补充通知系列。
接下来为您分享的是本站工作总结之家为您挑选的“补充通知”，相信能找到适合自己的资讯。在我们身边的环境中，我们都经常遇到公告通知。然而，并不是每个通知都是关于重大事件的，大部分情况下只是一些小事情而已。
补充通知 篇1
党中央有关部门，国务院各部委、各直属机构，全国人大常委会办公厅，全国政协办公厅，高法院，高检院，有关人民团体，有关中央企业，新疆生产建设兵团财务局：
《中央级事业单位国有资产使用管理暂行办法》(财教[20**]192号，以下简称《办法》)于今年9月1日起实施。针对实施过程中出现的新问题，现就有关事项补充通知如下：
一、《办法》实施前后应审批事项的处理问题
《办法》出台前，中央级事业单位未经批准实施对外投资、出租出借等事项的，不再追溯。中央级事业单位应将对外投资、出租出借等事项发生的时间、期限、资金来源、资产状况、所签合同、单位领导办公会议纪要、未报批理由、收益情况等，报主管部门审核认定。主管部门应加强管理，认真审核，并将审核认定情况以部发文形式正式报财政部备查，涉及法律纠纷的事项应将法律纠纷解决后报备。
《办法》出台后未按规定报批的，主管部门一律不予受理，并督促中央级事业单位限期改正，同时相应取消该单位下一年度资产使用事项的申批资格。
二、资产短期出租、出借事项的审批程序问题
六个月以内(含六个月)的资产出租、出借事项，财政部授权主管部门审批。主管部门应于批复之日起15个工作日内将审批文件(一式三份)报财政部备案。中央级事业单位收到主管部门的批复文件后，应将复印件报所在地的财政监察专员办事处备案。
主管部门应进一步加强对所属事业单位国有资产使用事项的管理，结合本部门实际制定加强所属事业单位国有资产使用管理的有关规定，督促所属事业单位严格按照《办法》的有关规定，履行国有资产使用等事项的报批程序。
财政部
二〇**年十二月二十九日
补充通知 篇2
各街道办事处，区府直属各单位：
我办已于20**年8月18日发出了《关于政务公开有关工作的通知》(越府办〔20**〕62号)，现对该《通知》中的“越秀号”信息服务直通车之为民服务专列项目建设补充通知如下：
一、区信息办已做了部分单位为民服务业务的梳理，整理出《部分职能单位业务梳理情况表》(详见附件1，下称《情况表》)，请《情况表》中的有关单位，在区信息办前期整理的基础上，将本单位为民服务的相关业务重新进行梳理。梳理时，要求对《情况表》中已有的内容重新按《越秀区为民服务业务受理调查表》(下称《调查表》，详见附件2)的要求进行确认;对《情况表》中不全面或没有、但日常工作中存在的为民服务业务内容，按照《调查表》的要求进行梳理后填报。
二、《情况表》中没有体现但日常工作中有面向为民服务业务的单位，请按《调查表》的要求对所有的为民服务业务进行梳理填报。
三、各街道办事处暂不用梳理报送为民服务业务。
四、其他事项按越府办〔20**〕62号通知办理。
特此通知。
附件：
1、部分职能单位业务梳理情况表
2、越秀区为民服务业务受理调查表
二〇**年八月二十六日
补充通知 篇3
申请人，_________________、性别____________、年龄____________、职业____________、地址____________、身份证号____________、联系电话____________。
法定代表人(或主要负责人)，_________________，职务，_________________。
委托代理人，_________________职务，_________________联系电话，_________________
被申请人，_________________、法定代表人姓名____________、职务____________
申请人因不服被申请人_________________年_________________月_________________日作出的_________________具体行政行为，向_________________机关提出复议申请，要求_________________。
事实及理由，
1.___________________________________________
2.___________________________________________
此致
_________________行政机关
申请人，_________________(签名或盖章)
_____年_____月_____日
附，_________________
1.申请书副本_________________份;
2.证据_________________份。
补充通知 篇4
各街道办事处，区府直属各单位：
我办已于20**年8月18日发出了《关于政务公开有关工作的通知》(越府办〔20**〕62号)，现对该《通知》中的“越秀号”信息服务直通车之为民服务专列项目建设补充通知如下：
一、区信息办已做了部分单位为民服务业务的梳理，整理出《部分职能单位业务梳理情况表》(详见附件1，下称《情况表》)，请《情况表》中的有关单位，在区信息办前期整理的基础上，将本单位为民服务的相关业务重新进行梳理。梳理时，要求对《情况表》中已有的内容重新按《越秀区为民服务业务受理调查表》(下称《调查表》，详见附件2)的要求进行确认;对《情况表》中不全面或没有、但日常工作中存在的为民服务业务内容，按照《调查表》的要求进行梳理后填报。
二、《情况表》中没有体现但日常工作中有面向为民服务业务的单位，请按《调查表》的`要求对所有的为民服务业务进行梳理填报。
三、各街道办事处暂不用梳理报送为民服务业务。
四、其他事项按越府办〔20**〕62号通知办理。
特此通知。
附件：1、部分职能单位业务梳理情况表
2、越秀区为民服务业务受理调查表
二〇**年八月二十六日
补充通知 篇5
招标补充通知
随着现代社会的发展，越来越多的企业需要在项目实施过程中与第三方机构进行合作。这时候，招标成为解决这类事项的常用方法。然而，在招标过程中会出现一些不可预见的情况，这就需要招标补充通知的出现。
招标补充通知是指，在招标过程中，因为各种因素或者其他情况导致招标文件需要修订或者补充，从而需要发布的一份通知。招标补充通知是招标过程中不可或缺的一环，其目的是为了保障公平竞争原则，以及出价者自身利益的最大化。
在招标补充通知之前，需求方在规定时间内发布招标文件，拓展发行平台，并就招标规则、要求以及提交标书、开标等过程发布有关规范及要求。然而，需求方在发布招标文件信息后，还可能有以下情况需要在补充通知中对原招标文件进行修订：
1. 在招标要求、招标文件技术规范、开标时间、地点等发生变更的情况下；
2. 在需求方重要的要求之外，对于法律法规、标准化管理等方面的要求发生了变更；
3. 有一些细微的表述或者规定，如翻译中的错误、标点符号的错误等导致了需求方在补充通知中进行更改。
除了以上修订情况之外，也有可能因为投标人反映或者其他因素的影响，需求方会在招标过程中加入新的投标要求及新的技术标准，并在补充通知中进行发布。
招标补充通知在发布后还会有一些具体的要求，比如发放时间、发放范围等等。在招标补充通知中，发布时间一定是在开标时间之前，同时发布范围则需要向每个投标人发送。在需求方发布招标补充通知之后，投标人需要仔细阅读修订信息并根据修订内容重新提交标书。
需要注意的是，如果投标人未按照招标补充通知要求重新提交标书，导致未能在开标过程中参与投标，相关损失需由投标人自行承担。因此，在招标补充通知发布后，所有投标人都要协调好时间，并按照要求重新提交标书以保护自身权益。
总的来说， 招标补充通知的发布旨在让整个招标过程更加公正、透明。此外，投标人也应该认真阅读招标文件，及时关注招标补充通知，并按照规定要求重新提交标书，才能在招标过程中保护自身利益，争取获得机会。
补充通知 篇6
关于在全市青少年中组织开展
“奋发向上，崇德向善”第二十二届爱国主义
读书教育活动的补充通知
各教育局、局辖学校及私立学校：
现将即教体办字〔2014〕151号文件《关于在全市青少年中组织开展“奋发向上，崇德向善”第二十二届爱国主义读书教育活动的通知》做以下补充：
1由于图书发行较晚，征文比赛时间将于1月30日结束。
2提出以下要求：（1）文章必须由学生本人撰写，不得抄袭。导师应提供实用指导，在文章末尾写下简洁的评论和荐意并签名。
（2） 文章要求主题明确、观点正确、内容充实、中心突出、理想信念积极。小学生的作文不比中学生多。（3） 征集文件应在手稿纸上，字迹应清晰、工整。
德育办2015年1月14日
GZ85.com延伸阅读
系统通知系列
在我们生活的社会中，公告通知是我们经常需要使用的一种方式。公告通知的存在使得消息更加可信和正式。小编对这篇名为“系统通知”的文章非常喜欢，认为它非常值得我们一读。非常热烈欢迎您的到来，希望这篇文章能够成为您的启蒙导师！
系统通知 篇1
集中空调通风系统卫生管理制度
本制度适用于集中空调通风系统卫生管理，集中空调管理部门员工必须熟知并遵照执行。
一、建立集中空调通风系统卫生管理档案，主要包括空调系统设计说明书、竣工图、主要设备的相关资料，空调系统卫生管理制度，日常卫生维护记录，清洗消毒资料记录，卫生学评价报告，空调系统故障处理情况记录，空调系统突发事件应急预案等。
二、进行室内装饰装修等活动产生的气体污染物，不得通过集中空调对其他区域产生污染。
三、开放式冷却塔启用前应进行全面清洗消毒，运行期间应保持冷却水中消毒药物的有效浓度，并每三个月对冷却水水质进行嗜肺军团菌检测。
四、冷却（凝）水检出嗜肺军团菌时，应立即消毒。
五、设施设备管理要求：
1、空调系统机房内应保持清洁干燥，不得存放无关物品。冷凝水应及时排走。
2、送、回风口应设防鼠装置，并保持风口表面的清洁。冷凝水盘应定期清洗消毒，并保持排水口畅通；
3、空气过滤网、过滤器应每个月至少清洗一次；空调机组应每6个月清洗一次。
六、空气传播性疾病在本地区暴发流行期间管理措施：
1、采用全新风方式运行。
2、开放式冷却塔、过滤网、过滤器、净化器、风口、空调机组、表冷器、加热（湿）器、冷凝水盘等设备或部件应当每周进行清洗、消毒或者更换。
