交流工作总结九篇

交流工作总结九篇。

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交流工作总结 篇1

元龙中心学校

2014年9月25日

元朗中心学校高效课堂交流活动总结

按照教体局行事历安排,第五周与第七周将利用两周时间,对麦积区东路四所中心学校构建高效课堂的成果进行依次展示交流。

一、活动开展情况

9月23日,元朗中心学校展览率先举行。学校推荐余洋、李丽芳、李芳芳、杜娟娟四位老师进行展示,他们分别指执教五二班语文、五一班英语、四一班数学、四一班语文,学校明确要求四位教师要以我校实验的“目标引领、分层达标”课堂教学模式为主,坚持“精讲多练”、“先学后教、当堂训练”等原则,扎实备课,认真准备。从23日当天四位教师的授课效果看,总体是好的,基本上达到了预期的效果,教师引导、启发,学生主体**合作;课堂结构合理,时间分布适中,师生互动和谐,从课堂考试环节来看,教学效果还是比较理想的。

听课后,区教研室等中心学校领导和老师进行了集中评议。各位参会人员针对元龙中心学校四位教师展示的公开课,结合本校高效课堂创建情况进行了汇报发言。大家言辞恳切、态度诚恳,紧紧围绕构建高效课堂,提高教学成绩的主题,发表了各自的真知灼见,为继续推进东路片教研氛围的形成起到了积极作用。

二、存在的问题

我校在构建高效课堂方面做了一些工作,也总结出了一些好的经验和做法,有力地促进了教学成绩的提高,打在具体的工作中也存在一些困难。

1、我校实验的“目标引领、分层达标”课堂教学模式作为“先学后教、当堂训练”模式的子课题,实施主体全为我中心学校范围内教师,他们现在是“摸着石头过河”,在实际教学当中面临的困难和困惑非常多,而这些问题自己解决起来费时费劲。如果第一次模拟考试有先进的理论和强有力的骨干教师的支持,这条路可能会更平坦。

2、教师专业化不强。目前,作为我校教学骨干的教师,大部分教师已经任教8-15年,学术结构单一

1、 教育起点不高,知识技能专业化不强。因此他们在整合和挖掘教材、设计教学过程、倡导课改新理念方面就会显得力不从心,从而制约课堂教学效率的提高。

3、对教学的投入不大。主要表现在教学辅助设备更新和维护方面滞后;骨干教师和优秀教师不够表彰奖励,调动教师积极性有限。

三、今后的工作打算

1加强对教师的培训和学习。多选派有上进心、有创新意识的教师外出培训学习,开阔眼界,增长见识,多学习其他学校好的经验和做法,通过移植和模仿先建立和培养一批可以“燎原”的校内优秀和骨干教师。

2、挖掘校本教研的潜力。通过观摩示范课、**专家理论讲座**、开展同课异构、集体备课及赛课等多种形式,重新焕发校本教研的生命力,通过教研更新教学理念,转变工作作风,努力营造人人搞科研,个个有创新的良好教学氛围。

3、继续推进和推广“目标引领、分层达标”课堂教学模式的实验工作,边推进边总结,力争在本学期让这一模式在下属各基层完小也“开花结果”!

交流工作总结 篇2

各位领导、各位同行:

大家好!首先我代表黄门学校感谢新化小学的领导及各位教师不辞辛劳,从前期的精心准备到今天活动的顺利开展,为我们两校搭建了这么好的一个平台。进行切磋交流,共求高效课堂之道,共话教育改革和发展的新篇章。其次感谢上课的二位老师为我们

提供了精彩的课例,让我们受益匪浅。第三,感谢乡政府的领导和各位专家们,你们具有渊博的教育教学理论和丰富的经验,是您们给我们带来荣幸,您们的指导是我们的渴望。你们的到来,让我们这次教研活动收获更大。

今天,是我们黄小和新小结成友谊学校的开端,我们希望通过这样一些小范围的、但极具实效和高效的教研活动来进一步规范学校的教研行为,促使学校教研工作管理向规范化、科学化发展,充分发挥学校教研的作用,切实提高课堂教学质量,同时真正促进教师的专业成长。作为发展中的学校,我们更加需要像今天这样二校合作,在课堂教学互相交流、取长补短的培训方式。在区域范围内开展校际联谊的教研方式,可以更加充分调用各校的优秀教师资源,互通有无,互相学习,互相借鉴,通过对话促进学校和教师的长远发展。当然,我们更期望今后我们二校在教学业务、教育改革和教育信息等方面,进行定期交流、切磋,同时根据培训的实践,进一步制定切实可行的管理办法,密切配合,加强领导,努力做到资源共享、互惠互利、共同发展。

最后再次感谢新化小学领导、老师们对我们的盛情款待,感谢全体师生为这次活动所做的努力,希望大家今后一定到黄门学校指导。愿我们二校交流不断,友谊长存。

谢谢大家

交流工作总结 篇3

为了顺应教育新形势的发展与改革的要求,县教育局决定在全县教育系统开展为期一个月的城乡教师交流任教活动,我有幸参加这次交流活动。与其说是交流,不如说是学习锻炼。我被分配到下河小学任教,自从踏入交流学校的第一天起,我就坚定了一个信念,认认真真学习,扎扎实实工作,尽自己所能,发挥自己所长,创新性地开展工作,出色地完成交流任务,绝不辜负学校领导的信任和托付。

交流期间,我担任四年级班主任、四年级的语文、音乐、美术、品德和学前班的计算、美术、健康、游戏课教学工作。一月来,收获很多,感慨很多:此次交流使我有机会尝试了在不同环境下,面对不同类型的学生如何实施课堂教学,让我认识到在不同的学校环境下怎样开展工作,确实是受益匪浅!教书育人的职业是崇高的,但城里和乡村的教师工作都一样平凡和朴实,一样充满了艰辛和汗水。

一、在交流中学习,不断提高自身素质

下河小学有六位老师,五十几个学生,分五个教学班,老师们不只任教语文、数学这些主要学科,同时还兼任音乐、美术、体育等多门学科,每位教师每天都上六、七节课,除了上课其余时间大都忙于备课,一备就是几个学科,但老师们脸上的笑容却是多彩的,这种无私奉献、苦干实干的精神很值得我学习。我看到了自己的差距与不足,增强了主动学习的自觉性,平日除了搞好自己教学之外,在各方面对自己高标准、严要求,养成读书的好习惯,做好读书笔记,努力提高自身的文化底蕴。使自己的理论层次有所提高,同时加强学习各种业务知识及教育科研知识,及时积累、总结教学经验,不断反思,从而提高自身的执教水平。

二、主动研讨教育教学方法,推进学校教研教改的发展

认真搞好交流工作,首先就是要搞好教育教学,来到下河小学,我认真备好每一节课,认真参加每一次的教研活动,平时积极参与到老师们的备课中,发表自己的观点,学习他人的经验。立足学校实际,探讨自主、互助、学习型课堂的教法,培养学生良好的互助合作意识,总结灵活多样的教学方式等,为推动学校一步一个台阶地向更高的水平发展而努力。积极参加听课活动,并及时评课,有针对性的进行教法研究。不但在交流中充实了自己,并在不同的环境中提升了自己。

三、实施爱的教育,推动教学的时效性

爱就是责任。爱学生就要深入的爱,爱学生就要理智的爱,就是要严格要求学生,对学生不娇惯、不溺爱。对其缺点错误,不纵容、不姑息、不放任。作为教师,我有责任引领他们走进知识的殿堂,学到更多的知识。在教学中,我采用了许多孩子易于接受的方法进行教学,想了很多有趣的游戏,不仅使学生爱动的天性被发挥得淋漓尽致,而且吸引了学生的注意力,取得了意想不到的收获。

四、发挥桥梁纽带作用,促进交流双方各项工作

为发挥自己交流的桥梁纽带作用,虽然自己身在下河小学交流,但时刻没有忘记原来的学校和原班的学生,利用周末与空闲时间与原班的学生进行联系,了解近期班级管理及学习情况,那些孩子也没忘记他们的'老师,他们来我家邀请我看他们表演节目,中考过后也不忘向我汇报考试情况,甚至在我家楼下玩耍远远的问声“老师好”,这些细微的举动都令我甚是感动,虽然有些留恋下河小学孩子们淳朴的笑脸,但我更想念那些期盼我回去的学生,这也就是所谓的师生情吧。

回顾一月来的点点滴滴,无不充满了感激之情,感谢同事们的热情,感谢孩子们纯真的爱。在这里的每一天,我虽付出了,但更多的是收获,收获的是一份份充实和沉甸甸的情感。有几点感触:

感触一:教师的敬业。下河小学每位老师所任课程都很多,有的老师年龄也长了,但他们工作的热情不亚于我们这些年轻人,在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,对孩子们更是既有爱心又有耐心。

感触二:教师的业务精。由于是村小,教学设备没有中心小校的齐全,电脑课件都没有,只能靠小黑板等自制教具上课。为了把每一节课上好,为了让学生更好地理解新知,

老师精心制作教具,认真备课,认真钻研教法,认真上好每一节课。

感触三:学生的朴实。短短一个月的时间,我所带的班级的孩子给我留下了深刻的印象,同原班孩子相比,这些孩子少了一份娇气,多了一份朴实。

在今后的工作中,我将继续立足实际,深入研究,积极探索,借鉴和总结经验,正视不足,不断增强交流实效。坚持优势互补、相互学习、共同发展的原则,研究新思路,采取新举措,扎实工作,不断提高自己的各项素质。

