形象。

最后,衷心希望公司的每一位员工都能为实现我们的共同目标而努力工作,携手共进,共同创造更加美好的明天!

谢谢大家!

司机年度工作总结及明年工作计划


司机是我们常见的基层岗位之一,也是很多人都选择参与的职业。那么你知道关于司机的年度工作总结及明年工作计划嘛?想要写好司机年度工作总结及明年工作计划需要花上一定的时间练习,小编为大家准备了“司机年度工作总结及明年工作计划”的有关内容,欢迎大家收看。

司机年度工作总结及明年工作计划(篇一)

    XX年来,我能始终如一的严格要求自己,严格按照局里的规章制度,默默工作,积极进取,通过局里组织的学习和收看阅读相关报道和信息资料等,思想得到进一步提高,通过向领导、同事、同行学习,充实了自己,从而提升自我以更好的投入到工作中。

    爱岗敬业、扎实工作:在工作中任劳任怨乐于吃苦,每天做好对车辆的清洁工作,做到车子每日如新。平时注意掌握车辆的状况,及时做好保养等工作,使车况良好。平时在工作中注重学习掌握交通法,做到依法行车,及时掌握有无违章信息,如有违章及时查找原因立即改正行驶中的错误。在行车任务工作之余,安排做好单位到行政服务中心资料文件的传递工作,做到及时传递无差错。一年来始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。

    一、政治思想方面

    新的一年积极参加公司里组织的学习,努力做到在思想上、认识上。同公司价值观保持一致、始终保持与时俱进的精神状态。同时,自己将树立终身学习的观念,利用业余时间进一步学习自己的知识。培养一种良好的敬业精神和责任感。

    二、工作情况

    对今年的工作,将安全地完成各项出车任务,努力做好自己的本职工作,在这一年里能够自觉遵守交通法规和单位的规章制度,能够在工作中任劳任怨,对车子做到每日的三检查(出车前、行车中、收车后),做到耐心细致,按期保养车子,不让车子带病工作,保证了车子的性能,保持平衡稳定的良好状态,在保修期内及时修复,减少损失。平时保持车辆整洁,卫生、干净,让公司领导和同事都有一种舒适感。

    在收款方面,积极协助公司各人员的收款,配合公司的收款行动和方法。并且合理利用空余时间,积极催收欠款。

    对新的一年,本人将做到岗敬业,将在新的一年里如下几个将作为本人的重点工作进行开展:

    第一,作为一名司机,服务效率进一步提高;

    第二,有些工作还不够过细,有待于加强;

    在新的一年里,在领导的正确领导下,我决心认真提高专业技术水平。做到:

    一、继续坚持安全行车,不开溜号车,不开情绪车,不开故障车,不酒后驾车,不让车辆带病上路,做到勤检查,勤修理。

    二、对领导安排的事情坚决不拖拉,能当时作到的当时作到,今天的事情在今天做好。

    三、工作中要学会开动脑筋,主动思考,充分发挥自己的主观能动性,四、有问题积极与领导进行交流,出现工作上和思想上的问题及时汇报,也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够更加完善。

    新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战,20XX年,随着社会保障工作的发展,可以预料今后我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为社会和事业贡献自己的青春和微薄之力,在平凡的工作岗位做出不平凡的业绩。

    驾驶汽车是一项关系人民生命财产的职业,所以职业对汽车驾驶员无论是从驾驶技术和修理技术方面,都有很高的要求,以保证工作圆满完成。

司机年度工作总结及明年工作计划(篇二)

    我从xxx年分配到xxx,领导既安排我当一名驾驶员,在实际工作中,通过一年多的认真看、认真学,使我对汽车有了一个初步的认识,同时,也懂得了道路交通是由人、车、路三要素构成的,在这三要素中,路是基础,车是根本,人是关键。这就充分说明了驾驶员在交通安全中是最积极、最主要、起决定性作用的因素,行车时必须思想集中,判断准确、反应敏捷、操作灵活。

    良好的驾驶技术技能,是衡量驾驶员素质水平的重要标志,一名优秀的驾驶员既应有良好的心理、生理和思想基础,又应有过硬的技术技能,只有这样方能确保交通安全。xxx年经过三个月的技术培训考取了机动车驾驶证,也使我深深地爱上了这一行,对待自已驾驶的车就象朋友一样,每当车有毛病时,我都亲自动手修理,能不去修理厂就不去,这不但锻炼了我,也使我的修理技术不断得到提高。

    在日常工作中,首先抓自已的思想意识,认真学习党报党刊,学习党的路线、方针、政策和决议,充分认识到加强思想政治工作的重要,提高明辨是非的能力,提高精神境界,于xxx年7月1日加入了中国共产党,成为一名光荣的共产主义战士,使我更加积极地工作,牢固树立全心全意为人民服务的思想,坚持说老实话、办老实事、做老实人,坚持自重、自省、自警、自励,自觉加强自已的思想修养,树立求真务实,埋头苦干的作风,时刻以先进共产党员的标准严格要求自己,虚心向同行们学习,平时认真学习《道路交通管理条例》,不断地充实自己,保证在驾驶中严格遵守条例规定,不发生违反条例法规的现象,正因为做到这一点,在十几年的驾驶工作中,从来未发生违章记录和交通事故。

    随着汽车工业的发展,有很多高新技术武装到新款汽车上,为了适应快速发展的汽车工业,掌握新技术,除了购买有关书籍,努力自学,还积极参加各种技术培训,分别于xxx年12月通过了四级技能职业资格培训,xxxx年月12日通过了三级技能职业资格培训,xxxx年12月通过了二级/技师职业资格培训,通过不断的学习和经验积累,掌握先进设备的操作和性能,使我的修理技术不断得到提高。

    平时对车辆经常进行例行保养和检查,我认为对车辆应该三分修理,七分保养,只有平时保养好了,才能将故障消灭在萌芽状态,不发生大的故障,特别是有关安全的制动部分、灯光、转向系统,经常进行检查。做到心中有数。车轮胎定期调位,以延长使用寿命。