3、空调系统导致或者可能导致空气传播性疾病时，应当及时关闭所涉及区域的空调系统。
七、每两年对集中空调通风系统风管内积尘进行卫生学检测，经检测不符合卫生要求时对系统进行清洗。
八、对集中空调通风系统进行清洗后，应严格验收，签订合格验收单，并留档保存。
九、建立清洗、维护及消毒药物余量检测等各项工作记录，并留档保存。
系统通知 篇2
E生活区住户：
为了提高广大居民生活质量，切实做好E生活区冬季采暖的安装工作。经E资产公司领导积极努力，在市政府领导的'多次协调下，市热力公司计划对E生活区安装采暖系统。为使此项工作加快推进，现将安装采暖的具体事宜告知如下：
1、已列入E旧房改造的楼栋，不列入此次采暖工程项目。
2、小区安装采暖住户应达到所在小区户数的50%以上；楼栋采暖住户应达到90%以上，方可实施采暖工程改造。
3、各物业小区要加大宣传力度，选出所在小区的居民代表，积极与热力公司和居民住户进行广泛沟通，认真做好解释工作。
4、采暖安装费用（含暖气片）按住户居住建筑面积及洛阳市安装收费标准交纳。
5、采暖改造后，采暖期间费用执行洛阳市采暖价格，每年采暖期来临前在媒体公布，由热力公司收取。
请广大住户相互转告并到所在物业小区咨询和登记，物业公司将积极为广大住户提供服务。登记时请携带户主身份证、房屋产权证（或住房证）留存联系电话和联络方式，以便和需要安装采暖住户进行沟通。
二〇xx年xx月xx日
系统通知 篇3
根据《卫生部关于在全国医疗卫生系统开展“三好一满意”活动的通知》精神，制定本方案。
一、2011年工作目标
紧密结合深化医药卫生体制改革和创先争优活动，以人为本，以病人为中心，以人民群众满意为出发点和落脚点，着力提升医疗服务水平，持续改进医疗质量，大力弘扬高尚医德，加强行业作风建设，进一步解决医疗卫生服务和行业作风中存在的突出问题，保障人民群众健康权益，推进医改顺利进行，促进社会和谐。
二、活动范围
全国各级各类医疗机构，重点是二级以上公立医院。卫生监督、疾病预防控制等其他卫生机构可以参照本方案，结合实际组织开展“三好一满意”活动。
三、2011年工作内容和要求
(一)改善服务态度，优化服务流程，不断提升服务水平，努力做到“服务好”。
1.普遍开展预约诊疗服务。全国所有三级甲等综合医院实行多种方式预约诊疗，城市社区卫生服务机构转诊预约的优先诊疗。到2011年底，城市社区转诊预约占门诊就诊量的比例达到20%，本地患者复诊预约率达到50%，其中口腔科、产前检查、术后病人复查等复诊预约率达到60%。
2.优化医院门急诊环境和流程。贯彻落实《关于进一步改善医疗机构医疗服务管理工作的通知》(卫医政发〔2010〕12号)，将改善人民群众看病就医感受作为加强医疗服务工作的创新点和突破点，落实便民、利民措施，通过预约挂号、合理安排门急诊服务、简化门急诊和入、出院服务流程、推行“先诊疗，后结算”模式、提供方便快捷的检查结果查询服务等，积极探索、创新，有计划、有重点地推进各项改善医疗服务的措施，做到安排合理、服务热情、流程顺畅，不断促进医疗服务水平的提高。
3.广泛开展便民门诊服务。全国有条件的三级医院开展双休日及节假日门诊，充实门诊力量，延长门诊时间。鼓励、支持三级医院医务人员到基层医疗卫生机构开展执业活动。
4.推广优质护理服务。全国三级医院全部开展优质护理服务，50%的三级甲等医院优质护理服务覆盖50%以上的病房，40%的地(市)级二级医院和20%的县级二级医院开展优质护理服务。完善并落实专业护理人员编制和内部收入分配等政策。
5.推进同级医疗机构检查、检验结果互认。按照《卫生部办公厅关于加强医疗质量控制中心建设推进同级医疗机构检查结果互认工作的通知》(卫办医政发〔2010〕108号)要求，在加强医疗质量控制的基础上，大力推进同级医疗机构检查、检验结果互认工作，促进合理检查，降低患者就诊费用。
6.深入开展“志愿服务在医院”活动。逐步完善志愿服务的管理制度和工作机制，积极探索适合中国国情的志愿服务新形式、新内容、新模式，促进医患关系和谐。在医疗机构为社会搭建向患者奉献爱心的平台，将志愿服务引入医疗机构;同时，医疗机构要组织广大医务人员以志愿者身份深入基层，特别是流动人口集中生活工作的场所以及康复、养老等机构，开展公共卫生、医疗服务和健康教育等志愿服务，使人民群众切实感受到改善医疗服务的实效。
系统通知 篇4
关于全面推广OA办公自动化系统运行的通知
院属各处、室、部、中心:
我院OA办公自动化系统经过一段时间的试运行，目前已基本具备运行条件。为节约工作时间，提高工作效率，稳步推进我院办公自动化建设，进一步促进全院信息化建设，现将推广我院办公自动化系统有关事宜通知如下：
一、办公自动化系统运行工作安排
1、基本信息运行阶段：
时间为：2009年11月16日（暂定）
运行内容：全院各种基本信息、邮件系统。
基本信息指的是各种即时性信息，除了正式公文以外，包括公告、会议通知、简报、院务公开、一周工作安排以及各用户邮件流通等，以2009年11月16日为界，11月16日前实行纸质和电子文档同步传递，11月16日后，全部以电子文档传递。
2、公文管理运行阶段：
时间为：2009年11月23日（暂定）
运行内容：各类文件。
各类文件在试运行期间采用纸质文件和电子文档形式同步传递，经过不断完善后,逐步取消纸质文件。
二、注意事项
1、各部门负责人和信息管理员要高度负责，每天上午上下班前、下午上下班前定时登陆，查看办公自动化系统发布的信息、通知、文件等，并进行告知、传阅、存档等相关处理。
2、各部门在自身的工作权限内通过办公自动化系统发布的有关信息须留本部门名称及上传人员姓名。要求信息内容完整准确，格式规范，所发布的信息出现的问题由上传人负责。
3、各部门负责人及信息管理员如因出差、请假、培训等特殊原因离开时，须委托相关人员代为办理，代理人应履行委托人的一切义务。
4、各用户要对原始密码进行修改，如因个人原因而导致信息丢失或信息外泄，要追究当事人的责任；任何人不得以部门和个人名义在办公自动化系统上发布与工作无关的公告或讨论；一切言论应遵守相关法律法规，同时尊重他人权益及隐私，严禁在讨论区发布私人信息。
5、试运行期间，各部门对办公自动化系统运行过程中存在的问题和建议请及时向院办公室和文物信息中心反映，联系方式：8789000、8789013。
6、如果部分用户对OA办公自动化系统操作还有疑问，请在试运行阶段到院办公室观摩学习。
全院OA办公自动化系统作为全院信息化工作一个重要组成部分，是提高工作效率、规范工作程序、实现无纸化、降低行政成本的重要手段。各部门要统一思想、提高认识、狠抓落实，确
保全院OA办公自动化系统顺利运行。对重视不够，不能运用OA办公自动化系统进行工作或操作失误造成不良影响的，将对部门和个人通报批评，情节严重的要追究相关责任。
二○○九年十一月十三日
系统通知 篇5
关于开展安全生产督查交流工作的通知
结合当前形势，根据公司安全生产领导小组办公会会议要求，为保证我公司安全生产和日常管理工作，形成规范、统一、常态化的管理模式，特成立安全生产督查组，对公司临时爆破小组、各项目部安全生产管理及日常管理工作进行全面督导、检查，现就有关事项通知如下。
一、指导思想
本次检查督查工作紧紧围绕着公司2013年“制度落实年”的主题开展，结合公司正在实施的“打非治违”、“四查”专项活动，根据公司的实际情况，在全公司范围内强化安全生产基础，落实安全责任。力争通过本次检查督查工作将公司的安全生产管理水平和管理人员素质提升到一个新的高度。
二、督查时间：
2013年7月1日至8月31日
三、组织机构：
组长：狄菲
副组长：高建明、黄绪林
成员：朱红军、朱永刚、王万里、吴杰、李强、闫志林
张健、张刚、陈兴林、王宗智、孟元峰、徐彦峰
四、督查内容：
1、民爆物品库房安全保卫环节
（1）库区六防措施是否完善符合要求（犬防不少于2只，人防每班
不少于3人，物防（门锁、围栏）是否完好，自卫器械配备是否到位，技防监控系统是否保持24h正常运转，雷防避雷设施是否完善，消防设施器材配备是否到位）（2）库房警卫值守人员是否在岗，是否有较强的警惕性（3）库房警卫人员是否按照巡查制度对库区进行巡查（检查巡查记录）（4）库房警卫人员是否规范着装，是否持证上岗（5）库房警卫人员是否能熟练掌握技防系统操作（现场调取录像）（6）库区警示标志、制度牌是否齐全、按规定上墙（7）库区是否有杂物等易燃物（8）警卫人员是否对进入库区人员进行认真仔细盘查，登记是否详实规范（查看记录）。
2、民爆物品储存环节
（1）是否执行五双制度（双人双锁、双人保管、双人领用、双人发放、双本帐）（2）民爆物品是否账物相符(账本跟实物对照)（3）民爆物品数量是否在核定库数量范围之内（4）民爆物品的储存是否符合同库储存的要求（5）民爆物品库房内是否有杂物（6）新到民爆物品，保管员与运输车辆押运员是否清点交接，清点无误后在出库传票上确认签收（查看出库传票）（7）民爆物品的收存和发放是否及时记账，做到日清月结，帐物相符。（检查台账）（8）登记台账要保持整洁、干净，登记要认真仔细，杜绝出现涂改的情况，如有涂改，必须在涂改处签字或盖章（检查台账）（9）民爆物品码放是否符合要求。
3、民爆物品领用环节
（1）领取民爆物品人员进入库区是否按要求着装（穿防静电服、不穿带铁钉的鞋）（2）领用人员出入库区是否进行登记（检查出入库登记）
（3）领用人是否持证上岗（4）保管员是否认真核实领用申请单，所领民爆物品与申请单是否相符（检查领用台账）（5）民爆物品的装卸是否严格按照民爆物品管理制度执行。（轻拿轻放、严禁抛掷、严禁徒手交接、按规定码放）（6）民爆物品的领用是否做到现场签字（检查领用台账、查看是否领用人本人签字）（7）雷管发放是否在发放间完成（8）民爆物品的运输是否符合二次运输要求(运输民爆物品是否使用二次运输箱、严禁药管同车运输、管是否存放于雷管箱内，车辆内除司机和押运员严禁搭乘其他人员)
4、民爆物品使用环节