交流工作总结 篇4

20xx年8月31日,带着一份憧憬,带着一份喜悦,带着一份期待,有幸参加城乡教师交流活动,从新密市来镇第一初级中学交流到刘寨一初中。我本人就是在乡村执教,所以到了这个学校有种亲切之感。与其说是交流,不如说是去学习锻炼。自从踏入交流学校的第一天起,就坚定了一个信念,认认真真学习,扎扎实实工作,尽自己所能,发挥自己所长,创新性地开展工作,出色地完成交流任务。不知不觉,半年时间过了,此次交流使我有机会尝试了在不同环境下,面对不同类型的学生如何实施课堂教学,让我认识到在不同的学校环境下怎样开展工作,使我受益匪浅。

一、双方关爱,为城乡交流工作打下坚实基础。

学校领导对我的交流工作很是关心,这坚定了我交流的信心。刘寨一中更是对我们无微不至的关怀,嘘寒问暖,积极解决我们学习、生活中的困难,把关心落到实处。

二、锐意进取,不断提高自身素质。

农村中学有自己灵活、独特、实用的管理和教学模式,虽然农村教育的师资和工作环境比不上城里,但由于近几年我市对教育的大力投入,这里的师资和工作环境大有改观,课程基本有专职教师担任,除了上课其余时间大都忙于备课,我们共同研讨语文学科,制定集体备课的教案,并把我校的教学模式“先学后教”传授给他们。交流学校教师无私奉献、苦干实干的精神很值得我们学习。

我看到了自己的差距与不足,增强了危机感和急迫感,增强了主动学习的自觉性,平日除了搞好自己教学之外,在各方面对自己高标准、严要求。养成读书的好习惯,做好读书笔记,努力提高自身的文化底蕴。使自己的理论层次有所提高,同时加强学习各种业务知识及教育科研知识,及时积累、总结教学经验,不断反思,从而提高自身的执教水平。每天都想着怎样为刘寨一中的发展出谋划策,尽自己微薄之力。

三、主动研究教育教学及管理,推进学校教研教改的发展。

1、深入教学。

搞好交流工作,首先就是要搞好教育教学,来到刘寨一中,担任七年级语文教学,深入研究教材,让孩子在基础阶段打下坚实的基础。

2、搞好教研。

交流之初,在迎接教研室专项教学指导中,主动进行听课、评课,并以书面的形式向学校及教办提交了刘寨一中在教育教学中存在的问题和今后整改措施及方案等。

四、发挥自己特长,将交流活动落到实处。

把工作做细、做实,促进教学常规的'落实。平日工作除了帮助教导处主动做好学校的学生学情检测、教师备课作业检查、教师学习笔记、反思检查等工作之外,主要制定和落实学校特色班级建设,介绍来集一中在此方面的经验、做法,力求这几项工作在刘寨一中轰轰烈烈地开展并在年内见成效。

在做好自己教育教学工作的同时,作为交流工作人员,始终坚持与两位交流老师一起探讨、研究怎样搞好各项工作,根据制定的工作计划和配档表及时创新性地完成并总结,真正将交流工作落到实处,为实现打造教育共同体而不懈努力。

五、发挥桥梁纽带作用,促进交流双方各项工作。

为发挥自己交流干部的桥梁纽带作用,积极联系来集一中、刘寨一中组织各项活动,实现资源共享,优势互补,双向互动,整体推进,双赢共进。

虽然自己身在刘寨交流,但时刻没有忘记原来学校的工作,经常利用周末和晚上时间进行加班,为学校创建文明学校进一份绵薄之力。

六、总结经验,弥补不足,下一步更好地开展城乡教师交流活动。

交流工作是一项长远的、系统的、复杂的教育工程,在今后的工作中,以活动促进交流双方学校发展。在下一学期的工作中,决心做到:

1、进一步制定交流工作计划及配档表并注重落实。接受学校监督检查,促进教师个人成长及交流学校双方的教育教学发展。

2、组织学校骨干教师、年轻教师分批、分学科到市直学校进行听课活动,并有针对性地邀请来集一中教师到刘寨一中进行送课活动,传授、切磋自主、互助、优质高效课堂的教法、学法,共同参与教研。加强网上教研,保证教研交流的经常化、实效化。

在今后的工作中,我将继续立足实际,深入研究,积极探索,借鉴和总结经验,正视不足,不断增强交流实效。坚持优势互补、相互学习、共同发展的原则,研究新思路,采取新举措,扎实工作,在推进双方学校教育教学工作中尽自己绵薄之力,从而在此过程中不断锻炼自己,提高自己的各项素质。

交流工作总结 篇5

一年的班主任工作又过去了,今年我又有哪些收获和不足了,听了班主任经验交流会的各位老师的发言后,我体会很多,对班级工作有了新的看法和思考。

第一、作为班主任应放下师道的尊严,走近学生,亲近学生,与学生建立一种和谐、民主、平等的师生关系。要让班里的每一个学生真正感到在这个班集体里面,老师是他们其中的一员,是他们的朋友,与他们是平等的。在这个集体中,老师只不过是领头雁、引路人而已。作为班级大小事务应先征得同学们的同意,再由全班同学集体讨论,最后做出决定,切不可专制独裁,搞家长制,唱一家言,为追求一种表面的威性而失去人心。人心齐,泰山移,兄弟同心,齐力断金。这些看似简单的道理,在我们班主任的实际工作中确不一定想明白。对班规的制定,大家出谋划策然后举手表决,一旦形成制度就要严格执行。执行时要严,特别是对班干部,即要树立他的权威,又要加以严格要求。当然,在具体的操作过程中,还要讲究个度的问题,毕竟我们的班规是为了规范学生的言行,促使他们努力学习,让学生健康成长,成为国家的栋梁之材,有用之才才是我们的目的。只有这样,同学们才会自觉自愿的遵守班规,谁也不愿去违反他们自己作出的规定,即使犯了规也甘心受罚并力争少犯。慢慢地,同学们的自觉性、集体荣誉感会在无形中形成。

第二、作为班主任要做个标准的天平,平等地对等每个学生,关心每一个学生,不偏袒优生,漠视差生,爱心应一视同仁,这是班主任工作中至关重要的一环。班主任在管理过程中,对于那些学习成绩不突出的学生犯了规,要严肃处理,对于那些学习成绩突出的学生犯了规,同样要严肃处理。后进生心理脆弱,本身就有强烈的自卑感,又最容易犯错,因而处理过程中,切忌伤害他们的自尊,要心平气和地对他们进行说理教育,有耐心地去引导他们才是最好的方法。他们一当有一点进步就要大力表扬,让他们感觉到班主任很在意他们,班集体离不开他们,从而让他们找会自尊,树立自信。另外,在一个班级中,无论男女,不管优劣,班主任都应从生活、学习、思想意识等各方面去关注他们。平时多走进他们,谈心交流,利用班会课共同解决一些矛盾,读一些好文章进行引导;努力走进他们的生活,了解他们的思想,班主任要扮演好教师、朋友、父母等多重角色,也只有这样才会赢得同学们的尊重、信赖,形成一股强大的班级凝聚力。

第四、作为班主任理应言传身教,热爱这个家。现在对教师个人素养要求越来越高,而一个班主任的一言一行,人格人品对学生更是有着深远的影响。因此,要带好一帮思想既单纯又复杂,既有主见又没主见的青少年,班主任就应该做好典范。比如班级大型活动,班主任热情投入其中,想方设法努力与同学们一道去共创佳绩。班级受损,班主任要勇于承担责任,不能一味地责备学生,相反还应鼓励或正确引导。班级事务,自己能做的,努力动手去做。要做到三勤(手勤、脚勤、眼睛勤)三快(手快、脚快、眼睛快)。地上的纸屑,课桌上的摆设,窗帘的安放等,走进教室同学们都在认真学习,随手弯弯腰,动动手,擦一擦,拖一拖,学生会都会看在眼里,记在心里,会潜移默化的受到影响。切忌乱批评乱指责,整天指手画脚。另外,班主任要从心底爱这个家,爱这个家中的每一个成员。学生无形中会形成一种自我约束力,并模仿着为班级做一些力所能及的事。我们班常有同学为班级挂好窗帘,帮老师整理好讲桌。即使班主任不在的时候,班上都是规规矩矩,爽心悦目的。特别是有些同学犯了错误,会主动跑来向我认错。我会表扬他,因为他已知道并勇于承认,自然不会再犯。同学们互帮互助,和睦相处,在这种轻松愉悦的氛围中学习生活,会收到意想不到的效果。

作为一名初级班主任,我有些苦涩和疲惫,但我已经下定决心,无论我多么努力,我也会做好一名普通的班主任。首先,培养学生的良好习惯

(1)低年级学生由于年龄小,自控能力差,纪律松弛。我从培养学生的良好习惯开始,在课堂上进行有趣的教学,以吸引学生的注意力,组织学生的纪律。低年级的老师也应该有说的乐趣。为了培养孩子良好的坐姿,每当我看到他们躺在桌子上时,我会提醒他们及时写三遍。他们会马上高兴地坐直。

(2)利用早会班和班组长班学习学校规章制度,提醒学生做好备课工作,注意观察学生课后的行为,根据学生的表现为学生树立榜样。每周有两个学生报到,这激发了学生们的热情。

