财会培训总结三篇

财会培训总结三篇。

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财会培训总结 篇1

中职财会培训总结

为了进一步加强我国财经领域的专业化水平,增强财经人才的实际操作能力,我参加了一次中职财会培训。在这次培训中,我学到了很多实用的财务知识和技巧,不仅让我对财务领域有了更深入的理解,也让我更加自信地应对以后的职业挑战。

培训的第一天,我们从基础开始学习财务知识。老师为我们详细介绍了财务报表的构成和意义。在学习资产负债表、利润表和现金流量表等基本报表的同时,老师还给我们讲解了其中的各种指标和公式,让我们更加清晰地了解公司的财务状况和运营情况。在实操环节中,老师让我们分组完成一份模拟财务报表的编制工作,让我们更加生动地感受到了财务工作的实际操作过程。

接着,我们开始学习财务分析和决策。老师通过案例讲解和实际操作来教我们如何单独分析一份财务报表以及如何对比和分析不同公司的财务报表。在这个过程中,我进一步认识到了财务分析的重要性,而且也掌握了许多常用的分析方法和技巧。

除了财务知识,我们还学习了很多税务方面的内容。通过学习税法和几个常见税种的实际操作,我们了解了不同纳税人在不同情况下需要缴纳的税种和税率,以及各种税务优惠政策的条件和申请方法。老师还通过实际操作教我们如何正确填报纳税申报表格,让我们在以后的工作中更加熟练地处理各种税务事务。

最后,我们还进行了一次模拟企业经营决策的实验。在模拟企业中,我们分别扮演了企业的高管和董事会成员,通过制定经营计划和预算来决策公司的运营方向和资金使用。这次实验既考验了我们的商业敏感度和判断能力,也加深了我们对经营决策的理解,让我们更加深入地了解企业的运营过程和经济规律。

总之,这次中职财会培训经历让我收获颇丰,不仅拓宽了我的视野,更是增强了我的实际操作能力。我相信,在以后的职业生涯中,这些知识和技巧一定能为我带来更多的机遇和挑战。

财会培训总结 篇2

为了认真落实财政部、x省财政厅及x市财政局《关于开展农村财会人员财政支农政策培训工作的通知》精神,做好全县农村财会人员财政支农政策培训工作,提高我县农村财会人员的政策理论水平、职业道德素质和业务工作能力,使各项财政支农政策得到更好地宣传、贯彻和落实,提高涉农资金使用效益,我县结合本地实际情况,制定了《xx县xxxx年乡镇干部、农村财会人员财政支农政策培训实施方案》,并以此为依据,我县于xxxx年x月xx日—x月xx日举办了为期x天的乡镇干部、农村财会人员财政支农政策培训。

一、加强组织领导。为加强对我县财政支农政策培训工作的领导,指导教育培训工作的开展,研究、协调、解决培训工作中的各种问题,我县成立了以财政局局长任组长的农村财会人员财政支农政策培训工作领导小组,组织部副部长、纪委监察局副局长、财政局副局长任副组长,财政局办公室、预算股、会计管、农财股、农管股、经建股、社保股负责人为成员。领导小组下设办公室,办公室设在财政局会计股(行政中心xxx室)

二、广泛宣传,明确培训范围。为做好此项工作,我局同县委组织部、县监察局联合下发文件通知xxx份,明确了培训范围,包括全县各乡镇主管农业方面工作的领导、财经统计所所长、村财乡代管会计人员、各行政村村主任及村财会人员,人数达xxx余人。

三、突出培训内容。学习内容主要包括:《财政支农政策及涉农法律法规》、《村集体经济组织会计》、《党风廉政建设》、《一制三化、四议两公开》、《村集体经济组织财务管理》、《会计基础工作规范》等。

四、加强管理,注重实效。此次培训采用集中面授封闭式形式,以乡镇为单位,分期分批举办。为了提高培训效果,避免形式化,走过场,我县制定了农村财会人员支农政策培训实施方案,明确了各乡镇财经统计所以乡镇为单位集体报名登记,再集中培训,最后考试合格颁发合格证书的程序性规则。培训结束后,对参训人员进行严格考试,合格率达xxx%,并为全县xxx余人颁发培训合格证书。

五、培训工作取得的成效。

(一)进一步落实了财政支农惠农政策。直接面授使乡村干部理解并掌握了支农惠农政策,并通过他们让广大农民全面了解掌握国家支农惠农政策,有效提高了涉农资金使用效益,保障农民物质利益和民主权力,让公共财政的阳光普照到每一片土地、每一个村庄、每一个农民身上,促进农村经济全面发展。

(二)促进了农村财会人员业务水平和思想素质的提高。通过培训,农村财会人员进一步了解了会计工作规范化要求,掌握了会计业务技能,提高了业务水平和责任意识,对规范村级财务管理,促进村级财务监管工作经常化、规范化和制度化建设至关重要。

(三)密切了党群干群关系,构建了和谐社会,推动了新农村建设。通过培训,财政支农惠农政策透明了,农村财务管理进一步公开了。财政阳光惠普民生,村干部理解了国家好的政策、措施,通过他们让广大农民明白了党和国家对农村的关心、关怀和关注。农民对村干部的误解变成了理解,对村干部的怀疑变成了信任,既增强了村级领导班子的凝聚力和感召力,又密切了干部群众的关系。营造了民主、和谐的社会氛围,推动了新农村建设。

总之,农村财会人员财政支农政策培训是一项长期的系统工程,是巩固党的执政地位,提高执政能力的一项基础性工作,做好新形势下的财会人员财政支农政策培训工作,是我们面临的光荣而艰巨的任务。我县一定再接再励,继续努力做好农村财政支农政策培训工作,造福广大基层会计人员。

财会培训总结 篇3

作为一名参与了为期两个月的中职财会培训的学员,我深刻地感受到了这次培训对我的职业发展的重要性。这是一次充满挑战和学习的旅程,通过培训,我不仅增强了财务分析和会计知识,还提高了我的团队合作能力和解决问题的能力。

在培训的第一阶段,我们学习了财务分析的基本知识。我们深入了解了财务报表,学习了如何分析公司的财务状况,包括利润表、资产负债表和现金流量表。我们通过实例分析和小组讨论,学会了如何根据这些财务数据评估公司的盈利能力、偿债能力和经营能力。这让我深刻地意识到了只有通过对财务数据的深入分析,才能做出准确的决策和预测。

在第二阶段的培训中,我们学习了会计基础知识和技能。我们了解了会计的基本原则和概念,并学习了如何编制和分析财务报表。通过实际操作,我们学会了使用会计软件进行账目录入和账务核对,这极大地提高了我们的会计实操能力。我们还学习了如何进行成本控制和预算编制,这对于一个企业的正常运营至关重要。

除了财务分析和会计知识,我们还进行了一些团队合作和解决问题的训练。在团队合作的项目中,我们被分为几个小组,每个小组负责完成一个实际案例分析。我们需要相互合作,共同解决问题,并形成完整的报告。通过这个过程,我们不仅加强了团队协作和沟通能力,还学会了如何处理复杂的商业问题。

小编认为,这次中职财会培训对我来说是一次非常宝贵的学习经历。通过培训,我进一步加深了对财务分析和会计的理解,提高了我的实务操作能力。同时,我也认识到了作为一个财会专业人员,除了专业知识外,还需要具备团队合作和问题解决的能力。这次培训不仅为我提供了一个更好的职业发展机会,也让我意识到了财会专业的重要性和广阔的发展前景。