（1）作业人员是否持证上岗(包括挂靠人员、协作人员)（2）作业人员是否正确佩戴使用劳动防护用品（3）作业人员作业时是否有携带违禁物品（4）作业前项目负责人是否进行技术交底，所有参加作业人员是否明确任务及注意事项（5）现场民爆物品发放是否按要求责任到人，做到谁领用谁签字（检查现场确认表）（6）作业现场民爆物品装卸、搬运是否按规定进行（轻拿轻放、严禁徒手交接、严禁抛掷）（7）作业现场雷管与药的堆放是否符合规定（药管之间距离不小于30米）（8）装药是否使用非金属炮杆，填塞是否符合要求（9）是否进行爆前检查（10）爆前清场工作是否到位（人员车辆必须撤到警戒线以外、爆区较近设备是否做防护、如遇到特殊情况时是否与施工方签订安全责任书）（11）警戒工作是否合理到位符合规定（安全距离500米）（12）警戒人员是否有责任心、坚守岗位（未接到解除信号不得随意放行）（13）每次爆破前是否严格执行安全警戒信号规定(预警信号、起爆信号、解除信号)（14）起
爆距离、起爆人员、爆后等待时间、是否符合规定（起爆距离不小于500米，起爆人员两人，爆后等待时间不小于15分钟）（15）爆后发现盲炮或其他险情是否及时上报并进行处理。（16）爆后与施工单位负责人是否对此次爆破情况进行交流沟通。
5、档案管理
（1）人员档案是否齐全（人员信息内容包括：身份证复印件，人员信息表。三级教育卡内容详实，签字是否完整，保险单复印件是否真实有效，四员证复印件，安全责任书必须做到层层签订包括挂靠人员和协作人员）（2）本单位及相关主管单位各类文件精神是否做到上传下达并完整存档，会议记录是否详实并有参会人员本人签字（检查会议记录）
（3）员工考勤是否存在弄虚作假、谎报瞒报现象（检查考勤表）（4）班前会议记录是否真实要能体现出当班工作内容及要点注意事项，并有作业人员本人签字（5）工作日志填写是否与当日工作情况相符（6）现场确认表是否做到帐物相符书写工整清楚，领用人本人签字（7）爆破指令单是否按照每日作业人员安排实际情况填写（8）安全生产培训记录内容是否存在走形式敷衍了事（9）隐患排查记录是否登记全面、设备检测记录是否与使用情况相符（10）消防设施台账是否如实记录（11）车辆管理台账是否全面如实记录（12）民爆物品领用台账是否做到帐物相符书写工整清楚、涂改处是否本人签字盖章（检查以上所有台账是否齐全，是否按规范填写）
6、常态管理
（1）安全生产例会、班前会、安全生产教育培训是否严格按照制度
落实(检查各项记录（）2）项目负责人对整体工作是否安排的合理有序（3）员工的工作态度是否端正（4）员工有无违纪现象（5）员工对各项管理制度的落实情况（6）项目负责人与施工单位的工作协调沟通能力（7）员工宿舍是否整洁卫生（8）员工综合素质是否有所提高（查台账落实、现场工作表现）（9）员工安全意识是否淡薄（10）车辆是否严格按照管理制度定期检查维护保养，出现异常情况是否及时上报处理（检查台账）
五、检查交流方式：
（1）此次安全生产检查工作由安管办组织实施，公司成立安全检查组，深入一线对各施工项目部进行全面检查，切实落实安全措施，做到以查代培，人人重视安全为最终目标，防患于未然。（2）参加检查的人员要能及时发现问题，采取相互探讨交流的方式解决问题，推广好的工作经验及工作方式，进一步提高自身综合管理素质。（3）积极与矿方单位或施工单位沟通，充分协调民爆物品安全管理、民爆库房安全管理及民爆物品现场使用安全管理工作。
六、工作要求：
（1）高度重视此次安全生产大检查工作，对检查出的问题，现场能整改的必须立即整改；对于不能立即整改的要限期整改完毕。（2）通过此次安全大检查各项目负责人要认真自我反省，相互学习，吸取好的工作经验，查找不足之处，防范于未然。（3）检查小组在本次检查结束后以PPT形式对此次检查结果进行总结、通报。
哈密捷盛爆破工程有限公司
二〇一三年七月二日
系统通知 篇6
卫医政发„2011‟30号
各省、自治区、直辖市卫生厅局，新疆生产建设兵团卫生局：
为贯彻党的十七大、十七届五中全会和中央纪委第六次全会精神，落实深化医药卫生体制改革工作要求，深入开展创先争优活动，加强行业作风建设，我部决定在全国医疗卫生系统开展“服务好、质量好、医德好，群众满意”活动（以下简称“三好一满意”活动）。现将有关事宜通知如下：
一、充分认识开展“三好一满意”活动的重要意义
在全国医疗卫生系统深入扎实开展“三好一满意”活动，切实加强行业作风建设，着力解决医疗卫生服务和行业作风方面存在的突出问题，是医疗卫生系统贯彻落实科学发展观和“以人为本、执政为民”理念的具体实践；是确保深化医药卫生体制改革顺利进行，维护医疗卫生事业公益性，保证“十二五”期间医疗卫生改革发展成果惠及亿万人民群众的客观需要；是深入开展创先争优活动的重要载体；是加强医德医风建设，树立医疗卫生行业良好形象的重要举措。
各级地方卫生行政部门、医疗卫生单位以及医疗卫生系统全体干部职工要统一思想，深刻认识开展“三好一满意”活动的重要意义，增强做好医疗卫生工作的责任感和紧迫感，将“三好一满意”活动作为医疗卫生系统的“品牌工程”，凝聚人心、振奋精神，精心组织、周密部署，切实抓紧抓实，抓出成效。
二、开展“三好一满意”活动的指导思想和主要目标
（一）指导思想。按照党的十七大、十七届五中全会以及中央纪委第六次全会精神，结合深化医药卫生体制改革和创先争优活动，贯彻落实科学发展观，坚持以人为本、执政为民，以“三好一满意”活动为平台，将“三好一满意”活动与公立医院改革、创先争优活动、医疗质量万里行、纠正行业不正之风、治理商业贿赂、文明单位创建、平安医院建设和行风评议等活动紧密结合，切实加强医疗卫生系统行业作风建设，不断提升服务水平，持续改进医疗质量，大力弘扬高尚医德，构建和谐医患关系，争创人民满意医院，努力为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务。
（二）主要目标。通过“三好一满意”活动，达到“服务好、质量好、医德好，群众满意”的目标。
1.服务好。服务态度热情周到，服务行为文明规范，服务流程科学合理，服务措施便民利民，服务环境舒适安全，服务信息公开透明。医疗机构要真正做到“以病人为中心”，时时处处为患者着想，为患者提供方便、快捷、高效、温馨的医疗服务，完善患者纠纷投诉处理机制，构建和谐医患关系。
2.质量好。严格依法执业，认真履行职责，落实医疗质量、医疗安全各项核心制度，规范诊疗行为，加强药品、医疗技术和大型设备临床应用管理，实施优质护理服务，做到合理检查、合理用药、合理治疗，确保医疗质量和医疗安全。
3.医德好。要爱岗敬业，遵纪守法，廉洁行医，坚决抵制商业贿赂等行业不正之风；尊重患者权利，关爱患者，因病施治，严谨求实。加强医德医风和纪律法制教育，大力弘扬高尚医德，完善和落实医德医风制度规范，认真开展医德考评，坚决查处损害群众利益的突出问题，严肃行业纪律。
4.群众满意。卫生行业形象持续提升，人民群众感受不断改善，医疗费用不合理增长得到有效控制，社会满意度有较大幅度提高。
三、开展“三好一满意”活动重点解决的问题
近年来，各级卫生行政部门和医疗卫生单位紧紧围绕解决群众反映强烈的看病就医问题，采取标本兼治、综合治理措施，扎实推进教育、制度、监督、惩处各项工作，取得了比较明显的成效，有力地推动了卫生事业的健康发展。但是，医疗卫生服务方面也存在一些问题，这些问题既关系群众利益，又关乎卫生改革发展；既关系卫生行业形象，又关乎卫生队伍建设，必须予以高度重视。开展“三好一满意”活动，既要充分肯定多年来医疗卫生系统取得的成绩，又要客观准确、实事求是地分析存在的问题，采取有效措施认真加以解决。概括起来，要重点解决以下四个方面的问题。
（一）宗旨意识和群众观念问题。要坚持“全心全意为人民服务”、“以病人为中心”的工作宗旨，维护群众利益，倾听群众呼声，关心群众疾苦，把群众满意、患者满意作为评价医疗卫生工作的首要标准，形成为群众多做好事、多办实事、多解难事的良好风气。坚决纠正群众观念淡薄、漠视群众利益、服务态度生硬等问题，努力树立群众观念，促进医患关系和谐。
（二）服务意识和方便群众问题。要进一步强化服务意识，端正服务态度，转变服务作风，优化服务流程，规范服务行为，提高服务水平。规范服务行为和文明用语，精简和规范就医环节，保障便民服务设施齐全，方便群众就医。认真履行手术、麻醉、特殊检查和特殊治疗告知义务，知情同意规范、及时、到位。有效解决预约诊疗、健康教育、用药咨询、诊后随访不到位的问题，坚决纠正“生、冷、硬、顶、推”现象。
（三）质量意识和确保安全问题。进一步健全医疗质量管理与控制体系、纠纷隐患排查整改和应急保障体系。严格依法执业，认真落实各项医疗质量安全核心制度，加强医务人员“三基三严”训练，强化重点部门和重点环节的质量安全管理，确保医疗质量和医疗安全。坚决纠正忽视医疗质量和医疗安全的错误思想，有效解决核心制度落实不到位、诊疗行为不规范、护理人员配备不足、医院感染控制薄弱等突出问题，坚决杜绝因责任心问题导致医疗事故发生。
（四）廉洁意识和行业形象问题。要做到明是非、知荣辱、遵法纪、守信用，自觉抵制商业贿赂。严肃查处乱收费、以权谋私、以医谋私、收受“红包”、开单提成和医药购销领域商业贿赂等违法违纪行为，严肃行业纪律，弘扬高尚医德，树立行业新风正气。
四、总体要求
（一）加强领导，明确责任。按照分级负责、属地管理的原则，卫生部负责对全国医疗卫生系统开展“三好一满意”活动的统一领导，各级地方卫生行政部门负责对辖区内所有医疗卫生机构“三好一满意”活动的统一组织领导、统一安排部署、统一督查指导。卫生部成立“三好一满意”活动办公室，负责活动组织工作。各级地方卫生行政部门和医疗卫生单位主要负责人作为本单位“三好一满意”活动的第一责任人，要按照《全国医疗卫生系统“三好一满意”活动2011年工作方案》（见附件）要求，切实加强组织领导，明确专门的组织领导机构，精心组织，周密安排，把本单位“三好一满意”活动开展情况与单位负责人绩效考核、综合目标考核和评优评先工作充分结合，层层落实责任制。切实把“三好一满意”活动抓实、抓细、抓出成效。