(3)在日常学习中,始终注意调动学生的积极性,逐步养成听讲座、做作业、课后休息的良好习惯,做到文明礼貌。

(4)及时与家长联系利用这次机会,派学生去找有关家长,了解孩子的情况,并及时向家长讲述孩子的情况。由于父母的支持,我们做了很多好工作。

(5)训练小助手和小班长让我的工作变得容易多了。夏英青做了我们班的班长,经过一年的培训,真正起到了班级助理的作用。第二,关爱每一个学生

作为一名老师,我喜欢班上的尖子生,也喜欢班上的后进生。在学习中,不要让学生落后。例如,我们班的张皓然学生是非常外向的孩子。他们呆呆地看着每一堂课,不知道如何背书,并且喜欢玩恶作剧。我没有放弃他,而是教他读每一个单词,抓住他的小进步,不断鼓励她,并在学生面前称赞他是一个聪明的孩子。令人惊讶的是,张皓然已经能够记住它一段时间,并取得了巨大的进步。在我的生活中,我以各种方式关心每一个学生,所以当下课的时候,我总是喜欢告诉我的心和一切。上周五放学后,我收到了王一浩和吴凡的来信。虽然也有一些错别字和语言错误,但这很简单,我感到非常高兴。第三,培养好的班级

班级是培养学生个性的沃土。有了这片沃土,学生的个性可以在所有的花朵中茁壮成长。集体活动最能培养学生的凝聚力和集体荣誉感。每天一大早,我总是在和学生差不多的时间到达学校。我一到学校就帮助学生做好卫生工作。这样,我不仅可以帮助学生逐渐形成热爱劳动的良好习惯,还可以帮助学生在任何时候为班级赢得荣誉。开展一些与教学相关的活动,如写作和阅读比赛,以展示学生各方面的能力和发展他们的个性。逐步形成健康向上、团结合作的班级第四,课堂安排老师和学生一起工作,让学生学会与他人合作我们是一个班级在这个班级文化建设中,我们班的每个学生都参与其中,用他们的双手和大脑,提出建议,共同努力,取得了良好的效果。这学期,我和我的学生在一起,感觉日子过得真快。虽然我每天都很忙,但我很开心也很忙。我会更加努力,不断提高自己。

尊敬的各位领导、老师:

大家下午好!

今天主要从以下几个方面,谈一谈我做班主任的一些做法和体会:

一、抓住教育时机,促进学生发展。

抓住教育学生的“时机”,就是要求班主任要针对学生的心理特点,选择和运用最适合的方法和手段,在最有效、最易发生作用的时间段对学生进行教育。班主任要充分利用好“时间”这个客观条件,当教育学生的“时机”未到时,要善于等待;当“时机”来临时,要立即抓住;当“时机”已过,应善于迂回并创设、捕捉另外的“时机”。孔子说:机不可失,时不再来。有一段时间,班里的学生很浮躁,而且攀比心理很严重,于是我给学生读了洛克菲勒给儿子的一封信,题目是《起点不决定终点》其中里面有这样几句话:“一个人的家庭和父母决定了一个人的起点,但这并不意味着,每个人的起点不同,其人生结果也不同。在这个世界上,永远没有穷、富世袭之说,也永远没有成、败世袭之说,有的只是我奋斗我成功的真理。

我坚信,我们的命运由我们的行动决定,而绝非完全由我们的出身决定。”读完之后还给学生举了很多例子,教育学生今后的路需要我们自己踏踏实实地去走。我抓住有利的教育时机,对学生进行思想政治教育,开展班级管理,往往会收到事半功倍的效果,产生良好的“时机效应”。

二、亲近学生,研究学生;展现自我,树立威望。

"谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和"爱"。这是主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过活动观察,了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点.

在亲近与研究学生的过程中,班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你"既亲近又崇拜",既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

三、干部队伍的组建和培养。

一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着"以点带面"和"以面带面"的作用,我称他们是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的'先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面";其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即"以面带面"。事事落实到个人。明确每位学生在班级中的位置和责任,使学生体会到自身的价值和尊严。为调动每一个学生的积极性,就要使每一位学生都可以在班级中找到一个合适的位置,担负一项具体的工作,人人都为集体作贡献,人人都意识到自己是班集体中不可缺少的一员。我在班级管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任务承包责任制度。在这种广泛的参与过程中,使学生在集体中找到自己的“位置”,觉察到自己的利益所在,从而形成责任意识。

班主任工作是平凡而繁琐的工作,让我们在实践中去探索行之有效的工作方法,使班级管理工作更上新台阶。以上是我对班主任工作的一点粗浅见解,有不妥之处,请同事们多提宝贵意见。

它山之石可以攻玉,以上就是一秘为大家整理的6篇《小学班主任工作经验交流的心得总结》,希望对您有一些参考价值,更多范文样本、模板格式尽在一秘。

交流工作总结 篇6

生命因交流而多彩

一年的交流生活即将结束,回顾一年来自己的工作和表现,能够赢得学生的喜爱,受到同事的好评,得到学校的肯定,对于我来说真是莫大的安慰。有辛苦地付出,就有幸福地收获,我感受着交流赋予我生命的精彩。

一年的支教时间,我工作着,收获着,付出着,感动着,可以说随时随地每时每刻都面临一种挑战,尽管有种种困难,我依然风雨无阻,坚持着支教工作的那份执着,用行动战胜自我,从容的面对困难,战胜困难。这一年的历程,将在我的工作生涯中写下不平凡的一页。我敬佩学校领导的求真务实、以人为本的工作作风,佩服老师们忘我的奉献精神、认真负责的工作态度,一年的交流生涯在忙碌中很快结束。在领导的大力支持和同事的无私关怀下,我顺利的完成了这一年的交流工作,现就总结如下:

一、思想方面:

走进三小的门,就是三小的人。首先,我坚持走教育方针的基本路线,根据教育大纲进行教学。在思想上我积极要求进步,爱岗敬业,为人师表,遵守学校的各项规章制度,积极参加学校的各类政治学习,

并且认真做好学习笔记,及时总结反省,努力提高自己的思想觉悟,不断地完善自我。其次,端正自己的服务态度,教书育人,为人师表。经常利用课余时间跟同事和学生进行交流,使自己成为同事们的知己,学生们的良师益友。

二、踏踏实实教书,全心全意育人

平时我切实做到关心爱护每一位学生,力求成为学生的良师益友。交流一年里,我担任四年级一班的班主任及数学和综合实践课的教学工作,每周共7节课,我深感肩上责任的重大。在所教的学生身上,我倾注了全部的爱。在数学教学中我注重培养学生的学习能力,教他们通过如何学好知识,如何养成良好的学习习惯等,而且尽量让每个学生都不掉队。尽量要每个学生都完善自己,在各个方面有不同程度的提高。课前,我坚持做到认真备课,了解每一位学生的实际,因材施教。课堂上我再现教师的风采,循循的诱导,及时鼓励,引导学生们大胆质疑,拓宽阅读渠道。课后,我认真批改作业,对于后进生的问题,我给予更多的支持和尊重,对他们重点辅导;对于中等生,我努力使他们向更高的目标迈进。

三、不断加强学习,强化自身素养

交流工作总结 篇7

班主任是教育教学工作的一个重要内容。说实话,在宁师做班主任工作,自己也觉得自己是一个新手,其他班主任有很多做法都值得自己借鉴和学习。我就我自己本学期班主任工作的一些经验和大家来一起探讨,并谈谈自己的看法。

首先、了解班级基本情况,加强班级管理

班主任应了解每一个学生,理解每一个学生。在这方面,要做的就是“勤”,勤下班,多给自己和学生接触的机会,也给学生了解你的机会。半学期来每个学生在我心中留下了深刻印象,我也力争自己能成为学生能够接纳的老师和班主任,甚至是朋友。我觉得这是做好班主任工作的前提,也是管理好一个班级的基本条件。

让学生形成良好的遵纪守规的习惯,并以良好的纪律为保证,形成良好的班风学风。作为班主任工作应严谨,作风应正派,态度应认真,精心设计每一堂课,仔细批改每一次作业,耐心回答每一个问题。班级给学生的印象,不仅仅是严格,更应该是关爱、宽容,让学生喜欢自己的班级,喜欢自己的老师,在教学相长的氛围中,形成一个有战斗力、凝聚力的班集体。

其次,相信自己的学生,给他们以自由的空间

我们的工作应该以提高学生的素质为前提,不要去追求一时之荣誉和华而不实之虚名,只求学生成绩和能力有一定的提高。

在学习上,不以成绩论英雄,而应着眼于学生自身的发展以及学生的努力过程;每一次考试前后,多找学生谈心,了解他们的心里状态,减轻他们的心理压力,让学生学得轻松,学得愉快。

在班级管理中尊重学生意愿,尊重学生人格。现在的学生思维活跃,有个性,有主见他们接受教育不是一个被动的,而是有选择的。在班级管理中,没有制度谈不上管理,但同时要考虑到学生对班级管理制度的接受程度,只有学生愿意接受和愿意服从的制度才会发挥良好的作用。所以,我班上的每一项制度都经班委会讨论,全体学生表决才能通过,这大大提高了班级管理的效率。

为了更好地和学生交流,我建议每一个学生都要有一本记事本,记录自己好的表现,不好的方面,如何改进,想和老师说的话。让学生有心里话可以和老师交流,让学生自己分析自己的错误这比我们的说教更容易让学生接受,教育的效果也更好。