    在十几年的驾驶、修理工作中,认识到做好这项工作只有高超的技术是不够的,还要具备对工作,对人民生命财产高度负责的责任感,只有树立起这种责任心,才是做好驾驶、修理工作的基础。正因为我认识到和具备了这样的基础,才能主动学习,努力提高技术,顺利完成各种条件下的工作任务。并在xxxx年度被评为xxx党支部优秀党员,在此基础上,20xx年度又被评为xxx系统党委先进党员,这对我个人来说是一个巨大的光荣,是对我十几年努力工作的评价,更是对我工作上的一个促进,使我更加积极向上。

    总之,经过本人的不懈努力,业务水平较以往提高了不少,但还需进一步加强自身素质的提高,在以后的工作中,将加强自我管理意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务水平,在今后的工作中,更加严格要求自己,以全新的状态做好本职工作。

    20xx年司机班在院委会、办公室的正确领导及具体指导下,树立和落实“以人为本”的科学发展观,进一步深化“以病人为中心,提高医疗服务质量”,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在首位。开拓创新,艰苦奋斗,狠抓落实,在兄弟科室的密切配合及司机班全体工作人员的共同努力下,使我科取得了多方面的好评。但同时,这也是对我们司机班下一步工作的鞭策,我们司机班全体司机充分认识到自己身上的责任和担子,现对20xx年工作作出以下计划:

    一、加强政治学习,特别对与医疗安全有关的法律法规的学习,强化行车安全意识;加强与病号的沟通,促进和谐医患关系。抓好急诊病人的来诊服务,在“以病人为中心”指导思想的精神下,全体司机人员持续改进“微笑服务”、“深化”人性化服务,努力打造医院一流服务窗口。

    二、加强120急救的管理,加强对急救技术的培训学习,提高急救水平。加强对120急救车内物品的管理,保证急救物品的完好备用状态。继续实行24小时电话不离人、24小时急诊有车出的制度,做到24小时有人值班,保证接到急救电话后能第一时间出车,并保证行车安全。司机每天检查车辆状况,打扫车内外卫生,让救护车处于完好备用状态。树立“120”急救新形象,改变了老百姓对“120”的看法,社会效益不断提高。

    辞旧迎新,XX年又到了年终岁尾,XX年对xx快递来讲注定是不平凡的一年,回顾今年的工作,xx分拨在公司领导的正确指引下,分拨全体员工的勤奋努力下,兄弟单位网点公司的积极配合下,很好的完成了年初指定的各项指标,特别是完成了双十一最高峰5万票的转运任务。辖区内网点稳步发展,业务量蒸蒸日上。为xx快递在吉林地区的发展起到了保驾护航的关键作用。

    三、保障好院内业务用车,做到收车有打扫、出车有检查,保证院内业务用车的质量及水平。让院领导有个好的行车环境。

    四、车辆日常维护方面,爱车如己,注意保养,定期检查,及时维修。定期对汽车进行保养,保持车身光洁。每天收车后,把车辆彻底打扫一遍,保持卫生。严格按照保养日程表的项目,对车辆进行正规的定期检查和维修,以确保车辆在行驶中不出现故障,增强安全性。在行车中发现异常,尽量找出故障并及时排除。

    (一)学习心理。包括学生的学习方法指导、思维训练、潜能开发、心理调适、对学习环境的适应等,使学生减轻学习压力、提高学习效率。

    五、科学驾驶,节约油料。我们司机班司机将继续加强学习驾驶技术,注重科学驾驶。行车前搞清地形路线,少跑冤枉路,行车中做到不急加速,不急刹车,不强行超车。避免不必要的高速行车和在高档位上的低速驾驶,充分保证行车的经济性。

    六、做好急救司机,特别是新上岗急救司机的安全教育、车辆维护知识培训,让他们尽快适应120急救司机工作。

    20xx年,我们司机班将更加严格要求自己,发扬成绩,弥补不足,全心全意完成好每一项工作任务,在确保行车安全、加强节约、注意防盗的基础上,进一步做到热情服务、礼貌待人,文明行车。在院领导的关心和支持下,在同志们的帮助下,相信通过不懈的努力,我们司机班的工作一定能够再上新台阶。

司机年度工作总结及明年工作计划(篇三)

    自从事驾驶员工作以来,在镇党委、政府领导的关怀支持下,在其他同志的配合与帮助下,我立足本职,扎实工作,对照既定的工作计划和量化考核细则,积极主动,强化落实,顺利地完成了自己所承担的工作任务,在政治思想和本职工作方面取得了一定的进步。

    一、加强学习,不断提高思想水平和业务水平

    首先,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论、特别是“三个代表”重要思想和党的十七大精神,通过深入学习实践科学发展观活动,进一步强化了自己的政治思想基础,自觉总结学习经验,认真做好学习笔记。做到用正确的理论来指导自己改造好自己的世界观、人生观和价值观,增强自己的政治敏锐性和辨别是非的能力,用“三个代表”重要思想来武装自己的头脑,树立牢固的共产主义信念和全心全意为人民服务的宗旨意识。

    其次,不断学习业务知识。针对自己的工作实际,紧紧围绕提高对“安全第一”思想观念的认识,认真学习车辆管理、交通安全等方面的法律法规和有关政策,进一步增强安全意识,增强自己对工作的适应能力,提高自己做好工作的本领。

    二.、爱岗敬业,干好本职工作

    做为一名驾驶员,我坚持为领导和同志们服务的信念,通过勤恳地工作促进单位工作的正常开展,在后勤工作中发挥着重要作用。

    1、遵循职业道德规范,保持强烈的工作责任感。干一行就要爱一行。我首先明确自己的工作职责,遵循职业道德规范,增强时间观念,服从领导,随叫随到,牺牲节假日,克服困难,圆满地完成任务,确保不因自己而影响单位工作的正常开展。