通过这次培训,我也结识了一些优秀的同行和导师,他们的经验和指导对我产生了很大的影响。我将继续保持学习的态度,不断提升自己的专业能力,为企业的发展做出更大的贡献。

小编认为,这次中职财会培训给了我一个良好的学习平台,我将会将所学的知识应用到实践中,并不断学习和成长。我相信,通过不断努力和学习,我将成为一名优秀的财会专业人员,在事业上取得更大的成就。这次培训让我看到了未来的希望和机遇,我将为之付出努力,并追求卓越。

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培训大会总结(篇1)

参加党代表暨村干部培训班

心得

**市**区第一届党代表暨村干部培训于2012年7月6日在**市委党校举行,我很荣幸参加了这次培训班,三天的培训让我收获很大。这是一次很难得的学习机会,作为一名党员,一名党代表,能够参加本次培训班活动,深感自豪,这也是展示党员形象、素质的机会。党代表不是一个简单的名词,它是一个重要的职责,肩负着举足轻重的责任,加强党性认识、提高党员素质是一项重要的课程,而我区党委组织正好给我们安排了这一课,所以我们得珍惜这个学习机会,认真咀嚼,吸取营养和精华。

**区是在**市委党校举办党代表暨村干部培训班的第一个区,也是首次在**市委党校举办第一届党代表暨村干部培训,所以也得到了相关领导和部门的高度重视。**区组织部部长亲自主持了这次开班仪式,***书记作了开班讲话,讲话中谈到了举办培训班的目的,推进党代表任期制,提高相关认识,第一届党代表的作用——承上启下的作用,还谈到了党代表应明确党群关系、转变工作作风、提高创造力等,书记的讲话非常好,听了整个头脑非常清晰,明确了自己的职责所在、意识了这次培训的重要性。

这次培训我们学习了《国发[2012]2号文件及省第十一次党代会市一届二次会议精神》、《武陵山片区区域发展与扶贫攻坚规划》、《如何当好党代表》、《中国共产党地方组织选举工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作条例》、《中国共产党章程》、《中国共产党全国代表大会和地方各级代表大会代表任期制暂行条例》、《中国共产党贵州省

各级代表大会任期制实施办法(试行)》等相关内容。

国发[2012]2号文件是新世纪以来首次对我省经济发展做了全面要求,这充分证明了党中央、国务院对我省经济发展的高度重视,2号文件对转变经济发展方式提出了要求,“转”的实质,是要改变思维观念,改变路劲依赖。突破创新、敢想敢做,必须坚持与时俱进,坚持从实际出发,把中央政策与我省实际结合起来,创造性地开展工作。省第十一次党代会精神,提出未来五年开启科学发展新征程,努力冲出“经济洼地”,综合经济实力跃上新台阶;全力总攻“绝对贫困”,人民生活水平跃上新台阶;着力构筑“精神高地”,人们的道德文化水准和精神面貌跃上新台阶;广泛凝聚发展合力,民主法制建设跃上新台阶;深入推进党的建设新的伟大工程,党的建设科学化水平跃上新台阶。市一届二次会议精神,认真履行宪法和法律赋予的职能职责,扎实推进社会主义法治建设,为实现我市经济社会跨越发展做出应有的贡献。

《武陵山片区区域发展与扶贫攻坚规划》通过学习,了解了武陵山片区的规划范围及依据,连片特困地区划分标准及经济协作历史沿革划定,包括湖北、湖南、重庆、贵州四省市交界地区的71个县(市、区),其中贵州16个县市;了解了规划的意义和基本原则。

培训班上讲到了如何当好党代表,及相关选举工作条例,强调了当代表应当具备的基本素质、党代表的权力及职责,这都是关系到我们每一个党代表和村级干部的自身修养,值得深思和学习;学习党章可以增强党性,进一步加深对党章的内容了解,包括其发展历史及党章的体系,这对党员尤其是党代表是必须掌握的重点,老师做了详细的讲述。

这次培训重点学习了党代表大会代表任期制,党代表大会代表任期制是5年,通过学习了解了出台《中国共产党全国代表大会和地方各级代表大会代表任期制暂行条例》的背景、重要意义、基本框架、如何贯彻执行《暂行条例》及相关问题;还学习了《贵州省党的各级代表大会代表任期制实施办法(试行)》规定的党代表开展工作九项制度,每项制度都代表了不同职责和意义。与此同时,**区纪委书记***还给参训的学员上了一堂重要的思想课——党风廉政警示教育,以相关文件规定配合实际案例,具体到我们的身边,既生动又实在地讲解了什么是党风廉政,为什么要坚持做好党风廉政,我把它理解为工作行为的开关,线在自己手里,这也是每位党员必须遵守的准则。另外,我们还学习了有关国土资源管理及土地使用权登记证发证的相关知识,让我们对国土资源管理有了一定的了解。

通过这几天的学习,我的感受很深,我很心酸,我们是最贫困地区,什么都比较落后,我们和发达地区的差距太远,我们作为党员、党代表应该仔细环顾周围,履行我们该尽的责任,同时,现在才了解我们的自然资源是很丰富的,这是唯一的优势,而且党中央、国务院已经高度重视我省的经济发展,这是令人欣慰的,我们应该在这难得的时机,充分发挥我们的力量,为我省的发展贡献自己的力量;也通过学习,才更进一步知道作为一名党员,我们的责任之重大,对党章的认识是那么的肤浅,这次算是彻底认真学习了,关于党风廉政,让我明白了什么该做,什么不该做,什么做得,什么做不得,真的算得上是一次洗脑。我将以这次学习的知识督导自己,加强自身的学习,在工作岗位,尽心尽职尽责的为群众服务,为武陵山区区域发展与扶贫规划贡献自己的力量,为我省的发展做出应有的贡献,做好一名党员的职责,发挥代表的作用。

培训大会总结(篇2)

高校学生干部的选拔是一个竞争的过程,要求学生干部有优于竞争对手的素质。其是否具备了与学生工作目标与要求相匹配的特征,能否胜任某个工作岗位,取决于其胜任力的不同。建立基于胜任力的选拔程序能够帮助高校管理机构最大限度地招聘到最适合组织需要、最适合个体需要及最能帮助管理人员取得成功的最佳人选。

我系团委为进一步加强学生干部队伍建设,提升学生干部综合素质,*月*日,由**系、**系和**系团校联办的团干培训在在教学楼**教室举行,思政部**老师做了主题为“基于胜任力的学生干部综合素质的提升”的精彩讲座讲座,一场讲座下来获益匪浅。

讲座内容分为学生干部之难、做一个可靠的学生干部和做一个能干的学生干部三个部分。在学生干部之难方面,**老师用生动的语言讲述了学生干部跟老师、跟同学应如何建立良好的关系,并举出了自己的亲身经历和感受,为同学们深入浅出地讲解了当代大学生人际交往和口才培养的重要意义。在做一个可靠的学生干部方面,**老师先对能力和本事做了区别,再引用了三国演义中的关羽和吕布等大量具有说服力的例子,以幽默风趣的语言阐述了领导重视下属的可靠性多于能干的观点,同时也引用公司经理的话来说明这一事实,引来全场掌声一片。在做一个能干的学生干部方面老师讲到,首先我们要时刻保持清醒的头脑,其次要有相对独立的思维方式,接着要找准自己的定位,用心发挥岗位的作用。他还提出学生干部不仅要能做,更要能写。罗列出现代文件的新内容和新书写格式。

建构基于胜任力的学生干部选拔机制,我觉得以下几个流程重点也是非常关键的,会做不如会选,人才的选拔在当今社会中也是非常重要的。

1、以工作绩效作为学生干部胜任力评价指标。简历、推荐信、面试、技能测验和了解过去的工作业绩等人事测量方法都是着重于“用过去的工作行为和工作绩效来预测未来工作岗位上的工作行为和绩效”,其正确性容易到面试官的经验或主观判断风险所影响,无法预测工作绩效。