第三,形成良好的学习习惯

在班主任工作中,让学生养成良好的学习习惯是一个很重要的内容。我们常常看到一些不好的习惯:晨读和早读学生能出勤,但不能立即抓紧时间朗读;上课注意力不集中,听课效率差;课后作业不能真正弄明白,甚至于抄袭;晚自习不能高效安排学习时间,自学意识不强等等。所以我的做法是:

养成良好的学习习惯就要培养学生学习的主动性,可以是预习老师没讲过的内容,也可以复习老师已讲的知识,让学生学会自主学习,学会听课,学会思考问题,不要完全依靠老师。

提倡学生勤思、勤问、勤学、苦钻。学生在学习中难免会有许多困难和挫折,作为班主任,作为老师,应该尽最大义务去帮助他们克服学习中的困难,鼓励他们有克服困难的意志和耐心,培育良好的学习情绪和方法。

交流工作总结 篇8

当课改的春风吹遍神州大地时,我校紧跟时代改革的步伐,积极投身这场基础教育的革命,以创新的精神和积极的心态去迎接这一新的挑战和历史赋予我们的神圣使命。作为学校,是新课程最直接的组织者和实践者。新课程的有效实施,呼唤教师教育理念的更新、教学方法的转变及学生学习方式的改变,如何才能引导本校教师适应新课程,上好新教材,是每一所小学课堂教学管理面临的重要课题。自实施新课程改革以来,我校在上级主管部门的正确领导和有力指导下,带领全体教师关注课改,解放思想,强化学习,加大研究,在实施新课程的道路上,做了一些有益的探索和大胆的改革,取得了一些微薄的收获,今天,借此平台,把我校近年来实施新课改的点滴做法给各位领导汇报,与各位同仁交流。

教学质量是学校的生命线。提高学校的教学质量是校长的核心任务,教学质量的提高固然需要从改善办学条件,优化教学过程管理,强化教师队伍管理,抓好教育科研等方面综合努力,但我以为抓好校本教研,教研并举才是有效实施新课程,全面提高教育质量的制高点。

一、学校领导高度重视,营造浓郁的课改氛围。

成立课改组织机构,实行领导包抓教研组制度。一位课改专家说过:“课改成在教师,责在领导。”校长是一所学校课改的组织者,校长亲自参与课改,这既是一种引领,也是一种导向。为了加强课改领导工作,学校成立了以校长为组长,教导主任、教研组长为成员的课改领导小组,明确分工,落实职责,并出台了一系列管理制度。学校领导包抓教研组,指导课改工作,参加课改活动,以身作则,率先垂范,并亲自反思课改,撰写课改论文,形成了对课改工作强有力的领导。

二、狠抓业务学习,树立课改新理念。

1、抓学习,提高教师理论水平,是课改的关键。课程改革的关键在教师自身素养的提高,没有素质过硬的优秀教师,什么课改理念、教材、教法、师生评价都可能会被扭曲、变形、异化。因此,我们提出了争做“学习型教师,营造书香校园”的目标,坚持不懈地抓业务学习。首先,学校不惜财力,拿出经费,添置学习资源。为教研组和青年教师征订教学刊物,满足教师学习需求,拓展教师学习视野。倡导全员读书,撰写业务笔记和教育随笔,定期进行检查,组织交流。广大教师不甘落后,买书读书成为时尚,发表感想,自觉反思成了常事。爱学习、爱读书已成为我校教师的共同嗜好。

2、抓培训,提高教师教育教学能力,是课改的重点。为了适应课改需要,我们狠抓了教师业务培训。首先,我们采取走出去,引进来的方法,提高教师业务素质。我们曾先后派出3名教师参加县级培训,2名教师参加过省级、国家级培训,通过扎实的学习与培训,课改新理念已在教师心中生根发芽,并形成了自己的课改风格与特色。

三、扎实开展课题研究,凸显校本教研特色。

深入教学实际,选定教研课题。为了提高教师教科研能力,加大校本教研力度,解决教师自己的教学困惑,20xx年开始,在深入实际扎实调研的基础上,语、数教研组分别拟定了《阅读教学中学生朗读能力的培训》和《小学数学生活化》两个校本教研课题。

四、突出重点环节,聚焦课堂教学,提高教育教学质量。

由于多种原因,我校教育教学质量曾一度处于低谷,萎靡不前。面对这一现状,我校新一届班子高度重视、冷静思考、深入调研,幸好到了落后的根源—即就是部分教师穿新鞋走老路,方法不适应新课程,课堂40分钟效益低。随着课程改革的不断深入,我们明白,学校只有走以研促教,教研并举之路,才能使教师适应新课程,才能转变教学方式与学习方式,才能使学校教学质量走出困境,才能全面提高学校教育教学质量。因此,我们将管理的重点聚焦到课堂教学。开展“课堂为镜,以正教风”的活动。做到每学期校长听课不少于25节,教导主任不少于35节,教研组长不少于25节,任课教师不少于20节,听后及时座谈点评,给予肯定和指导。通过大胆探索与实践,我校教师驾驭课堂的能力明显进步,学生综合素质显著提高,我校教育教学成绩也实现了大幅度提升,实现了教育教学质量新跨越。

成绩固然令人欣喜,但我们也清楚地认识到课改之路依然漫长。在今后的课改征程中,我们还将坚持不懈地实践创新,锐意进取,百尺竿头,更进一步。与时俱进抓课改,开拓创新搞教研,为创建富有特色的科研型学校而不懈努力。

交流工作总结 篇9

11级新生步入大学校园已经将近半个月的时间了,对于大学这个全新的环境,他们是既充满好奇也充满期待,为了让他们能早日适应大学学习和生活,确立起新的奋斗目标,特此,我们举办了这次新老生交流会。

新老生交流会是我院的一项传统活动,一直以来备受关注,而且得到广大新老生的一致好评。新老生交流会意在使大一新生能更快的熟悉大学生活,更加有效的把握大学四年有限而宝贵的学习时光,明确个人今后的发展方向和目标,同时通过交流会为自己今后的学习提供一些宝贵的经验和方法。

虽然11级新生进入大学已经有一段时间了,但是对于大学生活他们还是感到有些茫然和不知所措,所以在院团委的大力支持下,我院学生会学习部于20xx年9月21晚7点在C105,C202,C204,C206,C303教室分专业举办了新老生交流会。在交流会上高年级优秀学生代表都做了精彩的发言,从学生会,学习,和生活三个方面给出很多自己的经验之谈。同时,新生反响热烈,积极提问,会场气氛很好。此次交流会也是便于他们能更快的融入到大学生活中来,也让他们今后的大学生活能够过得更加丰富多彩。

虽然本次交流会中出现了场地临时调换等问题,不过在学生会各部长以及各学生会成员的共同努力下,问题得以顺利解决,会议得以圆满结束。所以总的来说,本次交流会还是比较成功的,当然它的成功离不开每一位同学的积极参与,配合。这次活动不仅为新生的生活做了向导,而且也很大程度的调动了他们在学习上的积极性,让他们学会了如何去适应大学生活,为自己定下大学的生活目标;同时,给新老生提供了俄一个相互认识,相互熟悉的机会,加强了交流,增进的友谊。

交流会就在这种热烈的气氛中接近了尾声,虽然只有短短的一两个小时,但同学们都从中受益匪浅,交流会的收益将是他们在大学四年中的一笔财富,同时大家对大学生活,学习也有了进一步的了解。这也说明了学习部开展此次新老生经验交流会的必要性和重要性。

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教师交流工作总结4篇


指缝很宽,时间太瘦,悄悄从指缝间溜走。我们在某些事情中会有很多的收获,很有必要给自己写一份总结,一份给自己的总结,总结就是过去时间做的事的总检查、总评价,你知道有哪些总结范文呢?为满足你的需求,小编特地编辑了“教师交流工作总结4篇”,供有需要的朋友参考借鉴,希望可以帮助到你。

教师交流工作总结【篇1】

灵台县教育系统干部挂职锻炼暨教师交流任教个人工作总结 xx年10月8日,带着一份憧憬,带着一份喜悦,带着一份期待,有幸参加灵台县教育系统干部挂职锻炼暨教师交流任教活动。与其说是交流,不如说是去学习锻炼。自从踏入交流学校的第一天起,就坚定了一个信念,认认真真学习,扎扎实实工作,尽自己所能,发挥自己所长,创新性地开展工作,出色地完成交流任务,最起码也要对得起自己一个月的奔波。

此次交流使我有机会尝试了在不同环境下,面对不同类型的学生如何实施课堂教学,让我认识到在不同的学校环境下怎样开展工作,使我受益匪浅。

一、双方关爱,坚定交流信念。

交流之处,领导给我们做思想工作,帮助我们消除顾虑,坚定信心,并派车把我们送到交流学校。交流期间,两位领导亲自打电话嘘寒问暖,询问工作和生活情况。在繁忙的工作中挤出时间,亲自来交流校探望我们,给我们送去了暖暖和关心,坚定了我们在交流校一定干好的决心。

龙门学区和中心小学的领导、教师更是对我们无微不至的关怀,嘘寒问暖,解决食宿问题和工作中的困难。面对天气变冷,及时给我们安装炉具,送来煤炭,解决我们学习、生活中的困难,把关心落到实处。