    2、恪守“安全第一”的原则,确保行车存车安全。为了保证车辆行驶中的安全,我严格遵守处里的《驾驶员管理制度》,不开快车,不酒后驾车,不私自出车等。当天不出车时,立即入库存放,下车后上好方向盘锁,锁好车门,开启防盗报警等。认真做好安全防范措施,消除安全隐患,时刻提高警惕,严格遵守规章制度,杜绝了任何安全事故的发生。

    3、爱车如己,注意保养,定期检查,及时维修。多年的驾驶员经历使我认识到,做好车辆保养和日常维修,是安全驾驶的保证。为此,我坚持把工夫下在平时,在没有出车任务时,及时对车辆进行保养和维护。这样,一方面使车辆在平时始终保持干净清洁,给领导以舒适的感觉;另一方面,通过对车辆的保养,及时发现毛病,小问题自己动手,大毛病立即向领导汇报后修理解决,从而做到了“有病不出车,出车保安全”。另外,我还认真学习汽车知识,掌握汽车的基本结构和工作原理。在行车中发现异常,尽量找出故障并及时排除。

    4、科学驾驶,节约油料。为了节约燃油,我注重科学驾驶。

    行车前搞清地形路线,少跑冤枉路,行车中做到不急加速,不急刹车,不强行超车。避免不必要的高速行车和在高档位上的低速驾驶,充分保证了行车的经济性。在车辆维修方面,自己做到了先请示后修理,先报告再执行,做到维修和配件讲质量、比价格,到单位指定的汽车维修厂去修理,力争做到能小修决不大修,能自己修理的决不到修理厂去修理,勤俭节约降低企业费用,保证完成出车任务。

    5、积极参加镇机关组织的各项集体活动,加强团结,乐于助人,团结同事,互相帮助,善待他人,热心帮助同事解决困难,求真务实、埋头苦干、自觉做到个人利益服从集体利益、局部利益服从全局利益。

    6、积极做好单位值班工作。根据办公室的安排,我在自己的值班期间,不随意外出,不滥交朋友,如果有出车任务就立即出车,如果没有出车任务,也在值班室值班,没有发生因为各种原因而影响值班出车的情况。

    三、服从管理,促进作风转变

    1、树立了敬业踏实、勤奋上进的工作作风,严格遵守单位规章制度,用单位规章制度来规范好自己的行为,认真开展好批评与自我批评;

    2、工作中能够勤勤恳恳,任劳任怨,扎扎实实地为人民服务;

    3、严于律己,坚守工作岗位,坚持不迟到、不早退、不无故缺勤,从小事做起,自觉维护单位和个人形象。

    4、做好与同事的团结,大事讲原则,小事讲风格;在工作中注重解放思想,实事求是,不断探索创新,积极实践,不因循守旧、安于现状,努力克服不思进取,无过便是功的思想。其次是按照“两个务必”的要求,指导自己树立艰苦朴素的生活作风。在生活中,自己始终能够保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,简洁朴实。

    四、脚踏实地,继续做好今后的各项工作

    回顾以往的工作,尽管取得了一点成绩,但我还需不断学习进步。今后,我将更加严格要求自己,发扬成绩,弥补不足,全心全意完成好每一项工作任务,在确保行车安全、加强节约、注意防盗的基础上,进一步做到热情服务、礼貌待人,文明行车。在领导的关心和支持下,在同志们的帮助下,相信通过不懈的努力,我的工作一定能够再上新台阶。

    明年的工作计划:

    一、立足本职,确保行车安全

    回顾前十多年来的工作,自已能够努力工作,认真完成组织上、领导交办的各项工作任务,积极参加国税局机关组织的各项政治活动,努力学习,不断提高政治素质。

    我做为一名汽车驾驶员,在行车中必须要集中思想,确保生命财产的安全,才能保障伟大事业的顺利展开。几十年的驾驶经历,让我更加坚信“车行万里路,开好每一步,十分把握七分开,留下三分防意外”。驾车中来不得半点马虎,必须要集中精力,按章操作,常言道:十次事故九次快,思想麻痹事故来,因此自己能够时时把安全二字放心间,行车时处处想到安全,在市多年来的时间内内确保安全行车。

    二、突出重点,做好出行保障

    驾驶员的工作本质就是为国税机关做好服务,重点突出为服务,以服务为本,决不让人等车,做到车在哪里人就要在哪里,平时能够保持车辆整洁、卫生、干净,让每一位乘车者都有一种舒适感和亲切感,十多年来不分时间、地点我能做到随叫随到,以自身行动,来树立起能吃苦耐劳、敢打敢拼、技术过硬的形象。

    三、爱护车辆,确保保障畅通

    在车辆维修方面,自己做到了先请示后修理,先报告再执行,做到维修和配件讲质量、比价格,到单位指定的汽车维修厂去修理,力争做到能小修决不大修,能自己修理的决不到修理厂去修理,勤俭节约降低维修和保养费用,确保车辆始终处于最佳状态,在行走的出行任务途中,没有出现过抛锚等事故,没有因为车辆故障而影响领导及市局机关业务处室工作的开展,确保了各项出行任务的顺利完成。

    四、加强团结,服从管理

    在日常工作中我能够团结同志,帮助、善待他人,求真务实、埋头苦干、自觉做到个人利益服从集体利益、局部利益服从全局利益。经过求真务实,埋头苦干,不折不扣的贯彻落实好各项规章制度,从我做起,通过学习不断提高思想觉悟,勤奋工作,热情服务,步调一致,圆满完成行车的工作任务。