2、坚持选拔原则,注重人职匹配。学生干部担任的是一种义务性的工作,没有权利,

只有服务和职责。这就要求他们必须保持责任感和工作热情,具备较高的思想觉悟、无私奉献精神和一定的工作能力,才能顺利地完成任务。在对应聘学生进行面试选拔时,一定要把握好思想政治原则、自愿肯干原则和人职匹配原则这三条。管理者在选拔时要强调优秀学生干部的关键特征, 注重怎么完成任务, 而不是完成什么;

3、制定选拔程序。确定正确的选拔程序不仅能促进每一个阶段工作的完成,而且还能确保关键步骤的实施。选拔程序的首要步骤之一是制定策划书,对整个过程中的所有步骤、要求做一个详细说明,如谁负责什么事、什么时候完成、需要达到什么目标等等。

4、培训面试官。高校学生干部的选拔一般由高年级的学生干部进行面试。这些学生干部一般都凭经验进行面试。所以组织便需要对这些面试官进行必要的培训。比如:简单介绍或提醒他们注意基于胜任力选拔机制的理论和益处;让他们明确第一次面试的目的,包括对性格、适应性和能力进行评估;传授面试方法和技巧;对一些岗位额外的要求。

5、定期培养。对新选拔的学生干部要定期进行培训,通过培训让学生干部明确自己的职责,分清工作的主次,有效安排工作时间,使他们了解,怎样正确处理工作和学习的关系,怎样提高工作效益,怎样树立良好的个人威信等。达到逐步培养学生干部,提高其综合素质的目的。

好的团队在完场事情时候总是会事倍功半,学生工作换位的社会工作也是一样的道理。

培训大会总结(篇3)

很快地实训告一段落了!有点舍不得。

在实训的期间里,我们明白,综合实践活动是在教师的指导下,由学生自主进行的综合性学习活动。我们选取了“爱上吃蔬菜”的综合实践活动的课题,经过了一番的讨论及老师对活动的方案进行优化后,分了组,我被安排在户外调查组里进行户外的调查访问工作,我们小组到了农田菜市场了解到了很多蔬菜知识也认识到了农民种菜的不容易。在期间我还担任摄影师,拍了组员的各种活动照片也录制了组员咨询当地人的一些关于蔬菜种植知识的录像,我觉得我们户外调查组的工作做的很成功!

在小组演练活动方案的实施中,我们一边把要探究的成果能更好的呈现做了准备,同时还对老师表现和小学生的言行进行探讨,提出各自的意见进一步完善并多次的进行模拟教学。

在教学录像中,我们的表现很用心,能从一个小学生的形态与老师进行互动。但是美中不足的是在我们小组成果汇报时,播放采访视频时时间没有控制好,采访视频未能更好的剪辑,在研究小学生的表现时,低估了小学生的调查处理潜力,未能更好的分析和汇报活动调查的成果,还有就是蔬菜的知识没有很好的在汇报中得到宣传,虽然有不少的漏洞但是总体的课堂效果还是不错的!

我觉得在这周的实训中过得很充实,调查得很认真,结果也不错,我觉得这是这学期最开心的时刻,虽然只有一周,但真的真的很高兴能体会到合作的快乐!

培训大会总结(篇4)

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

我是来自江苏省xx中学的历史教师xx,作为优秀学员的一员,非常荣幸能有机会在这里和大家一起交流。

从xx年3月份开始,我有幸参加了xx市第七期高中历史青年骨干教师培训,我记得三年前也是在xx一中的大礼堂举行了开班典礼。当时教研室芮主任提出了培训的原则:理论与实践相结合、师德修养与教学能力相结合、集中培训与个人自学相结合。教育局副局长、教研室xx主任亲自到会讲话,鼓励青年教师志当存高远,对我们青年教师寄予了殷切的期望。转眼三年的骨干教师培训即将结束。三年来的培训不仅丰富了我们的教学生活,为我们提供了与同行交流的机会,更为我们创造了学习教学理论,探讨教学问题,切磋教学艺术的契机。通过上课、听课、议课、座谈、交流,并形成教学体会和报告,提高了我们的业务能力和教学水平。

三年之中,在教研室xx老师的精心组织下,xx年我们到xx、xx,xx年到xx,xx年到xx。从聆听知名专家的专题讲座,到观摩名师的示范课,从学员之间相互听课,到评课交流,从优质课评比到论文写作,从学员的各类上课到编制试卷、专业考试,培训的内容丰富多彩而又贴近我们的教学实际,让我们感觉到无比的充实。

还记得第一次在阳羡高中培训时,xx中学的xx主任就告诉我们:作为历史教师,目光一定要放得远,不能仅仅停留在抓学生的考试成绩上,要有我们历史教师自己的担当。

还记得xx中学xx副校长的教导:听大学教授的报告,觉得很空,那是因为我们自身的理论水平还不够,必须要加强,否则写出来的论文,永远只停留在教学实践阶段,而没有理论的支撑。

仍记得xx中学xx副校长在课后和我们交流:在历史课堂教学中,怎样讲到学生听懂,这是最关键的。这句话看起来容易,做起来却是那么的不简单。

还有xx中学的xx主任教导我们:作为历史教师,首先我们要坚持学高为师,身正为范。只有热爱教师这个工作,才能在这个平凡的岗位上做出不平凡的成绩。

xx一中的xx老师和我们交流时强调:上课是教学的中心环节,也是历史学科提高教学质量的关键,因此一定要认真研究学情、教材、教法和学法,因材施教,才能事半功倍。

这些凝聚着各位名师数十年教育教学精华的讲座,让我们深深体会到做一名合格的历史教师,不仅需要扎实的`学科知识作为基础,也需要不断丰富自己的知识体系,提高自己的理论水平和应变能力。需要进一步去了解学生、关爱学生,也需要用自己的一言一行来感染学生、引导学生;需要教会学生如何做题,但更需要教会学生如何做人!

俗话说:学,然后知不足;教,然后知困惑。通过培训,通过彼此之间相互听课,探讨,切磋,我认识到,教学是一门技术,更是一门相当深奥的艺术。仅凭一本书,一支粉笔,是难以上好课,教好书的,我们应该学习的地方还很多。只有不断地学习教学理论,教学方法,新的教学思想,向书本学习,向他人学习,向学生学习,在教中学,在学中教,不断发现和改正自己的不足,才能跟上时代的步伐,才能适应现代的教学。

三年的培训时间很短,但却是我们每一位青年教师成长的关键时期,我们的每一点进步都凝聚着教研员和所有前辈们的心血。三年中,尽管我一直担任班主任,课务也较多,但还是积极参加各类比赛。xx年获得xx市“三优课”二等奖,xx市教师技能大赛二等奖,并被推荐参加了江苏省高中历史骨干教师培训。xx年被评为xx市教学新秀,并获得无锡市说课比赛二等奖。xx年7月获得无锡市优质课一等奖。xx年10月,代表江苏省到江西南昌参加全国中学历史教学大赛,荣获一等奖。

xx年我被推荐到南京大学参加了高考阅卷,之后受无锡市教研中心的邀请,在无锡市高三研讨会和新课程培训会议上做专题讲座4次,在xx市做专题讲座3次。被国家级杂志《xx》聘为特约编辑,还担任《xx》特约编辑,全国历史教师教育学会会员,江苏省教育学会会员等职务。