二、锐意进取,提高自身素质。

交流学校有自己灵活、独特、实用的管理和教学模式,虽然没有我校宽敞明亮的教学楼,平整舒适的硬化路,但全校20名教职工中,年龄在五十岁以上的占了一半多,而他们并不以年龄为借口,倚老卖老,工作的热情不亚于我们这些年轻人,在工作中他们勤勤恳恳,任劳任怨,对孩子们更是既有爱心又有耐心。我从这些老教师身上也学到了许多教学方法和管理班级的经验。

我看到了自己的差距与不足,增强了危机感和急迫感,增强了主动学习的自觉性,平日除了搞好自己担任的二年级数学、一二年级体育和六年级科学教学之外,在各方面对自己高标准、严要求。虚心学习交流校教师的教学方法,钻研教材,交流工作经验,努力提高自身的文化底蕴。使自己的理论层次有所提高,同

时加强学习各种业务知识及教育科研知识,及时积累、总结教学经验,不断反思,从而提高自身的执教水平。

三、主动学习,注重个人发展。

1、深入教学。

搞好交流工作,首先就是要搞好教育教学。来到龙门中心小学,担任二年级数学、一二年级体育和六年级科学教学,数学课充分发挥学生的主体地位,采用启发式教学;体育课通过游戏愉悦学生的身心;科学课多做实验,激发学生学习热情。

2、搞好教研。

交流期间,主动进行听课、评课,听课次数达十八次以上。

教学质量的全面提高、学生的自主健康发展是一个永恒的主题,平时积极参与到老师们的教学研讨中,发表自己的观点,学习他人的经验。立足学校实际,探讨自主、互助、学习型课堂的教法,培养学生良好的互助合作意识、总结灵活多样的教学方式等,努力提高自己的专业素养。

3关爱学生。

学生的朴实。短短一个星期的时间,我所带的班级的孩子给我留下了深刻的印象,同原班孩子相比,这群孩子少了一分娇气,多了一分朴实。我注重对学生日常行为习惯的培养,由于村小学生平时活动少,见识少,因此,我利用课余时间安排学生表演节目,开展朗诵、绘画等比赛,锻炼孩子的能力,孩子们很爱表现,也很乖。

总而言之,作为一名教师,特别是年轻教师,只有不断地学习、充电,才不会落伍。走出去,就能开阔视野,学有所得,为我所用。我也衷心希望像这样的交流活动能继续开展下去,让我们在交流中学习,在学习中提升。

教师交流工作总结【篇2】

时间飞逝,在潭山中心交流任教的一个学期马上就结束了。回首这走过的五个月,真是收获颇多,感慨万千。

领导关爱,为交流工作打下坚实基础。

不管是自己的母校一小,还是交流的潭山小学的领导,对我们交流的教师给予了无微不至地关怀。母校一小没有因为我们去交流了而忘记我们,学校开展活动也有我们快乐的身影。学校领导还经常来交流学校看望我们,让我们倍感温暖。潭山小学的领导对我们也是嘘寒问暖,解决工作、生活中的困难,把关心落到实处。

教研交流,为教学工作迈上更高台阶。

作为一小的一名支教老师,肩上担着一份责任。既要把一小先进教学理念带到交流学校,又要去学习潭山小学的成功经验。初到潭山小学,我便上了一堂示范课,赢得了全场听课教师的肯定和赞扬。我作为评委,也积极地参加了潭山小学的中青年教师教学竞赛活动。在此次活动中,我聆听了十三堂精彩纷呈、风格各异的语文课。从他们的身上,我也学到了不同的教学风格和教学方法,学习他们的成功经验。通过教研交流,我们相互取长补短,借鉴和总结经验,正视不足,不断增强交流实效。

扎根讲台,不断提高学生的语文成绩。

潭山小学的学生跟县城的学生还是有着很大的区别。有一小部分学生来自边远山区,基础薄弱。原有的教学方法肯定是不行的。我因材施教,课上,我尽量放慢速度,设法用课件进行教学,调动学生的直观感受,也调动他们参与课堂的积极性。课外,经常找学生谈心,鼓励他们树立起学习的信心,一有空,就给差生辅导功课。付出总会有回报。孩子们渐渐都喜欢上了语文课,当看到学生课堂上聚精会神的表情时,我感到成功的满足。

静静回首,支教生活如一杯清茶,没有华丽的色泽和醇厚的味道,淡淡的清香却让人回味无穷。

教师交流工作总结【篇3】

十分感谢校领导给我们提供了这样好的锻炼机会,感谢所有的同事对我的辛勤教导,让我在成长过程中拥有了如此良好的学习机会,也使我有了诸多的体验和感受,觉得自己的生命得到了再次成长。

20xx年xx份,我服从学校领导安排来到新镇中心小学校轮岗交流,成为四(1)班的班主任兼英语老师。在任课之前,就有老师跟我打预防针,说这个班级不光有三个经常考不及格的学生,而且大部分同学基础较差,教起来一定会比较累。我却认为刚送走的那个班级已是我们原本平行班中最差的一个,不可能还有更差的。开学报到那天,看着他们的暑期作业,我发现这一次真的又一次破了纪录,我该如何与他们一起学习?我从最基本的课堂教学抓起,坚持早读,坚持默写,每天做一点点,日积月累,积少成多。我又从家里带去了许多适合他们的书籍,鼓励他们有空多看课外书,提高自己的阅读理解能力。慢慢的,课堂上敢于发言的学生多了,学生的默写正确率提高了,课后互相借书看书的学生多了,学生的口语也提高了……第一学期期末考试,我班的英语平均分最高,九十五以上,让我和孩子们都看到了希望,非常开心。

第二学期开学了,孩子们的变化更是让我感动不已:早读课上,抑扬顿挫的朗读让我怀疑他们读的不是新课文;上课时,他们聚精会神地听讲,一双双明亮的眼睛充满着对知识的渴求;课堂作业本、补充习题上一个个工整漂亮的汉字已经让我分不清这是谁的作业,好几次翻到封面上查看名字,心中不禁赞叹进步的神速;默写本上,一个个全优的等第,准确无误的段落,让我又多了几分惊喜……这是怎么了,一个寒假过后,似乎一切都变得那样美好,出乎意料的美好。当我向同事讲述着心中的欣喜时,他们说也许只是暂时的,毕竟刚开学嘛。哪怕暂时的也好啊,哪怕伪装的也好啊。不是有这么一句话吗:装久了,装到最后,就变成真的了。班队课上,我把我心中的这一份感动向他们做了表述,真心的表达我对大家的感激之情,感谢他们的点滴进步让我心成了冬天的暖阳。

岁月一天天流淌,孩子们的表现也越来越精彩,有些孩子的作业非常的完美。又到一年期末时,知道我要走了,孩子们给我写了一份信《写给老师的一封信》。阅读时,很开心,很感动!无论孩子们写些什么,都应该感激了。带着愉悦感动的心情逐一细读,孩子们真心的话语好多次让我泪湿眼眶。谁说他们是基础最差的?谁说他们是最不懂感情的?信中那一句句朴实优美真挚的话语,像一股股潺潺的清泉流淌过我的心田。孩子们,谢谢!真的谢谢你们了!老师真的没有为你们多做多少,可你们对老师的这份挚爱真的让我承受不起,我唯有感动、感谢、感恩:孩子们,谢谢你们的这份挚爱!

六一儿童节到了,我们班级开展的庆六一活动,大家都积极参与搞了很多活动。有六名同学担任主持人,其中以许政毅和冯坤德的小品最精彩。这是他们自编自导自演的,非常搞笑的小品,非常棒!

孩子们,老师从不后悔教了你们,也从不后悔自己付出的种种辛劳,因为你们的刻苦努力好学上进感恩知足让老师的生命得到了又一次的成长!感谢你们,一个月来的辛苦练习才有了今天的出色成绩!感谢你们,为自己的四年级画上了这么绚丽的一笔!感谢你们,让我们再一次证明这个真理:即使你无法超越别人,但你一定可以超越自己!今天,你们用自己的实力再一次证明了你们不是最差的,你们是老师眼里最棒的!

望着期末考卷,我有点担心。担心那些记忆力稍差的同学不能很好的完成翻译和填空。不过令人欣喜的是,孩子们都考得不错,恭喜你们,未来的路,你们一定会越走越好越走越远!

一年的轮岗时间并不长,但这一年的轮岗经历赐予我一段新鲜而又独特的体验和感悟,生命也因此更加精彩纷呈。这一笔珍贵的精神财富将成为我今后人生的不竭动力,鼓励我在以后的教学生涯中不断反思不断成长!