医院外科年终工作总结及明年工作计划


2012年外科年终工作总结及明年工作计划

在过去的一年里,我科在医院领导的正确领导下,在各职能部门的大力帮助支持下,经过全科同志们的积极努力,使本科室的各项工作取得了可喜的成绩,外科得到空前的发展,为在栾川县确立二级甲等中医院的地位打下了良好的基础。
一、2012年工作总结
(一)医德医风方面
我科遵守医院各项规章制度,具备高度的事业心和强烈的工作责任感,本着一切为了病人、为了病人一切、为了一切病人的服务宗旨,不断提高医护质量,全年未发生一起医疗事故或差错。科室内部医护之间团结友爱,互相尊重,形成一个有力的战斗集体。全科老同志爱护新同志,工作上身体力行,起到了模范带头作用,新同志尊重老同志,业务上虚心好学。我们每个人深刻体会到了工作中的苦和累,但也经常被其他人的敬业精神感动着。我们还定期组织全科医护人员聚会,协调各种矛盾,不断增强集体的凝聚力和荣誉感。科室负责同志经常征求患者及其家属对我们工作的意见和建议,努力改善服务态度和服务质量,牢固树立争创一流的思想,力争社会效益和经济效益双丰收。
(二)业务方面
2012年外科在医院领导的大力支持下,我们外科专业的救治水平得到进一步提高。2012年共收治病人700余人次,抢救病人10余例,各种手术病人334人次。取得了显著的社会效益和经济效益。全科医护人员,不怕脏、不怕累、不分昼夜照顾病人,以精湛的技术和无私的奉献精神,赢得到了社会各界及病人家属的高度评价。因为本院的特殊性,我科的主要病种以普外科,泌尿外科和脑外科为主。而对于重症病人的抢救,我科已建立了一套颇为完善、高效的诊治方案:及时准确的急诊处理,急诊手术病人的绿色通道,各种肿瘤根治手术的开展象征着我科已具备开展代表外科领域高难度手术的实力。
回顾即将过去的2012年,对我们外科全体职工来说,确实是不平凡的一年,我院外科从小到大,从弱到强,医院领导及有关科室人员倾注了大量心血,给予了各方面的扶持和照顾,全体外科工作人员也付出了辛勤的劳动和汗水。在此,我们外科全体工作人员,向所有关心、支持、帮助过我们的人们郑重地说一声:谢谢!
二、2013年工作计划
展望即将到来的2013年,我们充满了希望和期待,对我们医院及外科来说,依然是需要平稳、巩固、发展和壮大的关键一年,我们既感觉到了一定的压力和困难,但更充满了热情和信心。具体到外科,我们认为有以下工作需要进一步加强和努力:

(一)、进一步强化经营意识
具体措施是要进一步降低用药成本比例,拓展服务范围,向服务要效益,向新技术要效益,向医疗挖潜要效益。外科是一个重要的临床科室,也是一个高风险的战场。我们殷切希望在医院领导和兄弟科室的关心、支持和指导下,外科明年工作更上一层楼。
(二)进一步加强与我院市场部的合作
提高社会影响力与医院领导协商,适当降低社会病人住院期间的费用,努力拓展病人来源渠道,提高外科在全社会的影响力。
(三)进一步完善服务流程
新病人入院后,科室以名片形式将主管医师、主管护士、科主任、护士长的姓名及联系电话告诉病人或其家属,以便交流联系。
(四)加强人文关怀,确保医疗安全
提高病人满意度要求医生护士少坐办公室,多深入病房,多向病人及家属询问意见和要求,将可能发生的磨檫纠纷消灭在萌芽状态。我们在内部提出要有医疗安全的风险意识,把医疗护理安全意识贯彻始终,把医疗护理规章制度、法规条例落实到每一个环节。
(五)开拓创新,科技兴科
2013年我科将要开展新技术无痛包皮环切术、无痛肛肠治疗技术、吻合器痔环切术(ppH)、微创腋臭根治术、腹腔镜胆囊摘除术及腹腔镜阑尾切除术。
(六)强化学习氛围,提高业务水平
科内人员的业务素质、服务意识需要进一步加强。学无止境,服务无边,关键是要用心,用真情,下功夫,作好脚下的每一件事,作好每一件事的每一个环节。鼓励每一位职工继续深造,如果医院和科室条件许可,建议有计划、有步骤地选派基本素质好的人员去上级医院进修、学习。
(七)讲究奉献,提高效率
我科的特点是急诊病人多,工作无节奏,经常加班、加点,我们科室人员经常要一个人干两个人的活,节假日从没有过休息,平时加班不计其数,没向领导说过累,也没索要过报酬。为了科室的有利发展和提高工作人员的积极性,希望院领导从人员配备和分配制度上给予支持和鼓励。
(八) 存在以下问题
形势在发展,医院在前进,外科也仅处于发展中,有许多领域、病种、技术需要我们去攻克、去掌握、去提高。我们深刻地体会到,我院外科的发展需要院领导和广大职工的帮助和支持,争取医院支持给我科引进腹腔镜设备,把微创手术开展起来,提升我们的技术水平。
总之,我院外科还处于发展壮大期,离医院对外科的要求还有很大差距,勤奋、正直、积极向上、不畏困难的院领导给我们树立了一个学习的榜样,也为我们提供了一个有利的发展环境,我们一定不辜负领导对我们的期望,以巨大的热情和信心投入到工作中去,为我们医院的发展做出力所能及的贡献!

检验科2020年工作总结


在20xx年既将结束之既,我们对本年度工作进行了认真总结。从失败中总结经验。查漏补缺,争取在医院领导的大力支持和我们的努力下,使我们的工作将在新的一年更上一层楼。

第一:本年度在执行以往工作制度的同时,又增加了细菌,免疫等生物实验室安全制度。并积极开展了院感监测工作,每月对医院各科室进行空气,物表,医护人员手,消毒液及无菌物品等标本进行监测,严格执行无菌操作,确保每一份监测标本的培养结果真实有效。

第二:在质量管理方面,在认真做好每天的室内质控同时,积极参加省内室间质控。从而保证了每天检验工作的准确性。

第三:本年度下半年,我们将各室的布局进行了调整。使工作布局基本合理。增加了洗眼器,脚踏式垃圾桶,内置高压锅,运行标志等。达到生物安全实验室的标准。

第四:本年度未发生因检验结果而引发的医疗事故。

第五:严格执行了危急值报告制度,为临床提供了及时的参考依据。

第六:在科室管理细节上,尤其在下半年,借助医院创建二级乙等医院之际,补充和完善了很多管理制度和登记。

第七:在医德规范方面本年度科室的整体素质有了很大提高,未发生延误病人,慢待病人和病人吵架事件。

第八:在劳动纪律方面,科室比较松散。科室业务学习气氛不浓,培训不足,业务开展局限,与临床沟通不足,这些是我科存在的很大问题,也是我们今后改进的方向。

通过以上总结,我们感觉今年的工作比往年有了进步与提高,各项工作更加完善了,但同时也发现了管理上存在的不足之处,我们将在20xx年继续保持成绩、改进不足,使我们的工作更上一层楼。

2020年度检验科主任工作总结


20xx年度本人在医院领导的正确领导下,在科室全体同志的大力支持配合下,努力学习、积极工作,转变管理理念,认真落实院、科两级负责制,带领全科同志发扬吃苦耐劳、开拓创新、勇于进取的精神,密切配合医院改革的步伐,在工作中取得了一定的成绩,也存在一定.......