三年中,在历史教研员xx老师等前辈的悉心指导下,我主持了一项国家级子课题和两项市级课题,并参与了十几项省市级课题的研究,取得了一定的成果。在《中学历史教学参考》、《中学历史教学研究》、《中学政史地》等省级以上专业报刊发表论文40多篇,另有十几篇论文获奖。主编《世纪金榜》、《南方凤凰台》《金太阳》等高考复习资料30多本,独立撰写的16万字的教学专著《xx》,由全国历史教育学会会长赵亚夫教授撰写序言,已经由外语教研出版社出版。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。尽管这次的培训已经结束,但新的征程才刚刚开始,教学中需要我们去发现和探索的地方还很多,作为一名青年教师,我将不断勇于实践、开拓创新,为教育事业贡献自己一点微薄的力量。

谢谢大家

培训大会总结(篇5)

学习华西精神 深化“双带”工程 推进和谐发展

——参加全区“双带”工程总结表彰大会暨村干部培训班体会

通过参加XX区委组织部召开的“双带”工程总结表彰会和村干部培训班学习,使我深受教育,主要有以下几点体会:

一、提高了思想认识,明确了努力方向

通过参观华西村,聆听了吴仁宝同志的报告,受到了极大的鼓舞和鞭策。吴仁宝提出的“有福民享、有难官当”,充分体现了执政为民的宗旨。我想,学习华西,就必须深刻理解“华西精神”的内涵,认真学习他们不畏艰难、锐意进取的革命斗志,切实增强为官一任、富裕一方、平安一方、文明一方的责任感和使命感。作为一名共产党员,要时刻牢记责任,紧跟时代步伐,勇于开拓创新,全力推动经济社会更快更好地发展。对于建设社会主义新农村这一新的课题和战略,核心环节就是在于农民增收,我们将进一步深化“双带”工程,以挖掘内部增收潜力,突出效益经济,培育新的增长点为抓手,在带领群众致富上下功夫,让群众共享改革发展的成果。

二、必须发挥先进作用,有效增强执政能力

要通过强化制度管理,进一步推进基层的民主建设,一方面落实好民主选举、民主决策、民主管理、民主监督和村务公开、财务公开的“四民主二公开”制度。另一方面抓好党内民主,建立良好的沟通机制,加强党员干部与群众的交流,畅通联系渠道,让群众监督党员,评价党员。此外,还要加强党员领导干部的能力培养,实行抓一块,管一片,保一方的办法,进一步提高他们的综合素质。

三、积极转变发展模式,切实谋求新的跨越

由于城中村改造的推进,对于江东村来讲,近3-5年是一个难得的发展机遇期,要想实现持续发展,必须立足于当前,规划好长远。一是在效益增长上转变思路,以税源经济为主线,积极培育可持续发展的税源项目,逐步弱化一次性的税源引进方式。二是在效益经济上做好文章,充分挖掘内部潜力,使资产得到保值和升值。三是在发展方式上求突破。能够跳出江东谋发展,扩展发展的空间,打造新的增长点。

四、不断深化“双带”工程,努力增进群众福祉

坚持以民为本,富民为先,要始终把老百姓的事装在心里,有福民先享,有难官先当,真心实意为群众办实事、谋利益。通过进一步深化“双带”工程,切实让群众生活更加富裕。具体在减轻群众负担,提高群众收入,改善生活环境,增进群众福利,丰富群众生活,维护群众权益6个方面加以实施。主要做法是确保被征地农民利益不受损失,能够买的起房,生活有保障。对于重大疾病的群众给予10%的医疗补助,每年新增的集体收入全部作为村民的年终分配,此外,村里还将减少对村民小组的提留比例,让群众的收入得到提高。

我们将认真贯彻区“双带”工程总结表彰大会的精神,学习华西村的好经验、好做法,动员和激励全村广大党员干部群众聚精会神搞建设,一心一意谋发展,坚定信心、振奋精神,立足本职、扎实工作,信心百倍地投身到和谐发展、共同富裕的任务中去,为地区的经济社会发展作出新的贡献。

培训大会总结(篇6)

我叫,是机械分院10级中锐汽修2班的团支书兼副班长。怀着激动兴奋的心情,我参加了分院的大学生骨干培训班。在这里,我学到了很多,也懂得的了许多。既有关于对班级管理的认识也有关于人生的启迪与思考。感谢大学生骨干培训班对我的教育。虽然时间短暂,但它让我成长了许多!

经过这次的培训学习,我更深刻的明确了学生干部的工作职责。更加清楚地了解了学生干部所要具备的素质以及组织管理能力,人际交流和沟通方法等,从中受益匪浅。下面我就简单谈谈听了本次报告会的心得体会和我在今后工作当中的学习计划。

优秀的学生干部应具备两个条件:一是具有坚定正确的政治方向,德才兼备,品学兼优;二是素质拓展,服务热情,有很强的工作能力,在同学中有很大的威信,能主动承担社会责任,积极组织开展各项工作,有突出的工作成绩,能起到骨干和带头作用。起码的政治素质,首先要有坚定的政治立场,坚持政治为经济服务;要有高度的政治理念。还记得刚开课,何书记为我们上的就是共青团的历史与新时代的使命。对理想和信念是一个人的精神支柱和动力源泉,还有就是随着时代的发展,涌现出一批又一批的新进工作者和模范榜样。如:雷锋,王进喜,焦裕禄...等等。都是以服务人民,并且在自己的一生中作出贡献,国家所以兴旺,人民所以幸福!班级发展亦是如此,团结一心,积极奋进,班级才能健康发展!

在“学生干部的工作与技巧”这个主题中,罗兰英老师也讲到了许多重点。作为班级骨干,积极配合班主任工作,对班级凝聚力有着十分厉害的关系。身为班干,首先自己要带头干,率先干,尽早干,高效标准的干,齐心协力的干。对待同学应该要具有恒心,信心,包容心,热心,平常心的基本要求,把握好自己的工作岗位,并且提高自身能力,合理的工作方法,有计划,有组织,有控制来完成每一项工作。

随后,黄忠春老师主讲的“如何做好一名学生干部”让我感触颇深。有位学员说我们这些才华横溢的青年大学生骨干聚到一起就是一场群英会,我们这批学员便是如假包换的“黄埔二期”,当时倒不觉得言过几何,可后来越琢磨越感到心虚。试问我们真的可以拍着胸脯向大家承诺“我们已经准备好了,请老师和同学们放心”么,恐怕每个参加培训的学员想要这般豪言壮语都还为时尚早,眼下值得我们深思的反而应该是扪心自问,我们在哪些地方做得还很不够还需要切实弥补不足。我们身边不乏那些整天把“无聊”、“真烦”、“太没意思了”等话语挂在嘴边的同学。每个人正是通过自身的付出与劳动才赋予生活以充实理想的意义。目标:做一名称职的学生干部!

欢声笑语和忙碌困顿伴随着我们度过了本次培训短暂的学习过程,为期七天的培训虽然不可能对我们从思想理论素养上完成脱胎换骨的全新转变,但它所带来的启迪我们认清历史使命、坚定理想信念,勇敢奋发有为的导引思路确是极其明晰的!让我深受鼓舞。所以,我认为我们应该:“拒绝一时惊艳,塞满理想背囊,见证威仪远航,乘风破浪正适时,当挂云帆济沧海,相信这颠灭不破的至理:明天是属于我们年轻一代的!”

培训大会总结(篇7)

学生干部培训大会心得体会尊敬的各位老师,各位同学,大家(上下晚)午好!

我是校团委新进成员,下面我与大家共同分享我的心得体会!