（二）抓点带面，点面结合。要按照抓大医院、带全系统的工作思路，重点抓好大型公立医院，特别是省、部属公立医院，带动全系统“三好一满意”活动开展。各公立医院要增强责任意识，率先垂范，做好表率。要及时将活动中激发出来的热情引导到干好本职工作上来，引导到干事创业、推进改革、加快发展、提高质量、优化服务上来。
（三）纠建并举，注重实效。地方各级卫生行政部门和医疗卫生单位要坚持纠建并举、重在建设、注重实效的原则，实事求是地深入查找人民群众不方便、不放心、不满意的问题。对存在的问题，要制定有效措施，全面整改提高。要把“三好一满意”活动作为自我教育、自我改进、自我提高的有效手段，健全各项规章制度，促进各项工作制度化、规范化，让人民群众真切地感受到医疗卫生服务的新变化。
（四）加强宣传，营造氛围。要高度重视舆论宣传工作，加大宣传报道力度，充分利用报刊、广播、电视、互联网等多种媒体形式，大力宣传“三好一满意”活动的内容、目的和意义，及时宣传各地区各单位好的做法、经验和先进典型，树立卫生行业良好形象，为活动开展营造良好舆论氛围，奠定坚实的群众基础。
（五）加强督导，报送信息。要采取行政检查与专家检查相结合、明查与暗访相结合的方式，加强日常检查和集中督导。请各省级卫生行政部门将本辖区“三好一满意”活动实施方案于5月1日前报我部医政司。同时，请将活动进展情况和重要活动及时报送我部医政司。
联 系 人：卫生部医政司 马旭东、焦雅辉
联系电话：010-68792825、68792097
电子邮箱：mohshymy@
系统通知 篇7
关于进一步规范公共场所集中空调通风系统卫生监督管理
工作的通知
各区县卫生监督所：
为了预防空气传播性疾病在公共场所的传播，保障公众健康，近期我市各级卫生监督机构大力开展了公共场所集中空调通风系统的卫生监督管理工作。为进一步规范该项工作，现依据《公共场所卫生管理条例实施细则》（以下简称《实施细则》）和《公共场所集中空调通风系统卫生规范》，提出如下意见，望遵照执行。
一、依据《实施细则》第二十三条第二款的规定。公共场所经营者申请卫生许可证时，使用集中空调通风系统的，应当提供集中空调通风系统了卫生检测或者评价报告。不能提供者，不予公共场所卫生行政许可。
二、依据《实施细则》第十一条第二款、第三十七条第一款第（七）项和《公共场所集中空调通风系统卫生规范》的规定，公共场所采用集中空调通风系统的，应当符合公共场所集中空调通风系统相关卫生规范和规定的要求；未经卫生检测或检测结果不符合标准而投入使用的，应依汉予以相应的行政处罚。
三、依据《实施细则》第八条第一款第（五）项的规定。公共场所经营者应当建立集中空调通风系统的清洗、消毒情况的卫生管理档案。对未建立卫生管理档案的，可给予相应的行政处罚。
对于因无法出示集中空调通风系统卫生检测合格报告，未能取得卫生许可证的公共场所经营者，应依据《实施细则》第三十五条，给予行政处罚。因集中空调通风系统未经卫生检测或检测不合格而投入使用的公共场所经营者，依据《实施细则》第三十七条，首次查实的，给予限期责令改正；逾期不改正的，应依法给予行政处罚。
2012/4/17
系统通知 篇8
所辖各市（区）交通局、企事业单位团委（总支、支部）：
近年来，随着常州交通事业的迅猛发展，涌现出了一批勇于奉献、锐意进取的优秀青年，他们是交通事业发展的重要力量，也是对交通青年进行示范教育的重要资源。为大力宣传先进青年典型，在系统内形成崇尚先进、学习先进、赶超先进的良好氛围，培养和造就一支适应新时代交通事业发展需要的青年人才队伍，经研究，决定开展常州市交通系统十佳青年评比活动。
一、评选宗旨
开展常州市交通系统十佳青年评比活动，旨在举荐、表彰和宣传交通系统成绩显著、贡献突出的优秀青年，树立交通青年的崭新形象，激励全系统广大青年勤奋工作、开拓创新，为常州交通事业的发展而努力奋斗。
二、评选条件
推荐候选人必须同时满足以下要求：
1.年龄为18周岁（1989年1月1日以前出生）至35周岁（1971年1月1日以后出生），在常州市交通系统各企事业单位工作的青年；
2热爱祖国，拥护党和国家的基本路线和政策，遵守国家的法律法规；
3.在常州交通事业发展进程中努力实践“****”重要思想，爱岗敬业、开拓创新、自觉奉献，实绩明显，得到各界认可；
4思想道德素质良好，综合能力和素质较强，遵守社会公德、职业道德、家庭美德，具有良好的素质和创新能力；
5.已获全国、省、市“十杰青年”称号者，不再申报。
三、评选机构
此次评选由市团委、交通局联合进行。成立评选活动领导小组，由团市委和交通局党委领导及相关部门负责人组成，负责活动的组织领导、评选和审定工作；活动领导小组办公室设在交通局团委，成员由交通局组织人事处、局团委负责人及有关人员组成。办公室负责评选活动的日常工作。
四、评选办法和步骤
（1） 推荐的报告候选人（2007年2月中旬至2007年3月中旬）
各单位政工部门及团组织根据评选要求，从本单位实际出发，自下而上，通过民主推荐等形式，确定1-2名候选人，并按照要求准备推荐材料，按时上报；
（2） 确认正式候选人名单（2007年3月中旬至2007年3月下旬）
1活动领导小组办公室对推荐人选的推荐材料进行审核，并将符合条件的人选提交活动领导小组；提交材料不齐全或不符合考生要求的，取消考生资格；
2活动领导小组根据候选人的事迹和材料，确定正式候选人名单。
3.通过多种形式将正式候选人及其事迹进行公示，对候选人有异议的，活动领导小组办公室将会同有关部门进行考察核实，并将考察核实结果和处理意见提交活动领导小组审定。经核实不符合选拔标准的候选人将被取消正式候选人资格。
（3）选拔（2007年4月上旬至2007年4月中旬）
组织评审小组以无记名投票方式选出正式候选人，根据投票结果确定前十名青年名单。
（4） 宣传和认可（2007年4月下旬）
公布常州市交通系统十佳青年评选结果，并在“五四”表彰大会上予以表彰。同时，获奖者及其先进事迹通过各种* *宣传。
五、评选有关要求
系统通知 篇9
根据《卫生部关于在全国医疗卫生系统开展“三好一满意”活动的通知》精神，制定本方案。
一、XX年工作目标
紧密结合深化医药卫生体制改革和创先争优活动，以人为本，以病人为中心，以人民群众满意为出发点和落脚点，着力提升医疗服务水平，持续改进医疗质量，大力弘扬高尚医德，加强行业作风建设，进一步解决医疗卫生服务和行业作风中存在的突出问题，保障人民群众健康权益，推进医改顺利进行，促进社会和谐。
二、活动范围
全国各级各类医疗机构，重点是二级以上公立医院。卫生监督、疾病预防控制等其他卫生机构可以参照本方案，结合实际组织开展“三好一满意”活动。
三、XX年工作内容和要求
(一)改善服务态度，优化服务流程，不断提升服务水平，努力做到“服务好”。
1.普遍开展预约诊疗服务。全国所有三级甲等综合医院实行多种方式预约诊疗，城市社区卫生服务机构转诊预约的优先诊疗。到XX年底，城市社区转诊预约占门诊就诊量的比例达到20%，本地患者复诊预约率达到50%，其中口腔科、产前检查、术后病人复查等复诊预约率达到60%。
2.优化医院门急诊环境和流程。贯彻落实《关于进一步改善医疗机构医疗服务管理工作的通知》(卫医政发〔XX〕12号)，将改善人民群众看病就医感受作为加强医疗服务工作的创新点和突破点，落实便民、利民措施，通过预约挂号、合理安排门急诊服务、简化门急诊和入、出院服务流程、推行“先诊疗，后结算”模式、提供方便快捷的检查结果查询服务等，积极探索、创新，有计划、有重点地推进各项改善医疗服务的措施，做到安排合理、服务热情、流程顺畅，不断促进医疗服务水平的提高。
3.广泛开展便民门诊服务。全国有条件的三级医院开展双休日及节假日门诊，充实门诊力量，延长门诊时间。鼓励、支持三级医院医务人员到基层医疗卫生机构开展执业活动。
4.推广优质护理服务。全国三级医院全部开展优质护理服务，50%的三级甲等医院优质护理服务覆盖50%以上的病房，40%的地(市)级二级医院和20%的县级二级医院开展优质护理服务。完善并落实专业护理人员编制和内部收入分配等政策。
5.推进同级医疗机构检查、检验结果互认。按照《卫生部办公厅关于加强医疗质量控制中心建设推进同级医疗机构检查结果互认工作的通知》(卫办医政发〔XX〕108号)要求，在加强医疗质量控制的基础上，大力推进同级医疗机构检查、检验结果互认工作，促进合理检查，降低患者就诊费用。
6.深入开展“志愿服务在医院”活动。逐步完善志愿服务的管理制度和工作机制，积极探索适合中国国情的志愿服务新形式、新内容、新模式，促进医患关系和谐。在医疗机构为社会搭建向患者奉献爱心的平台，将志愿服务引入医疗机构;同时，医疗机构要组织广大医务人员以志愿者身份深入基层，特别是流动人口集中生活工作的场所以及康复、养老等机构，开展公共卫生、医疗服务和健康教育等志愿服务，使人民群众切实感受到改善医疗服务的实效。
7.建立健全医疗纠纷第三方调解机制和医疗责任保险制度，认真落实医疗投诉处理办法，严格执行首诉负责制，深入开展创建“平安医院”活动，严厉打击“医闹”，构建和谐医患关系。
(二)加强质量管理，规范诊疗行为，持续改进医疗质量，努力做到“质量好”。
1.落实医疗质量和医疗安全的核心制度。严格落实首诊负责、三级医师查房、疑难病例讨论、危重患者抢救、会诊、术前讨论、死亡病例讨论、交接班等核心制度，严格落实《病历书写基本规范》和《手术安全核对制度》，规范病历书写和手术安全核对工作，保障医疗质量和医疗安全。
2.健全医疗质量管理与控制体系。贯彻落实《医疗质量控制中心管理办法(试行)》，推进国家医疗质量管理与控制中心、重点临床专业国家级医疗质量与控制中心建设，完善管理制度、质量控制标准和指标体系，提高医疗质量管理与控制水平。要建立医疗质量、医疗安全评价体系，启动医院质量评价工作。要切实加强医院内部管理和基础医疗质量管理，继续强化临床专科能力建设和医务人员培训，加强医疗服务过程中重点环节、重点区域、重点人员管理，持续改进医疗质量。
3.严格规范诊疗服务行为，推进合理检查、合理用药、合理治疗。认真落实临床路径、《临床技术操作规范》、《临床诊疗指南》、《医疗机构药事管理规定》、《处方管理办法》、《抗菌药物临床应用指导原则》等规章、规范，开展抗菌药物临床应用专项整治行动，严格规范医师处方行为，促进合理检查、合理用药、合理治疗。大力推行临床路径和单病种付费，促进医疗质量管理向科学化、规范化、专业化、精细化发展，规范诊疗行为，控制医疗费用不合理增长。