20xx年度本人在医院领导的正确领导下,在科室全体同志的大力支持配合下,努力学习、积极工作,转变管理理念,认真落实院、科两级负责制,带领全科同志发扬吃苦耐劳、开拓创新、勇于进取的精神,密切配合医院改革的步伐,在工作中取得了一定的成绩,也存在一定问题。现小结如下:

一、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,实践三个代表重要思想,遵纪守法,清政廉洁。模范遵守院规院纪,服从领导,透明管理。坚持政治理论学习与业务学习相结合,紧跟时代步伐,把握时代脉搏,牢固树立服务意识,大局意识,积极投身医院和科室的改革,勇于实践,敢于胜利。发扬奉献精神,在科室人员减少,任务增加的情况下,调动科室全体同志精诚协作,牢固树立院兴我荣、院衰我耻的思想,不计个人得失,确保了年度任务的超额完成。

二、以学习促管理,以管理促效益,以效益促发展。正确处理科室与医院、科室同事之间的关系。引导科室全体同志正确树立个人的世界观、价值观、人生观。面对新形势、新机遇、新挑战,能够清醒地认识到强练内功才是生存之道,因此在工作之余努力学习专业理论知识,解决业务上的疑难问题。作为一名管理者,在追求自身素质提高的同时,更高的追求是科室全体素质的全面提高。

三、自觉遵守院规院纪和科室的有关规章制度,上班不迟到、不早退,工作积极主动,认真负责,为了工作加班加点是经常的事,但从没有向医院提过非分要求,也从未报过一个加班。在科室管理上,时刻严格要求自己,率先垂范,要求其他同志做到的自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做。团结科室同志,积极协作,全面完成了医院下达的各项任务。

四、以技术革新为着力点,促进科室任务超额完成。

1、20xx年度,根据新形势制定了科室绩效工资分配方案,充分调动了科室人员的工作积极性,全体同志集思广益,挖潜提效,根据我院的具体情况,新开展了幽门螺旋杆菌抗体检测、torch、rh血型鉴定、血流变检测等15个新项目,服务了临床、方便了病人、提高了科室检查能力和个人技能,增加了创收,取得了两个文明的同步增长和社会效益与经济效益的双丰收。

2、顺利完成了实验室信息管理系统(lis)的建设。20xx年,在院领导的大力支持下,检验科实验室信息管理系统安装完成启用,lis的建立为检验科的管理和与临床科室的沟通提供了极大地便利,提高了工作效率,促进了医、检、患三方的和谐。

3、超额完成了全年的医疗任务。20xx年度,科室完成常规总诊次两万余人次;经济创收47.3万余元;为医保体检、合疗体检约1万余人次,实现经济创收16.6万元;零星体检XX余人次,创收XX00余元; 20xx度全年创收84万余元;全年为医院创效近60万;取得了突破性的可喜成绩。

五、存在问题。尽管在20xx年取得了一定的成绩,但在科室劳动纪律、制度建设、成本控制、人情检查等方面仍然存在一些不尽如人意之处,在20xx年的工作中将努力改进,争取在20xx年取得更好的成绩。

检验科年终工作总结


在20xx年既将结束之既,我们对本年度工作进行了认真总结。从失败中总结经验。查漏补缺,争取在医院领导的大力支持和我们的努力下,使我们的工作将在新的一年更上一层楼。

第一:本年度在执行以往工作制度的同时,又增加了细菌,免疫等生物实验室安全制度。并积极开展了院感监测工作,每月对医院各科室进行空气,物表,医护人员手,消毒液及无菌物品等标本进行监测,严格执行无菌操作,确保每一份监测标本的培养结果真实有效。

第二:在质量管理方面,在认真做好每天的室内质控同时,积极参加省内室间质控。从而保证了每天检验工作的准确性。

第三:本年度下半年,我们将各室的布局进行了调整。使工作布局基本合理。增加了洗眼器,脚踏式垃圾桶,内置高压锅,运行标志等。达到生物安全实验室的标准。

第四:本年度未发生因检验结果而引发的医疗事故。

第五:严格执行了危急值报告制度,为临床提供了及时的参考依据。

第六:在科室管理细节上,尤其在下半年,借助医院创建二级乙等医院之际,补充和完善了很多管理制度和登记。

第七:在医德规范方面本年度科室的整体素质有了很大提高,未发生延误病人,慢待病人和病人吵架事件。

第八:在劳动纪律方面,科室比较松散。科室业务学习气氛不浓,培训不足,业务开展局限,与临床沟通不足,这些是我科存在的很大问题,也是我们今后改进的方向。

通过以上总结,我们感觉今年的工作比往年有了进步与提高,各项工作更加完善了,但同时也发现了管理上存在的不足之处,我们将在20xx年继续保持成绩、改进不足,使我们的工作更上一层楼。

耳鼻喉科医生年度工作总结及明年计划 【收藏】


一年过去了,相信在这一年的工作过程中自己经历了很多挑战,也成长了很多,此时就可以对耳鼻喉科医生的工作做个简单的总结,找出自己工作中的问题,防止下一年继续犯同样的错误。怎么写好耳鼻喉科医生年度工作总结呢?请您阅读工作总结之家小编辑为您编辑整理的《耳鼻喉科医生年度工作总结及明年计划》,但愿对您的学习工作带来帮助。