教师交流工作总结【篇4】

本学年为响应新密市教体局号召,也为不断提高自身教育教学素质,带着一份憧憬,一份喜悦,一份期待,我有幸参加了城乡教师交流活动。此次交流使我有机会尝试了在不同环境下,面对不同类型的学生实施课堂教学,让我认识到自己的课堂教学艺术还需要进一步锻炼和提升。

转眼间,一年时光已经过去,我在这次交流活动中认认真真地工作着,生活着,学习着,感动着,收获着。

通过本学年八次交流活动,从大隗二初中老师身上,使我感受到了他们的热情好客、纯朴、善良。充分感受到了大隗二初中教师的职业道德的崇高,领导和老师对工作的一丝不苟。从而使我对教师这个职业的职责和使命,春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干,有了更深的认识。从大隗二初中学生身上,质朴单纯快乐的学习,把学习当成一种乐趣,也深深触动了我,使我对教师这个行业,教育这项事业有了更进一步的执着。

我作为一名青屏初中的老师代表着学校教师的形象;我作为一个学习者学习着大隗二初中教学和管理的一切;我努力着为了出色完成本次交流活动,我认真学习相关教育教学理论知识,潜心研究,认真钻研,深入思考,从理论上武装自己。通过学习、总结、实践、反思,我的理论水平和业务素质有了很大的提高。回想一年来的时光,真的觉得充实多了,收获多了!因为我不仅“浇灌着”,更是“收获着”。在交流课上,我充分调动学生自主学习的积极性,对有疑难有分歧的问题,尽量让学生合作探究,只对通过合作交流还不能解决的问题做适当点拨,把课堂还给学生,让学生真正做课堂的主人。每堂课都精心备学生、备教材,为增强学生的直观感觉,也调动他们参与教学过程的积极性,我尽量使用多媒体课件来辅助教学,为增加课堂容量,提高课堂效率,我每节课都精心设计每一个教学环节,当看到孩子们课堂上聚精会神的表情时,真是激动不已。一年来紧张的生活,给我带来了生活的真味,或许这种感觉更值得回味,或许这样的快乐更容易长久

当然,通过这段时间的交流学习,我也看到了自己的差距与不足,增强了危机感、紧迫感和使命感,增强了主动学习的自觉性。俗话说:学无止境,教无定法,课堂教学需要不断的学习和创新,这样才会使课堂充满活力。教师不能只做知识的传递者,而应该是道德的引导者,思想的启迪者,心灵的开拓者,情感,意志,信念的塑造者。今后我会不断的实践和创新,使自己的教学艺术不断提高。

交流会总结


本页是工作总结之家最新发布的《交流会总结》的详细范文参考文章,感觉写的不错,希望对您有帮助,重新整理了一下发到这里。

总结

篇一:交流会工作总结

东北师范大学

计算机科学与信息技术学院

第27届学生会

学研部工作汇报

第27届学生会学研部

2012年10月

第27届xx学生会 制学生会学研部学习经验交流会总结

一、活动实施:10月23日,在计算机学院128教师开展了主题为“昨天、今天、明天” 的学习经验交流会这一活动。邀请了4名优秀的学长学姐为我们大一学弟学妹分享了 学习和工作经验。

二、活动效果:们从学长学姐的经验和答疑解惑中找到更适合自己的学习方法,让以 后的学习更有目的性。大体上达到了预期效果,同学们从中学到,收获到了很多,为以后的学习打下了夯实基础,在活动中同学们都认真听取学长学姐的建议和学习 经验,同时提出了一些自己心中的疑惑,较活跃。在有奖问答活动中,大家表现出 了强烈的积极性,积极踊跃的回答问题,参与到活动中。基本上达到了预期效果。

三、活动成功之处:大一新生解决很多之前的困惑,在大学里生活得更有方向和目标。并 且学长学姐们也表示了一下我们对他们的关怀和期望,通过这次活动,计信学院变得更加 团结。

四、活动疏漏之处:

1.活动前未了解设施是否健全,没能及时检查出问题;应事先检查一下。

2.活动组织的较匆忙,没能做好充分准备,导致活动中出现了一些小错误。

3.没能提前了解情况,由于一些原因,未能像预期一样邀请到老师为大家讲解。

4.活动前期宣传力度不够,有些同学并不知道此次活动的内容,有些茫然。应该加大宣

传力度。

五、活动后期望:希望学弟学妹们能在大学里提早树立自己的人生目标,并且为之努力奋 斗,东师的这片土地上会出现愈来愈多的精英式人才。

学研部:管晓婧

2012年10月25日

第27届xx学生会 制篇二:交流会总结

“我做科技达人”交流会总结

在科学技术迅猛发展的今天,大学生与科技的距离已经不再遥远。因此,我院科协响应学院团委号召,策划举办了一场“我做科技达人”活动,并且希望通过此次活动拓宽同学们的知识面,提高学习兴趣,树立创新意识,培养科技创新精神,在未来的科技道路上勇往直前!经过周密而详实的策划和准备,“我做科技达人”交流会于2010年11月30日晚6:00在二号教学楼501教室顺利开展。

为了体现本次交流会求知、求实、求精的原则,让同学们通过此次交流会得到实实在在的收获,院科协特意邀请了我院在科研方面成就颇丰的李树广老师和曾经参加“挑战杯”大赛并获奖的同学们作为本次活动的嘉宾。另外,还有院学生会主席翟子林、院学生会主席刘明、院科协会长张利杰、副会长刘上峰、赵雪乔、艺术团团长赵红霞、大学生志愿者服务团副团长侯超、张学明以及院学生会部分成员到场。整个交流会蕴含了浓烈的学术气息。

所有人就座后,主持人先简单介绍了本次活动的目的,并对与会嘉宾以及学生干部作了一一介绍。在热烈的掌声中,主持人宣布“我做科技达人”交流会正式开始!

首先上场的是博学而又风趣的李树广老师。李老师对我们本次活动表示了极大的支持,并希

望同学们都能做科技达人。接着,李老师点明建设创新型国家需要依靠我们当代大学生,只有在建设创新型国家的过程中才能展示我们大学生的才能,体现自己的价值。然后,李老师就“大学生与科技创新的关系”、“大学生应树立怎样的创新意识”、“创新应具备哪些条件”以及“大学生应该怎么创新”等问题为我们作了一一解答,归结整理后有以下几点:

1. 大学生与科技创新是相互依赖、相互依存的关系。建设创新型国家的政策为大学生科技创新提供了肥沃的土壤。

2. 大学生应该树立积极的创新意识,争做科技达人,以创新为己任。

①. 要以人为本,牢记“守正出新”的校训,为人类的科学发展而创新。

②. 认清自然科学、社会科学、人文科学的关系。社会科学、人文科学领域的创新同样重要。

③. 必须消除如从众型、书本型、经验型等消极的思维方式,要有自己独特的思想和见解。

④. 应该注意训练创新思维,努力学好创新课程。

⑤. 相信自己,踏实做好每一件事。

(转 载 于:(团队)、time(时机)、action(行动)精练地概括了成功所需的元素,最后鼓励我们积极参与。第二个上场的是08届数计学院计算机科学与技术专业的成云鹏同学,他着重强调了团队配置的问题,也告诉我们在作品方面必须有一种方式来体现自己,还对企划书的写作给了我们一些指导,比如找一些大赛成功的案例来学习。最后上场的是08届经管学院国际经济与贸易专业的张孟翰同学,他以经管学院科协分会会长的身份向我们介绍了分会的情况,并鼓励我们:参赛只是为了锻炼,不要给自己后悔的理由。

嘉宾们精彩的讲话过后,我们的活动也接近尾声,主持人邀请院科协会长张利杰同学为我们的活动作总结。会长首先对各位嘉宾的演讲表示了感谢,然后简单总结了本次交流会,并希望大家都能做一个思考者,爱好科技,努力让我们整个学校的科技创新走向辉煌。最后,在主持人的美好祝愿中,本次交流会圆满结束。

此次“我做科技达人”交流会组织有序,会场纪律良好,气氛活跃,使到场的同学得到了不少收获,也成为了我院大学生科技创新活动的一个良好开端。篇三:交流会会后总结今晚,读书交流会如期举行。

和李昆华面对面的交流,似乎有一点儿莫名的激动。不仅仅是他讲得神采飞扬,而是他的观点确实精辟独到、从抽象到具体。想想,我们的马克思老师讲的是那样干枯枯的、纯属马哲的没有新时代气息的陈旧事物。而李昆华讲的虽然是《中国共产党宣言》,也许和马哲的性质差不多,但是的但是就是......

举个例子吧:劳动力?

劳动力符合商品规律、供求关系。一讲出来任何人都迷糊一阵,而后确实如此。

如果市场上劳动力过多,就会造成劳动力过剩,随之而来的是劳动力降价,即所谓廉价劳动

力的产生。譬如中国人口大国,没有绝对的人才市场。为什么你会成为别人的雇佣对象?说得比较点儿,老板雇佣你是为了利用你的价值,为了利用你去为资本家创造利润,仅此而已。但值得庆幸的是:说明你还有利用价值。

李昆华说得让我大彻大悟,如此之理解,的确......

交流会前沿还提到:建国大业的想法确实是个好创意!

天哪,不同的人口中说出来的嚼词非一般人所能判断。

为什么要做“美国梦”,就因为还没有实现。

贫民住在一个拥挤的混乱的房子里,即所谓的“蜗牛式”的居住方式,人走及房子也搬走,简便省时。用蜗牛的话说就是,壳也带

走,即所谓的家当所有。

...................................

现实严峻,观点鲜明,不能干脆。

我没有批判马哲老师的萧索,没有抬高李昆华的身价,我们只是要咄咄逼人地审度自个儿,拿块镜子照照社会局势,就会发现,我们其实不是棋局里的子儿,而是我们本身就是设局的人。该如何肢解?

期待你的回答,到最后,我会把自己的答案和大家分享......