4.加强医疗技术和大型设备临床应用管理，保证医疗质量安全和患者权益。地方各级卫生行政部门要切实加强医疗技术临床应用管理，按照《医疗技术临床应用管理办法》要求，建立严格的医疗技术准入和管理制度，对违规擅自开展新技术、配置大型设备的行为要坚决予以查处。
(三)加强医德医风教育，大力弘扬高尚医德，严肃行业纪律，努力做到“医德好”。
1.继续加大医德医风教育力度。要坚持以正面教育为主，继续培养和树立一批先进典型，加大对医德高尚、医术精湛、敬业奉献先进典型的宣传表彰力度，结合卫生行业特点，深入开展宗旨意识、职业道德和纪律法制教育，引导广大医务人员树立良好的医德医风。
2.制定完善医德医风制度规范。制定医疗机构从业人员行为准则，研究制定《关于加强公立医院反腐倡廉建设的指导意见》，协调有关部门出台《医疗卫生管理违纪违法行为处分规定》，研究制定《执业医师法》等医疗卫生法律法规中有关罚则条款的实施办法，切实加大对医疗卫生领域违法违纪行为的惩戒处罚力度。继续认真抓好医德考评制度的落实，进一步细化工作指标和考核标准，建立对医务人员有效的激励和约束机制。
3.坚决查处医药购销和医疗服务中的不正之风案件，严肃行业纪律。严肃查处乱收费、收受或索要“红包”、收受回扣、商业贿赂等典型案件，充分发挥办案的警示作用。注意发挥查办案件的治本功能，推动完善制度、堵塞漏洞，净化医药卫生体制改革的社会环境。
(四)深入开展行风评议，积极主动接受社会监督，努力做到“群众满意”。
1.要认真开展患者满意度调查和出院患者回访活动，征求意见和建议，有针对性地改进服务。
2.继续以开展民主评议行风作为推进卫生纠风工作、维护群众利益的重要载体，积极组织、主动参与民主评议行风活动，以评促纠、注重整改。继续发挥行风监督员的作用，高度关注并积极参与政风行风热线，认真倾听群众呼声，及时解决群众反映的突出问题，努力让社会满意。要积极探索建立科学的卫生行风评价机制，更加客观、公正地反映卫生行风状况。
3.全面推行医院院务公开制度，进一步落实院务公开各项要求以及《医疗机构院务公开监督考核办法(试行)》，增强医疗机构院务公开意识，推动医疗机构进一步优化服务流程和内部民主管理决策。
四、活动步骤和安排
按照阶段性与长期性相结合的原则，XX年活动总体分为学习宣传、查找问题、整改提高3个环节，一方面要有所侧重，集中时间解决突出矛盾和主要问题，另一方面，三个环节要有机结合，边学边查边改边建，统筹兼顾、有序推进，不断取得阶段性成效。
(一)学习宣传环节。卫生部召开“三好一满意”活动视频会议，对全国医疗卫生系统开展“三好一满意”活动进行全面动员部署。地方各级卫生行政部门和医疗卫生单位要迅速组织行动，明确组织机构，制定实施方案，细化工作措施，明确责任要求。要通过广泛深入的宣传和思想发动，统一思想、提高认识，引导广大干部职工充分认识开展“三好一满意”活动的重大意义，切实增强参与活动的积极性和主动性。要组织干部职工认真学习领会中央有关会议及文件精神，全面贯彻落实全国卫生工作会议和全国卫生系统纪检监察暨纠风工作会议部署，加强社会主义荣辱观、社会公德、职业道德教育。要加大对医德高尚、医术精湛、敬业奉献先进典型的宣传力度，充分发挥示范带头作用。
(二)查找问题环节。地方各级卫生行政部门要采取多种形式深入基层、深入群众调查研究，广泛征求意见，全面了解医疗卫生服务和行业作风建设方面存在的问题。各医疗机构要摸清行风建设现状，深入了解和掌握患者对医疗服务的意见和建议。要通过召开座谈会、设置意见箱、开通热线电话和网上沟通等多种方式，主动征询群众意见建议，找准群众对医疗服务中不方便、不放心、不满意的主要问题。
(三)整改提高环节。医疗机构根据查找的突出问题，要制定整改方案，提出整改措施，限定整改时限，落实整改责任，扎扎实实把整改措施落到实处。特别是对一些涉及群众切身利益、影响行业形象的突出问题，要集中精力一项一项地进行重点整改，务求取得实效。整改方案、整改措施、整改效果要报卫生行政部门备案。整改方案和整改情况要在一定范围内公开，充分听取群众意见，接受群众监督。对具备整改条件能够解决的问题，要马上解决;对通过努力能够解决的问题，要限期解决;对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题，要向群众说明情况，并通过深化改革，积极创造条件逐步加以解决。在整改过程中，要在解决突出问题的基础上，认真总结经验，积极探索规律，对现行的规章制度按照新要求进行修订完善，不断提高医疗服务水平和医院管理水平。
各省级卫生行政部门要组织对本辖区医疗机构“三好一满意”活动开展情况进行指导、检查，及时总结工作中存在的问题和不足，推广“三好一满意”活动的好经验、好做法和好典型，有序推进，确保成效。卫生部适时组织对部分省(区、市)“三好一满意”活动开展情况进行督导检查。
系统通知 篇10
市 交 通 系 统 二○○五年春运工作实施方案 各县（区）交通局、各运输单位： 2005年春节即将来临，据预测，今年春运期间全国道路旅客运输量比去年同期增长3.5%，客流量大，流向面广、流时集中，春运组织特别是旅客运输组织的任务非常艰巨，因此，认真做好节日期间的道路运输工作，让广大人民群众过一个安全、祥和、喜庆的节日，意义十分重大；各级交通主管部门要认真贯彻落实党的十六大和十六届四中全会精神，认真做好2005年的春运工作，确保春运期间广大旅客走得及时、走得安全、走得有序、走得满意，保证各种生产生活重要物资的运输，现将春运工作的有关事项安排如下： 一、春运工作的时间安排 根据交通部通知，2005年春运从1月25日开始，至3月5日结束，为期40天。 二、为搞好春运期间我市道路运输的组织工作，市交通局成立2005年春运工作领导组： 组 长：+++（市交通局局长） 副 组 长： +++ （市交通局副局长） +++（市交通局副局长） 成 员：+++（县交通局局长） +++（县交通局局长） +++（县交通局局长） +++ （县交通局局长） +++（区交通局局长） +++（区交通局局长） +++（区交通局局长） +++ （市运管处处长） +++（+公司总经理） +++（+公司总经理） 领导组下设办公室，具体负责春运期间的协调与日常事务的处理工作，春运办公室设在市运管处； 办公室主 任：+++ （手机：00000000） 办公室副主任：+++（手机：00000000） 联 系 人：++= （手机：00000000） 地 址：++路000号 监督投诉值班电话：00000000 春运工作事关社会的安定和人民群众的生命财产安全，意义重大，任务艰巨，各县（区）交通主管部门要高度重视春运工作，切实加强组织领导，认真贯彻《道路运输条例》，按照“以客为主、兼顾货运、安全有序、方便快捷”的原则，全力以赴做好春运组织工作，满足广大旅客的出行需要，保证重要物资的运输。 春运期间，各县（区）交通主管部门和运输企业应立即着手进行春运工作的安排部署，制定二○○五年春运工作实施方案，成立由主要领导负责的春运工作领导组和办事机构，负责春运工作的联络、协调、宣传、统计和信息收集工作，接受和处理各类投诉事项，并及时向上一级春运办公室报告春运进展情况，各单位应将春运组织机构和实施方案在春运前报局春运办公室，以便统一指挥、组织和协调春运工作；各单位应健全假日值班制度，设立监督投诉电话，实行24小时值班，及时受理旅客或经营者的投诉；各级领导要深入到运输生产第一线随时了解掌握春运动态，慰问广大干部职工，检查各项措施的落实情况，并及时解决运输生产中出现的困难和问题，确保春运和春节“旅游黄金周”期间道路运输工作的顺利进行。 三、采取有力措施，确保春运安全 各县（区）交通主管部门和运输企业要把运输安全作为春运工作的重中之重，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，防止和克服麻痹松劲思想和厌倦情绪，要认真贯彻2004年12月28日召开的全省春运交通安全电视电话会议精神和2005年1月15日召开的全省公路水路春节运输电视会议精神，严格落实国家、部和省有关安全生产和运输安全管理的各项规定，采取有力措施，切实做好事故预防工作；要加强监督检查，消除安全隐患，全力避免重特大安全事故的发生，保障广大人民群众生命财产的安全。为此，局春运工作领导组要求必须做好以下几方面的工作： 1、各县（区）交通主管部门、运输企业和汽车客运站的领导对春运安全运输要高度重视，责任要明确，措施要到位；要充分认识春运安全工作的重要性，将保
部署通知系列
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部署通知 篇1
各位同学：
在喜迎祖国六十华诞之际，学生宿舍管理中心全体教师祝大家度过一个愉快的国庆假期。
请大家做好安全防范工作以及严格按照学校防控甲型H1N1流感工作流程做好各项工作，具体安排和要求如下：
1、住校学生每日开窗通风，保持室内空气新鲜、卫生清洁，注意个人卫生，勤洗手，在校期间不到人群聚集的地方。
2、按学校防控甲型H1N1流感的工作流程和各学院要求，假期返校学生体温正常方可进入宿舍。
3、住校学生如有发热、流感样症状，及时向各自所在学院报告并到校门诊部就医。
4、住校学生离寝外出时，关好寝室窗户，切断电源，门要反锁，保管好贵重物品，寝室不存放现金。
5、假期住校学生若有事夜间不能归寝时，请与学院老师请假并提前到门卫处登记。
6、注意防火、防盗，不使用热得快、电热锅、直板夹等加热器，不留宿外人，发现可疑人员及时报门卫。
学生宿舍管理中心值班电话：87**7（内线5837）、87**7（内线3147）
部署通知 篇2
导读：东莞市20xx年10月自学考试报名报考工作安排通知已经公布，新生报名时间为7月15日―20日，5184网上报考时间为7月15日―25日。具体内容请看如下信息。想了解更多相关信息请持续关注我们应届毕业生考试网!