首先,我代表全校学生干部向学校领导及各位老师对学生干部的关心与支持表示最衷心的感谢!正式因为他们的关心与支持,我才有机会站在这里也各位学生干部交流我的心得体会。历时3天的学生干部培训大会在今天也拉下了帷幕,作为受训者的其中之一,我也受益匪浅。话说‘学生干部素质好,全体学生跟着跑’,所以我们学生干部应树立榜样,让我们也成为他们学习的对象。

农村有句俗话说得好‘村看村,户看户,群众看干部’,在我们学生干部中也正是说明了这个道理,我们作为学生中带头人,我们就要做好表率,起到带头作用,要明确我们学生干部在思想上、工作和生活等方面的态度、和行为,无时无刻都影响着大家,起着言传身教的作用。

作为学生干部,我们要让先进的学生‘大人无己’,让一般的学生迎头赶上,让后进的学生自觉思齐,让正直的学生心存正气,让迷茫的学生看清方向,让趋名逐利的学生豁然惊醒,让所有的学生保持先进性和纯洁性。

当然,在坐的各位,都是经历了一层层的筛选留下来的,也经历了辛苦的训练,方才看见了雨后的彩虹,彩虹是美丽的,道路却是曲折的,一位学者说得好:‘梦想、理想,不努力就是痴心妄想’,所以我们要一直努力,坚持不懈。

显然,个人的力量是有限的,但集体的力量是无限的,所以我们全校学生干部应团结一致,共创美好校园,此外,学生干部这个词,主语是学生,学生的任务也就是学习,其次是干部,干部的职责就是为全校师生服务,学生干部就是应该在处理好学习的前提下,更多的为老师和同学服务,只学习不工作;只工作不学习,这些都是不可取的。

总而言之,我们应该自我约束,你离学习与工作,心怀与服务同学的心态,处理好各种关系,加强自我修养及政治素质。

最后,让我们共同努力,为重庆市医药卫生学校的荣誉而增添一份自己的力量,为重庆市医药卫生学校创造一片更加明媚的蓝天!

谢谢大家!

培训大会总结(篇8)

安全教育工作一直是幼儿园工作的重中之重,平安稳定、和谐文明的幼儿园环境是幼儿园顺利开展各项工作的前提条件。我园历来重视安全教育工作,因此本学期我们把20_.3.11——20_.4.11定为“安全教育月”,通过围绕“增强师生防范意识,营造幼儿园安全环境”之主题,以“五步曲”的形式有序的开展了丰富多彩的安全教育活动。安全教育月安排如下:

第一步:安全排查,形成制度

我园安全小组每周、门卫每天进行安全巡查。主要针对园门窗、围墙、活动室、户外大型运动器械等可能存在的问题认真排查,发现隐患,及时处理。第二步:亲子合作,制作海报

通过给家长发放《安全教育致家长的一封信》,鼓励家长与孩子一起收集安全资料,一起制作海报,一起布置各种安全主题展板(有交通安全、防震抗灾、防火等不同主题的展板)。

第三步:交警阿姨,现身说教

我园与板桥镇交警队联系,邀请了两位交警叔叔给全体师生上了一堂生动的交通安全教育课。交警现场演示和讲解了各种交通指令,还让孩子和老师一起来学一学简单的指挥动作。

第四步:师幼逃生,消防演练

我们先组织孩子们观看了有关地震和防火的录像片,因为有了经验积累,所以在演练过程中孩子做到了有条不紊,急而不乱,整个活动只用了不到两分钟的时间,就被疏散到安全地带。

第五步:知识竞答,人人参与

举行了一次别开生面的知识竞答比赛。活动中,孩子们积极参与、踊跃抢答,看似复杂的题目,也能被他们说得头头是道。

通过安全教育月系列活动的开展,不仅增强了幼儿安全防范和自我保护意识,也让老师和家长对各项安全工作和应急处理方法有了更深入的了解。就让我们把平安的种子撒播进幼儿的心田,让他们在一个安全、和谐的环境内健康、快乐地成长。

培训大会总结(篇9)

一、 工作概况

本次部门内部培训以户外扩展活动—烧烤活的形式进行,借此活动让实践拓展部的新干事更进一步的认识及了解,增加部门凝聚力,为部门往后工作打下基础;

通过游戏的方式,不断提升自己,体会团队合作的力量;激发大家的热情投入实践拓展部,在实拓这个大家庭中创造一种团结、和谐、温馨的氛围,

二、 活动内容

本次活动分为前期准备工作,以及当天活动的开展,最后是活动完后的总结。活动前期,内部讨论培相关事情并决定与10月15好去烧烤场进行培训,接着分配前期准本活动的工作,包括写策划书。人员的统计,游戏的具体内容等。活动当天,由培训师(主持人两名)开展活动,包括主持烧烤的开展,道具的准备,活动内容的详细介绍等。最后,活动结束后由各个小组成员提交心得体会,最后由负责人汇总成活动总结。

三、 收获经验

此次活动增进了大家的感情,让大家更进一步的了解了对方,共同度过一个愉快的下午,基本上达到了本次培训的目的。在整个活动的过程中,让大家意识到了团队合作的重要性加强了内部的凝聚力,让大家更好地了解我们部门。但是活动过程中也存在一些不足之处:1.当天出席的人数较少,可能是由于时间安排的欠合理;2.活动开展前,没有进行自我介绍,组织上欠思考;3.活动前期准备不够充分,场面有点不合理想。

四、 改善目标

积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;

加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;

工作开展前,要尽量做好准备工作.

培训大会总结(篇10)

让孩子生活在法制教育的蓝天下学校是育人的基地,校园是缩小了的社会,以法治校、以法治教、依法育人、育人尊法是当前教育和教育管理的规范之一,如何让我们的教育对象知法、懂法、守法,如何让孩子们生活在法制教育的蓝天下,让他们健康成长,迅速成材,也是当前教育工作的重要内容,特别是我们正处在法律日趋完善,人们的法制观念日渐增强的时势下,在学校中有计划、有步骤、有措施地开展法制教育已是势在必行、切不可忽视的了。本学期以来,我校有计划地开展了一系列的法制教育,也取得了一系列的成绩。

1、建立班子:

(1) 搞好学校的法制教育跟搞好所有的教育一样,首先要有一个得法、得力的安全小组。这在我校心中已形成了共识,故经郑重考虑,由校长亲自主帅,德育教导具体操作及大、中队辅导员、校外辅导员等4多人组成了法制教育领导班子。

(2) 每周一次,定期召开例会,研究法制教育工作,使法制教育按计划、有步骤、有节有序地健康开展,并及时总结反馈上一周的工作,调控下一目的工作。

(3) 为了端正思想,更好地、更有效地组织、指导好学校的法制教育、法制教育的安全小组成员也经常组织先行学习、重复学习,以保证班子人员弄懂、吃透法律精神,能更好地把握法的尺度,提高学校法制教育的工作的能力和实效。

2、形成一个氛围,在进行法制教育的时候,我们根据以往进行各种工作中得来的经验,感觉到要搞好法制教育,也首先要营造一个氛围。通过宣传,作一些必要的舆论工作。因此学校对法制教育作了广泛的宣传,这里不仅是指教师对学生的宣传教育,也包括对教师的宣传,其中对教师的宣传尤为重要,只有让教师学好了、弄懂了,才能通过教师更好地向学生宣传,对学生进行教育。

(1).对教师进行宣传 召开教师例会,宣传普法的历史意义。通过学习了《青少年保护条例》、《环境保护法》、《交通法规》、《教育法》、《教师法》等法规,使教师较深刻地掌握了与小学生相关的、或者关系较密切的法律,有利于教师对学生进行有目的、有效果的法制教育,更使广大教师认识到对学生的教育,除了要教给学生文化知识,学会一些劳动技能外,也必须掌握一些小学生应掌握的法律常识,让他们自小树立法制观念,养成遵纪守法的好品德。这样提高了教师对学校法制教育的认识,促使教师产生进行法制教育为已任的共鸣,进而更有效地搞好法制教育。