以上是《交流会总结》的范文参考详细内容,主要描述我们、活动、同学、交流会、创新、大学生、科技、自己,希望大家能有所收获。

交流工作总结合集


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交流工作总结 篇1

转眼间又一学期即将结束,本学期担任一年四班班主任,工作中凡事都脚踏实地地去做,不弛于空想,不骛于虚声,而惟以求真的态度做踏实的功夫。经过一学期的努力,班级各项工作都取得了令人满意的成绩。因此,我想实事求是地来谈谈自己所取得的成绩与不足之处。

一。德育工作

1。思想品德教育

育人要从小抓起。今天的少年,是21世纪国家的栋梁,担负着振兴中华这个光荣而艰巨的任务。他们好比幼苗,必须培养得宜,才能发育滋长。本学期我充分发挥晨会、班会、中队活动课、思品课的功效,并以小学生守则、规范为准绳,带领学生分期学习,强化文明礼貌、尊老爱幼、团结互助、孝顺父母、遵纪守法、热爱祖国、热爱集体、热爱劳动、保护环境、宽容接纳,以平常心面对挫折等教育,培养学生对自己、对他人、对集体、对社会的责任感和健康的人格。

2。培养学生的良好习惯

著名教育家叶圣陶先生说过:"教育是什么,往简单方面说,只有一句话,就是养成良好的习惯……"在长期班主任工作中,使我深深地懂得小学阶段是人的成长的起步阶段,低年级则是良好习惯养成的关键期。

一年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。我注意良好习惯形成后的巩固。这是一项重要环节,从心理学的角度看,学生对技能的形成会产生遗忘,因此反复抓,抓反复,成为班主任的一项重要工作,我在这一阶段,多以比赛、竞争、夺红旗等方式来巩固学生的良好习惯。学生在师生双边活动中,学习行为和学习习惯得到了及时提醒,督促和大量系统的训练,使之形成行为迁移,养成良好习惯,人人都有良好的习惯,班风班貌自然得到了发展。

二。培养良好的班集体

班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。集体活动,最能培养学生的凝聚力、集体荣誉感。我带领学生积极参加学校的各项活动,总是跟学生差不多时间到校,一到学校就协助学生搞好卫生工作,这样,学生不仅养成逐步养成热爱劳动的好习惯,而且时刻想为自己的班集体争光。要使班级成为团结向上的班集体不容易,为使班级管理有序,我结合班级实际,充分发挥干部的作用。每天两名值日干部,主管全天工作,提前到校,由地面到桌面,窗台到担当区,收拾干净;每周一次大清扫,做到物放有序,窗明几净,专人负责,一走进我们的教室,就使人感到舒服,因此在校开展的红旗班活动中,几乎周周被评为“流动红旗班。”要想使各项工作顺利进行,就得使学生信任老师,这除了有渊博的知识之外,还需要老师成为学生的真正朋友,成为学生的贴心人。因此,平时我尽可能多地在学生之中,与学生一起游戏,一起活动,一起值日,一起劳动,与他们谈学习,谈理想,说玩笑,以心交心,以诚待诚,把自己真正融入他们当中,成为他们的一员。

三。安全教育

随着周围学生安全事故的连续出现,各级教育主管部门和学校出台了很多相关的安全工作的条例,因此,在平时的教育教学中,我把学生的安全工作摆在了各项工作之首,利用班会时间和

在教育的过程中,加强了防火、交通、防盗、防拐骗、防黄、防毒气、用电、用煤气等安全教育,对学生在思想、行为有了很大的促进作用。在工作中,班主任们想方设法,把思想教育寓于活动中,使思想教育的渗透做到牢靠,到家。

四。中队建设及活动

作为一名教师,我爱班上的优等生,更爱班级的后进生。在学习中,不让一个学生掉队。如我班张炎同学,每次上课发呆,不肯做作业,还说我是傻瓜。我没有放弃他,而是手把手的教他写字,抓住他的点滴进步,不断鼓励他,在学生面前夸奖他是个聪明的孩子。渐渐的,他不但能完成作业,而且成绩也有了很大的进步。在生活上,我更是无微不至地关心每个学生,帮他们削铅笔、提醒学生按时吃药、帮学生点眼药水,甚至学生呕吐、大小便在身上,我都能尽心帮助,和学生一起动手弄干净。以到我们班的学生下课了,老爱拉着我的手问东问西,跟我说知心话,不由自主的叫我妈妈。

在这学期中,我与学生在一起,觉得日子过得真快,虽然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高兴,忙得开心,我将更加努力工作,不断完善自己,提高自己。

交流工作总结 篇2

带着一份憧憬,带着一份期待,我来到了所交流的学校+——杨威楼小学,虽然仅仅是在这个集体中生活了五天——四十个小时的时间,但却给我留下了深刻的感触。

感触一:校园环境干净整洁。杨威楼小学虽然没有我们中心校宽敞明亮的教学楼,但校园的每一个角落都是那么的干净整洁,每个班级的物品摆放都是井井有条。这跟师生的共同维护和保持是分不开的。

感触二:教师的敬业。杨威楼小学十位班主任中,年龄在五十岁以上的就有六位,而他们并不以年龄为借口,倚老卖老,工作的热情不亚于我们这些年轻人,在工作中他们勤勤恳恳,任劳任怨,对孩子们更是既有爱心又有耐心。我从这些;老教师身上也学到了许多管理班级的经验。

感触三:教师的业务精。由于是村小,教学设备没有中心校的齐全,电脑课件都没有,只能靠小黑板等自制教具上课。为了把每一节课上好,为了让学生更好地理解新知,全体教师精心制作教具,认真备课,认真钻研教法,我也毫不犹豫地加入到他们的行列中,发挥我的特长,制作插图、卡片等教具,认真上好每一节课。在我组织开展的教研活动中,全体教师针对如何上好一节语文课这一问题,结合自己多年来的教学实践,发表了鲜明的观点。通过开展这次别开生面的教研活动,为我以后的语文课堂教学指明了方向。

感触四:学生的朴实。短短一个星期的时间,我所带的班级的孩子给我留下了深刻的印象,同原班孩子相比,这群孩子少了一分娇气,多了一分朴实。我注重对学生日常行为习惯的培养,由于村小学生平时活动少,见识少,因此,我利用课余时间安排学生表演节目,开展朗诵、绘画等比赛,锻炼孩子的能力,孩子们很爱表现,也很乖。

总而言之,作为一名教师,特别是班主任教师,只有不断地学习、充电,才不会落伍。走出去,就能开阔视野,学有所得,为我所用。我也衷心希望像这样的异地交流活动能继续开展下去,让我们在交流中学习,在学习中提升。

交流工作总结 篇3

为了帮助学校更好地发展,建立与外界良好的联系,学校成立了交流处。在经过一段时间的摸索与思考后,我们明确了交流处的性质与职能。与校群内及其他友好学校保持联系,及时沟通,安排各类交流活动;与学校所属社区、协作单位经常联络,组织教师、学生、家长活动;参与校内重大活动的接待与服务工作。交流处是一个为学校教学、学生教育服务的科室,同时将利用与外界交流的机会,宣传学校,不断扩大学校的影响力。本学期,交流处主要完成了以下工作:

一、安排,组织各结对学校的支教、交流活动

根据学校工作安排,交流处学期初在全体教师中进行了宣传、发动工作,鼓励教师积极参与到各个类别的送教活动中来。本学期送教老师们都精心准备了两节不同学科的课例,送课到结对学校,得到了对方的高度评价。我校结对支教学校已增加至6所,分别是盐城滨海县滨淮中心小学、高新区寺巷中心小学、兴化市永丰中心小学、姜堰区叶甸中心小学、姜堰区里华中心小学、姜堰区白米中心小学。在交流处与结对学校的共同努力下,为每位送教老师都争取了对方教研室盖章的上课证明。

二、协助安排实习生实习工作

本学期,学校迎来了泰州师范、南师大泰州学院两批实习生。分别安排在以四、五年级为主的班级,选择了有丰富教学经验并自愿带实习生的老师。指导老师们每人执教一节指导课,实习生们能够观摩风格迥异的课堂,学习丰富多样的教学手段,领略不同的课堂文化。我们为实习生分别配备了学科指导教师和班主任指导教师,全方面为学生们做出更专业的指导。实习工作得到实习生和所在学校的高度评价。

三、网上结对交流活动顺利进行

我校与苏城实小结成的“海陵区城乡网上结对学校”,本学期已正式开展活动。我校选择了语数英信息科学学科的老师们首先参加培训,现在老师们已经在结对平台上开展了英语等学科的网络在线教育活动。老师们还将自己的教案、练习、教学心得上传到平台,互相学习、交流。我们将继续坚持“优势互补、长期合作、共同提高、共同发展”的原则,与苏城实小在教学、教研、学校管理等方面进行全面合作,在数字资源方面互通有无,共建共享,积极进行各种线上或线下的教研级教学交流活动,努力发挥各自的特色和优势,探索城乡学校结对的新途径。

交流工作总结 篇4

作为一名新班主任,很容易把自己扮成“庙堂之上的”的“严师”,以为这样就可以有威严了,能让学生敬畏三分。按照常理这样做是有一定道理的。在刚开始担任班主任的前几个月里,我就以自己所认为的班主任的形象出现在学生面前,天天拉长了脸,特别是对待差生、调皮捣蛋的学生,没有一个好脸色,见到他们有什么不良行为,立即当面呵斥,当时的自己还觉得自己工作做得很及时、认真负责。可是我没有体会到我在学生特别是差生心目中的地位在一天天降低,慢慢地我觉得与他们心灵的距离上越来越远。特别是在一次“与你交流”班级活动中,很多学生都写到“老师你对后进生太苛刻了,所以他们都不喜欢你”.我突然幡然悔悟,如果长此以往,那么班级的这部分后进生我是永远也转化不了得。