一、报名条件
凡在我省居住和工作的中华人民共和国公民，以及港澳台同胞、海外侨胞，不受性别、年龄、民族、种族、学历、身体健康状况、居住地等限制，均可根据本人的实际情况和需要自由选择专业，报考我省自学考试。在押人员经有关部门批准后也可申请报考。
二、报名报考时间
(一)新生报名时间：20xx年7月15日―20日
(二)5184网上报考时间：20xx年7月15日―25日
(三)东莞市自学考试现场报名报考点时间安排表
三、报名报考程序和方式
(一)新生报名。
1、首次参加自学考试的新生报名分预报名和现场确认两个阶段进行。考生可登录广东省自学考试管理系统进行预报名，并选择东莞市作为报名点。预报名成功后可得一个预报名号。
2、新生现场确认。考生携带身份证原件和预报名号在规定的时间内到以上6个现场报名点进行摄像并确认报名资格。
(二)报考方式。
1、现场报考。考生可以在现场报考期间到以上6个报名点办理报考科目手续。考试费按每科37元，统一用银联卡刷卡缴费。
2、互联网报考。可使用支付宝或微信支付。
四、其他
1、考生摄像必须到现场报名地点办理，同一次报考不能选择多地点、多方式进行。
2、届时东莞市广播电视大学现场报名点可办理合并准考证、转考、免考、考籍更正等业务。
3、因丢失、损坏等原因需补领准考证的考生，请在现场报名期间到各现场报名点登记补办准考证。旧生原12位号的准考证可继续使用。从20xx年4月开始，我省自学考试取消考生准考证时间有效期限的限制。
部署通知 篇3
各中小学、幼儿园、市少年宫、局各科室：
按照中央部署，今年将在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”(简称“两学一做”)学习教育。为高标准、高质量组织开展好学习教育，决定召开海陵区教育系统“两学一做”学习教育动员部署大会。现就会议的有关事项通知如下：
一、会议时间
20xx年xx月xx日(星期三)下午4：00。
二、会议地点
教育局南三楼会议室
三、参会对象
1.区教育局班子成员、局机关科室负责人;
2.各基层单位党组织书记(含五大公办园、市少年宫负责人，各乡镇学校党组织书记)。
部署通知 篇4
按照各类会计人员工作实际需求，以提升会计核算水平，规范单位资金管理，强化单位内部控制为目标，继续实行“菜单式”学习。各市、各部门应根据经济发展和行业需求，结合国家新发布的财税、会计等政策法规有针对性的选择，也可根据实际需要学习其他内容。
今年我省会计人员继续教育在兼顾不同地区、不同单位、不同需求面授培训的基础上，积极推广网络教育、远程教育方式，鼓励会计人员采用财政部门认可的其它形式完成继续教育。
1.各级财政部门要按照我省《会计人员继续教育登记办理流程》(晋财会〔20xx〕1号)规定，认真做好各类型继续教育方式登记工作。将会计人员继续教育完成情况与会计管理信息系统内容更新结合起来，对每位会计人员的学习结果要及时在会计管理信息系统中进行登记。
2.各级财政部门要加强对本辖区备案的会计人员继续教育培训机构的管理和监督。及时公布本地区承担面授培训机构的信息，认真监督检查各机构培训情况。一旦发现培训单位存在只收费不培训或多收费少培训等情况，要严肃处理，不认可其继续教育结果，取消其继续从事会计人员继续教育培训的资格。
1.由省财政厅直接管理的原铁道部移交地方的单位，要结合工作实际，自行组织好本单位的会计人员继续教育工作，并履行备案程序。对于不便集中的施工单位会计人员，应采取网上继续教育形式，做好相关宣传组织工作，确保继续教育学习效果。
2.省直各部门(单位)应当遵循教育、考核、使用相结合的原则，支持、督促本部门(单位)会计人员参加继续教育，保证学习时间，提供学习条件。有能力且有必要自行组织本系统会计人员继续教育的省直部门(单位)，要严格履行备案程序，认真组织好本系统会计人员继续教育培训工作，确保培训取得实效。
部署通知 篇5
全校各班：
为推进学校素质教育，丰富校园文艺生活，加强校园文化建设，展示沃西学子风采，在20xx年即将来临之际，我们用我们的方式或歌、或舞、或唱、或跳，向明天诉说我们的心声。为此，经研究决定，学校将举行元旦文娱汇演，具体通知如下：
1、参演节目的思想内容紧扣主题外，还必须适合中学生的年龄特点，那些不适宜在学校传播的音乐和舞蹈均不得参加；
2、参演节目的形式不作限制，声乐、舞蹈、器乐、戏剧和曲艺节目均可
3、参演节目数量每班1个，时间一般不超过4分钟，不得少于2人；
4、参演节目均要有较高的艺术水平，各班应认真组织和配好指导人员，确定主要负责人，把好节目的选材关，确立创新意识，严格挑选演员，精心设计动作，刻苦进行排练，搞好服装道具，力求参演节目有更高的艺术水平。
三、汇演时间：20xx年xx月xxDDxx日12：30DD17：00
四、设奖：取年段前五名发给奖状，且加所在班级考核分。
五、各班请于12月3日前将本班的参演节目及节目介绍（20字左右）上交团委，以便编排。
部署通知 篇6
根据学校工作安排，现将开学前后有关会议时间安排通知如下：
一、召开党委扩大会议，总结xxxx年工作，讨论xxxx年工作要点
参加人员：校党政领导，党委委员，纪委委员，各二级单位党政正职负责人，各民主党派组织、侨联会、无党派人士联谊会主要负责人，校离退休协会主要负责人。
参加人员：全校正科实职以上、系主任以上人员；学校教代会、各民主党派组织、侨联会、无党派人士联谊会、离退休协会、关心下一代工作委员会负责人。
请各单位协助告知有关同志提前安排好工作，依时参加会议。
部署通知 篇7
校内各单位：
根据学校工作安排，定于20XX年2月24日召开20XX年工作安排部署会议，现将有关事项通知如下：
1.校党政领导、校长助理；
2.校党委委员、纪委委员，副处级以上领导干部；
3.省部级以上重点实验室、工程中心、研究基地负责人；
4.校学术委员会、学位评定委员会全体委员；
5.三级岗以上教授；
6.市级以上人大代表、政协委员，各民主党派负责人；
1.为保证会议顺利召开，参会人员原则上不得请假，确因特殊情况不能参会者，须提前向学校办公室履行请假手续。
2.请参会人员提前10分钟签到入场。
[工作部署会议通知]
部署通知 篇8
关于召开工作部署动员大会的通知 集团各职能中心、事业部、下属公司：
经集团研究决定，于1月19-20日在济南召开20工作部署动员大会，现将相关事宜通知如下：
三、参会人员：集团公司主管以上管理人员、各下属公司副总经理以上管理人员（物业集团总监、总助以上管理人员及各分公司总经理）。
四、会议内容：
1.全面总结工作成绩、存在的问题，研究部署2013年度重点工作。
2.针对当前经营、管理中亟待解决的问题，研究具体解决措施。
业集团各分公司总经理）要提前准备发言材料，发言内容需用数据说话，做到语言精炼、论点充分；工作总结要突出特色、找出亮点，剖析问题要务实、透彻，工作计划要有规划、有目标、有措施、有节点。
2．所有参会人员要严格遵守会场纪律，严禁迟到、中途退场，严禁接听手机；
3．所有参会人员必须提前半小时进场。
4．参会人员一律着正装出席。
部署通知 篇9
市属各院校，机关各科室，普教室，仪器站：
按照市委部署要求，经研究，决定召开市委教育工委市教育局党的群众教育实践活动动员大会，现将有关事项通知如下：
20xx年x月6日下午4:00时于漳州职业技术学院创业楼学术报告厅。
1.教育工委教育局机关全体在职干部职工、离退休党员;
2.市属学校教育实践活动领导小组组长、实践办主任;
3.普教室、仪器站全体在职党员;
4.各校现任市级以上“两代表一委员”。
1.教育工委书记许荣勇作动员讲话;
1.请各参会人员提前15分钟签到进场就座;
2.请各单位明天上午9时前到市委教育工委组织部领取有关表格，分发并通知参会人员认真填写，于会前将所有表格投入设于会场签到处投票箱内。
部署通知 篇10
一、学习内容
按照各类会计人员工作实际需求，以提升会计核算水平，规范单位资金管理，强化单位内部控制为目标，继续实行“菜单式”学习。各市、各部门应根据经济发展和行业需求，结合国家新发布的财税、会计等政策法规有针对性的选择，也可根据实际需要学习其他内容。
(一)行政事业类
1.政府会计准则基本准则、具体准则
2.行政事业单位内部控制
3.事业单位财务规则及会计准则、会计制度
4.政府采购政策
5.行政事业单位资产管理政策
6.政府和社会资本合作项目财政管理暂行办法
7.政府非税收入管理办法
8.会计改革与发展“十三五”规划纲要
(二)企业类
1.新修订或出台的企业会计准则及解释
2.小企业会计准则
3.中小微企业资金管理
4.企业内部控制规范
5.企业会计信息化工作规范
6.最新财税改革规定及实务
7.《规范“三去一降一补”有关业务的会计处理规定》
8.《碳排放权交易试点有关会计处理暂行规定》
(三)管理会计类
1.战略管理
2.预算管理
3.成本管理
4.营运管理
5.投融资管理
6.绩效管理
7.企业管理会计报告
8.管理会计信息模块
(四)法律法规类
1.会计法
2.资产评估法
3.代理记账管理办法
4.会计档案管理办法
5.会计基础工作规范
二、学习方式
今年我省会计人员继续教育在兼顾不同地区、不同单位、不同需求面授培训的基础上，积极推广网络教育、远程教育方式，鼓励会计人员采用财政部门认可的其它形式完成继续教育。
三、具体要求
(一)财政部门的具体要求
1.各级财政部门要按照我省《会计人员继续教育登记办理流程》(晋财会〔20xx〕1号)规定，认真做好各类型继续教育方式登记工作。将会计人员继续教育完成情况与会计管理信息系统内容更新结合起来，对每位会计人员的学习结果要及时在会计管理信息系统中进行登记。
2.各级财政部门要加强对本辖区备案的会计人员继续教育培训机构的管理和监督。及时公布本地区承担面授培训机构的信息，认真监督检查各机构培训情况。一旦发现培训单位存在只收费不培训或多收费少培训等情况，要严肃处理，不认可其继续教育结果，取消其继续从事会计人员继续教育培训的资格。
(二)省直部门(单位)的具体要求