3.对学生进行宣传

(1). 对学生的宣传,我们一改以教师般成人宣传式的方法,先是通过红领巾广播、晨会、升旗仪式进行,并且运用了“三结合”的方式:师生结合、讲演结合、事例结合。因为光是宣传途径改变、形式不变的话,作为教育对象的小学生,还是较难理解、接受理性很强的条文,很难真正理解看来较枯燥的道理和规定的,因此我们宣传的方法有时是师生问答式,有时是用小品的方式来明理,有时是举例子、讲故事来明理。这样形式灵活、多样的宣传收到了较理想的效果。

(2).利用少先队黑板报进行宣传,并根据宣传、学习的进程,收集学生中学习的体会及涌现出的好人好事,刊载在黑板报上,激励学生学习的积极性,将学校的法制教育推向前进。

(3). 学校特别重视学科教学中结合,渗透法制教育。因为在小学的教材中,有许多地方蕴藏着法制教育的哲理和契机,因此在教学中,教师可有机地,顺其自然地,恰如其分地进行法制教育,特别是思品课更是进行法制教育的最佳教材和最佳时机。

4.校园环境宣传 在进行法制教育中,我们也相当重视环境的渲染。我们在各班的黑板报上,以法制教育为主题,摘录一些法制方面的内容,登载一些学习法制和小结、经验,提出一些相关的供思考、辨析的事例,以促进法制教育结合法制教育,巩固法制教育的内容。

培训大会总结(篇11)

这次培训使我对以后的素质,工作以及学习,生活都有了更加明确的方向。而这些决定了学生会干部如何才能成为一名受老师及同学欢迎的干部。

首先,在素质方面,这也是学生工作的关键,通过培训后,我觉得我们要具备一定的素质。

第一,政治素质。

学生会的干部应该比一般同学有更高的政治觉悟,政治上必须坚持四项基本原则,自觉贯彻党的各项路线,方针和政策,敢于同各种错误思想和不良现象作斗争。这是我们经常讲的“德”。学生干部要具备的条件中,首先“德”要合格。

第二,精神素质。

人总是要有一定精神的,学生干部更应该具备一定精神,包括奉献精神,创新精神等。学生干部所做的工作都是服务性的义务性的,有时工作和学习冲突,工作和生活相冲突,常常需要牺牲个人利益,没有奉献精神是做不到的。此外还需要创新精神,没有创新精神是很难适应新形势的需要的。

第三,智能素质。

要成为一名有威信的学生会干部,不仅需要工作出色,而且学习也要优良。因此作为学生干部,不仅需要努力学好专业知识,争取优良成绩还有广泛涉猎关于管理,心理,交际等其他方面的知识。

第四,心理素质。

在现实生活中学生干部既有春风得意,踌躇满志的时候。也常常有工作不被同学理解,支持和受到嘲讽打击的时候。这就要求学生干部必须拥有良好的心理素质才能宠辱不惊,坦然处之。

此外,作好一名学生干部还应该具备良好的身体素质,好的身体才是革命的本钱。

其次,在工作方面,个人能力很重要,它决定着学生干部的工作效率。因此,学生干部必须具备以下几点:

一,组织能力。

学生会干部作为学生的骨干和带头人,经常是各种学生活动的策划者和实施者,需要把广大同学组织起来。这就需要学生干部能号召群众,组织群众,发动群众的能力。

二,表达能力。

作为学生会干部,需要经常对同学进行思想教育,没有良好的表达能力,更是难以胜任的。

三,收集处理信息的能力。

作为学生会干部,应及时了解、掌握并反馈各种信息,及时作到上情下达。通过收集信息、分析信息,发现问题,进而尽快找到解决问题的方法。因此,学生干部应深入同学当中,与同学打成一片,广泛听取同学意见。

另外学生会干部还需要具备社交能力和团结协作能力,因为学生会工作不是依靠一两个同学就能够完成的,而是需要大家共同参与,依靠大家的力量才能开展。

在学生会干部中经常出现这样的现象:有些人工作很出色,但学习一般;有些人成绩上去了,但工作又受到影响了。如何正确处理学习和工作问题是作为一名学生干部必须解决的问题,要想处理好工作和学习的关系必须做好以下几点:

一,统筹兼顾。

做好学生会干部既要搞好学习,又要搞好许多工作,因此,时间是极紧张的。在这种情况下,就得学生统筹兼顾,巧妙安排,在制定计划,安排活动前就应该有一个全盘的计划,使自己有较大的自主权,做到工作的时候后努力的工作,学习的时候认真刻苦的学习。

二,提高效率,效率高的人,时间安排的余地就越大。

因此。一个学生会干部要想在工作和学习的关系中游刃有余,做到两不误双丰收,最关键的就是提高效率。

珍惜时间。学生会干部和普通学生不一样,当同学们在学习时,你也许正在为组织活动而在外奔波,当同学在教室里写作业时,你可能参加学生会干部会议。总之,担任学生干部工作,你的学习时间就会少。因此,你要稳住。静得下,做到既不浪费好时间,又善于挤时间,争分夺秒,尽可能的挤时间来学习。

最后,在生活方面,做为学生的带头人,当然要树立一个好的榜样,注意关心同学的生活,作到从学生中来到学生中去。

总之,作为一名学生会的干部就要求我们比其他的同学付出得更多,承担更多的压力,面对更多的挑战。但学生干部也是光荣的,因为,我们身肩着更多的责任,选择作为一名学生会的干部我无怨无悔。

安保培训总结三篇


时间匆匆流逝了,走得那么无影无踪,在一段时间中,我们会有一些深刻经历了很多 ,大部份人会以此为契机写一份总结提升自我。总结就是过去时间做的事的总检查、总评价,大家晓得总结范文怎么写好吗?也许"安保培训总结三篇"就是你要找的,希望能帮助到你的学习和工作!

安保培训总结(篇1)

安保演练培训总结

导言:

安保演练培训是为了提高组织内部安全水平、应对各类突发情况和灾害事故而进行的训练。通过这些培训,组织成员可以更好地掌握安保知识、熟悉操作流程,并增强应变能力和团队协作意识。近期,我们组织了一次安保演练培训活动,取得了令人满意的效果。

一、培训准备

在开展培训之前,我们对培训进行了详细的准备工作。首先,我们制定了培训计划,明确了培训的目标和内容。然后,我们组织了专业的讲师来进行培训,确保培训质量和效果。同时,我们邀请了相关领导和专家参加培训,以提供专业指导和支持。此外,我们还准备了充足的培训材料和设备,确保培训顺利进行。

二、培训内容

本次培训主要包括以下几个方面的内容:

1. 安保意识培养:通过引导和激励,提高组织成员的安保意识和责任心,使其主动融入到安保体系中,提高警觉性和防范意识。

2. 安全预警机制:介绍安全预警的重要性和作用,并通过案例分析和模拟演练,培养组织成员对危险信号的敏感性和判断能力,提高应对紧急情况的能力。

3. 应急处置流程:详细介绍了各类紧急情况的应急处置流程,包括火灾、爆炸、地震等突发事件的处理方法,以及疏散逃生的基本原则和技巧。

4. 队伍协作训练:通过组织成员之间的配合和配合训练,培养团队合作精神和沟通协调能力,提高应对复杂情况的能力。

5. 专业技能培训:针对安保人员的特点和工作要求,进行了一系列的专业技能培训,包括巡逻、监控、应对恐怖袭击等。

三、培训效果

通过一段时间的培训,我们取得了良好的培训效果。首先,组织成员的安全意识和责任心得到了明显提高。在培训中,他们积极参与,主动提问,表现出极大的学习热情。其次,在模拟演练中,组织成员能够迅速反应,熟练操作,有效地控制危险局面。特别是在队伍协作训练中,他们能够相互配合,形成合力,提高了应对突发事件的能力。最后,通过对培训内容的掌握和实际操作的训练,组织成员的专业技能得到了显著提升。