耳鼻喉科医生年度工作总结及明年计划【篇一】

我们在耳鼻咽喉科实习期间,老师安排我们每天早上查房,还有观看教学光碟,在巩固耳鼻咽喉科理论知识的基础上,使我们掌握临床常见专科检查方法,如耳窥镜,前鼻窥镜,压舌板,音叉等的使用手法,还有了解常用仪器,如听力计、声导抗仪、耳声发射仪、鼻内窥镜、电子喉镜等,以及了解临床常见专科手术,如慢性化脓性中耳炎故事形成术、鼻窦炎内窥镜手术、扁桃体切除术、气管切开术、腺体样刮除术、鼓膜切开置管术、鼻中隔偏曲矫正术。

在此期间还要求我们初步掌握以下专科急症诊断和处理,如……以及以下常见临床病症……

通过这段时间的学习,我发现人体特别是头面部的构造相当的精细复杂,通过老师的解说和引导,不仅加深了我们对五官的感性和理性的认识,还增强我们探究五官相关疾病的兴趣。

其中我特别感兴趣的就是咽异感症,它的症状和中医内科学中所提及的梅核气类似,不过中医所说的梅核气相当于西医的非器质性咽异感症,如咽神经官能症、癔病、焦虑症、精神分裂症等,中医所说的更强调精神方面的疾病,而西医认为咽异感症主要是自主神经系统紊乱,多与咽部器质性病变有关。对于梅核气的治疗中医就常用半夏厚朴汤加减或加味温胆汤等。

在该科学习的这段时间,我深刻体会到实习不仅要求我们努力学习临床基础知识,还要培养自己思考分析整合的能力,以及良好的沟通能力。希望在今后的学习和工作中能不断地发现问题,精进自己的能力,

耳鼻喉科医生年度工作总结及明年计划【篇二】

自任耳鼻喉科XX医师以来,认真学XXX新时代中国特色社会主义思想理论,具有较高的XX思想觉悟和良好的专业技术素质。热爱本职工作,廉洁行医,坚持全心全意为人民服务的宗旨、求真务实的工作作风。工作上积极主动,勤勤恳恳,取得了良好的成绩。

重视专业技术学习,坚持以病人为中心,不断提升自己的业务水平,从本职工作出发,发挥自身业务水平,积极关注国内外耳鼻喉科临床新技术,积极参与耳鼻喉科学术会议、培训班,并多次去各省市兄弟单位学习新的专业知识和专业技能,熟练掌握耳鼻喉科常见病、多发病和疑难杂症的诊断和治疗,掌握耳鼻喉科专业的发展动向和趋势,使一些新技术和新材料不断在临床上得到应用。熟练开展鼻内窥镜手术及耳鼻喉科中医适宜技术,并以严肃的工作态度,严谨的工作作风,严密的病情观察,严格的技术操作,防止了各种差错事故的发生,成为医院业务骨干和带头人,在工作中得到领导和同行的高度评价,受到患者的广泛好评。

现参加专业技术社会团体有:(1)XX中医药学会耳鼻喉专业委员会委员;(2)XX中西医结合学会耳鼻喉专业委员会委员;(3)XX中医药学会耳鼻喉科分会外治法学组委员;(4)中国中西医结合学会耳鼻喉科专业委员会眩晕专家委员会委员;

重视科学和技术研究。近年来,参与XX专业著作《XXX》,具有较高的参考价值;发表《XXX》和《XXX》等学术论文数篇。完成实用新型专利“XXX”(XXX)具有较高的临床适用价值。

重视对医院人才培养。积极搞好传、帮、带工作,以身作则,认真对下级医师进行业务指导,带教临床实习生、进修生近XXX人,并积极参加医院、科室组织的业务讲座,主讲全院的业务讲座XXX余次,科内业务讲座XXX余次,把自己的临床经验毫无保留地传授给下级医师,并取得了较为显著的成果。

任现职以来,在历年的年度考核中多次被评为优秀医务工作者,连年被评为先进工作者。根据该同志的专业水平、工作能力及医院职称评审委员会考评,特推荐晋升为耳鼻喉科主任医师。

耳鼻喉科医生年度工作总结及明年计划【篇三】

在耳鼻喉科的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。

我在本科室实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了耳鼻喉科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。

以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。

在耳鼻喉就2周,时间说长不长说短不短。带教老师是xx医师,上级带教是xx老师,主任是xx老师。跟值一次,带教xxx老师。

刚刚进入医院,对操作系统不熟悉,没有其他同学上手那么快,不过我还是比较努力去学习的。耳鼻喉是操作性很强的一门学科,在书本里面一带而过的鼻中隔偏曲矫正术等,在临床上均非常重要。进去才知道,原来五官科也是术科,里面的老师各个都是手术好手,也是开始实习才知道,原来我的实习线路里面,前面4个科室全是术科(耳鼻喉,眼科,外科,骨科),师姐说一开始就是术科其实不是很划算,因为刚上临床就要“内外兼修”很累人。

耳鼻喉最重要的检查就是入院检查了,这是给病人开针对性强的检查的关键。包括:耳部检查(耳廓,外耳道,鼓膜),鼻部检查(鼻外观,鼻前庭,下鼻甲,中鼻甲,观察粘膜、引流及息肉等等),咽喉部检查(扁桃体环,咽扁桃体肿大与否,悬雍垂是否偏向,咽腭弓、舌咽弓充血与否,咽喉壁淋巴滤泡增生情况等等)。这些外部简单检查基本上都是入院时候必须做的。比较特殊的检查如听力测试中的音叉试验,喉咽镜观察,也很常做。仪器检查方面,我学会看纯音听阈测试试验、中耳声阻抗曲线图,熟悉鼻咽喉镜的一系列操作。