1.由省财政厅直接管理的原铁道部移交地方的单位，要结合工作实际，自行组织好本单位的会计人员继续教育工作，并履行备案程序。对于不便集中的施工单位会计人员，应采取网上继续教育形式，做好相关宣传组织工作，确保继续教育学习效果。
2.省直各部门(单位)应当遵循教育、考核、使用相结合的原则，支持、督促本部门(单位)会计人员参加继续教育，保证学习时间，提供学习条件。有能力且有必要自行组织本系统会计人员继续教育的省直部门(单位)，要严格履行备案程序，认真组织好本系统会计人员继续教育培训工作，确保培训取得实效。
部署通知 篇11
各单位：
经研究，学校决定召开新学期工作部署大会。现将有关事项通知如下：
三、参加对象：校领导，全体教授，全体中层干部，各级人大代表、政协委员，各民主党派、统战团体、无党派人士联谊会负责人，离休党总支、关工委、退休协会、老年大学负责人，教代会、工会两委委员，部门工会主席，各系、教研室主任，附属学校党政负责人，机关科级以上干部，各学院党办和行政办主任、团委书记。
会议实行签到制度，请各单位通知有关人员准时参加会议。无法到会的同志，请于3月7日（星期二）上午11:00前向学校办公室办理请假手续。
市本级各建筑施工企业、监理企业：
根据相关工作要求，经研究，我处定于20XX年11月13日组织召开“浙江无欠薪”行动实施方案暨安全工作布置会议。现就有关事项通知如下：
（一）市本级在建工程施工企业负责人或驻衢负责人；
（二）市本级在建工程监理单位负责人；
（一）通报20XX年安全生产形势及部署下一步安全生产要点；
（二）部署文明城区创建迎检工作；
（三）布置衢州市建筑业开展“浙江无欠薪”行动工作。
请各单位高度重视，按照文件要求落实专人参会，提前进场签到，会后我处将对参会情况进行统计。
部署通知 篇12
本校各部门：
经研究，定于3月2日召开xx财经大学xxx6年工作部署会议。现将有关事项通知如下：
2、全体中层干部;
3、各民主党派负责(党委统战部负责通知);
4、教代会执委会委员(工会负责通知);
5、全体教授(各学院负责通知)。
四、请党委统战部、工会、各学院在3月1日11:30前将参加会议人员名册报校长办公室(电话：xxxxxxxxxxx，传真：xxxxxxxx)。中层干部如有课请及时办理调课手续参加会议，不能参会者请向分管校领导请假并报校办备案;其他人员因全日制研究生、本科生教学计划安排上课的由研究生处、教务处认定，正常上课。
各部门应高度重视会风纪律，认真组织本部门有关人员准时参会，不得无故缺席。
着装通知系列
资料可以指人事物的相关多类信息、情报。在日常的学习工作中，我们都会用到各方面的资料。参考资料可以促进我们的学习工作效率的提升。那么，你知道优秀的资料是怎样的呢？以下由小编为大家精心整理的“着装通知系列”，请阅读后分享你的朋友！
着装通知 篇1
1、为规范公司工作服的管理，提高员工素质和公司整体形象，特制定本制度。
2、本制度规定了公司工作服的定制、发放、领用及折旧标准，着装要求、检查等。
3、仓库管理人员负责公司工作服的归口管理，包括发放及折旧标准的制定、工作服的购买及验收、领用核签、检查考核等工作;资材仓库负责公司工作服的保管、发放。
4、工作服的发放标准按照实际情况操作。
5、工作服的定制及领用
A、工作服使用年限：(冬、夏)工作服各两年。两年内实行冬装公司统一回收，两年后的回收属自愿行为。
B、行政专员要定期盘点工作服，并根据员工进出情况和库存情况，及时进行定制申购，备足数量以便使用;并根据使用年限、季节变化及时组织更换。
C、行政专员要本着货比三家的原则选择好定制厂家，在定制前应签订合同(或协议)，明确数量、材质、尺寸规格、交期、价格、发票税点、验收标准、商标使用规范以及其它定制要求等。工作服做好到厂时由行政专员组织进行验收工作，合格后交由行政仓库保管。
D、行政专员依照各部门员工事先自行申报的衣服尺寸，通知按部门统一到资材仓库领取，仓管员要按照综合管理部的要求如数发放。
员工着装管理通知
近段时间，发现公司个别员工不按公司员工《工服管理规定》随意穿着工服，甚至个别员工上班工作时间不按规定穿着其它衣服上岗。为严肃公司员工工服的'穿着管理，杜绝员工随意穿着工服的现象，树立公司良好的服务形象。公司决定从20xx年6月1日起统一规范员工的工服着装。要求员工上班工作时间按照公司制定的《工服管理规定》着穿工服上岗。若上班工作时间不按规定随意穿着工服或着穿其它衣服上岗者，将根据《员工手册》第十三章第二项给予20元/次的处罚。连续出现三次不按规定穿着工服装者将给予辞退处理。希望各位员工认真遵守公司制定的《工服管理规定》。规范着装，文明上岗。
特此通知!
拟制： 部门： 行政管理部审核： 批准：
着装通知 篇2
作为一家企业，为了提高我们的形象及整体协调性，我们公司将于近期开展统一着装计划。此通知是为了提供给全体员工，以涵盖着装规范，执行方式及期限等细节方案。本通知是对着装规范的详尽说明，读者请仔细阅读，以确保计划的成功执行。
一、统一着装规范
作为企业的一员，员工应该注意着装规范，符合企业的规范及协调配色。因此，从起执行该计划开始的每一天，全体员工需执行如下规范：
1. 上衣必须为如下颜色之一：浅蓝、白、深蓝、或灰。
2. 裤子必须为黑色或灰色的裤子，裙子应该被认为是不可接受的。
3. 除非有单独通知，鞋子必须为黑色皮鞋或工作鞋。
4. 当出席业务中的会议或面试时，除通过审批外，不得穿着短裤、五分裤、运动鞋或沙滩鞋。
5. 所有零配件（例如腰带、手表、皮带、袜子等）也必须遵守上述颜色。
二、执行方式
对于这一计划的执行方式，我们将会在今后的工作日内向全体员工发送正式的着装方案及细节。在此之前，请所有员工自我遵守这些规定，以鼓励团队一起协调着装。
三、身份证件
如有现场参观或被邀请参加社交活动等必须显示身份证件的场合，员工可自行决定穿着标准套装或公司统一着装，确保身份证件显示出身份的严肃性。
四、期限
从现在起，为确保员工的集体协调，在特殊情况下，个别岗位的仪容仪表要求可能会有所调整，但着装规范不能变更。长期执行的统一规定，预计至少持续半年的时间。
最后，我们提醒所有员工，此次统一着装计划将有助于提高公司的形象及团队协调精神。我们相信，在大家的努力下，我们的企业将更具一致性和专业性。如有任何问题，请与您的上司联系。
着装通知 篇3
尊敬的各位与会者：
大家好！近期，我们公司将举办一次重要的会议，为了确保会议的正式性和专业性，我们特此向各位通知会议的着装要求。请各位仔细阅读以下内容，并按照要求进行准备，以确保会议的顺利进行。
一、会议着装要求概述
我们的会议着装要求概述如下：
1.正式着装：会议要求所有与会者着正规的商务装或职业装。毛衫、衬衣、西装、裙子等都是可以接受的，但是请避免穿着过于休闲或不合适的服装。
2.整洁得体：请务必保持着装整洁得体，衣物洁净，没有褶皱或污渍。请特别注意鞋子的清洁，避免磨损或脏污的鞋子。
3.避免花俏夸张：虽然我们鼓励个人风格，但请尽量避免过于花俏或夸张的装扮。我们希望注意保持专业形象，以便与会议的形式相匹配。
二、男士会议着装要求
对于男士，我们着重以下几点：
1.西装：请确保身穿正式的西装，尽量选择颜色较为正式的黑色、深蓝色或深灰色。西装搭配合适的领带，通过简洁、低调的方式展示自己的专业形象。
2.衬衫：搭配西装的衬衫需要有色彩的选择，建议选择颜色较为素雅、不夸张的款式。请确保衬衫整洁，避免有皱褶或污渍。
3.鞋子和袜子：请穿着黑色或深色皮鞋，并搭配相应的袜子。避免运动鞋、拖鞋或是颜色过于夸张的袜子。
三、女士会议着装要求
对于女士，我们特别强调以下几点：
1.职业套装：女士可以选择职业套装，颜色上可以相对多样，但请避免过于花俏或过于艳丽的选择。请确保套装整洁，避免有褶皱或磨损的现象。
2.裙装：如选择裙装，请确保长度适中，不要过于短裙或过长。避免选择过于华丽或炫目的花纹和颜色。
3.鞋子与袜子：请穿着合适的高跟鞋或皮鞋，避免过于夸张的款式。袜子可以选择与鞋子相协调的颜色，避免穿着过于花俏的袜子。
四、特殊会议主题的着装要求
对于有特殊会议主题的情况，我们将针对性地通知大家相应的着装要求。请大家在收到相关通知后及时进行准备，并确保按照要求着装。
五、会议着装的重要性
会议着装的重要性在于它是对参会人员形象的表达和对整个会议正式性的体现。穿着得体的衣着和整洁大方的仪容能够让你在与他人的交流中获得更好的口碑和印象。着装得体也能够提升自己的自信心，让你在会议中更加从容自信地展现自我。
六、总结
会议着装要求对于会议的成功举办是非常重要的，它是对会议正式性和专业性的一种体现。通过穿上合适的衣着，我们可以塑造良好的形象并使与会者更加专注于会议的主题与内容。希望各位与会者能够认真对待会议着装要求，精心搭配合适的衣物，并准备充分以确保会议的顺利进行。
期待与您在会议上共襄盛举！谢谢！
此致
敬礼
着装通知 篇4
XX县教育局：
校服是校园文化建设的组成部分，是一个学校整体精神面貌和集体荣誉感的外在体现，也是学生团体精神风貌的一种表现。时值我校在创建XX市“阳光体育示范校”的关键之际，以及学校第xx届“阳光体育运动会”即将召开，为了进一步加强学生的思想品德教育，增强学生的集体荣誉感和组织纪律性，体现我校学生精神风貌和整体意识，规范学生的日常行为，树立良好的学风、校风。学校决定从本学期起全校学生统一着装校服。
我校深知这项工作的重要性，前期做了一系列的准备工作和论证工作:
1、学校从20xx年起就没有统一购买过校服;
2、学校正在按照教育局的安排如火如荼的创建市级“阳光体育示范校”;
3、我校第xx届“阳光体育运动会”即将召开。为了圆满完成教育局交付的任务和我校运动会的成功召开，学校对全校学生进行了问卷调查，多次召开了家长委员会，得到广大家长与学生的.认同与支持后，学校才作出了统一订购校服的决定。本次校服的订作工作，学校将本着自主自愿的原则，绝不要求学生家长强制购买，对家庭经济确实有困难的学生，将在学校爱心基金会资金中列支，免费提供。校服发放后，学校将对校服实行严格规范管理，并把校服管理纳入班级考核和学生综合素质评价体系之中。
以上方案妥否?望领导批复为盼!