结语:

安保演练培训是一项重要的工作,对于组织的安全运营至关重要。通过本次培训,我们进一步提高了组织成员的安保水平,增强了应对突发情况的能力。但是,培训只是一环,我们还需要定期进行巩固培训,以确保组织内部安全得到持续维护。相信通过我们的努力,组织的安全水平将达到更高的层次。

安保培训总结(篇2)

安保演练培训总结

近年来,社会安全形势日益严峻,安保工作变得异常重要。为了提高组织内部安全意识和应急处置能力,我公司组织了一次安保演练培训。本次培训从计划、准备、实施到总结各个环节都得到了充分的关注和严密的安排,取得了圆满成功的效果。

首先,在安保演练培训前期,我们进行了详细的计划和准备工作。根据公司及业务场所的特点,确定了演练目标和内容,并制定了详细的计划。我们从演练的类型、时间、地点、人员以及所需物资等方面进行了全面考虑和规划。同时,还对演练的场地进行了认真的勘察和评估,确保了演练的顺利进行。

在培训实施阶段,我们注重培训的内容、形式和方法。我们特别邀请了专业的安保公司的教官进行指导,从理论知识到实际操作展开系统的培训。培训内容包括了安全防范的基本知识、突发事件应急处置流程、安全巡逻方法以及常见危险品的识别和处理等方面。通过理论与实践相结合的培训方式,使员工们在认识到存在的安全隐患的同时,提高了自我防范和应急处置的能力。

此次安保演练的重点是应急处置能力的训练。我们设置了不同的应急事件场景,如火灾、抢劫、人员困扰等,让员工们通过模拟实战的方式来进行应急处置。演练中,我们注重了组织协同、判断决策和沟通协调能力的培养。通过模拟真实环境下的紧急情况,使员工们能够在高压力、复杂环境下迅速反应,并采取合适的措施,确保员工们在危险事件中保持冷静、果断的态度,确保安全。

在演练结束后,我们及时进行了总结和评估。通过实地考察,收集员工的意见和反馈,加强了对演练情况的了解。针对演练中存在的问题和不足,我们进行了分析,并提出了相应的改进措施。同时,还对员工的表现进行了评估,以便针对性地进行培训提高。通过总结与评估,我们进一步增强了培训效果,为今后做好安保工作提供了有力的支持。

综上所述,本次安保演练培训取得了良好的效果。通过培训,员工们的安全意识得到了进一步提高,应急处置能力得到了有效锻炼。通过模拟实战的方式,我们让员工们切实感受到了安保工作的重要性和辛劳。今后,我们将继续加强员工的安全培训,提高组织内部的整体安全防范能力,为公司的稳定运营保驾护航。

安保培训总结(篇3)

《安保演练培训总结》一、引言安保演练培训是提高安保人员应对各种突发事件的能力、熟练操作和团队协作能力的重要手段。近日,本公司组织了一期为期五天的安保演练培训,本文将对培训内容和效果进行总结。二、培训内容1. 突发事件应对技能培训在培训的第一天,我们邀请了专业的安保培训师,针对突发事件的应对技能进行了讲解和演练。他通过多个案例,结合实际情况,详细介绍了如何在恐怖袭击、火灾、人员扰乱等突发事件发生时,迅速采取措施,保障人员安全和财产安全。培训师还向我们传授了一些实用的应对技巧,并强调了团队合作的重要性。2. 紧急救援和急救知识培训为了提高我们对突发事件中紧急救援的能力,培训中还特别安排了紧急救援和急救知识培训。我们学习了如何正确使用灭火器、逃生工具以及急救包等设备,以应对火灾、遇险等紧急情况。通过实地演练,我们掌握了正确的操作技巧,并在模拟演习中提高了反应速度和应对能力。3. 安全防范知识培训作为安保人员,了解和掌握安全防范知识至关重要。培训中,我们学习了建筑物安全、门禁系统、监控设备等方面的知识。并通过案例分析,了解了一些安全防范中的常见问题和安全隐患,并学会了如何通过巡逻和监控来提高安全保障效果。4. 团队协作训练在培训中,我们参加了多个团队协作训练。通过模拟实战演练,我们学会了如何在紧急情况下迅速协调行动、分工合作,以及如何在高压力环境下保持冷静和沟通顺畅。这些培训不仅加强了团队之间的合作意识和士气,还提高了我们应对突发事件的能力。三、培训效果1. 技能水平提高通过专业培训,我们的技能水平得到了明显提高。培训后,我们能够更加熟练地应对各种突发事件,减小损失和伤害,并且能够更快速地采取正确的紧急救援措施。2. 团队凝聚力增强通过团队协作训练,我们团队的凝聚力得到了极大地增强。在培训过程中,我们共同克服了许多困难,形成了一种无条件互助、齐心协力的合作精神。这将极大地提高我们的团队效能。3. 安全意识提高通过培训,我们的安全意识得到了极大的提高。我们开始更加重视安全工作,发现并及时处理了一些潜在的安全隐患。安全防范意识的提高,在日常工作中将有效预防事故的发生。四、总结通过这次安保演练培训,我们不仅提高了技能水平,锻炼了团队合作能力,还增强了安全意识。在今后的工作中,我们将继续加强对突发事件的应对能力培训,不断提高自身的安全防范能力,为企业的安全稳定做出贡献。

学员培训总结【三篇】


通过工作的培训学习,能提高自身的修养,以下是为大家整理的关于学员培训总结,欢迎大家阅读!

学员培训总结一

首期清心培训21天课程结束了,一周后第二期培训就开始了。

本期虽然有意预留了名额,做好了20%的人“退学”的准备;但是由于中途没有一个人愿意放下参与,结果就“超载”运行了,学员们均全程投入;最终的结果是圆满的---每个人都发生了很大的变化。很多学员在想:过去缺乏觉知力,行为上对家人犯了很多过错,期望回家后对老公/老婆更好一些!对孩子更好一些,对周围的朋友更好一些。学员们的表现,今后将更像一个“人”,而不是这个物质世界里面的一台机器;因此我认为培训的目的已经到达。只是学员们还不满足,期望我明年再为他们开设“一年级”的提高班课程(目前他们认为自己刚上了幼儿园)。

看来要选出七天课程有点难度。学员们对于21天课程中感受冲击的课程各有不一样;目前看来第一天到最后一天都有人喜爱和欣赏。也许要开这种“精华课程”很有难度---对于学员来说,要想让他们在7天内掌握课程的核心资料看来不太可能。也许七天的体验课程,只能“专业”一点,专门针对特定的群体,不能针对办学实践人员了---不然一知半解的就以为拿走了今日学堂的教育心得,反而害人。

学员培训总结二

回顾整个培训过程,充满着丰富的情感。完成教学环节和一些作业是十分辛苦的,但是却十分充实,能感觉到自己的成长。尤其在东山中学培训期间,对于自己的成长,有太多太多要需要好好总结,此刻粗略归纳为以下几个方面。

1、教学方面:

1.1备课方面:

以前很多时候是听专家讲“备课要备学生”,但在实际教学过程中由于没有明白什么才是真正的“备课要备学生”,因此这方面只是停留在思考的阶段,而很少在实际教学过程中去实施。因此在备课和进行教学设计中,往往拿起教学资料,首先是确定重难点,然后想着导入、教学过程的衔接,以及教学如何去组织,整个教学设计过程中,都是以教师自己出发,以自己为中心,几乎没有思考学生的状况,只是想着如何将教学资料如何设计的流畅,如何把重点难点知识给学生讲清楚。这次透过“三位一体”的培训方式,让我明白了该怎样去实现“备课要备学生”。此刻我在备课过程中,首先思考的是学生的状况,看学生已经具有了哪些知识、技能和方法的基础,学生在本教学中需要什么、能收获什么,学生学习过程中会遇到或者存在什么样的问题,如何引导学生探索出解决这些问题的方法,而不是直接把方法告诉学生,即把学生的问题交回给学生,让学生自己去探索解决问题的方法……然后再去设计教学。对我来说,这次培训实现了从以前的听“备课要备学生”到此刻的真正做到“备课备学生”的过渡。

1.2上课方面:

以前在上课的时候,注意的更多的是这节课我讲了哪些资料,怎样讲;此刻我更明白我要做的是学生学了哪些知识,是不是能够有更好的方式让学生学得更简单,对知识明白得更透彻。同时,对课堂出现的一些意外,以前是比较害怕,此刻是会很留意课堂中的意外,学会思考学生为什么会有这样的想法。以前,如果在教学中出现“冷场”,就会觉得很尴尬或者难受,往往会觉得“学生怎样连这样的问题也回答不上来?”有很多的牢骚和抱怨,有时候甚至会大大影响自己教学的情绪和工作的精神。但是透过培训,发现自己对课堂的组织和驾驭潜质似乎强了很多,透过不断的实践摸索和应用,发现自己在课堂上讲的时刻越来越少,反而越来越受到学生的喜爱,对学生反馈与评价的效果也越来越好。

1.3反馈与评价方面:

培训前,对于针对教学效果的反馈与评价,几乎没有什么认识,也导致对反馈和评价十分不重视,仅有的明白就是把反馈与评价等同于学生的作答以及对学生的考试。透过培训后,不仅仅仅意识到“反馈与评价”的重要性,而且深深体验到了反馈与评价也是对于教师自己的,使得自己构成了教学反思的习惯,并从教学反思中发现问题、不断的研究与探索;同时,也知道根据需要,合理运用乃至多种反馈与评价的方法。比如,有些重要的课堂教学,如果需要把握学生学习的效果,就务必教学资料和方式等,科学的设计教学评价反馈表,以及对一些数据进行统计和分析。

2、教研方面:

2.1问题的研究:

对学生出现的问题,以前是尽可能期望少出现,个性是课堂上,此刻会认真研究学生的问题,能让学生用实验解决的问题,尽可能的给学生带给这样的条件,让他们自己动手去研究这样的一些问题。

2.2教研的实施过程与方法:

以前想研究一些问题,但由于不知道给从哪里入手,因此很多时候一些想法会被搁浅。经过这次培训,让我找到了研究的方向和方法。

2.3论文的撰写:

对于论文的撰写,以前一向觉得是很难的一件事,听了张教授“你把上课的资料整理起来,就能够写成一篇文章了”的这句话,我知道写论文就应怎样去写了,平时积累的资料该如何整理分类了。

3、学习方面:

3.1认识到学习的重要性:

大家都知道读书是好事,我们都就应多读书,但是很多时候受到其他因素的影响,我们很难静下心来读书。这次培训过程中,需要我去认真读书,而不能只能是走过场,因此我把心静下来,认真的去品味那些文章,能够说是收益匪浅。在读书的过程中,我明白了名师是怎样来的,他们都做了些什么事情,这些事情该怎样去做等等。在书中有一些好的做法,很值得我学习的方法,还有一些对教材的明白,对新课程的明白等等。

3.2学习的方法和途径:

随时随地的学习、向所有人学习包括向学生学习,这样的做法,在培训前是想都不敢想的,虽然有听人说过,但是根本在自己的意识中没有留下任何痕迹。在培训后,正因自己的成长,在教学过程中由于研究问题的需要,往往从发现问题开始、到分析问题、解决问题,整个过程中,自己有十分多的“不知道、不了解”,太多查阅超多资料的需要,太多向别人请教的需要……因此,不知不觉中,构成了自己“爱”学习的习惯。虽然以前也会参加一些形式的培训、也会听一些讲座和报告、也会偶尔看一些书籍,但是结束后,似乎什么也没有。此刻无论是什么层次的学习、什么方式的学习,发现自己要记录、要整理的东西太多太多,似乎觉得“事事皆学问”觉得自己的渺小和无知。

总之,过程苦、收获多、成长大、效果好、情感丰、谢不完、学无际。

学员培训总结三

我很荣幸参加了xx成功的举办的第六届的**创业培训,共有29名有创业愿望的学员参加了本次培训,这天刚经历了初冬的第一场寒流。除了寒冷的天气之外,由美国金融危机而引发的全球经济的衰退让我们感到这个冬天更加的萧索。对于我们每位有梦想创业的青年,此刻要应对的不仅仅仅是季节的转换,更要应对经济环境对你们实现梦想的巨大考验。此次培训当中的很多人,或许自己、或许家人、或许朋友,已经感受到了这个不一样寻常的冬天的艰涩。

这是一个艰难的时候,是一个考验智慧和毅力的时候,当遇到挫折的时候,或许这是从逆境之中开掘期望之石的时候;这是一个艰难的时候,但更是我们携手共渡难关的时候。不管此刻的境遇如何,**时刻关心着我们,ybc大家庭的每个成员一向在路上左手温暖着右手!

在学习的过程中,我主要学到了以下几点:一是学习创业理念,当前越来越多的下岗职工透过自谋职业或自主创业实现再就业,创造了财富,创业,不仅仅是实现就业,要转变观念,树立创业精神,鼓起创业勇气,增强创业魄力,实现对人生的追求和自身价值。二是学习创业知识,要全身心投入到学习当中去,学习创业需要的条件、相关政策及法律等知识,避免在创业过程中走弯路,减少不必要的损失,为每个人的创业梦想插上有力的翅膀。三是学习创业的技巧和本领。透过学习和交流,准确把握社会发展的潮流和方向,运用技巧和本领,在越来越细的社会分工和日新月异的行业中追求最适合自己的创业道路,挖掘第一桶金。

在这次培训中我深深的体会到老师教的仔细,学员学的认真,决不带着疑问离开教室,有的人为了全身心的投入到学习当中,甚至暂时放下了自己那一摊子百废待兴的工作,正因大家不想辜负培训老师的每一滴汗水,想让自己在学习的艰辛中收获喜悦。透过培训,大家掌握了系统的创业知识体系,清醒地看到自己所从事行业的市场形势及创业环境,学会了如何去组织、计划、实施和做大做强等,更难得的是学会了结合自身实际确定决策思维模式,创业综合素质有了很大提高。

透过此次培训我对我的美容院和培训项目有了更深刻的总结,我总结了“四要”

一、要生存。在梦想和现实冲突之时,生存是第一需要的。创业之初,个性是在极度困难的时候,企业要先学会活着,而后再思考成长,但是梦想的目标不能变。

二、要学习。在危机中学习,提高抗风险的潜质,利用这个时期有针对性地学习,苦练内功,积蓄团队力量,提升内部管理张力,为危机之后的发展做好准备。

三、要关注。要个性关注国家相关政策和市场环境的变化,利用有利的政策,随时调整企业策略。

四、要总结。仔细总结过往的经验,并思索未来发展和经营模式。

最后感谢各位领导的亲切关怀,感谢各位教师的认真辅导。冬天已经来了,春天还会远吗?我坚信透过此次的培训,对于实现我人生目标会越来越近。