古人云:“亲其师,才能信其道”.在《与元九书》中说:“感人心者,莫先乎情”.我们所面对的学生是有人格尊严、有思维、有情感的人。“情”的投入是教师工作的内在要求,情到深处,学生的内心世界就会向你敞开,他有话愿意和你交流,有困难愿意请你帮助,有苦闷愿意向你倾诉。你的“爱”他能领悟,你讲的道理他能接受,你指出的缺点他愿意改正,从而产生强烈的情感效应。

从那之后我开始着手改变自己,一点一滴地拉近与学生心灵的距离。开始打心眼里关注他们,关心他们,遇到事情不再是呵斥他们,而是先站在他们的角度看问题,让其自己来陈述自己的问题,也就是给予他们发言权,不再是自己先劈头盖脸来一顿了。慢慢地,我发现这些问题孩子也不再是像以前那样讨人厌了,开始发现原来他们每个人身上都有闪光点。

班级里有位女同学小可,性格内向,孤僻,喜欢自己一个人独来独往,学习习惯差,基础差,班级里的同学都不太喜欢和她一个组,因为她每天作业上交都很困难。了解到这个情况,我开始关注、关心她。她父母管的比较严,在家时不时要挨打。了解到这一情况,我先把孩子的妈妈叫到学校跟她沟通教育孩子的方式方法。每个母亲都希望自己的孩子能成才,这位母亲也是如此,只不过她的方式方法存在问题,一味急于求成。而孩子是很反感这种方法的,所以有抵触心理,这样母亲就会越来越抱怨,乃至于动手打孩子。这时我能够想象到小可的内心是多么地痛苦,没有人理解她,没有人倾诉,没有人安慰,有的只是无情的冷漠,长此以往把自己封闭在黑暗的内心世界里。我开导了其母亲,她的母亲含泪离去。

对于小可我不打算找她安慰她,我怕揭她伤疤,她会排斥我。我就从生活中的点点滴滴开始,她忘带作业要去打公用电话,我就把我手机借给她,她忘带钱无法吃饭,我就借饭卡给她。她作业不会,我就找同学帮助她,而且跟她组长提出要经常表扬她,只要有一点点进步就要表扬她。由于基础差,所以成绩非常差,为此她一直抬不起头来,为此,我隔三差五地给她补习,还让她的妈妈给她专门找了个辅导老师,慢慢地我看到她脸上偶尔有了丝笑容,慢慢地她碰到我会怯生生地挤出“老师好”。一次家长会上,我当着所有的家长表扬了她,并且开完会后单独把她留了下来。她主动跟我说,老师,我英语能跟上了,但是数学还是跟不上,你能不能跟我爸爸说说,找个老师给我辅导辅导。一句简单地话语,让我看到了小可内心积极向上的劲头,看到了她那颗紧闭地内心世界在慢慢地打开,我知道这一段时间来我的努力没有白费,而且我也慢慢地喜欢上了这个性格内向的孩子。

从那之后,我经常地表扬她,小到值日、作业,大到考试,从她脸上看到了自信的笑容,从她的身上看到了积极努力进取的精神面貌。

可以说我做的这一切其他同学也都看在眼里,看到了她们对我的信任,看到了她们对我的尊重,周记里学生写道:老师,您变了!您变得容易接近了。我能跟你说说心里话吗?老师,今天我碰到一件事情……我知道我与孩子的心灵距离越来越近了。

那些学习有困难、性格有偏差的学生,其实他们更需要老师正确的引导和温暖的鼓励,来树立学习的自信。充满爱意的关切,会改变一个学生的行为;反之,哪怕是一次不当的批评,也可能会严重挫伤孩子的自尊。每个孩子都有一座属于自己的乐园,我们不能发现它,那是我们还缺少一双智慧的眼睛。我们要热爱每一个学生,学习好的要爱,学习一般的要爱,学习差的也要爱。我们要相信:每一朵花都会绽放熠熠光彩。用我们的真心去温暖每一个学生,去关爱每一颗稚嫩的心灵,那么我们将收获整片天空。

交流工作总结 篇5

总部交流工作总结

近年来,随着全球化的深入,各企业的总部交流工作变得越来越重要。总部交流工作是指企业总部与分支机构之间、不同部门之间、不同职位之间进行的信息传递、沟通和协调工作。一个高效的总部交流工作能够让企业拥有更好的协同效率、更好的资源调配和更好的决策能力。本文将通过本公司总部交流工作的具体实例,分析总部交流工作的重要性、优缺点以及改进措施。

一、总部交流工作的重要性

1.协同效率

总部是企业的决策中心,协调企业内部各部门、分支机构之间的工作开展,支持协同决策的高效实施,可以让企业的决策层在更短时间内得出正确决策,对于提高企业的协同效率和决策效率是非常重要的。

2.资源调配

总部拥有企业多数的人力、物资、资金资源,多部门之间的资源调配是一个复杂的过程。总部需要对分支机构的资源使用情况进行监测和评估,发现分支机构之间的资源共享和协作的机会,并将它们整合成为一个有效的资源池为企业提供充足、准确的资源。

3.决策能力

总部通过大量数据收集和分析工作,对分支机构的投资、营销策略等进行决策,确保企业对于内部和外部的情况能够做出正确策略。此外,总部还需要对分支机构的管理绩效进行评估,以便更好地制定未来的战略规划。

二、总部交流工作的优缺点

1.优点

总部交流工作可以整合海内外企业的信息和资源,发挥总部在决策中心的作用,统一资源、协调管理,推动各部门、分支机构之间的合作与合理分工,提高企业的协同效率,带来更好的管理控制、战略选择和经营效益。

2.缺点

总部交流过程中的信息传递成本较高,需要耗费大量的时间和人力,产生较高的沟通成本。如果信息传输不完善,将会对企业带来很大的经济损失和运营风险。

三、总部交流工作改进措施

为了提高总部交流工作的效率和减少沟通成本,公司可以采取以下措施:

1. 建立信息系统

为了便于总部和分支机构之间的书信、传真与邮件、短信、电话进行沟通和协作,公司可以建立一个统一的信息系统。通过打通相应业务系统,建立相关信息交流渠道,简化沟通成本,实现快速响应。

2. 建立沟通途径

企业应当建立多个沟通途径,如公司内部电视、网络视频会议等,以便总部和分支机构之间便于相互协作,加强信息沟通和个人交流,及时传递各方信息和管理要求,避免管理人员出现对决策、信息等方面的误解。

3. 树立合作文化

要营造合作文化,使得总部和分支机构之间的合作成为一种思想和行动上的习惯。树立合作,鼓励分支机构与总部进行工作配合,以达成更高效率的协作,提高企业内部的交流效率,走向供应链的拓展和深入。

总部交流工作的优化以及细致的执行管理,将会对于企业的协同效率、资源调配、决策能力、经营效益等产生积极的影响。企业应当注重从改善传达情况、打造沟通渠道和树立合作文化等方面进行总部交流机制的改进,实现企业内部信息高效传递和运营高效管理。

交流工作总结 篇6

作为一名在某公司总部工作多年的资深员工,我深知总部交流工作对于公司的顺利运营是相当重要的。在这份文章中,我将就总部交流工作进行一些总结和评估,并提出一些改进意见。

总部交流工作的目的在于全面地沟通公司内部和外部的信息,以避免因为信息闭塞而导致的问题和决策偏差。在这个过程中,总部需要确保信息的流动是顺畅、准确和及时的。要想实现这个目标,就必须采取一系列的措施,从管理体系、沟通工具、流程标准、团队建设等方面入手。

首先,总部交流工作必须建立在一个完备的管理体系之上。这个管理体系应该包括各级管理职位和职责的明确,人员流动和沟通渠道的畅通,资料和文档的审批和归档流程等。只有在这样的管理体系下,各级管理者才能够有明确的工作目标和角色,各个部门之间才能协调有序,信息的传递交流也才会顺畅开展。

其次,需要针对不同的信息类型,采取不同的沟通工具。例如,对于重要的战略和决策,应该采用高效的会议形式进行讨论和传达;对于本地化信息,可以使用电子邮件、内部社交网站或即时通讯工具,更快速地获取和交流信息。特别是对于一些重要的事项,在沟通工具的选择上,还应该结合各级管理者、受众和信息的重要性等多个方面进行综合考虑。

同时,对于信息的流程标准,也需要建立其独立的标准流程。采用标准流程可避免信息的丢失或遗漏,同时让每个人都知道该如何去操作。流程标准包括信息的收集、整理、审批和传递等各个环节,每个环节都应该经过严格的质量控制,以确保信息的准确性和实用性。

此外,团队建设也非常关键。在总部的交流工作中,人员流动非常频繁,因此需要采取措施来提高员工的凝聚力和忠诚度。例如,可以组织团队活动、提供培训和晋升机会、公平公正的激励机制等。

最后,我认为总部交流工作中,还应该注重信息的反馈和检查。有时候反馈可以引出新的想法和改进意见,同时也可以及时发现问题和纠正错误。检查方面,可以采用一些专门的检查流程和工具,对各个环节进行检查和质量控制,以确保交流工作的质量和效果。

总之,总部交流工作是一项复杂而关键的工作,通过对多年工作经验的总结与评估,我认为在管理体系、沟通工具、流程标准、团队建设与信息反馈等方面进行全面的改进,可以提高总部交流工作的效率和质量,进而推动公司的发展和壮大。