在耳鼻喉的两周里面,我见过了几种常见疾病:突发性耳聋(包括神经性和传导性),原因不明鼻出血,鼻咽癌放疗化疗,咽扁桃体脓肿,鼻息肉鼻窦炎,乳突炎症,中耳炎。跟值晚上急诊,学会了如何处理little区急性大量出血,如何解决卡鱼骨的问题(包括棉絮钡餐试验),刺破上腭血泡等等。在手术室,参观了腮腺混合瘤全切除术,双Fess+鼻中隔矫正术,会厌囊肿切除术。

一些很细知识点我就列在下面:

1、在耳鼻喉和内分泌的联系中,我查询文献发现,鼻粘膜在雌激素的刺激下,就像是子宫内膜一样会生长,同时粘膜分泌增多,这就是为什么孕妇会易发鼻炎的原因,同样,也是为什么更年期妇女容易发生萎缩性鼻炎鼻出血的原因。

2、引起面神经瘫痪的原因还可以是腮腺肿物压迫,乳突病变等等,而且腮腺全切之后会有下颌发红流汗的症状(是神经长好过程中会出现的正常现象,会自己缓解)。

3、突发性耳聋是不明原因下,最多3天内出现的耳听力明显下降,而且多数原因和耳蜗前庭血管淤阻有关,临床多用灯盏细辛针或灯盏花粉针静滴,西比灵口服扩张血管改善血流。同时还会常规检查脑多普勒血流情况排除颈椎血管受限因素。

4、声阻抗测试是专门用来测定中耳功能的。正常曲线为高峰型。听骨链固定曲线为低峰型,表示听骨链劲度增大。鼓膜萎缩或听骨链中断,则声顺异常增大,曲线呈超限型。鼓室积液或粘连病变,鼓膜活动受限,曲线呈平坦型。当外耳道与鼓室压相等时声顺最大,形成峰顶,可显示鼓室负压程度。

5、如果医嘱里面有开跟凝血功能有关的药物,临嘱里面一定要将全血分析、凝血四项两个开成ST!。

其实,初来乍到还是做错很多事情的,比如说晚上跟值时候开错医嘱,比如说上午交班时候抢台词+讲错话,比如说进手术室将参观衣穿反……不过老师还是很包容,没有说怎么骂我也没有太责备我,我也在慢慢地变得醒目。

这两周正好是赶上课题申请的时限,我经验不足设计不好,挨骂了几次,心情也不是太好……焦头烂额。

不过,还是要继续努力。

厨师长年度工作总结及明年工作计划


在过去的一年里,工作期间非常充实,虽然比较劳累,但也收获了很多,厨师长的年度工作总结需要启动起来了!厨师长的年度工作总结您知道该怎么写了吗?下面是工作总结之家小编精心收集整理,为您带来的《厨师长年度工作总结及明年工作计划》,希望对你有帮助。

厨师长年度工作总结及明年工作计划(篇一)

新年的钟声即将敲响,新的一年就要来临,在即将过去的一年里,中厨房全体员工在酒店领导的正确领导和各部门同事的大力支持协助下,在国家政策对餐饮的不利条件下,在厨房全体员工的共同努力下,圆满完成了酒店的各项接待工作的指标。

新的一年开始了,我们有别要回顾总结去年的工作,发扬优势,找出差距,有利于扬长避短,在新的一年里创新进取,努力拼搏,创造更好的成绩。

中央下达的八项纪律,六项制度,严禁公款吃喝,严禁大操大办,铺张浪费的纪律已是两年了,这对我们餐饮企业经营者来说是严峻的挑战和考验,众所周知,中国是政府带动消费,餐饮企业要生存,要发展,想在市场中站稳脚根,并有利润,这是我们餐饮行业管理者务必去思考、掂量的问题,这是我作为酒店厨师长在新的一年的重要工作。就去年酒店餐饮部接待的状况来分析,散客少,会议接待少、餐费标准低的状况下,厨房迅速调整思路,调整菜品,把婚宴、乔迁、社会团体接待作为重点来抓,这方面我们取得了必须的成绩。新的一年里,这一次我们将持之以恒,争取做得更好,取得更好的成绩。

在新的一年里厨房将重点抓原材料的采购,进货渠道,

降低成本,把利益让给客人,让客人高兴而来,满意而去,做到客人和酒店之间互惠互利,树立更好的口碑。

在新的一年里,厨房将严格执行《食品安全法》抓好厨房的安全生产工作,严格厨房规范的操作程序,加强厨房技能技术和作风纪律的培训考核,创新技术、创新菜品,建立一支技术过硬、纪律过硬、作风过硬的厨房团队,杜绝一切安全事故的发生。

新的一年即将来临,我们厨房将在严峻的市场竞争中团结一致、努力拼搏、开拓创新、创造利润、创造更好成绩,在新的一年里向酒店圆满交上一份圆答卷,谨此,我代表中厨房全体员工向酒店领导和各部门同事及家人致以新年问候。

祝大家在新年里身体健康、工作顺利、合家幸福、更上一层楼。

厨师长年度工作总结及明年工作计划(篇二)

今年一年就像是一阵刚刚燃起的火,到了最旺盛的时候时,它就告诉我已经结束了。现在我的感觉就是,我们行业逐渐复苏过来了,但是今年一年的确已经到了尽头了。对于这一年的经历,我真的很有感触,也很感谢这一次经历,让我在厨师这个岗位上逐渐找到了自己的定位和方向。在此,我为自己过去一年的工作进行了一次总结和整理,对未来也做了一次计划。

一、今年的主要收获

今年,我们餐饮行业面临了一个巨大的难关,很多餐饮店没有扛过去倒闭了,这让我们每一位厨师也感到非常的着急,紧张。但是好在我们餐厅凭借着强硬的基础扛了过来。所以在这里我也要非常感谢餐厅这个好的平台,让我能够稳固好自己的事业,凭借着好的条件可以继续工作下去。

带着这一份感恩,我今年工作上尤为努力,因为我知道,如果我自己不去想着突破和进步,下一个淘汰的就是我自己。现在局势很紧张,我不能再这样犹豫不定了。因此这一年,我在菜品方面不断创新,并且得到了很好的反馈,餐厅的口碑也逐渐做上去了,并且在网络上也赢得了不错的反响,这是我认为今年最为成功的一部分,感谢这次机遇,让我遇到了更好的自己。