X乡小学
20xx年11月3日
着装通知 篇5
xx：
为了在全国职业院校技能大赛中充分展示我省职业院校师生的风采，今年我省参加全国大赛的领队、指导教师和参赛选手仍统一着装。根据山东省职业院校技能大赛组委会办公室的要求，今年省不再统一制作参赛服装，改由各市根据省提供的服装样式和颜色，为参赛选手、指导教师、领队以及各市代表团成员制作统一的服装。现将有关事项通知如下：
一、着装样式
上衣：男女服装均为短袖T恤衫，颜色为国际色卡色号中的806U。
下衣：男女式均为深蓝色运动裤。
二、服装标识 在上衣服装正面的左前胸位置，印制山东省职业院校技能大赛标识，大小为3cm×4cm(见附件1)。
在上衣服装的`后背正中位置印制“山东”两个字标识，字体统一要求使用启功字体，黑色，具体字体大小(见附件2)。
三、由于20xx年全国职业院校技能大赛的赛项多，开赛时间提前，请各市接此通知后，按照统一的样式要求，尽快为参赛人员制作统一服装。
X年XX月XX日
着装通知 篇6
尊敬的教职员工：
大家好！根据学校管理部门的要求，为了更好地营造良好的学习和工作环境，我们决定实施统一着装政策。这一政策将于下个学期开始实行，现向全体教职员工发布通知，以便大家提前做好准备。
一、背景和目的
近年来，学校蓬勃发展，人数不断增加，由此伴随而来的是学校内部管理的一系列挑战。尤其是在教职员工着装方面，存在着诸多混乱和不协调现象。为了进一步提升学校形象，建立制度规范，我们决定推行统一着装政策。
统一着装政策的目的有二，一方面是为了体现学校的专业性和凝聚力，另一方面是为了营造一个有序、和谐的校园环境，为学生提供更好的示范。
二、着装要求
1.上装：统一着装要求为深色西装外套，可以选择搭配深色衬衫或衣服。颜色方面，建议选择黑、灰、蓝等深色调。
2.下装：男教职员工统一要求穿西裤，女教职员工统一要求穿长裙或西裤。建议选择黑色或深色调。
3.鞋子：统一要求穿正式款式的皮鞋或高跟鞋，颜色以黑色或深色为宜。运动鞋、拖鞋等休闲鞋将不再被允许。
4.配件：建议男教职员工佩戴领带，女教职员工可以佩戴丝巾等合适的配饰，但要求简约大方。
三、政策执行
1.执行时间：本着装政策将于下一学期开始实行，所有教职员工将在开学前完成统一着装的购买和准备。
2.执法机构：学校管理部门将负责监督和执行着装政策，对违反规定者进行相应处理。
3.着装评估：学校将设立一个专门的着装评估委员会，负责对教职员工的着装进行日常检查和评估。
四、保障和支持
1.购买补贴：学校将提供一定的购买补贴，帮助教职员工购买统一着装所需的衣物和鞋子。请相关人员在指定时间内提交购买申请。
2.咨询支持：学校将设立着装政策咨询办公室，为教职员工提供相关的咨询和支持，以确保大家能够顺利落实着装要求。
3.过渡期：在新政策正式实施的前三个月，学校将给予教职员工一个过渡期，允许他们逐步购置适合的衣物和鞋子。
五、总结
教职员工的形象直接影响学校整体形象与氛围，统一着装政策是学校管理的一项重要举措。着装内容的规定和强调是为了更好地展示我们学校团队的整体形象，也是为了给予学生更好的示范。
希望各位教职员工能够积极配合，理解并执行这一政策。相信统一着装政策将为学校的进一步发展和提升学生素质做出重要贡献，谢谢大家的支持和合作！
祝好！
学校管理部门敬上
着装通知 篇7
1、为规范公司工作服的管理，提高员工素质和公司整体形象，特制定本制度。
2、本制度规定了公司工作服的定制、发放、领用及折旧标准，着装要求、检查等。
3、仓库管理人员负责公司工作服的归口管理，包括发放及折旧标准的`制定、工作服的购买及验收、领用核签、检查考核等工作;资材仓库负责公司工作服的保管、发放。
4、工作服的发放标准按照实际情况操作。
5、工作服的定制及领用
A、工作服使用年限：(冬、夏)工作服各两年。两年内实行冬装公司统一回收，两年后的回收属自愿行为。
B、行政专员要定期盘点工作服，并根据员工进出情况和库存情况，及时进行定制申购，备足数量以便使用;并根据使用年限、季节变化及时组织更换。
C、行政专员要本着货比三家的原则选择好定制厂家，在定制前应签订合同(或协议)，明确数量、材质、尺寸规格、交期、价格、发票税点、验收标准、商标使用规范以及其它定制要求等。工作服做好到厂时由行政专员组织进行验收工作，合格后交由行政仓库保管。
D、行政专员依照各部门员工事先自行申报的衣服尺寸，通知按部门统一到资材仓库领取，仓管员要按照综合管理部的要求如数发放。
员工着装管理通知
近段时间，发现公司个别员工不按公司员工《工服管理规定》随意穿着工服，甚至个别员工上班工作时间不按规定穿着其它衣服上岗。为严肃公司员工工服的穿着管理，杜绝员工随意穿着工服的现象，树立公司良好的服务形象。公司决定从20xx年6月1日起统一规范员工的工服着装。要求员工上班工作时间按照公司制定的《工服管理规定》着穿工服上岗。若上班工作时间不按规定随意穿着工服或着穿其它衣服上岗者，将根据《员工手册》第十三章第二项给予20元/次的处罚。连续出现三次不按规定穿着工服装者将给予辞退处理。希望各位员工认真遵守公司制定的《工服管理规定》。规范着装，文明上岗。
特此通知!
拟制： 部门： 行政管理部审核： 批准：
着装通知 篇8
为规范上班期间的员工着装，保障安全文明生产，对着装要求重申如下（20xx-年7月已发布）：
1.须穿公司配发的工作服，如需更换工作服必须在更-衣室进行；
2.不得穿超短裤、超短裙（指站立时短于膝盖以上2寸的），违者每次罚款20元；
3.不得赤膊，赤脚，违者每次罚款50元；
4.生产场所（包括各车间、车间办公室、仓库等）不得穿拖鞋、凉鞋，办公大楼区域不得穿拖鞋，违者每次罚款50元；
请广大员工自觉遵照要求执行，各级管理人员对所辖员工进行教育、落实，如所辖员工违反以上规定当月累计达3次及以上，对其直接主管连带处罚每次50元。
着装通知 篇9
近年来，随着社会的快速发展和人们生活水平的提高，越来越多的人开始注重自己的个性和个人形象。在这个多元化的时代，我们不仅应该在思想上展现自己的独特性，同时在着装上也应该有个性。因此，我校决定对学生的着装作出一些适当的调整，确保学生的个性与自由发挥的空间。
首先，学生们可以根据自己的喜好选择着装风格，打破了以往对传统校服的束缚。我们相信，每个人都有自己独特的个性和风格，只有在真正舒适和自信的装扮中，我们才能更好地展示我们的魅力。因此，学生们可以选择自己喜欢的颜色、款式和材质的服装，以展示自己的个性和时尚眼光。
其次，学校鼓励学生在着装中展现自己的创意和才艺。我们相信，每个学生都是独一无二的，并且都有自己独特的才华和爱好。因此，在个性着装的基础上，学生们可以在服装上添加一些自己的设计或装饰，展示自己的才艺和创意。例如，学生可以在衣服上绣上自己喜欢的图案，或者在鞋子上涂鸦。通过这些个性化的设计，学生们不仅可以展示自己的品味，还可以激发自己的创造力和想象力。
另外，学校鼓励孩子们通过着装来表达自己的个性和态度。每个人都有自己的价值观和思想观念，通过个性化的着装，我们可以更好地表达和展示自己的个性与态度。比如，学生们可以选择穿上环保材料制作的服装，以表达对环境保护的关注和支持；或者选择穿上反映自己文化和身份的服饰，以展示自己的民族自豪感。通过这种个性化的着装，学生们不仅可以更好地宣扬自己的价值观，也可以互相了解和尊重彼此的不同文化和观点。
最后，为了保证学校教学秩序，我们对个性着装也有一些限制。首先，学生的着装应该合乎公共道德的基本规范，不能包含不当或冒犯他人的图案和标语。其次，学生的着装应该适合学校的教学环境，不能过于夸张或影响学习秩序。再次，学生的着装应该考虑到安全因素，不得有太长或太短的裙子、裤子，以免造成行走障碍或体操伤害。最后，学生的着装不得包含任何违反法律和校规的物品或标志。
总之，我们鼓励学生们通过个性着装来展示自己的独特性和个人魅力。每个人都有权利追求自己的个性和时尚，同时也应该尊重他人的不同和选择。通过这种个性化的着装，我们相信学生们能够更好地认识自己，展现自己，并培养自信和创造力。因此，让我们一起享受这个多彩多姿的着装之旅吧！祝大家在个性着装中展现出最好的自己！
着装通知 篇10
尊敬的领导：
校服是校园文化建设的组成部分，是学校整体精神面貌和集体荣誉感的外在体现，也是学生团体精神风貌的一种表现。为了进一步加强学生的`思想品德教育，增强学生的集体荣誉感和组织纪律性，体现我校学生精神风貌和整体意识，规范学生的日常行为，树立良好的学风、校风，遏制学生在穿着方面互相攀比的不良现象，学校打算为学生订制春季校服。
我校深知统一校服工作的重要性，前期做了一系列的准备工作。召开了家长委员会，得到家长委员会的认同与支持后，由家长委员会直接与供应商洽谈，通过对校服样式、面料反复挑选和价格比较后，最终选定了样式、面料及价格较合理的春季校服。春装的价格为110元/套。
本次校服的订做工作，学校将本着自主自愿的原则，绝不要求学生家长强制购买。校服发放后，学校将对校服实行严格规范管理。以上方案妥否?望领导批复为盼!
王义贞镇花园小学
X年XX月XX日