二、今年的不足之处

今年自己虽然取得了很多的成功,但是在这份成功里,依旧是有一些不足的地方的。比如说我在创新上虽然有了成绩,但是我在一些细节的处理方面还是比较平庸的。这一份成功是很多人一起努力的结果,所以我明白了自己不足的地方之后,我就尽快的去改正了,不管是在研究菜品还是在制作的过程当中都变得更加严谨和细致了。其次我也克服了自己懒惰的缺点,这一年变得更加的勤快,也变得更加的积极向上了。我会继续保持自己的这一份激情,继续攀岩,继续努力。

三、来年的计划准备

下一年,一定是一个更大的挑战。现在已经处于万物复苏的阶段了,下一年就看谁长得更快,看谁有更多的闪光点了。我会继续做好这个准备,为自己打造一副好的武装。希望在来年能够通过自己的勤奋和努力创造一份更好的成绩。感谢这一年各位领导对我们厨房的支持,也感谢大家积极配合我们每一位厨师。新的一年,我会带领好这个团队做出更好的成绩的!

厨师长年度工作总结及明年工作计划(篇三)

回首20xx年,在各位领导及广大同事的支持下,作为一名厨师,我始终坚持以身作则,高标准、严要求,团结。为顾客提供了精美的菜肴和优质的服务;为实现酒店经济利益和社会效益,勤勤恳恳、兢兢业业。现将一年来的具体工作总结如下:

一、经营方面:

我在各位领导的指导下集思广益、制定较合理的经营计划。如:根据顾客的消费心理,我们推出一些绿色食品和野生食品;根据季节性原料供应特点,我们推出一些具有农家特色的菜肴,还为客人提供具有季节特色的花茶等等。

二、管理方面:

以人为本,我结合员工实际情况,定期对员工进行有针对性的厨艺培训,并经常激励他们把本分工作做好。经过努力,员工整体素质得以提高,如注重仪表、遵守厨房规章制度不断提高自己的厨艺,甚至有些员工还开始尝试自己制作新菜肴。现在,我们已经形成了一个和谐、优质、高效、创新的团队。

三、质量方面:

菜肴质量是酒店餐饮方面得以生存发展的核心竞争力。作为领班,我以身作则,协助厨师长严把关好菜肴出品的质量。我们对每道菜都制作了一个投料标准及制作程序单,做菜时严格按照标准执行,确保每道菜的色、香、味稳定;我们还认真听取餐饮厅面员工意见及宾客反馈意见,总结每一餐的菜肴出品问题,并在每日例会中及时向员工分析厨房的不足;我们还经常添加新菜肴,确保回头客每次都可以尝到新口味。

四、卫生方面:

严格执行《食品卫生安全法》,认真抓好食品卫生安全工作,把握好食品加工的各个环节。按规定,每个员工都必须对各自的卫生区域负责,同时,由我进行不定期检查。我们利用一切可以利用的力量,确保食品卫生安全,防止顾客食物中毒,造成不必要的后果。

五、成本方面:

在保证菜肴质量的情况下,降低成本,让利顾客,始终是我们追求的一个重要目标。作为厨师,我也总结出一些降低成本的新方法。如:掌握库存状况,坚决执行“先进先出”原则,把存货时间较长的原料尽快销售出去;研制无成本菜品,把主菜的剩余原料做成托式菜品,以降低成本;还让每位员工都知道自己所用原料的单价,每日估算所用原料的价值,这样就把成本控制落实到每个员工身上,使所有厨房员工都关心成本,从而达到效益化。

综上所述,在本年度,通过团队的共同努力,我们在厨房经营管理方面取得了显著成效;在菜品创新、菜肴质量、成本控制、员工素质提高等方面都取得相当高的成绩。当然,我们也还存在不足,从这个事件上,我也深感我肩负工作的挑战性与创新性。今后,我一定会带领我的团队不断接受挑战、勇于创新,烹饪更精美的菜肴。

辞旧迎新之际,我们将在20xx年的基础上,继续加强经营管理、质量卫生监控和成本控制,同时要改进自己的工作思路,考察新的菜品,加快菜肴的创新,从而寻求在20xx年创造更好的经济效益和社会效益。

但是,我相信,在各位领导和同仁的指导和帮助下,我们的团队一定能够抓住机遇,迎接挑战,走向一个收获的20xx!

厨师长年度工作总结及明年工作计划(篇四)

时间总是稍纵即逝,很快,我们辞别了20xx,迎来了斩新的20xx。

在卡的公司工作的这段日子里,我努力适应工作环境和前台这个工作岗位,认真努力地履行自己的工作职责,完成本职工作任务。现将入公司以来的学习、工作情况总结如下:

一、努力学习,努力适应工作。这是我来深圳之后的第一份工作,我是一个新人,刚加入公司,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,需要更加努力学习,争到在最短时间内熟悉前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在,让我完成从新手到职员的转变。

都说前台是公司对外形象的窗口,短短的几天也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚。点点滴滴都让我在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。

二、学习公司企业文化,提升自我。加入到卡的这个大集体,初步体会了“责任、荣誉、信誉、进取”这8个字的内涵,我想也是激励我们每个员工前进的动力,我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化,在这样好的工作氛围中,我也以这8个字为准则来要求自己,以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作中的不足,及时地和部门沟通,争取把工作做好,做一个合格,称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向。

三、拓展自己的知识面,不断完善自己。短时间的工作中,接到一些客户打来比较专业的咨询电话,所以单靠我现在掌握的知识和对公司的了解是不够的,我想以后的工作中也要不断给自己充电,拓宽自己的知识,减少工作中的空白和失误、杜绝类似失误的发生。

能共事卡的,让我骄傲,在今后的工作中,我会努力提高自我修养和内涵,弥补工作中的不足,在新的学习中不断的总结经验,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司的`发展贡献自己绵薄的力量!

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